审批表
记录审批表表格(模板)
存在问题及处理意见：
填表人：负责人：时间：年月日
体系管理部 审批意见
审批人 日期
审批单位（盖章）： 主管领导 日期
主管领导 日期
审批单位（盖章）：
体系管理部 废止意见
审批单位（盖章）：
申请单位（盖章）：
序号
记录表号
记录销毁审批表
制表单位：质量部 批准单位：体系管理部
表 号：JL0002记录名称保存Fra bibliotek间经办人
申请单位审核意见：
审核人：
主管领导：
日期：
记录审批表
申请单位：（盖章） 记录名称
记录作用
记录起草人
记录说明
记录岗位
申请日期 记录介质
制表单位：质量部 批准单位：体系管理部 表 号：JL0001
保管地点
专业部门 保存期限
记录表号
记录类别
建立
修改
废止
是否属于
是
程序文件记
录
否
申请单位审核意 见
审核人 日期
主管领导 日期
专业部门审批意 见
审批人 日期
年月日
日期：
年
月
日
专业部门审批意见：
审批人：
单位（盖章）：
主管领导：
日期：
年月日
日期：
年
月
日
体系管理部门审批意见:
审批人：
日期：
年月日
主管领导：
日期：
年
月
日
记录检查表
受检单位：
制表单位：质量部 批准单位：体系管理部 表 号：JL0003
时间：
检查人：
检查情况：（包括检查记录名称、表号，记录填写情况，数据真实性、准确性等情况）
高处作业审批表
申请单位
作业班组
作业高度
m
分包单位 安全员
作业内容
高处作审批表
填表日期：
申请人
编号：
联系电话
作业人数
作业类别 分包单位 旁站人员
作业地点
□临边 □洞口 □攀登 □悬空 □操作平台 □交叉 □其它
项目部 旁站人员
安全措施
作业时间 起止： 年 月 日 时 分至 年 月 日 时 分
序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
检查情况
分包单位审批
分包项目负责人：
验收人
项目部审批
建造总监/责任工程师： 安全总监/专职安全员：
审批有效期至
月日时
悬空作业、交叉作业、设备设施安拆、 顶升、降节和检修等危险性较大高处作 业由建造总监、安全总监负责审批。
备注
1、高处作业前由分包单位根据施工任务安排，填写高处作业审批表，分包安全员、项目负责人审核后 提交项目部责任工程师。 2、项目部责任工程师、专职安全员对现场检查作业条件、劳动防护用品检查合格，并对作业人员交底 后，根据危险性分级进行审批，一次最长审批时间不超过 7 天。 3、悬空作业、交叉作业、设备设施安拆、顶升、降节和检修等危险性较大高处作业由建造总监、安全 总监负责审批，最长审批时间不超过 1 天。
检查项目 方案、交底或作业指导书中已明确安全技术措施。 安全防护设施、安全操作平台检查验收合格。 对作业人员进行了安全技术交底。 作业人员身体状态良好，无饮酒、高血压、超龄、疲劳作业等现象。 作业人员已配备安全防护用品，且能够正确使用。 安全带有可靠挂设点，且已明确告知作业人员。 排除雨、霜、雾、雪等恶劣天气影响。 其它：
政府采购申报审批表
（√）
申请单位和主管部门意见
区财政局审核意见
申请单位（公章）
主管部门（公章）
业务管理股室资金落实情况意见
采管股、签字：
年月日
签字：
年月日
签字：
年月日
签字：
年月日
区政府领导
审批意见
备注:1.本表一式三份，预算单位、财政采管股、采购执行机构各一份。
2.填报时，”采购组织形式、代理委托机构、采购方式、资金来源”请在（）内打√。
3.项目采购数量及参数，各单位要经相关专业人员审查后填报，并作为采购执行的书面依据。经政府审批后需变更采购参数的需按程序重新审批
编号：昭财采： 年 号
广元市昭化区政府采购项目申报审批表
申报单位:经办人：联系电话：时间:年月日
项目名称
资金来源
预算金额
项目明细表
附后
申报单位情况
政府采购组织形式
委托代理机构
集中采购
分散采购
政府集中采购机构
社会采购代理机构
()
()
（）
（）
政府采购方式
公开招标
邀请招标
单一来源
竞争性谈判
询价
（）
（）
（ ）
优秀审批表范本模板
所在省、市县
党组织负责人
联系电话
基
本
情
况
曾
受
表
彰
情
况
填报单位：编号：
主
要
事
迹
填报
单位
党委（党组）
意见
负责人签字：（填报单位盖章）
2021年 月 日
中央组织部意见
（盖章）
2021年 月 日
全国优秀党务工作者推荐和审批表
姓名
性别
民族
二寸
免冠
照片
出生
年月
籍贯
参加
工作
时间
入党
时间
文化
程度
职称
工作单位
及职务
单位地址
单位电话
身份证号
本人电话
个
人
简
历
曾受
表彰
情况
填报单位：编号：
主要事迹源自填报单位党委（党组）
意见
负责人签字：（填报单位盖章）
2021年 月 日
中央组织部意见
（盖章）
2021年 月 日
全国先进基层党组织推荐和审批表
姓名
性别
民族
二寸
免冠
照片
出生
年月
籍贯
参加
工作
时间
入党
时间
文化
程度
职称
工作单位
及职务
单位地址
单位电话
身份证号
本人电话
个
人
简
历
曾受
表彰
情况
附件4
全国优秀共产党员推荐和审批表
填报单位：编号：
主
要
事
迹
负责人签字：（填报单位盖章）
施工现场一级动火作业审批表
施工现场一级动火作业审批表存根
编号：
工程名称：xx小区商住楼审批日期：年月日
2、属二、三级动火作业的，必须按规定另外办理审批手续；
3、动火施工完毕后，由动火作业人员文字说明现场清理情况并签名，把本表正联
回审批人存档备案。
动火作业必须做到：“八不”、“四要”、“一清理”
动火前“八不”：
一、防火、灭火措施不落实不动火；
二、周围的易燃杂物未清除不动火；
三、附近难以移动的易燃物未采取安全防范措施不动火；
四、盛装过油类等易燃液体的容器、管道，未经洗刷干净、排除残存的油质不动火；
五、盛装过气体会受热膨胀并有爆炸危险的容器和管道不动火；
六、储存有易燃、易爆物品的车间、仓库和场所，未经排除易燃、易爆危险的不动火；
七、在高处进行焊接和切割作业时，下面的可物品未清理或未采取安全防护措施的不动火；
八、未有配备相应的灭火器材不动火。
动火中“四要”：
一、动火前要指定现场安全负责人；
二、现场安全负责人和动火人员必须经常注意动火情况，发现不安全苗头
时要立即停止动火；
三、发生火灾，要爆炸事故时，要及时扑救；
四、、动火人员要严格执行安全操作规程。
动火后“一清理”：
动火人员和现场安全责任人在动火后，应彻底落实清理现场火种后，才能离开现场。
新员工入职审批表
分管副总
意见
□同意录用，希望入职日期：
□不同意录用，不同意理由：
补充说明：
签字：____________ 日期：______年___月___日
人力资源部意见
□同意录用，希望入职日期：
□不同意录用，不同意理由：
补充说明：
签字：____________ 日期：______年___月___日
入职审批表
申请日期： 年 月 日 编号:NO.0001
员工姓名
入职部门
入职岗位
岗位职级
入职日期
试 用 期
试用期工资
基本工资元/月，绩效工资元/月,合计元/月
转正后工资
基本工资元/月，绩效工资元/月,合计元/月
年 终 奖
福利待遇
入职部门
负责人意见
□同意录用，希望入职日期：
□不同意录用，不同意理由：
补充说明：
总经理
意见
□同意录用，希望入职日期：
□不____________ 日期：______年___月___日
注：审批时将本表和简历同时呈核，待全部签核同意后方可发放offer。
项目流程审批表
项目地址
法定代表人
项目经理
项目来源
出差人数
资金部（姓名）
费用预算
评审委（姓名）
费用预算
交通工具
对接人
联系方式
业务模式补充及意见
业务部负责人：
风控方案补充及意见
风控部总监：
资金方案补充及意见
资金部总监：
总经理意见
总经理：
项目流程审批表（表一）
本表用于业务部项目立项后和申请出差尽职调查前
项目名称
项目地址
法定代表人
项目经理
项目来源
出差人数
风控部（姓名）
费用预算
业务部（姓名）
费用预算
交通工具
对接人
联系方式
业务模式以及批复
业务部负责人：
风控方案以及批复
风控部总监：
资金部方案以及批复
资金部总监：
总经理意见以及批复
总经理：
项目流程审批表（表二）
审批表的分类与审查标准
审批表的分类与审查标准一、引言审批表是一种用于申请和审批过程中记录和审查相关信息的文件。
作为一种重要的行政管理工具，审批表的分类和审查标准对于保证审批流程的顺利进行和准确决策具有重要意义。
本文将对审批表的分类和审查标准进行探讨。
二、审批表的分类根据不同的使用场景和审批对象，审批表可以分为多个不同的分类。
以下是常见的几种审批表分类及其特点：1. 请假审批表请假审批表用于员工申请请假，上级领导根据请假条目做出批准或驳回决定。
审批标准包括请假事由、请假时间、替代人员及其可行性等方面。
2. 采购审批表采购审批表主要用于公司内部对于物品或服务采购的申请和审批。
审批标准涵盖采购物品的种类、数量、预算以及供应商的资质和报价等方面。
3. 报销审批表报销审批表用于员工报销经费，审批上级会对报销条目进行核对和审查。
审批标准包括报销事项、费用明细、相关凭证和合规性等要素。
4. 项目立项审批表项目立项审批表用于申请项目立项和预算分配。
审批标准主要包括项目背景、目标、计划和可行性分析等方面。
5. 员工晋升审批表员工晋升审批表用于员工晋升申请和上级审批。
审批标准包括员工的工作表现、能力评估和晋升条件等方面。
三、审批表的审查标准无论何种类型的审批表，审查标准都是确保审批过程正常进行和决策准确的重要依据。
以下是一般情况下审批表的审查标准：1. 申请表格的完整性审批表的填写应当完整、准确，包括所有必填字段的填写和相关附件的附加。
审批人员应仔细核对每一项信息的完备性。
2. 申请内容的合理性审批表中的申请内容应符合公司政策和规定，符合实际需要，并有明确的目的和理由。
审批人员需要对申请内容进行合理性评估。
3. 文件的真实性和准确性审批表中所附的文件、凭证、报告等应真实、准确，并且与申请内容相符。
审批人员需要核实所附文件的真实性。
4. 相关部门意见的一致性在涉及多个部门的审批过程中，各个部门提供的意见和建议应一致。
审批人员需仔细核对各部门的意见与申请内容的一致性。
流程审批表
流程审批表流程审批工作是企事业单位日常运作中的一项非常重要的工作，也是保证企事业单位正常运作的一项重要保障。
以下是一份700字的流程审批表：流程审批表审批流程申请人：XXX（申请人姓名）申请部门：XXX（申请人所在部门）申请日期：XXX年XX月XX日审批流程步骤审批人审批意见审批日期1 直接上级□同意□不同意 XXX年XX月XX日□需修改□需补充□需核查□其他2 部门主管□同意□不同意 XXX年XX月XX日□需修改□需补充□需核查□其他3 人力资源部□同意□不同意 XXX年XX月XX日□需修改□需补充□需核查□其他4 财务部□同意□不同意 XXX年XX月XX日□需修改□需补充□需核查□其他5 总经理□同意□不同意 XXX年XX月XX日□需修改□需补充□需核查□其他总结经过上述审批流程，本次申请是否同意已经得出结论。
申请结果：□同意□部分同意□不同意如有特殊情况，需附加说明或其他审批意见：______________________________________________________ ___________________申请人签名：___________ 日期：XXX年XX月XX日审批人签名：___________ 日期：XXX年XX月XX日审批人签名：___________ 日期：XXX年XX月XX日审批人签名：___________ 日期：XXX年XX月XX日审批人签名：___________ 日期：XXX年XX月XX日流程审批表是一种标准化的审批流程表格，可根据具体的企事业单位的流程审批要求进行调整。
上表中，审批流程从申请人的直接上级开始，经过部门主管、人力资源部、财务部和总经理的审批，最后得出申请结果。
每个审批人员在相应的栏目中填写自己的审批意见，包括同意或不同意以及是否需要修改、补充或核查等。
最后，在总结部分将整个审批结果进行总结，并可以附加说明或其他审批意见。
流程审批表的使用可以起到明确流程、规范行为的作用，保证审批过程的透明和公正。
公文写作中的审批表和审批意见的编写方法与要求
公文写作中的审批表和审批意见的编写方法与要求在公文写作中，审批表和审批意见是非常重要的组成部分。
它们不仅是公文材料的合法性和合规性的体现，也是对文件内容和决策过程的重要记录。
为了确保审批表和审批意见的准确性和规范性，以下将介绍其编写方法和要求。
一、审批表的编写方法与要求审批表是公文中用来记录审批过程和审批人意见的表格。
它通常包括审批项目、审批人、审批意见和审批日期等内容。
编写审批表时需要注意以下几点：1. 标题和格式：审批表应使用较为简洁明了的标题，例如“审批表”、“会签表”等。
其格式应具有一定的统一性，包括表头、表格和签字栏等。
2. 审批项目：在审批表中明确列出需要进行审批的事项或项目，例如合同、计划、报告等。
每个审批项目应独立成行，方便审批人填写审批意见。
3. 审批人：明确列出参与审批的人员信息，包括姓名、职务等。
对于多级审批的情况，需要明确审批的层级关系和流程。
4. 审批意见：审批意见是审批人对文件内容和决策过程的意见或决定。
在审批表中应为每个审批人预留填写审批意见的空间，确保意见表达清晰、明了。
5. 审批日期：在审批表中要求填写审批意见的日期，以记录审批过程的时间顺序和耗时情况。
二、审批意见的编写方法与要求审批意见是审批人对文件内容和决策过程的正式意见或决定。
编写审批意见时需要考虑以下几点：1. 明确表达立场：在审批意见中要明确表达自己的立场和观点，无论是支持还是反对，都需要进行充分的论述和解释。
2. 逻辑清晰、连贯：审批意见应具备逻辑清晰和连贯性，观点之间的转折和衔接要明确，以确保读者能够准确理解和理解审批人的意思。
3. 语言简明、得体：审批意见应使用简明扼要的语言，避免冗长和复杂的句子。
同时，要注意用词得体、专业术语准确，以确保意见表达清晰明了。
4. 提供相关依据：在审批意见中，可以提供相关的依据、数据或推理过程，以支持自己的观点和决策。
这有助于增强意见的可信度和说服力。
5. 合规性和合法性：审批意见的内容应符合相关法律法规和规章制度，遵循单位的规范和制度要求，确保审批过程的合规性和合法性。
现场签证审批表
（签证内容是否完成、完成时间及完成质量）
现场工程师： 年 月 日
注：本表由项目部填写，成本管理中心留存。
责任单位/费用承担单位
（必须注明费用承担单位和比例）
签证 内容
1、特别提醒，拆除项目要明确材料的重复利用率和报废材料的回收等，未明确的视为100%利用；
审核签证内容
1、签证内容的真实性进行审核。
现场工程师： 年 月 日
1、对项目经理的描述情况进行审核
2、对图纸（示）是否符合实际情况进行审核
3、对计价方式的描述造价人员签字：年 月 日
现场签证审批表
编号：项目名称-总/分包单位-专业-顺序号-编号
事项名称
（注明项目名称、分期名称、专业名称、分项分部工程名称等） Nhomakorabea适用范围
（注明对应的楼号、图纸编号）
提出时间
年 月 日
提出方
□施工单位 □建设单位 施工单位：（注明施工单位名称）
原因说明和依据
专业
□建筑 □结构 □精装修 □水暖 □电气 □通风与空调 □消防 □园林 □其他
公 司 意 见
其他相关部门
（如需产品研发中心、营销部、物业等部门确认时，由相关部门签署）
年 月 日
项目经理意见
签字 年 月 日
成本管理中心意见
估算价：
约元
□ 增加 □ 减少
□ 无费用变化
签字 年 月 日
工程管理中心意见
签字 年 月 日
工程总监
签字 年 月 日
生产副总意见
签字 年 月 日
董事长审批
签字 年 月 日
方案审批表
方案审批表
方案审批表
方案名称：____________________
申请单位：____________________
申请人：______________________
申请日期：____________________
方案概述：
（在这一部分中，请简要描述该方案的目标和实施方法，以及预期结果。
）
申请理由：
（在这一部分中，请解释为什么该方案需要被批准并实施，以及它的重要性和紧迫性。
）
方案预算：
（在这一部分中，请提供方案所需要的经费预算，并解释每一项预算的具体用途和必要性。
）
方案计划：
（在这一部分中，请详细列出方案的实施计划，包括时间表和参与人员）
风险评估：
（在这一部分中，请列出可能出现的风险和挑战，并提供相应的解决方案）
方案效益评估：
（在这一部分中，请列出实施该方案可能带来的效益和影响，包括经济效益、社会效益和环境效益等方面）
方案推荐：
（在这一部分中，请陈述您对该方案的推荐意见，并解释理由）
审批人意见：
（在这一部分中，请审批人陈述对该方案的意见和建议，以及是否批准该方案的决定）
审批人签字：____________________
日期：____________________。
文件审批表范本
文件审批表范本文件标题:______________________________。
文件编号:______________________________。
申请人:______________________________。
部门:______________________________。
批准人:______________________________。
审批流程:。
申请人提交申请->直接上级审批->部门负责人审批->主管领导审批->审批完成。
流程说明:。
1.申请人填写此表并提交给直接上级审批。
2.直接上级审批通过后，将文件传给部门负责人审批。
3.部门负责人审批通过后，文件传给主管领导审批。
4.主管领导审批通过后，文件审批完成。
审批意见:。
直接上级:____________________________________________。
部门负责人:____________________________________________。
主管领导:____________________________________________。
备注:____________________________________________。
审批日期:。
直接上级:___________________部门负责人:___________________主管领导:___________________。
注意事项:。
1.审批人应对文件内容进行认真、仔细的审核，对不符合规定、不合法、不合规定的申请应审慎拒绝，避免不必要的纠纷。
2.文件审批人应尽快完成审批，如遇重要文件有疑问应即与申请人沟通，并在最短时间内作出答复。
3.文件审批切勿滥用职权，违背法律法规，否则需要承担相关的法律责任。
公文写作中的审批表与批示表的标准格式
公文写作中的审批表与批示表的标准格式一、引言公文是现代社会中重要的书面文件形式，其中审批表和批示表作为公文中的重要组成部分，在信息传递和决策制定方面起到关键的作用。
本文将探讨审批表和批示表的标准格式，以便在公文写作中能够准确地传达信息，恰当地表达决策意图。
二、审批表审批表是用来记录公文的审批过程和结果的表格。
以下是审批表的标准格式：1. 表头信息：包括文号、标题、发文单位、日期等基本信息，位置居中对齐，并使用粗体字体。
2. 表格内容：表格中的列标题包括审批人员、审批意见、审批日期等，每列信息使用表头对齐，并在表头下方画一条粗直线。
3. 审批人员信息：按照审批的顺序依次填写，每个审批人员的姓名、职务、部门等信息写在相应的列中，位置靠左。
4. 审批意见：审批人员对此公文的意见和建议写在相应的列中，位置靠中。
5. 审批日期：审批人员在审批完成后在相应的列中填写审批日期，格式为年、月、日。
三、批示表批示表是用来记录公文的批示过程和结果的表格。
以下是批示表的标准格式：1. 表头信息：包括文号、标题、发文单位、日期等基本信息，位置居中对齐，并使用粗体字体。
2. 表格内容：表格中的列标题包括批示人员、批示意见、批示日期等，每列信息使用表头对齐，并在表头下方画一条粗直线。
3. 批示人员信息：按照批示的顺序依次填写，每个批示人员的姓名、职务、部门等信息写在相应的列中，位置靠左。
4. 批示意见：批示人员对此公文的意见和指示写在相应的列中，位置靠中。
5. 批示日期：批示人员在批示完成后在相应的列中填写批示日期，格式为年、月、日。
四、总结审批表和批示表是公文写作中常用的标准表格格式，能够清晰记录审批和批示过程，方便查阅和追溯。
在实际应用中，撰写公文时需要严格按照标准格式进行填写，确保信息传递的准确性和完整性。
此外，为了提高公文的可读性，可以使用合适的字体、字号和段落间距，保证整篇文章的版面整洁美观。
这样，公文的审批和批示工作将更加高效和规范。
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- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
***********大学计算机应用（专科）
毕业设计指导教师初评意见
学生姓名：
办学单位：
设计题目：人事管理系统
指导教师指导学生情况记录（由指导教师填写）
次数
指导时间
指导具体内容
1
2005.10.22
布置毕业设计任务，下达毕业设计任务书
毕业设计进度计划：
1、期限：自2005年10月22日起至2006年2月24日
2、具体进度安排：
年月日
具体完成内容
2005.10.22
2005.11.2
2005.11.16
2005.11.23
2005.11.29
2005.12.9
2005.12.23
2006.1.23
2006.2.17
2006.2.24
布置毕业设计任务，下达毕业设计任务书
检查根据毕业设计任务书要求进行调研的情况，完成调研。形成需求分析意见。
审查可行性分析及系统调研分析的结果，形成概要设计，完成开题报告。
进行开题论证（全体学生参加）
熟悉开发环境；
完成系统管理（包括人员登录管理、修改密码、用户管理）与招聘管理（包括招聘人员计划以及审批情况）模块的程序设计与实现；
8
2006.1.23
指导考勤管理模块的程序设计与实现。
9
2006.2.17
指导系统测试方法，检查完成的最终系统。
10
2006.2.24
检查毕业设计说明书和PPT演示文稿，系统打包方法。
指导教师评语：
该生毕业设计态度端正，设计认真，及时与指导老师沟通，按照指导教师的安排，参加各次指导和辅导。
该设计较为全面达到了任务书中提出的功能要求，方案设计合理，能利用所学的知识解决设计中遇到的问题，设计的程序运行正常。
教学部具有50余台PentiunⅢ以上计算机，系统软件及各种开发工具较齐全，完全满足研究与实验要求。
课题所涉及的知识面：
计算机网络
软件工程
程序设计基础
软件开发工具
数据结构
*****专业毕业设计指导组意见：
专业系（部、教研室）主任签字：年月日
*****毕业设计指导组意见：
专业系（部、教研室）主任签字：年月日
本本系统的开发完成并投入运行后，可以用计算机进行人事管理工作，使一般企事业单位人事管理更加科学化、现代化。
课题研究的实验条件：
硬件环境：PentimⅡ以上CPU，128M内存，40G硬盘；
软件环境：Windows操作系统，Visual foxpro 6.0
主要参考资料：
[1]王福成等：<<Visual Basic 6.0数据库开发指南>>， 清华大学出版社2002年6月
设计说明书结构完整，功能阐述基本正确，图示符号符合有关标准规范的规定，文理通顺，语言流畅，结构清楚，符合毕业设计实施细则的要求，同意参加答辩。
指导教师初评成绩：（开题报告）（中期考核）（论文）
指导教师（签名）：2006年2月25日
************学校
计算机应用（专科）毕业设计任务书
学生姓
设计题目：人事管理系统
调查部分中小企业人事管理情况，了解了目前一般中小企业的人事管理现状，在调查的基础上开发一个简单的人事管理系统，其实现的主要功能如下：
1、系统管理：包括人员登录管理、修改密码、用户管理。
完成人事管理（包括员工基本信息的添加、修改、删除、查询，部门信息、职务信息的添加、删除，员工内部调动、人员资料按分组进行查询等）模块的代码实现；
完成考勤管理（包括考勤时间表的设置、考勤的出勤、加班、出差、请假记录的添加、删除以及最后的月考勤统计）模块设计与实现。
进行系统的最终调试和测试，完成最终开发的系统。
[2]郭振波编著：<<深入浅出Visual Basic 6.0中文版>>，人民邮电出版社2003年3月
[3]林永等编著：<<Visual Basic6.0用户编程手册>>，人民邮电出版社2002年11月
[4]刘炳文等编著：<<Visual Basic 6.0程序设计教程>>，清华大学出版社2000年7月
2、招聘管理：包括招聘人员计划以及审批情况。
3、人事管理：包括员工基本信息的添加、修改、删除、查询，部门信息、职务信息的添加、删除，员工内部调动、人员资料按分组进行查询。
4、考勤管理：包括考勤时间表的设置、考勤的出勤、加班、出差、请假记录的添加、删除以及最后的月考勤统计。
课题预期达到的目标（主要技术参数）及要求：
*****************学校
计算机科学应用专业（专科）毕业设计课题审批表
办学单位（盖章）：2005年10月12日
课题名称：人事管理系统
题目类型及来源：信息管理类，受托
指导教师及职称：***，教授
课题主要研究内容及预期达到的目标：
通过对部分中小企业人事管理情况的调查，了解了目前一般中小企业的人事管理情况，在调查的基础上开发一个简单的人事管理系统，其实现的主要功能如下：
2
2005.11.2
研究调研的情况，指导需求分析意见。
3
2005.11.16
指导可行性分析及概要设计，完成开题报告。
4
2005.11.23
进行开题论证（全体学生参加）
5
2005.11.29
指导开发环境的使用方法；
6
2005.12.9
指导系统管理与招聘管理模块程序设计与实现。
7
2005.12.23
指导人事管理模块的程序设计与实现。
本系统的开发完成并投入运行后，可以用计算机进行人事管理工作，使一般企事业单位人事管理更加科学化、现代化。
课题研究的工作基础或实验条件：
通过对部分中小企业人事管理情况的调查，了解了目前一般中小企业的人事管理情况，并参考了成功的工资管理系统的开发经验，且在学习过程中已经学习过管理信息系统课程，具备了开发该系统的基础。
1、系统管理：包括人员登录管理、修改密码、用户管理。
2、招聘管理：包括招聘人员计划以及审批情况。
3、人事管理：包括员工基本信息的添加、修改、删除、查询，部门信息、职务信息的添加、删除，员工内部调动、人员资料按分组进行查询。
4、考勤管理：包括考勤时间表的设置、考勤的出勤、加班、出差、请假记录的添加、删除以及最后的月考勤统计。