劳动合同书(含保密条款)

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劳动合同保密协议范本(8篇)

劳动合同保密协议范本(8篇)

劳动合同保密协议范本乙方:鉴于乙方在甲方任职,将获得甲方支付的相应报酬,双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的有关事项,拟定下列条款共同遵守:第一条:双方确认,乙方在甲方任职期间,甲方提供正常的工作条件。

第二条:本协议保密内容包括但不限于工程项目、客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息、产品价格、产品设计、作业蓝图、工程设计图、计算机程序、成本、合同、交易相对人资料、会议内容、资料、公司决议等。

第三条:乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。

甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技第四条:除了履行职务的需要之外,乙方承诺,未经甲方同意,不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

第五条:乙方承诺,其在甲方任职期间,非经甲方事先同意,不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务,包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、顾问等。

乙方在离职之后两年内不得从事同类产品或者同类企业服务。

第六条:乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息或信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁盘、磁带、仪器以及其他任何形式的载体,均归甲方所有,而无论这些秘密信息有无商业上的价值。

第七条:保密期限:劳动合同终止____年内。

第八条:脱密期限1、因履行劳动合同约定条件发生变化,乙方要求解除劳动合同的必须以书面形式提前一个月通知甲方,提前期即为脱密期限,由甲方采取脱密措施,安排乙方脱离涉密岗位;乙方应完整办妥涉秘资料的交接工作;2、劳动合同终止双方无意续签的,提出方必须以书面形式提前一个3、劳动合同解除或期满终止后,乙方必须信守本协议,不损害甲方利益。

劳动合同保密协议范本(5篇)

劳动合同保密协议范本(5篇)

劳动合同保密协议范本甲方(聘用方):_____法定地址:_____法定代表人:_____乙方(受聘方):_____身份证号码:_____鉴于乙方在甲方单位从业期间已经(或将要)知悉甲方的商业秘密,并获得增进知识、经验、技能的机会,为明确乙方的保密义务,甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则,订立本保密协议:一、保密的内容和范围甲乙双方确认,乙方承担保密义务中的甲方商业秘密包括但不限于以下内容:1.技术信息:技术信息的范围包括但不仅限于甲方的技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等;2.经营信息:经营信息的范围包括但不仅限于甲方的客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及表率内容等;3.甲方依照法律规定或有关协议的约定,对外承担保密义务的事项;4.乙方在从职期间因工作关系而获得、交换的保密性信息以及其他一切与甲方事务有关的保密信息。

二、保密义务对甲方的商业秘密,乙方承担以下义务:1.不得刺探与本职工作或本身业务无关的甲方商业秘密;2.不得向任何第三人披露甲方的商业秘密;4.为甲方利益尽职尽责工作,在甲方从业期间不得组织、计划组织以及参加任何与公司相竞争的企业或活动;在劳动合同终止后,不得直接或间接地劝诱、帮助他人劝诱甲方内掌握商业秘密的员工离开甲方单位;在劳动合同终止后年内,不得组建、参与或就业于与甲方有竞争关系的公司或单位;5.不得允许(出借、赠与、出租、转让等方式处分甲方商业秘密的行为皆属于“允许”)或协助任何第三人使用甲方商业秘密信息;6.不得为自己利益使用或计划使用;7.不得复制或公开包含甲方单位商业秘密内容的文件、信函、正本、副本、磁盘、光盘等;8.因工作保管、接触的有关单位的文件应妥善保存,未经许可不得超出工作范围使用,如发现商业秘密被泄露或因自己过失泄露的,应采取有效措施防止泄密进一步扩大,并及时向甲方报告;9.乙方同意:因职务创造和构思的有关技术秘密或经营秘密,将向甲方及时汇报,并以书面形式做出报告,该职务成果归属甲方;10.在商业秘密的个别部分或个别要素已被公知,但尚未使商业秘密的其他部分或整体成为公知知识,以致商业秘密没有丧失价值的情况下,乙方应承担仍属秘密信息部分的保密义务,不得使用该部分信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业秘密;11.乙方应当于离职时,或者于甲方提出请求时,返还全部属于甲方的财物,包括记载着甲方秘密信息的一切载体。

劳动合同范本(带保密协议)7篇

劳动合同范本(带保密协议)7篇

劳动合同范本(带保密协议)7篇篇1甲方(用人单位):__________________________乙方(员工):____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日2. 合同生效日期:____年__月__日3. 合同结束日期:____年__月__日二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:_______________。

2. 乙方的工作地点为:___________________________。

三、工作时间、休假与薪酬1. 工作时间:按照甲方的规定执行。

2. 休假:按照国家法定休假制度执行。

3. 薪酬:基本工资+绩效+奖金,具体标准按照甲方规定执行。

四、保密协议鉴于乙方在甲方工作期间可能接触到的商业秘密和机密信息,双方就保密事宜达成如下协议:1. 保密内容(1)甲方的商业计划、财务报表、客户信息、产品配方、技术资料等;(2)甲方内部的管理制度、员工信息、文件资料等;(3)其他经甲方确定为需要保密的信息。

2. 乙方在合同期内及合同结束后均应对上述保密内容保守秘密,不得泄露或非法使用。

3. 乙方在离职后的一段时间内(至少一年内),不得在与甲方业务相冲突的单位从事相关工作,以免泄露甲方的商业秘密。

4. 若乙方违反保密协议,应承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。

五、纪律与考核1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

2. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果进行奖励或惩罚。

3. 如乙方违反甲方规章制度,甲方有权根据制度进行相应的处理,包括解除劳动合同。

六、合同的变更、解除与终止1. 合同期间,如有特殊情况,双方可协商变更或解除合同。

2. 合同的解除与终止应符合法律法规的规定。

劳动合同保密协议范本5篇

劳动合同保密协议范本5篇

劳动合同保密协议范本5篇保密协议,是指协议当事人之间就一方告知另一方的书面或口头信息,约定不得向任何第三方披露该等信息的协议。

这里给大家分享一些关于劳动合同保密协议范本,供大家参考。

劳动合同保密协议范本1甲方:____________________住所地:__________________通讯地址:________________邮政编码:________________电话:____________________传真:____________________电子信箱:________________法定代表人:______________乙方:____________________证件号码:________________住所地:__________________通讯地址:________________邮政编码:________________电话:____________________传真:____________________手机:____________________电子信箱:________________鉴于:1.乙方依法享有文字作品《___________》(下称“文字作品”)的著作权;2.甲乙双方于____年____月____日签署《文字作品提交合同》。

甲乙双方根据平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,特达成如下条款,以资共同遵守:第一条本协议所称保密信息是指乙方在履行文字作品提交合同时以口头形式或者书面形式透露的、与文字作品直接或者间接相关的包括文字作品本身在内的所有信息(下称保密信息)。

第二条下列信息不属于保密信息:1.甲方有证据证明在乙方向其透露之前已经为其所知的信息;2.非因甲方故意或者过失所致,已公之于众的信息,包括乙方已自行公之于众的信息;3.甲方有证据证明与保密信息无关的信息。

第三条甲方仅可以利用乙方向其透露的保密信息对文字作品的质量进行评估,以便决定是否采用文字作品。

劳动合同保密协议范本6篇

劳动合同保密协议范本6篇

劳动合同保密协议范本6篇篇1甲方(用人单位):_________________________乙方(员工):___________________________鉴于甲乙双方建立劳动关系,为了明确双方在保密方面的义务和责任,共同保护公司的商业秘密及知识产权,经双方协商一致,达成以下协议:一、保密义务1. 甲乙双方同意,乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内,对甲方的商业秘密承担保密责任。

甲方的商业秘密包括但不限于以下内容:技术信息、经营信息、管理信息、客户信息等。

2. 乙方必须遵守甲方的保密制度,不得将甲方的商业秘密泄露给任何第三方。

未经甲方书面同意,乙方不得对外泄露甲方的任何信息。

二、保密期限1. 乙方在甲方任职期间及离职后______年内,应对甲方的商业秘密承担保密责任。

2. 保密期限的延长,由甲乙双方根据具体情况协商确定。

三、保密责任1. 乙方如违反本协议约定的保密义务,应承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。

2. 乙方在任职期间及离职后泄露甲方商业秘密的,甲方有权立即解除劳动合同,并要求乙方承担违约责任。

3. 若因乙方的违法行为导致甲方遭受损失,甲方有权要求乙方承担经济赔偿责任。

情节严重者,甲方有权追究乙方的法律责任。

四、知识产权保护1. 甲方拥有其知识产权,包括但不限于专利、商标、著作权等。

乙方在任职期间及离职后,未经甲方书面同意,不得擅自使用、披露、发布或允许第三方使用甲方的知识产权。

2. 若乙方在职期间参与甲方研发的项目或创作的作品涉及知识产权的,其知识产权归属甲方所有。

乙方应妥善保管相关研发资料、文档等,不得私自复制或泄露。

五、竞业限制1. 乙方在离职后一定期限内(一般为_____年),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。

具体期限和范围由甲乙双方协商确定。

2. 乙方在竞业限制期限内,不得抢夺甲方客户资源,不得引诱甲方其他员工离职。

六、违约责任1. 乙方如违反本协议约定的保密义务、知识产权保护义务或竞业限制义务,应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿甲方损失等。

劳动合同中的保密条款模板

劳动合同中的保密条款模板

一、保密条款的订立依据根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条之规定,为保护用人单位的商业秘密,维护双方的合法权益,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,特订立本保密条款。

二、保密信息的定义1. “保密信息”是指甲乙双方在劳动合同履行过程中,因业务往来、技术交流、市场调研等原因,由甲方提供或双方共同产生,且具有以下特征的各类信息:(1)不为公众所知悉的信息;(2)能为甲乙双方带来经济利益或者竞争优势的信息;(3)具有实用性,能够为甲乙双方创造价值的信息。

2. 保密信息包括但不限于以下内容:(1)技术秘密,如产品设计、工艺流程、技术方案等;(2)经营信息,如市场分析、客户资料、财务数据、营销策略等;(3)商业秘密,如商业计划、商业策略、商业秘密文件等;(4)知识产权,如专利、商标、著作权等;(5)其他对甲乙双方具有保密价值的各类信息。

三、保密义务1. 乙方在劳动合同履行期间及离职后,应严格保守甲方的保密信息,不得向任何第三方泄露、披露或使用。

2. 乙方应采取合理的措施,确保保密信息的安全,包括但不限于:(1)对保密信息进行分类管理,建立保密制度;(2)对接触保密信息的人员进行保密教育;(3)对保密信息采取加密、隔离、限制访问等措施。

3. 乙方不得以任何形式将保密信息用于甲乙双方业务范围以外的目的。

四、保密期限1. 本保密条款的保密期限为乙方离职后三年。

2. 乙方在保密期限内的保密义务不受劳动合同解除或终止的影响。

五、违约责任1. 乙方违反本保密条款,泄露、披露或使用保密信息的,应承担相应的法律责任,包括但不限于:(1)向甲方支付违约金,违约金金额为保密信息价值的一倍;(2)赔偿甲方因此遭受的损失;(3)承担相应的刑事责任。

2. 甲方有权依法追究乙方的法律责任,并要求乙方承担相应的赔偿责任。

六、其他1. 本保密条款是劳动合同的组成部分,与劳动合同具有同等法律效力。

2. 本保密条款的解释权归甲方所有。

劳动合同保密协议书6篇

劳动合同保密协议书6篇

劳动合同保密协议书6篇篇1劳动合同保密协议书甲方:(委托方):乙方:(受托方):鉴于甲方为了保护自身的商业机密和公司利益,委托乙方从事与商业机密相关的工作,为确保商业机密不被泄露,甲、乙双方经协商一致,达成以下协议:第一条保密责任:1.1 乙方应当严格保守甲方的商业机密,不得将商业机密泄露给任何第三方,包括但不限于公开、传播、披露、泄露等行为。

1.2 乙方在工作期间、工作地点以及工作内容所获得的商业机密均属于甲方所有,乙方对商业机密的保密责任在劳动合同解除后继续有效。

第二条商业机密的范围:2.1 商业机密包括但不限于技术资料、商业计划、营销策略、客户资料、专利、商标、著作权等信息。

2.2 商业机密的范围由甲方根据需要不时调整,乙方应当根据甲方的要求及时了解并遵守最新的商业机密范围。

第三条保密措施:3.1 乙方应当采取必要的措施保护商业机密,包括但不限于加密、定期备份、权限设置等措施。

3.2 乙方在离开工作岗位后,应当立即交还甲方所有商业机密,并删除一切备份和副本。

第四条违约责任:4.1 如果乙方违反本协议的任何约定,导致商业机密泄露或损失,乙方应当承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。

4.2 甲方有权根据协议的约定向乙方追究法律责任,并要求乙方承担相应的经济赔偿责任。

第五条协议的生效与解除:5.1 本协议自双方签署之日起生效,期限为劳动合同的有效期。

5.2 本协议一经签署即产生法律效力,对双方均具有法律约束力。

5.3 在劳动合同期满或提前解除时,本协议同时终止。

第六条其他约定:6.1 本协议未尽事宜,由双方另行协商解决。

6.2 本协议的解释权归甲、乙双方共同享有。

甲方(盖章):乙方(盖章):签署日期:以上为《劳动合同保密协议书》,双方应当严格遵守并执行协议的各项约定,保护商业机密,维护甲方的合法权益。

同时,双方应当加强沟通,建立互信,共同促进工作的顺利进行。

祝双方合作愉快,共同创造更加美好的明天!篇2劳动合同保密协议书甲方:(公司名称)乙方:(员工名称)为了维护甲方的商业机密及企业利益,保障乙方在工作期间所接触的商业机密和个人隐私权利,双方经友好协商,于(具体日期)签订本《劳动合同保密协议书》(以下简称“本协议”)。

员工保密协议合同模板(5篇)

员工保密协议合同模板(5篇)

员工保密协议甲方(企业):签订日期:乙方(员工):签订日期:根据《中华人民共和国劳动法》、《保密法》及相关法律法规文件规定,甲乙双方经平等协商达成一致,自愿签订本协议并共同遵守各项条款:1.乙方在为甲方企业任职工作期间,不得以任何形式向外界泄露甲方的商业秘密以及任何与服务内容相关的信息。

2.乙方不得以任何形式向第三方提供甲方的业务范围及经营状况信息。

3.乙方有责任和义务严守甲方秘密,工作期间保证不打听、阅读、复制、或传播甲方的保密信息。

4.乙方不得利用工作职务之便,套取甲方商业机密为自己或他人谋取个人利益。

5.乙方不得出于工作服务之外的目的使用或传播甲方的保密信息。

6.未经甲方书面同意,乙方不得擅自使用甲方的涉密电脑或存储设备。

7.乙方不得将甲方提供的任何涉密文件材料或影像资料等带离工作单位。

8.本协议自双方签字盖章之日起生效,本保密协议不随劳动合同到期而终止,直到达到甲方规定的脱密期后此保密协议方可解除。

9.乙方不能严格执行此保密协议的,将视为违约处理,由此给甲方带来的一切经济损失及相关法律责任须由乙方承担。

10.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,明确自身权利与义务,两份具有同等法律效力。

甲方法人代表(盖章):乙方(签字):联系电话:联系电话:保密协议书甲方:乙方:甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》以及国家、地方政府有关规定,在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,就甲方商业秘密保密事项达成如下协议。

一、保密内容甲、乙双方确认,乙方应承担保密义务的甲方商业秘密范围包括但不限于以下内容。

1.技术信息:技术方案、工程设计、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品等。

2.公司依照法律规定或者有关协议的约定对外承担保密义务的事项。

4. 本协议保密内容包括但不限于工程项目、客户名单、营销计划、采购供应商资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息、产品价格、产品设计、作业蓝图、工程设计图、计算机程序、成本、合同、交易相对人资料、会议内容、资料、公司决议等。

劳动合同保密协议书5篇

劳动合同保密协议书5篇

劳动合同保密协议书5篇篇1甲方(用人单位):___________________________乙方(员工):_______________________________身份证号:___________________________________鉴于甲乙双方在劳动合同关系中各自的职责和义务,为了维护双方的合法权益并防止泄密行为的产生,甲乙双方本着公平、公正、诚实信用的原则,就乙方在任职期间及离职后的保密事项达成以下协议:一、保密内容和范围1. 双方确认,乙方在职期间所接触和掌握的有关甲方及甲方客户的一切文件资料(包括但不限于财务数据、客户信息、产品配方、技术资料、商业计划等)均属于甲方的商业秘密,乙方承担保密责任。

2. 本协议所涉及的商业秘密包括但不限于以下内容:技术规范、运作方法以及相关业务的财务数据等。

乙方承诺不会直接或间接地通过各种方式泄露这些信息。

二、保密期限乙方对甲方的商业秘密保密期限为自本协议签订之日起至乙方离职后_____年内。

即使本协议期满或解除终止后,乙方仍需继续履行其保密义务。

在此期间,乙方必须遵守甲方的保密规定和要求。

如乙方在离职后仍违反保密义务,甲方有权依法追究其法律责任。

若甲方违反本协议规定的义务,也应承担相应的违约责任和法律责任。

因此造成的损失无法估算的,双方应按照法律规定进行赔偿。

若涉及刑事责任,应交由司法机关处理。

双方均认可这种赔偿可能包括但不限于实际经济损失和合理的法律费用等。

三、保密责任和义务乙方在任职期间及离职后均应承担以下保密责任和义务:1. 严格遵守甲方的保密制度和规定,不泄露任何与甲方业务相关的商业秘密。

2. 在职期间不私自保存或带走任何涉及甲方商业秘密的文件资料。

3. 离职时应归还所有涉及甲方商业秘密的文件资料,并保证不再复制或留存任何形式的副本。

4. 不在任何场合谈论或泄露甲方的商业秘密。

篇2本协议于XXXX年XX月XX日由以下两方签订:甲方:(公司全称)乙方:(员工全称)鉴于甲乙双方建立雇佣关系,乙方将从事甲方的相关工作和职责,根据中华人民共和国有关法律法规,为保障双方权益,双方同意在签订劳动合同时就保密事项达成如下协议:一、保密内容和范围1. 乙方在甲方任职期间接触到的所有商业机密、技术秘密、客户信息、产品数据、内部文件、管理策略等,均属于保密内容。

劳务合同敬业保密协议书

劳务合同敬业保密协议书

劳务合同敬业保密协议书
甲方(用人单位):__________
乙方(员工):__________
鉴于甲乙双方基于平等、自愿的原则,就乙方为甲方提供劳动服务事宜达成如下协议:
一、保密条款
1. 乙方应对在甲方工作期间所接触到的所有商业秘密、技术秘密、经营秘密等信息严格保密,不得泄露给任何第三方。

2. 乙方在未经甲方书面同意的情况下,不得将甲方的任何资料、文件、数据等以任何形式
带出公司范围。

3. 乙方在离职后,仍需遵守保密义务,不得利用甲方的商业秘密进行任何形式的商业活动。

二、敬业条款
1. 乙方应尽职尽责地完成甲方交付的工作,保证工作质量。

2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,尊重并保护甲方的合法权益。

3. 乙方不得在工作期间从事任何损害甲方利益的活动。

三、违约责任
1. 如乙方违反上述保密条款或敬业条款,甲方有权解除与乙方的劳务合同,并要求乙方赔
偿因此造成的损失。

2. 如乙方的行为构成犯罪,甲方有权追究其刑事责任。

四、其他条款
1. 本协议自双方签字之日起生效,至乙方离职之日止。

2. 本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
日期:__________。

劳动合同模板保密条款

劳动合同模板保密条款

劳动合同模板保密条款
【保密条款】
第一条保密义务
1. 乙方(即雇员)须对甲方(即雇主)的商业秘密和机密信息予以保密,包括但不限于技术资料、经营策略、客户名单、市场计划等。

2. 商业秘密和机密信息是指在合同期间及终止后一定期限内,未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方泄露、提供或利用的信息。

3. 乙方应采取一切合理措施防止商业秘密和机密信息的泄露,确保其安全。

第二条例外情况
1. 若下列情况下,乙方可披露相关信息:
a. 信息已公知或经甲方授权发布;
. 法律、法规要求披露,且乙方已尽到通知甲方的义务;
c. 信息为执行乙方工作职责所必需,且已得到甲方书面同意。

2. 上述情况并不免除乙方继续履行保密义务的责任。

第三条保密期限
1. 本保密条款自合同生效之日起生效,并在合同终止后三年内继续有效。

2. 对于乙方在职期间获知的特别敏感信息,其保密期限可能延长至五年或更久,具体由双方协商确定。

第四条违约责任
1. 如乙方违反保密义务,需承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的一切损失。

2. 甲方有权要求乙方停止违约行为,并依法申请保全措施。

第五条其他事项
1. 本保密条款是劳动合同不可分割的一部分,与合同其他条款具有同等法律效力。

2. 未尽事宜,双方应友好协商解决;协商不成时,可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

通过以上条款的设定,可以明确雇员在工作期间及离职后对商业秘密和机密信息的保密义务,同时界定了合理的例外情况,确保了双方的权利和义务平衡。

违约责任的明确规定,也为可能发生的纠纷提供了解决途径。

劳动合同书(含保密协议)

劳动合同书(含保密协议)

劳动合同书(含保密协议)一、合同双方雇主:[雇主公司全称]住址:[雇主公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]联系电话:[联系电话]雇员:[雇员姓名]住址:[雇员地址]身份证号码:[身份证号码]联系电话:[联系电话]二、工作内容和岗位职责1.雇员将担任[岗位名称],履行相关工作职责。

2.具体工作内容和岗位职责详见附件《工作说明书》。

三、试用期1.雇员的入职为试用期,试用期为[试用期时长]。

试用期期间,雇主有权根据雇员的工作情况,决定是否正式录用雇员。

2.试用期期间,雇员享受与正式雇员同等的权益和福利。

四、工作时间与休假1.工作时间:雇员每周工作天数为[工作天数]天,每天工作时间为[工作时间]小时,共计[每周总工作时间]小时。

2.休假制度:根据国家法律法规和雇主规定执行。

五、工资待遇和福利1.雇员的起始月工资为[起始月工资]元,在试用期结束后,根据雇员的工作情况、绩效等因素进行调整。

2.雇员享受的福利包括但不限于:–医疗保险–社会保险–住房公积金–带薪年假–节假日福利–健康体检六、劳动保护和安全措施1.雇主将为雇员提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施。

2.雇主将对雇员进行相关安全教育和培训,确保雇员的安全。

七、保密协议1.雇员承诺在合同期限内和合同终止后继续履行保密义务。

2.雇员不得将雇主的商业秘密和商业机密披露给任何第三方,包括但不限于竞争对手。

3.雇员不得擅自复制、使用或传播雇主的商业秘密和商业机密。

4.如雇员违反保密义务,将承担相应的法律责任和经济赔偿责任。

八、劳动争议解决双方因履行本合同发生的争议,应友好协商解决,如协商不成,提交[争议解决机构/仲裁委员会/人民法院]处理。

九、其他条款1.本合同的有效期为[合同有效期]。

2.本合同一式两份,雇主和雇员各执一份,具有同等法律效力。

3.本合同自雇员入职之日起生效。

4.本合同如有条款变更需达成一致意见,并以书面形式进行。

十、双方签字确认雇主(盖章):____________________法定代表人:____________________日期:____________________雇员:____________________日期:____________________。

劳动合同保密协议书(四篇)

劳动合同保密协议书(四篇)

劳动合同保密协议书甲方:(公司名称)地址:法定代表人:(姓名)注册资本:(金额)联系电话:乙方:(员工姓名)身份证号码:电话号码:鉴于甲方为了保护公司的商业秘密和核心竞争力,需要为乙方签订本保密协议书。

为此,双方本着互相尊重、公平公正的原则,达成以下协议:第一条保密义务1.1乙方在公司任职期间,将接触到公司的商业秘密、技术资料、客户信息等涉及甲方商业机密的信息(以下统称为“机密信息”)。

乙方保证对机密信息负有绝对的保密义务,不得向任何第三方泄露或披露该信息。

1.2对于乙方自己或他人编创、设计、开发等创作的任何技术、发明、发现、改进等,无论是否与甲方的业务有关,乙方同样需要保密,不得擅自使用、泄露、出售或以其他方式披露。

1.3乙方在离职后仍然需要遵守本保密协议的条款,除非得到甲方事先书面许可。

第二条保密范围2.1甲方将明确标注为“机密”的文档、文件、资料等以及非明确标注的商业秘密都属于本协议保护的机密信息。

2.2不论是以口头、书面或者电子等方式,只要属于机密信息的披露,都需要受到本协议的保护。

2.3本协议并不适用于以下情况下的信息:(1)已为公众所知悉或公开的信息;(2)符合法律规定必须公开或披露的信息;(3)在不违反本协议的前提下,由乙方获得的与机密信息无关的信息。

第三条保密措施3.1甲方将为乙方提供适当的培训,使其了解到机密信息的性质和保密意义,同时教育乙方在处理机密信息时应当采取的措施。

3.2乙方需谨慎保管收到的机密信息,采取合理的防范措施,防止机密信息被盗窃、泄漏。

3.3乙方需要将机密信息妥善保存,不得在未经甲方授权的情况下将相关资料复制、拷贝或保存到个人电脑、移动存储设备等任何非甲方指定的场所。

第四条违约责任4.1乙方如违反本协议的保密义务,甲方有权要求乙方停止违约行为,消除不良影响,并承担相应的经济、法律责任。

4.2因乙方违反本协议所造成的直接或间接损失,由乙方承担赔偿责任。

4.3甲方如有发现乙方泄露机密信息的行为,有权采取相关法律手段对乙方追究法律责任。

劳动合同保密协议范本3篇

劳动合同保密协议范本3篇

劳动合同保密协议范本3篇篇1劳动合同保密协议范本一、范本背景:为规范员工在工作中的保密行为,保护企业的商业秘密及客户信息不被泄露,特制定此保密协议范本。

该范本适用于企业与员工签订劳动合同时,附加保密协议的条款。

二、保密协议内容:1.协议双方:本保密协议由以下双方签署:雇主(以下简称“甲方”)和雇员(以下简称“乙方”)。

2.保密信息的定义:在本协议中,“保密信息”指的是指甲方在员工工作过程中向乙方提供的与甲方业务相关的技术、商业计划、产品信息、客户资料等,无论是口头传达、书面资料或电子文档,均属于保密信息的范围。

3.保密义务:乙方在受雇期间和离职后仍应对保密信息承担保密义务。

乙方应尽一切合理的努力保护和保存保密信息,不得擅自泄露、复制、传播或利用保密信息。

4.保密期限:保密协议自双方签署之日起生效,直至保密信息不再具有保密性质为止。

即使乙方离职,保密义务仍须持续生效。

5.保密措施:乙方承诺采取必要的保密措施,保护保密信息的安全性和保密性。

乙方不得将保密信息留存在公共场所或未授权的设备上,不得将保密信息提供给非本合同约定的相关人员。

6.违约责任:若乙方违反本协议的规定,泄露保密信息或违反保密义务,乙方应承担违约责任并向甲方支付相应的赔偿,赔偿金额应等于因泄密所造成的直接和间接损失。

7.协议变更:任何对于本保密协议的修改、补充,必须经甲、乙双方书面同意。

未经双方书面同意,任何单方面修改均无效。

8.法律适用:本保密协议的解释、履行及争议解决均适用甲方所在地的法律。

三、附:本协议一式两份,双方各持一份,合同有效。

甲方(企业名称):___________________ 乙方(员工名称):___________________签章日期:_______________签章日期:_______________以上为劳动合同保密协议范本,具体使用时可根据实际情况做出适当调整。

希望雇主与员工签署保密协议,共同维护企业的商业秘密,保障企业及员工的合法权益。

劳动合同you保密协议(必备6篇)

劳动合同you保密协议(必备6篇)

劳动合同you保密协议(必备6篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典合同,如建筑合同、房屋合同、劳动合同、买卖合同、服务合同、贸易合同、金融合同、施工合同、装修合同、其他合同等等,想了解不同合同格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!In addition, this store provides you with various types of classic contracts, such as construction contracts, housing contracts, labor contracts, sales contracts, service contracts, trade contracts, financial contracts, construction contracts, decoration contracts, and other contracts. If you want to know different contract formats and writing methods, please pay attention!劳动合同you保密协议(必备6篇)合同是一种常用的合同形式,合同的订立是预防和减少纠纷的一项重要工作。

企业的员工保密劳动合同书

企业的员工保密劳动合同书

企业员工保密劳动合同书甲方:____________(企业名称)乙方:____________(员工姓名)根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方工作期间涉及的保密信息事项达成如下协议:一、保密信息的范围1.1 乙方在甲方工作期间所接触的一切商业秘密、技术秘密、经营秘密、管理秘密以及其他不为公众所知悉的信息,包括但不限于客户信息、销售策略、研发资料、财务数据、人力资源政策等。

1.2 乙方应当保守甲方的所有保密信息,不得向任何第三方泄露、透露或者公开。

二、保密期限2.1 乙方的保密义务自双方签订本保密劳动合同之日起生效,至乙方离职后____年止。

2.2 如果乙方因违反本协议而泄露了甲方的保密信息,乙方应承担无限期的保密义务。

三、保密义务3.1 乙方应当遵守甲方的保密制度,不得泄露、透露或者公开甲方的保密信息。

3.2 乙方不得以任何方式(包括但不限于口头、书面、电子形式、网络传播等)向任何第三方泄露、透露或者公开甲方的保密信息。

3.3 乙方不得利用甲方的保密信息从事与甲方业务相竞争的活动。

四、违约责任4.1 如果乙方违反本协议的保密义务,甲方有权要求乙方立即停止违约行为,并承担相应的违约责任。

4.2 乙方违反保密义务给甲方造成经济损失的,乙方应承担赔偿责任,赔偿金额包括但不限于甲方经济损失、诉讼费用、律师费等。

五、其他约定5.1 本协议的签订地点为____________,签订日期为____年__月__日。

5.2 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):____________ 乙方(签名):____________代表(签名):____________ 代表(签名):____________日期:____年__月__日日期:____年__月__日注:本协议仅供参考,具体内容请根据实际情况和法律法规进行调整。

劳动合同附保密协议书免费

劳动合同附保密协议书免费

劳动合同附保密协议书甲方(用人单位):乙方(劳动者):根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,签订本劳动合同及保密协议。

一、劳动合同条款1.1 甲方录用乙方从事(岗位名称)工作,双方确立劳动关系。

1.2 乙方的劳动合同期限为(固定期限/无固定期限),自2021年月日至202(年)月日。

1.3 乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间执行,每周工作时间不超过40小时,按照国家规定享受法定节假日。

1.4 乙方的工资按照甲方制定的工资制度执行,每月支付一次,实行计时工资或者计件工资。

1.5 乙方享有依法参加社会保险和福利的权利,甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

1.6 乙方应当遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。

二、保密协议条款2.1 乙方在甲方任职期间及离职后一年内,对甲方拥有的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息承担保密义务。

2.2 保密信息是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。

2.3 乙方不得泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉甲方承诺有保密义务的信息,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

2.4 乙方因工作需要接触到的保密信息,应采取必要的措施予以保密,不得擅自复制、删除、销毁或者遗失。

2.5 如乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

2.6 本保密协议与甲乙双方的劳动合同配套有效,如劳动合同终止,本保密协议亦自行终止。

三、其他约定3.1 本劳动合同及保密协议一式两份,甲乙双方各执一份。

3.2 本劳动合同及保密协议自双方签字(或盖章)之日起生效,对甲乙双方具有法律约束力。

3.3 本劳动合同及保密协议的修改、补充应当采用书面形式,经甲乙双方共同签署。

3.4 如本劳动合同及保密协议的任何条款与法律法规相抵触,该条款将按法律法规的规定执行,但不影响其他条款的效力。

劳动合同保密协议范本最新6篇

劳动合同保密协议范本最新6篇

劳动合同保密协议范本最新6篇篇1甲方(雇主):_________________________乙方(员工):_________________________鉴于甲乙双方在雇佣关系中涉及商业秘密及其他需要保密的信息,为保护双方的合法权益,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,就保密事宜达成以下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方关于保密事项的责任和义务,保护甲方的商业秘密及其他需要保密的信息,保障乙方的合法权益。

二、保密内容1. 甲方之商业秘密:包括但不限于产品设计、生产工艺、原材料来源、营销策略、客户信息、财务数据等。

2. 其他需要保密的信息:包括但不限于甲方内部管理制度、人事政策、技术文档等。

三、保密义务1. 乙方在雇佣期间及雇佣关系终止后,必须严格遵守保密义务,不得泄露、传播、复制、使用或利用甲方的商业秘密及其他需要保密的信息。

2. 乙方在履行职务过程中接触到的商业秘密及其他需要保密的信息,仅限于在履行职责时接触和使用,不得向第三方泄露或用于个人目的。

3. 乙方在未经甲方书面同意的情况下,不得擅自将涉及甲方商业秘密的文件、资料等带出办公场所。

4. 乙方在雇佣关系终止后,应归还所有涉及甲方商业秘密的文件、资料等,并妥善保管,不得留存副本。

四、保密责任1. 若乙方违反本协议约定的保密义务,甲方有权采取法律手段追究乙方的法律责任,并要求乙方承担由此产生的损失。

2. 若因乙方的违法行为导致甲方的商业秘密泄露,乙方应承担相应的法律责任和经济损失赔偿责任。

五、保密期限本协议自双方签署之日起生效,保密期限自雇佣关系建立之日起至雇佣关系终止后______年。

六、其他约定1. 本协议作为甲乙双方劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

2. 本协议的修改、补充须经甲乙双方协商一致,并以书面形式作出。

3. 本协议如有未尽事宜,按照相关法律法规及甲乙双方劳动合同的约定执行。

4. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

劳动保密协议合同(汇编6篇)

劳动保密协议合同(汇编6篇)

劳动保密协议合同(汇编6篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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劳动合同保密条款

劳动合同保密条款

劳动合同保密条款甲方(用人单位)和乙方(员工)均应遵守本合同中的保密条款,对在履行劳动合同过程中知悉的商业秘密、技术秘密及其他保密事项负有保密义务。

第二条保密内容1. 商业秘密包括但不限于甲方的经营策略、市场计划、客户名单、财务数据等。

2. 技术秘密包括但不限于甲方的技术资料、产品设计、研发过程、专利信息等。

3. 其他保密事项包括但不限于甲方的内部管理制度、员工个人信息等。

第三条保密期限乙方对甲方的保密义务自劳动合同生效之日起至甲方书面通知保密义务终止之日止。

第四条保密措施1. 乙方应妥善保管涉及甲方保密事项的文件、资料和电子数据。

2. 乙方不得以任何形式泄露、复制或向第三方提供甲方的保密信息。

3. 乙方在履行职务过程中,应采取必要的保密措施,防止保密信息的泄露。

第五条保密信息的使用乙方在未经甲方书面同意的情况下,不得使用甲方的保密信息进行任何商业活动或个人利益。

第六条保密信息的返还或销毁劳动合同终止或解除时,乙方应在甲方指定的时间内,将所有涉及甲方保密信息的文件、资料和电子数据返还给甲方或按照甲方的要求进行销毁。

第七条违约责任如乙方违反本合同保密条款,应向甲方支付违约金,并赔偿因此给甲方造成的全部损失。

第八条法律适用本保密条款的解释、适用及争议解决,均适用中华人民共和国的法律。

第九条其他本保密条款作为劳动合同不可分割的一部分,与劳动合同具有同等法律效力。

甲方(盖章):_________________ 日期:____年__月__日乙方(签字):_________________ 日期:____年__月__日(注:以上内容仅供参考,具体条款需根据实际情况和法律规定进行调整。

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劳动合同书甲方:乙方:身份证号甲乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条:劳动合同期限和试用期1、合同期限本合同期限自年月日起至年月日。

双方对乙方的服务期有其他约定的,从其约定。

2、试用期本合同约定自年月日起至年月日为试用期。

甲方有权在试用期满前任何时候参考乙方工作表现,决定乙方能否转正。

第二条:工作岗位和工作内容1、乙方在甲方的担任一职;乙方须服从其管理人员的指示,达到甲方所要求的水平。

2、合同期内,乙方同意甲方根据甲方经营需要、工作需要,以及乙方的工作能力和表现、业绩、考核结果,安排和调整乙方的工作岗位、职务和相对应的工资级别,乙方自愿服从甲方的管理和安排。

第三条:工作时间和休息休假1、甲方安排乙方执行标准工时制度,乙方每日工作时间8小时,每月休息日天。

休息日的选择应当不影响甲方的正常工作,休息的前一日须向甲方说明,不得随意休息。

甲方采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式,确保乙方的休息权利和生产、工作任务的完成。

2、甲方安排乙方加班的,乙方无正当理由,不得拒绝。

对乙方加班时间可以按照甲方内部管理制度进行调整休息或支付加班报酬。

3、甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

4、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。

第四条:劳动保护和劳动条件1、甲方为乙方提供符合中国法律规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境下工作。

2、甲方根据乙方岗位实际情况,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,提供必要的劳动防护用品。

3、甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

第五条劳动报酬和社会保险等福利1、乙方将依据甲方的薪资制度,领取报酬;乙方在试用期间的工资为元/月。

正式录用后,乙方的月工资级别与其工作岗位、职务相对应,甲方按照本公司规定的工作形式、工资标准和考核办法确定乙方的月工资级别。

乙方转正后工资为元/月,乙方须向甲方交纳保证金元。

2、甲方将依据实际经营状况、规章制度、对乙方的考核情况,以及乙方的工作年限、奖惩记录、岗位变化等调整乙方的工资待遇。

具体调整以甲方书面通知为准。

该通知经乙方签收后作为本合同附件,视为双方对本合同的变更。

3、每月30日为甲方的发薪日。

第六条劳动纪律及奖惩办法1、乙方应该严格遵守甲方的各项规章制度,包括但不限于日常管理制度、保密制度等。

甲方的规章制度和劳动纪律等,除本合同已约定的内容外,由甲方通过员工手册、单独发文、专题会议、培训、布告、公司内部电脑网络等形式公布或告知乙方,乙方应当仔细阅读并遵守和执行。

2、甲方对于模范遵守企业制度,以及工作成绩优良的乙方,应当根据企业规章制度给予精神鼓励和物质鼓励;甲方对违反企业规章制度的乙方,可以根据管理制度给及纪律处分。

第七条保密条款1、乙方对于在工作中获知的甲方商业秘密,应恪守职业道德,严守秘密。

甲方商业秘密包括:课件、教案、教具、授课模式、文件、客户关系等。

(1)不刺探非本职工作所需要的商业秘密;(2)不向不承担相应保密义务的任何第三方披露甲方的商业秘密;(3)不得允许(出借、赠与、出租、转让等处分甲方商业秘密的行为皆属于“允许”)或协助不承担相应保密义务的任何第三人使用甲方的商业秘密;(4)不利用所知悉的甲方的商业秘密从事有损甲方或甲方关联企业利益的经营、交易等行为;(5)如发现商业秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密,应当采取有效措施防止泄密进一步扩大,并及时向甲方的相关部门报告;(6)其他本着诚实信用原则应当承担的保守商业秘密的义务。

2、乙方对甲方及甲方所持甲方合作方的商业秘密,保密期为:自接触该商业秘密之日起5年,但对全部/每项商业秘密的保密期限,均不得低于本协议签订之日起10年。

3、乙方承诺:到甲方工作,并不违反其与原单位签订的保密或竟业限制协议,对原单位亦不负担保密或竟业限制义务,不会因此受到原单位追究。

乙方上述承诺不实而造成有关单位开始追究甲方责任,甲方有权随时解除与乙方的劳动合同,且不向乙方支付经济补偿金,乙方并对甲方因此造成的损失承担全部责任。

第八条劳动合同的解除和变更甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当按照《中华人民共和国劳动合同法》和国家有关规定执行。

1、经甲乙双方协商一致,本合同可以随时解除或变更。

2、任何一方单方提出解除本合同,应提前30日以书面形式通知对方。

3、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除本合同,并不支付经济补偿金。

(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;甲乙双方在此确认:如下所涉内容均系用人单位的重大“规章制度”,出现如下情形之一,即构成乙方“‘严重违反’用人单位的规章制度”,除甲方有权随时解除劳动合同、乙方无权获得任何经济补偿金之外,乙方并需另行赔偿因此而给甲方造成的一切损失,情节严重的,甲方有权依法追究乙方的刑事责任:a 乙方在签订本合同前,并未终止与其他雇主订立的所有劳动合同以及其他聘用合同;或乙方在本合同有效期间同时受聘于两个或两个以上雇主。

b 乙方在签订本合同前,虽然通过聘用体检及工作经历调查,或虽然经甲方认可免除了体检及工作经历调查,但本合同签订后甲方发现有隐瞒、造假、虚报或与事实不符等情况(包括但不限于教育、学历、工作经历、身体状况等)。

c 依法未能保守甲方的商业秘密。

乙方应当遵守甲方的保密制度,应对所有与甲方有关的信息(包括但不限于财务、客户、产品、销售等信息)予以保密,未经甲方总经理批准不得将甲方的有关资料(包括但不限于复印件、电子资料)带离工作场所,不得擅自传播和拷贝甲方的有关资料。

当乙方离开公司时,应归还所有属于公司的文件、物品等,乙方应当应甲方要求。

(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。

(5)因违反《劳动合同法》规定的情绪致使劳动合同无效的;(6)被依法追究刑事责任;(7)累计旷工3天(含3天)以上的。

4、有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:(1)在试用期内的;(2)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。

(3)用人单位未及时足额支付劳动报酬的,此处“及时”指的是:在依法全面履行劳动合同的前提下,甲方按本合同约定或相关法律、法规的规定,按本合同的约定向乙方足额支付劳动报酬,如遇乙方违反劳动合同、劳动纪律,或遇不可抗力、节假日顺延支付等情况,不视为“未及时”。

(4)因违反《劳动合同法》规定的情绪致使劳动合同无效的;(5)法律、法规规定的劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

5、劳动合同的变更,由双方按照本合同有关约定执行,双方可就变更事项签订补充文本。

6、无论甲乙双方以何种形式终止或者解除本合同,乙方都必须按照甲方的管理制度的相关规定办理完所有离职及工作交接手续后方可离开,否则乙方应按离职前最后一个月全部劳动报酬的金额向甲方支付违约金。

因乙方未履行离职及工作交接手续而给甲方造成损失的,乙方还应承担赔偿责任。

第九条劳动合同的终止和续订1、有下列情形之一的,本合同终止:(1)劳动合同期满的;(2)甲方解散、经营期满或被依法宣告破产的;(3)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;(4)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或宣告失踪的;(5)乙方实际已经不履行合同满三个月的;(6)乙方因公负伤,被确认为丧失或者部分丧失劳动能力,满医疗期,甲方已按照国家规定支付补助金的。

2、本合同期限届满前,甲、乙任何一方无论是否续签合同,均应提前30日通知对方是否续订,甲、乙双方协商一致的,可以续订本合同。

第十条经济补偿与赔偿1、乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度,或者严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的,不享受经济补偿金,并应赔偿甲方以下损失:(1)甲方招收录用乙方所支付的费用;(2)甲方为乙方支付的培训费用;(3)对甲方生产经营和工作造成的经济损失。

3、乙方应当按照双方约定,办理工作交接。

乙方离职时的工作交接手续、应当履行的义务等依照甲方各项规章制度执行。

4、乙方未履行本合同约定的保密条款,应当承担违约责任,甲方有权调低乙方原有工资作为公司内部的处罚。

情节严重的,甲方有权要求乙方承担因此造成的损失。

第十一条劳动争议处理甲、乙双方因履行本合同发生争议,可协商解决。

协商不能的,任何一方可在争议发生之日起六十天内向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

不服从仲裁裁决的一方,可在收到仲裁裁决书之日起十五天内,向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十一条其他1、甲方有关规章制度作为本合同的附件。

2、本合同一式两份,双方各执一份。

自双方签字盖章之日起生效。

甲方:乙方:签约日期:签约日期:本页为著作的封面,下载以后可以删除本页!【最新资料Word版可自由编辑!!】。

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