大学生干部身份详解_大学生必看

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怎样认定干部身份

怎样认定干部身份

怎样认定干部身份关于认定干部身份,收集整理了一些信息:1、国家统一招收并分配的大中专毕业生执行一年见习期考核合格办理转正定级手续后也具备干部身份。

具体包括:(1)统招的中专如按干部分配就是干部;(2)统招的大专生及本科生毕业后派遣和转正了就是干部;(3)非统招类的五大毕业生,以前曾有录用制干部,可以长期保留干部身份。

(4)非统招类的大专及本科毕业生,以前和现在都可以为聘用制干部,但前提在还在用聘期。

最简单判定的办法:1)工作或者挂靠人才中心满一年,做了转正(干)定级转为正式国家干部编制有完整干部档案;2)干部档案要求有证明为正式干部的派遣证/报到证、转正定级表及干部履历表。

特殊案例:对于毕业已经10多年,之前如果没有出过派遣证,可由学校出具当时的招生花名册(章要齐)以作证明。

2、通过人事组织部门办理吸收、录用干部手续后具备干部身份。

3、军队转业干部。

《军队转业干部安置政策规定》:军队干部转业到地方工作,是国家和军队的一项重要制度。

国家对军队转业干部实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。

计划分配的军队转业干部由党委、政府负责安排工作和职务;自主择业的军队转业干部由政府协助就业、发给退役金。

几种放弃干部身份的情况:1)买断工龄;2)弃档(包括自己拿档案);3)档案内不能有除名、辞退、处分、擅自离职等更多关于干部身份:[一]什么是干部身份?干部身份是原来计划经济体制下,人事管理的制度,一直沿用到今天。

现在大部分的单位都在弱化这一概念。

但在一些情况下还有用。

比如报考公务员,一些国有企业、事业单位的招聘、录取。

如果没有干部身份就会有一系列的麻烦,甚至可能无法到该单位工作。

还有一些职称的认定、评定,工龄的审核等也和此有关。

在中国社会体系中,公民分三中身份:农民、工人、干部。

农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。

大学生属于国家培养的专业人才,属于国家干部身份。

很多农村来的朋友家里都希望孩子通过念大学而改变祖辈农民的身份,而很多人却从毕业后就莫名其妙的丢了自己的干部身份。

大学毕业生关于档案、干部身份、干部身份的作用、转正定级的详细解析

大学毕业生关于档案、干部身份、干部身份的作用、转正定级的详细解析

档案、干部身份、干部身份的作用、转正定级的详细解析(一)档案很多人终生都见不到自己的档案,按照规定,个人是不能接触自己的档案的,档案的发送必须使用国家“机要”文件发送方式,属于国家秘密。

所以说,档案是一件很严肃的东西。

它是一个人生平的写照,读书的情况,工作的情况,党组织关系的一些情况都会在档案里以文件的形式保存,直到去世。

档案原则上来讲分为三种:学籍档案、人事档案和工人档案。

学籍档案记录一个人的读书生涯,记载着他何年何月在哪里读书,受过何等处分何等表扬,一些测评表格、成绩单等归教育局管理。

人事档案则是在学籍档案中加入了派遣证、履历表、转正定级材料、婚姻变更材料、出国材料、劳动合同等,归人事局管理。

工人档案则是指没有经过转正定级,没有获得干部身份的工人,归劳动局管理。

目前还在校读书,包括像正在实习,但还未毕业的学生的档案,全部是学籍档案(这期间档案在学校);毕业生毕业后,在其学籍档案中放入该毕业生的报道证,然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构,这份档案才转成人事档案(这期间档案在工作单位或者人才交流中心或者挂靠在代理托管机构);如果毕业生毕业后未办理相关手续,那么在派遣期后其学籍档案过期,将被打回原籍,进入劳动局,转变为工人档案(这期间档案在劳动局)。

如果你的档案不行由人事局转为劳动局管理,那么很遗憾的告诉你,你失去了你这么多年读书得到的唯一社会凭证——干部身份(目前这块还不是很严格,人才中心对档案保留的时间会比规定的长)。

有人说我有毕业证,证明我受过高等教育,可是你没有干部身份,你就是一个受过高等教育的工人,即使退休了,你的退休金也比有干部身份的人的要少很多很多。

关于干部身份,我下面会详细得讲。

(二)干部身份在告诉大家干部身份是什么东西之前,首先,干部身份如果失去了,无法补办,保质期一过,永久丢失。

在中国社会体系中,公民分三中身份:农民、工人、干部。

农民归农业局管理,工人归劳动局管理,干部归人事局管理。

怎样认定干部身份

怎样认定干部身份

怎样认定干部身份关于认定干部身份,收集整理了一些信息:1、国家统一招收并分配的大中专毕业生执行一年见习期考核合格办理转正定级手续后也具备干部身份。

具体包括:(1)统招的中专如按干部分配就是干部;(2)统招的大专生及本科生毕业后派遣和转正了就是干部;(3)非统招类的五大毕业生,以前曾有录用制干部,可以长期保留干部身份。

(4)非统招类的大专及本科毕业生,以前和现在都可以为聘用制干部,但前提在还在用聘期。

最简单判定的办法:1)工作或者挂靠人才中心满一年,做了转正(干)定级转为正式国家干部编制有完整干部档案;2)干部档案要求有证明为正式干部的派遣证/报到证、转正定级表及干部履历表。

特殊案例:对于毕业已经10多年,之前如果没有出过派遣证,可由学校出具当时的招生花名册(章要齐)以作证明。

2、通过人事组织部门办理吸收、录用干部手续后具备干部身份。

3、军队转业干部。

《军队转业干部安置政策规定》:军队干部转业到地方工作,是国家和军队的一项重要制度。

国家对军队转业干部实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。

计划分配的军队转业干部由党委、政府负责安排工作和职务;自主择业的军队转业干部由政府协助就业、发给退役金。

几种放弃干部身份的情况:1)买断工龄;2)弃档(包括自己拿档案);3)档案内不能有除名、辞退、处分、擅自离职等更多关于干部身份:[一]什么是干部身份?干部身份是原来计划经济体制下,人事管理的制度,一直沿用到今天。

现在大部分的单位都在弱化这一概念。

但在一些情况下还有用。

比如报考公务员,一些国有企业、事业单位的招聘、录取。

如果没有干部身份就会有一系列的麻烦,甚至可能无法到该单位工作。

还有一些职称的认定、评定,工龄的审核等也和此有关。

在中国社会体系中,公民分三中身份:农民、工人、干部。

农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。

大学生属于国家培养的专业人才,属于国家干部身份。

很多农村来的朋友家里都希望孩子通过念大学而改变祖辈农民的身份,而很多人却从毕业后就莫名其妙的丢了自己的干部身份。

大学毕业生干部身份

大学毕业生干部身份

大学毕业生干部身份大学毕业生干部是指在大学期间表现出色、具备较强组织协调能力的优秀学生,经过选拔而担任的一种特殊身份。

作为大学毕业生干部,我们需要具备一定的素质与能力,承担起一系列重要的职责。

首先,大学毕业生干部需要具备良好的组织协调能力。

作为干部,我们需要在各类活动中担任组织者、协调者的角色,包括学院的各类会议、社团的活动安排等。

这就要求我们在组织策划、人员调配、资源整合等方面有着一定的能力,能够高效地组织、协调人员的工作,使活动顺利进行。

其次,大学毕业生干部还需要具备较强的沟通能力。

作为大学生干部,我们需要与各方面进行良好的沟通,包括与学生、老师、社会各界人士等。

有效的沟通能力可以帮助我们更好地理解他人观点,协调各方面的利益关系,解决问题,推动各项工作的开展。

此外,大学毕业生干部需要具备较强的责任感和事业心。

作为学生干部,我们常常承担着重要的职责和任务,需要对自己的工作尽职尽责。

无论是组织一个活动,还是参与到社团的管理中,我们都需要有高度的责任心和使命感,保证工作的质量和完成任务的效果。

另外,大学毕业生干部还需要具备一定的学识与知识储备。

在大学期间,我们需要有较好的学业成绩、广泛的知识面,不仅能够应对各类思想政治类的学习,还需要掌握一定的专业基础知识,充实自己的学科知识能力,为后续的工作做好准备。

最后,作为大学毕业生干部,我们需要具备团队合作精神。

在大学中,我们时常需要与他人一起合作,共同完成一项任务。

而作为干部,我们需要更好地带领团队,发挥团队的力量,实现团队的各项目标。

总之,大学毕业生干部身份是对我们的一种肯定与激励,是我们在大学期间努力学习与锻炼的结果。

作为大学毕业生干部,我们需要具备良好的组织协调能力、沟通能力、责任感和事业心,以及一定的学识储备与团队合作精神。

通过这样的努力,我们可以更好地发挥自己的作用,为学校、社会做出更大的贡献。

大学毕业干部身份

大学毕业干部身份

大学毕业干部身份在大学的四年里,我一直以优异的学习成绩和积极的参与社团活动而引以为豪。

我曾是班级的学习委员,负责组织同学们的学习和考试,我努力让班级的学习氛围更加浓厚。

同时,我还担任了社团的副主席,我积极组织各种活动,提高了社团的活跃度和影响力。

担任干部是我大学生活中的一大亮点,它让我有机会结识了很多优秀的同学,扩展了我的人际关系。

在与他们的交流中,我学到了很多实用的管理技能和团队合作的经验,这对我未来的发展将起到重要的推动作用。

作为干部,我也承担了很多责任和压力。

每次组织活动,我都需要提前做好策划和准备工作,确保活动的顺利进行。

同时,我也需要时刻关注同学们的需求,倾听他们的意见和建议。

这样一来,我不仅需要良好的组织能力和沟通能力,还需要具备一定的应变能力和解决问题的能力。

担任干部还让我更加懂得珍惜时间。

在管理活动的过程中,我经常需要与多个部门的同学进行协商和联系,需要做大量的工作安排和调度。

这使得我学会了合理安排时间和提高工作效率,避免拖延和浪费。

担任干部,还使我更加关注公共事务和社会问题。

通过参与社团活动和为同学们服务,我积累了很多社会实践经验。

我意识到,大学生应该积极参与到社会中,为社会发展和人民幸福做出自己的贡献。

因此,我参与了一些公益项目,为贫困地区的孩子们捐赠图书和学习用品。

这让我深刻体会到,作为干部,我们不仅要关注自己的成长和发展,更要关注他人的需要,为他人谋幸福。

在大学毕业之际,我对干部身份感到格外自豪和满足。

它不仅给予了我锻炼和成长的机会,更让我对自己充满了信心和勇气。

我相信,在未来的工作和生活中,这些经验和能力将会为我打下坚实的基础,让我更快地适应和应对各种挑战。

我将一直保持对干部身份的热爱和责任心,不断追求进步和成长。

应届毕业生千万别丢了自己的干部身份

应届毕业生千万别丢了自己的干部身份

应届毕业生千万别丢了自己的干部身份第一篇:应届毕业生千万别丢了自己的干部身份应届毕业生千万别丢了自己的干部身份(此资料是广东省高校就业指导中心资深老师整理的,希望大家不要错过)最近我了解到很多应届毕业生对自己的干部身份等问题存在很多疑问。

自己在省高校毕业生就业指导中心工作有过一些经验,就搜集了一些资料。

这里告知广大应届生一些常识,希望对同学们有所帮助。

但先说明,一下内容只供参考,具体的请查相关法律法规。

大学毕业后的第一年最为关键,这一年是对其人生的基本规划最为重要的一年。

原因涉及三项:《就业协议书》、《报到证》(派遣证)、国家干部身份。

近年来,在紧张的就业过程中,很多高校毕业生在刚刚毕业的一两年内,就丢了自己的国家干部身份、人事档案、户口。

这里先说说干部身份对于毕业生而言,有些什么样的作用,在我国,无论各行各业都会有职称评定,而且相信任何单位都希望有那些有职称的人来工作,而且,就算你工作的单位没有职称评定一说,那想你如果是高级工程师,你拿的钱也绝对比别人多。

而什么人能评定职称呢?有干部身份的人。

所以从此看出,就算你不当官,你只挣钱,那干部身份对你来说还是有用的。

在这里,我想简单的说一说我目前所知道的关于这方面的一些问题,相信肯定有很多不全面的地方,但至少相信可以帮助到高校毕业生。

(一)为什么毕业前要签《就业协议书》呢?很多毕业生朋友,都认为《就业协议书》签订,就是为了学校方便统计就业率的。

但其实最重要的一个作用是学校办理该毕业生报到、接转行政、档案转出、户口关系的依据。

(二)如果说到就业协议,那么必需提到的就是《报到证》与国家干部身份。

就业协议作为国家统计大学生就业率的一个根据,同时也是学校报到证发放的一个证明。

只有毕业生签署了就业协议,拿回学校,学校才会在该毕业生毕业后将报到证发给你,而你拿着报到证到你工作的单位报道,就此开始计算工龄,而你也就拥有了干部身份。

(三)《报到证》:《报到证》分上下两联(内容相同),上联(蓝色)由校就业指导中心寄发给毕业生,下联(白色)则放入学生档案内(人事档案属国家机密,不允许个人持有。

大学生干部身份户口档案

大学生干部身份户口档案

千万别丢了自己的干部身份最近我在百度知道上看到很多大学生找干部身份的帖子。

自己多年在政府的部门工作有过一些经验,这里告知家长们一些常识,希望对朋友们有帮助。

大学毕业后的第一年最为关键,这一年是对其人生的基本规划最为重要的一年。

原因涉及三项:《就业协议书》、《报到证》(派遣证)、国家干部身份。

近年来,在紧张的就业过程中,很多高校毕业生在刚刚毕业的一两年内,就丢了自己的国家干部身份、人事档案、户口。

这里先说说干部身份对于毕业生而言,有些什么样的作用,在我国,无论各行各业都会有职称评定,而且相信任何单位都希望有那些有职称的人来工作,而且,就算你工作的单位没有职称评定一说,那想你如果是高级工程师,你拿的钱也绝对比别人多。

而什么人能评定职称呢?有干部身份的人。

所以从此看出,就算你不当官,你只挣钱,那干部身份对你来说还是有用的。

在这里,我想简单的说一说我目前所知道的关于这方面的一些问题,相信肯定有很多不全面的地方,但至少相信可以帮助到高校毕业生。

(一)为什么毕业前要签《就业协议书》呢?很多毕业生朋友,都认为《就业协议书》签订,就是为了学校方便统计就业率的。

但其实最重要的一个作用是学校办理该毕业生报到、接转行政、档案转出、户口关系的依据。

(二)如果说到就业协议,那么必需提到的就是《报到证》与国家干部身份。

就业协议作为国家统计大学生就业率的一个根据,同时也是学校报到证发放的一个证明。

只有毕业生签署了就业协议,拿回学校,学校才会在该毕业生毕业后将报到证发给你,而你拿着报到证到你工作的单位报道,就此开始计算工龄,而你也就拥有了干部身份。

(三)《报到证》:《报到证》分上下两联(内容相同),上联(蓝色)由校就业指导中心寄发给毕业生,下联(白色)则放入学生档案内(人事档案属国家机密,不允许个人持有。

如果你的用人单位拥有档案管理资格那么你的档案就放在单位;如果没有,那你的档案放在人才市场类的档案保存处。

若你没签就业协议书,那你的档案就直接打回原籍)。

怎样认定干部身份

怎样认定干部身份

怎样认定干部身份关于认定干部身份,收集整理了一些信息:1、国家统一招收并分配的大中专毕业生执行一年见习期考核合格办理转正定级手续后也具备干部身份。

具体包括:(1)统招的中专如按干部分配就是干部;(2)统招的大专生及本科生毕业后派遣和转正了就是干部;(3)非统招类的五大毕业生,以前曾有录用制干部,可以长期保留干部身份。

(4)非统招类的大专及本科毕业生,以前和现在都可以为聘用制干部,但前提在还在用聘期。

最简单判定的办法:1)工作或者挂靠人才中心满一年,做了转正(干)定级转为正式国家干部编制有完整干部档案;2)干部档案要求有证明为正式干部的派遣证/报到证、转正定级表及干部履历表。

特殊案例:对于毕业已经10多年,之前如果没有出过派遣证,可由学校出具当时的招生花名册(章要齐)以作证明。

2、通过人事组织部门办理吸收、录用干部手续后具备干部身份。

3、军队转业干部。

《军队转业干部安置政策规定》:军队干部转业到地方工作,是国家和军队的一项重要制度。

国家对军队转业干部实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。

计划分配的军队转业干部由党委、政府负责安排工作和职务;自主择业的军队转业干部由政府协助就业、发给退役金。

几种放弃干部身份的情况:1)买断工龄;2)弃档(包括自己拿档案);3)档案内不能有除名、辞退、处分、擅自离职等更多关于干部身份:[一]什么是干部身份?干部身份是原来计划经济体制下,人事管理的制度,一直沿用到今天。

现在大部分的单位都在弱化这一概念。

但在一些情况下还有用。

比如报考公务员,一些国有企业、事业单位的招聘、录取。

如果没有干部身份就会有一系列的麻烦,甚至可能无法到该单位工作。

还有一些职称的认定、评定,工龄的审核等也和此有关。

在中国社会体系中,公民分三中身份:农民、工人、干部。

农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。

大学生属于国家培养的专业人才,属于国家干部身份。

很多农村来的朋友家里都希望孩子通过念大学而改变祖辈农民的身份,而很多人却从毕业后就莫名其妙的丢了自己的干部身份。

干部身份

干部身份

《就业协议书》是为了明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务,经协商签定的协议。在相当长的一段时间里,《就业协议书》在就业计划中是非常严肃的,学生就业按就业协议办理。随着市场经济的飞速发展,就业观点的日益变化,大量新的问题涌现出来,如签了就业协议书,但人不去报到,或是签了就业书,等到毕业时,该单位没有了,还有的学生签了就业协议书,但一报到就发现单位不是他想象的,提出解约,不同意解约就一走了之,等等。就业协议书的约束力在减弱,但国家教育部仍在使用,所以,在实际过程中要注意正确使用好《就业协议书》。
你6月大学毕业,7月到单位报到。第二年7月,你转正,初级职称评定。研究生9月入学。当你研究生入学时,哥们已经是有身份的人了,3年研究生读完,哥们出来直接拿正常工资了(进私企),没有见习期一说了(研究生毕业也有3个月的见习期)。如果你进国企或事业单位,那么研究生3年算工龄(我不知道私企是不是,但国企或事业单位绝对是),你出来就可以评中级职称了,哥们又赚了一大笔。所以你说你该不该保你的干部身份?
学校里关于毕业生的会也已经开了一大堆,耳朵也长膙了,嘴唇也磨薄了,很多人随大流听听看看,可真正重要的一些东西相信有很大一部分人却没有搞懂。如果不信,你可以问问自己,什么叫三方协议?三方协议和谁签?有什么用?户口和三方又有什么关系?当一个个问题逐一提出来时,你可能已经开始觉得发虚。
如果说到三方协议,那么必需提到的就是派遣证与干部身份。三方协议作为国家统计大学生就业率的一个根据,同时也是国家派遣证发放的一个证明。只有你签署了三方协议,拿回学校,学校才会在你毕业后将派遣证发给你,而你拿着派遣证到你工作的单位报道,就此开始计算工龄,而你也就拥有了干部身份(每年基本6月25日毕业,所以6月18日前必需将三方交到学校)。派遣证一式两份,一份是派遣证,另一部分是报到证。派遣证在你毕业后将放入你的档案,由国家直接打到你的单位(档案属国家机密,不允许个人持有。如果你的用人单位拥有档案保存资格那么你的档案就放在单位,如果没有,那单位会掏钱将你的档案放在人才市场类的档案保存处。你过你没工作,那你的档案就直接打回原籍)。而报到证则交由你手自行保管。在这里必须要重点说的是,很多人在毕业后没多久就把报到证丢了,而当若干年后单位希望将你提干要求出示报到证时,很多就没有了,而只能再跑回某地去重新开证明,这时的证明可就没那么好开了,所以还是劝君保管好。在中国社会体系中,公民分三中身份:农民、工人、干部。农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。大学生属于国家培养的专业人才,属于国家干部身份。很多农村来的朋友家里都希望孩子通过念大学而改变祖辈农民的身份(这里没有贬低农民朋友的意思),而很多人却从毕业后就莫名其妙的丢了自己的干部身份。当然也有很多是根本不在乎自己的干部身份。认为有就有,没有就没有,没有的话我至少是四年大学毕业学士学位。其实你错了。如果你没有留住你的干部身份,可以说你的大学就是白念,而你只是个有学士பைடு நூலகம்位的工人,根本没有改变你自己(就很多农村朋友来讲)。干部身份靠什么来?靠三方协议,靠派遣证。派遣证就是你大学生干部身份的证明,假如某天你被提干时,这个就是你可以被提干的证明,因为你是干部身份。否则你就不能被提,因为你是工人。也许很多人说:我不会被提干,那我要干部身份干嘛,我就想挣钱。那么我现在要说的就是职称评定了。其中也涉及到关键一年的具体事宜。

干部身份,大学毕业要注意的……

干部身份,大学毕业要注意的……

关于毕业生干部身份确定的问题您好。

根据您的描述,结合实务情况从以下几个方面你回答您的问题。

第一,对于实习期的规定,据我所知最主要的就是《关于贯彻执行(中华人民共和国劳动法)若干问题的意见》,以下简称《意见》)第12条明确规定:“在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。

”我们暂不讨论规定的合理性,实际上企业就是依据该条款拒绝签订劳动合同的。

因此,应届毕业生在实习期的待遇不适用《劳动法》或《劳动合同法》。

但这代表应届毕业生的权益就无法得到保证,通常应届毕业生和用人单位及学校三方会签订一个三方协议。

第二,试用期后根据公司不同,相关的转正手续也会不同。

一般来说企业不会在这个环节为难员工。

但应该注意试用期的时间是有明确法律规定的。

《劳动合同法》第十九规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

第三,一旦成为“劳动者”,自然应该拿“正式的工资”。

原则上试用期的工资是正式工资的80%。

但也有很多公司并不计较这个。

不过说到底:正式工资应该高于或等于试用期工资,少于试用期工资是不应该的。

第四,所谓的转正定级跟前述的第一个问题相类似,都是历史的产物。

通俗说:转正定级就是评价你这个“干部”是一个什么级别。

在大学生稀少的时候,毕业后你就是国家干部了。

在当前社会中偶尔也会涉及到这个方面(例如存档问题),但基本没有什么用了。

第五,理论上要一年以后才能转正,拿正式工资,评定级别。

但是,就工资而言这是与我国法律相抵触的。

根据您的描述,我估计您是进入国企或机关了。

如果真是这样也就没有什么必要讨论对错的了。

毕竟还是有所不同的,相信你的待遇也是不会错的。

如果是私企,那可能是在欺负您。

首先,大学毕业后的第一年最为关键,这一年是对人生的基本规划最为重要的一年,原因涉及三项:《就业协议书》、《报到证》(派遣证)、国家干部身份。

大学生干部身份(大学生必看)

大学生干部身份(大学生必看)

干部身份是原来计划经济体制下,人事管理的制度,一直沿用到今天。

现在大部分的单位都在弱化这一概念。

但在一些情况下还有用。

比如报考公务员,一些国有企业、事业单位的招聘、录取。

如果没有干部身份就会有一系列的麻烦,甚至可能无法到该单位工作。

还有一些职称的认定、评定,工龄的审核等也和此有关。

在中国社会体系中,公民分三种身份:农民、工人、干部。

农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。

大学生属于国家培养的专业人才,属于国家干部身份。

很多农村来的朋友家里都希望孩子通过念大学而改变祖辈农民的身份,而很多人却从毕业后就莫名其妙的丢了自己的干部身份。

当然也有很多是根本不在乎自己的干部身份。

认为有就有,没有就没有,没有的话我至少是四年大学毕业学士学位。

其实你错了。

如果你没有留住你的干部身份,可以说你的大学就是白念,而你只是个有学士学位的工人,根本没有改变你自己(就很多农村朋友来讲)。

干部身份靠什么来?靠三方协议,靠《报到证》。

《报到证》就是你大学生干部身份的证明,假如某天你被提干时,这个就是你可以被提干的证明,因为你是干部身份。

否则你就不能被提,因为你是工人。

(1)办理条件:a.国家正规全日制统招毕业生;b.在派遣单位或改派单位工作满一年;c.档案存放在单位上级人才交流服务中心。

(2)申报材料及程序:国家正规全日制统招大中专毕业生在《报到证》上的派遣单位或改派单位工作满一年后,由单位提出申请,到人才交流服务中心档案管理处领取《大中专毕业生转正定级审批表》空白表格一张,一人一份,根据要求填写相应的内容并加盖单位公章,然后持《报到证》及身份证到人才交流服务中心办理转正手续,确认干部身份。

(3)干部身份的好处:a.报考公务员必须是干部身份。

(应届毕业生除外)b.单位评职称必须有干部身份,也是提干的必要材料。

c.办理人才引进,工作单位调动也必须有干部身份。

d.确认干部身份即可评干部工龄,干部身份可领取国家补贴;e.干部身份退休后养老金领取是100%,而工人身份却只能领取60%-80%。

大学生干部身份详解_大学生必看

大学生干部身份详解_大学生必看

一、什么是干部身份?干部身份是原来计划经济体制下,人事管理的制度,一直沿用到今天。

现在大部分的单位都在弱化这一概念。

但在一些情况下还有用。

比如报考公务员,一些国有企业、事业单位的招聘、录取。

如果没有干部身份就会有一系列的麻烦,甚至可能无法到该单位工作。

还有一些职称的认定、评定,工龄的审核等也和此有关。

二、毕业生如何获得干部身份?国家统一招收并的全日制大中专毕业生和单位签订《毕业生就业协议书》后,到学校或所在地的毕业生就业主管部门开具“报到证”,毕业的时候,将报到证和档案转到合适的接收单位(有人事接受能力的单位或单位合作的人才服务中心),执行一年见习期考核合格后,办理转正定级手续,具备干部身份。

以后干部身份的转移就等同于人事关系的转移,凭该单位开出的人事关系转移介绍信转到下个单位。

三、哪些情况下大学生易失去干部身份?档案交给就业单位,而单位没有档案保存、管理资质,则失去干部身份;没有就业、档案转到原籍居委会的话就没有干部身份了;就业单位没有资质导致档案失去管理也没有干部身份;已经有干部身份后的如果在档案再转交过程中失去有资质的单位管理,也自动丧失干部身份。

想要不失去干部身份,关键是注意干部身份的载体,干部身份的载体就是人事关系。

需要注意的是,某些单位现在出于规避人力成本的考虑,不直接接受人事,劳动关系,而是通过人才派遣、租赁的办法。

则你本人需注意你签订合同的人才服务机构,须有办理这一合同的资质。

防止自身受到不必要的损失。

如果你工作的单位管理不正规,不接受人事关系,你也可以自己找有资质的人才服务机构管理你的人事档案关系。

四、毕业生转正定级转正定级是实现干部身份的重要环节。

如果是全日制普通高校毕业,在民营企业、三资企业工作或自主创业的毕业生,毕业工作满一年时,档案在我处管理的,可在我处办理该手续。

在事业单位或大型国有企业工作的毕业生,其转正定级手续由单位的上级人事主管部门完成。

县级以上政府人事主管部门隶属的人才交流机构也都可以为毕业生办理该手续。

大学毕业干部身份

大学毕业干部身份

大学毕业干部身份作为一名大学毕业生干部,我始终坚持着肩负责任、服务他人的原则,在校园里担任干部的这段经历,使我收获了许多宝贵的经验和成长。

首先,作为一名大学毕业生干部,我明白自己肩负着为同学们服务的责任。

我始终把同学们的利益放在首位,尽力为他们提供帮助和支持。

我清楚地认识到,作为干部我不仅仅是一个普通的学生,更是代表着全体同学的形象和声音。

因此,在处理问题和处理矛盾时,我要站在公正客观的立场上,始终保持良好的沟通和协调能力,以确保同学们的权益得到维护和保障。

其次,我在担任干部的过程中,不断培养自己的领导能力。

作为一个团队的领导者,我需要具备一定的领导才能来带领团队前进。

为了提高我的领导能力,我积极参加各种培训和讲座,学习并吸取一些优秀领导者的经验和智慧。

同时,我也不断关注团队成员的需求和意见,充分咨询他们的意见和建议,从而使团队更加凝聚和向心力更强。

我通过实际行动来体现,积极参与各项活动的组织筹划和实施,与团队成员积极沟通,形成良好的工作氛围和团队协作能力。

除了领导才能,我还在实践中培养了自己的应变能力和解决问题的能力。

在大学期间,干部身份不仅仅是一个头衔,更是一种责任。

在组织和管理中发现问题,并及时采取措施加以解决是我工作的重要内容。

我善于从多个角度分析问题,与团队成员一起寻求解决方案,并根据实际情况进行调整和改进。

通过这些实践,我能够及时有效地解决问题,并保持团队的稳定和成长。

最后,作为大学毕业生干部,我深知自身需要继续不断地学习和提升自己。

我会不断学习新知识和技能,不断完善自己的专业素养和综合能力,以更好地为同学们服务。

我会积极参加各种培训和学习机会,与其他干部交流经验和心得,不断提高自己的综合能力和专业水平。

同时,我还会充分利用学校和社会提供的资源和机会,广泛开展实践活动和社会实践,以丰富自己的阅历和经验。

作为一名大学毕业生干部,我明白自己的责任和使命,将始终坚持服务他人的原则,在实践中不断提升自己的能力和素养。

大学毕业生关于档案、干部身份、干部身份的作用、转正定级的详细解析

大学毕业生关于档案、干部身份、干部身份的作用、转正定级的详细解析

档案、干部身份、干部身份的作用、转正定级的详细解析(一)档案很多人终生都见不到自己的档案,按照规定,个人是不能接触自己的档案的,档案的发送必须使用国家“机要”文件发送方式,属于国家秘密。

所以说,档案是一件很严肃的东西。

它是一个人生平的写照,读书的情况,工作的情况,党组织关系的一些情况都会在档案里以文件的形式保存,直到去世。

档案原则上来讲分为三种:学籍档案、人事档案和工人档案。

学籍档案记录一个人的读书生涯,记载着他何年何月在哪里读书,受过何等处分何等表扬,一些测评表格、成绩单等归教育局管理。

人事档案则是在学籍档案中加入了派遣证、履历表、转正定级材料、婚姻变更材料、出国材料、劳动合同等,归人事局管理。

工人档案则是指没有经过转正定级,没有获得干部身份的工人,归劳动局管理。

目前还在校读书,包括像正在实习,但还未毕业的学生的档案,全部是学籍档案(这期间档案在学校);毕业生毕业后,在其学籍档案中放入该毕业生的报道证,然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构,这份档案才转成人事档案(这期间档案在工作单位或者人才交流中心或者挂靠在代理托管机构);如果毕业生毕业后未办理相关手续,那么在派遣期后其学籍档案过期,将被打回原籍,进入劳动局,转变为工人档案(这期间档案在劳动局)。

如果你的档案不行由人事局转为劳动局管理,那么很遗憾的告诉你,你失去了你这么多年读书得到的唯一社会凭证——干部身份(目前这块还不是很严格,人才中心对档案保留的时间会比规定的长)。

有人说我有毕业证,证明我受过高等教育,可是你没有干部身份,你就是一个受过高等教育的工人,即使退休了,你的退休金也比有干部身份的人的要少很多很多。

关于干部身份,我下面会详细得讲。

(二)干部身份在告诉大家干部身份是什么东西之前,首先,干部身份如果失去了,无法补办,保质期一过,永久丢失。

在中国社会体系中,公民分三中身份:农民、工人、干部。

农民归农业局管理,工人归劳动局管理,干部归人事局管理。

大学生国家干部身份

大学生国家干部身份

大学生国家干部身份大学毕业后的一年最为关键,这一年是对其人生的基本规划最为重要的一年,原因涉及三项:《就业协议书》、《报到证》(派遣证)、国家干部身份。

就业协议书计算工龄(获得国家干部身份)签《毕业生见习期考核鉴定表》填写《国家统一分配大中专院校毕业生专业技术职务任职资格认定表》一、就业协议书1、《就业协议书》最重要作用:到学校办理该毕业生报到、接转行政、档案转出、户口关系的依据。

2、《就业协议》的签署是没有限制的,与任何公司或单位签都可以,不一定要国企或事业单位。

但要保证一点,就算是三个人的小公司也能签,但不要在一年内倒闭,否则你就没有人给你签转正了,切记切记。

二、报到证1、《报到证》分上下两联(内容相同),上联(蓝色)由校就业指导中心寄发给毕业生,下联(白色)则放入学生档案内(人事档案属国家机密,不允许个人持有。

如果你的用人单位拥有档案管理资格那么你的档案就放在单位;如果没有,那你的档案放在人才市场类的档案保存处。

若你没签就业协议书,那你的档案就直接打回原籍)。

而《报到证》则交由你手自行保管。

2、《报到证》就是你大学生干部身份的证明,假如某天你被提干时,这个就是你可以被提干的证明,因为你是干部身份。

否则你就不能被提,因为你是工人。

三、户口1、、毕业生户口有五种去向:1、工作单位有户籍管理的条件(比如政府部门、高等学校);2、就业地的人才交流中心;3、代理托管挂靠;4、未曾办理,一年后学校给予打回原籍;5、任逍遥,不知所终。

2、一般来讲,工作单位可以接管户口那最好。

当工作单位不能接管户口的时候,按照往常来说,大多数同学都会选择放到当地的人才交流中心,因为这是官方的说法。

但是有个限制条件,人才交流中心的集体户口是属于临时户口,有两年的限期,毕业超过两年就不能继续托管了。

而且户口跟档案是一体的,不能单独提出来。

还有就是放到代理托管挂靠户口。

四、档案1、档案原则上来讲分为三种:学籍档案、人事档案和工人档案。

应届生必须知道的干部身份

应届生必须知道的干部身份

应届生必须知道的干部身份在中国社会体系中,公民分三中身份:农民、工人、干部。

农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。

大学生属于国家培养的专业人才,属于国家干部身份。

很多农村来的朋友家里都希望孩子通过念大学而改变祖辈农民的身份(这里没有贬低农民朋友的意思),而很多人却从毕业后就莫名其妙的丢了自己的干部身份。

当然也有很多是根本不在乎自己的干部身份。

认为有就有,没有就没有,没有的话我至少是四年大学毕业学士学位。

其实你错了。

如果你没有留住你的干部身份,可以说你的大学就是白念,而你只是个有学士学位的工人,根本没有改变你自己(就很多农村朋友来讲)。

干部身份靠什么来?靠三方协议,靠报到证。

报到证就是你大学生干部身份的证明,假如某天你被提干时,这个就是你可以被提干的证明,因为你是干部身份。

否则你就不能被提,因为你是工人。

也许很多人说:我不会被提干,那我要干部身份干嘛,我就想挣钱。

那么我现在要说的就是职称评定了。

其中也涉及到关键一年的具体事宜。

报到证要妥善保管,按期报到。

大学生持报到证到单位上岗后,必须要经过一年的见习期(国家规定。

相当于中专、大专的实习期)。

见习期满后,本人必须记得要签“毕业生见习期考核鉴定表”,这是你转正的鉴定表(从此你就拿正常工资了),说明你已经是一个合格的人才了(见习期需要在同一单位完成,也就是你的三方、派遣证以及你的转正证明表,这三个上面盖的要是同一单位的章,否则视为无效)。

紧接着要记得填写“国家统一分配大中专院校毕业生专业技术职务任职资格认定表”,也就是初级职称评定表(这些事要你自己留心,没有人会提醒你去做的,表要到人事部网站下载)。

具体可评定的职称可以到人事部网站上查询(职称最好和自己学的专业有联系,否则到中高级评定时比较难)。

现在我国职称评定这块要通过考试(除艺术、工艺美术、体育教练员及广播电视播音4个系列外,申报其他初级系列都需要通过考试才能获得初级专业技术资格。

怎样认定干部身份

怎样认定干部身份

怎样认定干部身份关于认定干部身份,收集整理了一些信息:1、国家统一招收并分配的大中专毕业生执行一年见习期考核合格办理转正定级手续后也具备干部身份。

具体包括:(1)统招的中专如按干部分配就是干部;(2)统招的大专生及本科生毕业后派遣和转正了就是干部;(3)非统招类的五大毕业生,以前曾有录用制干部,可以长期保留干部身份。

(4)非统招类的大专及本科毕业生,以前和现在都可以为聘用制干部,但前提在还在用聘期。

最简单判定的办法:1)工作或者挂靠人才中心满一年,做了转正(干)定级转为正式国家干部编制有完整干部档案;2)干部档案要求有证明为正式干部的派遣证/报到证、转正定级表及干部履历表。

特殊案例:对于毕业已经10多年,之前如果没有出过派遣证,可由学校出具当时的招生花名册(章要齐)以作证明。

2、通过人事组织部门办理吸收、录用干部手续后具备干部身份。

3、军队转业干部。

《军队转业干部安置政策规定》:军队干部转业到地方工作,是国家和军队的一项重要制度。

国家对军队转业干部实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。

计划分配的军队转业干部由党委、政府负责安排工作和职务;自主择业的军队转业干部由政府协助就业、发给退役金。

几种放弃干部身份的情况:1)买断工龄;2)弃档(包括自己拿档案);3)档案内不能有除名、辞退、处分、擅自离职等更多关于干部身份:[一]什么是干部身份?干部身份是原来计划经济体制下,人事管理的制度,一直沿用到今天。

现在大部分的单位都在弱化这一概念。

但在一些情况下还有用。

比如报考公务员,一些国有企业、事业单位的招聘、录取。

如果没有干部身份就会有一系列的麻烦,甚至可能无法到该单位工作。

还有一些职称的认定、评定,工龄的审核等也和此有关。

在中国社会体系中,公民分三中身份:农民、工人、干部。

农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。

大学生属于国家培养的专业人才,属于国家干部身份。

很多农村来的朋友家里都希望孩子通过念大学而改变祖辈农民的身份,而很多人却从毕业后就莫名其妙的丢了自己的干部身份。

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一、什么是干部身份?
干部身份是原来计划经济体制下,人事管理的制度,一直沿用到今天。

现在大部分的单位都在弱化这一概念。

但在一些情况下还有用。

比如报考公务员,一些国有企业、事业单位的招聘、录取。

如果没有干部身份就会有一系列的麻烦,甚至可能无法到该单位工作。

还有一些职称的认定、评定,工龄的审核等也和此有关。

二、毕业生如何获得干部身份?
国家统一招收并的全日制大中专毕业生和单位签订《毕业生就业协议书》后,到学校或所在地的毕业生就业主管部门开具“报到证”,毕业的时候,将报到证和档案转到合适的接收单位(有人事接受能力的单位或单位合作的人才服务中心),执行一年见习期考核合格后,办理转正定级手续,具备干部身份。

以后干部身份的转移就等同于人事关系的转移,凭该单位开出的人事关系转移介绍信转到下个单位。

三、哪些情况下大学生易失去干部身份?
档案交给就业单位,而单位没有档案保存、管理资质,则失去干部身份;没有就业、档案转到原籍居委会的话就没有干部身份了;就业单位没有资质导致档案失去管理也没有干部身份;已经有干部身份后的如果在档案再转交过程中失去有资质的单位管理,也自动丧失干部身份。

想要不失去干部身份,关键是注意干部身份的载体,干部身份的载体就是人事关系。

需要注意的是,某些单位现在出于规避人力成本的考虑,不直接接受人事,劳动关系,而是通过人才派遣、租赁的办法。

则你本人需注意你签订合同的人才服务机构,须有办理这一合同的资质。

防止自身受到不必要的损失。

如果你工作的单位管理不正规,不接受人事关系,你也可以自己找有资质的人才服务机构管理你的人事档案关系。

四、毕业生转正定级
转正定级是实现干部身份的重要环节。

如果是全日制普通高校毕业,在民营企业、三资企业工作或自主创业的毕业生,毕业工作满一年时,档案在我处管理的,可在我处办理该手续。

在事业单位或大型国有企业工作的毕业生,其转正定级手续由单位的上级人事主管部门完成。

县级以上政府人事主管部门隶属的人才交流机构也都可以为毕业生办理该手续。

现在,我中心正在为2008届毕业生办理转正定级手续。

毕业生可到我中心领取《高等院校毕业生转正定级申请表》,填写并经用人单位盖章认定后,报送到青岛市人才交流中心,经该中心认定后,将该表归入毕业生的人事档案,该手续就完成了。

青岛中高级人才服务网提醒,转正定级手续涉及毕业生切身利益,用人单位应当协助毕业生办理该手续。

同时,由于转正定级手续的办理具有极强的时效性,必须是在毕业后工作满一年时才能办理,如去年的毕业生,办理手续的时间为今年6月底到12月底,过了这个时间段,按规定是不能补办的。

因此,有办理需要的2008届毕业生一定要及时办理,否则等到要落户北京、上海、青岛时就来不及了。

五、干部身份与工人身份
简单说,在我国目前行政管理体制下,正常在职人员常见两种身份,即干部身份和工人身
份。

通过向劳动部门申请办理招工(就业)手续后具备工人身份,通过人事组织部门办理吸收、录
用干部手续后具备干部身份,我国不同部门具备不同的行政职能,其中干部管理等方面由人事组织
部门负责,工人管理及社会劳动保障等方面由劳动部门负责。

换言之,市人事部门代理的是干部身
份人员档案,劳动部门代理的是工人身份人员档案。

目前身份仍是影响我国人才流动的一个重要因
素,不具备明确身份的人员还不能随意流动。

----------------------------------------------------------------------------------- 所谓干部与群众(城市里其主要成员为工人)的身份壁垒,其表现形式大体上至少有如下几种情
况:
其一、在档案履历表里,干部是有行政级别的,群众则没有行政级别。

其二、在政府管理劳动者的分工上,干部属于人事局管辖,群众属于劳动局管辖。

其三、在社会单位的划分上,在机关单位和事业单位工作的人(主要是知识分子,从这个
角度来说,知识分子并不属于工人阶级,而是属于干部阶层)可以享受干部待遇,而在企业工作的
人则只能享受工人待遇(企业的负责人可以享受干部待遇)。

其四、在政府及其直属部门的职务聘任上,基本只对拥有干部身份的人开放。

其五、干部身份是一种终生的身份,不因其退休而失去。

那么,干部身份与工人身份究竟存在着什么样的国民待遇差异呢?有趣的是,或者有讽刺
意味的是,对于这个问题我国的学者以及政府有关部门似乎不大情愿去研究。

事实上,这些差异可
以列出一个很长的清单.
第一、政治待遇不同,干部获得的国家社会以及国际信息要比群众多,干部级别
越高所获得的社会信息也就越多,其中大量的社会信息并不属于国家机密,而是属于官方有意控制
的内容。

第二、在就业范围上的待遇不同,干部可以在国家机关工作,工人群众如果不转变
成干部身份则很难在机关工作,但是工人群众转变成干部身份的机会非常少。

第三、在非工资的福利待遇上,干部比工人群众要高,例如住房以及住房补贴、用
车补贴、带薪度假等等方面,干部都比工人群众享受的待遇高。

第四、在医疗服务标准上,包括住院条件、用药等级、医药费的报销比例等等方面,
干部都比群众高。

------------------------------------------------------------------------------------- 第五、在养老标准上,干部比群众高出许多,而且干部级别越高,这种差距也就越
大。

例如,干部可以享受离休待遇,而且有政府专设的老干部局为其服务。

第六、在退休金上,干部可以领到百分之百的退休金,而工人群众则只能领到80%
以下的退休金。

以北京为例,一般工人的退休金每月大约在700元左右,一般干部(包括行政单位
和事业单位)的退休金每月大约在1700元以上,两者相差1000元以上。

而且这种差距越来越大,例
如北京市政府2001年《关于北京市城镇企业退休人员2001调整基本养老金标准的通知》,对工人的
养老金每人每月增加10元;但是,同年北京市政府对离休人员的养老金每人每月则增加高达140元
(离休前在科级以下)到276元(离休前为局级).
第七、在政府机关和事业单位工作的工人,也要比在其它企业工作的工人的待遇相对高出一些。

2008年之前毕业的大学生干部身份丢失者,也可以联系我处协调办理补救手续.
看来你要失望了,因为你已经过了两年的择业期了,学校将你的户口打回原籍了。

并不在于你延缓了几年,而是国家规定的只能有两年择业期,你超过了两年未办理报到证就等于在择业期内未就业。

三方协议只有在两年内签才有效,才能凭借三方回学校开报到证,而你现在不能再办理报到证就意味着你不能获取干部身份了,而只有具有干部身份的人才能转正定级,所以你毕业的时候有两条路选择,一是延缓就业但在延缓期内(二年)签三方协议,二是托管在人才市场,人才市场接收了你的档案,并且你有报到证,你就有干部身份。

总之一句话,干部身份的唯一证明就是报到证
希望好运~~再说一句干部身份对于国企和公务员比较有用,但是逐渐在社会上被弱化,不要太担心
其他回答共1条
暂缓就业是部分毕业生未落实就业单位,又不愿把户口、人事关系迁回原生源地,将人事关系暂寄存在省高校毕业生就业指导中心,将户口暂留学校的一种办法,一般暂缓期为两年。

在暂缓就业期间,如能落实就业单位者,可按照有关就业程序办理就业报到手续,逾期未落实就业单位者,其户口和档案转回生源地自谋职业。

办理暂缓就业的毕业生,暂不签发报到证。

暂缓就业期限届满,毕业生仍未落实就业单位的,省就业指导中心将其档案寄回生源地毕业生就业主管部门,学生回校领取报到证及办理户口等手续。

你手中还应该有《暂缓就业协议书》吧?
你领报到证,去补定级转正就行了,只不过这几年的工龄就没了
补充:是啊,你应该是2009年到暂缓期,如果当时你还没落实就业单位,也会有报到证的,找学校领。

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