培训学员拓展+内训培训课程策划方案(两天)

培训学员体验式拓展培训方案
一、拓展培训申请概述：
在公司领导的带领下，集团的发展可谓是一日千里，一路开拓着走到了中国金融自助
行业的前沿。

深圳培训中心每一位员工心中一直谨记并实践着公司总裁“以人为本，
人力资源决定成败”的经营管理理念。

作为公司人才筛选及培训的前沿部门，为了使
培训出去的新人能符合公司对人才的定义及需求，深圳培训中心决定实施“高标准、
严要求、服从管理、团队荣誉”的培训方针。

在此基础之上，培训中心已从2012年8
月1号开始实施了为期一个星期的体验式军训拓展培训课程，即：军事化训练+制度化
管理+员工团队、执行力、职业化等的理论培训。

为检验体验式军训拓展培训的成果，同时使体验式军训拓展培训能够在实践上得到质的升华，现深圳培训中心特向公司申
请对培训学员进行体验式户外素质拓展培训。

二、拓展培训的主题：
超越自我能力极限，明确团队个人定位
三、拓展培训的目的：
1、增强团队凝聚力，加强员工相互了解，打造高绩效团队；
2、通过拓展训练安排达到认识自我，激发个人潜能，客观地进行自我定位;
3、增强自信心，克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力，更客观的面对工作与
生活的挑战。

四、拓展培训活动方式：
循环培训方式：户外拓展培训、小组讨论、观点论述、问题分析、分享体验、回顾总结。

五、拓展培训的具体内容安排：
六、拓展培训的注意事项：
1.请穿适合季节的运动类服装1套;
2.请穿登山鞋,旅游鞋或运动休闲鞋（必备）；
3.女士请勿穿裙装或高跟鞋；
4.可带物品：带眼镜的学员应备有防跌的眼镜架或准备小绳加固眼镜架；
5.在拓展培训中，建立健康有序的生活模式以及高度安全的训练标准非常重要。

因此，在课程
七、拓展培训的经费预算：
深圳培训中心。