环境职业健康安全的监视和测量管理程序实用版
职业健康安全、环境的监视和测量控制程序
职业健康安全、环境的监视和测量控制程序职业健康安全、环境监视和测量控制程序是组织为确保员工健康和安全，以及保护环境而制定的一系列措施和程序。
这些程序可以涉及以下方面：
1. 职业健康安全监视：程序可以包括对各种职业危害的监测和评估，例如噪音、震动、化学物质暴露等。
监测可以通过设备、仪器和传感器进行实施，以确保工作场所符合相关安全和健康标准。
2. 环境监测：程序可以包括对空气、水、土壤等环境因素的监测，以评估潜在的环境污染和危害。
监测结果可以用于确定必要的控制措施，以减少对环境的不良影响。
3. 控制措施设计：通过评估监测结果和相关标准，制定适当的控制措施，以减少或消除潜在的危害和污染源。
这可能包括改善工艺流程、使用工程控制设备、实施个人防护装备等。
4. 紧急响应和应急计划：程序可以包括应对突发事件和紧急情况的应急计划，以确保员工和环境的安全。
这可能涉及培训员工如何应对危险情况、组织疏散计划和准备应对紧急事件的设备和资源。
5. 监督和审核：程序应包括监督和审核的机制，以确保职业健康安全和环境保护措施的有效实施。
这可能涉及对工作场所的定期检查、监控和内部审计，以及与相关部门和监管机构的合规性沟通和报告。
综上所述，职业健康安全、环境监视和测量控制程序是组织为确保员工健康安全和环境保护而采取的一系列措施和程序，以监测、评估和控制潜在的危害和污染源。
这些程序的有效实施可以帮助组织确保员工的安全，减少对环境的不良影响，同时遵守相关的法规和标准。
环境职业健康安全的监视和测量管理程序
环境职业健康安全的监视和测量管理程序是指在组织中建立和实施一套有效的监视和测量措施，用于评估和管理环境、职业健康和安全方面的风险和影响。
这些程序的目的是保护员工和环境免受潜在的危害，并确保组织遵守相关的法规和标准。
以下是环境职业健康安全监视和测量管理程序的主要步骤：
1. 风险评估：首先，需要对环境、职业健康和安全方面的潜在风险进行评估。
这包括识别可能存在的危险来源、工作过程和物质，并评估其对人员和环境的可能影响。
2. 监视和测量计划：根据风险评估的结果，制定监视和测量计划。
这包括确定监测点、监测频率和监测方法。
3. 监测和测量实施：根据监视和测量计划，采集必要的数据和样本。
这可以包括空气质量监测、噪声水平测量、有害物质浓度检测等。
4. 数据分析和评估：对收集到的监测数据进行分析和评估，以确定是否存在任何职业健康和安全方面的风险和问题。
5. 风险管理：基于数据分析和评估的结果，制定相应的风险管理措施，以减少或消除风险。
这可以包括采取控制措施、提供培训和教育、并制定紧急应对计划等。
6. 持续改进：定期审查和评估监视和测量管理程序的有效性，并进行必要的改进。
这可以包括更新风险评估、改进监测方法和工具、以及更新相关政策和程序。
环境职业健康安全的监视和测量管理程序是确保组织符合职业健康和安全要求的重要工具。
它可以帮助组织识别和解决潜在的风险和问题，并提供一个持续改进的框架，以确保持续的环境、职业健康和安全管理。
环境职业健康安全的监视和测量管理程序
环境职业健康安全的监视和测量管理程序是一个组织用来评估和监测工作场所环境，职业健康和安全状况的系统。
该程序旨在确保工作场所环境符合相关的法律法规、标准和政策要求，保障员工的健康与安全。
以下是环境职业健康安全的监视和测量管理程序的主要步骤和活动：
1. 确定监视和测量的目标：确定需要监视和测量的环境因素、职业健康和安全指标，例如噪音、空气质量、化学物质浓度、职业病发病率等。
2. 确定监测方法和频率：根据监测目标，选择适当的监测方法和仪器，并确定监测频率和持续时间。
3. 收集和分析监测数据：使用选择的监测方法和仪器进行监测，并将收集到的数据进行分析和解释，以评估工作场所环境和职业健康安全状况。
4. 对监测结果进行评估和比较：将监测数据与法律法规、标准和政策要求进行比较，评估工作场所环境和职业健康安全状况是否符合要求。
5. 制定改进计划：根据监测结果评估，制定适当的改进计划，包括纠正措施和预防措施，以改善工作场所环境和职业健康安全状况。
6. 实施改进计划：执行制定的改进计划，并跟踪改进措施的实施情况。
7. 定期审查和评估：定期审查环境职业健康安全监视和测量程序的有效性，评估改进计划的结果和效果，并根据需要进行调整和改进。
8. 培训和意识提高：为员工提供必要的培训和意识提高活动，以加强他们对工作场所环境、职业健康和安全的认识，培养安全意识和行为。
以上是环境职业健康安全的监视和测量管理程序的基本步骤和活动，通过有效地实施和管理这个程序，组织可以保障员工的健康和安全，降低职业风险和事故发生的可能性。
环境、职业健康安全绩效监视和测量控制程序
环境、职业健康安全绩效监视和测量控制程序1.0目的对环境、职业健康安全绩效进行监测和测量，以确保环境、职业健康安全管理体系有效运行。
2.0适用范围适用于公司环境、职业健康安全管理体系范围内所有区域和所有活动的环境、健康安全绩效监测过程的控制。
3.0职责3.1品训部归口管理本程序。
3.2各部门负责相关监测活动的具体实施并将结果报送到品训部。
3.3管理者代表监督、指导本程序的实施。
4.0工作程序4.1主动性监视和测量4.1.1目标、指标和管理方案实施情况的监视和测量品训部每年对目标、指标和管理方案的完成情况进行考核，填写《目标、指标完成情况记录表》，管理方案完成后一个月内，由品训部进行验收，记录验收结果。
4.1.2运行控制情况的监视和测量(1)对《环境和职业健康安全运行控制程序》规定的专项活动和专门区域的运行控制情况进行综合检查；①品训部定期或不定期组织有关人员对公司各部门的控制情况进行检查；②各部门每周至少一次对本部门的控制情况进行检查。
(2)检查可分为日常检查、专项检查、重大活动及节假日检查等。
检查人员应将检查结果计入《运行控制绩效检查表》中或形成书面报告。
4.1.3法律法规和其他要求符合性的监视和测量品训部按《合规性评价程序》中的有关规定，每年对遵守相关法律法规和其他要求的情况进行评价，形成合规性评价记录。
4.1.4人力资源部定期组织对员工进行身体健康检查。
4.1.5环境和职业健康安全关键特性监测当前公司环境和职业健康安全的监测重点为：①废水：员工食堂污水处理站出口的污染物最高允许排放浓度，应符合GB8978-1996《污水综合排放标准》中的三级标准；②电梯年检。
③消防设施设备的年检。
4.2被动性监视和测量4.2.1发生环境污染事故、伤亡事故、事件、职业病或其他不良绩效后，按《事故报告、调查和处理程序》规定，及时进行统计、调查、分析和报告。
4.2.2被动性监视和测量的内容包括：①伤亡事故、事件以及职业病对员工健康的危害状况；②环境与职业健康安全不良绩效和体系失效情况，如相关方投诉、财产损失或执法机关的批评与处罚等；③员工的健康情况等。
职业健康安全环境的监视和测量控制程序
职业健康安全环境的监视和测量控制程序职业健康安全环境是指工作场所的物理、化学、生物等方面对人体的影响。
为了保障员工的健康和安全，必须建立相应的监视和测量控制程序。
本文将介绍职业健康安全环境的监视和测量控制程序的相关内容。
环境监测的类型和方法职业健康安全环境的监测需对工作场所的气态、液态、固态等有毒有害物质进行检测，并对噪声、光照度、温度、湿度等环境因素进行测量。
具体的监测项目包括以下几种类型：气体检测气体检测是指对有毒有害气体的监测。
常见的检测项目有甲醛、氨气、硫化氢、氰化物等。
气体检测的方法包括空气取样、吸附管检测、传感器检测等。
其中，传感器检测是较为常用的方法，它可以实时监测气体的浓度并报警。
粉尘检测粉尘检测是对环境中的粉尘、烟尘等微小颗粒物的监测。
常用的检测方法有飘尘计法、静电称重法、过滤重量法等。
这些方法可以测量出环境中的颗粒物浓度和粒径，从而评估环境的安全性。
噪声检测是对环境中的噪声水平进行监测。
通过测量工作场所的噪声水平，可以评估员工是否会受到噪声的影响。
常用的检测方法有声级计、频谱分析仪等。
光照度检测光照度检测是对环境的光照程度进行监测。
根据工作场所的实际需要，可测量不同的光照度。
常用的检测方法有光度计、照度计等。
温湿度检测温度和湿度是影响员工工作效率的重要因素。
对于无法控制的温湿度，需要对其进行监测。
常用的检测方法有温湿度计、温度计、湿度计等。
监测数据的管理对于上述监测项目得到的数据，需要进行管理和分析。
数据管理包括数据采集、数据存储、数据分析、数据报告等环节。
下面将就各个环节进行详细介绍。
数据采集数据采集是指对各个监测项目得到的数据进行记录和整理。
可以使用手动或自动记录方法进行采集。
手动记录方法包括使用纸质记录表、电子表格等方式。
自动记录方法是通过传感器等自动采集数据。
对于各个监测项目的数据需要进行存储，以备后续的分析和评估。
数据存储包括硬件存储、网络存储、云存储等方式。
选择存储方式需要考虑数据量、机密性等因素。
2024年职业健康安全、环境的监视和测量控制程序
2024年职业健康安全、环境的监视和测量控制程序引言：随着社会发展和科技进步，职业健康安全和环境问题的重要性日益凸显。
作为一家负责任的企业，我们必须采取有效的监视和控制措施，确保员工的健康和安全，同时保护环境的可持续发展。
本文将介绍____年的职业健康安全、环境的监视和测量控制程序，力求对企业的职业健康安全和环境保护工作做出指导。
一、职业健康安全监视程序1. 健康安全危险源辨识与评估____年，我们将建立健康安全危险源辨识与评估制度。
通过对工作场所各个环节的危险源进行辨识和评估，明确危险源类型和危害程度，并制定相应的预防和控制措施。
2. 健康安全监测和检测我们将采用先进的监测和检测技术，对工作场所的环境、设备和员工的健康状况进行实时监测。
通过定期的检测和分析，确保工作场所各项指标符合相关法律法规和标准要求。
3. 健康安全培训和教育我们将加大健康安全培训和教育力度，提高员工职业健康安全意识和技能。
同时，建立健全的员工健康档案，并定期进行体检，及时发现和处理健康问题。
4. 健康安全事件报告与调查我们将建立健康安全事件报告与调查制度，要求员工及时上报健康安全事件并进行调查。
对于发生的健康安全事件，及时采取措施进行处理，并总结经验教训，以避免再次发生类似事件。
二、环境监视和测量控制程序1. 环境影响评价和管控____年，我们将进行全面的环境影响评价，研究当前和潜在的环境问题，并制定相应的管控措施。
同时，建立环境管理制度，明确环境责任和管理职责。
2. 环境监测和评估我们将加强对环境的监测和评估工作，定期检测和分析环境中的污染物浓度和排放情况。
通过数据分析，及时发现和处理环境问题，确保环境质量符合相关要求。
3. 环境保护措施我们将采取一系列环境保护措施，包括节能减排、资源循环利用、环境友好产品的开发和推广等。
同时，提高员工环境保护意识，强调减少对环境的影响。
4. 环境事故应急响应我们将建立健全的环境事故应急响应机制，建立专业的应急救援队伍，并进行定期演练。
HSE监视与测量管理程序
HSE监视与测量管理程序
1目的和适用范围
对环境、职业健康安全管理体系运行关键特性、运行绩效进行有效的测量和监测，并定期评价有关环境的法律法规和其他要求的遵循情况，为体系的持续改进提供依据。
2引用标准
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3职责和权限
3.1生产中心负责公司HSE运行的监视和测量。
3.2各部门负责本部门HSE的监视和测量。
4管理内容和要求
4.1 HSE监视和测量主要包括：
表1：监视和测量一览表
4.2生产中心将日常、周期检查情况记录在HSE检查记录中，发现问题，现场能整改的立即整改，不能整改的下发整改通知单，责任部门按要求整改，生产中心对整改情况进行验证。
4.3各部门将日常检查情况中，发现问题，及时组织整改。
4.4生产中心保留委外检测、检修等结果和采取措施的记录。
4.5在管理评审前，各部门对监视和测量的结果和采取的措施进行汇总，作为管理评审输入。
5 记录
《HSE检查记录表》
《隐患整改通知单》。
职业健康安全、环境的监视和测量控制程序范文（三篇）
职业健康安全、环境的监视和测量控制程序范文在职业健康安全和环境方面，监视和测量控制程序至关重要。
这些程序有助于提供一个健康、安全和可持续的工作环境，保护员工的身体健康和生命安全，同时减少环境污染和可持续发展方面的风险。
本文将探讨这些程序的重要性，并提供一个范文来指导实施这些程序。
职业健康安全和环境监视的程序在许多行业和组织中都是必不可少的。
它们可以帮助我们了解工作环境中存在的潜在危险，并采取适当的措施来减少这些危险对员工健康和安全的影响。
这样的程序还可以帮助我们评估和监视环境污染的程度，并制定相应的控制措施。
在一个完善的职业健康安全和环境监视控制程序中，以下是一些核心步骤和措施的范文：1. 确定和评估潜在的危险和风险：a. 对工作场所进行全面的检查，以识别可能对员工健康和安全造成危险的因素。
b. 评估这些危险和风险的程度和潜在影响，并将其记录在危险和风险评估报告中。
2. 确定适当的监视和测量方法：a. 确定需要监视和测量的参数，如噪音水平、粉尘、化学物质浓度等。
b. 确定适当的监视和测量方法和设备，如噪音计、粉尘计等。
c. 确定监视和测量的频率和持续时间，以确保足够和准确的数据。
3. 进行监视和测量：a. 根据事先确定的计划和频率进行监视和测量。
b. 使用适当的设备和方法进行监视和测量，并确保结果的准确性和可靠性。
c. 记录和维护监视和测量的数据，以备将来参考和分析。
4. 分析监视和测量数据：a. 对收集到的数据进行仔细的分析和解读，以确定是否存在健康、安全和环境风险。
b. 根据数据分析的结果，评估现有的控制措施的有效性，并确定是否需要采取进一步的行动。
5. 采取控制和改进措施：a. 基于监视和测量数据的分析结果，采取必要的控制措施来降低危险和风险的程度。
b. 确保控制措施的有效实施，并监督其执行情况。
c. 定期检查控制措施的有效性，并根据需要进行必要的改进和调整。
6. 定期审查和更新程序：a. 定期审查和评估职业健康安全和环境监视控制程序的有效性和适应性。
ISO45001职业健康安全监视和测量控制程序
1.0 目的对本公司职业健康安全管理体系的运行情况及重大危险因素和重要环境因素进行例行监测，确保职业健康安全管理体系的有效运行。
2.0 适用范围适用于本公司职业健康安全管理体系的日常监测、目标指标的跟踪检查和法律法规遵循情况的评价。
3.0 职责3.1 人力资源部：定期对劳保用品使用、消防安全、职业健康安全执行情况进行监测。
3.2人力资源部：负责定期对公司法律法规遵循进行监控检查；负责办公资源能源消耗、消防设施、废弃物的排放、水电设施等方面的监督检查；负责定期组织职工进行体检。
3.3 人力资源部：负责对全公司职业健康安全运行情况进行检查，对出现的不符合进行原因分析，制定并完成纠正预防措施。
4.0 程序4.1 职业健康安全监测4.1.1 人力资源部每月组织对车间的环境（包括作业垃圾、噪声、水电使用及工作环境等）和职业健康安全（包括消防安全检查、设备安全使用、劳保用品使用情况等）运行情况进行检查，填写《职业健康安全检查表》。
如发现不合格项，负责人应填写《不合格报告》，管理处按《不符合及纠正预防措施控制程序》进行纠正和预防。
4.1.2 人力资源部：每月组织对办公资源能源消耗、废弃物的排放、消防设施、水电设施、卫生等情况进行一次检查，填写《办公室环境安全卫生检查表》。
4.1.3 当公司发生相关的事故、疾病、事件和其他不良职业健康安全情况时，本公司将按《事故报告调查与处理程序》规定进行处理，人力资源部应对事故、疾病、事件和其他不良职业健康安全绩效的历史证据进行统计监视。
4.2 目标指标和管理方案完成情况的检查公司人力资源部每年对公司职业健康安全目标指标和管理方案完成情况进行一次检查，同时对重要环境因素和重大危险因素进行检查监控。
4.3公司人力资源部负责组织职工每年一次体检（从事有害作业岗位人员每年做一次体检），对不适宜继续从事原工作的人员应当调离原岗位，并妥善安置。
4.4 法律法规遵循情况的评价4.4.1人力资源部对公司法律法规遵循情况(包括其适用性、有效性)每年度进行一次评价，将评价结果记录在《法律法规符合性评价表》中。
GBT45001环境及安全监视和测量控制程序
1.目的对所有影响公司环境和职业健康安全绩效的关键的指标或特性参数进行监测测量和管理，以实现对整个环境和职业健康安全管理体系的有效控制。
2.范围适用于公司《管理手册》中确定的范围。
3.职责运营部组织实施监视和测量。
4.定义无。
5.工作程序5.1监视和测量的用途a.跟踪有关方针承诺的满足、目标和指标的实现以及持续改进的进展；b.监视有害暴露和环境影响，以确定适用法律法规和组织应遵守的其他要求是否得到了满足；c.监视事件、伤害和健康损害及环境关键特性和指标实际情况；d.为评估运行控制措施的有效性，或评价改进或引入新的控制措施或方案的需求提供数据；e.为主动性和被动性环境和职业健康安全绩效测量提供数据；f.为评估环境和职业健康安全管理体系绩效提供数据。
g.为能力评估提供数据。
5.2定性和定量测量5.2.1定性测量公司的定性测量包括:方针和目标满足要求的程度、体系有效性、培训效果、职业健康安全事务代表参与有效性、体系有效性、5.2.2定量测量公司的定量测量有:目标的实现程度、方案的进展情况、工作场所限值、环境和职业健康安全投资情况、员工职业病状况、相关方满意度、重要环境因素的物性或指标等；5.3对公司环境和职业健康安全目标满足程度的监视和测量由运营部执行《目标、指标及管理方案控制程序》的要求，进行测量，同时在内审和管理评审时，对目标的适宜程度进行定性的测量；5.4对控制措施有效性的监视执行《环境和职业健康安全运行控制程序》和《管理方案》中的有关要求，由运营部组织相关部门对公司运行措施采用定期评审的方法进行监视.5.5主动性绩效测量a.运营部按照《法律法规及其他要求控制程序》的要求，做好对法律法规和其他要求的评审，并形成评价报告；b．由运营部或各部门按照公司有关规定进行的现场检查、环境和职业健康安全行为观察，可与质量检查活动相结合，并形成日常检查记录或其他专项检查记录，如《消防设施检查记录》；运营部作为体系的主管部门，每月检查不少于1次，运营部对项目部内部检查每月不少于二次，项目部要按照有关规定，对各承包方进行《环境和职业健康安全检查》，各单位的内查随时进行。
环境职业健康安全的监视和测量管理程序模版
环境职业健康安全的监视和测量管理程序模版在环境职业健康安全（EHS）管理中，监视和测量是至关重要的一环。
通过监视和测量，能够及时了解工作场所的环境状况和职业健康安全风险，从而采取必要的措施保证员工的健康和安全。
为了有效实施监视和测量工作，下面提供一个环境职业健康安全的监视和测量管理程序模板。
一、引言本程序旨在制定并规范组织的环境职业健康安全监视和测量的管理流程，以确保工作场所的环境状况和职业健康安全风险得到有效控制和管理。
二、范围本程序适用于所有工作场所，包括但不限于生产车间、办公区域、实验室等。
三、定义1. 监视：通过观察、记录和评估工作场所的环境状况和职业健康安全风险，以获取相关数据和信息。
2. 测量：使用适当的工具和设备，定量测量和评估工作场所的环境状况和职业健康安全风险。
四、监视和测量的目的1. 收集工作场所环境数据，包括噪音、空气质量、振动、光照等，用于评估环境状况和职业健康安全风险。
2. 监测职业健康安全风险，如化学品暴露、物理因素（噪音、振动等）、生物因素等，以及员工健康状况。
3. 及时发现和解决环境职业健康安全问题，预防职业疾病和伤害事故的发生。
五、监视和测量的流程1. 确定监视和测量的对象和范围，包括具体的环境状况和职业健康安全风险。
2. 选择适当的监视和测量方法和工具，确保准确性和可靠性。
3. 制定监视和测量计划，明确监视和测量的频率和时机。
4. 进行监视和测量活动，包括数据采集、记录和数据分析。
5. 对监视和测量结果进行评估和分析，识别潜在问题和风险。
6. 根据监视和测量结果，采取必要的措施和改进措施。
7. 监督和评估措施的实施效果，及时调整和改进。
六、监视和测量的责任1. 环境职业健康安全负责人负责制定监视和测量计划，并监督和管理监视和测量活动。
2. 监视和测量人员负责实施监视和测量活动，包括数据采集和记录。
3. 监督部门负责监督和评估监视和测量活动的执行效果，并提出改进建议。
环境和职业健康安全管理体系绩效测量与监测控制程序
环境和职业健康安全管理体系绩效测量与监测控制程序1.目的通过定性和定量的监测和测量环境/职业健康安全绩效，对有关法律、法规和其他要求遵循情况进行评价，使环境/职业健康安全管理体系正常运行和持续改进。
2.适用范围适用于本公司生产、加工、服务过程中作业活动的环境/职业健康安全绩效的监测与测量。
3.定义3.1环境绩效：组织对其环境因素进行管理所取得的可测量结果。
3.2职业健康安全绩效：组织对其职业健康安全风险进行管理所取得的可测量的结果。
4.引用文件GB/T19001:2008《质量管理体系要求》GJB9001B-2009《质量管理体系要求》GB/T24001-2004《环境管理体系要求及使用指南》GB/T28001-20XX《职业健康安全管理体系要求》GB/T19000-2008《质量管理体系基础和术语》5.职责5.1质量管理部负责：a）公司环境/职业健康安全体系运行情况及环境/职业健康安全目标、指标监测和测量；b）法律、法规和其他要求合规性的评价；c）内审和管理评审中不符合的跟踪监测。
d）用于职业健康安全检验和测量装置的统一管理，并对监视和测量装置的检定、校准实施控制。
5.2设施部负责：a）业务范围内机电设备、供电系统等状态监测；b）公司内特种设备的年度监测及监视；c）公司生产制造厂区内（包括消防设备）设施环境噪声的监测与测量；d）公司内部特种设备的管理；e）职业病防治和从事有关职业危害工作人员的监督管理及职业病防治涉及到的物质的测量与监视。
5.3人事部负责员工职业健康安全的体检工作。
5.4各职能部门负责对本部门业务范围内相关与要求监测的项目实施监测；负责监测装置的使用、维护和管理。
6.工作程序6.1测量与监视控制方法.6.1.1目标、指标和管理方案的监测6.1.1.1目标、指标和管理方案所涉及到的相关部门，应按照计划时间和措施进行实施，每季度自检一次，并保存自检记录。
人事部应每半年根据管理方案的内容进行落实情况的验证，并保留验证记录结果。
28环境、职业健康安全绩效测量和监测控制程序
环境、职业健康安全绩效测量和监测控制程序1 目的对可能具有重大环境因素、重大职业健康安全危害的活动和运行实施监测和测量，检查环境和职业健康安全绩效，确保和验证体系运行的符合性、有效性。
2 适用范围适用于与公司环境和职业健康安全绩效有关的运行控制、目标、指标实现情况的监测和测量。
3 职责3.1 总工办体系办负责本程序的编制、修改；负责对环境、职业健康安全关键特性的监测；负责环境、职业健康安全管理方案、运行准则的符合情况的检查；负责组织环境、职业健康安全目标、指标的监测和评价；3.2 管理部企管部负责办公、生活区环境、职业健康安全运行的监督检查和关键特性指标的监测；负责职业病防治的监测。
3.3生产部、结构部负责生产车间环境、职业健康安全运行的监督检查和关键特性指标的监测；3.4 工程部监察部负责施工现场环境、职业健康安全运行的监督检查和关键特性指标的监测。
3.4 各部门、车间、项目部负责本部门、单位环境、职业健康安全目标、指标完成情况的监测。
3.5 质检部品质部负责环境、职业健康安全监视和测量设备的控制。
4 工作程序4.1 绩效监测和测量的内容4.1.1 环境绩效监测和测量的内容a) 重要环境因素运行控制重要特性的例行监测；b) 环境目标、指标的完成情况的测量；c) 环境管理方案、运行准则的符合情况等。
4.1.2 职业健康安全监视和测量的内容a) 重大危险因素运行控制重要特性的定性和定量的测量；b) 职业健康安全目标的实现程度的测量；c) 职业健康安全管理方案、运行准则的符合程度；d) 监视事件、职业病和其他不良职业健康安全绩效的历史证据等。
4.2 绩效监测和测量的时间要求4.2.1 各部门、车间、项目部每半年对体系运行进行一次自查自纠，将监测结果报告总工办体系办。
4.2.2 管理部企管部每年组织对办公、生活区环境、职业健康安全运行绩效进行一次全面监测和测量，编制监测报告。
4.2.3 生产部、结构部每年组织对车间环境、职业健康安全运行绩效进行一次全面监测和测量，编制监测报告。
环境职业健康安全绩效监视和测量控制程序
环境职业健康安全绩效监视和测量控制程序1. 简介环境职业健康安全（Environment, Health and Safety，EHS）绩效监视和测量控制程序是一种系统的、计划的方法，以确保组织在环境、职业健康和安全方面的绩效符合法律法规要求和内部标准和政策。
此程序的目的是确保组织的EHS表现能够达到可接受的水平，并改进组织的安全文化、减少和管理健康、安全和环境风险。
该程序中需要贯穿使用先进技术，甚至应用人工智能等技术，可以自主地了解观察的对象，通过仪器设备等手段，自主采集可靠的信息，并通过合理的互动方式，进行综合成效的监控和控制。
2. 监测与测量要素环境职业健康安全绩效监视和测量控制程序主要包括以下要素：•EHS绩效指标•EHS绩效数据采集方法•EHS数据分析报告•EHS改进措施•EHS团队建设2.1 EHS绩效指标EHS绩效指标是监测和测量程序的基础。
根据组织的目标和法律法规，可以使用以下指标进行监测和测量：•环境指标：能耗、排放、废弃物管理、溢出、能源利用和生态保护等。
•职业健康指标：事故统计、伤病、职业病、工伤、健康保障、对员工的医疗和社会保障等。
•安全指标：事故率、伤病人数、风险等级、事故种类和程度、违反安全规则以及响应应急的能力等。
2.2 EHS绩效数据采集方法EHS绩效数据的采集方法有多种，包括手工采集、自动采集、在线采集等。
为了确保数据的准确性和完整性，必须确定数据来源和采集方法，建立数据采集和管理系统。
•手工采集：通过日报表、月报表、年报表等手工工作，综合分析数据，得出结论并进行报告。
•自动采集：通过远程监视的传感器、数值量测计算机、动力控制系统、安全性分析管理系统等等进行采集。
•在线采集：通过系统内部（如ERP、MES、DMS等）以及外部的第三方应用或服务，结合API（开放应用接口）、Web数据抓取、网络爬虫方式等多种手段进行数据的采集。
2.3 EHS数据分析报告EHS数据需要分析报告，对于发现的问题，需要深入分析原因，及时采取必要的改进措施。
环境职业健康安全监视与测量计划
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环境职业安全健康监测管理程序
5.5 环境污染、能源源消耗及危险源的监测
5.5.1 各环境污染及危险源监测点须有人进行日常监测，并做好记录。
5.5.2EHS 管理部门每年委托具备资格的监测部门对公司重要环境因素及重大危险源监测点进行监测。
5.5.3 当监测结果超出有关规定或出现异常情况时，行政部应责令有关单位调查原因，并协助进行整及时发现环境/职业健康安全管理体系运行中存在的问题，及时地进行纠正和预防，保证管理体系持续有效地运行， 特制定本程序。 2 适用范围 本程序规定了对环境/职业健康安全管理体系运行中的各种指标参数的监测方法和要求。 本程序适用于环境/职业健康安全管理体系运行中各种指标的监测管理。 3.定义 无 4 职责 4.1 EHS 管理部门： a.负责对环境/职业健康安全目标指标、管理方案运行、法律法规的遵循情况及管理体系文件的运行情况进行检查。 b.负责对重要环境因素及重大危害因素进行定期监测，并委托有资质单位对公司进行环境及安全监测 c.对公司实施环境与职业健康安全的监测设备进行建档并定期校正或检定 4.2 总务部：负责对水、大气、噪音污染及能资源消耗的日常监测作业 4.3 各单位负责对本单位环境/职业健康安全体系的运行情况进行监测。负责对本单位环境监测设备的维护和保养。 5.管理程序与内容 5.1 管理体系监测的内容： a.目标指标及管理方案实施情况的监测 b.环境及职业健康安全运行准则符合性的监测 c.法律法规遵循情况的监测 d. 环境污染、能源源消耗及危险源的监测 e.相关方的监测 5.2 目标指标及管理方案的监测 5.2.1 各单位每季应对本单位的目标指标及管理方案的实施完成情况进行自查和总结。 5.2.2EHS 管理部门每季度对公司的目标指标和管理方案的实施完成情况进行一次阶段性的检查和评价，落实下一步 的实施措施。监测人员应将检查情况向管理者代表报告。 5.2.3EHS 管理部门于每年末组织对目标指标和管理方案的完成情况进行总结评审，提出下一年的目标指标和管理方 案。 5.2.4 当目标指标没有按计划完成和落实时，各单位应组织分析原因，积极调配资源保证实施。由于可控因素的影 响，可对原目标指标及管理方案进行修订，但必须报管理者代表审批。
环境和职业健康安全管理体系绩效测量与监测控制程序
环境和职业健康安全管理体系绩效测量与监测控制程序1. 目的通过定性和定量的监测和测量环境/职业健康平安绩效，对有关法律、法规和其他要求遵循状况进行评价，使环境/职业健康平安管理体系正常运行和持续改进。
2. 适用范围适用于本公司生产、加工、服务过程中作业活动的环境/职业健康平安绩效的监测与测量。
3. 定义3.1环境绩效：组织对其环境因素进行管理所取得的可测量结果。
3.2职业健康平安绩效：组织对其职业健康平安风险进行管理所取得的可测量的结果。
4. 引用文件GB/T 19001:2022 《质量管理体系要求》GJB 9001B-2022 《质量管理体系要求》GB/T 24001-2022 《环境管理体系要求及使用指南》GB/T 28001-2022 《职业健康平安管理体系要求》GB/T 19000-2022 《质量管理体系基础和术语》5. 职责5.1质量管理部负责：a）公司环境/职业健康平安体系运行状况及环境/职业健康平安目标、指标监测和测量；b）法律、法规和其他要求合规性的评价；c）内审和管理评审中不符合的跟踪监测。
d）用于职业健康平安检验和测量装置的统一管理，并对监视和测量装置的检定、校准实施掌握。
5.2设施部负责：a）业务范围内机电设备、供电系统等状态监测；b）公司内特种设备的年度监测及监视；c）公司生产制造厂区内（包括消防设备）设施环境噪声的监测与测量；d）公司内部特种设备的管理；e）职业病防治和从事有关职业危害工作人员的监督管理及职业病防治涉及到的物质的测量与监视。
5.3人事部负责员工职业健康平安的体检工作。
5.4各职能部门负责对本部门业务范围内相关与要求监测的项目实施监测；负责监测装置的使用、维护和管理。
6. 工作程序6.1测量与监视掌握方法.6.1.1 目标、指标和管理方案的监测6.1.1.1目标、指标和管理方案所涉及到的相关部门，应根据方案时间和措施进行实施，每季度自检一次，并保存自检记录。
监视和测量控制程序
XX有限公司监视和测量控制程序文件编号：Q/ENN0909-P-202212版本：Al编制：_______________________ 审核：_______________________ 批准：_______________________ 生效日期：2022.6.1受控：■监视和测量控制程序1目的与适用范围1.1对公司活动、产品或服务中可能具有重大环境影响和重大风险的运行活动的关键特性进行监测、测量、检查和监督，并定期评审法律、法规遵守情况，以保证环境和职业健康安全管理体系的符合性和持续有效性。
1.2本程序适用于本公司环境和职业健康安全管理体系运行过程中的所有监测和测量活动。
2职责2.1QHSE赋能群是公司环境和职业健康安全绩效监视和测量的归口管理部门，负责制订本程序。
2.2QHSE赋能群负责组织各相关部门开展管理体系运行的监督检查活动。
2.3QHSE赋能群负责对公司环保和职业健康安全法律法规的符合性进行监控。
2.4各部门负责组织对各自范围内的环境和职业健康安全目标和指标的完成情况实施监控和监督。
2.5QHSE赋能群负责对各部门的环境和安全生产运行控制程序的执行情况进行监控，并负责监督环境保护、职业健康安全状况和绩效。
2.6各部门负责本部门环境因素和危险源及风险的监测、监控与监督活动。
3工作程序3.1对环境和职业健康安全目标、指标和管理方案的监视和测量3.1.1各部门定期对公司环境和职业健康安全目标、指标和管理方案的细化分解以及贯彻实施情况进行监督检查和验证，并保留检查记录。
3.1.2检查和验证的内容是各责任部门对达到目标指标的具体措施的执行和落实情况，以及目标指标量化参数的达标情况。
3.1.3如发现偏离或与目标指标不符合时，应分析原因并提出纠正措施加以整改，还要对纠正措施的实施进行跟踪验证和记录，直至偏离和不符合消失。
3.2对环境和职业健康安全运行控制程序执行情况的监视和测量各部门不定期地按照环境和职业健康安全管理制度和岗位操作规程，对运行控制程序执行情况进行监督检查。
职业健康安全、环境的监视和测量控制程序
职业健康安全、环境的监视和测量控制程序职业健康安全、环境监视和测量控制程序是为了保护员工的健康和安全，同时保护环境而制定的一系列程序和措施。
以下是一些常见的职业健康安全、环境监视和测量控制程序：
1. 健康和安全政策：制定公司或组织的健康和安全政策，明确公司对于员工健康和安全的承诺和要求。
2. 风险评估：对工作场所进行风险评估，识别潜在的危险和风险因素，并制定相应的控制措施。
3. 监测和测量：对工作场所的环境参数进行监测和测量，如噪音、空气质量、辐射等，以确保其在合理范围内，不对员工健康和安全造成危害。
4. 个人防护装备：确定需要使用的个人防护装备，并向员工提供这些装备，并确保其正确使用和定期检查维护。
5. 培训和教育：为员工提供与职业健康安全和环境保护相关的培训和教育，使其具备必要的知识和技能来预防事故和危险。
6. 危险物质管理：建立管理危险物质的程序，包括正确的使用、储存和处理方法，以减少对员工健康和环境的影响。
7. 应急准备：建立应急预案和程序，以应对可能发生的事故和紧急情况，并进行定期演练和测试。
8. 监督和审查：定期进行职业健康安全和环境管理的监督和审查，确保程序的有效执行，并进行必要的改进。
这些程序和措施的目的是确保员工的健康和安全，并减少对环境的影响。
通过有效的监视和测量控制程序，可以及时发现和解决存在的问题，并持续改进工作场所的安全性和环境保护措施。
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YF-ED-J8607可按资料类型定义编号环境职业健康安全的监视和测量管理程序实用版In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment.（示范文稿）二零XX年XX月XX日环境职业健康安全的监视和测量管理程序实用版提示：该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的，相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。
下载后可以对文件进行定制修改，请根据实际需要调整使用。
1 范围1.1 本程序文件规定了中国有色金属工业第六冶金建设公司（以下简称六冶公司）环境职业健康安全绩效监视、测量的内容、方法、应考虑的因素、实施、法律法规遵循情况评价、结果的处理、监测记录和相关附录。
1.2 本程序适用公司各有关单位对环境、职业安全健康管理体系运行绩效的监视和测量管理。
2 规范性引用文件2.1 Q/LY G03.02-2007 《记录管理程序》2.2 Q/LY G11.01-2007 《监视和测量装置管理程序》2.3 Q/LY G17.03-2007 《改进管理程序》2.4 Q/LY G012.06-2007 《事故、事件、不符合管理程序》3 职责3.1 两级公司经理、项目经理应为本单位环境职业健康安全绩效监视、测量工作提供资源保证，并为监测结果负责；项目部（车间）主管生产的经理（主任）组织安排项目部（车间）环境职业健康安全绩效监视、测量及管理体系实施过程监视、测量的日常工作。
3.1 两级公司由质量安全处(科)负责管辖范围内环境、职业健康安全法律、法规及其他要求的遵循情况的监督检查与考核。
3.2 两级公司其他各部门负责本部门主管工作的环境因素、危险源监视、测量工作，并负责本部门系统的垂直测量和监测工作；3.3 项目（车间）安全环保管理人员具体负责施工现场（车间）的环境因素、危险源测量和监测工作、管理体系实施过程监视、测量工作，并负责与本单位外的监测单位联系，委托其进行自己不能进行的环境、职业健康安全监测工作。
4 工作程序4.1 监视、测量的内容4.1.1 环境、职业健康安全目标、指标、管理方案符合性情况。
4.1.2 环境、职业健康安全运行标准、法律法规及其它要求的遵循情况。
4.1.3 对重要环境因素、重大风险因素的运行控制。
4.1.4 有关环境、职业健康安全培训教育的情况。
4.1.5 事故、事件、不符合项的处理情况。
4.1.6 个体防护的管理、使用情况。
4.1.7 排污设施的日常管理，废水、废气、噪声、废弃物排放、能耗等的控制情况。
4.1.8 公司员工，尤其是特种作业人员定期进行国家规定的专项健康检查；作业场所对员工造成伤害的噪声的排放；事故、职业病、事件等不良绩效。
4.1.9 爆炸、火灾及火警隐患；施工现场临时用电安全；现场设施、设备安全；现场的安全管理。
4.1.10 化学危险品的管理、应急准备与响应、对相关方的管理等。
4.2 监视、测量应考虑的因素4.2.1 重要危险源辩识、风险评价和风险控制过程的情况；4.2.2 环境因素对重大危险因素、风险水平评价结果产生的影响；4.2.3 法律、法规与其它要求。
4.3 监视、测量方法环境职业健康安全绩效监视、测量的方法有：日常性监测、定期监测、不定期监测、季节性监测、专业性监测、综合性监测、现场监测等。
4.4 监视、测量的实施4.4.1 日常性监测。
项目部（车间）安全环保管理人员根据主管生产的经理（主任）的安排，每天采取旁站、巡回检查的方式对施工场所进行环境、职业健康安全方面的监视和测量。
各施工班组长每天负责对本班组施工内容、场所进行环境、职业健康安全方面的自查，发现问题及时通知项目部（车间）安全环保管理人员。
4.4.2 定期监测。
每年五一、十一、元旦、春节前由六冶工程管理部质量安全处组织实施，各二级公司、项目部安全环境管理部门、工程技术部门、物资设备部门、后勤部门配合进行安全环境大检查；每月由项目经理组织项目部安全环境管理部门、工程技术部门、物资设备部门、后勤部门对项目部施工现场、职工宿舍的环境、职业健康安全方面情况进行月查；每周由项目（车间）主管生产的经理（主任）组织项目安全环保部门、工程技术部门、物资设备部门对施工现场的环境、职业健康安全方面情况进行周查。
4.4.3 不定期监测。
两级安全环保主管部门不定期地到施工（生产）现场进行废水、废气、噪声、废弃物排放、能耗的控制、安全控制等方面的检查。
各项目部（生产车间）根据施工（生产）情况，确定监测频次，如施工现场搅拌站上料、搅拌、卸料过程中，喷砂施工、操作现场土壤裸露风力较大时、车辆集中运输、扬尘较大时应定时进行粉尘监测；高空交叉施工作业、桩基施工等危险性较大的施工过程时应增加安全监测频次。
4.4.4 季节性监测。
每年夏季、冬季到来之前，两级安全环保部门对各项目部施工现场的季节性防护工作进行检查。
4.4.5 专业性监测。
公司相关专业部门不定期地组织对本系统专业设施（如天车、电器设备等）的使用、维护、安全情况进行专业检查。
4.4.6 综合性监测。
二级公司安全环保部门每月组织人员对各分公司基地、施工现场的安全用电、职工劳保用品穿戴、职工有无违章作业等情况进行全面综合性检查。
4.4.7 现场监测4.4.7.1 进货中的监测a）项目物资设备部门负责告知本单位及外来驾驶员在运输过程中注意减少物料撒落，以减少损耗，降低对环境的污染。
b）项目物资设备部负责在原材料的搬运、贮存、发放过程中应遵守相关的安全规章规定，并告知材料使用人员有关注意事项，防止其对环境的不良影响，以及对员工造成各种伤害。
4.4.7.2 施工（生产）过程中的监测a）项目部（厂）按规定对污染源，危险源的产生进行监视和测量，特别是针对重要环境因素和重大危险源的控制做好监视和测量。
b）对于施工(生产)过程中的环境及职业健康安全状况由专职安全员按《施工生产职业健康安全运行管理程序》和《施工生产环境运行管理程序》进行监视和测量。
c) 建筑施工现场噪声测量执行《建筑施工场界噪声测量方法》(GB12524-90)，工业生产噪声测量执行《工业企业厂界噪声测量方法》(GB12349-90)。
d) 粉尘、污水排放监测的方法和标准执行国家有关规定。
4.4.8 体系检查公司各部门按《过程的监视和测量管理程序》的规定进行环境、职业健康安全体系监控检查工作。
4.4.9 环境、职业健康安全监测内容除对重要环境因素及重大危险源的控制、管理方案的实施以及体系运行与活动的关键特性进行日常例行监测外，还应包括对目标、指标符合情况、管理体系运行绩效和监测，对国家、地方及行业法律法规及其他要求执行情况进行监测．4.4.10 顾客有关环境和职业健康安全方面满意信息的监测见《顾客满意度测量管理程序4.4.11 对环境、安全监测中的监视和测量装置的管理执行《监视和测量装置管理程序》。
4.4.12 以上检查过后，由检查人员负责做检查记录，填报《监测记录表》(附录A),对发现的问题下发《安全环保整改通知单》(附录B)，限期整改，并对整改效果跟踪验证。
4.4.13 环境、职业健康安全管理绩效测评公司工程管理部质量安全处至少每年一次组织人员对各分公司对环境、职业健康安全管理的目标、指标、管理方案的落实情况、基础管理、宣传教育、记录、事故隐患整改、适用的环境、职业健康安全方面的法律法规的遵循情况，以及女工、特种作业等人员国家规定的专项健康检查的检查情况等方面的工作进行测评，对执行不力的单位督促其改正。
4.5 法律法规遵循情况评价4.5.1 根据各种环境监测所得信息，各级单位将对环境监测的结果与有关法律法规的要求进行比较,从而实现各自对环境方面法律法规遵循情况的符合性评价,其评价频度为: a）项目部（车间）每月一次；b）两级公司各部门每季度一次；c）两级公司环境监测主管部门每半年一次4.5.2 当发生下列情况之一时应增加评价频次：a）法律法规及其他要求发生变化时；b）发现重大环境隐患时；c）发生事故、事件、不符合时；d）发生相关方有环境严重投诉或连续投诉时；e）发生上级主管部门要求、通报批评、处罚时；f）公司环境方针、目标、指标及相关要求发生变化时；g）工作场所发生变化时；h）公司领导认为有必要时。
4.5.3 各二级单位在评价出有未遵循法律法规及其他要求的情况时，及时将相关信息逐级上报至公司工程管理部质量安全处。
工程管理部质量安全处在全公司通报相关信息，以便各单位及时纠正。
4.6 监测结果的处理对监视、测量和评价中发现的问题，应按照建安公司《事故、事件、不符合管理程序》执行。
4.7 监测记录以上的监测中形成的记录由负责环境及职业健康安全人员负责收集，并及时按《记录管理程序》规定归档。
4.8 信息收集、分析、改进各单位、项目部安全环保部门及安全员应及时收集环境、职业健康安全方面隐患、不符合等有关信息，并按《数据分析管理程序》要求分析施工（生产）中环境、职业健康安全运行情况趋势，找出近期存在的主要质量问题和产生的原因，按《改进管理程序》采取纠正、预防措施，以便持续提高我公司环境、职业健康安全管理绩效。
同时，各单位应按系统逐级上报《环境保护基本情况月报表》、《环境、职业健康安全监测记录表》、有关信息分析、处理结果，每月28日前各单位将有关信息、报表报公司工程管理部质量安全处，经汇总分析后为公司管理评审、制定持续改进措施提供依据。
5 报告和记录《环境、职业健康安全监测记录表》（G12.05-01）附录A《安全环保整改通知单》（G12.05-02）附录B《环境保护基本情况月报表》（G12.05-03）附录C。