生产管理师岗位职责

精益生产管理咨询师岗位职责

精益生产管理咨询师岗位职责
精益生产管理咨询师专注于精益生产（Lean Production）管理体系、TPM/TnPM管理体系、企业管理培训、工业工程（IE）管理及现场管理，精益生产推进实务。

一、职位描述：
1、负责精益生产模块的推动计划制定；
2、参与各精益管理方案的研讨，参与精益管理实施工作，指导企业团队成员落地实施；
3、基于项目的实施计划，推动项目的进程，确保精益项目动作及时关闭和生产效率、存货等目标的达成；
4、针对生产现场实际情况对工位布局、员工作业动作和方法进行优化，并将改善方法作业标准化构建指导、推动；
5、结合企业实际提出优化生产工艺流程、提高生产效率、降低库存的实施方案；
6、、完成项目组长交办的其他临时性工作。

二、任职资格：
1、5年以上从事精益生产相关工作，接受过精益生产或6 sigma方面系统培训，熟练运用及丰富的实操经验；
2、工作积极、主动，求变心强，有较强的抗压能力；
3、熟练掌握IE基本应用软件；
4、热爱咨询行业；
5、能适应经常出差。

生产管理-总工程师岗位职责

生产管理-总工程师岗位职责职务1.在厂长领导下，主管工厂的技术和技术管理工作，不断推进企业的技术进步，领导总师办、研究所(含试制车间)、工艺科，总管全厂技术系统。

2.贯彻执行国家有关科技方针、政策、法律、法规，支持工程技术人员正确行使职权，协助落实好知识分子政策。

3.组织编制企业长远和近期技术发展规划，制定科研规划、技术改造规划，负责科研规划的实施和管理技术改造计划实施中的技术工作。

4.领导有关部门制定技术攻关计划和产品质量升级创优规划及质量改进措施计划，组织解决产品质量中的重大技术问题，负责质量管理的技术业务指导，协助厂长督促检查各项质量规划的实施。

5.根据上级要求和企业发展需要，领导编制新产品试制计划和生产技术准备综合计划，定期主持召开生产技术准备会议，检查督促并组织确保新产品计划和生产技术准备计划的实现，以加速产品的更新换代。

6.负责审批科研、新品及技术革新和工艺等的方案设计、技术设计总图、工作图设计及产品技术条件、关键件的工艺规程、专机设计总图，主持厂内各种技术鉴定会议。

7.领导年度技术措施计划的编制工作，并负责组织，做到专款专用，保证项目顺利完成。

8.组织做好设备管理、节能技术、技术安全和环境保护的有关技术工作。

9.负责建立健全全厂技术管理、科研和新产品开发管理等规章制度，协调技术管理部门之间的关系，及时组织解决生产中的技术关键和重大技术问题。

10.审批全厂合理化建议、技术革新的推广计划，组织科技、革新成果的鉴定，审查技术改进奖励方案，负责新设备、新工艺、新材料、新技术的推广，领导科技情报档案工作，贯彻执行国家标准、部颁标准，组织审批工厂标准，组织编制技术服务资料(包括产品说明书、产品目录、产品广告宣传和技术问题解答等)。

11.领导科技外事活动，负责组织技术引进、设备进口、合资、合作生产项目。

12.组织主持技术工作例会并督促检查和考核例会决议执行情况，保证生产经营过程中技术工作的完成。

专职安全生产管理人员职责7篇

专职安全生产管理人员职责7篇专职安全生产管理人员职责（篇1）1、负责工程计量、验方及签署原始记录。

2、担任旁站工作、发现问题及时指出并向监理工程师报告。

3、负责监理内业资料的整理及归档。

4、负责月监理工作量的统计、月报的起草按时上报。

5、做好监理日记、监理大事记和有关的监理记录。

专职安全生产管理人员职责（篇2）1、在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作;2、检查承包单位投人工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况，并做好检查记录;3、复核或从施工现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证;4、担任旁站工作，发现问题及时指出并向专业监理工程师报告;5、按设计图及有关标准，对承包单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录，对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录;6、做好监理日记和有关的监理记录;7、做好项目监理资料整理工作。

专职安全生产管理人员职责（篇3）1、在生产副经理的领导下负责电气专业范围内工程的施工组织管理。

2、编制电气专业的《技术交底》，提出电气专业材料需用计划，下达作业指令(即阶段《施工任务书》)。

3、负责电气专业范围内工程的成本计划的编制和成本控制。

4、负责电气专业范围内工程的施工过程控制和对作业人员的技术指导，填写施工日志。

5、负责电气专业工程的技术资料的办理、收集、整理工作，并送项目资料员保管。

6、负责电气专业工程中的新技术、新工艺、新材料、新结构的推广应用工作，完成项目技术负责人下达的技术改进任务。

7、参加电气专业工程的设计交底和图纸会审工作。

负责电气专业工程的施工准备工作的落实。

8、参加电气专业材料、设备进场验收。

9、完成领导交办的其他工作。

专职安全生产管理人员职责（篇4）1、在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作。

2、检查承包单位投入工作项目的人力、材料、主要设备使用、运行情况，并做好检查记录。

3、复核或从施工现场直接获取工作计量的有关数据并签暑原始凭证。

4、按设计图及有关标准，支承包单位的工艺过程或施工序进行检查和记录，对加工制作及工序施工质检检查结果进行记录。

生管工程师岗位职责

生管工程师岗位职责生管工程师岗位职责在日常生活和工作中，岗位职责起到的.作用越来越大，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。

岗位职责到底怎么制定才合适呢？以下是为大家整理的生管工程师岗位职责，希望能够帮助到大家。

职责描述：1.依据客户需求及产品库存状况回复交期并制定交货计划；2.点检生产资源状况（人、机、料、法、环）；3.跟进生产进度依交货计划执行，确保交期；4.反馈并处理生产异常。

1.生管：1.1评估不同客户需求之产能计划的可行性。

1.2审查、协调、确认不同客户订单中交期及产能需求。

1.3协同业务、客服作必要性之拜访客户事宜，进一步了解客户需求以作为生产企画目标管理之要项。

1.4规划、执行生产排程及安排客户订单之进、出货事宜。

1.5制订产品鉴别与追溯性作业程序及在制品管理办法，以利生产管制。

1.6掌控并跟催生产进度、汇总制作或反应提供报表予相关部门。

2.客服：2.1接洽客户并协商客户之需求。

2.2收集客户对本公司评鉴之规范及相关资料。

2.3建立本公司相关部门与客户之沟通管道。

2.4规划执行满足客户对本公司之各项服务要求。

担任「顾客代表」之角色，确保客户需求均被满足。

2.5接受客户订单。

2.6协调交付客户订单及相关窗体之存盘。

2.7协调客户诉愿、客户退货等之处理。

2.8协助结算客户帐款。

要求:1、机电类大专以上学历,具有一年以上制造业生管计划排程,生管物控经验。

2、熟练运用office办公软件、接触过ERP系统,对生产管控流程有所了解。

3、能吃苦耐劳,成本管控意识强，逻辑思维能力强,有良好的组织及沟通协调能力﹐工作细心,认真负责,抗压能力强.岗位职责：1、了解与满足客户需求2、承接订单，编制生产计划3、跟进/确保生产进度可以准时达交4、协调产销资源5、执行投片与物料计划结合，不产生待料与呆料6、跟催物料和生产进度7、异常处理，相关部门的沟通与协调8、产品良率跟踪以下为精品推荐，可自行删改！推荐一：《库管员岗位职责》库管员岗位职责在现在社会，岗位职责对人们来说越来越重要，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。

生产设备管理岗位职责

生产设备管理岗位职责
生产设备管理岗位职责：
1. 生产设备管理员需要负责设备的维护和保养工作，并且对设
备的故障进行诊断与处理，确保设备的正常运转。

2. 负责制定相关的设备维护保养计划，优化设备维护保养流程，提高维护效率。

3. 务实总体设备保养计划的实施进度，确保计划能够按时完成。

4. 监督设备维修、保养及清洁工作，保证设备的持续高效运行，减少设备故障率和停机时间。

5. 对生产线整体设备的运行情况，及时反馈问题和隐患，并提
出改善措施，确保设备稳定运行，提高生产效率。

6. 负责设备部件的配件采购、更换和库存管理等工作。

7. 对设备的保养和维护进行相关记录和档案管理，及时整理设
备维护保养的历史资料，并对历史资料进行分析，为后续的设备管
理提供有力的依据。

8. 负责新设备的投入使用，做好设备交接及维护标准的制定，
确保新设备能够顺利投入生产。

9. 参与生产线的设计、改造和优化，提出设备方案和设备维护
标准，提高生产线全面的设备管理和维护工作。

10. 对于生产设备的安全问题，要及时做好风险管理和事故处
理工作，避免因设备故障而引起人身伤害和财产损失。

总之，生产设备管理员需要掌握专业技能和对设备管理的敏感性，能够对设备进行整体性分析和维护，以确保设备能够持续运转、提高效率，保证生产线的生产连续性和稳定性。

总装生产管理工作职责与职位要求

2.5年以上总装车间维修工作，熟悉机械工程或相关专业知识；
3.良好的学习能力、沟通能力、主动性，具有顾客导向性思维。

岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：5-7年经验
篇4：飞机总装工程师/装配工程师岗位职责描述岗位要求
职位描述：
职责描述：
1、负责接收装配相关工卡、图纸、工艺规范并管理相关技术文件
2、根据技术文件对飞机各系统进行制造、安装及调试；
3、根据相关程序，发现制造过程中的问题并配合工程技术对制造工艺进行完善并管理好相关记录文件；
4、完成领导交代的其他工作。

岗位要求：
1.熟悉飞机基本结构；
2.能看懂相关飞机装配图纸；
具备一定的管理技能和英文读写能力。

精益生产管理师岗位职责任职要求

精益生产管理师岗位职责任职要求精益生产管理师岗位职责岗位职责:1、负责公司精益生产及体系整合项目的培训和询问工作;2、负责行业解决计划梳理,行业案例收拾以及行业信息收集等;3、开展项目调研,提出详细解决计划,制作项目建议书,开发行业潜在客户;4、负责指导客户推动实施计划。

任职要求:1、理工类本科以上学历,工业工程类专业优先;2、对精益思想有独到的见解,对精益生产有很深的了解,立志为中国创造业提供询问协助和做出贡献;3、一年以上精益生产推行阅历,具有一定的管理询问工作阅历;4、优秀的团队意识和配合精神,良好的客户交流实力,敏锐的创新意识和清楚地规律思维;5、能承受项目压力,准时完成询问组长布置的工作,具有良好的项目推进和协调的实力;精益生产管理师岗位篇2：精益经理岗位职责任职要求精益经理岗位职责岗位职责:1、本科或以上学历,工业工程或者机械相关专业;2、能娴熟使用WORD、EXCEL、AutoCAD等办公软件;3、有世界500强或外资企业工作阅历者优先录取。

岗位要求1、对创造部各车间基层管理人员举行IE学问培训;2、削减生产节拍及工艺流程优化,提高生产线平衡率;3、对生产线各工序举行作业改善,导入自动化治工具来提高生产效率;4、对生产线各工序制定班产定额,并对班产定额举行核定;5、新生产线或新产品的IE规划。

岗位职责:1、本科或以上学历,工业工程或者机械相关专业;2、能娴熟使用WORD、EXCEL、AutoCAD等办公软件;3、有世界500强或外资企业工作阅历者优先录取。

岗位要求1、对创造部各车间基层管理人员举行IE学问培训;2、削减生产节拍及工艺流程优化,提高生产线平衡率;3、对生产线各工序举行作业改善,导入自动化治工具来提高生产效率;4、对生产线各工序制定班产定额,并对班产定额举行核定;5、新生产线或新产品的IE规划。

精益经理岗位篇3：精益工程师岗位职责任职要求精益工程师岗位职责精益工程师1. 精益现场改善活动指导与追踪;帮助各部门举行改善周前期预备,包含PDCA,改善目的与目标确认,项目立项预备,后续跟踪机制等;负责跟踪与指导改善项目的实施与落地;2. 负责推动与指导QCC(迅速改善)与SGA(小团队改善活动)、IKW(改善周活动)、EQI(工程质量课题)等改善项目;3. 现场铺张的识别,改善提案的收集与指导;4. 负责公司的精益与六西格玛人才的培养与培训;改善活动的组织与推广公司改善文化的宣扬。

生产管理主要岗位职责范围

生产管理主要岗位职责范围
涉及以下几个方面：
1. 生产计划和调度：制定生产计划，根据市场需求和企业目标，合理安排生产资源的使用，以确保按时完成生产任务，同时进行生产调度，合理安排生产工序和流程，提高生产效率。

2. 生产组织和协调：组织、协调和管理生产团队，分配生产任务，指导和监督各个生产环节的工作，确保生产流程的顺利进行，解决生产过程中的问题和难题。

例如，协调原材料供应和生产线的运作，确保顺畅的生产。

3. 生产质量控制：负责制定和执行质量控制方案，确保产品符合质量标准和要求，制定和优化工艺流程，提高产品质量和产能。

4. 生产成本控制：负责控制生产成本，制定并执行成本控制措施，提高生产效率，降低生产成本。

5. 生产安全管理：负责制定和实施生产安全管理方案，确保生产环境、设备和操作符合安全要求，规范生产作业，保障员工生命财产安全。

6. 生产数据分析和报告：收集、整理和分析生产数据，撰写生产报告，包括生产进度、产量、质量等方面的数据，为企业管理层提供决策依据。

7. 新产品开发和技术改进：负责组织新产品的试生产和生产工艺的改进，通过改善生产流程和技术手段，提高产品质量和生产效率。

8. 团队管理和培训：负责招聘、培训和管理生产团队，指导和激励团队成员，提高团队的工作效率和业绩。

9. 生产设备管理：负责管理和维护生产设备，制定设备保养和维修计划，确保设备的正常运行，提高设备利用率。

10. 质量改进和问题解决：对生产过程中出现的质量问题进行分析和解决，制定质量改进措施，提高产品质量和质量管理水平。

以上是生产管理主要岗位的职责范围，随着企业的不同和生产管理的具体要求，职责范围可能会有所差异。

【生产制度】-生产管理工程师(组测包方向)工作职责与职位要求

【生产制度】-生产管理工程师（组测包方向）工作职责与职位要求
职位描述：
职位要求 1.大专以上学历，电子制造行业3年以上生产车间工作阅历； 2.熟悉组测包工艺流程，尤其是组测包阶段生产过程把握管理工作，有自动化车间管理阅历，品质要求； 3.能利用QC七大手法、PDCA等对生产特别进行分析与改善； 4.有经历过lean production‘精益生产’优先考量； 6.有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等；工作职责 1.管理组测包车间事务，安排产线生产计划，并督导计划达成，不断提高人员生产产能； 2.培训新进员工，让其尽快达到生产要求； 3.负责在制品的管理特殊是尾数部分的接单时改善； 5.车间7S和人员纪律管理； 6.处理车间的特别状况，跨部门事务的协调，各类报表的审核； 7.车间产能的评估，生产效率的提高； 8.完成上级安排的其他任务
5、现场设备的装配，调试；保证第一时间发觉存在的问题点并准时解决；
二、职位要求：
1、大专以上学历，机械设计及自动化相关专业；
2、3年以上非标自动化设备设计开发阅历，需具备整体方案设计能力；精通SolidWorks、AutoCAD等软件，精通各类气动、伺服、常用凸轮连杆机构；熟悉各类传感器、电动元件性能及其选型；熟悉各种机器人集成应用；
篇2:运营管理经理/主管（经营方向）工作职责与职位要求
职位描述：
职责描述：
1、依据公司要求，组织项目开发过程中的相关运营会议的召开，完善会议体系，输出相关成果，有效提升项目运营效能；
2、负责编制公司各项目运营过程中的经济测算、经营效率等各项数据决策模型；
3、负责从组织层面平�统筹各项目的开发节奏与现金流等经营计划；
职位要求：
1、统招本科及以上学历，财务管理类、成本类、企业管理类等相关专业，5年以上大型房地产运营管理阅历，3年及以上同岗位阅历；

2024年精益生产管理岗位职责8篇

2024年精益生产管理岗位职责8篇目录第1篇精益生产管理岗位职责任职要求第2篇精益生产管理岗位职责第3篇精益生产管理师岗位职责任职要求第4篇精益生产管理师岗位职责第5篇精益生产管理顾问岗位职责第6篇精益生产管理咨询师岗位职责第7篇精益生产管理咨询师岗位职责任职要求第8篇精益生产管理顾问岗位职责任职要求精益生产管理咨询师岗位职责生产管理咨询师精益 tpm 5s 班组管理北京冠卓企业管理顾问有限公司北京冠卓企业管理顾问有限公司,冠卓顾问,冠卓职位描述:1.负责生产运营咨询项目的实施,包括流程梳理项目、5s项目、员工培训项目、kpi项目、班组管理项目、管理标准化项目等;2.生产运营管理相关课程的授课;职位要求:1.有大型企业生产运营相关部门经理以上管理职位5年以上工作经历;2.对5s和班组管理有深刻的理解和实践经验;3.掌握twi(ji/jr/jm)授课和辅导技能优先;4.了解和掌握精益生产相关工具优先;5.热爱咨询行业;6.能适应经常出差。

精益生产管理咨询师岗位职责任职要求精益生产管理咨询师岗位职责生产管理咨询师精益 tpm 5s 班组管理北京冠卓企业管理顾问有限公司北京冠卓企业管理顾问有限公司，冠卓职位描述:1.负责生产运营咨询项目的实施，包括流程梳理项目、5s项目、员工培训项目、kpi项目、班组管理项目、管理标准化项目等;2.生产运营管理相关课程的授课;职位要求:1.有大型企业生产运营相关部门经理以上管理职位5年以上工作经历;2.对5s和班组管理有深刻的理解和实践经验;3.掌握twi(ji/jr/jm)授课和辅导技能优先;4.了解和掌握精益生产相关工具优先;5.热爱咨询行业;6.能适应经常出差。

精益生产管理岗位职责任职要求精益生产管理岗位职责精益生产管理苏州朗高苏州朗高电机有限公司，朗高1.从事精益生产工作3年以上经验，熟悉使用精益生产的各种专业工具，如(价值流，单件流，a3计划，布局优化，erp，看板管理，标准化作业，6s，可视化等)2.能有效的进行精益生产的培训，推动各部门精益项目实施3.精益机制的建立与实施改进4.精益项目的发起，计划，实施，监控5.有组建精益团队的能力，能通过精益生产的持续推进实现公司的成本，效率有明显的改善。

专职安全生产管理人员名单及岗位职责。

一、安全生产管理人员名单根据公司规定和安全生产管理需要，公司特聘请以下人员担任专职安全生产管理岗位：1. 安全主管：负责全面协调、管理和监督公司的安全生产工作，制定安全管理制度和安全生产计划，组织实施各项安全工作，提供安全技术指导和培训。

2. 安全监督员：负责监督和检查各生产岗位的安全生产情况，发现问题及时报告，提出改进意见，并进行安全培训和事故应急演练。

3. 安全培训师：负责组织安排安全培训活动，制定培训计划和教材，开展安全操作技能培训，提高员工的安全意识和应急能力。

4. 安全技术员：负责制定安全技术规范和操作规程，组织安全技术改造和设备维护，开展安全技术检测和评估，提供技术支持和解决方案。

5. 安全管理员：负责建立安全档案和信息管理系统，对安全记录进行管理和整理，参与安全风险评估和事故调查，提供安全数据分析和报告。

二、岗位职责1. 安全主管- 负责制定公司的安全管理制度、安全生产计划和应急预案，组织实施并监督执行。

- 组织开展安全培训和教育活动，提高员工的安全意识和应急能力。

- 研究安全生产技术和管理方法，提供安全技术指导和解决方案。

- 协调处理安全事故和紧急情况，及时报告上级并采取措施进行处理。

- 定期检查和评估安全工作的效果，提出改进意见和措施。

2. 安全监督员- 监督和检查各生产岗位的安全生产情况，包括设备、工艺和操作等环节。

- 发现安全隐患和问题，及时报告并提出改进意见，跟踪整改进度。

- 组织开展安全培训和事故应急演练，提高员工的安全意识和应对能力。

- 参与安全事故调查，总结教训并提出防范措施，避免类似事故再次发生。

3. 安全培训师- 制定安全培训计划和教材，组织开展安全培训活动。

- 开展安全操作技能培训，提高员工的安全意识和操作能力。

- 定期进行安全培训效果评估，提出改进意见和措施。

- 参与应急演练和事故模拟演练，提高员工的应急能力和反应速度。

4. 安全技术员- 制定安全技术规范和操作规程，确保生产过程的安全可控。

施工安全生产管理的监理工作岗位设置和职责分工

施工安全生产管理的监理工作岗位设置和职责分工
1. 总监理工程师：负责整个施工安全生产管理的规划、组织、协调和监督。

2. 安全总监理工程师：负责施工现场的安全管理工作，制定和落实施工安全生产措施，监督施工单位的安全操作。

3. 职业卫生总监理工程师：负责施工现场的职业卫生管理工作，制定和落实职业卫生防护措施，监督施工单位的职业卫生操作。

4. 火灾总监理工程师：负责施工现场的火灾防控管理工作，制定和落实火灾防控措施，监督施工单位的火灾安全操作。

5. 环保总监理工程师：负责施工现场的环境保护管理工作，制定和落实环保措施，监督施工单位的环保操作。

6. 材料总监理工程师：负责施工现场的材料质量管理工作，监督检查施工材料的质量，确保施工材料符合相关标准和规定。

7. 施工总监理工程师：负责施工过程的监督和检查工作，协调解决施工中的技术问题，确保施工质量和进度。

8. 劳动保护监理工程师：负责施工现场的劳动保护管理工作，制定和落实劳动保护措施，监督施工单位的劳动保护操作。

以上仅为常见设置，具体的岗位设置和职责分工还可以根据项
目需要进行调整。

需要注意的是，各监理工程师之间需要密切合作，共同维护施工安全和质量。

生产管理工程师岗位描述

生产管理工程师岗位描述
生产管理工程师负责制定和实施生产计划和生产策略，确保产品按时生产并达到质量要求。

其具体职责包括：
1. 制定生产计划：根据市场需求、产品特性和产能情况，制定合理的生产计划，并将其与其他部门进行协调和调整。

2. 进行产能分析：评估并确定生产线的产能，并提出提高产能和效率的建议。

3. 监控生产过程：监控生产过程中的各个环节，确保生产线的稳定运行，并及时发现并解决问题。

4. 管理生产资源：合理分配和管理人力、物料和设备资源，确保生产线能够正常运作。

5. 协调和沟通：与相关部门进行沟通，确保生产计划的顺利实施，并及时解决与其他部门之间的冲突。

6. 质量控制：负责制定和实施质量控制策略和标准，确保生产的产品质量符合要求。

7. 提升生产效率：通过改善生产工艺和流程，优化资源利用，提高生产效率和产品质量。

8. 分析和报告：分析生产数据和关键指标，及时向管理层提供相关报告和反馈，以便制定改进措施。

9. 培训和指导：培训和指导生产线上的员工，确保他们熟悉生产工艺和操作流程，提高他们的技能水平。

10. 风险评估和管理：评估生产过程中的风险，制定相应的风险管理措施，确保生产线的安全和稳定运行。

生产管理工程师需要具备良好的沟通、协调和领导能力，能够在高压环境下做出决策并解决问题。

此外，他们还需要具备相关的工程知识和技能，熟悉生产流程和质量管理标准，具备数据分析和报告能力。

生产管理部部门职责与岗位划分新

生产管理部部门职责与岗位划分新1. 部门职责生产管理部是公司内负责生产管理、协调和监督生产活动的部门。

其主要职责包括：- 确定生产计划和目标，制定详细的生产方案；- 负责生产过程的组织和安排，确保生产任务按时完成；- 管理生产资源，包括设备、原材料和人力资源的调配与优化；- 监督生产现场，确保安全生产和质量合格；- 报告生产情况和问题，提出解决方案。

2. 岗位划分为了更好地履行部门职责，生产管理部将岗位划分如下：2.1 生产计划员- 负责制定生产计划，根据市场需求和公司策略确定生产量；- 跟踪生产进度，及时调整计划以保证生产顺利进行；- 协调与其他部门的沟通，确保生产计划的顺利执行。

2.2 生产主管- 负责生产现场的组织和管理，包括生产线的安排、任务分配等；- 确保生产过程中的安全和质量要求得到满足；- 协调解决生产中出现的问题，提供技术支持和指导。

2.3 物料管理专员- 负责物料采购和库存管理，保证生产所需原材料的及时供应；- 监控物料使用情况，制定合理的物料储备和调配计划；- 协调与供应商的合作，确保物料采购的质量和效率。

2.4 质量控制员- 负责监督和检验生产过程中的质量问题，确保产品符合质量标准；- 制定质量控制计划和流程，建立质量管理体系；- 提供质量培训和指导，加强员工质量意识和技能。

2.5 生产数据分析师- 收集和分析生产数据，提供决策支持和生产改进的建议；- 追踪生产效率和成本指标，寻找提高生产效益的机会；- 编制生产报告和分析结果，及时向领导层提供数据支持。

以上是生产管理部的职责和岗位划分，通过合理的组织和规划，生产管理部将发挥其职能，提高生产效率和质量，并为公司的发展做出贡献。

工艺师生产管理岗位职责

工艺师生产管理岗位职责
工艺师生产管理岗位职责：
1. 为生产工艺制定方案：工艺师要根据产品特性、生产设备、
生产工艺流程等因素，对生产制定出最优化的生产工艺，使得生产
过程更加高效、经济、稳定。

2. 管理生产过程：工艺师要监督生产过程中各个环节，确保生
产任务完成的既定时间和生产成果的质量标准，同时根据生产经验
制定完善的生产规范和操作规程，确保生产过程的严格控制。

3. 协调生产资源：工艺师要协调生产过程中需要的各方资源，
包括人力资源、物质资源、财务资源等。

同时，要控制生产成本、
提高生产效率、保证生产的质量，使得资源使用更加科学、合理。

4. 技术支持：工艺师要及时跟进前沿技术的发展，为生产提供
技术支持；还要对相关产品的技术参数和工艺流程进行分析、优化
和升级，提高生产效率、降低成本和改善产品品质，为企业创造更
大的利润空间。

5. 现场调试和故障排除：工艺师要协助工程师、技术人员等进
行设备的现场调试和故障排除，及时处理设备故障，保证设备的正
常运行状态，以保证生产任务按时完成。

综上所述，工艺师生产管理岗位职责除了为生产制定工艺方案、管理生产过程、协调生产资源之外，还需要提供技术支持、现场调
试和故障排除等服务，确保生产过程的正常、高效运行。

SMT生产管理岗位职责

SMT生产管理岗位职责PCBA SMT生产管理工程师浪潮电子信息产业浪潮电子信息产业股份有限公司,浪潮信息,浪潮电子信息产业,浪潮电子济南职责描述:1.负责SMT生产线生产管理:SMT生产管理,人员合理拍配,保证生产方案达成,生产效率提升工作;参加部门产能会议,分析生产未达成缘由举行改善;处理SMT产线的异样,找相应工程师处理制程,设备,AOI解决生产线问题,巡查员工按标准作业产线生产机种的尾单准时处理结单、后段反馈不良准时处理及改善;2.生产品质控制:参加品质良率的提升工作,对不良分析改善。

对当线存在的IPQC,FQC等品质问题举行管控改善。

3.生产成本控制抛料率管控,锡膏用量管控;工单物料管控,及下线工单退料管控。

产线辅助物料使用管控。

4.参加新产品试产5.员工培训工作任职要求:1.全日制统招本科及以上学历,学士学位,机械、计算机、电子专业优先,英语CET42.3年及以上PCBA生产创造阅历,把握SMT生产和人员管理技能,生产方案执行,产线异样处理,成本效率管控,尾单管控,良率抛料率管控,认识精益生产,了解业界SMT常用设备的容易操作,认识不良分析改善;3..娴熟使用office办公软件;4.了解业界常用SMT设备及容易操作者优先,如印刷机DEK/MPM/GKG等,贴片机Panasonic/Universal/Fuji NXT/Juki SIMENSE 等,AOI ICT 等;篇2：生产质检岗位职责生产/质检主管威腾斯坦威腾斯坦(杭州)实业有限公司,WITTENSTEIN,威腾斯坦,威腾斯坦职责描述:1. 测试品控、组装和包装精密行星齿轮类产品;2. 建立组装生产线和生产流程,并不断优化;3. 定期举行工作总结和汇报;4. 完成上级交给的其他任务。

任职要求:1. 机械电气或相关专业本科,英语水平良好;2. 三年以上机电产品生产组装、测试和品控阅历;3. 能方案组织生产,有建立和管理生产团队的实力;4. 实际动手实力强,具备良好的自学和分析交流实力,有团队合作意识;5. 有外企生产部门(如ISO标准化管理或精益生产管理)和质检的阅历。

生产管理岗位职责、要求

生产管理岗位职责、要求生产管理岗位是一个关键的管理职位，在生产制造企业中具有非常重要的作用。

以下是生产管理岗位的职责和要求：职责：1. 管理生产进度：确保生产计划的准确性和及时性，按时交付，避免生产延期或生产不足。

2. 生产品质管理：确保产品的质量达到标准，检查和确保所有生产过程的准确性和符合技术性规范。

3. 产品设计和工程师沟通：与产品设计人员和工程师沟通，以确保产品制造过程具有高度的可行性和可重复性。

4. 管理生产成本：管理生产成本，确保在生产过程中不出现冗余和浪费。

5. 管理生产设备：维护和管理生产设备和工具，确保如期执行生产计划。

6. 生产人员管理：在公司的目标和方向下，管理生产团队，确保团队成员理解公司陈述的目标并达到预期。

要求：1. 良好的沟通技巧：生产管理人员需要良好的沟通技能，能够与团队成员，其他部门，包括工程师和销售人员保持沟通，以完成生产目标。

2. 求知好学：这个角色需要不断学习最新的产品设计和工艺，以及新的生产技术和流程，确保在竞争激烈的市场中具有领先地位。

3. 大局观念：生产管理人员需要具备大局观念，因为他们需要看到整体流程的效率、安全和质量，以及其对生产和销售的重要性。

4. 团队领导技能：作为管理职位，生产管理人员需要有引领团队，管理目标的能力，以及激励团队成员达成生产目标。

5. 经验丰富：生产管理职位需要丰富的生产经验，了解制造和加工流程、机器操作、工程知识，并掌握生产管理工具的应用。

6. 较高的敬业度：因为生产管理职位的工作量往往很大，所以需要有较好的应对压力的能力，以及较高的敬业度和工作精神。

生产技术管理工程师岗位职责任职要求

生产技术管理工程师岗位职责任职要求生产技术管理工程师岗位职责任职要求一、岗位职责：1.制定和实施生产技术管理策略，确保生产过程的高效、准确和可持续性；2.负责生产技术规划、流程管理和工序优化，提高生产效率和质量；3.协调生产线上各个环节的工作，确保生产进度的顺利进行；4.解决生产过程中的技术问题和质量问题，提供技术支持和解决方案；5.参与产品工艺设计，提出改进意见和建议；6.制定维护设备和生产线的计划，确保设备的正常运行；7.与相关部门合作，确保生产活动符合安全和环境要求；8.制定培训计划，培养和提高生产人员的技术水平；9.编制和分析生产工艺数据，提供决策依据；10.跟踪新技术和新材料的发展，推动生产技术的创新和改进；11.定期评估生产过程和工艺的可行性和效益。

二、任职要求：1.本科及以上学历，机械工程、自动化、材料科学等相关专业；2.具备较强的工程技术背景和实际工作经验，熟悉生产工艺和设备；3.了解生产流程和质量管理，在生产管理方面有一定经验；4.具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够有效处理紧急情况；5.熟悉自动化工艺和控制系统，熟练应用相关软件和工具；6.具有较强的问题解决能力和决策能力，能够快速响应和处理问题；7.具备良好的分析和判断能力，能够准确评估风险和可行性；8.关注行业的技术发展和趋势，有创新意识和学习能力；9.具备良好的时间管理能力和工作效率；10.具备安全和环保意识，了解相关法规和标准。

以上是生产技术管理工程师岗位的职责任职要求。

作为一名生产技术管理工程师，需要具备扎实的专业知识和技能，能够有效管理生产过程和提高生产效率。

同时，还需要良好的沟通和协作能力，能够与各个部门合作并解决问题。

除了技术方面的要求，还需要关注安全和环保，并能够不断学习和创新，以适应行业的发展和变化。

11. 具备良好的项目管理能力，能够有效组织和协调不同项目的进展，确保项目按时完成；12. 具备良好的团队领导能力，能够激励和指导团队成员，提高团队绩效；13. 具备良好的数据分析能力，能够通过数据分析和统计来进行决策和改善；14. 熟悉ISO9001质量管理体系和其他相关标准，能够整体质量管理和改进；15. 具备良好的计划和组织能力，能够合理安排资源和时间，实现生产目标；16. 具备国内外相关行业的市场了解和经验，能够前瞻性地布局生产技术发展；17. 熟悉相关法规和标准，能够确保生产过程符合法律和行业规定的要求；18. 具备良好的沟通和协调能力，能够与供应商、客户和相关部门进行有效沟通和合作；19. 具备团队合作精神和积极的工作态度，能够适应快节奏的工作环境；20. 具备较强的问题解决能力和应急处理能力，能够快速解决生产过程中出现的问题。

生产管理技术员岗位职责

生产管理技术员岗位职责生产管理技术员是指负责协助生产管理工程师开展生产管理任务的专业人员。

其岗位职责主要包括以下几个方面：1. 协助制定生产管理方案。

生产管理技术员需要熟悉生产管理的基本流程和方法，根据生产过程和需求，协助制定生产管理方案。

包括制定生产计划、排产计划、生产工艺、标准工序等。

2. 负责生产管理过程监控。

生产管理技术员需要监控生产中各个环节的实际情况，及时反馈生产情况，并提出合理化建议。

包括监控生产进度、生产质量、原材料消耗、设备消耗、人力资源等方面。

3. 负责数据处理和分析。

生产管理技术员需要将所监控到的数据整理并储存，根据需要进行分析和比对。

以便在生产管理方案调整和优化中提供数据支撑。

4. 协助实施生产改善计划。

生产管理技术员需要结合生产数据和历史经验，协助制定并实施生产改善计划。

包括优化生产流程、提高生产效率、降低生产成本等。

5. 负责新产品导入工作。

生产管理技术员需要协助新产品的开发和导入工作。

包括了解新产品的工艺流程、判断新产品是否符合生产要求、制定新产品的生产计划、对新产品的生产过程进行跟踪和监控，并提出改进建议等。

6. 负责生产技术培训工作。

生产管理技术员需要熟练掌握生产技术方面的知识，协助制定和实施员工技术培训计划。

包括生产设备的操作规范、生产流程和标准工序等。

7. 负责生产现场管理。

生产管理技术员需要在生产现场进行指导、协调和管理工作。

包括协调各工段之间的关系，确保生产过程各项指标的达标，强调安全生产等。

总之，生产管理技术员是一个充满挑战性的岗位，需要具备良好的组织管理能力，严谨的工作态度，以及扎实的专业技术知识。

生产工艺管理工程师岗位职责

生产工艺管理工程师岗位职责
生产工艺管理工程师（Production Process Management Engineer）是负责制定和实施生产工艺方案的工程师。

主要职责包括以下几个方面：
一、生产工艺规划与设计
1. 根据产品的生产要求，设计生产工艺流程、成本分析，并制定生产计划。

2. 负责生产工艺的可行性分析、技术方案设计和审批。

二、工艺流程优化和改进
1. 分析和评估生产工艺中存在的问题，进行流程改进，并提出实施方案。

2. 组织工艺改进项目，明确改进目标，落实改进措施，并追踪改进效果。

三、生产设备管理
1. 管理生产车间各类设备的运行和维护，保障生产设备的正常运转。

2. 对生产设备进行评估和分析，提出优化和改进方案，提高生产设备的使用效率。

四、质量管理
1. 负责产品生产过程的质量控制，检查和管理生产过程中的各项指标，确保生产质量符合标准要求。

2. 分析产品缺陷和不良情况，提出改进和优化方案，降低生产成本和提高产品质量。

五、培训和管理人员
1. 对新员工进行培训和教育，确保工艺生产流程的精准执行。

2. 团队管理，提高团队士气，激励员工积极性，营造良好的工作氛围。

以上是生产工艺管理工程师的主要职责，要想胜任该岗位，需要具备以下素质：
1. 熟练掌握化学、工艺等专业知识，具备产品生产的全面视野和深刻的理解。

2. 具备一定的项目管理经验，能够有条不紊地解决问题并按时交付。

3. 具备良好的组织协调和沟通能力，能够与团队、部门等有效合作。

4. 认真负责、敏锐的分析判断能力、扎实的问题解决能力，能够灵活应对工作的复杂性。