第三章 依法行政,权力制约要点

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1)行政行为的主体合法 2)行政行为的权限合法 3)行政行为的内容合法 4)行政行为的程序合法
2、行政行为的效力内容
1)确定力 2)拘束力 3)执行力
五、行政赔偿法律制度
(一)行政赔偿概述 行政赔偿就是一种国家赔偿制度。 (二)行政赔偿的构成要件 (违法行为、损害事实、因果关系) (三)国家行政赔偿的范围 1、人身权损害 2、财产权损害 (四)行政赔偿程序
3、行政处罚的实施机关
1).行政机关 2).具有公共管理职能的组织(受权) 3).受行政机关委托组织
4、行政处罚决定的程序
1)、简易程序 2)一般程序 3)、听证程序
5、行政处罚的执行
( 二)治安管理法律制度
1、违反治安管理行为
1)、扰乱社会公共秩序的行为 2)、妨害社会公共安全的行为 3)、侵犯他人人身权利的行为 4)、侵犯公私财产的行为 5)、妨害社会管理秩序的行为 6)、违反消防管理的行为 7)、违反交通管理的行为 8)、违反户口或者居民身份证管理的行为 9)、法律特别规定予以严禁止的行为
4、主体之间地位不平等 5、当事人享有争端解决权
四、 国家行政机关与公务员
(一)、国家行政机关 国家行政机关是指依据宪法和组织 法设置、行使国家各项行政职权的国 家机关。 1、中央国家行政机关 国务院、国务院组成部门、国务院 直属机构和国务院办事机构以及由国 务院设立、由国务院组成部门管理的 国家局。
2、对违反治安管理行为的处罚 处罚方式主要有: 1)、警告(最轻) 2)、罚款:1元~200元(3000 、5000) 3)、拘留:1~15日(最重) 3、治安管理处罚的裁决与救济 1)、裁决机关 2)、裁决程序 3) 、治安管理处罚下服的救济措施
六、 我国一些重要的行政法律制度
(一)行政处罚法 1、行政处罚的原则 1).处罚法定原则 2).公正、公开原则 3).处罚与教育相结合原则 4).处罚救济原则 5).一事不再罚原则 6).行政处罚不替代其他法律责任的原则
2、行政处罚的种类
1).警告 2).罚款 3).没收违法所得、没收非法财物 4).责令停产停业 5).暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销 执 照 6).行政拘留 7).法律、行政法规规定的其他行政处罚
有关监督行政的法律规范
有关行政救济的法律规范
(三)行政法的功能
1、 设定行政权力
2、 维护主体权威 3、 维护合法权益
二、行政法的基本原则
(一)行政合法性原则
1 、行政职权的产生、行使,由法律的明确 设定, 依照法定程序设定 2、行政职权的行使须严格守法 3 、行政主体及其工作人员必须要承担相应 的 违法责任 ;受害的行政相对人,有获 权得救济——包括ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ家赔偿。
第三章
依法行政,权力制约
一、行政法的概念和功能 (一)行政法的概念
行政法是调整行政关系的 法律,即是调 整行政机机关在行使其职权过程中发生的 各种社会关系的法律规范的总称。(广义 的概念)
(二)行政法的内容和形式


1、行政法的内容:
有关行政主体的法律规范


有关行政行为的法律规范
有关行政程序的法律规范
行政行为是行政主体(包 括行政机关和法律、法规授权的 组织)为进行行政管理活动而依 法行使行政职权、履行行政职责 的公务行为。
2、行政行为的特征




第一、行政行为是行政主体的行为 第二、行政行为是行使行政职权、 履行 行政职责的公务行为 第三、行政行为必须依法进行 第四、行政行为是能产生直接或间 接 法律效果的行为
2、地方国家行政机关



1、地方各级人民政府 2、县级以上人民政府的职能部门 3、乡(镇)人民政府是最基层的人民政府 4、地方人民政府的派出机构
(二)公务员
公务员的法律地位具有双重属性
1、 公务员的义务和权利 公务员的义务(共七项) 公务员的权利(共七项)
(二)公务员的基本条件

二、行政法的基本原则



(二)行政合理性原则
1、正当性
2、合目的性 3、情理性
三、行政法律关系
行政法律关系的概念: (联想:法律关系概念、三要素) 行政法律关系是调整行政主 体与行政相对人之间的权利(权 力)与义务关系。

(二)行政法律关系的特征:



1、必有一方当事人为行政主体。 2、内容由行政法律规范预先双方当事人 无任意选择的权利。 3、行政主体的权力与义务具有统一性。
(二)行政行为的内容与类别
1、行政行为的内容



1、赋予权利或权能 2、剥夺利或权能 3、设定义务 4、免除义务 5、确认或否定法律事实
2、行政行为的类别



1、抽象行政行为与具体行政行为 2、内部行政行为与外部行政行为 3、羁束行政行为与自由载量行政 行为
(三)行政行为的效力
1、行政行为的生效要件


1、具有中华人民共和国国籍,具有公民的政治 权利 2、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义 3、遵纪守法,品行具有为人民服务的精神 4、年满18周岁,具有完全的行为能力,并达到 一定的文化程度,具有一定的工作能力 5、经过考任、选任、变任、调任等法定程序被 吸收进入行政机关
五、 行政行为
(一)行政行为的概念和特征
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