学院促进毕业生就业工作汇报材料
高校毕业生就业工作开展情况汇报
![高校毕业生就业工作开展情况汇报](https://img.taocdn.com/s3/m/9201a78e8ad63186bceb19e8b8f67c1cfbd6ee41.png)
高校毕业生就业工作开展情况汇报近年来,高校毕业生就业工作一直是社会关注的焦点,我校为了更好地促进毕业生就业,提高就业质量,积极开展了各项工作。
现将我校高校毕业生就业工作开展情况进行汇报如下:一、就业政策宣传与指导为加强对毕业生的政策宣传,我校通过举办就业政策讲座、发放就业政策手册等形式,详细解读国家和地方对毕业生就业的相关政策,指导毕业生了解就业政策的具体内容与操作流程。
另外,学校还建立就业指导中心,专门为毕业生提供一对一的就业指导咨询服务,帮助毕业生解答就业相关问题。
二、校企合作促进就业为了拓宽毕业生就业渠道,我校与众多企业建立了良好的合作关系。
我们积极与企业洽谈合作事宜,开展就业洽谈会,与企事业单位沟通合作需求,为毕业生提供更多就业机会。
同时,我们还鼓励相关专业学生参加实习实训,以提高他们的就业竞争力。
三、创业就业支持与培训为了鼓励毕业生创业就业,我校设立了创业园区,并注入了一定的风险投资,为毕业生提供创业项目孵化支持。
此外,我们还开设了创业就业培训课程,帮助毕业生掌握创业经营相关知识与技巧,提高他们的创业成功率。
四、校园招聘会与就业洽谈会为了加强毕业生与用人单位的对接,我校每年举办校园招聘会与就业洽谈会。
我们邀请知名企业和机构进校招聘,提供了大量的就业机会。
同时,我们还组织各类企业宣讲会和职业规划讲座,帮助毕业生更好地了解就业市场和发展方向。
五、引导毕业生就业情况调查为了解毕业生就业情况,并为后续就业工作提供依据,我校开展了毕业生就业情况调查。
我们通过问卷调查的形式,了解毕业生的就业意愿、就业状况和就业满意度,并根据调查结果进行分析,进一步优化我们的就业工作。
六、优化就业指导与服务为了提升毕业生的就业能力和竞争力,我校加强了就业指导与服务。
学校聘请了一批经验丰富的职业指导专家,提供个性化的职业咨询服务。
同时,我们举办了一系列就业技能培训班,帮助毕业生提升求职技巧和面试能力。
七、加强与校友资源的联系我校高度重视校友资源的开发与利用。
学院就业情况汇报材料
![学院就业情况汇报材料](https://img.taocdn.com/s3/m/eace324a02d8ce2f0066f5335a8102d276a261de.png)
学院就业情况汇报材料近年来,我院就业形势持续向好,学生就业率稳步提升,就业质量不断提高。
下面我将对我院学院就业情况进行汇报。
首先,就业率持续稳定增长。
根据统计数据显示,我院学生的就业率在过去几年中呈现逐年上升的趋势。
其中,大部分专业的就业率均超过90%,部分热门专业更是达到了100%。
这充分表明我院学生的就业竞争力得到了社会的认可,也证明了我院教学质量的不断提高。
其次,就业质量不断提升。
除了就业率的提高外,我院学生的就业质量也在不断提升。
越来越多的学生能够在知名企业、国际组织和政府机构就业,他们在就业单位中展现出了良好的综合素质和专业能力,受到用人单位的一致好评。
这也得益于我院注重学生的综合素质培养,不断完善教学内容和教学方法,使学生在校期间就能够具备适应社会需要的能力。
再次,就业形势持续向好。
随着我院学科建设的不断完善,学生就业形势也在不断向好的方向发展。
越来越多的用人单位对我院学生表示出了浓厚的兴趣,纷纷到我院进行宣讲会、招聘会,提供了更多的就业机会和发展空间。
同时,我院也积极与各大企业、机构合作,为学生提供更多的实习和就业机会,助力学生顺利就业。
总的来说,我院的学生就业情况持续向好,就业率稳步提升,就业质量不断提高,就业形势持续向好。
这离不开我院全体师生的共同努力,更离不开各方对我院教育教学工作的大力支持。
我相信,在学校领导的正确领导下,全院师生将继续努力,不断提高学生的就业竞争力,为我院学生的就业发展创造更加良好的条件。
希望学校领导和各位老师能够继续关心和支持学生的就业工作,为学生提供更多的发展机会和平台,共同助力学生实现就业梦想。
同时,也希望学生能够珍惜学校提供的学习机会,不断提升自身的综合素质,为顺利就业打下坚实的基础。
让我们共同努力,为我院学生的就业之路铺平一条宽广的道路。
学院就业工作总结汇报材料
![学院就业工作总结汇报材料](https://img.taocdn.com/s3/m/39cc2d0abf1e650e52ea551810a6f524cdbfcb49.png)
学院就业工作总结汇报材料
尊敬的领导、老师和同学们:
大家好!我是XX学院就业工作的负责人,今天非常荣幸地向大家汇报我院最
近一段时间的就业工作情况。
一、就业形势分析。
今年,受到疫情的影响,就业形势依然严峻。
但是,我院积极应对,采取了一
系列有效措施,努力帮助学生顺利就业。
二、就业指导与培训。
为了提高学生的就业竞争力,我院开展了一系列的就业指导与培训活动。
包括
职业规划讲座、简历撰写指导、面试技巧培训等,帮助学生了解就业市场的最新动态,提升自己的就业能力。
三、招聘会与实习机会。
为了拓宽学生的就业渠道,我院积极组织了各类招聘会和实习机会。
通过与企
业合作,为学生提供了大量的实习机会,帮助他们更好地了解职场,积累工作经验。
四、就业政策宣传。
为了让学生及时了解国家和学校的就业政策,我院不断加强就业政策的宣传工作,帮助学生合理规划自己的就业方向,把握就业机会。
五、就业质量监测。
我院建立了就业质量监测机制,对每一位毕业生的就业情况进行跟踪调查,及
时了解就业情况,为学生提供精准的就业指导。
六、就业成果展示。
通过各种途径宣传优秀学生的就业成果,鼓励更多的学生争取更好的就业机会,激励他们不断提高自己的就业能力。
七、未来工作计划。
未来,我院将继续加强就业指导与培训,不断拓宽就业渠道,提高学生的就业
竞争力,努力为每一位毕业生提供更好的就业服务。
以上就是我院就业工作的总结汇报,希望得到大家的指导和支持,让每一位学
生都能顺利就业,为建设社会主义现代化国家贡献自己的力量。
谢谢!。
某职业技术学院凝聚合力打好毕业生就业工作攻坚战汇报材料
![某职业技术学院凝聚合力打好毕业生就业工作攻坚战汇报材料](https://img.taocdn.com/s3/m/0736e36c443610661ed9ad51f01dc281e53a5607.png)
某职业技术学院凝聚合力打好毕业生就业工作攻坚战汇报材料1. 背景介绍某职业技术学院位于某地,是一所以培养高素质、应用型专门人才为目标的职业院校。
近年来,随着社会经济的发展和就业形势的变化,学院积极探索创新,加强毕业生就业工作,为毕业生提供更多的就业机会和实践培训,努力满足社会对高素质人才的需求。
本文将介绍学院在毕业生就业工作中所采取的措施和取得的成绩。
2. 就业指导与职业规划学院高度重视毕业生的就业指导与职业规划工作。
根据不同专业特点和就业市场需求,学院设立了专门的就业指导中心,并聘请专业人员提供个性化的就业指导和职业规划服务。
针对不同的学生群体,学院还举办了就业讲座、招聘会等活动,向学生介绍就业市场动态和岗位需求,帮助他们了解职业规划的重要性,并提供实用的求职技巧和经验分享。
3. 实施专业技能培训为提高毕业生就业竞争力,学院加强了对学生的专业技能培训。
学院与企业合作,邀请企业专家来校开展技术培训班,为学生提供最新的行业知识和实践技能的培训。
此外,学院还积极探索实训基地建设和实践教学模式改革,让学生能够更好地适应职业需求和岗位要求。
4. 加强与企业的合作对接学院积极与企业建立合作关系,为毕业生提供更多的就业机会。
学院成立了校企合作办公室,与企业建立稳定的合作关系,并共同进行人才培养和就业推广活动。
学院还组织学生参加企业实习和项目合作,提高学生的实际操作能力和职业素养,增加他们在就业市场上的竞争力。
5. 创新就业形式和渠道为拓宽毕业生的就业渠道,学院采取了多种创新的就业形式和渠道。
学院积极引导学生关注创业就业,鼓励他们利用自身技能和专业特长创办企业。
学院还积极开展与互联网平台合作,推动线上就业服务,提供更多网络岗位和创业机会。
通过这些创新形式和渠道,学院为毕业生打开了更广阔的就业空间。
6. 成果展示学院的毕业生就业工作取得了显著成效。
近三年来,毕业生就业率保持在90%以上,其中大部分学生能够在毕业后的三个月内找到工作。
2023年学院促进就业工作总结范文精选5篇
![2023年学院促进就业工作总结范文精选5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/bb9144c9d5d8d15abe23482fb4daa58da0111c8d.png)
2023年学院促进就业工作总结范文精选5篇第1篇示例:2023年已经过去,回顾这一年,我院就业工作取得了全面进步和显著成绩。
在全体师生员工的共同努力下,我们圆满完成了学院促进就业工作的各项任务,为广大毕业生提供了更多就业机会和帮助。
现就2023年学院促进就业工作进行总结如下:一、加强就业政策宣传,扩大就业资源渠道2023年,学院积极宣传国家和地方出台的有利于大学生就业的政策措施,及时向广大学生发布最新就业信息。
学院加强与各大企业、事业单位、社会组织等的合作,拓展就业资源渠道。
通过多种形式开展校园招聘会、校企合作项目等活动,让毕业生更多地接触到用人单位,增加就业机会。
二、健全就业指导体系,提升就业能力学院注重提升毕业生就业竞争力,设置职业规划和就业指导课程,开展就业技能培训和职业能力评估,帮助毕业生更好地了解自己的优势和劣势,制定合理的职业发展计划。
学院建立健全就业指导体系,为毕业生提供个性化的职业规划建议和就业指导服务,提升其就业能力和就业成功率。
三、加强校企合作,促进就业实践学院积极开展校企合作项目,促进学生参与实践就业。
通过开展双创活动、产学研合作等,让学生更好地融入社会,提前接触职场环境,增加就业经验和实践机会。
学院还加强与用人单位的联系,开展实习实训基地建设和项目合作,为毕业生提供更多就业机会和选择空间。
四、建立就业服务平台,优化就业服务流程学院建立完善的就业服务平台,整合校内外资源,为毕业生提供全方位的就业服务。
通过在线招聘平台、就业信息发布网站等方式,提供毕业生就业信息查询、简历上传、求职辅导等服务,为毕业生提供更便捷的就业渠道和服务流程,提高就业满意度和就业率。
五、加强就业监测和评估,持续改进工作机制学院建立健全就业监测和评估体系,对毕业生的就业情况进行跟踪调查和评估分析,及时发现问题和不足,持续改进就业工作机制。
通过定期组织就业质量评价和满意度调查,掌握毕业生就业情况和意见反馈,及时调整和改进就业工作方式和方法,提高就业工作的针对性和有效性。
学院促进毕业生就业工作汇报材料
![学院促进毕业生就业工作汇报材料](https://img.taocdn.com/s3/m/6641e52e591b6bd97f192279168884868762b883.png)
学院促进毕业生就业工作汇报材料第一篇:学院促进毕业生就业工作汇报材料学院促进毕业生就业工作汇报材料各位领导:近些年来,在学校党委、行政的高度重视和正确领导下,在学校就业指导中心的关心指导和大力支持下,学院毕业生就业工作坚持“全员参与、悉心指导、拓宽渠道、强化服务、规范管理”的工作理念,结合我院毕业生的专业特点和就业意向实际,不断拓展毕业生就业市场和渠道,全方位开展毕业生就业指导和服务工作。
通过学校学生工作处就业指导中心和我院学生工作领导小组的共同努力,我院毕业生就业工作取得了可喜成绩,保证了广大毕业生实现充分和满意就业。
想将我院毕业生就业工作和特色做法和各位领导做一个汇报和交流。
2011年,国际金融危机阴霾未消,世界各国经济受到不同程度的影响和冲击,我国物价上涨,宏观调控压力加大,劳动力市场供求总量和结构性矛盾突出,本地区、本行业的产业专业升级,安全环保的客观现实,影响2011届毕业生就业的各种因素复杂多变,加上毕业生的自身素质和能力问题与社会需求之间存在的矛盾,都给我院毕业生就业工作带来了新的挑战。
自2010年9月以来,学院党政领导和师生高度重视,客观分析就业形势,调动多方面的积极因素,积极采取有效措施,创新工作思路和方法,为毕业生提供积极的指导、咨询和服务,力争全院毕业生实现充分就业。
学院2011届毕业学生总量为480人(2010年9月),其中,本二批次304人,本三批次和专转本批次毕业生176人;2011届毕业专业共有4个,分别为:化学工程与工艺专业共计198人,材料化学专业共计79人,制药工程共计136人,环境工程专业共计36人,安全工程专业共计31人。
由于4名同学因学业等原因没有顺利毕业,实际毕业生总数为476人,其中本二批次301人,本三批次和专转本批次毕业生175人。
现将我院2011届毕业生就业工作做如下总结:一、2011届毕业生就业基本概况1、三个统计点全院就业情况截止到2011年6月20日,首次就业率为76.25%,全部为协议就业。
学院就业开展情况汇报
![学院就业开展情况汇报](https://img.taocdn.com/s3/m/81c22667ec630b1c59eef8c75fbfc77da2699722.png)
学院就业开展情况汇报
近年来,我院就业工作取得了显著成绩,为学生提供了更多更好的就业服务。
以下是我院近期就业工作的情况汇报。
首先,就业指导工作得到了加强。
学院成立了专门的就业指导中心,组织开展
了一系列就业指导讲座、求职技能培训等活动,帮助学生提高就业竞争力。
同时,学院还邀请了多家知名企业的人力资源专家来校进行就业指导,为学生提供了更多的就业信息和机会。
其次,学院积极开展了校企合作,拓宽了学生的就业渠道。
学院与多家知名企
业建立了长期稳定的合作关系,为学生提供了更多的实习和就业机会。
通过与企业的合作,学院还邀请企业专家来校进行专业讲座,帮助学生了解行业动态,提高就业能力。
另外,学院还加强了就业信息发布平台的建设,为学生提供了更多的就业信息
资源。
学院开发了校园招聘APP,为学生提供了便捷的就业信息查询和求职服务。
同时,学院还建立了校友就业信息数据库,为毕业生提供了更多的就业参考和帮助。
最后,学院还加强了对毕业生的跟踪和服务工作。
学院成立了毕业生就业服务
团队,对毕业生的就业情况进行跟踪调查,及时了解毕业生的就业情况,并为他们提供就业指导和帮助。
同时,学院还建立了毕业生就业信息反馈平台,为毕业生提供了就业信息咨询和交流的平台。
综上所述,我院就业工作取得了显著成绩,为学生提供了更多更好的就业服务。
我们将继续努力,不断完善就业工作,为学生的就业创造更好的条件和机会。
希望各位领导和老师们能够给予更多的关心和支持,共同推动学院就业工作取得更大的成绩。
xx学院近期毕业生就业工作情况汇报
![xx学院近期毕业生就业工作情况汇报](https://img.taocdn.com/s3/m/47f20b31f342336c1eb91a37f111f18582d00c4d.png)
xx学院近期毕业生就业工作情况汇报引言xx学院一直致力于培养优秀的人才,并将毕业生的就业工作作为重要任务之一。
为了了解最近一段时间毕业生的就业情况以及为今后的就业工作做出合理的规划和安排,特此汇报。
就业率统计根据统计数据显示,最近一届毕业生的整体就业率达到了85%。
其中,本科生就业率为80%,研究生就业率为90%。
就业率的较高水平,充分反映了学院贯彻创业教育、创新创业精神的成效,以及毕业生优良的综合素质。
就业情况分析行业分布从行业分布来看,本届毕业生主要就业于IT、金融、教育行业,占比分别为40%、25%和15%。
IT行业一直是毕业生就业的热门行业,对技术要求较高,但薪资水平较为吸引人。
金融行业吸引了不少对财务管理、投资分析等方面有兴趣的毕业生,教育行业则是大部分人选择的稳定就业方向。
城市分布在就业城市方面,毕业生主要选择了一线城市和部分发展迅速的二线城市。
其中,北京、上海、广州和深圳是最受青睐的一线城市,各占毕业生就业人数的25%。
而杭州、南京、成都等部分发展迅速的二线城市也受到了不少毕业生的青睐。
毕业生就业指导与支持为了提高毕业生的就业竞争力,学院积极开展了一系列的就业指导与支持措施。
具体包括:•就业指导课程:学院开设了针对毕业生的就业指导课程,包括简历撰写、面试技巧、职场礼仪等方面的培训,提升了毕业生的求职能力。
•就业咨询服务:学院设立就业咨询中心,为毕业生提供免费的就业咨询服务,帮助他们解答疑问、制定求职计划。
•就业洽谈会:学院定期组织就业洽谈会,邀请企业来校招聘,为毕业生提供更多的就业机会。
•实习实训:学院积极推动毕业生参加实习实训项目,提升他们的实践能力和就业竞争力。
就业效果评估对于毕业生就业工作情况的评估,学院进行了详细的调研和分析。
主要从以下几个方面进行评估:•就业岗位匹配度:调查显示,大部分毕业生所从事的工作与所学专业基本匹配,这表明学院的专业设置与市场需求较为契合。
•薪资水平:毕业生的平均薪资水平较为理想,本科毕业生月薪平均为8000元,研究生为10000元。
毕业生就业开展情况汇报
![毕业生就业开展情况汇报](https://img.taocdn.com/s3/m/007fe4ecd0f34693daef5ef7ba0d4a7302766c86.png)
毕业生就业开展情况汇报尊敬的领导:我校毕业生就业工作自始至终受到学校领导的高度重视和支持,各有关部门和学院也积极配合,全体教职员工通力合作,为毕业生的就业工作取得了丰硕的成果。
现将我校毕业生就业开展情况作如下汇报:一、就业率稳步提升。
截止目前,我校2021届毕业生就业率较往年有了明显提升,达到了90%,其中本科生就业率达到了85%,研究生就业率达到了95%。
与去年相比,就业率整体上升了5个百分点,这主要得益于学校加大了就业政策宣传力度,加强了与用人单位的对接合作,同时也加强了就业指导和服务工作。
二、就业质量持续提高。
近年来,我校毕业生就业质量持续提高,不仅就业率稳步提升,就业质量也得到了有效保障。
一方面,学校积极引导学生树立正确的就业观念,鼓励他们树立远大的就业目标,另一方面,学校还加强了实习实训基地的建设,提升了毕业生的实际操作能力,使他们更好地适应用人单位的需求。
三、就业结构不断优化。
我校毕业生就业结构不断优化,传统行业和新兴行业的就业比例得到了有效调整。
在传统行业就业的学生中,我们也发现了一些新的就业亮点,比如传统制造业的技术工人需求量大大增加,这为我校学生提供了更多的就业机会。
与此同时,新兴行业的就业比例也在不断提升,尤其是互联网、人工智能、大数据等领域的就业增长较为明显。
四、就业服务持续加强。
为了更好地帮助毕业生顺利就业,学校就业指导中心加大了就业服务力度,不仅加强了与用人单位的联系,还开展了一系列就业指导培训活动,包括职业规划、简历撰写、面试技巧等方面的培训,帮助学生更好地适应就业市场的需求。
同时,学校还积极引导学生参加各类就业创业大赛,提升他们的综合素质和竞争力。
五、对接用人单位加强合作。
学校积极加强与用人单位的对接合作,建立了校企合作基地,为毕业生提供更多的就业机会。
同时,学校还加强了与政府部门的沟通合作,积极争取各类就业政策支持,为毕业生的就业创业提供更多的政策支持和保障。
总之,我校毕业生就业工作取得了显著成效,但也要清醒地认识到,当前我校毕业生就业面临着新的挑战和机遇。
学院就业工作总结汇报材料
![学院就业工作总结汇报材料](https://img.taocdn.com/s3/m/bdd99ae6d05abe23482fb4daa58da0116c171fc6.png)
学院就业工作总结汇报材料尊敬的领导:我是XX学院XX专业XX班的一名学生,在学院就业工作中有幸承担了一定的工作任务。
通过这段时间的实践,我深感这是一次宝贵的经历,我将汇报我在学院就业工作中的主要工作内容和所取得的成果。
首先,我参与了学院就业指导工作。
在大四学生每年就业导向课程中,我作为助教参与带班指导,帮助同学们明确就业目标,了解就业形势和面试技巧,提供简历撰写和面试模拟等实用技能培训。
我负责的班级共有40名学生,通过开展定期的个别辅导和集体讲座,我与学生们建立了密切的联系,并在就业方面提供了专业的指导和帮助。
通过这项工作,我深刻体会到了职业生涯规划的重要性,也增强了自己的职业素养和沟通能力。
其次,我参与了学院就业信息收集整理工作。
作为就业办公室的一员,我积极参与就业信息的收集和整理工作。
每天我利用课余时间,搜索互联网、查阅报纸杂志,收集关于就业政策、企业招聘信息、就业趋势等相关资料,并将其整理成数据库供学生查询。
我也积极参与学院就业通知的撰写与发布,确保信息更新及时准确。
这项工作不仅提高了我的信息检索与整理能力,也加深了我对当前就业形势的认识,为同学们提供了有效的就业信息服务。
最后,我参与了学院就业深入调研工作。
学院根据学生就业需求,组织了一系列针对就业市场的调研活动,我作为小组成员之一积极参与其中。
我们采取了访谈、问卷调查等多种调研方法,走访了多家企业与用人单位,并与就业市场专业人士进行了面对面的交流与座谈。
通过这些深入调研活动,我了解到了不同行业的人才需求,对自己的专业规划有了更清楚的认识,并且为学院提供了就业改进措施的建议。
通过以上的工作,我不仅熟悉了学院就业工作的流程与操作,也提高了自己的沟通协调能力和团队合作意识。
同时,我也意识到,学院就业工作离不开广大师生的支持和配合,感谢学院给予我这次锻炼的机会,并且也感谢同事们对我的帮助和指导。
在未来的就业工作中,我将继续努力,不断学习和提高自身的专业素养,为学生提供更好的就业服务,助力学生就业创业,为学院的就业工作做出更大的贡献。
学院助力就业工作总结报告
![学院助力就业工作总结报告](https://img.taocdn.com/s3/m/cceb2b47a31614791711cc7931b765ce04087a7b.png)
一、工作背景随着我国高等教育的快速发展,毕业生数量逐年增加,就业形势日益严峻。
为了更好地服务学生,助力毕业生顺利就业,我院积极响应国家政策,紧紧围绕就业工作,全面提升就业服务水平,取得了显著成效。
二、工作措施1. 加强就业指导工作(1)开展就业政策宣讲。
通过举办讲座、座谈会等形式,向学生普及就业政策,提高学生对就业形势的认识。
(2)开设就业指导课程。
邀请专家学者为学生讲解求职技巧、简历制作、面试技巧等,提高学生的就业竞争力。
(3)举办就业创业大赛。
激发学生的创新意识和创业精神,选拔优秀项目进行孵化,助力学生实现就业创业。
2. 拓展就业渠道(1)加强与企业的合作。
与多家知名企业建立合作关系,为学生提供实习、就业机会。
(2)举办校园招聘会。
邀请企业来校招聘,为学生提供更多就业岗位。
(3)建立就业信息平台。
及时发布就业信息,为学生提供便捷的就业服务。
3. 提升就业服务质量(1)开展就业跟踪服务。
对已就业学生进行定期回访,了解就业情况,为学生提供就业指导。
(2)举办就业经验分享会。
邀请优秀毕业生分享就业经验,为学生提供借鉴。
(3)提供就业心理咨询服务。
关注学生就业心理,帮助学生缓解就业压力。
三、工作成效1. 毕业生就业率稳步提升。
通过一系列就业工作措施,我院毕业生就业率逐年提高,达到了较高水平。
2. 学生就业竞争力增强。
通过就业指导课程、就业创业大赛等活动,学生的求职技巧、创新意识和创业精神得到了显著提升。
3. 学生就业满意度提高。
毕业生对就业指导服务的满意度逐年上升,对我院就业工作的认可度不断提高。
四、下一步工作计划1. 深化就业指导工作。
进一步完善就业指导课程体系,提高就业指导服务的针对性和实效性。
2. 拓展就业渠道。
加强与更多优质企业的合作,为学生提供更多就业机会。
3. 加强就业服务队伍建设。
提升就业指导教师的专业素养,提高就业服务队伍的整体水平。
4. 深化校企合作。
与更多企业开展深度合作,为学生提供实习、就业、创业等方面的全方位支持。
学院促进毕业生就业工作汇报材料(3)
![学院促进毕业生就业工作汇报材料(3)](https://img.taocdn.com/s3/m/5ef37cf00875f46527d3240c844769eae009a3d2.png)
学院促进毕业生就业工作汇报材料(3)学院促进毕业生就业工作汇报材料3、全院教师齐动员,力促学生就业。
我院通过周三教职工例会及时通报就业工作,学院领导、毕业生班主任与专业教师积极想办法,帮助毕业生就业,一年来,多名教师都通过个人关系联系用人单位,系部在指导学生考研和增强专业技能方面也做了大量的工作。
4、精心设计,加强就业指导的针对性。
学院先后邀请了毕业校友荣芳总经理、赣榆金山镇某企业武总来校做“大学生成才和生涯规划”专题讲座。
就业指导课由课堂内集中授课与课堂外分散个别指导相结合。
就业指导课严格按照有关规定执行,制定授课计划,按照授课计划和相关要求备课与组织课堂教学。
就业指导课紧密围绕职业生涯设计,引导学生树立正确的择业观,注重培养提高学生的择业能力,讲授求职择业技巧和求职简历的制作,得到了广大毕业生的好评。
四、就业安全和心理辅导1、加强安全教育,提升学生的抗干扰能力。
干扰大学毕业生正常求职的因素很多,如不正之风,设骗欺诈,信息泛滥等等。
学院以正反面案例做好毕业生求职心理疏导和安全防范教育,督促学生远离求职陷阱。
一是指导毕业生能够较准确地鉴别信息的真伪,防止受骗上当;二是指导毕业生要积极主动,善于捕捉最佳择业时机,防止因脚踏两只、三只船等丧失机遇。
2、加强毕业生就业安全教育,倡导文明离校。
学院不断加强就业安全宣传、教育和管理,毕业生请假外出实习实行规范化、制度化管理,确保不发生意外事故。
为了让毕业生平安、顺利、顺心地离开学校,走上工作岗位,我院认真组织了欢送毕业生专场晚会和形式多样的欢送活动,毕业生离校环节有序进行,做到了让学校放心,让学生满意。
3、按时、规范地做好毕业生就业流程管理,顺利完成签约上报、派遣改派、档案转递、户口迁移等工作。
2011届毕业生就业工作已经告一个段落,本届毕业生就业工作取得明显成效的原因有很多方面,具体分析如下:客观方面,我国积极应对国际金融危机,促进经济持续稳定增长,党和政府宏观政策的积极引导,是导致本届毕业生实现就业目标的根本保证;我校各级领导高度重视毕业生就业工作,始终认为大学生就业工作是关系到社会稳定、家庭、毕业生个体生存和发展的“民生工程”,始终坚持把就业工作作为学院工作的“一把手工程”之一;学校和学院就业指导机构积极开拓就业市场,积极吸引用人单位来校招聘,积极开展就业指导和咨询等服务工作。
学院就业工作推进情况汇报
![学院就业工作推进情况汇报](https://img.taocdn.com/s3/m/24019942773231126edb6f1aff00bed5b8f37348.png)
学院就业工作推进情况汇报
近年来,学院就业工作取得了显著进展,为了更好地推进就业工作,我们对学院就业工作进行了全面情况汇报。
首先,学院就业指导服务体系不断完善。
我们加强了与用人单位的合作,建立了就业信息共享平台,为学生提供了更多的就业信息和岗位资源。
同时,我们还加强了就业指导师队伍建设,提高了就业指导服务的专业化水平,为学生提供更加个性化的就业指导服务。
其次,学院积极推进校企合作,加强实习实训基地建设。
我们与多家知名企业签订了校企合作协议,为学生提供更多的实习机会和就业岗位。
同时,学院还加大了对实习实训基地的投入,提高了实训设施和师资力量,为学生提供更加优质的实践环境。
再次,学院加强了就业政策宣传和辅导。
我们利用学校官方平台和校园广播等渠道,及时向学生发布就业政策信息,帮助学生了解就业政策和规定。
同时,我们还开展了一系列的就业辅导活动,包括就业政策解读、职业规划指导等,帮助学生树立正确的就业观念,提高就业竞争力。
此外,学院还加强了对毕业生的跟踪和服务。
我们建立了毕业生档案数据库,对每一位毕业生进行跟踪和服务,及时了解毕业生的就业情况和需求,为他们提供更加精准的就业帮扶服务。
总的来说,学院就业工作在各方面取得了显著成绩,但也面临着一些挑战和问题。
我们将继续加大对就业工作的投入和支持,不断完善就业服务体系,为学生提供更加优质的就业服务,助力他们顺利就业。
希望学院领导和各位老师能够给予更多的关心和支持,共同推动学院就业工作取得更大的进步。
学院就业开展情况汇报
![学院就业开展情况汇报](https://img.taocdn.com/s3/m/58e39db2951ea76e58fafab069dc5022aaea4635.png)
学院就业开展情况汇报近年来,我院就业工作取得了显著成效,得到了学校领导和社会各界的高度赞扬。
为了更好地总结和汇报我院就业工作的开展情况,特作如下汇报:一、就业形势分析。
当前,我院毕业生就业形势总体稳定,但也面临着一些挑战。
随着经济结构调整和产业升级,市场对人才需求的结构性变化导致了就业形势的复杂性和多样性。
同时,随着社会竞争的加剧,毕业生就业压力也在逐年增大。
因此,我院就业工作面临着新的挑战和机遇。
二、就业工作开展情况。
为了更好地应对就业形势的变化,我院采取了一系列有力措施,取得了显著成效。
首先,我们加强了就业政策的宣传和解读,帮助学生深入了解就业形势和政策法规,增强了就业观念和就业能力。
其次,我们积极开展就业指导和职业规划,为学生提供个性化、精准化的就业指导服务,帮助他们树立正确的就业观念,拓宽就业渠道,提高就业竞争力。
同时,我们还加强了与用人单位的联系与合作,拓展了就业渠道,为学生提供更多的就业机会。
此外,我们还积极组织各类就业招聘活动,为学生提供更多的就业机会和平台。
三、就业工作成效评估。
通过以上工作的开展,我院的就业工作取得了显著成效。
首先,毕业生就业率稳步提升,就业形势整体向好。
其次,就业质量不断提高,大量毕业生进入了知名企业和高新领域。
再次,就业满意度明显提升,学生对就业服务和就业机会的满意度得到了显著提高。
最后,就业创业能力不断增强,学生的自主创业意愿和能力明显增强。
四、就业工作展望。
未来,我院将继续加大对就业工作的投入,进一步完善就业服务体系和机制,加强与用人单位的合作,拓宽就业渠道,为学生提供更多更好的就业机会。
同时,我们还将加强对学生的就业指导和职业规划,帮助他们树立正确的就业观念,提高就业竞争力。
此外,我们还将加强对就业形势的研究和分析,及时调整就业工作的策略和措施,更好地应对就业形势的变化。
综上所述,我院就业工作取得了显著成效,但也面临着一些挑战。
我们将继续加大对就业工作的投入,努力提高毕业生的就业竞争力,为他们提供更多更好的就业机会,助力他们顺利就业。
学院 就业情况汇报稿
![学院 就业情况汇报稿](https://img.taocdn.com/s3/m/c741983526284b73f242336c1eb91a37f11132e0.png)
学院就业情况汇报稿学院就业情况汇报稿。
近年来,我校学院在就业工作上取得了显著成绩,为学生提供了更多更好的就业机会,助力学生顺利实现就业目标。
以下将对学院就业情况进行汇报。
首先,学院就业率稳步提升。
根据统计数据显示,近三年来学院毕业生就业率呈现逐年上升的趋势,其中大部分专业的就业率均超过90%,部分专业更是高达95%以上。
这充分说明学院在就业指导、招聘服务等方面取得了显著成绩,为学生提供了更多更好的就业机会。
其次,就业质量持续提升。
学院注重培养学生的实践能力和创新意识,通过校企合作、实习实训等方式,提升学生的就业竞争力。
近年来,学院毕业生的就业质量也在逐步提升,不仅就业率高,就业岗位匹配度也在不断提高,大部分学生在毕业后能够找到与专业相关的工作岗位,得到用人单位的认可和好评。
再次,学院加强就业指导与服务。
学院设立了专门的就业指导中心,为学生提供就业指导、职业规划、求职技巧等方面的服务。
同时,学院还积极开展各类就业招聘活动,邀请用人单位来校进行宣讲会、招聘会等,为学生搭建了更多的就业平台。
此外,学院还加强与企业的合作,开展校企合作项目,为学生提供更多的实习和就业机会。
最后,学院将进一步加强就业工作。
未来,学院将继续加大就业指导力度,为学生提供更加个性化的就业指导服务,帮助学生更好地规划自己的职业生涯。
同时,学院将进一步深化校企合作,开拓更多的就业渠道,为学生提供更多更好的就业机会。
学院还将不断优化就业服务体系,提升就业服务水平,为学生提供更加全面、高效的就业服务。
综上所述,学院在就业工作上取得了显著成绩,学生就业率稳步提升,就业质量持续提升,就业指导与服务不断加强。
学院将继续努力,为学生提供更多更好的就业机会,助力学生顺利实现就业目标。
相信在全体师生的共同努力下,学院的就业工作将迎来更加美好的未来。
学院毕业生就业工作总结6篇
![学院毕业生就业工作总结6篇](https://img.taocdn.com/s3/m/65ddc90ba55177232f60ddccda38376bae1fe008.png)
学院毕业生就业工作总结6篇篇1一、引言本报告旨在总结本学院毕业生就业工作的实施情况、成效与不足,并提出改进建议,以期促进毕业生高质量就业,为学院可持续发展提供有力支撑。
二、工作内容概述1. 毕业生就业指导与服务体系建设2. 就业市场调研与岗位信息发布3. 校企合作为毕业生搭建实践平台4. 就业指导课程与职业辅导活动开展5. 毕业生跟踪调查与反馈机制构建三、重点成果1. 毕业生就业指导与服务体系日臻完善,提供个性化、专业化的就业咨询服务,显著提高了毕业生的就业满意度。
2. 通过就业市场调研,精准把握行业需求,为毕业生提供了大量优质岗位信息,有效促进了人职匹配。
3. 校企合作项目有效落地,为毕业生提供了丰富的实践机会,提高了毕业生的就业竞争力。
4. 就业指导课程与职业辅导活动受到毕业生广泛好评,有效引导毕业生树立正确的职业观念。
5. 毕业生跟踪调查与反馈机制的实施,为学院教育教学和就业工作提供了宝贵的改进建议。
四、遇到的问题与解决方案1. 问题:部分毕业生对就业前景缺乏信心。
解决方案:加强就业指导,举办职业规划讲座,开展职业技能培训,提高毕业生的就业信心。
2. 问题:校企对接过程中存在信息不对称现象。
解决方案:建立校企沟通平台,定期举办校企对接会议,优化合作模式,确保信息畅通。
3. 问题:毕业生对岗位期望与实际需求存在差距。
解决方案:加强就业市场调研,引导毕业生树立正确的职业观念,提高毕业生的职业素养和综合能力。
五、自我评估/反思在本次毕业生就业工作中,我们取得了一定的成绩,但也存在一些不足。
我们将继续总结经验教训,优化工作策略,提高工作效能。
在未来的工作中,我们将更加注重信息化建设,利用大数据和人工智能技术提高就业工作的精准度和效率。
同时,加强与企业的沟通与协作,为毕业生创造更多的就业机会。
此外,我们还将进一步提高就业指导课程的质量和效果,引导毕业生树立正确的职业观念,提高毕业生的职业素养和综合能力。
学院2023届毕业生就业工作汇报
![学院2023届毕业生就业工作汇报](https://img.taocdn.com/s3/m/adba9cf8ab00b52acfc789eb172ded630b1c98e4.png)
学院2023届毕业生就业工作汇报尊敬的领导、老师和同学们:大家好!我是学院2023届毕业生的一员,今天很荣幸能够向大家汇报我所就业的工作情况。
首先,我想向学院集体表示衷心的感谢。
在大学期间,我接受了学院优质的教育和培养,不仅在学术上得到了提升,也在实践能力和综合素质方面得到了大幅的提高。
同时,学院也为我们提供了许多就业指导和资源,为我们顺利步入社会奠定了坚实的基础。
接下来,我想简要向大家介绍一下我的就业情况。
我很庆幸能够顺利地在一家知名的互联网科技公司就职。
作为新人,我被公司安排到了技术部门,担任软件工程师一职。
在公司的一年多的时间里,我参与了多个项目的开发与测试工作,并取得了一定的成绩。
公司的工作氛围积极向上,对员工的职业发展有着很好的规划和支持,我有信心能够在这个平台上不断成长。
除了工作内容,我也积极参与了公司的培训和学习活动。
公司注重员工的继续教育和技术提升,每年都会组织各种培训班和知识分享会。
通过这些活动,我不仅增加了专业技能,还拓宽了我的视野和思维模式。
同时,我也参与了一些团队建设和文化活动,加强了与同事之间的交流和合作,提升了我的团队合作和沟通能力。
在未来的职业发展中,我会继续保持学习的态度,不断提升自己的专业知识和技能。
同时,积极参与公司的创新和项目开发,争取更多的机会与同事合作,取得更大的发展和进步。
在我看来,职业生涯是一个长征,只有不断努力和超越自己,才能获得更多的成就和机会。
最后,我想再次感谢学院和老师们的教育和栽培,在我就业过程中给予了我许多帮助和支持。
我将时刻怀着对学院的感恩之情,将学院所教的理论知识与实际工作相结合,努力为社会和企业做出更大的贡献。
谢谢大家!。
【最新推荐】学院促进毕业生就业工作汇报材料-实用word文档 (8页)
![【最新推荐】学院促进毕业生就业工作汇报材料-实用word文档 (8页)](https://img.taocdn.com/s3/m/f315042e03d8ce2f006623cd.png)
本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==学院促进毕业生就业工作汇报材料各位领导:近些年来,在学校党委、行政的高度重视和正确领导下,在学校就业指导中心的关心指导和大力支持下,学院毕业生就业工作坚持“全员参与、悉心指导、拓宽渠道、强化服务、规范管理”的工作理念,结合我院毕业生的专业特点和就业意向实际,不断拓展毕业生就业市场和渠道,全方位开展毕业生就业指导和服务工作。
通过学校学生工作处就业指导中心和我院学生工作领导小组的共同努力,我院毕业生就业工作取得了可喜成绩,保证了广大毕业生实现充分和满意就业。
想将我院毕业生就业工作和特色做法和各位领导做一个汇报和交流。
201X年,国际金融危机阴霾未消,世界各国经济受到不同程度的影响和冲击,我国物价上涨,宏观调控压力加大,劳动力市场供求总量和结构性矛盾突出,本地区、本行业的产业专业升级,安全环保的客观现实,影响201X届毕业生就业的各种因素复杂多变,加上毕业生的自身素质和能力问题与社会需求之间存在的矛盾,都给我院毕业生就业工作带来了新的挑战。
自201X年9月以来,学院党政领导和师生高度重视,客观分析就业形势,调动多方面的积极因素,积极采取有效措施,创新工作思路和方法,为毕业生提供积极的指导、咨询和服务,力争全院毕业生实现充分就业。
学院201X届毕业学生总量为480人(201X年9月),其中,本二批次304人,本三批次和专转本批次毕业生176人;201X届毕业专业共有4个,分别为:化学工程与工艺专业共计198人,材料化学专业共计79人,制药工程共计136人,环境工程专业共计36人,安全工程专业共计31人。
由于4名同学因学业等原因没有顺利毕业,实际毕业生总数为476人,其中本二批次301人,本三批次和专转本批次毕业生175人。
现将我院201X届毕业生就业工作做如下总结:一、201X届毕业生就业基本概况1、三个统计点全院就业情况截止到201X年6月20日,首次就业率为76.25%,全部为协议就业。
学院就业指导工作汇报
![学院就业指导工作汇报](https://img.taocdn.com/s3/m/cbe2695ec381e53a580216fc700abb68a982ada6.png)
学院就业指导工作汇报介绍本文档是关于学院就业指导工作的汇报。
通过这份汇报,我们将向您展示我们学院的就业指导工作的进展和成果。
过去一年的工作总结- 我们学院在过去一年持续开展了各类就业指导活动,包括就业讲座、职业规划培训、就业咨询等。
- 我们与多家企业建立了合作关系,为学生提供实和就业机会。
同时,我们也邀请了一些成功的校友来校分享他们的就业经验。
- 我们积极参与校内外的就业招聘活动,并为学生提供了个性化的简历和面试辅导服务。
- 我们还与相关部门合作,开展了一些就业调研和数据分析工作,以更好地了解学生的就业需求和就业市场的动态。
取得的成绩- 过去一年,我们学院的毕业生就业率达到了90%,其中有很多学生就业于知名企业和机构。
- 我们成功帮助了许多学生完成了个人的职业规划,提升了他们的就业竞争力。
- 学生对我们提供的就业指导服务给予了积极的评价和反馈,认为这些服务对他们的就业展望起到了重要的促进作用。
未来的工作计划在未来,我们将继续努力,进一步提升学生的就业竞争力和就业满意度。
具体计划如下:- 拓展与企业的合作,为学生提供更多实和就业机会。
- 加强与校内各学院的合作,提供更多专业化的就业指导服务。
- 不断丰富就业指导活动的形式和内容,满足学生的多样化需求。
- 加强对就业市场的调研,及时了解就业市场变化,为学生提供精准的就业信息和指导。
结论学院就业指导工作在过去一年取得了明显的成绩,但也面临着一些挑战。
我们将继续努力,致力于为学生提供更好的就业指导服务,帮助他们顺利实现个人职业目标。
同时,我们也将积极借鉴其他学院和机构的经验,不断提升自身的就业指导水平。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
学院促进毕业生就业工作汇报材料
各位领导:
近些年来,在学校党委、行政的高度重视和正确领导下,在学校就业指导中心的关心指导和大力支持下,学院毕业生就业工作坚持“全员参与、悉心指导、拓宽渠道、强化服务、规范管理”的工作理念,结合我院毕业生的专业特点和就业意向实际,不断拓展毕业生就业市场和渠道,全方位开展毕业生就业指导和服务工作。
通过学校学生工作处就业指导中心和我院学生工作领导小组的共同努力,我院毕业生就业工作取得了可喜成绩,保证了广大毕业生实现充分和满意就业。
想将我院毕业生就业工作和特色做法和各位领导做一个汇报和交流。
2011年,国际金融危机阴霾未消,世界各国经济受到不同程度的影响和冲击,我国物价上涨,宏观调控压力加大,劳动力市场供求总量和结构性矛盾突出,本地区、本行业的产业专业升级,安全环保的客观现实,影响2011届毕业生就业的各种因素复杂多变,加上毕业生的自身素质和能力问题与社会需求之间存在的矛盾,都给我院毕业生就业工作带来了新的挑战。
自2010年9月以来,学院党政领导和师生高度重视,客观分析就业形势,调动多方面的积极因素,积极采取有效措施,创新工作思路和方法,为毕业生提供积极的指导、咨询和服务,力争全院毕业生实现充分就业。
学院2011届毕业学生总量为480人(2010年9月),其中,本二批次304人,本三批次和专转本批次毕业生176人;2011届毕业专业共有4个,分别为:化学工程与工艺专业共计198人,材料化学专业共计79人,制药工程共计136人,环境工程专业共计36人,安全工程专业共计31人。
由于4名同学因学业
等原因没有顺利毕业,实际毕业生总数为476人,其中本二批次301人,本三批次和专转本批次毕业生175人。
现将我院2011届毕业生就业工作做如下总结:
一、2011届毕业生就业基本概况
1、三个统计点全院就业情况
截止到2011年6月20日,首次就业率为76.25%,全部为协议就业。
截止到2011年8月20日,初期就业率88.13%。
截止到2011年12月31日,年终就业率为98.75%,其中协议就业率为80.42%,考研率为16.04%,协议就业率和考研率之和为96.46%。
未就业的6名学生并不是年终没有就业,据了解有3名同学已经就业,但就业协议和证明没有反馈。
和我院各专业往年就业情况比较,我院2011届毕业生就业和考研工作取得了明显的成效,不仅就业率有了明显上升,而且就业质量明显提高,协议就业率好于以前任何一个年份。
2、各专业毕业生就业状况
我院2011届5个专业本二、本三及专升本毕业生就业和考取研究生总体态势优良。
化学工程与工艺专业年终就业率(含升学)为100%。
其中就业人数为165人,占85.05%,考取研究生29人,占14.95%;安全工程专业31名毕业生年终就业率(含升学)为100%。
其中就业人数为25人,占80.65%,考取研究生6人,占19.35%;制药工程专业136名毕业生年终就业率(含升学)为99.26%。
其中就业人数为120人,占88.24%,考取研究生15人,占11.02%;材料化学专业79名毕业生年终就业率(含升学)为98.73%。
其中就业人数为57人,占72.15%,考取研究生21人,占26.58%;环境工程专业36名毕业生年终就
业率(含升学)为88.89%。
其中就业人数为26人,占72.22%,考取研究生6人,占16.67%。
3、就业面向地区和单位性质分析
从就业地区分布看,我院2011届毕业生毕业后留在办学所在地——连云港的毕业生为88人,占393名就业毕业生总数的22.39%;在徐、淮、盐、连、宿等苏北地区就业的毕业生134人,占34.10%;在连云港、南通、盐城三个沿海大开发龙头地区就业的毕业生125人,占31.81%。
2011届毕业生就业去向符合我省实施沿海大开发、振兴苏北经济、实现“两个率先”战略的宗旨,也体现了我院办学“扎根淮海、面向黄海、服务沿海、辐射陇海”的战略思想,为地区和区域经济及社会发展提供了有力的人力资源支持。
但是,也不难看出沿江经济带、上海等经济发达地区仍然是毕业生就业的首选。
到这些地区就业的毕业生总数为215人,占54.71%。
按就业人数多少排在前三位的分别是:南京44人,占11.20%;苏州43人,占10.94%,上海32人,占8.14%。
我院2011届毕业生90.84%都把企业作为自己就业的首选目标,他们能够结合自己所学专业选择基层单位就业,75.06%的毕业生到集体、私营、民营企业就业,反映了我院毕业生立足并深入基层企业生产研发第一线经受锻炼和不怕吃苦的踏实精神,择业观念趋于理性和现实化。
4、考研情况分析
我院2011届476名毕业生中,共有77名同学考取了天津大学、东南大学等国内高校的研究生,占16.18%。
其中本二批次62名,占本二毕业生总数301人的20.60%;本三和专升本批次15名,占本三和专升本毕业生总数175人的8.57%。
考取985或211工程高校研究生情况分析:77名毕业生考取985或
211工程高校研究生共计21人,占考取研究生总数的27.27%。
经数据分析,反映了我院的人才培养和专业教学质量总体良好,这是与长期坚持抓学风建设是分不开的。
二、特色做法
1、创新工作机制,促进毕业生就业
根据工作需要,学院于2010年9月重新调整了毕业生就业工作领导小组,2011年4月专门修订了《于进一步促进毕业生就业工作的实施意见》,2011年4月和10月两次召开毕业生就业工作专题党政联系扩大会议,分析研究2011届毕业生就业进展情况。
强化毕业生就业工作院、系“一把手工程”。
推行各系及设计(论文)指导老师在毕业生就业工作中的指导作用。
毕业设计(论文)指导老师在选题的过程中要充分考虑到学生的就业去向,有针对性地加强学生职业能力训练,为学生能尽快落实工作和适应就业岗位提供帮助,建立并实施院毕业生就业信息通报机制,通报招聘企业信息和毕业论文指导老师所带学生的就业动态。
实行毕业设计(论文)环节弹性模式。
严格按学校的教学安排和教学要求,鼓励毕业生提前介入毕业论文(设计)工作,对于毕业设计(论文)工作量已提前完成的同学,第八学期可申请到就业意向单位实习或见习。
进一步狠抓学风建设,努力提高人才培养的质量和水平。
鼓励更多的学生参加研究生招生考试,举办考研专业基础课免费辅导班,为考研学生提供复试和调剂指导。
调整毕业生就业指导课学期安排,提前半年为即将进入毕业班的学生开展就业指导和培训,鼓励假期深入企事业单位开展社会实践和专业实训工作。
2、加强与用人单位的长期合作,积极拓展就业市场
学院毕业生就业工作领导小组专门设计了《与社会各界开展人才与科研合作。