心电图考核标准
心电图检查操作考核评分标准
心电图检查操作考核评分标准
心电图检查操作考核评分标准
在进行心电图检查前,需要进行一系列的准备工作。
首先,开机并暴露两手腕内侧和两下肢内踝,解开衣钮并用酒精棉球擦拭。
接着,正确连接导联电极,肢体导联的红色连接右腕,黄色连接左腕,绿色连接左内踝,黑色连接右内踝。
胸导联方面,V1连接胸骨右缘第四肋间,V2连接胸骨左缘第四肋间,
V3连接V2与V4连线中点,V5连接左腋前线平V4水平,
V6连接左腋中线平V4水平。
设置操作模式、定准电压和走
纸速度和振幅,正确描记各导联心电图。
在操作过程中,需要观察病情,保暖,并保护患者隐私。
最后,关机并去除导联线,协助患者穿好衣服并整理床单。
考核内容方面,护士需要保持整洁,洗手,并戴口罩。
在评估病人时,需要评估病情并了解有无酒精过敏史。
物品准备方面,需要准备心电图机、酒精棉球(过敏者使用生理盐水棉球)、心电图纸和弯盘。
环境准备需要保持光照适宜,无电磁波干扰,并关门窗备120分屏风。
在进行心电图检查时,需要核对病人床号和姓名,并查对腕带。
解释取得合作并适当调整体位。
最后,需要整理用物并洗手,注明床号姓名、日期时间,并书写报告。
综合素质方面,操作熟练正确,并关心爱护病人。
心电图技术操作考核评分标准
6 未评估不得分,评估不全面少一项
估 2.评估室温及患者皮肤情况
6 扣1分
操 1 备齐用物,携至床旁,问候患者,查对患者 5 未问候扣 1 分,查对不认真扣 2
作 申请单。
4 分,未查对扣 4 分.
流 2 向患者解释操作目的,取得合作。
4 未解释扣 4 分,解释不到位扣 2
程 3.接通电源,打开心电图机电源,检查机 6 分
15 心电图机及导线使用酒精擦拭后,用清水
再次擦拭,待干备用,必要时给予充电。
评 1. 操作准确、熟练,查对规范
4 操作不熟练扣 2 分,查对不规范扣
价 2 与患者沟通有效,态度和蔼,感觉亲切. 2 2 分;沟通态度不好扣 1-2 分
3 爱伤观念强。
3 爱伤观念差扣 1—2 分
4 在规定时间内完成:5 分钟。
不符合要求扣 1 分
记录。
未整理扣 2 分,漏一件扣 1 分,
11 在心电图单上标记患者的姓名、性别、
处置不符合要求扣 1 分
年龄。
处置不符合要求扣 1 分
12 取下胸部电极,撤肢体到连线.
13 擦净患者皮肤,整理衣物,协助取舒适
卧位。
14 整理床单位及用物(切断心电图机电源,
整理、妥善放置各种导线)。
心电图技术操作考核评分标准
项 操作流程与标准
分 扣分细则
扣
目
值
分
操 1。着装整洁,洗手,戴口罩
2 一项不符合要求扣 1 分
作 2。用物准备:心电图机、屏风、盐水棉球、 6 缺一项扣 1 分
前笔
2 一项不符合要求扣 1 分
准 3 环境:舒适、安全、保暖(室温不低于 18º
备 C)
心电监护考核评分标准
心电监护考核评分标准心电监护考核是评估监护人员在心电监护工作中的技能和知识水平的重要环节。
评分标准的制定可以为考核提供明确的指导和标准,并能够确保考核结果的客观公正。
以下是一份心电监护考核评分标准的示例,共700字。
一、实际操作技能(300分)1. 心电图测量(100分)a. 心电图测量正确率(50分):对于14个导联的测量,正确贴电极位置和稳定连接得5分,正确设置增益和滤波器得5分,正确调节电压和速度得5分,正确记录胸导联心电图得5分。
b. 心电图质量评估(50分):对于心电图的信号质量评估,正确识别和标注干扰或噪音得20分,正确评估心电图信号幅度和时间基准得20分,正确评估是否存在伪差得10分。
2. 心律监测(100分)a. 心率测量准确性(50分):对于心电图的心率计算,正确计算心率得20分,正确分析异常心率得15分,正确识别和记录心律失常得15分。
b. 心律失常知识(50分):对于常见的心律失常的识别和分类,正确识别和记录房性早搏、室性早搏、室上性心动过速、室性心动过速和心室颤动得20分,正确记录及时记录和报告心律失常得15分,正确区分稳定和不稳定心律失常得15分。
3. 窦性心律评估(100分)a. 窦性心律的判断(50分):对于窦性心律和窦性心动过缓的正确判断和记录,得25分,对于窦性心动过速和窦性心律不齐的正确判断和记录,得25分。
b. 窦性心律失常知识(50分):对于窦性停搏、窦房传导阻滞和窦性心律过缓的识别和记录,得20分,对于窦房传导过速和窦性心律不齐的识别和记录,得20分,正确识别和评估窦性节律的改变得10分。
二、专业知识与沟通能力(200分)1. 心电图学知识(100分):对于心电图的基本原理、测量方法和常见的测量误差的了解和掌握,得40分,熟悉心电图导联的布局和识别,得30分,了解心电图的常见异常和常见心律失常,得30分。
2. 沟通能力(100分):对于患者与家属的沟通和交流,正确使用专业术语和技术解释心电图结果,得50分,理解患者的需求和感受,得30分,与其他医疗团队成员进行有效的合作和协调,得20分。
心电图考核标准
心电图考核标准心电图(Electrocardiogram,ECG)是一种用于检测心脏电活动的非侵入性检查方法,可以提供有关心脏健康状况的重要信息。
心电图考核标准是指对心电图结果进行评估的一套准则,用于判断心脏是否存在异常情况。
下面将介绍心电图考核标准的相关内容。
心电图考核标准主要包括以下几个方面的内容:1. 心率:心电图可以准确地测量心率,并评估其是否在正常范围内。
正常成年人安静状态下的正常心率为每分钟60-100次。
过慢的心率(<60次/分钟)可能表明心脏传导系统存在问题,过快的心率(>100次/分钟)可能表明心脏受到了外界刺激或存在心律失常。
2. 心脏节律:心电图可以检测心脏节律是否规律,并判断是否存在心律失常。
正常心电图显示出规律的P波、QRS波和T 波,它们之间的间隔时间是一致的。
如果心电图显示出不规则的波形,可能存在心脏节律异常,如快速心律失常、房颤等。
3. 心脏传导:心电图可以评估心脏的传导系统是否正常工作。
正常情况下,心脏的电信号应按照一定的路径传导,如从窦房结发出的信号依次传导至房室结、希氏束、束支和室肌。
如果心电图显示出传导阻滞,可能表明存在传导系统问题,如一度、二度、三度房室传导阻滞等。
4. 心脏肥厚:心电图可以评估心脏是否存在肥厚的情况。
心脏肥厚可以是心脏肌肉增厚的反应,也可以是因为心脏负荷增加引起的。
心电图中的QRS波群时间、电压变化等指标可以提示心肌肥厚的情况。
5. 心肌缺血:心电图可以评估心肌是否存在缺血情况。
缺血时,心肌的供氧不足,电信号传导会发生异常变化。
心电图中的ST段偏移、T波倒置等指标可以提示心肌缺血的情况。
综上所述,心电图考核标准是对心电图结果进行评估的准则,用于判断心脏是否存在异常情况。
通过对心率、心脏节律、心脏传导、心脏肥厚和心肌缺血等指标的分析,可以帮助医生初步判断心脏健康状况,为进一步的诊断和治疗提供重要参考依据。
心电图技术操作考核评分标准细则心电图考核评分标准
心电图技术操作考核评分标准细则心电图考核评分标准一、心电图设备准备1.设备和环境准备:对于设备和环境的准备是否充分。
2.电极准备:是否准备了足够的电极,并检查电极是否完好、干净,以及是否能够粘附在患者身上。
3.冷凝胶使用:是否使用适量的冷凝胶,并确保其质量良好。
二、患者和操作准备1.患者信息:正确记录患者的个人信息,包括姓名、年龄、性别等。
2.患者交流:与患者做良好的沟通,解释检查过程和目的,并得到患者的配合。
3.脱衣物准备:根据需要,确保患者脱掉上身的衣物,以便贴上电极。
三、心电图导联操作1.导联选择:根据需要选择正确的导联,并放置在正确的位置。
2.电极贴附:正确贴附电极到患者身上,确保贴附牢固,电极之间无松动。
3.导联检查:核对导联是否正确贴附,并检查导联是否导联不良。
四、心电图记录操作1.心电图记录时间:记录开始心电图记录的时间,以评估整个过程是否按时完成。
2.操作步骤:是否按照操作规程进行操作,包括启动记录、标定、校准等。
3.指示信号可见:是否可以清晰看到心电图显示屏上的指示信号。
4.信号质量评估:对心电图记录的信号质量进行评估,包括信号清晰度、噪声干扰程度等。
5.心电图记录完整性:心电图记录是否完整,包括记录的长度是否符合要求,是否检查到相关的心电图波形。
五、心电图检查结果分析1.心电图波形分析:对心电图波形进行正确分析,判断是否出现异常波形。
2.心率分析:准确计算心率,并判断是否异常。
3.异常波形识别:对于出现的异常波形是否能够正确识别出其意义。
4.心电图报告生成:是否能够根据心电图结果生成相应的报告。
六、文档管理和操作规范1.报告和记录:报告和记录是否规范,包括记录的清晰度、命名规范等。
2.保密性和隐私保护:在操作过程中是否注意患者的隐私保护,保护患者信息不被泄露。
3.设备操作规范:是否按照设备操作规范进行操作,并遵循相关的健康和安全规范。
以上是心电图技术操作考核评分标准的细则,通过对这些细则进行评估,可以评判心电图技术操作的准确程度和专业水平。
心电图考核标准
(10分)
1、着装整齐,佩证上岗(2分);
如有违反1人次扣0.5分
2、科室整洁、环境消毒符合要求(3分);
如有违反1次扣1分
3、遵守劳动纪律,不得无故缺勤(5分);
迟到早退1人次扣1分,该出勤而不在岗1人次扣5分,科主任外出未履行审批手续1次扣5分,本款实行的报告时间≤30分钟,(5分)
无记录扣4分,无签到、无具体内容各扣1分,不规范酌情扣分
5、及时召开科室会议,传达上级管理精神(3分)
查记录本,院周会、职能部门和质控中心等管理要求未及时传达1次各扣1分
6、资料完整,档案专人管理,及时归档(3分)
无专人管理扣2分,不及时扣1分,不规范酌情扣分
7、开展科内会诊(3分)
查登记本和报告单,无登记本扣3分,漏登、漏签报告单1例扣0.5分
未召开不得分,不到位酌情扣分;未按时上报医疗安全报表扣1分/次
注:根据考核评分标准,每月科室进行自查,并将检查结果及改进措施上报医教科,医教科每季度对各科室进行一次大检查,其评分结
果纳入本季度的质量考核,与奖金挂钩,并作为年终科室各项先进工作评比的主要依据,对存在的问题在科主任会议上通报。
科室管理
(40分)
1、仪器设备专人管理,有使用、保养、维修及当前性能评价的记录(5分)
1台大型设备无记录扣2分,不规范酌情扣分
2、危急值报告登记(4分)
未报告登记扣4分,漏报、漏登1例扣1分
3、每月与临床沟通一次以上(4分)
无记录扣4分,无签到、无具体意见、无整改措施各扣1分,不规范酌情扣分
4、每月组织科内一次以上业务学习(3分)
1例急诊检查不能按时完成扣0.5分
2、一般平诊报告时间门诊≤1小时,住院≤8小时,动态心电图≤30小时(5分)
心电图技术操作考核评分标准细则
心电图技术操作考核评分标准细则前言心电图技术是一种医疗检查方法,对心脏病有着非常重要的诊断价值。
准确地操作心电图技术,对于患者的治疗和防治有着至关重要的作用。
本文将为操作心电图的医疗人员提供操作的考核评分标准细则,旨在提高操作心电图技术的准确性和有效性。
操作考核评分标准一、操作前准备1.熟悉心电图仪器的使用方法和操作流程;2.确保患者已知晓心电图操作的流程和注意事项;3.确保心电图仪器处于良好的工作状态。
二、操作技能1.选择正确的导联,正确固定导线;2.将导联电极插好,并使用擦拭剂清洁患者皮肤,以降低噪音影响;3.确保患者舒适放松,不得改变患者的体位和姿势;4.准确操作心电图仪器进行记录,并标注出患者信息和时间。
三、操作注意事项1.确保导联清洁,避免导联松动;2.操作时需避免外部干扰,尤其是手机、车辆等电磁干扰;3.操作过程中需密切观察心电图波形变化,若发现异常,及时调整仪器和导联。
四、评分标准1.难度系数:难度为初级、中级和高级;2.操作记录质量:100分;3.操作技能得分:100分;4.操作注意事项得分:50分。
操作时,最高可获得250分。
评分标准细则如下:评分标准初级中级高级操作记录质量80分90分100分操作技能得分50分80分100分操作注意事项得分10分20分50分说明:1.操作记录质量评分标准涉及操作流程记录、时间记录等;2.操作技能得分标准涉及操作流程准确性、操作速度等;3.操作注意事项得分标准涉及对患者舒适度的保障、避免干扰等。
总结作为一项非常重要的检查方法,心电图技术需要专业的医疗人员进行操作。
本文提供了考核评分标准细则,旨在促进操作技能的提高,提高操作的准确性、安全性和有效性。
我们相信,在标准化考核下,医疗人员的操作能力将获得长足提升,为患者的治疗和防治提供更好的服务。
心电图技术操作考核评分标准 细则
心电图技术操作考核评分标准细则一、准备工作(15 分)1、环境准备(5 分)操作室整洁、安静,温度适宜(1 分)。
保护患者隐私,有隔帘或屏风(2 分)。
检查床平整、舒适(2 分)。
2、用物准备(10 分)心电图机性能完好,处于备用状态(2 分)。
导电糊或生理盐水、棉签、电极片、污物桶等齐全(4 分)。
正确连接电源线、导联线(2 分)。
检查心电图机走纸速度、灵敏度等参数设置是否正确(2 分)。
二、操作流程(60 分)1、患者评估(10 分)核对患者姓名、性别、年龄、住院号等信息(2 分)。
询问患者病情、症状,了解有无安装心脏起搏器等禁忌证(3 分)。
评估患者皮肤状况,有无破损、感染等(3 分)。
向患者解释操作目的、方法及注意事项,取得患者配合(2 分)。
2、患者体位(5 分)协助患者取平卧位,放松肢体(2 分)。
解开上衣,暴露胸部、手腕、脚踝部皮肤(3 分)。
3、电极安放(20 分)用酒精棉球擦拭安放电极部位的皮肤,去除油脂和角质层(4 分)。
按照标准位置安放电极片:肢体导联电极分别置于左右手腕内侧上3cm 处和左右脚踝内侧上 7cm 处;胸前导联电极分别置于 V1 位于胸骨右缘第 4 肋间,V2 位于胸骨左缘第 4 肋间,V4 位于左锁骨中线与第 5 肋间相交处,V3 位于 V2 与 V4 连线的中点,V5 位于左腋前线与V4 同一水平处,V6 位于左腋中线与 V4 同一水平处(10 分)。
电极片与皮肤接触良好,无松动(4 分)。
导联线连接正确、牢固,无扭曲、缠绕(2 分)。
4、操作规范(15 分)开启心电图机电源,选择正确的导联和增益(3 分)。
定准电压和走纸速度,一般电压为 10mm/mV,走纸速度为 25mm/s (4 分)。
嘱患者平静呼吸,全身放松,记录心电图(4 分)。
记录完毕,关闭心电图机电源,取下电极片(2 分)。
协助患者整理衣物,恢复舒适体位(2 分)。
5、图形质量(10 分)心电图图形清晰、无干扰(5 分)。
心电图操作考核评分标准
姓名 成绩 科室 工号项目操作内容及求分值扣分标准
扣分
操作前准备10分
1.评估:心率、心律及病情变化
3
少一项评估扣1分
2.自身准备:仪表整洁,规范洗手,戴口罩、帽子
3
一处不符扣1分
3.准备及检查用物:心电图机、心电图记录纸、酒精棉球、血管钳;检查用物完好性
4
4
未暴露扣4分
7.皮肤准备:用酒精棉球擦洗脱脂,使皮肤发红
3
未脱脂扣3分
8.正确连接肢导联和胸导联
12
每1个导联错误扣1分
9.开启肌肉滤波器
2
未开启扣2分
10.定标:校正心电图机的走纸速度、画笔的位置,打开标准电压,校正后使其10mm=1mv
5
未定标扣5分
11.按导联开关顺序,逐个拨动开关,按次序记录Ⅰ、Ⅱ、ⅢavR、avL、avF、V1、v2、v3、v4、v5、v6十二个导联的心电图
缺1件扣1分
操
作
步
骤
77
分
1.核对患者手腕带,反问病人(你叫什么名字?)
3
未核对或反问扣3分
2.向病人及家属解释,以取得患者配合
3
未解释扣3分
不到位扣1~2分
3.体位:仰卧位
3
体位不正确扣3分
4.接好电源线,打开电源开关,进行机器自检
3
未自检扣3分
5.正确输入患者信息
5
少输入一项扣1分
6.将受检者的双侧腕部及两侧内踝上部暴露
③书写检查报告
5
书写不正确扣5分
总体评价
13分
1.操作熟练程度
5
酌情扣1~5分
2.体现人文关怀
功能检查科室(B超、心电图)质量考核标准
1.现场检查,24小时存在脱岗扣20分;
2.现场查看或临床科室调查超声报告超过30分钟出具报告扣5分;急危重病人床边B超10分钟不能到位扣10分;
社区卫生服务中心
功能检查科室(B超、心电图)质量考核标准
项目
质量考核内容及标准
评分方法
评分
B超室
1.B超工作满足临床需要
2.超声自检查开始到出具结果时间≤30分钟。急危重病人床边B超自接到电话应10分钟内到位。
3.诊室保持环境整洁、诊查床清洁,为感染性疾病患者诊查后或被污染时更换床单;凡进行穿刺、活检诊疗等侵入性操作前应对诊室进行空气消毒,严格执行无菌技术操作规程;凡侵入人体组织诊疗器械应做到一人一用一灭菌, 一次性使用无菌医疗用品严禁重复使用;
3.违反院感要求每次扣10分;
4.查B超登记本、登记项目不齐全扣10分;
5.发现有非医学需要的胎儿性别鉴定现象扣20分:
心电图
心电图报告书写规范:心电报告医师经过培训,并具有抗业医师资格
抽查超声,心电围图、报ห้องสมุดไป่ตู้名10份,报有抗告单书写不合格扣 15 分;
保无相关记战扣
仪器设备
应具备仅器设备校正维修保养记录
无相关记录扣 10分
评分者 时间
心电图室考核标准
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心电图室考核标准及考核用表
考核时间: 考核人:
考
核ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
内
容
考核检查方法
扣分原因
得分
科室有完善的各项规章制度及操作流 查看科室规章制度及流程是否完善,每项 程,工作人员熟悉各项规章制度及流 不完善扣0.5分;抽查2-3名工作人员提 程。 问,1名回答不熟悉扣0.5分。 每月进行一次业务学习(三基三严) 查看业务学习记录本,无记录不得 ,有学习笔记。 分,每缺一项扣0.5分。 随机抽查急诊、普通报告单各10份,报告 报告质量,看报告是否数据(测量) 数据不正确及诊断不明确每份各扣0.5 准确,描述正确,诊断明确。 分,导致不良后果一份扣0.5分。 随机抽查急诊、普通报告单各10份,书写 报告书写规范,有录图日期、时间、 病人姓名、性别、年龄,住院病人有 不规范,存在漏项每份扣0.5分。 住院号、科室等,符合专业格式。 查相关记录,无记录本扣0.5分;未及时 检查出紧急异常结果及时反馈临床医 反馈每次扣0.5分,导致不良后果直接扣5 生。 分。 技术操作规范,看操作是否遵循心电 抽查2名人员考核操作,一人不合格扣0.5 图机操作细则。 分。 医疗废物分类、收集等管理符合流程 现场查看,无垃圾分类放置扣0.5分;发 。 现不合格,1处扣0.5分。
心电图机操作考核评分标准
5、每个导联记录的长度不应少于3-4个完整的心 动周期。如有心律失常将II、V]导联长度增加
2
记
6、如果发现某个胸前导联有无法解释的异常U波或T波,应检查电极是否松动脱落,应重新处理皮肤, 重新描记,排除伪差
2
要
求
7、如果III导联和 或aVF导联的Q波较深时,应让 患者深吸气后屏气,重复描记这些导联心电图。若Q波明显变浅或消失,可以考虑Q波系由横隔抬高所 致。反之,若Q波仍较深而宽,则不能除外下壁心 肌梗死
心电图机操作考核评分表
姓名:时间:成绩:考核者:
项 目
考核内容
评分
缺陷内容 及扣分
得 分
环境 要求
1、室温保持在18°C以上,避免患者因寒冷产生肌电 干扰
3
2、使用交流电电源的心、电图机连接好地线
3
准备工作
1、心电图机性能可靠,记录纸安装完好。
2
2、初次检查者,做好解释工作,消除其紧张情绪
2
3、瞩患者解开上衣,取仰卧位,并放松肢体,平静 呼吸
4
8、如果患者HR >60bpm ,而P R > 0.22s,可以 让患者取坐位,再描记肢导联心电图,以确定是否存 在房室阻滞
4
2
4、校正心电图机的走纸速度、基线是否稳定,并查 看标准电压,校正后使其10mm = 1mv
6
皮肤
1、对电极放置部位进行清洁或处理皮肤
4
处理
2、连接电极的局部皮肤涂抹导电膏
4
1、标准肢体导联
1.1 I导联:左上肢连接正极,右上肢连接负极
3
1.2 II导联:左下肢连接正极,右上肢连接负极
3
电
1.3 III导联:左下肢连接正极,左上肢连接负极3
心电图技术操作考核评分标准
13擦净患者皮肤,整理衣物,协助取舒适卧位。
14整理床单位及用物(切断心电图机电源,整理、妥善放置各种导线)。
15心电图机及导线使用酒精擦拭后,用清水再次擦拭,待干备用,必要时给予充电。
5
4
4
6
4
8
⒓2
2
7
3
3
2
4
3
未问候扣1分,查对不认真扣2分,未查对扣4分。
未解释扣4分,解释不到位扣2
5用生理盐水涂于局部皮肤。
6按照标准位置放置各个肢体导联并且连接紧密:右手腕—红色,左手腕—黄色,左脚腕—绿色,右脚腕—黑色。
7按照国际统一标准,准确安放胸导联电极。
8Hale Waihona Puke 查安放位置是否有误。9启动滤波键。
10指导患者平静呼吸,制动,再次确认导联无干扰,按动走纸键完成12个导联的心电图记录。
11在心电图单上标记患者的姓名、性别、年龄。
6
6
未评估不得分,评估不全面少一项扣1分
操作流程
1备齐用物,携至床旁,问候患者,查对患者申请单。
2向患者解释操作目的,取得合作。
3.接通电源,打开心电图机电源,检查机器性能及导线:校对标准电压与走纸速度(心电图默认走纸25mm/sec,振幅1mv)。
4.协助患者取平卧位,拉屏风,安静休息1-2分钟,解开上衣,暴露胸部、手腕、脚腕处皮肤,去除手表等导电介质,如胸毛过多,予以剔除。
心电图技术操作考核评分标准
项目
操作流程与标准
分值
扣分细则
扣分
操作前准备
1.着装整洁,洗手,戴口罩
2.用物准备:心电图机、屏风、盐水棉球、笔
3环境:舒适、安全、保暖(室温不低于18ºC)
心电图技术操作考核评分标准 细则
心电图技术操作考核评分标准细则心电图技术是临床医学中常用的诊断手段之一,对于心脏疾病的诊断、治疗及研究具有重要意义。
而心电图技术操作的准确性和专业性则成为了判断医生技术能力的重要标准之一。
因此,医疗机构需要建立一套完善的心电图技术操作考核评分标准细则,以规范医生的操作行为和提高技术水平。
一、人员要求进行心电图技术操作的医生必须具备医学专业背景,需要经过严格的岗前培训和操作规范知识的培训。
同时,医生必须具备一定的手眼协调能力和高度的工作责任感,以保证操作的安全性和有效性。
考核评分标准应该将这些基本能力作为考核要点进行评估。
二、设备要求在进行心电图技术操作时,需要使用专业的心电图机器,医生必须熟练掌握设备的基本操作和维护方法,保证设备的正常运行和数据的准确性。
考核评分标准应该对医生设备操作和日常维护能力进行评估,并对设备运行异常情况的处理能力进行考核。
三、操作规范在进行心电图技术操作时,医生必须按照规定的操作流程进行操作,遵循操作国家标准和行业规范。
医生必须严格按照标准操作流程进行记录和保存数据,避免数据的误删和损坏。
考核评分标准应该对医生的操作规范进行评估,并对操作数据的正确性进行审核。
四、结果分析医生在进行心电图技术操作后,需要对数据进行分析和诊断。
医生必须具备一定的医学知识和经验,准确识别心电图记录中的异常数据和病理信号,进行初步的分析和诊断。
考核评分标准应该对医生分析结果的准确性进行评估,并对分析过程的严密性进行审核。
五、交流沟通在进行心电图技术操作时,医生必须与患者进行有效沟通,获得患者的配合和信任,提高操作过程的顺畅度和准确性。
考核评分标准应该对医生在沟通协调中的表现进行评估,并对医生的沟通技巧进行审查。
六、继续学习心电图技术是一个不断发展和进步的领域,医生必须不断学习新知识和新技术,提高自身技术水平和职业素质。
考核评分标准应该对医生的学习态度和持续学习能力进行评估,并对医生在学习过程中的成果进行考核。
心电图技术操作考核评分标准和细则
心电图技术操作考核评分标准和细则心电图技术操作考核评分标准和细则可能会因不同的机构、课程或考试而有所不同。
以下是一个一般性的心电图技术操作考核评分标准和细则的示例,供参考:一、导联贴附:1.将导联电极正确贴附在患者身上,保证导联的正确位置。
2.考核指标包括导联贴附的准确性和粘贴牢固度。
二、患者准备:1.与患者进行适当沟通,解释检查过程并获得患者的合作。
2.确保患者身体部位清洁,并移除可能影响信号获取的物品。
三、设备设置:1.正确连接心电图监护仪和电极导联线,设定合适的增益和滤波器设置。
2.确保设备运行正常,校准心电图波形的幅度和速度。
四、导联采集:1.依次采集12个导联的心电图波形,包括肢体导联(I、II、III)、胸前导联(V1-V6)和可选导联(aVR、aVL、aVF)。
2.确保每个导联的信号清晰、稳定且没有干扰。
五、心电图波形分析:1.能够准确识别和测量心电图波形中的P波、QRS波群、T波等特征。
2.能够判断心律是否正常,并识别异常波形,如心动过速、心动过缓、心室早搏等。
六、心电图报告撰写:1.能够将采集到的心电图波形和分析结果准确记录在心电图报告上。
2.报告应包括基本信息、导联名称、测量结果和结论等要素,以清晰、简洁的方式呈现。
七、操作技巧和流程:1.能够熟练掌握心电图仪器的操作功能和快捷键。
2.操作流程应按照规定的步骤进行,流畅而高效。
八、专业知识和理解:1.对心电图的基本原理、导联系统、心律失常及相关概念有清晰的理解和掌握。
2.能够回答与心电图相关的问题,展示专业知识和理解能力。
以上是一个简要的心电图技术操作考核评分标准和细则示例,具体的评分标准和细则会根据实际情况和考试要求进行调整。
在参加相关考试之前,建议您详细了解所参考的机构、课程或考试的具体要求和评分标准。
心电图操作规范考核评分标准
9)打印完毕。撤下各导联线,再次核对,关闭电源。
4
10)协助患者ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ好衣服,盖好被子。取舒适体位,整理床单位。
4
11)将报告交给医生。
6
12)回治疗室,清理用物。
5
13)洗手,取口罩。
3
操作速度:完成时间10分钟以内。
五、综合评价
A5分;B4分;C3分;D2分;E1.分;FO分
六、指导要点
1、告知患者检查时保持情绪稳定,不可说话,保持固定姿势,以免影响检查结果。
6
2)核对患者,向患者解释操作目的,以取得合作。评估患者、注意保护患者隐私。
6
3)检查并去除金属及电磁干扰物。
3
4)洗手,戴口罩。携用物至床旁,再次核对。
5
5)开机,输入患者床号,姓名,年龄,性别,住院号。
6
6)取平卧位,四肢放平,暴露患者双腕部及双踝部(暴露1075cm)。75%酒精擦拭电极连接处,连接肢体导联。(1.A-左手腕黄色,RA-右手腕红色,1.1.-左内踝绿色,R1.-右内踝黑色)
2、告知患者检查前取下金属物及电磁干扰物。
七、注意事项
1、检查前不能饱饮,饱食,吃冷饮和抽烟,需要平静休息20min,
2、检查时指导患者唾平,全身肌肉放松,平稳呼吸,保持安静,切勿讲话或移
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动体位。
3、诊床的宽度不小于80cm,以免肢体紧张引起肌电干扰,如果诊床--侧靠墙,需确定墙内无电线穿过。
4、注意保暖,避免肌肉震颤造成干扰。
医院护理技术操作考核评分标准
姓名科室日期评分监考人
操作名称
常规心电图机操作
操作项目
操作内容
标准分
扣分
一、操作目的
心电图技术操作考核评分标准
一项不符合要求扣1分
体位不符合要求扣1分,暴露过多或过少各扣2分。一处未暴露扣1分,未去除导电介质扣3分。
涂抹位置不正确扣1分。
连接不紧密扣1分,一处安放错误扣2分。
连接不紧密扣1分,一处安放错误扣2分
未检查扣2分。
不符合要求扣2分
未指导扣1分,未制动扣1分,心电图不符合要求扣5分。
漏记一项扣1分。
5用生理盐水涂于局部皮肤。
6按照标准位置放置各个肢体导联并且连接紧密:右手腕—红色,左手腕—黄色,左脚腕—绿色,右脚腕—黑色。
7按照国际统一标准,准确安放胸导联电极。
8检查安放位置是否有误。
9启动滤波键。
10指导患者平静呼吸,制动,再次确认导联无干扰,按动走纸键完成12个导联的心电图记录。
11在心电图单上标记患者的姓名、性别、年龄。
漏撤一处扣1分。
不符合要求扣1分
未整理扣2分,漏一件扣1分,处置不符合要求扣1分
处置不符合要求扣1分
评价
1.操作准确、熟练,查对规范
2与患者沟通有效,态度和蔼,感觉亲切。
3爱伤观念强。
4在规定时间内完成:5分钟。
4
2
3
操作不熟练扣2分,查对不规范扣2分;沟通态度不好扣1-2分
爱伤观念差扣1-2分
超时1分钟扣2分。
12取下胸部电极,撤肢体到连线。
13擦净患者皮肤,整理衣物,协助取舒适卧位。
14整理床单位及用物(切断心电图机电源,整理、妥善放置各种导线)。
15心电图机及导线使用酒精擦拭后,用清水再次擦拭,待干备用,必要时给予充电。
5
4
4
6
4
8
⒓2
2
7
3
32Βιβλιοθήκη 43未问候扣1分,查对不认真扣2分,未查对扣4分。
心电图评分标准
⑷P-R间期0.16秒
2心电图诊断
⑴窦性心律
⑵正常心电图
5分
5分
10分
20分
各波段计算方法正确,数值与答案有差异不扣分;漏答扣相应分值
终末质量标准10分
1回答程序规范熟练
2在10分钟内完成
3态度认真
4分
3分
3分
每超过1分钟扣1分
备注:诊断正确得70分,
4
仪器操作
接好地线,以防交流电干扰并保障病人安全。
4
接好导联线,左手黄线,右手红线,左足绿线,右足黑线,胸前接V1~V6 6个。
16
接通交流电源:打开电源开关。
3
选择标准电压及自动记录心电图选项,依次记录I、II、Ⅲ、avR、avL、aVF、Vl~V6等导联。
12
记录完毕后,关上电源开关,在记录纸上注明姓名,测定时间,导联等
5
1.图1考核方法及评分标准“*”
项目
内容
得分
扣分
备注
准备质量标准10分
1仪表端庄,与考核人员交流
2备两脚规、笔
3分析心电图5分钟
2分
4分
4分
缺项适当扣分;
每超过1分钟扣1分
操
作
质
量
标
准
40分
1心电图特征
⑴各导联P-QRS-T依次出现
⑵P波圆钝,P波在Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、aVF、V5、V6导联直立;aVR倒置;时间0.08-0.10s;电压均<0.2mV
心电图考核项目及评分标准
项目
评分内容(标准)
分值
患者准备
描记前,被检查者静卧数分钟。
2
对检查者,作好解释工作Байду номын сангаас以减少和消除心理上的紧张。
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2、一般平诊报告时间门诊w1小时,住院w8小时,动态心电图w30小时(5分)
1例一般平诊检查不能按时完成扣0.5分
3、完成指令性任务(5分)
拒不完成医院指令性任务1次扣5分,执行不到位酌情扣 分,本款实行倒扣
工作质里
(25分)
1、报告书写规范,项目齐全,描述准确,有
报告人签字,疑难病例有审核人签字(5分)
1份报告单一处不符合扣0.5分
2、心电图诊断与临床符合率》95%(5分)
每下降1个百分点扣1分
4、临床满意度》90%(5分)
下降1个百分点扣1分
5、纠纷投诉(5分)
病人一般性投诉能在本科内妥善解决的每次扣1分;投诉到
查记录本,院周会、职能部门和质控中心等管理要求未及 时传达1次各扣1分
6、资料完整,档案专人管理,及时归档(3
分)
无专人管理扣2分,不及时扣1分,不规范酌情扣分
7、开展科内会诊(3分)
查登记本和报告单,无登记本扣3分,漏登、漏签报告单
1例扣0.5分
8、开展疑难病例讨论(4分)
无记录扣4分,无签名、无具体意见扣1次,不规范酌情 扣分
工作纪律
(10分)
1、着装整齐,佩证上岗(2分);
如有违反1人次扣0.5分
2、科室整洁、环境消毒符合要求(3分);
如有违反1次扣1分
3、遵守劳动纪律,不得无故缺勤(5分);
迟到早退1人次扣1分,该出勤而不在岗1人次扣5分, 科主任外出未履行审批手续1次扣5分,本款实行倒扣
工作效率 (15分)
1、急诊的报告时间W30分钟,(5分)
心电图质量与安全考核标准
检杳人员:检杳日期:总分:
考核项目
考核内容
扣分标准
考核记录
得分
自查工作
(10分)
每月1次医疗质量自查(医疗规章制度、工作质 量、医疗安全);自杳结果有记录、对存在冋题 有改进措施和意见,并将自查结果每月7日前上 报医教科。
查质控记录:未开展工作扣3分/次,无记录扣2分/次,记录 不齐全扣1分/项;自查结果每月未按时上报扣2分/次。
注:根据考核评分标准,每月科室进行自查,并将检查结果及改进措施上报医教科,医教科每季度对各科室进行一次大检查,其评分结 果纳入本季度的质量考核,与奖金挂钩,并作为年终科室各项先进工作评比的主要依据,对存在的问题在科主任会议上通报。
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2、危急值报告登记(4分)
未报告登记扣4分,漏报、漏登1例扣1分
3、每月与临床沟通一次以上(4分)
无记录扣4分,无签到、无具体意见、无整改措施各扣1
分,不规范酌情扣分
4、每月组织科内一次以上业务学习(3分)
无记录扣4分,无签到、无具体内容各扣1分,不规范酌
情扣分
5、及时召开科室会议,传达上级管理精神(3分)
有关职能办公室或院领导,经解释、调解能妥善解决的每例 次扣2分,投诉到政府或上级主管部门、新闻煤体但不构成 医疗纠纷的扣5分。导致医疗纠纷的每例次扣3-6分并按有关
规定进行处罚。(本款实行倒扣)
科室管理
(40分)
1仪器设备专人管理,有使用、保养、维修 及当前性能评价的记录(5分)
1台大型设备无记录扣2分,不规氾酌情扣分
9、专人负责质量控制工作,开展临床随访及 追踪,有与临床病例的诊断符合率调查分析, 每月至少召开一次科内质量控制会议(6分)
无专人管理扣3分,未开展不得分,未召开分析会扣3分, 不完善酌情扣分
10、、每月召开医疗安全会议,分析医疗安全 隐患,落实改进措施。医疗安全报表每月7日 前上报(5分)
未召开不得分,不到位酌情扣分;未按时上报医疗安全报 表扣1分/次