安全环保部管理制度(正式)

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安全环保方面的规章制度

安全环保方面的规章制度一、总则为了保障员工的安全和健康、保护环境、促进企业可持续发展，特制订本规章制度。

二、安全管理1. 全面贯彻执行国家有关安全法规和标准，建立健全公司安全管理体系；2. 制定公司安全管理制度，压实安全管理责任，建立安全保障机制；3. 加强安全教育培训，提高员工安全意识和应急处理能力；4. 定期进行安全检查评估，及时发现并整改安全隐患；5. 加强对危险品、危险作业等高风险环节的管理，确保生产环境安全。

三、环保管理1. 遵守国家环保法律法规，保护环境资源，促进绿色发展；2. 制定环境污染防治措施，减少废水、废气、废固的排放；3. 加强环境监测，定期公布环保数据，接受社会监督；4. 推广清洁生产，提高资源利用效率，减少对环境的影响；5. 实施节能减排政策，倡导员工低碳生活方式，共同维护地球家园。

四、安全环保奖惩1. 对安全环保工作突出表现的个人或团队给予表彰奖励；2. 对违反安全环保规定的行为进行严肃处理，依法追究责任。

五、安全环保监督1. 成立安全环保监督委员会，负责对公司的安全环保工作进行监督；2. 建立举报渠道，鼓励员工主动提出安全环保意见和建议；3. 接受相关监管部门的检查，积极配合安全环保工作的审计评估。

六、具体管理措施1. 制定公司安全生产标准作业程序，规范作业流程；2. 定期对设备、管道进行安全检修，消除隐患；3. 严格执行危险品管理制度，确保危险品的安全储存和运输；4. 加强消防设施的维护和管理，保障火灾应急救援能力；5. 对工作场所、食堂、宿舍等环境进行卫生检查，保障员工健康。

七、安全环保宣传1. 定期开展安全环保知识培训活动，提高员工安全意识；2. 制作安全环保宣传资料，张贴在工作区域显眼位置；3. 利用公司内部通讯平台宣传安全环保政策和措施，形成舆论导向。

八、其他规定1. 随时接受员工对安全环保工作的意见和建议，不得有任何压制、打击报复行为；2. 公司将积极响应社会环保号召，开展环保公益活动，用实际行动践行企业社会责任。

企业安全环保部管理制度

一、总则为了加强企业安全环保管理工作，保障员工生命财产安全，维护企业稳定发展，特制定本制度。

二、组织机构及职责1. 企业安全环保部是企业安全环保工作的主管部门，负责组织实施企业安全环保管理制度，监督、检查、指导各部门安全环保工作。

2. 安全环保部的主要职责：（1）贯彻执行国家有关安全环保的法律法规、政策和标准，制定企业安全环保管理制度及实施细则；（2）组织企业安全环保教育培训，提高员工安全环保意识；（3）负责企业安全环保设施的规划、建设、管理和维护；（4）组织开展安全环保检查，发现安全隐患及时整改；（5）负责企业环境监测、污染治理和节能减排工作；（6）处理安全环保事故，协助相关部门进行调查处理；（7）完成企业领导交办的其他安全环保工作。

三、安全环保管理1. 安全生产管理：（1）建立健全安全生产责任制，明确各级人员安全生产职责；（2）定期进行安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；（3）严格执行安全生产操作规程，确保生产过程安全；（4）加强安全生产教育培训，提高员工安全技能；（5）落实安全生产奖惩措施，鼓励员工积极参与安全生产。

2. 环境保护管理：（1）贯彻执行国家环境保护法律法规和政策，制定企业环境保护管理制度及实施细则；（2）加强环境监测，确保污染物排放达标；（3）实施清洁生产，降低资源消耗和污染物排放；（4）加强环保设施建设和维护，确保设施正常运行；（5）积极开展环保宣传教育，提高员工环保意识。

四、安全环保教育培训1. 定期组织员工参加安全环保教育培训，提高员工安全环保意识和技能；2. 新员工入职前，必须进行安全环保教育培训，合格后方可上岗；3. 对安全环保管理人员进行专业培训，提高其管理水平。

五、安全环保检查与整改1. 定期开展安全环保检查，发现安全隐患及时整改；2. 对重大安全隐患，要立即采取措施，确保整改到位；3. 对安全环保检查中发现的问题，要严肃处理，确保安全环保工作落到实处。

六、安全环保事故处理1. 建立安全环保事故报告制度，确保事故信息及时上报；2. 对安全环保事故进行调查处理，查明原因，严肃追究责任；3. 对事故责任人和责任单位进行通报批评，加强警示教育。

安全环保检查及整改管理制度

安全环保检查及整改管理制度一、目的安全环保检查及整改是建立良好的安全环保环境和生产秩序、保证做好安全环保工作的重要手段之一，为使公司安全环保检查及整改制度化、标准化、经常化，特制定本制度。

二、适用范围/对象本制度适用于公司所有的安全环保检查、整改工作。

三、管理要求/管控流程3.1 总部安全环保检查管理人力行政本部每天对总部的安全环保（用电、用水、防火、防盗、卫生、办公环境等）工作进行检查，落实问题点的整改、考核。

3.2 分/子公司安全环保检查管理3.2.1 日常检查（1）安全环保专（兼）职负责人要严格履行安全环保检查制度，对安全环保监控点要进行定时的监控。

（2）生产岗位班组长和工人要严格履行交接班检查和巡回检查制度，对安全环保监控点要进行定时的监控。

（3）非生产岗位的班组长和工作人员，必须根据本岗位特点，在工作前和工作中进行安全环保检查。

3.2.2 定期检查（1）EHS管理本部负责制定“活动月”、节（假）日的检查内容和标准要求，分/子公司配合、实施；（2）分/子公司EHS管理部门负责制定本公司的安全环保年度检查计划以及检查内容和标准要求，并具体实施。

3.2.3 不定期检查EHS管理本部对分/子公司的安全环保管理工作的实施情况将进行不定期检查，每年不少于4次。

3.3 检查内容3.3.1 季节性安全检查（1）春季安全环保检查以防雷为重点；（2）夏季安全检查以防暑降温、防雨、防食物中毒为重点；（3）秋季安全检查以防火、防冻保温为重点；（4）冬季安全检查以防火、防爆、防滑、防冻保温为重点。

3.3.2 节（假）日前后安全环保检查（1）节（假）日前对安全、保卫、消防、环保、生产现场、备用设备、机动车辆“二交一封”等进行检查，重点检查关键重点生产部位。

各级安全管理人员节前应深入现场，开展安全检查，协助做好隐患问题的整改。

（2）节（假）日后要对节日期间安全措施落实情况，安全生产情况进行检查，重点检查隐患问题整改情况。

安环部安全管理制度档(三篇)

安环部安全管理制度档1.贯彻执行和收集宣传安全生产法律、法规、方针、政策，协助安委会____推动安全管理工作，研究和推广现代安全管理方法和技术。

2.建立环境与职业健康安全管理体系，推进ehs体系管理。

3.____制定、汇总、____安全技术规程、安全管理制度和职工劳动防护用品的配置发放和保养标准，并监督检查落实情况。

4.____编制、汇总、____安全技术措施计划，督促有关部门按期执行。

5.负责安排职工体检，职业病防护和健康监护工作。

6.____对职工进行三级安全教育，采取有效的方式提高全员安全意识和事故预防能力。

7.协助安委会____各项安全检查（包括。

日常检查、专项检查、综合大检查、季节性检查和节假日前大检查），监督、检查隐患的整改落实情况。

8.负责动火作业、高空作业等特种作业的审批及其安全管理工作。

9.参加新建、改建、扩建工程项目及设备改造、车间大修的设计审核、竣工验收及试运转工作。

10.协助有关部门做好职业病的防治等工业卫生工作。

11.负责公司危险化学品（____品、易____、易制爆以及易燃____等）综合安全管理。

12.出现火灾、爆炸等安全事故时，迅速有效的____应急反应行动，控制事故的扩展，最大限度减少人员伤亡和财产损失。

13.负责重大事故的调查处理，参与相关事故的调查处理和负责事故的统计上报工作。

14.定期做好安全工作报告，综合分析研究安全生产方面的突出问题，及时总结经验教训，向领导或有关部门提出改进意见。

安全环保管理部经理的安全职责1.在公司总经理领导下开展安全管理工作。

2.贯彻执行国家安全生产法律、法规及标准。

3.负责公司内安全生产管理制度的编制，经报批准后，监督____实施。

4.负责监督公司级、车间级和班组级三级安全教育培训，定期对员工进行安全教育培训，并____进行考核。

5.定期____和参与安全生产检查，督促相关部门按要求限期内隐患整改。

6.负责建设项目安全“三同时”的上报，参与其____、验收，并监督相关整改落实工作。

安全质量环保部管理制度

一、目的为加强公司安全管理、质量管理和环保工作，确保公司安全生产、产品质量和环境保护工作顺利进行，特制定本制度。

二、组织架构1. 安全质量环保部是公司安全管理、质量管理和环保工作的归口管理部门，负责组织、协调、监督、检查和考核公司内部的安全、质量、环保工作。

2. 安全质量环保部下设安全科、质量科、环保科，分别负责各自领域的具体工作。

三、职责1. 安全科（1）组织编制和实施公司安全生产规章制度、操作规程和应急预案；（2）负责安全生产教育培训，提高员工安全意识；（3）组织开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；（4）负责安全事故的调查、处理和上报工作；（5）负责安全生产目标的制定、分解和考核。

2. 质量科（1）组织编制和实施公司质量管理制度、质量标准和检验规程；（2）负责产品质量监督，确保产品质量符合国家标准和公司要求；（3）组织开展质量教育培训，提高员工质量意识；（4）负责产品质量问题的调查、处理和上报工作；（5）负责产品质量目标的制定、分解和考核。

3. 环保科（1）组织编制和实施公司环保管理制度、环保标准和排放标准；（2）负责环保设施的管理和维护，确保环保设施正常运行；（3）组织开展环保教育培训，提高员工环保意识；（4）负责环保问题的调查、处理和上报工作；（5）负责环保目标的制定、分解和考核。

四、工作要求1. 安全质量环保部各部门要严格按照国家法律法规、行业标准和企业规章制度开展工作。

2. 各部门要加强沟通与协作，形成工作合力，共同推进安全、质量、环保工作。

3. 各部门要定期开展安全、质量、环保检查，及时发现和消除安全隐患、质量问题和环保问题。

4. 各部门要加强对员工的培训和教育，提高员工的安全、质量、环保意识。

5. 各部门要定期对安全、质量、环保工作进行总结和评估，不断改进工作方法，提高工作效率。

五、考核与奖惩1. 安全质量环保部将对各部门的工作进行定期考核，考核结果作为各部门年终评优评先的重要依据。

安全质量环保部管理制度

一、目的与原则1. 目的：为加强公司安全、质量、环保管理工作，保障员工生命财产安全，提高产品质量，保护环境，特制定本制度。

2. 原则：（1）预防为主，防治结合；（2）安全第一，质量至上；（3）全员参与，责任到人；（4）持续改进，追求卓越。

二、组织机构与职责1. 组织机构：安全质量环保部是公司安全、质量、环保管理工作的专门机构，负责组织、协调、监督、检查和指导各部门的安全、质量、环保工作。

2. 职责：（1）制定公司安全、质量、环保管理制度，并组织实施；（2）组织安全生产教育培训，提高员工安全意识；（3）监督检查各部门安全、质量、环保工作，发现隐患及时整改；（4）组织开展安全、质量、环保检查，对违反规定的行为进行处理；（5）负责公司环保设施的运行和维护；（6）负责公司危险废物的收集、运输和处置；（7）参与公司重大安全、质量、环保事故的调查和处理；（8）负责公司安全、质量、环保信息的收集、整理和上报。

三、安全管理制度1. 安全教育培训：公司应定期对员工进行安全教育培训，提高员工安全意识，掌握安全操作技能。

2. 安全生产检查：安全质量环保部应定期开展安全生产检查，发现问题及时整改，确保安全生产。

3. 安全设施：公司应配备必要的安全设施，如安全帽、安全带、防护眼镜等，并定期检查、维护。

4. 安全操作规程：公司应制定各类安全操作规程，并严格执行。

5. 事故报告与处理：发生安全事故，应立即报告安全质量环保部，按规定进行处理。

四、质量管理制度1. 质量目标：公司应制定质量目标，并分解到各部门、岗位。

2. 质量控制：公司应建立健全质量管理体系，确保产品质量。

3. 质量检查：安全质量环保部应定期开展质量检查，对不合格产品进行处理。

4. 质量改进：公司应不断改进产品质量，提高顾客满意度。

五、环保管理制度1. 环保目标：公司应制定环保目标，并分解到各部门、岗位。

2. 环保设施：公司应配备必要的环境保护设施，如污水处理设施、废气处理设施等。

安全环保部部门管理制度

一、总则为加强公司安全环保管理工作，保障公司财产和员工生命安全，防治污染，依据国家有关法律法规和相关政策规定，结合公司实际情况，特制定本制度。

二、部门职责1. 贯彻执行国家安全生产法律法规和政策，负责公司安全环保工作的全面管理。

2. 制定和实施公司安全环保管理制度，监督、检查各部门的安全环保工作。

3. 组织开展安全环保培训和宣传教育活动，提高员工安全环保意识。

4. 负责公司安全环保设施的规划、建设、改造和更新。

5. 负责公司环境监测、污染治理和环保设施运行管理。

6. 负责事故调查处理、应急响应和事故预防工作。

7. 负责与政府相关部门的沟通协调，处理安全环保相关事务。

三、组织机构1. 安全环保部设部长一名，副部长一名，下设安全科、环保科、事故应急科。

2. 安全科负责公司安全管理制度、安全教育培训、安全检查、事故调查处理等工作。

3. 环保科负责公司环保管理制度、环境监测、污染治理、环保设施运行管理等工作。

4. 事故应急科负责事故应急响应、事故预防、事故报告等工作。

四、管理制度1. 安全生产责任制：明确各级领导、各部门、各岗位的安全环保责任，实行安全生产一票否决制。

2. 安全检查制度：定期开展安全检查，对发现的安全隐患及时整改，确保安全生产。

3. 环保管理制度：制定公司环保管理制度，加强环保设施运行管理，确保污染物达标排放。

4. 安全教育培训制度：组织开展安全环保培训，提高员工安全环保意识。

5. 事故报告制度：发生事故后，立即报告上级领导和相关部门，及时采取措施，防止事故扩大。

6. 应急管理制度：制定事故应急预案，定期开展应急演练，提高事故应急处置能力。

五、考核与奖惩1. 安全环保部对各部门安全环保工作进行考核，考核结果纳入部门绩效考核。

2. 对在安全环保工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。

3. 对违反安全环保制度、造成安全事故或环境污染的单位和个人，依法依规进行处罚。

六、附则1. 本制度由安全环保部负责解释。

公司安全环保部管理制度

一、总则为加强公司安全环保工作，保障员工生命财产安全，保护环境，预防事故，根据国家有关法律法规和公司实际情况，特制定本制度。

二、部门职责1. 贯彻执行国家及地方有关安全环保的法律法规、政策和标准，确保公司安全环保工作符合相关要求。

2. 制定公司安全环保管理制度，监督各部门执行，确保安全环保措施落实到位。

3. 负责公司安全环保宣传教育，提高员工安全环保意识。

4. 组织开展安全环保检查、隐患排查、风险评估和应急管理工作。

5. 参与公司新建、改建、扩建项目的安全环保“三同时”审查和验收。

6. 负责公司安全环保档案管理，确保档案资料完整、准确。

7. 协调公司与政府相关部门的安全环保工作，处理安全环保投诉和举报。

三、安全环保管理1. 安全生产管理（1）建立健全安全生产责任制，明确各级领导和员工的安全环保责任。

（2）定期开展安全生产检查，发现安全隐患及时整改。

（3）加强对重点部位、关键环节的安全监控，确保安全生产。

（4）定期组织安全生产培训和演练，提高员工安全操作技能。

2. 环境保护管理（1）制定公司环境保护目标和计划，确保污染物排放达标。

（2）加强环保设施运行管理，确保设施正常运行。

（3）加强固体废物、危险废物、废水等环境污染物处理，减少对环境的影响。

（4）开展环境监测，掌握公司环境状况，确保环境质量达标。

3. 应急管理（1）制定公司应急预案，明确应急组织机构、职责和程序。

（2）定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。

（3）建立健全应急物资储备，确保应急工作顺利开展。

四、安全环保考核1. 对各部门安全环保工作进行定期考核，考核结果纳入部门绩效考核。

2. 对违反安全环保规定的行为，给予警告、罚款等处罚。

3. 对在安全环保工作中表现突出的个人或集体给予表彰和奖励。

五、附则1. 本制度自发布之日起实施，原有规定与本制度不一致的，以本制度为准。

2. 本制度由公司安全环保部负责解释。

3. 本制度如有未尽事宜，由公司安全环保部根据实际情况进行修订。

全员安全与环保管理制度

全员安全与环保管理制度第一章总则第一条目的和依据为确保企业全员的安全和环境保护工作，保障员工的生命资产安全以及环境可连续发展，依据国家相关法律法规和企业实际情况，订立本制度。

第二条适用范围本制度适用于企业内的全体员工和外来人员，包含但不限于管理人员、员工、顾问、供应商、访客，以及相关与企业有业务往来的单位。

第二章安全管理第三条安全责任体系1.确立安全工作的领导责任体系，明确各层级的安全责任，并落实到人。

2.设立安全管理部门，负责全面推行安全工作，并与其他部门协作搭配。

3.每个部门或单位应指定一名安全负责人，负责本部门或单位的安全工作，并报告给安全管理部门。

第四条安全培训与教育1.企业应定期开展安全培训与教育活动，包含但不限于安全意识培训、应急救援演练等。

2.新员工应在入职时接受安全培训，并签署安全责任承诺书，明确对安全工作的重视和本身的责任。

第五条安全设施和装备1.依据工作场合的特点和安全需求，设立必需的安全设施和装备，如消防设备、安全防护设施等，并定期检修和检查。

2.员工应正确使用和保养安全设施和装备，并及时报修或更换损坏的设施和装备。

第六条安全隐患排查和整改1.建立安全隐患排查制度，定期组织安全隐患排查工作，并对发现的安全隐患及时整改。

2.员工对发现的安全隐患有义务及时上报，并搭配相关部门进行处理和整改。

第三章环保管理第七条环境保护责任1.确立环境保护工作的领导责任体系，明确各层级的环境保护责任，并落实到人。

2.设立环境保护部门，负责全面推行环境保护工作，并与其他部门协作搭配。

3.每个部门或单位应指定一名环保负责人，负责本部门或单位的环境保护工作，并报告给环境保护部门。

第八条环境影响评价1.在开展新项目或改造项目前，应进行环境影响评价，订立相应的环境保护措施，并获得有关部门的批准。

2.企业应依照环境影响评价的要求履行相关义务，并定期进行环境影响评价的检查与汇报。

第九条节能减排和资源利用1.企业应采取有效措施，降低能源消耗和物质资源消耗，并推动节能减排工作的开展。

安全环保管理规章制度5篇

安全环保管理规章制度5篇安全环保管理规章制度精选篇1为了保证公司正常的生产和各项工作秩序，预防事故的发生，确保员工人身和公司财产的安全，特制定本制度。

一、组织机构1.公司设立安全委员会，作为公司安全的领导机构，负责全公司的安全、保卫工作。

公司办公室是安全委员会的常设办事机构。

2.事业部、职能部设立安全领导小组，部长为本部门生产安全和治安工作的领导者，负责管理和监督本部门的安全工作。

事业部、职能部下属各车间、班组、办公室设立安全员，承担具体安全工作。

二、社会治安1.各部部长和负责安全工作的主管领导为本部门社会治安的负责人，负责对本部门员工进行法制和安全教育，使每个员工遵纪守法，杜绝违法乱纪和扰乱社会治安的情况发生。

2.各级组织要教育员工崇尚科学，自觉抵制非法邪教组织及其歪理邪说的影响，抵制封建迷信和各种腐朽思想的影响。

3.各办公场所和生产车间要加强安全防范，下班关好门窗，谨防盗窃和破坏活动，确保正常的生产秩序和财产安全。

4.员工在工作场所必须遵守公司的规章制度和劳动纪律，维护良好的工作环境，严禁打架斗殴，损坏公共物品。

三、安全生产1.车间安全1).车间安全生产是公司安全工作的重点，公司安全生产的监督管理部门是管理规划部，各事业部综合管理办公室是本部门安全生产的管理和保障部门。

各车间、班组必须设立安全员，并制定安全员岗位职责。

2).员工在生产中必须执行有关生产管理规定和岗位工作要求，正确操作设备和使用劳动保护用品，严禁违章操作。

3).各部门对生产设备要定期检查，发现问题及时处理。

严禁设备故障运行，以免加重故障或造成事故。

4).在使用生产设备和有毒有害化学药品、高压气体、放射性元素等危险物品时，必须严格遵守安全生产规程，严防发生责任事故。

5).劳动保护、保健及用品的管理执行公司劳动保护管理规定。

6).各部可根据工作和生产情况制定本部门的具体管理条例并监督实施。

2.库房安全1).库房是公司安全工作的重点部位之一，其安全管理由管理规划部负责。

公司安全、环保档案管理制度(3篇)

公司安全、环保档案管理制度1目的与范围本制度规定了____公司安全、环保、职业卫生档案管理的范围及档案管理的基本要求等内容。

其目的是为了规范安全、环保、职业卫生档案管理。

本制度适用于____公司安全、环保、职业卫生档案管理。

2管理职责____公司总经理负责安全、环保、职业卫生档案管理的领导工作。

2.2设备安全课负责安全、环保、职业卫生档案日常管理工作。

2.3技术部负责指导、监督安全、环保、职业卫生档案管理工作。

3管理内容3.1档案的分类及编号a)共设置三个一级类目。

编号用汉语拼音音节表示。

一级类目分类编号顺序如下：代号名称AQ安全类档案HB环保类档案ZW职业卫生类档案b)二级类目按档案管理内容进行编号，编号用阿拉伯数字表示，凡设及人员档案管理的全部按拼音姓名排序。

3.2安全类档案包括：上级安全法规文件、公司内部安全管理性文件、危险源管理资料、年度计划及总结资料、教育培训资料、应急救援预案、应急演练、日常检测检验结果、事故隐患排查资料、日常检查记录(含各类专项检查)、隐患整改资料、新建项目安全性评价及验收资料、新员工三级安全教育卡、奖励与处罚资料、安全有关会议纪要、特种设备安全技术档案、事故档案(含职业病事故)等。

3.3环保类档案包括：上级环保法规文件、公司内部环保管理性文件、环境因素管理资料、年度计划及总结资料、“三废”检测检验结果、环保设施日常检查记录、隐患整改资料、新建项目环保评价及验收资料、危险废物“五联单”、环境年报、排污申报、排污许可证、环保事故档案等。

3.4职业卫生类档案包括：上级职业卫生法规文件、公司内部职业卫生管理性文件、作业场所职业病危害因素检测资料、职业健康监护档案、职业病防护设施检查记录、作业场所职业病危害申报资料、新建项目职业病危害评价及验收资料等。

3.5档案的保存期限3.5.1安全类档案：新员工三级安全教育卡、特种设备安全技术档案、事故档案、新建项目评价及验收资料应永久保存，其它档案保存三年。

安全环保部管理制度

安全环保部管理制度一、部门基本职责1、安全环保部负责人和部门人员应严格履行岗位职责，落实属于本部门及岗位的责任成本管理条款，落实项目督察及违纪违规处罚的相关条款之内容。

2、部门人员应严格遵守项目部的管理制度和规定，服从领导在工作上的安排，遇有问题及时上报解决处理。

3、积极配合项目部领导对项目安全部分和项目整体安全环保体系运行数据的收集整理进行监督。

二、安全环保部月度总体工作1、施工现场监督和安全检查（1）每月对每个施工现场进行一次全面的安全检查，定期、不定期的安全抽查，检查各项制度和安全措施的落实情况，并对检查出的安全隐患下发通知单，并追踪验证，重在落实，以施工现场检查发现的情况，不断完善施工安全卡控措施。

（2）每月对施工现场的环境保护进行一次大检查，重点检查施工废弃物的污染，检查环保措施的落实情况。

（3）每月提报安全防护用品计划，协助综合办公室组织发放。

项目部安全环保部定期和不定期检查。

2、施工办公室数据（1）及时传达和处理本部门的文件和通知。

（2）按照体系运行推进，不断完善安全、环境、职业健康安全的各种过程记录。

（3）按照业主、监理安全环保内业资料的要求，做好本部门的各种记录，并按要求每月对各作业队进行一次检查。

（4）填写本部门各种账务资料。

（5）对检查发现的问题，下发整改通知书，督促整改结束。

（6）根据施工现场情况和新技术，新方法的使用，不断完善和强化安全环保措施。

（7）对施工现场拍摄的过程安全数据进行分类汇总。

3、其他工作（1）依据安全管理规定及时与各施工队签订施工安全协议书，按要求在施工方案中制定安全保证措施和应急预案，为施工生产积极创造条件。

（2）督促各级单位下发的整改通知和通知的整改，直至达到要求。

三、安全实施细则1、各级领导和参加建设的全体干部职工必须坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，认真贯彻国家《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等有关政策、法规、规定，当施工与安全发生矛盾时，要首先保证安全。

班组安全环保管理制度

班组安全环保管理制度一、总则本安全环保管理制度是为了保障班组成员的人身安全和环境的保护而制定的。

所有班组成员必须严格遵守本制度的各项规定。

二、安全管理1. 岗位责任每位班组成员必须明确自己的岗位责任，并积极履行。

岗位责任应涵盖安全防范、事故应急处理和安全记录等方面。

2. 安全培训每位新加入的班组成员必须接受必要的安全培训，熟悉本班组的安全规章制度和操作流程，并经过考核合格方可上岗。

3. 安全设施班组必须配备必要的安全设施，如防护眼镜、耳塞、头盔等，并保持设施的良好状态。

在工作过程中，任何损坏或失效的设施都必须及时报修或更换。

4. 安全事故预防班组必须定期进行安全检查，发现安全隐患立即进行整改。

同时，必须制定应急预案，预测可能发生的事故情况，做好紧急处理准备。

5. 安全事故报告凡是发生安全事故的，班组成员必须立即上报，并参与事故调查和处理工作。

对于事故的原因和经验教训，必须进行总结和反思。

三、环保管理1. 环保政策班组必须遵守国家的环保政策和法律法规，积极参与环保宣传和教育活动，并推动环保理念的普及和实施。

2. 资源节约班组成员必须节约能源和材料的使用，避免不必要的浪费。

在操作过程中，应尽量选择节能环保的工艺和设备。

3. 废物管理班组必须制定废物分类和处理流程，减少废物的产生量，并将可回收的废物进行合理利用或处理。

对有害废物的处理必须符合相关法律法规的要求。

4. 环境监测班组必须定期进行环境监测，包括空气、水质和噪音等方面。

对于监测结果异常的情况，必须及时报告并采取相应的措施进行治理。

四、考核与处罚1. 考核班组成员的安全环保表现将纳入绩效考核范围，根据安全生产和环保工作的情况进行评估，对表现优秀者予以奖励，对违规行为者采取相应的处罚。

2. 处罚班组将制定相应的处罚措施，对于违反安全环保规定的行为，将按照严重程度进行不同的处罚，包括口头警告、书面警告、罚款和停工整改等。

五、附则1. 本制度从颁布之日起正式执行，对之前的相关规定进行废止。

安环部管理制度范本(3篇)

安环部管理制度范本1、各种安全、环保、消防及节能等政府职能部门文件及安环部下达的各种通报、规章制度、规定等文件下发不及时，造成工作延误的罚款____元/次；2、各种安全、环保、消防及节能等政府职能部门所需文件及安环部所需下达的各种通报、规章制度、规定等文件的编制，未按时完成的罚款____元/次；3、公司所用特种设备、安全阀及压力表的备案、登记、存档、校验及年审不及时，造成相关职能部门对公司进行处罚的，按罚款额的____%进行处罚；4、厂内消防设施日常检查、考核、登记、备案不及时，造成消防设施不能正常使用，按事故损失量的____%进行处罚；5、厂内职工职业卫生定期查体及职业卫生审查所需材料的组织、准备工作未做到位，致使相关职能部门对公司进行处罚的，按罚款额的____%进行处罚；6、各安全、环保、消防及节能等中介服务机构编制评价报告书所需材料的搜集、整理及协助工作，未能及时完成，造成工作滞后的，按照____元/次进行罚款；7、未能按时核实干部值班及日常安全、环保检查整改项的落实完成情况，造成工作延误的，罚款____元/次；8、未能按时完成干部值班罚款项的整理、通报及下发，定期清理、核实罚款项的上交情况等工作的，罚款____元/次；9、未能及时清理安环部办公室及卫生区的卫生，造成脏乱差的罚款____元/次；10、不遵守厂规、厂纪及部门规章制度的，按相关规章制度进行处罚；11、不服从部门负责人管理，态度恶劣的，罚款____元/次；情节严重，屡教不改，造成严重影响的，调离本部门；12、未能完成各政府职能部门组织的培训、相关证件的考取工作的，参加复训的费用由个人承担，在外复训期间按休班处理；13、查看作业现场不细致，未严格按照作业证办理流程开具“八大作业证”，造成事故的，按照事故损失量的____%进行处罚；未及时给予办理作业证，致工作延误的罚款____元/次；14、提报的劳动防护用品未严格查验致质量不合格，签字收货的，按损失量的____%进行处罚；月底未及时协调物资对账，致工作延误的罚款____元/次；二、门卫值班人员管理制度：1、上班期间必须严格遵守岗位工作职责，寸步不离工作岗位，私自脱岗的罚款____元/次；脱岗期间造成物资丢失的，按照丢失物资价值的____%进行处罚；2、上班期间必须认真打扫门卫值班室内门窗、地面、马路、草坪、伸缩门、广告牌等职责范围内卫生，打扫不及时或处理不彻底的，罚款____元/次；门卫值班室内物品脏、乱、差的罚款____元/次。

安全环保管理制度

安全环保管理制度
是一套为确保企业在生产经营过程中的安全环保工作达到法律法规要求和企业自身要求而制定的管理规章制度。

下面是一个典型的安全环保管理制度内容概述：
1.安全环保目标和责任：明确企业的安全环保目标，并指定相关责任人和部门。

2.安全环保组织体系：建立安全环保管理组织机构，明确各岗位职责和权限。

3.安全环境管理：包括对企业生产过程中可能存在的安全隐患进行评估和排查，明确安全保护设施的检修和维护要求，制定应急预案。

4.职业健康管理：明确岗位工作环境的职业病危害因素评估，制定预防措施，组织进行职业健康检查。

5.环境管理：对企业生产过程中的污染源进行治理，制定废物管理和排放标准。

6.安全培训和教育：制定安全环保培训计划，对员工进行安全生产和环保意识培训。

7.安全监督和检查：建立安全环保监督检查制度，定期对企业安全环保工作进行检查和评估。

8.事故和污染应急处理：建立事故和污染应急处理预案，明确各岗位责任和应急措施。

9.安全环保评估和改进：定期对安全环保工作进行评估，发现问题并采取改进措施。

10.法律法规遵从：明确企业在安全环保方面应遵守的相关法律法规和标准。

以上是一个基本的安全环保管理制度概述，具体要根据企业的实际情况和行业特点进行具体制定。

安环部管理制度(4篇)

安环部管理制度安环部是公司人身安全、环境保护安全的管理部门，其职能作用是：负责公司《安全操作规程》的编制，制定培训计划，组织职工安全培训，日常安全检查，监督安全隐患整改和违纪违规的整治，特种设备、设施、用品的监督管理。

确保公司安全为了生产、生产必须安全的目的。

第一章：组织机构第一条：组织机构图副部长安全员环保专员第二章：岗位职责第二条：岗位职责1、副部长岗位职责(1)在部长的领导下，做好公司的安全、环保、节能减排、职业健康等各项工作；(2)参与编制、修订公司安全、环保、节能减排、职业健康管理制度、事故应急预案和各岗位安全操作规程；(3)协助部长制定公司年度安全工作计划，并督促部门员工落实各项具体工作；(4)参与公司各类安全生产、环境污染事故的调查处理工作；(5)参与公司各类应急演练的组织、实施工作；(6)参与公司各类安全培训的组织、落实工作；(7)参与公司的各类安全检查，督促生产部门限期整改；(8)协助部长组织、开展各类安全活动，参与每月安全生产例会；(9)协助部长，做好各类特种设备、安全装臵、安全设施的安全操作、维护保养及报检的监管工作；(10)负责公司各类安全装臵、设施、消防器材采购计划的审核工作；(11)参与公司八大危险性作业安全措施的落实、作业过程的监管工作；(12)建立健全公司各类安全管理台账、整理各项安全资料；(13)完成上级领导交付的其他工作。

2、专职安全员岗位职责(1)在部长和副部长的领导下，做好各项安全工作；(2)负责监督生产部门对公司安全、职业健康管理制度、事故应急预案和各岗位安全操作规程的规范执行；(3)参与公司各类安全生产事故的调查工作；(4)参与公司各类应急演练的组织实施工作；(5)参与公司各类安全培训的组织、落实工作；(6)参与公司的各类安全检查，及时下发隐患整改通知，督促生产部门整改并落实复查；(7)积极参加公司各类安全活动，参与每月安全生产例会；(8)监督生产部门做好各类特种设备、安全装臵、安全设施的安全操作、维护保养工作；(9)负责公司各类特种设备、安全装臵、安全设施报检工作的办理；(10)对公司各类安全装臵、设施、消防器材的采购需求提出采购计划；(11)负责公司八大危险性作业票的开办及安全监护工作；(12)负责整理公司各项安全资料，协助部门领导建立健全各类安全台账；(13)完成上级领导交付的其他工作。

公司安监环保管理制度

公司安监环保管理制度
制度的核心是确保安全生产和环境保护的基本方针。

企业应当明确“安全第一，预防为主”的原则，并将环境保护纳入企业文化和发展战略中。

这要求企业不仅要遵守国家关于安全生产和环境保护的法律法规，还要根据自身实际情况，制定更为严格的内部管理规定。

制度应详细规定安全生产和环境保护的责任体系。

企业应当建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和普通员工的安全职责。

同时，应设立专门的安监环保部门，负责日常的安全监督和环境保护工作，对违反安全操作规程和环保规定的行为进行查处。

制度中应包含风险评估和隐患排查机制。

企业应定期进行安全生产和环境风险评估，及时发现潜在的安全隐患和环境污染问题，并采取措施予以整改。

这一过程中，要注重员工的参与和意见反馈，确保风险评估的全面性和准确性。

为了提高员工的安全意识和环保意识，制度还应包括教育培训的内容。

企业应定期组织安全生产和环境保护的培训，使员工熟悉相关的法律法规、操作规程和应急措施。

通过模拟演练等方式，增强员工的实际操作能力和应对突发事件的能力。

在应急管理方面，制度应制定详细的应急预案和响应流程。

一旦发生安全事故或环境污染事件，企业应能迅速启动应急预案，采取有效措施控制事故扩散，最大限度地减少损失。

制度应明确监督检查和持续改进的机制。

企业应定期对安全生产和环境保护工作进行自查自纠，并接受外部监管部门的检查。

通过建立奖惩机制，激励员工遵守安全环保规定，对于表现突出的个人或部门给予奖励，对违规行为进行严肃处理。

工程项目部安环部规章制度

工程项目部安环部规章制度第一章总则第一条为了加强工程项目部的安全环保管理工作，确保项目施工过程中的安全生产和环境保护，保障项目施工人员的生命财产安全，促进经济社会可持续发展，制定本规章制度。

第二条工程项目部安环部负责制定、执行和监督安全、环保管理制度，负责监督施工现场的安全生产和环境保护工作，协助项目部其他部门做好安全环保方面的工作。

第三条安环部负责对项目部所有人员进行安全生产和环境保护的教育培训，提高员工的安全意识和环保意识，确保项目顺利施工。

第四条安环部根据项目的不同特点和施工环境，制定相应的安全生产和环保管理方案，并监督施工单位的执行情况。

第五条安环部负责制定安全生产和环保目标，定期评估项目的安全环保工作，并对评估结果进行总结和反馈。

第六条安环部负责处理项目施工中发生的安全事故和环境污染事件，并及时报告上级主管部门。

第七条项目部其他部门应配合安环部做好安全生产和环境保护工作，不得违反相关规定，否则将受到相应的纪律处分。

第二章安全生产管理第八条工程项目部安环部负责制定项目的安全生产计划，明确各项安全生产措施和责任人，并定期检查执行情况。

第九条安环部负责组织安全培训和教育活动，提高员工的安全意识和应急处理能力，确保项目安全生产。

第十条安环部应加强施工现场的安全防护工作，做好危险品的管理和使用，杜绝安全事故的发生。

第十一条施工现场应设立安全警示标志，明确安全通道和安全出口，保障员工的人身安全。

第十二条安环部应建立安全生产档案，定期检查安全设施的完好性，确保项目的安全生产。

第十三条安环部应定期组织安全隐患排查和整改，确保施工现场的安全环境。

第十四条安环部应建立安全生产考核制度，对项目部门和个人的安全生产工作进行考核，奖惩分明。

第三章环境保护管理第十五条工程项目部安环部负责制定项目的环保计划，明确各项环保措施和责任人，并定期检查执行情况。

第十六条安环部应加强环保宣传教育工作，提高员工的环保意识和责任感，促进环保工作的落实。

安环部综合管理制度

安环部综合管理制度第一章总则第一条为了规范安全环保管理工作，建立健全安全生产和环境保护体系，提高企业的安全环保管理水平，切实保障员工的生命财产安全和环境保护，特制定本制度。

第二条本制度适用于企业内所有安全生产和环境保护管理工作，并以“预防为主，安全第一，保护环境，共同发展”为宗旨，全面推行。

第三条安环部负责本企业安全生产和环境保护工作的组织、协调、指导和监督。

第四条全体员工应当严格遵守本制度规定，自觉维护企业的安全和环保利益，共同营造安全、清洁、和谐的工作环境。

第五条安环部应当及时总结本单位安全生产和环保工作中的经验和教训，不断完善管理体系，提高工作质量和效率。

第二章安全生产管理第六条安环部应当建立健全安全生产管理体系，制定并组织实施本单位的安全生产规章制度。

第七条安环部应当定期组织开展各类安全生产培训，提高员工的安全技能和风险意识。

第八条安环部应当加强对生产场所的安全检查，发现隐患立即整改，并及时通报并报告上级主管部门。

第九条安环部应当定期组织开展各类应急演练，及时处理突发事件，最大限度减少人员伤亡和财产损失。

第十条安环部应当建立事故隐患排查治理机制，对生产中的各类隐患进行排查和治理，确保生产作业的安全。

第三章环境保护管理第十一条安环部应当制定企业的环境管理措施和计划，并组织实施。

第十二条安环部应当定期开展环境保护宣传和教育，提高员工的环保意识和责任感。

第十三条安环部应当定期对环境污染物进行监测，确保排放的环境污染物符合国家标准。

第十四条安环部应当建立企业的清洁生产管理机制，推动企业实施清洁生产，减少对环境的污染。

第十五条安环部要加强对环境污染的防治工作，确保企业周围的环境质量符合国家要求。

第四章安环监督和考核第十六条安环部应当建立健全监督制度，实施安全生产和环境保护的实时监控。

第十七条安环部应当定期组织内部检查，发现问题及时整改，确保制度的落实和执行。

第十八条安环部应当定期对本单位的安全生产和环境保护工作进行考核，对考核结果进行奖惩，并及时纠正不足。