小煤矿安全生产存在问题浅析

合集下载

浅析煤矿采煤工作面存在的安全生产问题及技术对策

全面落实生产管理。本文分析了采煤工作面在采煤作业过程中存在的安全生产问题并提出了一些处理相关问题的技术对关键词：煤矿采煤工作面；安全生产问题；技术对策中图分类号：ＴＤ７１３文献标识码：Ｂ文章编号：１６７２ — １６７５（２０１３）１５ — ０３６４ — ０２
的各个环节，保证采煤工作面的安全生产作业。
附近居民状况等内容，并以此为基础，根据自身的技术设施采用
合理的采煤计划方案，更重要的是要对施工现场的安全设施要妥
１．２建立健全采煤工作面生产安全规章制度
定期开展消防工作与知识的培训。通常情况下，对于矿道采煤作业时，对于两班半采煤制度的每一个班次都应分配善设计，这就要求相关人员那必须查专业工种人员对施工进程中机械设施完好程度、综合工种的操内容易出现高温的火点要严加防范，
１改善煤矿工作面生产安全管理有关措施
１．１提高职工的安全防范意识，确保安全采煤
在开展煤矿采煤工作面有关作业的时候，必须要对全体采煤作业职工开展全方位的培训，讲解在采煤工作进程中应该注
尘、防尘新型设置来降低空气中的粉尘含量，让它们不再对相关的施工人员造成身体健康方面的威胁。
生产流程进行实时监测，更换破损老化的采煤设备，对重要的设是在地下进行，在汛期的时候如果没有相应的处理对策，就很容施定期开展养护作业，保障其使用功能。定期检测空气中相关物易造成大量积水，引发矿井水患，这就要求相关人员要深入调查

煤矿企业安全生产浅析

管理科学

・４・１１
煤矿企业安全生产浅析
曹敏
（同煤集团供水处，山西大同０７０１３０３
摘
要：以实现煤矿本质安全为目，对煤矿企业安全生产措施的分析，出了全员参与，本文标通过提全方位监督，程控制的安全全过
生产工作应对措施，实现煤矿企业的安全生产。关键词ｉ矿企业；全生产；煤安措施
当前形势下，面对目前煤矿企业重效益轻安全，重大事故不断产安全现状有个整体的认识和了解，以备采取相应措施确保生产安发生的严峻形势，如何才能搞好煤矿安全生产工作，以促进我国煤全。炭工业健康、可持续发展，我认为可从以下几个方面应采取以下一５突出现场管理些应对措施。安全管理人员是安全管理的主体，以，全管理人员必须深所安１提高思想认识入现场，坚持现场走动式督察，检查特种作业人员是否持证作业，作提高思想认识是做好安全生产工作的首要环节和先决条件。安业人员精神是否 “ ” 态，在状防护用品是否正确配戴，安全生产操作全生产是煤矿的永恒主题，全是坚持党的群众观点、安坚持科学发规程是否正确执行，机电设备是否 “ 带病” 运行，并进行现场考核，看展观和实事求是思想路线、持依法治国方略等的必然要求，对作业人员是否清楚工作任务、坚是作业流程、安全技术措施、设备运行状生产工作思想认识到位的具体体现。做到安全生产，就是要进一步况、应急防控措施和相应的安全、术标准等，技及时纠正人的不安全增强贯彻落实党中央国务院安全生产工作决策部署、实做好企业行为和消除物的不安全状态。切安全生产工作的责任感使命感和紧迫感，牢固树立宗旨理念，牢记６严格考核落实安全生产方针原则，自觉遵纪守法，自觉接受监管，更加意志坚定、建立具有可操作性的安全考核制度并落到实处。对事故的调查头脑清醒、作风扎实地做好安全生产工作，加快建立自身要求、自我处理一定要按照“ 四不放过” 原则，查清事故的直接原因，制定针对约束、持续改进、切实加强的企业安全生产长效机制，面提升企业性的防范措施并落到实处，全举一反三，使相关人员真正受到教育，提安全生产水平，为实现安全生产状况的根本好转，打下坚实的基础。高安全意识，加大安全投入，加强安全管理，最终达到安全生产的目２注重队伍建设的。安全管理人员要敢于执法，对违反安全生产操作规程的行为，勇加强队伍建设要坚持以人为本，科学管理，重点在于制度建设，于严肃查处。要加大力度，面落实安全生产责任制。全一是继续实行关键在于落实责任。要真正做到用制度管人和管事，使安全监管监安全目标管理，要把目标、考核、奖罚等工作进行层层落实，逐级签察工作制度化、范化、学化。所以，建立一支强有力的安全队订安全目标管理责任书；规科要要把安全指标、安全培训、安全绩效与工资伍，安全人员应具备“ 敢说、敢管、不怕得罪人” 的素质，并且通过企挂钩，并纳入各级领导干部政绩考核的内容之一，实行安全一票否业管理制度强化这种素质。只有这样，安全管理人员才不会被其它决制。二是坚持安全生产重奖重罚的原则，加大各类事故处理力度；不注意安全的人同化，才能将反违章、防事故进行到底。要加强对安对发生事故的单位、人员依法从重从快处理；要建立安全生产奖励全发展趋势和发展规律的研究，完善专业技术标准，范安全生产激励制度，规对实现安全生产周期长、稳定高的单位给予奖励。行为，每个环节都要有技术标准和规范以及精确的数据，同时明确７彰显文化引领职责分工，以充分发挥专业监管队伍应有的作用。采取走出去，请进安全工作只有起点没有终点。积极推进 “ 以人为本 ” 的企业安全来，自学成才等多种形式，尽快在专业岗位技能上有大的提高。各单文化建设，建立安全生产长效机制，主要的目的就是要避免重大最位、各部门都要成立学习研究小组，不断提高自身素质，以适应专业事故的发生，安全文化建设是预防企业事故的基础性工程。安全文化，精细化的工作要求。 … 化作为企业文化的重要一环，是企业安全建设的灵魂，保障安全对３强化全员培训、生产具有战略性意义，培养和增强安全文化意识，对提高从业人员安全培训是实现煤矿安全生产的重要基础工作，也是搞好煤矿的安全防范意识，减少安全生产事故，尤其是重大、特大事故具有重安全的治本之策。要继续贯彻强制培训、分级管理、统一标准、考核要意义。企业安全管理只有形成自己独特的有效的一种文化，才能发证的原则，加大力度，强化安全技术培训工作。围绕增强培训工作长久维持，实现从 “ 我安全 ” 我要安全” 要到“ 的根本性转变， “ 使人人的系统性、针对性、专业性，我们必须狠抓全员、全过程、方位培事事保安全 ” 全在企业内部蔚然成风。鼓励理论探索和应用，结合信息训。要切实提高培训工作质量，突出系统性，狠抓全员培训；突出针化管理，促进安全文化发展。因此，企业要通过信息化管理平台，利对性，狠抓全过程培训；出专业性，突狠抓全方位培训。可将培训内用先进的理论指导安全生产实践，使其成为安全生产不竭的动力。容编织成耳熟能详，于记忆和理解的大众化语言，便或者以ＰＴ动安全文化是企业安全生产中对安全技术措施和安全管理措施的补Ｐ、漫、光碟、员工手册的形式进行宣传教育。充，要编制好规划，制定切实可行、于操作的实施方案，便将安全文员工安全培训要达到四个目的。一是使员工从心理上对不安全化融合于企业的各项工作中，达到良性循环、长期有效的目的。的危险因素有一种敬畏感，从而使用他们从思想上重视安全生产。总之，安全生产语义深刻，中要害，切他不仅仅是给领导干部，二是使员工了解本企业本岗位可能存在的安全隐患并知晓如何采也给我们每个人提出了警示。如果我们在生产上有了安全意识和态取相应的安全防范措施。三是使员工撑握防护用品的使用方法。四度，并以实现本质安全为目标，认真策划和落实各项安全措施，努力是使员工养成严格执行安全生产操作规程的习惯，避免习惯性违形成全员参与，全方位监督，全过程控制的安全格局，才能保证安全章。生产无事故，才能真正控制安全生产事故的发生，创造最大限度的４加强督查指导效益加强安全生产检查、查，督及时消除安全隐患，防止事故的发生。安全生产检查尤为重要，安全生产检查就是发现、明各种危险查和隐患，督促相关单位限期对危险和隐患进行整改，使人的行为和物的状态都处在安全可控状态。安全生产检查不仅是发现隐患的过程，也是对煤矿内部人员状况、机电设备、采煤工艺、制度保障、生产环境重新认识评价的过程。通过安全检查、，督查使企业管理层对生作者简介：曹敏（９１）男，１７一，山西省大同人，９２年毕业于大同煤炭工业学校，１９注册安全工程师，同煤集团供水处工作。

浅析煤矿安全管理方面存在的问题及解决措施

些传统的经济模式或者是一些现实条件等方面的制约，我国
的煤矿行业在安全生产管理方面可能还存在着一些不足或者是的时候，缺乏相应的统筹规划，资源管理方面也相对的比较混急需解决的一些问题，这些都严重的制约着我国煤矿安全生产乱，安全生产形势比较严峻，严重的影响着我国煤炭行业健康发方面的发展。所以，如果想从根本上去预防煤矿安全事故的发展。究其原因，最主要的就是因为煤炭行业中的一些管理体制不生，保证煤矿企业正常的安全生产，煤矿企业就必须采取一些积够完善，管理智能比较混乱，管理机构也不够健全。另外，我们还极的措施，从多个方面来加强安全生产管理。能够发现，我国一些煤炭企业的管理力度还是比较薄弱的。尽管目前我国制定了一些相关的法律法规来对我国煤炭企业的生产管理进行规范，但是因为违章操作而造成的安全事故还是会经常发生的，还有，因为一些煤矿企业的设立生产管理机构的制度不够完善，权利和责任划分的不够明确，出现了一些重叠现象，这都会对企业职工的工作效率产生一些影响，在一定的程度上影响了煤矿企业的安全生产。
２－３煤矿企业安全管理机制的不健全，有待进一步提

浅析煤矿安全生产现状及完善

浅析煤矿安全生产现状及完善随着经济的发展，能源的供应越来越重要，煤矿的开采中安全生产体系并不完善，煤矿的安全生产直接关系着能源的供应和人们的日常生活，我国的煤矿安全生产现状如何，存在哪些问题，采取哪些措施进行完善和发展是本文主要探讨的问题。

标签：煤矿;生产;安全;资源;效益;发展1 我国煤矿体系中存在的问题目前我国的煤矿生产的模式正处在投入过高、耗能很大、产出较低、效益较低，整个发展过程过于粗放，矿难频发，安全问题得不到保障，采煤效率较低，这些情况就对我们重视和及时解决煤矿安全问题提出了要求。

1.1 政府监督不力随着煤矿行业的市场化，煤矿产业的利润越来越高，但是市场调节具有一定的盲目性和滞后性等特点，这就需要政府进行宏观调控，煤矿安全事故频发与政府对煤矿的宏观调控有很大的关系，政府对于煤矿的调控作用十分重要，但目前来说我国政府对于煤矿的控制和监管方法不够科学，效果不够明显。

1.2 技术上较为落后从储量上来说我国的煤矿储量较大，但同时分布较广我国煤矿分布的特点决定了我国煤矿生产成本高，并且地下矿较多，这就对开采难度和技术提出了更高的要求，在开采过程中稍有不慎就容易引起事故，并且由于在地下密闭空间，就更容易引发大型事故，并且目前来说很多生产者都是独立生产，体系不够完善，在技术和资金上都有不足，尤其在安全设施上不够重视和投入的资金不足，地方政府的资金支持和监管都不够，导致一些煤矿在设备不够完善，安全设施不够的情况下就进行井下开采，给安全生产造成了很大的隐患。

在这种情况下我国的煤矿安全生产需要得到重视，安全生产体系的不完善成为了矿难频发的重点原因，矿难的问题也是构建社会主义和谐社会的一个障碍，需要政府从各方面综合治理，笔者根据自己的工作经验，从我国的煤矿生产现状进行分析，对安全问题进行总结和原因的分析，并且对如何建立健全安全体系做出了思考并提出了相应措施。

1.3 人员问题在煤矿生产中，煤矿的工作人员综合素质普遍偏低，大多数没有经过专业的培训，不管是生产技能和安全意识都不够，在整个生产过程中安全生产意识较差，一旦发生矿难自救意识和能力也不够，并且在开采过程中对于规定不能严格遵守，造成矿难发生的隐患。

浅析煤矿安全管理存在问题及应对策略

ｍｕｔｓｒｎｔｎｍｉｅｓｅｙｍａａｅｎｒｍａｏ．ｓｔｅｇｈｅｎａｔｎｇｍｅｔｆｏｖｒｕｓｆｉ
Ｋｅｗｏｄ：ｃａｎ；ｓｆｔｎｇｍｅｔｓｅｙｙｒｓｏｍｉｅａｅｙｍａａｅｎ；ａｔｌｆ
着许多突出的问题与不足，严重制约着我国煤矿的安全生产，因此，要从根本上预防煤矿安全事故，确保我国煤矿安全生产，必须从多方面加强煤矿安全管理。
关键词：煤矿；安全管理；安全生产
中图分类号：Ｔ７Ｄ９
文献标识码：Ｂ
文章编号：１７ —０５（０１０－１７０６１９９２１）５０３－３
ｂｔｏｊｃｓｎｕａｎａｅｂｈｖｒｃｎｂｖｉｅｙｓｅｇｅｉｇｔａｅａａｅｅｔＳｆｔＭａａｅｅｔｎｏｂｔａｄｈｍｎｕｓｆｅａｉａｅａｏｄｄｂｔｎｔｎｅｓｔｍｎｇｍｎ．ａｙｎｇｍｎｉｈｅｏｒｈｎｈｆｙｅ

（ｏｈＣｉａＩｓｔｔｏｅｈｏｏｙｅｉｇ１１０，ＣｉａＮｒｈｎｎｔｕｅｆｃｎｌｇ，Ｂｉｎ０６１ｈｎ）ｔｉＴｊ
Ａｂｔａｔｓｒｃ：Ｃｉａｃａｎｃｉｅｔｆｅｕｎａｓｓｔｅｍａｔｒｏｎｅｕｉｎｕｎｕｓｆｃｓｈｎｏｌｍｉｅａｃｄｎｓｒｑｅｔｃｕｅｉｈｔｆｉｓｃｒｙａｄｈｍａｎａｅａｔ．ｕｓｆｏｄｔｎｅｔｎａｅｃｎｉｏｓｉ

浅析煤矿安全生产中的主要问题以及解决对策

系统，对有害气体及其他参数实行实时监测，对有关设
备进行监控；采用ＫＳＳ－２００束管监测系统，预防煤层自燃发火；主、副井提升设备、主排水泵、主扇风机、压
训、劳动纪律、安全生产、任务质量、文明行为等综合考核内容的精细化管理模式。做到 “ 五严五细 ” 、增强 “ 五力” ，即严制度、严标准、严考核、严奖惩、严追究，细组织、细责任、细流程、细操作、细落实，增强服从力、执行力、贯彻力、落实力和保障力。投资近７００万元建设了高标准的四级安全培训中心，建立了综合性、多层性教考机制，完善教学设备，配
齐了师资人员，满足学员吃、住、学于一体，为何岗煤矿办成学院式矿井创造了必要条件，使“ 创建学习型班
组，争当知识型职工” 的目标落到实处。目前全员的准入资格按要求培训并持证上岗，区队长和特殊作业人
铰接顶梁支护，煤炭运输全为运输机一体化。
２１８
东媳ｊｉ；斜ｌ技
２０１３年第２期
浅析煤矿安全生产中的主要问题以及解决对策
刘炳法．张峰
（山东省济宁市鲁泰煤业太平煤矿，山东济宁２７３５１７）摘要煤矿企业的安全状况是动态变化的，它会受人、设备设施、环境等生产经营要素的改变而产生变化，因此，企业安全生产要常抓不懈，煤矿安全生产现状文献标识码对策Ａｄｏｉ：１０．３９６９／ｊ．ｉｓｓｎ．１００５～２８０１．２０１３．０２．１３２

煤矿安全生产事故发生的原因和安全预防措施浅析

煤矿安全生产事故发生的原因和安全预防措施浅析煤矿是我国能源工业的主要组成部分，也是煤炭资源的主要开采地。

由于煤矿工作环境的特殊性和复杂性，煤矿安全生产事故时有发生，给矿工们的生命财产造成了巨大的影响。

煤矿安全生产事故的原因和预防措施成为了摆在我们面前的一个极其重要的问题。

煤矿安全生产事故的原因主要包括人的因素、机械设备因素、管理因素、自然环境因素等。

人的因素是导致煤矿事故的主要原因之一。

在矿井作业中，可能会出现工人的操作失误、违章操作、酒后驾车等行为，导致了煤矿事故的发生。

由于对安全知识的不了解或忽视，工人的安全防范意识差，也是导致煤矿事故的重要原因。

机械设备因素是导致煤矿事故的另一个主要原因。

煤矿生产设备的老化、维护保养不及时，也会造成事故的发生。

管理因素也是造成煤矿事故的重要原因。

在矿山管理过程中，可能会出现管理混乱、责任不明确、安全生产意识淡薄等问题，导致了事故的发生。

自然环境因素也是导致煤矿事故的重要原因之一。

自然灾害如矿震、涌水、瓦斯爆炸等，也给煤矿安全生产带来了极大的威胁。

为了防止煤矿安全生产事故的发生，我们必须采取一系列的有效措施。

我们要加强煤矿安全生产宣传教育工作，提高矿工的安全防范意识，增强矿工的安全素质。

只有让每一位矿工都牢固树立起“安全第一”的理念，才能有效地预防事故的发生。

我们要加强对煤矿生产设备的维护保养工作，及时处理煤矿设备的故障，确保设备的正常运转，减少设备事故的发生。

我们要建立健全科学的煤矿安全管理体系，规范煤矿安全生产的各个环节，明确责任，严格执行相关制度，确保安全生产。

我们还要增强煤矿安全生产事故的应急救援能力，及时处置发生的事故，最大程度地减少事故造成的损失。

我们要采取一系列有效的措施加强煤矿环境监测和隐患排查，遏制自然环境因素对煤矿安全生产造成的威胁。

煤矿安全生产事故的原因错综复杂，必须正视和解决。

只有时刻保持高度的警惕，做好严谨的预防工作，才能最大程度地降低煤矿事故的发生率，确保矿工们的生命财产安全。

我国小煤矿安全生产面临的主要问题及对策

我国小煤矿安全生产面临的主要问题及对策１、我国小煤矿安全生产面临的主要问题（１）规模小、点多面广、低成本、高利润、安全保障能力低地方小煤矿是我国特殊历史年代的产物，在低办矿标准和缺乏规范化管理的条件下，得到较快速度的发展。

据有关统计资料表明，我国生产能力低于９万ｔ／ａ的地方小煤矿占全国煤矿总数的９２．５％，其中低于３万ｔ／ａ占４２．５％，反映了我国地方小煤矿规模偏小、点多面广、分布密集的特点。

多数小煤矿普遍存在着管理松散、采煤方法和工艺简单、基础设施和设备落后，生产系统不尽可靠、安全技术措施不够完善等现象，尤其是在煤炭价格好转的形势下，一些小煤矿受经济效益和高利润的驱动，没有进行合理的技术改造和安全投入，就进行超强度、超能力、超定员组织生产，超层越界和非法生产严重，安全保障能力和抗灾救灾能力极为低下，给小煤矿自身的安全生产和施工管理带来极大的挑战。

（２）行业管理弱化、多部门分领域管理、生产与安全不能有机协调近年来，煤炭行业逐步走向市场，政府放开了对企业的管理，将煤炭部撤销，原有的职能分解到若干个部门，这样，煤矿无论大小，都要跟众多部门打交道，形成了煤炭企业多部门分领域的管理格局。

每个部门都在行使本部门职能，国家没有一个统一的行业管理部门对综合性的煤炭产业政策、行业标准、设计规范负责组织制定、修订和贯彻落实。

如安监部门就安全抓安全，地方行业管理机构人员少且变动大，行业管理弱化，地方监管不力，致使生产和安全不能整体规划，有机协调配合。

有的小煤矿在应付了安全检查后，就进行疯狂地开采，大量地出煤，重生产轻安全、重利润轻生命的现象依然很严重，执行的技术标准、安全标准、管理标准极为落后，有的甚至连十多年前的标准都不够，做不到在安全的前提下组织生产、在稳定生产中促进安全、巩固安全。

（３）采煤方法简单、工艺设备落后、安全投入不够、安全隐患多与国有重点煤矿相比，地方小煤矿技术力量薄弱，科技投入极少，对煤炭科技进步的重视更是无从谈起。

煤矿安全生产事故发生的原因和安全预防措施浅析

煤矿安全生产事故发生的原因和安全预防措施浅析煤矿安全生产事故一直是一个世界范围内的严重问题，造成了巨大的人员伤亡和经济损失。

这些事故的发生原因复杂多样，涉及到煤矿的管理、技术、设备等方面。

为了避免事故发生，需要采取一系列的安全预防措施。

煤矿安全生产事故的原因可以归纳为以下几个方面：1. 煤矿管理问题：煤矿的管理不到位，缺乏有效的安全生产管理制度和操作规程。

管理者对安全生产重视程度不够，存在安全意识淡薄的现象。

管理者对员工的安全教育和培训不足，员工对安全规定和操作流程的认识不深。

2. 人为疏忽和失误：煤矿作业人员存在安全意识不强、正规操作流程不熟悉等问题，导致了人为的疏忽和失误。

操作不当、使用不合规范的设备工具、作业时未按规定穿戴安全装备等。

3. 设备故障和缺陷：煤矿的设备存在故障和缺陷，未能及时发现和解决，导致了事故的发生。

采煤机、输送机、通风设备等设备的故障或磨损严重，容易引发事故。

4. 煤与瓦斯突出：煤矿中的煤与瓦斯突出是导致事故的重要原因之一。

煤与瓦斯突出会引发煤层爆炸，导致火灾和煤尘爆炸。

2. 提高作业人员安全意识：煤矿作业人员应增强安全意识，严格按照规定的操作流程进行作业。

加强安全培训，增强作业人员对安全规定的认识，提高其安全意识。

3. 加强设备维护与检修：煤矿设备应定期进行检修和维护，发现问题及时修复。

加强设备的保养和管理，确保设备处于良好的工作状态，减少故障的发生。

4. 煤与瓦斯治理：加强煤与瓦斯治理工作，采取有效的防治措施，减少煤与瓦斯突出的可能性。

加强煤层气体抽采和通风系统的建设，确保矿井内的气体浓度处于安全范围。

煤矿安全生产事故的发生原因复杂多样，需要全面加强管理、提高作业人员的安全意识、加强设备维护与检修以及加强煤与瓦斯治理等多方面的努力来预防事故的发生。

只有全面加强安全生产工作，才能确保煤矿的安全稳定运行，保护煤矿工人的生命财产安全。

浅析当前煤矿安全管理存在的问题

到位。
安全生产责任重于泰山，要全力降低伤亡事故的发生，必须做到严格管理。我们既要认真总结近年来煤矿安全生产上取得成功经验，更要看到我们薄弱环节，特别是在制度的落实上还存在着差距，为此要抓好（１）企业要进一步针对煤矿的实际制定和完善煤矿采掘作业规程，并且按照规程要求切实加强有关管理人员的责任，真正按照规程操作。（２）每一个生产企业都要按照有关的法律法规制定和落实各项规章制度，真正做到“ 日监测、周报告、月分析 ” ，即“ 日监测” ：每天企业现场管理人员对每一个生产环节、每一时段生产过程都要做到监测管理，及时发现和纠正各种违章行为，同时保证做到工人不出井、管理人员不下班。同时对每天的工作情况都要做到有书面记载，并报告有关矿领导。 “ 周报
５、针对重点，解决难点，全面防范生产安全事故
人员又严重不负责，加之本身基础条件差，致使事故多发。
４、事故多半发生在夜班，大多管理人员夜班带班不认真，致使安全生产事故发生。说明了企业的现场管理责任不落实，监督不到位，工人乘机违章操作。５、行政决策还是传统的经验决策，缺乏行知有效的科学行政决策和科学行
一
解析当前煤矿存在的蕾遍问暖
４、严格各项制度的落实，降低伤亡事故的发生
１、顶板事故较为突出，其次是运输和瓦斯事故，暴露出部分煤矿安全生产管理措施不到位，尤其对矿井瓦斯防治、顶板、机电、运输方面存在的问题未认真得到整改落实，特别是瓦斯防治和顶板现场安全管理较为混乱，防范措施不

煤矿安全生产存在的问题及应对措施分析

煤矿安全生产存在的问题及应对措施分析1导言我国是一个“富煤、贫油、少气”的能源非均衡国家，特殊的能源格局特点决定了煤炭资源在3大化石能源消耗结构中占到70%左右，据相关专家估计到本世纪中叶煤炭资源仍会占到50%。

根据BP世界能源统计2014的资料显示，2013年我国煤炭产量占到当年世界煤产量的47.4%，煤炭消费量占到当年度世界消费总量的50.3%。

2提高煤矿安全管理的必要性2.1煤矿的安全生产关系到社会的稳定发展煤矿的安全生产关系到了人民的生命财产安全和国家的长治久安，每一次事故的发生都在一定程度上造成人员伤亡，如果在事故处理过程中存在不当之处还会严重影响社会稳定。

对于煤矿企业自身而言事故的发生不仅会打乱正常生产，也会对于职工的心理造成一定影响，使企业生产效率下降，影响企业的经济效益进而影响社会发展。

2.2企业的安全生产是中国企业管理中的一项重要内容中国宪法明确规定了要改善劳动者的劳动条件并加强他们的劳动保护。

党和国家高度重视企业安全生产、保障劳动者生命安全。

我们社会主义国家生产的一个重要目的就是满足人民日益增长的物质文化需求和文化生活需求，人民群众的基本要求就是对安全健康的需求。

近几年党中央的多次会议都对安全生产做出过重要批示，要求各个企业把安全生产放在第一位，健全安全责任制度，增加安全基础设施的投入，通过重重把关来消除事故隐患。

煤矿企业是中国经济发展的一个重要组成部分，其安全生产工作历来被国家重视，这也是一项严肃的政治问题，所以煤矿企业的安全管理工作显得尤为重要。

2.3煤矿的安全管理是促进企业自身发展的一个重要条件如果一个企业事故频发必然会导致生产的下滑和企业效益的降低，这也被社会中的一些例子所证实，所以“安全第一”的生产方针被提出和提倡。

企业的目标就是追求经济效益的最大化，煤矿企业也不例外，在重视效益的过程中要提高对于安全的重要认识，既要促进生产又要保证生命安全，如果只是重视追求效益忽视对煤矿生产的安全管理，没有营造出一个平稳安全的大环境，这对于煤矿企业的发展是有很大潜在危害的，因此安全管理既是保证了人民群众的安全也是在促进企业效益的增长。

煤矿安全生产存在的主要问题和不足

煤矿安全生产存在的主要问题和不足引言：作为国家能源的重要组成部分，煤炭在中国能源结构中占据着举足轻重的地位。

然而，长期以来，我国煤矿安全生产一直面临着各种挑战和困难。

本文旨在探讨煤矿安全生产存在的主要问题和不足，并提出相应的改进措施，以提升我国煤矿安全水平。

一、管理体制不完善1.1 缺乏综合治理机制当前，我国煤矿安全事故多发频发，其中一个重要原因就是缺乏综合治理机制。

各级政府和相关部门对于煤矿安全生产进行监管的责任划分不明确，导致责任推诿、监管失效等问题频发。

1.2 监管力量不足当前，我国煤矿数量众多，但相对应的监管力量并未形成有效配比。

许多地区只注重投入经济资源扩大当地经济规模，忽视了对于采掘企业及其附属设施的监督检查力度；同时，在工作人员培养方面也存在不足，导致对于煤矿安全问题的发现和处理能力不够。

1.3 科技应用滞后在煤矿安全生产中，科技应用是提升整体水平的重要手段。

然而，我国煤矿安全生产中科技应用滞后的问题比较突出。

许多采掘企业缺乏引进先进设备和技术的意识，导致工作效率低、安全隐患增加。

二、安全意识薄弱2.1 缺乏文化建设许多地区的煤矿企业未能将“安全第一”理念深入人心，缺乏相关安全文化建设工作。

缺乏持续的教育培训和宣传活动使得员工对于安全事故严重性认知不足，从而减弱了对于安全生产的重视程度。

2.2 个别企业对待漠视少数煤矿企业为了追求经济利益，忽视了工人个体生命价值，并没有充分履行法定职责。

有些采掘企业甚至违规操作或使用低成本材料制造附属设备，增加了煤矿事故发生的风险。

三、紧急救援机制不健全3.1 应急预案存在问题针对煤矿事故的突发性和复杂性，许多地区的采掘企业缺乏科学完备的应急预案。

一旦事故发生，处理人员缺乏有效指导和标准操作程序，导致抢险救援效果大打折扣。

3.2 救援装备滞后在煤矿安全生产中，紧急抢险救援设备是保障工作人员生命安全的关键。

然而，在一些小型或贫困山区的采掘企业中，由于资金投入有限，往往没有配备现代化救援装备。

浅析煤矿安全生产认识和看法

１．做好“ 安全理念 ” 的思想预防。生产过程中，思想麻痹、安全意识淡薄是造成诸多事故的祸首。只有在思想上时刻绷紧 “ 安全” 这根弦，把预防工作搞好，才能把事故后处理变为处理后无
的代价。２．做好 “ 安全文化 ” 的行为预防。预防就是防患于未然。在事
财产安全的高度，从全面贯彻落实“ 科学发展观” 的高度，充分认
“ 临时抱佛脚” 能够获得他人的信任，但却经不起明眼人的审查、经不起时间的考验。问题与隐患能隐藏一时，却也能在不
经意时爆发，它若爆发，随之而来的，会是可怕的事故。对安全与隐患，轻易地相信自己的经验判断，而没有及时地采取措施，热
一企业经营／ＱＩＹＥＪＩＮＧＹＩＮＧ
浅析煤矿安全生产认识和看法
靳建军
摘要煤矿安全生产关系到人民群众的生命财产安全，关系改革发展和社会稳定大局。搞好煤矿安全生产工作，切实保障人民群众的生命财产安全，体现了广大人民群众的根本利益，反映了先进生产力的发展要求和先进文化的前进方向。
的行动，才能够做到“ 以不变应万变” 。“ 不变” 的是Ｅｌ常的、扎实的安全工作。对安全工作一以贯之、常抓不懈，自然能够在“ 万
、
把安全预防落到实处
安全预防“ 补牢 ” 未必为“ 亡羊 ” ，只有使得预防工作渗透到
每一个角落，安全工作才能做到万无一失。
事故隐患。避免有对工作不尽职，事不关己高高挂起，对一些小刻绷紧安全这个神经。的隐患、缺陷心存侥幸心理，往往会把一些小事搞大、大事搞砸。想做大事的人很多，但愿意把小事做细的人很少；我们不缺要通过行之有效的安全文化建设极大地提高员工的安全意识。３．做好“ 安全管理” 的技术预防。因地制宜、有的放矢地做好预防工作，可起到立竿见影的效果。煤矿生产地环境复杂，包容面广。对技术环节薄弱的要加大技术培训力度；对安全法规、制度执行不力的，要敢于加大管理力度；设备有缺陷的要舍得投入

煤矿安全生产管理存在问题和建议(一篇)

煤矿安全生产管理存在问题和建议(一篇)煤矿安全生产管理存在问题和建议 1煤矿安全生产管理存在问题和建议实现煤矿安全生产是一个永恒的话题，只有建立长期有效的安全管理机制，加大监管力度，提高从业人员的文化素质和安全意识，促进新技术的推广与应用，才能做到真正的安全生产。

一、煤矿行业安全生产管理面临的主要问题(一)安全监管不到位安全监管部门的监管人员自身安全生产管理水平低，或者存在收小费、敷衍塞责等问题，不能及时发现煤矿企业的安全隐患，不能防患于未然，将事故隐患消灭在萌芽状态。

同时，煤矿安全监察体制虽已建立，但是监管执法人员与生产管理人员交叉，有些地区将煤矿监察机构和煤矿生产管理机构合并，执法人员与管理人员关系复杂，同事关系、领导关系、朋友关系、亲属关系等关系网依然存在，直接影响了执法渠道的畅通和执法力度，严重影响监察形象和检查效果。

(二)安全认识不够现行安全生产管理在企业管理中还没有得到足够的重视，没有真正处理好安全、生产、效益之间的关系，没有认识到安全生产管理也能创造效益、创造利润，没有理解安全生产管理与企业可持续发展的关系，致使矿井安全存在缺陷，给矿井的安全生产带来一定隐患。

同时，从业人员的.素质难以适应煤矿安全生产的需要。

煤矿从业人员的文化水平绝大多数在初中以下，安全生产意识淡薄，对安全生产知识接受困难，自我规范能力不强，加上人员的流动性大，给煤矿安全生产管理带来了很大的难度。

(三)安全生产技术落后当前我国煤矿行业安全生产技术相对落后，机械化程度低，安全技术装备不足，在“一通三防”，矿井深部地压，冲击地压，煤矿热害等方面存在许多技术难题，严重威胁着煤矿安全生产。

在煤炭开采过程中，瓦斯爆炸、煤尘爆炸、煤与瓦斯突出、中毒、窒息矿井火灾、透水、顶板冒落等多种灾害事故时有发生。

在这些事故中瓦斯事故造成的损失最大，人员伤亡最多。

通过“__生产监督管理总局政府网站事故查询系统”检索，2011年煤矿死亡事故85起，死亡359人，其中因瓦斯事故造成的死亡事故38起，死亡228人。

煤矿安全生产事故发生的原因和安全预防措施浅析

煤矿安全生产事故发生的原因和安全预防措施浅析
近年来，煤矿安全生产事故频发，给人民群众的生命财产安全造成了巨大的危害。

现将煤矿安全生产事故的原因及安全预防措施进行简单分析。

1. 管理不规范。

主要表现在矿井管理不到位，安全操作规程不清晰，安全责任意识淡薄等方面。

2. 设备设施老化。

有些矿井的机械设备、井下通风、供电设备、瓦斯检测设备等已经达到使用寿命，且不能及时更换和维修，这也是造成煤矿事故的重要原因之一。

3. 矿工自身素质不高。

矿工在作业过程中存在安全意识淡薄，技术水平低下，纪律性不强等问题。

针对煤矿安全生产事故，我们应采取如下安全预防措施。

1. 强化管理。

矿井领导要加强对下属的管理，定期制定安全生产工作规程，发现问题及时评估、分析、跟踪及改进措施，严格实施安全责任制和奖惩制度。

2. 重视设备设施的维修和更新。

矿井管理者应将设备设施的维修和更新排到重要位置，积极采取技术措施，提高设施的安全性能和可靠性。

3. 提高矿工素质。

加强对矿工的培训，提高矿工的技能和安全知识，引导矿工形成安全文化。

总之，煤矿安全生产事故是一种严重的灾害。

只有加强管理、维护设备、提高矿工技能和加强安全意识，才能够最大程度地保证煤矿安全生产。

小煤矿安全生产的最大隐患

小煤矿安全生产的最大隐患小煤矿是中国煤矿行业中重要的组成部分，但由于规模较小、技术落后等原因，其安全生产存在着很多隐患。

本文将从技术设备、管理体制、人员素质等方面进行探讨，揭示小煤矿安全生产的最大隐患。

一、技术设备是小煤矿安全生产的重要环节，然而由于资金不足、设备老化等原因，很多小煤矿的技术设备水平较低，存在着很大的安全风险。

首先，许多小煤矿使用的通风设备无法满足煤矿生产的需求，通风不畅导致瓦斯积聚，增加了煤矿爆炸事故的发生概率。

其次，小煤矿的矿井支护设备不够完善，存在着坍塌、顶板垮落等危险，容易引发事故。

另外，小煤矿的防排水设备也不健全，一旦出现水灾，往往无法及时应对，造成人员伤亡和设备损失。

总之，小煤矿技术设备的不足是安全生产最大的隐患之一。

二、管理体制是小煤矿安全生产的关键环节，然而由于管理不规范、责任分散等问题，很多小煤矿的管理体制存在着很大的隐患。

首先，小煤矿管理人员素质相对较低，管理经验不足，无法妥善处理各种突发事件，导致事故发生后无法及时处置，增加了损失。

其次，小煤矿的管理责任分散，难以落实到位，责任心不强，往往出现推诿扯皮现象，严重影响事故的处理效果。

另外，小煤矿的安全培训不够系统，工人对安全生产的意识不强，容易出现违章操作和事故发生。

总之，小煤矿管理体制不健全是安全生产最大的隐患之一。

三、人员素质是小煤矿安全生产的重要保障，然而由于人员素质参差不齐、安全观念淡薄等原因，很多小煤矿的人员素质存在着很大的隐患。

首先，小煤矿聘用工人的标准较低，往往以低学历、低技能劳动力为主，工人的安全知识和操作技能不够过硬，容易造成设备故障和事故发生。

其次，小煤矿工人的安全意识淡薄，往往容易违章操作，忽视安全规定，增加了事故的发生概率。

另外，小煤矿缺乏专业的安全监测人员，无法及时发现安全隐患，容易造成事故。

总之，人员素质低下是小煤矿安全生产最大的隐患之一。

综上所述，小煤矿安全生产存在着技术设备不足、管理体制不健全、人员素质低下等隐患，这些隐患直接威胁到了煤矿工人的生命安全和财产安全。

煤矿安全生产形式主义官僚主义存在的问题和整改措施

煤矿安全生产形式主义官僚主义存在的问题和整改措施煤矿安全生产形式主义官僚主义存在的问题和整改措施煤矿是我国的主要能源来源，安全生产是煤矿企业的重大问题。

然而，在实际的生产中，煤矿安全生产形式主义官僚主义问题严重，这给煤矿企业的安全生产工作带来了很大的困难，需要及时进行整改。

一、存在的问题1、形式主义严重煤矿企业在安全生产方面存在所谓的“形式主义”，在实际工作中企业并没有将安全生产作为一项重要的主业去进行深入的研究和探索，而是将安全生产任务作为一项例行工作，对整个安全生产管理体系没有进行深入的探讨和研究。

2、官僚主义盛行在煤矿企业中，存在着比较严重的官僚主义现象，层层管理过于严格，导致煤矿生产中的决策速度非常缓慢，很难做出及时而科学的决策，从而影响到了整个煤矿企业的安全生产。

3、管理不到位在煤矿企业中，管理存在很多漏洞和缺陷，一些领导不重视安全生产，不做好安全生产管理和工作，这导致管理水平不能保障煤矿的安全生产，给煤矿企业的安全生产带来极大的隐患。

二、整改措施1、小变革大改进针对煤矿企业“形式主义”问题，应该引导企业重视安全生产，加强研究和探索，深入探索安全生产管理体系，将安全生产管理做到位，达到小变革，大改进的效果。

2、拓宽思路加强管理在煤矿企业中，需要打破管理上的官僚主义，为此，应该加强沟通和交流，拓宽思路，加强管理。

建立起科学的管理体系和良好的运作机制，使得企业在安全生产方面能够做到领导决策和执行的紧密衔接。

3、完善制度突出重点对于煤矿企业中的管理漏洞，应该在制度上进行补充和完善，根据企业实际情况制定相应的管理制度，突出安全生产重点，为企业制定科学的安全生产措施和管理规定，全面提升安全生产管理水平。

总之，煤矿企业在安全生产方面需要狠抓对形式主义、官僚主义和管理漏洞的整改工作。

只有全面推进安全生产形势，才能保障煤矿企业的生产安全，持续稳定的发展。