临时工雇佣协议书正式版

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临时工聘用合同协议书5篇

临时工聘用合同协议书5篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方工作达成以下协议：一、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方的__________部门担任临时工作。

2. 乙方的工作地点为_________________________。

二、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间和休息时间按甲方的安排。

篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：_____________________根据中华人民共和国有关法律、法规和相关规定，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方一事达成以下协议。

一、协议背景鉴于甲方业务需要，现决定聘请乙方担任临时工。

乙方同意接受甲方的聘用，并承诺遵守甲方的相关规定和制度。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的指导和监督下，按照甲方的要求，履行所担任的临时职务。

2. 工作地点：____________________。

三、工作时间和休假1. 工作时间：乙方的工作时间应遵循甲方的规定，并按照法定工作时间执行。

2. 休假：乙方有权享受国家法定假期和甲方规定的其它休假。

四、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为：____________________元/月。

2. 甲方将根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖金和福利。

3. 甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

五、权利和义务1. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和职责。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，履行工作职责，保守甲方的商业秘密。

3. 乙方有权享受甲方规定的待遇和福利。

4. 乙方在未经甲方同意的情况下，不得擅自缺勤或从事其他职业。

六、合同期限及终止1. 本合同自签订之日起生效，有效期为____年。

雇佣临时工劳动合同协议6篇

雇佣临时工劳动合同协议6篇篇1甲方（雇佣方）：____________________乙方（临时工）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方提供临时劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 合同期满，如双方同意续约，应重新签订合同。

二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事临时劳务工作。

2. 乙方的工作内容、职责和要求等，应按照甲方的相关规定执行。

三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间按甲方的规定执行。

2. 乙方的劳务报酬根据乙方从事的工作岗位，按照甲方的薪酬制度确定。

3. 甲方每月定期向乙方支付劳务报酬，如遇节假日或其他特殊情况，支付时间可相应顺延。

四、保险与福利1. 甲方应为乙方购买相关保险，确保乙方在工作过程中的人身安全。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及福利。

五、纪律与保密1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2. 乙方应对工作中知悉的商业秘密及其他秘密信息予以保密。

六、合同的变更、解除与终止1. 合同期内，甲乙双方不得无故变更或解除合同。

如需变更或解除，应协商一致，达成书面协议。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方纪律或规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。

3. 合同期满或双方协商一致，可以终止合同。

七、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同的约定。

任何一方违反本合同约定的，应承担违约责任，并支付违约金。

2. 违约金的具体数额和支付方式，根据违约程度和被损害方的实际损失，由双方协商确定。

篇2甲方（雇主）：___________________乙方（临时工）：___________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事临时性劳务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

临时工雇佣协议书5篇

临时工雇佣协议书5篇篇1甲方（雇佣方）：_________乙方（临时工）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本临时工雇佣协议书。

一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作。

乙方应按时、保质完成甲方安排的工作。

2. 乙方的工作地点为_________。

如需调整工作地点，甲方应提前告知乙方。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每周_________天，每天_________小时。

具体上下班时间根据甲方规定执行。

2. 乙方享有国家法定节假日的休息权利。

如因工作需要加班，甲方应按规定支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为每小时_________元，具体根据甲方规定执行。

2. 乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，如年终奖、过节费等。

3. 甲方应按月支付乙方的劳动报酬，如遇特殊情况需延期支付，应提前告知乙方。

五、社会保险和福利1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费，确保乙方在工作过程中发生意外时得到相应的保障。

2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件，如工作服装、安全设备等。

3. 甲方应关心乙方的身心健康，提供必要的劳动保护措施。

六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露工作机密。

3. 乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方有权依据相关规定进行处理。

七、协议解除和终止1. 甲乙双方可协商一致解除本协议。

如一方违约，违约方应承担相应的违约责任。

2. 本协议期满前，双方可协商续签或终止协议。

如需终止协议，应提前告知对方。

3. 乙方在协议解除或终止后，应按规定办理离职手续并返还所有工作用品。

八、争议处理1. 甲乙双方在履行本协议过程中发生争议时，应首先通过协商解决。

临时劳务用工协议模板5篇

临时劳务用工协议模板5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（劳务人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方临时雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、协议期限本协议期限为XXXX年/月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____________工作。

2. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。

3. 法定节日及婚假、产假等休息按国家有关规定执行。

四、劳务报酬1. 乙方基本劳务报酬为______元/月。

2. 甲方根据实际工作情况及考核，对乙方进行奖励或惩罚。

3. 甲方每月XX日左右以转账形式支付劳务报酬。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。

3. 甲方应定期对乙方进行健康检查。

4. 如有职业危害，甲方应告知乙方，并采取相应防护措施。

六、社会保险和福利1. 甲方为乙方缴纳工伤保险费用。

2. 其他社会保险和福利待遇根据双方约定执行。

七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度。

2. 乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的劳动纪律。

3. 乙方违反规章制度或劳动纪律，甲方有权按照内部规定进行处罚。

八、协议解除和终止1. 协议期满或双方协商一致，可以解除本协议。

2. 乙方严重违反劳动纪律或规章制度，甲方可以立即解除本协议。

3. 协议解除或终止时，双方应办理相关手续。

九、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本协议约定，应承担违约责任。

2. 违约方应向守约方支付违约金______元。

篇2甲方（用人单位）：__________乙方（劳务人员）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就临时劳务用工事宜达成以下协议：一、协议期限本协议期限为_____年/月/日，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

临时工雇佣协议书范本(8篇)

临时工雇佣协议书范本一、合同期限甲方聘用乙方在甲方（部门）担任临时岗位工作。

合同期限为一年，自____年____月____日至____年____月____日。

二、乙方工作内容（需填写）三、甲方的权利与义务（一）负责乙方的日常人事管理;（二）负责支付乙方工资，每日元。

（三）其它;四、乙方的权利与义务（一）接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务;（二）享受合同规定的工资待遇;（三）在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;（四）其他五、聘用合同的变更、解除、终止（一）乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前30天以书面形式通知：1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;2、甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的;3、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的;4、订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

（二）乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的;2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的;3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;4、贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;5、违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的;6、伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;7、被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;8、其它违反国家、学校、甲方规定的。

（三）乙方有下列情况之一，甲方不得与乙方解除合同：1、患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内的;2、因工负伤，并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的;3、实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的;4、符合国家规定其它条件的。

临时工的聘用协议书范本5篇

临时工的聘用协议书范本5篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________地址：_________________________乙方（受聘人）：_________________________性别：_________________________民族：_________________________文化程度：_________________________居民身份证号码：_________________________出生日期：_________________________年_________月_________日家庭住址：_________________________邮政编码：_________________________户口所在地：_________________________甲方因工作需要，经核实乙方提供的身份证明及相关情况真实有效后，同意聘用乙方为甲方的临时工，经双方自愿平等协商同意，就有关事项达成如下协议：一、临时聘用人员的定义及范围：临时聘用人员是指我公司因工作需要而聘请的非正式在职员工即临时工他们不享有公司正式员工的待遇和福利但按照本协议的约定享有相应的报酬和其他待遇他们的工作范围主要是从事临时性辅助性的工作或任务等非核心岗位的工作内容在公司需要时随时待命配合公司的各项工作和任务。

（注可根据公司实际情况对临时聘用人员的定义及范围进行适当修改篇2甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方担任临时工一事，达成以下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

临时工聘用合同范本5篇

临时工聘用合同范本5篇临时工聘用合同范本一甲方（用人单位）：_____________________乙方（临时工）：_____________________鉴于甲方需要临时劳动力，乙方愿意提供临时工作服务，双方本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本合同。

1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 工作内容：乙方同意根据甲方安排，在______________岗位从事临时工作。

3. 工作时间：乙方的工作时间为每天____小时，每周不超过____小时。

4. 劳动报酬：甲方按照每小时____元的标准支付乙方劳动报酬，支付方式为每月____日支付。

5. 社会保险：甲方不负责为乙方缴纳社会保险。

6. 劳动保护：甲方应提供符合国家规定的劳动保护条件和必要的劳动保护用品。

7. 合同变更和解除：任何一方需变更或解除合同，应提前____天书面通知对方。

8. 违约责任：如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

9. 争议解决：合同执行过程中发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

10. 其他约定：_______________________________本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方代表（签字）：_____________________乙方（签字）：_______________________签订日期：____年____月____日临时工聘用合同范本二甲方（用人单位）：_____________________乙方（临时工）：_____________________甲方因业务需要，决定聘用乙方为临时工，经双方协商，达成如下协议：1. 聘用期限：自____年____月____日至____年____月____日。

2. 工作内容：乙方负责________________工作。

临时工聘用协议书6篇

临时工聘用协议书6篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________乙方（受聘人）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及法律、法规、规章的有关规定，经甲乙双方自愿平等协商一致，同意订立本聘用协议，共同遵守本协议的所列条款。

本协议期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

一、基本原则甲乙双方本着平等自愿的原则，甲方聘用乙方为XXXX单位临时工。

协议期内双方认真履行各自的义务和职责。

一、岗位职责及工作内容乙方应按照甲方的要求，承担以下岗位职责：1. 岗位职责的具体描述；2. 工作内容的详细说明；3. 工作质量标准及要求等。

二、工作时间和地点1. 工作时间：根据甲方工作需要，乙方的工作时间实行弹性时间制，每周工作时间不超过法定工作时间。

2. 工作地点：乙方应在甲方指定的地点完成工作。

三.薪资待遇和福利待遇1. 薪资：甲方按照乙方的工作表现及业绩支付薪资。

具体薪资标准另行约定。

2. 福利待遇：乙方享受国家规定的各项福利待遇。

四、保密条款乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密以及其他不宜公开的信息承担保密义务。

未经甲方许可，乙方不得将相关信息泄露给任何第三方。

五、违约责任1. 如乙方违反本协议约定的岗位职责、工作纪律等，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括罚款、解除协议等。

2. 如因乙方的失职行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

六、协议解除和终止1. 本协议可在双方协商一致的情况下解除。

2. 在协议期内，乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除协议：严重违反甲方工作纪律的；严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；泄露甲方商业秘密的等。

七、其他约定1. 本协议的修改、补充应以书面形式进行。

甲方（盖章）：____________________（签字）法定代表人或授权代表（签字）：____________________ 职务：____________________ 联系方式：____________________ 日期：____年__月__日签字地点：____________________ 。

雇佣临时工协议书范本(3篇)

第1篇甲方（雇主）：【全称】：【地址】：【联系电话】：【法定代表人/负责人】：乙方（临时工）：【姓名】：【性别】：【身份证号码】：【联系方式】：【住址】：鉴于甲方因工作需要，需要雇佣乙方担任临时工，从事【具体工作内容】。

双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方同意按照甲方的要求，在【工作地点】从事【具体工作内容】。

2. 乙方的工作时间为【具体工作时间】，具体安排由甲方根据工作需要调整。

3. 乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

二、工作期限1. 本协议的有效期为【具体起止日期】，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2. 甲方可根据工作需要，提前一个月通知乙方延长工作期限，乙方应予以配合。

三、工作报酬1. 乙方的工作报酬为【具体金额】/月，按【具体支付方式】支付。

2. 甲方应于每月【具体日期】前支付乙方当月工资。

3. 乙方在完成工作任务后，甲方应支付乙方【具体金额】/月的奖金。

四、工作条件1. 甲方为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工作工具、工作资料等。

2. 甲方应保障乙方的人身安全，为乙方购买【具体保险类型】。

五、双方权利义务1. 甲方权利：（1）根据工作需要，对乙方的工作进行指导和监督；（2）有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度；（3）有权根据工作情况调整乙方的工作岗位和工作内容。

2. 甲方义务：（1）按照约定支付乙方工资和奖金；（2）为乙方提供必要的工作条件和安全保障；（3）尊重乙方的合法权益。

3. 乙方权利：（1）要求甲方按照约定提供工作条件和安全保障；（2）要求甲方支付工资和奖金；（3）有权拒绝甲方违反法律法规和违反合同约定的要求。

4. 乙方义务：（1）按照甲方的要求，认真完成工作任务；（2）遵守国家法律法规和甲方规章制度；（3）爱护甲方提供的财产，不得随意损坏或丢弃。

六、保密条款1. 乙方在甲方工作期间，对甲方商业秘密负有保密义务。

聘用临时工劳动合同协议书6篇

聘用临时工劳动合同协议书6篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同协议书，以共同遵守。

一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及工作地点甲方根据工作需要，安排乙方从事_____________________岗位工作。

乙方应完成甲方合理分配的工作任务。

工作地点为_____________________。

三、工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度。

因生产经营需要加班的，需按国家有关规定支付加班费或以调休等方式予以补偿。

乙方享受国家规定的法定节假日及婚假等休假权利。

四、报酬与待遇（一）乙方试用期内的工资标准为________元/月，试用期满后的工资标准根据岗位和工作能力确定。

乙方在受聘期间须严格遵守岗位职责与操作规范。

根据实际工作需要安排加班，可享受加班费补贴或其他形式的补偿。

具体的报酬方案须根据甲方的实际制度确定。

乙方的个人所得税自理，由公司代缴。

并随工龄的增长或能力的提高按公司的相关管理制度执行薪酬调整。

甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件，包括但不限于工作场所、劳动防护用品、防护设施等，以保障乙方在工作过程中的安全和健康。

同时，甲方应当向乙方提供职业危害因素的监测和评价报告，及时告知乙方职业危害的情况和处理措施。

乙方应当遵守甲方的安全规章制度和操作规程，正确使用劳动保护用品，预防事故和职业病的发生。

对于从事可能产生职业病的岗位的劳动者，公司将按照国家有关规定篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方根据平等、自愿、协商一致的原则，就甲方向乙方提供临时用工之事项，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

临时工聘用协议书正式版5篇

临时工聘用协议书正式版5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________乙方（受聘人）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方为临时职工达成以下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点1. 乙方同意在甲方的工作岗位担任________角色，并按照甲方的要求完成规定的工作任务。

2. 乙方的工作地点在_____________________________。

三、工作时间与薪酬1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据甲方的工作安排而定。

2. 乙方的薪酬标准为每小时______元，按月结算。

甲方按照乙方实际工作时间支付薪酬。

四、岗位职责与要求1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。

2. 乙方必须遵守职业道德，保守甲方的商业秘密，不得损害甲方的利益。

五、保险与福利1. 甲方按照国家规定为乙方办理相关保险，乙方应享受相应的保险待遇。

2. 乙方享有甲方规定的员工福利。

六、违约责任1. 若乙方在协议期内擅自离职，应支付甲方违约金______元。

2. 若甲方未按协议约定支付薪酬，每逾期一天，应支付乙方未付薪酬的____%作为违约金。

七、协议解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本协议。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3. 有下列情形之一的，本协议终止：（1）协议期满；（2）乙方达到法定退休年龄的；（3）乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。

八、争议解决方式因履行本协议发生的劳动争议，双方可先协商解决；不愿协商或者协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；不愿调解的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

临时工聘用协议书的范本5篇

临时工聘用协议书的范本5篇篇1临时工聘用协议书范本雇主：____________(以下简称“雇主”)地址：____________联系电话：____________临时工：____________(以下简称“临时工”)身份证号：____________联系地址：____________联系电话：____________一、工作内容和工作时间1. 临时工的工作内容为__________，工作地点为____________，工作时间为每周______________，每天工作______________小时。

2. 雇主有权根据实际情况调整工作内容及工作时间，但应提前通知临时工。

二、工资和福利1. 临时工的工资为每小时__________元，每月结算工资一次。

2. 临时工享有法定节假日休息以及按照国家有关规定享受社会保险等福利。

3. 若临时工因公受伤或发生工伤事故，雇主将依法承担赔偿责任。

三、工作纪律1. 临时工应按时到岗上班，不得迟到早退，不得私自请假或旷工。

2. 临时工应认真履行工作职责，不得擅自调换工作内容或私自处理工作。

3. 临时工应遵守公司的各项规章制度，保守公司的商业秘密，不得泄露给他人或利用于个人利益。

四、解除协议1. 本协议有效期为______个月，双方均有权在协议期间提前终止协议，并应提前________天书面通知对方。

2. 若因临时工违反本协议的规定，雇主有权立即终止协议，且无需提前通知。

五、保密条款1. 双方同意在本协议期间以及协议终止后，对于已获得的商业秘密及保密信息保密，不得泄露给第三方或利用于个人利益。

六、其他事项1. 本协议经双方签字盖章后生效，未尽事宜由双方另行协商解决。

雇主（盖章）：____________ 临时工（签字）：____________日期：____________ 日期：____________本协议一式两份，雇主和临时工各持一份，自签字生效。

篇2临时工聘用协议书甲方：（公司名称）统一社会信用代码：（公司信用代码）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（公司电话）乙方：（临时工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于甲方为开展业务需要，需要聘用临时工乙方，双方经友好协商，达成以下协议：一、工作内容1. 乙方同意在甲方工作期间，按照甲方的安排完成工作任务。

临时工雇佣协议书范文(七篇)

临时工雇佣协议书范文甲方：乙方：根据单位用人办法的有关规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。

第一条聘用合同期限本聘用合同期限自____年____月____日至____年____月____日。

第二条聘用岗位及其职责要求（一）、甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力，聘用乙方为我校炊事员工作，在聘用期内，甲方也可以根据工作需要，征得乙方同意，调整乙方工作岗位。

（二）、热受本职工作，树立一切为学生服务的思想，努力提高服务质量。

（三）、努力钻研业务，提高烹调技术，做到色香味俱全，米饭软硬适当，促进学生的食欲，保证营养的质量。

（四）、严格执行营养卫生要求，把好食物的验收关，蔬菜先洗后切，做到无沙、无尘、无杂质，食具餐具消毒，熟食加盖，生熟分开，严防食物中毒。

（五）、注意个人卫生，上班要穿着干净、整齐，上厕所或干脏活后要用肥皂把手洗净，定期进行体检。

打扫好食堂的卫生。

（六）、对学生态度和蔼可亲，不得训斥体罚学生。

（七）、严格执行学校的作息制度，按时将饭菜备好。

（八）、虚心听取意见，服从学校安排和管理。

（九）、积极参加校方安排的其它力所能及的公益劳动。

（十）、乙方必须身体健康，无任何传染病。

（十一）、乙方必须严格遵守各项安全操作规程，保护自己，责任自负。

（十二）、食堂材料如有欠缺乙方必须提前1天提醒采购人员以便备足材料。

第三条工作报酬（一）、甲方根据乙方工作岗位及完成工作任务的情况，月工资600元，个人保险300元，合计每月900元（大写玖佰元整）。

（其中个人保险金：学校已每月发300元，其余部分由乙方本人承担，学校不在承担乙方任何费用，并由乙方自己办理保险业务，如需甲方帮助办理的也可以由甲方代帮办理。

）不足一个月的按天数计算工资，假期没有工资。

（二）、若出现生饭、严重延误开饭时间（半个小时）每次扣币20元，在上级检查中若因乙方工作原因造成不良影响每次扣币50元。

（三）、甲方在每月____日支付上月工资，如遇特殊情况可提前预支当月工资。

临时工聘用合同协议书范文5篇

临时工聘用合同协议书范文5篇篇1甲方（聘用单位）：_________乙方（受聘人）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，甲乙双方本着平等自愿，协商一致的原则，达成如下协议：一、协议期限本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作，乙方应完成甲方分配的任务。

2. 乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行_________工时制度，每日工作_________小时，每周工作_________小时。

2. 乙方在协议期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬1. 甲方应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，并根据乙方的工作岗位，确定乙方在协议期内的劳动报酬为_________元。

甲方每月至少以货币形式按规定的数额支付乙方工资，不得拖欠。

2. 乙方在协议期内享受国家规定的社会保险福利待遇。

甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护和劳动条件1. 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动场所、劳动保护设施，对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

2. 甲方必须为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动条件。

六、协议解除和终止1. 甲乙双方在协议期内，可以经协商一致后解除本协议。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。

3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：（1）在试用期内提前三日通知甲方的；（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（3）甲方未按照协议约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

临时工聘用合同协议书5篇

临时工聘用合同协议书5篇第1篇示例：临时工聘用合同协议书甲方：（公司名称）乙方：（临时工姓名）鉴于甲方为开展业务需要，需要聘用乙方作为临时工进行相关工作，双方经友好协商，就临时工聘用事宜达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应当按照甲方的安排，认真负责地完成工作任务，确保工作质量和效率。

1.2 乙方的具体工作内容为（详细描述工作内容）。

第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为（具体时间），工作地点为（具体地点）。

2.2 如因工作需要，乙方须临时改变工作时间或工作地点的，应提前告知甲方并得到同意。

第三条报酬和发放方式3.1 乙方的工资按照小时/日/月结算，具体金额为（具体金额）。

3.2 工资发放方式为（发放方式），发放时间为（发放时间）。

3.3 乙方应当认真填写工作时间表或工作记录，确保工资发放的准确性。

第四条工作期限4.1 本合同自（日期）起生效，至（日期）终止。

4.2 乙方在工作期限届满后，未经甲方同意继续工作的，应当及时清理好相关工作，并归还甲方所有工作物品。

第五条保密义务5.1 乙方在工作期间或因工作需要接触到的相关信息，应当保密，不得擅自泄露给外部。

5.2 乙方应当保管好与工作相关的文件和资料，防止泄漏。

第六条违约责任6.1 若乙方未按照约定完成工作任务，甲方有权要求乙方返还已支付的工资，并承担相应的违约责任。

6.2 若因乙方的原因给甲方造成经济损失的，乙方应当赔偿全部损失。

6.3 若甲方违反本合同的约定，导致乙方受到损失的，甲方应当赔偿乙方的相应损失。

第七条变更和解释7.1 本合同自双方签订之日起生效，合同内容如有变更，须经双方协商一致后签订书面变更协议。

7.2 本合同的解释权归甲方和乙方共有，双方如对合同内容有异议，应当友好协商解决。

第八条其他8.1 本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。

8.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

签订时间：年月日以上为临时工聘用合同协议书，若双方无异议，即可签字生效。

单位临时工聘用协议书范文(六篇)

单位临时工聘用协议书范文用人部门（甲方）：职工（乙方）：甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。

经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日至____年____月____日止二、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需要，在_____岗位承担工作。

三、劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的《员工守则》等各项规章制度，服从管理，积极完成工作。

四、劳动时间与劳动报酬1、甲方保证乙方在工作期间实行6天工作制，每天工作8小时。

原则上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，可以适当加班。

2、乙方基础工资标准为_____元/月，加班按工资底1.5倍另计。

3、甲方现金结算工资至当日。

五、福利待遇1、合同期内，乙方提出申请饭餐，甲方应执行。

六、劳动保护和劳动条件1、国家有关劳动保护规定，包括有关女职工的劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。

2、甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品。

七、终止解除劳动协议条件1、在合同期内，有下列情况之一者，用人单位可以提出解除劳动合同：（1）试用期间被证明不符合聘用条件的;（2）患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的;（3）严重违反劳动纪律或学校规章制度的;（4）无理取闹，打架斗殴者;（5）不履行合同，不按质量要求完成工作任务或年度考核不称职的;（6）严重失职，对用人单位利益造成重大损害的;2、在合同期内，下列情况之一者，用人单位不能解除劳动合同：（1）患病或者负伤，在规定的医疗期内的;（2）符合计划生育政策的女临时工在孕期、产假期内的;（3）法律、行政法规规定的其他情形。

八、违反协议责任一方违反协议，给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任，按有关政策予以适当赔偿。

临时用工协议(正规)5篇

临时用工协议(正规)5篇篇1临时用工协议甲方：（公司名称）乙方：（临时工姓名）鉴于甲方因生产经营需要需临时聘用乙方从事相关工作，并经甲、乙双方友好协商达成一致，特订立本协议，以资明确双方的权利义务：一、工作内容1. 乙方同意接受甲方的临时用工安排，从事以下工作：______________。

2. 乙方应按照甲方的要求，认真负责地履行工作职责，达到甲方的工作要求。

二、工作时间1. 乙方应按照甲方的工作安排和需要，准时上下班，按照正常工作时间从事工作。

2. 如乙方需要调整工作时间或请假，应提前和甲方沟通并得到甲方的同意。

三、工资及福利待遇1. 乙方的工资按照实际工作时间计算，工资标准为每小时____元。

2. 乙方在工作期间可以享受甲方的工作餐、交通补贴等福利待遇。

四、劳动保护1. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，保护甲方的企业财产安全和保密工作。

2. 甲方将为乙方购买相应的工伤保险，如乙方在工作期间发生意外伤害，可享受相应的工伤保险待遇。

五、解决纠纷1. 乙方与甲方因本协议引起的任何纠纷，应友好协商解决；如协商不成，应提交至有关部门进行调解或仲裁。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字生效。

甲方（公司名称）：___________乙方（临时工姓名）：___________签署日期：___________篇2临时用工协议甲方：（雇主名称）乙方：（雇员名称）鉴于甲方因业务需要，需聘请乙方担任临时用工，为明确双方权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，特订立本协议。

第一条用工时间乙方将于（日期）自愿接受甲方安排，担任（职位名称）工作。

用工期限自（日期）至（日期），共计（天数）天。

第二条工作内容乙方将根据甲方安排，认真负责地完成工作任务，确保达到预期目标。

如有工作需求变动，双方可协商调整。

第三条用工地点乙方将在甲方指定的工作地点从事工作，需按时到岗，不得擅自缺勤或迟到早退。

第四条用工报酬甲方将按照双方协商的薪酬标准，于每月（或每周、每天）（具体时间）向乙方支付工资。

雇佣临时工安全协议书模板（五篇）

雇佣临时工安全协议书模板甲方姓名：性别：民族：出生年月：身份证号：住址：乙方姓名：性别：民族：出生年月：身份证号：住址：根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

一、使用岗位及期限。

甲方聘用乙方在岗位工作。

使用期限为。

即自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容。

乙方同意按甲方工作需要，在岗位工作，履行职责，完成任务。

乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、劳动保护和工作条件。

甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、劳动保护、安全卫生等规定。

甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。

乙方应严格遵守各项安全操作规程。

四、工作报酬。

乙方每月工资为元。

其奖金及工作期间病事假工资的扣发见《华中师范大学武汉影视工程学院临时工管理办法》。

五、工作纪律。

甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。

甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。

乙方应服从甲方的管理。

六、劳动合同变更、终止、解除的条件。

劳动合同确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。

劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，劳动合同即行终止。

经双方同意，可续签劳动合同。

乙方有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同：1、在使用期内被证明不符合使用条件的;2、旷工或者无正当理由逾期不归，经批评教育无效，旷工时间连续超过三天的;3、严重失职、渎职或违法乱纪，对甲方利益造成重大损害的。

有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方：1、乙方患病或非因公负伤，医疗期满后不能从事原工作的;2、乙方不能胜任岗位工作，经培训后也不能胜任的。

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化，致使原合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

有下列情况之一的，甲方不得依据本条第款的规定解除或终止劳动合同：1、乙方患病或者负伤在医疗期内的;2、乙方因公负伤并被确认丧失或部分丧失工作能力的;3、国家法律、法规另有规定的。

临时工雇佣合同协议书(最新5篇)

临时工雇佣合同协议书（最新5篇）下载温馨提示:文档由本店精心编制而成，希望大家下载以后，能够帮助大家解决实际的问题。

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一、合同期限合同期限为一年。

即自_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。

二、工作内容乙方同意按甲方工作需要，在________________岗位工作，履行职责，完成任务。

乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、劳动保护和工作条件甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。

乙方应严格遵守各项安全操作规程。

四、工作报酬按双方商定的计件工资标准定时发放，不再享受其它福利待遇及费用。

五、工作纪律1.乙方服从甲方的生产按排，完成生产任务，保证产品质量。

2.特殊情况不能上班时需事先请假。

3.爱护公共财产，保管好自己的工用具，发生丢失要给予赔偿。

4.未经甲方允许，不得携带公司任何物品出岗。

六、合同变更、终止、解除的条件如有违反甲方工作纪律的，甲方有权解除合同并提前通知乙方;乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同，但需提前通知甲方。

七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，由乙方承担全部事故责任。

八、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)：_____________乙方(签字)：______________________年_______月______日_________年_______月______日临时工雇佣合同协议书篇2雇主(甲方)：_________地址：_________雇员(乙方)：_________地址：_________鉴于甲方业务的需要，雇佣乙方为甲方提供劳务。