劳务合同范本2018

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18年劳动合同范本7篇

18年劳动合同范本7篇

18年劳动合同范本7篇篇1甲方(用人单位):_________________________地址:_____________________________________法定代表人/主要负责人:___________________乙方(劳动者):___________________________性别:___________________________________身份证号码:_____________________________住址:___________________________________联系电话:_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,就乙方在甲方工作的相关事宜达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期限为____年。

其中试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点(一)乙方同意根据甲方的工作需要,从事__________岗位工作。

(二)甲方可根据工作需要以及乙方的工作表现和能力,调整乙方的工作岗位。

(三)乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假(一)甲方执行标准工时制,乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时。

(二)甲方因工作需要安排乙方加班的,应按规定支付加班工资或调休。

(三)乙方依法享有的节假休息、休假等权利,甲方应予以尊重和执行。

四、劳动报酬(一)甲方按月支付乙方工资,具体工资标准按照甲方有关规定执行。

(二)乙方试用期工资为____元/月。

试用期满后的工资,按照甲方薪资管理制度和考核情况调整。

(三)甲方根据企业经营效益、地方政府公布的工资指导线、工资增长指导线等,结合乙方的工作表现及所在岗位的工作变化等因素适时调整乙方的工资。

劳务合同范本2018【三篇】

劳务合同范本2018【三篇】

编号:劳务合同范本2018【三篇】甲方:乙方:签订日期:年月日合同签订注意事项一、甲乙双方应保证向对方提供的与履行合同有关的各项信息真实、有效。

二、甲乙双方签订本合同书时,凡需要双方协商约定的内容,经双方协商一致后填写在相应的空格内。

三、签订本合同书时,甲方应加盖公章;法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章;乙方应加盖公章;法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章。

四、甲乙双方约定的其他内容,合同的变更等内容在本合同内填写不下时,可另附纸。

五、本合同应使钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,不得涂改。

【篇一】甲方:__________________地址:__________________电话:__________________电传:__________________传真:__________________乙方:__________________地址:__________________电话:__________________电传:__________________传真:__________________甲乙双方经过友好协商,就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜,在平等互利的原则下,签订如下协议。

第一条总则1。

应乙方聘请,甲方同意从内地选派_________名劳务人员前往香港乙方公司工作。

2。

甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在香港工作期限为_________个月。

3。

劳务人员的年龄为_________至_________周岁,并具有_ ________毕业文化程度。

4。

劳务人员须身体健康,须经内地县级以上医院体格检查(包括肺部X光检查)合格。

女性人员临赴港前应提交县级以上医院的未孕证明。

5。

劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要求,并经乙方考试或其他形式考核认可方可派出,考试或考核所需费用由乙方负担。

6。

乙方与甲方劳务人员个人之间所签订的雇佣合约必须采用香港有关当局规定的标准合约《聘用外地雇员的雇佣合约》,该合约作为本协议不可分割的组成部分。

劳动合同范本(2018年版本)3篇

劳动合同范本(2018年版本)3篇

劳动合同范本(2018年版本)3篇篇1劳动合同范本(2018年版本)一、甲方(单位):__________。

二、乙方(职工):__________。

三、工作性质、工作地点、工作岗位、工作内容以及试用期岗位等级和工资等级规定:1. 乙方岗位为__________,工作地点为__________,工作性质为全职。

2. 乙方的具体工作内容为__________。

3. 乙方的试用期为__________个月,试用期岗位等级为__________,试用期薪资为__________元/月。

四、工作时间和休息时间1. 乙方的工作时间为每日__小时,每周__天,具体工作时间为__________到__________,中间休息__小时。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息,其他假期待公司通知。

五、劳动报酬和支付方式1. 乙方的工资由甲方每月支付,具体工资标准为__________元/月,工资支付日期为每月的__日。

2. 乙方的工资以银行转账形式发放,具体发放到指定的银行账户,由乙方提供银行账户信息。

六、社会保险及其他福利待遇1. 甲方为乙方购买五险一金,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,具体缴纳比例按国家有关规定执行。

2. 甲方为乙方提供年度体检、带薪年假、过节费等其他福利待遇。

七、劳动保护和工作条件1. 甲方提供乙方工作所需的安全保护用品,确保乙方在工作过程中的人身和财产安全。

2. 甲方保证乙方在工作期间享有基本的休息和饮食条件,提供优良的工作环境和工作条件。

八、解除劳动合同的约定1. 协商解除双方协商解除劳动合同的,应提前__个月书面通知对方,经双方签字确认后解除劳动合同。

2. 终止条件劳动合同终止条件包括乙方违反公司规定,工作表现不合格,经公司多次通知仍不改正等。

九、违约责任1. 若甲方或乙方违反本合同的约定,应按照国家劳动法规定承担相应的违约责任。

2. 对于乙方的违规行为,甲方有权暂停相关权益或解除合同。

劳动合同范本(2018年版本)4篇

劳动合同范本(2018年版本)4篇

劳动合同范本(2018年版本)4篇篇1劳动合同范本(2018年版本)甲方:(单位名称)地址:法定代表人:电话:乙方:(职工姓名)身份证号码:联系电话:根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方从事甲方工作事宜达成如下协议:第一条工作内容及地点1.乙方应按照甲方的安排,认真履行工作职责,完成岗位任务。

2.乙方的具体工作内容为:(详细描述工作内容)3.乙方的工作地点为甲方的(具体地址)。

第二条工作时间1.乙方的工作时间为每天(具体时间),周工作时间为(具体小时数)。

2.出勤记录由甲方负责管理,乙方应按时上下班,不早退、不擅自缺勤。

第三条薪酬及福利1.乙方的基本工资为(具体金额)元/月。

2.乙方每年享受带薪年假(具体天数)天。

3.乙方在工作期间享受甲方提供的医疗保险、社会保险等福利。

4.乙方发现自己工资有误,应及时向甲方提出,并由甲方核查后予以调整。

第四条劳动纪律1.乙方在工作期间应遵守甲方的各项规章制度,服从管理。

2.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给外部。

3.乙方不得擅自从事与工作无关的活动,否则,甲方有权对其进行批评、警告甚至解除劳动合同。

第五条工作安全及保护1.甲方应为乙方提供合格的工作环境,确保乙方的工作安全。

2.乙方应正确使用劳动防护用具,并接受甲方的安全教育培训。

第六条劳动合同的期限1.本合同自(具体日期)起生效,期限为(具体时间)。

2.劳动合同期满后,若双方继续需要合作,可续签劳动合同。

如乙方不再继续工作,应提前(具体时间)向甲方提出书面辞职申请。

第七条解除劳动合同1.在合同期限内,若有一方违反合同规定,致使合同不能履行或者履行的目的不能实现的,对方有权解除合同。

解除合同应提前(具体时间)通知对方。

2.如乙方解除合同,应提前(具体时间)通知甲方,并按照甲方的要求进行交接工作。

第八条其他约定事项1.(其他约定事项)2.(其他约定事项)3.(其他约定事项)第九条争议解决1.合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成时,任何一方可向有关劳动争议仲裁机构申请调解或仲裁。

18年劳动合同范本8篇

18年劳动合同范本8篇

18年劳动合同范本8篇篇1甲方(用人单位):_________________[公司名称]地址:_________________[公司地址]法定代表人:_________________[法定代表人姓名]乙方(劳动者):_________________[员工姓名]性别:_________________[员工性别]年龄:_________________[员工年龄]身份证号码:_________________[员工身份证号码]住址:_________________[员工住址]根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关法律、法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方与甲方建立劳动关系及相关事宜达成如下协议:一、劳动合同期限第一条本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,合同期限为______年。

二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要,从事____________岗位工作。

在合同期间内,甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。

第三条乙方的工作地点为甲方的办公区域或甲方指定的其他地点。

甲方可以根据工作需要调整乙方的办公地点。

三、工作时间和休息休假第四条乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间根据甲方业务需要和当地相关规定调整。

如因工作需要,甲方有权安排乙方加班或调整休假时间。

乙方享有国家法定的节假日休息权利。

四、劳动报酬及福利待遇第五条乙方的月工资为人民币______元整(大写:______元整),甲方按照乙方的工作表现、业绩和贡献进行绩效考核,并根据考核结果进行奖金发放或工资调整。

甲方按月支付乙方的工资,支付日期为每月的______日。

第六条乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇,甲方负责为乙方缴纳社会保险费用。

此外,甲方可以根据公司政策为乙方提供其他福利待遇。

2018劳动合同模板【三篇】

2018劳动合同模板【三篇】

【导语】劳动合同是员⼯进⼊单位接触到的第⼀份契约性约定,也是员⼯与⽤⼈单位之间的法律保障,⽆忧考为⼤家整理2018劳动合同模板【三篇】,欢迎阅读参考!【篇⼀】 甲⽅(⽤⼈单位)名称: 法定代表⼈(主要负责⼈): 单位地址: 联系电话: ⼄⽅(劳动者)姓名: ⾝份证号码: 现住址: 户⼝所在地: 联系电话: 根据《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》和国家及省的有关规定,甲⼄双⽅经协商⼀致依法订⽴本合同。

⼀、劳动合同期限: 双⽅同意按以下第种⽅式确定本合同期限: 1、固定期限:从年⽉⽇起⾄年⽉⽇⽌;其中,试⽤期为前个⽉。

2、⽆固定期限:从年⽉⽇起⾄法定终⽌条件出现时⽌;其中,试⽤期为前个⽉。

3、以完成⼀定⼯作任务为期限:从起⾄⼯作任务完成时⽌。

该⼯作任务完成的标志为。

⼆、⼯作内容和⼯作地点: ⼄⽅的⼯作内容为,⼯作地点为。

三、⼯作时间和休息休假: (⼀)甲、⼄双⽅同意按以下第种⽅式确定⼄⽅的⼯作时间,其中实⾏不定时、综合计算⼯时⼯作制的应经⼈⼒资源和社会保障⾏政部门审批同意。

1、标准⼯时⼯作制,即每⽇⼯作⼩时,每周⼯作天,每周⾄少休息⼀天。

2、不定时⼯作制。

3、以为周期,总⼯时⼩时的综合计算⼯时⼯作制。

(⼆)甲⽅按规定给予⼄⽅享受法定带薪假期,并应按本合同约定的⼯资标准⽀付⼯资。

四、劳动报酬: (⼀)⼄⽅的⼯资⽀付周期为(⼩时/⽇/周/⽉),正常⼯作时间⼯资标准为元/周期,⽀付⽇期为,⽀付⽅式为(现⾦/转帐)。

⼄⽅试⽤期⼯资标准为。

(⼆)甲⽅依法安排⼄⽅加班或者延长⼯作时间的,应当以⼄⽅正常⼯作时间⼯资为基数计算加班或者延长⼯作时间⼯资,具体标准按照《劳动法》第四⼗四条的规定执⾏。

五、社会保险和福利待遇: (⼀)甲⽅应当按照《社会保险法》和省、地⽅有关规定为⼄⽅缴纳基本养⽼保险、基本医疗保险、⼯伤保险、失业保险、⽣育保险等社会保险费;⼄⽅应当缴纳的社会保险费由甲⽅按规定代扣代缴。

2018劳务合同范本三篇

2018劳务合同范本三篇

2018 劳务合同范本三篇导读:本文2018 劳务合同范本三篇,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。

【篇一】根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限甲方聘用乙方在甲方(部门)担任临时岗位工作。

合同期限为一年,自__________________ 年___月___日至年___月___日。

二、乙方工作内容(需填写)三、甲方的权利与义务(一)负责乙方的日常人事管理;(二)负责支付乙方工资,每日________ 元。

(三)其它;四、乙方的权利与义务(一)接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,* 完成工作任务;(二)享受合同规定的工资待遇;(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;(四)其他五、聘用合同的变更、解除、终止(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前30 天以书面形式通知:1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;2、甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;3、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机关鉴定,乙方不能从事原工作,或医疗期满尚未痊愈的;4、订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的;3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;4、*、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;5、违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;6、伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;7、被开除、* 、判刑、依法追究刑事责任的;8、其它违反国家、学校、甲方规定的。

2018版本劳动合同范本

2018版本劳动合同范本

2018劳动合同范本甲方(用人单位):营业执照号:地址:联系电话:乙方(劳动者):身份证号码:住址:联系电话:根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经协商一致,签订本劳动合同,并共同遵守本合同所列条款。

第一条劳动合同期限1.1 本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2 甲方根据工作需要,可以与乙方协商一致延长劳动合同期限。

1.3 本劳动合同期满,如双方无异议,本合同自动续签,续签期限为____年。

第二条工作地点乙方的工作地点为:____(具体工作地点根据甲方生产经营需要安排)。

第三条工作内容3.1 乙方的工作岗位为:____(具体工作岗位根据甲方生产经营需要调整)。

3.2 乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,并遵守甲方的规章制度。

3.3 甲方根据乙方的工作表现和能力,可以调整乙方的工作岗位和薪资待遇。

第四条工作时间和休息休假4.1 乙方实行标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。

具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从。

4.2 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

4.3 甲方不得安排乙方在法定休息日工作,如因特殊原因需要安排的,应按照法律法规的规定支付加班费。

第五条劳动报酬5.1 乙方的月工资为:____元。

5.2 甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险,并按时足额支付乙方工资。

5.3 甲方根据乙方的工作表现和公司经营状况,可以调整乙方的薪资待遇。

第六条社会保险6.1 甲方按照国家的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2 乙方应按照国家的规定缴纳社会保险费,甲方有权从乙方的工资中扣除。

第七条保密协议7.1 乙方在甲方工作期间,接触到甲方的商业秘密和机密信息,乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得泄露给第三方。

2018国家劳务合同范本

2018国家劳务合同范本

2018国家劳务合同范本甲方(用人单位):单位名称:法定代表人:地址:联系电话:乙方(劳务提供者):姓名:性别:身份证号码:地址:联系电话:一、劳务期限本劳务合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。

二、劳务内容及工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,担任[具体工作岗位]工作。

2. 工作地点为[详细工作地点]。

三、劳务报酬及支付方式1. 甲方按照每月[具体金额]元向乙方支付劳务报酬。

2. 支付方式为[具体支付方式,如银行转账等],甲方应在每月[具体日期]前支付乙方上月劳务报酬。

四、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规章制度执行。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休息休假权利。

五、甲方权利和义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督、管理和考核。

2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。

3. 甲方应按照本合同约定支付乙方劳务报酬。

六、乙方权利和义务1. 乙方应遵守甲方的规章制度,按时、按质、按量完成工作任务。

2. 乙方应保守甲方的商业秘密和工作秘密。

3. 乙方在劳务期间发生的非因工负伤、患病等费用,由乙方自行承担。

七、合同的解除和终止1. 经双方协商一致,可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:严重违反甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;法律法规规定的其他情形。

3. 本合同期满,双方未续签的,本合同自行终止。

八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。

2. 如甲方未按照本合同约定支付劳务报酬,每逾期一日,应按照未支付金额的[具体比例]向乙方支付违约金。

3. 如乙方违反本合同约定给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。

九、争议解决本合同履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

十、其他事项1. 本合同未尽事宜,可由双方协商补充约定。

劳动合同范本(2018年版本)6篇

劳动合同范本(2018年版本)6篇

劳动合同范本(2018年版本)6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1劳动合同甲方:________________(以下简称“公司”)乙方:________________(以下简称“员工”)根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就员工加入公司工作,达成如下协议:第一条工作内容1.员工应当认真完成公司交办的工作任务,服从公司的工作安排,完成各项工作目标。

2.员工应当遵守公司的各项规章制度,维护公司的形象和利益。

3.员工应当认真履行工作职责,维护公司的利益,切实履行员工的义务。

4.员工在工作期间如遇到任何问题,应当及时向公司领导反映,积极配合公司解决。

第二条工作时间及休假1.员工在公司工作时间为每周工作六天,每天工作8小时。

2.员工如有加班需要,应当提前向公司领导请示,并经批准后进行。

3.员工享有法定节假日休息及带薪年假、婚丧假等各项休假制度。

第三条薪酬及福利1.员工的薪酬将根据工作表现及公司薪酬政策进行调整。

2.员工享有公司提供的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、医疗保险等。

3.员工如有其他需求,可以向公司提出,公司会尽力协助解决。

第四条保密义务1.员工应当保守公司的商业秘密,未经公司许可,不得泄露或非法利用公司的商业信息。

2.员工应当妥善保管公司的资料和资产,不得私自使用或转移公司的财产。

第五条终止合同1.若员工需要解除合同,应提前一个月书面通知公司。

2.若公司需解除合同,应当提前一个月通知员工,并支付相应的赔偿金。

第六条其他事项1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,到期后如双方愿意继续合作,可协商续签。

2.双方如有异议或纠纷,应友好协商解决,若协商不成,可向有关主管部门提起申诉。

甲方(公司):_________ 乙方(员工):_________日期:______________ 日期:______________以上为劳动合同内容,甲乙双方均已认真阅读并理解,并自愿签署。

劳动合同范本(2018年版本)3篇

劳动合同范本(2018年版本)3篇

劳动合同范本(2018年版本)3篇全文共3篇示例,供读者参考篇1劳动合同范本(2018年版本)甲方:(以下简称“公司”)法定代表人:注册地址:电话:统一社会信用代码:乙方:(以下简称“员工”)性别:年龄:身份证号码:联系地址:电话:鉴于公司需要聘用员工,为明确双方权利义务,特订立本劳动合同。

第一条工作岗位和职责1. 员工聘用岗位为:(具体职位名称)2. 员工工作内容:根据公司安排完成相关工作任务。

第二条工作地点员工的工作地点为公司注册地址。

第三条工作时间1. 每日工作时间为:(具体时间),休息时间为:(具体时间)。

2. 每周工作时间不超过40小时。

第四条试用期员工在公司工作的前3个月为试用期。

试用期内,员工享受公司提供的薪酬和福利待遇。

第五条薪酬及福利1. 员工的基本工资为:(具体数额),试用期结束后,根据员工工作表现及公司情况确定薪酬调整。

2. 公司为员工提供社会保险、福利待遇等。

第六条工作保密员工在公司工作期间需保守公司业务秘密,不得向外泄露。

第七条违约责任1. 如果员工违反本合同规定,公司有权解除合同,并要求员工承担相应法律责任。

2. 如果公司违反本合同规定,应承担相应法律责任。

第八条合同变更合同经双方协商一致可以进行变更。

第九条合同终止1. 合同期满,双方协商终止合同。

2. 如果员工有下列情形之一,公司有权解除合同:(1)严重违反公司规章制度;(2)长期患病,不能继续履行工作职责。

第十条争议解决合同履行中如有争议,应协商解决;协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他1. 本合同自双方签字生效,至合同期满终止。

2. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

公司(盖章):员工签字:日期:日期:以上为2018年版劳动合同范本,双方应严格遵守合同规定,共同维护合同权益。

篇2劳动合同甲方(单位):______________法定代表人(负责人):______________统一社会信用代码(身份证号):______________地址:______________电话:______________乙方(雇员):______________身份证号:______________地址:______________电话:______________鉴于甲方需要聘用乙方从事__________工作,乙方愿意接受甲方聘用,双方经友好协商一致,特订立本合同。

劳动合同范本(2018年版本)

劳动合同范本(2018年版本)

劳动合同范本(2018年版本)甲方(用人单位):_________________________地址:_____________________________________乙方(员工):_____________________________住址:_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称为______________________,岗位职责按甲方相关规定执行。

2. 乙方的工作地点为甲方所在地,如甲方因生产经营需要调整乙方的工作地点,应提前告知乙方。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方工作岗位的特点,实行标准工时制,每日工作时间不超过八小时,每周工作时间不超过四十小时。

2. 甲方因生产经营需要安排乙方加班的,应按照法律法规规定支付加班工资或安排调休。

3. 乙方享有国家法定的节假日和婚假、产假等假期。

四、劳动报酬1. 甲方应按照有关规定及乙方岗位确定乙方的工资标准为______元/月。

2. 甲方应当以货币形式按月支付乙方工资,不得克扣或拖欠。

3. 甲方根据生产经营情况,可调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险,缴纳社会保险费。

2. 乙方享受的社会保险待遇按有关规定执行。

3. 乙方享有甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护和劳动纪律1. 甲方应提供符合安全生产条件的劳动场所和劳动工具,保障乙方的安全和健康。

2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从管理,完成工作任务。

3. 乙方违反劳动纪律或规章制度的,甲方可根据规定给予处分。

2018国家劳务合同范本

2018国家劳务合同范本

2018国家劳务合同范本甲方(用人单位)名称:_____________________注册地址:_____________________________________法定代表人(或主要负责人):_________________联系电话:_____________________________________乙方(劳务提供者)姓名:_____________________身份证号码:__________________________________户籍地址:_____________________________________联系电话:______________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方为甲方提供劳务事宜,达成如下合同条款:第一条合同期限1.1 本合同为固定期限合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方的工作需要,在_________________岗位(工种)上工作。

2.2 乙方的工作地点为_________________。

第三条工作时间和休息休假3.1 乙方应遵守甲方的工作时间安排,具体工作时间由甲方根据工作需要确定。

3.2 乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。

第四条劳务报酬4.1 甲方应按照国家规定和本合同约定,按时足额支付乙方劳务报酬。

4.2 乙方的劳务报酬为人民币__________元/月(或按工作量计算)。

第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

5.2 乙方享有甲方规定的福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件6.1 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

6.2 甲方应定期对乙方进行劳动安全卫生教育和培训。

18年劳动合同范本6篇

18年劳动合同范本6篇

18年劳动合同范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇118年劳动合同范本甲方(雇主):____________乙方(劳动者):____________鉴于甲方拟聘用乙方,为了明确双方关系、规范双方行为,特订立本合同。

一、聘用岗位及工作内容1. 乙方被聘用为____________岗位,具体工作内容包括但不限于____________。

2. 乙方应当认真履行岗位职责,服从公司安排,完成上级交代的工作任务。

不得擅自请假、旷工、迟到早退。

二、工作时间和地点1. 工作时间:乙方每周工作__天,每天工作__小时,具体工作时间为____________。

2. 工作地点:工作地点为____________。

三、薪酬待遇1. 乙方的工资标准为每月______元,具体以实际考勤为准。

2. 乙方的工资将在每个月的____号发放,发放方式为____________。

3. 乙方在公司工作满____年后,将享有带薪年假____天,年假工资按照当月工资标准计发。

四、劳动保护和福利待遇1. 公司将为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2. 公司将为乙方提供工作场所、劳动用具和劳动保护用品,并保证工作环境安全、卫生。

五、合同期限1. 本合同自____年___月___日起生效,至____年___月___日终止。

2. 若本合同到期后,双方均无异议,可以续签合同,续签合同期限另行约定。

六、解除合同1. 若双方有解除合同的情形,应当提前____天书面通知对方,并经对方同意后解除合同。

2. 若乙方有下列情形之一,甲方有权解除合同:(1)连续旷工____天的;(2)违反公司规章制度,给公司造成较大经济损失的;(3)有严重违纪行为的;(4)工作能力明显不符合聘用要求的。

七、保密义务乙方在服务期间获知公司的商业秘密或机密信息,应当保密,不得擅自外泄。

离职后,仍应当继续承担该保密义务。

八、其他约定1. 对于本合同未尽事宜,双方可另行协商约定,达成书面一致后方能生效。

2018国家劳务合同范本

2018国家劳务合同范本

2018国家劳务合同范本合同编号:_______甲方(雇主):_______乙方(雇员):_______根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就甲方雇佣乙方事宜,达成如下协议:一、合同期限1.1 本合同期限为_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

1.2 试用期_______个月,自合同生效之日起计算。

二、工作内容和工作地点2.1 乙方同意在甲方安排的工作地点_______从事_______工作。

2.2 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点,乙方应予以配合。

三、工作时间和休息休假3.1 甲方实行标准工时制度,即每日工作8小时,每周工作40小时。

3.2 甲方保证乙方按照国家规定享受法定节假日和休息日。

四、劳动报酬4.1 甲方按月支付乙方工资,工资标准为_______元/月。

4.2 甲方按月支付乙方奖金,奖金标准为_______元/月。

4.3 甲方有权根据乙方的工作表现、公司经营状况等因素调整乙方的工资和奖金。

五、保密与竞业限制5.1 乙方在合同期间及合同终止后_______年内,不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等,否则应承担相应的法律责任。

5.2 乙方在合同终止后_______个月内,不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务,否则应支付违约金_______元。

六、合同的解除和终止6.1 甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。

6.2 乙方在试用期内提前_______天通知甲方,可以解除本合同。

6.3 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按照约定支付工资的;(2)未依法为乙方缴纳社会保险费的;(3)未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的;(4)法律法规规定的其他情形。

七、争议解决7.1 双方因履行本合同发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

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劳务合同范本2018 甲方:地址:___:电传:法定代表人:职务:国籍:乙方:地址:___:电传:法定代表人:职务:国籍:以________ 公司(总部设于________ )为一方,甲、乙方代表通过友好协商于________ 年____ 月____ 日签订本合同。

第一条总则1.甲方负责实施本工程,乙方公司负责为本工程提供劳务。

2.本合同自签字之日起生效,直至双方间全部遗留问题,包括财务问题处理完毕之日止。

第二条人员1.乙方公司应按本合同附件一“提供劳务明细表”和附件二中商定的工程、人数、技术条件、派遣日期和工作期限,为本工程派出其授权代表、各类技术人员、工人、管理和服务人员(以下简称“人员”)2.附件一和二为本合同的组成部分,其内容在本合同签字生效后一般不得变更。

在特殊情况下雇主要求变更时,经乙方公司同意应按下述规定 ___:(1)人员离境之前如需变更时,甲方应将变更内容提前一个月书面通知乙方,如甲方变更计划未能及时通知乙方公司,而乙方公司已按计划集中人员和订购机票,甲方应负担因此造成的损失。

(2)人员工作期限期满之前,如需终止雇佣,甲方应在终止雇佣之日前____ 个月书面通知乙方。

(3)人员工作期限如需延长,甲方应在期满之前____ 个月书面通知乙方。

3.乙方授权代表负责 ___人员在工地履行本合同规定的中国公司的义务,并负责管理人员的内部事务。

第三条签证和其他证件1.乙方应按中国 ___的有关规定 ___人员出入中国国境的一切必要手续,并承担其费用。

2.甲方应按项目所在国 ___的有关规定 ___人员出入项目所在国及居留、工作许可证、机动车驾驶执照等必要手续,并承担费用。

甲方为人员 ___上述手续,应向乙方具体明确提出由乙方提供的全部必要的证件,如因甲方的要求不明确而引起证件不足致使人员不能入境或无法获得居留和工作许可证,则乙方不负责任。

3.如果甲方未能为人员获得在项目所在国的居留、工作许可证和机动车驾驶执照等,而使人员无法进行工作,应付给人员在此期间的合同工资。

如人员因此被迫返国时,甲方应负担人员的回程旅费,并支付每人____个月合同工资的赔偿费。

乙方公司没有按甲方要求提供全部必要的证件,从而使甲方无法为人员 ___在项目所在国的居留和工作许可证等使人员无法工作或被迫返回中国,人员工资、回程旅费等由乙方公司负担。

4.乙方公司应按本合同附件一和二将人员的姓名、出生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知甲方或甲方在项目所在国的授权代表。

甲方应在接到乙方公司 ___后即向项目所在国 ___ ___申请入境的必要手续,并通知乙方公司。

同时甲方应通过项目所在国有关机构通知该国驻华 ___,以便 ___入境签证。

第四条乙方公司的义务1.符合双方在附件一商定的技术条件;2.遵守项目所在国的法律和法令,尊重当地风俗习惯;3.尊重甲方人员的技术指导;4.不参与项目所在国的任何 ___活动;5.遵守工地和驻地的纪律和规章制度;6.与甲方为实施本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共事。

第五条甲方的义务1.对人员给予正确的技术指导;2.尊重人员的人格、风俗和习惯;3.不干涉人员在非工作时间的活动自由;4.保障人员的安全;5.对人员的解雇和更换,应由双方的工地的授权代表商定。

第六条工作时间1.人员每周工作5天,每天工作白班8小时,夜班7小时,每天工作时间安排可由甲方与乙方公司授权代表在工地商定。

2.凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的停工,应计为工作时间,合同工资照付。

3.驻地至工地的单程所用时间,不应超过20分钟,超过的时间应计入工作时间。

4.人员自中国到达工地后和本合同期满自工地回中国前,应分别享有____ 日有薪休息。

第七条合同工资1.人员的月工资(包括伙食费)在本合同有效内按以下标准支付(美元)(1)半熟炼工,帮厨,服务人员(2)熟练技工,厨师(3)工长(4)技术员,护士,翻译,会计员(5)驻地经理(6)工程师,医师,会计师(7)高级工程师(8)授权代表(9)副授权代表2.如本合同期超过1年,自第2年始,每月工资递增____ %.第八条夜班及加班1.根据工程的需要,甲方要求人员在夜间工作或加班,应商得乙方授权代表同意,每月加班工作小时原则上不得超过____ 小时。

2.夜间时间系指从当日晚上9时至次日晨5时。

人员夜间工作(指正常夜班工作)甲方应按合同工资150%支付工资;人员夜间加班,甲方应按合同工资200%支付加班费。

3.小时工资按下式计算:第九条工资和加班费支付1.人员工资支付应自人员离开中国________之日起至回到中国________之日止。

平均日工资为月合同工资的1/25.2.乙方公司在工地的授权代表应按甲方提供的表格填写工作时间和加班时间,编制工资单,在每月工资结算日即________日后________天内即________日前提交甲方在工地的授权代表审核批准。

3.工资单审批后,甲方应在每月工资结算日即________日后一天内将工资和加班费以美元支付给乙方。

其中:____ %电汇至________银行营业部乙方公司帐号;____ %支付给乙方公司工地授权代表。

若甲方延迟付款应按延迟天数,每天按欠付款总额的____ ‰,以美元向乙方支付利息。

付款自汇款银行把所需汇款的电传发至中国________银行之日(起息日)起。

第十条税金乙方负责为人员交纳中国 ___所征收的一切税金;甲方负责为人员交纳项目所在国 ___所征收的一切税金。

第十一条节假日、每周休息日和年度休假1.按项目所在国 ___的规定,每周的休息日为星期________.2.人员应享受项目所在国 ___颁布的法定节、假日和中国春节2天,国庆节1天的休假,共________天。

3.人员每工作期满1年,享受为期________天的回国年度休假。

甲方承担休假人员从驻地至中国________间的往返旅费。

人员工作不满一年,其实际休假天数按下列公式计算:实际工作月数× (x/12)=休假天数4.人员在项目所在国的节、假日和中国上述节假日以及年度休假期间,应享受全部合同工资。

5.因工作需要并应甲方要求,人员可不回国休假而留在工地继续工作。

但需经双方代表协商同意。

在此种情况下,人员年度休假工资及其从工地到________间的往返旅费甲方支付,同时支付人员在年度休假期间的实际工作天数的合同工资和加班费。

第十二条预付工资1.甲方在每批人员抵达岗位后,即应向乙方授权代表以当地货币支付每人相当于________美元的预付工资。

2.乙方对上述预付工资从人员抵达工地后第________个月还清,每月偿还____ 分之一。

第十三条动员费1.甲方应向人员每人支付________美元的动员费。

2.上述动员费应在每批人员抵达工地后由甲方随同人员的机票费以美元一并电汇至中国银行乙方帐号。

第十四条保险1.乙方为人员自其离开中国________之日起至返抵中国________之日止在中国投保人身意外险,保险费由雇主承担。

甲方应随同人员的月合同工资以美元一并向中国公司支付每人每月________美元保险费。

2.人员在中国投保人身意外险后,如经甲方要求,乙方可向甲方提供必要的证明文件,以避免甲方为人员在项目所在国重复投保。

第十五条医疗和病假1.甲方应为人员在整个合同期间因病或因工伤提供医疗、药品和住院治疗。

所需中药乙方可代购,但药费、包装费和运费由甲方承担。

2.人员如因病或因工伤休假不超过1个月,甲方应支付全部月工资。

如休假超过1个月但不足3个月,甲方支付____ %月合同工资。

如休假超过3个月仍不痊愈送回中国继续治疗,甲方不再支付第4个月的工资,但应承担其回中国的旅费。

如甲方要求乙方派人替换该伤病人员,则替换人员由____ 至工地的旅费亦由甲方承担。

3.人员在合同期间如因病或因工伤死亡,甲方负责其遗体处理并承担死者遗物运回中国的费用。

第十六条交通、通讯工具和差旅费1.甲方应负担人员由中国________至工地间的往返旅费及每人往返随身携带________公斤超重行李费。

甲方应于人员合同期满后回中国前________天,将回程旅费及超重行李费支付给乙方授权代表。

2.甲方应向人员提供驻地至工地间(1.5公里以外)的上、下班交通工具。

3.甲方应向乙方授权代表、工程师、驻地经理提供一辆小轿车和供人员采购仪器及生活用品的一辆小型货车。

如人员人数每超过________人,应增加一辆。

上述车辆所需的司机、燃料,应由甲方,并负责检修。

此外,人员在节假日可以使用甲方的交通工具,用于正当的目的诸如游览、购物等。

4.乙方授权代表和人员可以使用甲方的通讯工具,如 ___、电传、图文传真等。

5.人员如经甲方批准出差,其差旅费应由甲方负担,差旅费的支付标准和使用的货币按有关规定 ___。

第十七条生活和膳食设施1.甲方应为人员适宜的住房,每人使用 ___的标准为:工人为________至________平方米;翻译、会计、技术员为________至________平方米;授权代表、工程师、医生、驻地经理为____ 至____ 平方米;雇主还应水、电、卧具、空调、沐浴、卫生、洗衣设备和用品及必要的家具和备品(卧具和家具详见本合同附件3和4)2.甲方应向人员厨房、餐厅、炊具、餐具、制冰机、电冰箱和备品以及水、电、燃料。

3.中餐专用的餐、炊具,可由乙方在中国代购。

所需费用(包括运输和包装费)由甲方承担。

甲方应在收到乙方代购上述物品的帐单后________天内以美元电汇至乙方公司帐户。

4.乙方自费 ___人员的主副食。

但乙方为此而派遣的必要数量的厨师和帮厨在平日加班的每周休息日、节假日加班应享有标准小时工资。

5.人员所需部分副食品,如需从中国空运或海运至项目所在国,物品到达机场或港口后,有关报送、提货、运输等工作,雇主应给予协助。

第十八条劳保用品及小工具1.甲方应为人员一般劳保用品和专用劳保用品以及办公用品,本合同附件7中所列的一般劳动用品可由乙方公司在中国包干代购,甲方应向乙方支付每人________美元。

专用劳保用品如需乙方公司代购,由雇主据实支付货款,并承担这些物资的包装费及运费。

2.甲方应向人员提供各工作所需的手工用小工具。

手工用小工具如需乙方在中国代购,所需费用(包括运输费、包装费)由甲方承担,并在收到乙方公司代购手工用具小工具的帐单后____天内以美元电汇至中国公司帐户。

3.本合同未列的,但为顺利实施本工程所必需的其他用品应经双方工地授权代表协商同意后,由甲方。

第 ___条保密1.乙方及其人员在执行本合同期间对于本工程的一切资料及情况应对第三者保守秘密。

2.甲方及其任何人员在执行本合同期间对于本合同规定的乙方提供劳务的条件和 ___以及其他有关的资料和情况应对第三者保守秘密。

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