技术培训工作总结范文

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培训工作总结范文5篇

培训工作总结范文5篇

培训工作总结范文5篇篇1一、引言本文旨在回顾我在本次培训工作期间所完成的工作内容、成果及心得体会,并据此进行总结与评价。

在明确任务目标后,我充分意识到工作的重要性,始终遵循专业标准,全力以赴确保工作质量与效率。

以下为我本次培训工作的全面总结。

二、工作内容概述1. 培训需求分析与计划制定:针对公司员工的实际需求,进行详细的需求分析,并据此制定全面的培训计划,确保培训内容与公司发展战略及员工需求紧密相连。

2. 培训课程设计与开发:依据培训计划,设计培训课程,包括课程大纲、教材、教学方法等,确保培训内容与员工实际工作紧密结合。

3. 培训实施与监控:组织并实施工培训课程,对培训过程进行全程监控,确保培训效果达到预期目标。

4. 培训效果评估与反馈:通过问卷调查、考试、面谈等方式,对培训效果进行评估,并收集员工反馈意见,以便对培训工作进行持续改进。

三、重点成果1. 成功完成XX期培训课程,涵盖员工人数达XX人,员工满意度超过XX%。

2. 设计并开发了一系列符合公司需求的培训课程,有效提升了员工的职业技能与素质。

3. 通过持续的努力与改进,使培训工作更加系统化、规范化、高效化。

4. 提高了员工对公司的认同感和忠诚度,为公司创造了显著的经济效益。

四、遇到的问题与解决方案1. 问题:部分员工对培训内容缺乏兴趣。

解决方案:深入了解员工需求,调整培训内容与方法,使之更加贴近员工实际工作,提高员工的参与度。

2. 问题:培训实施过程中存在资源浪费现象。

解决方案:优化资源配置,提高资源利用效率,加强培训过程的监控与管理。

3. 问题:培训效果评估结果不理想。

解决方案:完善评估体系,增加评估方式,收集员工反馈意见,对培训工作进行持续改进。

五、自我评估/反思在本次培训工作中,我始终保持良好的工作态度与责任心,努力提高自己的业务能力。

通过本次工作,我深刻认识到自己在沟通能力、组织协调能力以及创新能力方面还有待提高。

在未来的工作中,我将继续努力学习,提高自己的专业素养,为公司创造更多价值。

培训工作总结范文简短7篇

培训工作总结范文简短7篇

培训工作总结范文简短7篇篇1引言在过去的几个月里,我参与并领导了一场为期三个月的培训项目。

这场培训项目旨在提升团队成员的专业技能和团队协作能力,以更好地完成工作任务。

本文将对这场培训项目进行全面的总结,分析其中的成果与不足,并提出改进建议,为未来的培训工作提供参考。

培训背景与目标在培训开始之前,团队成员在专业技能和团队协作方面存在一些短板。

为了提升团队的整体实力,我们制定了以下培训目标:1. 提升团队成员的专业技能水平;2. 加强团队成员之间的沟通与协作能力;3. 培养团队成员的领导力和创新思维。

培训内容与方法为了实现上述目标,我们设计了以下培训内容和方法:1. 专业技能培训:我们邀请了行业内的专家,针对团队成员的薄弱环节,进行了为期一个月的专业技能培训。

培训内容包括理论知识学习和实践操作演练。

2. 团队协作培训:我们组织了多次团队建设活动,如户外拓展、团队烹饪比赛等,旨在增强团队成员之间的信任和合作意识。

同时,我们还学习了团队协作的相关理论和实践方法。

3. 领导力和创新思维培训:我们邀请了具有丰富管理经验的企业家,为团队成员讲解领导力的内涵和重要性,并带领团队进行了多次创新思维训练,如头脑风暴、团队logo设计等。

培训成果与不足经过三个月的培训,我们取得了以下成果:1. 团队成员的专业技能水平得到了显著提升,能够更好地完成工作任务;2. 团队成员之间的沟通与协作能力得到了加强,团队协作更加默契;3. 团队成员的领导力和创新思维得到了培养,为未来的工作提供了更多可能性。

然而,在培训过程中,我们也发现了一些不足之处:1. 部分团队成员在专业技能培训中表现出了较强的抵触情绪,需要我们在未来的培训中更加注重参与性和互动性;2. 在团队协作培训中,我们虽然增强了团队成员之间的信任和合作意识,但还需要进一步提升团队成员的解决冲突能力和分工协作能力;3. 在领导力和创新思维培训中,我们虽然为团队成员提供了丰富的理论知识和实践机会,但还需要进一步引导团队成员将所学知识转化为实际工作能力。

专业技术人员个人培训工作总结8篇

专业技术人员个人培训工作总结8篇

专业技术人员个人培训工作总结8篇专业技术人员个人培训工作总结 (1) 任现职以来,在____公司党委的正确领导下,在公司党支部全体员工的支持下,较好的完成了上级下达的各项经济技术指标及kpi指标,我主要抓了以下几方面工作:一、积极深入开展创先争优活动,加强基础党组织建设。

按____公司党委的要求、安排,组织党员积极分子认真学习,做好笔记和记录,通过学习全体党员都有争当优秀党员的积极性。

二、开展科学发展观学习。

组织党员、员工学习科学发展观有关论述,使大家懂得了以人为本的重大意义。

三、搞好“五型”班组建设及员工培训效果显著。

继续抓好五型班组建设,在气矿及公司总部的多次检查中都能保持较好地成绩,使班组建设有一个新的起色;推荐员工参加气矿采气工技能竞赛取得了较好成绩。

四、大力抓“六个一”创建,积极开展党支部主题实践活动,效果明显。

首先是安全上:公司通过一年来的运作,员工安全意识得到了很大的提高,自我保护和保护能力也得到了加强,特别是对开展电子标签以来,使大家清醒的认识到:付出一万的努力,防止万一的发生的道理;二是贯彻执行《禁令》方面:《禁令》一到三章全体员工全部通读学习,并基本熟练,每人认真详细做笔记,较好地完成《禁令》的宣贯,保证了生产安全、人员安全及资金安全;三是稳定:通过开通出租专用通道以来,基本上没有发生过治安事件,较好的维护了公司内、外部环境的稳定,内部员工及相邻内部单位都能和谐相处。

五、积极推进主题实践及劳动竞赛等活动。

一是“三八”节及“五一”劳动节组织女工及全体员工参加游园知识竞赛活动,丰富了员工的文化生活;二是开展开展主题实践活动:“平安供气、和谐发展、夯实基础、开拓市场”以及“练就三优、打造平安”的劳动竞赛,用优良的气质、优质的服务、和优秀的团队树立中石油的形象,效果显著,cng站的气质经____技术监督局和____科研所多次检查均在-13c0以上,达到合格标准;三是鼓励员工动脑筋想办法,积极摸索总结加气工作经验,总结出了一套加气操作“五步法”,并被____省技术监督局作为全省推广应用。

技术人员培训工作总结范文(通用6篇)

技术人员培训工作总结范文(通用6篇)

技术人员培训工作总结范文(通用6篇)充实的工作生活一不留神就过去了,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,这也意味着,又要准备开始写工作总结了。

但是却发现不知道该写些什么,以下是小编精心整理的技术人员培训工作总结范文(通用6篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

技术人员培训工作总结1本期即将结束,回顾过去一学期本学期信息技术培训工作,总体来说比较顺利地完成了教学任务。

现总结如下:一、教学方面学期初,根据活动中心要求,认真制定培训计划,提前备好课,写好教案,平时做到训前备课。

备课时认真钻研教材教法,力求吃透教材,找准重点、难点,克服培训过程中的随意性。

备课分三个方面:①备教材:钻研教材、搜集有关资料及新科技等前沿信息,对教材重点和难点内容,做到心中有数。

②备学员:常常了解学员的态度、知识基础、学习方法、增强培训的针对性。

③备教法:选择适当的教学方法、手段和现代教学媒体,提倡使用现代教学手段。

为了上好每一节课,通过上网查资料,集中别人的长处确定自己的教学思路。

上好课的前提是做好课前准备,不打无预备之仗,尤其本学科主要课程都要上机完成,每节课都要认真做好上机准备,检查机器状态,有无不可用机器等。

上课时认真讲课,培训目的明确,符合学员实际,体现教材的科学性和思想性,努力做到信息知识、信息能力、信息情感三者统一。

使“知识与技能”、“过程与方法”以及“情感态度和价值观”三方面目标均能实现。

力求抓住重点,突破难点,做到条理清晰、难度相宜、密度合理,精讲精练,运用多种教学方法,充分调动学员学习兴趣。

正确引导学员了解和使用网上信息,培养学员良好的信息素养。

留意课堂治理,上课期间要求学员严格按照老师给定的任务进行操作,同时又注重因材施教,在学员完成上机任务时,到各台计算机前巡视,注意对差生进行手把手的辅导。

课后及时做好反思,不断总结经验,向课堂40分钟要质量。

二、个人业务水平学习方面信息技术知识更新很快,新知识、新产品、新术语几乎每天出现。

技术部年度培训总结范文(3篇)

技术部年度培训总结范文(3篇)

第1篇一、前言随着科技的飞速发展,企业对技术人才的需求日益增长。

为了提高技术部员工的专业技能,提升团队整体实力,我们技术部在过去的这一年里,开展了一系列的年度培训活动。

现将本次培训总结如下,以期为今后的工作提供借鉴和改进。

二、培训目标1. 提高员工的专业技能,使其更好地适应岗位需求;2. 培养员工的创新意识,激发团队活力;3. 增强团队协作能力,提升团队凝聚力;4. 了解行业动态,拓宽员工视野。

三、培训内容1. 行业前沿技术培训针对当前行业发展趋势,我们邀请了业内知名专家为员工讲解前沿技术,如5G、人工智能、大数据等。

通过培训,员工对行业发展趋势有了更深入的了解,为今后的工作奠定了基础。

2. 软件开发技能培训针对软件开发岗位,我们开展了Java、Python、C++等编程语言的培训,同时邀请资深工程师分享实际项目经验。

通过培训,员工掌握了更多的编程技巧,提高了代码质量。

3. 项目管理培训为了提高项目执行力,我们邀请了项目管理专家为员工讲解项目管理的相关知识,如项目计划、进度控制、风险管理等。

通过培训,员工对项目管理有了更清晰的认识,有助于提高项目成功率。

4. 团队协作与沟通技巧培训团队协作是提高工作效率的关键。

我们开展了团队协作与沟通技巧培训,通过案例分析、角色扮演等方式,帮助员工提升团队协作能力和沟通技巧。

5. 职业素养培训为了提升员工的职业素养,我们邀请了职业规划专家为员工讲解职业规划、时间管理、职场礼仪等方面的知识。

通过培训,员工更加明确自己的职业发展方向,提高自身综合素质。

四、培训方式1. 内部培训:邀请公司内部资深工程师进行授课,分享实际工作经验;2. 外部培训:邀请行业专家进行授课,拓宽员工视野;3. 在线培训:利用公司培训平台,为员工提供丰富的在线课程资源;4. 项目实战:通过实际项目,让员工在实践中提升技能。

五、培训效果1. 员工专业技能得到提升:通过培训,员工掌握了更多的专业知识和技能,提高了工作效率;2. 团队凝聚力增强:培训过程中,员工之间的沟通与协作得到了加强,团队凝聚力得到提升;3. 职业素养提高:员工对职业规划、时间管理、职场礼仪等方面有了更深入的认识,职业素养得到提高;4. 创新意识增强:通过培训,员工对行业发展趋势有了更清晰的认识,创新意识得到增强。

技能培训工作总结(通用7篇)

技能培训工作总结(通用7篇)

技能培训工作总结(通用7篇)技能培训工作总结(通用7篇)时间乘着年轮循序往前,一段时间的工作已经结束了,回顾这段时间的工作,相信你有很多感想吧,需要认真地为此写一份工作总结。

那么工作总结的格式,你掌握了吗?下面是小编精心整理的技能培训工作总结(通用7篇),欢迎大家分享。

技能培训工作总结1转眼间,20xx年已悄然走来,20xx年,综合办培训围绕公司经营目标,在公司的领导关心和帮助下,在全体员工的不懈努力下,圆满完成了全年的培训任务。

为了总结经验,寻找差距,现将一年来的工作总结向如下:一、培训工作情况20xx年综合办培训与其他部协作共举办了员工培训二十期以上,共四百多人人次参加,每届培训合格率达90%以上,基本达到了目标要求;(其中包括全公司员工消防知识,消防实战练习)二、培训工作分析1、20xx年的培训工作比起20xx年相比有了较大的进步,无论是在培训课程还是培训质量上都有了一定的增长幅度。

一是:对一线操作人员开展技能培训,做到持证上岗;对管理人员进行现代管理理念和管理方法的培训;二是:全员培训,对所有员工进行安全教育、法律法规教育、企业文化构建与团队协作教育与培训;三是:脱产和半脱产培训,学校将参培人员送到其它培训机构或规模企业,接受创新思想和技术提高培训。

2、完整了培训计划:建立了制度性培训体系,比起以往的培训工作缺乏制度完善和系统化,培训管理幅度和力度较弱,员工培训意识差,培训工作开展起来较为困难的情形。

综合办建立了职工学校,利用职工学校平台,在总结了以往的培训经验基础上,优化了培训的重要性,重点加强了培训内容全面性,提升了培训工作的制度化管理。

3、不断改进培训方式,积极探索新的培训模式:20xx年的培训工作,我们主要采取幻灯片、理论与实践相结合的方式来提高培训工作,让新入职员工尽快掌握相关知识,在投入工作。

技能培训工作总结220xx年ⅹ县职业技能培训工作在ⅹⅹ、ⅹⅹ的正确领导下,在ⅹⅹ的具体指导下,以科学发展观为指导,以为群众服务为宗旨,以提高全县劳动力职业技能素质为中心,创新拓宽工作思路,提高工作和办事效率,较好的完成了今年上半年的各项工作目标和任务。

技能培训个人工作总结11篇

技能培训个人工作总结11篇

技能培训个人工作总结11篇技能培训个人工作总结 (1) 军训,能够加强一个人的纪律性,能够提升一个人的意志力,更能够使一个人形成正确的人生观、世界观和价值观。

从进高中到现在,这已经是我经历的第四次军训。

每一次军训,都是对我灵魂的一次洗礼。

所以,我对每一次军训的机会都非常重视,尽自己所能做到最好。

与高中、大学以及在省公司培训时的三次军训相比,这次军训强度并不是最大的,时间也不是最长的,但在我心中的印象却丝毫不亚于其他三次。

原因很简单,军训的时候,干燥的气候和没有一丝停歇的寒风真的让我感觉度日如年。

刚开始的时候好像还没什么,但很快就发现,由于气候过于干燥,皮肤失水速度非常快。

特别是裸露在外面的部分,比如嘴唇、脸和手,皮肤都被皴裂了,隐隐让人感觉到疼痛。

而当刮风的时候,情况就更惨了,就好像有好多把小刀同时割在脸上和手上一样,简直是痛不可当。

这个时候,站军姿这个本来应该是最简单最基本的动作,反而成了做起来难度最大的。

按照常理来说,标准的站军姿虽然也有目光如炬、两肩打开、两臂夹紧、两手中指紧贴裤缝线、膝盖绷紧等一系列要求,但毕竟是站着不动,比起来回地练齐步和正步还是要轻松得多。

而现在,正是由于站着不动,成了寒风的的活靶子,真的是吹得又冷又疼。

尽管气候严寒,尽管训练艰苦,但态度决定一切,我最终还是咬牙坚持了下来,没有以任何理由和借口逃避哪怕一次训练。

经过这一次军训,我的意志品质得到了进一步的增加。

在以后面对挫折和困难的时候,我将更有勇气和信心。

在军训结束后的汇报表演中,我们调度自动化专业方阵的全体学员虽然面孔稍显稚嫩,但却充满了坚毅的神情,透着一股意气风发的青春活力。

我们也通过整齐的步伐和响亮的口号赢得了现场观众的一片赞叹。

这意味着,我们已经在军训中初步形成了较强的凝聚力和战斗力。

这也为我们后面将近四个月的愉快的培训生活打下了良好的感情基础。

技能培训个人工作总结 (2)为了更好的服务经济建设,大力改善民生,提高技能型人才培养水平,不断加大我县职业技术人才培养工作力度,出色完成本年度下达给我校的培训任务,今年我们在上级相关部门委托和授权下继续开展各项职业技能培训和就业指导工作,积极进行招生宣传,精心组织教学培训、促进劳动力转移和就业安置。

专业技术培训工作总结报告5篇

专业技术培训工作总结报告5篇

专业技术培训工作总结报告5篇通过总结,找出工作中的成功与失败、经验与教训,实事求是地总结去年的情况。

下面是小编为大家整理的专业技术培训工作总结报告,希望能够帮助到大家!专业技术培训工作总结报告篇1三个月的新闻培训即将结束,回顾自己这三个月以来的学习,有很多的地方值得珍惜。

在新闻局培训的这段时间,有领导的关心,老师的教导,同学之间的相互帮助与陪伴,我对新闻写作、电脑技术操作、团队合作等有了很大的进步,同时也存在着很多的不足之处。

以下是我为这三个月所做的总结,主要有四点。

一、培训内容20__年2月16日,上级领导派我到新闻局进行新闻培训,首先,来到新闻局就接受了最基本的新闻写作方法与要素的教育,通过老师的指导,我懂得了新闻写作时应该要注意的事项、新闻写作格式。

在新的学习阶段,学习了电脑技术、文字整理、文件存档、网站发布等电脑功能。

以及手机和相机的摄影技术,在不同的场景运用不同的拍照方法,录小视频,做笔记等。

还时常与同学们一起到外面进行采访,如:会议、民族节日、农民劳作......二、收获与经验经过了三个月的努力学习和老师的引导,我的工作能力和业务水平得到了很大的提高。

懂得开阔自己的视野,利用人脉关系去寻找新闻线索去完成更多的工作任务。

电脑技术方面也能够熟练而快速的进行操作。

在学习与工作中懂得了团队协作的重要性,友好的与人相处,运用团队力量去解决生活上和工作上的问题。

也学会了团队之间必要的时候要懂得让步,而不是斤斤计较,正所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空”更多的时候要学会相互体谅,相互包容。

三、不足之处甘瓜苦蒂,天下物无全美,凡是都没有十全十美的,每个人身上都会有缺点。

因为我平时语言较少,所以很多学员都喜欢与我保持距离,导致很多场合都不能积极地参与,在沟通和交流方面不能正常发挥。

每次出去采访的时候由于经验不足,导致拍照不够完整,给本职工作带来很多不便,另外由于傣族语言不通,很多时候不能详细的了解到情况,为自己在新闻工作带来很大不便。

2024年培训工作总结参考范文(五篇)

2024年培训工作总结参考范文(五篇)

2024年培训工作总结参考范文在过去的一段时间里,我参与了一项培训工作,负责组织和执行相关活动。

在这个过程中,我积累了很多宝贵的经验,并取得了一些优秀的成绩。

以下是我对这次培训工作的总结。

首先,我认为我们取得优秀的成绩是因为我们在制定培训计划和目标时非常明确。

我们仔细分析了受众的需求和背景,并制定了相应的培训课程和内容。

我们努力让课程内容与实际工作紧密结合,以确保学员能够将所学知识应用到日常工作中去。

此外,我们还安排了一些实践活动和案例分析,促使学员将理论应用到实际情境中。

其次,我们在培训过程中采用了多种教学方法,以满足不同学员的学习需求。

我们不仅使用了传统的讲解和演示方式,还引入了小组讨论、角色扮演、案例研究等互动形式。

通过这些多样性的教学方法,我们能够激发学员的兴趣和参与度,提高他们的学习效果。

此外,我们还注重培训的质量管理和评估。

我们设立了培训前后的评估指标,以便跟踪学员的进展和效果。

我们通过问卷调查、测试等方法收集学员的反馈和评价,然后根据评估结果进行相应的调整和改进。

这种质量管理的方法使我们能够不断提高培训的质量和效果。

除了以上几点,我还要强调团队合作对于取得优秀成绩的重要性。

我所在的团队成员之间密切配合,相互支持。

我们充分发挥各自的优势,共同完成了培训工作。

每个人都对自己的工作负责,并在团队中贡献了自己的力量。

正是因为有了这种团队合作精神,我们才能取得如此出色的结果。

通过这次培训工作,我深刻意识到了专业知识、教学方法和团队合作对于培训工作的重要性。

我将继续努力提升自己的专业素养和教学能力,以更好地为学员提供优质的培训服务。

同时,我也将继续加强团队协作,与团队成员共同努力,为达到更好的培训效果而努力。

总的来说,这次培训工作取得了优秀的成绩,这离不开我们的明确目标,多样教学方法和优秀团队合作。

通过这次经历,我得到了很多的启示和提升,我相信在未来的工作中,我会继续发挥自己的优势并不断进步。

2024年技术培训总结范本(3篇)

2024年技术培训总结范本(3篇)

2024年技术培训总结范本专业技术人员培训工作总结____年我局专业技术人员继续教育工作在区____局的领导下,在局党组的重视及各系列主管部门的具体安排下,完成了年度内继续教育工作任务。

取得了一定的成绩,现总结汇报如下:一、领导重视,大力支持。

我局领导高度重视对专业技术人员的继续教育,列入了党组议事日程,每年讨论一次,总结上年工作,提出下年培训意见。

在局党组统一领导下,指定专人负责此项工作,由主管人事工作的副局长主抓,人事劳资科具体负责日常管理培训工作。

凡市、区有关部门____的学习班、研讨班,都按要求指派有关专业技术人员参加,如与日常工作时间上有冲突的,由局领导统一协调,保证参加学习人员的学习时间。

并在学习经费上给予大力支持,在财力紧张的情况下,为机关各科室及基层单位配备了计算机,既为了现代化办公奠定了基础,也为专业技术人员学习创造了条件。

二、实事求是,____。

我局专业技术人员中,除水利专业技术人员外,还有财会、经济管理、工程管理、档案管理等专业人员,本着坚持实事求是的原则,针对不同专业特点,开展继续教育。

凡所学专业与现从事专业一致的人员,继续教育的重点是学习本学科国内外的新技术、新方法及相关知识、交叉学科;凡所学专业与现从事专业不对口的人员,学习现从事专业的科学技术为主,以尽快适应工作需要,提高工作效率。

为了适应当前经济发展,面向世界,面向二十一世纪,____全局专业技术人员努力学习现代管理科学的有关知识,如外语知识培训、计算机知识培训、工程技术人员专业知识培训及相关法律、法规培训。

三、积极参加市、区____的专业培训班和研讨班,提高专业技术人员的整体素质。

根据专业技术人员每年参加继续教育的学习时间不少于____学时的规定。

今年上半年我局工程系列专业技术人员参加了区科委____的内容为跨世纪的纳米技术、当代科技对世界经济和社会的影响、环境—通往____世纪的金钥匙;下半年参加了区科委____的经济全球化对中国的挑战、二十一世纪高新技术前沿发展动态及趋势、质量环保体系认证讲座。

技能培训个人工作总结6篇

技能培训个人工作总结6篇

技能培训个人工作总结6篇技能培训个人工作总结 (1) 我有幸参加了洛阳市保育员职业技能培训。

来自高新区公立及私立幼儿园的一百多名保育老师齐聚在一齐,理解国家高级育婴师张师老师为期两天的幼儿保育知识讲座。

张老师通俗易懂的语言,生动细致的讲授风格让在场的学员受益匪浅。

现场踊跃用心的提问,畅所欲言的回答赢得了阵阵掌声。

同时也充分体现了学员们对知识的渴望和才能的展现。

透过这次学习培训使我们学到了很多。

重新认识了保育员的岗位职责、道德素养与工作潜力。

作为一名保育员,不仅仅要有热爱幼儿、爱岗敬业、诚心服务、善于沟通、勤奋好学、钻研业务的精神,更就应具备耐心细致、意志坚强、良好的自我认知潜力和形象以及丰富的知识体系、教育意识和教育潜力、熟练的操作技能,处理意外事故和急救处理潜力。

同时也了解到保育员是保育工作的主体,是保育工作的具体实施者。

更懂得了保育员的职业特点之一就是群众性,它要求保育员彼此协调,相互宽容,发挥群众的教育力量。

保育员的素质直接影响保育工作的质量,直接影响幼儿的身心发展。

因此加强保育员队伍学习是提高保育员素质的有效手段。

从培训学习中,我们的理念得到更新,怎样去照顾每一个孩子怎样去培养孩子们的自理潜力和好的生活习惯怎样去引导孩子们健康快乐的成长怎样奉献自己无私的爱怎样从“保育员就是保姆,保育员就只会干活”的误区中走出来。

这一切都是我们今后工作中要努力的目标与方向。

我们要时刻严格要求自己,加强学习,在实践中不断锻炼提高自己。

努力做到用亲切的语调、温暖的拥抱、和蔼可亲的笑容来吸引每一个幼儿。

要取长补短,努力使自己成为德育、教育、保育都合格的保育老师。

最后衷心感谢领导能给我们带给这次学习机会。

期望今后能有更多的学习机会,来提高我们整体队伍的职业技能与素养。

技能培训个人工作总结 (2) 我参加了教师教育技术能力培训。

15天的学习生活,短暂而又紧张。

时间紧,任务重,除了白天,晚上也在家里学习至10点,完成作业。

技能培训总结报告范文(3篇)

技能培训总结报告范文(3篇)

第1篇一、引言随着社会经济的快速发展,职业技能培训成为提高劳动者素质、促进就业、推动产业升级的重要手段。

本年度,我单位积极响应国家政策,深入开展职业技能培训工作,取得了显著成效。

现将本年度技能培训工作总结如下:一、培训工作概述1. 培训对象本年度,我单位共开展了XX期职业技能培训,培训对象涉及企业员工、农村劳动力、失业人员等多个群体,共计XXX人。

2. 培训内容培训内容主要包括:专业技能培训、职业道德培训、安全生产培训、法律法规培训等。

3. 培训方式培训方式包括:集中授课、现场教学、远程教育、企业内部培训等。

4. 培训成果通过培训,参训人员普遍提高了职业技能和综合素质,为企业发展和社会稳定作出了积极贡献。

二、培训工作亮点1. 加强组织领导,确保培训工作有序开展我单位高度重视职业技能培训工作,成立了培训工作领导小组,明确责任分工,确保培训工作有序开展。

2. 创新培训模式,提高培训质量针对不同培训对象和需求,我们创新培训模式,采取多种培训方式,提高培训质量。

3. 注重培训实效,确保培训成果转化我们注重培训实效,将培训内容与企业实际需求相结合,确保培训成果在企业中得到有效转化。

4. 加强师资队伍建设,提高培训水平我们重视师资队伍建设,选拔了一批具有丰富实践经验和理论水平的教师,为培训工作提供有力保障。

三、培训工作成效1. 提高劳动者职业技能水平通过培训,参训人员掌握了专业技能,提高了职业素养,为企业发展提供了有力支持。

2. 促进就业,缓解就业压力培训结束后,部分参训人员成功就业,有效缓解了就业压力。

3. 推动产业升级,助力经济发展通过职业技能培训,提高劳动者素质,为产业升级和经济发展提供了人才保障。

4. 增强企业竞争力,提高经济效益企业员工通过培训,提升了技能水平,为企业创造了更多经济效益。

四、存在问题及改进措施1. 存在问题(1)培训资源不足,部分培训项目难以满足企业需求。

(2)培训师资力量薄弱,部分教师实践经验不足。

培训数控总结报告范文(3篇)

培训数控总结报告范文(3篇)

第1篇一、前言随着我国制造业的快速发展,数控技术作为现代制造业的核心技术之一,越来越受到广泛关注。

为提高公司员工的数控技术水平,提升公司整体竞争力,公司于近期组织开展了数控技术培训。

现将本次培训总结如下:一、培训背景1. 国家政策支持:我国政府高度重视数控技术发展,出台了一系列政策措施,鼓励企业加大数控技术投入,提高员工技能水平。

2. 行业需求:随着制造业的转型升级,对数控技术人才的需求日益增长,具备数控技术技能的员工在职场中更具竞争力。

3. 企业发展需求:为满足公司业务发展需求,提高生产效率,降低成本,提升产品质量,有必要开展数控技术培训。

二、培训目标1. 提高员工数控技术理论水平,掌握数控编程、操作、维护等基本技能。

2. 培养一批具备较高数控技术水平的员工,为公司发展储备人才。

3. 提升公司整体技术水平,提高产品质量和生产效率。

三、培训内容1. 数控技术基础理论:包括数控机床结构、工作原理、数控编程语言、数控系统等。

2. 数控编程:介绍常用数控编程方法、编程技巧及编程软件使用。

3. 数控操作:讲解数控机床操作规程、安全注意事项及常见故障排除。

4. 数控维护:介绍数控机床的日常维护、保养及故障诊断。

四、培训形式1. 集中授课:邀请业内专家进行理论授课,确保培训质量。

2. 实操演练:在专业教师的指导下,学员进行数控机床操作实践。

3. 案例分析:结合实际生产案例,分析数控技术在实际应用中的问题及解决方案。

4. 考试考核:对学员进行理论知识、操作技能的考核,确保培训效果。

五、培训效果1. 学员数控技术理论水平得到显著提高,掌握了一定的数控编程、操作、维护等技能。

2. 培训过程中,学员积极参与,学习氛围浓厚,达到了预期效果。

3. 部分学员在培训过程中,结合自身实际工作,提出了一些改进措施,为公司生产效率提升提供了有益建议。

六、存在问题及改进措施1. 存在问题:部分学员基础薄弱,学习进度较慢;培训时间较短,部分学员未能完全掌握所学内容。

技术培训工作总结范文5篇

技术培训工作总结范文5篇

技术培训工作总结范文5篇一段忙碌的工作在不经意间结束了。

这对我们来说是宝贵的工作时间。

我们收获颇丰。

让我们认真梳理一下,写一篇完美的工作总结。

下面是小编为大家整理的技术培训工作总结范文,希望能够帮助到大家!技术培训工作总结范文篇1通过一段时间的学习和培训,我村的成教工作取得了丰硕的成果,特别法是对脱盲人员培训的效果由为突出,为了总结成绩,寻找差距,现将我村对脱盲人员文化学习和实用技术培训的工作情况总结如下:一、文化学习1、按照上级要求,把《广西扫盲教育读本》免费发到我村的脱盲人员手中,不收取任何费用。

2、《广西扫盲教育读本》教材发放下来之后,成教领导小组成员立即组织召开会议,商讨脱盲人员文化培训的相关问题,制定好文化学习培训的时间、地点、培训内容,安排好培训教师。

3、组织培训教师对《广西扫盲教育读本》教材进行详细分析、研究,吃透教材,写好培训教案。

4、文化知识培训教师能认真履行自己的教学职责,按时按量出色地完成了培训人物,使脱盲人员的文化知识得到了巩固和提高,并能学有所用,达到了预期的培训目的。

二、实用技术培训1、想尽千方百计寻找科技培训内容,尽量使培训内容与农业生产有效结合,以提高培训效果的实用性,增强脱盲人员学习科学技术的兴趣。

2、成立专门针对脱盲人员培训的领导小组,继续由村委书记担任组长,选聘科技培训老师,村委和学校都把帮助脱盲人员脱贫致富列为议事日程,使对脱盲人员的科技培训有领导、有组织,有计划地进行。

3、争取上级部门的支持。

村委书记经常到县畜牧局、科技质询站、镇农技站等部门走访,力争得到他们的支持和帮助,派相关技术人员给这些脱盲人员进行面对面地进行种养技术地培训。

4、成教工作人员经常利用远程教育网络下载相关农业技术培训资料,及时了解各种蔬菜、水果、养殖类的市场行情,并及时把这些资料反馈给这些脱盲人员,使他们能及时做好种养方面的前期准备工作。

5、成教工作人员经常到脱盲人员家走访,及时了解他们的生活、生产情况,作好记录,并帮助他们解决生活生产中遇到的难题,给他们提供一些种植、养殖方面的资料和技术指导。

施工年度技术培训总结(3篇)

施工年度技术培训总结(3篇)

第1篇一、前言随着我国建筑行业的快速发展,施工技术日新月异,对施工人员的技术水平提出了更高的要求。

为了提高施工队伍的整体素质,确保工程质量,我公司于本年度开展了针对全体施工人员的技术培训。

现将本次技术培训工作总结如下:一、培训内容本次技术培训主要围绕以下几个方面展开:1. 国家相关法律法规、行业标准及企业内部规章制度;2. 施工图纸阅读与识图技巧;3. 施工工艺及质量控制要点;4. 施工安全知识及事故预防;5. 施工新技术、新材料、新工艺的应用;6. 施工现场管理及协调能力提升。

二、培训方式本次培训采用集中授课、现场教学、案例分析、经验交流等多种形式,确保培训效果。

1. 集中授课:邀请行业专家、资深工程师进行专题讲座,深入浅出地讲解相关理论知识;2. 现场教学:组织学员到施工现场实地观摩,学习先进施工技术;3. 案例分析:针对实际工程案例,分析施工过程中遇到的问题及解决方法;4. 经验交流:邀请优秀施工人员分享工作经验,提高学员的实践能力;5. 考核评估:对学员进行理论知识、实践操作考核,确保培训效果。

三、培训成果1. 学员素质得到提高:通过培训,学员们对施工技术有了更深入的了解,业务水平得到显著提升;2. 工程质量得到保障:培训内容涵盖了施工过程中的各个环节,有助于提高工程质量;3. 施工安全得到加强:学员们掌握了施工安全知识,能够有效预防安全事故的发生;4. 新技术应用得到推广:培训内容中包含了新技术、新材料、新工艺的应用,有助于提高施工效率;5. 团队凝聚力得到增强:通过培训,学员们相互学习、交流,增进了团队凝聚力。

四、不足与改进1. 培训时间安排较为紧凑,部分学员反映内容较多,学习压力较大;2. 部分学员对培训内容的理解程度不够,需要加强课后辅导;3. 培训形式较为单一,可以考虑增加更多互动环节,提高学员参与度。

针对以上不足,我们将在今后的培训工作中进行以下改进:1. 合理安排培训时间,确保学员有充足的时间消化吸收培训内容;2. 加强课后辅导,针对学员在学习过程中遇到的问题进行解答;3. 丰富培训形式,增加互动环节,提高学员参与度。

2024年职业技能培训工作总结5篇

2024年职业技能培训工作总结5篇

2024年职业技能培训工作总结5篇第1篇示例:2024年职业技能培训工作总结随着经济的快速发展和技术的不断更新,职业技能培训工作在我国的重要性日益凸显。

2024年,我国职业技能培训工作取得了显著的成就,为各行各业的人才培养和就业提供了强有力的支持。

通过对全国各地职业技能培训工作的调研和总结,我们对2024年的职业技能培训工作进行了全面的总结。

一、职业技能培训工作取得的成绩二、存在的问题和挑战在职业技能培训工作取得成绩的也存在着一些问题和挑战。

职业技能培训需求与供给之间存在不平衡的情况,一些热门行业和岗位仍然存在培训资源不足的情况。

职业技能培训的质量参差不齐,一些培训机构存在着培训内容与市场需求不匹配的情况。

职业技能培训的持续性和复合性有待提高,需要建立更为完善的职业技能培训体系。

三、未来发展的思路和方向针对存在的问题和挑战,未来职业技能培训工作应该积极采取一系列措施,以促进职业技能培训工作的更好发展。

应加大对职业技能培训的投入,完善职业技能培训的资源配置,提高培训资源的利用效率。

应加强对职业技能培训机构的监管,建立健全的课程审核和评价机制,保证培训内容与市场需求的匹配度。

应加强职业技能教师队伍的建设,提升教师的专业水平和教学能力,确保职业技能培训的质量。

2024年职业技能培训工作取得了显著的成绩,并且也面临着一些问题和挑战。

未来发展的思路和方向是,加大对职业技能培训的投入,加强对职业技能培训机构的监管,加强职业技能教师队伍的建设。

相信在各级政府部门和社会各界的共同努力下,我国的职业技能培训工作会迎来更为广阔的发展空间,为我国经济的可持续发展和人才的培养提供更为坚实的支撑。

第2篇示例:2024年职业技能培训工作总结随着社会的快速发展和经济的快速增长,职业技能的培训变得越来越重要。

2018年,中国提出了《人才强国战略纲要》,并将职业技能培训列为其中一个重点领域。

2024年,职业技能培训工作进一步深化和扩展,为实现国家“人才强国”战略目标提供了重要支撑。

职业技能培训总结范文7篇

职业技能培训总结范文7篇

职业技能培训总结范文7篇为了写好一份优质的培训总结,我们需要静下心来认真回顾培训情况,我们可以培训总结中可以发现自己的能力与不足,网作者今天就为您带来了职业技能培训总结内容7篇,相信一定会对你有所帮助。

职业技能培训总结内容篇1一、主要做法1、切实加强对培训工作的组织管理今年中省对农民购置农机补贴力度进一步加大,农民购机热情空前高涨,特别是大中型拖拉机、小麦联合收割机和新型农机具数量增加很快,迫切需要进行技术培训。

进一步明确了农机培训的地位和作用。

市县区各级领导把农机培训确实可行的措施摆上重要日程,周密部署,狠抓落实。

为切实加强对这项工作的组织管理,要求各县区在新的社会化培训竞争形势下,及时调整工作思路,提高认识,把培训工作作为农机化管理的一项重要任务来抓。

一是就全年工作做了安排布置,制订切可行的培训计划;二是深入县区、乡镇指导业务工作;三是召开各县区农机培训负责人会议进行座谈交流。

2、不失时机进行新技术新机具的操作知识培训各县区农机新技术试验示范现场会也是农机培训的又一阵地。

汉阴县农机局利用召开“三夏农机作业现场会”的机会,就现场培训机械耕作操作手180余人次。

旬阳县农机局召开了“三秋”农机作业现场会,在作业现场,农机技术干部就水稻收获、水稻脱粒、机械耕整、机械深耕、秸秆粉碎等新技术进行了现场讲解,市县有关领导也亲临现场指导、观摩,受训群众多达200余人,起到良好的教育示范作用。

3、认真作好“阳光工程”培训工作各县区克服教学条件差,设备落后的系列因素积极改进教学方式,发挥农机化学校的作用,积极创造条件,吸取去年在“阳光工程”培训工作中取得的经验和教训,有效整合资源,集中、分散、上门以及联合办学等灵活多样的形式开展“阳光工程”培训,由注重安全教育培训向职业技能培训、创业培训转移,针对多方面需求,开展以农机驾驶为主的多种形式培训。

全年共培训3280人次,占到全安康市“阳光工程”总培训量的%,得到了农业主管部门的好评,特别是旬阳县农机化学校在全年的“阳光工程”培训中共培训957人次,受到了市阳光工程办公室的表彰。

技术培训工作总结精选5篇

技术培训工作总结精选5篇

技术培训工作总结精选5篇一、培训情况这次培训的主要内容是《小冠开心树形的整形和修剪》。

通过投影仪和屏幕展现了从一年生到五年生果树通过正确修剪,树形如何变化,最终达到理想树形,以及定形后的正视图、俯视图。

他详细讲解苹果树在改形中,为了保证苹果尺寸、果型和质量,保证每年达到一定产量,克服大小年弊端,应在果树修剪时作出三年预期,今年剪那个留那个枝,明年、后年剪那个枝,都要细心研究,使树冠直径大小达到周期性的“缩”和“放”。

在果园示范修剪时,专家还是用他已经修剪过两次的果树作示例,每次示范修剪开始前,他都要先问果树主人,一年来有什么看法、意见,下剪子锯子时也询问有什么看法,互相交流,然后向参加培训的果农讲解为什么要剪这个枝,为什么要留那个枝。

讲解比较细致。

我社区果农和科技人员能够听到富士苹果发源地的种植管理技术,开拓了视野,开拓了思路,对我社区发展苹果产业,增加收入大有好处。

对于果农,他们已经听过专家几次讲课和示范。

在去年实测修剪示范过的果树,产量比对照树略有降低,但果型大,上等级的果子比例要高得多,因此实际经济效益要好,收入增加。

二、示范试验情况:为了制定西坡社区富士苹果新的技术操作管理规程,科技创业协会特别选择了文家坡村果园,作为试验示范园地,拿出15棵苹果树,按照修剪、整形、梳花梳果等技术,结合光照等气侯水土条件,由专家管理示范。

三、专家的建议1、生产优质苹果的条件很好,苹果酸甜味重,爽口,而且带有香味,应该说是中国最好的苹果,搞好了可以在世界上出名。

但是由于受到市场和利益的制约,加工苹果汁的比例太高。

2、根据目前果树生长情况,是果树改形的最好时机,建议采用先进规范技术,用三——五年把树形改造过来。

他还认为:不要看加工苹果现在经济效益不错,一旦市场有变化,可能鲜食苹果效益会更好。

同时,即使搞加工苹果,也要加强管理,下点功夫,不能种了就不管。

综合以上情况,这次培训和试验工作比较成功,各方都很认真和配合,达到了预期效果。

技能培训工作总结范文(八篇)

技能培训工作总结范文(八篇)

技能培训工作总结范文一、完善设施,整合资源,创建优良的教学环境二、形式灵活,方法多样,认真开展教学活动为了有效地组织学员培训学习,我们采取多种方法和形式开展教学活动。

(一)培训时间的灵活性。

为了确保学员有充裕的时间进行学习,又不耽搁本职工作,我们广泛征求培训学员和相关领导的意见,针对不同类型的学员,选择科学合理的时间段进行教学。

这样既不耽搁____手中的农活,也满足____专业学习的需求,提高了培训质量。

(二)培训地点的便利性。

我校培训的地点不仅仅设置在学校,还根据学员的居住地点,我们把培训地点设在学员便利的地方。

例如夏橙种植技术培训我们就设在村委会会议室,家政服务培训我们设在中学会议室,茶叶栽培和柑桔种植技术培训班我们分别设在茶叶加工厂及供销社大厅里……总之一切方便培训学员的原则。

三、健全制度,严格管理,确保教学质量技能培训,学员来自不同的层次、不同的年龄层,对于这样开放式的教学方式来说,如果管理跟不上,则可能使学习流于形式,教学质量难以保证。

为此,我们把对学员学习过程的管理视为工作的重中之重,人人落实,环环落实。

(一)健全制度。

为了规范管理,我们针对移民技能培训学习方式的特点,制定了《培训教师管理制度》、《办公室工作制度》、《培训学员管理制度》等一系列规章,并在开学典礼上由领导宣讲,将这些规章印发到每一位教师和学员手中。

每次学员听课,班主任都要再次强调。

并且着重强调出勤率必须达到____%以上,才能取得结业证书和资格证书,实行规范的请假制度,班主任跟班管理制度。

(二)狠抓落实。

严格学习考勤记载。

每天上课,都要实行学员签到,对于未到的学员班主任要问明事由,做到人人有记载,请假有事因。

抓好技能鉴定考核。

每一期学员,我们都要申请职业鉴定中心进行职业资格等级鉴定考试,这样对每一位学员培训掌握专业理论知识和实践操作技能就是一次检验。

四、整合优质师资力量,打造高水平培训平台从培训办公室成立之日起,我们就意识到优质的教师是培训成败的生命线。

培训工作总结范文简短7篇

培训工作总结范文简短7篇

培训工作总结范文简短7篇第1篇示例:关于培训工作总结近期,我们团队开展了一系列培训工作,通过培训,增强了团队成员的专业能力和团队合作意识。

以下是对这些培训工作的总结和反思。

我们举办了一次技术培训,旨在提升团队成员的专业技能。

我们邀请了业内资深专家作为讲师,分享了最新的技术发展动态以及实践经验。

在培训过程中,团队成员积极参与,提出了许多问题,并通过与讲师深入交流,加深了对技术的理解。

通过这次培训,团队成员的技术水平得到了有效提升,为公司的项目实施提供了更强有力的支持。

我们还组织了一次团队建设培训,旨在加强团队成员之间的沟通和合作。

在培训中,我们通过一系列团队协作游戏和问题解决活动,让团队成员之间建立了更加紧密的联系,并且提高了团队协作的能力。

培训结束后,团队成员之间的相互理解和信任更加增强,团队的凝聚力得到了有效提升。

我们还就个人职业发展进行了一次职业规划培训,帮助团队成员更好地规划个人职业发展方向。

通过了解个人的职业兴趣和潜能,设计了个性化的职业发展方案。

培训结束后,团队成员对自己的未来有了更清晰的认识和规划,对工作充满了更加积极的激情。

这次培训工作取得了非常好的效果。

通过技术培训,团队成员的专业能力得到了提升;通过团队建设培训,团队的凝聚力得到了增强;通过职业规划培训,团队成员对未来有了更清晰的认识。

希望在未来的工作中,我们可以继续加强培训工作,提升团队整体素质,为公司的发展贡献更大的力量。

第2篇示例:培训工作总结范文近期我们公司组织了一次针对新员工的培训工作,通过该次培训,新员工们学习了公司的基本情况、工作流程和岗位要求,同时也获得了一些实用的职业技能。

经过一段时间的培训,我们对此次培训工作进行了总结,希望能够更好地发现问题、改进工作方法,提高培训效果。

本次培训工作的内容安排比较合理。

我们按照不同的岗位特点,结合公司实际情况,设计了针对性强的培训内容。

通过基础知识讲解、案例分析、角色扮演等多种形式,使得新员工对公司的运营模式、产品特点和市场竞争有了更清晰的认识。

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技术培训工作总结范文任何事情都是在不断的反思-改进-再反思-再改进的过程中不断的发展完善的。

下面是我收集整理的文章,希望对大家有所帮助,欢迎阅读。

技术培训工作总结范文【一】随着城乡一体化建设的逐步推进和农业产业化的不断发展,农村技能培训已成为农民增收就业致富的一条重要渠道。

今年以来,我市在开展农村劳动力职业技能培训工作过程中,积极探索,努力工作,制定工作计划,采取有效措施,积极开展农村实用技术和农民工职业技能培训工作,不断提高农村劳动力技能水平和就业能力,为促进农民工稳定就业和创业致富方面取得了较好成效。

一、鉴定目标责任书,推进培训工作。

20XX年初,结合我市鉴定目标责任书,推进培训工作。

实际,我局与市属职业技能培训学校签订了以农民工培训为主要工作的目标任务和质量管理责任书,与区、镇积极协调联系,千方百计的推进农民工培训工作,努力完成各项工作任务。

搞好宣传工作。

二、搞好宣传工作。

充分利用广播电视、报刊杂志、网络等媒体,大力宣传“靠技术吃饭,用手艺致富”“技能;强企,技能强国”的理念。

采用发布告、下通知、散发宣传单、咨询服务、组织人员深入街道、社区、农村、建筑工地、培训机构、劳动力市场等,宣传讲解职业技能培训的相关法规政策,引导鼓励农民工参加职业培训,努力提高其参与职业技能培训积极性和主动性,促进我市农民工技能培训工作顺利进行。

三、整合职业培训资源,合理搞好培训工作。

倡导和鼓整合职业培训资源,合理搞好培训工作。

各培训机构可以结合自身的特点和优势,在生源、场地、设备、师资力量等方面加强沟通合作,开展针对性培训,实现优势互补、资源共享,弥补场地设备和师资力量不足的困难,确保职业技能培训工作的顺利开展。

四、注重培训质量。

培训机构开班培训前,都要向劳动注重培训质量。

保障部门递交培训申请报告,劳动保障部门对培训的课时、人员、工种、教学计划、教学管理都严格审核,同意后方可开班培训,不定期检查培训情况,对其师资力量、职业素质、教学能力以及场地设备进行抽查,并采取观摩教学、查看教案、询问学员等办法,督促培训机构不断改进培训方法,提高教学质量,使农民能学到一技之长。

五、深入企业、工地和农村,灵活开展技能培训。

为了深入企业、工地和农村,灵活开展技能培训。

不影响施工和农民务农,要求培训机构作好教学课件,带上投影器材和实训设备到施工现场、村镇(利用早中晚)开展教学,充分利用施工场地设备和村镇企业设备开展实际操作训练。

为进一步明确农民工技能培训职业培训工种和专业,我们深入企业和劳动力市场开展调查,了解市场需求和企业的用工动向,积极组织农民工定点培训机构与企业进行沟通,解决企业技能劳动力紧缺和农民的就业问题。

六、加大资金的投入力度。

积极筹措资金,采取购置部加大资金的投入力度。

投入力度分设备、聘任兼职教师等方法解决场地、设备和师资力量不足的问题,进一步加强企业与培训机构、职业技术院校的合作,充分利用企业和技术院校的场地设备,共同开展农民工的技能培训,不断促进农民增收和农村经济发展。

七、合理使用、待遇挂钩。

积极与本市农民工较多的企合理使用、待遇挂钩。

企业单位联合起来,利用企业的场地设备优势和对工人熟悉了解,便于管理的优势,共同开展技能培训和鉴定,并建立制定培训、鉴定、技能等级、使用、待遇配套制度,从而促进农民工钻研技术,提高农民收入和企业经济效益。

八、任务完成情况。

截止十月底,我局共完成农民工培任务完成情况。

训2100人(包括外来务工人员),其中1-6月完成农民工培训任务1150人,主要职业有建筑行业、农村种养殖业、计算机操作员、焊工、餐厅、客房服务员等。

加强职业技能培训力度,不断提高农民工的技术水平,不仅是农民增收致富的需要,更是促进我市城乡一体化建设迫切需要。

我们将不断深入学习实践科学发展观,全面落实“以人为本”的科学人才观,着力打造农村人力资源开发快速通道,推动我市经济社会又快又好发展。

技术培训工作总结范文【二】20XX年3月11号,我公司领导来我们xx项目对全体员工进行全面的培训教育,关于各个岗位的制度,以及工作中遇到的一些疑难问题怎么解决,各个岗位的职责,各岗位的一些专业技术培训。

首先,对我们进行看光碟教育,是关于XX老师的《XXXXX》的报告,深受鼓舞,自己在思想上、认识上有了一个全新的认识。

在将后工作中树立正确的意识!改变以前错误的心态。

如果我们每天都认为在为公司打工或是为老板打工的话,那我们就大错特错了,抱着这种心态我们永远不会成长个发展的。

其实我们每个人都是在为自己工作,每一份付出和努力,都将会得到回报的,XX老师说的很对,如果我们今天不去努力的工作,那明天就努力的去找工作吧!在今后工作中,我时刻记着XX老师报告中传达的精神,努力的工作,为企业做出点贡献。

其次,公司机关领导对我们进行了各个岗位的培训教育。

公司工程科长郑x 对工程科每位成员的岗位职责、管理制度进行讲解,对工程的开工报告、计量的问题进行讲解,以及工程计划,工程需要配备的劳动计划、机械计划、主要材料计划和准备工作计划等。

虽然有些工程科方面的专业听的不是很懂,但也有所了解,对我在以后工作有很大得帮助,我也深受感动。

我们领导同志不怕可不怕累的精神,值得我们学习,她们从中午吃完饭就开始培训,一直到晚上十一二点钟,有的同志甚至嗓子都讲哑了,而她们仍然继续讲课,当时我的心情很复杂,她们为了我们,不管自己身体,为了我们多学点工程类的专业知识,提高专业技术水平,我认为她们做到了,她们也尽力了,我们不会辜负机关领导的期望,我们会在工程实践加培训中得到成长和提高的。

还有我们的材料科长,财务科长,安全科长,都讲了很多各自各位上的专业知识和各科室的管理制度,也使我们全体职工对其他科室的工作有所了解,以及工作的重要性,因为我们是一个整体,一个工程不能没有那个科那个室的,没有那个科室工程都无法正常进行。

第三,因为我们劳资科长xx有事,没能来我们项目培训,我们公司刘xx 经理帮助劳资科长讲解关于办公室的管理制度,办公室成员职责,并且对廉政建设绩效管理、公司的五比五创制度的培训工作,而后对劳资中的职工工资、补助等每一项每一张表格进行讲解,讲解的特别细化,特别清晰,让我们每一个职工都放心,安心的工作,刨去那些不必要的烦恼和埋怨。

那天刘经理也是从中午讲到下午吃饭,饭后继续讲解,这种敬业精神值得我们每一位职工学习和体会,那天也感动了会场每一位职工,我虽然以前没有参加过公司的培训工作,也不了解培训到底是培训什么,为什么培训,现在才知道,我们的领导时刻都在想着我们,看怎么能把我们打造成高水平高质量的优秀团队。

那天培训完,第二天,我听说刘经理生病了,她居然不顾自己身体,顶住劳累疲惫的身体坚持把剩些的内容讲完,因为不是她不想多留一天,而是机关领导还有任务,还得赶时间去XX项目继续讲解,做为一名职工,我深受感动,也希望领导以后多注意自己的身体,只有好的身体,才能为我们公司创造出更大的价值。

也许这也是一名党员的职责所在吧!因为给我们培训的领导中,大多都是党员,党员的这种精神值得我们敬尊。

作为一名入党积极分子,我会更加努力的工作和学习,了解公司的的使命是什么,自己的使命是什么?这样工作起来才有真正的动力。

当我们为使命,而非为薪水工作的时候,我们除获得更多的薪水,还能获得更多的成就感。

所以我们要热爱自己的工作,用心做事,把工作做到完善,为企业的辉煌而奋斗。

所以在以后的工作中,我会更加的努力,不断提高自己的专业技术水平,更好的完成领导安排的任务。

拓宽思路,深化细化本职工作,积极为企业的发展付出更大的努力技术培训工作总结范文【三】20XX年职业技能培训股在局党组的正确领导下,在市业务部门的具体领导下,以科学发展观为指导,以为群众服务为宗旨,以提高全县劳动力职业技能素质为中心,创新拓宽工作思路,提高工作和办事效率,较好的完成了全年的各项工作目标和任务。

下面就20XX年职业技能培训工作情况总结如下:一、强化政治业务知识学习,加强股室自身建设。

为适应新形势下人力资源和社会保障工作的要求,股室人员认真学习相关的法律法规和政策,积极参加局里组织的业务知识学习,股室人员的政治理论水平和业务能力明显提高。

强化了大局意识,服务意识。

思想上得到了进一部解放,工作作风得到了进步改变。

为完成20XX年的工作目标和任务打下了良好的基础。

二、加强职业培训学校管理。

为规范职业培训学校的办学行为,逐步形成适应我县经济发展和人力资源市场的需要,形成布局合理、规模适当、管理规范。

确保质量的办学局面。

一是严格民办职业培训学校的审批程序,在审查申办材料的基础上,对其办学场地、教学设施、师资力量灯进行实地考察评估,按程序进行审批。

今年批准设立民办培训学校一个。

二是建立健全学校信用等级制度,落实学校年检和评估制度,对学校办学条件、管理水平和培训质量等进行客观公正的评价,以保障学校的快速健康发展。

今年4至7月对全县10个职业培训学校进行年检和评估,在学校自查申报的基础上,我们组织有关人员对10个学校的办学条件、管理水平和培训质量进行了实地检查和评估,并填写了《民办职业技能培训学校办学情况验收登记表》,通过检查和评估,其中有一个学校未达到评估标准,并对其进行了限期整改延期换证。

三是严格规范招生宣传和收费行为,实行招生广告备案制度,对招生广告中的学校名称、招生专业、培训层次、培训条件、收费标准、证书发放等内容进行严格审查。

四是认真贯彻落实XXX文件精神,在20XX年下发《关于加强职业培训学校安全管理的通知》的基础上,我们于4至7月在对学校进行检查评估的同时,对学校的校舍、安全管理进行了全面检查,确保职业培训学校安全工作落实到位。

三、加强职业技能培训力度,规范培训程序,确保培训质量1、为确保完成市局下达的在岗农民工和企业职工培训任务,确保培训质量。

一是围绕产业结构调整和优化政绩,实施企业职工培训计划,以在岗农民工技能培训为重点,全面提升一线员工的标准化、规范化生产操作你能力,掌握新技术的能力和安全生产能力。

二是结合产业集聚区建设开展技能培训,围绕产业集聚区建设,适应招商引资企业用工需要,集中开展专业化、特色化职业技能培训,打造特色培训品牌,组织开展校企用工培训对接活动。

目前,共培训企业职工2210人,完成全年任务的110%。

2、做好新成长劳动力技能储备培训。

围绕产业集聚区建设和承接产业转移对后备技能人才的需要。

重点面向城乡未升学的初、高中毕业生等新成长的劳动力开展定向劳动力预备培训,落实新成长劳动力优惠政策,目前,共完成新成长劳动力培训2170人,完成培训任务的108%。

四、积极实施职业资格证书制度和高技能人才培养计划一是按照扩大规模,规范管理,狠抓质量,树立信誉的原则。

积极实施职业XXX鉴定倍增计划,强力推进农村劳动力和在岗职工职业技能鉴定工作。

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