母乳喂养知识培训计划
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
母乳喂养知识培训计划文件编码(GHTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-8968)
某某医院母乳喂养知识培训计划
一、培训目的
为提高新上岗人员以及全院工作人员对母乳喂养知识的了解和掌握,以爱婴为核心,“儿童优先,母亲安全”为宗旨,围绕长效管理,可持续保护、促进和支持母乳喂养,提高母乳喂养率,降低婴儿发病率和死亡率,我院特制定母乳喂养知识培训计划如下:
二、培训目标
1、培训后勤人员基本要求:了解本院创建爱婴医院概况和国内外有关母乳喂养的政策,指导母乳喂养的好处。
2、培训全院行政人员,医务人员、新上岗人员基本要求:普及母乳喂养的新观点、新知识,培训后能了解本院创建爱婴医院的实施情况,每个人都能起到贯彻母乳喂养知识的宣传作用。
三、培训基本要求:
(1)掌握母乳喂养的理论知识和技术;
(2)能后指导孕产掌握技术及技巧,如母乳喂养好处,母婴同室的重要性、正确喂哺体位、含接姿势、手法挤奶操作等。根据爱婴医院标准(2014版)的要求培训(含角色扮演)。
四、培训形式:
集中理论培训,实际操作(角色扮演),随堂考试。
五、培训具体安排
1、新上岗工作人员培训
培训时间:年月
培训对象:各科室新上岗工作不满一年的工作人员;
培训内容:
1)《促使母乳喂养成功的十点措施》;
2)《国际母乳代用品销售守则》;
3)《母乳喂养的好处》;
4)《对婴儿的好处》;
5)《对母亲的好处》;
6)《婴幼儿喂养全球策略》;
7)《母乳喂养的方法》;
8)《哺乳前的护理》;
9)《哺乳后护理》;
10)《母乳喂养的常见问题》;
11)《乳涨/乳管堵塞的处理办法》;
12)《婴儿拒绝喂奶怎么办》;
13)《母婴分离时的处理》;
14)《母亲疾病时的处理》;
15)《HIV感染母亲的喂养》;
16)实际操作、角色扮演。
2、全院工作人员培训计划
本院内部培训时间:年月
外院专家培训时间:年月
培训对象:各科室医疗、医技、护理、药剂专业技术人员、行政后勤工作人员;
培训内容:
1)《母乳喂养知识》;
2)《爱婴医院创建标准》;
3)《2014爱婴医院复核标准》;
4)《爱婴医院复核实施方案》;
5)《母乳喂养中的目前问题》;
6)实际操作、角色扮演。
某某科
年月日