单位车辆及驾驶员管理规定

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国有企业车辆及驾驶员管理规定

国有企业车辆及驾驶员管理规定

国有企业车辆及驾驶员管理规定为了规范国有企业车辆及驾驶员的管理,提高运营效率和安全性,保障公私财产和人身安全,特制定国有企业车辆及驾驶员管理规定。

一、车辆管理1. 国有企业车辆是企业财产,必须严格管理。

企业须在企业法人或经办人出具的申请书上注明用车理由及车牌号码、型号、资产编号等。

未经批准,任何人不得使用国有企业车辆。

2. 国有企业车辆财产证明文件必须齐全并按时录入固定资产账目中。

车辆操纵装置、照明及信号装置、制动装置、轮胎、车身及车桥必须符合国家安全技术标准,定期检验并保持良好状态。

3. 国有企业车辆应定期维修,保养、洗车,确保行驶安全。

对于维修保养必须按照规定进行,不得篡改、弄虚作假。

4. 驾驶国有企业车辆参加公务活动必须按规定取得行驶证,使用免费通行证,严格遵守交通法规,按指定路线、时间、地点行驶,不得违法作业。

在行驶过程中发生的事故、故障及时间超标需及时向企业领导报告。

5. 非公务用车需要申请,必须得到企业领导同意,严格遵守交通法规。

如非特殊情况,禁止国有企业车辆外借或私自使用。

6. 对于超过使用年限或损坏严重的国有企业车辆,应依照国家有关规定及时淘汰、处理。

达到淘汰条件但仍有使用价值的国有企业车辆,应拍卖或变卖,所得款项可入库或用于新车购置。

淘汰的车辆应及时报废。

二、驾驶员管理1. 驾驶国有企业车辆的驾驶员,必须由企业人力资源部门严格招聘,依法进行培训,取得公路驾驶执照或其他证件。

2. 严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速行驶等违规行为,驾驶员应按照交通法规行驶,遵守企业规定,确保行驶安全。

如出现事故、超速行驶等问题,将会严肃问责。

3. 驾驶员与国有企业车辆绑定,私自外借、变卖、换车等行为严格禁止。

驾驶员超期使用国有企业车辆,需得到企业领导同意。

4. 驾驶员要在规定时间内领取行驶证、驾驶证等证件,及时进行检修、保养,确保车辆更好地运营。

5. 驾驶员现场燃放烟花爆竹、私建车库、私拉乱扯线路,将会严肃处理。

公司驾驶员及车辆管理制度

公司驾驶员及车辆管理制度

公司驾驶员及车辆管理制度公司驾驶员及车辆管理制度(精选篇1)(一)车辆的管理1、公司内交通车辆归口管理由人力资源及行政部,公司内一切机动车辆须经汽车车队验证、编号、登记后方可使用。

2、对公司内机动车辆使用部门每月检查一次,公司每年进行一次安全技术检验、车辆检验,有交通管理部门发牌照的由交警部门检验,无牌照的由公司运输、安全和设备部门组织检验,并经常进行抽检,抽检不合格的车辆禁止行驶。

无交警部门牌照的机动车辆禁止驶出公司。

3、车辆安全装置必须齐全有效。

机动车辆的操纵机构、制动机构、喇叭、灯光、雨刷和后视镜等必须齐备、灵敏、可靠和有效。

经常保持良好的.技术状态。

(二)车辆的行驶1、一切车辆靠右行驶,互相礼让,不争道、不抢行,通过交叉路口、弯道、公司大门口应做到一看二慢三通过。

2、让车与会车:货车让客车,大车让小车,拖拉机让汽车,非机动车让机动车,空车让装载车。

3、公司区内机动车的行驶速度:大小客车、大小货车摩托车和拖拉机为10km/h,各种车辆出公司大门、倒车及出入厂区、厂房时不超过5km/h,车间内行驶速度为3km/h,有其它规定的,按规定行驶。

4、公司内机动车行驶严禁超车,倒车时,驾驶员先查明情况,确认安全后,方可倒车。

必要时应有人在车后进行指挥。

(三)车辆的停放1、公司生产区内一切车辆按指定位置或靠路边右侧依次停放。

定点作业时,要在不妨碍通道的情况下进行。

2、距交叉路口、弯道、公司大门15m内不准停车,消防栓前2m内不准停车,马路的中央不准停车。

(四)机动车装载1、严禁人货混载,随车人员应坐在安全位置,驾驶室不得超载坐人,严禁爬车和跳车。

2、车辆装载重量不得超过核定载重量。

货物长度前后不得超过车身2m,小型车不得超过1m,超出部分不能触地。

左右宽度各不得超过车厢10㎝,高度从地面算起大型车不超过4m,小型车不超过2.5米。

3、装卸时,车辆与堆放货物之间的距离,一般不得小于1m,驾驶室内不得有人,货物不准经过驾驶室的上方。

国家单位驾驶员管理制度

国家单位驾驶员管理制度

第一章总则第一条为了加强国家单位驾驶员的管理,保障交通安全,提高驾驶员素质,确保国家单位车辆安全、高效、经济地使用,特制定本制度。

第二条本制度适用于国家单位所有驾驶员,包括公务车、特种车辆、私家车等。

第三条驾驶员必须具备以下条件:1. 具有中华人民共和国国籍,年满18周岁;2. 持有有效的驾驶证,并具备相应的准驾车型;3. 具备良好的驾驶技能和交通安全意识;4. 无不良驾驶记录,无酒驾、毒驾等违法行为。

第二章驾驶员职责第四条驾驶员应遵守国家法律法规,严格执行本制度,履行以下职责:1. 严格遵守交通规则,确保行车安全;2. 服从单位领导安排,按时完成工作任务;3. 保持车辆整洁,定期进行保养维护;4. 节约油耗,合理使用车辆;5. 遵守车辆使用规定,不得公车私用;6. 及时报告车辆故障,配合维修保养;7. 参加单位组织的驾驶技能培训和安全教育。

第三章车辆管理第五条国家单位车辆实行统一管理,包括车辆购置、调配、使用、维护等。

第六条车辆购置:1. 车辆购置应按照国家有关规定,经过严格审批程序;2. 购置车辆应具备良好的性能,符合国家环保标准。

第七条车辆调配:1. 车辆调配应根据工作需要,由单位领导审批;2. 驾驶员应按照单位领导安排,合理使用车辆。

第八条车辆使用:1. 驾驶员应爱护车辆,不得擅自改装、拆卸车辆;2. 驾驶员应按规定使用车辆,不得将车辆借给他人;3. 驾驶员应遵守车辆使用规定,不得公车私用。

第九条车辆维护:1. 驾驶员应定期对车辆进行检查、保养,确保车辆处于良好状态;2. 驾驶员应按照规定及时报告车辆故障,配合维修保养。

第四章奖励与处罚第十条对遵守本制度,表现突出的驾驶员,给予表彰和奖励。

第十一条对违反本制度,有下列行为之一的驾驶员,给予批评教育、罚款、扣分、降职、解聘等处罚:1. 违反交通规则,造成交通事故的;2. 酒驾、毒驾等违法行为;3. 公车私用,利用公车谋取私利;4. 不按时报到、迟到、早退;5. 不爱护车辆,造成车辆损坏的;6. 其他违反本制度的行为。

党政办公室驾驶员、公务车辆管理规定

党政办公室驾驶员、公务车辆管理规定

大田坝乡卫生院驾驶员和公务车辆管理规定为进一步加强机关公务用车及驾驶员管理,确保公务用车安全、规范、节约、高效,特制定本规定。

一、驾驶员管理制度1、驾驶员要认真遵守《中华人民共和国交通法》及有关交通安全管理规定,不开带病车、不开赌气车、不开高速车,做到文明、安全驾驶。

要不断加强技能学习,努力提高驾驶技术,严禁违章行车、酒后驾车、私自驾车,确保行车安全。

2、驾驶员工作时,必须着装整洁、举止大方、礼貌待人,严守保密制度,不传是非,维护医院的良好形象。

3、驾驶员要坚守岗位,服从车辆调度和管理。

上班时间,做到随叫随到,准时出车。

根据工作需要,需驾驶员出车的,须由院长审批同意后方可出车,未经批准擅自出车并造成影响的,后果自负。

4、出车任务完成后,车辆要及时送回单位并按秩序停放,不准在院内乱停乱放;夜间,车辆不得在外停放,如有失盗现象,后果自负。

5、驾驶员要爱惜车辆,注重车辆保养,定期检查车辆主要机件,定期更换机油及易损件。

车辆维修保养要履行维修保养审批制度,由车管科查看检验,报经分管副主任和秘书长审批同意后,凭维修单进行维修保养,未经批准擅自进行维修保养的,一切费用自付。

6、驾驶员在单位不准乱窜岗位,不准进行打牌、打麻将等娱乐活动,维护好医院良好形象。

二、公务用车使用管理制度1、车辆使用坚持“为工作服务、为急需服务”的原则,加强车辆调度,提高用车效率,节约车辆开支,严禁公车私用。

2、卫生院现有1辆公务用车,车辆操控人员于海荣。

3、领导和各科室工作人员用车应向本单位主管领导申请,并说明时间、地点,使用车辆过程中不得随意变更原定计划或公车私用,如有此情况驾驶员有权拒绝,严禁个人直接调动驾驶员出车。

三、油料管理制度1、车辆需严格按加油卡规定的油料型号、车辆号码进行加油,不得使用加油卡加其他型号油料,或对本车以外车辆进行加油。

2、严禁向加油站工作人员兑换现金及找零。

3、车辆长途出车,油卡有油的不允许拿现金加油,否则不予报销。

公司机动车辆及驾驶员安全管理规定

公司机动车辆及驾驶员安全管理规定

公司机动车辆及驾驶员安全管理规定1. 引言为了保障公司机动车辆及驾驶员的安全,提高车辆管理和运营质量,减少交通事故的发生,特制定本公司机动车辆及驾驶员安全管理规定。

2. 车辆安全管理2.1 车辆购置与登记•公司购置新车辆时,必须确保车辆质量合格,并及时进行车辆登记和备案。

•购置的车辆必须按时进行年度检验,并保持车辆检验合格证明的有效性。

2.2 车辆日常维护•所有驾驶员必须按照车辆厂家的要求,定期进行车辆日常维护,保证车辆的正常运行。

•每辆车辆都应配备急救工具、灭火器等安全设备,并确保设备完好有效。

2.3 车辆保险和年检•公司所有车辆必须购买保险,并确保保险的有效性。

•每年车辆年检前,必须进行车辆全面的检查,确保所有车辆符合交通安全要求。

3. 驾驶员安全管理3.1 驾驶员资格要求•所有公司驾驶员必须持有有效的驾驶证,并按照相关规定进行年检。

•驾驶员必须具备良好的驾驶技术和安全意识,且无酒驾、毒驾等违法记录。

3.2 驾驶员培训和考核•公司将定期组织驾驶员参加安全培训,提高其安全意识和驾驶技能。

•驾驶员必须参加定期的安全考核,不合格者将被迫停驶并接受再培训。

3.3 驾驶员工时管理•驾驶员的工时必须符合法定规定,并严格控制疲劳驾驶的发生。

•驾驶员在连续驾驶4小时后,必须休息不少于30分钟。

4. 交通违法处罚•任何驾驶员一旦发生交通违法行为,将依法受到相应的处罚。

•公司将对驾驶员的违法行为进行记录,并视情况采取相应的纠正措施。

5. 应急预案和事故处理•公司将制定完善的应急预案,确保在事故发生时能够迅速、有效地采取措施。

•对于发生的交通事故,公司将按照法律法规的要求进行及时报案和处理。

6. 绩效考核和奖惩机制•公司将建立健全的驾驶员绩效考核制度,根据驾驶员的安全记录和运营情况进行评估。

•对于安全记录突出、表现优秀的驾驶员将给予奖励,对于安全事故频发的驾驶员将给予处罚。

7. 附则本《公司机动车辆及驾驶员安全管理规定》自发布之日起生效,并由公司负责人及全体驾驶员共同遵守。

单位车辆与驾驶员管理制度范文(2篇)

单位车辆与驾驶员管理制度范文(2篇)

单位车辆与驾驶员管理制度范文第一章总则第一条为规范单位车辆与驾驶员的管理,提高车辆使用和驾驶安全水平,保障车辆和人员的安全,制定本制度。

第二条本制度适用于单位所有的机动车辆和驾驶员。

第三条单位应当建立健全车辆和驾驶员档案,详细记录车辆和驾驶员的基本信息、审查和培训等情况。

第四条单位应当建立车辆和驾驶员管理工作责任制,明确各相关部门和人员的职责,加强协作配合。

第五条单位应当定期对车辆和驾驶员进行安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患。

第六条单位应当建立紧急事故应急预案,确保在紧急情况下能够启动和执行应急措施。

第七条驾驶员应当服从单位车辆管理制度,保持良好驾驶作风,提高安全意识和驾驶技能。

第八条驾驶员应当接受定期的体检和安全培训,保证身体健康和驾驶技能持续更新。

第二章车辆管理第九条单位应当对所有车辆进行登记和备案,包括车辆的基本信息、使用性质、归属部门等。

第十条单位应当根据车辆的使用性质、工作任务等因素,制定合理的车辆使用计划和行驶路线。

第十一条单位应当建立车辆保养和维修制度,定期对车辆进行维护和保养,确保车辆的正常运行。

第十二条单位应当建立车辆保险制度,为所有车辆购买必要的保险,确保在发生事故时能及时得到赔偿。

第十三条单位应当制定用车申请和审批制度,规范车辆使用的程序和要求。

第十四条驾驶员应当按照单位车辆使用计划进行车辆调度和使用,不得擅自更改行驶路线和用车时间。

第十五条驾驶员应当按照规定的要求和时间进行车辆的洗车和清理工作,保持车辆的整洁和良好状态。

第十六条驾驶员在发现车辆有故障或者异常情况时,应及时向单位报告,并采取必要的措施进行修理或者处理。

第三章驾驶员管理第十七条单位应当对驾驶员进行招聘和录用,包括查验驾驶证和身体健康情况等,确保驾驶员符合相关条件。

第十八条驾驶员应当经过岗前培训和考试,取得驾驶上岗资格,并定期参加相关培训和考核。

第十九条驾驶员应当保持良好的驾驶作风和道德品质,不得酒后驾车、疲劳驾驶等违规行为。

公司机动车辆及驾驶员安全管理规定(3篇)

公司机动车辆及驾驶员安全管理规定(3篇)

公司机动车辆及驾驶员安全管理规定第一章总则为了有效管理公司机动车辆及驾驶员的安全,确保员工的行车安全和人身安全,特制定本规定。

第二章机动车辆管理第一节购置与使用1. 公司购置的机动车辆必须符合国家相关标准,并按照法律法规进行注册和备案。

2. 公司机动车辆必须定期进行安全检测和维修,并按要求保养。

3. 禁止公司机动车辆超载、超速、超过允许的驾驶时间。

如发现超载等违规行为,将依法进行处罚。

4. 禁止使用公司车辆进行私人事务,禁止将公司车辆借给非本公司员工。

第二节保险与登记1. 公司机动车辆必须投保交通事故责任强制保险,并及时缴纳保费。

2. 公司机动车辆必须按照规定进行年检和注册登记,并确保证照齐全、有效。

如有违规行为将受到处罚。

第三节安全设备与救援1. 公司机动车辆必须装备完整的安全设备,包括防火器、安全锤、安全带等,并保持良好的工作状态。

2. 公司机动车辆必须配备急救包,并指定专人负责检查和维护急救包的完整性和有效性。

3. 公司机动车辆在发生事故或紧急情况时,应及时采取救援措施,并积极配合相关部门的工作。

第三章驾驶员管理第一节驾驶员的岗前培训1. 公司机动车辆驾驶员必须通过相应的培训,取得相应的驾驶证明,并熟悉公司机动车辆的操作和安全规定。

2. 公司机动车辆驾驶员必须定期参加相关培训,提高安全意识和驾驶技能。

第二节驾驶员的管理1. 公司机动车辆驾驶员必须按照公司规定的工作时间和路线安排行车,并严格遵守交通规则和法律法规。

2. 公司机动车辆驾驶员禁止酒后驾驶,严禁吸烟和使用手机等影响安全的行为。

3. 公司机动车辆驾驶员必须按照公司规定进行车况检查和维护,如果发现问题应及时上报并进行修理。

第三节驾驶员的安全意识与培养1. 公司机动车辆驾驶员必须保持良好的安全意识,积极参与公司组织的安全培训和交流活动。

2. 公司机动车辆驾驶员必须经常检查自身驾驶技能,不断提高自己的安全驾驶水平。

第四节驾驶员的违规行为处理1. 如发现公司机动车辆驾驶员存在违反交通规则、酒驾、事故逃逸等违规行为,将按相关法律法规进行处理。

单位车辆与驾驶员管理制度(四篇)

单位车辆与驾驶员管理制度(四篇)

单位车辆与驾驶员管理制度第一章总则第一条为规范单位车辆和驾驶员的管理,确保车辆的安全运营和驾驶员的安全驾驶,制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的所有车辆和驾驶员。

第三条车辆和驾驶员的管理以安全为首要原则,注重保养和维修,并加强驾驶员培训和考核,提高驾驶员的驾驶技能。

第四条车辆和驾驶员的管理应遵循法律、法规和规章制度,确保车辆和驾驶员的合法合规性。

第五条本制度由车队管理部门负责执行和监督,其他部门要积极配合,共同落实。

第二章车辆管理第六条车辆应定期进行保养和维修,保持车况良好。

保养和维修的时间和内容要按照制定的车辆保养计划执行。

第七条车辆的保险应及时购买和续保,保险费用由单位承担。

第八条车辆的安全设备和紧急工具要齐全有效,包括灭火器、安全锤、急救箱等。

安全设备和紧急工具要定期检查和更换。

第九条车辆的油料消耗和里程要进行记录和统计,为经费报销和维修提供支持。

第十条车辆出车前要进行必要的检查,包括发动机、轮胎、油量等。

发现异常或故障要及时报修和处理。

第三章驾驶员管理第十一条驾驶员应具备相应的驾驶证和合格的体检证明。

未经培训和考核合格的人员不得从事驾驶工作。

第十二条驾驶员应严守交通规则,确保安全驾驶。

不得酒后驾车、疲劳驾驶、超速等违法行为。

第十三条驾驶员要熟知本单位车辆的使用方法和使用须知,按照规定进行操作和使用。

第十四条驾驶员应对车辆进行定期检查,包括车辆的机械部分和安全设备。

第十五条驾驶员要定期参加安全培训和考核,提高自己的安全意识和驾驶技能。

第十六条驾驶员在遇到紧急情况时,要及时采取措施,保证车辆和乘车人员的安全。

第四章管理措施第十七条对于不按规定操作或违反交通规则的驾驶员,可以采取警告、记分、暂停驾驶等管理措施。

第十八条对于造成事故或违纪行为的驾驶员,要进行相应的处理并进行追责。

第十九条对于车辆和驾驶员的管理情况,要定期进行检查和评估,对存在的问题要及时整改。

第二十条违反本制度的行为,要进行相应的处理或纪律处分,情节严重的要追究法律责任。

机关单位车辆及驾驶员管理制度

机关单位车辆及驾驶员管理制度

机关单位车辆及驾驶员管理制度一、车辆管理制度(一)车辆登记1.机关单位应对所有车辆进行登记,包括车牌号码、车辆型号、颜色等信息,并制定车辆登记簿进行记录。

2.所有车辆必须按照登记信息进行使用,不得非法改变车牌号码、车辆型号等信息。

3.车辆出售、报废或转让时必须及时进行注销登记。

(二)车辆维护保养1.所有车辆必须按照规定周期进行定期的保养维护,确保车辆的正常运行。

2.每辆车辆应有专人负责维护保养,并认真填写维修保养记录,包括维护时间、维护内容等。

3.维修保养费用应由相关部门按照规定进行财务管理。

(三)车辆使用1.所有车辆必须经过单位规定的审批程序方可使用,未经批准不得私自使用。

2.机关单位应制定车辆使用计划,合理安排车辆的使用,避免车辆闲置和滥用。

3.各驾驶人员必须持有相应的驾驶证,且在不同车型间需要有相应的驾驶资格证明。

(四)车辆停放1.车辆停放应遵守交通规则,不得占用消防通道、人行道等。

2.机关单位应为车辆设置专门的停车位,保证车辆的安全和方便使用。

3.车辆停放时应熄火并拉好手刹,必要时需要加装防盗装置。

(一)驾驶员选拔1.驾驶员的选拔应根据驾驶经验、驾驶技术等条件进行综合考量,确保具备良好的驾驶素质和责任心。

2.驾驶员的选拔应经过相关部门的审核和批准,不得私自聘用驾驶员。

(二)驾驶员培训1.驾驶员入职后应接受相关培训,包括交通法规、行车安全等方面的知识培训。

2.驾驶员在岗期间应定期组织相关培训,提高驾驶技术和交通安全意识。

3.驾驶员必须定期进行体检,确保身体健康状况符合驾驶要求。

(三)驾驶员安全管理1.驾驶员在驾驶过程中应严格遵守交通规则,不得超速、疲劳驾驶等。

2.驾驶员应定期进行车辆安全检查,确保车辆安全可靠。

3.驾驶员在接受公务安排时应尽量选择公共交通工具或者安排同行人员,确保驾驶时的安全。

(四)驾驶员违规处理1.对于驾驶员的违规行为应及时进行处理,包括警告、记分、降薪、停职、解聘等处罚。

单位车辆与驾驶员管理规章制度(4篇)

单位车辆与驾驶员管理规章制度(4篇)

单位车辆与驾驶员管理规章制度旨在规范单位车辆和驾驶员的使用和管理,确保车辆和驾驶员的安全、合法和有效运营。

以下是一份可能的单位车辆与驾驶员管理规章制度的内容:1. 车辆管理1.1 车辆使用:只有经过授权和培训的驾驶员才能使用单位车辆,并且严禁将车辆用于个人目的或未经许可的外来事务。

1.2 驾驶员责任:驾驶员需要保持车辆干净整洁,定期检查车辆保养,并及时报告任何损坏或故障。

1.3 车辆保险:单位所有的车辆都必须购买符合法律要求的车辆保险,并且保险必须保持有效状态。

1.4 预定和调度:驾驶员需要提前预定用车,并在使用结束后及时归还车辆。

若需要调度车辆,则需提前通知车辆管理员。

1.5 车辆停放:驾驶员必须将车辆停放在指定的停车区域,并确保不阻碍其他车辆或交通。

2. 驾驶员管理2.1 驾驶资格:驾驶员必须持有有效的驾驶证,并且在驾驶单位车辆前必须接受相关培训和考核。

2.2 驾驶行为:驾驶员必须遵守交通规则和道路标识,不得超速、酒驾、疲劳驾驶或违反其他交通法规。

2.3 驾驶记录:驾驶员必须保持良好的驾驶记录,并及时报告任何违规记录或事故。

2.4 安全意识:驾驶员需要时刻保持警惕,确保乘客和车辆的安全,遵守安全驾驶原则。

2.5 外出驾驶:驾驶员需要及时通知单位出差计划,并在出差期间遵守相关规定和程序。

3. 处罚规定3.1 违规处理:对于违反车辆管理规定或交通法规的驾驶员,单位将给予相应的处罚和纪律处理。

3.2 事故处理:驾驶员在发生事故时,需立即报警并通知单位,并按照相关程序进行事故报告和赔偿处理。

3.3 外来违规驾驶员:单位禁止任何外来驾驶员驾驶单位车辆,除非经过单位授权和相关程序。

以上制度仅作为参考,实际的单位车辆与驾驶员管理规章制度需要根据单位情况和相关法律法规进行制定和调整。

单位车辆与驾驶员管理规章制度(2)第一章总则第1条:为了加强我局机动车和驾驶员的管理,贯彻车辆使用、维修、安全管理责任制,提高车辆使用率,使全局的车辆能更好地服务于生产工作,满足生产第一线的需要,确保安全供电和行车安全。

单位车辆与驾驶员管理规章制度范文

单位车辆与驾驶员管理规章制度范文

单位车辆与驾驶员管理规章制度范文第一章总则第一条为了规范单位车辆与驾驶员的管理,加强安全意识和安全管理,提高车辆利用率和驾驶员素质,制定本规章制度。

第二条本制度适用于本单位所有使用的机动车辆与驾驶员。

第三条单位车辆与驾驶员管理应遵循“安全第一、合理使用、依法行驶、节约能源”的原则。

第四条单位应建立健全车辆与驾驶员档案管理制度,及时记录车辆维修、保养、事故和驾驶员考核、培训等资料。

第五条单位应加强对车辆的日常检查,确保车辆的正常使用,安排专人进行检查并实施维修。

第六条单位应定期对驾驶员进行安全培训和教育,提高驾驶员的安全意识和驾驶技能。

第七条单位应制定车辆使用计划,合理安排车辆使用,确保车辆最优化的利用。

第二章车辆管理第八条单位应购置符合安全和环保要求的车辆。

第九条车辆的购置、报废、保养和维修应按照有关法律法规和政策要求进行。

第十条单位应建立车辆的领用、归还和使用登记制度,确保车辆使用的合理性、合法性和安全性。

第十一条车辆应按照规定时间进行保养和维修,维修应选用正规维修单位进行。

第十二条驾驶员发现车辆存在故障或问题应及时报告,并采取措施确保车辆的安全。

第十三条驾驶员应遵守道路交通法律法规,谨慎驾驶,确保行车安全。

第十四条车辆使用完毕后应及时关停引擎,关闭电源,确保车辆安全。

第三章驾驶员管理第十五条单位应审查驾驶员的从业资格和驾驶证情况,并严格按照资格进行分配驾驶任务。

第十六条驾驶员应接受交通安全、驾驶技能等培训,提高驾驶素质和安全意识。

第十七条驾驶员应按照驾驶规范行驶,不得超速、疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为。

第十八条驾驶员应对车辆进行日常检查,确保车辆的安全和正常使用。

第十九条驾驶员发生交通事故后应及时向单位上报,并积极配合相关部门进行事故处理。

第二十条驾驶员应爱护驾驶证和车辆钥匙,防止丢失和被盗。

第四章处罚与奖励第二十一条对于违反驾驶规定和行车管理制度的驾驶员,单位应按规定进行相应的处罚。

第二十二条对于安全驾驶、节约能源、提高车辆利用率的驾驶员,单位应给予相应的奖励。

车辆与驾驶员管理制度

车辆与驾驶员管理制度

车辆与驾驶员管理制度1.前言本规章制度旨在建立健全公司车辆与驾驶员管理制度,确保车辆的安全运行和驾驶员的合规操作,提高企业安全管理水平,减少运营风险,保障员工和资产的安全。

适用范围为公司全体驾驶员和管理人员。

2.车辆管理2.1 车辆登记1.公司负责通过固定的登记表格对全部公司车辆进行登记,并确保记录准确无误。

2.车辆登记表格包含车辆基本信息、车牌号码、车辆型号、购置日期、保险信息等内容。

每辆车应有唯一的车牌号码并悬挂在合适位置。

2.2 车辆维护与保养1.全部公司车辆应定期进行维护和保养,包含机油、轮胎、刹车系统、燃油系统等的检查和更换。

2.维护和保养记录应认真记录,包含维护和修理时间、维护和修理项目和费用等。

3.显现故障或异常情况时,驾驶员应及时汇报并进行维护和修理或寻求相关支持。

2.3 车辆年检1.全部公司车辆必需依照国家规定的周期进行年度车辆年检。

2.驾驶员应确保车辆的行驶证、驾驶证、保险证等必需证件的有效性,必需时及时进行更新。

2.4 车辆使用限制1.公司车辆仅限于公务、接待及其他业务需要使用,禁止擅自私用。

2.驾驶员在使用车辆期间应确保车辆安全,遵守道路交通法规,并保持良好的驾驶习惯。

3.驾驶员管理3.1 驾驶员资质要求1.全部驾驶员必需持有相应的合法驾驶证,而且具备娴熟且安全的驾驶技术。

2.驾驶员应定期参加驾驶培训,提高驾驶技能和安全意识。

3.2 驾驶员违章处理1.驾驶员应保持良好驾驶习惯,严格遵守交通规定,避开违章行为。

2.驾驶员如发生交通违章,需乐观搭配交警以及公司安全管理人员处理,承当违章行为产生的罚款等后果。

3.3 驾驶员值班制度1.公司设立驾驶员值班制度,确保车辆可随时调用。

驾驶员应依照排班表进行值班,如有特殊情况需要请假,需提前向管理部门申请并获批准。

2.值班期间,驾驶员应保持通讯畅通,并随时准备应对紧急情况。

3.4 驾驶员安全教育1.公司应定期组织驾驶员参加安全教育培训,包含交通安全法规、驾驶技巧、应急处理等内容。

公务车辆及驾驶员管理实施细则

公务车辆及驾驶员管理实施细则

公务车辆及驾驶员管理实施细则为了做好公务车辆及驾驶员的管理工作,确保公务车辆的安全运行和驾驶员的良好驾驶素质,那么在实施过程中需要遵循以下细则:一、公务车辆的申领和使用。

1.公务车辆的申领应遵循程序,由专门的领导审批后才能进行使用。

2.公务车辆的使用应根据具体任务进行规划和安排,确保公务车辆的合理利用,尽量避免闲置和浪费。

二、公务车辆的维护和保养。

1.公务车辆的维护和保养应定期进行,包括常规维护和定期检查,确保车辆的正常运行,并及时处理发现的问题。

2.公务车辆的保养费用应按规定报销,要求驾驶员妥善保管维修保养相关的发票和凭证。

三、公务车辆的驾驶员管理。

1.公务车辆的驾驶员应经过专门培训,具备相关的驾驶证和驾驶经验,且必须符合相关驾驶员资格要求。

2.公务车辆的驾驶员应遵守交通法规,文明驾驶,严禁超速、闯红灯等违法行为。

3.公务车辆的驾驶员应随时保持良好的驾驶状态,不得酒后驾车,不得疲劳驾驶,确保行车安全。

四、公务车辆的使用记录和管理。

1.公务车辆使用前,应填写使用登记表,包括使用时间、使用地点、使用理由等信息。

2.使用结束后,需要填写使用情况反馈表,包括里程数、油耗量、车辆状况等信息。

3.公务车辆的使用记录应保存,并定期进行审核,以确保使用情况的合规性和透明度。

五、公务车辆的临时借用和报废处理。

1.公务车辆的临时借用应遵循程序,由相关部门审批后方可进行借用。

2.公务车辆报废时,应按照相关规定进行处理,严禁私自买卖、私自处置公务车辆。

六、公务车辆的监督和纪律。

1.相关部门应加强对公务车辆和驾驶员的监督检查,发现问题及时处理,确保公务车辆的合规运行。

2.对违反管理规定的驾驶员要进行相应的纪律处分,并追究相应的责任。

七、公务车辆的节约使用。

1.公务车辆的使用应遵循节约原则,加强管理、提高效率,避免不必要的浪费。

2.倡导绿色出行,鼓励使用公共交通工具或者步行代替公务车辆出行。

总之,公务车辆及驾驶员管理实施细则的制定和执行对于提升公务机关的管理水平和形象,确保公务车辆的安全运行和驾驶员的良好驾驶素质至关重要。

公司车辆和司机管理制度

公司车辆和司机管理制度

公司车辆和司机管理制度一、总则本公司车辆和司机管理制度旨在规范车辆使用和维护,提高司机服务质量,确保行车安全,降低运营成本。

所有使用公司车辆的员工和司机必须遵守本管理制度的规定。

二、车辆使用管理1. 公司车辆应优先保证满足业务需求,非工作时间不得私自使用。

2. 使用车辆前需填写车辆使用申请表,并由直接上级审批。

紧急情况可口头申请,事后补交书面材料。

3. 车辆归还时,司机应保证车况良好,油量充足,并清洁车内外。

4. 对于长途出差或特殊任务,应提前进行车辆检查,避免途中故障。

三、司机管理1. 司机须持有有效的驾驶证件,并定期参加公司组织的安全驾驶培训。

2. 司机应严格遵守交通规则,着装整洁,保持良好的职业形象。

3. 司机需要保持通讯畅通,随时响应公司的调遣。

4. 对于违反交通规则或造成事故的司机,公司将根据情节严重程度进行处理。

四、车辆维护保养1. 公司设立专职人员负责车辆的日常维护保养工作。

2. 车辆应按时进行年检、保养,并做好记录。

3. 发现车辆存在安全隐患时,应立即上报并采取措施维修。

五、费用管理1. 车辆使用产生的费用应实报实销,包括油费、过路费等。

2. 维修费用需经过审批后方可报销。

3. 对于因个人原因导致的额外费用,应由责任人承担。

六、安全管理1. 公司应定期组织安全知识讲座和应急演练,提高司机的安全意识。

2. 发生交通事故时,司机应保护现场并立即通知公司和警方。

3. 公司对事故的处理应公正客观,确保员工权益不受侵害。

七、违规处理1. 对于违反管理制度的行为,公司将视情节轻重给予警告、罚款或其他纪律处分。

2. 严重违规者可能面临解雇等严重后果。

八、附则本制度自发布之日起实施,由公司行政部门负责解释和修订。

如有与国家法律法规冲突之处,以国家法律法规为准。

公司机动车辆及驾驶员安全管理规定

公司机动车辆及驾驶员安全管理规定

公司机动车辆及驾驶员安全管理规定第一章总则第一条为了加强公司机动车辆及驾驶员的安全管理,保障公司员工的人身安全和车辆资产的安全,依据国家相关法律法规,制定本规定。

第二条本规定适用于公司所有机动车辆驾驶员及相关管理人员。

第三条公司机动车辆及驾驶员的安全管理应以人为本,注重安全,依法规范管理,强化安全责任意识,确保安全生产。

第四条公司应建立健全机动车辆及驾驶员安全管理制度,明确各级管理人员的职责,并定期进行培训。

第五条公司应加强对机动车辆的维护保养工作,确保车辆的安全运行和驾驶员的工作安全。

第二章机动车安全管理第六条公司应配备足够数量和类型的机动车辆,满足日常工作需要,并按照相关规定对车辆进行配置、登记、备案等工作。

第七条公司机动车辆应定期进行安全检测,检查车辆的机械设备和安全性能是否符合相关标准,并及时进行维修保养。

第八条公司机动车辆应配备必要的安全设备,如灭火器、急救箱等,并定期进行检查和更新。

第九条公司机动车辆使用期满或达到强制报废年限的,应及时进行报废处理,并注销车辆登记证。

第十条公司机动车辆应按照相关要求办理强制保险和商业保险,确保车辆及相关人员的安全保障。

第三章驾驶员安全管理第十一条公司应建立健全驾驶员的安全培训制度,对新员工进行安全培训,并定期进行安全教育和考核。

第十二条驾驶员应持有效的驾驶证,并按规定的车辆类型和驾驶项目驾驶机动车辆。

第十三条驾驶员应遵守交通法律法规,维护驾驶员自身的安全,确保驾驶车辆的安全行驶。

第十四条驾驶员应经常检查车辆的安全设备和机械状况,如发现异常应及时报修,并确保车辆及时进行维修保养。

第十五条驾驶员应保持良好的驾驶习惯,不得酒后驾车、疲劳驾驶及违法操作,确保驾驶安全。

第十六条驾驶员应定期接受体检,确保身体健康状况符合驾驶要求,如有不适应的情况,应及时上报并暂停驾驶工作。

第四章安全管理责任第十七条公司机动车辆及驾驶员安全管理责任应由公司高层领导明确,各级管理人员要加强对安全管理工作的领导和监督。

单位司机的管理制度

单位司机的管理制度

第一章总则第一条为加强单位车辆管理,确保行车安全,提高工作效率,特制定本制度。

第二条本制度适用于单位所有车辆及其驾驶员。

第三条本制度的实施旨在规范车辆使用,保障驾驶员权益,维护单位形象。

第二章车辆管理第四条车辆的使用应遵循合理、节约、高效的原则,不得用于非公务活动。

第五条车辆的保养和维护由单位车辆管理部门负责,驾驶员需定期对车辆进行检查,确保车辆处于良好状态。

第六条车辆的燃油、维修、保险等费用按照国家规定和单位财务制度执行。

第七条车辆管理部门应建立车辆档案,详细记录车辆的使用、维修、保养等情况。

第三章驾驶员管理第八条驾驶员需具备相应的驾驶资格,持有有效驾驶证。

第九条驾驶员应定期参加单位组织的交通安全教育和技能培训,提高安全意识和驾驶技能。

第十条驾驶员在驾驶过程中应遵守交通法规,确保行车安全。

第十一条驾驶员应保持车辆整洁,不得在车内吸烟或存放易燃易爆物品。

第十二条驾驶员应按时出车,不得无故迟到或早退。

第十三条驾驶员应如实填写行车记录,包括行驶路线、时间、油耗等。

第四章行车安全第十四条驾驶员在行车前应检查车辆,确保车辆技术状况良好。

第十五条驾驶员应保持安全车距,遵守交通信号,不超速、不酒驾、不疲劳驾驶。

第十六条遇有恶劣天气或特殊情况,驾驶员应采取必要的安全措施,确保行车安全。

第十七条驾驶员在行车过程中应保持注意力集中,不得接听电话、查看短信等分散注意力。

第十八条驾驶员应严格遵守单位关于车辆使用和行驶的规定,不得擅自改变行驶路线或超载。

第五章考核与奖惩第十九条单位对驾驶员实行年度考核制度,考核内容包括驾驶技能、行车安全、服务态度等。

第二十条对表现优秀的驾驶员给予表彰和奖励,对违反规定的驾驶员进行批评教育或处罚。

第二十一条驾驶员如有重大安全责任事故,将依法依规追究责任。

第六章附则第二十二条本制度由单位车辆管理部门负责解释。

第二十三条本制度自发布之日起实施。

备注:1. 本制度应根据国家法律法规和单位实际情况适时修订。

公司车辆驾驶员管理制度7篇

公司车辆驾驶员管理制度7篇

公司车辆驾驶员管理制度7篇公司车辆驾驶员管理制度(精选篇1)一、驾驶员的管理1.将驾驶员信息登记在册,检查驾驶员证件的真实性。

2.定期检查驾驶员的相关驾驶证件,确保证件做定期审验。

3.定期与驾驶员进行座谈,了解情况。

4.牢固树立驾驶员安全生产、安全驾驶的思想,做到不盲目开车、不违章开车、不疲劳开车、不酒后开车、不超载、不超速。

5.出车前和收车后要对车辆进行全面检查,检查范围包括油箱、刹车、发动机、轮胎等。

要做到一日三检。

6.驾驶员对车辆做定期保养,并送到专业维修中心(厂)做定期维护。

7.单位负责人定期询问驾驶员的休息时间,防止疲劳驾驶。

8.定期抽查驾驶员对交通法规、法则的掌握度,对检查不合格的`人员加强培训。

9.定期跟车送货,了解驾驶员在货物运输过程中的操作情况。

二、车辆管理定期做车辆的维护:1.车辆维护的原则。

车辆维护应贯彻预防为主、强制维护的原则。

保持车容整洁,装备完好、及时发现和消除故障、隐患,防止车辆早期损坏。

2.车辆维护的方式。

车辆维护作业,包括清洁、检查、补给、润滑、紧圆、调整等,除主要总成发生故障必须解体时,不得对其进行解体。

3.车辆维护的类别及作业范围。

车辆的维护分为日常维护、一级维护、二级维护等。

维护主要作业范围如下:日常维护:是日常性作业,由驾驶员负责执行。

其作业中心内容是清洁、补给安全检视.二级维护:由专业维修工负责执行。

以检查、调整为主,并拆检轮胎,进行轮胎换位。

季节性维护可结合定期维护进行。

车辆二级维护前进行的检测诊断和技术评定,根据结果,确定附加作业或小修项目,结合二级维护一并进行。

强制维护:车辆的维护必须遵照交通运输管理部门规定的行驶里程或间隔时间、按期强制执行。

各级维护作业项目和周期的规定,必须根据车辆结构性能、使用条件、故障规律、配件质量及经济效果等情况综合考虑。

公司车辆驾驶员管理制度(精选篇2)第一章工作职责第一条必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章制度,安全驾车,并遵守本公司的其它相关规定。

公司机动车辆及驾驶员安全管理规定

公司机动车辆及驾驶员安全管理规定

公司机动车辆及驾驶员安全管理规定第一章总则第一条目的和依据为规范公司机动车辆及驾驶员的安全管理,保障公司车辆及驾驶员的安全、畅通和有序行驶,避免交通事故的发生,根据《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规,制定本规定。

第二条适用范围本规定适用于公司所属机动车辆及驾驶员的管理。

第三条安全管理原则公司机动车辆及驾驶员安全管理应坚持预防为主、安全第一的原则,加强责任落实,健全管理制度,提高安全防范意识,确保车辆及驾驶员的安全。

第四条主管部门公司设立机动车辆及驾驶员管理部门,负责公司机动车辆及驾驶员的安全管理工作。

第二章机动车辆安全管理第五条车辆购置与使用公司购置机动车辆应符合国家标准,并按照规定进行登记和备案手续。

车辆使用前必须办理相关手续,并定期进行检测和维护保养。

第六条车辆保险公司机动车辆必须购买道路交通事故责任强制保险,并根据情况购买商业保险,确保车辆在出现事故时能够得到及时、充分的理赔。

第七条车辆维护公司机动车辆必须定期进行检查和维护保养,确保车辆的正常运行和安全性能达到要求。

对于发现的故障和缺陷,应及时修复和更换相关零部件。

第三章驾驶员安全管理第八条驾驶员资格要求公司驾驶员必须持有有效的机动车驾驶证,并经过公司评估和培训合格后方可上岗。

驾驶员的驾驶证、资格证等相关证件必须定期进行检查和更新。

第九条驾驶员行车安全要求驾驶员应严格遵守交通法规,牢记安全驾驶和文明驾驶的基本要求。

驾驶员在行车过程中应集中注意力,保持良好的驾驶状态,不得酒后驾驶、疲劳驾驶或超速行驶。

第十条驾驶员培训和考核公司应定期开展驾驶员培训和考核工作,提高驾驶员的安全意识和驾驶技能。

对不符合要求的驾驶员,应及时进行培训或调整。

第四章安全监管和责任追究第十一条安全监管公司机动车辆及驾驶员管理部门应加强对车辆和驾驶员的安全监管,定期组织安全检查和排查,确保车辆及驾驶员的安全。

第十二条责任追究对违反公司机动车辆及驾驶员安全管理规定的行为,按照公司相关制度和法律法规进行责任追究。

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第一节车辆及驾驶员管理规定为加强对本公司机动车和机动车驾驶员的管理,保障交通安全,根据国家有关法规,结合公司具体情况,制定本规定。

一、一、车辆管理:
(一)(一)公用车辆由办公室统一管理调度。

(二)(二)除班车外,其他车辆如在晚上9点前办完事,应将车开回公司,超过9点可将车停放在公司外安全的存车处内。

如确因工作需要,特殊情况须事先征得总经理同意,否则后果由驾驶员自负。

(三)(三)对公司车辆建立档案制度,并定期、定点对车辆进行维修、保养。

(四)(四)车辆维修、保养须事先填写申请单,将有关修理、保养项目报总经理批准后方可送修。

(五)(五)若车辆临时发生紧急故障,可由当值司机采取应急措施处理,然后报告总经理。

(六)(六)公用车辆原则上不得外借或私用,特殊情况须征得总经理批准。

(七)(七)公司为专人配用的专车,正常情况下由专车使用人调度外,但同样执行本规定,并在特殊情况下经总经理批准可以由办公室调用。

二、二、车辆使用:
(一)(一)部门经理以上因公用车,原则上派车,其他人
员因公用车须由用车部门填写《车辆使用申请单》并经部门经理批准,提前半天报办公室安排。

若出车行程较远,应提前一天报办公室,办公室依重要性顺序派车。

(二)(二)公司车辆由公司指定的司机驾驶,未经公司任定的司机不得驾驶公司车辆,特殊情况须经总经理批准。

擅自驾驶公司车辆后果自负,并按违规处理。

三、三、驾驶员管理:
(一)(一)驾驶员要重视交通法规学习,培养自觉遵守交通法规和增强交通安全意识的责任。

在地区安委会的领导下,公司将经常组织驾驶员学习交通法规。

(二)(二)驾驶员应到公司办公室备档,并与公司签定安全协议书,由公司任定为可当值司机,方可驾驶公司车辆,未经任定私自驾驶公司车辆,后果自负。

并按违约处理。

(三)(三)驾驶员要经常对车辆进行安全检查,及时排除不安全因素,确保车况的完好;平时要对车辆进行爱护和保养,保持车辆的整洁。

(四)(四)驾驶员出车要按用车人行驶路线行驶,中途不得私自处理其它事宜,并认真填写车辆行驶登记由用车人签字验收。

(五)(五)驾驶员要加强自我修养,提高职业道德,坚持安全礼让,中速行驶,做到不开快车、不强行超车、不酒后超车、不酒后开车、不疲劳驾驶、不让非司机驾驶,做到不发生任何交
通事故和违章。

(六)(六)驾驶员要自觉遵守交通法规,服从交通民警指挥,发生交通事故和交通违章,除交通管理机关依法处罚外,公司也将按有关规章制度对当事人给予一定处罚。

(七)(七)驾驶员应严格遵守公司的各项规定,严守保密纪律,不该说的不说,不该问的不问;在未接到办公室的通知,不准私自出车;坚决杜绝开私车。

如有违背,一切后果自负。

四、四、费用管理:
(一)(一)因公出车时所发生的汽油费、过桥费、停车费由驾驶员如实填写《支出凭证》,连同出车单一起报办公室审核,总经理审批,财务报销。

(二)(二)汽油票由办公室统一购买,并根据车辆用油情况负责发放,私人用车用油自理。

(三)(三)驾驶员外出餐费,如需自行支付的,凭单据报销每餐30元,超出部分自理。

五、五、违规与事故处理:
在下列情形之一的违反交通规则或发生事故,由驾驶员负担经济损失,并予以行政处分直至辞退。

1、1、无证驾驶。

2、2、未经许可将车借予他人使用。

3、3、违反交通规则。

4、4、意外事故造成车辆损坏,在扣除保险金额后,
视实际情况由公司负担。

5、因个人原因发生交通事故后,如需向受害当事人赔偿损失,扣除保险金额后,其差额由驾驶人负担。

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