2020高级会计师《高级会计实务》第
2020年高级会计师考试真题及答案(完整版)
2020年高级会计师考试真题及答案（完整版）2020年度全国会计专业技术资格考试高级会计资格高级会计实务试题(本试题共九道案例分析题。
第一题至第七题为必答题;第八题、第九题为选答题，考生应选其中一题作答)答题要求：(1)使用黑色字迹签字笔填写试题本上右上角姓名、准考证号;(2)使用0.5-0.7毫米的黑色字迹签字笔在答题卡中指定答题区域内作答，否则按无效答题处理;(3)计算出现小数的，保留两位小数;(4)字迹工整、清楚。
案例分析题一(本题15分)甲公司为一家从事服装生产和销售的国有控股主板上市公司。
根据财政部和证监会相关主板上市公司分类分批实施企业内部控制规范体系的通知，甲公司从2020年起，围绕内部控制五要素全面启动内部控制体系建设。
2020年相关工作要点如下：(1)关于内部环境。
董事会对内部控制的建立健全和有效实施负责;董事会委托A咨询公司为公司内部控制体系建设提供咨询服务，选聘B 会计师事务所对内部控制有效性实施审计。
A咨询公司为B会计师事务所联盟的成员单位，具有独立法人资格。
(2)关于风险评估。
受国际金融危机的持续影响，甲公司境外市场销售额和利润额急剧下降，董事会经审慎研究、集体决策并报股东大会审议通过后，决定调整发展战略，迅速启动“出口转内销”战略。
因为国内信用环境尚不成熟，战略调整后可能导致销售账款无法收回的风险明显增大，财务部门提议将销售方式由赊销改为现销，并在批准后实施。
(3)关于控制活动。
甲公司在对企业层面和业务层面活动实行全面控制的基础上，重点对资金活动、采购业务、销售业务等实施控制。
一是实施货币资金支付审批分级管理。
单笔付款金额5万元及5万元以下的，由财务部经理审批;5万元以上、20万元及20万元以下的，由总会计师审批;20万元以上的由总经理审批。
二是强化采购申请制度，明确相关部门或人员的职责权限及相对应的请购和审批程序。
对于超预算和预算外采购项目，无论金额大小，均应在办理请购手续后，按程序报请具有审批权限的部门或人员审批。
2020年高级会计师《会计实务》试题及答案(卷三)
2020年高级会计师《会计实务》试题及答案（卷三）某市卫生局按照工作计划，拟集中在2018年6月办理几项资产采购业务(均达到政府采购限额标准以上，并列入当年经批准的预算)。
6月2日，该局分管财务、资产管理的副局长召集财务处和其他相关处室负责人召开资产管理工作会议，就资产购置及发挥资产使用效益等事项进行了讨论，有关情况及形成的决议如下：.(1)拟购买一批专用检测设备(不属于集中釆购目录范围)。
该种设备具有较强的特殊性，本地供应商有1家，国内另外2家供应商在偏远省份。
会议决定直接联系本地供应商采购该批设备。
(2)拟购买一批数字分析仪器(不属于集中采购目录范围)，经批准的采购项目预算为1 500万元。
由于该局对拟购仪器的价格、供应商等市场情况不熟悉，会议采纳资产采购处的建议，决定委托与该局有过业务合作关系、信誉良好、具有政府采购代理机构乙级资格的X公司代理采购。
(3)该局于当年4月接受某企业捐赠收到2台大型精密测试仪器，尚未安排使用。
根据会议采纳资产管理处的提议，决定：①上报本局局长办公会同意后，将2台仪器对外出租;②每年收取50万元租金，并将2018年收取的租金拨付给下属A事业单位弥补其项目资金缺口。
(4)下属B事业单位因申请银行借款请求该局提供担保。
会议经充分讨论，决定上报本局局长办公会同意后，以本局的一栋闲置旧办公楼为该事业单位提供借款担保。
要求：根据国有资产管理、政府采购等相关规定，逐项判断决议(1)～决议(4)是否正确，如不正确，请指出不正确之处并简要说明理由。
『答案解析』1.决议(1)不正确。
不正确之处：由该局直接联系本地供应商采购设备。
理由：该局所采购设备存在多个供应商，并不符合采用单一来源方式釆购的条件。
2.决议(2)不正确。
不正确之处：该局委托X公司代理采购。
理由：X公司具有政府采购代理机构乙级资格，只能代理单项政府采购项目预算金额在1 000万元人民币以下的政府采购项目，而该局的采购项目预算金额超过了1 000万元。
高级会计师实务第七章
第七章企业绩效评价一、企业绩效评价的功能企业绩效评价具有如下四大功能：（1）价值判断功能——基本功能，也是绩效评价的核心概念。
（2）预测功能。
（3）战略传达与管理功能。
（4）行为导向功能。
二、企业绩效评价的应用环境三、绩效计划的制定绩效计划包括构建指标体系、分配指标权重、确定绩效目标值、选择计分方法和评价周期、拟订绩效责任书等内容。
（一）指标体系（评价什么？）（二）指标权重某一评价指标的权重是指该指标在整体评价指标体系中相对重要程度。
指标的权重可以（三）绩效目标值（多少是好？）绩效目标值的确定可参考内部标准与外部标准。
内部标准有预算标准、历史标准、经验标准等；外部标准有行业标准、竞争对手标准、标杆标准等，其中较为重要的标准如下：（四）绩效评价计分方法（如何评价？）1.指标体系综合计分方法绩效评价计分方法可分为定量法和定性法。
定量法主要有功效系数法和综合指数法等；定性法主要有素质法和行为法等。
（1）功效系数法。
（3）素质法。
素质法是指评估员工个人或团队在多大程度上具有组织所要求的某种基本素质、关键技能和主要特质的方法。
（4）行为法。
行为法是指专注于描述与绩效有关的行为状态，考核员工在多大程度上采取了管理者所期望或工作角色所要求的组织行为的方法。
2.单项指标计分方法常见的单项指标计分方法主要有比率法、插值法、减分法、层差法、非此即彼法等。
具（五）绩效评价周期绩效评价周期一般可分为月度、季度、半年度、年度、任期。
月度、季度绩效评价一般适用于企业基层员工和管理人员，半年度绩效评价一般适用于企业中高层管理人员，年度绩效评价适用于企业所有被评价对象，任期绩效评价主要适用于企业负责人。
（六）绩效责任书绩效计划制定后，评价主体与被评价对象一般应签订绩效责任书，明确各自的权利和义务，并作为绩效评价与激励管理的依据。
四、内部转移定价（一）内部转移定价应遵循的原则企业应用内部转移定价工具方法，一般应遵循以下原则：（二）内部转移定价的类型企业绩效管理委员会或类似机构应根据各责任中心的性质和业务特点，分别确定适当的内部转移定价形式。
2020年高级会计师《会计实务》试题及答案(卷九)
2020年高级会计师《会计实务》试题及答案（卷九）甲公司为一家能源行业的大型国有企业集团公司。
近年来，为做大做强主业，实现跨越式发展，甲公司紧紧抓住本世纪头二十年重要战略机遇期，对外股权投资业务取得重大进展。
2018年度，甲公司发生的相关业务如下：(1)2018年3月31日，甲公司与境外某能源企业A公司的某股东签订股权收购协议，甲公司以200000万元的价格收购A公司股份的80%;当日，A公司可辨认净资产的公允价值为220000万元，账面价值为210000万元。
6月30日，甲公司支付了收购款并完成股权划转手续，取得了对A公司的控制权：当日，A公司可辨认净资产的公允价值为235000万元，账面价值为225000万元。
收购前，甲公司与A公司之间不存在关联方关系;甲公司与A公司采用的会计政策相同。
假定上述涉及的股份均具有表决权，且不考虑其他因素。
<1> 、根据资料(1)，判断甲公司收购A公司股份是否属于企业合并，并简要说明理由;如果属于企业合并，判断属于同一控制下的企业合并还是非同一控制下的企业合并，同时指出合并日(或购买日)，并分别简要说明理由。
【正确答案】(1)属于企业合并。
(1分)理由：收购交易完成后，甲公司对A公司拥有控制权。
(2分)(2)属于非同一控制下的企业合并。
(1分)理由：收购前甲公司与A公司之间不存在关联方关系。
(2分)(3)购买日为2018年6月30日。
(1分)理由：在该日甲公司取得了A公司控制权。
(1分)【该题针对“非同一控制下企业合并的会计处理”知识点进行考核】<2> 、根据资料(1)，确定甲公司在合并日(或购买日)对A公司长期股权投资的初始投资成本;计算甲公司在合并财务报表中应确认的商誉金额。
【正确答案】(1)初始投资成本为200000万元(1分)(2)商誉金额=200000-235000×80%=12000(万元)(1分)【该题针对“非同一控制下企业合并的会计处理”知识点进行考核】2×14年2月1日，甲公司取得了乙公司20%的股权，支付的银行存款为3000万元，取得投资时乙公司可辨认净资产公允价值为14000万元。
2020年高级会计师考试《会计实务》经典习题十三含答案
2020年高级会计师考试《会计实务》经典习题十三含答案要求：1.根据资料对我国房地产行业进行五力模型分析。
2.根据资料分析乙集团采取的企业总体战略类型(具体到细分类型)。
【案例】乙集团是一家极富创新性的国际化科技公司，其已经在上海证券交易所A股上市。
作为中国IT业的佼佼者，乙集团目前拥有CPU、台式机、笔记本、服务器、数码产品、手机等多条产品线，产品几乎囊括了IT产业链上的所以环节。
通过对我国房地产行业的研究，乙集团决定进军房地产行业。
其搜集到的与房地产行业有关的资料如下：受到我国近年房地产市场飞速发展的影响，无论是国内拥有大量现金的其他行业中的企业，还是一些资金实力雄厚的国际公司都在计划进入房地产行业。
从某种意义上来讲，可将房地产企业的供应商分为两类：一类为政府，另一类为原材料供应商、建筑公司等。
土地的稀缺性及政府对土地的完全垄断使得土地供给缺乏价格弹性，因此房地产企业必须以较高的成本获得土地使用权;而相对于原材料供应商、建筑公司等，房地产企业则处于供应链的核心位置。
房地产开发过程中使用大量建材(如钢筋)、机电产品(如空调、电梯)和卫生洁具，随着关税的降低和各类产品进入限制条件的放宽，国外产品将大量充斥国内市场，并对国内产品产生巨大冲击，但是就房地产行业而言，供应方面价格降低还是有一定优势的。
购买方是房地产企业的核心，企业作为供给方，总是想方设法提高价格，而购买方会尽量压低价格。
目前我国财富分配贫富悬殊，并且财富集中在少数人手里，而房地产市场需求远远大于供给，因此我国房地产市场偏向档次高的客户，普通的低档房盖得很少，低收入者无能力买。
并且消费者获取房地产信息成本较高。
这些原因决定了购买方的讨价还价能力相对于开发商来说是较弱的。
房地产是个特殊的行业，它的“产品”是固定资产，耗资大，风险大。
一般而言，它的退出成本很高。
房地产业的特殊性决定了一旦进入这个行业，特别是已经开始进行房地产开发，如果想半途而退，成本是相当大的。
2020年高级会计师考试《会计实务》精选题及答案三
2020年高级会计师考试《会计实务》精选题及答案三【案例分析】甲公司为一家国有大型企业M公司的全资子公司，主要从事水利电力工程及基础设施工程承包业务。
2016年7月，M公司对甲公司2016年上半年预算管控情况进行了检查，发现以下主要问题：①对年度营业收入、管理费用、利润总额等重点预算指标，未按季度或月度进行分解、控制，出现“时间过半，收入、利润指标只实现年度预算的40%，而管理费用却达到年度预算的63%”等问题，公司“保增长”压力大、提质增效工作成效不明显; ②对应收款项、存货、现金流量等关键性监控指标，未进行分析预测且未采取适当控制措施，导致应收款项及存货占用资金高，事前控制能力有待提高。
要求：根据上述资料，指出甲公司未遵循哪些预算控制原则，并据此提出预算控制的改进措施。
『正确答案』未遵循的预算控制原则：加强过程控制和突出重点管理。
改进措施：(1)严格执行销售预算、生产预算、费用预算和其他预算、将年度预算细分为月度和季度预算，通过分期预算控制，确保年度预算目标实现。
(2)抓住预算控制重点，对重点预算项目严格管理;对关键性预算指标的实现情况按月、按周，甚至进行实时跟踪，对其发展趋势做出合理预测，提高事前控制能力。
【案例分析】甲公司为一家在上海证券交易所上市的汽车零部件生产企业。
近年来，由于内部管理粗放和外部环境变化，公司经营业绩持续下滑。
为实现提质增效目标，甲公司决定从2016年起全面深化预算管理，优化业绩评价体系。
在预算编制方法上，2016年10月，甲公司向各预算单位下达了2017年度全面预算编制指导意见，要求各预算单位以2016年度预算为起点，根据市场环境等因素的变化。
在2016年度预算的基础上经合理调整形成2017年度预算。
要求：根据资料，指出甲公司预算编制指导意见所体现的预算编制方法类型，并说明该种预算编制方法类型的优缺点。
『正确答案』增量预算法。
增量预算的优点是编制简单，省时省力。
主要缺点是预算规模会逐步增大，可能会造成预算松弛及资源浪费。
高级会计师会计实务精选试题及答案第七套
高级会计师会计实务精选试题及答案第七套2020高级会计师会计实务精选试题及答案第七套华夏工业原为一家国有工业企业，2008 年8 月，该企业原厂长因经济问题被免职，陈某被任命为厂长，陈某上任之初，拟对企业人事进行调整。
在厂长办公会上，厂长陈某提出3项动议：一是建议聘任赵某为总会计师，赵某虽不懂会计，但工作认真、原则性强，具有高级工程师资格，在加强内部管理中能发挥技术优势;二是自己主抓技术开发，厂里财务会计工作由副厂长王某全权负责，所有财务收支和对外报送的财务会计报告最终由王副厂长审批、签署;三是财会部原会计孙某因举报前所长经济问题受到开除处分，孙某遭受打击报复问题属实，建议撤销对孙某的处分，恢复其名誉，安置到后勤部门当物资保管员。
该企业2009 年改制为国有独资公司，在2010 年发生以下事项：(1)3 月，公司财务处处长林某退休离职，在人事处处长万某的监督下与新任财务处处长吴某进行了工作交接。
吴某上任后将其女儿调到财务处任出纳并兼管债权债务账目的登记工作。
事后得知吴某从事会计工作刚满2 年，而且也不具备任何专业技术职务资格。
(2)4 月，该公司采取以旧换新方式销售货物一批，销售价款扣除旧货物的收购成本共计10 万元，单位内部办税人员小张在计算增值税时，按照销售新货物的同期销售价格确定了销售额计算纳税，财务处长吴某认为既然是以旧换新，因此应该扣除旧货物的收购价款后作为销售额纳税。
(3)5 月，该公司准备变更为股份有限公司，变更前净资产额为850 万元，股东会议准备折合的股份总额为1000 万元。
(4)6 月，该公司经过指导后顺利变更为股份有限公司，公司监事会人数为5 人，其中职工代表的人数为 2 人，某日的股东大会会议上，考虑到监事会成员中的职工代表李某在家休养，经过股东大会决议，决定由本公司股东姚某接替其担任监事。
要求：根据会计法律制度、公司法律制度和税收法律制度的有关规定，回答下列问题：(1)聘任赵某为总会计师是否符合规定?所有会计工作由副所长王某全权负责是否符合规定?将受到打击报复的财会部原会计孙某安置到后勤部门当物资保管员是否符合规定?分别说明理由。
2020年高级会计师《会计实务》试题及答案(卷二)
2020年高级会计师《会计实务》试题及答案（卷二）某企业生产A、B、C三种产品，其中B产品期初存货量为0，本期产量为100件，销量为50件，单位售价为40万元。
B产品本期有关成本资料如表所示：假定不考虑其他因素。
<1> 、请用变动成本法计算B产品的利润。
【正确答案】变动成本法下B产品利润的计算过程如下：(1)单位产品成本=8.5+3.6+5.5=17.60(万元)(1.25分)(2)销售成本=17.60×50=880(万元)(1.25分)(3)边际贡献总额=40×50-(880+4.8×50)=880(万元)(1.25分)(4)利润=880-(400+280)=200(万元)(1.25分)变动成本法下的贡献式损益表如下图所示：【该题针对“变动成本法的应用”知识点进行考核】<2> 、请用完全成本法计算B产品的利润。
【正确答案】如果采用完全成本法，则B产品利润的计算过程如下：(1)单位产品成本=8.5+3.6+5.5+(400÷100)=21.60(万元)(1.25分)(2)销售成本=21.60×50=1080(万元)(1.25分)(3)期间成本=4.8×50+280=520(万元)(1.25分)(4)利润=40×50-1080-520=400(万元)(1.25分)【该题针对“变动成本法的应用”知识点进行考核】某标准成本中心采用标准成本核算产品成本，本月生产产品4000件，领用原材料25000千克，材料实际单价为55元/千克;消耗实际工时8900小时，支付工资453900元;实际发生变动性制造费用为195800元;实际发生固定性制造费用142400元，固定性制造费用预算为120000元/月。
产品标准成本资料如表所示：假定不考虑其他因素。
<1> 、计算成本差异总额及各项成本差异分析。
【正确答案】1.成本差异总额实际成本=25000×55+453900+195800+142400=2167100(元)(1分) 标准成本=4000×440+120000=1880000(元)(1分)成本差异=2167100-1880000=287100(元)(1分)2.各项成本差异分析(1)直接材料成本差异直接材料价格差异=25000×(55-50)=125000(元)(1分)直接材料数量差异=(25000-4000×6)×50=50000(元)(1分)(2)直接人工成本差异直接人工工资率差异=8900×(45300÷8900-50)=8900(元)(1分)直接人工效率差异=(8900-4000×2)×50=45000(元)(1分)(3)变动制造费用差异变动性制造费用耗费差异=8900×(195800÷8900-20)=17800(元)(1分)变动性制造费用效率差异=(8900-4000×2)×20=18000(元)(1分)。
2020年高级会计师《高级会计实务》精选案例分析题
xx年高级会计师《高级会计实务》精选案例分析题点击查看试题答案及解析第一题甲公司是海外上市公司，按照财政部、证监会、审计署、银监会和保监会等五部委发布的《企业内部控制应用指引》、《企业内部控制评价指引》和《企业内部控制审计指引》的要求，建立并实施本公司的内部控制制度。
xx年8月ABC会计师事务所在对甲公司xx年6月30日的内部控制设计与运行的有效性进行审计时发现如下情况： 2.一个好的内部控制，应当考虑五个基本要素，即内部环境、风险评估、控制活动、信息与沟通、内部监督，尤其是内部环境，在内部控制中起基础性的作用，包括：建立规范的公司治理结构和议事规则，明确董事会、监事会和经理层在决策、执行、监督等方面的职责权限;调整机构设置和权责分配，明确职责权限，将权利与责任落实到各责任单位;完善内部审计机制，由财务负责人领导内部审计部门;完善人力资源政策，切实加强员工培训和继续教育，对于大专学历的员工实施全方位的技能培训，对于研究生以上学历的员工无需培训;加强企业文化建设，倡导诚实守信、爱岗敬业。
3.出纳X(女)的朋友Y考虑到现在股市异常火爆，但苦于没有资金，失去了很多赚钱的机会，希望X能帮忙从公司账上划出50万元，所得利润两人均分。
X表示同意，随后找到担任财务经理的哥哥Z，请求在财务经理的权限内批准50万元，并保证使用3个月后一定归还。
Z碍于情面答应帮忙，但交代一定要保密，不能让其他人知道，否则将会受到严厉处罚。
X说，肯定不会有事，银行存款余额调节表我自己编自己核查，我收支都不记账，资金余额就平了。
随后，X利用这笔资金果然取得了40万元的投资收益，并如约将50万元归还了企业。
4.甲公司近年来营业收入增长较快，主要原因之一是在销售上采取了比较宽松的信用政策和强有力的绩效激励政策。
为了抢占市场，提高市场占有率，公司规定，业务员可以以发货为依据，按销售额的一定比例拿提成，销售额越多，提成比率越高。
但是，随着营业收入的增加，应收账款也大幅度增加，账龄越来越长，坏账比例居高不下。
2020高级会计师《高级会计实务》第
2020高级会计师《高级会计实务》第二章考点(5)(二)上市公司并购流程的特殊考虑为了规范上市公司并购及相关股份权益变动活动，保护上市公司和投资者的合法权益，我国对上市公司并购流程作出相关规定。
1.权益披露制度。
《上市公司收购管理办法》规定，并购方通过证券交易、协议转让、行政划转或其他合法途径拥有权益的股份达到一个上市公司已发行股份的5%时，理应在该事实发生之日起3日内编制权益变动报告书，向中国证监会、证券交易所提交书面报告，通知该上市公司，并予公告;在上述期限内，不得再行买卖该上市公司的股票。
并购方拥有权益的股份达到一个上市公司已发行股份的5%后，其拥有权益的股份占该上市公司已发行股份的比例每增加或者减少5%，也理应实行相对应的报告和公告。
2.国有股东转让上市公司股份。
《国有股东转让所持上市公司股份管理暂行办法》规定，国有控股股东通过证券交易转让上市公司股份，同时符合以下两个条件的，由国有控股股东按照内部决策程序决定。
不符合下述两个条件之一的，需报经国有资产监管机构批准后才能实施。
(1)总股本不超过10亿股的上市公司，国有控股股东在连续三个会计年度内累计净转让股份的比例未达到上市公司总股本的5%;总股本超过10亿股的上市公司，国有控股股东在连续三个会计年度内累计净转让股份的数量未达到5000万股或累计净转让股份的比例未达到上市公司总股本的3%。
(2)国有控股股东转让股份不涉及上市公司控股权的转移。
国有参股股东通过证券交易在一个完整会计年度内累计净转让股份比例未达到上市公司总股本5%的，由国有参股股东按照内部决策程序决定，并报国有资产监督管理机构备案;达到或超过上市公司总股本5%的，应将转让方案逐级报国务院国有资产监督管理机构审核批准后实施。
国有股东协议转让上市公司股份的，在内部决策后，理应按照规定程序逐级书面报告省级或省级以上国有资产监督管理机构，并将协议转让股份的信息书面告知上市公司，由上市公司依法公开披露该信息。
2020年高级会计师考试《会计实务》习题及解析一含答案
2020年高级会计师考试《会计实务》习题及解析一含答案【案例分析】甲公司为国有大型集团公司，实施多元化经营。
为进一步加强全面预算管理工作，该集团正在稳步推进以“计划—预算—考核”一体化管理为核心的管理提升活动，旨在“以计划落实战略，以预算保障计划，以考核促进预算”，实现业务与财务的高度融合。
(1)在2018年10月召开的2019年度全面预算管理工作启动会议，部分会议纪要如下：①明年经济形势将更加复杂多变，“稳增长”是国有企业的重要责任。
结合集团发展战略，落实董事会对集团公司2019年经营业绩预算的总体要求，即：营业收入增长10%，利润总额增长8%。
②2018年4月10日，公司总部进行了流程再造，2019年预算费用项目将发生较大变化。
因此，总部各部门费用预算不应该继续采用增量预算法，而应采用更为适宜的方法来编制。
③为确保预算目标的实现及预算的严肃性，2019年主要预算项目的目标值在执行过程中不得进行任何调整。
④为了更好地实现企业战略和预算管理目标，2019年在预算执行过程中和完成后都要进行及时考核，各预算执行单位需要对其预算差异负责。
(2)甲公司2018年预算分析情况如下表(金额单位：亿元)：要求：1.根据2018年有关预算指标预计实际可完成值及董事会要求，计算甲公司2019年营业收入及利润总额的预算目标值。
2.根据资料(1)中的第②项，指出甲公司2019年总部各部门预算应采用的预算编制方法，并简要说明其优点。
3.根据资料(1)中的第③项，指出是否符合全面预算管理原则，如果不符合，说明理由。
4.根据资料(1)中的第④项，指出是否符合全面预算考核的原则，如果不符合，说明理由。
5.根据资料(2)，指出甲公司在经营成果及财务状况两方面分别存在的主要问题并指出改进建议。
『参考答案』1.营业收入=765×(1+10%)=841.5(亿元)利润=72×(1+8%)=77.76(亿元)2.零基预算法。
2020年高级会计师考试试题：高会实务(1)
2020年高级会计师考试试题：高会实务（1）案例分析题中天集团股份公司为一家国有控股的股份公司，中天集团股份公司拥有甲公司、乙公司、丙公司、和丁公司四家境内上市子公司。
2020年中天集团股份公司为了提升公司的业绩，留住高级管理人才和吸引更多的有志才俊为公司服务，决定对甲乙丙丁四个上市子公司的管理层实行股权激励。
资料一：甲公司国家控股比例为45%，但公司的主要决策由中天集团股份公司控制。
甲公司2020年被注册会计师出具了保留意见的审计报告。
董事会成员共10人，其中，外部董事3人(均来自中天集团股份公司公司)、独立董事3人，薪酬委员会3人中1人为甲公司副总经理(执行董事)。
中天集团股份公司的主要业务都集中于甲上市公司。
激励方案规定，甲公司将利用资金回购部分股票，如果三年内甲公司净资产收益率都达到10%以上，甲公司将向上述激励对象授予回购的股票。
资料二：乙上市公司实施的股权激励计划，初步确定的股权激励对象包括：张某，乙公司总经理;赵某，乙公司监事会主席;夏某，乙公司外部董事;李某，乙公司独立董事;王某，乙公司核心技术人员;刘某，中天集团股份公司副总经理，同时兼任乙上市公司董事长;潘某，持有乙上市公司15%股权。
资料三：丙上市公司拟实施股权激励方案，该公司公开市场总股本为10亿股。
具体的股权激励方案包括：第一，从公开市场回购公司股票共6 000万股并分批发放给高管团队。
第二，中天集团股份公司决定如果丙公司高管能够实现股权激励方案中的业绩条件，则将转让500万股丙公司股票给其高管团队。
丙公司已经在以前年度首次向高管团队提供了总量达5 000万股的股票。
公司董事长宋某在两次获得股权激励后将累计持有2 000万股的公司股票。
资料四：丁上市公司实施股权激励计划方案是中天集团股份公司为丁上市公司管理层提供总价值为1000万元的激励组合，其中，支付给丁上市公司高管团队的中天集团股份公司自身股票150万股，已知中天集团股份公司的股票此时公允价值为4元/股;应支付给丁上市公司高管现金400万元。
2020年高级会计师《会计实务》试题及答案(卷一)
2020年高级会计师《会计实务》试题及答案（卷一）甲单位为一家中央级事业单位，2018年12月，甲单位审计处对本单位2018年下半年预算执行情况、政府采购、内部控制、资产清查等情况进行了检查。
12月20日，甲单位召开由审计处、财务处、后勤管理处、资产管理处等处室相关人员参加的工作会议，就检查中发现的如下事项进行沟通。
(1)在设置关键岗位方面，甲单位一直遵循不相容岗位相互分离、相互制约和相互监督的原则，在单位执行经济活动时，确保申请与审核审批、审核审批与具体业务执行、业务执行与信息记录、业务审批、执行与内部监督的岗位相互分离。
(2)甲单位“新能源”环保科研项目B原计划于2018年5月到7月实施，经批复的项目支出预算为300万元，全部以财政授权支付方式拨付。
甲单位已收到200万元的授权额度，由于项目B的实施环境不满足预期需求，因此暂且搁置，甲单位领导考虑到C设计改造项目被上级要求尽快完工，财务处从项目B经费中列支50万元，用于正在进行的项目C的部分开支。
(3)为了更好地发挥甲单位的职能，经上级主管部门批准，将甲单位的除行政管理职能的其他部门划分为新的独立的事业单位，并将这些部门的资产无偿划转至新的事业单位中，甲单位未进行资产评估。
(4)2018年10月，甲单位拟采购一批精密仪器，由于该批仪器专业性较强，生产技术复杂，甲单位资产管理处在进行考察后发现，在当地只有少数几家企业掌握生产该仪器的技术，鉴于此种情况，甲单位在报经批准后，决定采用邀请招标的政府采购方式。
(5)截至2018年12月1日，甲单位应收账款账面余额50万元为应收M公司的货款，在资产清查过程中了解到，由于库房意外失火，M公司遇到重大损失，可能无法偿还货款，甲单位清查小组决定，对应收账款予以核销，确认损失。
假定不考虑其他因素。
<1> 、根据部门预算管理、政府采购、国有资产管理等国家有关规定，逐项判断事项(1)至(5)中甲单位的处理是否正确，如不正确，分别说明理由。
2020年高级会计实务考试习题及答案三含答案
2020年高级会计实务考试习题及答案三含答案甲单位为一家中央级事业单位，乙单位和丙单位为甲单位的附属单位，均已实行国库集中支付制度，并执行《事业单位会计制度》。
2018年3月，甲单位内部审计部门对甲、乙、丙三家单位2017年的预算管理、国有资产管理、政府采购、内部控制、会计核算等情况进行审计，并向甲单位领导班子反馈部分在审计中获悉的事项如下：(1)甲单位采用邀请招标方式采购网络安保系统，在符合资格条件的供应商中通过单位人员介绍和自行考查的方式确定了三家供应商，随后向其发出投标邀请书。
(2)甲单位处置一座闲置办公楼，经财政部、主管部门核准的评估报告所确认的办公楼评估价值为950万元。
收购办公楼的意向方只有A公司一家，且报价为800万元，为尽快完成处置工作，甲单位按A 公司的报价签订了办公楼转让合同。
(3)甲单位将原由本单位承担的质检服务，全部让乙单位承包，乙单位根据每季度的质检收入向甲单位上缴一定比例的收入，2017年，甲单位收到乙单位上缴的质检收入共计80万元，甲单位将其作为“其他收入”核算。
(4)乙单位依据2017年年初批复的政府采购预算，采购金额为500万元的空气净化处理设备一套，在递交财务部门申请款项支付时，财务负责人以该采购金额较大、非经常发生应当先进行预算执行申请为由，拒绝了款项支付申请。
(5)根据省财政厅要求，从2018年开始，所有省内行政事业单位开具的财政票据应执行新的票据格式。
2018年2月，乙单位新任职的票据保管人员代某在履行规定报批手续后，对2017年尚未使用完毕的旧票据进行了销毁处理。
(6)乙单位外购一项软件使用权，支付价款和相关税费共计120万元，对于软件使用权的摊销年限，法律未做规定，合同中也未约定受益年限，乙单位取得该软件使用权后未对其进行摊销。
(7)丙单位的采购员李某在购买办公用品时用公务卡支付5000元，因个人原因忘记在规定时限内报销造成罚息和滞纳金共45元。
后李某到财务部门报销，财务人员增加事业支出5045元，减少零余额账户用款额度5045元。
2020年高级会计师考试《会计实务》练习试题七含答案
2020年高级会计师考试《会计实务》练习试题七含答案【案例分析题】C公司为上市公司，2×14年1月1日公司股东大会通过了《关于C公司股票期权激励计划的议案》，对管理层人员进行股权激励。
议案规定，如果管理层成员在其后3年都在公司担任职务，并且股价每年均提高10%以上，100名管理层成员每人均可以每股18元的价格购买1万股本公司股票。
同时，作为协议的补充，公司规定：激励对象在可行权日后第1年的行权数量不得超过获受股票期权总量的50%，以后各年的行权数量不得超过获受股票期权总量的20%。
C公司以期权定价模型估计授予的此项期权在授予日的公允价值总额为900万元，每份期权的公允价值为9元。
在授予日，C公司估计3年内管理层离职的比例为15%;第1年年末，公司将管理层离职率的估计数调整为10%;在第2年年末，C公司调整其估计离职率为5%;到第3年年末，公司实际离职率为6%。
2×14年，公司股价提高了10.5%，2×15年公司股价提高了11%，2×16年公司股价提高了6%。
假定不考虑其他因素。
要求：1.指出本案例中涉及哪些股份支付的条款和条件。
『正确答案』如果不同时满足服务3年和公司股价年增长10%的要求，管理层成员就无权行使其股票期权，因此二者都属于可行权条件，其中服务满3年是一项服务期限条件，10%的股价增长是业绩条件中的市场条件。
可行权日后第1年的行权数量不得超过获授股票期权总量的50%，以后各年的行权数量不得超过获授股票期权总量的20%，不影响行权，不属于可行权条件。
2.计算C公司第1年和第2年年末应确认的费用。
『正确答案』第1年年末确认的费用=900×90%×1/3=270(万元)第2年年末累计应确认的费用=900×95%×2/3=570(万元)由此，第2年应确认的费用=570-270=300(万元)3.由于第3年未能达到股价提高的目标，C公司转回了2×14年、2×15年确认的费用，该会计处理是否正确?简要说明理由。
2020高级会计实务 第三部分 会计部分(徐经长)
第三部分会计部分（徐经长）本专题目录1.企业合并会计2.金融工具会计3.政府会计制度第一节企业合并会计高级会计实务考试从界定并购交易是否为企业合并作为切入点，主要考核企业合并的定义、合并的类型、形成企业合并后个别报表和合并报表的会计处理等。
但对于企业合并初学者来说，对一些长期股权投资的相关知识都知之甚少，因此本篇主要讲解长期股权投资及企业合并的一些基本知识。
一、长期股权投资（一）股权投资的概念股权投资，又称权益性投资，是指通过付出现金或非现金资产等取得被投资单位的股份或股权，享有一定比例的权益份额代表的资产。
企业会计准则将股权投资区分为两种情况：（1）按照金融工具确认和计量准则进行核算；（2）按照长期股权投资准则进行核算。
其中属于长期股权投资准则规范的股权投资，是根据投资方在获取投资以后，能够对被投资单位施加影响程度来划分的，而不是根据持有期限的长短，会计意义上的长期股权投资包括：（1）对联营企业的投资；（2）对合营企业的投资；（3）对子公司的投资。
【提示】◎联营企业投资，是指投资方能够对被投资单位施加重大影响的股权投资。
投资方直接或通过子公司间接持有被投资单位20%以上但低于50%的表决权时，一般认为对被投资单位具有重大影响，除非有明确的证据表明该种情况下不能参与被投资单位的生产经营决策，不形成重大影响；◎合营企业投资，是指投资方持有的对构成合营企业的合营安排的投资。
投资方判断持有的对合营企业的投资，应当首先看是否构成合营安排，其次再看有关合营安排是否构成合营企业。
（共同控制）◎子公司投资，是指投资方能够对被投资单位控制的股权投资。
若投资方持有被投资方50%以上的股权，投资方通常可以控制被投资方。
（二）长期股权投资的初始和后续计量1.长期股权投资的确认长期股权投资的确认，是指投资方能够在自身账簿和报表中确认对被投资单位股权投资的时点。
对子公司投资（联营、合营企业参照执行）应当在企业合并的合并日（或购买日）确认。
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2020高级会计师《高级会计实务》第
二章考点(5)(二)上市公司并购流程的特殊考虑
为了规范上市公司并购及相关股份权益变动活动，保护上市公司和投资者的合法权益，我国对上市公司并购流程作出相关规定。
1.权益披露制度。
《上市公司收购管理办法》规定，并购方通过证券交易、协议转让、行政划转或其他合法途径拥有权益的股份达到一个上市公司已发行股份的5%时，理应在该事实发生之日起3日内编制权益变动报告书，向中国证监会、证券交易所提交书面报告，通知该上市公司，并予公告;在上述期限内，不得再行买卖该上市公司的股票。
并购方拥有权益的股份达到一个上市公司已发行股份的5%后，其拥有权益的股份占该上市公司已发行股份的比例每增加或者减少5%，也理应实行相对应的报告和公告。
2.国有股东转让上市公司股份。
《国有股东转让所持上市公司股份管理暂行办法》规定，国有控股股东通过证券交易转让上市公司股份，同时符合以下两个条件的，由国有控股股东按照内部决策程序决定。
不符合下述两个条件之一的，需报经国有资产监管机构批准后才能实施。
(1)总股本不超过10亿股的上市公司，国有控股股东在连续三个会计年度内累计净转让股份的比例未达到上市公司总股本的5%;总股本超过10亿股的上市公司，国有控股股东在连续三个会计年度内累计净转让股份的数量未达到5000万股或累计净转让股份的比例未达到上市公司总股本的3%。
(2)国有控股股东转让股份不涉及上市公司控股权的转移。
国有参股股东通过证券交易在一个完整会计年度内累计净转让股份比例未达到上市公司总股本5%的，由国有参股股东按照内部决策程序决定，并报国有资产监督管理机构备案;达到或超过上市公司总股本5%的，应将转让方案逐级报国务院国有资产监督管理机构审核批准后实施。
国有股东协议转让上市公司股份的，在内部决策后，理应按照规定程序逐级书面报告省级或省级以上国有资产监督管理机构，并将协议转让股份的信息书面告知上市公司，由上市公司依法公开披露该信息。
3.国有企业受让上市公司股份。
《国有单位受让上市公司股份管理暂行规定》要求，国有企业在一个会计年度内通过证券交易方式累计净受让上市公司的股份未达到上市公司总股本5%的，由国有企业按内部管理程序决策，并报省级或省级以上国有资产监督管理机构备案;达到或超过上市公司总股本5%的，国有企业应将其受让上市公司股份的方案事前报省级或省级以上国有资产监督管理机构备案后方可组织实施。
国有企业通过协议方式受让上市公司股份后不具有上市公司控股权或上市公司国有控股股东通过协议方式增持上市公司股份的，由国有单位按内部管理程序决策;国有企业通过协议方式受让上市公司股份后具有上市公司控股权的，应在与转让方签订股份转让协议后逐级报省级或省级以上国有资产监督管理机构审核批准。
4.财务顾问制度。
财务顾问在企业并购重组中的扮演着重要角色，对于活跃企业并购市场、提升重组效率、维护投资者权益发挥了积极作用。
我国相关法律法规规定，并购方实行上市公司的收购，理应聘请在中国注册的具有从事财务顾问业务资格的专业机构担任财务顾问;上市公司国有控股股东拟采取协议转让方式转让股份并失去控股权，或国有企业通过协议转让受让上市公司股份并成为上市公司控股股东的，理应能够聘请境内注册的专业机构担任财务顾问;外国投资者以股权并购境内公司，境内公司或其股东理应聘请在中国注册登记的中介机构担任顾问。
财务顾问理应勤勉尽责，遵守行业规范和职业道德，保持独立性，保证其所制作、出具文件的真实性、准确性和完整性。