违反会计法案例

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违反会计法案例

违反会计法案例

1、审计机关对某股份有限公司2000年财务情况进行审计时,发现有以下行为::(1)公

司作为一般纳税人,在未发生存货购入业务的情况下,从其他企业买入空白增值税发票,并在

发票上注明购入商品,买价2000万元,增值税额340万元。财务部门以该发票为依据,编

制购入商品的记账凭证;纳税申报时作为增值税进项税额抵扣税款。

(2).会计人员有充分证据证明以上行为属公司总经理强令会计人员所为。(3)公司销

售商品开出发票时,“发票联”内容真实,但本单位“决账联”和“存根联”的金额比真实金额小。会计以“记账联”编制记账凭证,登记账簿,导致少记销售收入900万元,少记增值税153万元;

试问,以上三种行为分别属于什么行为,应如何处理?

.公司事实(1)属于违反会计法的伪造会计凭证行为;公司事实(2).表明,其实质属单

位责任人强令会计人员伪造会计凭证的行为;公司事实(3)属于变造会计凭证的违法行为。公司负责人对以上造成会计工作和会计资料不真实的情况承担行政责任;构成犯罪的,应追究刑事责任。应更正不真实的会计凭证和会计账簿,规范会计行为。对负有责任的会计机构负责人、会计人员,应依法追究行政责任;构成犯罪的,还应追究刑事责任。

2 、某公司1999年发生以下事项:(1)1999年4月,由于原来在该公司中担任出纳员的孙某调走,经董事会研究决定,由刚从省财会专科学校毕业分配到此的会计主管赵某的儿子来担任出纳工作;(2)1999年6月,该公司将销货收入的款项存入了其在银行的

单位的单位卡帐户。要求:请指出以上行为是否符合有规定,并说明理由

3 、 1998年4月,某市财政局派出检查组对市属某国有机械厂的会计工作进行检查。检

查中了解到以下情况:(1)1997年10月,新厂长李某上任后,在未报经主管单位同意

的情况下决定将原会计科科长冯某调到计划科任科长,提拔会计刘某任科长,并将厂长李某战友的女儿陈某调入该会计科任出纳,兼管会计档案保管工作。陈某没有会计证。(2)1997年11月,会计张某申请调离该厂, 1

厂人事部门在其没有办清会计工作交接手续的情况下,即为其办理了调动手续。以上行为是否合法,并说明理由。

1)中,有以下行为不符合规定:①厂长在未报经主管单位同意的情况下将会计科长冯某

调任计划科长,提拔会计刘某任会计科长的行为不符合规定。理由是:《会计法》规定,对国有企业会计机构负责人、会计主管人员的任免,应当经过主管单位的同意。②厂长

将其战友的女儿陈某调入该厂会计科任出纳,兼管会计档案保管工作的行为不符合规定。理由是:(A)《会计基础工作规范》规定,未取得会计证的人员,不得从事会计工作。

(B)《会计法》规定,出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管等工作。(2)中,会计张某没有办清会计工作交接手续即

4 、1997年12月10日,新华厂从现金收入中直接支取5万元用于职工福利。会计科长刘某称当时曾口头向厂长反映这样做不妥,但厂长仍要求其办理。该行为是否合法,请说明理由。

该行为有两点不符合规定:(1)该厂从现金收入中直接支取5万元用于职工福利的行为不符合规定。理由是:《现金管理暂行条例》规定,各银行开户单位支付现金,可以从本单位库存现金限额中支付或者从开户银行提取,不得从本单位的现金收入中直接支付(即坐支)。(2)会计科长刘某仅以口头方式向厂长反映坐支行为,而坐支行为未予制止和纠正,不符合法律规定。理由是:《会计法》规定,会计机构、会计人员对认为是违法的收支应当制止和纠正,制止、纠正无效的,应当向单位领导人提出书面意见,要求处理。

5 、宏达厂1997年10月以来的现金日记账和银行存款日记账是用圆珠笔书写的,未按页次顺序连续登记,有跳行、隔页现象。请指出其做法不对之处,并说明理由。

有以下行为不符合规定:(1)现金日记账和银行存款日记账用圆珠笔写不符合规定。理由是:根据《会计基础工作规范》的规定,登记账簿要用蓝黑墨水或者碳素墨水书写,不得用圆珠笔或者铅笔书写。(2)会计账簿未按页次顺序连续 2

登记,有跳行、隔页现象不符合规定。理由是:根据《会计基础工作规范》的规定,各种账簿要按页次顺序连续登记,不得跳行、隔页。

6 、某厂厂长做出了如下决定:(1)免去张某会计科长职务;(2)出纳员王某调厂长总务科工作,其出纳由稽核员陈某兼任;(3)鉴于没有会计科科长的合适人选,将会计科并入本厂计划科,由计划科长行使会计机构负责人的职权。该决定已经执行。要求:根据上述情况,指出哪些做法违反法律和行政法规的决定?为什么?

(1)厂长李某作出的免去会计科长职务,由计划科长行使会计机构负责人职权的决定不合法。因为国有企业会计机构负责人的任免应当经过上级单位同意。(2)厂长李某作出的由稽核员兼任出纳工作的决定不合法。因为出纳员不得兼任稽核工作。

7、2000年1月,某机械厂发生如下事项:

(1)7日,该厂会计人员王某脱产学习一个星期,会计科长指定出纳李某临时兼管王某的债权债务账目的登记工作,未办理会计工作交接手续。

(2)10日,该厂档案科会同会计科销毁了一批保管期限己满的会计档案,未报经厂领导批准,也未编造会计档案销毁清册。销毁后末履行任何手续。

(3)该厂1999年度亏损20万元。20日,会计科长授意会计人员采取伪造会计凭证等手

段调整企业的财务会计报告,将本年度利润调整为盈利50万元,并将调整后的企业财务

会计报告经厂长及有关人员签名、盖章后向有关单位报送。要求:根据以上事实,回答下

列问题:

(1)出纳李某临时兼管王某的债权债务账目的登记工作是否符合规定?

(2)会计人员王某脱产学习一个星期,是否需要办理会计工作交接手续?

(3)该机械厂档案科会同会计科销毁保管期满的会计档案在程序上是否符合规定?为什么?

(1)不符合规定(出纳人员不得兼管债权债务账目的登记工作)。 (2)需要办理会计 3

工作交接手续。 (3)不符合规定。会计档案保管期满需要销毁的,需编造会计档案销毁清册,经单位负责人签署意见同意后方可销毁。销毁后,监销人应当在会计档案销毁清册上签章,并将监销情况报告单位负责人。

8、、某市财政局组织本局全体干部学习《会计法》。财政局长刘某在学习班上讲述了以

下观点:

(1)“按照《会计法》规定,我局管理全市会计工作,这既是权力,更是责任,因此,我们要带头学好、执行好《会计法》”。

(2)“我作为财政局长,既是财政局会计行为的责任主体,也是本地区会计管理工作的重要责任者之一”。

(3)“我虽是财政局会计行为的责任主体,但做好本局会计工作,需要会计人员和全体干部职工的共同努力”。

(4)“以前我总是让会计人员替我在会计报表上盖章,对照《会计法》,这样做是不对的,以后对外报送的财务会计报告,我都要签字盖章并认真审核把关”。(5)“财政部门要加

强对各单位会计工作情况的监督检查,对违法违规的,要依法追究法律责任”。

试问,以上说法是否正确?为什么?

以上说法都正确。根据《会计法》有关规定,县级以上地方各级人民政府财政部门管理

本行政区域内的会计工作,包括监督检查各单位的会计工作情况,这是法律赋予财政部门的职责,财政部门不应当仅理解为是权力,而是一种责任,财政部门应当认真履行法律赋予的职责,而且还应当带头执行《会计法》,同时,该财政局长作为财政局的法定代表人,应当在对外提供的财务会计报告上签字并盖章,对财政局的会计工作和会计资料的真

实性、完整性负责,并应当发挥会计人员和其他干部职工的积极性。所以,以上说法都正确。

9 、请问下列编制财务会计报告的做法是否违背《会计法》规定,为什么?(1)某单位

鉴于业务量不大,直接根据记账凭证编制会计报表。

(2)某外商投资企业按我国会计制度设置会计账簿编报财务会计报告;同时又按 4

会计职务犯罪是一个具有明显的专业特征的概念。它是指会计人员在履行会计职责时,严重危害职务规范,应该受到刑事处罚的行为。这一概念明确地告诉我们,会计职务犯罪具有以下专业特征。一是犯罪的主体是会计人员,既包括在各级各类单位从事会计工作的从业人员,也包括从事会计中介服务的注册会计师和会计事务所从事审计职业的从业人员,依据《会计法》的规定,从事会计职业应该首先取得会计从业资格证书,所以构成会计职务犯罪主体的会计人员一般应该是既取得了会计从业资格证书,又正在从事会计工作的专业人员。但是,由于某些原因没有取得会计从业证书,而在会计岗位上工作的会计人员,触犯刑律的同样要追究会计职务犯罪的刑事责任,构成会计职务犯罪的主体。二是会计职务犯罪的主观方面是故意不履行会计职责,或在履行会计职责过程中,严重分割职务规范。按照我国会计法规的规定,会计人员在从事会计职业时,要严格遵守职业规范,国家对会计人员在从事职业活动时应该做什么?怎么做?做完后应达到什么质量标准均有比较明确的规定。如果会计人员故意不履行职责,严重侵害职务规范,造成严重后果,应依法追究刑事责任。三是会计职务犯罪的客体是侵害了国家关于会计管理的法律规定。为了维护社会主义市场经济秩序,国家对会计核算、会计监督等会计管理内容及与会计核算有关的税收征管、金融结算等进行了具体规定。这些规定体现了国家和人民的意志,是神圣不可侵犯的,否则要承担相应的法律责任。四是会计职务犯罪的客观方面是刑法和会计法关于犯罪的客观事实特征,即必须实施了侵犯会计法规定的具体行为。这种行为包括会计人员履行会计职责时的作为和该作为而不作为。如会计法规定会计凭证、会计帐簿和会计报表必须真实可靠,而会计人员故意使用伪造、变造的会计凭证、会计帐簿和财务会计报告,并造成了严重的后果。同时会计人员应该保护会计凭证、会计帐簿和财务会计报告的安全,而会计人员玩忽职守导致其毁坏,并造成严重后果的均应承担相应的法律责任。总之,会计职务犯罪是专指会计人员履行自身职务时,故意违反职务规范,并对社会造成严重危害的行为。与会计职务没有因果关系的会计人员犯罪不属于会计职务犯罪,如会计人员杀人、抢窃等,在追究刑事责任时,只能是会计人员犯罪,而不是会计职务犯罪。

二、会计职务犯罪的表现形式及法律后果

会计职务犯罪是会计人员没有依法履行会计职责所带来的法律后果,这种法律后果的表现形式集中体现在两个方面。一是伪造、变造会计凭证会计帐簿、编制虚假的财务会计报告。也就是说通过造假、虚构手段,粉饰歪曲经济业务的本来面貌,或者通过涂改、挖补等手

段,篡改、歪曲经济业务,达到获取个人非法利益的目的。这是会计职务犯罪的主要表现形式。二是隐匿和销毁依法应当保存的会计凭证、会计帐簿、财务会计报告。这种表现形式是第一种表现形式的继续也就是说,会计从事犯罪活动绝大部分首先采用的伪造、变造会计资料来达到犯罪的目的,为了长期隐瞒犯罪事实或者阻挠司法机关对犯罪活动侦察继而销毁和隐匿会计资料,两种表现形式在犯罪活动中是相辅相承的因而也是新会计法界定的重点打击的会计职务犯罪活动。

会计职务犯罪的法律后果,按照其性质不同,刑法规定作了不同的分类,其中最突出的是新《会计

法》第四十条规定的,提供虚假财务会计报告做假帐、隐匿或者故意销毁会计凭证会计帐簿、财务会计报告、贪污、挪用公款、职务侵占等犯罪活动。具体包括以下几种法律后果:

1、妨害对公司、企业的管理秩序罪。即通过伪造、变造会计凭证、会计账簿、财务会计

报告,扰乱对公司、企业的管理秩序。主要包括虚报注册资本罪,虚假出资、抽逃出资罪,欺诈发行股票债券罪,提供虚假财务报告罪,妨害清算罪,公司、企业人员受贿罪,对公司、企业人员行贿罪、徇私舞弊低价折股、出售国有资产罪等犯罪后果。这类职务犯罪的会计人员一般(除受贿外)不直接牟取经济利益,而是通过犯罪活动,牟取公司、企业利益。提高个人在公司、企业的政治经济待遇等,间接牟取个人利益。

2、侵犯财产罪。即通过伪造、变造会计凭证、会计帐簿、财务会计报告等手段侵犯我国

宪法和刑法所保护的公共财产所有权的犯罪。作为会计职务犯罪主要包括职务侵占,挪用单位资金罪,挪用特定款物罪,破坏生产经营罪等。这类职务犯罪就是直接牟取个人非法利益。

3、贪污贿赂罪。即会计人员利用职务便利实施的玷污国家公务人员的廉洁,侵犯社会主

义经济关系数额较大的犯罪。作为会计职务犯罪主要包括贪污罪,挪用公款罪,受贿罪,行贿罪,巨额财产来源不明罪,隐瞒境外存款不申报罪,私分国有资产罪,私分罚没财物及介绍贿赂,单位贿赂罪等,这类犯罪表现为会计人员直接牟取个人非法利益。

4、危害税收征管罪。即指会计人员通过伪造、变造或销毁、隐匿会计凭证、会计帐簿、

财务会计报告等手段达到不缴或少缴税款,不缴或少缴已扣、已收税款的目的,情节严重的行为。作为会计职务犯罪主要包括偷税罪,妨害追缴欠税罪,骗取出口退税罪,虚开增值税专用发票罪,虚开用于出口退税,抵税款的其它发票罪,非法销售增值税专用发票罪等。

5、扰乱市场秩序罪。即会计人员不履行会计职责而对市场秩序带来严重危害的行为。主

要包括合同诈骗罪、注册会计师组织提供虚假证明文件罪、注册会计师组织出具证明文件重大失实罪、破坏计算机信息系统罪等。

6、破坏金融管理秩序罪及金融诈骗罪。即会计人员通过伪造、变造会计凭证、会计帐簿、财务会计报告等手段协助公司、企业获取非法金融利益的犯罪行为。主要包括伪造、变造金融票据罪,伪造、变造有价证券罪,内幕交易罪,妨害证券信息罪,非法承兑、付款、保证罪,套取信用资金罪,贷款诈骗罪,票据诈骗罪等。

三、会计职务犯罪的动因探源

探察会计职务犯罪的动因是防范会计职务犯罪的基础。西方国家经历了2OO多年的市场

经济洗礼,会计从业规范相对成熟,加之高度社会经济文明的熏淘,会计职务犯罪的概率相对小些。在我国几千年的小农封建意识对社会的渗透非常广泛,长期原计划经济、集权经济的管理体制造成的社会分配曲扭,在向市场经济转变的过程中,社会成员之间的利益分配发生了根本的变化,会计人员生活在错综复杂的

社会经济生活环境之中,又日复一日地同货币、财物打交道,在从业规范不够严谨、执业自律观念不强的情况下,为会计人员实施会计职务犯罪提供了温床。从目前司法实践的现实看,诱发会计职务犯罪的主要动因有以下几个方面。

1、执业自律意识差。会计人员缺乏较强的执业自律观念,放松自己的职业道德修养,是

造成会计职务犯罪的最主要的根源。会计职业是社会经济生活中一支独特的职业。它建立在社会经济活动之上,对社会经济活动实施有效管理。会计人员从事会外职业本身是从事经济管理活动,其管理的对象是从事经济活动行为的人,其工作对象是以货币计量的资产。这样的特点,要求会计人员有强烈的自律意识,既能够在思想上自觉抵制来自各方面的腐朽思想的侵蚀,又能在行动上不断克制自己,自觉维护资产的完整性,做到“常在河边走,就是不湿鞋”。然而,在社会实践中,有的会计人员缺乏应有的自律意识,自觉或不自觉

地违反职业规范,走上犯罪道路。其表现形式有四个方面。一是追求舒适的经济生活。有的会计人员不满足于自己的经济生活,又受到合法收入的制肘,就把视野投向自己所管理财物,贪污、侵占、挪用、私分的问题自然发生。目前会计职务犯罪中,受追求舒适经济生活支配的犯罪占主导地位。二是追求高质量的情感生活。现代社会对情感生活质量的要求越来越高,会计人员作为社会的白领阶层,对情感生活的追求更为炽热,为实施职务犯罪埋下了伏笔,近几年经过刑事处罚的会计职务犯罪案件。此类因素诱发的犯罪占有相当比重,一些会计人员为情人,为朋友铤而走险,自甘堕落。三是追求和谐的工作氛围。这是会计职务犯罪的突出表现。司法实践证明,凡是单位领导人的重大经济犯罪,绝大部分有会计人员参与,究其原因是会计人员追求和谐的工作氛围、不得罪领导,也尽量不引起领导怀疑,在领导人大肆侵吞单位资产中,会计人员参与其中,形成犯罪同盟。四是追求小集团的经济利益。有的会计职务犯罪是建立在本单位利益之上的,其出发点是为了本单位、本部门的经济利益。这类犯罪绝大部分表现在税务、金融犯罪上。

2、从业规范不健全。会计活动是经济管理活动,理应有健全的管理规范。西方国家成功

的经验就在于有一套严格的、科学的控制制度,为防范会计职务犯罪筑起了制度屏障。我国是一个发展中国家,经济管理水平相对落后,从会计从业管理规范来讲,主要存在以下缺点。一是牵制制度不健全。从微观上看,一个单位的会计机构内部,不同会计人员之间分工不明确、内控不落实,缺乏应有的监督;从中观上看,一个企业、一个部门、一个系统内部缺乏有效的控制机制,不同岗位,容易形成犯罪团伙;从宏观上看,国家对经济行为控制也比较粗放,对会计人员的管理监督也较为松懈,为会计职务犯罪腾出了空间。二是会计从业规范缺乏操作性,费用支出控制、投资控制、收入结算控制等方面的规范要求在实际操作中难于掌握,实际效果较差。三是从业规范政出多门,相互矛盾,使有些会计人员钻制度的空子,从中牟利。四是对从业规范的执行情况疏于监督,缺乏及时发现问题,及时解决问题,把问题解决在萌芽状态的机制。

3、会计管理不到位。司法实践证明,会计职务犯罪内因在会计人员自己,但疏于会计管

理对会计职

务犯罪起到了推波助澜的作用。已经给予刑事处罚的会计职务犯罪案件中,一个共同的特点是单位会计管理不到位,内部管理混乱,会计监督失控,同时对会计人员缺乏有机监督,会计人员的行为,会计人员的工作没有严格的考核办法,加之对会计人员的社会管理也没有落实,会计管理存在着事实上的真空,会计职务犯罪也就不可避免。

4、执法教育不落实。对会计人员的执法教育不落实也是产生会计职务犯罪的原因之一,

有的会计人员罪与非罪的界线,违纪与违法的界线不清楚。系统的法律教育对大多数会计人员来讲还是空白。

四、会计职务犯罪的社会危害

会计职务犯罪对社会危害极大。西方国家的管理实践证明,规范市场秩序一靠法律,二靠会计。会计对市场秩序的稳定可见重要,而会计职务犯罪直接破坏了会计的基本功能。其危害主要表现在三个方面:

一是破坏了社会主义市场经济秩序。会计职务犯罪的实质是对会计信息质量的破坏,虚假的会计信息,对税收征管、金融监管、股市操作等市场经济管理的范畴产生误导,危害宏观经济秩序。

二是侵蚀了国家和单位利益。会计职务犯罪是经济犯罪,而且以会计非法牟取经济利益为主要特征。每一例会计职务犯罪伴随而来的是或者国家利益受到侵害,或单位利益受到侵害,使国家和单位大笔钱财被挥霍,被吞蚀,国家的经济建设和单位的发展受到了严重影响,阻碍经济的发展。

三是腐蚀了会计队伍。会计职务犯罪腐蚀了会计队伍,使一些会计人员迷失了正确的、科学的人生追求,片面追求高享受的价值观,尤其是会计负责人的职务犯罪往往对周边工作人员产生极大的负面效应。

五、会计职务犯罪的防范

会计职务犯罪是一个复杂的社会问题,值得注意的是,近几年来会计职务犯罪呈逐年上升之势,加强防范会计职务犯罪已显得非常必要。以目前的社会经济环境及会计队伍的现实状况而论,应从以下几个方面做扎实的工作。

1、建立和完善会计从业规范,强化单位内部控制。从宏观上讲,国家应根据变化了的市

场情况和经济管理环境,借鉴国际先进的会计管理规范的原则及作法,不断研究和完善会计从业规范,从法制建设上堵住会计职务犯罪的漏洞。同时,会计主管部门及单位负责人要督促单位建立内部控制制度,明确财务开支、会计核算、收支审批的内部程序,将企业的收支费用建立在民主控制之下,防止财务管理权力过份集中于少数人,这才能从根本上防范会计职务犯罪。

2、改革现行单位内部的管理思路。目前绝大部分企业在费用支出、投资管理上沿用计划

经济的管理办法,定开支范围、定开支标准、定投资计划,其中漏洞不少。一些会计贪污、行贿、职务侵占等职务犯罪都与内部管理措施有关。应该认真总结,目前世界上知名企业及国内的一些三资、私营企业实行按工作量和工作时间包干开支的办法确有可取之处。可以肯定,一个单位如果在费用开支、投资管理上找

1、审计机关对某股份有限公司2000年财务情况进行审计时,发现有以下行为::(1)公

司作为一般纳税人,在未发生存货购入业务的情况下,从其他企业买入空白增值税发票,并在

发票上注明购入商品,买价2000万元,增值税额340万元。财务部门以该发票为依据,编

制购入商品的记账凭证;纳税申报时作为增值税进项税额抵扣税款。

(2).会计人员有充分证据证明以上行为属公司总经理强令会计人员所为。(3)公司销

售商品开出发票时,“发票联”内容真实,但本单位“决账联”和“存根联”的金额比真实金额小。会计以“记账联”编制记账凭证,登记账簿,导致少记销售收入900万元,少记增值税153万元;

试问,以上三种行为分别属于什么行为,应如何处理?

.公司事实(1)属于违反会计法的伪造会计凭证行为;公司事实(2).表明,其实质属单

位责任人强令会计人员伪造会计凭证的行为;公司事实(3)属于变造会计凭证的违法行为。公司负责人对以上造成会计工作和会计资料不真实的情况承担行政责任;构成犯罪

的,应追究刑事责任。应更正不真实的会计凭证和会计账簿,规范会计行为。对负有责任的会计机构负责人、会计人员,应依法追究行政责任;构成犯罪的,还应追究刑事责任。

2 、某公司1999年发生以下事项:(1)1999年4月,由于原来在该公司中担任出纳员的孙某调走,经董事会研究决定,由刚从省财会专科学校毕业分配到此的会计主管赵某的儿子来担任出纳工作;(2)1999年6月,该公司将销货收入的款项存入了其在银行的

单位的单位卡帐户。要求:请指出以上行为是否符合有规定,并说明理由

3 、 1998年4月,某市财政局派出检查组对市属某国有机械厂的会计工作进行检查。检

查中了解到以下情况:(1)1997年10月,新厂长李某上任后,在未报经主管单位同意

的情况下决定将原会计科科长冯某调到计划科任科长,提拔会计刘某任科长,并将厂长李某战友的女儿陈某调入该会计科任出纳,兼管会计档案保管工作。陈某没有会计证。(2)1997年11月,会计张某申请调离该厂, 1

厂人事部门在其没有办清会计工作交接手续的情况下,即为其办理了调动手续。以上行为是否合法,并说明理由。

1)中,有以下行为不符合规定:①厂长在未报经主管单位同意的情况下将会计科长冯某

调任计划科长,提拔会计刘某任会计科长的行为不符合规定。理由是:《会计法》规定,对国有企业会计机构负责人、会计主管人员的任免,应当经过主管单位的同意。②厂长

将其战友的女儿陈某调入该厂会计科任出纳,兼管会计档案保管工作的行为不符合规定。理由是:(A)《会计基础工作规范》规定,未取得会计证的人员,不得从事会计工作。(B)《会计法》规定,出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管等工作。(2)中,会计

张某没有办清会计工作交接手续即

4 、1997年12月10日,新华厂从现金收入中直接支取5万元用于职工福利。会计科长

刘某称当时曾口头向厂长反映这样做不妥,但厂长仍要求其办理。该行为是否合法,请说明理由。

该行为有两点不符合规定:(1)该厂从现金收入中直接支取5万元用于职工福利的行为

不符合规定。理由是:《现金管理暂行条例》规定,各银行开户单位支付现金,可以从本单位库存现金限额中支付或者从开户银行提取,不得从本单位的现金收入中直接支付(即坐支)。(2)会计科长刘某仅以口头方式向厂长反映坐支行为,而坐支行为未予制止和

纠正,不符合法律规定。理由是:《会计法》规定,会计机构、会计人员对认为是违法的收支应当制止和纠正,制止、纠正无效的,应当向单位领导人提出书面意见,要求处理。

5 、宏达厂1997年10月以来的现金日记账和银行存款日记账是用圆珠笔书写的,未按

页次顺序连续登记,有跳行、隔页现象。请指出其做法不对之处,并说明理由。

有以下行为不符合规定:(1)现金日记账和银行存款日记账用圆珠笔写不符合规定。理由是:根据《会计基础工作规范》的规定,登记账簿要用蓝黑墨水或者碳素墨水书写,不得用圆珠笔或者铅笔书写。(2)会计账簿未按页次顺序连续 2

登记,有跳行、隔页现象不符合规定。理由是:根据《会计基础工作规范》的规定,各种账簿要按页次顺序连续登记,不得跳行、隔页。

6 、某厂厂长做出了如下决定:(1)免去张某会计科长职务;(2)出纳员王某调厂长总务科工作,其出纳由稽核员陈某兼任;(3)鉴于没有会计科科长的合适人选,将会计科并入本厂计划科,由计划科长行使会计机构负责人的职权。该决定已经执行。要求:根据上述情况,指出哪些做法违反法律和行政法规的决定?为什么?

(1)厂长李某作出的免去会计科长职务,由计划科长行使会计机构负责人职权的决定不合法。因为国有企业会计机构负责人的任免应当经过上级单位同意。(2)厂长李某作出的由稽核员兼任出纳工作的决定不合法。因为出纳员不得兼任稽核工作。

7、2000年1月,某机械厂发生如下事项:

(1)7日,该厂会计人员王某脱产学习一个星期,会计科长指定出纳李某临时兼管王某的债权债务账目的登记工作,未办理会计工作交接手续。

(2)10日,该厂档案科会同会计科销毁了一批保管期限己满的会计档案,未报经厂领导批准,也未编造会计档案销毁清册。销毁后末履行任何手续。

(3)该厂1999年度亏损20万元。20日,会计科长授意会计人员采取伪造会计凭证等手段调整企业的财务会计报告,将本年度利润调整为盈利50万元,并将调整后的企业财务会计报告经厂长及有关人员签名、盖章后向有关单位报送。要求:根据以上事实,回答下列问题:

(1)出纳李某临时兼管王某的债权债务账目的登记工作是否符合规定?

(2)会计人员王某脱产学习一个星期,是否需要办理会计工作交接手续?

(3)该机械厂档案科会同会计科销毁保管期满的会计档案在程序上是否符合规定?为什么?

(1)不符合规定(出纳人员不得兼管债权债务账目的登记工作)。 (2)需要办理会计 3

工作交接手续。 (3)不符合规定。会计档案保管期满需要销毁的,需编造会计档案销毁清册,经单位负责人签署意见同意后方可销毁。销毁后,监销人应当在会计档案销毁清册上签章,并将监销情况报告单位负责人。

8、、某市财政局组织本局全体干部学习《会计法》。财政局长刘某在学习班上讲述了以

下观点:

(1)“按照《会计法》规定,我局管理全市会计工作,这既是权力,更是责任,因此,我们要带头学好、执行好《会计法》”。

(2)“我作为财政局长,既是财政局会计行为的责任主体,也是本地区会计管理工作的重要责任者之一”。

(3)“我虽是财政局会计行为的责任主体,但做好本局会计工作,需要会计人员和全体干部职工的共同努力”。

(4)“以前我总是让会计人员替我在会计报表上盖章,对照《会计法》,这样做是不对的,以后对外报送的财务会计报告,我都要签字盖章并认真审核把关”。(5)“财政部门要加

强对各单位会计工作情况的监督检查,对违法违规的,要依法追究法律责任”。

试问,以上说法是否正确?为什么?

以上说法都正确。根据《会计法》有关规定,县级以上地方各级人民政府财政部门管理

本行政区域内的会计工作,包括监督检查各单位的会计工作情况,这是法律赋予财政部门的职责,财政部门不应当仅理解为是权力,而是一种责任,财政部门应当认真履行法律赋予的职责,而且还应当带头执行《会计法》,同时,该财政局长作为财政局的法定代表人,应当在对外提供的财务会计报告上签字并盖章,对财政局的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责,并应当发挥会计人员和其他干部职工的积极性。所以,以上说法都正确。

9 、请问下列编制财务会计报告的做法是否违背《会计法》规定,为什么?(1)某单位

鉴于业务量不大,直接根据记账凭证编制会计报表。

(2)某外商投资企业按我国会计制度设置会计账簿编报财务会计报告;同时又按 4

《会计法规》案例 (1)

《会计法规》案例 1、资料:万民公司是一家国有大型企业。2002年12月,公司总经理针对公司效益下滑、面临亏损的情况,电话请示正在外地出差的董事长。董事长指示把财务会计报告做得漂亮些,总经理把这项工作交给公司总会计师,要求按董事长意见办,总会计师按公司领导意图,对当年度的财务会计报告进行了技术处理,虚拟了若干笔无交易的销售收入从而使公司报表由亏变盈,经诚信会计师事务所审计后,公司财务会计报告对外报出,2003年4月,在《会计法》执行情况检查中,当地财政部门发现该公司存在重大会计作假行为,依据《会计法》及相关法律,并分别下达了行政处罚告知书。万民公司相关人员接到行政处罚告知书后,均要求举行听证会。在听证会上,有关当事人作了如下陈述:公司董事长称:“我前一段时间出差在外,对公司情况不太了解,虽然在财务

会计报告上签名并盖章,但只是履行会计手续,我不能负任何责任。具体情况可由公司总经理予以说明。”公司总经理称:“我是搞技术出身的,主要抓公司的生产经营,对会计我是门外汉,我虽在财务会计报告上签名并盖章,那也只是履行程序而已。以前也是这样做的,我不应承担责任,有关财务会计报告情况应由公司总会计师解释。”公司总会计师称:“公司对外报出的财务会计报告是经过诚信会计师事务所审计的,他们出具了无保留意见的审计报告。诚信会计师事务所应对本公司财务会计报告的真实性、完整性负责,承担由此带来的一切责任。” 要求:根据我国会计法律、法规、制度规定,分析公司董事长、总经理、总会计师在听证会上的陈述是否正确,并分别说明理由。 解析: (1)在分析董事长的陈述是否符合会计法律、法规、制度的规定时,应紧

财经法规与会计职业道德案例分析题

财经法规与会计职业道德案例分析题(汇总) 甲公司是一家国有大型企业。2011年12月,公司总经理针对公司效益下滑、面临亏损的情况,电话请示出差在外的董事长。董事长指示把财务会计报告做得漂亮一些,总经理要求总会计师按董事长意见办。总会计师对当年度的会计报告进行了技术处理,虚拟了若干笔无交易的销售收入,从而使公司报表变亏变盈。经诚信会计师事务所审计后对外报出。2012年5月,财政部门在《会计法》执法检查中发现甲公司存在重大作假行为,拟依法对该公司董事长、总经理、总会计师等相关人员作出行政处罚,并下达了处罚告知书。甲公司相关人员收到处罚告知书后,均要求举行听证会。 在听证会上,有关当事人作了如下陈述: 公司董事长称:我前段时间出差在外,对公司情况不太了解,虽然在财务会计报告上签名并盖章,但只是履行会计手续,我不能负任何责任。具体情况由公司总经理说明。 公司总经理称:我是搞技术出身的,主抓公司生产经营,对会计我是门外汉,我虽在财务会计报告上签名并盖章,那也是履行程序,以前也是这样的,我不应承担责任。有关财务会计报告的情况应由公司总会计师解释。 公司总会计师称:公司对外报出的财务会计报告是经过诚信会计师事务所审计的,他们出具了无保留意见的审计报告。诚信会计师事务所应对公司财务会计报告的真实性、完整性负责,承担由此带来的一切责任。 根据上述情况,回答下列问题: <1>对董事长的观点说法正确的有() A.董事长不承担责任的理由不成立 B.董事长对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责,这一规定不因其当时是否在场而改变 C.公司这一造假行为是由董事长授意指使的,其应当承担法律责任 D.董事长不是直接造假人,不应承担责任 <2>对总经理的观点说法正确的有() A.公司总经理不承担责任的理由成立 B.总经理作为主管会计工作的负责人,在财务会计报告上签字并盖章,应承担相应的法律责任 C.总经理不能以不懂会计为由推脱责任 D.事实上公司总经理并未参与会计造假 <3>对总会计师的观点说法正确的有() A.公司总会计师不承担责任的理由成立 B.委托人委托会计师事务所进行审计的,应当如实提供会计资料,并对会计资料的真实性、完整性承担会计责任 C.会计师事务所受托进行审计,按照客观、公正、相对独立的原则出具审计报告,并对审计报告的客观公正性、真实性承担审计责任 D.公司总会计师不承担责任的理由不成立

会计财经法规案例分析模拟试题

会计财经法规案例分析模拟试题 2021年年末,盛润公司主管财务会计工作的副总经理王某召集财务李某及相关人员开会,重点研究2021年财务决算的相关事宜,同时财务部汇报几项工作,由领导决定。以 下是会议期间的部分发言: 王某:受金融危机的影响,公司今年的内销及外销均大幅度下滑,亏损已成定局。财 务部正在准备编制2021年年报,希望李部长组织相关专业人员多想方法,尽量减少亏损,以完成上级年初下达的考核指标。李部长,你们现在有什么具体打算和措施? 李某:根据财务部的初步测算,今年的收入同比下降21%,成本费用却上升3%,要完 成上级年初下达的减亏目标十分困难。目前只能采取一些技术处理,考虑可以采取三项措施:一是宝灵公司是与我们有长期协作关系的大客户,可以与其协商,年末先向宝灵开销 售发票1 020万元。明年再用退货名义冲回,公司估计能减亏5%;二是可以延长固定资产折 旧年限,从而减少折旧费用,估计能减亏2%;三是我们的长期借款离到期还有很长时间, 今年情况特殊,可以暂不计提利息,使财务费用减少125万元,减亏1%。如果综合采取上述三项措施,预计可以实现今年的减亏目标。 王某:我看李部长的三项措施很有效,就按李部长的方案执行吧。另外,关于出纳员 小王辞职的事以及销毁会计档案的事,也顺便定一下,李部长再介绍一下情况。 李某:出纳员小王前一段时间跳槽到一外资企业,时间紧迫,走的十分匆忙,没来得 及办理交接,但我已经看过账了,没有问题,现在出纳工作已由小张接替,工作过渡十分 平稳。 王某:好的,没有问题,让小张好好干。 李某:最近档案科提出,档案科库房越来越紧张,准备将10年前的原始凭证、记账 凭证和明细账全部销毁,但总账、日记账和年度财务报告继续保管。10年前的档案都是原领导班子留下的.继续保管已没有意义,我觉得应该销毁。 王某:就这么定吧,明天通知档案科,请他们立即销毁。 要求:根据上述资料,回答下列问题。 1盛润公司年末向宝灵公司开具发票来完成减亏任务的行为属于。 A.变造会计凭证 B.伪造会计凭证 C.私设会计账簿

会计法律制度案例分析中国法律案例大全

会计法律制度案例分析中国法律案例大全 会计法律制度案例分析 1、乙企业会计主管离任, 由李某接任。李某接任后其女儿已取得会计从业资格证书, 故安排其女儿任出纳。因财务人员较少, 乙企业未设立会计档案机构, 李某要求出纳兼管会计档案。一天, 反贪局到乙企业调查上任会计主管经济问题, 会计档案保管人员得到李某同意后, 将部分记账凭证和数本账册借给反贪局。由于记账凭证太多, 李某要求财会人员将保存满的会计凭证销毁。 问: ( 1) 李某的女儿已取得会计从业资格证书, 李某能否安排其任出纳? 为什么? ( 2) 出纳能否兼管会计档案? ( 3) 会计档案能否借给反贪局? ( 4) 根据《会计档案管理办法》, 会计凭证应保留多少年才能销毁? 2、某国有企业发生如下情况: 2月, 会计科长王某退休, 在与新任会计科长张某办理会计交接手续时, 因厂长在外地出差, 人事科长负责监交工作。 8月, 产品转型急需外购一批原材料, 供货方提出先预付材料款30万元。因该企业资金周转困难, 会计科长张某指令会计人员给供货方开出一张30万元空头转账支票。 2月, 企业财务会计报告对外报出时, 主管会计工作的副厂长、总会计师和会计科长张某在财务报告上加盖名章, 厂长在财务会计报告上签名,

并加盖单位公章。 要求: ( 1) 该企业会计工作交接是否符合会计法律制度的规定? 简要说明理由。 ( 2) 哪些单位有权对该企业签发空头转账支票行为提出赔偿要求? 赔偿金额是多少? ( 3) 该企业财务会计报告签章是否符合《中华人民共和国会计法》的规定? 简要说明理由。 3、 10月10日, 甲公司会计人员张某在办理报销工作中, 收到二张乙公司开具的销货发票均有更改现象: 其中一张发票更改了用途, 另一张发票更改了金额。两张发票均盖有乙公司的单位印章。张某全部予以报销。 要求: 会计人员张某将原始凭证均予以报销的做法是否正确? 简要说明理由。 4、 4月, A公司发生如下事项: ( 1) 会计王某休病假, 公司一时找不到合适人选, 决定由出纳李某兼任王某的收入、费用账目的登记工作。 ( 2) 处理生产家具剩余的边角料, 取得收入( 含增值税) 1170元。公司授意出纳李某将该项笔收入在公司会计账册之外另行登记保管。 要求: 根据上述情况, 回答下列问题: ( 1) A公司让出纳李某兼任王某的收入、费用账目登记工作是否符合中国会计法的规定? 简要说明理由。 ( 2) A公司对处理边角余料的收入在公司会计账册之外另行登记保管的

案例分析企业合并的会计方法选择

案例分析:企业合并的会计方法选择 引言 1999年6月,经中国证监会(以下简称证监会)批准,清华同方与鲁颖电子采纳股权交换的方式正式合并,证监会的批准表明它对换股合并方式及所采纳会计方法的确信。这是我国首起以股权交换方式完成的合并,在证券市场上产生了专门大阻碍,对证券监管部门、会计准则制定机构等也提出了诸多前所未有的问题。本文拟对清华同方换股汲取合并鲁颖电子这一案例从会计角度加以研究,包括:1、合并采纳的会计方法;2、合并业务所选择合计方法的合理性;3、合并涉及的信息披露等。 一、案例概况 依照1998年10月30日清华同方与鲁颖电子公司董事会共同发表的《关于清华同方股份有限公司汲取合并山东鲁颖电子股份有限公司预案的讲明》,以及此后公布的各种信息,双方约定的合并基准日为1998年6月30日。 清华同方自1997年起在上海证券交易所挂牌上市,要紧经营计算机产品及销售、网络软件集成与信息服务、人工环境工程及设备。鲁颖电子则属于电子元件行业,要紧生产瓷界电容器、螺旋滤波器和网络电容器,其社会流通股权证在山东省企业产权交易所上市。 清华同方向鲁颖电子股东定向发行人民币一般股(下同),按照1:1.8的换股比例(即1股清华同方一般股换取1.8股鲁颖电子股份),换取鲁颖电子股东所持有的全部股份,鲁颖电子的法人地位消逝。合并后,清华同方原有股东占存续公司(即合并后的清华同方,下同)的91.63%,鲁颖电子占8.37%。清华同方将以鲁颖电子经评估后的净资产出资、与其它企业共同投资设立新注册的山东清华同方鲁颖电子有限公司,仍在原地(即山东沂南县)注册,新注册的公司成为清华同方控股的子公司。 换股比例的确定采纳每股净资产加成法①,即以双方在合并基准日(1998年6月30日)经审计的每股净资产为基础,适当考虑合并双方的以后成长性及所拥有的无形资产等其它反映企业价值的因素,计算预期的增长加成系数,最终确定换股比例。1998年6月30日清华同方与鲁颖电子经审计的每股净资产分不为3.32元和2.49元,清华同方的预期增长加成系数为35%,换股比例等于[3.22×(35%+1)]÷2.49=1.8。 二、合并的会计选择 依照1999年6月12日《汲取合并公告书》中的模拟合并资产负债表和模拟合并利润表,可推断出合并的会计分录。依照表4所列的分录,可推断合并采纳的会计处理方法。 从世界范围看,企业合并的会计方法要紧有两种,即购买法与权益结合法。具体到会计处理上,购买法与权益结合法要紧有两个不同点:1)购买法要求购买方按公允价值记录购入的净资

《财经法规与会计职业道德》案例分析题1教学提纲

《财经法规与会计职业道德》案例分析题 1

一、振光有限责任公司是一家中外合资经营企业,2002年度发生了一下事项: 1. 1月21日,公司接到市财政局通知,市财政局将要公司检查会计工作情况。公司董事长兼总经理胡某认为,公司作为中外合资经营企业,不应受《中华人民共和国会计法》的约束,财政部门无权来检查。 2. ˇ 3月5日,公司会计科一名档案管理人员生病临时交接工作,胡某委托单位出纳员李某临时保管会计档案。 3. ˇ 4月15日,公司从外地购买了一批原材料,受到发票后,与实际支付款项进行核对时发现发票金额错误,经办人员在原始凭证上进行更改,并加盖了自己的印章,作为报销凭证。 4 . ˇ 5月2日,公司会计科科长退休。公司决定任命自参加工作以来一直从事文秘工作的办公室副主任王某为会计科科长。 5.ˇ 12月1日,公司董事会研究决定,公司以后对外报送的财务会计报告由王科长签字、盖章后报出。 要求:根据上述情况和会计法律制度的有关规定,回答下列问题: ①公司董事长兼总经理胡某认为中外合资经营企业不受《中华人民共和国会计法》约束的观点是否正 确? ②该公司是由出纳员临时保管会计档案的做法是否符合法律规定?为什么? ③该公司经办人员更改原始凭证金额的做法是否符合法律规定?为什么? ④该公司王某担任会计科科长是否符合法律规定?为什么 ⑤该公司销毁会计档案的做法是否符合法律规定?为什么? ⑥该公司董事会做出的关于对外报送财务会计报告的决定是否符合法律规定? 1、中外合资企业无权拒绝财政部门对其会计工作的监督检查。 根据我国会计法律制度的规定,县级以上人民政府部门为各单位会计工作的监督检查部门,对各单位会计工作行使监督权 2、由出纳员临时保管会计档案,不符合会计法律制度规定。 根据我国会计法律制度的规定,出纳员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。 3、公司经办人员更改原始凭证金额的做法不符合规定。 根据《会计基础工作规范》的规定,原始凭证金额有错误的,应当由出具单位重开,不得在原始凭证上更正 4、该公司认命王某担任会计科科长不符合会计法律制度规定。 根据我国会计法律制度规定,担任会计机构负责人,除取得会计从业资格证外,还应当具备会计师以上专业技术资格或者从事会计工作3年以上工作经历。王某自参加工作以来一直从事文秘工作,不可能具备从事会计3年以上工作经历。 或:王某不具备会计从业资格。 或:王某不具有会计师以上专业技术资格 或:王某不具备从事会计工作3年以上工作经历。 5、公司档案部门销毁会计档案的做法不符合会计法律制度规定。

会计法律制度案例分析

全国通用财经法规与会计职业道德重点讲解(会计法律制度案例分析1、2)全国通用财经法规与会计职业道德重点讲解(会计法律制度案例分析1、2) 会计法律制度案例分析1 考核:原始凭证金额错误+不相容职务+财政监督+借款收据 明光公司是一家股份有限公司,2008年度发生以下事项: (1)2月14日,公司从外地购买了一批货物,收到发票后,经办人员王某发现发票金额与实际支付金额不相符,便将发票退回给出具单位,要求对方重开。 (2)3月22日,公司从事收入、支出、费用账目登记工作的吴某休产假,公司决定由出纳员李某临时顶替其工作,并按规定办理了交接手续。 (3)5月15日,公司财务部门负责人张某根据工作需要,对部分会计工作岗位进行调整,原从事总账登记工作的陈某被调到稽核岗位协助另一位稽核员进行稽核工作,使该岗位一岗两人。 (4)6月8日,市财政部门要求到该公司进行检查,公司领导以“分管财务工作领导及财务部门负责人出差”为由,予以拒绝。 (5)9月22日,公司供销科钱某出差归来报销差旅费1700元,同时将多余现金300元退回给出纳员李某,李某随即退还给钱某2000元借款收据。 要求:根据以上资料及会计法律制度的有关规定,回答下列问题。 (1)该公司经办人员王某退回金额错误的发票,要求出具单位重开的做法是否符合会计法律制度的规定?为什么? 【答案】该公司经办人员王某的做法符合规定。根据规定,原始凭证金额错误的,应当由出具单位重开,不得在原始凭证上更正。 (2)该公司决定由出纳人员李某临时顶替吴某兼管收入、成本、费用账目的登记工作是否符合会计法律制度的规定?为什么? 【答案】该公司决定由出纳人员李某顶替吴某兼管收入、支出、费用账目登记工作的做法不符合规定。根据《会计法》的规定,出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。 (3)该公司财务部门负责人调整部分会计工作岗位,使稽核岗位一岗两人的做法是否符合会计法律制度的规定?为什么? 【答案】该公司财务部门负责人调整会计工作岗位并使稽核岗位一岗两人的做法符合规定。根据《会计基础工作规范》的规定,会计人员的工作岗位应当有计划地进行轮换。会计工作岗位可以一人一岗、一人多岗或一岗多人,但出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。 (4)该公司领导拒绝市财政部门检查的做法是否符合会计法律制度的规定? 【答案】该公司领导拒绝市财政部门检查的做法不符合规定。根据《会计法》的规定,各单位必须依照有关法律、行政法规的规定,接受财政、审计、税务等有关监督检查部门依法实施监督检查,如实提供会计凭证、会计账薄、财务会计报告和其他会计资料以及有关情况,不得拒绝、隐匿、谎报。 (5)该公司出纳员李某退回原借款收据的做法是否符合会计法律制度的规定?为什么? 【答案】该公司出纳员李某退还借款收据的做法不符合规定。根据《会计基础工作规范》的规定,职工借款凭据,必须附在记账凭证之后。收回借款时,应当另开收据或者退还借据副本,不得退还原借款收据。 会计法律制度案例分析2 考核:档案销毁+不相容职务+违法行为 2008年1月,某机械制造厂发生如下事项: (1)5日,该厂会计科同档案科销毁了一批保管期限已满的会计档案,未编造会计档案销毁清册,也未报经厂领导批准。销毁后未履行任何手续。 (2)16日,该厂会计人员郑某脱产学习两个星期,会计科长指定出纳王某兼管郑某的债权债务账目的登记工作,未办理会计工作交接手续。 (3)该厂2007年度亏损50万元。20日,会计科长张明授意会计人员采取伪造会计凭证等手段调整企业的财务会计报告,将本年度利润调整为盈利60万元,并将调整后的企业财务会计报告经厂长及有关人员签名、盖章后向有关单位报送。 要求:根据以上事实,回答下列问题: (1)该机械厂会计科会同档案科销毁保管期满的会计档案在程序上是否符合规定?为什么? 【答案】不符合规定。会计档案保管期满需要销毁的,需编造会计档案销毁清册,经单位负责人签署意见同意后方可销毁,销毁后,监销人应当在会计档案销毁清册上签章,并将监销情况报告单位负责人。 (2)出纳王某临时兼管郑某的债权债务账目的登记工作是否符合规定? 【答案】不符合规定。(出纳人员不得兼管债权债务账目的登记工作)。 (3)会计人员郑某脱产学习两个星期,是否需要办理会计工作交接手续? 【答案】需要办理会计工作交接手续。 (4)该机械厂厂长对会计科长张明授意会计人员采取伪造会计凭证等手段调整企业财务会计报告的行为是否承担法律责任?为什么? 【答案】应承担法律责任。根据我国《会计法》的规定,单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责。 第 1 页共1 页

财经法规案例分析汇总

会计从业考试《财经法规》案例题及答案1 一、2011年3月2日,甲公司收到一张由甲、乙两公司共同负担地原始凭证,该公司会计王某作了账务处理,同时将复制件提供给了乙公司并作了账务处理,年终甲公司销毁了一批会计档案,其中包括已保管25年地年度财务报告.6月甲公司会计科长退休,公司经理将其爱人丁某安排财会科任科长.丁某多年从事会计工作并有会计从业资格证,主管部门知道后责令撤换,问: 1.甲公司给乙公司提供原始凭证复制件是否符合国家统一会计制度地规定() A.符合 B.不符合 2.正确地做法是() A.开出原始凭证分割单,写清原始凭证基本内容即可 B.开出原始凭证分割单,写清原始凭证基本内容和开具单位地名称经济业务内容及分担情况 C.经办人在原始凭证分割单上签名并盖章 D.由甲公司经办人写清楚事情经过,由财务科长交给乙公司即可 3.主管部门责令撤换丁某地原因是该公司违反了() A.不相容职务相分离制度 B.内部牵制制度 C.回避制度 D.会计机构负责人任职条件 4.第一问:销毁年度财务报告地做法() A.符合规定 B.不符合规定 5.第4题答案地理由() A.企业年度财务报告保管期满,可以销毁 B.企业年度财务报告为永久保管不可以销毁 C.会计档案定期保管最长25年可以销毁 D.未经单位负责人同意不可以销毁 答案: 1 2 3 4 5 B B. C C B B 会计从业考试《财经法规》案例题及答案2 二、利芝商贸公司于2011年3月2日办理了工商登记并领取了营业执照,会计张某于当月办理了税务登记并领取了税务登记证,随即向注册地银行开立了基本存款账户. 5月4日该公司出纳签发了一张支票,但未在支票上注明收款人姓名和金额; 6月公司聘用了一位退休老会计担任出纳,他持有外省领发地会计从业资格证. 11月该公司支付地一张现金支票背书转让给予丙公司,该支票转让时未超过提示付款期,但付款银行却拒绝办理付款.请回答下列问题: 1.生产经营性型纳税人应在领取营业执照()天内办理税务登记. A.15天 B.30天 C.60天 D.90天 2.公司开立基本存款账户时应提交地证件有() A.营业执照正本 B.税务登记证 C.组织机构统一代码认证书 D.发票领取簿 3.下列表述中符合法律规定地有() A.该公司应将全部银行账号向税务机关报告 B.该公司只能在一家银行开立一个基本存款账户 C.该公司工资奖金等现金支取只能从基本账户中心办理 D.退休老会计地外省市从业资格证有效,但应办理调转手续; 4.签发支票时可以由出票人授权补记地项目有() A.出票人 B.付款人 C.收款人名称 D.金额

会计财经法规案例分析

案例分析题1: 明光公司是一家股份有限公司,2008年度发生以下事项: (1)2月14日,公司从外地购买了一批货物,收到发票后,经办人员王某发现发票金额与实际支付金额不相符,便将发票退回给出具单位,要求对方重开。 (2)3月22日,公司从事收入、支出、费用账目登记工作的吴某休假期,公司决定由出纳员李某临时顶替其工作,并按规定办理了交接手续。 (3)5月15日,公司财务部门负责人张某根据工作需要,对部分会计工作岗位进行调整,原从事总账登记工作的陈某被调到稽核岗位协助另一位稽核员进行稽核工作,使该岗位一岗两人。 (4)6月8日,市财政部门要求到该公司进行检查,公司领导以“分管财务工作领导及财务部门负责人出差”为由,予以拒绝。 (5)9月22日,公司供销科钱某出差归来报销差旅费1700元,同时将多余现金300元退回给出纳员李某,李某随即退还给钱某2000元借款收据。 要求:根据以上材料及会计法律制度的有关规定,回答下列问题: (1)该公司经办人员王某退回的金额错误的发票,要求出具单位重开的做法是否符合会计法律制度的规定?为什么? 答:合法, 因为《会计法》对原始凭证错误更正做了具体规定的第三条说: 原始的凭证内金额出现错误不得更正,只能由原始凭证开具单位重新开具。 所以该公司王某的做法正确。 (2)该公司决定由出纳人员李某临时顶替吴某兼管收入、成本、费用账目的登记工作是否符合会计法律制度的规定?为什么? 答: 不符合 因为《会计法》规定,出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。 (3)该公司财务部门负责人调整部分会计工作岗位,使稽核岗位一岗两人的做法是否符合会计法律制度的规定?为什么? 答:合法, 因为会计的岗位可以是一人一岗,一人多岗,或者一岗多人 所以该公司一岗两人的做法符合会计法律制度的规定 (4)该公司领导拒绝市财政部门检查的做法是否符合会计法律制度的规定? 答:不符合规定。 因为会计的两大职能是核算和监督,《会计法》规定,财政部门可以依法对各单位的下列情况实施监督:1是否依法设置会计账簿;2会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他会计资料是否真实、完整;3会计核算是否符合《会计法》和国家统一的会计制度;4从事会计工作的人员是否具备从业资格证;5财政部门在会计资料实施监督,发现重大违法嫌疑时行使查询权。所以该公司领导拒绝市财政部门检查的做法是不符合会计法律制度的规定的 (5)该公司出纳员李某退回原借款收据的做法是否符合会计法律制度的规定?为什么?答:不符合。 《会计基础工作规范》规定职工借款凭证必须附在记账凭证智慧,收回借款时,应当另开

会计法规案例2

1、天力公司内部机构调整:会计李某负责会计档案保管工作,调离会计工作岗位,离岗前与接替者王某在财务科长的监交下办妥了会计工作交接手续。李某负责会计档案工作后,公司档案管理部门会同财务科将已到期会计资料编造清册,报请公司负责人批准后,由李某自行销毁。年底,财政部门对该公司进行检查时,发现该公司原会计李某所记的账目中有会计作假行为,而接替者王某在会计交接时并未发现这一问题。财政部门在调查时,原会计李某说,已经办理会计交接手续,现任会计王某和财务科长均在移交清册上签了字,自己不再承担任何责任。根据会计法律制度的有关规定回答下列问题: (1)公司销毁档案是否符合规定?(2)公司负责人是否对会计作假行为承担责任?简要说明理由。(3)原会计李某的说法是否正确/简要说明理由。 答:(1)公司销毁档案不符合会计法律制度的规定。根据[[会计档案管理办法]]的规定,保管期满的会计档案,应由单位档

案管理机构提出销毁意见,会同会计机构共同签定,报单位负责人批准后,由单位档案管理机构和会计机构共同派员监销。(2)公司负责人对会计作假行为应当承担责任。[[中华人民共和国会计法]]规定:“单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责”、“单位负责人应当保证会计机构、会计人员依法履行职责,不得授意、指使、强令会计机构、会计人员违法办理会计事项。”(3)李某的说法不正确。[[中华人民共和国会计法]]规定,交接工作完成后,移交人员所移交的会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他会计资料是在其经办会计工作期间内发生的,应对这些会计资料的真实性、完整性负责,即便接替人员在交接时因疏忽没有发现所接会计资料在真实性、完整性方面的问题,如事后发现仍由原移交人员负责,原移交人员不应以会计资料已移交而推脱责任。 2、万民公司在转型时外购了一批原材

财经法规与会计职业道德-会计法案例分析题

一、案例分析题:下列各题,有一个或一个以上符合题意的正确答案。请将你选定的答案,按答题卡要求,用2B铅笔填涂答题卡相应题号的信息点。不选、错选、多选、少选均不得分。 (1-5题共用题干)某国有独资公司,生产经营规模不大,当地财政部门在对该公司进行执法检查的过程中发现下列问题: (1)该公司未设置总会计师,但设置了专门的会计机构; (2)该公司会计机构负责人李某,是该公司法定代表人王某的配偶; (3)该公司出纳系单位办公室主任的女儿小王,小王刚刚会计学本科毕业,已报名参加当年度的会计从业资格考试,同时她还兼管稽核、会计档案保管和固定资产账簿的登记工作;(4)该公司会计人员赵某1月份离职,办理工作交接时未发现任何异常,至6月份,接替人员张某方发现其中有部分会计资料不真实,张某和赵某互相推卸责任,此事目前仍未解决。要求:根据上述资料,回答下列问题。 1.针对事项(1),下列说法中正确的有()。 A.该国有独资公司应当设置总会计师B.该国有独资公司可以不设置总会计师C.如果设置总会计师,该公司不得再设置与总会计师职责重叠的副职 D.如果设置总会计师,应当将其作为单位领导成员 2.针对事项(2),下列说法中不正确的有()。 A.该公司由于生产经营规模不大,可以不实行会计人员回避制度 B.会计机构负责人由李某担任不符合会计人员回避制度 C.李某不得在该公司会计机构中担任出纳工作 D.李某可以在该公司会计机构中担任出纳工作 3.针对事项(3),下列说法中正确的有()。 A.根据回避制度,办公室主任的女儿不得担任出纳工作. B.从事出纳工作必须取得会计从业资格证书,该公司任用小王担任出纳不符合规定 C.根据内部牵制制度,出纳不得兼管稽核、会计档案保管的工作 D.出纳可以兼管固定资产账目的登记工作 4.根据事项(4),会计人员赵某离职办理交接时,应由()监交。 A.单位负责人B.人事部门主管人员 C.会计机构负责人D.其他岗位会计人员 5.根据事项(4),对交接时未发现的不真实会计资料,()应当承担相应的责任。 A.法定代表人王某B.会计机构负责人李某 C.移交人员赵某D.接替人员张某 正确答案:1.BCD;2.AC;3.BCD;4.C;5.C 解题思路:1.本题考核会计岗位设置。根据《会计法》规定,各单位应当根据会计业务的需要设置会计机构,国有的和国有资产占控股地位或者主导地位的大、中型企业必须设置总会计师。该公司是独资企业,生产经营规模不大,可以不设置总会计师。 2.本题考核会计人员回避制度。单位负责人的直系亲属不得担任本单位的会计机构负责人、会计主管人员;会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位担任出纳工作。因此,李某可以担任出纳工作,但不得担任会计机构负责人的工作。 3.本题考核会计人员。回避制度为:单位负责人的直系亲属不得担任本单位的会计机构负责人、会计主管人员;会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位担任出纳工作。办公室主任的女儿担任出纳工作不违背回避制度。 4.本题考核会计人员的工作交接。一般会计人员办理会计工作交接手续时,由单位的会计机

会计法律制度案例分析

会计法律制度案例分析 会计法律制度案例分析1 考核:原始凭证金额错误+不相容职务+财政监督+借款收据 明光公司是一家股份有限公司,2008年度发生以下事项: (1)2月14日,公司从外地购买了一批货物,收到发票后,经办人员王某发现发票金额与实际支付金额不相符,便将发票退回给出具单位,要求对方重开。 (2)3月22日,公司从事收入、支出、费用账目登记工作的吴某休产假,公司决定由出纳员李某临时顶替其工作,并按规定办理了交接手续。 (3)5月15日,公司财务部门负责人张某根据工作需要,对部分会计工作岗位进行调整,原从事总账登记工作的陈某被调到稽核岗位协助另一位稽核员进行稽核工作,使该岗位一岗两人。 (4)6月8日,市财政部门要求到该公司进行检查,公司领导以“分管财务工作领导及财务部门负责人出差”为由,予以拒绝。 (5)9月22日,公司供销科钱某出差归来报销差旅费1700元,同时将多余现金300元退回给出纳员李某,李某随即退还给钱某2000元借款收据。 要求:根据以上资料及会计法律制度的有关规定,回答下列问题。 (1)该公司经办人员王某退回金额错误的发票,要求出具单位重开的做法是否符合会计法律制度的规定?为什么? 【答案】该公司经办人员王某的做法符合规定。根据规定,原始凭证金额错误的,应当由出具单位重开,不得在原始凭证上更正。 (2)该公司决定由出纳人员李某临时顶替吴某兼管收入、成本、费用账目的登记工作是否符合会计法律制度的规定?为什么? 【答案】该公司决定由出纳人员李某顶替吴某兼管收入、支出、费用账目登记工作的做法不符合规定。根据《会计法》的规定,出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。 (3)该公司财务部门负责人调整部分会计工作岗位,使稽核岗位一岗两人的做法是否符合会计法律制度的规定?为什么? 【答案】该公司财务部门负责人调整会计工作岗位并使稽核岗位一岗两人的做法符合规定。根据《会计基础工作规范》的规定,会计人员的工作岗位应当有计划地进行轮换。会计工作岗位可以一人一岗、一人多岗或一岗多人,但出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。 (4)该公司领导拒绝市财政部门检查的做法是否符合会计法律制度的规定? 【答案】该公司领导拒绝市财政部门检查的做法不符合规定。根据《会计法》的规定,各单位必须依照有关法律、行政法规的规定,接受财政、审计、税务等有关监督检查部门依法实施监督检查,如实提供会计凭证、会计账薄、财务会计报告和其他会计资料以及有关情况,不得拒绝、隐匿、谎报。 (5)该公司出纳员李某退回原借款收据的做法是否符合会计法律制度的规定?为什么? 【答案】该公司出纳员李某退还借款收据的做法不符合规定。根据《会计基础工作规范》的规定,职工借款凭据,必须附在记账凭证之后。收回借款时,应当另开收据或者退还借据副本,不得退还原借款收据。

会计职业道德案例分析题【财经法规与会计职业道德案例分析】

会计职业道德案例分析题【财经法规与会计职业道德案例分 析】 《财经法规与会计职业道德》案例分析题集锦 一、xx 年上半年考题 1 .中易公司是一家上市公司,以空调生产和销售为主要经营业务,受天气的影响,xx 年,市场对空调的需求急剧下降,公司的产品出现滞销,年末编制的利润表中显示当年亏损1000 万,公司总经理李某在了解到上述情况后,为了稳住公司的股票价格,指使财务经理杨某对财务数据进行调整,增开了500 万的销售发票( 销售尚未发生) 。同时,将会计处理方法中的同定资产的折旧方法临时做了变更,经过调整折旧费用下降200 万,该项变更并未在财务报告中做任何说明。经调整,当年公司由亏损变成了盈利。公司财务报告经过董事长张某等相关人员签字后对外报送。公司的造假行为于xx 年3 月被揭露,董事长张某称?财务报告由财务经理和总经理串通伪造的?,自己没有参与,因此不需要承担法律责任。 请根据现行有关规定,回答下列问题: (1) 中易公司总经理李某的做法是否正确? 《会计法》中对相关行为应承担的法律责任是如何规定的?

(2) 杨某开具500 万元销售发票的行为是否正确?如果不正确,这种做法违反了发票开具要求中的哪项规定? (3) 杨某变更会计处理方法是否符合法律规定?《会计法》中对会计处理方法变更的规定是什么? (4) 董事长张某为白己的辩护理由是否成立?说明原因。 【参考答案】(1) 不正确。李某的行为属于授意、指使、强令会计机构、会计人员及其他人员伪造、变造会计凭证等违法行为。应当承担的法律责任:(1) 构成犯罪的依法追究刑事责任;(2) 可处以5000 元以上5 万元以下的罚款。 (2) 不正确。违反了?单位和个人应在发生经营业务确认营业收入时作出开具发票的规定,未发生的经营业务,一律不得开具发票?。 (3) 不符合规定。各单位采用的会计处理方法前后各期应当保持一致,不得随意变更;确有必要变更的,应当按照国家统一的会计制度的规定进行变更,并将变更的原因、情况及影响,在财务报告中予以说明,以便于会计使用者了解会计处理方法变更及其对会计资料影响的情况。 (4) 不成立。根据规定,单位负责人要对本单位的会计:L 作和会计资料

会计从业资格考试财经法规案例分析题

财经法规案例分析题 第一章:会计法律制度 【案例Q1】.某外商投资企业根据业务发展需要,决定设置总会计师,并聘用本单位会计机构负责人王某担任总会计师。为了保证会计工作的正常进行,准备提升已取得会计师专业技术资格、并且长期在该企业会计部门工作的刘某担任会计机构负责人。另拟抽调一名在车间从事统计工作已5年的中专生小张接替刘某的会计核算工作。 要求:根据上述资料,回答下列问题: (1)关于设置总会计师,以下说法正确的是( )。 A.国有大、中型企业必须设置总会计师 B.国有大、中型企业以外的其他单位可根据需要设置总会计师 C.国有资产占控股地位或者主导地位的大、中型企业必须设置总会计师 D.国有大、中型企业不一定设置总会计师 (2)关于总会计师的权限,以下说法正确的是( )。 A.建立、健全单位经济核算的组织指挥权 B.对违法违纪问题的制止和纠正权 C.对单位财务收支具有审批签署权 D.对本单位会计人员的管理权 (3)聘用本单位财务负责人王某担任总会计师,以下说法错误的是( )。 A.王某担任总会计师前,要办理会计工作的移交 B.由于王某仍在本单位工作,所以王某担任总会计师,不需办理会计工作的移交 C.在王某担任总会计师前,必须取得高级会计师专业技术资格 D.王某担任总会计师以后,具有参与本单位生产经营和业务管理的决策职责 (4)关干会计专业职务和会计专业技术资格,以下说法正确的是( )。 A.会计专业职务是区别会计人员业务技能的技术等级 B.总会计师不属于会计专业中的高级职务 C.会计员不属于会计专业中的初级职务 D.初级、中级和高级会计专业技术资格的职得,均实行全国统一考试制度 (5)小张接替刘某的会计核算工作,以上说法错误的是( )。 A.小张应取得会计从业资格证书 B.小张应取得初级会计专业技术资格 C.小张不必取得会计专业技术资格 D.由于小张已在车间从事5年的统计工作,因而不必取得会计从业资格证书 答案:1.ABC 2.ABCD 3.BCD 4.AB 5.CD 【案例Q2】.某国有企业甲企业有关事项如下: (1)甲企业单独设置了内审部门,但内审人员王某没有取得会计从业资格证书。 (2)会计人员李某负责收入账目的登记工作,同时负责会计档案保管。 (3)该企业业务收支活动以欧元为主,采用欧元作为记账本位币,财务会计报告也以欧元列示。

第一章 会计法律制度案例分析题

1、2005年10月10日,甲公司会计人员张某在办理报销工作中,收到2张乙公司开具的销货发票均有更改现象:其中一张发票更改了数量和用途,另一张发票更改了金额。两张发票均有乙公司的单位印章。张某全部予以报销。要求:会计人员张某将原始凭证均予以报销的做法是否正确?简要说明理由。 答;会计人员张某的做法不正确。理由:根据《会计基础工作规范》的规定,原始凭证记载内容有错误的,应当由开具单位重开或更正,所以第一张发票是可以报销的。原始凭证的金额出现错误的不得更正,只能由原始凭证开具单位重新开具,所以第二张发票不能报销,必须重开。 2、2004年10月10日甲公司收到一张应由甲公司与乙公司共同负担费用支出的原始凭证,甲公司会计人员张某以该原始凭证及应承担的费用进行账务处理,并保存该原始凭证;同时应乙公司要求将该原始凭证复制件提供供给乙公司用于账务处理。年终,甲公司拟销毁一批保管期限满的会计档案,其中有一张未结清债权债务的原始凭证,会计人员李某认为只要保管期满的会计档案就可以销毁。 要求:根据我国会计法律制度的规定,回答下列问题: (1)会计人员张某将原始凭证复制件提供给乙公司用于账务处理的做法是否正确?简要说明理由。 (2)会计人员李某的观点是否正确?简要说明理由。

答:(1)会计人员张某的做法不正确。理由是:根据《会计基础工作规范》的规定,一张原始凭证所列的支出需要由两个以上的单位共同负担时,应当由保存该原始凭证的单位开具原始凭证分割单给其他应负担的单位,而不是给复制件。(2)会计人员李某的观点不正确。理由是:根据《会计基础工作规范》的规定,保管期满但未结清的债权债务原始凭证,不得销毁。 3、2005年11月,甲公司因产品销售不畅,新产品研发受阻。公司财会部预测公司本年度将发生800万元亏损。刚刚上任的公司总经理责成总会计师王某千方百计实现当年盈利目标,并说:“实在不行,可以对会计报表做一些会计技术处理。”总会计师很清楚公司本年度亏损已成定局,要落实总经理的盈利目标,只能在财务会计报告上做手脚。总会计师感到左右为难,如果不按总经理的意见去办,自己以后在公司不好呆下去,如果按照总经意见办,对自己也有风险。为此,总会计师思想负担很重,不知如何是好。 要求:根据《会计法》和会计职业道德的要求,分析总会计师王某应如何处理,并简要说明理由。 答:总会计师王某应当拒绝总经理的要求。因为总经理是违反了《会计法》中规定的“单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责”、任何单位或个人不得以任何方式授意、指使、强令会计机构、会计人员伪造、变造会计凭证,会计账簿和其他会计资

财经法规案例分析报告题库

财经法规案例分析题库 【例题一】伟达公司2009年共实现税前收入总额1800万元(其中包括产品销售收入1600万元,国库券利息收入200万元),发生各项成本费用共计1250万元。其中:合理的工资薪金总额175万元,业务招待费90万元,职工福利费45万元,职工教育经费3万元,工会经费9万元,税收滞纳金15万元,提取的各项准备金支出100万元(均未经税务部门批准),其他成本费用支出均符合税法规定(企业所得税税率为25%)。 要求:根据上述资料,分析回答下列第1-5小题。 1.根据《企业所得税法》规定,伟达公司2009年年底的收入总额为( B )万元 A. 1600 B. 1800 C. 350 D. 550 解析:企业以货币形式和非货币形式从各种来源取得的收入,为收入总额。 2.关于业务招待费,下列说法中,正确的是(AD ) A.允许税前扣除的业务招待费为8万元 B.允许税前扣除的业务招待费为54万元 C.超过允许税前扣除部分的业务招待费,准予在以后纳税年度结转扣除 D.超过允许税前扣除部分的业务招待费,不得在以后纳税年度结转扣除 解析:企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰; 业务招待费=90×60%=54万元销售(营业)收入=1600×5‰=8(万元) 3.关于职工教育经费和工会经费,下列说法中,正确的是(BC ) A.允许税前扣除的职工教育经费支出为3万元 B.允许税前扣除的职工教育经费支出为4.375万元 C.允许税前扣除的工会经费为3.5万元 D.允许税前扣除的工会经费为9万元 解析:企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除。工资薪金总额=175×2%=3.5万元 除了国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额 2.5%的部分,准予扣除,超过冲毁分,准予在以后纳税年度结转扣除。工资薪金总额=175×2.5%=4.375万元 4.关于税收滞纳金和准备金支出的计算,下列说法中,错误的是(BD ) A.企业缴纳的税收滞纳金15万元不得税前扣除 B.企业缴纳的税收滞纳金可以税前扣除9万元 C.未经税务部门核定的准备金支出不得税前扣除 D.符合会计准则规定的准备金支出可以税前扣除 解析:计算应纳税所得额时税收滞纳金和未经税务部门批准的准备金支出属于不得扣除项目。 5.关于所得税的计算,下列说法中,正确的是(AD ) A.伟达公司的应纳税所得额为573万元 B.伟达公司的应纳税所得额为458万元 C.伟达公司的应纳所得税为114.5万元

会计法案例分析

会计凭证裁判案例 班级:法学101 姓名:刘志臻 学号:102204 案件来源:/zhuanti/huijipingzheng/panli/ 制作时间:2012年10月10日晚八点 一、事实描述 (一)主体介绍: 1、河南省雪龙冷冻食品销售有限公司 2、江山造纸厂及其劳动服务公司 3、会计师事务所、律师事务所等相关中介机构 4、人民检察院 (二)性质解析: 这三个案例均涉及到企业管理者为一己私利与会计、出纳等合谋未经法律许可销毁本应当保存的会计账簿、会计凭证等会计资料,是情节严重的会计犯罪案件。 (三)案例经过: 案例一: 现年48岁的朱建州是河南省临颖县人。1996年3月,朱建州在向河南省工商部门申请登记成立河南省雪龙冷冻食品销售有限公司时,为

了取得公司登记,通过他人找到原河南省工商银行信托投资公司营业部的王某,开具了一张300万元的假银行资金证明,虚报注册资本300万元,欺骗公司登记主管部门,成立了河南省雪龙冷冻食品销售有限公司。朱建州任公司副董事长、总经理。 2000年6月15日,郑州市国税局涉外税收管理分局在对雪龙食品公司1997年至1999年期间的税法执行情况进行检查时,对该公司存放会计资料的房间进行了查封。 为了躲避稽查,朱建州授意该公司出纳管杰霞、办公室主任陈良建带领公司其他员工,将已被查封房间的窗户防盗网拆掉,把反映该公司1999年以前经营情况的财务会计资料盗出,藏匿在朱建州家中。其间,朱建州授意管杰霞将部分会计凭证撕毁。 2000年8月,朱建州、管杰霞感觉这些会计资料继续藏在家中不安全,便将会计资料转移到陈良建在郑州市中原区颖河路的房子内继续藏匿,并对国税局谎称说,会计资料在公司搬迁时已丢失,致使郑州市国税局涉外税收管理分局的稽查工作不能正常进行。 2001年4月4日,朱建州被抓获。9月11日,陈良建也被公安机关抓获归案;9月18日,管杰霞到公安机关投案自首。 案例二: 2000年 3- 4月间的一天,时任被告单位江山造纸厂厂长的被告人杨云法,召集该厂经营副厂长、财务科长、副科长、出纳和该厂劳动服务公司的出纳到其办公室,指使上述人员共同对该厂劳动服务公司上年度(1999年 3- 4月至当日止)的财务支出流水账、凭证等会计资料进行审核,确

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