最新公司员工生日晚会策划范文4篇
员工生日会策划书五篇
员工生日会策划书五篇篇一：员工生日会策划书主题：那些年我们一起过的生日寿星：参加对象：领导及全体员工地点：员工活动室道具：音响、生日祝福纸、气球若干、创意蛋糕、纸杯若干、乒乓球4个、小零食（水果、糖果、鸭脖、鸡翅）、礼物、小奖品、麦克风。
流程：1、主持人；主持人开场白（见附录一，下同）、宣布寿星名单2、关于祝福；给寿星送上生日祝福：准备一张大的漂亮的生日祝福纸（非卡片，一般的精品商店有卖），公司每人（除寿星）在卡片上签名并送上简单的祝福，在送祝福纸时可同时送上公司买的礼物（具体礼物选择见附录）3、创意蛋糕；领导推创意蛋糕入场，为了制造惊喜可由主持人在开场时说领导有事不能到场4、整蛊寿星；蛋糕不是那么轻易就能吃到的，所以切蛋糕之前由寿星每人表演一个模仿秀，模仿内容为公司成员，不得重复模仿，模仿完毕之后请寿星许愿、切蛋糕，大家一起唱生日快乐歌5、吃蛋糕时的助兴表演；在刚刚的模仿中，选出一个最像的和一个最不像的，模仿最像的指定一个员工上台表演节目，模仿最不像的自己接受真心话大冒险惩罚，由大家决定是否过关，不过关则继续接受真心话大冒险，问题和冒险由大家决定6、全名活动；八仙过海，游戏规则：准备8个杯子，每个杯子装上3分之1的水，还要一个乒乓球；把乒乓球放在第1个杯子（有水的杯子）上让员工（以一个部门为一个团体，每队派选两人同时参加比赛）对着乒乓球吹气，如果乒乓球安全的跑向第2个杯子的话...就算是过了第1关，过了第1关就再接再厉冲向再把乒乓球吹向第2关。
直到八关全过完为止...7、领导总结8、结束；主持人结语篇二：员工生日会策划书主题：你的生日我们的节日寿星：参加对象：领导及全体员工地点：员工活动室道具：投影仪、音响、创意蛋糕、筷子10双、一次性饭盒10个、小零食（水果、坚果、糖果）、杏仁、礼物、小奖品、麦克风流程：1、开场舞；不要任何形式的介绍，音乐响起就开场舞，开场舞可以由女同事跳平日里活动时练的坝坝舞，活跃气氛2、主持人；舞后主持人开场白，宣布寿星名单3、创意蛋糕；送上蛋糕，寿星许愿、吹蜡烛、切蛋糕、吃蛋糕，大家一起唱《生日快乐歌》4、神秘大礼；在大家吃蛋糕时，播放平日里偷偷找员工录制的简短视频，送祝福5、寿星表演；请寿星上台，通过接歌小游戏选出一个寿星，规则如下：一个部门为一个组，每组派代表唱歌，每组唱一句歌词，歌词里必须含有“生、日、快、乐”，中的一个字，如1对唱的含有“生”，第2对就唱含有“日”的一句歌，一次轮流，选出获胜者，让后胜者指定一个人，表演节目。
员工生日活动策划方案（精选8篇）
员工生日活动策划方案（精选8篇）员工生日活动策划方案篇1一、活动主题：员工生日会二、活动时间：20xx年4月26日(周六)中午11：00三、活动地点：保利24楼展厅四、参加人员：广州区域全体员工五、活动流程：六、活动预算七、前提工作安排：1、布置物料购买：xx2、购买礼物、预订生日蛋糕、公仔牛牛的准备：(礼物提前2天准备好，蛋糕提前1天预订)3、预订主食、水果、饮料等：(提前一天预订)4、游戏小礼品(零食):5、游戏环节设计：6、音乐、视频设计：当天(26日)工作安排：1、场地布置：2、餐饮安排：3、游戏环节、礼品发放环节：4、音控：5、拍照：6、卫生清理、场地复位：八、游戏环节(ppt播放)生日寿星分成两队1、游戏环节—萝卜蹲道具：别针、卡片(写上红、白、黄、绿、紫、蓝六种颜色)、大头笔A、人数：两队队长选出各3名队员参加，共6人。
B、规则：两组人员，每组6人，每人扮演一种以颜色命名的萝卜。
以一实例加以说明：有红、白、黄、绿、紫、蓝六堆萝卜，白萝卜先蹲，蹲的时候念“白萝卜蹲，白萝卜蹲，白萝卜蹲完红萝卜蹲。
”念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜堆。
红萝卜马上要开始蹲且口中一样要念念有词，之后他们可以再指定下一个但不能是白萝卜。
游戏进行三轮比拼。
每一轮将逐渐加快节拍速度，以增加游戏难度。
在游戏中反应慢的队员和传错的队员被淘汰。
最后台上剩下的队员数量最多的队伍为胜出。
2、游戏环节—七拼八凑道具：托盘任务内容：3台iphone手机、1对耳环、一根鞋带、一只高跟鞋、手链1条A、人数：两队队长选出各10名队员参加，共20人。
B、规则：两组人员，每组10人，选一人负责托盘子，由主持人出题，两组人员在1分钟内，在现场观众中，找到题目中所需物品，用时最短或规定时间内找到物品最多的小组获胜。
员工生日活动策划方案篇2一、活动目的为营造幸福、轻松、快乐的工作环境，让员工感受到家庭般的集体温暖，给予员工别样的温馨，并鼓励员工在活动中表现自己、展示自己、增强员工与医院之间的感恩情怀，增强员工归属感，进一步体现医院对员工的人文关怀。
举行员工生日主题活动的策划(精选5篇)
举行员工生日主题活动的策划(精选5篇)举行员工生日主题活动的策划（篇1）一、活动目的为了提高员工的积极性，体现公司对员工人性化的管理和关怀，让员工有家般的温暖!同时为员工提供一个良好的沟通交流平台，进而保持良好的工作心态，与喜悦共同成长和发展。
二、活动时间20__年4月27日下午18:20活动地点：20楼会议室活动组织：人力资源部寿星名单：财务部：人力资源部：__、动画部：__三、活动流程第一项：主持人开场白、宣布过生日员工名单各位领导各位同事，大家晚上好!在这喜庆的日子里，我们齐聚在这里，为我们4月份生日的同事送祝福。
今天我们大家一起庆祝寿星们的生日，点燃生日的蜡烛，唱起生日的祝福歌，让寿星们许下愿望!让我们分享他们生日的甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们身体健康、工作顺利、前程似锦!也感谢我们父母的养育之恩，祝福他们身体健康，祥和快乐。
第二项：X总致辞第三项：有请__经理为寿星们送上祝福的贺卡。
且要求每个寿星说出自己的心愿及感言。
第四项：上蛋糕、关灯、一起唱生日歌(音乐响起，所有灯光关闭，邀请生日员工吹蜡烛第五项：分享蛋糕(请领导与生日员工共同切蛋糕，并合影留念) 第六项：小游戏(考虑到场地比较小)1、开火车在开始之前,每个人说出一个地名,代表自己。
但是地点不能重复。
游戏开始后,假设主持人：__X你来自北京,而另一个人来自上海,你就要说:“开呀开呀开火车,北京的火车就要开。
”大家一起问:“往哪开?”你说:“上海开”。
那代表上海的那个人就要马上反应接着说:“上海的火车就要开。
”然后大家一起问:“往哪开?”再由这个人选择另外的游戏对象,说:“往某某地方开。
”如果对方稍有迟疑,没有反应过来就输了。
2、蛙跳水全体围坐成圈。
由主持人开始说：「一只青蛙」，第二人：「一张嘴」，第三人：「两只眼睛」，第四人：「四条腿」，第五人：「扑通!」第六人：「跳下水」。
继续下个人开始：「两只青蛙」，第二人：「两张嘴」，第三人：「四只眼睛」，第四人：「八条腿」，第五人：「扑通!扑通!」第六人：「跳下水」....。
员工生日会策划方案(精选4篇)
员工生日会策划方案(精选4篇)带来的有关最新员工生日会策划方案范文，希望大家喜欢。
员工生日会策划方案（精选篇1）一、目的为体现公司对员工的人性化管理和关怀，幷以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正融入到公司大家庭当中。
进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。
推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。
二、活动主题公司与你一起成长(特质：增强凝聚力，培养员工忠诚品质：体现公司重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义)。
三、活动时间20_年X月X日下午X点四、活动地点大厦2楼员工活动室五、活动组织行政人事部主持人：_X六、活动参加人员总经理、各职能部门领导、企业文化小组成员及当月过生日的员工。
七、活动前期准备1、月初将本月员工生日名单打印贴于公告栏。
2、通知当月生日员工代表准备发表生日感言稿。
3、提前购买生日贺卡、生日礼品及会场布置。
4、提前通知与会人员。
八、活动的流程第一项：主持人开场白、宣布过生日员工名单各位领导各位同事，大家下午好!在这喜庆的节日里，在这欢聚的时刻，迎来我们公司20_年X月份员工生日。
首先请允许我代表行政人事部为X月份的寿星们送上深深的祝福。
今天我们大家一起庆祝寿星们的生日，让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让寿星们在歌声中许下20_年的愿望!并送上我们最好的祝福!接下来我们一起来分享生日甜蜜与快乐，分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们岁岁年年祥和平安，永远年轻，开心永恒。
并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连!相信今天我们大家的歌声和笑语，将伴随你们度过一个难忘的生日!第二项：总经理致辞第三项：上蛋糕、关灯、一起唱生日歌(音乐响起，所有灯光关闭，生日员工吹蜡烛，邀请总经理与生日员工共同切蛋糕，并合影留念)第四项：有请部门领导为寿星们送上祝福的贺卡。
第五项：寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事。
第六项：感恩公司，全体员工合唱——《感恩的心》第七项：结束结束语：今天我们所有的祝福和问候，相信我们的寿星收下了。
公司员工生日会策划方案范文（精选8篇）
公司员工生日会策划方案公司员工生日会策划方案范文（精选8篇）为了确保事情或工作扎实开展，常常需要预先准备方案，一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。
那么我们该怎么去写方案呢？以下是小编整理的公司员工生日会策划方案范文，欢迎阅读与收藏。
公司员工生日会策划方案篇1一、活动目的：1、庆祝在x月份生日的部分员工，增进公司员工的内部凝聚力和亲和力，加强“xx一家亲”氛围的建设;2、让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围;3、实现领导和员工的互动，让企业和各层工作者在共同的平台下交流;4、丰富员工业余生活，给员工们一个面对面的交流机会，增进同事感情。
二、活动主题：公司与你一起成长(特质：增强凝聚力，培养员工忠诚品质;体现公司重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义)。
三、活动时间：每个月月初第一个星期周一，时间为12点至13点四、活动地点：呼叫中心五、活动组织形式：由公司企业文化小组统一组织、执行。
六、活动参加人员：总经理、各职能部门总监及以上领导，企业文化小组部分成员及当月过生日的员工。
七、活动前期准备：1.月初将本月员工生日名单打印贴于公告栏。
(或每月月初第一个星期的星期一将过生日员工的名单放到LED灯上面)2.通知当月生日员工准备表演的节目，拟定节目单，形式不定，表演时间为5分钟左右。
3.提前购买生日贺卡、生日礼品及会场的布置。
4、提前通知与会人员。
八、活动的过程：1.12：00进场(会场播放音乐)。
2.12：05正式开始，活动历时1个小时3.12：50—13：00整理活动现场九、活动的简易流程：1.“公司与你一起成长”之公司关怀——总经理祝词(提前拟好稿子)2.“公司与你一起长成之幸福惊喜”——副总等分发生日礼品、贺卡(由总经理亲自签写的生日卡片)3.“公司与你一起成长之我的生日感言”——部门小惊喜4.“公司与你一起成长之我的生日秀”——表演节目5.“公司与你一起成长之我动故我在”——游戏、跳舞时间6.“公司与你一起成长之温情时刻”——点生日蜡烛，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留恋。
公司员工生日会策划方案（精选5篇）
公司员工生日会策划方案（精选5篇）公司员工生日会篇1员工生日活动共分为户外、室内及公益活动三种：一、户外活动：所有户外活动都要送员工体恤一件，帽子一顶1、员工生日之户外系列一-----郊游主题：员工集体生日会目的：增强员工归属感，丰富员工生活增进各部门员工沟通了解方式：由自愿报名领队的1名总经理带队，外出郊游(周末一天时间)，选择离公司2小时以内的旅游景点，参加人员可爬山\\划船\\有奖游戏等集体活动地点：农家乐等参加人数：40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)费用：60-80元/人总费用：2400-3200元具体内容：进行爬山或打牌等休闲游戏比赛给获奖队伍颁奖2、员工生日活动方案之户外系列二----定向运动主题：精诚合作，团队至上目的：锻炼员工吃苦耐劳的精神加强沟通理解，体现团队凝聚力提升员工间的协作精神方式：请专业定拓展公司或教练带队，以1-2名总经理为队长，到郊外参加定向运动(周末一天时间)。
(备注：也可与其他相关业务公司联谊搞活动，一方面节省费用，另一方面增加员工社会交往) 地点：公园参加人数：40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)费用：80-100元/人总费用：3200-4000元具体内容：分组进行定向运动、拓展运动或找宝藏等活动给获奖队伍颁奖二、室内活动1、员工生日活动方案之室内活动系列一------趣味运动比赛主题：生命源于运动，运动给工作活力目的：增强员工身体素质通过运动体现竞争与协作的意识方式：员工之间的双人羽毛球比赛\\双人乒乓球赛\\或趣味体育项目(备注：也可与其他相关业务公司联谊搞活动，一方面节省费用，另一方面增加员工社会交往)地点：体育中心等参加人数：40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)费用：80-100元/人总费用：3200-4000元具体内容：全部人都参加比赛，优胜劣汰给获奖队伍颁奖2、员工生日活动方案之室内活动系列二------精彩电影生活主题：电影丰富我们的生活目的：放松精神，丰富员工生活通过看电影增加员工交流方式：看电影地点：电影院参加人数：10人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)费用：50元/人(其中20元含午餐)总费用：500元具体内容：1、全部人都参加比赛，优胜劣汰2、给获奖队伍颁奖三、公益活动1、公员工生日公益活动系列一------生日爱心奉献之旅，主题：最大的幸福是为他人的奉献!在感谢生命的同时，感谢和帮助他人!目的：激发员工的社会责任感，树立员工良好道德观和价值观。
公司员工生日晚会策划范文4篇
公司员工生日晚会策划范文4篇在员工生日那天如何给员工的惊喜呢?大多数公司就是给员工订蛋糕就草草结束了，公司花了资源但效果不是特别好。
下面就是给大家带来的公司员工生日晚会策划范文4篇，希望大家喜欢!公司员工生日晚会策划一一、活动目的：1、庆祝前月份和后月份公司员工的生日，增强公司、部门、员工之间的凝聚力与亲和力，加强常熟泓淋电线内部“家”文化的建设。
2、在所有员工工作近两个月的疲惫期间，借此机会让员工好好休息一次;3、通过一些小活动，给员工一个面对面交流的机会，另一方为更好的进行公司企业文化建设打下基础，同时，也为公司的长远发展献计献策。
二、活动地点：教育训练室三、活动时间：每月末晚上19：00~22：00频率：每两个月1次，全年共6次四、活动形式：通过公司短信、PPT视频图片展播、直接间接主管祝福、小游戏、生日蛋糕、发放奖品等形式开展;五、具体内容安排：1。
、18：30进厂2、19：00正式开始，(活动历时约3个小时)。
3、生日祝福活动：1)进场后先宣布前两个月份的过生日的员工名单。
(配以PPT照片播放)公司年终晚会策划方案2)把生日卡片装在袋子里，让生日员工自己抽出祝福卡片，并邀请直接主管为嘉宾为生日员工送祝福。
3)让他们用一句话表达自己的想法和愿望，接受大家的祝福。
4)大家齐唱生日歌5)邀请特殊嘉宾(公司领导)对其工作表扬和肯定，为生日员工发放纪念品。
4、COM秀(show)——————小活动1)口水传情规则：把过生日的员工分两组十人一组男女间隔两组人用嘴将*牌传递先传完的胜利失败者要接受惩罚，表演才艺或者身体力行(做俯卧撑或伸蹲)或者2)别的其他小游戏，如地方话接龙(互动类，暂不列出)5、分尝蛋糕(请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)6、合影、拍照留念，以便放到宣传栏或橱窗展览7、收拾，清理会场六、其他注意事项1。
、会场布置及清扫由人力资源部负责2、设备及音响调试由设备科负责、七、经费预算公司员工生日晚会策划二一、活动目的1、庆祝在12月份生日的部分同事，欢迎新同事，增进公司的内部凝聚力和亲和力;2、让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围;3、实现领导和员工的互动，丰富员工业余生活，增进同事感情;4、体现公司以人为本，重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义二、活动简介：公司拟计划于20xx年12月10日举行“庆祝生日patty活动”，并借助此次活动欢迎新同事，丰富员工业余生活，增进公司内部的凝聚力和亲和力。
公司员工生日活动方案范文(精选4篇)
公司员工生日活动方案范文（精选4篇）公司员工生日活动方案范文为了确保活动有序地进行，常常需要预先制定活动方案，活动方案是为某一活动所制定的，包括具体行动实施办法细则，步骤等。
制定活动方案需要注意哪些问题呢？以下是整理的公司员工生日活动方案范文，欢迎阅读与收藏。
公司员工生日活动方案1为丰富员工业余生活，给员工们一个面对面的交流机会，增进同事感情，并以此增进员工对单位的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到管理所这个大家庭当中，进而保持更好的工作心态，增强队伍的内部凝聚力，与单位共同成长和发展，经xx管理所工会研究决定，举办二季度“员工生日会”，具体活动方案如下：一、活动主题我与“汉西”共成长二、活动时间及地点时间：拟定6月21日下午16：40地点：xx温馨驿站三、参加人员收费三、四班、监控室及后勤人员四、活动安排1、16：40所有参加员工在一楼温馨驿站集合，活动正式开始。
2、16：4主持人开场白，向大家宣布4—6月过生日同事的名单。
3、17：00请每位寿星用简短的几句话表达自己的想法和愿望，并接受大家的祝福。
4、17：20点生日蜡烛，唱生日歌，切生日蛋糕，员工可自行表演节目。
五、有关要求和人员分工1、负责活动的策划、组织、协调等。
2、易负责物资的采购及场地的布置等。
公司员工生日活动方案2为促进部门、员工间沟通交流，增进部门、员工间感情；增强员工满意度与归属感，激发员工的工作积极性和热情；丰富员工业余生活，展现员工风采、提高员工文化修养，营造一种健康、和谐、旺盛氛围，同时进一步推动企业文化建设，形成良好的企业向心力，通过公司给予的员工生日福利，切实体现公司对员工的关注、关爱、细心、用心。
公司让所有员工都感受到大家庭的温暖。
一、适用范围：二、适用人员：全体员工三、福利项目：1、生日贺卡：公司统一购买生日贺卡，贺卡上有对员工祝福字样及总经理亲笔签名，生日贺卡有行政部统一管理，在员工生日当天或前一天当面发给员工。
公司员工的生日活动方案(4篇)
公司员工的生日活动方案（4篇）公司员工的生日活动方案1一、活动主题：公司是一家，快乐靠大家。
二、活动目的：1、表达公司人本主义，增加员工归属感；2、丰富员工思想及生活，增加沟通、沟通及合作力量。
三、活动时间：**月**日晚5：30—21：30活动形式：聚餐、联欢1、聚餐依据员工人数按10—12人/桌支配，每桌依据生日员工的部门、性别以及日常接触状况进行分组；2、聚餐时适当支配一些〔58个〕益智类小嬉戏，活跃气氛；3、联欢选择在歌厅，组织大家进行k歌竞赛；4、竞赛设业余评委3人，群众评委2人，以口头评分为主，最终评出优胜奖3名，发放小礼品；5、竞赛中穿插35个小嬉戏，并予以嘉奖；四、活动地点：牛哥火锅店、好乐迪歌厅五、参与人员：7—9月生日员工、公司领导六、活动流程：领导致辞生日员工代表发言聚餐分尝蛋糕〔请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕〕k歌竞赛摄影留念七、详细事宜：1、举办生日party后，将活动摄影照片张贴在公告栏中，并赠送给其本人留念。
2、联欢活动以卡拉ok、嬉戏为主，其间穿插抽奖活动。
①邀请领导表演节目，鼓舞员工上台唱歌表演等，展现才艺；②视状况请生日员工所在部门出节目助兴；③小嬉戏；④合影留念；⑤登记好相关台帐。
八、费用预算〔合同工42人，试用工8人，合计50人，公司领导除外〕就餐费用：30元/人*50人=1500元；卡拉ok竞赛：15元/人*50人=750元；嬉戏奖品：200元；生日蛋糕：550元；合计总费用3000元。
公司员工的生日活动方案2为了进一步落实以人为本的精神，显现企业文化的作用，提升员工对企业的认同感和归属感，使广阔员工真正地融入集体大员工举办生日Party，详细内容如下：一、生日员工享受福利：1、生日会上可获得精致贺卡一张。
2、生日会上可获得公司为你们预备的生日蛋糕一个。
3、生日会上可获得公司为你们预备的精致礼物一份。
4、可参与公司为你们组织的生日会上的抽奖活动。
〔人人有机会！〕二、生日会活动内容〔以一品威客网内部的一个生日活动方案为例〕1、活动主题：一品威客你我的家2、活动时间：未定〔详细时间请留意员工生日栏〕3、活动形式：联欢〔唱歌、跳舞、嬉戏、抽奖〕4、活动地点：员工俱乐部5、参与人员：公司领导、当月生日员工、企业文化小组〔负责生日会上的一切事宜〕6、活动流程：主持人开场白经理祝词员工代表发言联欢〔唱歌、跳舞、嬉戏、抽奖〕点生日蜡烛、唱生日歌、吃蛋糕摄影留念〔之后可张贴在员工生日栏中〕抽奖环节主持人结束词7、活动详细事宜〔1〕等待各位进场〔生日幻灯片，背景音乐祝你生日欢乐〕〔2〕主持人开场白：暂定〔胡文蓉、潘朝波〕敬重的各位领导，博硕友爱的伙伴们，大家晚上好！在这个团聚一起的时刻，迎来我们公司4月份的员工的生日。
员工生日策划方案（通用13篇）
员工生日策划方案（通用13篇）员工生日策划方案（通用13篇）为了确保工作或事情顺利进行，常常需要提前进行细致的方案准备工作，方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作，一般都用带“文件头”形式下发。
方案应该怎么制定才好呢？以下是小编整理的员工生日策划方案，欢迎阅读与收藏。
员工生日策划方案篇1一、目的为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。
推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。
二、活动主题xx公司第x季度员工生日会三、活动时间每季度举办一期，每期约3个小时，具体时间提前通知。
四、活动场地公司宿舍三楼活动室、其它户外或租用活动场所，具体根据当期活动内容安排。
五、活动对象1、当季度生日的员工；2、邀请公司领导参加；3、有文艺特长者带节目提前报名参加。
六、活动程序安排1、准备工作：准备生日贺卡、布置活动现场1.1人力资源部统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，请同事、领导写上祝福语并签名；1.2邀请寿星员工参加活动，同时请领导及有文艺特长的同事参加；1.3提前购买好活动所需物品；1.4做好活动现场布置，如租赁场地，则提前与出租方联系好。
2、活动内容安排：2.1主持人开场；2.2领导或主持人寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福；2.3赠送有领导、同事签名的生日贺卡；2.4寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事；2.5感恩公司，全体合唱厂歌——《xxxxxxxx》；2.6联欢活动环节：活动形式可每期具体策划，内容主要有：互动娱乐游戏、卡拉OK比赛、节目表演、交谊舞会、烧烤活动或其它户外活动等。
每期设置一些小礼物，奖励给参与表演或活动获胜的员工；2.7唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕；2.8合唱《明天会更好》或《感恩的心》，合影留念；2.9生日会结束，清理场地。
公司员工生日晚会策划范文4篇
公司员工生日晚会策划范文4篇----WORD文档，下载后可编辑修改----公司员工生日晚会策划一一、活动目的：1、庆祝前月份和后月份公司员工的生日，增强公司、部门、员工之间的凝聚力与亲和力，加强常熟泓淋电线内部“家”文化的建设。
2、在所有员工工作近两个月的疲惫期间，借此机会让员工好好休息一次;3、通过一些小活动，给员工一个面对面交流的机会，另一方为更好的进行公司企业文化建设打下基础，同时，也为公司的长远发展献计献策。
二、活动地点：教育训练室三、活动时间：每月末晚上19：00~22：00频率：每两个月1次，全年共6次四、活动形式：通过公司短信、PPT视频图片展播、直接间接主管祝福、小游戏、生日蛋糕、发放奖品等形式开展;五、具体内容安排：1。
、18：30进厂2、19：00正式开始，(活动历时约3个小时)。
3、生日祝福活动：1)进场后先宣布前两个月份的过生日的员工名单。
(配以PPT照片播放)公司年终晚会策划方案2)把生日卡片装在袋子里，让生日员工自己抽出祝福卡片，并邀请直接主管为嘉宾为生日员工送祝福。
3)让他们用一句话表达自己的想法和愿望，接受大家的祝福。
4)大家齐唱生日歌5)邀请特殊嘉宾(公司领导)对其工作表扬和肯定，为生日员工发放纪念品。
4、COM秀(show)------------小活动1)口水传情规则：把过生日的员工分两组十人一组󰀀男女间隔󰀀两组人用嘴将*牌传递󰀀先传完的胜利󰀀󰀀失败者要接受惩罚，表演才艺或者身体力行(做俯卧撑或伸蹲)或者2)别的其他小游戏，如地方话接龙(互动类，暂不列出)5、分尝蛋糕(请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)󰀀6、合影、拍照留念，以便放到宣传栏或橱窗展览7、收拾，清理会场六、其他注意事项1。
、会场布置及清扫由人力资源部负责2、设备及音响调试由设备科负责、七、经费预算公司员工生日晚会策划二一、活动目的1、庆祝在12月份生日的部分同事，欢迎新同事，增进公司的内部凝聚力和亲和力;2、让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围;3、实现领导和员工的互动，丰富员工业余生活，增进同事感情;4、体现公司以人为本，重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义二、活动简介：公司拟计划于20xx年12月10日举行“庆祝生日patty活动”，并借助此次活动欢迎新同事，丰富员工业余生活，增进公司内部的凝聚力和亲和力。
员工生日派对策划(精选5篇)
员工生日派对策划(精选5篇)员工生日派对策划（精选篇1）主题：公司与你一起长特质：增强凝聚力，培养员工忠诚品质;体现公司重视、关注每一个员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义。
活动地点：适合于开part的任何地方。
基本设施要求：投影仪(借用公司)，话筒及音响(场地自带或公司借用)，音乐伴奏(网络下载即可)、笔记本电脑(借公司即可)，数码相机(公司肯定有)，DV(个人、公司借)，小彩灯(活动场地一般都有，即使买也不到__大洋)。
生日卡若干(成本可控)，鲜花水果若干(建议批发，不必包装)，空白cd若干(刻录用)，刻录机(公司百分之九十九都有刻录机，或者带刻录功能的光驱，康宝光驱)，白纸。
具体内容：1、“公司与你一起长之公司关怀”：本环节作为活动开始的序幕。
活动组织者宣布活动开始之后，灯光忽然变暗，生日歌轻扬，投影出现公司总裁或者工会主席、团委书记(身份恰当、级别足够高的领导)的生日贺词视频。
领导日理万机，贺词可事先拟好，要点包括：●亲爱的员工，你们是公司发展的源动力，公司今天的成绩包含着在座每个岗位上员工的努力。
●今天给我们员工过生日，我代表公司送上最真挚的祝福：希望你们在公司这个平台上健康成长，通过努力，实现梦想，公司愿意和大家一同成长，让我们一同来铸造公司的每一个辉煌!我代表全公司全体员工祝你们生日快乐!视频完毕，可以颁发生日贺卡，贺卡上有该员工部门负责人书写的祝福和主要同事的签名。
(如果公司有生日礼金那就更煽情啦：))颁发贺卡过程中可同时进入第二环节--幸福惊喜。
2、“公司与你一起长之幸福惊喜”：提前选择每一位生日员工的vip亲友(部门领导、同事、父母、男女朋友)，通过录音或者视频向生日员工单独表达生日祝福。
可以偷偷找到某位员工的父母，录上一段视频，或者电话采录远方家人的祝福，或者录下她男朋友的意外倾诉，都将让人感动万分，终生难忘!此环节如果生日员工人数很多，要控制每段祝福的时间，以5分钟之内为宜。
员工生日会策划方案(通用11篇)
员工生日会策划方案（通用11篇）员工生日会策划方案篇1一、目的为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。
推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。
二、活动主题XX公司XX月份员工生日晚会三、活动时间每月举办一期，每期约3 个小时，具体时间提前通知。
四、活动场地公司宿舍三楼活动室、其它户外或租用活动场所，具体根据当期活动内容安排。
五、活动对象1.当季度生日的员工;2.邀请公司领导参加;3.有文艺特长者带节目提前报名参加。
六、活动程序安排1.准备工作：准备生日贺卡、布置活动现场1.1 人力资源部统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，请同事、领导写上祝福语并签名;1.2 邀请寿星员工参加活动，同时请领导及有文艺特长的同事参加;1.3 提前购买好活动所需物品;1.4 做好活动现场布置，如租赁场地，则提前与出租方联系好。
2.活动内容安排：2.1 主持人开场;2.2 领导或主持人寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福;2.2 赠送有领导、同事签名的生日贺卡;2.3 寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事;2.4 感恩公司，全体合唱厂歌--《》;2.5 联欢活动环节：活动形式可每期具体策划，内容主要有：互动娱乐游戏、卡拉OK 比赛、节目表演、交谊舞会、烧烤活动或其它户外活动等。
每期设置一些小礼物，奖励给参与表演或活动获胜的员工;2.6 唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕;2.7 合唱《明天会更好》或《感恩的心》，合影留念;2.8 生日会结束，清理场地。
七、费用预算略员工生日会策划方案篇2一、活动目的为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展，推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。
员工生日派对的策划(精选5篇)
员工生日派对的策划(精选5篇)员工生日派对的策划【篇1】一、活动目的1.为了庆祝老陈的__周岁生日;2.通过活动，给部们员工一个面对面的交流机会，以此加强内部沟通;3.进一步增进小组内部的凝聚力和亲和力。
二、活动地点：__休闲俱乐部三、活动时间：20__年6月20日(星期日)18：00—8：00(星期一)四、主持人：中国齐达内五、过程安排：1：00参加人员在俱乐部登录：2：20生日宴会开始，请寿星携压寨夫人入场;3：45国资委领导致生日贺辞、敬酒;4：50推出生日蛋糕、点蜡烛、全体起立同唱《国际歌》和《生日快乐歌》，寿星许愿，吹蜡烛、分享蛋糕;5：10请寿星致生日感言，每人用一句经典话表达对寿星的祝福;6：20国网总部代表给寿星赠送生日礼品、献鲜花;7：25老孟献歌——《为什么你背着我爱别人》;8：30交谊舞(舞伴自带，没有舞伴者，组织上将统一安排，不过估计会比较丑。
)9：40游戏——心心相印，我来比你来猜;10：10酒王争霸赛;11：25兔子舞;12：30相声;13：50交谊舞——《难忘今宵》;14：00掼蛋争霸赛;15：00生日观球会。
六、现场装饰(另行安排)七、参加人员(根据寿星意愿安排)八、费用预算(自筹和摊派相结合)员工生日派对的策划【篇2】一、合唱《相亲相爱》二、主题人致辞尊敬的各位老师：晚上好!又是瑞雪飘飞的季节了,我们寺下中心小学今天相聚在这里，共同为元月的寿星们庆祝。
这是我们首次举办集体生日，希望今天的晚会能够带给大家快乐，幸福。
希望所有的寿星们能够度过一个难忘的生日。
这是一个喜庆的日子，欢歌与笑语在这里响起;这是一个不眠的夜晚，友情与祝福在这里升腾。
衷心祝福所有的在此，我们代表廖校长寿星们祝福!!宣布生日晚会现在开始.(音乐：查拉图斯特拉如是说)朋友们下面就让我们以热烈的掌声请出今晚的寿星和大家见面:三、晚会开始第一部分、发言(一)、寿星发言(二)、朋友眼中的寿星第二部分：深深祝福(献上祝福歌曲)1、《猪，你生日快乐》2、《怀念过去》3、《朋友》第三部分：游戏4、酒或饮料比赛)每人面前准备一杯相同大小的红酒或饮料(3人)，每人发放吸管两支、透明胶一卷，当一声令下后，寿星们用透明胶将两支吸管连接，并用连接好的吸管将身前的啤酒或饮料吸完。
公司员工生日晚会策划范文4篇
公司员工生日晚会策划范文4篇公司员工生日晚会策划一一、活动目的：1、庆祝前月份和后月份公司员工的生日，增强公司、部门、员工之间的凝聚力与亲和力，加强常熟泓淋电线内部“家”文化的建设。
2、在所有员工工作近两个月的疲惫期间，借此机会让员工好好休息一次;3、通过一些小活动，给员工一个面对面交流的机会，另一方为更好的进行公司企业文化建设打下基础，同时，也为公司的长远发展献计献策。
二、活动地点：教育训练室三、活动时间：每月末晚上19：00~22：00频率：每两个月1次，全年共6次四、活动形式：通过公司短信、PPT视频图片展播、直接间接主管祝福、小游戏、生日蛋糕、发放奖品等形式开展;五、具体内容安排：1。
、18：30进厂2、19：00正式开始，(活动历时约3个小时)。
3、生日祝福活动：1)进场后先宣布前两个月份的过生日的员工名单。
(配以PPT照片播放)公司年终晚会策划方案2)把生日卡片装在袋子里，让生日员工自己抽出祝福卡片，并邀请直接主管为嘉宾为生日员工送祝福。
3)让他们用一句话表达自己的想法和愿望，接受大家的祝福。
4)大家齐唱生日歌5)邀请特殊嘉宾(公司领导)对其工作表扬和肯定，为生日员工发放纪念品。
4、COM秀(show)——————小活动1)口水传情规则：把过生日的员工分两组十人一组 女间隔 组人用嘴将*牌传递 传完的胜利失败者要接受惩罚，表演才艺或者身体力行(做俯卧撑或伸蹲)或者2)别的其他小游戏，如地方话接龙(互动类，暂不列出)5、分尝蛋糕(请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)6、合影、拍照留念，以便放到宣传栏或橱窗展览7、收拾，清理会场六、其他注意事项1。
、会场布置及清扫由人力资源部负责2、设备及音响调试由设备科负责、七、经费预算公司员工生日晚会策划二一、活动目的1、庆祝在12月份生日的部分同事，欢迎新同事，增进公司的内部凝聚力和亲和力;2、让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围;3、实现领导和员工的互动，丰富员工业余生活，增进同事感情;4、体现公司以人为本，重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义二、活动简介：公司拟计划于20xx年12月10日举行“庆祝生日patty活动”，并借助此次活动欢迎新同事，丰富员工业余生活，增进公司内部的凝聚力和亲和力。
公司员工生日会策划方案4篇
公司员工生日会策划方案公司员工生日会策划方案精选4篇（一）1.确定预算：首先需要确定公司为员工生日会策划所准备的预算，这将有助于确定可以承担的活动和庆祝方式。
2.策划委员会：成立一个员工生日会策划委员会，由公司内的员工参与，帮助制定并执行生日会的计划。
委员会应包括一位负责人和一些志愿者。
3.生日报名：在公司内设立生日报名表，员工可以在其中填写自己的生日和庆祝方式的喜好。
这将帮助策划委员会更好地了解员工的需求和兴趣。
4.创意活动：根据员工提供的信息和喜好，策划委员会可以选择一些创意活动来庆祝员工的生日。
例如，组织一个主题派对，安排一次团队建设活动或者游戏比赛。
这些活动可以提供一个有趣和互动的环境，让员工感受到他们的生日在公司得到重视和关注。
5.特殊礼物：准备一个特殊礼物或礼品包，作为对员工的生日祝福。
这可以是一张定制的生日卡、一件公司文化相关的纪念品，或者是员工喜欢的一样东西。
6.庆祝活动：在员工生日当天，安排一个特别的庆祝活动。
可以是一个小型的庆祝会，邀请员工们一起分享蛋糕和喜悦，也可以是在会议室或休息区域举行一个简单的仪式来庆祝这个特殊的日子。
7.员工关怀：此外，公司可以根据员工生日，提供一些额外的福利或奖励，如灵活的工作时间、加班餐、公司商品折扣等。
这将帮助员工感受到公司对他们的关心和关注。
8.反馈与改进：在生日活动之后，可以收集员工的反馈和建议，了解他们对活动的喜好和改进的地方。
这将有助于不断改进员工生日会策划方案，以便更好地满足员工的需求和期望。
总之，通过细致的策划和准备，公司可以打造一个温暖、亲密和有趣的员工生日会，为员工提供一种特殊的庆祝方式，同时增强团队凝聚力和员工满意度。
公司员工生日会策划方案精选4篇（二）方案名称：公司员工生日会策划方案一、活动目标：1. 提升员工的工作满意度和归属感；2. 增强员工之间的沟通与合作；3. 增进公司与员工之间的感情；4. 丰富员工的生活，增加他们的幸福感。
公司员工生日活动方案5篇
公司员工生日活动方案5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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最新企业员工生日聚会策划5篇
最新企业员工生日聚会策划5篇企业为员工举办生日会，表示了企业对每一位员工的人文关怀，增进员工的归属感，使大家真正地融入到公司大家庭当中。
今天小编在这给大家整理了一些企业员工的生日聚会策划，我们一起来看看吧!最新企业员工生日聚会策划（精选篇1）为了增强公司凝聚力，加强员工归属感，进一步推动公司企业文化建设，形成良好的企业向心力，让每位员工切实感受到江西安诚大家庭的温暖，特制定以下新的员工生日福利方案。
一、适用范围公司所有转正的员工。
二、福利项目1、生日贺卡公司设计制作统一格式的生日贺卡。
贺卡印有公司对员工的生日祝福和公司总经理的亲笔签名。
生日贺卡由行政部统一管理，并在员工生日当天发给生日的员工。
2、集体活动(生日会)每月下旬举办当月生日人员的集体生日会，活动内容为：集体大生日蛋糕、集体晚餐、卡拉OK(也可组织其他集体活动如看电影、体育活动、户外活动等)，可有效促进员工之间的情感沟通，活跃气氛。
若当月生日人数较少或遇特殊情况无法如期举办，就顺延到下月，和下月生日人员一起参加集体生日会。
三、责任部门行政部：负责生日员工的名单收集和生日贺卡的制作、贺卡费用与集体生日会费用的申请和保管、大生日蛋糕的申购、集体生日会的通知。
四、具体要求1、行政部在每月25日前做好下月度生日人员名单及具体生日(以身份证为准)，并制作好贺卡与集体生日会费用审批表提交总经理签字。
2、行政部申请到集体生日会费用后，在每月20日前发出本月下旬某日举办集体生日会的通知。
本月全体生日人员选择其中一名作为本月的生日代表，负责安排组织本月生日人员当天的集体生日会，时间一般为晚上，预订好集体晚餐地点和卡拉OK或其他集体活动的地点。
行政部当天购买好大生日蛋糕，由生日人员或行政人员带到集体晚餐地点。
3、集体生日会上生日人员须拍好活动照片，筛选后发给行政部。
行政部在每月10日前冲洗好照片张贴在公司公告栏。
4、集体生日会举办后一周内由当月的生日代表将当天的活动费用发票全部上交行政部，行政部填好费用报销单按照公司财务流程把发票提交财务部，集体生日会费用多退少不补。
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最新公司员工生日晚会策划范文4篇在员工生日那天如何给员工的惊喜呢?大多数公司就是给员工订蛋糕就草草结束了,公司花了资源但效果不是特别好.下面就是小编给大家带来的公司员工生日晚会策划范文4篇,希望大家喜欢!公司员工生日晚会策划一一、活动目的:1、庆祝前月份和后月份公司员工的生日,增强公司、部门、员工之间的凝聚力与亲和力,加强常熟泓淋电线内部家文化的建设.2、在所有员工工作近两个月的疲惫期间,借此机会让员工好好休息一次;3、通过一些小活动,给员工一个面对面交流的机会,另一方为更好的进行公司企业文化建设打下基础,同时,也为公司的长远发展献计献策.二、活动地点:教育训练室三、活动时间:每月末晚上19:00~22:00频率:每两个月1次,全年共6次四、活动形式:通过公司短信、PPT视频图片展播、直接间接主管祝福、小游戏、生日蛋糕、发放奖品等形式开展;五、具体内容安排:1.、18:30进厂2、19:00正式开始,(活动历时约3个小时).3、生日祝福活动:1)进场后先宣布前两个月份的过生日的员工名单.(配以PPT照片播放)公司年终晚会策划方案2)把生日卡片装在袋子里,让生日员工自己抽出祝福卡片,并邀请直接主管为嘉宾为生日员工送祝福.3)让他们用一句话表达自己的想法和愿望,接受大家的祝福.4)大家齐唱生日歌 5)邀请特殊嘉宾(公司领导)对其工作表扬和肯定,为生日员工发放纪念品.4、COM秀(show) 小活动1)口水传情规则:把过生日的员工分两组十人一组男女间隔两组人用嘴将*牌传递先传完的胜利失败者要接受惩罚,表演才艺或者身体力行(做俯卧撑或伸蹲)或者2)别的其他小游戏,如地方话接龙(互动类,暂不列出)5、分尝蛋糕(请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕) 6、合影、拍照留念,以便放到宣传栏或橱窗展览7、收拾,清理会场六、其他注意事项1.、会场布置及清扫由人力资源部负责2、设备及音响调试由设备科负责、七、经费预算公司员工生日晚会策划二一、活动目的1、庆祝在12月份生日的部分同事,欢迎新同事,增进公司的内部凝聚力和亲和力;2、让员工充分的展现自我,在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围;3、实现领导和员工的互动,丰富员工业余生活,增进同事感情;4、体现公司以人为本,重视、关注每一位员工的成长,并且公司愿意与员工一起成长的涵义二、活动简介:公司拟计划于20xx年12月10日举行庆祝生日patty活动 ,并借助此次活动欢迎新同事,丰富员工业余生活,增进公司内部的凝聚力和亲和力.本次系列活动包含三个子活动活动一: 猜猜他是谁达到预热暖场的效果活动二: 唱生日歌,吃蛋糕活动三: 互动活动三、活动时间:20xx年12月10日16:00-17:00四、活动地点:适合于开part的任何地方,建议公司会议室六、活动参加人员:全体同事.活动主持人:媛姐七、活动的过程:活动一: 猜猜他是谁(猜猜今天给谁过生日)第一个猜对了的同事,将获得由寿星亲自送出的幸运苹果一个.(苹果事先由公司准备好),当然了,送苹果的同时,主持人也可要求猜对的说几句祝福的话.如果猜错了,需要表演一个节目.注意事项:此活动的前提大部分同事不知道今天要给谁过生日.活动二: 唱生日歌,吃蛋糕点生日蜡烛,全体员工齐唱生日歌,过生日的两位同事许愿,两人和力吹灭蜡烛,切分蛋糕注意唱生日歌时,可以由第一个活动诞生的有文艺特长的同事领唱.活动三: 互动活动可以从以下活动中选取踩汽球目的:活跃气氛,增进协调性和协作能力.要求:人数为十名,男女各半,一男一女组成一组,共五组.步骤:当场选出十名员工,男女各半,一男一女搭配,左右脚*三至四个汽球,在活动开始后,互相踩对方的汽球,并保持自已的汽球不破,或破得最少,则胜出.抢椅子台上置三张椅子,邀请四个人上来,放DISCO音乐,四个人伴着音乐围着椅子转,当音乐骤停时抢坐椅子,未坐到者淘汰;减一椅子,三个人续前动作,当音乐骤停时抢坐两张椅子,未坐到者淘汰;最后两人抢坐一张椅子,坐到者为胜.猜五官1、两人面对面2、先随机由一人先开始,指着自己的五官任何一处,问对方:己鼻子以外的任何其它五官.游戏4、拍七令用具:无人数:无限制方法:多人参加公司员工生日晚会策划三为了进一步落实以人为本的精神,显现企业文化的作用,提升员工对企业的认同感和归属感,使广大员工真正地融入集体大家庭,以企为家,现公司决定每月为员工举办生日Party,具体内容如下:一、生日员工享受福利:1、生日会上可获得精美贺卡一张.2、生日会上可获得公司为你们准备的生日蛋糕一个.3、生日会上可获得公司为你们准备的精美礼物一份.4、可参加公司为你们组织的生日会上的抽奖活动.(人人有机会!)二、生日会活动内容1、活动主题:xx 你我的家2、活动时间:未定(具体时间请留意员工生日栏)3、活动形式:联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖)4、活动地点:员工俱乐部5、参加人员:公司领导、当月生日员工、企业文化小组(负责生日会上的一切事宜)6、活动流程:主持人开场白经理祝词员工代表发言联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖) 点生日蜡烛、唱生日歌、吃蛋糕摄影留念(之后可张贴在员工生日栏中) 抽奖环节主持人结束词7、活动具体事宜:(1)等待各位进场(生日幻灯片,背景音乐祝你生日快乐 )(2)主持人开场白:暂定(胡文蓉、潘朝波)尊敬的各位领导,博硕亲爱的伙伴们,大家晚上好!在这欢聚的时刻,迎来我们公司4月份的员工生日.首先请允许我代表博硕江西有限公司的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和忠心的感谢,同时要对4月份的寿星们表示深深的祝福.(3)下面有请我介绍今天到场的领导和嘉宾.(请某某领导给我们今天的寿星们送上最真挚的祝福员工代表说话(可以提前为她拟好稿件会上直接念)(4)就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐,分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺,前景美好,好运连连!让我们点燃生日的蜡烛,唱起生日的赞歌(幻灯片图片出来,音乐响起,灯光暗下,寿星许愿!一起吹蜡烛!)(4)联欢节目:可设置2-3个节目,有奖竞猜、3个游戏,游戏中设奖项,获胜者可得精美小礼品,节目和游戏可穿插.A、节目待定B、有奖竞猜题目暂定有:(可加公司制度类问题)1、您的入职日期是哪一天?2、博硕江西有限公司经理全名是?3、公司是谁旗下的谁的子公司?(是全球的3C解决方案提供商华硕旗下和硕集团子公司)4、在博硕公司,让你最感动的一件事情是什么?5、如果有一天您要辞职,最主要的原因是什么?6、博硕江西有限公司一期奠基日期是什么时候?7、博硕江西有限公司二期什么时候投产?(20XX年7月1日)8、听主持人唱歌中的前一句,请接下面3句.(例:今天是你的生日,我的中国,清晨我放飞一群白鸽 !)9、员工俱乐部开放时间?开放项目说5个以上?(周一至周日19:30 21:30,有乒乓球、篮球、羽毛球、台球、健身操、ktv等)10、你选择加入博硕的原因是什么?11、员工生日的福利有哪些?(长寿面、生日蛋糕、一支花、一.张贺卡、参加生日会抽奖机会)12、请说出您部门5位同事的姓名?13、女职工产假可多少天?是否带薪?(女性从业人员分娩前后应给予90天带薪产假)14、婚假几天?需提供什么证件?(从业人员结婚者可请婚假五日,工资照给.需提供结婚复印件,交验原件)15、工资发放日为哪一天?(每月15日)16、8点上班后多少分钟之内算迟到?(3 15分钟)17、维护团体荣誉,有具体事迹者有什么奖励(嘉奖一次或奖金奖励)18、公司地址是什么?(江西省吉安市吉安县工业园西区曙光路)19、这一次参加生日会的寿星一共有多少人?(生日员工以举手抢答主持人提出的问题,答对均有奖,答错夹耳朵)C、进入晚会*:(抽奖活动)(提前做好入场券或打印好每个人的人名在进场时就扔进抽奖箱中公平、公开、公正!)三个寿星纪念奖(奖品待定)二个快乐寿星奖(奖品待定)一个幸运寿星奖(奖品待定)(放礼花、带花环)三、活动预算费用:1、场地布置费用(俱乐部门口气球拱门、投影这边横幅(博硕公司第二届4月员工生日会)、镜子那边背景(大块彩布,布上有漂亮图片及祝你生日快乐彩字等等)、彩喷、礼炮、花环等)2、蛋糕一共?个(小蛋糕上面有每个人的名字和祝福语的)是做多层的一个大的还是没人一个小的?3、定做生日贺卡?张(上面有公司简介、生日祝福语、领导签名)4、每人一份小礼物5、准备?份竞猜题目胜者小礼物+企业文化小组(负责生日会上的一切事宜)每人一份+两位主持人6、三个寿星纪念奖、二个快乐寿星奖、一个超级幸运寿星奖公司员工生日晚会策划四一、目的由于公司年初搬迁,事务繁忙,故从近段时间没有举行生日会,导致公司很多同事感觉不到公司的关怀,利用此次生日会可以增进员工对公司的认同度和归属感,使广大员工真正地融入到公司大家庭当中,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展.二、活动主题凝聚一堂,共创美好明天三、活动时间20xx年3月28日星期六四、活动场地、形式公司一楼会议室,生日晚餐、K歌五、活动对象1.春季生日的员工;2.20xx年11月、12月生日的员工;3.办公室的所有员工.六、活动准备1、贺卡准备:提前写贺卡,针对每位员工写段生日贺语.2、生日礼品准备,礼品可为:雨伞、小风扇、抱枕、茶杯、洗衣液、牛奶、烟等.3、生日晚餐准备,公司出经费由食堂帮购买食材、加工.4、其它物品:蛋糕、水果、饮料、酒水、花生瓜子、糖果、一次性杯子盘子等.5、行政部须提前安排布置好会议室,将电脑安装链接网络,做好生日会PPT.七、活动流程安排1、18:00开始,行政开场、祝福语;2、领导寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;3、共进晚餐4、播放生日会PPT5、邀请员工代表发表感言,分享有趣的事情;6、团队游戏7、点歌、唱歌8、许愿、吹蜡烛、吃蛋糕9、颁发生日礼物10合唱《明天会更好》11、合影八、费用预算本次生日人数为26人,加办公室人员,预计35人,预计费用为2000-2500元.费用预算见下表(具体费用以实际为准):方案拟定:审批:。