技术部电气组员工岗位职责

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技术部组织架构

技术部组织架构

技术部组织架构1.技术部长兼电子工程师1.1管理技术部日的工作,建立并完善产品开发流程。

1.2 负责从创意设计到结构设计到项目开展到大批量生产的具体技术管理工作,确保公司新产品开发项目的顺利实现。

1.3 参与市场调研与分析,对新产品的构思进行评估,提供产品说明文件。

1.4 参与制定产品质量改进,解决产品质量中的重要技术问题。

1.5 负责新产品与工艺革新的样品,方案,实验设计,产品标准,原料和包装材料标准,工艺规程的制定与执行。

1.6 执行上级指派的其他专项任务。

1.7 负责新产品开发的相关电气控制/电子电路方面的技术开发工作,使其达到预期技术质量目标。

1.8 了解电器控制方面的市场动态,及时把信息反馈给项目主管以便实施。

1.9 对生产过程中出现的有关电路/控制方面的质量/效率问题主持攻关解决。

对有电气控制的工装夹具进行的电气设计。

1.10 为市场部/采购部/生产部提供必要的技术支持。

2.项目主管2.1 定义并控制项目风险以确保项目能实现技术,进度,质量,成本的预定目标。

2.2 制定整个项目的实施计划及相应的资源需求计划,保证每个项目全过程处于受控状态。

2.3 建立合适的项目组织来运行项目,确保项目成员各自职责分明,确保所有资源(包括人力资源)得到最大限度的合理配量,同时让所有的信息能在项目组有畅通的渠道进行流通。

2.4 参与并指导项目可行性分析,能及时提供所需的信息给公司决策层以利做正确决策。

2.5 做出并控制项目预算以确保公司资源的正确利用及项目开销在预算以内。

2.6 领导激励并指导项目成员以正确的方法进行工作,同时帮助项目组成员实现个人职业成长,并协助技术部长对技术部的建设贡献力量。

2.7 并同时担任项目负责人的工作。

2.8 主持相关方(模具供应商,注塑工艺员,产品设计人员等)进行开模前的模具制造可行性分析。

2.9 根据项目情况,制定模具制作/设计要求并寻找合适供应商并报价。

2.10 审核内/外模具供应商的模具设计,跟进模具制造进程,以确保所制模具达到公司要求。

电厂电气专工岗位职责(共11篇)

电厂电气专工岗位职责(共11篇)

电厂电气专工岗位职责(共11篇)电气专工岗位职责1、在生产运行部经理的领导下,做好电气专业的技术管理、技术监督和设备维护工作,负责全厂电气设备安全生产技术的对外联络,,并对电气专业人员进行业务指导,保证机组的安全、稳定、经济运行。

2、坚决贯彻执行“安全第一、预防为主”的电力安全生产总方针和公司下发的有关安全工作文件和管理规定,严格执行二票三制,对发生的不安全事件按“事故三不放过”原则进行的调查处理工作,并检查、监督防范措施的落实情况。

3、配合相关部门,完成电气专业人员的考评与招聘工作。

4、对电气设备相关的电气联锁、保护定值方案进行确认,并监督执行。

5、做好电气专业的日常维护、大修、小修及临修的组织与管理。

6、组织编写电气专业运行规程和检修规程,并定期根据机组实际运行情况组织修编工作;7、参加编制电气专业发电机组年度大修、小修、技改项目的措施计划。

8、及时组织有关人员对运行中出现的重大事故或异常情况进行分析^p ,并提出整改措施,组织制定本专业年度反事故措施计划,并指导组织实施。

9、在技术改造过程中,参加有关新设备的验收、试验等工作,并处理有关技术问题。

10、积极借鉴先进成熟的生产经验,检查、督促、指导电气专业检修人员搞好设备的点检定修及日常维护工作。

11、组织电气专业开展技术培训和资料管理工作,监督、规范电气设备台帐登记和资料归档工作。

12、负责组织编制电气专业日常消耗材料采购计划、机组大小修材料计划、备品备件计划及月工作计划。

13、完成领导交办的其他工作。

项目部电气专工工作标准 04230290-NEC-MS-MR-0106-A1 目的1.1 规范项目部电气专工的工作标准。

1.2 明确项目部电气专工的职责和工作要求。

2范围本标准规定了陕西西北发电运行有限责任公司苏丹石油焦项目部电气专工的任职条件、工作内容与要求、责任与权限、检查与考核。

本标准适用于陕西西北发电运行有限责任公司苏丹石油焦项目部电气专责的工作。

工程技术部电气项目经理岗位职责

工程技术部电气项目经理岗位职责

工程技术部电气项目经理岗位职责1. 负责项目策划和执行- 负责制定电气项目的执行计划,确保项目按时完工,并满足相关技术标准和法规要求- 协调各个部门的工作,确保项目顺利进行- 跟踪项目进度和成本,及时调整项目计划,确保项目完成质量、成本和时间目标- 解决项目执行过程中出现的问题,确保项目顺利进行2. 监督项目实施- 监督电气项目的执行过程,确保项目符合电气设计标准- 确保项目的成本和资源得到有效分配和管理- 协调项目各个阶段,确保项目的进度、质量和成本符合预期3. 管理项目团队- 确保项目团队的成员理解并遵守项目目标和标准- 鼓励团队成员之间的合作和协调,确保项目的协同效果- 持续评估团队成员的工作表现,及时调整团队的组合和配置4. 管理项目资源- 确保项目所需的资源得到有效配置和管理- 确保项目的成本和资源得到控制,并且尽可能节约成本5. 与客户沟通- 与客户密切沟通,确保客户需求得到满足- 及时回应客户的咨询和建议,确保项目能够满足客户期望6. 管理风险- 识别项目中可能出现的风险,建立并执行相关应急计划- 预先制定和实践相关风险减轻措施7. 报告工作进展- 向上级主管汇报项目的进展情况- 及时、准确地向上级主管报告项目中出现的问题和风险8. 培训团队成员- 培训团队成员,以确保他们所需的技能和知识得到提高- 协助团队成员解决困难和问题9. 参与制定项目计划和预算- 协助制定项目计划和预算,确保符合公司总体战略和目标10. 支持其他相关工作- 支持公司相关工作,如公司活动、客户关系管理等以上是一份工程技术部电气项目经理岗位职责的简要范例,具体的职责内容可能会因公司的实际情况和项目需求而略有不同。

但总体来说,工程技术部电气项目经理需要具备各个层面的管理和技术能力,以确保项目能够顺利进行并取得成功。

11. 保持行业前沿技术知识- 持续关注电气行业的发展趋势和技术创新,及时更新和应用新颖的技术成果- 不断提升自身的专业知识和技能,确保在电气领域具有竞争力和创新性12. 遵守安全和法规要求- 确保项目工作符合相关的安全标准和法律要求,保障员工和项目安全- 建立和执行安全管理体系,预防和应对安全事故的发生13. 管理供应链- 与供应商合作,确保项目所需电气设备和材料的质量和及时供应- 管理和优化供应链,确保项目成本和时间的有效控制14. 提高项目效率- 不断优化项目执行流程,提高项目效率和成本效益- 引进新技术和工具,提高项目管理效能,降低成本15. 与其他部门协调- 与其他部门(如设计部门、施工部门等)进行密切协调,确保项目的各个阶段顺利衔接- 确保项目在整体上能够协同运作,顺利完成任务16. 建立良好的内外部沟通渠道- 与公司内外部的相关部门和合作伙伴保持良好的沟通,协调各方资源,确保项目能够顺利进行- 与外部合作伙伴进行合作,确保项目能够按时按质完成17. 制定项目相关文件和报告- 编写项目相关的文件和报告,包括项目计划、项目进度报告、项目总结报告等- 确保项目文件和报告的准确性和可靠性,为项目决策提供支持和参考18. 建立完善的质量管理体系- 督促项目团队建立和执行质量管理体系,确保项目达到质量标准- 发现和解决项目中的质量问题,保证项目质量19. 协调项目变更- 处理项目变更请求,制定变更方案并与相关部门协调- 确保项目变更不影响项目的整体进度和质量20. 参与项目评估和总结- 参与项目的评估、总结和总结,总结项目经验教训,提出改进建议,为今后项目提供借鉴和参考工程技术部电气项目经理是一种充满挑战性和高度负责的职位,需要具备广泛的电气专业知识、优秀的项目管理技能和一定的领导能力。

发电厂生产技术部岗位职责

发电厂生产技术部岗位职责

发电厂生产技术部岗位职责职位背景发电厂生产技术部是发电厂的重要部门,主要负责调度和管理电力生产过程中的技术方面。

生产技术部的工作涉及到电力工程的生产、运行和维护,必须具有专业的知识和经验。

职责概述发电厂生产技术部有许多职位,每个职位的职责略有不同。

以下是一些典型的职位和其职责概述:生产主管生产主管是负责监督和协调发电厂生产工作的职位。

他们的主要职责包括:•确保发电厂生产线,包括所有设备和设施的高效,可靠运行。

•进行生产调度,控制发电量产出以及消耗的燃料、水等资源。

•协同各部门,解决生产中出现的问题。

•组织工作生产计划并监控分配的任务、期限和进度。

运行工程师运行工程师是负责发电厂燃煤锅炉、汽轮机等设备的日常运行的职位。

他们的主要职责包括:•监控、控制和维护发电设备的正常运行状态。

•进行日常巡检,及时发现并排除故障、危险及安全潜在风险。

•对设备进行调整、测试,确保高效率、高可靠性和高安全性。

能耗管理师能耗管理师是负责实现能源理论、方法和技术的应用,实现节能和减排的职位。

他们的主要职责包括:•收集并分析发电厂能源使用数据。

•设计和实施能源管理系统和计划。

•进行节能评估并制定节能计划。

电气工程师电气工程师是负责电力设备的设计、安装和调试的职位。

他们的主要职责包括:•设计、建造、调试和维护发电厂的电气系统。

•解决电气设备故障、维护和修理工作。

•协助进行变电站的安装及维护工作。

机械工程师机械工程师是负责发电机组、蒸汽涡轮及水轮发电机组机械设备的设计、安装和调试的职位。

他们的主要职责包括:•进行发电设备的设计、建造、调试和维护。

•解决机械设备故障、维护和修理工作。

•协助进行其他相关机械设备的施工、安装工作。

结语发电厂生产技术部职位涉及到许多细节和重要的职责。

无论是生产主管、运行工程师、能耗管理师、电气工程师还是机械工程师,都必须具备专业水平和经验。

他们紧密协作,确保电力生产的高质量、高效率和安全。

电气技术员岗位职责(11篇)

电气技术员岗位职责(11篇)

电气技术员岗位职责(11篇)电气技术员岗位职责11、协助站长工作,负责分管工作,完成站长指定的工作,站长不在时履行站长职责。

2、专责工程师〔技术员〕的职责。

3、变电站专责工程师是全站的技术负责人。

4、监督检查现场规章制度执行情况,参加较大范围的停电工作和较复杂操作的监督把关,组织处理技术问题。

5、催促修试方案的执行,掌握设备的运行状况,组织完成设备评价工作。

6、负责站内各种设备技术资料的收集、整理、管理,建立健全技术挡案和设备台帐。

7、负责组织编写、修改现场运行规程。

8、编制本站培训方案,完本钱站值班人员的技术培训和考核工作。

9、制定保证平安的组织措施和技术措施,并催促执行。

电气技术员岗位职责21、协助电仪主任抓好电仪设备的正常运行,及时按程序组织人员解决电仪设备运行中出现的问题。

2、落实检修方案及方案,并监督实施,确保检修作业平安顺利进行。

3、负责检查、催促电仪工对动力自动化设备进行保养并记录,定期检查动力设备的运行、检修以及维护的记录和凭证。

4、协助电仪主任做好电仪条线降本增效工作。

5、负责分厂动力设备能源管理,杜绝浪费,开展分厂动力设备节能工作。

6、制定培训方案,按方案落实培训内容并定期检查培训效果,不断提升分厂人才队伍专业化。

7、掌握本岗位动力自动化的维护技能,经常相互学习交流,不断提高技术水平。

8、认真完成上级领导交待的其它任务。

电气技术员岗位职责3主要职责:协助电气工程师、电气助理工程师处理区域技术管理工作,人员工作考核和培训,设备平安工作。

1.1在电气主管的领导下,协助电气工程师、电气助理工程师处理管辖区域的技术管理工作。

1.1.1负责对管辖区域生产系统电气设备维护、保养得筹划,方案的制定,实施效果的检查、催促和完善,对分管区域各系统的有效运行负直接责任。

1.1.2负责对管辖区域生产系统电气的重点设备、软件及特殊控制环节的直接维护,把握和控制,并加强重点薄弱环节的研究和攻关,对影响生产的致命局部要准备相应的应急保障措施。

电力工程公司技术部工作职责

电力工程公司技术部工作职责

电力工程公司技术部工作职责全文共四篇示例,供您参考第一篇示例:电力工程公司技术部是公司的核心部门之一,负责设计、研发、实施和维护公司的电力设备和系统。

技术部门的工作职责非常重要,直接关系着公司的业务发展和产品质量。

下面将详细介绍电力工程公司技术部的工作职责。

1. 设计和研发电力工程公司技术部的主要职责之一是进行设备和系统的设计和研发。

技术部门的工程师们需要根据客户的需求和公司的业务发展方向,设计出具有创新性和高效性的电力设备和系统。

他们需要深入了解电力工程领域的最新技术和发展趋势,不断进行技术创新和改进,以满足市场需求。

2. 实施和施工技术部门还需要负责电力设备和系统的实施和施工工作。

他们需要与项目管理部门和施工队紧密合作,确保电力工程项目按照设计方案高质量地完成。

技术部门的工程师需要参与现场施工,监督设备安装、调试和运行,保障工程实施的顺利进行。

3. 技术支持和维护一旦电力设备和系统投入使用,技术部门的工作并没有结束。

他们需要提供技术支持,确保设备和系统的正常运行。

技术部门负责制定维护计划,对设备进行定期检查和维护,及时处理设备故障和问题,确保客户的设备能够长期稳定运行。

4. 资源管理和技术咨询技术部门还需要负责公司电力工程技术资源的管理和调配。

他们需要评估技术团队的技能和能力,合理调配人力资源,确保项目的顺利实施。

技术部门需要向客户和项目团队提供电力工程领域方面的专业咨询和技术支持,帮助客户解决技术难题。

5. 沟通、协作和团队建设技术部门需要和其他部门密切合作,包括项目管理部门、销售部门等。

他们需要根据项目需求,与其他部门协调工作,确保项目顺利推进。

技术部门还需要注重团队建设,提升团队的技术能力和协作精神,确保团队的整体绩效。

总结而言,电力工程公司技术部的工作职责涵盖了电力设备和系统的设计、研发、实施、维护和技术支持等多个方面。

技术部门的工作直接关系公司的业务发展和产品质量,需要团队成员具备较高的专业素养和团队合作精神。

电气人员岗位职责

电气人员岗位职责

电气人员岗位职责电气工程师是负责电气设备、系统和电力系统的设计、安装、操作和维护的专业人员。

他们在各个行业中都扮演着重要的角色,如电力、制造、建筑、交通等领域。

以下是电气工程师的一些主要岗位职责。

1.设计电气系统:电气工程师负责设计各种类型的电气系统,包括电力系统、照明系统、通信系统、控制系统等。

他们需要通过合理的电气工程设计,确保电气系统的安全稳定、高效运行,并满足客户的需求和要求。

2.编制技术规范:电气工程师需要编制各种电气系统的技术规范和标准。

他们负责制定设备选型、电气连线图、配电方案等技术规范,为项目的顺利实施提供技术支持。

3.进行系统集成:电气工程师负责将各种电气设备和系统组合在一起,形成完整的电气系统。

他们需要进行电气设备的选型、安装、调试和集成,确保各个电气设备和系统之间的良好连通和协调工作。

4.进行现场安装和调试:电气工程师需要亲临项目现场,负责电气设备和系统的安装和调试。

他们需要检查设备安装符合规范要求,进行设备的电气连线,测试设备功能和性能,并对系统进行调试和优化,确保设备的正常运行。

5.维护和维修电气设备:电气工程师负责对电气设备和系统进行定期维护和维修。

他们需要制定维护计划,定期检查设备的运行情况,及时发现和解决设备故障,确保设备的稳定运行和延长设备的寿命。

6.进行安全检查和风险评估:电气工程师需要进行电气系统的安全检查和风险评估。

他们需要检查设备和系统的安全性能,识别潜在的安全隐患,并提出相应的改进措施,确保设备的安全运行和工作环境的安全。

7.进行技术支持和培训:电气工程师需要向客户和其他团队成员提供专业的技术支持和培训。

他们需要解答客户和团队成员的技术问题,指导他们正确使用和操作电气设备和系统,并提供相应的培训和培训材料。

8.参与项目管理:电气工程师需要参与项目的管理工作。

他们需要协调和沟通与项目相关的各方,制定项目计划和进度,确保项目按计划顺利进行,并及时解决项目中的各种问题和风险。

电气技术员岗位的主要职责(四篇)

电气技术员岗位的主要职责(四篇)

电气技术员岗位的主要职责1. 设计和维护电气系统:负责设计、安装、调试和维护电气系统和设备,包括电气线路、电气设备、电力输配电设备等。

2. 进行故障排除和维修:负责对电气系统和设备进行故障排除、维修和保养,确保设备的正常运行。

3. 进行电气设备的安装和改造工作:负责电气设备的安装、改造和调试工作,确保设备符合安全规范和操作要求。

4. 编制和执行工作计划:根据工作需要,编制电气设备的维护计划和工作计划,并严格执行。

5. 协助进行电气设备的选型和采购工作:参与电气设备的选型、规格制定和采购工作,确保设备的质量和合理性。

6. 进行设备性能测试和数据分析:负责对电气设备的性能进行测试和分析,以确保设备的正常运行和安全性。

7. 保障设备的安全和稳定运行:负责制定和执行设备的安全操作规程和措施,确保设备的安全和稳定运行。

8. 参与项目的规划和实施:负责参与电气工程项目的规划、设计和实施,确保项目的顺利进行和完成。

9. 进行相关文件的编写和整理:负责编写和整理与电气设备相关的文件资料,包括设备维护记录、设备故障分析报告等。

10. 指导和培训其他员工:负责指导和培训其他员工,提高其电气技术能力和工作效率。

11. 遵守和执行相关的安全和环境规定:严格遵守公司和国家的安全、环保规定,确保工作过程和结果符合规定要求。

电气技术员岗位的主要职责(二)职责;1.电气及自动化仪表项目设计,包括前期写投标方案,元器件选型,电气图纸绘制等;2.PLC程序编写及现场调试,触摸屏、上位机程序编写及变频器参数设置和调试;3.低压控制柜的出厂调试;4.现场电气、自动化设备的安装施工指导工作以及现场技术支持;任职资格:1.电气控制、自动化或相关专业,专科及以上学历;2.有一年以上电气自控项目产品设计、调试经验,能够独立完成项目;3.熟悉电气布线、能独立完成PLC控制柜、低压电气柜设计;4.熟练应用Autocad、Office等办公软件;____至少熟练应用一种PLC编程(施耐德、西门子、AB、三菱);6.熟练应用触摸屏及上位机组态软件;7.对丹弗斯、ABB及国内主流变频器应用熟练掌握;8.有较强的责任心,有良好的协作能力及沟通能力,谦虚踏实,能承受一定的工作压力;9.能适应中短期出差。

电气检修工岗位责任制范文

电气检修工岗位责任制范文

电气检修工岗位责任制范文(不含首先、其次、另外、总之、最后等分段语句)电气检修工作是保障电气设备安全稳定运行的重要工作,对于企业的正常运转至关重要。

为了做好电气检修工作,确保工作的高效和安全,制定一套科学的岗位责任制是必不可少的。

下面是对电气检修工岗位责任制的范文,详细说明了该岗位的职责和要求。

一、岗位职责1. 保障电气设备的正常运行:负责对电气设备进行日常巡检,发现运行异常或者存在安全隐患的设备,及时上报,并依据规定进行修理和调试,保障设备的正常运行。

2. 安全预防工作:负责对电气设备的安全状况进行全面检查,发现隐患并立即修复,保障设备运行过程中的安全。

3. 协助其他部门工作:根据生产计划,做好电气设备的调试工作,确保生产线顺利进行。

配合其他部门进行设备维护和保养工作,提供技术支持。

4. 维修报告和记录:对出现故障的设备进行故障分析和维修报告,记录下设备的具体故障情况和处理过程,为今后的检修工作提供有力的参考。

5. 培训和指导:负责对新员工进行电气设备的操作培训和技术指导,确保新员工能熟练掌握设备的使用方法和操作技巧。

6. 遵守工作规范和安全操作规程:严格按照公司的工作规范和安全操作规程进行工作,杜绝违规操作和安全事故的发生。

二、岗位要求1. 电气设备相关专业知识:具备扎实的电气设备专业知识,熟悉电路原理和传感器控制原理,了解电气设备的工作原理和常见故障处理方法。

2. 技术应用能力:具备一定的技术应用能力,能够独立完成电气设备的巡检、维修和调试工作,并能迅速准确地定位和解决设备故障。

3. 思维敏捷和应变能力:具备快速思维和应变能力,能够在设备出现故障时迅速做出反应,并采取有效措施进行处理,最大程度地减少停工时间。

4. 责任心和团队合作精神:具备强烈的责任心和团队合作精神,能够积极主动地完成工作任务,与他人合作愉快,共同完成工作目标。

5. 抗压能力和应急处理能力:具备较强的抗压能力和应急处理能力,能够在工作压力大和紧急情况下保持冷静,并做出科学的决策和处理,确保工作的顺利进行。

电气技术员岗位职责范本(三篇)

电气技术员岗位职责范本(三篇)

电气技术员岗位职责范本1. 完成电气设备的安装与维修- 负责电气设备的安装、调试和维修工作,确保设备的正常运行;- 检查和排除设备故障,及时修复或更换损坏的电气元件;- 负责电气设备的预防性维修,定期清洁、保养和检查设备,确保设备工作稳定。

2. 进行电气线路的布线和接线- 根据工程设计要求,进行电气线路的布线;- 进行电气元件的接线,确保线路连接准确,电气设备正常运行;- 负责电气线路的标识和保护措施,确保线路的安全和可靠。

3. 进行电气设备的检测和测量- 负责电气设备的检测和测量工作,确保设备的质量和性能;- 使用专业的仪器仪表进行电气参数的测试和测量,如电流、电压、功率等;- 编制并提交相关检测和测量报告,为设备维修提供数据支持。

4. 参与电气设备的设计和改进- 参与电气设备的设计和改进工作,提供技术支持和建议;- 根据实际需求,对已有设备进行改进,提高其性能和效率;- 跟踪新技术的发展动态,结合实际情况,提出设备升级和改造方案。

5. 编制电气设备的维护计划和工作记录- 根据设备的运行情况和维护要求,编制维护计划和工作安排;- 定期进行设备的维护和保养,并记录维护过程和结果;- 及时报告设备的异常情况和故障,提出解决方案。

6. 参与电气安全管理和培训- 遵守电气安全操作规程,确保工作安全和人身安全;- 参与电气设备的安全检查和评估,提出改进意见;- 组织和参与电气安全培训,提高员工的安全意识和技能。

7. 协助上级完成其他相关工作- 协助上级领导完成其他与电气设备相关的工作;- 参与编制工作报告和汇报材料,提供技术支持和数据分析;- 完成上级安排的其他临时任务。

8. 不断学习和提高专业知识和技能- 学习新的电气技术和工艺,提高自身的专业水平;- 参加相关的培训和学习活动,不断提高工作能力;- 关注行业动态和技术发展,不断更新专业知识。

以上为电气技术员岗位职责范本,其中包括完成电气设备的安装与维修、进行电气线路的布线和接线、进行电气设备的检测和测量、参与电气设备的设计和改进、编制电气设备的维护计划和工作记录、参与电气安全管理和培训、协助上级完成其他相关工作以及不断学习和提高专业知识和技能等方面的职责。

电厂生技部电气二次岗位职责

电厂生技部电气二次岗位职责

电厂生技部电气二次岗位职责生产技术部职责1、认真贯彻国家法律法规、行业规范标准,认真执行集团公司制定的有关制度、规定,使生产技术工作逐步走向标准化、规范化。

2、认真执行公司有关安全生产方针、政策、法令、行业标准和上级有关规定,协助公司领导组织全矿生产工作。

3、负责全矿生产技术管理工作。

4、负责组织编制公司长远生产计划和年度生产设计,并在生产中组织落实,同时制定年度安全生产工作目标。

5、负责全矿的生产组织、设计、施工、管理及安全技术措施,保证按要求完成生产计划。

6、负责向施工单位提供生产、施工图纸和技术资料。

7、负责公司生产、技术数据的统计分析,并及时准确上报。

8、负责工程机械、机电设备及安全设施的试运。

进入生产现场进行检查,调阅有关资料,向有关人员了解情况,对发现的生产问题和机电问题及时上报公司主管领导。

9、参与制定重大生产安全问题的处理方案,审核重大安全技术措施设计方案等,并对方案的执行情况进行监督检查。

10、监督各级生产人员岗位责任的落实,监督各项安全生产规章制度、安全生产工作指标和要求的贯彻执行情况。

11、组织开展本部门特殊工种、新调换和新员工的技术培训工作。

部长岗位职责1、在公司领导及分管领导的带领下,对本部门分担的业务工作全面负责。

2、贯彻执行公司以及上级有关部门的生产、质量、技术、安全等方针、指示、条例和决定,组织本部门人员做好生产指挥。

3、负责组织编制各项生产计划和技术措施等,并组织实施。

4、负责制定各生产工种操作规程、岗位责任制和有关安全生产方面的各项管理制度。

5、负责收集有关生产方面的资料和信息,参与新技术、新工艺的试验和推广。

6、负责对全矿生产工程的施工、检查、验收等工作。

7、组织和主持各种调度会议、生产会议,解决生产过程出现的问题。

8、掌握我矿采、运、排等各县生产工序的衔接,督促解决各系统所发生的影响生产的问题,保证我矿采剥平衡。

9、负责调度和组织落实生产,检查生产进度和安全生产情况,及时解决现场生产问题。

分厂、车间电气技术员安全职责

分厂、车间电气技术员安全职责

分厂、车间电气技术员安全职责
分厂、车间电气技术员的安全职责包括以下几点:
1. 安全知识培训:负责参与相关安全培训和学习,熟悉公司的安全规章制度、标准和流程,并将其运用到工作中。

2. 安全协调与管理:与相关部门和人员合作,确保电气设备和工作环境符合国家和公司的安全标准和要求。

3. 安全检查与维护:负责对电气设备、线路和工作场所进行定期检查和维护,及时发现并解决安全隐患。

4. 安全设施安装与操作:负责安装和操作消防设备、紧急停机装置等安全设施,确保其正常运行和有效使用。

5. 安全事故调查与报告:责任人负责参与安全事故的调查和分析,提供相关的数据和信息,帮助防止类似事故再次发生。

6. 安全意识宣传与教育:负责宣传和教育员工关于电气设备安全操作的知识和技能,提高安全意识和防范能力。

7. 安全改进与优化:负责提出改进和优化电气设备和工作环境的建议,以提高工作效率和安全性。

总之,分厂、车间电气技术员的安全职责是确保电气设备和工作环境的安全,并促进员工的安全意识和行为。

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技术部电气技术岗位说明书

技术部电气技术岗位说明书

技术部电气技术岗位说明书岗位背景技术部电气技术岗位是技术部门中的一项重要职位,该职位负责电气系统的设计与维护,并为公司的电气设备运行和维护提供支持和服务。

岗位需要具备扎实的电气工程知识和技能,熟悉相关电气设备和系统的操作和维护流程。

岗位职责1.负责参与电气系统的设计,包括电气线路图的制作、电气设备的选型和布局等。

2.负责电气设备的安装、调试和维护工作,保证设备的正常运行。

3.负责电气设备的故障排除和维修,及时处理设备故障、提供解决方案,并跟踪维修过程。

4.负责编制和更新电气设备的操作和维护手册,指导操作和维护人员正确使用和维护设备。

5.协助技术部门其他团队成员进行相关项目的技术支持和协调工作。

6.熟悉并遵守公司的安全生产制度和操作规程,确保工作安全和生产环境的安全。

任职要求1.本科及以上学历,电气工程或相关专业背景。

具备一定的电气工程理论和实践能力。

2.熟悉电气设备的操作和维护流程,熟悉电气系统的设计与调试。

3.具备扎实的电气工程知识和技能,熟悉国家和行业标准,了解最新的电气技术发展趋势。

4.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与其他部门紧密合作,共同完成项目任务。

5.具备较强的分析和解决问题的能力,能够独立思考和快速响应工作中的各种挑战。

6.具备较强的责任心和抗压能力,能够承担一定的工作压力和工作量。

发展前景技术部电气技术岗位是公司技术部门中的关键职位,具备良好的发展前景。

在该岗位上,员工可以通过不断学习和实践,提升自己的电气技术水平和工作能力。

同时,电气技术也是一个不断更新和发展的领域,员工有机会接触到最新的技术和设备,不断拓展自己的专业领域。

对于表现出色的员工,公司将提供更多的培训和晋升机会。

薪资福利技术部电气技术岗位的薪资和福利待遇将根据个人能力和工作表现进行评定。

公司将提供具有竞争力的薪资水平,并提供完善的员工福利,包括五险一金、带薪年假、节假日福利等。

此外,优秀的员工还有机会获得年度绩效奖金和晋升机会。

电气工程师的岗位职责(通用10篇)

电气工程师的岗位职责(通用10篇)

电气工程师的岗位职责(通用10篇)电气工程师工作内容是什么篇一1、负责所参与工程的各阶段本专业设计任务;2、根据部门负责人分配的任务熟悉设计资料,了解设计要求和设计原则,正确进行设计;3、配合工程进度,制定详细的作业计划,并按照项目要求完成设计、自校工作,减少差错,保证设计质量;4、负责本专业技术难题的解决和工程问题的处理;5、积极推广采用先进技术和标准设计,努力提高设计质量和工效;6、主动深入施工现场,负责本专业的工程服务工作。

电气工程师岗位职责篇二1、生产设备电气系统的维护、安装、调试;2、编制产品计划,规划设计技术的协调、接口等;3、配合产品设计各阶段评审、验证和确认;4、配合解决生产、研发工作中重大技术问题;5、负责产品设计、鉴定全过程的标准化工作;6、相关图纸的绘制、技术归档工作;7、技术部主管指派的其他事项。

电气工程师工作内容是什么篇三1、准确理解客户需求,设计完整的电气自动化解决方案;2、绘制系统架构图、电气原理图、接线图;3、编写PLC及HMI运行程序、测试用例,保证代码高效、可靠,辅助文档完整;4、编写客户操作维护手册;5、与客户保持良好沟通,快速应对系统在运行过程中遇到的各类问题。

电气工程师岗位职责有哪些篇四1、负责工程项目(石油钻机、矿井提升)的电气设计、调试及售后服务;2、负责电气专业的方案设计、初步设计以及详细施工图设计;3、配合工艺工程师进行项目电气系统方案设计及电气估价;4、解决施工中出现的电气方面的问题,负责电气设计的变更;5、显示屏设备内部的电气控制系统及工程现场的电气施工设计、PLC程序设计、调试和文件编写;6、核算电器系统的成本,汇总材料清单;7、制作各类电气安装施工的布局图、安装图和工艺要求文件,各类电气元件和器材的采购技术文件;8、辅导电器安装技工进行控制系统的安装,辅导安装技工进行电器系统和厂内测试和现场验证测试;9、电气材料供应商开发和品质鉴定,系统用户文件的编写和制作,售后服务故障分析、排除。

电气技术员岗位职责(20篇)

电气技术员岗位职责(20篇)

电气技术员岗位职责(20篇)电气技术员岗位职责(20篇)之相关制度和职责,电气技术员(岗位职责)职位描述岗位描述:1、负责工厂电气设备的安装与调试2、负责整厂电气设备异样处理;3、协作领导完成电气设备改造及完善;4、完成领导交办的其他事宜;任职资格:1、大专以...电气技术员(岗位职责)职位描述岗位描述:1、负责工厂电气设备的安装与调试2、负责整厂电气设备异样处理;3、协作领导完成电气设备改造及完善;4、完成领导交办的其他事宜;任职资格: 1、大专以上机电相关专业,2年以上工厂设备相关工作阅历优先; 2、较扎实的电工学问基础,懂确定的西门子plc编程;3、为人上进,吃苦耐劳,有良好的沟通、协调力气;3、持有效电工相关证件,持电工上岗证与等级证者优先;福利待遇:1、购买五险一金;2、公司班车,周末购物班车;3、假日慰问福利,带薪年假,年度体检;4、公司免费供应空调宿舍,住宿区域内有丰富消遣设施;5、12个月工资+丰厚年终嘉奖6、公司规定的其他福利。7、上班时间:6天8小时电气技术员(岗位职责)职位描述职位描述:1、负责项目现场电气设备的安装调试。2、负责绘制设备电气原理图;3、负责OEM客户维护,对PLC程序进行简洁修改;岗位要求:1、具有大专以上学历,自动化相关专业;2、能编写简洁的PLC程序;3、娴熟把握CAD制图,会设计低压电气把握原理图,器件选型配置等4、能应用主流组态软件简洁编程;5、1年以上自动化相关工作阅历,有工业项目现场施工、设备调试阅历者优先6、能适应长期出差。电气技术员(岗位职责) 职位描述岗位职责:1、关怀项目洽谈:进行与建设方、设计方及总包单位的沟通、对接,确定精准的设计方案。2、现场勘察:在项目洽谈或合同签订期间,做工程项目的现场勘查,与建设方、设计方及总包单位相关部门进行图纸对接确认。3、施工管理:制定项目施工组织方案,施工前组织施工队伍,负责进场前与建设方、建筑施工方、监理方等单位对接协调工作,确保进场作业条件完备;施工中做到重要节点全检查,保障施工规范化,解决突发问题与协调工作,保证施工顺畅;负责完工后测试报验,关怀验收单位进行验收,确保验收通过;确保工程进度达到整体进度要求,工程质量吻合国家规范、行业标准及企业内部标准。4、平安管理:遵守国家相关施工平安法则,对负责项目的人身平安、消防等施工平安负责。5、部门其他工作。任职要求:1、25-40岁,当地有建筑企业/工程类企业/装饰类企业从业经受,担当过电气工程师或配电设计师等相关职位,要有电工证。2、具备较好的沟通力气和协调性,抗压力气强,能适应高强度工作,工作效率高。3、娴熟用法CAD、天正电气、天正建筑及Office办公软件。4、对公司进展有确定生疏,与公司利益保持一致,愿与公司一起成长。电气技术员(岗位职责)职位描述岗位职责: 1、电气或电气自动化等相关专业,大专以上学历。2、具有两年以上工业建筑阅历。3、上进心强,具有良好的团队合作精神。4、有工业建设、设备安装调试、电气仪表安装调试工作阅历者优先,有电工证者优先。任职要求:1、电气或电气自动化等相关专业,大专以上学历。2、具有两年以上工业建筑阅历。3、上进心强,具有良好的团队合作精神。4、有工业建设、设备安装调试、电气仪表安装调试工作阅历者优先,有电工证者优先。电气技术员(岗位职责)职位描述任职要求:1、大专以上相关学历;2、2年以上工作阅历,娴熟用法CAD、PPT及其它常用办公软件; 3、生疏北京地区电力相关技术规范及施工规范;4、生疏电力施工图及施工现场。岗位职责:1、负责协作甲方及公司经营部完成工程报审工作;2、负责解答甲方提出技术问题,协作公司相关部门作故障分析; 3、检查电气施工资料,规范电气施工日志编写;4、核对或编写工程策划书。此职位工作地点房山区良乡,可包吃、住,请考虑状况妥当投递! 电气技术员(岗位职责) 职位描述1、产品电气设计:包括电气图纸绘制、高低压电气柜成套的设计,制作,报价生疏电气布线、电气把握柜设计(高压、低压都可)、电气部件选型等;2、电气外包部分供应商评估,以及外包部分技术的引进和转化,以及公司销售产品的安装、调试与修理工作;3、解决技术问题并估算成本和时间;4、样机试制,参与现场试验并处理电气故障,负责解答客户用法产品中的疑难问题并提出产品改进措施,负责向客户培训公司产品的用法方法和留意事项;5、确定最终产品或系统,并预备生产文件、用法手册等相关文件资料; 6、监控产品用法以提高将来设计,有较强的责任心,良好团队协作力气、沟通力气、虚心踏实,遵守公司的各项规章制度。电气技术员(岗位职责)职位描述岗位职责:1.负责索道设备维护与保养,设备故障的排查与处理;2.日常平安检查,紧急救护;3.协作索道日常运营工作。任职要求:1.年龄18-40岁,高中以上学历,持有电工证,能从事高空作业;2.踏实肯干,吃苦耐劳,具备良好的学习力气,可适当放宽条件;3.机电一体化专业,有相关工作阅历者优先考虑。职位描述:电气技术员(岗位职责)职位描述岗位职责:把握及生疏变频器、PLC、软起动器、触摸屏、组态软件的使用,对屏和设备的连接有较深化的生疏,能完成屏对设备用脚本链接的工作;任职要求:1、大专及以上学历,电气自动化、机电一体化相关专业,一年实际工作阅历。2、对绘制电气图纸有确定了解;OFFICE、EXCEL办公软件制作文档等。3、有电气技术员工作阅历优先。4、优秀的团队意识,良好的沟通协调力气。5、思维灵敏、动手力气强、能吃苦,坚韧的意志。6、有耐烦,坚韧的意志,工作勤奋,乐观进取,听从工作支配。工作时间:每周六天工作制。电气技术员(岗位职责)职位描述工作内容:-审核、把关和保管电气工程图纸;-审核电气施工方案,检查施工过程中材料的规格、品牌、技术性能等与图纸是否一致,对一般性质量问题进行准时处理并上报领导;-鞭策检查施工现场电气施工,并参加设备调试,分析处理现场故障; -参加制定电气设备及计量仪器的各项规章制度-制定操作SOP、修理方案,并详细负责日常的修理、保养的实施- 解决生产过程中的电气故障,并通过方案维护设法降低故障率,保证生产线正常运转-任职资格:-具备高低压电工操作证-3年以上工厂高低压设备修理阅历- 娴熟操作办公软件。电气技术员(岗位职责)职位描述任职要求:1、本科以上学历,电气自动化相关专业;2、计算操作娴熟,英语CET-4以上,能够阅读英文资料; 3、具备吃苦耐劳,勤奋专研的精神,具备较好的抗压力气; 4、有两年以上相关工作阅历者优先。岗位职责:1、完成上级下达的各项修理、安装、调试工作; 2、制定相关修理、维护、保养的规章制度并鞭策执行;3、了解工艺生产状况、关怀并解决各项问题;4、实行6S、ISO工作的开放;5、做好班组员工的技术培训、指导及思想工作。电气技术员(岗位职责)职位描述岗位要求: 1、电气工程相关专业,有设计阅历优先;2、娴熟用法CAD等软件; 3、对电子电气及电路图敏感;4、工作仔细负责,严谨细致,有良好的团队精神。福利待遇: 1、转正缴纳五险一金; 2、包午餐; 3、员工定期体检; 4、各种节日福利; 5、全勤奖; 6、交通补助。电气技术员(岗位职责)职位描述年龄在30岁左右,有现场阅历,薪酬面议。工程在建期间可能需求外派到外地1、依据国家有关技术规定、规范、规程,做好电气工程设计和电气设备的用法工作。2、在机电科长的带领下,关怀副科长做好电气平安技术的管理工作,对全公司电气技术负责任。3、负责规划全公司供电方案,预防性试验、审查,以及“三大疼惜”的整订方案,确保“三大疼惜”齐全有效。4、依据井上、下供电系统负荷及供电线路的转变状况,准时绘制全公司井上、下供电系统图。5、负责编制、修订有关电气方面的规章制度及操作规程,技术质量标准平安技术措施,并负责贯彻执行。6、参加质量标准化工作,检查实行机电专业质量标准化工作的完好达标状况,毁灭失爆确保矿井平安生产。7、参加机电事故的追查工作,分析查找技术缘由,提出防范措施并负责实行。8、常常深化现场了解电气的用法运行状况,提出设备的合理用法,担忧全隐患的处理看法,并负责技术鉴定工作。电气技术员(岗位职责)职位描述岗位职责1、保证管理区域及大厦内物业设施设备正常运行;2、协调设备供应商的现场整改工作,保证公共设备、设施的正常用法;3、个人分管设施设备的巡察和保养维护;4、检查(验收)设备的运行状况,报告运行故障和报修结果;准时处理客户报修。任职资格:1、技术骨干储备岗位。大专及以上学历,电气、暖通、给排水等相关专业毕业;2、具有水电、空调、自动化设备把握等方面现场工作阅历优先; 3、具有本岗位专业证书或物业相关证书优先;4、可接受外派者,待遇从优。电气技术员(岗位职责)职位描述男,22-35岁,电气、机电类专业,持电工IC卡上岗证,生疏PLC程序把握,有1-2年电气设备安装调试阅历。薪资待遇 1.每天7小时工作制(周日为歇息日)。 2.签订劳动合同,为正式员工办理社会保险,享有法定节假、年休假、婚假、产假等有薪假期。 3.免费供应住宿,配备卫生间、热水器、厨具、电视等,享有工龄工资、过节费、年终奖、带薪假期、各类培训、不定期的公司活动等相关福利。 4.每月16号准时发放工资。公司成立20年从不拖欠员工工资。电气技术员(岗位职责)职位描述工作地点: 上海奉贤最低学历: 大专管理阅历: 3年以上工作性质:全职职位描述:1、负责高、低压开关柜的电气部份设计、技术改进和工程项目的设计工作。2、能编制相关技术文件、绘制产品结构零部件图纸、编制元器件清单、绘制电气系统图。3、生疏本行业产品标准,能独立完成高、低压成套配电柜的一次及二次回路的设计、安装、调试。任职资格:1、精通高低压开关柜、电表箱等各类配电工艺、箱体结构能指导车间成套电气装配。2、良好的解决问题的力气、娴熟用法计算机CAD等软件,能独立设计相关产品。3、大专以上学历,电气相关专业,3年以上工作阅历,具备丰富的电气成套及系统集成力气。4、专业技术扎实,沟通力气强,能承受确定的工作压力。5、听从领导支配,踏实,肯吃苦。电气技术员(岗位职责)职位描述岗位职责:1、负责激光系统的整机安装调试。2、负责激光系统的现场产品交付,设备联调,用户培训。3、产品的售后服务。4、了解客户需求,提出改进建议。任职要求:1、大专及以上学历,电气自动化、自动把握等相关专业。1年以上工作阅历,生疏PLC者优先。优秀应届毕业生亦可。2、动手力气强,有责任心,且具有较强的沟通力气和团队精神。3、能够看懂基本的电气原理图。4、能够适应出差。电气技术员(岗位职责)[聘请部门:不限]职位描述岗位职责:1、电气相关技术文件文件的编制及更新;2、结合图纸分析故障缘由,提出解决方案,并形成技术文件;3、对车间车辆的调试供应技术指导;4、整车线束、电器排布设计;任职要求:大专以上学历,汽车、电气相关专业,娴熟应用office、CAD等办公软件,有相关阅历者优先电气技术员(岗位职责)职位描述应届历届毕业生均可专业技能要求:1、能娴熟用法office、CAD等软件;2、具有良好的英文阅读力气、良好的人品和团队协作、沟通力气强; 3、勤奋、有专研精神;电气、电子专业。 4、能适应出差本文格式为Word 版,下载可任意编辑第 11 页 共 11 页职位描述:1.分析同类产品信息,依据公司自身的要求对电气、电子产品元件的选用;2.技术设计的再更新、依据订单的详细要求进行技术图纸的设计;3.项目的设计、安装、调试等。4.软硬件的开发设计调试等。 电气技术员(岗位职责)职位描述岗位职责:本企业主要从事机电、电力、石油化工等工程的安装、调试以及整体系统的试运行,是集工程设计、机电安装、装备制造、房地产开发、物业管理为一体的大型施工总承包企业集团。本岗位主要从事集团公司的电气工程安装、调试、仪表工程安装、调试等技术、质量管理工作。 任职要求:1、身体健康,无传染病,无阻碍工作的慢性病和精神障碍等疾病。 2、专业学问扎实。有责任感,吃苦耐劳,有确定的组织协调力气。 电气技术员(岗位职责)职位描述任职资格: 35岁以下,大专以上学历,电气自动化及其相关专业,一年以上工作阅历。 岗位职责: 1.负责省市招投标技术部分的编制; 2.对工程项目技术方案的对外沟通与沟通; 3.编制技术协议等相关技术资料; 4.了解市场配电产品德情,合理分析市场配电产品报价等相关事宜。 人力资源部岗位职责 人事专员工作内容 优秀员工评比方案绩效考核实施细则 人事专员岗位职责 人事主管岗位职责。

安全用电管理制度职责划分

安全用电管理制度职责划分

一、总则为确保公司及各部门用电安全,预防用电事故的发生,保障员工的生命财产安全,特制定本制度。

本制度适用于公司所有用电场所和用电设备。

各部门应按照职责分工,严格执行本制度。

二、职责划分1. 生产技术部(1)负责公司用电安全管理制度的确立、修订、完善和实施。

(2)负责组织对用电安全管理制度执行情况的监督检查。

(3)负责对违反用电安全管理制度的行为进行处理。

(4)负责对用电安全隐患进行排查、整改,确保用电安全。

2. 设备管理部(1)负责公司电气设备的安装、维修、保养和更新。

(2)负责电气设备的定期检查,确保设备安全运行。

(3)负责电气设备的操作规程制定,并对操作人员进行培训。

(4)负责电气设备的故障处理,确保设备正常运行。

3. 安全生产部(1)负责对公司用电安全进行监督检查,发现问题及时上报。

(2)负责对违反用电安全规定的行为进行处理。

(3)负责对用电安全隐患进行排查、整改,确保用电安全。

(4)负责组织用电安全培训,提高员工用电安全意识。

4. 各部门负责人(1)对本部门用电安全负总责,确保本部门用电安全。

(2)负责组织本部门员工学习用电安全知识,提高用电安全意识。

(3)负责对本部门用电设备进行检查、保养,确保设备安全运行。

(4)负责对本部门用电安全隐患进行排查、整改,确保用电安全。

5. 电气操作人员(1)必须具备相应的电气操作资格证书,熟悉电气设备操作规程。

(2)严格执行电气设备操作规程,确保设备安全运行。

(3)定期对电气设备进行检查,发现问题及时上报。

(4)遵守用电安全规定,确保自身和他人的安全。

三、用电安全管理措施1. 加强用电安全教育,提高员工用电安全意识。

2. 定期对电气设备进行检查、保养,确保设备安全运行。

3. 对违反用电安全规定的行为进行严肃处理。

4. 对用电安全隐患进行排查、整改,确保用电安全。

5. 对电气操作人员进行专业培训,提高其操作技能和安全意识。

四、附则1. 本制度自发布之日起施行。

电气技术员岗位职责(五篇)

电气技术员岗位职责(五篇)

电气技术员岗位职责1.负责全厂区各类电气设备技术资料的收集、整理、管理;建立健全的技术档案和设备台账、电气设备维修保养记录台账。

参与编写制定电气设备操作规程、维护检修规程。

2.监督和管理全厂区各电气设备的运行、监控、巡检、日常维护和保养工作,跟踪并实施电力设备年度检修计划,月度维护保养计划;保养需要的原材料及零备件申报给电气工程师,并跟踪到货情况;3.电力系统故障维修、应急处理,必要时制定和实施应急措施,以保证生产的正常维持;参与电气设备事故、故障的调查,分析原因,制定纠正和防范措施,存档备案。

4.电力系统的运行成本控制和节能降耗措施的制定实施;5.电力系统的优化改造和新增系统的组织实施、进度跟踪、验收结算等6.协助完成上级安排的其它各项工作。

电气技术员岗位职责(二)作为电气技术员,您的职责主要是负责电气系统的安装、维修和保养。

具体而言,您的工作职责可能包括以下方面:1. 设计电气系统:电气技术员需要参与电气系统的设计和规划,包括电气布局、电气设备的选择和配置,电线路的设计等。

他们需要根据客户的需求和电气规范进行设计,并为项目提供电气系统的技术支持。

2. 安装和调试电气设备:电气技术员负责安装和调试各种电气设备,如电动机、发电机、变压器等。

他们需要根据图纸和规范进行安装,并进行设备的功能测试和性能调试,确保设备能够正常运行。

3. 维护和保养电气设备:电气技术员需要进行定期的设备维护和保养工作,包括检查设备的电气连线、维修或更换损坏的设备部件,清洁设备等。

他们需要保证设备的可靠性和安全性,并及时处理设备故障。

4. 诊断和修复电气故障:电气技术员需要具备诊断和修复电气故障的能力。

他们需要使用各种测试设备和工具,如万用表、电压表、示波器等,来检测和诊断电气系统的问题,并采取适当的修复措施,以恢复设备的正常工作。

5. 制定维修计划和预防措施:电气技术员需要制定设备的维修计划,并配合其他维护人员执行计划。

电气技术员的岗位职责(3篇)

电气技术员的岗位职责(3篇)

电气技术员的岗位职责岗位职责:1、根据图纸加工工艺的要求,对电气配盘进行装配、安装以及调试维修等工作;2、熟悉各种品牌的元器件,熟练使用电工工具,并且能装配电气控制柜,对设备进行布线,布气路;3、负责设备所有控制系统(电路、气路)的安装;负责电气部件的参数设置;4、熟悉强弱电气原理图,有类似企业工作经验者优先;5、工作态度要乐观、积极、严谨、负责,服从管理。

任职要求:1、有电工证,三年低压设备电气装配工作;2、有电工基础,低电压,根据电气原理图装配和调试;3、中专以上学历,机电一体化相关专业;4、良好的团队协作精神及沟通协调能力,有较强的动手能力;5、能适应到外地出差;6、勤劳肯干,能迅速融入团队,能适应加班。

电气技术员的岗位职责(2)主要包括以下几个方面:1. 设计电气系统:负责根据工程需要,进行电气系统的设计和布局,包括电路图绘制、配电系统设计、控制系统设计等。

2. 安装和调试设备:负责电气设备的安装和调试工作,包括设备的接线、调试及运行状态的监控。

3. 故障检修和维护:根据设备故障的情况,进行故障分析和排查,并进行相应的维修和保养工作,确保设备的正常运行。

4. 现场管理和安全管理:负责现场电气设备的管理和安全管理,包括设备的维护、安全操作规程的制定并执行,确保工作场所的安全。

5. 技术支持和培训:为其他员工提供电气技术方面的支持和培训,解答他们在工作中遇到的问题,提高他们的工作技能。

6. 技术文档编制:编写电气设备的技术文档,包括使用手册、维护手册、安全手册等,方便相关人员进行操作和维护。

7. 资料管理和报告编写:管理电气设备的资料,编写相关的工作报告和整改意见,及时反馈工作进展和存在的问题。

以上只是电气技术员的一般岗位职责,具体的工作内容还会根据不同企业和岗位的要求有所差异。

电气技术员的岗位职责(3)可以包括以下几个方面:1. 电气系统维护和故障排除:负责对电气系统进行维护和故障排除,包括电力供应系统、输配电装置、配电盘、电动机控制系统等,并通过常规检查、测试和调试来确保设备的可靠运行。

技术部岗位设置、人员编制及岗位说明

技术部岗位设置、人员编制及岗位说明

技术部岗位设置、人员编制及岗位说明岗位1:技术总监(技术部总经理),编制1人。

岗位2:技术部副总经理(AI),编制1人。

岗位3:技术部副总经理(AC),编制1人。

岗位4:控制主管,编制1人。

岗位5:机械工程师,编制1人。

岗位6:电气工程师,编制1人。

岗位7:RCS主管,编制1人。

岗位8:HMS主管,编制1人。

岗位9:APS主管,编制1人。

岗位10:程序员,编制6人。

岗位11:UI设计师,编制1人。

岗位设置应同时满足以下三个条件:1、所设岗位的岗位职责必须能够分解部门全部职责;2、岗位的职责范围设置应对应国家教育部所备案的专业;3、岗位在最小人员编制(1人)情况下,业务量不小于5小时/天。

技术总监(技术部总经理)岗位说明基本信息所属部门 技术部 部门编号 JS上级岗位 公司总经理 下级岗位 技术部副总经理AI、技术部副总经理AC 使命 。

职责 1、编写部门《管理文件》,并实施培训、监督执行;2、完成年度经营指标;3、建立供应商管理体系,并开辟、管理供应商(机电加工等);4、自助网点相关产品、技术市场调研,设计新产品、新功能、新工艺;5、建立质量管理体系,包括:创造、维修质量体系,并组织实施质量管理。

任岗资格年龄 35岁以下 性别 男 婚姻状况 已婚已育学历 全日制本科以上学历(211/985高校)专业 机械工程类、电气工程类专业从业经历 8年以上中型安防工程公司工作经历,3年以上高管从业经历。

专业技能 具备机械与电气专业技能(工程师资质),具备较高的企业管理能力(ISO9001、EMBA证书)综合素质广泛的人脉关系,较强组织能力、学习能力、逻辑思维能力及决策能力。

工作条件 工作环境室内,需要出差工作时间不定时工作制基本信息所属部门 技术部 部门编号 JS上级岗位 技术总监 下级岗位 HMS主管、RCS主管、APS主管 使命 化解实现目标过程中的风险。

职责 1、执行并监督执行《管理文件》;2、负责研究商业银行网点规划、设备运行监控、能耗管理、设备寿命管理和交易风险领域的人工智能创新成果;3、负责公司商业银行网点规划、设备健康管理和交易风险防范类产品需求分析、总体架构设计与开辟;4、指导项目成员完成产品的详细设计、编码及测试工作;5、遵循软件开辟流程,独立的进行应用及人机界面软件模块的设计和实现。

电气技术部员工管理制度

电气技术部员工管理制度

一、总则为加强电气技术部员工管理,提高员工工作积极性和工作效率,确保电气技术部各项工作顺利开展,特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于电气技术部全体员工。

三、岗位职责1. 严格遵守国家法律法规、公司规章制度,维护公司利益。

2. 熟悉电气技术相关知识和技能,负责电气设备的安装、调试、维修、保养等工作。

3. 负责电气设备的日常巡检,确保设备正常运行。

4. 参与电气技术改造和设备更新项目,提高电气设备的性能和效率。

5. 配合其他部门完成公司各项工作任务。

四、工作流程1. 员工入职(1)员工入职前,人力资源部对员工进行面试、背景调查等。

(2)员工签订劳动合同,明确双方权利义务。

(3)员工参加入职培训,了解公司规章制度、岗位职责等。

2. 员工在职(1)员工按照岗位职责要求,完成各项工作任务。

(2)员工参加公司组织的各项培训,提高自身技能。

(3)员工定期进行工作总结,及时发现问题并向上级汇报。

3. 员工离职(1)员工提出离职申请,人力资源部进行审批。

(2)员工办理离职手续,包括交接工作、归还公司物品等。

(3)员工离职后,公司进行离职原因分析,改进招聘和管理制度。

五、考核与奖惩1. 考核(1)定期对员工进行绩效考核,考核内容包括工作态度、工作业绩、团队协作等方面。

(2)考核结果作为员工晋升、调薪、奖惩的依据。

2. 奖惩(1)对工作表现优秀、成绩突出的员工给予奖励,包括物质奖励和精神奖励。

(2)对违反公司规章制度、工作态度恶劣的员工进行处罚,包括警告、罚款、降职、辞退等。

六、附则1. 本制度由电气技术部负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施。

3. 本制度如与国家法律法规、公司规章制度相冲突,以国家法律法规、公司规章制度为准。

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技术部电气组员工岗位职责
职责范围
1、协助设计工程师做具体的事务性技术工作,认真学习新技术、不断提高技术水平。

2、收集技术资料,对配电及电气自动化控制新技术、新材料、进行可行性的调查。

3、深入生产班组,了解生产部装配执行情况,设备操作使用情况,督导生产者按要求进行施工,听取生产部门的合理化建议,参加质量分析会。

4、负责审核本岗位绘制的配电及自动化控制图纸,根据产品的标准制订操作规程、质量检查方法、预算编制用料计划。

5、编制、核算产品生产工时、成本价格。

6、对违反施工工艺规定的现象,有权责令停止加工,提出纠正方法、要求、改正措施,遇有影响后续作业质量的情况时,有权责令停止施工,制定相应的改正措施,并检查执行情况以确保产品质量。

7、解决生产过程中出现的技术问题,需要更改图纸时,通知设计工程师,召回原图做好记录并交档案管理员登记,保持图纸的正确性、唯一性。

8、为满足生产技术要求,下发的图纸应有主管签字、设计工程师审核签字、编制人员签字。

图纸加盖“受控文件”章,连同配料表、生产工艺、装配工艺一并下发。

9、跟踪首件生产,做好技术检查记录,发现问题及时向部门主管汇报。

10、清晰、明了、准确回答生产者提出的各项技术问题。

11、理解、明确设计意图,向操作者传达准确的设计意图。

12、妥善保管生产装配用图,按《质量管理体系》管理存档和召回过期、作废图纸。

13、对生产过程中的技术问题负责,对技术上存在问题有建议改进权。

责任权限
1、对本岗位所绘制图纸及技术文档有审核权。

2、对本岗位审核的各项技术资料、图纸的正确性、准确性负责。

3、编写个人工作计划,在规定时间内完成工作。

4、按《质量管理体系》使用文档资料,做好技术文档、图纸的保护工作。

5、对产品的生产装配过程有全程跟踪、相关资料登记记录责任。

6、完成部门主管交付的其它工作。

工作流程
1、协助设计工程师根据合同及工作任务单要求制做设计、生产计划。

2、协助设计工程师向工艺、土建、机械设计人员索取合同
设备清册中相关设备资料。

3、根据制定的设备生产计划预算财料,经设计工程师、部门主管签字后提交物资部。

4、根据制定的计划,准备图纸及相关资料,经档案管理员登记、生产部接收人员签字后交付生产部。

5、生产过程全程监控,做好元件说明书及装配档案记录。

6、组织设计工程师、部门主管及相关人员进行产品出厂检验及调试,填写出厂检验报告并交档案管理员存档。

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