岗位培训报名表
内训师报名表模板
附件3
内部培训师报名表
单位
姓名
性别
出生年月
参加工作时间
学历
毕业院校
专业1
专业2
职称（技能）等级
技术职务（高技能）及等级
现岗位（职务）
专业工作年限
训方式
计划课时
1
2
3
专业
工作
经历
技术
特长及社会职务
单位推荐意见
签章：年月日
培训
职能
部门
初审
意见
签章：年月日
注：员工个人自荐，不需要签署单位推荐意见。
培训专员岗位应聘申请表
培训专员岗位申请表
申请人签字：填表日期：年月日
填表要求：
（1）正反面A4纸打印，请控制在两页内；不能有空白项，没有相关项情况的要填“无”；
（2）户口（生源）所在地：指考入高校前户口所在地；
（3）户口迁出地址：指现户口卡所在的地址（大部分学生户口卡迁入高校所在地）；
（4）亲属关系：指三代以内亲属关系；
（5）家庭成员工作单位及职务：如果是离退休，要填写离退休前单位；如果无单位，要填写现居住地点，并注明现状态（务农、待业、无业等）；如果是学生，要填写学校。
（6）填写的各种奖励需要提供相关材料。
培训报名表
培训报名表
培训报名表
尊敬的员工，
为了提升公司员工的专业能力和职业发展，我们将举办一系列培训课程。
为了更好地组织和安排培训活动，我们需要您填写以下报名表。
请您仔细阅读并如实填写相关信息。
课程名称：________________________
培训日期：________________________
培训时间：________________________
培训地点：________________________
个人信息：
姓名：________________________
工号：________________________
部门：________________________
职位：________________________
联系电话：________________________
电子邮箱：________________________
请您回复本邮件，并附上填写完整的报名表作为回复附件。
我们将根据报名情况进行培训场地和师资的安排。
如有任何疑问或需要进一步信息，请随时与我们联系。
谢谢您的支持与配合！
人力资源行政专家
________________________。
培训计划报名表
培训计划报名表姓名：________________________年龄：________________________性别：________________________联系电话：________________________电子邮箱：________________________教育背景：________________________目前职业：________________________你为什么对本培训计划感兴趣？________________________个人技能和特长：________________________你希望从本培训计划中获得什么？________________________你在过去的培训或教育经历中获得的成就和经验：________________________你认为自己在哪些方面需要改进或提高？________________________你有参加培训的时间和精力吗？________________________你是否具备参加本培训计划所需要的技能和知识？________________________如果你被选中参加本次培训，你将如何应用所学到的知识和技能？________________________你对本培训计划有何期待或建议？________________________你是否有先前参加过类似培训计划的经验？________________________你是否有其他需要我们了解的信息？________________________请在下面签字确认：我确认以上填写信息真实有效，并愿意遵守本培训计划的相关规定和要求。
签名：________________________日期：________________________谢谢您填写本培训计划报名表，我们会尽快与您联系！。
2019年下半年办公室工作岗位能力提升系列专题培训班报名表
2019年下半年办公室工作岗位能力提升系列专题培训班报名表
单位名称：填报时间：2019年月日
联系人：联系电话：手机（需查收培训短信，必填）：
备注：1.电子报名表在“广州市人力资源和社会保障局”官网：选择“业务专题”—“人才工作”
—“人才培训”—“培训信息”—“其他培训”下载。
2. 请务必填写学员手机号码，以便课前接收短信通知；市郊培训请务必填写学员性别，以便安排住宿事宜。
3. 电子报名表请发至：gzszfxtpx@；报名成功后，若不能参训者，请于开班前两周内电话取消报名。
若报名成功未参训达2次及以上者，将取消其后续专题的报名资格。
4.报名成功后，请于开班一周前，携本报名表、银行卡或支票到我中心（越秀区小北路266号北秀大厦1楼大堂，
即地铁5号线小北站A出口旁）办理现场缴费手续。
—1—。
岗前培训报名表
填报部门（单位）： 填报日期：
备注： 1、“培训课程情况”一栏的填写，请按照岗培文件（粤教继[2011]17号）要求，选择以下代码：
A代表全修4门课程（修高等教育学、高等教育心理学、高等学校教师职业道德修养、高等教育法规概论）
B代表免修高等教育学（修高等教育心理学、高等学校教师职业道德修养、高等教育法规概论）
C代表免修高等教育心理学（修高等教育学、高等学校教师职业道德修养、高等教育法规概论）
D代表免修高等教育学、高等教育心理学（修高等学校教师职业道德修养、高等教育法规概论）
2、“报考培训期”一栏的填写，其中第一期培训时间为大约为7月14－24日；第二期培训时间为2014年10-12月间周六日（10月25、26，11月
16、22、23、29日）。
3、培训报名费：300元/人（不含教材费），第一期培训华师住宿费标准：20-60元/天/人左右，第二期华师不提供住宿，费用自理
，11月1、2、8、9、15、。
培训计划填报表
培训课程名称：员工岗位技能提升培训培训目标：通过本次培训，使员工掌握所在岗位的相关技能和知识，提升工作效率和绩效，提高团队整体能力和竞争力。
培训对象：公司所有员工培训时间：2022年8月1日至8月5日培训地点：公司会议室培训内容：1. 岗位责任和工作流程介绍2. 工作技能和操作规程培训3. 团队协作和沟通技巧培训4. 新技术和新工具使用培训5. 案例分析和实战演练培训方式：理论讲解、案例分析、示范演练、小组讨论、实战演练培训计划：第一天：上午：员工岗位职责和工作流程介绍下午：基础工作技能和操作规程培训第二天：上午：团队协作和沟通技巧培训下午：案例分析和实战演练第三天：上午：新技术和新工具使用培训下午：实战演练第四天：下午：小组讨论和总结第五天：上午：培训结业考核下午：总结交流和评估培训师资：1. 公司内部专业岗位培训讲师2. 外部专业培训机构讲师培训资源：1. 培训设备：电脑、投影仪、音响系统2. 培训资料：PPT、案例分析资料、实战演练资料3. 实战演练场地：公司内部实际工作场景模拟培训评估：1. 培训前评估：通过问卷调查和面谈，了解员工的岗位技能水平和培训需求2. 培训中评估：定期反馈员工的培训效果和参与度3. 培训后评估：通过考核和总结交流，评估培训效果和提出改进建议培训后跟踪：1. 培训后定期进行岗位技能检测，及时发现问题并跟进解决2. 定期组织员工复习和分享会，巩固培训成果3. 根据员工的工作表现和反馈意见，调整和改进培训方案培训效果评估：1. 通过员工的岗位技能水平提升和工作绩效改善来评估培训效果2. 通过团队整体绩效指标和业绩表现来评估培训效果3. 通过员工满意度调查和反馈意见来评估培训效果培训预算：1.2. 培训场地和设备费用：XXX元3. 培训资料费用：XXX元4. 其他费用：XXX元5. 培训总预算：XXX元培训效果和成果：1. 员工岗位技能水平提升明显2. 工作绩效和团队整体能力得到提升3. 员工工作积极性和满意度提高4. 公司业绩和竞争力全面提升总结：本次培训计划的目标是通过提升员工岗位技能和知识，提高员工的工作效率和绩效，以及提高团队整体能力和竞争力。
企业培训师报名表下载
工作证明
兹有我公司员工，姓名：，性别：，
身份证号：累积从事培训管理工作满年。
特申请参加企业培训师级培训考试。
特此证明。
公司盖章
20 年月日
国家职业资格全国统一鉴定申报表
(本人填写)
省市：考区：参考时间：年月日
注：此表各项内容由本人如实填报，如有弄虚作假，将取消报名资格并追究有关责任。
随表另附身份证复印件、学历(学位)证明、工作年限证明、4张2寸彩色照片。
国家职业资格全国统一鉴定申报表（填写样表）
(本人填写)
省市：四川考区：成都参考时间： 2013年*月*日
注：此表各项内容由本人如实填报，如有弄虚作假，将取消报名资格并追究有关责任。
随表另附身份证复印件、学历(学位)证明、工作年限证明、4张2寸彩色照片。
工作证明（填写样表）
兹证明员工，姓名：*** ，性别：* ，
身份证号：********** 在公司从事培训管理工作满* 。
特申请参加企业培训师级培训考试。
（二级报名表和工龄填写开具要求：高中和中专学历，出具13年以上；大专出具8年以上；本科出具5年以上；硕士毕业出具2年）
（三级报名表和工龄填写开具要求：高中和中专学历，出具6年以上；大专出具3年以上；本科出具1年以上；）
特此证明。
公司盖章
20 年月日。
培训计划申报表样本
培训计划申报表样本项目名称：企业员工技能培训计划申报单位：XXX公司申报人：XXX联系电话：XXX申报时间：XXXX年XX月XX日一、申报背景随着经济的发展和产业的快速变革，技能人才的需求越来越迫切。
为了适应市场的需求，提高员工的综合素质和技能水平，本公司决定开展员工技能培训，提高员工的竞争力和生产效率。
现申请经费XXXXX元用于员工技能培训。
二、培训目标1. 提高员工的专业技能水平，适应企业的发展需求。
2. 增强员工的综合素质和内部协调能力。
3. 提高员工的工作效率和质量，为企业提供更专业的服务。
三、培训内容与方式1. 培训内容（1）技术培训：包括工艺操作、设备维护、产品质量检测等相关技术知识培训。
（2）管理培训：包括生产管理、质量管理、安全生产等相关管理知识培训。
（3）沟通能力培训：包括团队合作、客户沟通、问题解决等相关沟通技巧培训。
2. 培训方式（1）集中培训：在公司内部或外部租用培训场地进行集中式培训。
（2）员工自学：提供电子学习资源和在线学习平台，让员工自主学习。
（3）现场实习：安排员工到相关企业进行实地学习和实践操作。
四、培训计划1. 培训时间：从XXXX年X月X日开始，持续XX个月。
2. 培训方式：每周定期组织集中培训，同时鼓励员工利用业余时间进行自学和实践。
3. 培训人员：全体员工均参加培训，分专业技能培训和管理能力培训两大类。
4. 培训安排：具体培训内容和时间安排由培训部门制定并通知员工。
五、培训效果评估1. 组织定期考核，评估员工的学习情况和技能水平。
2. 对培训成果进行跟踪调查，收集员工的培训反馈和意见建议。
3. 结合实际生产情况，对员工的实际表现进行评估和奖惩。
六、申请经费1. 培训场地费用：XXXX元2. 培训材料费用：XXXX元3. 员工薪酬调整费用：XXXX元4. 其他费用：XXXX元合计：XXXXX元七、申报理由1. 提高员工技能水平，增强企业的核心竞争力。
2. 培训后员工的工作效率和质量将得到提升，带来更好的经济效益。
人才培训计划申请表
人才培训计划申请表一、基本信息1. 申请单位名称：_______2. 申请单位地址：_______3. 申请单位联系人：_______4. 联系电话：_______5. 申请人数：_______6. 培训计划起止时间：_______7. 申请培训的范围：_______8. 受训人员职务及职责：_______9. 申请培训的目的：_______10. 业绩目标：_______二、课程内容1. 课程名称：_______2. 课时安排：_______3. 授课方式：_______4. 授课地点：_______5. 授课讲师：_______6. 课程内容概述：_______7. 希望获得的学习收获：_______三、申请理由1. 申请培训的具体原因：_______2. 申请培训的紧迫性和必要性：_______3. 申请培训的长远意义：_______四、预期效果1. 培训后预期改进的工作能力：_______2. 培训后预期实现的业绩目标：_______3. 培训后预期达成的职业发展目标：_______4. 培训后预期对公司发展的贡献：_______五、培训费用预算1. 培训费用总预算：_______2. 培训经费的来源：_______3. 培训费用的具体支出项目及费用预算：_______六、其他需求1. 其他特殊需求或备注：_______七、申请单位负责人意见1. 申请单位负责人签字：_______2. 申请单位负责人意见：_______八、人力资源部门意见1. 人力资源部门负责人签字：_______2. 人力资源部门意见：_______九、审批意见1. 审批领导签字：_______2. 审批意见：_______十、申请日期：_______以上是本单位申请的人才培训计划申请表，希望能得到批准，谢谢！。