公司上网管理办法
公司办公室上网管理制度
公司办公室上网管理制度一、背景和目的随着互联网的发展，公司办公室的上网已经成为一种普遍的工作需求。
然而，放任办公室上网可能产生一些风险和问题，比如危害公司信息安全、浪费员工时间、影响工作效率等。
因此，制定一套公司办公室上网管理制度是必要的。
本制度的目的是为了规范公司办公室的上网行为，确保信息安全、提高工作效率和促进员工的专业发展，同时也是为了营造一个良好的工作环境。
二、适用范围本制度适用于公司内所有办公室的员工。
三、上网权限1.上网权限分级制度:a)局域网内访问互联网：所有员工均可进行此项操作，但需要遵守公司的上网管理制度。
b)访问特定网站：根据工作职责的需要，特定岗位的员工可以获得访问特定网站的权限。
c)高级权限：部分员工可能因工作需要，被赋予更高级的上网权限，如操作特定软件或系统的权限。
2.上网权限申请：当员工需要申请特定的上网权限时，应向IT部门提交书面申请，并注明申请权限的理由和用途。
四、上网行为规范1.保护公司的信息安全：b)禁止访问或传播任何可能损害公司形象、声誉或盗窃公司信息的网站、应用程序或文件。
2.合理使用上网时间：a)上班期间应合理安排上网时间，严禁擅自延长上网时间或违规上网。
b)严禁在工作时间上网观看视频、电影、玩游戏等与工作无关的行为。
3.尊重他人隐私和版权：a)严禁在办公室网络内非法传播、复制受版权保护的文件、软件、音乐、影片等。
b)严禁窃取他人账户、密码等隐私信息，也严禁干涉他人的上网行为。
4.监控与违规处理：a)公司有权对办公室网络进行监控，以确保员工的上网行为符合规定，并保护信息安全。
b)违反上网规定的员工将被给予相应的纪律处分，严重违规者可能面临解雇。
五、安全防护措施1.防火墙和防病毒软件应在办公室内所有电脑上进行安装和定期更新，并由IT部门负责管理。
2.对关键信息的保护：a)重要文件和数据应进行加密或存储备份。
b)公司服务器上的敏感信息应设置访问权限，并定期备份。
办公室上网管理制度_办公室上网管理制度规范
办公室上网管理制度_办公室上网管理制度规范办公室上网管理制度_办公室上网管理制度规范为进一步加强公司网络管理，规范上网行为，提高工作效率，应制定规范的办公室上网管理制度。
下面店铺为大家整理了有关办公室上网管理制度的范文，希望对大家有帮助。
办公室上网管理制度篇11.目的为了加强公司网络安全管理，规范上网行为，防范网络风险，防止因偶发性事件、网络病毒等造成的系统故障，防止信息泄露造成，防止不当言论导致舆论风险，妨碍正常的工作秩序，提高职员的工作效率等。
2. 范围适用于公司各部门，各分公司办公室职员。
3. 定义上网行为管理：帮助互联网用户控制和管理对互联网的使用，包括对网页访问过滤、网络应用控制、带宽流量管理、用户行为分析。
4. 职责及权限：信息部负责实施和执行上网行为管理制度。
管理部负责监督。
其余各部门、分公司公司职员履行和遵守上网行为管理制度。
5.上网行为管理内容5.1新用户入网管理5.1.1 新入网的pc需要由信息部分配网络账号(账号将和对应PC 进行绑定)。
信息部依据公司的组织结构建立用户上网账号，采用分部门管理，并详细登记：用户姓名、部门名称、相应账号名及口令。
帐户持有人有确保账号安全的义务，严禁将账号借给他人使用，信息部有权对异常用户帐号执行禁用处理5.1.2 具有域帐户的用户在申请上网权限时，必须按规定使用域认证，未通过认证的用户将不被授予互联网访问权限。
5.2终端PC安全管理5.2.1 公司电脑默认安装公司标准软件，如有特殊软件需求，可以找信息部申请安装，员工不得私自安装或者卸载软件。
5.2.2 任何人不得制造、传播计算机病毒，不得故意引入病毒，不得随意安装插件，运行未知的脚本，打开不明链接;对于从互联网上下载的邮件附件、软件安装包等需经过查杀后再打开;不得接受任何来自不明网友的远程控制请求。
5.2.3 为了全面保障和落实了公司内部的信息安全策略，内网根据不同的权限进行划分，比如针对不同业务、不同部门、不同职位等。
公司上网管理制度范文
公司上网管理制度范文公司上网管理制度第一条：总则为了规范公司内部员工上网行为，提高工作效率，保护公司网络安全，制定本公司上网管理制度。
第二条：上网权限1. 公司员工必须在办公时间内使用公司提供的电脑上网，禁止私自携带个人电脑上网。
2. 仅具有上网权限的员工才可以上网，对于未经授权的员工，禁止使用公司网络。
第三条：上网时间1. 上班时间内，员工可以在工作需要的情况下使用公司网络。
2. 上班时间为工作日的8:00至17:00，午休时间为12:00至13:00，上下班时间不计入上网时间。
第四条：网络使用1. 员工需保持良好的上网行为，禁止访问任何违反公司道德和法律法规的网站。
2. 禁止在公司网络上下载、浏览任何有害、淫秽、色情、暴力或者其他违法违规内容。
3. 禁止滥用宽带，下载大文件、网络电影或者在线游戏等。
第五条：电子邮件使用1. 员工可以使用公司提供的电子邮件系统进行工作沟通，但不得滥发垃圾邮件、色情信息等。
2. 禁止使用公司邮箱进行私人用途，如发送私人邮件、参加外部活动等。
第六条：社交媒体使用1. 员工可以合理使用社交媒体，但必须保证不影响工作效率和工作进度。
2. 禁止在公司网络上发布任何对公司名誉有损的言论或者泄露公司机密信息。
第七条：网络安全1. 员工必须保护好个人账号和密码，不得将账号和密码透露给他人。
2. 禁止在公司网络上进行未经授权的端口扫描、攻击，以及其他危害公司网络安全的行为。
3. 禁止使用未经授权的软件或者插件，以及安装未经授权的设备。
第八条：监督与管理1. 公司将建立网络监控系统，对员工上网行为进行监督。
2. 公司网络管理员有权查看和保存员工上网记录，定期进行检查。
3. 如发现员工违反上网管理制度，将视情节轻重采取相应的处理措施，包括口头警告、书面警告、通报批评、纪律处分等。
第九条：违规责任1. 对于故意违反公司上网管理制度，导致网络安全事故或者给公司造成经济损失的员工，将追究相应的法律责任。
公司上网管理规定
公司上网管理规定第一篇：公司上网管理规定公司上网管理规定为规范公司网络使用，提高工作效率，特制订本规定，望全体员工恪守规则，共同营造高效有序的网络及办公环境。
一、上班时间段，电脑及上网操作行为规范：1、禁止上班时间从事与工作无关的事或处理个人事务。
2、严禁上班时间进行脱机游戏、炒股、听歌、看电影与工作无关的文件及图片，如MP3文件、电子小说、影象文件等于工作无关的事情。
3、P2P 软件对网络资源消耗极大，上班时间内严格禁止PPS网络电视、酷狗音乐、QQ网络音乐、迅雷、电驴等P2P 下载工具的使用。
4、所有员工应加强网络安全知识的学习，严禁故意输入计算机病毒以及其它有害数据，危害公司网络系统的安全，增强信息安全和保密意识，无法识别的信息不要下载，无法确定是否安全的操作，慎重进行，以防被病毒入侵对单位和自身造成危害。
二、网络管理与监控：1、公司所有员工严禁携带并绝对禁止将个人网络设备（无线路由器、USB无线网卡、随身WiFi等）接入到公司网络中。
员工私自接入无线路由器、使用随身WiFi将自己电脑作为WiFi热点，会挤占局域网带宽、占用公司网络资源、还可能造成公司网关冲突，导致公司网络瘫痪等故障；2、必要时公司会定使用上网行为管理系统软件对公司网络环境进行监控。
主要包括 email、上传下载、网页浏览、QQ/MSN 即时通信、网络游戏、P2P 行为、流媒体软件等，以规范员工的网络使用。
上网行为分析记录将作为员工自然年度及合同年度考核的评分指标记入考核成绩，作为员工职位升迁、薪资调整、奖金核定等的重要参考依据。
本规定从发布之日起生效，如有疑问或建议，欢迎向人事行政部xxxxx有限公司二〇一七年十月二十二日第二篇：公司上网管理规定公司上网管理规定为进一步规范网络使用，提高工作效率，特制订本规定，望全体员工恪守规则，共同营造高效有序的网络及办公环境。
一、上班时间段，电脑及上网操作行为规范：1、禁止上班时间从事与工作无关的事或处理个人事务。
企业上网管理规章制度
企业上网管理规章制度第一章总则第一条为了规范企业员工上网行为，维护企业信息安全，提高工作效率，保障企业利益，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于企业所有员工，在企业范围内上网活动。
第三条员工应严格遵守本规章制度，尊重网络规则，不得利用企业网络进行违法违规活动。
第四条企业网络资源仅供工作使用，员工不得利用企业网络进行个人娱乐活动。
第五条员工应保护企业网络安全，不得散布有害信息，不得攻击企业网络系统。
第六条员工应妥善保管个人账号和密码，不得将账号密码泄露给他人。
第七条员工上网行为产生的数据和信息归企业所有，不得擅自删除、篡改或外传。
第八条企业有权监控员工上网行为，发现违规行为将受到相应处罚。
第九条员工应及时更新杀毒软件，确保电脑安全。
第十条员工应遵守国家法律法规，不得利用企业网络进行非法活动。
第十一条员工在上网过程中如遇到异常情况应及时向企业网络管理部门报告。
第十二条企业网络管理部门有权对本规章制度进行解释，员工应服从。
第二章上网行为规范第十三条员工上网时应遵循以下规范：1.不得在企业网络上播放、下载不良信息或含有病毒的文件；2.不得在企业网络上进行赌博、淫秽等非法行为；3.不得利用企业网络进行非工作相关的个人活动；4.不得频繁访问娱乐网站，影响正常工作秩序。
第十四条员工不得将企业网络用于发送广告、传销等商业活动。
第十五条员工不得利用企业网络传播谣言、诽谤他人等不良信息。
第十六条员工不得擅自更改企业网络设置、下载未经授权的软件。
第十七条员工不得在企业网络上发表损害企业利益的言论。
第十八条员工应注意个人隐私保护，不得在企业网络上泄露个人隐私信息。
第十九条员工应避免在企业网络上浏览可能引起纠纷或争议的信息。
第二十条员工不得在企业网络上传播带有政治敏感性的信息。
第二十一条员工不得利用企业网络进行非法软件下载或破解行为。
第三章监控与处罚第二十二条企业网络管理部门有权监控员工上网行为，发现违规行为将进行记录。
公司上网行为管理制度
公司上网行为管理制度
第一条为了规范公司员工上网行为，维护公司网络安全，提高工作效率，特制订本制度。
第二条适用范围
本制度适用于公司全体员工，包括外派人员和临时人员。
第三条上网行为管理原则
上网行为应当遵守法律法规，坚持文明上网，保护个人隐私，严格保护公司信息安全。
第四条上网设备管理
公司提供的电脑、手机等上网设备仅限用于工作目的，严禁私自擅自安装软件、浏览非工
作相关网站、下载非法或侵权内容。
第五条上网时间管理
上班时间内，员工应当专注于工作，不得进行任何与工作无关的上网活动。
下班时间内，
员工可适当利用公司网络资源进行个人学习和娱乐，但不得影响工作次序和正常秩序。
第六条网络安全管理
员工应当遵守公司网络安全管理规定，保护公司网络安全，不得进行盗窃、破坏和非法入
侵行为。
发现安全漏洞应及时报告，不得私自尝试攻击或测试。
第七条信息保密管理
员工在上网过程中获知的公司信息应当严格保密，不得以任何形式泄露给外部人员。
第八条员工个人隐私保护
公司不得擅自窥探员工的个人隐私，不得收集员工个人上网信息，保护员工的合法权益。
第九条违规处罚
对于违反本制度的行为，公司将给予相应的处罚措施，包括但不限于口头警告、书面警告、扣减绩效奖金等。
第十条其他规定
本制度最终解释权归公司管理层所有，公司有权根据实际情况对本制度进行调整和补充。
第十一条生效日期
本制度自发布之日起生效。
公司电脑上网管理制度
一、总则为规范公司电脑上网行为，保障公司网络资源的安全和合理使用，提高工作效率，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司全体员工。
三、上网管理1. 上网时间（1）工作时间：员工应遵守公司规定的作息时间，不得利用工作时间从事与工作无关的网上活动。
（2）休息时间：员工在休息时间可自行安排上网，但不得影响他人工作。
2. 上网内容（1）遵守国家法律法规，不得浏览、传播违法、违规、不良信息。
（2）不得访问、下载、传播含有病毒、木马、恶意软件等有害信息的网站。
（3）不得利用公司网络从事商业活动、赌博、色情等违法活动。
（4）不得在网络上散布公司机密、商业秘密和个人隐私。
3. 上网行为（1）使用公司电脑上网时，应遵守国家网络安全法律法规，不得非法侵入他人计算机信息系统。
（2）不得恶意攻击、破坏他人计算机信息系统。
（3）不得利用公司网络进行诈骗、诽谤、诬告等违法行为。
（4）不得利用公司网络进行违法活动，如黑客攻击、非法入侵等。
四、网络安全管理1. 电脑病毒防范（1）公司应定期对员工电脑进行病毒查杀，确保电脑安全。
（2）员工应安装正版杀毒软件，定期更新病毒库。
（3）不得随意下载、安装不明来源的软件。
2. 网络安全培训（1）公司应定期对员工进行网络安全知识培训，提高员工网络安全意识。
（2）员工应自觉遵守网络安全法律法规，提高自我保护能力。
3. 网络安全事件处理（1）发现网络安全事件，应及时报告给公司相关部门。
（2）公司应迅速采取措施，排除安全隐患，确保网络安全。
五、违规处理1. 违反本制度规定，造成公司网络资源损失的，由责任人承担相应责任。
2. 违反本制度规定，涉及违法行为的，由有关部门依法处理。
3. 对违反本制度规定，情节严重者，公司有权解除劳动合同。
六、附则1. 本制度由公司信息部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
公司上网行为管理制度模板
公司上网行为管理制度模板
一、目的
为了规范员工上网行为，确保公司网络安全，提高工作效率，防止公
司信息泄露，特制定本管理制度。
二、适用范围
本制度适用于公司全体员工。
三、上网行为规范
1. 工作时间上网应以工作需要为前提，禁止在工作时间进行与工作无
关的网络活动。
2. 禁止访问违法违规网站，包括但不限于色情、赌博、暴力等不良信
息网站。
3. 禁止下载、安装和传播非法软件或病毒。
4. 禁止利用公司网络进行任何形式的商业活动或个人盈利行为。
5. 禁止在公司网络上进行任何可能危害网络安全的行为，如黑客攻击、网络钓鱼等。
6. 员工应妥善保管个人网络账号和密码，不得泄露给无关人员。
四、信息安全
1. 员工在处理公司机密信息时，应严格遵守公司的保密制度。
2. 禁止将公司机密信息通过电子邮件、社交媒体等方式外传。
3. 员工应定期更新密码，使用强密码，防止账号被盗用。
五、网络设备使用
1. 员工应使用公司提供的网络设备进行工作，未经许可不得私自连接
外部设备。
2. 网络设备出现故障时，应及时报告IT部门，不得私自拆修。
六、违规处理
1. 违反本管理制度的员工，公司将视情节轻重给予警告、罚款、记过直至解除劳动合同的处分。
2. 造成公司损失的，应依法承担相应的经济赔偿责任。
七、附则
1. 本制度由公司IT部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起生效，原有相关规定同时废止。
3. 本制度如与国家相关法律法规冲突，以国家法律法规为准。
请根据公司实际情况对上述模板进行适当修改和补充。
公司上网权限管理制度
第一章总则第一条为加强公司上网管理，规范员工上网行为，提高工作效率，保障网络安全，根据国家相关法律法规和公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工，包括正式员工、临时员工及实习生。
第三条公司上网管理遵循以下原则：1. 安全原则：确保公司网络系统的安全稳定运行，防止网络攻击和病毒侵害。
2. 合法原则：遵守国家法律法规，不从事违法、违规上网行为。
3. 效率原则：提高员工上网效率，确保工作任务的顺利完成。
4. 保密原则：保护公司商业秘密，防止信息泄露。
第二章上网权限申请与审批第四条员工上网权限分为基本权限和特殊权限。
1. 基本权限：包括访问公司内部网络、使用办公软件、浏览公司网站等。
2. 特殊权限：包括访问外部网站、使用即时通讯工具、下载软件等。
第五条员工申请上网权限，应向部门负责人提出申请，经审批后由IT部门进行开通。
第六条上网权限申请审批流程：1. 员工填写《上网权限申请表》；2. 部门负责人审核申请表，对符合要求的予以批准；3. IT部门根据批准结果开通相应上网权限。
第七条特殊权限申请需提供以下材料：1. 上网需求说明；2. 上网用途证明；3. 部门负责人签字。
第三章上网行为规范第八条员工上网行为应遵守以下规定：1. 不得利用公司网络从事与工作无关的活动；2. 不得传播、下载、传播违法、违规信息；3. 不得利用公司网络从事商业活动；4. 不得泄露公司商业秘密；5. 不得利用公司网络进行网络攻击、恶意破坏等违法行为。
第九条员工使用即时通讯工具时，应遵守以下规定：1. 不得在工作时间使用即时通讯工具；2. 不得利用即时通讯工具传播违法、违规信息；3. 不得泄露公司商业秘密；4. 不得利用即时通讯工具进行商业活动。
第四章监督与处罚第十条公司设立上网管理小组，负责对公司上网行为进行监督和管理。
第十一条上网管理小组对员工上网行为进行定期检查，发现问题及时处理。
第十二条对违反本制度的行为，公司将根据情节轻重，采取以下处罚措施：1. 警告；2. 记过；3. 解除劳动合同。
公司办公室上网管理制度
第一章总则第一条为加强公司办公室网络管理，确保网络安全、稳定、高效，保障公司信息资源的合理利用，根据国家有关法律法规和公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工在办公场所使用公司网络资源的行为。
第三条公司办公室上网管理应遵循以下原则：1. 遵守国家法律法规，维护网络安全；2. 合理利用网络资源，提高工作效率；3. 加强网络安全意识，防范网络风险；4. 严格执行本制度，确保网络管理工作的落实。
第二章网络接入与使用第四条公司办公室网络接入方式：1. 员工应使用公司提供的网络账号登录公司内部网络；2. 禁止使用个人账号接入公司内部网络；3. 禁止私自连接外部网络设备。
第五条网络使用规定：1. 员工应遵守国家网络安全法律法规，不得从事违法活动；2. 不得利用公司网络进行非法侵入他人计算机信息系统、窃取他人信息等违法行为；3. 不得利用公司网络进行传播淫秽、色情、赌博等不良信息；4. 不得利用公司网络进行商业活动，禁止在网络上发布广告、推销产品；5. 不得利用公司网络从事与工作无关的活动，如游戏、视频、音乐下载等。
第三章网络安全与保密第六条网络安全：1. 员工应加强网络安全意识，定期更新密码，防止密码泄露；2. 禁止在公共场合讨论公司内部敏感信息；3. 不得随意下载、安装不明来源的软件，防止病毒、木马等恶意软件侵入；4. 不得随意连接不明来源的无线网络，防止黑客攻击。
第七条网络保密：1. 员工应妥善保管个人账号和密码，不得泄露给他人；2. 不得随意复制、传播公司内部敏感信息；3. 不得在网络上公开公司商业秘密；4. 不得利用公司网络进行商业活动，泄露公司商业秘密。
第四章网络管理与监督第八条公司设立网络管理部门，负责公司网络的管理、维护和监督工作。
第九条网络管理部门职责：1. 制定和实施公司网络管理制度；2. 监督员工遵守网络管理制度；3. 处理网络违规行为；4. 定期检查网络安全状况；5. 提高员工网络安全意识。
公司上网违纪管理制度
公司上网违纪管理制度一、总则为规范和管理公司员工的上网行为，维护公司的信息安全和正常运营，特制定本管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于公司全体员工。
公司员工包括全职员工、兼职员工、实习生等。
三、上网权限1. 公司对员工上网进行了分级管理，根据员工职务和工作需求，给予相应的上网权限。
2. 公司有权更改员工上网权限，并告知员工。
3. 上网权限包括上网时间、上网内容等。
员工需按照公司规定的权限进行上网。
四、上网行为规范1. 员工上网应遵守国家相关法律法规，不得浏览、传播、下载违法违规信息。
2. 员工上网应遵守公司内部规章制度，不得从事损害公司利益、破坏公司形象的行为。
3. 员工上网应保护公司的信息资产，不得泄露公司机密信息。
4. 员工上网应提高信息安全意识，不得轻信网上信息，避免遭受网络诈骗。
五、上网违纪行为及处罚1. 违反本管理制度，造成公司损失的，公司有权追究员工责任，并要求赔偿损失。
2. 违反本管理制度，影响公司正常运营的，公司有权采取相应措施，包括降低员工上网权限、停止员工上网等。
3. 严重违反本管理制度，危害公司信息安全的，公司有权解除与员工的劳动合同。
六、培训和教育公司将定期开展信息安全培训和教育，提升员工信息安全意识和技能，降低信息安全风险。
七、保密责任员工有保密责任，不得泄露公司机密信息，否则将承担相应法律责任。
八、其他1. 公司有权对本管理制度进行解释和修改，并及时告知员工。
2. 公司将加强监督和检查，发现违纪行为及时处理。
3. 员工需遵守本管理制度，共同维护公司信息安全和正常运营。
以上是公司上网违纪管理制度的主要内容，希望员工们能认真遵守，共同维护公司的信息安全和正常运营。
公司上网 管理制度
公司上网管理制度一、总则为了规范公司员工上网行为，提高工作效率，保护公司信息安全，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司全体员工及外来人员在公司内部网络环境中的上网行为。
三、上网审批1. 员工需要上网需提交上网申请表格，在申请表格中注明上网的目的、时间、内容等相关信息。
2. 相关部门负责对员工的上网申请进行审批，经批准后方可进行上网。
3. 外来人员需经公司职工出具的介绍信才能上网，并需在有关部门登记。
四、上网时间1. 上班时间内，员工只能进行与工作有关的上网活动，禁止私人上网。
2. 下班时间内，员工可以适度使用公司网络，但不得从事与公司利益无关的活动。
五、上网内容1. 上网内容需与工作相关，严禁观看色情、暴力、赌博、迷信等非法和不良信息。
2. 禁止散布谣言、泄露公司机密信息，在网上发表与公司形象不符的言论。
3. 禁止下载、使用盗版软件、非法音视频等非法内容。
六、网络安全1. 员工需妥善保管个人上网账号和密码，不得转让给他人，并严禁泄露个人账号密码。
2. 使用公司网络时，不得随意更改网络设置，不得擅自连接未经授权的外部网络。
3. 发现网络异常情况应及时向网络管理人员报告，并配合相关部门进行处理。
七、违规处理1. 对于违反上网管理制度的员工，公司将给予相应的处罚，情节严重者将予以解雇。
2. 对于因员工的违规行为给公司带来损失的，员工需承担相应的经济赔偿责任。
3. 对于外来人员的违规行为，将限制其日后进入公司使用网络的权限。
八、附则1. 本制度自发布之日起正式执行。
2. 对本制度的解释权属于公司相关部门。
3. 本制度经公司总经理办公会讨论通过后生效。
以上是我公司的上网管理制度，希望公司全体员工能够严格遵守，共同维护公司的信息安全和工作秩序。
同时，希望员工们在使用公司网络时，能够自觉遵守有关规定，做到科学上网，文明上网，合法上网，共同营造一个和谐的网络环境。
关于公司上网的规章制度
关于公司上网的规章制度一、目的与适用范围为了规范员工上网行为，提高工作效率，维护公司信息安全，特制定本规章制度。
本规章制度适用于公司所有员工，包括全职员工、兼职员工、实习生等。
二、上网时间与方式1. 上网时间：公司规定员工在工作时间内可使用公司网络，工作时间外及节假日需经主管批准方可上网使用。
2. 上网方式：员工可通过公司提供的电脑、手机等设备上网，禁止使用个人设备连接公司网络。
三、上网内容与行为规范1. 合法合规：员工使用公司网络时，应当遵守国家相关法律法规，不得制作、复制、传播非法信息。
2. 保护公司信息：员工不得泄露公司机密信息，不得将公司网站用户名和密码等信息告知他人。
3. 禁止访问：公司网络禁止访问含有色情、暴力、赌博等不良信息的网站，禁止下载非法软件。
4. 节制上网时间：员工在工作时间内应当专注工作，合理安排上网时间，不得长时间浏览不相关的网站。
5. 社交媒体使用：员工可适当使用社交媒体，但不得在工作时间内过度浏览，干扰工作进程。
四、网络安全1. 防火墙保护：公司网络设置了防火墙，员工不得随意更改设置，一旦发现异常应及时报告。
2. 防病毒防木马：员工需定期更新杀毒软件，不随意插入未知来源的U盘和移动硬盘，防止病毒传播。
3. 禁止破解密码：员工不得使用破解软件破解他人密码，不得将密码告知他人。
4. 谨慎下载：员工下载文件时应注意文件来源，避免下载病毒或恶意软件。
五、违规处理1. 一般违规：员工违反本规章制度有以下情形之一的，公司将视情节轻重给予批评、警告、记过等处理。
2. 严重违规：员工违反本规章制度有以下情形之一的，公司将立即停止其上网权限，并根据公司规定进行严厉处罚，甚至开除。
六、附则1. 本规章制度解释权归公司所有。
2. 本规章制度自发布之日起生效。
以上为公司上网规章制度，员工应当严格遵守，如有违反将受到相应处罚。
公司希望所有员工自觉遵守规定，共同维护公司信息安全和工作秩序。
企业手机上网管理制度模板
一、目的为了规范企业手机上网行为，保障企业网络信息安全，提高工作效率，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本企业内部所有员工，包括正式员工、临时工、实习生等。
三、管理制度1. 手机上网权限（1）企业员工需向部门负责人申请手机上网权限，经批准后方可使用。
（2）未经批准，不得擅自连接企业内部网络、外部网络或使用企业手机上网。
2. 手机上网行为规范（1）遵守国家法律法规，不得利用手机上网从事违法活动。
（2）不得利用手机上网传播不良信息，如淫秽、暴力、恐怖等。
（3）不得利用手机上网泄露企业商业秘密，损害企业利益。
（4）不得利用手机上网进行不正当竞争，损害同行业其他企业利益。
（5）不得利用手机上网进行恶意攻击、破坏网络系统。
3. 手机上网时间管理（1）上班时间，员工不得利用手机上网聊天、购物、玩游戏等与工作无关的活动。
（2）下班时间，员工可根据个人需求使用手机上网，但不得影响他人工作和休息。
4. 手机上网网络安全（1）不得下载、安装、使用来历不明的软件，以免感染病毒、木马等恶意程序。
（2）不得使用他人手机上网，以免泄露个人信息。
（3）不得将手机连接企业内部网络，以免造成网络安全隐患。
四、监督检查1. 各部门负责人负责对本部门员工手机上网行为进行监督管理。
2. 企业信息化部门负责定期对手机上网行为进行检查，发现问题及时通报相关部门和员工。
3. 对违反本制度的行为，企业将根据情节轻重，给予警告、罚款、解除劳动合同等处罚。
五、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由企业信息化部门负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，由企业信息化部门根据实际情况予以补充和完善。
公司_上网管理制度_规范
一、总则为加强公司网络管理，保障公司网络安全、稳定、高效运行，提高员工网络素养，维护公司利益，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有员工及使用公司网络资源的个人和单位。
三、网络使用原则1. 遵守国家法律法规，维护网络安全，不得利用公司网络从事违法活动。
2. 保守公司秘密，不得泄露公司内部信息。
3. 尊重他人隐私，不得非法获取、传播他人个人信息。
4. 合理使用网络资源，不得恶意攻击、破坏他人网络环境。
5. 节约网络资源，不得滥用带宽、流量等网络资源。
四、网络使用规定1. 用户登录（1）每位员工需使用自己的账号登录公司网络，不得与他人共用账号。
（2）密码应设置复杂，定期更换，不得与他人共用密码。
2. 网络浏览（1）不得访问非法网站、不良信息网站，如色情、暴力、赌博等。
（2）不得下载、传播违法、违规、不良信息。
3. 文件传输（1）不得上传、下载、传播涉密文件。
（2）不得利用公司网络传输、传播病毒、木马等恶意软件。
4. 网络通讯（1）不得利用公司网络进行不正当竞争、诽谤他人、侮辱他人等违法行为。
（2）不得发送、传播垃圾邮件、骚扰邮件。
5. 网络安全（1）不得非法侵入他人计算机系统，不得进行网络攻击、网络破坏。
（2）不得篡改公司网络设置，影响公司网络正常运行。
五、网络管理措施1. 公司设立网络管理部门，负责公司网络的管理、维护和监督。
2. 定期对员工进行网络安全培训，提高员工网络安全意识。
3. 对违反本制度的行为，公司将视情节轻重给予警告、通报批评、停职检查、解除劳动合同等处理。
六、附则1. 本制度由公司网络管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行，原有相关规定与本制度不符的，以本制度为准。
3. 公司可根据实际情况，对本制度进行修订和补充。
公司办公室上网管理制度
公司办公室上网管理制度一、引言随着互联网技术的迅猛发展，上网已经成为办公室工作中必不可少的一个环节。
然而，上网也带来了一些问题，如上网过度、浏览非办公相关网站等问题，影响了员工的工作效率和工作质量。
为了规范公司员工的上网行为，提高工作效率，特制定本上网管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于公司所有员工，包括全职和兼职员工。
三、上网时间1.上网时间为工作时间，即早上9点至下午5点30分。
2.外出或出差期间，不计入上网时间。
3.加班时，可以根据工作需要适当延长上网时间，需与部门负责人协商。
四、上网行为1.上网应以工作为目的，在保证工作效率前提下，可以适当上网查找与工作相关信息。
2.禁止上网浏览非办公相关网站，包括但不限于游戏、社交媒体、视频、音乐等。
3.禁止上网进行违法活动，包括散布谣言、泄露公司机密等行为。
4.禁止以公司名义发布任何未经授权的信息，包括社交网络上的评论、微博等。
五、责任与处罚1.部门负责人应监督员工的上网行为，发现违规行为应及时劝阻。
2.员工需要提前向部门负责人申请特殊需求，如下班后需要使用办公设备上网等。
3.违反上网管理制度的员工，将会收到以下处罚：（1）口头告诫，（2）书面警告，（3）扣除奖金，（4）调整工作岗位，（5）解雇等。
六、监管与管理1.公司将配备上网监控软件，对员工的上网行为进行监管。
2.IT部门将负责维护上网监控软件，并向部门负责人提供上网行为报告。
3.IT部门将定期对上网监控软件进行升级和优化，以提高监管效果。
七、宣传与培训1.公司将定期组织上网管理知识的宣传活动，提高员工对上网管理制度的认知度。
2.公司将开展上网管理培训，提高员工对上网规范的理解和遵守能力。
八、违规举报1.员工可以匿名举报其他员工的违规行为，相关举报将被严格保密。
2.公司通过内部渠道对举报进行调查，并对确实存在违规行为的员工进行处罚。
九、附则1.本上网管理制度经公司领导审批后生效，并在公司内部公示。
公司网络使用管理规定2024版
公司网络使用管理规定2024版《公司网络使用管理规定 2024 版》第一章总则第一条为了加强公司网络管理，保障公司网络安全、稳定、高效运行，提高工作效率，规范员工网络使用行为，特制定本规定。
第二条本规定适用于公司全体员工以及在公司内使用公司网络资源的其他人员。
第三条公司网络资源包括但不限于网络设备、网络线路、网络服务、网络应用等。
第二章网络使用权限管理第四条公司根据员工的工作需要和职位职责，为员工分配相应的网络使用权限。
员工应严格按照所授予的权限使用网络资源，不得越权访问或使用未经授权的网络资源。
第五条新员工入职时，由人力资源部门会同信息技术部门为其开通网络账号和相应的权限。
离职时，人力资源部门应及时通知信息技术部门注销其网络账号和相关权限。
第六条员工因工作需要变更网络使用权限的，应向所在部门提出申请，经部门负责人审核后，报信息技术部门审批并调整权限。
第三章网络安全管理第七条员工应遵守国家法律法规和公司有关网络安全的规定，不得利用公司网络从事任何违法犯罪活动。
第八条员工应妥善保管自己的网络账号和密码，不得将其泄露给他人。
如发现账号密码被盗用或存在安全隐患，应立即通知信息技术部门进行处理。
第九条员工不得在公司网络上下载、安装或使用未经授权的软件、工具和应用程序，不得访问含有病毒、恶意软件、钓鱼网站等存在安全风险的网络资源。
第十条公司定期对网络进行安全检测和维护，员工应配合信息技术部门进行相关工作，如安装系统补丁、更新杀毒软件等。
第四章网络访问管理第十一条员工不得访问与工作无关的网站和网络资源，如娱乐、游戏、购物等网站。
第十二条员工不得在工作时间内使用公司网络进行私人聊天、视频播放、网络游戏等与工作无关的活动。
第十三条公司对网络访问进行监控和记录，对于违反网络访问规定的行为，将按照公司相关规定进行处理。
第五章网络设备管理第十四条公司网络设备包括路由器、交换机、防火墙、服务器等，由信息技术部门负责统一管理和维护。
公司网络使用管理制度
公司网络使用管理制度一、背景随着信息化建设的不断深入，公司已经离不开网络。
然而，网络使用管理不当会带来许多不良后果，如泄露公司机密、网络病毒攻击等。
为了保障公司信息安全，制定公司网络使用管理制度是必要的。
二、适用范围本制度适用于公司所有员工与访客。
三、基本原则1.合法合规：网络使用必须遵守国家法律法规，不得进行非法或违规行为。
2.安全保密：网络使用必须保证公司信息的安全和保密，不得泄露公司机密。
3.限制适度：网络使用必须限制在工作需要范围内，不能影响工作效率。
4.公私分开：网络使用必须严格区分公司和个人使用，不能混淆。
四、具体要求1. 账户管理1.所有员工必须拥有自己的网络账户，并保管好自己的账户密码。
2.公司管理者必须对账户权限进行定期审查与更新。
3.离职员工账户必须在离职前予以注销。
2. 上网管理1.公司网络仅供工作使用，私人上网需经过公司管理者审批。
2.禁止连接未经公司批准的WiFi或无线路由器。
3.禁止在内网或公司电脑上进行个人银行、游戏等无关工作的上网行为。
4.禁止下载或安装未经公司批准的软件或插件。
5.公司网络仅可访问与工作有关的网站，并避免访问可能存在安全隐患的网站。
3. 邮件管理1.公司网络仅可发送与工作相关的邮件，禁止发送垃圾邮件或广告邮件。
2.邮件内容必须符合公司机密性要求，需要对邮件内容进行保密处理的，必须加密。
3.禁止将病毒、木马等恶意软件通过邮件传播。
4.接收合法邮件内容应及时进行查看和处理，特别是与工作有关的邮件。
4. 存储管理1.重要工作文件必须存储于公司指定的网络磁盘或云盘中。
2.禁止将公司重要机密保存在个人硬盘或U盘中，也不得将公司资料上传到云盘、网络硬盘、FTP等公共平台上。
3.离职员工必须归还公司所有设备及存储介质。
5. 信息安全管理1.禁止使用未经公司安全测试过的移动存储设备，如USB、移动硬盘等。
2.使用公司外部网络时，必须进行安全检查，并且使用加密方式进行访问与通信。
互联网使用管理办法(3篇)
互联网使用管理办法（3篇）互联网使用管理办法（精选3篇）互联网使用管理办法篇1一、为合理使用公司网络资源、保证网络安全和畅通、禁止违规上网现象，特订立本办法。
二、网络行为规范1、不得在公司网络上进行任何干扰网络用户、破坏网络服务和破坏网络设备的活动。
这些活动主要包括(但并不局限于)散布电脑病毒、使用网络进入未经授权使用的电脑、以不真实身份使用网络资源、攻击和修改公司总路由器设置等。
2、不得利用公司网络从事危害公司安全、泄露公司秘密等违规、违法活动。
3、不得制作、查阅、复制和传播有碍社会治安和有伤风化的信息。
4、不允许在网络上发布不真实信息、传播小道消息或进行人身攻击。
5、禁止浏览色情、反动及与工作无关的网页。
6、工作时间内，不得在线收看视频、听音乐、玩游戏、看小说。
不得下载或上传与工作无关的资料(包括音乐、电影、视频、游戏及其他与工作无关的东西)。
三、网络安全1、每部电脑必须安装杀毒软件，并经常更新，定期杀毒、清理插件。
建议安装360安全卫士和360杀毒。
2、不要随意打开不明来历的邮件及附件，避免网上病毒入侵。
使用外来光盘、U盘等介质时，要及时杀毒。
四、网络管理1、长期固定直接连接到公司网络上的台式电脑和笔记本电脑，需将计算机名及IP地址向综合管理办公室报备，公司有权对未经报备的电脑通过上网行为管理路由器关闭其上网权限，直至该电脑报备计算机名及IP地址后再开通上网权限。
2、各部门网络扩展必须经过综合管理办公室批准并报备。
由公司网络派生出来的无线网络也是公司的办公资源，包括部门无线路由器及单机随身WiFi均需在综合管理办公室报备，无线路由责任人必须承担该无线路由的管理责任，要设置密码，并经常更新密码，不得将密码随意外泄，要掌握本无线路由连接人的情况，保证网络安全及节约流量资源。
3、公司有权监视连网电脑的网络上传下载流量。
对异常流量，公司有权限制，由于违反前述网络行为规范产生的异常流量，公司视情节轻重分别对其进行警告和罚款处理。
单位上网管理制度
单位上网管理制度
一、总则
为规范单位上网行为，保障单位信息安全，维护单位形象，特制定本管理制度。
二、适用范围
本管理制度适用于单位所有员工及与单位有业务往来的外部人员。
三、单位上网政策
1.上网目的：单位员工上网应以工作为目的，不得进行非法活动。
2.网络管理：单位应对网络进行监控，确保网络畅通，避免网络拥塞。
3.网络安全：员工应当妥善保管个人账号和密码，不得泄露给他人。
四、员工上网行为规范
1.合法合规：员工上网应遵守国家法律法规，不得触犯法律红线。
2.网络礼仪：员工上网应遵守网络礼仪，不得传播不良信息。
3.节制上网时间：员工上网时间不得影响工作效率，不得无故拖延时间。
五、单位上网管理措施
1.上网审批：员工上网需有负责人审批，确保合法合规。
2.网络监控：单位应安装网络监控设备，对员工上网行为进行监控。
3.违规处理：对违反单位上网管理制度的员工进行相应处理，如警告、罚款等。
六、责任制度
1.单位领导对上网管理制度负总责，监督实施。
2.部门领导对本部门员工上网行为负责，制定具体管理措施。
3.员工对个人上网行为负责，遵守单位制度规定。
七、附则
1.本管理制度自颁布之日起生效。
2.本管理制度解释权归单位领导层。
以上为本单位上网管理制度，希望各员工遵守，共同维护单位信息安全和形象。
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公司上网管理制度
为保证正常的工作秩序，提升工作效率，更好的利用公司网络资源，并保证网络安全，也为更好地使用和维护各办公室的计算机，特制定本制度。
细则如下：
1、员工必须遵守《计算机信息网络国际互联网安全保护管理办法》，严格执行安全保密制度，对所提供的信息负责。
不得利用公司网络从事危害公司安全、泄露公司秘密等犯罪活动，不得制作、查阅、复制和传播有碍社会治安和有伤风化的信息；
2、员工必须遵守《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》，不在公司网络上进行任何干扰网络用户、破坏网络服务和破坏网络设备的活动。
这些活动主要包括（但并不局限于）在网络上发布不真实的信息、散布计算机病毒、使用网络进入未进入授权使用的计算机、以不真实身份使用网络资源等；
3、员工必须接受并配合公司有关部门进行监督检查，有义务向管理部门报告网上违法犯罪行为和有害信息；
4、遵守《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》和国家有关法律、法规。
不允许利用网络传播小道消息或进行人身攻击；
5、上网时，禁止浏览色情、反动网页，浏览信息时，不要随意下载网页信息，特别是不要随意打开不明来历的邮件及附件，避免网上病毒入侵；
6、在工作时间内，不得玩电脑游戏、听音乐、看影碟，使用ICQ、MSN等工具；
7、不得下载任何与工作无关的文件及图片，如MP3文件/电子小说/影象文件等；
8、不得利用电脑从事与工作无关的事或处理个人事务；
9、员工不能擅自更改电脑系统的网络设置；
10、公司机密信息，包括计划、经营数据、业务资料、技术资料
等员工不能擅自通过网络或其他途径透漏给别人，一经发现，公司将追究其法律责任。
全体员工应严格遵守，违反者予以50-200的罚款，情节严重的给予通报批评之处分。
本制度由办公室进行监督检查，检查结果纳入办公室每月绩效考核之中。
本办法由集团办负责解释，自发布之日起开始实施。