岗位能力要求

岗位入职要求

1总经理：应具有大专以上学历，五年以上化工企业管理工作的经验，工程以上职称，较强的主持全面工作的能力，熟悉本行业情况，能认真贯彻执行国家法律法规，有开阔的思路,高昂的激情，较强的外交及协调能力，有较强的人格魅力和凝聚力，能够领导企业持续稳定地发展。

2副总经理：应具有大专以上学历，十年以上化工企业工作经验，工程师以上的职称，懂经营、财务、技术和质量、环境和职业健康安全管理，熟悉本公司业务，在总经理的领导，能主持公司日常的工程工作。具备ISO9001、ISO14001、OHSAS18001标准等相关知识。

3总经济师：应具有大专以上学历，四年以上化工企业管理经验，经济师以上职称，在总经理的领导下，负责公司内部的经济管理工作能制定完善公司的长远发展规划、目标，主持企业、经济管理及贯穿工作，有较强的经济管理能力。具备ISO9001、ISO14001、OHSAS18001标准等相关知识4总工程师：应具有本科以上学历，十年以上技术工作或管理的经验，中级以上职称，有丰富的化工专业技术的知识和质量、环境和职业健康安全管理能力，能在总经理的领导下，主持公司的设计、日常的质量技术管理和创新工作。具有化工管理的专业技术，有关化工的经济和法律、法规知识。具备ISO9001、ISO14001、OHSAS18001标准等相关知识

5总会计师：具有大专以上学历，十年以上会计专业的工作经验，中级以上会计职称。

6 三合一体系部门担当人员：应具有高中或中专以上学历，一年以上本公司工龄，熟悉本公司及本部门情况，熟悉本部门工作依据的程序文件、标准规范、管理制度，分厂担当人员应熟悉本厂产品，应为本厂环境和安全岗位人员，具备ISO9001、ISO14001、OHSAS18001标准等相关知识。

以上岗位职责见程序文件《部门职责和权限》（CLNH/QESP-03-2009）

部门：人事行政处（行政管理）

部门：人事行政处（人事管理）

部门：研究所

部门：生产分厂

部门：保卫科

部门：审计监察处

部门：工会