配电室交接班制度(8)
配电室交接班制度
配电室交接班制度1. 引言为了确保企业配电室运行的安全和稳定，加强配电室职能部门的管理与协调，订立本交接班制度。
该制度规范了配电室交接班的流程、内容和责任，保障了工作的顺利进行和信息的准确传递，以提高工作效率和安全性。
2. 适用范围本制度适用于企业配电室职能部门的交接班工作。
3. 交接班流程3.1 交接班时间1.配电室职能部门人员每班工作结束前30分钟开始交接班流程，确保时间充分。
2.接班员工应提前到达配电室，了解即将交接的情况。
3.2 交接班内容1.接班员工首先与上班员工相互确认身份和职责，确保交接的准确性。
2.上班员工向接班员工逐一讲解工作事项、安全注意事项、设备运行情况、异常处理情况等。
3.上班员工将当班记录清单、维护报告、故障处理记录以及当班人员必需知悉的紧要信息供应给接班员工。
4.接班员工在接收信息时应认真记录，确保准确性和完整性。
5.交接班期间遇到突发情况，接班员工应及时与上班员工沟通和协调，确保事态的处理和掌控。
3.3 交接班记录1.每次交接班都应有书面交接记录，记录内容包含时间、人员、接班员工记录、上班员工记录、设备运行情况、异常处理情况、当班报告等。
2.交接记录由上班员工负责填写，接班员工核对并签字确认。
3.交接记录应妥当保管，便于后续查询和溯源。
4. 管理标准4.1 交接班责任1.上班员工应认真履行交接班职责，确保信息传递准确、完整和及时。
2.接班员工应认真核对交接的信息并妥当保管。
3.配电室职能部门负责对交接班流程和记录进行监督和检查，发现问题及时矫正。
4.2 交接班按时1.全部职能部门人员必需定时交接班，不得迟到或早退。
2.若因特殊情况无法定时交接班，上班员工须提前通知管理人员并找寻替代人员。
4.3 交接班培训1.配电室职能部门应定期组织交接班培训，提高员工交接班操作和技能。
2.新入职员工需接受专业培训后方能参加交接班工作。
5. 考核标准5.1 交接班流程规范性1.上班员工与接班员工在交接班过程中是否依照规定的流程进行操作。
配电室交接班制度
配电室交接班制度配电室交接班制度一、背景和目的配电室是供电系统中的紧要部分，负责配电变压器、开关柜等电力设备的调度、监控和维护，保障电力供应的安全、稳定和牢靠。
为确保配电室工作的顺畅和安全，实现交班工作的无缝连接，订立配电室交接班制度，是必要的措施。
本制度旨在规范配电室交接班的操作流程和内容，确保交接班工作的全面、精准和适时。
通过交班人员和接班人员的紧密协作和交流，保证工作的连贯性和有效性，促进配电室的良性进展和管理。
二、交接班的基本要求1. 交接班的时间和对象每天在白班和夜班之间进行一次交接班，关键时刻可以随时进行交接班。
交接班的对象是上一班的负责人和下一班的负责人。
2. 交接班的内容和方式交接班的内容包括但不限于：（1）巡察记录、异常情况及其处理、告警情况和方案、监测数据等。
（2）电力设备运行情况、负荷变化、故障处理、维护保养情况等。
（3）班组工作计划、任务布置、工作变更、注意事项等。
交接班的方式可以采纳口头协商、书面记录或现场演示等方式，确保信息传达的完整和精准。
3. 交接班的原则和规范交接班的原则是“事实交接、责任传递、工作连续、记录完整、安全保障”。
交接班的规范是“认真负责、公正透亮、自动交流、简明扼要、守口如瓶”。
三、交接班的流程和操作交接班的操作流程如下：1. 准备工作：交接班前，接班人员应提前了解上一班的工作状态和情况，准备好相关的记录表格和电脑等设备。
2. 交接准备：上一班的负责人应将当班的情况、工作计划和注意事项等写在班报上，摆放在交接桌上；同时，应查看各项记录和监测设备，确保完整和精准，并简要概述近期的工作和运行情况。
3. 交接操作：上一班的负责人和下一班的负责人进行口头交流和现场演示，就实在情况逐项协商，核对巡察记录和异常情况、告警情况和处理结果、电力设备运行情况和维护保养等方面的情况，以主管或负责人的签字确认为准。
4. 记录处理：交接班表格应记录认真的内容和手续，包括时间、内容、接班人员和签字等，交接报告应保存适时、整理清楚，便利后续查阅。
配电房的交接班制度范本
配电房的交接班制度范本1. 交接班的目的和原则交接班是为了确保配电设备的连续运行和电力供应的安全，保障工作的连续性和信息的顺畅传递。
交接班应坚持及时、准确、完整的原则，确保岗位责任的无缝衔接。
2. 交接班的时间和地点2.1 交接班的时间为每日早、中、晚各一次，早交接班于7：30，中交接班于15：30，晚交接班于23：30；2.2 交接班的地点为配电房办公室，确保交接班期间无干扰。
3. 交接班的人员3.1 交班人员：负责前一班次的工作人员；3.2 接班人员：负责接下来班次的工作人员；3.3 值长：具体岗位负责人，负责组织、协调交接班的工作。
4. 交接班的内容4.1 交接事项：交班人员应将岗位上的任务、工作进展以及存在的问题或异常情况进行详细介绍；4.2 资料交接：交班人员应将当班需要掌握的资料、文件交接给接班人员，确保接班人员能够顺利进行工作；4.3 现场巡查：接班人员应与交班人员一同进行现场巡查，熟悉设备运行情况，确保安全稳定运行；4.4 配合事项：交接班期间，接班人员应了解交班人员在岗期间遇到的工作情况，以便更好地配合运行。
5. 交接班的流程5.1 入场签到：交班人员与接班人员在指定地点进行签到，标明时间和姓名；5.2 信息确认：交班人员将当班情况进行详细介绍，提供必要的资料和文件；5.3 现场巡查：交班人员与接班人员一同进行现场巡查，详细了解设备的运行情况；5.4 工作领会：接班人员将交班人员的所说情况进行确认，对关键问题进行提问和澄清；5.5 资料交接：交班人员将当班资料和记录交接给接班人员，并进行双方确认；5.6 配合协商：交接班期间，双方进行工作配合的事项商讨，确定后续工作的重点和方向；5.7 工作总结：双方对交接班情况进行总结，确认交接工作的有效性。
6. 交接班的注意事项6.1 交接班应确保交班人员和接班人员身份的正确性，避免发生人员混淆和交接不完整的情况；6.2 交接班应坚持严格的纪律，按时进行，不得迟到或早退；6.3 交接班期间应保持专注和沉静，不得转移或干扰他人注意力；6.4 交接班期间应坚持信息的准确性和及时性，不得隐瞒或掩饰重要信息；6.5 交接班期间应保持工作记录的完整性和可追溯性，确保交接结果有据可查。
配电室交接班制度范文
配电室交接班制度范文1. 交接班时间和地点交接班时间：每天上午8:00和下午8:00交接班地点：配电室办公区域2. 交接人员交接人员包括：接班人员和交班人员。
3. 交接事项3.1 设备情况3.1.1 接班人员需检查所有配电设备的运行情况，并确保设备运行正常。
3.1.2 交班人员需向接班人员详细说明设备的运行情况及存在的问题，如设备故障、异常等。
3.2 工作任务3.2.1 接班人员需了解今天的工作任务，并核对是否完成。
3.2.2 交班人员需对今天的工作任务进行说明，包括任务内容、进展情况和待办事项。
3.3 安全事项3.3.1 接班人员需检查所有安全设备和防火设施的完好程度，并确保无异常情况。
3.3.2 交班人员需向接班人员说明安全设备和防火设施的位置及使用方法。
3.4 班次流程3.4.1 接班人员需了解前一班次的工作情况，包括当班人员、工作进展和发生的事件等。
3.4.2 交班人员需向接班人员详细说明前一班次的工作情况，并提供相关记录和文件。
3.5 特殊情况3.5.1 如有突发事件发生，交班人员需立即向接班人员说明，并提供相关应急措施和联系人信息。
3.5.2 接班人员需做好记录，并及时向相关部门汇报。
4. 交接班记录每次交接班都需做好记录，包括：4.1 交接时间：准时记录交接班的时间。
4.2 设备情况：交班人员需详细说明设备的运行情况及存在的问题，接班人员需做好记录并进行核对。
4.3 工作任务：交班人员需对今天的工作任务进行说明，接班人员需做好记录并汇报完成情况。
4.4 安全事项：交班人员需向接班人员说明安全设备和防火设施的位置及使用方法，接班人员需记录并确认。
4.5 班次流程：交班人员需向接班人员详细说明前一班次的工作情况，接班人员需做好记录并核对。
4.6 特殊情况：交班人员需向接班人员说明任何突发事件，并提供相关应急措施和联系人信息，接班人员需做好记录。
5. 交接班制度的执行5.1 交接班人员需按时到达交接地点，不得迟到或早退。
配电室八项制度
配电室八项制度一：交接班制度一、接班人员接班前应作好充分准备，至少提前十分钟到岗接班。
交接班完成后，交班人员方可离去，接班人员正式上岗。
二、如接班人员未按时到达，交班人员应坚持工作直到接班人员到达。
未经办理交接班手续，交班人员不得离开工作岗位。
三、交接班工作必须做到交接两清，交班人员应按规定详细介绍，接班人员应认真听取。
四、在处理事故或进行倒闸操作时不得进行交接班，交接班过程中发生事故时，应停止交接班，并由交班人员处理，接班人员协助进行处理。
处理事故、倒闸操作完毕或告一段落后，方可进行交接班。
五、接班人员对设备进行检查确认无问题后，交接双方在值班记录上签字，交接班方可结束。
二：缺陷管理制度一、运行中的变(配)电设备发生异常，虽能继续使用，但影响安全运行，均称为设备缺陷。
设备缺陷可分为三大类：（1）危急缺陷：缺陷的严重程度已使设备不能继续安全运行，随时可能导致发生事故或危及人身安全，必须尽快消队或采取必要的安全技术措施进行临时处理。
（2）严重缺陷：对人身和设备有严重威胁，不及时处理有可能造成事故者。
（3）一般缺陷：对运行虽然影响但尚能坚持运行者。
二、有关人员发现设备缺陷后，无论消除与否均应由值班人员作好记录，并向有关领导汇报，严重缺陷应及时消除或采取措施，防止造成事故，并上报主管部门，需其他部门处理时，应及时上报，并督促尽快处理，对一般缺陷可列入计划进行处理。
三、有关领导应定期检查设备缺陷消除情况，对未消除者应尽快处理。
三：变（配）电室巡视检查制度一、变(配)电所应根据本所的具体情况，制订各类设备巡视周期，巡视时间及巡视要求，值班人员应按规定对设备进行巡视检查。
二、巡视高压设备时，注意保持安全距离，禁止移开或越过遮栏，禁止触摸高压电气设备，不得在其上面进行工作。
雷雨天气巡视室外高压电气设备的绝缘部分，不得靠近避雷器和避雷针，距避雷器和避雷针应大于5m以上。
三、寻找高压设备接地故障点时，应穿绝缘靴，运行人员对故障点的安全距离：室内大于4m，室外大于8m，手接触设备外壳和架构时应带绝缘手套。
配电室八项制度(八张)
岗位责任制度1．变电站负责人（站长)职责:（1）熟悉设备规范、性能、操作及维护方法,掌握设备运行状况。
（2）负责变电站安全运行得各项组织工作。
（3）组织贯彻各项安全规程制度,做好思想教育工作，组织安全活动。
（4）建立健全正常运行工作秩序，按时检查各值运行管理状况。
（5）加强设备管理,及时组织推动设备缺陷得处理。
（6）对复杂重大倒闸操作进行现场监护。
（7）负责文明生产,保持环境清洁，不断改进站容站貌。
2．值班人员职责:（1）严格执行安全规程与有关规程制度，做好当值设备安全与人身安全工作。
（2）正值为当值运行负责人，副值在正值领导下，做好当值各项工作。
（3）按时巡视检查设备,认真填写各项表报与记录。
（4）根据上级部门命令,负责倒闸操作工作,正值受令,副值填写倒闸操作票,正值审核与现场监护。
（5）负责当值异常情况与事故得处理,并立即向上级领导部门报告。
与电力网连接得高压系统上发生事故，应同时通知电力部门。
（6）按施工班组工作要求,布置安全措施。
严格履行工作许可与终结制度。
（7）发现检修、试验人员危及人身与设备安全时有权制止,待符合安全条件后方可许可重新工作。
（8）按照规定做好交接班工作。
（９) 做好各种图纸、资料、安全用具、工具、仪表消防器材等得管理工作。
交接班制度1.方应按规定时间进行交接班。
交班人员应办理交接手续并签字后方可离去。
2.交接班双方应严肃认真地按照交接班内容进行交接。
3.遇有事故处理或在倒闸操作过程中,不得进行交接班。
在交接班过程中发生事故及异常情况需及时处理时，应由交班人员负责处理。
接班人员在交班班长或正值指挥下可协助工作。
4.交班人员应提前做好以下交班准备工作。
（1）整理好表报及设备缺陷、检修情况、异常情况等记录。
（2）核对并整理好消防器材、安全用具、工具钥匙、仪表、接地线及备品材料等。
（3）做好清洁卫生。
（4）交接时应交清下列内容:a.设备运行方式,设备变更与异常情况及处理经过。
配电室交接班制度
配电室交接班制度配电室交接班是电力系统运行中非常重要的环节，它涉及到电力设备、运行状态、安全隐患等方面的信息，必须确保交接班过程规范、准确，以保证安全稳定地运行电力系统。
下面是一份关于配电室交接班制度的简要说明，以供参考。
一、交接班的目的和原则1. 目的：确保配电室操作人员之间能够准确地传达所需信息，保证交接班工作的准确性和连续性，提高运行安全。
2. 原则：准确、完整、及时、可靠。
二、交接班的内容1. 电力系统运行状态：记录当前电力系统的负荷情况、电压、电流、频率等运行指标。
2. 电力设备情况：记录当前电力设备的运行状态、存在的问题和异常情况。
3. 安全隐患情况：记录当前电力系统中的可能存在的安全隐患，包括设备的老化、维修情况、突发事件等。
4. 班前工作：记录上一班交接班完成后进行的工作，包括设备检查、维修、巡视等情况。
5. 班后工作：记录当前交接班完成后需要进行的工作，包括设备检查、维修、巡视等情况。
三、交接班的步骤和要求1. 交班人员必须在规定的时间内到达配电室，确保准时开始交接班工作。
2. 交接班前，需要进行配电室环境检查，确保环境安全。
3. 交接班时，应由交接人员共同完成，确保信息的准确传达并双方达成一致。
4. 交接内容必须详细、准确、完整，要点要清晰定义。
5. 交接班记录必须规范、整洁，使用统一的交接班记录表格。
6. 交接班记录必须及时填写，禁止回填或漏填。
7. 交接班记录应当签字确认，并在记录上注明班次、日期和时间。
8. 交接班记录要及时归档，保存一年以上，以备查阅。
四、交接班的注意事项1. 交接人员必须熟悉配电室的设备及其工作原理，具备一定的电力知识。
2. 交接人员必须认真仔细地查看设备运行情况，发现异常及时上报并采取相应措施。
3. 交接班时，应该主动向接班人员传达重要信息和注意事项。
4. 交接人员之间应进行有效沟通，确保信息的准确传达。
5. 交接班应当在交接时间内完成，不得擅自延误。
配电房的交接班制度范文
配电房的交接班制度范文配电房是一个重要的电力设施，负责供电系统的稳定运行。
为了确保交接班工作的顺利进行，我们制定了以下配电房交接班制度。
本制度旨在规范交接班流程，保证信息的有效传递，提高配电房工作效率。
一、工作内容1. 班次交接：交班人员应准时到达配电房，将工作交接到接班人员并进行说明。
2. 工作记录：交接人员应记录交班过程中的重要事项，包括设备运行状况、故障情况、操作变化等。
3. 工作设备检查：交接人员应检查各项工作设备的运行情况，特别是关键设备的状态。
4. 安全巡视：交接人员应进行配电房的安全巡视，查看消防器材、照明设施等是否正常运行。
5. 工作指引：交接人员应提供相关的工作指引和操作手册，确保接班人员能够顺利进行工作。
6. 问题解答：交接人员应解答接班人员提出的问题，并提供相关的专业知识和经验。
二、交接班流程1. 交接班时间：交接班应在规定的时间内进行，不得迟到或早退。
2. 交接人员身份确认：交接人员应准确确认交接对象的身份以防止信息泄露。
3. 交接说明：交接人员应向接班人员详细说明工作情况，包括设备运行状况、故障情况、操作变化等。
4. 工作记录交接：交接人员应将工作记录交接给接班人员，并进行详细说明。
5. 设备检查交接：交接人员应向接班人员展示设备检查情况，并说明存在的问题和处理方法。
6. 安全巡视交接：交接人员应向接班人员介绍配电房的安全巡视情况，并指导其进行巡视。
7. 工作指引交接：交接人员应向接班人员提供相关的工作指引和操作手册。
8. 问题解答：交接人员应耐心解答接班人员提出的问题，并提供相关的专业知识和经验。
三、交接班注意事项1. 保护信息安全：交接人员应确保信息的安全性，不得将敏感信息透露给非相关人员。
2. 交接书面记录：交接人员应书面记录交接过程中的重要事项，以备日后参考。
3. 及时沟通：交接人员应与接班人员保持良好的沟通，解决问题和共享经验。
4. 工作交接完整：交接人员应确保交接内容清晰、完整，不得遗漏重要信息。
配电室交接班制度
配电室交接班制度配电室交接班制度1(一)值班人员应按轮流值班表交接班，交班者应提前三十分钟填好交接班事项，打扫卫生、整理工器具、记录报表，准备交接，接班者应提前十分钟到岗，由交班方正值主持交班工作，交班负责人宣读交班事项，讲解设备运转情况，并再次核对接班记录，双方确认无问题后由交班人负责人填名后方可正式交接班。
(二)交班工作应严肃认真对待，未办完交接手续不得擅自离开工作岗位，接班者正式接班后方可正式执行任务。
(三)倒闸操作及事故处理时，不得进行交接班，交接班时发生事故由交班人员处理，接班人员协助工作。
(四)交接班内容及事项为1、系统内容和本所运行方式。
2、保护和自动装置运行及变更方式。
3、设备异常，事故处理、缺陷处理。
4、倒闸操作及未完成的操作指令。
5、修测工作进度及测验状况。
6、现场安全技术组织措施及执行中的工作票情况。
7、上级指令及命令的完成情况。
8、工器具、资料记录、钥匙应齐全。
9、有关停电申请及批复情况。
10、需要提示下班注意的工作及防小动荡，闭琐等情况。
(五)交接班应尽量做到设备专责对口交接。
配电室交接班制度2一、为确保配电设备的安全、可靠运行特制定本制度。
二、值班人员应按照现场交接班制度的规定进行交接。
在未到交接班时间、未办完全部交接手续前，不得擅离职守。
三、在以下情况下，不得进行交接班：1．当班期间发生配电线路或设备事故；2．交接时发生配电线路和或设备事故；3．正进行配电线路或设备的处理；4．正在进行停送电操作；5．交接时发生影响设备安全运行的其它异常情况，需要原当班人员协助处理；6．电气工作负责人命令暂停交接班。
四、交接班的内容1．系统运行方式；2．本配电室设备运行方式；3．设备异常情况；4．缺陷处理情况；5．事故处理情况；6．倒闸操作及未完的操作指令；7．设备检修、试验情况。
包括安全措施的布置、使用的`接地线的编号及位置、工作票的使用情况。
五、交接时，要严肃认真，不得轻率。
六、交接内容要全面，不得遗漏。
配电室交接班制度
配电室交接班制度
1、按班人员应在交按班前对本电室外供电设备运行情况进行一次检验, 并达成下列条件:
①配电室供电设备运行情况正常。
②各项统计填写正确清楚, 无遗漏, 交接班人员就在运行统计上签字。
③交班人员在当班时发觉供电设备运行上有问题时, 应立刻处理, 并填写运行统计, 口头上应向接班人员介绍。
④打扫配电室环境, 保持整齐清洁。
2、按要求时间提前十分钟抵达配电室, 做好准备工作, 检验各基供电设备运行情况, 查阅运行统计。
3、接班人员检验完成, （包含公用工具）达成交接班条件, 才办理交接手续。
如因不负责任, 接班后发生事故由接班人员负责。
4、接班人员未按时接班, 交班人员除上汇报上级主管外, 应继续值班, 不得私自离岗。
配电室 交接班制度
配电室交接班制度1. 介绍配电室是一个电力系统中特别紧要的部分，负责将电力输送到各个用电设备中。
为了保证配电室的安全运行和工作的连续性，建立一个有效的交接班制度是特别必要的。
本文将认真介绍配电室交接班制度的目的、内容、流程和注意事项。
2. 目的配电室交接班制度的重要目的是保证配电室工作的连续性和安全性，确保班次之间的信息顺当传递，削减可能的差错和事故发生。
通过规范的交接班制度，可以有效提高工作效率和工作质量，降低潜在风险。
3. 内容配电室交接班制度的内容重要包括以下几个方面：3.1 工作站点检查与确认每次交接班时，接班人员需要对配电室工作站点进行检查，并与前一班次的记录进行对比，确保工作站点的正常运行。
3.2 系统参数记录和核对交接班时，接班人员需要记录和核对配电室各项紧要系统参数，如电流、电压、功率因数等，以便了解系统运行情况。
3.3 运行记录交接接班人员需要与前一班次交接运行记录，包括故障记录、维护和修理记录等，以及未完成的工作任务。
同时，也要将当班的运行情况记录下来，供下一班次参考。
3.4 安全事项交接交接班时，接班人员需要与前一班次交流存在的安全隐患、注意事项和安全规范，以确保工作的安全进行。
4. 流程配电室交接班的流程如下：1.接班人员到达工作岗位，与前一班次的人员进行简单交流，了解当前的运行情形。
2.接班人员对配电室的工作站点进行检查，核对设备运行状态。
3.接班人员记录和核对各项系统参数，并与前一班次人员核对数据精准性。
4.接班人员与前一班次人员交接运行记录和未完成的工作任务。
5.接班人员与前一班次人员交流存在的安全隐患、注意事项和安全规范。
6.接班人员开始工作，保持与前一班次人员的交流，随时了解工作情况和存在的问题。
7.接班人员在交接班记录中认真记录当班的运行情况和处理过程。
8.下一班次的接班人员依照同样的流程进行交接班。
5. 注意事项在进行配电室交接班时，需要注意以下几个事项：•交接班前，需要保证接班人员已经具备必要的学问和技能，能够独立完成工作。
配电室交接班制度
配电室交接班制度1.引言配电室是电力系统重要的组成部分，担负着输变电电力到终端用电设备的重要职责。
为了确保配电室工作的稳定性、安全性和连续性，保障群众用电安全，保证电网正常运行，交接班制度的完善和有效实施是不可或缺的。
2.交接班依据电网企业应建立配电室交接班制度，以削减因人员调动、设备故障、交流沟通不畅、职责不明等原因造成的电网风险，保证工作的顺畅和安全。
制定配电室交接班制度的参考依据如下：2.1 电网部门文件各电网部门都会制定出安全生产、设施运行、管理体系等方面的文件，这些文件作为标准化、规范化的依据，对于制订配电室交接班制度有着重要的指导意义。
2.2 聘任书通过对电网企业背景、组织结构的了解，可以明确各个职位的职责和权限，从而划分员工的工作岗位。
聘任书是最有效的特定员工职责的文件，可以作为制订配电室交接班制度的重要依据。
2.3 工作程序文件为了保障某项工作的质量和安全，电网企业一定会制订相应的工作程序文件。
工作程序文件又可分为领导及全员知晓的操作规程和实际操作的细化流程文件。
这些文件可以作为配电室交接班制度具体制订的依据。
2.4 安全特种作业人员操作证书配电室内涉及的各种任务都需要通过相应的考核及得到证书后才可进行操作。
根据差别的工种任务，证书分为电气工作操作证、绝缘检测工作操作证、现场接地操作证等。
获取这些证书的人员必须对所负责的专业有完整的了解和了解该专业所具备的工作风险。
3.交接班制度管理制订配电室交接班制度后，必须对其实施进行全面管理，确保各项工作的顺利开展。
以下是交接班制度的管理任务：3.1 交接班内容的规范在交接班过程中，具体工作岗位的工作内容和逐项内容都必须得到规范、详尽的说明。
这些内容不仅包括对工作进程的说明，还要注意到所涉及的安全、质量、效益等各方面风险的解决办法。
3.2 制度的执行交接班制度应该成为制度的日常工作内容，依照司法流程逐项实施和检查。
并且，通过实施和检查可以不断完善制度，从而提升工作质量、减少职业风险。
配电房的交接班制度(7篇)
配电房的交接班制度为了保证各班次各岗位工作连续进行，规范各班次人员上岗前办理交接班手续，特制定配电房交接班制度：一、接班人员应提前____分钟到达岗位，交班人员未经正式交接手续或者接班人员未到时不得离开工作岗位，交接时必须严肃认真，做到“交的细致，接的明白”。
二、有下列情况之一，暂停交接或者不得进行交接：1、设备操作或事故处理未告一段落。
2、在交接过程中发生事故或执行紧急任务时，应暂停交接班，此时仍由交班人负责处理，接班人给予配合。
3、接班人员酗酒或精神状态明显不佳时不能交班。
三、交班内容：1、听取交班人介绍当班的各记录数据和记录内容，事故处理和设备运行状态变更等情况。
核对一、二次系统图是否与设备实际运行情况一致。
2、设备维修、安全措施、接地线的位置和组数编号以及使用情况。
3、发现设备缺陷和异常情况及采取的措施。
4、当班人员未完成的操作和其他工作。
5、钥匙、工具、仪器仪表、备件材料、高压用具、通讯工具、接地线、警示牌、消防器具的物品数量和完好性。
四、符合交接班要求后，双方在交接班记录上签字确认。
浙江耀江物业管理有限公司配电房的交接班制度（二）1、值班人员应按轮值表，按规定时间办理交接手续，轮值表应按上级批准的值班方式和时间编排。
2、值班人员应提前____分钟到达值班室，做好接班前的准备工作。
若接班人员未到，交班人员应坚守岗位并向上级汇报。
3、交接班时间内，应避免倒闸操作和办理许可手续，否则应待操作结束后，办理交接手续，遇有事故及异常情况处理告一段落后，方可重新办理交接班手续。
4、生病、酒后或精神不正常的人不得接班，遇有此情况交班人员可以拒绝交班，并同时报告上级处理。
5、交班人员应对本值的工作应进行总结，在交班前应将本班设备运行情况、维修情况及各项注意事项填写在运行记录簿内。
6、接班人员在接班时，应认真检查设备，逐项查看记录。
有疑问时，应及时提出，直至清楚为止。
7、交接双方认为交接两清、各项记录检查无误，在运行记录簿上各自签名。
变配电室8项规章制度
第一项交接班制度1.交接班双方应按规定时间进行交接班。
交班人员应办理交接手续并签字后方可离2.交接班双方应严肃认真地按照交接班容进行交接。
3.遇有事故处理或在倒闸操作过程中，不得进行交接班。
在交接班过程中，发生事需及时处理时，应由交班人员负责处理。
接班人员在交班班长或正值指挥下可协助工作4.交班人员应提前做好以下交班准备工作：（1）整理好表报及设备缺陷、检修情况、异常情况等记录。
（2）核对并整理好消防器材、安全用具、工具钥匙、仪表、接地线及备品材料等。
（3）做好清洁卫生。
（4）交接时交清下列容：1）设备运行方式，设备变更和异常情况及处理经过。
2）设备检修、改进等工作情况及结果。
3）巡视管理的缺陷和处理情况。
4）继电保护、自动装置的运行及动作情况。
5）当值已完成和未完成的工作及有关措施。
5.接班人员应提前１０～１５分钟到达现场，详细了解情况并做好以下工作：（1）查阅各项记录，检查负荷状况、音响、信号装置等是否正常。
（2）巡视检查设备、仪表等，了解设备运行状况及检修安全措施布置情况。
（3）了解倒闸操作及异常、事故处理情况，一次设备变化和保护变更状况。
（4）核对安全用具、消防器材等，检查一般工具，仪表等的完好状况及接地线、钥是否齐全。
（5）后台机的运行情况，运行状态是否正常。
（6）打印机工作状态是否正常。
（7）直流系统运行情况：1）各路出线电压、电流是否正常。
2）直流系统绝缘情况。
3）蓄电池工作情况。
（8）检查周围环境及室外清洁卫生状况。
6.遇以下情况不准交接班：（1）接班人员在接班前饮酒或精神异常。
（2）发生事故或正在处理事故时。
（3）设备发生异常，危及人身或设备安全而未查清原因时。
（4）正处于倒闸操作中。
（5）接班人员未到，交班人员不得离去。
第二项倒闸操作票制度1．为防止误操作事故发生，变电室（站）的倒闸操作必须执行操作票制度。
2．倒闸操作必须根据主管部门的通知才能进行。
3．倒闸操作必须由两人进行，其中（正值为）监护人，（副值为）操作人，特别倒闸操作由站长（组长）或主管部门负责人监护。
配电室值班人员交接班制度
配电室值班人员交接班制度配电室是电力系统中的重要组成部分，负责电能的输送和分配。
为了保证配电室的安全和稳定运行，需要制定一套完善的交接班制度，确保值班人员之间的工作衔接和信息流动顺畅。
下面是一份配电室值班人员交接班制度的参考文档，供参考。
一、制度目的本制度的目的是为了保证配电室的正常运行和安全稳定，使值班人员之间能够有效衔接工作，并促进信息的传递和交流，提高运行效率和安全性。
二、适用范围本制度适用于所有配电室值班人员，包括主任、副主任、班长和操作员。
三、交接班内容值班人员应按照以下内容进行交接班：1.与前一班值班人员共同检查配电室的运行情况，包括电压、电流、温度等指标的正常情况。
2.检查设备和仪表的运行状况，特别注意是否有异常发生或设备故障。
3.核对交接班记录表，包括配电室工作记录、设备运行记录、安全检查记录等。
4.交接班人员应详细介绍当班期间发生的事件、设备维护情况和异常情况等，并将相关记录交接给接班人员。
5.协助接班人员熟悉工作环境、设备设施和工作程序，并指导其正确操作和处理。
四、交接班时间和方式1.交接班时间：每天早上8点和下午4点分别进行交接班。
2.交接班方式：班组之间应安排至少两个值班人员进行交接班，进行当面交流和确认，并填写交接班记录表，确保信息准确无误。
五、交接班记录值班人员在交接班时应填写交接班记录表，记录以下内容：1.交接时间和地点；2.前一班的值班人员和接班人员；3.当班期间发生的重要事件和异常情况；4.设备运行记录和维护情况；5.安全检查记录；6.其他需要特别说明的事项。
六、交接班值班人员的责任1.前一班值班人员要认真记录并详细交接相关工作，确保接班人员能够顺利接手工作。
2.接班人员要仔细听取前一班的交接内容，核实交接班记录表，并妥善保管相关记录资料。
3.值班人员应定期评估制度的有效性和实施情况，并提出改进建议。
七、制度宣贯和培训公司应组织相关部门进行交接班制度宣贯和培训，以确保所有值班人员能够熟练掌握交接班制度，并能够正确执行。
配电室交接班制度
配电室交接班制度
是指在配电室工作的人员在交接班时需要进行的一系列操作和流程。
以下是一个可能的配电室交接班制度的例子：
1. 定时交接班：安排两个班次，分别是白班和夜班。
白班负责上午和下午的工作，夜班负责晚上和凌晨的工作。
交接班时间一般在早上和晚上的班次开始和结束时进行。
2. 交接人员：交接人员应包括前一班次的工作人员和接班人员。
他们应在交接班时间前到达配电室，并确保与工作班次的人员进行有效的沟通和交流。
3. 工作记录：前一班次的工作人员应准备一份详细的工作记录，包括当天的运行情况、故障记录、维护和保养情况等。
接班人员应仔细阅读并确认理解这些记录。
4. 设备检查：接班人员应进行设备检查，确保所有设备正常运行。
这包括检查电源开关、断路器、电表、保护装置等。
5. 系统状态：接班人员应了解当前配电系统的状态，包括电流负荷、电压情况、设备故障情况等。
如果有异常情况，应及时向上级报告。
6. 安全措施：交接人员应确保所有安全措施已经采取，例如检查紧急照明和逃生通道是否正常，以确保在紧急情况下能够安全撤离。
7. 工作任务：交接人员应将当天的工作任务进行交接，包括维护、保养和检修任务。
接班人员应理解和接受这些任务，并确保按时完成。
8. 网络通信：交接人员应进行现场和后台系统的网络通信，将当天的工作情况和问题以及需要下一班次注意的事项进行报告。
9. 签字确认：交接人员和接班人员应在交接班记录表上签字确认，表示已经完成和确认交接班工作。
请注意，上述制度仅为一个例子，实际的配电室交接班制度可能因不同企业和工作环境而有所不同。
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配电室交接班制度(8)
配电室交接班制度（八）
1.接班人员按规定班次和规定时间提前到配电室做好接班准备工作，并要详细了解设备运行情况。
2.交班人员提前做好准备工作，进行认真全面的检查，保持变电设备运行正常。
交班前应做好以下工作：
（1）对设备进行全面检查；
（2）做场地设备工作的清洁整理工作；
（3）在交班前发生电气设备故障或有操作指令时，应妥善处理后，再行交班。
接班人员应在当班人员指挥下积极协助工作。
3.交接内容：
（1）交接上一班的运行记录；
（2）交接上一班所发生的特殊情况，例如故障、事故、检修等；
（3）交接设备运行情况以及上级下达的各种指令；
（4）交接各部位的钥匙、各种安全用具、工具及仪表；
4.交接班人员必须履行签字手续，并共同巡查配电设备运行状态，做到认真交班与接班。
5.设备检修过程中的交接班，必须在现场进行，做到交接无误。
6.严禁值班人员私自倒班，确有特殊情况，需遵循管理中心的请假制度。
7.交班人员未按要求交班，接班人有权拒绝接班，并报告主管，但不能离岗。
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