10 精英训练营系列培训

策划书

精英训练营系列培训

一、活动简介

·活动目的：为培养药学院人才，更好的发展学生会，培养各中心优秀干事，增强中心干事之间的交流，加强学生会优秀干事能力和素质，特

办此活动提高干事的积极性，将自身潜能发挥出来，创造更好的

药学院学生会。

·活动地点：待定

·活动时间：每两周举办一期，暂定周六上午，每次一个小时左右。

·活动对象：学生会大一干事

·主办单位：江南大学药学院学生会

·活动负责人：潘嘉盈，高铭，陈童

二、活动流程

（一）前期准备

（二）训练流程

·本届训练营训练内容分为六期，其中包括开营仪式、闭营仪式及四次训练课程（分别以讲座、演讲、素拓的形式开展），以多种多样的形式提高学生会干事各方面素质，并针对不同的训练主题邀请嘉宾参与到其中。

·以下为六期训练营主要内容：

·在训练二结束时，给每组布置任务：撰写闭营仪式策划书。训练三时交给负责人，由主任及主席团进行评价，并最终选出优秀团队，由该团队用两个星期左右的时间全权组织闭营仪式。

·营员在每次活动结束后需撰写训练心得，并及时上交。

（三）内部评优

（四）宣传与总结

·宣传：各网络宣传平台应跟随训练营进度进行更新，由固定人员撰写新闻稿，及时发表。

·总结：每次训练活动结束后，负责人需撰写活动总结，并在闭营后撰写训练营总结，以回顾反思，总结优点与缺点，并为下次训练营做准备。

三、资金预算

新闻稿药学院学生会第一次精英训练营圆满结束3月29日晚六点半，江南大学药学院学生会第一次精英训练营在学院513教室如期举行。除夕此次训练营的有学生会20余名干事、各中层代表以及学生会副主席朱晓彤、师东阳。

活动一开始由新闻宣传中心主任陈童对此次训练营进行简单的介绍——由各位在座的干事分别上前进行关于四项内容的介绍，分别是自我介绍及自我认识、对自己所在中心的认识、对非自己所在中心的认识以及对上述中心的建议与建设方向的阐述。在接下来的一个半小时中，各位学生会干事积极上前表达自己这一个多学期里在学生会的切实感受，针对各中心也提出了一些独到的见解和建议。在座的主任也一一为此评分。整个过程气氛活跃，掌声不断。最后，由各个中心的主任针对干事的一些看法和误区进行了纠正，朱晓彤、师东阳主席也对干事们提出了要求与建议。

此次训练营为学生会干事们在学习工作之余提供了一个很好的沟通平台，也让他们对学生会其他部门有了更深入的了解，对今后学生会活动的开展起到了一定积极的作用。这次活动最终也圆满的落下帷幕。

共同协作，青春无限

------------第二次精英训练营圆满成功2013年4月19日晚，药学院学生会在北活举办了第二次精英训练营，辅导员赵丽敏老师带领药学院学生会26名成员参与了此次活动。

此次精英训练营活动以素拓形式，主要为增进学生会各成员的交流，进行了各种小游戏。第一个游戏是八人一组，要求每个人的脚都

要在同一张报纸上，这第一个游戏就考验了我们的团队合作，之后辅导员趁热打铁，开展了第二个解手链的游戏，这个游戏不仅考验团队合作，还考验大家的思维能力。随后又进行了遇7拍手及突破重围等游戏。

最后，每个人都谈了对于本次活动的感想，大一的同学们都表示经过此次室内素拓得到了放松，学会了自己在一个团队中的定位，而大二的学姐学长们则感受到了大一学弟学妹们的青春活力。在舒缓的音乐声中，辅导员总结了活动，第二次精英训练营也圆满结束。

总结

精英训练营第一次活动总结

继精英训练营成功开幕后，第一次活动在3月29日晚上于药学院513号房间举行。通过报名、筛选之后成为营员的学生会成员均准时出席，除了个别有事而不能出席。除此之外，学生会副主席和各中心的主任、副主席也准时到场了。

此次训练营着重培养各营员的能力，因此在主持人陈童宣布活动开始之后，活动就全权由营员掌控。鉴于是第一次活动，主要让大家增进认识，活动主要是各营员进行自我介绍、对自己所在中心的认识和建议，以及对另一个中心的认识和建议。在他们介绍的时候，主任们便对其进行评分。经过短暂的思考之后，对外联络中心的侯璎朔便率先上场了。没有作为第一个上场的紧张，通过流利的表达和清晰的思路，她一下子便让人记住了，并为后来的人树立了一个良好的榜样。大家陆续上场了。尽管大家都有着不同程度的紧张，但都说出了自己想表达的东西。有的人绘声绘色地向我们描述了工作中遇到的趣事或困难，有的人则和大家分享了自己总结的经验。他们的语言或诚恳，或诙谐，或认真，让别人领略到了不同的魅力。

在整个过程中，大家克服了上台的恐惧，语言组织的能力也提高了，在发言之前的思考也锻炼了观察能力。短短的一次发言，其中所需的能力却是包含各个方面的。与此同时，台下的主任也得到了不少的感慨。听着自己的干事对中心的认识，可以弥补一下自己工作中的不足，也可以把好的经验继续延续下去。听着别人口中自己的部门，感悟也许更多。更珍贵的是各营员都针对两个中心提出了自己的建议，这些建议带着各个个体的观察、思考，也许有些不便执行，但是对今后的发展仍具有参考价值。

在营员全都讲完之后，各主任也上场讲了几句。不可否认，紧张对于每个上场的人来说都是存在的，但关键在于如何掩饰自己的紧张，让别人认可自己。主任们对此也是深有同感。其次，各主任对大家的某些认识误区都做了解释，对于大家的建议也说出了自己的想法。通过这种双方的交流，大家对学生会的认识更近了一步。

然而，活动中仍存在着一些不足。有部分营员因为有事不能出席，导致参加的人不是很多。在今后的活动谋划之前，应做好营员的时间安排反馈，尽量使大家都能参加。

将近两个小时，活动接近尾声。然而，活动却在这短暂的时间里收到了不少效果，给本次训练营今后的活动开展树立了一个良好的榜样。