公开选拔学校校长笔试试题及参考答案00
招聘校长试题及答案
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招聘校长试题及答案一、单项选择题(每题2分,共10分)1. 学校管理的核心是什么?A. 教学质量B. 学生数量C. 校园环境D. 师资力量答案:A2. 校长在制定学校发展规划时,应优先考虑的因素是:A. 学校的经济状况B. 学校的地理位置C. 学校的师资力量D. 学校的教育理念答案:D3. 以下哪项不是校长的职责?A. 制定学校年度预算B. 监督教学活动C. 负责学校卫生D. 教授学生课程答案:D4. 在处理学校突发事件时,校长应采取的首要措施是:A. 立即通知上级主管部门B. 组织应急小组C. 疏散学生D. 进行现场调查答案:B5. 校长在提升学校教学质量方面,最应该做的是:A. 增加教学设备B. 增加教师数量C. 加强教师培训D. 增加课外活动答案:C二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 校长在进行学校管理时,需要关注哪些方面?A. 教学管理B. 财务管理C. 后勤保障D. 学生心理辅导E. 校园安全答案:ABCDE2. 校长在提升学校形象时,可以采取哪些措施?A. 加强校园文化建设B. 举办学术讲座C. 增加学校宣传D. 改善教学设施E. 组织学生参加比赛答案:ABCDE3. 以下哪些因素会影响校长的决策?A. 学校的发展战略B. 教师的意见C. 家长的期望D. 学生的反馈E. 社会舆论答案:ABCDE4. 校长在进行教师招聘时,应考虑哪些因素?A. 教师的学历B. 教师的教学经验C. 教师的教育理念D. 教师的个人品质E. 教师的薪资要求答案:ABCD5. 校长在制定学校规章制度时,应遵循哪些原则?A. 公平性B. 合理性C. 可操作性D. 灵活性E. 创新性答案:ABC三、简答题(每题5分,共20分)1. 简述校长在学校发展中的作用。
答案:校长在学校发展中起着引领和决策的作用,负责制定学校的发展战略,监督执行学校的教育计划,协调学校内部和外部的关系,以及提升学校的教学质量和社会声誉。
校长竞聘笔试题库及答案
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校长竞聘笔试题库及答案一、选择题1. 学校管理的核心是什么?A. 学生B. 教师C. 校长D. 课程答案:A2. 校长竞聘过程中,下列哪项不是竞聘者需要具备的素质?A. 领导力B. 沟通能力C. 财务知识D. 体育特长答案:D3. 竞聘校长时,以下哪项不属于竞聘者需要提交的材料?A. 个人简历B. 竞聘演讲稿C. 竞聘视频D. 个人健康证明答案:C二、填空题1. 校长竞聘的目的是选拔出能够___________的校长。
答案:引领学校发展2. 校长竞聘过程中,竞聘者需要通过___________来展示自己的教育理念和管理能力。
答案:竞聘演讲3. 校长竞聘的评审团通常由学校的___________、___________、___________组成。
答案:教师代表、家长代表、校友代表三、简答题1. 请简述校长竞聘的意义。
答案:校长竞聘的意义在于通过公开、公平、公正的方式选拔出最合适的人选来担任校长,以确保学校的稳定发展和教育质量的提升。
2. 在校长竞聘过程中,竞聘者应如何展示自己的教育理念?答案:竞聘者应通过竞聘演讲、个人简历和相关证明材料来展示自己的教育理念,同时,他们还应该能够清晰地阐述自己的教育目标、管理策略以及如何实现这些目标和策略。
四、论述题1. 论述校长在推动学校发展中的作用。
答案:校长在学校发展中起着至关重要的作用。
首先,校长需要制定学校的发展战略,确保学校的目标与社会发展需求相符合。
其次,校长需要领导和管理学校的教师队伍,提升教师的专业水平和教学质量。
此外,校长还需要与家长、社区和其他利益相关者建立良好的关系,以获得他们的支持和合作。
最后,校长还需要关注学生的全面发展,提供丰富的教育资源和机会,以培养学生的综合素质和能力。
五、案例分析题1. 假设你是一所学校的校长,学校近期面临财政困难,你将如何通过管理创新来解决这一问题?答案:面对财政困难,作为校长,我会采取以下措施:首先,我会组织财务部门进行详细的财务分析,找出成本过高的环节,并制定节约成本的计划。
2023年中小学校长选拔笔试试题及参考答案
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2023年中小学校长选拔笔试试题及参考答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不是中小学校长的基本职责?A. 组织实施教育教学工作B. 管理学校财务C. 负责学校安全工作D. 参与国家教育政策的制定参考答案:D2. 《中华人民共和国教育法》规定,中小学校长应当具备哪些基本条件?A. 中等专业学校毕业及以上学历B. 教师资格C. 学校管理工作经验D. A、B、C均正确参考答案:D3. 以下哪个部门负责中小学校长的选拔和任命?A. 教育行政部门B. 学校教职工代表大会C. 学校董事会D. 地方政府参考答案:A4. 以下哪种方法不属于中小学校长选拔的常用方法?A. 考试B. 面试C. 竞聘D. 暗箱操作参考答案:D5. 以下哪项不是中小学校长选拔的原则?A. 德才兼备B. 公开、公平、公正C. 择优录取D. 以貌取人参考答案:D二、填空题(每题2分,共20分)1. 《中华人民共和国教育法》规定,中小学校长应当具备_________年以上教育教学工作经验。
参考答案:三年2. 中小学校长选拔应当遵循_________、_________、_________的原则。
参考答案:公开、公平、公正3. 中小学校长的主要职责包括:组织实施教育教学工作、_________、_________、_________。
参考答案:管理学校财务、负责学校安全工作、推动学校发展4. 中小学校长选拔的常用方法有:_________、_________、_________。
参考答案:考试、面试、竞聘5. 中小学校长应当具备以下能力:_________、_________、_________、_________。
参考答案:领导能力、组织协调能力、教育教学能力、沟通能力三、问答题(每题10分,共30分)1. 请简述中小学校长选拔的意义。
参考答案:中小学校长选拔是教育管理的重要内容,其意义主要体现在以下几个方面:(1)选拔优秀校长,提高学校管理水平,促进学校发展;(2)保障教育公平,为学校提供合格的教育管理者;(3)提高教育质量,培养更多优秀人才;(4)推动教育改革,促进教育现代化。
中小学竞聘校长试题及答案
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中小学竞聘校长试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 校长的职责不包括以下哪一项?A. 制定学校发展战略B. 管理学校财务C. 直接教授所有课程D. 维护学校安全答案:C2. 在学校管理中,以下哪项不是校长应当具备的能力?A. 领导力B. 沟通能力C. 独立解决问题D. 完全依赖他人答案:D3. 以下哪项不是中小学校长竞聘时需要考虑的因素?A. 教育背景B. 管理经验C. 个人爱好D. 教育理念答案:C4. 校长在处理学校突发事件时应采取的首要措施是什么?A. 立即报告上级主管部门B. 采取有效措施控制局势C. 召集所有教师开会D. 等待家长来校解决答案:B5. 以下哪项不是校长在学校文化建设中的作用?A. 塑造学校形象B. 制定文化建设计划C. 监督文化建设的实施D. 忽视文化建设的重要性答案:D6. 校长在制定学校发展规划时,以下哪项不是必须考虑的内容?A. 学校的长远目标B. 学生的个体差异C. 教师的职业发展D. 学校的地理位置答案:D7. 在学校管理中,校长如何处理与教师的矛盾?A. 回避矛盾B. 公正处理,沟通协调C. 偏袒某一方D. 忽视矛盾的存在答案:B8. 以下哪项不是校长在学校教育质量提升中的责任?A. 提高教师的教学水平B. 监督学生的学习进度C. 忽视学生的心理健康D. 营造良好的学习环境答案:C9. 校长在推动学校发展时应遵循的首要原则是什么?A. 经济效益最大化B. 学生利益至上C. 学校声誉至上D. 教师利益至上答案:B10. 以下哪项不是校长在校园安全工作中的职责?A. 制定安全预案B. 定期进行安全检查C. 忽视安全教育D. 及时处理安全事故答案:C二、简答题(每题10分,共30分)11. 描述一下你认为的中小学校长应具备的基本素质。
答案:中小学校长应具备的基本素质包括专业素养、领导能力、沟通协调能力、决策能力、创新意识、责任感和服务意识等。
他们需要对教育有深刻的理解和热情,能够引领学校发展,处理好与师生、家长及社会的关系,确保学校的教育教学工作顺利进行。
招聘校长试题及答案
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招聘校长试题及答案一、理论知识部分1.请简要介绍一位优秀校长应具备的核心素质和能力。
答:一位优秀的校长应具备多方面的核心素质和能力。
首先,他/她应具备坚定的教育理念和远大的教育愿景,能够设定明确的教育目标,并以此为指导推动学校发展。
其次,校长应具备卓越的领导力和管理能力,包括组织协调、决策执行、团队激励等方面。
同时,校长还应具备敏锐的问题分析和解决能力,能够及时发现并解决学校运行中的各种问题。
此外,他/她还应具备良好的人际沟通和协作能力,能够与师生家长等各方保持良好的关系,形成良好的学校氛围。
2.请阐述你对学校教育改革的理解和看法。
答:我认为学校教育改革是一项持续不断的追求卓越的过程。
在当今快速变革的社会背景下,学校教育需要紧跟时代步伐,不断进行改革与创新。
首先,应注重培养学生的综合素质,而非仅关注学术成绩。
学校应提供多样化的教育资源和培养路径,让学生全面发展。
其次,教育教学方法也需要改革。
传统的讲授式教学已不能满足现代学生的需求,应采用更加开放、探究式的教学方式,激发学生的学习兴趣和主动性。
此外,学校应加强与社会的紧密联系,提供更多实践机会,培养学生的实际应用能力。
二、案例分析部分请根据以下情景,回答相关问题。
场景:某中学由于校食安全问题引发舆论关注,校方决定成立专门工作组进行食品安全检查与处理。
3.你认为这个工作组应该包括哪些成员?请理由。
答:这个工作组应该包括以下成员:(1)校长:作为学校的最高行政负责人,校长应亲自参与,以彰显对食品安全问题的高度重视。
同时,校长还可提供决策指导和资源支持。
(2)食堂管理员:食堂管理员直接负责学校的饮食安全工作,了解具体情况,并有能力采取相应措施。
(3)营养专家:营养专家了解食品科学和营养知识,可从专业角度对校食进行评估和改进方案提出建议。
(4)家长代表:家长作为学生的监护人,对校食安全问题尤为关注,他们的参与可以增加透明度和信任。
(5)学生代表:学生是直接消费食品的用户,他们的参与可提供实际体验和反馈,推动校食安全问题的解决。
竞聘校长试题及答案
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竞聘校长试题及答案一、选择题1. 校长的主要职责是什么?A. 管理学校财务B. 制定教育政策C. 监督教学活动D. 以上都是答案:D2. 校长在制定学校发展规划时应考虑哪些因素?A. 学生需求B. 教师发展C. 教育资源D. 社会影响答案:D二、填空题1. 校长应具备的基本素质包括_______、_______和_______。
答案:领导力、沟通能力、教育视野2. 校长在处理学校突发事件时,应首先_______,然后_______,最后_______。
答案:评估情况、制定应对策略、执行并监督三、简答题1. 简述校长如何提升学校教学质量。
答案:校长可以通过以下方式提升学校教学质量:首先,建立和维护高标准的教学体系;其次,鼓励教师专业发展,提供培训和学习机会;再次,加强课程设计,确保课程内容与学生需求和社会发展相匹配;最后,通过定期评估和反馈机制,不断优化教学方法和内容。
2. 作为校长,你将如何加强学校与社区的联系?答案:作为校长,我会通过以下方式加强学校与社区的联系:首先,组织社区参与学校活动,如家长会、文化节等;其次,与社区建立合作伙伴关系,共同开发教育资源;再次,鼓励学生参与社区服务,培养社会责任感;最后,定期与社区成员沟通,了解社区需求和期望,以更好地服务于社区。
四、论述题1. 论述校长在推动学校创新教育中的角色和策略。
答案:校长在推动学校创新教育中扮演着至关重要的角色。
首先,校长需要具备前瞻性思维,识别教育趋势和创新机会。
其次,校长应倡导开放和包容的文化,鼓励教师和学生尝试新的教学和学习方法。
此外,校长应提供必要的资源和支持,如资金、技术设备和专业培训,以促进创新实践。
最后,校长应建立评估和反馈机制,确保创新教育的实施效果,并根据反馈进行调整和优化。
五、案例分析题1. 某学校计划引入新的教学技术,但部分教师对此表示担忧。
作为校长,你将如何处理这种情况?答案:作为校长,我会首先组织一次全体教师会议,解释新教学技术的益处和必要性。
校长职位竞聘考试试题及答案(已打印版)
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校长职位竞聘考试试题及答案(已打印版)一、选择题(每题5分,共25分)1. 以下哪项是教育现代化的核心?A. 教育技术的现代化B. 教育内容的现代化C. 教育管理的现代化D. 教育思想的现代化答案:D2. 下列哪项不是新课程改革的核心理念?A. 知识传授B. 学生发展C. 课程整合D. 终身学习答案:A3. 以下哪种评价方式符合新课程改革的要求?A. 终结性评价B. 过程性评价C. 定量评价D. 定性评价答案:B4. 下列哪种教学模式符合素质教育的要求?A. 灌输式教学B. 探究式教学C. 被动学习D. 主动学习答案:B5. 以下哪种管理方式不适合学校管理?A. 民主管理B. 科学管理C. 权威管理D. 人性化管理答案:C二、简答题(每题10分,共30分)1. 请简述教育现代化的基本特征。
答案:教育现代化的基本特征包括:1. 教育的民主化:教育机会均等,师生关系民主化,教育过程公平。
2. 教育的信息化:信息技术在教育中的广泛应用,改变传统的教育方式。
3. 教育的国际化:教育观念、教育内容、教育交流的国际化。
4. 教育的个性化:尊重学生的个性差异,满足学生个性化发展需求。
2. 请简述新课程改革的主要目标。
答案:新课程改革的主要目标包括:1. 实现课程内容的现代化:更新课程内容,使之符合时代发展的需求。
2. 促进学生全面发展:注重学生德、智、体、美等方面的全面发展。
3. 改进课程实施方式:倡导探究式、主动式、合作式学习方式。
4. 建立与新课程相适应的评价体系:注重过程性评价,促进学生全面发展。
3. 请简述素质教育的内涵。
答案:素质教育的内涵包括:1. 提高国民素质:培养具备基本素质,能够适应社会发展需求的人才。
2. 促进学生全面发展:注重学生德、智、体、美等方面的全面发展。
3. 重视学生创新精神和实践能力:培养学生的创新意识,提高学生的实践能力。
4. 倡导尊重学生个性差异:因材施教,满足学生个性化发展需求。
中小学校长公开选拔2024年笔试题目与答案
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中小学校长公开选拔2024年笔试题目与答案一、选择题(每题5分,共计25分)1. 下列哪项是我国教育目的的精神实质?A. 培养学生的创新精神和实践能力B. 实施素质教育C. 培养学生的国际视野D. 全面发展答案:D2. 下列哪种教学方法有利于培养学生的独立思考能力?A. 讲授法B. 案例分析法C. 实践教学法D. 考试法答案:B3. 下列关于教育评价的描述,哪项是正确的?A. 教育评价只注重学生的学业成绩B. 教育评价应该关注学生的全面发展C. 教育评价只关注教师的教学工作D. 教育评价无关紧要答案:B4. 下列哪种教育理念强调以学生为中心?A. 素质教育B. 应试教育C. 传统教育D. 精英教育答案:A5. 下列哪种课程设置有利于学生的个性化发展?A. 单一的学科课程B. 必修课与选修课相结合C. 只设置实践课程D. 只设置理论课程答案:B二、填空题(每题5分,共计25分)1. 我国教育的根本任务是培养学生的创新精神和实践能力,促进学生的全面发展,为社会主义现代化建设培养有用人才。
2. 教育教学工作应当遵循教育规律和学生身心发展规律,面向全体学生,注重学生的_________,促进学生的全面发展。
答案:个性发展3. 教学过程中,教师应发挥主导作用,引导学生发挥主观能动性,积极参与教学活动,实现教学目标。
4. 教育教学评价应当坚持客观、公正、全面、发展的原则,注重过程评价和多元评价,促进学生和教师的_________。
答案:成长与发展5. 课程设置应当注重理论与实践相结合,培养学生的实际操作能力和创新精神,提高学生的综合素质。
三、简答题(每题10分,共计30分)1. 请简述教育目的的精神实质。
答案:教育目的的精神实质是全面提高素质,实施素质教育,培养学生的创新精神和实践能力,为社会主义现代化建设培养有用人才。
2. 请简述教育教学工作中应当遵循的原则。
答案:教育教学工作中应当遵循的原则包括:教育规律和学生身心发展规律;面向全体学生,注重个性发展;实施素质教育,培养创新精神和实践能力;客观、公正、全面、发展的评价原则。
2024年公开选拔中小学校长笔试试题及参考答案
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2024年公开选拔中小学校长笔试试题及参考答案一、选择题(每题5分,共计25分)1. 以下哪项是教育现代化的核心?A. 教育技术现代化B. 教育内容现代化C. 教育管理现代化D. 教育观念现代化答案:D解析:教育现代化的核心是教育观念现代化,因为教育观念的现代化是推动教育现代化的基础和前提。
2. 以下哪项是校长在学校管理中的首要任务?A. 制定学校发展规划B. 组织学校教育教学活动C. 管理学校财务和资产管理D. 处理学校人际关系答案:B解析:校长在学校管理中的首要任务是组织学校教育教学活动,因为教育教学是学校的中心工作。
3. 以下哪种评价方式是现代教育评价的主导方式?A. 目标评价B. 过程评价C. 结果评价D. 发展性评价答案:D解析:现代教育评价的主导方式是发展性评价,因为发展性评价注重学生综合素质的提高和个性发展。
4. 以下哪种教学模式最有利于培养学生的创新能力?A. 讲授式教学B. 探究式教学C. 合作式教学D. 实践式教学答案:B解析:探究式教学模式最有利于培养学生的创新能力,因为它鼓励学生自主探究,激发学生思维。
5. 以下哪种方式最有利于提高学校管理的效率?A. 强化学校规章制度B. 增加学校管理层次C. 提高学校管理信息化水平D. 增加学校管理者的工作量答案:C解析:提高学校管理信息化水平最有利于提高学校管理的效率,因为信息化管理可以提高信息传递的速度和准确性。
二、简答题(每题10分,共计30分)1. 简述教育现代化的基本特征。
{教育现代化的基本特征包括:1. 教育观念现代化:以人的全面发展为核心,注重培养学生的创新精神和实践能力。
2. 教育内容现代化:更新教育内容,关注科技发展,反映时代特点。
3. 教育方法现代化:运用现代教育技术,改革教育教学方法,提高教育质量。
4. 教育管理现代化:建立健全教育管理体制,提高教育管理效率。
5. 教师素质现代化:提高教师的教育观念、专业水平和创新能力。
初中校长竞聘试题及答案
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初中校长竞聘试题及答案一、单项选择题(每题2分,共10题,满分20分)1. 学校管理中,以下哪项不是校长的职责?A. 制定学校发展规划B. 组织教育教学活动C. 负责校园安全工作D. 直接参与学生的日常教学答案:D2. 以下哪项不是校长在校园文化建设中应承担的角色?A. 校园文化的倡导者B. 校园文化的实践者C. 校园文化的旁观者D. 校园文化的引领者答案:C3. 校长在教师队伍建设中,以下哪项不是其应关注的方面?A. 教师专业发展B. 教师职业道德C. 教师福利待遇D. 教师个人生活答案:D4. 在学校管理中,校长应如何处理与教师的关系?A. 强调权威,命令式管理B. 尊重教师,平等交流C. 忽视教师,自行决策D. 仅关注教师的工作表现答案:B5. 校长在学生管理中,以下哪项不是其应关注的内容?A. 学生学业成绩B. 学生心理健康C. 学生课外活动D. 学生家庭背景答案:D二、多项选择题(每题3分,共5题,满分15分)1. 校长在制定学校发展规划时,应考虑哪些因素?A. 社会发展趋势B. 学校历史与现状C. 教师与学生的需求D. 家长与社区的意见答案:A、B、C、D2. 校长在校园文化建设中应承担哪些角色?A. 校园文化的倡导者B. 校园文化的实践者C. 校园文化的旁观者D. 校园文化的引领者答案:A、B、D3. 在教师队伍建设中,校长应关注哪些方面?A. 教师专业发展B. 教师职业道德C. 教师福利待遇D. 教师个人生活答案:A、B、C4. 校长在学生管理中,应关注哪些内容?A. 学生学业成绩B. 学生心理健康C. 学生课外活动D. 学生家庭背景答案:A、B、C5. 校长在处理与教师的关系时,应采取哪些措施?A. 强调权威,命令式管理B. 尊重教师,平等交流C. 忽视教师,自行决策D. 仅关注教师的工作表现答案:B三、判断题(每题1分,共5题,满分5分)1. 校长的职责包括直接参与学生的日常教学。
中小学校长公开选拔的笔试试题(含参考答案)
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中小学校长公开选拔的笔试试题(含参考答案)中小学校长公开选拔笔试试题及参考答案注意事项:1.本考试时限为90分钟,满分为100分。
2.答案请直接写在试卷上。
一、选择题(每题2分,共20分)1.选拔任用党政领导干部必须遵循的原则有:A.党管干部原则B.任人XXX、德才兼备原则C.群众公认、注重实绩原则D.公开、平等、竞争、择优原则E.民主集中制原则F.依法办事原则答案:D2.“十一五”时期经济社会发展的主要目标之一是:在优化结构、提高效益和降低消耗的基础上,实现2010年人均国内生产总值比2000年翻;单位国内生产总值能源消耗比“十五”期末降低左右。
A.一番,10%B.二番,20%C.一番,20%D.二番,20%答案:C3.建设社会和谐社会,必须加强社会建设和完善社会管理体系,健全的社会管理格局由谁负责?A.党委领导B.政府负责C.社会协调D.公众参与答案:B4.加强社会主义思想道德建设,在全社会倡导的基本道德规范是:A.爱国守法B.明礼诚信C.团结友善D.勤俭自强E.敬业奉献答案:ABCDE5.中小学校长任职资格要求:A.具有与任职学校相应的教师资格B.具有中级及其以上教师职务任职经历C.一般应从事教育教学工作5年以上D.身心健康答案:ABCDE6.下列属于校长职权的是:A.拟定发展规划、年度工作计划B.聘任、续聘、解聘教师和其他工作人员C.制定学校安全应急防范预案,对学校突发事件进行决策和处置D.坚持国家利益和公共利益,接受社会监督答案:ABCD7.设立学校及其他教育机构,必须具备的基本条件是:A.有组织机构和章程B.有合格的教师C.有符合规定标准的教学场所及设施、设备等D.有必备的办学资金和稳定的经费来源答案:ABCD8.下列属于受教育者享有的权利是:A.参加教育教学计划安排的各种活动,使用教育教学设施、设备、图书资料B.努力研究,完成规定的研究任务C.在学业成绩和品行上获得公正评价,完成规定的学业后获得相应的学业证书、学位证书D.遵守所在学校或其他教育机构的管理制度答案:ABCD9.我国教育对外交流与合作必须坚持的原则是:A.独立自主B.平等互利C.相互尊重D.相互融合答案:ABCD10.新修订的《义务教育法》规定,教师应当:答案:根据题目缺失,无法确定正确答案。
校长笔试试题及答案
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校长笔试试题及答案一、单项选择题(每题2分,共10题)1. 学校校长的主要职责是:A. 教学管理B. 学生管理C. 财务管理D. 学校发展规划答案:D2. 校长在制定学校发展规划时,需要考虑的因素不包括:A. 教育政策B. 学校资源C. 学生人数D. 教师的个人兴趣答案:D3. 校长在处理学校突发事件时,应该:A. 立即采取行动B. 等待上级指示C. 征求教师意见D. 忽视事件答案:A4. 校长在进行教师评价时,应该:A. 仅凭考试成绩B. 仅凭课堂表现C. 综合考虑多方面因素D. 仅凭学生的反馈答案:C5. 校长在组织学校活动时,应该:A. 只考虑活动的趣味性B. 只考虑活动的安全性C. 兼顾活动的趣味性和教育意义D. 只考虑活动的规模答案:C6. 校长在进行学校预算分配时,应该:A. 优先考虑教学资源B. 优先考虑行政管理C. 平衡各项开支D. 优先考虑个人利益答案:C7. 校长在与家长沟通时,应该:A. 只关注学生的学业成绩B. 只关注学生的行为表现C. 全面了解学生的情况D. 只关注学校的荣誉答案:C8. 校长在进行学校改革时,应该:A. 单方面决定B. 征求教师意见C. 征求学生意见D. 征求家长意见答案:B9. 校长在选拔学校管理层时,应该:A. 仅凭资历B. 仅凭关系C. 综合考虑能力和经验D. 仅凭个人偏好答案:C10. 校长在处理学校内部矛盾时,应该:A. 立即做出决定B. 征求多方意见C. 忽视矛盾D. 拖延处理答案:B二、多项选择题(每题3分,共5题)1. 校长在制定学校发展规划时,需要考虑的因素包括:A. 教育政策B. 学校资源C. 学生人数D. 教师的个人兴趣答案:ABC2. 校长在进行教师评价时,应该考虑的因素包括:A. 教学成绩B. 课堂表现C. 学生反馈D. 教师的个人兴趣答案:ABC3. 校长在组织学校活动时,应该考虑的因素包括:A. 活动的趣味性B. 活动的安全性C. 活动的规模D. 活动的教育意义答案:ABD4. 校长在进行学校预算分配时,应该考虑的因素包括:A. 教学资源B. 行政管理C. 校园建设D. 个人利益答案:ABC5. 校长在选拔学校管理层时,应该考虑的因素包括:A. 资历B. 关系C. 能力和经验D. 个人偏好答案:C三、判断题(每题1分,共5题)1. 校长的主要职责是教学管理。
2024年公开选拔校长笔试题及解析

2024年公开选拔校长笔试题及解析一、选择题(每题5分,共计25分)1. 下列哪项是学校管理的核心?A. 教学质量管理B. 财务管理C. 行政管理D. 师资管理解析:学校管理的核心是教学质量管理,因为学校的根本任务是育人,而教学是实现育人目标的主要途径。
2. 下列哪项属于校长负责制的核心?A. 校长全面负责学校的工作B. 教职工民主参与管理C. 教育行政部门宏观管理D. 学校内部管理制度解析:校长负责制的核心是校长全面负责学校的工作,这也是落实素质教育的重要保障。
3. 下列哪种领导方式属于民主型领导?A. 集中决策,个别执行B. 分散决策,集中执行C. 集中决策,集中执行D. 分散决策,个别执行解析:民主型领导特点是分散决策,集中执行。
这种方式能够充分发挥教职工的积极性和创造性。
4. 下列哪项是制定学校发展规划的主要依据?A. 国家的教育方针和政策B. 当地社会经济发展状况C. 学校的传统和优势D. 校长的个人理念解析:学校发展规划应主要依据国家的教育方针和政策,以确保学校的发展方向与国家教育战略一致。
5. 下列哪种评价方式最有利于促进学生全面发展?A. 单一的笔试评价B. 全面的综合素质评价C. 单一的实践操作评价D. 等级制评价解析:全面的综合素质评价能够充分考虑到学生的多方面能力,有利于促进学生的全面发展。
二、简答题(每题10分,共计30分)1. 请简述校长负责制的内涵及其在学校管理中的作用。
解析:校长负责制是指校长对学校的各项工作全面负责,包括教育教学、科研、行政管理等。
在学校管理中,校长负责制具有关键作用,是落实素质教育、提高教育质量的重要保障。
2. 请简述民主型领导与权威型领导的主要区别。
解析:民主型领导与权威型领导的主要区别在于决策方式和权力分配。
民主型领导特点是分散决策,集中执行,权力下放;而权威型领导则是集中决策,集中执行,权力集中在少数人手中。
3. 请简述学校发展规划制定的主要步骤。
学校校长公开选拔笔试试题及参考答案校长招聘考试笔试真题
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学校校长公开选拔笔试试题及参考答案校长招聘考试笔试真题学校校长公开选拔笔试试题及参考答案校长招聘考试笔试真题一、填空题(每空 1分,共15分)1、教育起源于人类的(生产劳动),是人类特有的有意识培养人的(社会)现象。
2、在教育过程中,教师处于(领导者)和(教育者)的地位,在教育活动中起(组织者)作用。
3、培养学生具有(坚定正确的政治方向,辨证唯物主义世界观,和共产主义道德品质)是德育的重要任务。
4、中小学工作的基本规律有(教学为主,全面发展,依靠教师)。
5、根据《教师法》规定,对教师的考核的内容是“(政治思想、业务水平、工作态度、工作成绩)”四方面。
二、选择题(每小题1分,共10分)1、人民教师的根本任务是__A__。
A、教书育人B、提高学生学习成绩C、多为高一级学校输送合格毕业生 2、学校工作必须以__B__为中心,全面安排。
A、德育B、教学C、管理 3、教学过程的实质是__C__。
A、教师教授过程和学生的学习过程B、学生的认知过程C、是教师指导下学生主体的认知和发展过程 4、锦绣的山河,鲜艳的花朵,健美体魄,悦耳的音乐,优美的绘画,都可以引起人们的__B__。
A、道德感B、美感C、理智感 5、从教育行政部门的工作角度,分析评价活动的过程和基本环节有__C__。
A、准备、实施、后续三阶段B、准备、检查、总结三阶段C、计划、实施、总结三阶段 6、教师或家长把社会道德规范传授给学生,通过两条基本途径;一是口头讲解或劝导;二是展示自己的行动。
两者__B__。
A、都不可缺少B、都不可缺少,后者更重要C、都重要,前者更重要 7、一个人自以为是,或者人云亦云,都缺乏__A__。
A、思维的批判性B、思维的逻辑性C、思维的灵活性 8、在实行九年义务教育的同时,还要努力发展幼儿教育,发展__C__。
A、中等教育、高等教育B、师范教育、职业教育C、盲、聋、哑、残、弱智的特殊教育 9、建立良好的师生关系,从根本上说,取决于__C__。
学校校长选拔试题及答案
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学校校长选拔试题及答案一、选择题(每题2分,共10题)1. 学校管理的核心目标是什么?A. 学生成绩的提升B. 学校设施的完善C. 学校文化的建设D. 学校声誉的提高2. 下列哪项不是校长的职责?A. 制定学校发展战略B. 管理学校财务C. 直接教授所有课程D. 维护学校安全3. 校长在处理学校突发事件时应首先考虑的是什么?A. 学校的财产安全B. 学生的人身安全C. 教师的教学进度D. 学校的公众形象4. 以下哪项不是现代学校管理中常用的激励机制?A. 绩效工资B. 职称晋升C. 惩罚制度D. 终身教职5. 校长在制定学校发展规划时,应该依据什么?A. 个人偏好B. 教育政策和学校实际情况C. 家长的意见D. 社会舆论6. 在学校管理中,哪种领导风格最能促进教师的专业发展?A. 权威型B. 放任型C. 民主型D. 交易型7. 学校文化建设中,以下哪项不是必要的元素?A. 校训B. 校徽C. 校服D. 校歌8. 校长在推动学校改革时,以下哪项做法是不恰当的?A. 充分调研,听取意见B. 快速实施,避免拖延C. 考虑改革的可行性和风险D. 单方面决定,不征求意见9. 以下哪项不是校长选拔教师时应该考虑的因素?A. 教师的学历背景B. 教师的教学经验C. 教师的外貌特征D. 教师的职业道德10. 校长在处理学生纪律问题时,应遵循的首要原则是什么?A. 公平公正B. 保护学生隐私C. 快速解决问题D. 维护学校秩序二、简答题(每题10分,共2题)11. 描述一下你认为的理想校长应具备哪些素质和能力?12. 如果你作为校长,面对学校预算紧张的情况,你将如何合理分配资源以确保教育质量不受影响?三、案例分析题(每题15分,共2题)13. 假设你是一所学校的校长,学校近期发生了学生欺凌事件,你将如何处理这个问题?请列出你的处理步骤和理由。
14. 你所在的学校计划引进一项新的教学技术,但部分教师对此表示反对,认为这会影响他们的教学方式。
竞聘中小学校长笔试题及答案
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竞聘中小学校长笔试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不是中小学校长的基本职责?A. 组织实施教育教学工作B. 管理学校财务C. 培养教师队伍D. 组织学校体育活动答案:B2. 中小学校长应当具备以下哪种学历?A. 高中毕业B. 本科毕业C. 硕士研究生毕业D. 博士研究生毕业答案:B3. 以下哪个不是中小学校长的任职条件?A. 具备相应的学历B. 有良好的品行和职业道德C. 有教育教学经验D. 具备高级职称答案:D4. 中小学校长应当每届任期是多少年?A. 2年B. 3年C. 4年D. 5年答案:D5. 以下哪个不是中小学校长的权利?A. 制定学校发展规划B. 审批教师职称C. 招聘和解聘教师D. 制定学校规章制度答案:B二、填空题(每题2分,共20分)1. 中小学校长应当具备政治素质、业务能力、______和______。
答案:道德品质、教育理念2. 学校发展规划应当包括______、______、______和______。
答案:发展目标、发展策略、实施步骤、保障措施3. 学校应当建立______、______和______等制度,保障教师合法权益。
答案:教师考核制度、教师奖励制度、教师申诉制度4. 中小学校长应当全面贯彻党的教育方针,组织实施______、______、______和______。
答案:教育教学工作、学校管理工作、教师培养工作、学生德育工作5. 学校应当加强校园安全工作,建立健全______、______、______和______。
答案:安全管理制度、安全预防机制、安全隐患排查制度、安全应急处置制度三、简答题(每题10分,共30分)1. 简述中小学校长在教师队伍建设方面的主要任务。
答案:中小学校长在教师队伍建设方面的主要任务包括:(1)制定教师队伍建设规划,明确教师队伍发展目标;(2)加强教师职业道德建设,提高教师职业道德水平;(3)组织教师培训,提高教师教育教学能力;(4)建立教师激励机制,激发教师工作积极性;(5)关心教师生活,解决教师实际困难。
学校校长招聘考试题及答案
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学校校长招聘考试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 学校教育的首要任务是什么?A. 培养学生的创新能力B. 培养学生的道德品质C. 传授知识D. 培养学生的实践能力2. 以下哪项不是校长的职责?A. 制定学校发展规划B. 监督学校日常运营C. 直接参与教学活动D. 管理学校财务3. 学校管理中,以下哪项不是有效的激励机制?A. 物质奖励B. 精神鼓励C. 惩罚制度D. 忽视制度4. 校长在制定学校政策时,应该首先考虑的因素是什么?A. 政策的创新性B. 政策的可行性C. 政策的短期效益D. 政策的长期影响5. 在学校管理中,以下哪项不是有效的沟通方式?A. 定期举行教师会议B. 建立反馈机制C. 单向命令D. 鼓励开放式讨论6. 校长在处理学校突发事件时,应该采取的首要措施是什么?A. 立即报告上级主管部门B. 立即采取行动,控制局势C. 等待进一步的指示D. 召集教师讨论7. 以下哪项不是校长选拔教师的标准?A. 教学能力B. 教育背景C. 个人爱好D. 职业道德8. 校长如何评估教师的教学质量?A. 通过学生的考试成绩B. 通过同行评审C. 通过家长的反馈D. 通过校长的主观判断9. 校长在推动学校文化建设中,应该扮演什么角色?A. 观察者B. 领导者C. 执行者D. 监督者10. 以下哪项不是校长在促进学校发展中应该考虑的因素?A. 学校的地理位置B. 学校的教育理念C. 学校的师资力量D. 学校的硬件设施二、简答题(每题10分,共30分)1. 作为校长,你将如何提升学校的教学质量?2. 描述一下你认为的校长在学生德育工作中的职责。
3. 校长如何平衡学校的短期目标和长期愿景?三、案例分析题(每题25分,共50分)1. 某学校近期发生了一系列学生欺凌事件,作为校长,你将如何处理这一问题,并提出预防措施?2. 假设你是一所学校的校长,学校面临着严重的财政危机。
请描述你的应对策略,并说明如何向教师和家长沟通这一情况。
校长笔试试题及答案
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校长笔试试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 教育的根本任务是()A. 传授知识B. 培养人才C. 促进经济发展D. 维护社会稳定2. 校长在学校管理中扮演的角色是()A. 决策者B. 执行者C. 监督者D. 协调者3. 学校文化的核心是()A. 学校建筑B. 学校规章制度C. 学校精神D. 学校课程4. 以下哪项不是校长的职责?()A. 制定学校发展规划B. 组织教育教学活动C. 直接参与教学工作D. 维护学校秩序5. 学校管理的基本原则包括()A. 民主性原则B. 科学性原则C. 效率性原则D. 以上都是6. 现代教育技术在教学中的应用主要体现在()A. 提高教师教学效率B. 丰富学生学习资源C. 促进学生个性化学习D. 以上都是7. 校长在制定学校发展战略时,需要考虑的因素不包括()A. 学校历史传统B. 学校地理位置C. 学校师资力量D. 学生家庭背景8. 学校管理中的“以人为本”主要体现在()A. 尊重教师的专业发展B. 关注学生的个性成长C. 重视家长的意见和建议D. 以上都是9. 学校德育工作的核心是()A. 传授道德知识B. 培养学生的道德情感C. 形成正确的价值观D. 以上都是10. 校长在处理学校突发事件时,应该首先()A. 立即采取行动B. 召集相关人员开会C. 了解事件的具体情况D. 向教育主管部门报告二、简答题(每题10分,共30分)1. 简述校长在学校教育改革中的作用。
2. 描述校长如何处理学校内部的冲突。
3. 阐述校长如何促进学校与社区的合作。
三、论述题(每题25分,共50分)1. 论述校长如何通过学校管理提高教育教学质量。
2. 论述校长如何利用现代信息技术提升学校管理效率。
四、案例分析题(共30分)某学校校长在接到家长反映学校食堂卫生问题后,立即组织了一次全校性的食堂卫生大检查。
检查结果显示食堂确实存在一些卫生问题。
校长随后采取了一系列措施,包括加强食堂员工培训、改善食堂设施、建立家长监督机制等。
校长竞聘笔试试题及答案
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校长竞聘笔试试题及答案大家不妨来看看小编推送的校长竞聘笔试试题及答案,希望给大家带来帮助!一、选择题?√A、爱国守法√B、明礼诚信√C、团结友善√D、勤俭自强√E、敬业奉献5、中小学校长任职资格是:?A、具有与任职学校相应的教师资格√B、具有中级及其以上教师职务任职经历C、一般应从事教育教学工作5年以上√D、身心健康6、下列属于校长职权的是:A、√拟定发展规划、年度工作计划B、√聘任、续聘、解聘教师和其他工作人员C、√制定学校安全应急防范预案,对学校突发事件进行决策和处置D、√坚持国家利益和公共利益,接受社会监督7、设立学校及其他教育机构,必须具备的基本条件是:√A、有组织机构和章程√B、有合格的教师√C、有符合规定标准的教学场所及设施、设备等√D、有必备的办学资金和稳定的经费来源8、下列属于受教育者享有的权利是:√A、参加教育教学计划安排的各种活动,使用教育教学设施、设备、图书资料×B、努力学习,完成规定的学习任务√C、在学业成绩和品行上获得公正评价,完成规定的学业后获得相应的学业证书、学位证书×D、遵守所在学校或者其他教育机构的管理制度9、我国教育对外交流与合作必须坚持的原则是:√A、独立自主√B、平等互利√C、相互尊重×D、相互融合10、新修订的《义务教育法》规定,教师应当:?√A、尊重学生的人格√B、不得歧视学生√C、不得对学生实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为√D、不得侵犯学生合法权益二、判断题1、胜利实现“十一五”规划,关键在党的领导。
√2、“十一五”规划明确提出,加快发展农村文化教育事业,重点普及和巩固农村九年义务教育,对农村所有学生全部免收学费、提供免费课本和寄宿生活费补助。
√3、加快教育发展,是把我国巨大人口压力转化为人力资源优势的根本途径。
√4、校长是学校法定代表人,全面负责学校工作,副校长协助校长做好分管工作,受校长委托负责有关专项工作。
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公开选拔学校校长笔试试题及参考答案
一、填空题(每空1分,共15分)
1、教育起源于人类的(生产劳动),是人类特有的有意识培养人的(社会)现象。
2、在教育过程中,教师处于(领导者)和(教育者)的地位,在教育活动中起(组织者)作用。
3、培养学生具有(坚定正确的政治方向,辨证唯物主义世界观,和共产主义道德品质)是德育的重要任务。
4、中小学工作的基本规律有(教学为主,全面发展,依靠教师)。
5、根据《教师法》规定,对教师的考核的内容是“(政治思想、业务水平、工作态度、工作成绩)”四方面。
二、选择题(每小题1分,共10分)
1、人民教师的根本任务是__A__。
A、教书育人
B、提高学生学习成绩
C、多为高一级学校输送合格毕业生
2、学校工作必须以__B__为中心,全面安排。
A、德育
B、教学
C、管理
3、教学过程的实质是__C__。
A、教师教授过程和学生的学习过程
B、学生的认知过程
C、是教师指导下学生主体的认知和发展过程
4、锦绣的山河,鲜艳的花朵,健美体魄,悦耳的音乐,优美的绘画,都可以引起人们的__B__。
A、道德感
B、美感
C、理智感
5、从教育行政部门的工作角度,分析评价活动的过程和基本环节有__C__。
A、准备、实施、后续三阶段
B、准备、检查、总结三阶段
C、计划、实施、总结三阶段
6、教师或家长把社会道德规范传授给学生,通过两条基本途径;一是口头讲解或劝导;二是展示自己的行动。
两者__B__。
A、都不可缺少
B、都不可缺少,后者更重要
C、都重要,前者更重要
7、一个人自以为是,或者人云亦云,都缺乏__A__。
A、思维的批判性
B、思维的逻辑性
C、思维的灵活性
8、在实行九年义务教育的同时,还要努力发展幼儿教育,发展__C__。
A、中等教育、高等教育
B、师范教育、职业教育
C、盲、聋、哑、残、弱智的特殊教育
9、建立良好的师生关系,从根本上说,取决于__C__。
A、学生和家长的积极配合
B、学校领导管理人员的支持
C、教师的实际水平
10、学生掌握知识的过程有三个环节,即__A__。
A、知识的理解、知识的巩固、知识的应用
B、认知、情感、意志
C、预习、复习、练习
三、判断题(每小题1分,共10分)
1、从影响年轻一代身心发展的因素分析,“近朱者赤,近墨者黑”的说法是正确的。
(×)
2、一所学校是否能卓有成效的完成培养人才的任务,关键在教师。
(√)
3、教育公文的外观形式一律从左志右横写,用纸为16开纸。
(√)
4、继续教育和终生教育的出现和发展,是世界各国重视成人教育的总趋势。
(√)
5、思想品德教育过程中的矛盾就其实质来说是一种社会矛盾。
(√)
6、学生的学习动机是直接推动学生学习的内部动力。
(√ )
7、学生的全面发展也就是指德育、智育、体育、美育、劳动技术教育。
(√ )
8、技巧是指通过反复练习,达到熟练和完善程度的技能,通常说:“熟能生巧”,熟是巧的基础,巧是熟的结晶。
(√ )
9、校长负责制就是指学校工作由校长统一领导和全面负责。
(√)
10、学校与教育行政机关或政府之间存在着行政上的隶属关系,并且至少一方主体是国家行政机关或其受权单位,这是行政法律关系最本质特征。
(√)
四、问答题(每题10分,共40分)
1、教育要面向现代、面向世界、面向未来的涵义是什么?
答:教育要面向现代化有两层意思:一是教育要适应中国特色社会主义现代化建设的需要,为社会主义建设培养多种多样的合格人才;二是教育本身也要现代化,即教育思想、教育制度、课程设置、教材内容、教学方法、考试方法、教学手段等都要进行改革,使教育适应现代化建设的需要。
教育要面向世界有三层:一是努力学习国外先进的科学技术和管理经验,“洋为中用”;二是我们培养出来的人才要德才兼备,既要在国际市场上有竞争力,又要有较强的政治鉴别力;三是我国教育质量要努力达到世界先进水平,对人类做出应有贡献。
教育要面向未来有两层意思:一是教育要面向二十一世纪;二是教育要面向共产主义远大目标。
2、学校管理常用的基本的方法由哪些?运用这些方法要注意哪些问题?
答:学校管理者在管理活动中常用的有效的管理方法,大约有以下几种:一行政方法;二法规方法;三经济方法;四思想教育方法;五目标管理法;六激励法。
以上六种方法是根据我
国学校管理种常用的有效的管理方法。
但是任何一种方法都不是万能的只有各种方法互相配合,取长补短,才能相得益彰,收到良好的效果。
3、校长的主要职责是什么?
答:校长的主要职责是:一全面贯彻国家的教育方针,执行上级的指示;二领导和组织教学工作;三领导和组织德育工作;四领导和组织体育卫生、美育、劳动技术教育工作;五领导和组织总务工作,关心师生生活,保护师生健康;六培养和提高教师;七管理人事工作。
4、学校工作为什么必须实行以教学为主的原则?
答:学校工作实行以教学为主的原则,这是办好学校的关键。
学校工作实行以教学为主,其主要原因:
①教学对学生的身心发展有独特的全面的极重要的作用,是学校实施全面发展教育,实现教育目的和智育任务的基本途径;②教学在学校整个教育体系中居于中心位置,教学工作影响到学校工作的全局。
在学校的各项工作中,教学所占的时间最多,牵涉面最广,工作量最大,内容最丰富,是教师和学生活动的主要领域,对学生的全面发展起着重要作用;③我国教育正反实践充分证明学校要坚持以教学为主的原则,教育质量才会提高,反之,教育质量就会降低。
学校工作坚持以教学为主的原则,必须妥当的安排教学和其他各项活动。
五、实例分析(25分)
1、一位初中校长为了争取学校较高的升学率,召开了一个差生会议,在会上他对同学们说:“今召开一个动员大会。
中考即将开始,估计情况你们都没什么希望,假如你们现在都回家,有两点好处:一是能为学校争光,二是回家可以种好责任田,减轻家庭负担。
这个问题请同学们认真考虑。
对这位校长的讲话,你是怎样认识的?(12分)
答:这位校长的讲话反映出一种比较典型的片面追求升学率的思想。
为片面追求升学率,甚至违背教育方针,不择手段,把学习差的学生赶出学校大门,这是极其错误的做法。
从总结历史经验来看,片面追求升学率已经造成了严重的危害:
①不利于青少年的健康成长。
片面追求升学率,只注意向高一级学校输送合格新生,结果只能加重学生负担,拼命地追求高分。
②不利于全面贯彻教育方针。
片面追求升学率,必然是只重智育,必然只注重向高一级学校输送合格新生。
为了达到这一目的,学校必然把主要精力放在少数尖子身上,而对多数学生不闻不问,任其自流,甚至变相的把学生赶出大门,给社会造成负担。
为此,我们必须根据党的教育方针的要求,从德、智、体等方面关心学生,既要注意尖子生的培养,更要注意关心大多数学生的学习和提高;既要为高一级学校输送合格新生,更要注意大面积提高教学质量,对他们进行职业教育和职业训练,使他们成为有中国特色社会主义事业的合格的劳动后备力量,为全面建设小康社会贡献他们的力量。
2、魏书生老师对班级里犯错误的学生的处理办法是:犯了小错误,就给大家唱支歌,表示歉意;犯了大点的错误,就去做件好事,表示弥补;犯了比较严重的错误,就写一份“说明书”,说明当时的心理活动。
你对魏书生老师这样“惩罚”学生有何感想?
答:魏书生老师“惩罚”学生的创新,看起来好象是一种“儿戏”,可学问就在这里面。
不少少年儿童,进了学校就害怕,见了老师就紧张。
孩子们犯错误是常有的事,教师要是剑拔弩张,就更造成少年儿童的恐惧心理,不仅不利于学生改正错误,而且容易造成学生心灵的创伤,他们哪里还能轻松愉快、主动活泼的学好功课呢?实践证明,与学生关系越紧张,学生就越不容易改正错误。
而魏老师的做法却不然,他使用的这三种方法,都是在十分尊重学生人格的条件下进行的,唱支歌,做件好事,都是十分容易的事,而写一份“说明书”也是在于自省,自我认识,学生怎么能够不接受呢?这样的“惩罚”同时信任、引导的信息送到孩子们的心中,他们会乐于接受,乐于改正。
魏老师的创新给我们的启示是:对学生进行思想品德教育要从爱护学生的角度出发,在尊重、信任学生人格的条件下进行,使我们的思想品德教育工作跟上时代的步伐,在对待学生的态度上要弃旧扬新,才能取得好的教育效果。