浅议初级中学学生自主管理的班主任实践探索
班主任(心得)之浅谈中学年级组自主创新管理
班主任论文之浅谈中学年级组自主创新管理随着教育综合改革的深入和学校办学规模的不断扩大,学校管理逐步走向现代化和规范化,管理也逐步由原来的班级管理转变为年级组管理,年级组管理日益显示出它的优势,成为一个值得探讨研究的问题领域。
年级组指的是中学教育过程中相同年级学生及教师共同组合而成的团体,在学校的统一部署下,在一定的时间范围内,他们有着一个共同的目标,并为之而共同努力。
依靠团体的力量,有序且有成效地开展各项教育教学活动,完成一定的教育教学目标。
年级组管理,指的是以年级组为单位,构建教育教学管理网络,以年级组长为第一责任人,根据各年级的学生行为特征,自主开展各具特色的管理工作。
由于同一个年级组内各班课程内容相同,教师的教育教学目标也一致,学生思想行为状况大致处于同一个层面,容易形成凝聚力很强的团体。
事实证明,越是走向管理自主的学校,就越有发展的空间。
今天的教育综合改革要点也在这里。
这里说的自主,不是年级组教师个人英雄主义的孤军奋战,而是学校领导把管理的“特权”下放到教师自己手中,即“授权”。
授权能够提高决策的质量和速度,最大限度挖掘教师的管理技能,改善学校背景下的沟通,提高教师自信,进而改善学生的学习,提高对学校资源的利用率。
学校主要管理者如果每天都要解决来自每一位教师、每一个班、每一名同学的诸多问题,那么,他如何站在全校的高度抓好教育教学工作?作为管理者,更多的应是对学校工作的宏观把握,完成新时期转化式领导的身份确认。
理解国家乃至世界教育大背景,辨明发展趋势,协调好与学校发展密切相关的大事,为学校其他成员提供发展空间,让他们能在自己兴趣及志向领域得到相应的发展,还应设置专门机构和解决程序,处理好学校内外环境中的各种关系。
把具体细致的管理权限授予相关处室、年级组,并明确相应职责、任务,同时做好指导与监督工作,这样,层层负责,层层分解,既保障学校工作的有效运行,又最大限度地调动了教师的积极性。
领导集体的授权可以围绕以下几方面展开: (一)为年级组的组建,年级组的工作技巧提供训练、指导。
班主任对学生自主管理能力的培养策略
班主任对学生自主管理能力的培养策略摘要:自主管理能力是影响学生综合素养高低的重要能力之一。
作为班主任,在班级管理中切忌生搬硬套管理条例,要从学生学情入手,关注培养学生自主管理能力的重要性,坚持以人为本、以生为本的民主教育管理理念,在班级中营造轻松和谐的班级管理气氛,从而有效促进和谐班级的构建,为学生综合素质的提升奠定基础。
关键词:班主任;自主管理能力引言在对学生进行教育时,要重视对学生专业技能、社会能力以及方法能力的培养,但在具体的培养过程中,教师要重视对学生自助管理能力的培养,只有这样才能更好地促进教师对学生的能力培养。
因此在具体的教学过程中,教师在对其自主能力进行培养时,可以采取一些措施来对学生进行培养。
1、班级自主管理工作中存在的问题1.1班级自主管理水平存在问题一部分教师在处理班级自主管理工作的过程中,无法正确意识到班级自主管理工作的重要性与必要性,无法解决班级自主管理工作中的问题,针对一部分故意扰乱班级自主管理秩序的学生,也无法采取可行的纠正对策。
大部分地区学校无法合理调整班级自主管理工作实际流程,也无法针对班级自主管理规章制度进行合理调整,班级自主管理工作机制方面依然存在诸多问题,管理问题以及细微工作问题较为明显。
1.3班级干部培养存在问题高效的班干部队伍是班级中学生自主管理的重要外部条件,而现实中,班干部队伍的培养中也存在着一定的问题。
一方面,班主任对班干部在班级管理中的地位和重要性认识不够,在日常工作中不敢大胆放手,将班级管理交给学生,而是依然亲自把控班级管理;另一方面,班主任只关注干部的选拔,忽视了班干部的管理培养。
在这种情况下,班干部的能力常常良莠不齐,在班级管理中不仅思路不清,甚至还会因为分工不明确,而出现相互推诿的现象。
1.3班主任自主管理理念有待提高作为课程的组织者,班主任是班级管理的舵手,他自己的班级管理理念直接决定了班级管理的效果。
当前,一些班主任依然束缚在传统的班级管理理念、管理思想中,认为学生是被管理者,导致学生参与班级管理的机会不多。
浅谈初中班主任的班级管理策略
浅谈初中班主任的班级管理策略摘要:班主任在初中阶段的班级管理中,要以提高学生的思想道德素养和学生的学习能力为主要目标。
因此,班主任首先要对班级管理工作进行分析,并且从具体的班级情况出发,为学生营造良好的环境。
班级管理工作不同于普通教学,它具有繁琐性、复杂性的特点,班级管理工作的效果将直接影响学生的学习水平以及学习效率,影响整个班级的学风建设。
本文主要分析浅谈初中班主任的班级管理策略。
关键词:初中;班主任;班级管理;策略引言班主任作为班集体的核心,是学生良好品德的塑造者,是学生学习生活的引导者和教育者,也学生身心健康发展的促进者。
初中生正处于身心发展的关键时期,情绪也较为敏感脆弱,这为班级管理带来了很大的挑战。
一、初中班主任班级管理中存在的问题身处初中阶段的学生正是面临学习和生理变化的关键时期,就班级管理工作而言,班主任的责任就更加重要且复杂,需要班主任具备灵活的工作技巧。
在学习方面,学生面临中考升学,学习压力较大,在生活方面,初中阶段学生正值青春叛逆期,处在这个时期的学生,往往会有一些偏执的行为,这种行为在缺乏正确的引导下,更容易产生一些极端的想法。
同时,在该时期学生容易养成不良的生活习惯,容易盲目从众。
初中阶段的学生处于身心的发展的懵懂时期,由于具有不好教导和管理的复杂性,致使班主任的班级管理工作更加困难。
另外一些班主任在管理引导同学的时候只看重学生的成绩,忽略了学生思维能力和学习习惯的培养,以及学生健康心理的引导。
所以初中班主任班级管理的片面性是存在的主要问题,班主任应该从学习与生活两个方面对学生进行全面教育。
二、班主任班级管理策略的尝试与探索(一)立足班级实际,改进教育管理方式初中班主任在开展班级管理工作的时候,应该结合班级的实际情况来选择更合适的管理方法,站在初中生的角度去分析问题的发生原因,给予学生更多的鼓励和引导,以免学生在面对自己的错误的时候产生逆反心理。
另外,班主任要尊重学生的个体差异,针对不同的学生,进行个性化的引导,加强与班上学生的沟通交流。
“学生自主管理”的德育模式及其实践
“学生自主管理”的德育模式及其实践第一篇:“学生自主管理”的德育模式及其实践“学生自主管理”的德育模式及其实践[内容摘要]:教育工作是素质教育的突破口。
在我国,道德教育始终是教育体系中的重中之重。
近年来我国又发布了一系列加强学校道德教育的文件、进一步强调了道德教育的重要性。
《中国教育改革和发展纲要》中规定:“用马列主义、毛泽东思想和建设有中国特色的社会主义理论教育学生,把坚定正确的政治方向摆在首位,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人,是学校德育即思想政治和品德教育的根本任务。
当代中学生自我意识、民主意识增强,如何才能够更加有效的进行德育教育呢?又有多少教育习惯可以改变呢?这是全体教育工作者必须要面对、并且一定要解决的问题。
[关键词]:自主管理、教育方法、策略、思想政治和道德品德形成、素质教育。
在经济全球化、社会信息化和知识经济化已经到来的时代,学校德育目标的确立必须充分思考培养和造就具有创新意识和能力的优秀人才。
从新时期社会发展的要求出发,结合在我校多年的实践,我们提出培养建设社会主义的创新型人才的德育目标体系:“学生自主管理”的德育模式及其实践。
一、选择班干“金字塔式”的班委会:首先,班委会的选举采用竞争机制,进行全班选举。
这当中,可能某个职位参与竞选的人多,为了调动学生们的积极性,我采用60%的入选率。
比如选班长,班级有10人参与竞争,我就让大家评出6人,这6个中再选一人做正班长,其余一律设为副班长,分管“生活卫生部”;“组织管理部”;“文体社团部”;“纪检安全部”;“宣传出版部”;“学习统计部”等工作。
这样,班级大大小小的领导占学生数的3/5,每个“领导”分工明确,一个环节出了问题,班委会协商解决,解决不了的,班主任和学生常委们一起商量。
每次换届就是对上一届班干的考核和评价,因为有了竞争才有了进步。
但是要注意把换下来的同学让他干最适合他做的工作,并教导他、安慰他为什么被换了下来。
中学生自主管理初探
中学生自主管理初探苏霍姆林斯基说过:“真正的教育是自我教育。
”自主管理也就是自我管理。
是指在班主任的指导下,依据班级自身的力量进行自我教育和自我发展的管理方式。
班主任将管理的主动权交给学生,使学生真正成为班级管理的主人。
学生通过自主设计管理方案,自主落实管理措施,自主进行管理评价,最终达到自我教育,自我完善的目的一般来说,高中学生已经有了很强的自我意识,为了充分发挥学生的主体意识,参与管理意识,提高学生自我教育,自我管理能力,力图实现学生从他律走向自律,为学生的发展提供全面服务,使其自觉、自律、自强、自立,适应未来,所以很有必要加强对中学生自主管理能力的培养。
作为高中年级的班主任,我做了以下一些尝试。
第一,培养学生主人翁意识,民主组建班干部队伍。
班干部是同学中的“领头羊”,要求班干部不仅在思想、学习、纪律等方面表现出色,而且要有很强的管理能力以及服务同学、奉献集体的精神。
要想选出优秀、有能力的班干部,如果单靠班主任去发现,去挑选,往往不够准确,因而在班干部的选拔中要大力宣传,让所有的同学形成班干部选拔与我有关的意识,发动所有的学生积极参与,使他们真正感受到自己是集体中不可缺少的一员,采取学生自我推荐、民主投票推选的方法,发挥个人优势,做到“贤能者上”。
选出班干部后,首先要求班干部通力合作,带头融洽同学关系,并且发表“就职”演说,接受同学的监督。
第二、让学生参与班规的制定。
在每学年开始时,我就结合学校的要求,着手制定班级的行为规范要求。
首先发动学生讨论,归纳在我们日常行为规范中有哪些不良行为,哪些违背了中学生日常行为规范;同时要同学们分析这些行为给学校带来哪些危害,给班级会造成哪些不良影响。
通过讨论,同学们把不良行为及其危害进行汇总,在此基础上,我让学生充分讨论,发动学生积极为班集体的建设出谋划策,广泛采纳意见,达成一致的认可,建立一套行之有效的规章制度,及时发现、制止不良的现象出现。
让学生“有法可依,有法必依”。
浅谈初中生自主管理能力培养
160神州教育浅谈初中生自主管理能力培养杨丽艳辽宁省凤城市第六中学摘要:班主任工作是学校德育工作的重要组成部分,而让学生自主管理,是创建良好班风的一种有效途径。
学生通过自主管理,对自己的思想表现进行自我认识、自我监督、自我纠正,调节自己的行为,使自己的行为符合群体规范,符合社会道德的要求,提高自己的学习效率,以形成良好的学习品质和生活习惯。
关键词:学生;自主管理;学习品质;生活习惯苏霍姆林斯基说过:“真正的教育是自我教育”,反思自己前些年的班级管理工作,感触颇多。
对于班级的管理自己总是一人多责,事事操心,亲力亲为,可学生并不是很买帐。
后来看了很多书籍,也听了很多专家讲座,改变了班主任的管理方式,开始培养学生自主的管理能力,让学生自我约束、自我改进,生生互相促进,让学生在学习中健康、快乐的成长。
以下是近些年来在培养学生自主管理能力方面做的几点尝试。
一、树立良好的自主管理的理念在班会课上,明确向学生提出自我管理的思想,让学生自我约束,对个人、对他人、对集体、对社会做个有责任心的人,教育他们要从身边的小事做起。
例如,尊重老师、家长,团结同学,认真遵守班级及学校的规章制度,让优秀成为一种良好的行为习惯,让学生明确自己的学习目的,端正自己的学习态度,遵守学校纪律,树立自我管理的思想。
二、在班干部任用中培养学生的自主管理能力重视班干部任用。
首先让学生明确班干部在为班级服务的同时,要锻炼自己的组织能力、协调能力、管理能力、语言表达能力、应变能力、与人交往能力等,同时也要更加注重自我管理,要严格的要求自己,以实际行动树立威信。
为了给所有同学锻炼和学习的机会,挖掘学生的潜能,实行班长轮流制,每周在学习、生活、纪律三个方面选三个班长,这样既调动了学生的主动性和积极性,也互相取长补短、互相协作、共同成长。
三、在学习中养成自主管理培养学生自主学习、自我管理的能力是新课堂标准提出的基本要求,是社会化发展需要,也是人终身教育的需要。
初中班级自主化管理
初中班级自主化管理的探析随着社会的发展和人们生活水平的提高,无论是社会还是家长对孩子的教育问题越来越重视。
新课改理念的不断深入,要求充分发挥学生自主管理的能力,确实做到以人为本。
在不断的实践中,将协调一致的做好班级事务。
为学生的健康发展提供一个积极向上的环境,培养出德、智、体、美、劳全面发展的人才。
初中班级自主管理以人为本自主性一、前言“人才竞争”是二十一世纪各国之间进行激烈竞争的核心,而人才的培养在于教育。
初中阶段是一个敏感而又充满创造力的时期,是一个人由童年向青春期过渡的时期。
在这一时期,初中生的生理和心理生长速度十分迅速,而且这种生长的过程中充满矛盾,十分复杂。
一方面,初中生自主意识增强,拥有自我选择和决定的能力;另一方面,在面对身心上的矛盾和困惑时,极其希望得到他人的帮助和理解,希望与他人交流沟通。
在教育体制改革的过程中,一定要时时刻刻坚持“以人为本”的理念,且不得操之过急、舍本逐末。
二、初中班级自主化管理基本情况及原因通过研究发现,大部分班主任对班级自主管理都抱有强烈的希望,而且初中生本身也极其希望能够实现自主化管理。
正是在这种状况下,初中班级的自主化管理有了一定程度的推广,而且取得了一定的成果。
但是由于班主任和学生没能对自主管理有着清醒而深刻的认识,初中班级的自主化管理现状不容乐观。
没有足够的经验可以借鉴,自我学习能力不足,约束自制能力有限,班主任和学生难以进行深刻的交流讨论,这些原因致使当前的班级自主管理还停留在“他主”式的管理层面上。
学生麻木机械的接受知识,应对考试,进而对班级的自主管理失去了兴趣,盲目的接受管理,没有了积极性和创造性。
综合上述,主要有一下两大方面的原因:1.外部客观影响因素(1)应试教育根深蒂固,素质教育推广推行不到位应试教育可以追溯到“科举制度”,是我国千百年来传承下来的教育形式。
虽然在一定的时期内,应试教育是选拔人才的不错途径。
但是在当前的形式下,应试教育早就已经不能满足人才选拔的要求,相反,还扼杀了人的主体能动性。
2023年自主管理心得体会(通用6篇)
2023年自主管理心得体会(通用6篇)自主管理心得体会1初三的老师总爱说,七年级的学生是天使。
的确,带完初三毕业班接手七年级六班,看着这群活泼可爱的天使般的孩子,我总在想:怎样让孩子们快乐自信地成长,让他们沐浴更多的阳光,让他们德有所成、学有所获。
我主要做了如下探索和努力:一、营造和谐的班级文化氛围选举班干部,组建班委会,订出班级班规,这些仅仅是构建了一个班集体,而和谐的班级应有自己的文化氛围。
我努力为学生营造“班级如家”的感觉。
从选定的班歌《相亲相爱》到一系列的主题班会“我是一名中学生了”“我爱我的家——706班”“我爱我师”“文明班级你我共建”始终围绕这一宗旨。
都说老师对学生的教育如在白纸上绘画,我希望能在学生心中刻下这样的内容:实验部是我们成长的家园,706班是我们每个人的家,31位同学是我们的家人,所有的课任教师也是我们的家人。
有乐我们共享,有难我们同担,我们珍惜这份师生缘、同学谊。
除了班会的教化和引领,我还常在细微处提醒学生:同桌没来,帮他做好笔记;同学饿了,把手中的面包分他一半;老师累了,悄悄帮她擦净黑板……播种行为,收获习惯;播种习惯,收获性格。
在学生的心田播种爱的思想,就会开出文明之花。
记得那次广播操比赛前,余修权和领队金奕发生了矛盾,大有愈演愈烈之势。
当时,我只说了一句话:“如果你们觉得个人的恩怨比706班的荣誉更重要,我们班就放弃比赛。
”那一刻,他们俩都低下了头,同学们也沉默了。
随后,金奕就擦干眼泪带同学们整队入场了。
那次比赛每个人都做得格外认真,因此得了校园集体舞第二名。
回班后,余修权就主动向金奕道了歉。
其实运动会中还有许多这样动人的细节:输了接力赛,女生的眼眶都红了却不忘安慰掉棒的杨臣文;周妍为了守住同学们的奖品哪儿都没去……。
在碰撞中,在活动中,同学们更像家人般亲近了。
现在,我班已连续3次获得“文明班级”的荣誉称号。
二、探索学生自主管理模式曾经有老师问我,怎样才能轻松地做班主任。
中学生自主管理
初中生自主管理的思考与尝试著名教育家苏霍姆林斯基说得好:“我深信只有能够激发学生去进行教育才是真正的教育。
”我们的教育必须以被教育者的完善和发展为根本,即必须以学生为根本,为此,我在实践中尝试让学生自主管理。
以下从为什么(即背景描述)——是什么(即概念阐述)——做什么(即探索尝试)三个环节谈谈自己初浅的看法。
一、背景描述我们不妨将目光聚焦到目前的班级管理现状,我国班级管理随着教育观念的变化经历了“行政管理”、“外控管理(操作管理)”两个阶段。
行政管理是班主任凭自己的经验,行使学校赋予的班主任权力,班主任说了算的管理模式,这是一种压制型管理,班级好坏,主要取决于班主任的个人经验和学生被“驯化”的程度。
外控型管理是目前热闹不衰的班级管理模式,用强加的制度,目标去控制学生,这种管理虽有利于规范化、程序化,但制度一旦形成,使强调统一、集中,缺乏弹性,容易抑制学生的创造性和活动性。
而我们的学生面临的时代将是以人为中心的时代,这个时代将人看作是一种最重要的资源,以事就人,人适其所,人尽其才是人类社会发展追求的目标。
我从新课改“以人为本”的理念受到启发,在班级管理上,尝试了以学生为主体自主管理模式。
再来关注初中生的心理特征,小学进入初中,可以说是孩子告别儿童时代陆续进入“青春期”的阶段,这个阶段人们称为“心理断乳期”或者叫“心理叛逆期”。
这个时期的孩子开始要求从儿童时代那种父母的保护、监督、依赖的关系中摆脱出来,总希望自己来决定自己的行动。
他们正处于“一半是儿童,一半是成人”的特殊时期,这个年龄特点决定了他们有一定的自控能力,但这种能力又弱。
如不及时巩固、加强,已有的自我控制能力,很可能被自我放纵所征服。
所以,初中阶段不失为培养学生自主管理能力的好契机。
二、概念阐述所谓以学生为主体的自主管理就是指班主任首先确立学生在管理过程中的主体地位,继而围绕调动学生的主动性、积极性和创造性而展开的一切管理活动。
通过以学生为本的班级管理活动和尽可能少的消耗获取尽可能多的效益的实践来锻炼学生的意志、脑力、智力和体力,在到完善学生的意志的品格,提高学生的智力,增强学生的体力,使学生获得超越生存需要的更为全面的自由发展。
对初中生自主管理的实践与思考
对初中生自主管理的实践与思考苏联教育家苏霍姆林斯基说过:“真正的教育是自我教育。
”借鉴苏霍姆林斯基的这句话,我们也可以说,真正的管理是自我管理,即自主管理。
学生作为班级的主人,应积极主动参与到班级管理中去,我们相信,也应该相信学生能管理好自我,管理好班级。
一、初中生的特点和实行自主管理的必要性1.初中生的特点学生从小学进入初中,身心都发生着巨大的变化。
知识面和社会接触面在不断扩大,有着自己独立的思想和个性,克服困难的毅力有所增强,情感日益丰富,主观能动性也开始较多地体现,朝着稳定与成熟的方向发展,具有很大的可塑性。
但是,由于初中生心智还不完全成熟,缺乏较强的情绪控制能力,容易出现情感波动,具有两极性,易产生固执和偏激;作决定时仍较多地受到外界的影响,容易轻率或优柔寡断;开始经常地、较明显的出现一些持续性的情感状态,如焦虑、孤独、狂躁等。
2.实行自主管理的必要性传统的班级管理,大多实行的都是以班主任为管理主体, 以全体学生为管理对象的管理模式。
在这样的管理模式中,班主任处在了主体的地位,所有的事情一手包办,从而形成班主任“累”,学生“畏”的不良局面。
班主任是班级秩序的维护者,学生只有“YES”、没有“NO”。
班主任成了表面上至高无上而实际上身心疲惫的管理机器,而学生也成了听任安排、缺少主观能动性、创造性的听话的“奴隶”。
这是一个不争的事实,不然不会出现那么多体罚学生、侮辱学生的恶性事件。
久而久之,逐步把专制主义引入班级管理,形成了表面统一、严谨,却缺乏内在活力和个性的班级,这样只能同素质教育的指导思想背道而驰。
素质教育倡导“以人为本”,把学生的发展成长放在首位,让学生自由、快乐、全面、健康的发展作为学校教育的基本目标。
而班主任教育工作的一切出发点和终点都是为了学生健康成长,培养学生的自主能力和创新意识。
传统的班级管理模式,日益受到严峻挑战,已严重束缚学生的发展,推进班级的自主化管理势在必行。
二、自主管理的实践1.班主任要转换角色与意识⑴发挥主导作用班主任的职责,就是要当好学校教育承上启下的实施者、学生身心健康的指导者和班级活动的组织者。
教育教学 班主任自主管理经验交流
班主任自主管理经验交流一、班级管理策略作为班主任,首先要制定明确的班级管理策略。
这包括确定班级的目标、规则和纪律,以及如何处理各种问题。
为了使学生能够明确自己的行为准则,班主任应在开学之初就与学生们共同制定班级规章制度,并通过定期的班会和个别谈话进行引导和解释。
同时,班主任还需密切关注班级的动态,及时发现问题并解决,确保班级秩序的稳定。
二、有效沟通技巧有效的沟通技巧是班主任管理工作的重要环节。
班主任需要与每一位学生进行充分的交流,了解他们的思想、学习状况和困难。
在与学生沟通时,班主任要保持开放的心态,耐心倾听学生的意见和建议,尊重他们的个性和差异。
同时,班主任还要善于与家长沟通,及时反馈学生的学习和生活情况,鼓励家长积极参与学生的成长过程。
三、激发学生积极性激发学生的积极性和创造力是班主任的重要任务。
班主任可以通过设立奖励机制、开展课外活动、组织比赛等方式,激发学生的竞争意识和团队合作精神。
同时,班主任还可以通过鼓励学生参与班级管理、承担责任和义务等方式,培养学生的自我认知和责任感。
四、培养学生责任感培养学生的责任感是班主任工作的重要内容。
班主任可以通过安排学生担任不同的班级职务、参与班级活动等方式,让学生在实践中学习承担责任。
同时,班主任还可以通过引导学生参与公益活动、承担家务等方式,培养学生的社会责任感和家庭责任感。
五、建立良好班级氛围良好的班级氛围是学生学习和成长的重要保障。
班主任可以通过组织各种活动、促进师生之间的交流等方式,学生之间的友好竞争和合作,促进班级凝聚力和向心力的形成。
六、家校合作重要性家校合作是班主任工作的重要组成部分。
通过与家长的紧密联系和合作,可以更好地促进学生的成长和发展。
班主任可以通过定期举行家长会、个别交流等方式,与家长保持密切联系,及时反馈学生的学习和生活情况,指导家长正确地关注和引导学生的成长。
同时,班主任还可以通过邀请家长参与班级活动、组织亲子活动等方式,加强家校之间的合作和互动。
班主任如何让学生实现自主管理
班主任如何让学生实现自主管理自主管理是指学生在学习和生活中,独立决策、自我调控、自我约束的一种能力,是培养学生自主意识和自主行为的重要途径。
班主任在教育教学中起着重要的引导和推动作用。
下面是我对班主任如何让学生实现自主管理的思考。
首先,班主任应该给学生提供积极的引导和激励。
班级中的学生自身存在着各种各样的差异,他们的自主能力也不尽相同。
班主任要根据学生的实际情况,制定合理的目标,为学生提供明确的指导。
并且要用心倾听学生的需求和困惑,耐心解答他们提出的问题,为他们提供帮助和支持。
同时,班主任还要及时发现和鼓励学生的优点和长处,激发他们的学习积极性和主动性,培养他们良好的自主管理能力。
其次,班主任应该给学生提供适宜的环境和机会。
自主管理需要一个良好的环境和条件来发展,班主任可以为学生创造一个开放、宽松、自由的学习环境,让学生有机会积极参与到学习中来。
班级中可以开展一些合作学习、探究学习和实践活动等,让学生在实践中学会自主思考、自主学习、自主解决问题。
班主任还可以为学生提供一些领导和管理机会,如班级管理、课堂组织、文化活动策划等,让学生在实践中提升自己的自主能力。
第三,班主任应该注重学生的兴趣和实际需求。
学生是自主管理的主体,他们的兴趣和需求是他们自主发展的动力。
班主任要了解学生的兴趣爱好和特长,把学生的兴趣爱好和学习紧密结合起来,让学生在兴趣中进行学习和实践。
同时,班主任还要关注学生的实际需求,根据学生的实际状况和需求,制定相应的自主管理计划和方案,帮助学生提高自我管理能力。
班主任还要引导学生正确设置目标,根据自己的实力和兴趣选择适合自己的学习内容和方式,发挥每个学生的优势。
最后,班主任应该与学生家庭和社会积极合作,共同培养学生的自主管理能力。
学生在家庭和社会中也存在各种各样的问题和困扰,班主任要积极与学生的家长和社会各界进行交流和合作,共同关注、指导和帮助学生的自主发展。
家庭和社会的支持和认可是学生自主管理的保障,班主任要和学生的家庭、社会资源充分结合起来,为学生提供更好的自主发展机会。
浅谈初中班主任班级管理策略 (3)
浅谈初中班主任班级管理策略一、前言班主任是初中班级管理的重要组成部分,他们的管理策略不仅关系到班级的学习氛围,还关系到学生的发展方向。
因此,本文结合实践经验,谈谈初中班主任班级管理策略。
二、班级管理策略2.1 建立良好的关系班主任与学生的互动关系是班级管理中非常重要的一个环节。
建立良好的关系可以让学生感受到班主任的关心和关爱,有利于增强学生的归属感和自我价值感。
建立良好的关系需要注重以下几个方面:1)关注学生的情况和需求,了解和理解学生的内心活动和情感状态,尽可能为学生提供帮助和支持。
2)与学生沟通及时、有效,注重听取学生的意见和建议,为班级事务做出正确的决策。
3)经常进行交流,了解学生的学习、生活情况,及时发现和解决问题,培养学生的信任感和依赖感。
2.2 定期开展班会班会是学生自我管理和班级管理的重要途径,也是班主任了解学生情况的重要途径。
因此,班主任要定期开展班会,以便了解学生的情况和处理班级问题。
班会需要注重以下几个方面:1)班会应该有规律,有明确的目标和议程安排,以确保班会的效率和秩序。
2)班会的形式和内容应该丰富多彩,可以采取讲座、讨论、演讲等多种形式,以体现学生的主体性和参与度。
3)班会应与学生的实际情况相结合,切实解决学生关心的问题,为学生提供帮助和建议。
2.3 培养学生的自我管理能力学生的自我管理能力对于班级管理的成功与否起着决定性的作用。
班主任要重视学生的自我管理能力,并采取有效措施进行培养。
培养学生的自我管理能力需要注重以下几个方面:1)为学生提供适宜的环境和机会,鼓励学生自我尝试、自我发现和自我决策。
2)为学生提供适宜的指导和支持,帮助学生培养良好的习惯和态度,提高自我管理的能力。
3)适时进行指导、评价和反馈,帮助学生认识自己的优点和不足,提高自我管理的效果。
2.4 建立有效的奖惩机制奖惩机制是班级管理中的重要工具,是对学生行为的引导和规范。
班主任要建立有效的奖惩机制,以提高班级管理的效率和质量。
初中班主任工作的实践探索
初中班主任工作的实践探索作为学校教育、教学管理的最基层单位负责人——班住任,更要以时代精神为工作出发点,时刻充实自己,锻炼自己,提高自身素质,适应时代需求。
班级管理作为学校管理最基层的一级,是学校管理工作中的重要环节,它关系到学校的全局工作,直接影响全校的校风校貌及教育教学质量的提高。
初中生有了自己的思想,能根据自己的需要来判断选择并开始大胆地表达出来。
怎样提高初中班主任的管理工作呢?笔者在班主任工作实践中做了以下探索。
一、以身作则,创建学生自主管理型班级班主任要做到五勤。
一是腿勤。
初中班主任必须有一双不知疲倦的腿,深入到学生生活去,经常往返于课堂、食堂、寝室甚至学生的家里,了解他们饮食起居和思想动态,全面的关心他们,让学生切身感受到你的关爱之情,赢得他们的尊重与信任。
二是手勤。
及时批改学生周记、读后感,评语要言简意赅,切合学生实际,字里行间透出关怀和勉励,动之以理,晓之以情。
“小伙,最近是不是恋爱了,和我说说。
”“你的发型挺酷,就是缺乏老师眼中的美感,你说怎么办呢?”简单的交流与沟通增进了彼此的距离,也能及时正确地引导学生。
三是眼勤。
初中班主任要有一双善于观察发现美的眼睛。
善于观察来自一朝一夕的相处,来自教师内心深处的关爱,更来自教师点滴的积累。
眼勤要体现出宽严结合,松弛有度。
上课时一个严厉的表情,无需语言,早已心领神会;学生衣冠不整,众人面前眼神交流足以服众,无需大声斥责;留心观察班级卫生,细心发现学生变化,及时采取措施。
四是嘴勤。
嘴勤在于正确理性地评价学生,运用新意的故事教育学生,利用亲切的话语感染学生。
一位班主任让学生理解这样一幅对联:“59颗心心心相印,60个人人人争光”,横批是“60=1”。
从不听讲的学生也开动大脑,说出了横批的内涵。
笔者曾在班上引用这一对联,效果果然很好,大大增强了学生的凝聚力和责任感。
班主任要常常与学生聊天、谈心,深入学生中去,及时掌握学生的变化,将他们的错误思想扼杀在萌芽状态。
浅谈学生自主管理
浅谈学生自主管理学生自主管理可以提高学校管理的效率和质量,有利于激发学的研究情趣,调动学生参与的积极性、主动性,有利于增强学生的创新意识,提高实践能力,培育高尚的品格、健全的身心。
班主任要努力实现角色的自我转变,由牧羊人到领头羊,实现班级学生的自我管理。
关键词:班级自主管理素质教育特点构建反思随着素质教育的深入,新一轮课程改革的逐步推进,新课程目标要求特别注重学生能力的培养和提高,从实施素质教育的角度看,更应当要求教师全员参与学生德育教育,鼓励学生自主管理。
著名教育学家XXX说过:没有自我教育,就没有真正的教育。
对班级管理而言——管是为了不管。
班主任要努力实现角色的自我转变,由牧羊人到领头羊,实现班级学生的自我管理。
一,学生自主管理的必要性。
实行学生自主管理是世界教育民主化趋势和我国社会主义政治文明的需要。
实行学生自主管理是当前实施素质教育和深化课程改革的需要。
当前课程改革的目标是围绕着人的培养目标来设计和确定的。
新课程的培养目标要全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,体现时代要求;要使学生具有爱国主义、集体主义精神,热爱社会主义,继承和发扬中华民族的优良传统和革命传统;具有社会主义民主法制意识,遵守国家法律和社会公德;逐步形成正确的世界观、人生观、价值观;具有社会责任感,努力为人民服务;具有初步的创新精神、实践能力、科学和人文素养以及环境意识;具有适应终身研究的基础知识。
基本技能和方法;具有健壮的体魄和良好的心理素质,养成健康的审美情趣和生活方式,成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人。
实行学生自主管理是学校落实人本主义管理和建立新型的师生关系的需要。
二,学生自主管理与自我发展的能力包括的内容。
1、主体意识的养成,包括:①培养学生积极参与班级、学校与社会活动的意识;②各种活动中提高学生的自主管理能力;③提高学生人际沟通的技能以及对各种新环境的适应性。
2、道德面貌的提升,包括:①培养学生的社会责任感和义务感;②培养学生自尊与尊重别人相统一的态度;③培养学生自觉遵守纪律、制度、法令的观念。
初中班主任管理中培养学生自我管理意识的教学探索
初中班主任管理中培养学生自我管理意识的教学探索摘要:初中班主任教师需要积极遵循学生身心发展规律,积极构建良好的班集体环境,重点培养学生的自我管理意识,促进学生养成正确的人生价值观念。
因此教师需要积极采用班级民主管理模式,激活学生的自我管理意识,提高学生参与班级管理的积极性。
同时教师应重视培养学生干部队伍的管理服务能力,加强对学生的能力培训,引领学生树立良好的班级服务意识。
并且教师应当积极采用家校联合教育方式,构建家校一致性的教育管理模式。
不仅可以完善学生的日常管理环境,还可以培养学生自我管理能力。
关键词:初中班主任;自我管理意识;培养策略;班级是学校的基础管理单位,也是学校进行教育实践的重要基石。
传统的班级管理模式,往往以班主任为教学核心,班主任面临繁重的教学任务,还需要关心学生的日常学习生活,严重制约班级管理效果,导致教师无法充分关怀到每一位学生。
但是伴随新课程改革深入实施,学生为主体的教育思想得到广泛应用。
教师需要重点培养学生的自我管理意识,提高学生参与班级管理意愿。
同时初中学生已经具备良好的自我认知意识,掌握基础的自我管理能力,教师需要加强班级内部的民主管理模式,构建良好的班级管理服务队伍,打造柔性化的班级管理环境。
并且教师需要加强家校联合教育,引领家长在家庭中重点培养孩子的自主学习能力与自我管理意识。
一、实施班级民主管理,激活学生管理意识班主任教师需要积极构建良好的民主班级管理环境,激励学生参与到班级的日常管理活动,激活学生的自我管理意识,促使学生朝着自身目标努力学习和奋斗。
同时教师需要积极带领学生制定班级内部的民主管理制度,在班主任组织下由全体学生参与讨论,通过民主协商方式产生。
同时教师应当积极向学生征集班级管理建议,由教师提出备选的班级管理方法,引领学生共同讨论,最终经过民主协商方式,确定本班的民主管理制度。
并且教师应当带领学生深入挖掘班级制度中的教育内涵,引领学生认识应当如何改变自身的行为规范,以适应班级管理规范,重点提高学生对班级制度的强烈认同意识,积极指引学生的日常行动。
班主任工作心得——学生的自主管理
关键 词 : 主 任 工 作 ; 级管 理 ; 干 部 ; 班 班 班 自主管 理 班 主 任 工 作 要 学 会 让 学 生 参 与 管 理 , 会 放 手 , 善 学 要 于 把 班 级 管 理 的 广 阔空 间还 给 学 生 , 给 班 干 部 。 班 主 任 还 生 都 能 参 与 管 理 ,充 当管 理 者 , 体 会 当 班 委 的 辛 劳 和 乐
二 、 干 部 的分 工 职 责 班
对 干 部 的 管 理 采 用 板 块 式 , 个 班 干 部 队 伍 分 为 四个 整
板块 , 每个 板 块 由 一 个 人 负 责 ; 长 负 责 班 长 系 列 , 位 副 班 一
班 长 负 责 小 组 竞 赛 , 导 组 长 开 展 工 作 ; 位 副 班 长 负 责 指 一
摘 要 : 级 管 理 工 作 零 星琐 碎 , 主 任 在 进 行 班 级 管 理 的过 程 中应 充 分 发 挥 班 干 部 的作 用 , 学 生 能 够 参 与 管 理 , 班 班 让 自
主 管 理 。本 文 主要 通 过 班干 部 的培 养 工 作 , 干 部 的 分 工 职 责 , 班 干 部 的 鼓励 与支 持 三个 方 面详 细 的介 绍 了 学 生 自主 管 班 对
更 需要有 一批素 质高 、 力 强 、 子多 、 信 好 的班干 部 。 能 点 威 班 干 部 是 师 生 间 的桥 梁 , 班 集 体 建设 中 起 着 举 足 轻 重 的 在
作 用。
一
三 、 班 干 部 的鼓 励 与 支 持 对
班 干 部 在 管 理 中 , 往 畏 首 畏 尾 , 主 任 必 须 做 他 们 往 班 坚 强 的 后 盾 , 他们 放 开 手 脚 大 胆 管 理 。班 主 任 要 教 育 全 让
自主型班级管理模式构建探索
自主型班级管理模式构建探索引言随着教育改革的深入,传统的班级管理模式已经无法满足现代教育的需求。
自主型班级管理模式逐渐受到关注,它以培养学生的自主能力和责任感为核心,旨在构建更加活跃、开放、有序的班级环境。
本文将对自主型班级管理模式的构建进行探索,以期为提高教育质量提供有益的参考。
一、自主型班级管理模式的理念与特点自主型班级管理模式强调学生的主体性和自主性,让学生成为班级管理的主人翁。
其特点包括:1.学生的主体性:学生在班级管理中扮演重要角色,参与制定班级规则、组织班级活动等。
2.决策的民主性:班级管理决策采用民主方式,尊重学生的意见和建议。
3.管理的动态性:班级管理策略和方法根据实际情况动态调整,以适应学生的成长需求。
二、班级管理体制与组织结构优化构建自主型班级管理模式,首先要优化班级管理体制和组织结构。
案例与操作建议以某初中班级为例,班主任引导学生成立班委会,设立班长、学习委员、文体委员等职位,并明确各职位的职责和权利。
同时,建立班级小组,每组设组长一名,负责小组内的日常管理。
通过这样的组织结构,使更多的学生参与到班级管理中来。
三、学生自我管理与责任感培养自主型班级管理模式注重培养学生的自我管理和责任感。
案例与操作建议在某高中班级,班主任推行“值日班长”制度,每天由一名学生担任值日班长,负责当天的班级管理工作。
通过这样的制度,让学生体验管理者的角色,从而培养他们的责任感和自我管理能力。
四、教育者角色转变与责任下移在自主型班级管理模式中,教育者的角色需要从传统的管理者转变为指导者和支持者。
案例与操作建议在某小学班级,班主任定期组织班级会议,邀请学生分享班级管理的心得和建议。
同时,班主任还定期与学生进行个别谈话,了解他们在班级管理中的困惑和需求,并给予指导。
通过这样的方式,班主任将责任下移,让学生在班级管理中得到更多的支持和帮助。
五、动态调整班级管理策略与方法自主型班级管理模式需要根据实际情况动态调整班级管理策略和方法。
例谈班主任实行班级学生自主管理的途径
例谈班主任实行班级学生自主管理的途径1. 引言1.1 定义班主任实行班级学生自主管理的意义班主任实行班级学生自主管理,是指班主任在班级管理中倡导学生自我管理、自我监督、自我教育的管理模式。
这种管理模式旨在培养学生的自主能力和社会责任感,激发学生的创新潜能,促进学生全面发展。
实行班主任实行班级学生自主管理有着重要的意义。
这种管理模式有助于培养学生的自主意识和责任感。
通过学生自主参与班级事务的管理和决策过程,可以让他们更加意识到自己的角色和责任,从而促进其自主性和主动性的发展。
班主任实行班级学生自主管理有助于建立师生和睦关系。
通过让学生参与到班级管理中来,可以拉近师生之间的距离,增加彼此之间的信任和尊重,建立起更加和谐的师生关系。
2. 正文2.1 建立师生和睦关系建立师生和睦关系是实行班级学生自主管理的重要前提之一。
在班主任实行班级学生自主管理过程中,建立师生和睦关系可以促进师生间的信任和合作,为学生的自主管理提供良好的氛围和基础。
为了建立师生和睦关系,班主任可以采取以下措施:班主任要尊重学生,关心并理解他们的需求和想法。
班主任应该不仅是学生的管理者,更应该是他们的朋友和依靠。
只有建立起师生之间的亲近关系,学生才会更愿意和班主任合作,更愿意接受班级管理规章制度。
班主任要注重交流和沟通。
定期与学生进行面对面的沟通交流,了解学生的想法和意见,及时解决学生遇到的问题,让学生感受到班主任的关心和支持。
班主任也要及时向学生传达班级管理的重要信息,让学生全面了解管理规定和安排。
班主任还可以通过举办各种活动,增进师生之间的感情。
例如组织班级聚餐、户外拓展等活动,让师生在轻松愉快的氛围中相互了解,增进友谊。
通过这些活动,班主任可以更好地了解学生的需求和兴趣爱好,从而更好地指导和帮助他们。
建立师生和睦关系是实现班级学生自主管理的基石,只有师生之间建立起良好的互信与合作关系,才能有效推动学生自主管理的发展。
2.2 明确学生的权利与责任明确学生的权利与责任是班主任实行班级学生自主管理的重要环节之一。
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浅议初级中学学生自主管理的班主任实践探索
班主任是学校管理中重要的角色之一,负责管理和教育学生,引导他们健康成长。
在
初级中学阶段,学生正处于青春期的关键时期,他们的自我意识和自主性开始显现。
如何
让初级中学学生自主管理成为了班主任们需要探索的一个重要课题。
班主任应该明确自己的角色定位。
作为学生的引导者和教育者,班主任应该与学生建
立良好的师生关系,充分了解学生的需求和问题,并给予适当的指导和支持。
班主任应该
成为学生的知心朋友和良师益友,鼓励学生自主思考和解决问题。
班主任可以借助班会、班委会等形式,培养学生的班集体意识和责任感。
通过班会,
班主任可以向学生传递班级管理的理念和方法,引导学生认识到班级管理需要靠大家共同
努力。
班委会则是学生自主管理的重要组织,在班委会中,学生可以参与班级事务的讨论
和决策,通过实际行动来负责和管理班级。
班主任可以给予班委会适当的支持和指导,帮
助学生锻炼自主管理的能力。
班主任还可以通过开展各种活动,培养学生的自主管理能力。
可以组织学生参与社团
活动,让他们在团队中扮演不同的角色,学会协作与管理。
可以开展班级实践活动,让学
生负责活动的策划、组织和落实,提高他们的领导能力和创造力。
还可以利用辅导员制度,让高年级学生担任辅导员的角色,帮助初级中学生解决学习和生活上的问题,培养学生自
主学习和自我管理的能力。
班主任还可以通过定期的个别谈话和班级整体反馈,引导学生对自己的行为进行反思
和反馈。
班主任可以与学生进行心理沟通,了解学生的心理需求和困惑,给予适当的心理
支持和指导。
班级整体反馈则是通过班级评议、学生满意度调查等方式,让学生对班级管
理进行评价和反馈,进一步改进和优化管理方式。
初级中学学生自主管理是一个需要班主任探索和实践的课题。
班主任应积极引导学生
参与班级管理,提高他们的自主管理能力。
通过明确自己的角色定位、培养班集体意识和
责任感、开展各种活动、定期个别谈话和班级整体反馈等方式,可以促进初级中学学生的
自主管理能力的培养和发展。