临时工劳务合同范文
劳动合同范本(临时工)5篇
劳动合同范本（临时工）5篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地：____________________现居住地：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
在本合同期限内，乙方作为临时工在甲方从事临时性的工作。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，从事____________岗位（工种）工作。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地。
甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。
乙方必须遵守甲方的工时制度和工作纪律，完成本职工作。
甲方根据国家法定节假日的规定安排乙方休假。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为______元/月。
具体薪资结构按照甲方的规定执行。
2. 甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。
3. 甲方可以根据乙方的工作表现、业绩情况调整乙方的工资水平。
五、社会保险和福利甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应享有的社会保险待遇按照相关规定执行。
乙方因病或非因工负伤，其医疗期、医疗待遇等按照国家和甲方的相关规定执行。
甲方根据实际情况为乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件，保障乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事劳动。
临时工劳动合同范本6篇
临时工劳动合同范本6篇篇1临时工劳动合同范本一、甲方（用人单位）：名称：___________法定代表人：__ ___________地址：______________联系电话：__________证件类型及号码：___________二、乙方（劳动者）：姓名：___________性别：__________出生年月：__________身份证号码：_________住址：______________联系电话：__________银行账号：____________三、合同期限：自________年____月____日起至_________年____月____日止四、工作内容：根据甲方的安排和安排，完成相关工作任务五、工作地点：______（详细地址）六、薪酬待遇：按照每小时/天/月______元支付，具体支付方式为______（银行转账/现金支付等）七、工作时间：根据甲方需要，工作时间为_______（具体时间安排）八、工作保险：甲方负责购买劳动者的工伤保险和其他相关保险，确保乙方在工作期间获得相应的保障九、合同终止：1. 合同期满自动终止；2. 一方提前解除合同需提前______天通知对方；3. 合同解除后，乙方需要完成未完成的工作，并进行工作交接十、双方签字盖章：甲方（盖章）：_______________ 乙方（签字）：______________日期：______年______月______日注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
临时工劳动合同范本《临时工劳动合同》甲方：用工单位住址：__________________乙方：雇员身份证号/ 护照号/ 其他证件号：__________________住址：__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，甲乙双方自愿达成如下协议：第一条合同期限：雇佣期限由______ 年______ 月______ 日起，至______ 年______ 月______ 日止，合计______ 天。
临时工劳务合同参考模板(6篇)
临时工劳务合同参考模板用人单位：_____（简称甲方）劳动者：_____（简称乙方）鉴于乙方现在属于临时用工人员，因乙方自身原因，无法与甲方建立劳动（合同）关系。
甲、乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。
因此，本用工协议书属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和国民法典》及《民法典》的调整之中。
甲、乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法典》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。
根据《民法典》、《民法典》及有关规定，经甲、乙双方共同协商，达成以下协议：一、用工内容：甲方雇佣乙方为甲方的人员，乙方为甲方的提供劳务服务。
二、用工期限：甲方对乙方的雇佣为工作的临时性用工。
雇佣期限在周以内。
三、劳动报酬：乙方被甲方雇佣期间，工作地点由甲方指定，甲方有工作任务时乙方无条件参与工作，甲方支付乙方工资按乙方的实际工作日计算，工资为每天（_____）元整。
若甲方没有工作任务时，乙方不参与工作，甲方不支付乙方任何报酬。
乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。
现金支付银行转账。
五、用工要求：1、乙方的工作岗位由甲方根据工作需要进行安排和调整。
乙方必须按照甲方的工作要求，尽职尽责做好工作。
2、乙方应严格遵守国家各项法律规定。
遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。
3、如乙方违反甲方规章制度、安全工作规定等或不服从甲方管理造成安全事故，乙方应负全责。
4、爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。
5、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
六、协议的解除与终止1、在本协议期限内，任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。
解除本协议不需支付经济补偿金。
2、甲方因乙方违纪，可随时与乙方解除本协议。
临时工劳务合同协议书(范本)5篇
临时工劳务合同协议书(范本)5篇临时工劳务合同协议书(篇一)聘用单位(甲方)：___________________________受聘人(乙方)：_____________________________兹有聘用单位(甲方)______________决定聘用乙方(受聘人)______________从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限：自_________年______月___日至_________年______月___日止，共________年_______月，其中试用期自_________年______月___日至_________年______月___日止，共_______月。
二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务：1.工作岗位：________________________。
2.职责范围和要求：__________________。
3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。
三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇：1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币___________元;2.甲方支付乙方的其他待遇;3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。
四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。
1.乙方在试用期内不符合聘用条件的;2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的;3.甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的;4.乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的;5.照国家有关规定和《________________________》有关条款可以解除劳动合同的。
五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。
六、有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解;调解不成，任何一方可提请__________________仲裁机构进行仲裁。
临时工劳务合同（通用12篇）
临时工劳务合同（通用12篇）临时工劳务合同篇1甲方：乙方：身份证号码：根据《中华人民共和国法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本用工合同。
一、协议期限1、协议自年月2、协议有效期结束前，甲乙双方可继续签订合同，如没有签订合同，协议自动终止。
二、工作内容1、乙方同意按甲方要求，将完成甲方办公楼空调工作，履行职责，完成任务。
2、甲方可根据工作需要，临时变更工作内容。
三、工作报酬1、按双方商定的报酬支付，不再享受其它福利待遇及费用：2、乙方完成7台空调的拆卸及加氟维修等工作后，甲方应支付乙方元￥(三千壹百元整)。
六、合同变更、终止、接触的条件1、如有违反甲方要求的，甲方有权解除合同并提前通知乙方;2、乙方对甲方工作安排、如有不满，同样有权解除合同。
八、本合同一式二份，甲乙方双方各执一份。
甲方：乙方：代表：身份证号：年月日年月日临时工劳务合同篇2甲方：乙方：经双方(甲已)协商将第四管理区居民组家属区的垃圾点垃圾承包给已方，具体要求如下：1、各住户的垃圾必须做到日产日清，(雨天除外)运输到指定地点堆放，达不到标准的经检查不合格扣罚10~100元。
2、如用推土机推到垃圾点，费用由甲方负责，保证出勤有事提前请假，旷工一天扣罚x年清理环境工资元达到标准，经单位负责人验收合格后，年底一次性付清。
6、必要时由管理区出人清理的费用的由已方负责。
7、劳动工具自备，保证安全生产，防止事故发生。
否则，发生事故造成后果的自负，单位一律不承担责任。
8、如清理垃圾不合格影响管理体区达标，每扣一分，罚已方100元，从已方工资中扣除。
9、已方负责厕所内外清扫，保持厕所内外干净、卫生、无杂物无粪便。
10、及时清除粪池内的粪便为居民提供方便11、夏季厕所周围的杂草分阶段铲除。
12、冬季厕所内的冰、垃圾、粪便、应按时清理刨除。
13、完成清扫厕所内周围杂草、卫生工作，经管理区主管领导验收合格后付给工资，年底由管理区一次性付出。
临时工劳务合同5篇
临时工劳务合同5篇篇1甲方（用工单位）：__________________公司地址：_________________________电话：_________________________法定代表人：_________________________乙方（临时工）：_________________________身份证号码：_________________________住址：_________________________电话：_________________________鉴于甲方需要雇佣临时工从事劳务工作，乙方愿意接受甲方的雇佣从事相关工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满后，乙方在甲方的工作终止。
若需续签，双方应在合同期满前协商决定。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的安排下，从事____________岗位的工作。
2. 乙方的工作地点为_________________________。
3. 乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间和休息日按照甲方的工作安排。
2. 国家法定节假日，乙方有权享受休假。
3. 甲方应保证乙方的休息权利，不得强迫或者变相强迫乙方超时工作。
四、劳务报酬1. 乙方的基本工资为________元/月，甲方应按月支付乙方的工资。
2. 乙方在法定节假日工作的，应支付加班工资。
3. 甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。
五、保险与福利1. 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方在甲方工作期间，应享受甲方的员工福利。
3. 乙方在工作过程中发生工伤的，甲方应按照相关法律法规的规定负责处理。
临时工劳务合同范本6篇
临时工劳务合同范本6篇篇1临时工劳务合同范本甲方：________________（以下简称“甲方”）乙方：________________（以下简称“乙方”）鉴于双方为达成以下劳务合同条款，特订立本合同：一、合同期限本合同自________年____月____日至_________年____月____日止，共计____个月。
二、工作内容1.乙方应按照甲方的安排完成工作任务，具体工作内容为________________，工作地点为________________。
2.乙方应按时上班，不迟到早退，不得请假、旷工。
3.乙方应遵守甲方的工作规章制度，服从管理。
三、工作时间与休息1.工作时间为每天____小时，工作日为每周____天，具体工作时间为________________。
2.休息时间为每日____小时，具体休息时间为________________。
四、工资标准与支付方式1.乙方的工资标准为每月____元整（人民币）。
2.工资支付方式为每月____日发放，工资支付方式为________________。
五、工作保密乙方应对甲方的商业秘密及其他保密信息保密，不得向任何第三方透露。
六、违约责任1.乙方未按时履行工作职责或擅自离职的，甲方有权解除合同，并不承担任何赔偿责任。
2.乙方泄露甲方商业机密或有其他违约行为的，需承担相应的违约责任。
七、解决争议因履行本合同而产生的任何争议，双方应友好协商解决，协商不成的，应向有关部门申诉。
八、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________日期：__________ 日期：__________以上为临时工劳务合同范本，甲乙双方签名生效后即为有效合同。
希望甲乙双方能够遵守合同约定，共同维护劳动关系的稳定与和谐。
篇2临时工劳务合同范本甲方：乙方：(以下简称"甲方") (以下简称"乙方")鉴于甲方需要增加工作力量，乙方愿意接受甲方委托，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，双方经友好协商，就乙方为甲方提供劳务工作事项达成如下协议：第一条合同约定的劳务工作内容乙方接受甲方委托，按照甲方的安排和要求，从事（具体工作内容），乙方应当保证工作质量和效率，服从甲方的工作安排。
年临时工劳务合同5篇
年临时工劳务合同5篇篇1甲方（用工单位）：_____________________乙方（临时工）：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方担任临时工劳务事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满，若双方协商一致，可续签合同。
二、工作内容与地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：____________________。
乙方应履行该岗位的工作职责，遵守甲方的规章制度和生产操作规程。
2. 乙方的工作地点在_____________，甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因工作性质为临时工，乙方的工作时间可能包括加班。
加班工资按国家有关规定执行。
2. 工资支付方式为月薪制，每月的薪资结算周期为当月日至次月日，甲方通过银行转账方式支付乙方工资。
具体薪资标准根据乙方岗位和工作表现确定。
四、保险与福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳工伤保险费用。
乙方其他社会保险由个人自行承担。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
根据工作需要安排的加班应给予相应的补偿或调休。
五、保密条款及知识产权保护乙方在执行甲方工作任务时可能接触到的商业秘密和技术秘密，乙方应保守秘密并不得泄露给第三方。
未经甲方书面同意，乙方不得将相关信息用于个人或第三方用途。
否则应承担相应的法律责任。
六、违约责任及赔偿损失1. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
具体违约责任视违约情况而定，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
2. 若因乙方的违约行为给甲方造成经济损失的，乙方应依法承担赔偿责任。
七、合同解除与终止本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。
甲方或乙方有严重违约行为的，另一方有权单方面解除合同。
临时工的合同范本7篇
临时工的合同范本7篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就乙方在甲方担任临时工一事达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满合同即终止。
如甲方继续聘用乙方，双方可另行签订合同。
二、工作内容乙方的工作职责是_________________________。
乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。
三、工作时间和地点乙方的工作时间和地点由甲方根据工作需要安排。
具体工作时间和地点以甲方安排为准。
四、工资待遇和福利1. 乙方的工资为每月____元，由甲方于次月的____日发放。
2. 乙方享有与甲方正式员工相等的福利待遇。
包括但不限于：享有法定节假日休息的权利，享有社会保险等。
五、劳动纪律乙方应遵守甲方的各项规定和制度，服从甲方的管理，爱护甲方的财物，遵守职业道德，履行岗位职责。
如乙方违反劳动纪律，甲方有权按照相关规定进行处理。
六、安全与健康甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，保障乙方的身体健康。
乙方应严格遵守安全操作规程，防止事故发生。
如因工作原因导致的意外伤害，甲方将按照相关法律法规处理。
七、保密义务乙方在工作期间接触到的甲方的商业秘密和其他秘密信息，应当严格保密，不得泄露给第三方。
在离职后，也应当保守甲方的商业秘密。
八、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：严重违反劳动纪律的；严重失职、营私舞弊的；对甲方利益造成重大损害的等。
3. 有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的等。
临时工劳务合同范文（5篇）
临时工劳务合同范文甲方（用人单位）名称：工作地址：乙方姓名：_____ 性别：_____ 出生日期：____年____月____日居民身份证号码：文化程度：通讯住址：邮政编码：_____ 联系电话：_____户口所在地省市（县）区（乡镇）村居民身份证粘贴处甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》等法律、法规，经甲乙双方平等协商一致自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、临时劳务用工合同期限1.1以完成一定的工作任务为期限：自____年____月____日至该工程结束后合同即行终止。
二.工作内容根据甲方工作需要和岗位要求，乙方同意在甲方中担任工作。
三.劳动报酬3.1甲方根据本单位的工资制度，确定乙方按本单位助理工程师工资标准予以执行。
3.2甲方向乙方支付工资的时间为每月日，甲方以货币形式按月支付乙方工资，不得无故克扣或拖欠。
3.3乙方提供正常的劳动，甲方支付乙方的工资，不得低于工程项目所在地人民政府颁布的最低工资标准。
四、保险、个人所得税4.1在本合同期内，甲方应按国家有关规定为乙方办理社会保险，为乙方购买意外伤害保险。
4.2甲方与乙方签订的工资标准中已含个人所得税，如达到缴税标准，由甲方代扣代缴。
五、劳动保护和劳动条件5.1甲方制定符合国家规定的工作制度和休息、休假制度;乙方遵守甲方有关工作时间及休息休假的规定。
5.2甲方按规定的规章制度按排乙方工作和休息。
甲方提供的宿舍、食堂等基本生活条件应达到安全卫生要求。
5.3甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章制度、为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必需的劳动工具、劳动保护用品、对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查，改善生产、生活条件，切实保障乙方在生产、工作中的安全和健康。
5.4甲方执行国家有关规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训以及其他业务技术培训;对乙方实行持证上岗制度;乙方应参加上述培训并严格遵守其岗位有关的安全法规、规章、制度和操作规程。
临时劳务用工合同范本6篇
临时劳务用工合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方提供临时劳务用工事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二.工作内容与地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：____________________。
乙方应按照甲方的要求，按时按质完成其岗位所规定的工作内容。
2. 乙方工作地点为：甲方公司所在地。
1. 乙方所在岗位实行以下时间工作制：篇2甲方（用工单位）：__________乙方（劳务人员）：__________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方临时用工事宜达成如下协议：一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，双方协商一致可续签。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：______________________。
2. 乙方的工作地点为：甲方公司所在地及相关工作地点。
根据甲方工作需要，乙方的工作时间采取灵活工时制，包含标准工时制和不定时工时制。
甲方将按照国家规定合理安排乙方的工作和休息时间。
甲方按照国家法定节假日休息休假政策规定给予乙方相应的休息休假时间。
乙方享用在同等条件下的假期待遇和待遇福利等权益。
甲方不得违反规定要求乙方加班。
对于法定节假日的加班情况，按照国家的规定支付加班工资或安排调休。
具体安排由双方另行约定。
四、劳务报酬与支付篇3甲方（用人单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方雇佣乙方提供临时劳务用工事项达成一致，特订立本合同。
临时用工劳务合同范本（精选5篇）
临时用工劳务合同范本（精选5篇）临时用工劳务合同范本（精选5篇）在人民愈发重视法律的社会中，合同出现的次数越来越多，签订合同也是避免争端的最好方式之一。
相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧，以下是小编收集整理的临时用工劳务合同范本（精选5篇），希望对大家有所帮助。
临时用工劳务合同1用人单位：（简称甲方）职工姓名：（简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》、《合同法》和乡镇企业法等法律，法规的规定，按照平等自愿，协商一致的原则，订立合同，共同遵守。
一、合同期限：合同期限既从年月日起至单项工程完工之日止。
二、工作内容：乙方同意按甲方生产工作需要，在工作。
因生产经营变化和工作需要，甲方可以调整乙方的工作岗位和工作内容。
乙方认为不适应甲方的工作可以申请另行调整或提出解除合同。
三、甲方为乙方提供生产，工作条件：1、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。
2、甲方根据本企业规定发给乙方劳动保护用品已在劳动报酬总额内。
四、劳动报酬及福利：1、甲方按其乙方工作内容每月计发计件工资。
2、基本养老保险金，甲方按乙方每月工资总合计计算，已含在工资总额内。
由于乙方属于短期临时用工，乙方强烈要求基本养老保险金随同工资发放本人，由乙方自己到社保局交纳，所以合同期满，公司不在承担此费用。
五、劳动纪律：在合同期间乙方由甲方负责管理，乙方必须遵守国家政策法规，遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和教育，如乙方不遵纪守法，甲方有权根据企业规定和国家的有关政策和规定进行处理。
六、福利待遇：1、乙方在甲方工作期间患病医疗费用，由乙方自行承担所有费用。
2、乙方因工受伤，必须在甲方指定医院就医，医药费和住院费由甲方负担。
乙方住院期间每天工伤津贴按10元计算。
护理费用每天按5元计算，护理人员由家属自行解决，住院期间生活补贴每天按5元计算。
出院休假（凭医院休假证明）期间由甲方每月按300元发工伤津贴。
临时工劳务协议合同(精选8篇)
临时工劳务协议合同(精选8篇)临时工劳务协议合同篇1甲方(单位)名称：乙方(工人)姓名：甲方因生产(工作)需要，经劳务市场介绍，同意招用____为临时工。
经双方协商同意签订本合同，并共同遵守如下条款：一、合同期限：自______年__月__日起至_____年__月__日止。
合同期满，本合同自行终止。
如甲方需要继续留用，经乙方同意，双方可以续订合同，并办理鉴证手续。
二、生产(工作)任务：甲方根据生产(工作)需要，安排乙方在__岗位，承担__临时生产(工作)任务。
乙方若同意，须服从。
在合同期内甲方因调整生产(工作)任务，需要变更乙方的岗位和任务，需经乙方同意。
如乙方不同意，可提出辞职，双方办理解除合同手续。
三、劳动时间与劳动报酬：(1)劳动时间：甲方实行每周__日，每日__小时工作制。
严格控制加班加点，确因生产(工作)需要加班加点的，甲方应从流水作业和台机人员的操作等问题考虑，提前通知乙方并征得同意，按规定发给加班加点费。
(2)劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际情况，根据乙方的岗位和承担任务，甲乙双方协商定为每日____元×25.5天=每月____元。
加班工资，按不低于国家规定的标准执行。
奖金，根据单位效益和劳动贡献，定期发给。
实行计件工资制的，月工资按计件单价结算。
具体办法在本合同双方约定栏中约订。
从事夜班的，应发给夜餐费____元。
(3)在合同期间，如发生停工待料情况，甲方每天发给乙方基本生活费____元。
四、劳动保护、保险福利待遇：(1)从城镇招用的临时工，实行社会养老保险制度。
保险金缴纳办法与本单位劳动合同制工人相同。
临时工本人负担标准工资的百分之三，先由甲方统一支付，后在其当月工资中扣除。
(2)根据工作岗位需要，并参照国家有关规定，甲方发给乙方劳动保护用品：____、劳动保健食品费____元。
从事起重、电焊、司炉等特殊工种作业的，需持有关部门核发的《专业岗位操作证》方可上岗。
(3)在合同期内，临时工或农民工发生工伤、致残、工亡或非因工伤、残、亡以及疾病的，其待遇应分别按国务院第41号令、第87号令及内蒙古自治区人民政府第29号令的有关规定执行。
临时工劳务合同范本5篇
临时工劳务合同范本5篇临时工劳务合同范本（篇1）甲方名称：法定代表人（委托代理人）：_____乙方姓名：_____性别：_____出生年月：_____学历：_____ 户籍所在地：_____身份证号：_____联系电话：_____甲方因生产（工作）需要，招用乙方为临时合同工，不在公司人事编制内。
并根据国家劳动政策、法律和公司有关规定，双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同，共同遵守执行。
一、本合同期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____年（月），其中试用期为_____个月，从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，合同期满即行终止。
二、乙方的公众（岗位）为_____，主要任务是：_____三、甲方负责对乙方进行政治思想、业务、技术、安全及劳动纪律等有关方面的教育，乙方必须经安全教育后方可上岗。
四、乙方要努力学习、积极工作、提高技术，认真遵守甲方的劳动制度和劳动纪律，完成劳动任务。
五、甲方要为乙方提供符合国家有关劳动保护规定的生产（工作）环境和安全条件。
六、乙方在法定工作时间内提供正常劳动后，甲方应按月支付不低于当地最低工资标准的工资额，乙方工资待遇是：试用期间每月工资_____元，试用期满工资按公司有关规定执行每月_____元。
七、子房在甲方工作期间，由甲方负责乙方的日常管理，乙方要自觉服从管理。
八、乙方在下列情形之一的，甲方应浴衣终止或解除劳动合同：1、在试用期间被证明不符合用工条件的。
；2、在工作中玩忽职守、违章指挥或作业，造成较大安全、质量事故的；3、严重失职、渎职，给甲方造成重大损失的；4、利用工作之便，营私舞弊、贪污受贿情节严重的；5、严重违反劳动纪律，经常迟到、早退、旷工、消极怠工的；6、其他严重违法、违纪的。
九、在下列情形之一的，乙方可解除劳动合同：1、在试用期间的；2、甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的；3、甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的；4、乙方考入中等专业以上学校学习的；5、家庭发生重大变故，需要解除劳动合同的。
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临时工劳务合同范文
Model of temporary labor contract
甲方：___________________________
乙方：___________________________
签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日
合同编号：XX-2020-01
临时工劳务合同范文
前言：劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。
一般是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。
本文档根据劳务合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
甲方（聘用单位）
名称：__________
法定代表人：__________
所有制性质：__________
主管部门：__________
地址：__________
乙方（受聘人员）
姓名：__________
性别：__________
民族：__________
出生年月：__________
参加工作年月：__________
学历：__________
何时毕业于何校何专业：__________
何时获何专业技术职务任职资格：________
何时获何技工等级任职资格：__________
居民身份证号码：__________
住址：__________
根据《中华人民共和国劳动法》和《温州市人事局关于规范市级事业单位临时工管理工作的通知》以及有关法律，法规，规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方聘用制临时职工，并订立本劳动合同。
一、聘用合同期限
本合同为有期限的聘用合同。
合同期从______年______月______日起至______年______月______日止。
其中试用期从______年______月______日起至______年______月______日止
二、工作内容
乙方同意接甲方工作需要，在____________岗位工作（具体事项另行约定）履行职责，完成任务。
乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。
甲方依据有关规定对乙方实施奖励和处分。
三、劳动保护和工作条件
甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间，劳动保护，安全卫生等规定。
甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。
乙方应严格遵守各项安全操作规程。
四、工作报酬
1.试用期内每月工资______元，试用期满后每月工资
______元。
2.甲方每月______日发放工资。
不得无故克扣，拖欠工资。
五、社会保险和福利
（一）甲乙双方依法参加社会保险并根据国家，省有关政策和规定按期足额缴纳各项社会保险费。
其中乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。
（二）乙方的孕期，产期，哺乳期待遇以及终止和解除劳动合同时乙方生活补助费（经济补偿金）的发放等，均按有关法律，法规，规章，政策以及甲方依法制定的规定执行。
（三）乙方患职业病或因公（工）负伤的待遇，因公（工）或因病死亡的丧葬费，一次性抚恤费，供养直系亲属生活困难补助费等均按有关法律，法规，规章，政策执行。
（四）乙方患病或负伤的医疗期及其待遇按法律，法规，规章，政策和依法制定的规定执行。
六、工作纪律
甲乙双方应严格遵守法律，法规，规章和政策。
甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。
乙方应服从甲方的管理。
七、劳动合同变更，终止，解除的条件
（一）劳动合同确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
（二）劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，聘用合同即行终止。
经双方同意，可续签聘用合同。
（三）乙方有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同：
1.在试用期内被证明不符合聘用条件的；
2.旷工或者无正当理由逾期不归，经批评教育无效，旷工时间连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的；
3.严重失职，渎职或违法乱纪，对甲方利益造成重大损害的。
（四）有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方：
1.乙方患病或非因公（工）负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不服从另行安排适当工作的；
2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任的；
3.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
（
五）有下列情况之一的，甲方不得依据本条第
（四）款的规定解除或终止劳动合同：
1.乙方患病或者负伤在医疗期内的；
2.乙方患职业病或因公（工）负伤并被确认丧失或部分丧失工作能力的；
3.女职工在孕期，产期和哺乳期内的；
4.国家法律，法规另有规定的。
（六）乙方在聘期内被开除，劳动教养以及被判刑的，劳动合同自行解除。
（七）乙方提出解除劳动合同的，应当提前三十日以书面形式通知甲方。
（八）有下列情况之一的，乙方可以随时提出解劳动用合同：
1.在试用期内的；
2.甲方未按照劳动合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的；
3.国家法律，法规另有规定的。
（九）经甲乙双方协商一致，劳动合同可以解除。
八、违反劳动合同的责任
甲乙双方违反合同规定，均应承担相应的违约责任。
违
约方要付给对方违约金。
违约内容和违约金数额在第九条中约定。
造成对方经济损失的，还应按实际损失承担经济赔偿责任。
九、双方需要约定的其他事项：
______________________________
十、本合同条款与法律，法规，规章，政策和甲方依法
制定的规章制度相抵触的，以及本合同未尽事宜，均按法律，法规，规章，政策和甲方依法制定的规章制度执行。
十一、本合同依法订立后，双方必须严格履行。
十二、本合同履行中发生争议，经甲乙双方自行协商或
上级主管部门调解未能过成协议的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十三、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）___________
法定代表人（签章）______
（负责人）
乙方（签章）___________
________年______月______日
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