岗位风险评估表
个人岗位职责风险排查评定表
个人岗位职责风险排查评定表
一、岗位概述
在工作中，每个人都有自己的岗位职责。
通过评定表，可以对个人岗位职责中存在的潜在风险进行排查和评定，从而及时采取措施降低可能的风险，确保工作的顺利进行。
二、风险排查评定
2.1 岗位职责描述
•岗位名称：
•主要职责：
•相关工作内容：
2.2 风险排查
2.2.1 环境风险
•可能存在的环境危险因素：
•预防措施：
2.2.2 操作风险
•可能存在的操作风险：
•应急处置方法：
2.2.3 责任风险
•可能存在的责任风险：
•防范措施：
2.3 风险评定
综合考虑岗位职责中的潜在风险，分级评定风险等级，确定风险评定的等级划分标准，以及应对不同等级风险的控制措施。
三、风险管理与应对措施
3.1 风险管理措施
•风险登记备案：
•风险评定周期：
•风险评估结果：
3.2 应对措施
•应急预案：
•培训与教育：
四、总结与建议
综合评定表中的风险排查结果，及时总结岗位职责中存在的风险问题，并提出相应的改进建议，以保障工作的安全和顺利进行。
五、风险评定表填写人
•填写人：
•填写日期：
以上为个人岗位职责风险排查评定表，经过风险评估和相关措施的制定，将有助于提高工作质量，保障个人安全，减少风险发生的可能性。
未成年工风险评估表
3
装配部
4
喷油部
5
仓务部 搬运货物，重体力劳动
1、不得安排未成工于危险、不安全或不健康的 环境作业，如 a.化学性危害，包括吸入、皮肤 吸收、误食或错误注射有毒害之烟雾、蒸气、液 体、粘液等 。B、物理及机械性危害包括噪声、 振动、辐射、温度、压力、紫外线、坠落、撞击 、机具切割、夹、卷等。C、人体工学性危害， 包括疲劳、作息周期的影响、超工作的负荷、单 调重复性的工作、在固定的速率中工作、精神性 和其他的压力。 2、不得安排未年工从事国家标准中第一级以上 的有尘、有毒作业，第二级以上的高处、冷水作 业，第三处以上的高温、低温作业，第四处以上 的体力劳动强度的作业。 3、不得安排未成年工连续负重每小时超过6次以 上且每次超过20公斤、或间隔每次超过25公斤的 作业。 4、不得安排未成年工从事加班加点和夜班工作 。 5、未成年管理应按照有关法律法规规定进行健 康检查、申报、备案。
不符合要求
不适合未成工作业
不符合要求
不适合未成工作业
符合要求
适合未成年工作业ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
不符合要求
不适合未成工作业
不符合要求
不适合未成工作业
评估小组成员 备 注 装配车间，只允许简单的组装包装工作（折说明书、彩盒、小零配件的装配等）
评估日期
未成年工岗位风险评估表
等级 序号 部门 主要风险危害因素 危害评估 高 中 低 保护措施 是否符合要求 结论
1
1.作业时容易伤手脚 工模部 2.劳动强度大
2
1、操作机器 注塑部 2、有夜班工作 3、塑胶原料有异味 在高强度工作下易 造 成发育不良，未 成年工心性未定， 在危险性较大的环 境中容易引发事故 1、化学性危害
注塑车间岗位风险评估表范例
危险发生的频繁程度
选项（√）
10 时刻发生，一直发生或经常发生
6
每天工作时间发生
√
3
每月偶发几次或每周发生一次
发生事故产生的危害严重程度指标值（C）：
选项（√） 指标值
伤害严重程度
选项（√）
100 重大灾难，许多人死亡
√
40 灾难，多数人死亡
15 非常严重，1人死亡
风险等级划分（D),D=L×E×C:
应实施的预防或改善措施：
□A、通过增加通风、降温、换气设施改善工作环境； □B、安装设备防护装置；
√□C、加强员工安全意识和自我防护能力的培训、教育； □D、制定安全操作规范或张贴警示标识；
□E、佩戴防护品□护目镜□护耳器□防护鞋□胶手套□棉手套□金属手套□防毒口罩□防尘口罩□安全帽□防护服
□F、加强现场监督检查或其他的改进措施;
危险发生的频繁程度
选项（√）
10 时刻发生，一直发生或经常发生
6
每天工作时间发生
√
3
每月偶发几次或每周发生一次
发生事故产生的危害严重程度指标值（C）：
选项（√） 指标值
伤害严重程度
选项（√）
100 重大灾难，许多人死亡
40 灾难，多数人死亡
√
15 非常严重，1人死亡
风险等级划分（D),D=L×E×C:
□G、其他
EHS委员会意见：
签字： 日期：
管理代表意见:
签名： 日期：
（注塑车间）岗位风险评估表2
评估人员：
物料名称 化学名称
用途
塑料粒子 PP、PS、
ABS、PVC 生产
物料名称 储存条件 化学特性 供应商
一般条件
岗位风险评估表1
哺乳期内
婴儿影响
1
6
15
90
是
风险评估人:黄徐亮 ----第1页----
评估日期：2014年2月20日
3
E
3
C
15
D
135
是否重大 风险
是
控制措施 （D值70以上加以控制）
穿防辐射围裙
3
3
15
135
是
生产主管负责监管，严禁安排重体力劳动岗位/工作
怀 孕 女 工 及 新 生 妈 妈
危害胎儿 危险品作业 孕妇身体伤害 高空、低温、 冷水 加班作业 怀孕七个月以 上女工 人身伤害 流产危害 人身危害 人身伤害 流产危害 身体危害
石狮市安森鞋服有限公司 怀孕女工及新生妈妈危害辨识与岗位风险评价控制记录
评价对象 危险源及潜在危险 场所/活动/设施
电脑辐射 电脑 胎儿影响 人身伤害 重体力操作 流产危害 噪声危害胎儿 机械操作 孕妇身体伤害 3 3 15 135 是 不得安排机械操作，工作岗位不得存在噪声危害
风险值D=LEC L
3
3
15
135
是
不得安排从事危险品作业岗位(例如化学品）
3 1 3
3 6 3
15 15 15
135 90 1和国家规定的第三 级体力劳动强度的劳动 严禁晚上加班或上夜班 1） 不得安排其从事夜班劳动 2）白班期间安排一定的休息时间
产后
1
6
15
90
是
产假为九十八天，难产的，增加产假十五天。多胞胎 生育的，每多生育一个婴儿，增加产假十五天，流产 的按医生证明给予休息 不得延长其劳动时间、夜班劳、重体力劳动等给予休 息和哺乳时间
未成年岗位风险评估表
工序名称
裁剪 无ห้องสมุดไป่ตู้
危害因素
须配备的防护用具、控制管理
戴普通棉纱手套作业
相关人员需具备的知识与能力
须经过应急措施、机器安全操作等方面的培 训。 须经过应急措施、机器安全操作等方面的培 训。 须经过应急措施、生产工序安全等方面的培 训。
是否适合上岗
适合
缝纫
机器挡针器与皮带罩
机器安装防护装置，禁止穿宽松衣服， 披长发。
适合
包装
无
适合
仓库
部分货品比较重 编制:
使用手推车、电梯运载
须经过应急措施、生产工序安全等方面的培 训。 审核:
不适合
骨料岗位风险评估表
骨料岗位风险评估表摘要：一、引言二、骨料岗位风险评估概述1.评估目的2.评估内容3.评估方法三、骨料岗位主要风险及防控措施1.机械伤害风险1) 风险描述2) 防控措施2.滑倒风险1) 风险描述2) 防控措施3.尘肺病风险1) 风险描述2) 防控措施4.噪音污染风险1) 风险描述2) 防控措施四、骨料岗位安全风险管理建议1.加强安全培训2.完善安全设施3.落实安全检查4.提高安全意识五、结论正文：一、引言骨料岗位在建筑、矿山等行业中具有重要作用，然而在作业过程中存在一定的风险。
为了提高骨料岗位的安全性，降低事故发生率，我们特制定此骨料岗位风险评估表，以期为相关工作提供参考。
二、骨料岗位风险评估概述1.评估目的本次评估旨在识别骨料岗位的主要安全风险，为岗位安全管理提供依据，确保从业人员的人身安全。
2.评估内容评估内容包括机械伤害风险、滑倒风险、尘肺病风险和噪音污染风险等。
3.评估方法采用问卷调查、现场观察和专家评审等方法，对骨料岗位进行全面的风险评估。
三、骨料岗位主要风险及防控措施1.机械伤害风险（1）风险描述：骨料岗位的机械设备多，操作不当容易导致机械伤害。
（2）防控措施：加强机械设备操作培训，确保操作人员熟悉设备操作规程；定期检查机械设备安全防护装置，确保完好有效。
2.滑倒风险（1）风险描述：骨料岗位地面易产生积水、油污等，导致从业人员滑倒。
（2）防控措施：保持地面清洁干燥，设置警示标志；加强从业人员防滑培训，配备防滑鞋。
3.尘肺病风险（1）风险描述：骨料加工、运输过程中产生大量粉尘，长期吸入易导致尘肺病。
（2）防控措施：安装除尘设备，加强通风；为从业人员配备防尘口罩，定期检测粉尘浓度。
4.噪音污染风险（1）风险描述：骨料岗位设备运行时产生较大噪音，长时间暴露易导致听力损伤。
（2）防控措施：选用低噪音设备；为从业人员配备耳塞，定期进行听力检测。
四、骨料岗位安全风险管理建议1.加强安全培训：定期对从业人员进行安全知识和技能培训，提高安全意识和操作技能。
岗位风险评估表excel
仓管员及物料员 进入高物区域人员
水电维修人员
化学品作业人员
低
1 加强员工自我保护意识培训，规范操作； 2 张贴警示标语。
低
1
配备防护用品（安全帽、安全绳及安全罩），加强员工自我保护意识培训， 规范操作。
中
1
配备防护用品（活性碳口罩及橡胶手套），加强员工自我保护意识培训，规 范操作；
靠近化学品岗位人员 机器设备操作员 非操作人员
人
员
与
药
箱
，
伤
情
严
重
立
即
送
医
院
救
治
。
可能存在风险 火灾 触电
意外事故 烫视力伤害
辐射 中毒窒息
噪音 身体伤害
其他 其他
风险等级 高中低 √
√
√ √
√ √
√
√
√
√
岗位风险评估表
岗位
风 险
预防措施
不限
1 加强员工自我保护意识，做好每日巡检工作； 低 2 安装防漏电装置(防爆灯、应急灯等），配备灭火器；
钻孔作业人员
1 加强员工自我保护意识培训，规范操作；
化学品作业人员 焊接员工
2 配备防护用品； 中 3 避免长时间电脑作业，每连续2小时电脑作业，眼球进行10分钟左右的休息
电脑作业人员
怀孕女工和新生妈妈
√ 电脑操作人员及靠电 脑 中
作业人员
√
不限
低
4 作业时小心，以免危险物溅入眼内； 1 怀孕女工和新生妈妈需操作电脑穿防辐射服，并远离磁场；
序 号
风险存在因素
1 漏电、火引起火灾
2
作业时电伤
3
非厂内员工（或车 辆） 混入厂内引起 事故
岗位风险评估
13
标签打印
1.碰伤 2.砸伤
1.加强安全防护意识培训
1.佩戴防护手套 2.穿劳保鞋
1.碰伤 14 全检 2.划伤
3.砸伤
1.周转箱等未定置堆放造成绊 15 出货检 倒，砸伤，撞伤
2.滑到受伤
1.高处坠落
16
成品仓管 理人员
2.摔
XXXX有限公司
岗位风险评估表
序号
工作岗 位
主要风险危害因素
预防措施
配戴防护用品
1
进料检
1.抽样工具引起的危害 （如剪 刀，镊子，刀片） 2.化学危害（操作不当引起的化 学品飞溅） 3.砸伤
1.工具进行定期的检查，保持良好的使用性能，发现 1.佩戴防护手套
工具有问题时，及时进行更换
2.佩戴口罩
2.操作时佩戴好防护设备
1.佩戴防护手套 2.穿劳保鞋
9
CNC
1.操作时机器等碰伤 2.周转箱等未定置堆放造成绊倒 受伤 3.工具划伤 4.粉尘伤害
1.生产时严格按操作规程操作 2.操作时注意保持距离 3.定期更换手套 4.加强安全教育及技能培训，杜绝违规操作
1.佩戴防护手套 2.穿劳保鞋
10
折弯
1.操作时机器等碰伤 2.周转箱等未定置堆放造成绊倒 受伤 3.工具划伤 4.烫伤
3.佩戴防护眼镜
3.提高安全意识教育
4.穿劳保鞋
1.高处坠落 2.摔伤，撞伤 2 收发货 3.堆积货物压伤 4.车辆伤害 5.库房内通风不畅
1.使用工具按安全要求监护及修复
2.装运物品堆放平稳不超高 3. 物品定置，定量堆放，及时做好5S 4.车辆进库慢速行驶且鸣号，倒车时指挥，注意避让
1.穿劳保鞋 2.佩戴防护手套
医务人员廉洁风险评估表
3、带头执行廉政准则、“52个不准”等规定，做到廉洁勤政。
4、规范人事管理，坚持民主集中制，坚持“三重一大”决策制度的落实，人事任免和重大决策经党委商定。
5、严格执行违法违纪责任追究办法。
医院党委书记
1、思想道德:不带头执行“一岗双责”;放松世界观改造,价值取向扭曲，片面追求“政绩”而违背科学发展观的要求。
2、岗位职责:违反廉洁自律相关规定，违反民主集中制，个人或少数人决定重大事项;对职工教育管理不严，监管不力，不自觉抵制各种不正之风;不着力解决群众反映的热点问题。
A
1、加强廉政教育，提高科学决策管理水平。2、带头执行壬政准则、“52个不准”等规定，做到廉洁勤政。
3、认真履行职责，落实党建工作制度，完成上级党委交给的任务。
4、规范人事管理，坚持民主集中制，坚持“三重一大”决策制度的落实，人事任免和重大决策经党委商定。
5、严格执行违法违纪责任追究办法。
医务人员廉洁风险评估表
职务
负责人
岗位潜在廉政风险
风险等级
防范措施
医院院长
1、岗位职责:不带头执行“一岗双责”;利用职务便利在财物划拨、人事变动等活动中谋取私利;在管理与经营活动中失职渎职，不作为或者滥用职权;违反规定晋职晋级和提拔任用干部。
2、制度机制:不能贯彻执行党和国家的方针、政策、法律法规、部门与地方的条规，不能根据变化和具体情况及时修改、补充、完善各项规章制度;重大人、财、物等管理事项，不经党委集体讨论决定。
钻机工岗位风险评估表
1
2
2
Ⅰ
入井必须带人员定位卡，打卡入井
集中行走时不注意携带的工具
1
2
2
Ⅰ
随身携带超长工具时前后人员距离不少于1m，携带利刃工具时加护套
运输巷道行走时不注意行驶车辆
3
3
9
Ⅲ
大巷行走注意避让通过车辆，斜巷执行行车不行人，行人不行车，做到自保、联保、互保
施工各类钻孔不按规定操作，探异常区域、突水、有毒有害气体超标不及时采取措施
未按设计和施工要求施工钻孔
1
2
2
Ⅰ
严格按照测量人员标定的孔位及钻孔施工要素进行施工，不得擅自改动
钻杆竖直摆放
1
2
2
Ⅰ
钻杆必须平放在巷道底板上
放水管上没有安装压力表或压力表失灵
2
2
4
Ⅱ
放水管上安装压力表并及时检修
钻机、钻具使用不规范
2
2
4
Ⅱ
钻机安装必须平稳，防护装置完好
高压区段施工，未采用反压、防喷装置
2
2
4
Ⅱ
施工前必须采用反压，防喷装置
未掌握钻机一般故障的识别和排除方法，设备带病作业
2
2
4
Ⅱ
加强业务技能培训，熟悉各类钻机设备原理、故障识别及排除方法
液压管路连连接正确无误
打钻施工时有设备或矿车运行
4
2
8
Ⅱ
作业地点两侧闸车，确认好周围设备情况
5
4
20
IV
严格按照钻机操作说明书及要求操作，施工过程中发现透水、突出预兆时，必须立即采取措施，撤出人员
各种电气设备防护装置不全
各岗位或区域风险评估(上墙模板)
风险类别风险描述及危害分析防范措施01 噪音摩擦成型区域噪音超过85分贝，会造成听力损失。
摩擦成型区域作业必须佩带耳塞。
加料过程有大量的粉尘。
粉尘会进入飘入眼内。
过量吸入会造成尘肺病。
佩载防护口罩和防尘眼镜。
若粉尘入眼，及时用清水冲洗，不可揉搓
眼球，造成更大损伤。
转运和更换树脂桶时若食入树脂会造成中毒。
皮肤大量接触会造成皮肤损伤。
作业时必须佩带防护口罩及防护手套。
皮肤、眼睛接触及时用清水冲
洗。
若情况严重立即通知工长。
防尘口罩维护不当会使口罩防尘功能失效。
每日清洗并做密封性能自检，破损口罩应及时申请更换。
滤毒口罩的滤毒有时效性，需在其有效性时段内使用定期更换滤毒盒。
空中坠物伤人。
佩戴安全帽。
吊车吊物坠落伤人。
1.每班检查吊车状况：钢丝绳是否断丝、变形。
吊钩是否完好。
安全
卡是否完好。
2.严禁在起重吊
物下行走和停留。
叉车伤人。
遵守叉车安全作业规程。
叉车负责人每班检查叉车状况。
设备、及工具带病运行，造成伤人事故。
班前检查设备、工具状况。
发现问题立即汇报。
严禁带病运行。
每天开工前，请想想以下三个基本问题：
哪里容易出错，并可能导致危险？
这里为什么容易出错?
怎样才能防止出错?
配料及混料岗位风险评估表
02 有害物质，粉尘和烟气03 个人防护装备04 设备安全、机械和
工作设备。
骨料岗位风险评估表
骨料岗位风险评估表
一、骨料岗位简介
骨料岗位主要负责生产混凝土所需的骨料，如砂石等。
骨料岗位的主要职责包括原材料的采购、生产过程的控制、产品质量的检测等。
由于骨料生产的特殊性，骨料岗位存在一些潜在的风险，需要做好风险评估和管理。
二、风险评估项目
1.机械伤害：骨料生产过程中使用的机械设备可能导致机械伤害，如搅拌机、输送带等。
2.尘暴：骨料生产过程中产生的粉尘可能引起尘暴，影响工人健康。
3.噪声：骨料生产过程中产生的噪声可能对工人的听力造成影响。
4.振动：骨料生产过程中使用的机械设备可能产生振动，影响工人健康。
5.高温：骨料生产过程中产生的热量可能引起高温，影响工人健康。
6.化学腐蚀：骨料生产过程中可能接触到的化学物质可能引起化学腐蚀。
7.辐射：骨料生产过程中可能接触到的放射性物质可能引起辐射。
三、风险评估方法
1.对机械设备进行定期检查和维护，确保机械设备的正常运行和使用安全。
2.加强通风，降低车间内粉尘和气体的浓度，减少对工人健康的危害。
3.使用耳塞等防护用品，减少噪声对工人听力的影响。
4.加强设备维护和保养，减少振动对工人健康的影响。
5.加强车间通风和降温措施，降低车间内温度，减少对工人健康的影响。
6.穿戴防护用品，减少化学腐蚀对工人健康的影响。
7.加强放射性物质的监测和管理，确保放射性物质的安全使用和储存。
岗位、部位、装置风险评价表
空压工操作规程
换滤芯
滤芯脱落伤人
无
戴安全帽，现场有人监护
1
1
7
7
一
空压工操作规程
加水处理剂
3
2
1
6
一
汽化装置操作规程
启动前未盘车
损坏泵体
有
用手对泵进行盘车，检查泵体是否灵活;
3
3
3
27
二
汽化装置操作规程
预冷时对外排放液体
窒息
无
现场监护,并携带测氧仪
1
2
15
30
二
1。13
巡检作业
空分岗位作业标准
上下楼梯手未扶栏杆
摔伤
有
安全规程
加强现场监督检查
1
6
3
18
一
空分岗位作业标准
楼梯积上有积雪水和油污
空分装置开机作业空分操作规程 Nhomakorabea协调操作不当
生产事故人身伤害
无
统一指挥合理分配任务制定安全防范措施
3
1
15
45
二
空分操作规程
操作站位不当
冻伤燃爆
无
空分安规:用吹除阀进行排液时操作人员应站在侧面缓慢操作,严禁站在吹除口正面进行操作,以防发生冻伤
1
2
15
30
二
空分操作规程
监护操作不当
生产事故人身伤害
无
安全总则：作业人员相互做好监护工作，并负有监护责任,
人身伤害
无
一人操作，一人监护
3
3
1
9
一
空气预冷净化系统操作规程
未与中控室联络
损坏设备或人身伤害
无
安全风险较高岗位人员安全风险评价表
序号
评价内容
评价标准
风险值
评价说明
实际取值
1
生理方面
存在职业禁忌症；健康状况异常，如带病上岗，酒后上岗，疲劳上岗等。根据严重程度不同，风险值取值为10-常，如情绪激动、情绪低落、烦燥不安、举止异常等。出现前述情况，根据严重程度不同，风险值取值为10-20。
20
3
安全态度
安全意识淡薄。对安全抱着无所谓或不以为然的态度；对安全教育、安全管理等有抵触情绪。出现前述情况，根据严重程度不同，风险值取值为10-20。
20
4
行为管理
上年度有违章但次数少于3次，风险值为10。上年度无违章记录，风险值为0。上年度违章次数多于3次（含3次）少于5次，风险值为15。上年度违章次数多于5次（含5次），风险值为20。曾经在事故中负有主要责任，风险值为20，非主要责任，风险值为10。无违章和事故记录风险值为0。
20
5
安全技能
不熟悉安全管理制度、安全操作规程、岗位安全风险、较大危险因素、风险控制措施、应急处置措施等。根据严重程度不同，风险值取值为10-20。
20
风险总值R
说明：风险总值R≥80为重大风险；风险总值80>R≥60为较大风险；风险总值60>R≥40为一般风险；风险总值R<40为低风险。
BSCI2.0 全套岗位风险评估(全)
甲肝
由甲型肝炎病毒引起
集体单位发 病率较高
食物加工、烹饪及餐饮过程，及日常工作 （1）提供清洁的水源和食物；（2）食品加工过程注意卫生管控，防止蚊虫苍蝇等害虫。 教育员工 生活中 注意个人卫生，勤洗手和清洁
由痢疾杆菌引起的，痢 病原菌随病人粪便排除，直接或 细菌性 疾病人及带菌者是传染 通过苍蝇污染食物、生活用品或 痢疾 源。 手。
急救箱缺领用表，两个月检查一 急救时无急救药品 次，间隔太久 岗位生产操作 伤害身体、听力、心肺等
传递和非传递性质的疾病危险源
一、 水源性及食源性疾病
传染病 名称 霍乱 传染源 传播途径 易感人群 大众普遍易 感 本公司易发生场所 预防措施 由霍乱弧菌引起，传染 经水、食物、苍 蝇及日常生活 源是病人或带菌者。 接触而传播 经过粪-口途径传播，被污染的 食物或水、日常生活接触是常 见的传播方式， 铁别是水生贝 类是流行爆发的主要传播方式 食物加工、烹饪及餐饮过程，及日常工作 （1）提供清洁的水源和食物； （2）食品加工过程注意卫生管控，防止蚊虫苍蝇等害虫。（3）教 生活中 育员工注意个人卫生，勤洗手和清洁
设备危险源
序号 1 2 3 4
设备 消防系统 货梯 急救箱 生产设备
涉及方面/工作活动 火灾报警，消防灭火 货梯操作
危害 火灾 坠落/夹伤
风险数 12 中等风险 12 中等风险 4 轻微风险 4 轻微风险
现有措施 物业非定期检查 定检 有 有
措施 *要求物业每月对消防泵房，消防探头，消防按钮进行检查。 *工厂制定检查及维护制度并安排每日巡查及每月维护，定期更换干粉。 工厂应安排专业保养公司每月定检，每年及时年检。 *制定详细药品清单 *定期检查药品是否缺失，确保无过期药品。 *制定操作规程 *定期培训员工按规章作业。
岗位风险评估表
岗位风险评估表岗位风险评估表序号。
岗位名称。
危险因素。
危险等级。
作业条件危险性评估。
控制/预防措施1.木桨开片。
投料、机械伤害、到手。
2级。
D=L*E*C。
LECD1、规范投料流程，加强岗位培训和指导2、戴手套3、作业前佩戴防护用具2.碱化操作。
碱液灼伤、氯乙酸中毒、酒精燃烧。
3级。
D=L*E*C。
LECD1、遵守操作规程，加强岗位培训和指导2、戴防酸手套3、定期巡视机器运行状态3.醚化操作。
醚液灼伤、氯乙酸中毒、酒精燃烧。
4级。
D=L*E*C。
LECD1、遵守操作规程，加强岗位培训和指导2、戴防酸手套3、定期巡视机器运行状态4.中和洗涤。
酸碱反应、化学品中毒。
2级。
D=L*E*C。
LECD1、遵守操作规程，加强岗位培训和指导2、戴防酸手套3、定期巡视机器运行状态4、定期进行职业病体检5.压榨。
机械伤害、职业病、酒精燃烧。
4级。
D=L*E*C。
LECD1、遵守操作规程，加强岗位培训和指导2、定期巡视机器运行状态3、定期进行职业病体检6.汽提干燥。
机械伤害、职业病、高温灼伤、噪音。
4级。
D=L*E*C。
LECD1、遵守操作规程，加强岗位培训和指导2、定期巡视机器运行状态3、佩戴耳塞4、定期进行职业病体检8.筛粉。
粉尘、职业病。
1级。
D=L*E*C。
LECD1、遵守操作规程，加强岗位培训和指导2、佩戴口罩3、定期进行职业病体检9.混粉包装。
粉尘、职业病。
1级。
D=L*E*C。
LECD1、遵守操作规程，加强岗位培训和指导2、佩戴口罩3、定期进行职业病体检10.冷冻作业。
冷气冻人、职业病。
1级。
D=L*E*C。
LECD1、遵守操作规程，加强岗位培训和指导2、佩戴防护手套备注：危险等级分为1级、2级、3级、4级、5级五类，1级：D300.。
(完整版)风险评估表格
不太可能有时会发生。以前在其他的地方 发生过
E 很少发生
很怀疑该事件的发生。极其不可能。
中等 7 低4 低2 低1
高 16 高 12 中等 8 低5 低3
极高 20 高 17 高 13 中等 9 中等 6
极高 23 极高 21 极高 18 高 14 高 10
极高 25 极高 24 极高 22 极高 19 高 15
工作步骤
工作前检查/工作准备 进行工作/执行/ 操作 完成工作/清理/结束
危害/风险
风险 等级
控制措施
残余风险
在进行控制 措施后
需要的额外控制措施
.
日期: 时间:
对于所有风险等级高于中等的工作，区域部长签字:
部长姓名:
工人姓名: 签字: 工人姓名:
日期: 日期:
工作安全分析完成人以及岗位
姓名: 姓名: 姓名: 姓名: 姓名: 姓名: 姓名: 姓名: 姓名:
岗位: 岗位: 岗位: 岗位: 岗位: 岗位: 岗位: 岗位: 岗位:
姓名: 姓名: 姓名: 姓名: 姓名: 姓名: 姓名: 姓名: 姓名:
岗位: 岗位: 岗位: 岗位: 岗位: 岗位: 岗位: 岗位: 岗位:
工作安全分析编号：
工作描述:
任务地点
任务负责人:
设备、工具
其他工具/设备 围隔障碍以及标识 灭火器/灭火毯
强制性个人防护用品 安全鞋 安全眼镜 头盔/安全帽 手套 高能见度工作服
安全带/防坠器
其他个人防护用品（勾选） 防毒口罩 呼吸器 动力送风过滤式呼吸器 一次性全身防护服 护目镜
面罩 听力保护设备 高空作业安全带&系索
签字:
日期:
备注:
岗位廉洁风险评估表
高
1.严格执行采购制度，并符合相关国家规范。
2.加强物资出入库管理。
3.与供应商签订廉洁责任书。
制度机制风险
1．未执行公司《招标管理办法》，利用职务之便，以虚假紧急采购、原厂家采购、独家供应等理由直接采购；
2．未执行公司《招标管理办法》，应招标或比价采购的物资，采取各种方式规避。
高
1．严格遵守公司制度进行采购；
2．应比价而未比价的，须作出书面说明，履行审批手续。
业务流程风险
1.采购资料不齐，未按要求补充
2.监督人员不到位
中
1.根据公司管理规定要求，按业务流程要求及时办理各项工作。
2学习有关规范、规程，做好本职工作。加强审批流程，严格把控采购环节。险评估表
单位：xxxx交通装备有限公司
岗位名称
安全
岗位职责
1.公司安全体系的搭建
2.安全思想的贯彻学习
3.安全风险的预防
4.定期组织开展安全检查活动
5.安全事项的管理
风险类别
风险描述
风险等级
防控措施
思想道德风险
1.工作上能认真负责，存在法制意识不强，有随大流的思想。
2.对国家上级有关的专业技术知识、法律法规知识学习更新不及时，不全面致使在履行岗位职责中不能严格执行相关、政策法令、法规。
低
1.深入学习社会主义理论体系教育和理想信念，坚定理想信念，积极向党组织靠拢。
2.积极开展批评与自我批评，查找自己存在缺点，提高个人的工作能力和思想品德。
3.认真学习有关的法律、法规，依法执政，做好安全监督。
4.认真学习党风党纪、做到廉洁从政。
岗位职责风险
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
1
1
3
1
3
1、严格按照操作规程、岗位培训指导
2、戴好防护用具
12
溶酸
氯乙酸中毒、酒精燃烧
2
2
5
5
50
1、严格按照操作规程、岗位培训指导
2、戴好防护用具
13
理化分析
化学品中毒
1
1
1
1
1
1、严格按照操作规程、岗位培训指导
2、戴好防护用具
14
酒精回收
酒精燃烧、高温灼伤
1
1
1
1
1
1，严格按照操作规程、岗位培训指导
2、戴好防护用具
15
污水处理
高温灼伤、化学品中毒
1
1
1
1
1
1、严格按照操作规程、岗位培训指导
2、戴好防护用具
16
DCS中控
职业病
1
1
1
1
0.5
1、严格按照操作规程、岗位培训指导
2、定期职业病体检
作业条件危险性评价—LEC法
LEC法是用与系统风险率有关的三种因素指标值之积来评价作业条件危险程度的一种方法，公式是：
岗位风险评估表
序号
岗位名称Biblioteka 危险因素危险等级作业条件危险性评估
控制/预防措施
D=L*E*C
L
E
C
D
1
木桨开片投料
机械伤害到手
1级
0.5
0.5
1
0.25
1、木桨开片投料规程、岗位培训、指导
2、戴手套
3、作业前戴好防护用具
2
碱化
液碱灼伤、氯乙酸中毒、酒精燃烧
1
1
1
1
1
1、碱化操作规程、、岗位培训、指导
2、戴防酸手套
D=L*E*C
其中;
L——发生事故的可能性大小
E——人体暴露在这种危险环境中的频繁程度
C——一旦发生事故会造成的损失后果
D——危险性
L的取值参考
E的取值参考
分数值
事故发生的可能性
分数值
暴露于危险环境的频繁程度
10
完全可以预料（会发生）
10
连续暴露
5
相当可能发生
5
每天工作时间内暴露
3
可能发生，但不经常
2
5
4
1
20
1、压榨操作规程、、岗位培训、指导
2、巡视机器运行状态
3、定期职业病体检
6
汽提干燥
机械伤人、职业病、高温灼伤、噪音
1
1
1
1
1
1、汽提干燥操作规程、、岗位培训、指导
2、巡视机器运行状态
3、戴好耳塞
4、定期职业病体检
7
粉碎
机械伤人、职业病、高温灼伤、噪音
1
1
1
1
1
1、粉碎操作规程、、岗位培训、指导
E
C
D
8
筛粉
粉尘、职业病
1
1
1
1
1
1、粉碎操作规程、、岗位培训、指导
2、戴好口罩
3、定期职业病体检
9
混粉包装
粉尘、职业病
1
1
1
1
1
1、混粉包装操作规程、、岗位培训、指导
2、戴好口罩
3、定期职业病体检
10
冷冻作业
冷气冻人、氨气中毒
1
1
3
1
3
11、冷冻作业操作规程、、岗位培训、指导
2、戴好防护手套
11
设备维修
10
严重，重伤
导致直接损失在1万元以上
5
重大，致残
导致人身事故
1
引人注目，需要救护
导致人身事故
D的取值参考为：
分数值
危险程度
危险等级
>300
极其危险，不能继续作业
5级
100—300
高度危险，要立即修改
4级
50—100
显著危险，需要修改
3级
20—50
一般危险，需要注意
2级
<20
稍有危险，可以接受
1级
3
偶然暴露
1
发生的可能性小，属于意外
1
每月一次暴露
0.5
极不可能发生
0.5
非常罕见的暴露
0.1
实际上不可能发生
C的取值参考为：
分数值
发生事故产生的后果（对人身）
发生事故产生的后果（对设备）
100
灾难，数人死亡
设施损坏，损失达100万元；或火灾损失达100万元
50
非常严重，一人死亡
设施损坏，损失达10万元；或火灾损失达10万元
3、巡视机器运行状态
3
醚化
液碱灼伤、氯乙酸中毒、酒精燃烧、高温灼伤
1
1
1
1
1
1、醚化操作规程、、岗位培训、指导
2、戴防酸手套
3、巡视机器运行状态
4
中和洗涤
酒精燃烧、职业病
2
5
4
1
20
1、中和操作规程、、岗位培训、指导
2、戴防酸手套
3、巡视机器运行状态
4、定期职业病体检
5
压榨
酒精燃烧、机械伤人、职业病
2、巡视机器运行状态
3、戴好耳塞
4、定期职业病体检
备注：危险等级分为1级、2级、3级、4级、5级五类，1级：D<20; 2级：D=20至50；
3级：D=50至100；4级：D=100至300；5级：D>300。
岗位风险评估表
序号
岗位名称
危险因素
危险等级
作业条件危险性评估
控制/预防措施
D=L*E*C
L