安全生产教育培训记录表
2024版安全生产教育培训记录文本表
![2024版安全生产教育培训记录文本表](https://img.taocdn.com/s3/m/4724afb3aff8941ea76e58fafab069dc5022473d.png)
01事故频发近年来,安全生产事故频发,给人民群众的生命财产安全带来严重威胁。
02法规不完善当前安全生产法规体系尚不完善,部分企业和员工对安全生产的重视程度不够。
03技术更新迅速随着科技的不断发展,新的生产技术和设备不断涌现,对安全生产提出新的要求。
安全生产现状及挑战03通过教育培训,使员工充分认识到安全生产的重要性,增强安全意识。
提高安全意识教育培训可以帮助员工掌握必要的安全生产技能,提高应对突发事件的能力。
传授安全技能教育培训有助于企业形成良好的安全文化氛围,推动安全生产工作的深入开展。
促进企业安全文化建设教育培训在安全生产中作用定期开展安全知识讲座、培训班等活动,提高员工对安全生产的认识和理解。
加强安全知识培训强化安全技能培训实施安全绩效考核通过模拟演练、实践操作等方式,提高员工的安全操作技能水平。
建立安全绩效考核机制,对员工的安全生产表现进行评价和奖惩,激励员工积极参与安全生产工作。
030201提高员工安全意识和技能水平详细解读国家及地方安全生产相关法律法规,提高员工法律意识。
安全生产法律法规介绍行业安全标准与规范,确保员工了解并遵守相关规定。
安全标准与规范阐述企业内部安全规章制度,强化员工安全意识。
企业安全规章制度安全法规政策及标准解读讲解各岗位安全操作规程,确保员工熟练掌握本岗位安全操作要求。
安全操作规程针对员工所在岗位的安全技能进行培训,提高员工安全操作技能水平。
安全技能培训演示并指导员工正确使用安全防护用品,确保员工在作业过程中能够正确佩戴和使用。
安全防护用品使用安全操作规程及技能培训应急预案演练与处置方法应急预案介绍详细讲解企业应急预案内容,使员工了解应急组织、通讯联络、现场处置等方面要求。
应急演练实施组织员工进行应急演练,提高员工应急处置能力。
应急处置方法教授员工在紧急情况下的应急处置方法,确保员工在危机时刻能够迅速反应、正确处理。
安全经验分享鼓励员工分享自己在安全生产过程中的经验和做法,促进员工之间的交流和学习。
从业人员安全生产教育培训记录表安全生产
![从业人员安全生产教育培训记录表安全生产](https://img.taocdn.com/s3/m/19b5a705551810a6f42486ae.png)
从业人员安全生产教育培训记录表1、从业人员的安全生产教育培训内容有哪些?安全教育培训的主要内容1、安全生产思想教育。
学习国家有关法律法规,掌握安全生产的方针政策,提高全体管理人员和操作人员的政策水平,充分认识安全生产的重要意义。
在施工生产中严格贯彻执行安全为主、预防为主的方针和安全生产的政策,严格执行操作规程,遵守劳动纪律,杜绝违章指挥、违章操作的行为,对职工进行安全意识教育。
2、创造安全知识教育。
全体职工都必须接受安全知识教育培训,使职工掌握必备的安全生产基本知识,安全知识教育的内容:本企业的生产状况、施工生产工艺、施工方法、施工作业的危险区域、危险部位、各种不安全因素及安全防护的基本知识及各种安全技术规范。
3、安全操作技能教育。
安全操作技能教育,就是要结合本专业、本工种和本岗位的特点,熟练掌握操作规程、安全防护等基本知识,掌握安全生产所必须的基本操作技能。
对于管理人员和特殊工种作业人员,要经过专门培训,考试合格取得岗位证书后,持证上岗。
4、另外还要充分利用己发生或未遂安全事故,对职工进行不定期的安全教育,分析事故原因,探讨预防对策;还可利用本单位职工在施工中出现的违章作业或施工生产中的不良行为,及时进行教育,使职工头脑中经常绷紧安全生产这根弦,在施工生产中时时刻刻注意安全生产,预防事故的发生。
拓展资料1、进行安全教育培训的重要性对职工进行必要的安全教育培训,是让职工了解和掌握安全法律法规,提高职工安全技术素质,增强职工安全意识的主要途径,是保证安全生产,做好安全工作的基础。
大量事实证明,任何安全事故都是由于人的不安全行为或物的不安全状态造成的,而物的不安全状态也往往是由于人的因素造成的。
由此可见,避免安全事故发生,实现安全生产的关键是人。
人的行为规范了,不出现违章指挥、违章作业行为:人的安全意识增强了,可以随时发现并纠正物的不安全状态,清除安全事故隐患,预防事故的发生。
因此,必须教育培训等手段,加强全体职工的安全生产意识,提高安全生产管理及操作水平,增强自我防护能力,这样才能保证生产的顺利进行。
安全教育培训记录表
![安全教育培训记录表](https://img.taocdn.com/s3/m/58f52375172ded630b1cb6d4.png)
培训主题
人员安全教育培训
培训对象及人数
培训部门或召集人
主讲人
记录整理人
培训时间Biblioteka 地点学时培训提纲:安全知识教育培训
1、国家安全生产方针:安全第一、预防为主。
2、每个入场人员必须认真遵守《安全生产法》、《环境保护法》、《消防法》、《建设工程安全生产管理条例》、的规定。
3、进入施工现场人员必须正确佩带合格的防护用品。不同专业必须按规定佩戴专用防护用品。如:安全帽、安全带、绝缘手套、绝缘鞋等。
4、进入施工现场人员严禁在现场内吸烟。
5、根据工程施工特点做好安全防护工作,临边、洞口防护按照施工现场安全生产管理标准化手册的要求执行。
6、做好“六大伤害”预防工作,即:坍塌、高处坠落、物体打击、机械伤害、触电、火灾爆炸”。
7、所有人员在休息期间禁止私自外出,如有紧急情况向代班人员汇报。严禁与外来人员接触,注意道路上的车辆。做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”。
8、把个人卫生搞好,预防各种疾病的传播,保持室内良好通风。
参加培训教育人员(签字):
安全教育培训记录表(很实用)(2024)
![安全教育培训记录表(很实用)(2024)](https://img.taocdn.com/s3/m/2a009685db38376baf1ffc4ffe4733687e21fcf8.png)
培训过程中应加强互动与沟通, 鼓励员工提出问题和建议,及时
解答疑惑,确保培训质量。
2024/1/30
6
02
安全基础知识培训
2024/1/30
7
安全生产法律法规
《中华人民共和国安 全生产法》相关条款 解读
企业安全生产主体责 任与法律责任
2024/1/30
安全生产法规体系及 实施要求
8
安全生产责任制与规章制度
13
风险控制措施与应急预案
风险控制措施
针对辨识出的危险源和风险,制定相应的控制措施,如工程技术措施、管理措 施、培训教育措施和个体防护措施等。这些措施旨在消除或减少危险源,降低 风险。
应急预案
针对可能发生的突发事件或事故,制定相应的应急预案。应急预案应包括应急 组织、通讯联络、现场处置、医疗救护、安全防护和后期处置等内容。通过定 期的演练和培训,提高员工的应急响应能力。
安全生产责任制的核心内容与实 施
企业安全生产规章制度的建立与 执行
安全生产责任制与规章制度的互 动关系
2024/1/30
9
安全操作规程及注意事项
安全操作规程的编制原则与要点
常见安全操作规程解读与案例分析
安全操作规程执行中的注意事项与违规行为纠正
2024/1/30
10
03
危险源辨识与风险评估
2024/1/30
11
危险源辨识方法及步骤
2024/1/30
危险源辨识方法
包括基本分析法、安全检查表法 、预先危险性分析、故障类型和 影响分析、危险与可操作性分析 、事件树分析等。
危险源辨识步骤
确定辨识对象、划分辨识单元、 辨识危险源、确定危险源特性、 确定危险源风险等级。
企业安全生产教育培训记录表(9套)
![企业安全生产教育培训记录表(9套)](https://img.taocdn.com/s3/m/930fcd2649649b6649d74785.png)
月日
培训时间
2小时
培训地点
培训老师
培训主要内容
(一)《职业病防治法》;
(二)《职业病危害警示标识》;
(三)《职业卫生管理制度》、《职业病预防管理制度》、《职业健康管理制度》、
《职业病防治工作计划及实施方案》;
参加人员签名
签名
签名
签名
签名
安全培训记录
类 别
安全生产岗位责任制及权限培训。
授 课 人
安全生产教育培训记录表
(9套)
新员工三级安全教育卡
姓名
性别
出生时间
参加工作时间
工种
文化程度
厂级
教
育
进行安全基本知识、法规、法制教育,主要内容是:
1、国家的安全生产方针、政策;
2、安全生产法则,标准和法制观念;
3、本公司安全生产和职业健康的规章制度,安全纪律;
4、本公司安全生产形势及历史上发生的重大事故及应吸取的教训;
4.本岗位易发生事故的不安全因素及其防范对策;
5.本岗位作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求。
授课人签名
教育时间
202年月日
(8:30-17:30)
受教育人
签名
考试成绩
管理人员法律法规培训记录
培训主题
XXX年度管理人员法律法规培训。
培训日期
月日
培训时间
2小时
培训地点
培训老师
培训主要内容
(一)《安全生产法》;
2、事故应急演练、消防器材使用。
培训签名
培训签名
培训签名
培训签名
培训签名
培训签名
培训效果评价:
签名:日期:
培训签名
安全教育培训记录表
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安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表。
安全生产教育培训记录表
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参加教育培训人员(签字)
签到
职务
姓名
序号
千岛湖总承包项目部项目经理
陈永红
1
千岛湖总承包项目部生产副经理
房敦敏
2
千岛湖总承包项目部安全总监
金志国
3
千岛湖总承包项目部质安环部副部长
李向姚
4
千岛湖总承包项目部专职安全员
黄待望5Biblioteka D.0.7.2安全生产与“三项业务”管理及监督检查
专项培训签到表
工程名称:杭州市第二水源千岛湖配水工程EPC总承包标段
单位名称:中电建集团华东勘测设计研究院有限公司
2017/4/17
教育日期
千岛湖配水工程总承包项目
工程名称
张建树、许鸽飞、
王瀛勇、周建胜
教育者
华东勘测设计研究院有限公司
安全环保部
教育部门
8学时
培训学时
陈永红、房敦敏、金志国、
李向姚、黄待望
受教育者
教育培训内容:
安全生产与“三项业务”管理及监督检查专项培训。
贯彻学习中国电建集团(股份)公司安全生产及“三项业务”检查考核工作手册;包括安全生产检查考核基本要求(二十四项)、职业健康检查考核基本要求(二十一项)、节能减排检查考核基本要求(十项)、环境保护检查考核基本要求(十一项)。
生产安全培训记录表安全生产
![生产安全培训记录表安全生产](https://img.taocdn.com/s3/m/0f7fd6bc2e3f5727a4e9623f.png)
生产安全培训记录表1、安全生产培训内容主要有什么?1、安全生产基本知识;2、本单位安全生产规章制度;3、劳动纪律;4、作业场所和工作岗位存在的危险因素,防范措施及事故应急措施有关事故案例等。
5、车间(工段,区,队)级安全生产教育培训主要内容:6、本车间(工段,区,队)安全生产状况和规章制度;7、作业场所和工作岗位窜的危险因素,防范措施及事故应急措施事故案例等。
图书:《全面安全生产》是2009年4月电子工业出版社出版的图书,作者是影响力中央研究院教材专家组、易发久、白沙。
全面安全生产:安全生产管理的6大特效系统》从意识、手段、保障、环境、设备、体系六个方面,详细介绍了重视安全生产,加强安全生产管理、制定安全生产管理制度、改善安全生产环境、保证设备安全运行、建立有效安全机制等内容。
《全面安全生产:安全生产管理的6大特效系统》侧重实战的方法、工具和案例,为企业生产主管提供了实用性极强的训练与操作方法。
(1)生产安全培训记录表扩展资料:安全生产是国家的一-项长期基本国策,是保护劳动者的安全、健康和国家财产,促进社会生产力发展的基本保证,也是保证社会主义经济发展,进一步实行改革开放的基本条件。
因此,做好安全生产工作具有重要的意义。
概括地说,安全生产是指采取一系列措施使生产过程在符合规定的物质条件和工作秩序下进行,有效消除或控制危险和有害因素,无人身伤亡和财产损失等生产事故发生,从而保障人员安全与健康、设备和设施免受损坏、环境免遭破坏,使生产经营活动得以顺利进行的一种状态。
安全生产这个概念,一般意义上讲,是指在社会生产活动中,通过人、机、物料、环境、方法的和谐运作,使生产过程中潜在的各种事故风险和伤害因素始终处于有效控制状态,切实保护劳动者的生命安全和身体健康。
也就是说,为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行的,防止人身伤亡财产损失等生产事故,消除或控制危险有害因素,保障劳动者的安全健康和设备设施免受损坏、环境的免受破坏的一切行为。
安全教育培训记录表
![安全教育培训记录表](https://img.taocdn.com/s3/m/153d5361366baf1ffc4ffe4733687e21ae45ff1a.png)
七、施工安全红线。
八、三不动、三不离、三不放过。
九、电务工作人员“七严禁”。
十、消灭防护体系失效的“三严禁、五必须”。
十一、下道避车时机和横越线路规定。
十二、防护人员安全防护规定。
十三、安全关键风险控制。
十四、安全防护标准用语。
十五、电务系统违章指挥负面清单。
十六、重点卡控的六大作业风险。
十七、强力防控五类事故风险。
十八、施工安全保障“十不准”。
十九、施工作业现场安全防护规定。
二十、劳动安全典型事故案例分析。
二十一、联锁安全典型事故案例。
参加培训教育人员(签名)
注:1、Hale Waihona Puke 目对操作人员进行培训教育时填写此表;
2、签名处不够时,应将签到表作为附件;
3、面对对象项目部全体人员;分包作业队从业人员;新进场、转岗人员等;
安全教育培训记录表
表SA-C4-3-1
项目名称
施工单位
编号
001
培训主题
培训对象
培训人数
培训部门
主讲人
记录整理人
培训时间
地点
学时
培训提纲:
一、项目概况;
二、中华人民其和国安全生产法(摘要)。
三、中华人民共和国刑法(摘要)。
四、关于违章上道严肃考核追责。
五、作业负责人、跟班干部、驻站联络员、防护员劳动安全主要职责。
项目部安全教育培训记录表
![项目部安全教育培训记录表](https://img.taocdn.com/s3/m/b7aeeec10342a8956bec0975f46527d3240ca6ed.png)
项目部安全教育培训记录表项目部安全教育培训记录表培训主题:安全生产教育培训时间:年月日培训部门或召集人:项目部主讲人:记录整理人地点:施工现场会议室学时:30日参加培训教育人员(亲笔签名):培训提纲:1.每个人都要认识到实现安全生产的重要性,时刻重视安全技术劳动保护工作,牢固地树立“安全第一”的思想,提高自我防护知识。
要不断研究本行业、本岗位的生产工艺技术和安全卫生技术知识,提高个人的安全意识和技术素质,努力做到不违章作业,遵守现场的一切规章制度。
2.每个工人对本组、本岗位的安全规章制度及本工种操作规程不但要熟悉,还要懂得结合实际,组织岗位安全操作的技能训练,使每个人都能掌握排除事故隐患,不要因个人过失引发安全事故。
3.吊桶装土不应太满,以免在提升时掉落伤人。
同时,每挖完一节,应清理桩孔顶部同松动土方,防止落下伤人。
4.向井内吊放钢筋等材料及施工工具时,必须绑紧系牢,防止溜脱发生坠落事故。
5.混凝土护壁浇完后应进行检查,如发现有蜂窝、漏水等现象,应及时补强,以防造成事故。
作业人员下孔作业必须使用钢制爬梯,严禁使用吊绳、吊桶作运人工具。
井下需要工具时,应该用提升设备递送,禁止向井内抛掷。
井孔上、下应有可靠的通话联络,如对讲机等。
6.爆破作业严格按照《中华人民共和国民用爆炸物品管理条例》及相关规范的规定执行。
7.爆破作业必须由经过考核合格的爆破员担任,爆破员应持证上岗。
8.爆炸物品的安全管理,由各生产、储存、销售、运输、使用爆炸物品单位的主管领导人负责。
9.储存、运输、使用爆破器材的单位,设立专用爆破器材仓库、储存室时,必须凭县、市以上主管部门批准的文件及设计图纸和专职保管人员登记表,向所在地县、市公安申请许可。
经审查,符合条例规定的,发给《爆炸物品储存许可证》,方准储存。
10.爆破作业,必须由经过考核合格的爆破员担任,所有爆破人员持证上岗。
11.进行爆破作业时,必须遵守爆破安全操作规程。
要有专人负责指挥;危险区的边界,设置警戒岗哨和标志;在爆破前发出信号,待危险区的人员撤至安全地点后,始准爆破。
企业主要负责人安全生产教育和培训记录表
![企业主要负责人安全生产教育和培训记录表](https://img.taocdn.com/s3/m/67d8bfdca76e58fafab003e7.png)
主要负责人安全生产教育和培训记录表
主要负责人姓名: 性别: 学历: 身份证号: 填报人员:
1.此表的填报人员为安全生产管理机构负责人(没有安全生产管理机构的,填报人员为专(兼)职安全生产管理人员)。
2.高危行业主要负责人的考核合格证发证单位为省安全监管局或省辖市、省直管县(市)安全监管局。
3.一般行业主要负责人的培训合格证书发证单位为具备安全培训条件的生产经营单位或者是河南省安全生产网上公布的安全培训机构。
4.填写不下的内容可自行续页。
安全教育培训记录表2(标准版)
![安全教育培训记录表2(标准版)](https://img.taocdn.com/s3/m/04635c4e6fdb6f1aff00bed5b9f3f90f76c64dfc.png)
安全教育培训记录表日期:年月日安全教育培训记录表(标准版)使用说明安全教育培训是企业安全生产管理的重要环节,旨在提升员工的安全意识、安全操作技能及应急处理能力,从而预防和减少生产安全事故的发生。
本安全教育培训记录表(标准版)作为规范化管理工具,详细记录了培训活动的各项内容,确保培训过程的可追溯性和有效性。
以下是对该记录表使用方法的详细说明,旨在帮助用户高效、规范地开展安全教育培训工作。
一、表格基本信息填写日期:首先,在表格的顶部填写培训的具体日期,格式为年月日,以便后续查阅时能迅速定位到培训的时间点。
二、培训内容设计培训内容:在记录表中,应明确列出本次培训的主题、目的及具体内容。
这些内容应紧密结合企业安全生产实际,涵盖但不限于安全生产法律法规、岗位安全操作规程、事故案例分析、应急救援知识等。
通过精心设计培训内容,确保员工能够全面掌握相关安全知识,提升安全防范能力。
三、培训方式与方法培训方式:记录表中应注明培训的具体方式,如集中授课、现场演示、模拟演练等。
不同的培训方式适用于不同的培训内容和目标群体,灵活选用可增强培训效果。
培训方法:详细说明采用的培训方法,如讲授法、讨论法、案例分析法等。
通过多样化的教学方法,激发员工的学习兴趣,加深他们对安全知识的理解和记忆。
四、培训对象与参与情况培训对象:明确列出参加本次培训的人员名单或岗位范围,确保培训的针对性和覆盖面。
参与情况:记录员工的出勤率、参与度及表现情况。
对于缺勤或表现不佳的员工,应及时进行跟踪和补训,确保每位员工都能达到培训要求。
五、培训效果评估评估方式:培训结束后,应通过考试、问卷调查、实操考核等方式对培训效果进行评估。
评估结果应客观、公正地反映员工的学习成效和安全技能水平。
评估结果:根据评估方式得出的结果,记录员工的学习成绩、反馈意见及改进建议。
针对存在的问题和不足,制定相应的改进措施,以便在今后的培训中加以完善。
六、后续行动与持续改进后续行动:根据评估结果,对未达到培训要求的员工进行补训或个别辅导;对培训内容进行回顾和总结,提炼经验教训。
职工安全生产教育培训记录表
![职工安全生产教育培训记录表](https://img.taocdn.com/s3/m/74c7f5fb7cd184254a3535c0.png)
8.当前全国和公司安全形势,重大安全事故时有发生,要引起所有施工人员的注意,杜绝安全事故的发生。
二、学习《北京市建设工程施工现场作业人员安全卫生知识》。
三、学习《建设工程施工现场安全防护、场容卫生、环境保护及消防保卫标准》
记录人:
受教育人签名:
说明:本表一式份,由参建单位分别填写,用于存档和备查。
表E.0.3-18职工安全生产教育培训记录表
工程名称:
单位名称:
教育日期
工程名称
教育者
公司、项目部
教育部门
培训学时
Байду номын сангаас项目部管理人员
受教育者
教育内容:
一、安全生产法规和安全生产教育:
1.学习《中华人民共和国宪法》第42条、第113条、114条、115条、187条。
2.学习市72号令《北京市施工现场管理规定》
3.学习《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《安全生产违法行为行政处罚办法》。
4.北京市职工因工伤事故处理办法。
5.国务院颁发的《建筑安装工程技术规范》及北京市建筑安装施工工程中预防高空坠落和物体打击事故的规定。
6、公司安全生产制度,岗位职责、机械设备安全操作规程。
最新企业公司安全生产教育培训记录表
![最新企业公司安全生产教育培训记录表](https://img.taocdn.com/s3/m/3e506c8233d4b14e8424682c.png)
4、模拟车间突发事故,启动企业安全生产事故应急预案,组织员工进行应对突发事故。
安全生产教育培训记录表
培训主题
事故管理和预防
培训日期
培训பைடு நூலகம்点
培训人数
人
授课人
培训方式
讲授、演练
培训课时
2小时
参加人员:(参加培训的人员必须签名)
主要培训内容:(培训目的、内容摘要)
培训目的:通过教育培训,进一步巩固员工应对突发事故的应急能力。
内容摘要:1、企业常见隐患类型;
2、安全隐患排查、整改制度;
3、现场隐患排查。
安全生产教育培训记录表
培训主题
企业安全生产法律法规指引及处罚
培训日期
培训地点
培训人数
人
授课人
培训方式
集中授课
培训课时
2小时
参加人员:(参加培训的人员必须签名)
主要培训内容:(培训目的、内容摘要)
培训目的:增强员工安全法律法规意识,牢固树立依法生产、按章操作的观念,进一步巩固企业安全生产基础。
主要培训内容:(培训目的、内容摘要)
培训目的:通过教育培训,增强员工消防安全意识,掌握火灾救助、逃生、扑救技能。
内容摘要:1、消防安全的概念,消防安全工作的任务与作用;
2、怎么打“119”电话报警?;
3、燃烧的条件(燃烧三角形),灭火的基本原理和基本方法;
4、常见火灾救助、逃生、扑救方法;
5、模拟火灾,进行现场演习救助、逃生、扑救。
最新企业公司安全生产教育培训记录表
培训主题
企业安全生产标准化培训
培训日期
培训地点
培训人数
人
授课人
安全教育培训记录表
![安全教育培训记录表](https://img.taocdn.com/s3/m/14b3aa6ebdd126fff705cc1755270722192e59d9.png)
12、上下基坑和出入结构时要走指定马道、爬梯和安全通道。
13、未入场前工伤保险商业保险是否录入、是否办理银行卡、民工每月工资是否发放到位。
附会议所参加人员Biblioteka 片备注:此表为安全教育大会记录表模版、内容可更改
7、作业前首先对作业环境进行观察,及时消除不安全隐患,确无安全隐患后方可进行作业。
8、要求每个人做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不被伤害”的原则 。
9、严禁随意拆改现场的各种安全防护设施,严禁私自动用现场的消防器材和各种机械设备等。
10、特种作业外人员必须持特种作业上岗证上岗作业,无特种作业证人员禁止从事特种作业,如有违反严肃处理。
月度安全教育培训会议记录表
施工单位:编号:
项目名称
培训主题
全员月度安全教育培训会议
记录整理人
培训对象及人数
培训部门或召集人
主讲人
培训时间
地点
培训提纲:
全体施工人员安全知识教育培训
1、国家安全生产方针:安全第一、预防为主、综合治理。
2、每个入场人员必须认真遵守《安全生产法》、《建筑法》、《环境保护法》、《消防法》、《建设工程安全生产管理条例》的规定。
3、进入施工现场人员必须正确佩带合格的防护用品。不同专业必须按规定佩戴专用防护用品。如:安全帽、安全带、绝缘手套、绝缘鞋等。
4、进入施工现场人员严禁在现场内吸烟。
5、进入现场施工作业前必须接受公司、项目、班组长的安全技术交底,每个作业人员在签字栏内履行签字手续。
6、作业过程中必须遵守安全技术操作规程的规定。
3安全生产教育培训记录表签名
![3安全生产教育培训记录表签名](https://img.taocdn.com/s3/m/1c0c93e7a0c7aa00b52acfc789eb172ded6399cd.png)
从业人员参加安全格利I祀录岗位(工种):班组组织实施部门:班组培训日期:2022年1月17日安全教育培训签到及考核记录安小教育楮制除合考许赧告从业人员参加安全楮初I和录岗位(工种):全体员工组织实施部门:安全科培训日期:2022年2月7日安全教育培训签到及考核记录培训人记录人安企敖育德制稼合考评兼告乂业人员参加安全楮初I化录岗位(工种):班组组织实施部门:班组培训日期:2022年3月18日安全教育培训签到及考核记录安全数有楮刑踪合考评想告培训效果综合情况:培训效果良好,达到了培训目的。
乂业人员参加耍小幅制和录岗位(工种):全体员工组织实施部门:安全科培训日期:2022年4月15安全教育培训签到及考核记录安全数育楮制稼合考许赧告培训效果综合情况:培训效果良好,达到了培训目的。
M业人员参加安企楮初I和录2022年5月16日岗位(工种):班组组织实施部门:班组培训日期:安全教育培训签到及考核记录安全数有楮刑踪合考评想告培训效果综合情况:培训效果良好,达到了培训目的。
从业人员参加安全整初I和录2022年5月27日岗位(工种):车间组织实施部门:车间培训日期:培训人员签到:详见附件签到表有效性评价: 通过岗位风险,职业健康常识等相关培训教育,使每个员工懂得了如何预防、控制风险和职业病的发生。
提高了重在预防做好安全生产的意识和自觉性。
收到了良好效果。
评价人:年月日安全教育培训签到及考核记录安全数育楮制稼合考许赧告从业人员参加安全整初I和录岗位(工种):全体人员组织实施部门:安全科培训日期:2022年6月24日培训人员签到:详见附件签到表有效性评价:通过岗位风险,职业健康常识等相关培训教育,使每个员工懂得了如何预防、控制风险和上岗的发生。
提高了重在预防做好安全生产的意识和自觉性。
收到了良好效果。
评价人:年月日安全教育培训签到及考核记录安全数育楮制稼合考许赧告从业人员参加安全整初I和录岗位(工种):________ 车间组织实施部门:_________ 车间培训日期:2022年7月15日安全教育培训签到及考核记录安企数有楮制稼合考许兼告从业人员参加安全整初I和录岗位(工种):车间组织实施部门:车间培训日期:2022年8月19日安全教育培训签到及考核记录安全教育格制保合考评赧告培训效果综合情况:培训效果良好,达到了培训目的。
安全生产教育培训制度及记录表
![安全生产教育培训制度及记录表](https://img.taocdn.com/s3/m/3b5947e05122aaea998fcc22bcd126fff6055d74.png)
安全生产教育培训制度与记录表一、制度概述为了保证企业员工的生命安全和身体健康,并维护企业的良好形象和社会信誉,特制定本安全生产教育培训制度。
二、培训范围本培训制度适用于所有企业员工,并包括下列内容:- 企业安全生产法律法规体系; - 劳动安全与职业健康知识; - 生产设备操作规范和风险防范措施; - 事故应急救援及防范措施。
三、培训内容和形式1. 内容1.1 企业安全生产法律法规体系 - 《中华人民共和国安全生产法》; - 《中华人民共和国安全生产法实施细则》; - 《中华人民共和国煤矿安全规定》等。
1.2 劳动安全与职业健康知识 - 安全防范意识; - 劳动保护意识; - 员工健康知识; - 健康文明习惯养成。
1.3 生产设备操作规范和风险防范措施 - 相关设备的安全操作规范; - 生产现场的风险点及防范措施。
1.4 事故应急救援及防范措施 - 消防器材的使用方法和制度; - 应急预案及实施流程; - 事故案例分析及处理方法。
2. 形式2.1 直接教学 - 通过外聘专家或内部专业人员讲解; - 采用PPT、视频等多媒体形式普及知识。
2.2 在线学习 - 员工通过企业内部网络平台进行学习; - 视频课程、案例学习、在线测试等方式进行学习。
2.3 实际操作 - 针对特定设备、工作场所、风险点等提供实地演练。
四、培训计划与要求1. 培训计划按照员工不同职务、不同岗位和不同级别划分,制定培训计划,并确定时间、场地、讲师及学员名单。
2. 培训要求2.1 学员可以根据个人时间和专业性质选择参加班次。
2.2 所有新入职员工必须在入职前接受安全培训。
2.3 为保证培训效果,员工需按时参加培训,并通过培训考核。
五、记录表为了跟踪员工的培训情况,并作为日后审计和管理的依据,特制定安全生产教育培训记录表,记录员工的培训情况,具体情况如下:培训时间培训人员培训内容培训形式培训讲师培训成绩2021-01-01 张三、李四企业安全生产法律法规体系直接教学王五优秀2021-01-15 王五、赵六劳动安全与职业健康知识在线学习–优秀2021-02-01 全体员工生产设备操作规范和风险防范措施实际操作–优秀2021-02-15 全体员工事故应急救援及防范措施直接教学外聘专家优秀六、培训效果评估与持续改进企业管理部门应定期对培训效果进行检查及评估,并根据评估结果对培训制度进行持续改进,以达到持续提高员工安全意识和预防事故的目的。
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培训记录表
培训记录表
8、空接的线头、相序排列、档距、线间距离及横担的垂直距离和横担的选择及规格,
严格执行规范规定。
9、动力配电箱与照明配电箱宜设置,如合置在同一配电箱内,动力和照明线路应分路设置。
10、开关箱应有末级配电箱配电,配电箱、开关箱制作所用的材料、箱的规格设置要求及安装技术应按规范执行。
配电箱、开关箱最好购合格的成品使用。
11、配电箱、开关箱内的开关电器安装,绝缘要求和箱壳保护接零应按规范执行。
12、每台用电设备应有各自专用的开关箱,必须实行“一机、一闸、一漏、一箱”制。
严禁用同一个开关箱电器直接控制两台及两台以上的用电设备(含插座)。
13、开关箱内必须装设漏电保护器,漏电保护器的选择、安装和额定漏电动作应符合规范要求。
14、总配电箱和开关箱中两级漏电保护器的额定漏电动作时间作合理配合匹配,实现分段保护功能。
15、手动开关器只许用于直接控制照明电器和容量不大于5.5kW 动力电路。
容量大于5.5kW 的动力电路应采用自动开关电器和降压启动装置控制。
各种开关电器元器件的额定值与其控制用电设备的额定值相适应。
16、所有配电箱、开关箱应由专人负责。
且应每月定期检修一次。
检查、维修人员必须是专业电工,检查、维修时必须按规定穿戴绝缘鞋、手套、必须使用电工绝缘工具。
17、对配电箱、开关箱进行检查、维修时,必须将其前一级相应的电源开关分闸断电,并悬挂停电检修标志牌,严禁带电作业。
18、移动的用电设备使用的电源线路,必须使用绝缘胶套管式电缆。
19、用电设备和电气线路必须有保护接零。
20、严禁施工现场非正式电工乱接用电线和安装用电开关。
21、残缺绝缘盖的闸刀开关禁止使用,电气设备所用保险丝,禁止用其他金属丝代替,并且需与设备容量相匹配。
22、电工必须严格执行电工安全操作规程,对电气设备要进行定期检查和试验,凡不合格的电气设备、工具要停止使用。
23、施工现场内严禁使用劲塑料线,所用绝缘导线型号及截面必须符合临电设计。
24、当发生电气火灾时即切断电源,用干砂灭火,或用干粉灭火器灭火,严禁使用导电的灭火剂灭火。
培训记录表
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培训记录表。