2020个人出国劳务合同范本
2020个人出国劳务合同范本6篇
2020个人出国劳务合同范本6篇篇12020个人出国劳务合同范本为了规范出国务工的劳务合同，保障劳工权益，特制定本《个人出国劳务合同范本》，具体内容如下：个人出国劳务合同雇主（出国单位）：____________________聘用单位（源单位）：__________________出国人员（劳动者）：____________________甲方（借调单位）：____________________乙方（借调人员）：____________________一、合同甲乙双方特此一致同意，本次人员出国工作的拟定地点：__________________；拟定工作职位：__________________；工作期限：从__________________起至__________________止。
二、甲乙双方在此确定，乙方离境前乙方在国内享有什么样的政策待遇，包括但不限于工资、补贴、住宿等，具体的待遇条款见附件“人员待遇条款”。
三、劳务合同期内的权利和义务：1. 乙方在外工作期间，应当遵守接收国的法律法规和秩序，认真履行任务，安全作业。
2. 乙方在外产生的收入要按合同约定比例分成，并及时托管到指定收入管理账户。
3. 乙方如遇到意外事故或健康问题，应当及时向甲方汇报，并接受甲方的帮助和支持。
4. 甲方在乙方形式上出国前应当做好食宿准备，以及出国过程中的护照签证手续等。
四、合同终止：1. 劳务合同届满后，如需继续双方需另行签订劳务合同。
2. 如果合同期间乙方发生违反接收国法律法规的行为，甲方有权提前结束合同，但同时甲方需全面履行聘用人员安排。
篇2合同编号：____________________个人出国劳务合同甲方（雇主）：__________________（以下简称甲方）乙方（劳务人员）：__________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》、《关于劳务派遣的规定》等相关法律法规，甲乙双方自愿遵守以下约定，共同遵守并履行本合同。
出国劳务合同范本20204篇
出国劳务合同范本20204篇篇1出国劳务合同范本甲方：（出国劳务公司名称、地址、法定代表人、联系方式）乙方：（劳务人员名称、身份证号、联系方式）鉴于甲方是具有从事出国劳务的资质和经验的企业，乙方愿意出国从事相关工作，双方经友好协商，达成如下协议：一、劳务内容1. 乙方应根据甲方的安排，出国从事（具体工作内容），并遵守当地相关法律法规和甲方的工作制度。
2. 乙方应严格履行工作职责，认真工作，保证工作质量，维护甲方的声誉。
3. 乙方应在合同规定的时间内履行工作职责，如有特殊情况不能按时完成，应提前告知甲方并得到书面同意。
二、劳务报酬1. 乙方的工资及相关福利待遇将按照甲方与雇主协商的相关规定执行。
2. 乙方在劳务过程中遇到问题，可向甲方反馈，甲方将协助解决。
3. 乙方在出国期间因工作需要产生的相关费用，由甲方承担。
三、工作时间与休假1. 乙方的工作时间为（具体工作时间），每周工作天数为（具体天数），休息日为（具体休息日）。
2. 乙方享有带薪年假和其他法定节假日假期。
3. 乙方需提前向甲方请假，并经甲方批准后方可享受假期。
四、劳务保障1. 甲方应为乙方办理相关出国手续，提供出国所需的工作签证、健康检查等。
2. 甲方应购买乙方相关的意外伤害保险，保障乙方在劳务过程中的人身安全。
3. 乙方在出国劳务期间如遇到工作纠纷或其他问题，可向甲方寻求帮助和支持。
五、其他约定1. 本合同自双方签字之日起生效，至劳务结束或劳务合同解除之日终止。
2. 本合同如有争议，双方应友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向劳动争议仲裁机构申请仲裁。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：篇2出国劳务合同范本2020一、委托方委托方：________________________地址：________________________联系电话：________________________法定代表人：________________________委托人：________________________证件号码：________________________二、服务对象及数量雇用方：________________________地址：________________________联系电话：________________________职位：________________________数量：________________________工作地点：________________________工作内容：________________________三、服务时间和报酬1.服务时间：________________________至________________________2.服务报酬：合同期限内每月_______________，共计______________3.合同期满后，如雇用方要求继续服务，报酬另行协商。
2020个人出国劳务合同范本3篇
2020个人出国劳务合同范本3篇篇12020个人出国劳务合同范本甲方（委托方）：（以下简称甲方）住所：__________________________________________法定代表人（负责人）：______________________________________联系方式：________________________________________乙方（受托方）：（以下简称乙方）住所：__________________________________________法定代表人（负责人）：______________________________________联系方式：________________________________________鉴于甲方有意向对乙方进行出国劳务，为明确双方的权利和义务，经过友好协商，双方同意按照平等自愿、公平诚实的原则签订本合同，并共同遵守。
第一条合同标的1. 甲方将委托乙方赴_______从事劳务工作。
2. 乙方愿意接受甲方的委托，前往_______的公司从事劳务工作。
第二条薪酬待遇1. 乙方在_______的公司工作期间，享受当地法定薪酬。
具体薪酬标准为________（币种/单位）/（月/日/时）。
2. 甲方负责支付乙方在工作期间的工资。
工资支付途径为________。
第三条工作时间和休假1. 乙方每周工作______天，每天工作______小时。
加班工资按当地法律法规执行。
2. 乙方享有______天带薪年假，_____天带薪病假，具体休假制度按当地法规执行。
第四条工作内容1. 乙方在_______的公司从事的工作为_______。
具体工作内容双方共同协商确认。
2. 乙方需按照公司的要求认真履行工作职责，服从公司相关规章制度。
如有违反，应承担相应责任。
第五条保险福利1. 甲方负责为乙方在工作期间购买意外伤害险和健康保险，保障乙方在工作期间的基本生活需求和医疗保障。
出国打工劳动合同范本5篇
出国打工劳动合同范本5篇篇1出国打工是很多人实现经济自立、学习外国文化的重要途径，然而，出国打工也伴随着诸多风险和挑战。
为了保障双方权益，避免纠纷发生，签订一份合同是非常重要的。
以下是一份关于出国打工劳动合同的范本，希望能帮助到需要的人。
出国打工劳动合同甲方：（雇主名称）统一社会信用代码：（雇主信用代码）法定代表人：（法定代表人姓名）注册地址：（注册地址）联系电话：（联系电话）乙方：（劳务人员名称）身份证号码：（身份证号码）护照号码：（护照号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国外国人就业管理条例》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，自愿签订本劳动合同，履行如下约定：第一条工作内容1.1 乙方同意接受甲方的安排，完成工作任务。
工作内容包括但不限于：（具体工作内容）1.2 乙方应按时按质完成工作，严格遵守甲方的工作纪律和规定，保守公司商业秘密。
第二条工作时间2.1 工作时间为每周（）小时、每天（）小时，工作时间以班次为准。
具体工作时间及班次另行安排。
第三条工资待遇3.1 乙方工资构成及发放形式为：基本工资+岗位津贴+加班费。
工资发放日期为每月的（）日。
3.2 甲方承诺按照法律法规及本合同规定，及时足额支付乙方工资，不得拖欠或私扣乙方工资。
第四条保险和福利待遇4.1 甲方为乙方购买劳动保险和社会保险，并按照国家规定缴纳相关社会保险费用。
4.2 甲方为乙方提供法定节假日休息和带薪年假。
第五条工作条件5.1 甲方为乙方提供必要的工作条件和工作环境，确保乙方的安全和健康。
5.2 甲方应提供乙方必要的培训和技能提升机会，提高乙方的工作能力和综合素质。
第六条其他约定6.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（）年，自（）年（）月（）日至（）年（）月（）日。
6.2 本合同因不可抗力因素导致无法履行的，一方应及时通知对方，并尽最大努力协商解决。
出国劳务个人合同范本(精选7篇)
出国劳务个人合同范本(精选7篇)出国劳务个人合同范本篇1注册工商登记号码：邮政编码：电子信箱：联系电话：网址：传真：乙方：注册工商登记号码：邮政编码：电子信箱：联系电话：网址：传真：根据《中华人民共和国劳动法》与《中华人民共和国合同法》等有关法律规定，本着平等互利原则，甲乙双方经友好协商，就乙方聘用中国员工事宜达成本合同。
第一章总则第一条甲乙双方有关乙方聘用中国员工及相关事宜，适用本合同。
本合同未尽事宜，双方另有约定的，从约定;双方没有约定的，从法律、法规、规章和政策;法律、法规、规章或政策没有规定的，由甲乙双方协商确定，并签订协议作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。
第二条甲方向乙方派遣中国员工或乙方聘用中国员工的，双方应按照本合同有关约定另行订立《聘用中国员工合约》，明确乙方聘用中国员工的具体人数、姓名、聘期、聘用费等事宜并作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。
第三条乙方与被聘用的中国员工之间系聘用与被聘用的劳务关系，双方可以根据本合同有关规定，另行订立《聘用约定》，确定乙方与中国员工之间的权利义务，《聘用约定》副本需送甲方备案。
第四条乙方与中国员工之间因购房贷款(含担保)等民事事宜，应另行订立相关协议，确定各自的权利义务。
所生争议，与甲方及本合同无关，甲方不承担中国员工之连带责任。
第五条乙方与中国员工之间因出国、培训需约定服务期限、费用、赔偿等事宜，应事前订立相关出国培训协议或者培训协议，确定各自权利义务。
所生争议，甲方不承担中国员工之连带责任。
第六条本合同内容与法律、法规、规章或政策相抵触的，或者因法律、法规、规章或政策变更而不一致的，分别以法律、法规、规章或政策规定为准。
第二章甲方的权利与义务第七条甲方享有下列权利：7.1、甲方可以根据中国法律和本合同有关规定，监督乙方依法用工，并有权对其违法用工、损害被聘中国员工利益的行为提出书面整改意见和要求;7.2、应乙方或中国员工的要求，甲方有权对发生争议的乙方和中国员工进行调解;7.3、因中国法律及政府有关规定变更，致本合同条款与之不一致时，甲方有权要求乙方执行该项规定;7.4、对乙方违反本合同的行为进行交涉。
个人出国劳务合同(精品7篇)
个人出国劳务合同(精品7篇)个人出国劳务合同篇1甲方：乙方：____________乙方籍贯：_______省______市_____________镇__________村身份证号：____________________________咀方根据需要，面向社会招聘员工，乙方对甲方充分了解后，愿到甲方工作，为明确双方的权利和义务，依据有关法规经双方协商同意，签定如下劳动合同，双方共同遵照执行。
一、乙方必须是年满二十二周岁以上公民,且本人自愿、身体健康、亲属同意者。
有效期自出国之日起至回国之日止，回到国内合同自行终止。
二、劳动报酬及发放办法1、乙方的工资按实际出勤计算，月工资。
甲方提前支付定金。
2、乙方在一次签证周期内从居住地到工作地往返一次的差旅费及乙方在国外工地的食宿费由甲方承担。
三、甲方的权利1、依照国家的有关规定和甲方规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权;2、乙方自身有心脏病者，出现后果自负;四、乙方的权利和义务1、乙方必须按时，按量，按质地完成约定的工作任务和工作指标，并接受甲方考核;2、自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行;五、解除劳动合同的条件：1、甲方，由于受市场因素的影响，非甲方预见原因导致合同无法继续履行时甲方有权解除合同。
甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天的限制;2、本合同一经双方签定实时生效，任何一方无正当理由不得随意解除，否则应承担一万元的违约金，若因乙方的不正当理由解除造成甲方损失，乙方应据实承担甲方的损失并且双倍返还定金。
本合同一式两份，具有同等效用。
咀方(盖章)：__________________乙方：_________________________代表人(签字)：________________身份证号码：_____________________________年________月_______日_________年________月_______日个人出国劳务合同篇2发包方(甲方)电话：法定代表人：承包方(乙方)：电话为明确甲乙双方在施工过程中的权利义务，促使双方互相创造条件，搞好配合协作，按时保质保量地完成工程任务，经甲乙双方充分协商，特签订本合同(一式两份)，以便共同遵守。
个人出国劳务合同范本5篇
个人出国劳务合同范本5篇第1篇示例：个人出国劳务合同甲方：（以下简称“甲方”）乙方：（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，在平等自愿的基础上，达成以下出国劳务合同：一、服务内容1. 甲方拟通过乙方的参与，派遣乙方至国外从事特定工作或项目，具体工作内容为（具体描述工作内容）。
2. 乙方应按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成发放的工作任务，并按时、按量完成工作。
3. 乙方应秉持诚实守信原则，维护甲方的声誉，不得损害甲方的利益。
二、工作时间和待遇1. 乙方工作时间为（具体工作时间），具体工作地点为（具体工作地点）。
2. 甲方将根据乙方的工作表现，支付相应的工资报酬。
具体工资数额为（工资数额），工资支付方式为（工资支付方式）。
3. 甲方将负责乙方出国的交通费用、食宿费用等相关费用，并提供相应的工作保障和福利待遇。
三、劳动保护和福利1. 甲方应为乙方购买相应的劳动保险，并为乙方提供必要的劳动安全保护和劳动防护用品。
2. 乙方在工作期间如遇意外或生病，甲方将承担相应的医疗费用，并为乙方提供必要的护理和支持。
3. 在乙方工作期间，甲方将为乙方提供相应的假期和休息时段，以保障乙方的身心健康。
四、期限和解约1. 本合同自（签订日期）起生效，合同期限为（具体期限）。
2. 若甲方或乙方有解除合同的情况发生，应提前书面通知30天。
3. 在合同期限内，若乙方无故旷工或违反劳动纪律，甲方有权单方面解除合同。
五、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
2. 若乙方与他人签订竞业禁止协议，应提前通知甲方，并经甲方同意方可生效。
3. 本合同的解释权归甲乙双方共同所有。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：日期：以上为《个人出国劳务合同范本》，请甲乙双方遵守合同的约定，共同遵守劳动法律法规，维护双方的合法权益。
祝双方合作愉快！第2篇示例：个人出国劳务合同范本甲方（雇主）：________________（公司名称）地址：________________根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方赴海外工作一事达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照合同规定，认真履行工作职责，服从公司安排。
个人出国劳务合同范本3篇
个人出国劳务合同范本3篇篇1甲方（派遣单位）：______________________乙方（被派遣人员）：____________________鉴于：1. 甲方是一家依据中华人民共和国法律成立并合法存续的企业法人，具有合法的劳务派遣资质。
2. 乙方是具备相应职业技能、符合甲方派遣条件的中国公民。
3. 根据甲方与国外雇主签订的《劳务派遣协议》，甲方需向国外雇主提供合格的劳务人员。
4. 经甲乙双方协商一致，现就甲方派遣乙方至国外工作事宜达成如下协议：第一条定义1.1 “派遣期限”指乙方在国外工作的具体时间。
1.2 “工作地点”指乙方被派遣的具体国家及城市。
1.3 “工作岗位”指乙方在海外的工作岗位及职责范围。
1.4 “薪酬待遇”包括但不限于工资、奖金、福利等。
第二条派遣期限2.1 甲方派遣乙方到国外工作的期限为__________年/月，自______年______月______日至______年______月______日止。
第三条工作地点和工作岗位3.1 乙方被派遣至_____________（国家）_____________（城市）进行工作。
3.2 乙方的具体工作岗位为_____________，其主要工作职责包括但不限于：____________________。
第四条薪酬待遇4.1 乙方在国外工作期间的基本工资为每月____________美元/人民币。
4.2 除基本工资外，乙方还将享受以下福利待遇：____________。
4.3 甲方应确保乙方在国外获得的薪酬待遇不低于当地法律法规规定的最低标准。
第五条工作时间和休息休假5.1 乙方在国外工作期间的工作时间应当遵守所在国的相关法律规定。
5.2 乙方享有每年不少于________天的带薪年假，以及法定节假日休息的权利。
第六条社会保险和商业保险6.1 甲方应按照中国相关法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费用。
6.2 甲方还应为乙方购买相应的商业保险，以保障乙方在国外工作期间的人身安全和健康。
个人出国劳务合同范本6篇
个人出国劳务合同范本6篇篇1个人出国劳务合同范本甲方：（委托方名称）地址：（详细地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）传真：（传真号码）邮政编码：（邮政编码）乙方：（受托方名称）地址：（详细地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）传真：（传真号码）邮政编码：（邮政编码）鉴于甲方需要劳动力资源，乙方愿意根据甲方的要求，按照相关规定出国从事劳务工作。
为明确双方权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》等法律法规，经双方协商一致，签订本合同，并共同遵守以下条款：第一条劳务内容乙方同意接受甲方的委托，出国从事以下工作（具体工作细节）。
第二条工作条件1. 甲方应向乙方提供出国所需的签证、机票、保险等必要文件和费用。
2. 乙方应保证出国前身体健康状况良好，符合相关国家的健康检查标准。
3. 乙方应按照甲方要求履行出国前的培训和考核。
4. 乙方应在出国期间严格遵守相关国家的法律法规，不得从事任何违法活动。
5. 乙方应在出国期间遵守相关规章制度，服从管理，保证工作质量和效率。
第三条保险待遇甲方应为乙方购买适当的人身保险和意外伤害保险，保证乙方在出国期间的安全和健康。
第四条福利待遇1. 乙方出国期间的食宿费用由甲方承担。
2. 甲方应按照相关规定向乙方支付工资和津贴。
3. 甲方应承担乙方出国前后的交通费用。
第五条保密责任乙方应对甲方提供的商业秘密、技术资料等保密信息负有保密责任，不得泄露给任何第三方，否则应承担相应的法律责任。
第六条合同期限本合同自双方签署之日起生效，至乙方完成委托工作后终止。
第七条违约责任1. 任何一方违反本合同的规定，应承担相应的法律责任。
2. 乙方如有不履行义务或违约行为，甲方有权中止支付工资并终止合作关系。
第八条争议解决本合同如发生任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交有管辖权的法院诉讼解决。
第九条其他事项本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
（以下空白页）甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：日期：篇2个人出国劳务合同范本甲方（个人）：______________________（姓名），性别：____ ，护照号码：____________________ ，户口所在地：____________________ ，联系地址：____________________ ，联系电话：____________________，乙方（用工单位）：______________________（名称），注册地：____________________ ，法定代表人：____________________ ，联系地址：____________________ ，联系电话：____________________，鉴于甲方自愿承诺前往乙方工作，乙方同意雇佣甲方，甲、乙双方在平等、自愿、诚实、信用的基础上达成以下协议（以下简称“合同”）：第一条服务期限甲方同意自____年____月____日至____年____月____日前往乙方工作，合同期满后，双方如欲继续合作，应另行签订新的合同。
出国劳务合同范本7篇
出国劳务合同范本7篇第1篇示例：出国劳务合同范本一、合同双方甲方（雇主）：（以下简称甲方）地址：统一社会信用代码：法定代表人：联系人：联系电话：乙方（劳务人员）：（以下简称乙方）身份证号码：户籍地址：二、劳务内容甲方聘请乙方从事以下工作（描述具体工作内容）：工作地点：（国家、城市）工作时间：（具体时间）工作方式：（全职/兼职）工作报酬：（工资、福利、补贴等详情）三、劳务期限本合同的劳务期限为从（日期）至（日期），合同期满后自动终止。
四、工作条件1. 乙方需严格遵守工作纪律，服从甲方的管理安排。
2. 乙方需保守甲方的商业秘密及公司机密，不得泄露给任何第三方。
3. 乙方需遵守目的国的法律法规，尊重当地的风俗习惯。
4. 乙方需对甲方的财产和设备负责，正确使用和保管。
五、薪酬及福利1. 甲方将支付乙方的工资为每月（具体金额），发放时间为每月（具体日期）。
2. 甲方将提供相应的食宿、交通和医疗等福利。
3. 若乙方在工作期间表现优异，甲方将视情况给予奖金或晋升机会。
六、违约责任1. 若乙方在合同期间出现违反合同规定的情况，甲方有权要求乙方补偿所造成的损失。
2. 若乙方擅自解除合同或不履行合同义务，需承担相应的违约责任。
七、解决争议本合同若发生争议，双方应友好协商解决，若无法协商解决，则提交有管辖权的仲裁机构裁决。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可协商补充或修改。
2. 本合同为甲方、乙方双方签字盖章后生效。
签订日期：甲方（盖章）：乙方（签字）：第2篇示例：出国劳务合同范本合同编号：XXX甲方（雇主）：__________________________________________乙方（劳务人员）：__________________________________________乙方身份证号码：__________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，签订以下出国劳务合同，共同遵守。
2020个人出国劳务合同范本9篇
2020个人出国劳务合同范本9篇第1篇示例：合同编号：XXXXX个人出国劳务合同甲方（雇主）：XXXXX公司根据中华人民共和国相关法律和法规的规定，为保障劳务人员的合法权益，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实的基础上，经过友好协商就乙方赴甲方进行劳务工作达成如下协议：一、劳务内容及地点1. 乙方将于XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，前往甲方所在的国家（地区）从事XXXXX工作。
2. 乙方的具体工作内容和职责如下：XXXXX。
3. 乙方将遵守甲方的所有工作纪律和规定，并按照甲方的工作安排完成工作任务。
二、劳务报酬1. 甲方向乙方支付的劳务报酬为XXXXX，支付方式为XXXXX。
2. 甲方将按照当地最低工资标准支付乙方合法的工资报酬，并及时发放。
三、工作条件1. 乙方在甲方国家（地区）工作期间，享有与当地员工相同的工作条件和待遇。
2. 甲方将为乙方提供必要的工作和生活保障，保障乙方的基本权益。
3. 如有特殊情况需要乙方加班或调动工作地点，甲方应提前通知乙方并与乙方协商解决。
四、劳务时间1. 乙方每周工作时间不超过XX小时，加班工资按照当地法律规定支付。
2. 乙方享有国家法定的休息日和假期，具体安排由甲方根据工作需要制定。
五、住宿和交通1. 甲方将为乙方提供合适的住宿条件，保证乙方住宿的安全和卫生。
2. 乙方在劳务合同期间的交通费用由甲方承担，包括出国前往和回国的往返交通费用。
六、健康和安全1. 乙方在出国工作前需进行健康体检，确保身体状况良好。
2. 如乙方在工作期间发生意外或患病，甲方将提供及时帮助和医疗支持。
七、合同解除1. 如因不可抗力等因素导致劳务合同无法继续履行，甲乙双方可以协商解除合同。
2. 在履行劳务合同期间，如乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。
八、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同规定的结束日期终止。
个人出国劳务合同范本3篇
个人出国劳务合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1个人出国劳务合同范本甲方（雇主）：__________ (以下简称甲方）地址：__________法定代表人：__________电话：__________乙方（劳务人员）：__________ (以下简称乙方）身份证号码：__________联系地址：__________电话：__________鉴于，甲方需要聘请劳务人员从事__________工作，乙方愿意应聘此岗位，双方经友好协商一致，达成如下协议：一、工作内容：1.乙方应出国从事__________工作，具体工作内容为__________。
2.乙方应按照甲方的安排和要求，认真、细致地完成工作并服从甲方的管理。
二、合同期限：本合同自__________年__________月__________日起生效，至__________年__________月__________日止，合同期满后双方如无特殊约定，自行解除合同。
三、薪酬及福利：1.甲方应按照相关规定支付乙方工资，具体工资为__________。
2.甲方应提供乙方在国外的住宿，饮食和医疗保障。
3.其他福利待遇：__________。
四、考核及奖惩：1.甲方有权对乙方的工作进行定期考核，考核结果作为薪酬发放的依据。
2.乙方应严格遵守甲方的规章制度，如有违反，甲方有权根据情况对其做出警告、罚款或解雇等处理。
五、保密条款：1.乙方在从事工作期间应严守甲方的商业秘密，禁止泄露给他人。
2.乙方离职后应保证不泄露甲方的商业机密，如有违约，应承担相应法律责任。
六、解约条款：1.如乙方因个人原因需要提前解除合同，应提前__________天向甲方书面通知，并得到甲方同意。
2.如合同期满，乙方不愿继续工作，应提前__________个月书面通知甲方，双方友好协商解决。
七、其他约定：1.本合同一式两份，自双方签字盖章后生效。
2.本合同未尽事宜，双方可协商解决。
出国劳务合同6篇
出国劳务合同6篇出国劳务合同 (1) 本协议签订前，甲方告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、劳动纪律以及乙方要求的其他相关情况。
乙方知晓其工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、劳动纪律以及其他相关情况。
双方经平等协商，订立本合同，共同遵守。
一、劳动合同期限：合同期从年月日起至年月日止。
二、工作内容：甲方安排乙方从事抽砂机开采砂金工作，乙方应完成该工种所承担的各项工作内容。
三、工作地点：非洲加纳国。
四、工作时间：乙方上下班时间根据工作需要和甲方的安排而定。
甲方采用集中工作、集中休息、轮体调休、弹性工作时间等适当方式，确保职工的休息权利和生产、工作任务的完成。
五、乙方待遇：1、甲方支付给乙方基本工资每月人民币叁仟元(￥：3000元)，每三个月发放一次。
年薪保底六万人民币。
2、在合同期间，每天一台钩机产每包黄金扣除50克成本，两台钩机扣除70克成本，乙方所有工人享受百分之五的提成(注：不是乙方个人享受百分之五的提成)，合同期满归国前一次性发放给乙方。
3、计酬时间为自乙方在国内登机日起至合同期满离开工地之日起止(提前终止合同按实际终止日计算)。
4、钩机操作师傅以工作时间计酬，每天基本工作时间为8小时，每超一小时补贴20元人民币。
月基本工资人民币伍仟元(￥：5000元)每三个月发放一次(年薪保底十万人民币)。
5、乙方赴加纳需办理的护照、签证、机票等费用由甲方承担，圆满完成合同后回国机票也由甲方承担。
如因乙方个人原因提前回国，回国路费由乙方负担。
6、乙方在合同期间所产生病或伤，由甲方负责医疗(特殊病除外如艾滋病、癌症、白血病等)。
回国后，医疗费由甲方最高赔偿人民币如乙方因工作原因造成身体伤残(注：残疾)甲方最高赔偿给乙方人民币六万元整，乙方在工作期间造成工作伤亡所发生的医疗费、回国的国际旅费、丧葬费抚恤金由甲方承担，丧葬及抚恤金甲方一次性最高赔偿给乙方法定继承人或指定受益人人民币拾万元(￥：100000)。
个人出国劳务合同11篇
个人出国劳务合同11篇个人出国劳务合同1甲方：____________________________地址：____________ 电话：____________ 电传：____________ 法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：____________乙方：____________________________地址：____________ 电话：____________ 电传：____________ 法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：____________以________ 公司(总部设于________ )为一方，甲、乙方代表通过友好协商于________ 年____ 月____ 日签订本合同。
第一条总则1.甲方负责实施本工程，乙方公司负责为本工程提供劳务。
2.本合同自签字之日起生效，直至双方间全部遗留问题，包括财务问题处理完毕之日止。
第二条人员1.乙方公司应按本合同附件一“提供劳务明细表”和附件二中商定的工程、人数、技术条件、派遣日期和工作期限，为本工程派出其授权代表、各类技术人员、工人、管理和服务人员(以下简称“人员”)。
2.附件一和二为本合同的组成部分，其内容在本合同签字生效后一般不得变更。
在特殊情况下雇主要求变更时，经乙方公司同意应按下述规定办理：(1)人员离境之前如需变更时，甲方应将变更内容提前一个月书面通知乙方，如甲方变更计划未能及时通知乙方公司，而乙方公司已按计划集中人员和订购机票，甲方应负担因此造成的损失。
(2)人员工作期限期满之前，如需终止雇佣，甲方应在终止雇佣之日前____ 个月书面通知乙方。
(3)人员工作期限如需延长，甲方应在期满之前____ 个月书面通知乙方。
3.乙方授权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中国公司的义务，并负责管理人员的内部事务。
第三条签证和其他证件1.乙方应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续，并承担其费用。
个人出国劳务合同10篇
个人出国劳务合同10篇个人出国劳务合同1甲方：____________________公司负责人：____________________公司地址：____________________乙方：____________________身份证号码：____________________国内详细地址：____________________国内联系人及联系电话：____________________鉴于甲方已与位于__________国家的__________工程(称”本工程”)的总承包商签订了分包合同，根据《民法典》、等相关规定，为确保该工程顺利实施，维护甲乙双方的权益，明确各自责任，经友好协商，在双方充分理解和完全自愿的基础上，于__________年__________月__________日在签订合同。
第一条工作内容和工作地点1、甲方根据工作需要，安排乙方负责完成与本工程相关的工作，具体岗位描述为__________的相关工作。
工作地点____________________。
2、乙方应服从甲方所安排的工种、岗位，按照甲方的要求，按时完成甲方规定的工作数量，达到规定的质量标准。
3、甲方根据生产(工作)需要，有权调换乙方在本工程中的工作岗位以及甲方该国国内各个工程之间的工作调配，待遇不变。
第二条合同期限1、自乙方达到国外项目部次日起至该工程竣工之日终止。
但合同期限__________月。
2、如果甲方与总承包商在工程所在地又签订了其他补充协议或后续合约工作，经乙方同意，本合同期限自动延长，同时甲方将与乙方签订续签协议或补充协议。
(合同终止后，甲方一次性支付给乙方剩余工资)。
3、除上述两种情况外，双方经友好协商并愿意继续合作的，则双方将另行续签劳务用工合同。
第三条劳动保护和劳动条件1、甲方建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行劳动安全卫生教育。
2、甲方为乙方提供符合中石__________有关规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
出国劳务合同样本5篇
出国劳务合同样本5篇篇1出国劳务合同样本甲方：雇主（简称甲方）乙方：劳务人员（简称乙方）鉴于甲方需委托乙方赴国外工作，双方经友好协商，一致同意签订本合同，共同遵守本合同的各项约定。
第一条合同期限1. 本合同自双方签字生效，至乙方履行完毕出国工作任务和义务之日终止。
2. 合同期限为（具体时间），具体出国工作任务为（具体任务）。
第二条工资及福利待遇1. 乙方工资标准为（具体金额/小时数/月薪等），支付方式为（具体方式）。
2. 甲方将为乙方购买适宜的意外险和医疗险，保障乙方的人身和财产安全。
3. 乙方在国外期间的食宿及交通费用由甲方负责。
第三条工作内容1. 乙方在国外工作期间需按时按质完成甲方交办的工作任务。
2. 乙方需遵守当地国家法律法规，服从甲方的管理和安排。
第四条工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每周（具体天数），每天工作小时数为（具体小时数）。
2. 乙方在工作期间享有法定假期及带薪休假。
第五条保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露给外部人员。
2. 乙方承诺在合同期间及解除合同后仍需履行保密义务。
第六条违约责任1. 一方违反本合同规定，给对方造成损失的，应当承担违约责任。
2. 甲方如有违约行为，需支付乙方相应的违约金，乙方如有违约行为，需支付甲方相应的违约金。
第七条合同变更和解除1. 本合同如需变更，需经双方协商一致并签订书面协议。
2. 出现下列情况之一，本合同可提前解除：（1）乙方严重违反合同规定；（2）乙方患病、遭受事故等原因无法继续出国工作；（3）乙方提前向甲方提出解除合同请求，经双方协商同意后解除合同。
第八条法律适用和争议解决1. 本合同的签订、履行及争议解决适用本国法律。
2. 如双方在履行本合同过程中发生争议，可通过友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院请求解决。
第九条其他事项1. 本合同的其他事项由双方协商一致并签订补充协议。
2. 本合同未尽事宜，按照相关法律法规规定执行。
出国劳务合同(通用6篇)
出国劳务合同〔通用6篇〕出国劳务合同〔通用6篇〕出国劳务合同1甲方：_________国_________公司法定地址：____________________乙方：中国________________公司法定地址：____________________第一条根据甲方的愿望，乙方同意派遣中国XX、技术工人、行政人员(翻译、厨师)在_______国工作。
详细人数、工种、工龄和月工资见本合同附件(略)。
该附件为本合同不可分割的组成局部。
第二条乙方人员出入中国国境和过地间手续，由乙方负责办理，并负担其费用，乙方人员出入______国国境的签证和在_________国境内所需办理的居留、劳动答应证手续由甲方负责办理并负担其费用。
第三条工资1、乙方人员在_________国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。
2、凡工作不满一个月的乙方人员，按以下公式计算：不满一个月的工资月工资30天工作天数(包括周日和官方假日)。
3、上述工资应以乙方人员到达_________国之日起到分开_________国之日止计算。
4、乙方于每月末将乙方人员该月的工资，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付，并按当天牌价电汇给_________银行总行营业部中国_________公司_________帐户，并按_________国_________银行的规定负担共手续费。
同时书面通知中国驻_________国大使馆经济参赞处。
5、甲方将乙方人员工资和加班费的25%以_______国______货币支付并汇给中国驻_________国大使馆经济参赞处在_________银行_________帐户。
第四条甲方负责乙方人员从____________到_______________的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方帐户。
乙方人员从_________回到_________，由甲方透过_________航空公司向乙方人员带给机票。
2020个人出国劳务合同范本4篇
2020个人出国劳务合同范本4篇篇12020个人出国劳务合同范本合同编号：甲方（委托方）：姓名：________身份证号：________地址：________电话：________乙方（受托方）：姓名：________身份证号：________地址：________电话：________在甲乙双方经协商一致，自愿签订本劳务合同，遵守合同约定，确保双方权益，按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，就双方出国劳务合作事项达成如下协议：一、合作内容1. 乙方接受甲方的委托，出国从事________工作，工作地点为________国家/地区。
2. 乙方需遵守当地法律法规，遵守甲方及雇主单位的管理制度，服从雇主单位的安排，认真履行工作职责，确保工作质量。
3. 乙方需积极配合雇主单位的出国签证、工作许可等手续的办理，确保按时顺利出国工作。
二、合同期限本合同自________年________月________日起生效，至________年________月________日止，具体工作期限为________个月。
三、劳务报酬1. 乙方的劳务报酬为________(币种)，按照甲方和雇主单位的约定，每月支付。
2. 乙方需如实填写出国劳务工作报酬申报表，配合甲方及税务机关进行相关税务申报。
3. 乙方需将劳务报酬汇款至指定账户，保证款项的安全收到。
四、工作条件1. 乙方需遵守工作制度、纪律，服从雇主单位管理，保守雇主单位商业机密，不得擅自向外泄露。
2. 乙方需保持身体健康，确保工作期间不患病，如有疾病需及时向雇主单位报告并接受治疗。
3. 乙方需遵守当地法律法规，不得从事违法犯罪活动，不得参与赌博等不良行为。
五、食宿交通1. 雇主单位提供乙方食宿，工作期间为其提供良好的生活条件。
2. 雇主单位为乙方提供必要的交通便利，如有特殊需要，由雇主单位协助解决。
六、违约责任1. 若乙方未按合同约定履行义务，给甲方或雇主单位造成损失的，乙方应承担相应的违约责任。
个人出国劳务合同范本6篇
个人出国劳务合同范本6篇篇1甲方（雇主）：_________________________乙方（雇员）：_________________________鉴于甲方需要招聘海外劳务人员，乙方具备相关技能和资格，愿意前往国外提供劳务服务，双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方在出国劳务过程中的权利和义务，确保双方权益，规范双方行为。
二、工作内容1. 乙方应按照甲方的要求，在指定的国家和地区提供劳务服务。
2. 乙方的工作内容、职责和要求详见本合同附件的《职位说明书》。
三、工作时间与地点1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 工作地点：____________（具体国家和地区）。
四、合同期限1. 本合同自签订之日起生效，至完成甲方规定的任务或工作满________（具体日期）时终止。
2. 合同期满前，双方可协商续签合同。
五、薪酬与福利1. 乙方在国外的工资标准、支付方式及支付时间详见本合同附件的《薪酬与福利条款》。
2. 甲方应按时足额支付乙方工资，并遵守相关法律规定。
六、保险与保障1. 甲方应为乙方购买境外工作保险，包括人身意外伤害保险、医疗保险等。
2. 甲方应遵守当地法律法规，保障乙方合法权益。
3. 乙方在国外工作期间，应遵守甲方和当地的安全规定，确保自身安全。
七、违约责任1. 如甲乙双方中任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
2. 违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。
八、争议解决1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
九、其他条款1. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
3. 附件为本合同不可分割的一部分，具有与本合同同等的法律效力。
出国打工劳动合同书范本3篇
出国打工劳动合同书范本3篇篇1甲方（用人单位）：___________________地址：_______________________________法定代表人/负责人：_________________乙方（劳动者）：_____________________住址：_______________________________身份证号码：_______________________联系方式：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方出国打工事宜达成如下协议：一、合同期限及工作内容（一）合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
（二）工作内容及地点：乙方应按照甲方的要求，在______（国家或地区）从事______职业的工作。
具体工作内容及职责由甲方与乙方在境外共同确定。
二、工作时间和劳动报酬（一）工作时间：按照所在国的工作时间安排进行工作。
休息制度及相关节假日安排按所在国的法律及公司规定执行。
（二）劳动报酬：基本工资为______元/月，其他福利待遇按照甲方公司规定执行。
甲方应按照所在国的法律规定支付乙方加班费及其他应得收入。
所有薪资应通过正规渠道以货币形式支付给乙方本人或其指定的亲友。
此外，甲方应遵守所在国的法律，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。
三、保险与福利（一）甲方应为乙方购买人身意外伤害保险等必要的保险，确保乙方在境外工作期间的人身安全。
保险费用由甲方承担。
乙方发生工伤事故时，甲方应及时通知相关部门并协助处理。
若因甲方原因导致乙方未能获得相应的保险赔偿，甲方应承担相应的赔偿责任。
（二）除工资外，甲方应遵守所在国的法律法规及公司规定，向乙方提供其他合法的福利待遇。
四、出国手续及费用承担---正文内容分割线下---篇2甲方（用人单位）：___________________________地址：_____________________________联系电话：_____________________________法定代表人或负责人：___________________________乙方（劳动者）：_____________________________护照号码：_____________________________联系电话：_____________________________家庭住址：_____________________________紧急联系人及其联系方式：_____________________________鉴于甲方拟派遣乙方赴国外从事工作，双方在平等自愿的基础上，就相关劳动事宜达成一致，并订立本劳动合同。
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2020个人出国劳务合同范本2020年出国劳务合同范本甲方：____________________________地址：____________ 电话：____________ 电传：____________法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：____________乙方：____________________________地址：____________ 电话：____________ 电传：____________法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：____________以________ 公司(总部设于________ )为一方，甲、乙方代表通过友好协商于________ 年____ 月____ 日签订本合同。
第一条总则1.甲方负责实施本工程，乙方公司负责为本工程提供劳务。
2.本合同自签字之日起生效，直至双方间全部遗留问题，包括财务问题处理完毕之日止。
第二条人员1.乙方公司应按本合同附件一”;提供劳务明细表”;和附件二中商定的工程、人数、技术条件、派遣日期和工作期限，为本工程派出其授权代表、各类技术人员、工人、管理和服务人员(以下简称”;人员”;)。
2.附件一和二为本合同的组成部分，其内容在本合同签字生效后一般不得变更。
在特殊情况下雇主要求变更时，经乙方公司同意应按下述规定办理：(1)人员离境之前如需变更时，甲方应将变更内容提前一个月书面通知乙方，如甲方变更计划未能及时通知乙方公司，而乙方公司已按计划集中人员和订购机票，甲方应负担因此造成的损失。
(2)人员工作期限期满之前，如需终止雇佣，甲方应在终止雇佣之日前____ 个月书面通知乙方。
(3)人员工作期限如需延长，甲方应在期满之前____ 个月书面通知乙方。
3.乙方授权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中国公司的义务，并负责管理人员的内部事务。
第三条签证和其他证件1.乙方应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续，并承担其费用。
2.甲方应按项目所在国政府的有关规定办理人员出入项目所在国及居留、工作许可证、机动车驾驶执照等必要手续，并承担费用。
甲方为人员办理上述手续，应向乙方具体明确提出由乙方提供的全部必要的证件，如因甲方的要求不明确而引起证件不足致使人员不能入境或无法获得居留和工作许可证，则乙方不负责任。
3.如果甲方未能为人员获得在项目所在国的居留、工作许可证和机动车驾驶执照等，而使人员无法进行工作，应付给人员在此期间的合同工资。
如人员因此被迫返国时，甲方应负担人员的回程旅费，并支付每人____个月合同工资的赔偿费。
乙方公司没有按甲方要求提供全部必要的证件，从而使甲方无法为人员办理在项目所在国的居留和工作许可证等使人员无法工作或被迫返回中国，人员工资、回程旅费等由乙方公司负担。
4.乙方公司应按本合同附件一和二将人员的姓名、出生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知甲方或甲方在项目所在国的授权代表。
甲方应在接到乙方公司的通知后即向项目所在国政府办理申请入境的必要手续，并通知乙方公司。
同时甲方应通过项目所在国有关机构通知该国驻华使馆，以便办理入境签证。
第四条乙方公司的义务1.符合双方在附件一商定的技术条件;2.遵守项目所在国的法律和法令，尊重当地风俗习惯;3.尊重甲方人员的技术指导;4.不参与项目所在国的任何政治活动;5.遵守工地和驻地的纪律和规章制度;6.与甲方为实施本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共事。
第五条甲方的义务1.对人员给予正确的技术指导;2.尊重人员的人格、风俗和习惯;3.不干涉人员在非工作时间的活动自由;4.保障人员的安全;5.对人员的解雇和更换，应由双方的工地的授权代表商定。
第六条工作时间1.人员每周工作5天，每天工作白班8小时，夜班7小时，每天工作时间安排可由甲方与乙方公司授权代表在工地商定。
2.凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的停工，应计为工作时间，合同工资照付。
3.驻地至工地的单程所用时间，不应超过20分钟，超过的时间应计入工作时间。
4.人员自中国到达工地后和本合同期满自工地回中国前，应分别享有____ 日有薪休息。
第七条合同工资1.人员的月工资(包括伙食费)在本合同有效内按以下标准支付(美元)：(1)半熟炼工，帮厨，服务人员(2)熟练技工，厨师(3)工长(4)技术员，护士，翻译，会计员(5)驻地经理(6)工程师，医师，会计师(7)高级工程师(8)授权代表(9)副授权代表2.如本合同期超过1年，自第2年始，每月工资递增____ %。
第八条夜班及加班1.根据工程的需要，甲方要求人员在夜间工作或加班，应商得乙方授权代表同意，每月加班工作小时原则上不得超过____ 小时。
2.夜间时间系指从当日晚上9时至次日晨5时。
人员夜间工作(指正常夜班工作)甲方应按合同工资150%支付工资;人员夜间加班，甲方应按合同工资200%支付加班费。
3.小时工资按下式计算：第九条工资和加班费支付1.人员工资支付应自人员离开中国________之日起至回到中国________之日止。
平均日工资为月合同工资的1/25。
2.乙方公司在工地的授权代表应按甲方提供的表格填写工作时间和加班时间，编制工资单，在每月工资结算日即________日后________天内即________日前提交甲方在工地的授权代表审核批准。
3.工资单审批后，甲方应在每月工资结算日即________日后一天内将工资和加班费以美元支付给乙方。
其中：____ %电汇至________银行营业部乙方公司帐号;____ %支付给乙方公司工地授权代表。
若甲方延迟付款应按延迟天数，每天按欠付款总额的____ ‰，以美元向乙方支付利息。
付款自汇款银行把所需汇款的电传发至中国________银行之日(起息日)起。
第十条税金乙方负责为人员交纳中国政府所征收的一切税金;甲方负责为人员交纳项目所在国政府所征收的一切税金。
第十一条节假日、每周休息日和年度休假1.按项目所在国政府的规定，每周的休息日为星期________。
2.人员应享受项目所在国政府颁布的法定节、假日和中国春节2天，国庆节1天的休假，共________天。
3.人员每工作期满1年，享受为期________天的回国年度休假。
甲方承担休假人员从驻地至中国________间的往返旅费。
人员工作不满一年，其实际休假天数按下列公式计算：实际工作月数______; (x/12)=休假天数4.人员在项目所在国的节、假日和中国上述节假日以及年度休假期间，应享受全部合同工资。
5.因工作需要并应甲方要求，人员可不回国休假而留在工地继续工作。
但需经双方代表协商同意。
在此种情况下，人员年度休假工资及其从工地到________间的往返旅费甲方支付，同时支付人员在年度休假期间的实际工作天数的合同工资和加班费。
第十二条预付工资1.甲方在每批人员抵达岗位后，即应向乙方授权代表以当地货币支付每人相当于________美元的预付工资。
2.乙方对上述预付工资从人员抵达工地后第________个月还清，每月偿还____ 分之一。
第十三条动员费1.甲方应向人员每人支付________美元的动员费。
2.上述动员费应在每批人员抵达工地后由甲方随同人员的机票费以美元一并电汇至中国银行乙方帐号。
第十四条保险1.乙方为人员自其离开中国________之日起至返抵中国________之日止在中国投保人身意外险，保险费由雇主承担。
甲方应随同人员的月合同工资以美元一并向中国公司支付每人每月________美元保险费。
2.人员在中国投保人身意外险后，如经甲方要求，乙方可向甲方提供必要的证明文件，以避免甲方为人员在项目所在国重复投保。
第十五条医疗和病假1.甲方应为人员在整个合同期间因病或因工伤提供免费医疗、药品和住院治疗。
所需中药乙方可代购，但药费、包装费和运费由甲方承担。
2.人员如因病或因工伤休假不超过1个月，甲方应支付全部月工资。
如休假超过1个月但不足3个月，甲方支付____ %月合同工资。
如休假超过3个月仍不痊愈送回中国继续治疗，甲方不再支付第4个月的工资，但应承担其回中国的旅费。
如甲方要求乙方派人替换该伤病人员，则替换人员由____ 至工地的旅费亦由甲方承担。
3.人员在合同期间如因病或因工伤死亡，甲方负责其遗体处理并承担死者遗物运回中国的费用。
第十六条交通、通讯工具和差旅费1.甲方应负担人员由中国________至工地间的往返旅费及每人往返随身携带________公斤超重行李费。
甲方应于人员合同期满后回中国前________天，将回程旅费及超重行李费支付给乙方授权代表。
2.甲方应免费向人员提供驻地至工地间(1.5公里以外)的上、下班交通工具。
3.甲方应免费向乙方授权代表、工程师、驻地经理提供一辆小轿车和供人员采购仪器及生活用品的一辆小型货车。
如人员人数每超过________人，应增加一辆。
上述车辆所需的司机、燃料，应由甲方免费提供，并负责检修。
此外，人员在节假日可以免费使用甲方的交通工具，用于正当的目的诸如游览、购物等。
4.乙方授权代表和人员可以免费使用甲方的通讯工具，如电话、电传、图文传真等。
5.人员如经甲方批准出差，其差旅费应由甲方负担，差旅费的支付标准和使用的货币按有关规定办理。
第十七条生活和膳食设施1.甲方应为人员免费提供适宜的住房，每人使用面积的标准为：工人为________至________平方米;翻译、会计、技术员为 ________至________平方米;授权代表、工程师、医生、驻地经理为____ 至____ 平方米;雇主还应免费提供水、电、卧具、空调、沐浴、卫生、洗衣设备和用品及必要的家具和备品(卧具和家具详见本合同附件3和4)。
2.甲方应向人员免费提供厨房、餐厅、炊具、餐具、制冰机、电冰箱和备品以及水、电、燃料。
3.中餐专用的餐、炊具，可由乙方在中国代购。
所需费用(包括运输和包装费)由甲方承担。
甲方应在收到乙方代购上述物品的帐单后________天内以美元电汇至乙方公司帐户。
4.乙方自费购买人员的主副食。
但乙方为此而派遣的必要数量的厨师和帮厨在平日加班的每周休息日、节假日加班应享有标准小时工资。
5.人员所需部分副食品，如需从中国空运或海运至项目所在国，物品到达机场或港口后，有关报送、提货、运输等工作，雇主应给予协助。
第十八条劳保用品及小工具1.甲方应为人员免费提供一般劳保用品和专用劳保用品以及办公用品，本合同附件7中所列的一般劳动用品可由乙方公司在中国包干代购，甲方应向乙方支付每人________美元。
专用劳保用品如需乙方公司代购，由雇主据实支付货款，并承担这些物资的包装费及运费。