总经理助理聘用协议

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2024版总经理助理聘用合同

2024版总经理助理聘用合同合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘人）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方是一家依法成立并有效存在的企业，乙方愿意担任甲方的总经理助理，甲乙双方为了明确双方的权利义务，经充分协商，达成如下协议：第一条职位与职责1.1 乙方向甲方提供专业的总经理助理服务，协助甲方总经理处理日常事务，确保甲方业务顺利进行。

1.2 乙方应遵守甲方的公司规章制度，包括但不限于考勤、保密、职业道德等方面。

1.3 乙方在履行职务过程中，应保守甲方的商业秘密和机密信息，未经甲方书面同意，不得向第三方披露。

第二条聘用期限2.1 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2 合同期满后，如甲方继续聘用乙方，双方可签订新的合同，但新合同的条款不得低于本合同。

第三条薪酬待遇3.1 乙方每月薪酬为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。

3.2 甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.3 乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的公司规章制度执行。

第四条工作时间和地点4.1 乙方每周工作时间五天，周一至周五，每天工作八小时。

4.2 乙方的工作地点为甲方所在地。

第五条终止和解除合同5.1 在合同期内，任何一方提前解除合同，需提前一个月书面通知对方。

5.2 乙方如严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。

5.3 甲方如因业务需要调整乙方的职位或工作内容，乙方不同意调整的，甲方有权解除本合同。

第六条违约责任6.1 任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。

6.2 乙方如泄露甲方商业秘密和机密信息，应承担相应的法律责任。

总经理助理聘用合同范本（通用17篇）

总经理助理聘用合同总经理助理聘用合同范本（通用17篇）在人们越来越相信法律的社会中，关于合同的利益纠纷越来越多，签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。

那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢？以下是小编帮大家整理的总经理助理聘用合同范本，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

总经理助理聘用合同篇1聘请方（以下简称甲方）：应聘方（以下简称乙方）：甲方经公司董事会决议，聘请乙方担任甲方的总经理助理。

为加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分协商，签订本合同，以资双方共同遵守。

一、合同期限及工作岗位甲方聘请乙方担任总经理助理，协助总经理负责公司的日常经营管理。

聘用期限为两年，自20 年月日起至20年月日止，试用期为个月。

二、工作时间、报酬及福利1、甲方按国家法定节假日和公司相关规定，合理安排乙方休假或休息。

2、在季节性旺季或有连续性或紧急性工作，乙方来调整假期和工作时间，公司有权调整假期和工作时间，乙方可在连续性或紧急性等阶段性工作完成后进行补休。

3、在履行本合同期间，甲方为乙方支付房屋租住费用。

4、乙方报酬由年薪+利润分红两部分组成年薪为元，（年薪为税前工资，包含基本工资，岗位工资，养老、失业和医疗保险等所有福利）。

月薪按年薪的60%为月工资，当月10日发放，40%通过绩效考核后年终发放，合约期内或合约到期双方续签，发放时间为一个自然年结束后次年的1月10日，如合约到期双方未续签，发放时间为合同到期后十日内进行结算。

利润分红按照当年完成利润后超额利润的一定百分比率进行奖励。

绩效考核方式及年终分红比率由双方另行协商后签订补充协议。

三、培训及保密规定1、培训费用由甲方承担，但乙方经培训掌握技能后，必须按本合同约定在甲方工作一定期限，若乙方违约离开甲方，则由乙方承担（与培训费等额）违约金。

2、乙方对甲方商业秘密和技术秘密有保密的义务，合同期内若乙方违约擅自从事或到与甲方有竞争的行业任职给甲方造成损失，由乙方承担赔偿。

3、本合同期满，或因辞退、辞职等解除劳动合同后的两年内，乙方对甲方商业秘密和技术秘密仍有保密义务，不得在同类企业并与甲方有竞争关系的其它公司任职或自行开业。

总经理助理聘用合同书（精选7篇）

总经理助理聘用合同书（精选7篇）总经理助理聘用合同书篇1聘请方(以下简称甲方)：____________有限公司应聘方(以下简称乙方)：____________身份证号码：____________手机号码：____________甲方经总经理考核提议聘请乙方担任甲方的总经理助理，为加强管理、提高绩效，甲乙双方经充分协商签订本合同，以便双方共同遵守。

一、合同期限及工作岗位甲方聘请乙方担任总经理助理，协助总经理负责公司的日常经营管理工作，重点负责营销部业务及仙游展厅的业务和客户管理工作。

聘用期限为________年，自_______年________月________日起至________年________月________日止，其中试用期为______个月。

二、工作时间、报酬及福利1、甲方按公司的相关规定，科学合理安排乙方的节假________日休息，乙方也要根据甲方的工作需要，在不影响工作的前提下合理安排公司规定应有的休息时间。

2、乙方的报酬由“________月薪+业绩提成”两部分组成a、________月薪为元，次________月的________日发放，提成每________年考核总结发放一次，即：____________合同期内或合同期到期双方续签，发放时间为一个自然年结束后次年的________月________日;若合同到期双方未续签，发放时间为合同期到期后10________日内进行结算发放。

b、业绩提成按公司规定的标准结算，即完成全年公司下达销售任务、按销售额的1.5‰提成，超额完成公司下达销售任务的按2‰提成;没有完成公司下达销售任务的按实际销售额的1‰提成。

三、保密规定乙方对甲方商业秘密有保密的义务。

合同期内若乙方违约、擅自从事或到与甲方有竞争的企业任职，给甲方造成损失，由乙方承担赔偿责任;若合同到期没有续签，乙方应保证在X年内不从事红木行业的业务活动，更不得把甲方的客户拉到其他工厂购买产品、从中牟利。

总经理助理聘用合同书5篇

总经理助理聘用合同书5篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘方）：____________________根据甲方公司发展需要，经甲、乙双方友好协商，本着平等互利的原则，达成以下协议，并共同遵守本合同的各项条款。

现聘用乙方担任甲方公司的总经理助理职务，双方协议如下：一、工作职责和目标乙方担任甲方公司总经理助理职务，负责协助总经理完成公司各项工作任务。

工作职责包括但不限于以下几个方面：日常行政管理、人力资源规划与管理、项目管理、团队建设与沟通协作等。

乙方应按照公司的要求和工作需要，认真负责地履行所担任的职务和职责。

工作目标应根据公司的发展战略和年度计划制定，确保各项工作目标的实现。

二、聘用期限及试用期安排本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

合同期满如双方无异议，可自动续约。

同时，根据乙方的实际表现及岗位需求，双方约定试用期为_____个月。

试用期届满后，根据考核情况确定是否正式录用。

三、薪资待遇及福利待遇乙方在试用期间的薪资为____元/月，试用期满后薪资为____元/月（根据乙方的表现和业绩评估情况适当调整）。

乙方享有五险一金的福利待遇。

除此之外，根据公司政策和相关法规规定的其他福利待遇也将给予乙方相应的享受。

所有薪资和福利均按照公司规定和国家法律法规进行支付和调整。

四、工作时间和地点乙方的工作时间应符合国家法律法规的规定，实行标准工时制。

工作地点为甲方公司所在地。

如因工作需要调整工作地点或工作时间安排，需双方协商一致后执行。

五、保密义务及违约责任乙方在工作期间应遵守甲方的保密制度，严禁泄露公司的商业秘密和其他机密信息。

若乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。

在合同期限内，乙方不得擅自违反合同约定离开工作岗位，否则需承担相应的违约责任，包括支付违约金和赔偿甲方因违约造成的实际损失等。

违约金金额可根据具体情况进行约定。

总经理助理聘用合同7篇

总经理助理聘用合同7篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘方）：___________________根据有关法律法规和双方平等自愿的原则，甲乙双方就甲方聘用乙方担任总经理助理一事，经友好协商，达成以下协议：一、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限__年。

试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。

二、工作内容及地点乙方将在甲方担任总经理助理一职，负责协助总经理处理日常事务及对外联络等工作。

工作地点在甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

甲方保证乙方每周至少休息一天。

因工作需要加班的，甲方按照相关规定支付加班工资或调休。

四、薪资待遇及福利1. 薪资：乙方的基本工资为每月________元。

另外，根据乙方的工作表现和业绩，甲方将给予相应的奖金和津贴。

2. 福利：乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖等。

五、岗位职责及要求1. 乙方应履行以下岗位职责：协助总经理处理日常事务、参与商务谈判、负责对外联络等。

2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密，恪尽职守，勤勉诚实。

3. 乙方应对自己的工作表现和质量负责，按时按质完成工作任务。

六、培训与发展甲方有权根据工作需要安排乙方参加相关培训。

乙方应积极学习，提高自身能力。

培训期间，乙方应遵守培训的相关规定和要求。

培训结束后，乙方应将在培训中所学知识运用到工作中。

七、保密义务乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密和机密信息承担保密义务，未经甲方许可，不得泄露给第三方。

乙方在离职后仍需履行保密义务。

若乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权追究乙方的法律责任。

八、违约责任1. 甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。

违约方需向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。

篇2甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘方）：___________________根据甲方工作需要，决定聘用乙方担任甲方总经理助理一职，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

总经理助理聘用合同书3篇

总经理助理聘用合同书3篇篇1总经理助理聘用合同书甲方：_______________(公司名称)地址：_______________(公司地址)法定代表人：_______________电话：_______________注册资金：_______________统一社会信用代码：_______________乙方：_______________(助理姓名)性别：_______________身份证号码：_______________联系地址：_______________联系电话：_______________鉴于甲方需要聘用助理，乙方自愿应聘，经双方协商一致，现签订以下合同：第一条聘用岗位及职责1.1 甲方聘用乙方担任总经理助理，具体负责协助总经理处理公司日常事务，并按照总经理安排完成相关工作。

1.2 乙方应做到忠诚、尽职，服从管理，维护公司利益，严守公司的商业机密。

第二条工作时间和地点2.1 乙方在公司全时间工作，每周工作40小时，具体上班时间双方另行商定。

2.2 工作地点为公司办公室，如有特殊情况需要出差或加班，需提前征得甲方同意。

第三条工资和福利3.1 乙方的工资为人民币（大写）每月，发放时间为每月月底。

3.2 具体的福利待遇包括但不限于社会保险、带薪年假、节假日福利等，具体细则双方另行制定。

第四条保密义务4.1 乙方应严格遵守公司的保密规定，不得泄露公司的商业秘密和机密信息。

4.2 乙方离职后，应将公司的一切资料归还给公司，不得擅自带走或复制。

第五条解除劳动合同5.1 若乙方有违反公司规定或工作不力的情况，甲方有权解除劳动合同。

5.2 若乙方有特殊情况需解除劳动合同，需提前30天书面通知甲方，双方协商解除劳动合同后的补偿等事宜。

第六条其他事项6.1 本合同自双方签字生效，至劳动合同约定期满终止。

6.2 本合同未尽事宜，双方可另行协商，在双方都同意的前提下作出修改。

甲方（盖章）：_______________ 乙方签字：_______________日期：_______________ 日期：_______________篇2总经理助理聘用合同书甲方：公司名称乙方：助理姓名为明确雇佣关系，保障双方合法权益，甲乙双方自愿遵守以下条款，签订本《总经理助理聘用合同书》。

总经理助理聘用合同9篇

总经理助理聘用合同9篇第1篇示例：总经理助理聘用合同甲方（公司）：______________鉴于甲方需要招聘一名总经理助理，经双方友好协商，达成以下一致：第一条工作内容及要求1. 乙方担任甲方公司总经理助理，主要职责包括但不限于协助总经理处理日常事务、安排会议议程、撰写会议记录、协助管理团队和项目等。

2. 乙方应具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神，能够熟练运用办公软件进行文书处理和数据分析。

第二条工作时间和地点1. 乙方每周工作时间为40小时，具体上下班时间及休息安排另行协商。

2. 工作地点为甲方办公地点，如有必要，乙方需要出差或加班，需提前与甲方沟通确认。

第三条试用期1. 乙方入职后将试用期为3个月，试用期间双方任何一方均可提前解除合同。

2. 试用期内，乙方享受的薪酬和福利待遇与正式员工相同。

第四条薪酬和福利1. 乙方正式转为员工后，享受甲方提供的薪酬及福利待遇，具体薪酬标准双方另行协商确定。

2. 甲方将为乙方购买社会保险和住房公积金，并依法缴纳相关税费。

第五条保密条款1. 乙方应对在工作中获取的公司机密信息、商业秘密进行保密，不得擅自泄露给外部机构或个人。

2. 乙方因工作需要接触到的文件、资料等，应妥善保管，不得私自带出公司。

第六条终止合同1. 若乙方因故无法继续履行合同义务，应提前向甲方提出书面申请，经双方协商解除合同。

2. 若乙方违反公司规章制度或严重失职，甲方有权解除合同，乙方将不再享有任何薪酬和福利待遇。

第七条其他1. 本合同自双方签字生效，至乙方离职或解除合同止有效。

2. 未尽事宜，双方可根据实际情况进行补充协商，补充协议具有合同效力。

签订日期：__________签订日期：__________以上是《总经理助理聘用合同》，甲、乙双方应遵守合同约定，共同维护合同的有效性和公正性。

祝合作愉快！第2篇示例：总经理助理聘用合同甲方（雇主）：XXX公司鉴于甲方需要招聘总经理助理，乙方愿意应职，并双方经友好协商，特订立本合同，共同遵守相关规定，准确反映双方权益，共同遵守合同内容。

总经理助理聘用合同5篇

总经理助理聘用合同5篇篇1甲方（聘用方）：_________________[公司名称]地址：_________________[公司地址]法定代表人：_________________[法定代表人姓名]联系电话：_________________[联系电话]乙方（受聘方）：_________________[受聘者姓名]地址：_________________[受聘者地址]联系电话：_________________[受聘者联系电话]鉴于甲方需要聘请一名总经理助理，乙方愿意在甲方担任此职位，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容1. 乙方在甲方担任总经理助理职务。

2. 乙方的主要工作内容包括但不限于协助总经理处理日常事务、协调各部门工作、参与战略规划、执行相关决策等。

二、聘用期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 聘用期内，除非双方协商一致并书面变更合同期限，否则本合同不得随意更改或解除。

三、薪酬与福利1. 乙方在聘用期间的薪资为每月________元人民币。

2. 甲方将根据公司业绩及乙方工作表现给予相应的奖金、津贴和补贴。

3. 乙方享受国家法定节日休息及带薪年假。

4. 甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

四、工作时间与地点1. 乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。

2. 乙方的工作地点为甲方的办公地点，如需变动，需经双方协商一致。

五、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务。

2. 若乙方违反保密义务，甲方有权追究其法律责任。

六、知识产权1. 乙方在任职期间完成的与甲方业务相关的发明、创作等成果，其知识产权归甲方所有。

2. 乙方不得将甲方的商业秘密、技术秘密等用于个人或其他公司的营利活动。

七、违约责任1. 若甲乙双方任意一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

总经理助理(高管级)聘用合同3篇

聘用合同1：总经理助理（高管级）聘用合同合同编号：[合同编号]起草日期：[起草日期]雇主：[光伏玻璃原理以及发展前景]地址：[什么是氮磷钾水溶肥？氮磷钾水溶肥有什么用]雇员：[新能源电池正极氧化剂都有哪些有什么特性优势]地址：[新能源电池负极还原剂都有哪些？有什么特性优势]根据双方自愿，达成以下聘用协议：1. 职位与职责：雇员将被聘为总经理助理（高管级），并负责协助总经理处理公司的日常运营和管理事务，包括但不限于会议安排、文件管理、数据分析、沟通协调等。

2. 合同期限：本合同有效期为[合同期限]，自[起始日期]开始至[终止日期]。

双方同意在合同期满前30天内进行续签协商。

3. 工资和福利：雇员将获得公司规定的基本工资，并享有公司提供的相关福利待遇，具体包括社会保险、住房公积金、年假等。

工资和福利将根据公司政策进行调整和发放。

4. 保密条款：雇员承诺在任职期间和解职后对公司的商业秘密和机密信息进行保密，不得泄露给任何第三方。

5. 终止合同：双方同意，在以下情况下，任何一方有权终止本合同：a. 雇员严重违反公司规章制度或职业道德；b. 雇员无故旷工或长期不能履行工作职责；c. 合同期满后，双方未能就合同续签达成一致。

6. 适用法律和争议解决：本合同受[国家/地区]法律管辖。

任何因本合同引起的争议应通过友好协商解决，若协商不成，应提交至[仲裁机构]进行仲裁。

本合同一式两份，雇主和雇员各持一份，具有同等法律效力。

雇主（盖章）：雇员（签名）：日期：日期：聘用合同2：总经理助理（高管级）聘用合同（续约）合同编号：[合同编号]起草日期：[起草日期]雇主：[公司名称]地址：[公司地址]雇员：[雇员姓名]地址：[雇员地址]鉴于双方对雇员的表现和工作成果满意，根据前一份聘用合同的约定，双方同意进行合同续约。

1. 续约期限：本续约合同有效期为[续约期限]，自[起始日期]开始至[终止日期]。

双方同意在合同期满前30天内进行续签协商。

总经理助理协议书范文模板

总经理助理协议书范文模板甲方（雇主）：______________________乙方（雇员）：_____________________鉴于甲方因业务需要，拟聘请乙方担任总经理助理一职，乙方愿意接受甲方的聘请。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方担任总经理助理期间的权利义务达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方同意根据甲方的安排，在甲方公司担任总经理助理职位，负责协助总经理处理日常管理工作，包括但不限于文件处理、会议安排、日程管理、商务接待等。

1.2 乙方应按照甲方的要求，完成甲方指定的工作任务，并达到甲方规定的工作标准。

第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为甲方公司所在地，或甲方指定的其他工作场所。

第三条工作时间3.1 乙方的工作时间按照甲方的工作时间制度执行，即每周工作不超过40小时，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。

3.2 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。

第四条薪酬待遇4.1 甲方应按月向乙方支付工资，具体数额为人民币_______元（大写：_______元整）。

4.2 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.3 乙方享有国家法定节假日及甲方规定的带薪休假。

第五条保密义务5.1 乙方在任职期间及离职后，对甲方的商业秘密、技术秘密及其他保密信息负有保密义务。

5.2 乙方违反保密义务给甲方造成损失的，应依法承担赔偿责任。

第六条合同期限6.1 本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

6.2 合同期满，双方可协商续签。

第七条合同变更、解除与终止7.1 双方协商一致，可以变更或解除本合同。

7.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：7.2.1 严重违反甲方的规章制度的；7.2.2 严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；7.2.3 被依法追究刑事责任的。

总经理助理劳动合同范本8篇

总经理助理劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：____________________公司地址：__________________________________乙方（员工）：________________________性别：__________________身份证号码：_________________________________鉴于甲方需要雇佣乙方担任总经理助理职务，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方的聘用条件、工作内容、工作地点、工作时间、薪酬福利、违约责任等事项达成如下协议：一、聘用期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点1. 乙方担任甲方总经理助理，负责协助总经理处理日常工作。

2. 工作地点：甲方的办公地点或甲方指定的其他地点。

三、工作时间与休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行。

2. 休假：按照国家法定假期及公司相关规定执行。

四、薪酬福利1. 薪资：基本工资+岗位工资+绩效工资+其他补贴。

2. 福利：五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）、年终奖等。

3. 其他：出差补贴、通讯补贴等根据公司政策执行。

五、岗位职责与要求1. 岗位职责：协助总经理处理公司日常事务，包括但不限于行政管理、项目管理、团队协调等。

2. 要求：具备良好的组织协调能力、沟通能力、计划与执行能力，以及高度的责任心和敬业精神。

六、保密义务1. 乙方应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、客户资料等予以保密。

2. 未经甲方同意，乙方不得向外界泄露甲方的商业机密。

七、违约责任1. 若乙方违反甲方的规定或本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于罚款、解除劳动关系等。

2. 若因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

八、其他约定1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的一部分。

总经理助理聘用协议

总经理助理聘用协议甲方：企业名称（以下简称“甲方”）法定代表人：XXX先生/女士地址：XXX市XXX区XXX大街XXX号乙方：姓名：XXX先生/女士地址：XXX市XXX区XXX大街XXX号综合考虑到甲方发展需求，甲方与乙方协商并达成如下聘用协议，双方共同遵守和履行：一、聘用岗位及职责：甲方聘请乙方为总经理助理，具体职责如下：1.协助总经理管理公司日常经营事务；2.负责公司各类报表的编制与汇总，及时提供给总经理；3.与相关部门密切合作，协调各项工作的推进；4.负责总经理办公室文件的收发、归档等事务；5.协助总经理处理各类突发事件和重要客户投诉等工作；6.完成总经理交办的其他相关工作。

二、劳动合同期限：本协议有效期为一年。

乙方在正式上岗后，自动与甲方签订劳动合同，并按合同约定享受相关待遇。

三、劳动报酬：甲方向乙方支付的劳动报酬为人民币XXX元/月（大写：XXX元整）。

乙方的劳动报酬将按月结算并支付到乙方个人指定的银行账户。

四、工作时间和休假：1.工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间双方协商确定。

2.法定节假日、带薪年假等休假安排按照国家相关劳动法规定执行。

五、社会保险和福利待遇：甲方按国家有关规定依法为乙方缴纳相关社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

甲方也将向乙方提供符合相关法律法规的其他福利待遇。

六、保密责任：乙方需保守甲方商业秘密，并承诺在离开甲方工作后不得向任何第三方透露或使用任何商业机密，否则将承担相应的法律责任。

七、违约责任：1.如乙方违反劳动纪律、工作不符合要求等行为，甲方有权采取相应的纪律处分或解除劳动合同。

2.如甲方未按协议约定支付乙方劳动报酬，乙方有权要求支付拖欠的工资，并可以解除劳动合同，甲方还需承担相应的赔偿责任。

八、争议解决：本协议履行过程中的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁解决。

九、协议生效及补充：1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

集团聘用总经理助理合同（精选4篇）

集团聘用总经理助理合同（精选4篇）集团聘用总经理助理合同篇1甲方：广东______公司乙方：____________甲方聘请乙方为集团总经理助理，合同有效期自____年____月____日到________年____月____日，为更加有效的工作，现双方经友好协商，签订本补充协议，具体如下：一、工作职责：1、对总经理负责;掌握、了解市场的发展动向，及时向总经理反映情况，提供信息;2、协调主管部门与其他部门的联系，协助总经理建立健全统二、高效的组织体系和工作体系;3、起草集团公司各类管理制度、、合同书，总体运行配合;4、起草集团公司总结，并作好公司重要会议记录;5、起草、存档整理总经理签发文件;6、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报;7、接听电话、妥当应答，并做好电话记录;8、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作;9、掌握总经理的日程安排做好预约工作，安排好商务旅行;10、完成总经理交办的其他工作。

三、工作目标：1、每天日常工作及时完成，不得有延误现象;2、总经理签发的文件及重要会议记录要完整保管好;3、向总经理汇报的资料和信息要及时，不得拖误;4、为集团公司建立现代化企业、良好的团队建设当好参谋。

四、薪酬与福利：1、此职位税后基本工资为：____元，基准月度奖金为____元，具体方法，见年度考核方案。

2、乙方必须保守甲方商业机密，离职后________年后不得在竞争对手公司担任同类职务，如乙方违反，甲方有权通过法律手段，追究乙方的法律责任。

3、如乙方在工作中泄露甲方的商业机密，甲方有权与乙解除，且不支付任何经济补偿。

4、本协议书作为劳动合同的补充合同，双方各执一份，与劳动合同一起，均具法律效力。

5、未尽事宜，如有必要，经双方同意，可再次签订补充协议书。

6、本协议书，自双方签字之日起生效。

甲方：广东______公司乙方：________签订日期：________年____月____日签订日期：________年____月____日集团聘用总经理助理合同篇2聘用方(甲方)：注册地址：法定代表人：受聘方(乙方)：疽庭住址：居民身份证号码：甲方经董事会决议，聘请乙方担任甲方的总经理。

2024年总经理助理聘用合同书

2024年总经理助理聘用合同书合同编号：____GM-001总经理助理聘用合同甲方（雇主）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]电话：[联系电话]传真：[传真号码]注册资本：[注册资本]经营范围：[经营范围]乙方（聘用人）：[乙方姓名]身份证号码：[身份证号码]家庭住址：[家庭住址]联系电话：[联系电话]鉴于：1. 甲方是一家合法注册的公司，在经营中需招聘一名总经理助理；2. 乙方在招聘岗位上具备相关的工作经验和职业素养。

基于此，双方遵循自愿、平等、公平和诚实信用的原则，达成以下协议，并承担相应的权利与义务：一、聘用内容1.1 职位：总经理助理1.2 职责：（1）负责协助总经理日常事务，完成总经理指派的工作任务；（2）协助总经理制定公司发展战略、年度计划，并进行执行及监督；（3）参与公司各类会议，记录并撰写会议纪要；（4）协助进行人员管理、培训与招聘；（5）协助制定并完善公司内部管理制度；（6）配合财务部门进行预算编制、资金管理和财务报表审计。

1.3 工作地点：[工作地点]1.4 上班时间：每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间与甲方安排为准。

二、试用期2.1 乙方入职后，享有三个月的试用期。

2.2 试用期期间，乙方将按照标准工资的85%支付工资。

2.3 试用期结束后，甲方将对乙方进行综合考核，合格后正式转为正式员工。

三、薪酬福利3.1 乙方的薪酬构成如下：（1）基本工资：[基本工资金额]元/月；（2）绩效奖金：根据个人和公司绩效考核情况发放；（3）其他福利待遇：享受法定假期、带薪年假、节假日福利等。

3.2 薪酬支付方式：乙方的薪酬将按照月发放。

四、劳动保险与社会保险4.1 甲方将按照国家有关规定为乙方购买劳动保险。

4.2 乙方将按照国家规定缴纳社会保险费和个人所得税。

五、保密协议5.1 乙方在履行职责过程中，可能接触到甲方的商业秘密和机密信息，包括但不限于公司财务、业务计划、销售数据等。

餐饮总经理助理聘用协议书(2024精)

餐饮总经理助理聘用协议书一、雇佣条件1.雇佣职位：餐饮总经理助理2.雇佣期限：合同签订之日起至两年3.劳动方式：全职4.工作地点：公司指定地点5.试用期：三个月二、职责和责任1.协助总经理管理餐饮业务，包括但不限于员工管理、供应链管理、餐饮运营等工作；2.根据总经理的要求，参与制定并执行公司的发展战略和目标；3.建立并维护与供应商、客户以及合作伙伴的良好关系；4.监控和分析市场竞争情况，提出合理的市场营销策略；5.协助总经理解决员工投诉和纠纷，确保公司内部良好的工作氛围；6.配合公司进行业务数据的收集和分析，及时向总经理汇报相关业务情况；7.完成公司安排的其他任务。

三、薪酬和福利1.月薪：元；2.年度绩效奖金：根据公司业绩和个人表现综合考核；3.社会保险：按国家规定缴纳；4.带薪年假：根据公司规定享受；5.其他福利待遇：根据公司规定享受。

四、保密条款1.公司的商业计划和发展战略；2.公司的客户信息和合作伙伴关系；3.公司的营销策略和销售数据；4.公司的产品开发和研发计划。

餐饮总经理助理在离职后应继续保守上述信息的机密性，不得泄露给任何第三方。

五、解雇条款1.严重违反公司规章制度；2.公司经营情况严重恶化，需要裁员；3.餐饮总经理助理严重失职，对公司利益造成重大损失；4.餐饮总经理助理盗窃公司财物或泄露商业机密。

在解雇时，公司将支付餐饮总经理助理相应的法定离职补偿金。

六、其他条款1.本协议一式两份，雇佣双方各持一份，具有同等法律效力；2.任何对本协议的修改或补充必须以书面形式进行；3.本协议的解释和适用受中国法律法规约束；4.若发生争议，雇佣双方应本着诚实原则进行协商解决，若协商不成，应提交至相关仲裁机构解决。

请您在确认无误后签署本协议，以便正式开始雇佣合作。

总经理助理聘用合同

总经理助理聘用合同一、甲方（雇主）基本信息合同编号： [填写合同编号]甲方名称： [填写甲方名称]法定代表人/负责人： [填写法定代表人或负责人姓名]注册地址： [填写注册地址]联系电话： [填写联系电话]二、乙方（聘用方）基本信息姓名： [填写姓名]性别： [填写性别]身份证号码： [填写身份证号码]联系地址： [填写联系地址]联系电话： [填写联系电话]三、聘用岗位及职责甲方聘请乙方担任总经理助理，职责如下：•协助总经理处理公司事务；•协助总经理安排日常工作；•撰写各类文件、报告等。

乙方应按照公司的要求和安排认真履行职责，发挥出自己的专业技能和专长，为甲方的发展做出积极贡献。

四、工作时间与地点乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时。

具体工作时间和加班辅助请参见公司规章制度。

工作地点在甲方所在地。

五、工资及福利待遇乙方的月薪为[填写乙方的月薪]元。

甲方每月供应工作餐和提供完整的社会保险，具体实行执行国家有关法律法规及相关部门的规定。

六、保密协议乙方在聘用期间将接触到甲方的商业机密、技术秘密等，乙方应当承诺对甲方的商业秘密、技术秘密、客户资料、档案资料以及其他对甲方构成商业机密的内容予以严格保密，不得泄露任何相关信息。

七、保险甲方应为乙方购买“意外伤害保险”和“社会保险”，但不包括“商业保险”。

八、合同期限这份合同为期一年，从[填写开始日期]到[填写结束日期]，合同期满可以续签。

九、双方解除合同在合同期限内，如果发现乙方违反公司规章制度、公司的命令和指示或履行职责不当，严重影响公司正常运营，甲方有权开除乙方，并解除劳动合同。

如果乙方发现甲方公司采用不正当手段侵犯乙方的合法权益，或在甲方公司工作的环境和条件超出乙方所能承受的范围，乙方可以解除合同并且取消劳动保障。

十、争议解决因劳动争议引起的争议，双方应协商解决，在协商不能解决时，应当依法向劳动争议调解委员会或劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁。

十一、合同变更或解释对于合同的任何变更和解释均应在双方协商一致的前提下进行，做出书面的协商结果并签署。

总经理助理聘用合同书

总经理助理聘用合同书甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘方）：__________________根据甲方工作需要，现聘请乙方担任甲方总经理助理一职。

为明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、聘用背景及目的鉴于甲方的业务发展和团队建设的需要，现决定聘请具备较强组织、协调、沟通能力，并具有丰富管理经验的乙方担任总经理助理职务，协助总经理处理日常工作事务，推动公司业务发展。

二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期__年。

试用期为__个月。

三、工作内容及职责1. 协助总经理处理公司日常事务，包括但不限于项目管理、团队协调、客户沟通等。

2. 参与制定公司发展战略和年度经营计划。

3. 负责组织实施公司各项工作任务，确保任务按时完成。

4. 对外代表公司进行商务洽谈，拓展公司业务。

5. 完成总经理交办的其他工作任务。

四、薪资待遇及福利待遇1. 薪资：乙方薪资由基本工资和绩效奖金组成，具体金额根据乙方的工作能力和表现确定。

试用期薪资为转正后薪资的80%。

2. 福利待遇：乙方享受国家规定的各项福利，包括社会保险、住房公积金等。

此外，甲方还为乙方提供以下福利：（1）______；（2）______；（3）______。

五、工作时间及假期1. 工作时间：乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。

具体上下班时间按照甲方的规定执行。

2. 假期：乙方享受国家法定假期、年假以及婚假、产假等假期。

具体请假事宜按照甲方的规定执行。

六、保密义务及竞业限制1. 乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密义务。

2. 乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。

七、违约责任1. 若乙方在任职期间违反本合同的约定，甲方有权解除聘用合同，并要求乙方承担违约责任。

2. 若乙方离职后违反本合同的约定，甲方有权追究乙方的法律责任。

总助聘用合同范本

总助聘用合同范本甲方（用人单位）：名称：[公司名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]乙方（受聘人员）：姓名：[总助姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号]地址：[家庭地址]一、聘用岗位及职责乙方同意担任甲方的总经理助理，主要职责包括但不限于协助总经理处理日常事务、安排会议、协调各部门工作、进行商务谈判等，具体职责以甲方的实际要求为准。

二、聘用期限本合同自[起始日期]起至[结束日期]止，期限为[X]年。

合同期满，经双方协商同意，可以续订合同。

三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，享有国家规定的法定节假日、年假等休息休假权利。

四、劳动报酬1. 甲方每月支付乙方工资[具体金额]元。

2. 甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予适当的奖金或其他福利待遇。

五、社会保险和福利待遇甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险。

乙方享受甲方提供的其他福利待遇。

六、工作条件和劳动保护甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方的工作安全和身体健康。

七、保密条款乙方在聘用期间及离职后，应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息严格保密，不得泄露给任何第三方。

八、培训和发展甲方为乙方提供必要的培训和发展机会，以提升乙方的工作能力和职业素养。

九、合同的解除和终止1. 经双方协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的；（4）法律法规规定的其他情形。

3. 有下列情形之一的，本合同终止：（1）合同期满的；（2）双方约定的终止条件出现的；（3）甲方破产、解散或被依法撤销的；（4）乙方死亡或被人民法院宣告死亡的。

十、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金[具体金额]元，并承担相应的法律责任。

十一、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

总经理助理聘用合同(标准版)(2024精)

总经理助理聘用合同（标准版）合同编号：[合同编号]雇主：[雇主名称] 统一社会信用代码：[统一社会信用代码]法定代表人/授权代表人：[法定代表人/授权代表人姓名]地质：[雇主注册地质]助理：[助理姓名] 联系号码：[联系号码]住所地：[住所地地质]根据《劳动法》及其他相关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商并对合同内容达成一致，特订立本合同，共同遵守。

1. 聘用内容（1）雇主聘用助理担任总经理助理岗位，具体职责包括但不限于：•协助总经理进行日常工作；•分析、综合信息和数据，提供决策支持；•负责组织、安排会议，起草会议纪要；•撰写和整理文件、报告、工作计划等。

（2）助理同意接受雇主的雇佣并按合同约定提供相应的工作内容和服务。

2. 工作时间和地点工作时间：助理每周工作时间为40小时，根据公司需要可能需要适当加班。

工作地点：助理的工作地点设在雇主注册地质或者其他助理工作地点经双方同意后确定。

3. 薪酬待遇（1）助理的薪酬待遇将按照双方在聘用协议中约定的方式进行支付。

（2）助理的每月基本薪资为人民币[基本薪资金额]元，具体发放日期以雇主发放工资的日子为准。

（3）助理的其他福利待遇按照雇主公司规章制度执行。

4. 保密义务助理在服务期间以及解除合同后，都应严格遵守雇主的商业秘密、技术秘密及其他保密信息的保密义务。

未经雇主书面同意，助理不得将任何商业、技术及其他保密信息外泄给任何第三方。

5. 终止合同•双方协商一致；•助理提前[提前终止通知天数]天书面通知雇主，且经双方协商同意；•助理违反合同约定，严重损害雇主利益的。

（2）经本合同终止的，双方应当按照国家有关劳动法律法规的规定给予对方补偿或支付相应违约金。

6. 其他事项（1）本合同经过双方确认，自雇佣合同签署之日起生效，有效期为[合同期限]年。

（2）本合同采用书面形式，附件一为合同不可缺失的组成部分。

（3）未尽事宜可由双方通过友好协商解决，在解决之前，双方应继续履行本合同。