党员安全责任区管理制度

党员责任区制度

党员责任区制度
一、社党支部根据党员和群众人数，按照方便工作，有利联系的原则，设立党员责任区。

根据我社党员比例及岗位分布情况，每个党员责任区确定2名职业群众。

二、党员在责任区内实行五包两保。

即：包营业无事故、职工无违纪、无犯罪；包任务的完成；包群众思想政治工作；包入党积极分子的真培养；包后进职工转化。

两保证是保证自己先锋模范作用的发挥；保证自己和家属子女无违纪、无犯罪。

三、党员在目标责任区内要发挥先锋模范作用，做到十个带头。

即：带头执行党的路线、方针、政策；带头学习理论、业务、技术和文化知识；带头完成工作任务；带头抵制不正之风；带头做群众思想政治工作；带头遵守法纪，责任区内无犯罪；带头执行社内的各项规章制度，责任区内无违法乱纪纪；带头执行安全规定，责任区内无事故；带头执行计划生育政策；带头做好进职工工作。

四、社党支部要根据党员责任区人员变化情况，及时调整“包保”对象，使用权党员责任区“包保”对象明确，责任清楚，落到实处。

党员责任区工作细则

党员责任区工作细则党员责任区工作细则1 目的对公司建立党员责任区做出规定，确保党员责任区工作不断加强，促进党员模范作用的发挥。

2 范围本规则适用于公司在职党员(含预备党员)建立责任区的全过程。

3 职责公司党委办公室负责党员责任区工作的咨询、指导，使其规范化和科学化运作。

4 工作程序4．1 党员责任区的目的意义：落实上级党组织提出的构筑党员安全屏障工程的要求，在安全生产的主战场上充分发挥党员先锋模范作用，做到一个党员一面旗，以岗(党员岗)带区(责任区)，确保安全生产。

4．2 党员责任区的目标4．2．1 安全生产，实现党员本人无违章、无违纪，区内无事故苗子。

4．2．2 综合治理，实现党员本人无不良反映，区内无一般问题。

4．3 党员责任区的划分4．3．1 党员责任区划分的原则是：以班组为基础，工作关系较为密切，宜小不宜大。

4．3．2 党员责任区的类型包括：班组型，即以生产班组为单位划分责任区；小组型，即以作业小组划分责任区；岗位型，即与同岗位或相邻岗位的群众划分责任区；对子型，即与重点群众或有直接联系的群众结成对子。

4．3。

3 凡在以上类型范围内的党员(包括预备党员)一般应划分责任区。

但对民主评议出的基本不合格、不合格党员，或其他不能担负责任区工作的党员，原则上暂不划分责任区。

4．3．4 党员责任区应保持相对稳定，但党支部要根据人员变化情况，及时调整党员的责任区域。

4．4 党员在责任区工作中的主要任务4．4．1 加强政治理论和技术业务学习，努力提高自身政治思想和技术业务素质，遵章守纪，出色地完成本职工作。

4．4．2 积极宣传党的路线、方针、政策，帮助群众提高觉悟，在大是大非面前站稳立场。

4．4．3 充分发挥先锋模范作用，团结带动群众在安全生产、经营管理等各项工作中争创一流。

4．4．4 积极做好责任区内群众的思想政治工作，帮助群众解决实际问题。

4．4．5 及时向党组织反映群众的要求和意见，并积极提出建议。

党员责任区管理制度

党员责任区（岗）管理制度为了贯彻落实“安全第一，预防为主”的生产方针，深入开展“党员身边无违章、无事故、无违纪、无浪费”和党员先锋岗活动，发挥党组织和党员在安全生产中的作用，结合工作实际，制定本管理制度。

一、党员责任区（岗）的设立1、各单位有党员的班组都必须设立党员责任区或岗。

2、每个党员责任区（岗）都必须指定一名党员监保员负责。

二、党员责任区（岗）党员监保员的选任条件1、系中共正式或预备党员。

2、必须熟练掌握党和国家的安全生产方针政策及煤矿安全生产法律法规、规程和标准。

3、坚持原则，工作认真负责，敢于维护职工利益，有较强的事业心和责任感。

4、身体健康，能胜任本职工作和党员监保员的工作。

三、党员责任区监保员的选聘方法1、按照聘用条件，由党小组或党支部确定并经征得本人同意，报本单位党委（总支）审核同意，上报集团公司党委备案。

2、各党委（总支）要对党员责任区（岗）监保员进行必要的安全培训，并经考试合格，方可上岗。

3、党员责任区（岗）监保员实行持证上岗，集团公司党委统一颁发《党员责任区（岗）监保员证书》并实行注册制度。

四、党员责任区监保员的职责1、严格执行党员监保员工作制度，认真履行岗位责任。

监督、检查所管辖范围内落实煤矿安全生产法规和安全生产管理制度的情况，为班组当好安全参谋并认真向党小组或党支部汇报当班安全生产情况，班后要把班中情况记入“三维”安全信息站写实。

2、及时制止所管辖范围内各种违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的不安全行为；制止无效，应及时向班长、党支部反映；特殊情况可随时、直接地向调度系统或值班领导报告。

3、发现所管辖范围内有不符合安全标准或主要安全生产设施及环境异常，应及时向值班领导汇报；发现重大事故隐患并可能危及工人生命安全时，有权命令所有人员停止作业、撤离现场，并应协助做好疏导工作。

4、在党员责任区（岗）中严格落实安全生产责任制，对三班作业的岗位，实行党员责任区（岗）监保员“手拉手、口对口、你不来、我不走”的交接班制度。

党员责任区的制度

党员责任区工作制度党员责任区制度即党员通过对思想政治工作责任区的形式，联系群众、组织群众、宣传群众、教育群众的制度，是促进党员队伍的自身建设，更好的接受群众的监督，发挥党员的先锋模范作用的有效措施，是密切党群关系，上情下达，下情上达，把党的方针政策华为群众行为的良好途径。

党员在责任区的工作职责是：了解人、关心人、凝聚人。

通过思想上关心、业务上练习、作风上带头、生活上帮助，切实起到核心作用，确保责任区各项工作的完成。

一、党员责任区划分：根据学校的行政组织体制，采取以块为主，条块结合，确定若干区域，实行党员的责任区分工。

每学年由党支部在党员大会上公布党员具体责任区。

二、党员责任区工作内容：1. 对责任区群众进行思想、政治理论教育。

2. 加强对责任区内优秀教师，特别是优秀青年教师进行党的知识的宣传、教育。

3. 深入了解责任区内入党积极分子的政治觉悟、思想状况、道德品质和工作态度，每月与入党积极分子谈话一次。

三、党员责任区工作要求：1. 摸清责任区内教工的思想、工作、生活的各方面的情况，做深入细致的思想工作，并及时向支部做出汇报。

2. 及时了解本责任区内的好人好事，针对教工中出现的问题及时开展谈心或家访活动。

3. 协助支部做好教职工中问题较为突出的对象的转化工作。

4. 发挥学校党支部、校长室和群众的桥梁纽带作用，确保责任区内各项工作的开展。

5. 责任区对象遇到下列情况，做到必读、必访，并做好相应记录。

（1）递交入党申请书者；（2）光荣鲜血、对学校工作有重大贡献者；（3）人际关系矛盾、家庭不幸事故、工作产生困难、生活发放困难者；（4）对党的方针政策或学校重大改革措施不了解、不理解，产生思想情绪者。

四、党员责任区工作的开核；《党员工作手册》中的“党员服务群众栏”，用于专门记录党员在责任区的各项工作。

该手册每学期上交一次，作为支部队党员在责任区旅行职责的考核，五、党员在工作中应严于律己，认真履行职责，充分发挥党员先锋模范作用。

党员安全生产责任区实施细则.

党员安全生产责任区实施细则.热电厂创建“党员安全生产责任区”实施细则第一章总则第一条为进一步加强和改进基层党的组织建设工作，充分发挥基层党支部在安全生产工作中的战斗堡垒作用，激发广大党员安全监督职能的积极发挥，促进企业安全文明水平的提高，制定本办法。

第二条创建“党员安全生产责任区”活动是指以党支部管理范围为创建区域，以党小组为依托，以全体党员为活动主体，以安全责任意识为导向，以安全监督管理为主要内容，以加强安全文化建设，确保企业安全生产为目的的党内安全生产实践活动。

第三条开展创建“党员安全生产责任区”活动的目的是：以党支部为单位，划分责任区，充分发挥责任区中党员的作用，积极开展安全生产教育活动，配合制定班组控制未遂和异常、个人控制失误和差错的具体措施，使支部党员带头按规章制度办事，阻止身边的违章行为，在反违章积分考核中成绩全部优良，影响和带动职工群众完成各项生产任务。

第二章管理机构及职责第四条政工部是“党员安全生产责任区”活动的归口管理部门，其主要职责是：（一）负责“党员安全生产责任区”管理制度的制订、修改和完善；（二）负责“党员安全生产责任区”创建的管理工作，做好计划、总结和评比工作；（三）指导和协调“党员安全生产责任区”活动的开展；（四）将评出的厂级“党员安全生产责任区”推荐、上报至公司。

第三章基本条件第五条每个党支部为一个统一体安全责任区，党支部书记为“党支部安全生产责任区”负责人。

第六条创建区域必须具有一定数量的“党员安全生产责任区”，形成岗区联动、相互促进的态势。

第七条创建区域应严格执行各项安全生产法律、法规、规章和制度，区域所属各岗位现场管理规范，所属党员做到“零违章、零违纪”，创建区域不发生人身重伤和事故，以确保所在部门和企业签订的安全包保目标完成。

第八条合理分解创建区域内的安全工作，并由党小组分别负责党员安全工作的各个环节。

所属岗位成员应具有较强的安全生产意识、较高的安全生产技能，做到不伤害自己，不伤害他人，不被别人伤害。

学校党员责任区制度

党员责任区制度
1、党员应树立忠于职守，热爱教育工作的敬业意识，忠实履行岗位职责，遵纪守法，团结奋进，尽力尽责做好各项工作。

2、党员在责任区内（年级组、教研组、办公室等）应主动、热情地向群众宣传党的路线、方针、政策，宣传上级领导和本校的近、远期工作重点、目标和要求，做好解释说明工作，让“责任区”的教职工都知道。

3、党员强化角色意识，善于发现、捕捉责任区群众的思想动态，认真分析，要积极地协助学校的党、政领导做好“责任区”内的教职工的思想政治工作、引导解释工作，同时及时向学校领导反映。

4、党员要出色地完成本职工作，充分发挥党员的积极性、主动性、创造性，在群众中突现先锋模范作用。

5、党员应主动关心责任区内的群众，主动服务、及时服务，把党支部的关怀带给群众。

6、党员应带头严格遵守学校各项制度。

同时带动责任区内的群众共同遵守。

7、党员要负责地做好“责任区”内要求入党的积极分子的联系、培养和考察工作。

8、支部将定期不定期地与教职工开展各种形式的交流，了解各位党员“责任区”落实情况，并组织总结与交流。

第五小学党支部。

党员责任区制度

中共**有限公司总支部委员会党员责任区制度为增强增强基层党组织的战斗力和凝聚力，使每一个党员都能在实践中接受群众的监督，激发广大党员的责任感和使命感，充分发挥党员的先锋模范作用和桥梁纽带作用，生产支部根据公司党委的要求，决定在支部中开展党员责任区工作，积极探索党员发挥作用的新途径，并结合生产支部实际特制定本办法。

一、党员责任区的划分原则1.责任区划分要全面覆盖车间员工，责任范围涉及车间生产、现场、安全、质量、设备、组织发展、思想进步等方面。

2.有利于加强党的领导原则。

根据党员分布，有利于最大限度地发挥党员的先锋模范作用，更好地促进全局工作的扎实有效开展。

3.有利于全面推进工作原则。

党员责任区的划分，要有利于车间各方面的发展，有助于发挥党员和群众的最大力量。

4.党员责任区一般以班组或室组为单位，每个责任区至少要有一名党员负责。

5.一般以党员本人所在班组为责任区，班组党员人数较多时，可由几名党员共同负责一个责任区，如班组人数较多时，也可将班组划分为几个责任区，由党员分别负责。

6.没有党员的班组，一般由干部党员负责，也可由临近或有一定业务工作联系的其他班组的党员负责。

7.责任区的划分统一由党支部分派，党支部根据党员的变化，会及时调整党员责任区，争取做到每个班组都有党员负责，党员人人都有自己的责任区。

二、党员责任区的具体划分情况综合党小组**：负责维修组**：负责储运业务组**：负责化工工艺组**：负责管理组三、党员责任区党员的主要任务1.分析和掌握责任区内职工的思想状态，学习、工作和生活的实际情况，及时反映到支部，发挥好企业与群众之间的桥梁纽带作用；2.具体指导和带领责任区的党员认真学习政治理论、时事政策和科学知识，传播先进文化，树立正确的世界观、人生观、价值观；3、经常与责任区职工开展谈心活动，交流思想，激励进步，协助支部做好思想政治工作和入党积极分子队伍建设工作；4.积极维护责任区的工作秩序、生活秩序和治安稳定，积极参与各项党建工作；5、积极宣传党支部的各种号召、政策、方针和制度，督促他们全力执行。

党员安全责任区活动细则

20
党支部责任区划分合理，并能根据党员变化情况及时对责任区进行调整。党支部制定普通党员安全津贴发放办法，并能按照考核结果发放普通党员的安全津贴
责任区划分合理，得10分；党员变化后没有及时对责任区进行调整，有一人次扣2分；未指定普通党员安全津贴发放办法，扣5分；津贴发放不合理扣5分
20
考核标准
评分方法
标准分(100)
பைடு நூலகம்党总支在考核时间内，各党支部实现安全生产
实现安全生产得20；发生轻伤不得分
20
党支部每月对岗位责任区进行考核
检查考核正常展开，得分10分；检查考核认真细致，符合标准，得10分；检查不按标准进行扣10分；
20
建立党员安全责任区汇报卡，党员在发现处理安全隐患、提出合理化建议时，及时认真填写汇报卡报送支部。
查党员安全责任区汇报卡。党员能够认真填写汇报卡，得分10分；安全隐患处理及时，或汇报后得到及时处理，经支部落实，得分10分，未建立，或弄虚作假不得分；
20
党员认真履行职责，发挥示范作用、帮助作用、教育作用、安全作业，遵章守纪，以模范的行为带动广大职工。
党员发生一次“三违”此项不得分；责任区内有一次“三违”，扣5分，直至扣完为止。

党员责任区工作制度(汇编)

党员责任区工作制度一、党员责任区的确定1.党员所涉及的部门、班组即为党员责任区。

2.党支部把要求入党的同志或在各方面表现较好的同志指派给党员，联系党员有责任从思想、工作、学习等方面关心这些同志。

3.每个党员有义务，有职责积极履行凝聚人心、关心群众的工作制度，主动配合所在责任区部门负责人和班组长做好各项工作，从而充分调动职工的积极性。

二、责任党员的职责和任务负责责任区工作的党员称为责任党员，责任党员要按共产党员的标准严格要求自己，在责任区中具体做好以下几项工作：1.做好所涉责任区职工的思想政治工作，宣传党的路线、方针、政策，宣传本单位的工作任务和目标，凝心聚力，努力调动责任区内职工的工作积极性和创造性。

2.引导职工遵纪守法，督促职工自觉遵守本单位的规章制度，自觉抵制不正之风。

3.组织和带领责任区的职工认真学习先进文化、职业道德规范和新技术、新方法等业务知识，不断提高自己和责任区职工的职业道德水平、技术水平和工作技能。

4.主动联系群众，积极开展交心谈心活动，了解掌握责任区内职工的思想、工作表现、身体状况、性格特点和家庭情况，及时反映并尽力帮助解决实际困难。

5.在责任区内起模范带头作用，在安全生产、经营管理、技术创新等工作中勇于承担急、难、险、重任务，吃苦在前，带动责任区职工优质、高效地完成各项工作任务。

6.关心职工，多做实事，尽可能帮助职工解决思想、工作、生活、学习中问题，成为群众的贴心人。

7.介绍和宣传党的基本知识，启发、引导、鼓励群众向党组织靠拢，在实践中发现和培养入党积极分子。

8.党员要积极带头共同搞好责任区内的各项工作。

9.当好参谋和助手，经常与领导交流思想，沟通情况，了解工作重点和困难，协助领导落实各项工作任务和管理制度，帮助解决工作中出现的各种问题，做好职工的思想工作。

三、党员责任区工作的考核与评比：1.党支部经常深入各部门、班组，了解贯彻、落实“党员责任区”的各项内容。

2.党支部适时召开群众座谈会，听取党外群众和部门负责人对责任党员所做工作进行评价。

党员责任区工作制度(精)

党员责任区工作制度党员责任区工作制度一、党员责任区的确定:1、每年公司党支部根据党员所在部门、班组把党员编入相应的党小组，党小组所涉及的部门、班组即为党员责任区。

2、党支部把要求入党的同志或在各方面表现较好的同志指派给党员，联系党员有责任从思想、工作、学习等方面关心这些同志。

3、每个党员有义务，有职责积极履行凝聚人心、关心群众的工作制度，主动配合所在责任区部门负责人和班组长做好各项工作，从而充分调动职工的积极性。

二、责任党员的职责和任务负责责任区工作的党员称为责任党员，责任党员要按共产党员的标准严格要求自己，在责任区中具体做好以下几项工作：1、做好职工的思想政治工作，宣传党的路线、方针、政策，宣传本单位的工作任务和目标，凝心聚力，努力调动责任区内职工的工作积极性和创造性。

2 、引导职工遵纪守法，督促职工自觉遵守本单位的规章制度，自觉抵制不正之风。

3、组织和带领责任区的职工认真学习先进文化、职业道德规范和新技术、新方法等业务知识，不断提高自己和责任区职工的职业道德水平、技术水平和工作技能。

4、主动联系群众，积极开展交心谈心活动，了解掌握责任区内职工的思想、工作表现、身体状况、性格特点和家庭情况，及时反映并尽力帮助解决实际困难。

5、在责任区内起模范带头作用，在安全生产、经营管理、技术创新等工作中勇于承担急、难、险、重任务，吃苦在前，带动责任区职工优质、高效地完成各项工作任务。

6、关心职工，多做实事，尽可能帮助职工解决思想、工作、生活、学习中问题，成为群众的贴心人。

7、介绍和宣传党的基本知识，启发、引导、鼓励群众向党组织靠拢，在实践中发现和培养入党积极分子。

8、党员要协助部门负责人、班组长，积极带头共同搞好责任区内的各项工作。

9、当好参谋和助手，经常与公司领导交流思想，沟通情况，了解工作重点和困难，协助公司领导落实各项工作任务和管理制度，帮助解决工作中出现的各种问题，做好职工的思想工作。

三、党员责任区工作的考核与评比：1、党支部经常深入各党小组，了解各小组贯彻、落实“党员责任区”的各项内容。

党员责任区管理制度

党员安全责任区管理制度为了贯彻落实公司构建党政工团“九位一体”群防群治体系，强化各级党组织安全责任落实的要求，充分发挥党员安全责任区的作用，特制定本管理制度。

一、凡在大隆房地产公司的主要生产单位有党员的班组都必须设立党员安全责任区或以安全为主的责任区。

二、每个党员安全责任区或以安全为主的项目部责任区都必须指定一名责任人。

三、党员安全责任区责任人必须具备的条件： 1 、系中共正式党员或预备党员。

2 、必须了解党和国家的安全生产方针、政策及安全生产法律、法规、规程和标准。

3 、坚持原则，工作认真负责，敢于维护职工利益，有较强的事业心和责任感。

4 、身体健康，能胜任安全监督工作。

四、党员安全责任区责任人的选聘方法：1 、按照责任人必须具备的条件，由党小组或党支部确定并经征得本人同意，报党总支审核同意，上报总公司组织部备案。

2 、党总支负责对党员责任区责任人进行必要的安全培训，并经考试合格。

五、为不断提高党员安全责任区责任人的安全素质和能力，公司每年要对责任人进行一次培训，培训时间不少于五天。

六、党员安全责任区责任人实行持证上岗，由总公司统一频发《党员安全责任区责任人证书》，并实行注册制度。

党员安全责任区管理制度(6篇)

党员安全责任区管理制度1、做好职工的思想政治工作，宣传党的路线、方针、政策，宣传本单位的工作任务和目标，凝心聚力，努力调动责任区内职工的工作积极性和创造性。

2、引导职工遵纪守法，督促职工自觉遵守本单位的规章制度，自觉抵制不正之风。

3、____和带领责任区的职工认真学习先进文化、职业道德规范和新技术、新方法等业务知识，不断提高自己和责任区职工的职业道德水平、技术水平和工作技能。

4、主动联系职工，积极开展交心谈心活动，了解掌握责任区内职工的思想、工作表现、身体状况、性格特点和家庭情况，及时反映并尽力帮助解决实际困难。

5、在责任区内起模范带头作用，在安全生产、经营管理、技创新等工作中勇于承担急、难、险、重任务，吃苦在前，带动责任区职工优质、高效地完成各项工作任务。

6、关心职工，多做实事，尽可能帮助职工解决思想、工作、生活、学习中问题，成为群众的贴心人。

7、介绍和宣传党的基本知识，启发、引导、鼓励群众向党____靠拢，在实践中发现和培养入党积极分子。

8、党员要协助部门负责人、班组长，积极带头共同搞好责任区内的各项工作。

党员安全生产责任制度物业公司为充分发挥党____和党员在安全生产中的先锋模范作用，实现党员身边无“三违”、无工伤、无事故，消灭和减少各类事故，特制定此制度。

1、支部与党员签订《安全责任书》，党员与群众签订《安全联互保责任书》。

2、支部每月____一次党员安全学习，主要使学习安全生产的方针、政策及安全生产知识。

3、党员要带头学习安全生产方针、政策法规，带头遵守煤矿“三大规程”，上标准岗、干标准活，敢抓敢管，确保责任区无“三违”、无工伤、无事故。

4、党员主动联系群众，发现安全隐患和“三违”现象及时反映和制止。

5、将党员“安全责任区”活动考核结果与各类评先评优挂勾。

安全管理责任制度一、学校负有对学生进行教育、管理和保护的责任。

校长是学校安全的第一责任人，负责学校安全工作的____和管理，负责对学生和教职员工进行安全教育，实施安全管理岗位责任制。

2024年党员安全责任区管理制度样本（五篇）

2024年党员安全责任区管理制度样本一、学校负有对学生进行全面教育、严格管理和有效保护的重要职责。

校长作为学校安全的首要负责人，需亲自组织并管理学校的安全工作，同时负责向学生和教职员工传授安全教育知识，并严格执行安全管理岗位责任制。

二、学校各职能部门的负责人需将其所在部门的治安保卫工作视为核心任务之一，并明确列入全年工作计划之中。

各项安全管理职责需具体落实到个人，且需经常性地对本部门教职工和学生进行法制宣传教育，以促进其自觉遵守国家法律和校纪校规。

一旦发现违规行为，应立即由该部门负责纠正。

同时，各职能部门需自觉接受学校及上级组织的各类安全检查，切实做好防火、防盗等安全工作，对检查出的隐患必须严格按照要求进行整改。

三、全体师生员工在校园内必须严格遵守学校的各项规章制度，包括但不限于教学常规、门卫验证、会客登记、安全用电管理等。

禁止私自占用学校房屋、擅自挪动下水道盖板、擅自搭接电线维修电器等行为，并严禁损毁围墙、路灯、消防器材等安全设施。

校园内堆放物资设备、建筑材料等杂物需由后勤办公室统一规划，任何部门和个人不得随意占用道路、操场等区域。

因施工需要临时占用或挖掘的，必须事先获得校领导的批准。

禁止在校园内及校门两侧摆摊设点推销物品，尤其是销售不卫生食品，学校将有权制止，并依法追究因此导致的学生中毒等事件的责任。

四、师生员工必须严格按照学校的安排进行教学、教研等活动，以维护学校正常的教学秩序。

任何破坏教学秩序的行为都将受到严肃处理。

五、学校的校舍、活动场所、教育设备设施等必须符合国家规定的安全标准和卫生标准。

学校需建立健全安全卫生保障制度，对化学药品、危险品等危险物品实行严格管理，确保其存放在安全地点并由专人保管。

同时，学校向学生提供的食品、饮用水等必须符合国家卫生标准和安全标准，并经法定检验部门批准后方可使用。

六、各任课教师在组织教育教学活动、校内文体活动或校外活动时，必须将安全教育放在首位。

需认真研究和分析各种情况，采取切实有效的安全措施以确保学生的安全。

党员责任区管理制度

机电安装工程处党员责任区管理制度为了贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的生产方针，深入开展党员身边无违章、无事故、无违纪和党员先锋岗活动，发挥党组织和党员在安全生产中的模范作用，搞好自主保安和相互保安，促进安全生产，结合工作实际，制定本管理制度。

一、建立党员责任区目的要求建立“党员安全责任区”制度，目的是进一步增强党员的党性观念和责任意识，充分发挥党员在安全生产中的传、帮、带作用，团结带领和教育帮助职工按章作业，杜绝“三违”，搞好安全生产。

通过建立和实施“党员安全责任区”制度，使每一名党员做到“双无”，即:自身无“三违”、身边无“三违”。

二、党员责任区的划分本着有利于工作、有利于监督、有利于帮教的原则，根据本支部党员的分布状况，由各支部负责进行责任区的划分，划分的方法是：项目部干部党员按班次确定责任区或包保班组责任区，工人党员按班组或岗位划分责任区。

三、责任区党员主要职责1.自身无“三违”，为职工群众做出表率。

2.协助项目部领导和班组长对责任区内职工进行现场安全教育，对责任区内出现的“三违”行为及时进行制止。

3.按要求对包保对象进行安全监督和“三违”帮教。

4.对责任区内生产过程中的安全情况随时进行监督检查，发现不安全问题及时解决，解决不了的及时向项目部领导或值班人- 1 -员汇报，提出搞好安全生产的合理化建议。

5.积极向项目部和处有关部门举报违章指挥行为。

四、党员责任区运行方式1.党员安全责任区由党支部领导，实行动态管理。

2.党支部每年与党员签定一次《党员安全责任区责任状》，明确每名党员的责任区。

施工项目较短、施工区域变化频繁的项目部要及时变更党员责任党员。

3.党员每月与责任区内的职工签定《安全联保协议书》，并至少与一名职工签定《安全包保协议书》，明确包保人。

4.责任区党员必须佩带“党员安全责任岗”标志上岗，接受群众监督。

5.党员每天班后填报一次《党员安全责任岗工作情况记录表》，每周向支部汇报一次责任区内的职工安全思想动态，每月至少向项目部提一条合理化建议。

党支部党员责任区管理制度规则细化大全[大全5篇]

党支部党员责任区管理制度规则细化大全[大全5篇]第一篇：党支部党员责任区管理制度规则细化大全党支部党员责任区管理制度规则细化大全管理制度是组织、机构、单位管理的工具，对一定的管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范。

它是实施一定的管理行为的依据，是社会再生产过程顺利进行的保证。

以下是小编为大家带来的党支部党员责任区管理制度，希望能帮助到大家!党支部党员责任区管理制度·1为发挥好车间党支部全体党员先锋模范作用，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，落实“党员责任区”作用，将党建工作活动融入车间生产经营及日常管理，助力降本增效、创新创效，为分公司生产、安全管理创造价值，特制定本制度。

一、建立党员责任区党员责任区制度即党员通过思想政治工作责任区的形式，联系群众、组织群众、宣传群众、教育群众的制度。

具体内容是根据青铜峡动力维修车间的行政组织体制，采取以块为主、适当考虑线的方式，确定若干块的区域，实行党员的责任区分工。

(一)党员在责任区内的职责了解人、关心人、凝聚人。

通过思想上关心、业务上联系、作用上带头、生活上帮助，切实起到班组核心作用，确保责任区“学习育人、管理育人、服务育人“等各项任务的完成(二)党员责任区工作的具体要求1.摸清责任区内职工的思想、工作、生活等各方面的情况，做深入细致的思想政治工作。

2.自觉协助党小组、党支部落实好政治学习，确保责任区内各项工作的开展和任务的完成。

3.及时了解本责任区的好人好事，针对职工中出现的思想问题及时开展谈心、家访活动。

4.协助党支部做好职工中问题较为突出的对象转化工作。

5.负责责任区内入党积极分子的培养、教育、考察工作。

(三)党员责任区履行职责情况的进行检查督促1.建立党员责任区记录。

具体内容包括责任区内各项工作开展和完成情况。

职工中好人好事、先进思想和点滴事迹。

职工中具体对象的思想问题、谈心次数、家访情况及效果。

重点对象培养、教育、考察的具体内容。

党员责任区制度

党员责任区制度为进一步深化我局“党员示范岗”活动，强化党建工作的针对性和实效性，切实发挥基层党组织战斗堡垒作用，提高党员的责任意识和使命感，结合我局实际，决定制定《XXXXXXXXXX局党员责任区制度》。

一、党员责任区的划分原则1.分级划定、对口取向、全面覆盖、组织协调、相对稳定的原则。

2.有利于加强党的领导原则。

根据党员分布，有利于最大限度地发挥党员的先锋模范作用，更好地促进全局工作的扎实有效开展。

3.有利于全面推进工作原则。

党支部根据党员的分布情况，以党员所在的股室、二层机构为自然区，进行分片划区，确定责任区负责人和责任区成员，并制定党员责任区责任内容和责任目标。

二、党员责任区的工作范围党员责任区是党员在党支部的领导下，围绕党支部的中心工作和入党积极分子培养、教育、引导和管理的工作范围，发挥模范作用，深化我局“党员示范岗”活动的一项具体制度，其工作范围是：1.机关的党员干部分别以所在股室为工作责任区。

2、局属各单位党员以所在单位党小组为责任区。

三、党员责任区的主要任务1.分析和掌握责任区内干部职工的思想状态，学习、工作和生活的实际情况，及时与支部沟通，每半年应向党支部书面汇报一次；2.具体指导和带领责任区的党员认真学习政治理论、时事政策和科学知识，传播先进文化，树立正确的世界观、人生观、价值观；3、经常与责任区干部职工开展谈心活动，交流思想，激励进步，协助支部做好思想政治工作和入党积极分子队伍建设工作；4.积极维护责任区的工作秩序、生活秩序和治安稳定，积极参与各项党建工作；5、参与干部职工的评优、入党等事项并提出意见或建议。

四、党员责任区的管理和考核1.党员责任区建设作为深化“党员示范岗”活动的一项重要制度，局党支部要经常研究党员责任区工作，加强领导，总结经验，求真务实，抓出成效，充分发挥党员示范作用；2、局党支部要认真落实党员责任区制度，制定落实方案，建立党员责任区建设管理档案，并不定期组织党员进行交流学习；3.责任区考核结合全局的工作计划和总结一并进行。

党员责任区制度

党员责任区制度HB井队井队党员责任区制度依照《华北石油局、华北分公司基层党支部工作标准》，及《五普钻井公司党支部工作责任书》、《五普钻井公司党委年度工作要点》，结合井队工作实际，深入贯彻落实科学发展观，增强党员意识，密切联系职工，及时了解职工，做好职工的政治思想工作，充分发挥党员的先锋模范作用。

特制定井队党员责任区制度制度。

一、党员责任区的划分党员责任区划分，以钻井班组为单位，以井队党支部为核心划分。

具体划分责任区为：责任区：钻井二班李海平责任区：行政班组张东俊责任区：钻井一班罗海军责任区：钻井三班纪宇城责任区：钻井大班二、党员在责任区的职责1、认真学习、积极宣传党和国家的方针政策、法律法规，深入贯彻落实科学发展观，保证其得到有效落实，并带头执行党组织的各项决定。

2、做好责任区内职工的思想政治工作，对职工的思想问题进行正面引导，维护井队稳定。

3、密切联系群众，听取和接受井队职工的意见及建议，及时把职工意见和建议反馈到井队党支部。

4、牢固树立为人民服务的思想，真心实意的为井队员工办实事、做好事，帮助有困难的同志解决实际问题，做职工的知心朋友。

5、指导班组做好班组建设及班组HSE责任制考核，配合责任区生产管理负责人做好安全制度的落实，发挥好安全监督和安全建议作用。

6、指导班组把“我要安全”活动落到实处。

7、做好责任区内职工在安全方面的日常思想帮组，增强责任区内职工的安全意识，避免麻痹思想，防止事故发生。

8、协助班组做好“学技术、练功夫、比技能”工作，9、以身作则，发挥自身在责任区内安全生产、安全知识学习以及生活安全方面的模范作用，充分发挥党员先锋模范作用。

三、党员责任区的工作要求及考核1、党员要经常开展党员责任区活动，勤找职工谈心，每月不少于一次，并要有活动开展记录。

2、党员要做到“四个明确”。

即：明确党员责任区内党员承担“先锋模范”作用的责任；明确党员责任区内党员承担“三不”责任，即：不违章指挥，不违章操作，不违反纪律；明确党员责任区内职工思想政治工作；明确党员责任区内入党积极分子的教育、培养、和考察工作。

党支部党员责任区制度(参考)

党支部党员责任区制度党员责任区是党员在党支部的领导下，围绕党支部的中心工作，根据党员的工作岗位、工作性质与活动范围，把需要承担完成的生产任务、社会工作以及党支部所分配的各项任务有机结合起来，以责任制的形式落实到每位党员，形成以一定党员为主体、一定群众为对象、一定区域为活动范围的责任区。

为进一步加强和改进公司的党员管理工作，增强党员责任意识和服务意识，改进工作作风，激励党员的积极性和创造性，特制定公司党员责任区制度。

一、党员责任区的划分坚持“就近、方便”原则，一般以党员所在的部门为界确定党员责任区。

如责任区内有两名以上党员，则由所有党员共同负责。

没有党员的部门，由党支部指定党员负责。

划分后，除党员活动等原因重新调整外，原则上保持相对稳定。

二、责任区的党员责任1、做好责任区内群众的思想政治工作，宣传党的路线、方针、政策，增强员工凝心聚力，努力调动责任区内干部职工的工作积极性和创造性；2、向职工群众传播先进文化和专业技术知识，不断提高思想素质和业务技能；3、开展交心谈心活动，了解掌握责任区内职工群众的思想工作表现、身体状况、性格特点和家庭情况，帮助解决实际困难，成为职工群众的贴心人；4、严格遵守各项制度，起模范带头作用，在工作中勇于承担急、难、险、重任务，吃苦在前，高效完成各项工作任务；5、介绍和宣传党的基本知识，启发、引导、鼓励职工群众向党组织靠拢，在实践中发现和培养入党积极分子，定期与培养的积极分子谈心；6、引导职工群众遵纪守法，督促其自觉抵制不正之风；及时反映责任区职工思想动态，重要事项及时汇报。

三、责任区的管理与考核1、支部组织委员负责组织责任区活动，负责制订党员责任区划分与考核制度（汇报、评议、检查、评比）并将责任区活动让党员与群众了解，每年向支部大会报告责任区活动情况不少于一次。

2、党员责任区内职工在思想、服务、安全生产、遵章守纪、爱岗敬业、技术业务等方面发生问题或事件，党支部可视具体情节，研究并对责任区党员做出处理决定。

党员安全生产责任制度

党员安全生产责任制度第一篇：党员安全生产责任制度党员安全生产责任制度物业公司为充分发挥党组织和党员在安全生产中的先锋模范作用，实现党员身边无“三违”、无工伤、无事故，消灭和减少各类事故，特制定此制度。

1、支部与党员签订《安全责任书》，党员与群众签订《安全联互保责任书》。

2、支部每月组织一次党员安全学习，主要使学习安全生产的方针、政策及安全生产知识。

3、党员要带头学习安全生产方针、政策法规，带头遵守煤矿“三大规程”，上标准岗、干标准活，敢抓敢管，确保责任区无“三违”、无工伤、无事故。

4、党员主动联系群众，发现安全隐患和“三违”现象及时反映和制止。

5、将党员“安全责任区”活动考核结果与各类评先评优挂勾。

第二篇：安全生产责任制度XX重工股份有限公司规章制度安全生产责任制度TYHI/Z1508-18一、总则第一条为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，进一步明确“党政同责、一岗双责”，落实安全生产主体责任，强化各级安全生产责任制，保障职工在生产过程中的安全健康及企业财产不受损失，使安全生产工作做到职责分明，制定本制度。

第二条公司主要负责人（董事长和总经理）对安全生产工作全面负责，各单位行政第一把手是本单位安全生产的第一责任人，贯彻管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，公司各级领导人员和职能部门，必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。

第三条安全生产人人有责，每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。

当岗位人员发生变动时，接替人员为自然接任人，必须履行岗位的安全生产责任。

从业人员的安全生产权利义务如下：1、公司与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

2、不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。

3、从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。

运搬队党支部“党员责任区”制度

运搬队党支部创先争优活动“党员责任区”制度运搬队党支部运搬队党支部“党员责任区”制度根据矿党委“创先争优”活动要求，结合我队工作实际，运搬对党支部认真组织，积极探索，把创先争优活动成功经验做法升制度规范，按照务实管用、突出重点、创新完善的基本要求，针对区队工作战线长、点多面广的工作实际，特制定出简便有效、长期使用的制度，内容如下：第一章总则第一条党员责任区是党支部为充分发挥党员的先锋模范作用，从运搬队工作实际出发，围绕生产经营和精神文明建设目标，把需要党员承担和完成的各项工作，以责任形式落实到每个党员身上，从而形成以一个或几个党员为主体，以一定数量的职工为对象，以党员所在工作班组等行政组织为单位而划分的党员责任区域。

为规范党员责任区各项工作，制定本办法。

第二条设置党员责任区的目的是：通过共产党员全面履行《党章》规定的义务，在队内各项工作中充分发挥党员联系群众的桥梁纽带作用，党群共勉、相互促进、共同提高的激励作用，团结带领职工群众争创一流业绩的先锋模范作用，从而形成“党员教育引导群众，职工群众监督学习党员”的良好机制，促使党员努力做到“平时能够看出来，关键时刻能够站出来”，通过自身的模范带头作用，影响、团结和带动周围群众投身区队生产经营和改革发展，促进区队两个文明建设。

第二章党员责任区的设置与划分第三条党员责任区的设置由党支部根据我队党员和行政班组的分布来划分。

工作班组、党员较多的，可划分几个责任区；没有党员的班组、部门，可与其工作联系较密切的邻近班组、岗点，或由其分管领导干部中的党员负责该责任区。

第四条一般情况下，每个党员责任区由一名党员或和若干名职工组成。

每个党员都应有自己的责任区，每个群众都应在责任区内。

第五条党员责任区的设置坚持从实际出发、注重效果的原则，并随着工作内容、生产区域、党员主体的变化及时调整。

坚持动态管理，力求富有特色。

第六条党员领导干部要主动承担责任较大、任务较重、风险较多的关键岗位责任区。