《请善待你的单位》读后感(精选3篇)
《请善待你的单位》读后感(3篇)
《请善待你的单位》读后感（3篇）《请善待你的单位》读后感1今日有幸释读了《请善待你的单位》一文，文章朴实无华贴近单位的生活，其中之珍惜和忌讳很值得我们去学习。
在单位的时间占据了我们人生中大部分时间。
一位同事曾开玩笑说过，“我和你相处的时间比我和我爱人相处的时间都长”。
是的，就是这么一种关系。
所以，我们不能去挥霍，我们都要珍惜眼前这种关系，让我们彼此作为参照好好工作，实现我们最大价值，不去辜负单位对我们的信任。
生活中我们已经习惯了把工作岗位称为“单位”，在单位里我们从少年走到了中年，将来直至退休。
在这里记载了我们的热血青春，在这里渐渐有了家的感觉，只要是在单位就有一种归属感。
这里是我们表达自身价值的地方，这里是我们通过制造价值养家糊口的地方。
从大的方面来说，这里是我们奋斗一生的地方。
刚参与工作后，走进企业的大环境里，慈父曾经的言传身教深深的烙印在我心里。
他对工作总是那么仔细、负责、不计较个人得失。
从我工作时的第一天开头我也始终严格要求自己，做到为单位负责，为自己负责。
厂兴我兴、厂荣我荣。
我从来也不曾离开过“单位”这个环境，读过这篇文章我不禁陷入深思，离开单位我会是什么样子，我将何去何从，不仅内心颤抖了一下，真的是离不开单位的。
这里我熟识，有我熟识的人和事。
这里我依恋，由于“单位”从来就在我心中这里。
这里我自信，由于我把单位早就当成了家。
既然离不开这个“家”，我们就要把这个“家”建设好，在工作中踏踏实实地尽力而为。
不管老少，不懂就承认，就去学。
要任劳任怨，不要总是计较个人得失。
没有大家就没有小家，珍惜眼前工作，学会感恩和善待。
我深信，每一滴水汇合成一片海，让我们从今往后做一个有责任感，有担当的人。
在自己的岗位上发光发热，为我们单位明天会更好而努力奋斗。
《请善待你的单位》读后感2前几天，局领导向同志们推举阅读《请善待你所在的单位》，看后感受颇深，不由自主联系起自己和自己所在的单位。
一个人要取得进步，获得社会的认同，离不开同事、领导的关心。
请善待你的单位心得体会（通用6篇）
请善待你的单位心得体会（通用6篇）请善待你的单位心得体会（通用6篇）当我们经过反思，有了新的启发时，可以寻思将其写进心得体会中，这样有利于培养我们思考的习惯。
那么心得体会到底应该怎么写呢？以下是小编整理的请善待你的单位心得体会（通用6篇），希望对大家有所帮助。
请善待你的单位心得体会1读完《善待你所在的单位》这篇文章，其朴实无华的文字和发人深醒的内容，让我回味至今。
首先，读完这篇文章让我懂得了感恩。
海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。
就像文章中所说，单位是海，我便就是一条鱼；单位是天，我就是一只鸟。
千里马常有而伯乐不常有，所以我感谢在座的每位领导和同事，是你们给了我这次机会，让我能够站在这里。
其次，我觉得无论是在什么单位乐于奉献是忠于自己事业的基本，也是实现人生价值的条件。
普列汉诺夫曾说过这样的一句话：船锚是不怕埋没自己的。
当人们看不见它的时候，正是它在为人类服务的时候。
而老师也经常教育我们要安贫乐道、兢兢业业的做人做事。
单位就是奉献的平台，让我明白了生活的真实意义。
工作不仅仅是为了赚钱，它也是我生活的一部分。
第三，我从文章中总结出了“两谦”原则和“两不”原则。
所谓两谦就是谦虚和谦卑。
在单位里九牛一毫莫自夸，骄傲自满必翻车。
而历览古今又有多少成由谦逊败由奢的例子摆在面前。
诸葛亮曾说过：不傲才以骄人，不以宠而作威。
就是在告诫我们人生大病只是一个“傲”字而已。
就像文章中所说的老年人有老年人的优势，作为刚到单位的新人，更应该多向前辈请教。
人们敬重那些有真本事而又低调谦卑的人。
“两不”则是不要好高骛远，不要高谈阔论。
这山望着那山高永远难成大事。
我自认为大事就是把小事做好，把分内的事做好。
推诿工作是一种无能的表现，是不负责任的逃避。
而相对的在单位中多做事情，培养自己的经验并且善于总结和反思，相信自己就会更快的成长。
就如美国心理学家波斯纳提出的成长公式一样：经验+反思=成长。
要想让自己在工作单位中成为经验丰富的人，成为佼佼者。
善待你所在的单位心得体会范文（精选5篇）
善待你所在的单位心得体会善待你所在的单位心得体会范文（精选5篇）善待你所在的单位心得体会篇1近来，好友推荐了一篇哲理性经典文章《善待你所在的单位》。
全文无华丽的辞藻，却令人久久回味；无声嘶力竭的呐喊，却字字震撼人心；无长篇大论的说教，却句句引人共鸣。
读之，不由自主的联系起自己的工作单位。
如果将单位比做一条船，满载大家的全部期望，那么我们大家就要同舟共济、齐心协力才能到达胜利的彼岸。
作为单位的一份子，无论处在何种岗位，都应将主人翁的意识溶于血液、铭记于心。
在工作中充分弘扬正能量，与单位肝胆相照，荣辱与共。
只要单位各位同仁尽心竭力谋求单位的发展，那么单位锦绣前程的最终收益者会是我们每个人。
善待单位，让工作充满阳光善待单位是一种心境，它能让我们乐于面对工作中每个阶段面临的各种境遇；善待单位是一种素养，能让我们在与人交往过程中能更好的影响身边的人；善待单位是一种良药，能在我们的工作中催生更多美好的回忆；善待单位更是一种境界，只有真正怀着善待单位之心的人才能体会到工作的美好。
一个人工作的进步，离不开同事、朋友的帮助，在社会化大生产的今天，个人的力量越发显得渺小，缺少了同事的鼎立协助，我们将在工作中碌碌无为、一事无成。
一个人工作的进步，离不开领导的关心，如果没有领导的赏识和鼓励，我们即使是“千里马”也会无人知晓。
一个人工作的进步，最主要的是离不开单位，没有单位，我们就得不到优越的工作环境和良好的发展机会。
因此在日常工作中，我们要常怀善待之心，并把这种善待的意识内化成自己的一种行为。
对单位、对领导要多一些感激，对同事多一些理解和包容，善待他们，我们就会觉得工作和生活是那么的美好。
善待单位是一种高尚的人格。
我们要感谢单位给予的.压力，因为没有压力就没有动力。
单位给某一个人或者是某一个群体压力，那是信任、那是关照、那是给予成功、成才、成长的机会。
工作中时常有人高叫“压力山大”，殊不知那是单位给予的一种认可吗？正因为单位觉得你或者你们有能力才将压力给予的。
读《请善待你的单位》心得体会3篇
读《请善待你的单位》心得体会3篇有幸拜读了《请善待你的单位》，深有感触，现结合自身事情，谈谈个人的心得体味。
本文是读《请善待你的单位》的心得体味，欢迎阅读。
读《请善待你的单位》心得体味篇һ在前段时刻，经同事推举接触到了一篇文章，名字是《请善待你所在的单位》，读完之后我想了很久，单位在我心中到底是个什么样的位置。
在每一具职员的内心，有些时候都会对自己的单位多少产生抗拒，向来喊着单位是我家，但是都貌合神离，能真正融入到那个家的人很少，而大多数的职员有的时候还会团结在一起把单位视作敌人，我尽管刚毕业别久，也在别同的单位呆过，而且还发觉了一具有味的现象，当公司对外有业务的时候，比如说业务谈判、财务回款，项目投标的时候，单位所有人都会一致对外，那时候单位好像才真正的是个大伙儿庭，因为这三项中不管哪一项，都直接对公司每个人有直接关系，正所谓公司业绩好，职员待遇好;而当公司内部有调整的时候，比如职员待遇调整、加班、伙食水平下落的时候，每个职员都会产生抗拒的心理，不管之前公司给多少的福利全部都抛到脑后，就感受单位对别起自己。
这是每个单位如今的普遍现象。
在《请善待你所在的单位》这篇文章中，提到了三个珍惜与三个忌讳，在那个社会中，任何事物相接处说好听了是相互合作，说不行听了算是相互利用，假如单位每个人把这三个珍惜与三个忌讳都做到了，那个单位应该更会像个大伙儿庭吧。
单位不管大小，每个大单位基本上从小单位成长起来的，而每个职员也是单位成长的重要组成部分，当每个人真正参加工作的时候，一年在单位呆的时刻比在家呆的时刻还长，说单位是我们的家一点都只是分。
在单位里，也许我们的努力和付出很微别脚道，但是我们要把自己的努力看作是我们单位凝结力必别可少的部分;一滴水惟独投身大海才可不能干涸，一棵草惟独投入大地的怀抱才干打扮春天。
只要我们怀着一颗感恩的心，为企业付出了，把我们的聪慧和智慧，回报给单位了，这就够了，也就无怨无悔了。
在单位里，我们个人的力量真的很小，但是，假如我们单位的每一位职员，都能把单位当作自己的家，工作的时候再仔细一点，尽心一点，尽责一点，我们的企业就会跃上一具新的台阶。
善待你所在的单位心得3篇
善待你所在的单位心得善待你所在的单位心得精选3篇（一）善待所在的单位是一个非常重要的事情，这不仅能够提高自己的工作质量和效率，还能够建立良好的工作关系并为未来的职业发展打下基础。
下面是我对如何善待所在单位的一些心得体会：1. 尊重他人：尊重是建立良好工作关系的基础。
无论是与同事、上司还是下属的交往，都要尊重对方的意见和权利。
尊重他人的工作成果和专业能力，避免批评和指责他人。
2. 勤于学习：持续学习是提高自己工作能力的关键。
不断提升自己的专业知识和技能，不断追求进步。
参加培训、研讨会等活动，与同事分享学习心得，共同进步。
3. 积极沟通：良好的沟通是工作顺利进行的基础。
及时向同事汇报工作进度，主动寻求帮助和反馈。
遇到问题和困难时，勇于向上级请教，不搞小圈子、小动作。
4. 发现问题，解决问题：工作中难免会遇到各种问题，善于发现问题并及时解决是对单位的负责表现。
能够主动采取行动，与同事合作解决问题，不推卸责任和抱怨。
5. 建立良好的人际关系：良好的人际关系是工作中不可或缺的一环。
与同事建立友好的关系，互相帮助和支持，共同协作完成任务。
同时，也要与上级保持良好的关系，尊重上级的决策和安排。
6. 保持积极向上的态度：无论工作中遇到多大的困难和挑战，都要保持积极向上的态度。
跳出困境，寻找解决问题的方法和途径，不抱怨和消极对待工作。
总之，善待所在的单位是一种职业素养的表现。
通过尊重他人、积极学习、良好沟通、解决问题、建立良好人际关系和保持积极态度，我们能够提高工作效率、获得更多的机会和认可，为个人及单位的发展做出贡献。
善待你所在的单位心得精选3篇（二）在我所在的单位，我一直秉持着善待他人的原则，充分体现出公平、公正和关爱的态度。
这段时间的工作经历给了我许多心得体会，让我更加明白了善待他人的重要性。
首先，善待他人可以建立良好的人际关系。
在一个单位中，每个人都有自己的角色和贡献，我们应该尊重彼此的权利和尊严。
在与同事相处时，我尽量用友好和善意的态度与他们交流，不管他们在工作中的位置高低。
读《请善待你的单位》心得体会3篇
读《请善待你的单位》心得体会3篇
1.《请善待你的单位》是一本弘扬企业文化、唤起员工正确职
业精神的优秀图书，它深刻地教会了我们：好的企业需要依靠每一个员工的努力，每个员工积极努力都可以带来团队的成功，而不只是对组织和企业利益有益。
从事有道德和尊重的行为，勇于承担责任，向上看，考虑他人，勇于分享，从而拓展能力，激发潜能，创造更大的价值，才是企业的发展之道。
2.《请善待你的单位》旨在教育员工善待企业的形式，提醒员
工要尊重企业的规章制度，履行企业给予他们的职责，积极参与企业的管理，不断学习技能，不断提高素质，在繁重的劳动中发挥积极作用，从而跟随企业的发展，达到共同发展、共同成长，实现企业和员工双赢的局面。
3.《请善待你的单位》强调企业文化的重要性，指出企业给予
员工的责任和义务，提倡员工彼此之间的尊重和协作，建立良好的企业文化氛围，在这样的企业环境中，每位员工都可以获得良好的工作环境，有责任感、尊重他人、积极参与公司管理，不断学习新技能，从而实现企业共赢。
请善待你所在的单位心得体会（三篇）
请善待你所在的单位心得体会善待所在单位就是要以积极、负责任的态度对待工作，以尊重、理解和包容的心态面对同事和上级，并主动承担起自己的职责和义务。
善待所在单位不仅能够给自己带来工作的快乐和成就感，还能够促进单位的和谐发展，提高工作效率。
在我所在的单位，我深感到善待单位的重要性，并充分认识到对单位的善待对我个人和单位的发展都有着积极的影响。
首先，善待单位就是要积极投入工作。
我所在的单位是一家电子科技公司，每天都面对着各种各样的问题和挑战。
作为一名员工，我要积极投入到工作中，认真完成每一项任务。
无论是繁忙还是困难，都要以乐观的态度面对，用积极的心态克服困难，勇于承担责任。
在工作中，我时刻保持着专注和敬业的态度，努力提高自己的专业素质和工作能力，因为我深知只有做到职业操守、表现出色，才能得到单位和同事的认可和尊重。
同时，我也时刻保持着对工作的热情和激情，坚持不懈地追求进步。
通过积极投入工作，我不仅能够提高自己的工作能力，也能够为单位的发展贡献自己的一份力量。
其次，善待单位就是要关心同事和上级。
在工作中，同事和上级的合作和支持是十分重要的。
作为一名员工，我要时刻关心同事和上级，建立良好的人际关系。
我要尊重他人的意见和选择，理解和包容他们的不同观点和作风。
在与同事的合作中，我主动与他们沟通和交流，互相帮助和支持。
只有与同事和睦相处，才能够形成团结合作的工作氛围，提高工作效率。
而在与上级的关系中，我更要虚心听取他们的意见和建议，认真履行自己的职责，以优异的成绩回报他们的信任和期望。
通过关心同事和上级，我不仅能够能够获得他们的帮助和支持，也能够得到他们的认可和尊重，让我在单位中更好地发展。
再次，善待单位就是要积极参与单位的活动。
我所在的单位注重提升员工的团队合作能力和个人发展，经常组织各种各样的培训和活动。
作为一名员工，我要积极参与单位的活动，主动学习和提升自己。
无论是培训课程还是团建活动，我都能够认真参与、积极学习，带着愉快的心情与大家共同完成各项任务。
《请善待你的单位》读后感(精选5篇)
《请善待你的单位》读后感（精选5篇）《请善待你的单位》读后感1今天有幸拜读了《请善待你的单位》，深有感触。
文中罗列了三种珍惜与三种忌讳，读完有如醍醐灌顶，文中所说的内容正是我们在单位中容易违反且不加以重视的。
长此以往在单位必然不好与人相处，甚至于和同事之间产生仇怨。
珍惜工作，是我们应该去做的事情。
既然单位选中了我们，给了我们一份工作，就说明单位信任我们，我们不能随意挥霍别人的信任，工作时要发挥自己全部的实力，让自己能对得起单位，对得起看好你的人。
这不仅仅是一份工作，更是自己品质的试金石。
能够出色地完成单位交代的任务，就能让单位和领导看到自己的价值与态度，告诉他们选择你不是错误。
我们不是为了完成工作而工作，我们是为了证明自己，把自己的闪光点展现出来，这就不单单是为了现有的工作，更是以后单位与领导重用自己的必不可少的条件。
珍惜关系，更是在单位要经常面临的事情。
同事之间、与领导之间的关系都是一种缘分，既然能在一起工作，就要更加珍惜。
相遇不容易，我们每天会见到形形色色的人，又与多少人擦肩而过，最终和我们朝夕相处的还是单位的同事与领导。
能在一起工作，更是一种福分。
所以在工作中我们不要争高低，我们应该把精力放在工作上。
对待同事，更应该带着感恩的心，善待他人就是善待自己。
最后一种珍惜是珍惜已有的，这正是我们容易忽略的。
可能一种工作做的时间久了，就会产生厌烦，不再像新接触时有激情，对待工作就会消极懈怠。
这时我们就要调整好心态，想想工作之前和现在的状态，当初的激情澎湃是因为什么？是因为终于有了这份工作。
虽然你会认为工作枯燥，但还有多少为了这份工作而奋斗的人？你在他们眼中就是成功的代表，如果你不想好好工作，会有许许多多的人争抢着代替你。
到时你一无所有，会不会为当初糟蹋的工作而懊恼？珍惜眼前所拥有的吧，因为那可能是许多人的梦想。
三种珍惜，是教会我们要怀着一颗感恩的心，能够对得起自己，对得起别人，这才是我们人生最重要的价值。
学习《请善待你的单位》心得体会3篇（范本）
学习《请善待你的单位》心得体会3篇学习《请善待你的单位》心得体会3篇学习《请善待你的单位》心得体会一：读完这篇文章之后感悟很深，有些问题一直存在，只是我们一直没有静下心来思考。
我们会经常抱怨工作中的不顺心的事，然而我们有多少时候会对实际发生的问题站在自身切身利益的角度去积极解决。
单位是一个大集体，他让我们在社会生存不再是单打独斗，而是达到一个扬长避短的作用，形成一个有竞争力的团队。
单位是员工的生存平台。
它给了我们工作的机会和生存空间。
工作是我们获取经济收入的主要来源，它为我们提供了物质生活基础。
试想，如果没有就业机会，没有工作岗位，没有经济来源，没有工资和福利待遇，我们的生活会变成什么样子?一个人一旦离开了单位，离开了工作岗位，恐怕连生存都会成问题，更谈不上自己的鸿鹄之志、远大抱负。
因此，我们要懂得感恩，用实际行动努力工作回报单位。
以自己的聪明才智、勤奋付出、良好心态、优异业绩共同支撑我们赖以生存的发展平台，同心协力维护企业信誉，规避各类风险，拓宽市场份额，提升企业实力，确保这个平台的良好运转，否则，唇亡齿寒，企业衰竭之日，就是我们待业之时。
单位更是员工的发展平台。
它为我们提供了展示才华、锻炼能力、发挥潜力的机会，让我们有广阔的空间实现人生抱负，成就个人价值。
任何人脱离了这个平台，就如同演员失去了舞台和角色，尽管你有一定的实力和基础，终究难以施展自己的智慧与才华。
作为单位员工，我们要常怀感恩之心，常思饮水之源，勤奋工作，积极进取，争创佳绩，努力维护发展建设好企业这个平台，只有这样，才是对感恩单位、成就自我的最好诠释。
单位是平台，学会感恩才会有前进的动力源泉。
俗语说得好大河无水小河干，大河有水小河满。
企业是员工求生存、谋发展的生命之河，只要企业这条生生不息的大河波澜壮阔，奔腾向前，才会永久滋润依附在它周边的千万细流，而这前赴后继的娟娟细流，正是我们为之奋斗的广大员工。
《请善待你的单位》心得体会
《请善待你的单位》心得体会《请善待你的单位》心得体会单位是你和社会之间和他人之间，进行交换的桥梁。
单位是你显示自己存在的舞台。
单位是你美好家庭的后台。
单位是你的竞技场、练兵站、美容室、大学校!单位是你提升身价的增值器，单位是你安身立命的客栈，单位是你和你的另一半对峙的有力武器，单位是你在家庭和社会上的发言权。
以下是小编为大家整理的关于《请善待你的单位》心得体会，给大家作为参考，欢迎阅读!《请善待你的单位》心得体会篇1：今天读了几遍《请善待你的单位》。
这篇文章文笔朴实，循循善诱，就像一名有思想的老者在与自己的后辈谈心。
文章用通俗的语言、形象的比喻来阐述这样一个道理：善待你所在的单位。
单位就是我们的“家”。
正如文中所说：“如果你是小草，单位就是你的地。
如果你是小鸟，单位就是你的天空。
如果你是一条鱼，单位就是你的大海。
如果你是一只狼，单位就是你跃马驰骋的战场。
”我还想加上这样一句：“如果单位是一个家，你就是家庭的一名成员。
”对于“家”，你有爱，也可能有恨，你享受了家的温暖，也可能感受到少许的委屈和不公。
但我们能因此而离家出走吗?能因此而嫌弃这个家吗?答案是否定的。
宋人留下的一句流传了数百年的不朽的格言：“儿不嫌母丑，狗不嫌家贫”，这句精典的格言饱含着哲理。
家，是生活的港湾，是人生的栖息地，人人都希望有一个温暖的家。
正如一首歌所唱：“想要有个家，一个不需要多大的地方，在我受惊吓的时候，我才不会害怕。
谁不会想要家，可是就有人没有它，脸上流着眼泪，只能自己轻轻擦”有多少人想寻找一个单位作为“避风港”而找不到，有多少人想寻求一个这样的“家”而年年参加考试却名落孙山。
他们总会唱“我想有一个家”，而总是难以有个“家”。
而我们这些有“家”的人，为什么不能感受到“家”的温暖呢?我们需要“家”的温暖，需要“家”的呵护，而“家”呢?也需要每一个成员关心她、爱护她、维护她、发展她。
单位垮了，解散了，“家”也就没有了，我们怎么办?正所谓：皮之不存，毛将焉附?所以文章说：“没有单位，你，什么也不是。
2024年请善待你所在的单位心得体会(三篇)
2024年请善待你所在的单位心得体会善待所在单位的心得体会一、关于单位作为一个成熟的员工，我们应该善待所在的单位。
毕竟，单位给予我们工作机会、提供福利待遇，为我们提供发展的平台。
因此，我们应该以积极的态度对待单位，并不断提高自己的工作能力，为单位的发展贡献自己的力量。
二、认识自我的意义善待单位首先要善待自己。
我们应该对自己有一个清晰的认识，知道自己的优点和不足，合理安排自己的工作和生活，健康保持良好的状态。
只有善待自己，我们才能更好地为单位的发展努力。
三、言行举止作为单位的一员，我们在单位内应该规范自己的言行举止。
要遵守单位的规章制度，严禁违规行为，如打闹、吵架等。
在面对同事时，我们要尊重对方的意见，保持谦和的态度。
不仅仅是工作上的合作，对于同事间的关系，我们也应保持友好的态度，互相帮助，共同进步。
四、自律与责任心为了更好地为单位服务，我们应该自律。
我们要按照工作计划的要求，积极完成自己的工作，不拖延也不懈怠。
我们要对自己的工作负责，及时反馈工作进展，并且主动承担责任，不把问题推给他人。
只有保持自律和责任心，我们才能为单位的发展添砖加瓦。
五、合作与沟通在单位内，合作与沟通是非常重要的。
我们要与同事共同努力，形成良好的团队氛围。
在工作中，我们要学会主动与同事沟通，交流工作中的经验和问题，共同解决困难。
合作的力量是无穷的，只有团结一心，我们才能把事情做到更好。
六、学习和成长单位是一个学习的平台，我们要不断地学习和成长。
要关注自己所在行业的动态，学习新知识和新技术，提升自己的综合素质。
只有保持学习和成长的状态，我们才能适应单位的发展，为单位提供更有价值的贡献。
七、尊重和感恩善待单位还要尊重和感恩单位。
我们要尊重领导和同事的工作，尊重他们的努力和付出。
同时，我们也要感恩单位给予我们的机会和待遇。
只有懂得尊重和感恩，我们才能建立良好的关系，形成和谐的工作环境。
八、持续改进以积极的态度对待单位就是持续改进自己。
2024年请善待你所在的单位心得体会范文(3篇)
2024年请善待你所在的单位心得体会范文标题：善待我的单位——____年工作心得体会在____年，我有幸进入了一家令人向往的单位工作，这是我职业生涯中的重要里程碑。
回顾这一年，我深刻体会到了善待单位对个人和团队发展的重要性。
在这____字的心得体会中，我将分享我在这家单位工作期间的经历和感悟，希望能给读者提供一些启示和思考。
一、敬业奉献，追求卓越敬业奉献是作为一名优秀员工的基本素质，也是单位对员工的基本要求。
在我所在的单位，敬业奉献被视为职业道德的体现，我们每天都要以满腔热情和责任感投入到工作中。
我在这家单位工作的一年中，通过不断学习和提升自己的技能，努力在工作中取得卓越的成绩。
在工作中，我不止于完成任务，而是努力超越预期。
我时刻关注行业最新动态，与同事和业界专家进行交流和学习，确保自己始终保持领先的知识和技能。
同时，我还积极参加单位组织的各类培训和学习活动，通过不断学习和提升，为单位的发展做出了积极贡献。
在工作中，我深刻体会到了卓越的重要性。
只有追求卓越，才能真正发挥个人的潜能和价值。
在每一个岗位上，我都力求发挥出最佳的状态，以卓越的成绩回报单位对我的信任和期望。
我相信，只有通过对工作的追求和努力，才能实现个人目标和单位目标的双赢。
二、关心团队，促进合作团队合作是现代企业发展的关键要素，也是我所在的单位倡导的价值观之一。
在我的工作中，我始终注重与团队成员之间的合作与沟通，通过有效的沟通和协作，实现团队共同目标。
作为团队一员，我始终注重与团队成员之间的沟通和交流。
在项目中，我与同事们建立起良好的协作关系，共同制定工作计划，并根据每个人的专长和能力进行合理分工。
在遇到问题时，我善于倾听他人的意见和建议，并与团队成员共同探讨和解决问题，保证项目的顺利进行。
此外，我还注重通过团队建设活动增进团队成员之间的默契和信任。
在单位组织的各类团队活动中，我积极参与，并与团队成员共同完成任务。
通过一起工作和相互帮助，我们建立起了良好的团队氛围，促进了团队的凝聚力和协作能力。
读《请善待你的单位》心得体会3篇
读《请善待你的单位》心得体会3篇读《请善待你的单位》心得体会篇һ在前段时间，经同事推荐接触到了一篇文章，名字是《请善待你所在的单位》，读完之后我想了很久，单位在我心中到底是个什么样的位置。
在每一个员工的心里，有些时候都会对自己的单位多少产生抗拒，一直喊着单位是我家，但是都貌合神离，能真正融入到这个家的人很少，而大多数的员工有的时候还会团结在一起把单位视作敌人，我虽然刚毕业不久，也在不同的单位呆过，而且还发现了一个有趣的现象，当公司对外有业务的时候，比如说业务谈判、财务回款，项目投标的时候，单位所有人都会一致对外，那时候单位看起来才真正的是个大家庭，因为这三项中无论哪一项，都直接对公司每个人有直接关系，正所谓公司业绩好，员工待遇好;而当公司内部有调整的时候，比如员工待遇调整、加班、伙食水平下降的时候，每个员工都会产生抗拒的心理，无论之前公司给多少的福利全部都抛到脑后，就感觉单位对不起自己。
这是每个单位现在的普遍现象。
在《请善待你所在的单位》这篇文章中，提到了三个珍惜与三个忌讳，在这个社会中，任何事物相接处说好听了是相互合作，说不好听了就是相互利用，如果单位每个人把这三个珍惜与三个忌讳都做到了，这个单位应该更会像个大家庭吧。
单位无论大小，每个大单位都是从小单位成长起来的，而每个员工也是单位成长的重要组成部分，当每个人真正参加工作的时候，一年在单位呆的时间比在家呆的时间还长，说单位是我们的家一点都不过分。
在单位里，也许我们的努力和付出很微不足道，但是我们要把自己的努力看作是我们单位凝聚力必不可少的部分;一滴水只有投身大海才不会干涸，一棵草只有投入大地的怀抱才能装扮春天。
只要我们怀着一颗感恩的心，为企业付出了，把我们的聪明和智慧，回报给单位了，这就够了，也就无怨无悔了。
在单位里，我们个人的力量确实很小，但是，如果我们单位的每一位员工，都能把单位当作自己的家，工作的时候再认真一点，尽心一点，尽责一点，我们的企业就会跃上一个新的台阶。
《请善待你的单位》读后感范文(精选4篇)
《请善待你的单位》读后感范文（精选4篇）《请善待你的单位》读后感1读完《请善待你的单位》一书后，感受颇深。
正如没有国家就没有小家和没有大海河沟就会干枯一样，如果没有单位你就无法得到学习和锻炼的环境，也就没有展示自己才华和价值体现的平台。
因此，对单位我永远抱有一颗感恩之心，因为单位是我人生学习和成长的摇篮。
我是一名第一代石油人的子弟，1983年元月踏着父母的足迹，一无反顾的从采油三厂调回到油建公司工作。
一开始从事司炉工工作，每天与煤炭打交道，浑身弄得漆黑，虽然工作很累很脏，但我在默默承受的同时，心里却想着一定要通过学习和工作来改变自己的工作环境。
由于虚心好学，两年后我从司炉班调到钳工班。
记得报到的第一天师傅付汉民对我说：“小子好好学，好好干，将来争取有出息。
”师傅的一席话成为了我日后学习、成长的座右铭。
1987至1991年因工作需要，我先后调入到公司团委和工会工作，在机关这个学习氛围浓厚和工作严肃的环境中，我勤学苦练，业务知识面得到升华，管理能力得到提高。
1992年6月经组织考查批准加入了中国共产党。
1992年年底为了让自己得到更大的锻炼。
我主动向公司领导请缨到一线生产单位去工作，并且得到了领导信任、支持和批准。
从此25年的风雨历程，我走南闯北，征战国际国内，足迹遍布百里油田、戈壁荒漠，先后参与建设了哈萨克斯坦希望油田联合转油站，国家能源战咯储备重点工程——呼图壁储气库，彩南油田100万吨原油处理站及配套工程建设，石西油田100万吨原油处理站及配套工程建设，陆梁油田100万吨原油处理站及配套工程建设，玛河气田工程建设，西三线联络线中靖天然气管道工程等多项国家和油田公司级重点工程建设。
在多项工程建设中，我努力学习、科学组织，严格管理，与同事们一道，战严寒、斗酷暑，克服重重困难，与参战员工团结一心，保质保量按期完成了各项工程建设任务，用辛勤的汗水为和良好的服务形象为用户奉献了一个又一个品质工程。
其中彩南油田100万吨原油处理站及配套工程建设，石西油田100万吨原油处理站及配套工程建设两项工程荣获国家建设最高荣誉——鲁班奖。
善待你单位的读后感5篇
善待你单位的读后感5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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《请善待你的单位》学习心得体会范文(15篇)
《请善待你的单位》学习心得体会范文（15篇）《请善待你的单位》学习心得体会范文（通用15篇）《请善待你的单位》学习心得体会范文篇1自从全宫会议上学习了《善待你所在的单位》这篇文章后，我深有感触。
遂记下自己的所思所感，以作自勉。
《善待你所在的单位》通篇文章朴实无华，没有华丽词藻的堆砌，没有空洞无物的说教，而是用几个形象的比喻开篇，一下子点出每个人与单位最实质的关系。
“单位是你美好家庭的后台。
单位是你的竞技场、练兵站、美容室、大学校！单位是你提升身价的增值器，单位是你安身立命的客栈，单位是你和你的另一半对峙的有力武器，单位是你在家庭和社会上的发言权。
”的确，我们每个人都是通过在单位的表现来证明自己的能力：工作能力、学习能力、社交能力等等，单位实际上就是体现人生价值的绝佳舞台。
现在社会上有些现象令人嗤之以鼻：只要加个班就觉得自己吃了大亏，非要从单位捞回点什么；只要不是直接派给自己的工作就坚决不配合，非要争辩这事到底是谁负责；只要受到领导的批评就愤愤不平、到处诉苦，非要证明不是自己有错而是领导故意以大欺小；只要单位有事一不顺自己意就各种吐槽埋怨，非要证明是自己怀才不遇……那么怎样才能像文章中说的“沉下心来”善待单位呢？这就需要我们学会珍惜、心怀感恩来面对单位、面对工作。
就像我现在是综合保障工作，大大小小的事情非常细碎，每天都有忙不完的事。
就连休息的时候也在想，这件事我不在不知道谁去处理？但是我通过从日复一日的工作中寻找乐趣，安之若素地做好工作。
比如今天要处理棘手的问题，那我怎么样能又快又好地解决？今天的材料改了好多遍，那我下次能不能再写得好一点？今天是休息日但是要加班，那我从工作内容中又学到了什么？这样怀着珍惜、感恩的心态来工作，不是要比愤懑不甘来得事半功倍么？俗话说，开心也是一天，不开心也是一天。
那我们为什么不选择开心的度过一天，为同事、领导、单位都带去一份正能量呢？工作的氛围改变了，大家戮力同心、攻坚克难，又有什么问题解决不了，什么难关闯不去呢？日本松下公司创始人松下幸之助曾经说过这样一段话：“如果你有智慧，请你拿出你的智慧；如果你缺乏智慧，请你拿出你的汗水；如果你缺少智慧，又不愿意付出汗水，那么请你离开单位。
学习《请善待你的单位》心得体会3篇
学习《请善待你的单位》心得体会3篇学习《请善待你的单位》心得体会3篇学习《请善待你的单位》心得体会一：读完这篇文章之后感悟很深，有些问题一直存在，只是我们一直没有静下心来思考。
我们会经常抱怨工作中的不顺心的事，然而我们有多少时候会对实际发生的问题站在自身切身利益的角度去积极解决。
单位是一个大集体，他让我们在社会生存不再是单打独斗，而是达到一个扬长避短的作用，形成一个有竞争力的团队。
单位是员工的生存平台。
它给了我们工作的机会和生存空间。
工作是我们获取经济收入的主要来源，它为我们提供了物质生活基础。
试想，如果没有就业机会，没有工作岗位，没有经济来源，没有工资和福利待遇，我们的生活会变成什么样子?一个人一旦离开了单位，离开了工作岗位，恐怕连生存都会成问题，更谈不上自己的鸿鹄之志、远大抱负。
因此，我们要懂得感恩，用实际行动努力工作回报单位。
以自己的聪明才智、勤奋付出、良好心态、优异业绩共同支撑我们赖以生存的发展平台，同心协力维护企业信誉，规避各类风险，拓宽市场份额，提升企业实力，确保这个平台的良好运转，否则，唇亡齿寒，企业衰竭之日，就是我们待业之时。
单位更是员工的发展平台。
它为我们提供了展示才华、锻炼能力、发挥潜力的机会，让我们有广阔的空间实现人生抱负，成就个人价值。
任何人脱离了这个平台，就如同演员失去了舞台和角色，尽管你有一定的实力和基础，终究难以施展自己的智慧与才华。
作为单位员工，我们要常怀感恩之心，常思饮水之源，勤奋工作，积极进取，争创佳绩，努力维护发展建设好企业这个平台，只有这样，才是对感恩单位、成就自我的最好诠释。
单位是平台，学会感恩才会有前进的动力源泉。
俗语说得好大河无水小河干，大河有水小河满。
企业是员工求生存、谋发展的生命之河，只要企业这条生生不息的大河波澜壮阔，奔腾向前，才会永久滋润依附在它周边的千万细流，而这前赴后继的娟娟细流，正是我们为之奋斗的广大员工。
企业不但提供给我们一个平台，而且以它那博大的胸怀接纳和包容了我们广大员工。
2021年善待你所在的单位读后感范文(精选3篇)
善待你所在的单位读后感范文（精选3篇）善待你所在的单位读后感范文（精选3篇）读完一本名著以后，想必你一定有很多值得 ___的心得，这时最关键的读后感不能忘了哦。
那么我们如何去写读后感呢？以下是为大家的善待你所在的单位读后感范文（精选3篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
善待你所在的单位读后感1善待单位就是善待自己，今天读了《请善待你所在的单位》感触颇深。
如果你是小草，单位就是你的地。
如果你是小鸟，单位就是你的天空。
如果你是一条鱼，单位就是你的大海。
如果你是一只狼，单位就是你跃马驰骋的战场。
家庭离不了你，但你离不了单位。
多么朴实无华简单的话语，或许你对一开始自己选择的单位有所疑惑，或许会心有忌惮，但是从这篇文章中让我学习到既来之则安之，热爱自己的单位比什么都重要。
对于今天来说，善待所在的单位已经不再是善待单位的这个名称与环境，更重要的是善待单位赋予自己的责任与这个交际平台。
在认真阅读了《请善待你所在的单位》一文后，我受益良多，整篇文章总揽全局，又细致入微，从单位对每个人的重要性和单位存在的现实问题说起，又给人醍醐灌顶、豁然开朗之感。
单位的工作业绩总是偏向于踏踏实实的工 ___，单位乃是给每个热爱工作的人一个平台，一种快乐，一个细节，也是一份爱。
我要珍惜我所在的单位，努力工作，严格要求自己，认真学习，和同事友好相处密切配合，积极参加各种活动。
按时按质按量完成单位交给的每项工作任务。
在单位工作的同时，我也收获了与同事合作的快乐，任务完成后的满足和个人生活的保障。
《请善待你所在的单位》一文所提到的三个珍惜，使我深刻领会到它的内在含义。
我是一名幼师，在选择这份职业之前我是犹豫的，我担心自己无法胜任这份职业，可是工作时间久了却发现，和这些天真无邪的孩子们在一起是真心的感到快乐，也会让我自己变得简单，我也见证了我的单位从几个小平房变成现在标准化的幼儿园的辉煌，乡镇上的孩子也能和城里的孩子一样享受到先进的教学设施，所以这是我们需要珍惜的，珍惜现在良好的条件，努力做好自己的工作，对得起自己的良心。
《请善待你的单位》的读后感
《请善待你的单位》的读后感《请善待你的单位》的读后感当品味完一本著作后，想必你一定有很多值得分享的心得，此时需要认真思考读后感如何写了哦。
那要怎么写好读后感呢？下面是小编整理的《请善待你的单位》的读后感，仅供参考，大家一起来看看吧。
《请善待你的单位》的读后感1今天有幸释读了《请善待你的单位》一文，文章朴实无华贴近单位的生活，其中之珍惜和忌讳很值得我们去学习。
在单位的时间占据了我们人生中大部分时间。
一位同事曾开玩笑说过，“我和你相处的时间比我和我爱人相处的时间都长”。
是的，就是这么一种关系。
所以，我们不能去挥霍，我们都要珍惜眼前这种关系，让我们彼此作为参照好好工作，实现我们最大价值，不去辜负单位对我们的信任。
生活中我们已经习惯了把工作岗位称为“单位”，在单位里我们从少年走到了中年，将来直至退休。
在这里记载了我们的热血青春，在这里慢慢有了家的感觉，只要是在单位就有一种归属感。
这里是我们体现自身价值的地方，这里是我们通过创造价值养家糊口的地方。
从大的方面来说，这里是我们奋斗一生的地方。
刚参加工作后，走进企业的大环境里，慈父曾经的言传身教深深的烙印在我心里。
他对工作总是那么认真、负责、不计较个人得失。
从我工作时的第一天开始我也始终严格要求自己，做到为单位负责，为自己负责。
厂兴我兴、厂荣我荣。
我从来也不曾离开过“单位”这个环境，读过这篇文章我不禁陷入深思，离开单位我会是什么样子，我将何去何从，不仅内心颤抖了一下，真的是离不开单位的。
这里我熟悉，有我熟悉的人和事。
这里我依恋，因为“单位”从来就在我心中这里。
这里我自信，因为我把单位早就当成了家。
既然离不开这个“家”，我们就要把这个“家”建设好，在工作中踏踏实实地尽力而为。
不论老少，不懂就承认，就去学。
要任劳任怨，不要总是计较个人得失。
没有大家就没有小家，珍惜眼前工作，学会感恩和善待。
我深信，每一滴水汇合成一片海，让我们从今往后做一个有责任感，有担当的人。
在自己的岗位上发光发热，为我们单位明天会更好而努力奋斗。
请善待你的单位读后感
请善待你的单位读后感请善待你的单位读后感当认真看完一本名著后，相信你一定有很多值得分享的收获，需要回过头来写一写读后感了。
那么我们如何去写读后感呢？下面是小编精心整理的请善待你的单位读后感，希望能够帮助到大家。
请善待你的单位读后感1今天有幸释读了《请善待你的单位》一文，文章朴实无华贴近单位的生活，其中之珍惜和忌讳很值得我们去学习。
在单位的时间占据了我们人生中大部分时间。
一位同事曾开玩笑说过，“我和你相处的时间比我和我爱人相处的时间都长”。
是的，就是这么一种关系。
所以，我们不能去挥霍，我们都要珍惜眼前这种关系，让我们彼此作为参照好好工作，实现我们最大价值，不去辜负单位对我们的信任。
生活中我们已经习惯了把工作岗位称为“单位”，在单位里我们从少年走到了中年，将来直至退休。
在这里记载了我们的热血青春，在这里慢慢有了家的感觉，只要是在单位就有一种归属感。
这里是我们体现自身价值的地方，这里是我们通过创造价值养家糊口的地方。
从大的方面来说，这里是我们奋斗一生的地方。
刚参加工作后，走进企业的大环境里，慈父曾经的言传身教深深的烙印在我心里。
他对工作总是那么认真、负责、不计较个人得失。
从我工作时的第一天开始我也始终严格要求自己，做到为单位负责，为自己负责。
厂兴我兴、厂荣我荣。
我从来也不曾离开过“单位”这个环境，读过这篇文章我不禁陷入深思，离开单位我会是什么样子，我将何去何从，不仅内心颤抖了一下，真的是离不开单位的。
这里我熟悉，有我熟悉的人和事。
这里我依恋，因为“单位”从来就在我心中这里。
这里我自信，因为我把单位早就当成了家。
既然离不开这个“家”，我们就要把这个“家”建设好，在工作中踏踏实实地尽力而为。
不论老少，不懂就承认，就去学。
要任劳任怨，不要总是计较个人得失。
没有大家就没有小家，珍惜眼前工作，学会感恩和善待。
我深信，每一滴水汇合成一片海，让我们从今往后做一个有责任感，有担当的人。
在自己的岗位上发光发热，为我们单位明天会更好而努力奋斗。
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《请善待你的单位》读后感（精选3篇）
《请善待你的单位》读后感1 在前段时间，经同事推荐接触到了一篇文章，名字是《请善待你所在的单位》，读完之后我想了很久，单位在我心中到底是个什么样的位置。
在每一个员工的心里，有些时候都会对自己的单位多少产生抗拒，一直喊着单位是我家，但是都貌合神离，能真正融入到这个“家”的人很少，而大多数的员工有的时候还会“团结”在一起把单位视作“敌人”，我虽然刚毕业不久，也在不同的单位呆过，而且还发现了一个“有趣”的现象，当公司对外有业务的时候，比如说业务谈判、财务回款，项目投标的时候，单位所有人都会一致对外，那时候单位看起来才真正的是个大家庭，因为这三项中无论哪一项，都直接对公司每个人有直接关系，正所谓公司业绩好，员工待遇好；而当公司内部有调整的时候，比如员工待遇调整、加班、伙食水平下降的时候，每个员工都会产生抗拒的心理，无论之前公司给多少的福利全部都抛到脑后，就感觉单位对不起自己。
这是每个单位现在的普遍现象。
在《请善待你所在的单位》这篇文章中，提到了三个“珍惜”与三个“忌讳”，在这个社会中，任何事物相接处说好听了是相互合作，说不好听了就是相互利用，如果单位每个人把这三个“珍惜”与三个“忌讳”都做到了，这个单位应
该更会像个大家庭吧。
单位无论大小，每个大单位都是从小单位成长起来的，而每个员工也是单位成长的重要组成部分，当每个人真正参加工作的时候，一年在单位呆的时间比在家呆的时间还长，说单位是我们的家一点都不过分。
在单位里，也许我们的努力和付出很微不足道，但是我们要把自己的努力看作是我们单位凝聚力必不可少的部分；一滴水只有投身大海才不会干涸，一棵草只有投入大地的怀抱才能装扮春天。
只要我们怀着一颗感恩的心，为企业付出了，把我们的聪明和智慧，回报给单位了，这就够了，也就无怨无悔了。
在单位里，我们个人的力量确实很小，但是，如果我们单位的每一位员工，都能把单位当作自己的“家”，工作的时候再认真一点，尽心一点，尽责一点，我们的企业就会跃上一个新的台阶。
在单位里，我们需要的就是要尽职尽责地干好自己的本职工作，去回报单位。
“工欲善其事必先利其器”，为了适应时代发展的要求，我们必须不断地学习新东西、接受新事物。
只有勤于学习，才能造就人才。
“勤能补拙是良训，一分辛苦一分才”，只有勤于动手，我们才能走向成功。
在单位里，我们要与人为善，和睦共事。
我们要善于与领导和同事沟通，及时与他们交流工作经验；对出现的问题不能抱怨和推诿，要积极地采取措施进行补救；遇到棘手的问题时要及时向同事请教、磋商，因为，我们是一个团队，一个整体。
在单位里，我们不能把工作看做是一种谋生的手段，而应看成是一份责任，我们每一位员工都要有担当意识，该尽的责任一定要尽到，自己能完成的工作一定要努力去完成，使自己早日成为独当一面的技术能手，只有这样，我们的工作才会有成绩，人生才会有出彩的机会。
端正自己心态，不仅仅是一种美德，更是一种理想境界。
“静坐常思自己过，闲谈莫论他人非”，在工作中，我们要时刻保持平和的心态，永远不要在背后评论别人，不要推诿责任，要有所担当。
山外有山，人外有人，永远不要瞧不起别人，好多的事是需要我们大家一起做才能完成，要始终保持随和、谦逊的态度，这样我们才会有所收获。
《请善待你的单位》读后感2 今天有幸拜读了《请善待你的单位》，深有感触。
文中罗列了三种珍惜与三种忌讳，读完有如醍醐灌顶，文中所说的内容正是我们在单位中容易违反且不加以重视的`。
长此以往在单位必然不好与人相处，甚至于和同事之间产生仇怨。
珍惜工作，是我们应该去做的事情。
既然单位选中了我们，给了我们一份工作，就说明单位信任我们，我们不能随意挥霍别人的信任，工作时要发挥自己全部的实力，让自己能对得起单位，对得起看好你的人。
这不仅仅是一份工作，更是自己品质的试金石。
能够出色地完成单位交代的任务，就能让单位和领导看到自己的价值与态度，告诉他们选择你不是错误。
我们不是为了完成工作而工作，我们是为了证明自己，把自己的闪光点展现出来，这就不单单是为了现有的
工作，更是以后单位与领导重用自己的必不可少的条件。
珍惜关系，更是在单位要经常面临的事情。
同事之间、与领导之间的关系都是一种缘分，既然能在一起工作，就要更加珍惜。
相遇不容易，我们每天会见到形形色色的人，又与多少人擦肩而过，最终和我们朝夕相处的还是单位的同事与领导。
能在一起工作，更是一种福分。
所以在工作中我们不要争高低，我们应该把精力放在工作上。
对待同事，更应该带着感恩的心，善待他人就是善待自己。
最后一种珍惜是珍惜已有的，这正是我们容易忽略的。
可能一种工作做的时间久了，就会产生厌烦，不再像新接触时有激情，对待工作就会消极懈怠。
这时我们就要调整好心态，想想工作之前和现在的状态，当初的激情澎湃是因为什么？是因为终于有了这份工作。
虽然你会认为工作枯燥，但还有多少为了这份工作而奋斗的人？你在他们眼中就是成功的代表，如果你不想好好工作，会有许许多多的人争抢着代替你。
到时你一无所有，会不会为当初糟蹋的工作而懊恼？珍惜眼前所拥有的吧，因为那可能是许多人的梦想。
三种珍惜，是教会我们要怀着一颗感恩的心，能够对得起自己，对得起别人，这才是我们人生最重要的价值。
而在工作中同样也有三种忌讳，要时刻防备，严于律己，决不能触及这三种底线。
一忌推诿。
工作是你的职责，也是你的义务。
如果你把自己的工作推给别人，可能轻松一阵子，但给人的感觉就是你没有独立完成工作的能力，长此以往领导不会重用你，同
事也会看轻你。
一时的小聪明可能造成不可挽回的损失，代价可能就是你一生的前途。
二忌愚弄他人。
前文写过，能在一起工作是一种缘分，愚弄他人本身就不是一件光彩的事。
将同事的信任玩弄于鼓掌之中，这并不是聪明，而是彻头彻尾的愚蠢。
在同事眼中，你会变成不可信任的人，同样，在领导眼中，你的小聪明并不会为你加分，而会产生厌恶。
这同样意味着你工作之路的尽头。
三忌轻浮。
单位可能是你一生的归宿，所以工作中错失机会不必自怨自艾，取得成果也不能得意忘形。
这条路上走得最远的一定是勤劳踏实的人。
通读文章，让我更加明白了在单位中自己的定位，今后我定会怀着一个感恩的心勤劳工作，善待同事，希望能在单位中越走越远。
《请善待你的单位》读后感3 今天，我读了一篇叫《请善待你所在的单位》的文章，觉得收益匪浅。
整篇文章总揽全局，可谓细致入微，从单位对每个人的重要性和单位中存在的现实问题说起，又给人醍醐灌顶、豁然开朗之感。
单位对每个人来说都是颇为重要的，它是每个人社会地位、人生价值的体现，对于每个社会个体来说都是非常重要的！
关于“善待”我们挂在嘴边的常常是“善待亲人”、“善待朋友”甚至“善待各种动物”却总是忘记如何善待自己如此重要，并能给予你一切的单位。
正如文章所说“家庭离不
开你，而你离不开单位。
”“没有单位你什么也不是。
”我不禁陷入深思：该如何善待呢？在接下来的阅读中我找到了答案，那就是懂得“珍惜”。
文章中提到的三个“珍惜”让我感触颇多：珍惜工作会使我拥有更多的机会、信任、发展平台和发言权；珍惜关系会强大我的业务能力，珍惜已有的会使我赢得更多的尊重。
的确！只有懂得珍惜，并且学会感恩才是“善待”二字的最终体现！
关于如何“善待”文章还提醒了读者三个忌讳，这三点，作为一个有着丰富工作经验的我来说是深有体会的，在工作中必须踏踏实实，要想有所作为，必须独善其身，欲速则不达。
文章中还写道“相信最后的赢家是慢慢走过来的人”回想我的工作经历，因不可抗因素从原有工作了七年的单位不得已离职辗转到新单位就职不久，一直以来我都将自己比喻为一棵树，并以树的精神时刻提醒自己：一棵大树，如果想要枝繁叶茂并给他人阴凉，必将深深扎根于泥土，使根部粗壮方能开枝散叶甚至长出果实！而此时的我，何尝不是一颗已经移植了的树，换了土壤，我便要尽力将我的根深扎于此，使其粗壮并寻找最好养分，方能绿叶长青！
我愿当一颗树，扎根于单位；我愿成为一只小鸟，把单位当做天空自由翱翔；我更愿意做一条鱼，把单位当做大海痛快畅游！海阔凭鱼跃，天高任鸟飞！目前我只是单位这片辽阔土地里的一粒沙，我相信凭借我的认真、实干与努力，在单位领导如光芒般的关心照顾下，我这颗普通的沙也可以在这片辽阔的土地上发出如钻石般耀眼的光芒！
【《请善待你的单位》读后感（精选3篇）】。