公司派车管理规定
派车规章制度
第一章总则第一条为规范公司派车管理工作，提高派车效率，确保车辆使用安全，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于公司内部所有派车活动，包括公务派车、商务派车、员工个人派车等。
第三条公司派车工作应遵循公平、公正、公开的原则，确保车辆资源合理分配。
第二章派车申请第四条派车申请应提前一天提交，特殊情况需临时派车，应尽量提前通知相关部门。
第五条派车申请应包括以下内容：1. 派车事由；2. 预计出发时间、目的地；3. 预计行程里程；4. 乘车人数；5. 车辆类型要求；6. 联系人及联系电话。
第六条部门负责人或主管需对派车申请进行审核，确认无误后提交给车辆管理部门。
第三章车辆调配第七条车辆管理部门根据派车申请和车辆使用情况，合理安排车辆调配。
第八条车辆调配应遵循以下原则：1. 优先保障公务、商务活动；2. 优先安排重要客户、合作伙伴；3. 优先安排加班、值班员工；4. 优先安排部门内部活动；5. 优先安排公司内部培训、会议等。
第九条车辆管理部门在调配车辆时，应充分考虑车辆的使用频率、维修保养情况等因素。
第四章车辆使用第十条派车人员应提前到达指定地点，按照规定时间上车。
第十一条派车人员应遵守交通法规，确保行车安全。
第十二条派车人员应爱护车辆，不得损坏车辆设施。
第十三条派车人员应遵守公司纪律，不得利用公车从事私事。
第十四条派车人员应按时归还车辆，不得超时使用。
第五章费用报销第十五条派车费用按照公司规定标准进行报销。
第十六条派车人员应在车辆归还后，及时填写派车费用报销单，并附上相关票据。
第十七条费用报销单需经部门负责人或主管审核，签字确认后交由财务部门办理报销手续。
第六章奖惩第十八条对遵守本规章制度，表现突出的派车人员，给予表彰和奖励。
第十九条对违反本规章制度，造成不良后果的派车人员，将进行批评教育，并视情节轻重给予相应处罚。
第七章附则第二十条本规章制度由公司车辆管理部门负责解释。
第二十一条本规章制度自发布之日起施行。
公司派车管理制度
公司派车管理制度第一章总则为规范公司车辆管理，保障车辆使用效率和安全，提高公司各项工作的运行效率，特制定本制度。
第二章车辆的分类和管理1、公司车辆划分为公务车、营运车和员工自用车2、公务车分配给公司高层领导、部门主管及需要出差的员工3、营运车用于公司业务活动4、员工自用车指员工私人资产第三章车辆的使用1、公务车使用需要提前报备，由相关部门审批2、营运车需按照业务需要进行调度3、员工自用车禁止用于公司业务活动第四章车辆的维护1、对公司所有车辆进行定期检查和维护2、提高车辆的使用寿命和安全性3、建立健全车辆维护档案第五章车辆的保险1、对所有公司车辆进行保险投保2、及时对保险进行 renew第六章车辆的违章处理1、公司所有车辆违章交通罚单由用车人员自行负担2、公司要求用车人员遵守交通法规，不得酒驾、超速、骑驾、占用应急车道等第七章车辆的安全1、公司所有车辆要求安全带的使用或车辆的安全气囊2、车辆保养要及时、安全性高第八章车辆的节能环保1、公司所有车辆要求进行节油和环保安全检查2、节约用车资源第九章车辆的申请和审批1、员工使用公务车需提前向相关部门提出申请2、车辆使用情况要定期上报第十章车辆的报废和处理1、公司车辆达到使用年限要及时对车辆进行报废处理2、对车辆进行回收和处置第十一章车辆的监管和考核1、公司对车辆进行定期监管和检测2、车辆使用情况进行考核和评定第十二章车辆管理的责任1、公司领导层对车辆的管理负有最终责任2、部门主管对本部门车辆的管理负有管理责任3、员工使用公司车辆需对车辆安全和合规负责第十三章车辆管理的奖惩制度1、对管理得当和使用良好的车辆给予奖励2、对违规使用车辆的员工施以惩罚第十四章附则1、公司车辆管理制度的具体解释权归公司领导层2、公司车辆管理制度的修订需经过公司相关部门审批附件：公司车辆管理制度执行细则以上为公司车辆管理制度，是为了规范公司车辆的使用，提高车辆的利用率和安全性，有助于提高公司各项工作的运行效率。
公司行政单位派车管理制度
第一章总则第一条为规范公司行政单位车辆使用管理，确保车辆安全、高效、合理地服务于公司各项工作，降低车辆使用成本，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部所有行政单位车辆的使用、调度和管理。
第三条公司行政单位派车管理制度遵循以下原则：（一）公平、公正、公开；（二）合理、高效、经济；（三）安全、节约、环保。
第二章车辆管理第四条公司行政单位车辆由行政部统一管理，包括车辆购置、维护、保险、报废等。
第五条公司行政单位车辆应按照国家相关法律法规进行登记、审验，确保车辆合法、合规。
第六条公司行政单位车辆实行定人定车制度，驾驶员应具备相应驾驶资质，严格遵守交通法规和公司规章制度。
第七条公司行政单位车辆维护保养工作由行政部负责，确保车辆始终保持良好的技术状况。
第三章派车管理第八条公司行政单位派车实行预约制度，需提前向行政部提出派车申请。
第九条派车申请应包括以下内容：（一）派车事由；（二）乘车人员；（三）乘车时间；（四）乘车地点；（五）预计行程。
第十条行政部接到派车申请后，根据车辆使用情况和工作需求，合理安排派车。
第十一条派车时，应优先安排公务用车，确保公务活动顺利进行。
第十二条非公务用车，原则上不得安排。
如确有需要，需经公司领导批准。
第十三条派车时，驾驶员应确保车辆安全，遵守交通规则，不得超速、酒驾、疲劳驾驶。
第四章车辆使用第十四条驾驶员应爱护车辆，不得擅自改装、加装车辆设备。
第十五条驾驶员应定期检查车辆状况，发现故障及时报告行政部。
第十六条驾驶员在行驶过程中，应保持车内整洁，不得乱扔垃圾。
第十七条驾驶员应遵守公司规章制度，不得利用车辆从事与公务无关的活动。
第五章奖惩第十八条对在车辆管理、派车、使用等方面表现突出的个人，给予表彰和奖励。
第十九条对违反本制度规定，造成车辆损坏、安全事故等不良后果的，给予通报批评、经济处罚等处分。
第六章附则第二十条本制度由公司行政部负责解释。
第二十一条本制度自发布之日起实施。
本制度旨在规范公司行政单位车辆使用管理，提高车辆使用效率，降低成本，为公司各项工作提供有力保障。
公司人员派车管理制度
第一章总则第一条为加强公司车辆管理，确保车辆使用安全、高效、合理，提高车辆使用效益，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有车辆及使用车辆的相关人员。
第三条本制度遵循以下原则：1. 安全第一，确保车辆使用安全；2. 合理使用，提高车辆使用效益；3. 透明公开，规范车辆使用流程；4. 责任到人，明确车辆使用责任。
第二章车辆管理第四条公司车辆分为公务用车、业务用车和员工自用三种类型。
第五条公务用车主要用于公司领导、部门负责人及其他因工作需要使用车辆的员工。
第六条业务用车主要用于公司业务拓展、客户接待等业务活动。
第七条员工自用车辆是指员工在上下班途中使用公司车辆。
第八条公司车辆实行统一登记、统一调配、统一保养、统一维修的管理制度。
第九条公司车辆管理部门负责车辆的登记、调配、保养、维修等工作。
第十条公司车辆应保持良好的技术状况，确保行驶安全。
第三章派车管理第十一条公司人员派车应遵循以下流程：1. 提出派车申请：使用车辆的人员需提前一天向车辆管理部门提出派车申请，说明派车事由、目的地、预计行程等。
2. 审批派车：车辆管理部门根据派车申请，结合车辆实际情况，进行审批。
3. 调配车辆：审批通过后，车辆管理部门负责调配车辆。
4. 使用车辆：使用车辆的人员应按照规定时间、地点、路线使用车辆，不得擅自改变行驶路线或时间。
5. 结束派车：使用车辆完毕后，应及时将车辆归还至车辆管理部门，并填写派车单。
第十二条派车事由应真实、合法，不得以虚假理由申请派车。
第十三条公司领导、部门负责人因工作需要使用车辆的，应提前向车辆管理部门提出申请，经批准后方可使用。
第十四条员工自用车辆，需在上下班途中使用，不得用于私人目的。
第四章车辆使用与保养第十五条使用车辆的人员应遵守以下规定：1. 遵守交通法规，确保行车安全；2. 注意车辆保养，发现故障及时报告；3. 保持车内整洁，不得在车内吸烟、乱扔垃圾；4. 不得将车辆借给他人使用。
第十六条车辆管理部门负责车辆的定期保养和维修工作。
公司物流派车管理制度
第一章总则第一条为规范公司物流派车管理，提高物流效率，确保物流服务质量，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部所有物流派车活动，包括但不限于货物配送、车辆调度、司机管理等方面。
第二章派车流程第三条派车申请1. 物流部门根据客户需求，提出派车申请，包括货物种类、数量、目的地、时间要求等信息。
2. 派车申请需经部门负责人审批后，提交至物流管理部门。
第四条车辆调度1. 物流管理部门根据派车申请和车辆实际情况，进行车辆调度，确保车辆数量、类型和性能满足需求。
2. 车辆调度需考虑司机资质、行车路线、货物特性等因素。
第五条司机安排1. 物流管理部门根据车辆调度结果，安排合适的司机进行派车任务。
2. 司机需具备相应的驾驶资格和良好的驾驶记录。
第六条发车准备1. 司机接到派车任务后，需对车辆进行检查，确保车辆状态良好。
2. 司机需准备必要的运输工具和防护设备，如货物固定带、雨布等。
第七条货物装载1. 司机需严格按照货物装载规范，确保货物安全固定。
2. 货物装载需遵循先轻后重、先大后小的原则。
第八条路线规划1. 司机根据货物特性和目的地，规划合理的行车路线。
2. 路线规划需考虑交通状况、货物时效性等因素。
第三章司机管理第九条司机职责1. 司机需严格遵守交通法规，确保行车安全。
2. 司机需按时完成任务，确保货物准时送达。
3. 司机需保持车辆整洁，定期进行维护保养。
第十条司机考核1. 物流管理部门定期对司机进行考核，考核内容包括行车安全、服务态度、货物装卸等方面。
2. 考核结果将作为司机奖惩和晋升的重要依据。
第四章奖惩制度第十一条奖励1. 对表现优秀的司机，公司将给予物质奖励和精神鼓励。
2. 对完成紧急任务或特殊任务的司机，公司将给予额外奖励。
第十二条惩罚1. 对违反交通法规、造成安全事故的司机，公司将依法进行处罚。
2. 对服务态度差、货物损坏严重的司机，公司将给予警告或停职处理。
第五章附则第十三条本制度由物流管理部门负责解释。
公司派车管理制度
公司派车管理制度一、概述公司作为一家现代化企业，在日常运营过程中需要频繁进行派车工作。
为了规范管理、提高效率、确保安全，特制定本派车管理制度。
二、派车申请1.派车申请人应提前至少24小时提交派车申请，注明出行时间、地点、人数、车型等相关信息。
2.派车申请需经所属部门主管审批后方可生效。
3.特殊情况下，可以提前6小时以内申请紧急临时用车，需向车辆管理部门书面申请并说明原因。
4.车辆管理部门进行审核，根据实际情况调配车辆。
三、派车管理1.车辆管理部门根据派车申请，安排合适的车辆进行派车。
2.在车辆安排过程中，优先考虑安全性、经济性和舒适度，确保客户满意度。
3.派车时，发车时刻应与预定时间相匹配，准时派车，确保不影响工作计划。
4.车辆管理部门应负责车辆的加油、保养、维修等事项，确保车辆状态良好。
5.车辆管理部门应保管好车辆行驶证、车辆保险等相关证件。
四、用车安全1.驾驶员需要持有相应的驾驶证，并具备相关驾驶经验。
2.在用车过程中，驾驶员应注意遵守交通规则，确保行车安全。
3.在长途驾驶过程中，驾驶员应定期休息，不酗酒驾驶，确保行车状态良好。
4.驾驶员应定期对车辆进行检查，发现问题应及时向车辆管理部门报告。
五、车辆维修管理1.车辆使用前，应进行必要的安全检查，确保车辆状态良好。
2.如发现车辆故障，应及时向车辆管理部门报告，并配合维修工作进行修理。
3.车辆管理部门需按照维修流程进行维修，维修完成后进行二次安全检查，确保车辆安全可靠。
4.维修费用由车辆管理部门承担，但对于人为原因导致的故障，需要负责人自行承担。
六、用车费用1.公司派车是服务于企业运营的工作，因此用车费用由企业统一承担。
2.用车费用包括燃油费、过路费、停车费等，驾驶员负责记录并向财务部门报销。
3.驾驶员应根据实际用车情况合理控制费用，避免出现不必要的费用支出。
七、违规处罚1.如果发生与派车申请不符合的情况，驾驶员应及时向车辆管理部门汇报，并主动承担相应责任。
公司公务派车管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为规范公司公务派车管理，提高公务车辆使用效率，保障公务出行安全，根据国家有关法律法规和公司实际情况，特制定本规定。
第二条本规定适用于公司内部所有公务车辆，包括轿车、越野车、客车等。
第三条公司公务派车管理遵循以下原则：1. 公开透明原则：公务派车计划、审批、使用等情况公开透明，接受监督。
2. 优先保障原则：确保公司公务活动顺利开展，优先保障公务出行需求。
3. 节约高效原则：合理配置公务车辆，提高车辆使用效率，降低公务出行成本。
4. 安全第一原则：确保公务出行安全，严格遵守交通法规，杜绝违章驾驶。
第二章组织机构及职责第四条公司成立公务派车管理领导小组，负责公务派车工作的统筹规划、组织协调和监督管理。
第五条公务派车管理领导小组下设办公室，负责日常公务派车工作的具体实施。
第六条公务派车管理领导小组及其办公室的职责：1. 制定和完善公务派车管理制度，确保公务派车工作规范有序。
2. 负责公务派车计划的编制、审批和实施。
3. 对公务派车进行监督管理，确保公务派车合规、高效、安全。
4. 对违反公务派车规定的行为进行调查处理。
第三章公务派车计划及审批第七条公务派车计划应提前一天向公务派车管理办公室提出，内容包括：1. 出行事由、时间、地点、人数、行程路线等。
2. 预计费用及报销方式。
3. 是否需要配备驾驶员等相关要求。
第八条公务派车管理办公室对公务派车计划进行审核，主要包括：1. 出行事由是否符合公务需求。
2. 出行时间、地点、人数、行程路线是否合理。
3. 预计费用是否在预算范围内。
4. 是否需要配备驾驶员等。
第九条审批程序：1. 公务派车管理办公室对公务派车计划进行审核，提出审核意见。
2. 公务派车管理领导小组对审核意见进行审议，作出审批决定。
3. 公务派车管理办公室将审批结果通知申请部门。
第四章公务派车使用及管理第十条公务派车使用应遵循以下规定：1. 公务派车仅限于公司公务活动，不得用于私事。
公司员工出差派车管理制度
第一章总则第一条为规范公司员工出差派车管理，确保公司车辆使用效率和安全，降低运营成本，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体因公出差的员工。
第二章派车申请与审批第三条员工因公出差需要使用公司车辆，应提前向部门负责人提交《出差派车申请表》，详细说明出差时间、地点、目的、预计行程及所需车辆类型。
第四条部门负责人对申请进行初步审核，如符合派车条件，签署意见后报送至行政部门。
第五条行政部门负责对派车申请进行综合评估，包括车辆可用性、出差必要性、预算合理性等，经审批通过后通知申请人。
第三章车辆使用与维护第六条经批准使用公司车辆的员工，应遵守以下规定：（一）按指定时间到指定地点领取车辆，并签署《车辆使用责任书》。
（二）在车辆行驶过程中，严格遵守交通法规，确保行车安全。
（三）爱护车辆，不得随意改动车辆设置，保持车辆整洁。
（四）因车辆故障或其他原因导致车辆无法正常使用时，应及时通知行政部门。
第七条行政部门负责车辆的日常维护和保养，确保车辆处于良好状态。
第四章费用管理与报销第八条出差期间产生的油费、过路费、停车费等费用，按照公司财务管理制度进行报销。
第九条员工应如实填写《出差派车费用报销单》，附上相关票据，经部门负责人审核后报送至行政部门。
第十条行政部门负责审核报销单据，确保报销费用真实、合法。
第五章违规处理第十一条员工如有以下违规行为，将根据情节轻重予以处理：（一）未按规定申请派车，擅自使用公司车辆。
（二）违反交通法规，造成交通事故。
（三）故意损坏车辆，造成损失。
（四）未按规定报销费用。
第十二条违规行为一经查实，将按照公司相关规定进行处理，包括但不限于通报批评、赔偿损失、解除劳动合同等。
第六章附则第十三条本制度由公司行政部门负责解释。
第十四条本制度自发布之日起实施。
通过以上制度，我们旨在确保公司车辆使用的高效、安全，同时降低运营成本，为员工提供便捷、舒适的出行环境。
希望全体员工严格遵守本制度，共同维护公司车辆资源。
公司派车管理制度
公司派车管理制度第一章总则为规范公司内部车辆使用管理，提高车辆使用效率，确保车辆的安全运行，特制定本管理制度。
第二章车辆管理1. 公司为员工提供的车辆主要用于工作需要，严禁用于私人用途。
2. 车辆使用人员应具备驾驶证、具备相关驾驶经验，并遵守交通法规。
3. 车辆使用人员在使用车辆时应当爱护车辆，保持车辆清洁整洁。
第三章车辆的申请和审批1. 员工需要使用公司车辆时，应提前向公司提交车辆使用申请，申请需包括用车时间、目的地等详细信息。
2. 公司车辆使用审批由相关部门负责，审批通过后方可使用车辆。
3. 出差等特殊情况下，公司领导有权决定是否提供车辆支持。
第四章车辆使用记录和报销1. 车辆使用人员应填写使用记录，包括里程、用车时间等信息。
2. 车辆使用人员在归还车辆时，应当将车辆清洁整理并填写使用情况反馈表。
3. 公司根据车辆使用记录对车辆使用情况进行统计和分析，并进行相应的报销。
第五章车辆维护和保养1. 公司车辆由维修部门负责定期检查和保养，车辆使用人员在使用过程中应注意车辆的日常维护。
2. 车辆出现故障时，应及时向相关部门汇报，并按照规定程序进行维修。
3. 车辆保险和年检由公司负责统一管理。
第六章车辆安全管理1. 车辆使用人员在驾驶车辆时应当遵守交通规则，注意安全驾驶。
2. 车辆使用人员应当保证乘车人员的安全，严禁超员和超速行驶。
3. 车辆使用人员如发生事故应当及时报警并向公司汇报。
第七章处罚规定1. 车辆使用人员违反公司车辆管理规定的，公司有权对其进行相应处罚，包括警告、停用公司车辆等。
2. 对于严重违规行为，公司有权解除与该员工的劳动合同。
第八章附则1. 本管理制度自颁布之日起实行，对部门内所有员工均适用。
2. 本管理制度的最终解释权归公司所有。
以上是公司派车管理制度相关内容，希望所有员工能够遵守公司规定，共同维护公司车辆，确保车辆的安全和正常运行。
公司用车派车管理制度
一、目的为规范公司车辆使用，提高车辆使用效率，确保行车安全，降低运营成本，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有公务用车和员工专车。
三、管理职责1. 行政部负责公司车辆的使用、调度、维修保养和费用管理等全面工作。
2. 各部门负责人负责本部门车辆的使用管理，确保车辆安全、高效运行。
3. 驾驶员负责驾驶车辆，确保行车安全，遵守交通规则。
四、派车程序1. 派车申请（1）部门或个人需使用公司车辆，应提前一天向行政部提出派车申请。
（2）派车申请应包括以下内容：用车时间、用车事由、目的地、随行人员、用车类型（公务用车或员工专车）。
2. 派车审批（1）行政部对派车申请进行审核，确认用车事由、时间、目的地等符合规定。
（2）行政部根据车辆使用情况，对派车申请进行审批。
3. 派车安排（1）行政部根据派车申请，安排驾驶员驾驶车辆。
（2）驾驶员接到派车通知后，应立即做好车辆检查和准备，确保车辆安全。
4. 用车途中（1）驾驶员应遵守交通规则，确保行车安全。
（2）驾驶员应按时到达目的地，如有特殊情况，应及时与行政部联系。
（3）驾驶员应合理使用车辆，避免浪费。
5. 用车结束（1）驾驶员将车辆返回公司，并做好车辆清洁和保养工作。
（2）驾驶员应向行政部汇报本次派车情况，包括用车时间、目的地、油耗等。
五、费用管理1. 行政部负责车辆费用预算、核算和报销。
2. 驾驶员应如实记录车辆使用情况，包括油耗、过路费、停车费等。
3. 行政部根据车辆使用情况，对驾驶员进行费用报销。
六、奖惩措施1. 对遵守本制度，表现突出的驾驶员给予奖励。
2. 对违反本制度，造成车辆损坏、安全事故或浪费现象的驾驶员，给予相应处罚。
七、附则1. 本制度由行政部负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
注：本制度可根据公司实际情况进行调整。
公司派车单及公司车辆管理制度模版（四篇）
公司派车单及公司车辆管理制度模版第一章总则第一条为了规范公司车辆的使用和管理，提高车辆使用效率，保证公司车辆的安全和保养及减少企业资源的浪费，制定本制度。
第二章车辆配备第二条公司会根据员工的需求和工作性质，提供相应数量的车辆，并为每辆车提供一套备件和工具。
第三章用车申请第三条员工需要使用公司车辆时，应提前填写《公司派车单》，明确用车时间、地点、用途等内容，并由部门经理审批签字。
第四章用车审批第四条部门经理收到员工的《公司派车单》后，应根据工作需要和车辆的可用性进行审批。
如有需要，可以向上级领导申请。
第五章用车条件第五条员工使用公司车辆时，应符合以下条件：1. 持有有效的驾驶证；2. 掌握并遵守道路交通法规；3. 不得超载、超速或酒后驾车；4. 不得私自改装车辆或擅自使用公司车辆进行非工作用途。
第六章用车处理第六条员工使用公司车辆时，应按照预定行程、路线和时间进行行驶。
如有突发情况或需要修改行程，应事先报告部门经理并征得批准。
第七章保养第七条公司将对每辆车辆进行定期保养和维修，以保证其性能和安全性。
员工使用车辆时，应注意保持车辆的整洁和安全。
第八章事故处理第八条如发生车辆事故，员工应立即向公司报告事故情况，并配合保险公司进行理赔和相关事务处理。
第九章车辆返租第九条员工使用完毕后，应及时将车辆返还给公司，并填写归还车辆的《公司派车单》。
第十章风险管理第十条公司将购买车辆保险，以应对可能发生的意外风险。
在使用公司车辆时，员工应加强安全意识，确保行车安全。
第十一章处罚规定第十一条如果员工在使用公司车辆过程中违反规定，公司有权采取相应的纪律处分，包括但不限于扣发奖金、停职、辞退等。
第十二章附则第十二条本制度自发布之日起生效，并逐级向全体员工宣传和执行。
以上是公司派车单及公司车辆管理制度模版，仅供参考。
具体制度还需根据公司实际情况进行调整和完善。
公司派车单及公司车辆管理制度模版（二）公司派车单范本：公司派车单编号：____________申请部门：______________申请人：_____________派车时间：_____________返回时间：_____________起始地点：_____________目的地点：_____________乘车人员：_____________车辆用途：_____________备注：_____________部门主管审批：_________________ 日期：_____________车辆管理部门审批：_________________ 日期：_____________公司车辆管理制度范本：公司车辆管理制度第一章总则第一条为规范公司车辆的管理，提高车辆使用效率，合理节约资源，保证公司车辆和人员的安全，特制定本制度。
车辆管理制度_派车单
一、引言为加强公司车辆管理，提高车辆使用效率，确保车辆安全运行，特制定本车辆管理制度派车单。
本制度适用于公司内部所有车辆，包括轿车、面包车、货车等。
请各部门严格执行。
二、派车原则1. 遵循先预约、后派车的原则，确保车辆合理分配。
2. 优先保障公司重要会议、紧急任务、公务接待等公务活动的车辆需求。
3. 公务用车优先考虑公务性质，非公务用车不得占用公务车辆。
4. 鼓励共享车辆，减少车辆闲置。
5. 车辆使用过程中，应遵守交通法规，确保行车安全。
三、派车流程1. 预约申请（1）各部门需提前1天向车辆管理部门提交派车申请，内容包括：用车时间、用车地点、用车事由、用车人数、预计返回时间等。
（2）车辆管理部门收到申请后，根据车辆实际情况进行审核，并在24小时内回复是否批准。
2. 车辆调配（1）车辆管理部门根据预约申请，调配符合要求的车辆。
（2）如遇特殊情况，车辆管理部门有权调整车辆调配方案。
3. 车辆领用（1）经批准的派车申请，由用车部门负责人领取车辆。
（2）领取车辆时，需签署《车辆使用承诺书》，承诺遵守车辆管理制度。
4. 车辆归还（1）用车结束后，将车辆及时归还至车辆管理部门。
（2）归还车辆时，需检查车辆状况，如有损坏，需承担相应责任。
四、车辆使用规定1. 车辆驾驶员需具备合法驾驶资格，严格遵守交通法规。
2. 车辆驾驶员应爱护车辆，不得随意改装车辆。
3. 车辆行驶过程中，不得超速、酒驾、疲劳驾驶。
4. 车辆不得用于非法用途，如非法营运、私用等。
5. 车辆不得用于接送私人朋友、亲属等非公务活动。
6. 车辆行驶过程中，驾驶员应保持车辆整洁，不得乱扔垃圾。
7. 车辆行驶过程中，驾驶员应保持手机畅通，确保车辆管理部门能够随时联系。
五、车辆维修与保养1. 车辆管理部门负责车辆的日常维护保养。
2. 驾驶员发现车辆故障，应及时报告车辆管理部门。
3. 车辆维修保养费用由公司承担。
4. 车辆维修保养后，需将维修保养记录交至车辆管理部门存档。
公司派遣车辆管理制度
第一章总则第一条为加强公司车辆管理，规范车辆派遣流程，提高车辆使用效率，确保公司车辆安全、高效运行，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部车辆派遣管理，包括公务车辆、运营车辆和备用车辆。
第三条公司车辆管理遵循以下原则：1. 安全第一，确保驾驶员和乘客生命财产安全；2. 效率优先，合理调配车辆资源，满足公司业务需求；3. 节约成本，降低车辆使用成本，提高经济效益；4. 规范管理，建立健全车辆管理制度，明确责任。
第二章车辆派遣管理第四条车辆派遣部门负责公司车辆派遣工作，具体职责如下：1. 制定车辆派遣计划，合理调配车辆资源；2. 审核车辆派遣申请，确保申请合规；3. 派遣车辆时，明确驾驶员、目的地、行程时间等信息；4. 对车辆派遣过程进行监督，确保派遣工作顺利进行。
第五条车辆派遣申请流程：1. 用车部门填写《车辆派遣申请表》，明确用车时间、地点、目的地、人数、用途等信息；2. 《车辆派遣申请表》经部门负责人签字后，提交给车辆派遣部门；3. 车辆派遣部门审核申请，对符合条件的申请予以批准；4. 车辆派遣部门与用车部门确认派遣车辆、驾驶员等信息，通知驾驶员准备车辆。
第六条车辆派遣注意事项：1. 车辆派遣部门应确保车辆状况良好，驾驶员具备合法驾驶资格；2. 驾驶员在接到派遣通知后，应及时准备车辆，确保按时出发；3. 驾驶员在行驶过程中，应遵守交通法规，确保行车安全；4. 用车部门应合理使用车辆，不得擅自改变行程、增加乘客或使用车辆进行非公务活动。
第三章车辆使用管理第七条车辆使用部门应遵守以下规定：1. 不得将车辆用于非公务活动；2. 不得擅自改变车辆用途；3. 不得将车辆借给他人使用；4. 不得在车辆内进行有损车辆形象的行为。
第八条车辆使用过程中，驾驶员应做好以下工作：1. 严格遵守交通法规，确保行车安全；2. 保持车辆整洁，及时清理车内垃圾；3. 定期检查车辆状况，发现异常情况及时报告；4. 出车前、收车后做好车辆交接工作。
公司派车日常管理制度
第一章总则第一条为规范公司车辆使用管理，提高车辆使用效率，确保行车安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部所有公务、商务及员工个人因工作需要使用公司车辆的情况。
第三条公司车辆管理遵循“安全第一、经济合理、高效便捷”的原则。
第二章车辆使用申请第四条公司员工因工作需要使用公司车辆，应提前向车辆管理部门提出申请。
第五条车辆管理部门接到申请后，根据车辆使用情况及优先级，合理安排车辆。
第六条车辆使用申请应包括以下内容：1. 使用部门、使用人姓名及联系方式；2. 使用事由、时间、地点；3. 预计行驶里程及预计费用；4. 预留联系人及联系方式。
第三章车辆使用流程第七条车辆管理部门在确认车辆使用申请后，将车辆分配给申请人。
第八条申请人领取车辆时，应认真检查车辆状况，如有问题，应立即向车辆管理部门反映。
第九条申请人使用车辆时，应遵守交通法规，确保行车安全。
第十条申请人使用车辆期间，应保持车辆整洁，不得擅自改变车辆内部设施。
第十一条申请人使用车辆结束后，应将车辆驶回车辆管理部门，并办理相关手续。
第四章车辆费用结算第十二条车辆使用过程中产生的费用，由申请人承担。
第十三条车辆使用费用包括：1. 车辆燃油费；2. 车辆维修保养费；3. 车辆停车费；4. 车辆违章罚款；5. 其他相关费用。
第十四条申请人使用车辆结束后，应向车辆管理部门提供相关费用票据，车辆管理部门审核无误后，将费用结算给申请人。
第五章车辆保养与维护第十五条车辆管理部门负责车辆的日常保养与维护。
第十六条车辆保养周期根据车辆使用情况及厂家规定执行。
第十七条车辆保养费用由公司承担。
第十八条车辆管理部门应定期对车辆进行检查，确保车辆处于良好状态。
第六章车辆违规处理第十九条申请人使用车辆期间，如有违规行为，将按照以下规定处理：1. 违章罚款由申请人承担；2. 对严重违规行为，公司有权收回车辆，并追究申请人责任；3. 对造成公司财产损失的，申请人应承担相应责任。
公司小车派遣管理制度
一、总则第一条为规范公司小车派遣管理，提高小车使用效率，保障公司业务运营和员工出行需求，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部小车派遣管理，包括小车使用、调度、保养、维修等方面。
二、小车使用规定第三条小车使用对象为公司员工，使用前需向小车管理部门提出申请，经批准后方可使用。
第四条小车使用过程中，驾驶员应遵守交通法规，确保行车安全，不得酒后驾车、疲劳驾车、超速行驶等。
第五条驾驶员在行驶过程中，应保持车辆整洁，不得在车内吸烟、乱扔垃圾等。
第六条驾驶员应妥善保管车辆钥匙，不得随意转借他人，如有遗失，应及时报告小车管理部门。
第七条驾驶员应按时完成车辆保养，确保车辆性能良好。
三、小车调度规定第八条小车调度由小车管理部门负责，根据公司业务需求和员工出行安排进行调度。
第九条驾驶员应按时到指定地点接送员工，确保员工出行顺利。
第十条如遇特殊情况，驾驶员需提前向小车管理部门报告，并根据管理部门安排调整行程。
四、小车保养与维修第十一条小车管理部门负责车辆的定期保养和维修，确保车辆处于良好状态。
第十二条驾驶员在行驶过程中发现车辆故障，应及时报告小车管理部门，不得擅自修理。
第十三条小车管理部门应定期对车辆进行检查，确保车辆安全性能符合要求。
五、奖惩措施第十四条驾驶员严格遵守本制度，表现优秀者，公司将给予一定的奖励。
第十五条驾驶员违反本制度，造成不良后果者，公司将依法依规进行处罚。
六、附则第十六条本制度由公司小车管理部门负责解释。
第十七条本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
第十八条本制度如有未尽事宜，由公司小车管理部门根据实际情况予以补充和完善。
公司司机派车管理制度
一、目的为规范公司车辆使用，提高派车效率，保障公司运营需求，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有公务车辆及驾驶员。
三、派车原则1. 公事优先，确保公司正常运营；2. 先申请先安排，特殊情况可优先；3. 遵守交通规则，确保行车安全。
四、派车程序1. 部门或个人需要派车，应提前一天向行政部提出申请，详细填写用车时间、事由、目的地、随行人员等信息；2. 行政部根据实际情况，对申请进行审核，并报领导批准；3. 申请获批后，行政部将派车信息通知驾驶员，驾驶员应在规定时间内将车辆送达指定地点；4. 用车人需按时或提前在指定地点等候，若错过时间，需自行解决交通问题；5. 特殊情况需更改批准后的申请单内容，须提供充足理由，并在用车时间前两小时通知行政部，由行政部视车辆使用情况而定。
五、车辆使用规定1. 驾驶员应熟悉车辆性能，严格遵守交通规则和公司规章制度；2. 驾驶员不得酒后驾车、疲劳驾驶，确保行车安全；3. 驾驶员应保持车辆整洁，定期进行保养，确保车辆良好状态；4. 驾驶员不得私自改变车辆用途，不得将车辆用于非公务活动；5. 驾驶员不得擅自将车辆转借他人，不得私自收取他人费用。
六、车辆费用报销1. 用车人凭派车单及发票，向财务部门报销相关费用；2. 费用报销范围包括油费、过路费、停车费等；3. 费用报销需真实、合规，严禁虚报冒领。
七、监督检查1. 行政部负责对派车制度的执行情况进行监督检查；2. 驾驶员应积极配合监督检查，如实反映情况；3. 对违反本制度的行为，公司将依法依规进行处理。
八、附则1. 本制度由公司行政部负责解释；2. 本制度自发布之日起实施。
公司车辆调派管理制度
第一章总则第一条为规范公司车辆调派工作，提高车辆使用效率，确保业务工作正常运转，保障员工出行安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有车辆，包括但不限于公司自购车辆、租赁车辆等。
第三条公司车辆调派工作应遵循公平、公开、公正的原则，实行统一调度、集中管理。
第二章车辆调派程序第四条车辆调派申请1. 需要使用车辆的部门或个人，应提前向行政部提出车辆调派申请，填写《车辆使用申请单》。
2. 申请单内容包括：用车时间、用车地点、用车事由、预计行程、乘车人数等。
第五条车辆调派审批1. 行政部接到车辆调派申请后，应进行审核，确保申请合理、合规。
2. 审核通过后，行政部将申请单报送相关部门负责人审批。
3. 相关部门负责人应在规定时间内审批完毕，并将审批结果反馈给行政部。
第六条车辆调派调度1. 行政部根据审批结果，按照车辆使用计划进行调度。
2. 调度时应优先安排紧急、重要事项的用车需求。
3. 调度过程中，行政部应确保车辆调度合理、高效。
第七条车辆调派记录1. 行政部应建立车辆调派记录，详细记录每次调派的时间、地点、事由、用车人、车辆信息等。
2. 车辆调派记录应妥善保管，以便查询和统计。
第三章车辆使用规范第八条驾驶员职责1. 驾驶员应具备合法驾驶资格，熟悉车辆性能和安全操作规程。
2. 驾驶员应遵守交通法规，确保行车安全。
3. 驾驶员应按时完成车辆保养、维修等任务。
第九条用车人职责1. 用车人应提前告知驾驶员用车时间、地点、事由等信息。
2. 用车人应爱护车辆，不得随意改动车辆配置。
3. 用车人应按照规定支付车辆使用费用。
第十条车辆使用禁止事项1. 禁止驾驶员饮酒后驾驶车辆。
2. 禁止驾驶员在驾驶过程中接打电话、玩手机等。
3. 禁止驾驶员疲劳驾驶、超速行驶。
4. 禁止驾驶员在车辆行驶过程中吸烟、吃东西等。
第四章车辆维护保养第十一条车辆保养1. 公司应定期对车辆进行保养，确保车辆处于良好状态。
2. 驾驶员应按照车辆保养手册的要求，按时完成车辆保养任务。
公司规范用派车管理制度
第一章总则第一条为加强公司车辆管理，提高车辆使用效率，确保行车安全，降低车辆使用成本，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部所有公务车辆及员工个人使用车辆。
第三条公司车辆管理遵循安全、高效、节约、合理的原则。
第二章车辆使用审批第四条任何单位和个人使用公司车辆，必须提前向车辆管理部门提出申请，经批准后方可使用。
第五条车辆使用申请应包括以下内容：（一）使用部门、使用人姓名及职务；（二）使用时间、地点及事由；（三）预计行程及油耗；（四）车辆管理部门负责人审批意见。
第六条车辆管理部门对车辆使用申请进行审核，符合规定的，予以批准；不符合规定的，不予批准。
第三章车辆使用规范第七条车辆使用人应遵守以下规定：（一）按照批准的行程、时间、地点使用车辆；（二）不得将车辆用于非公务活动；（三）不得擅自改变车辆用途；（四）不得将车辆转借他人；（五）不得私拉乱停车辆；（六）不得将车辆用于非法营运。
第八条驾驶员应遵守以下规定：（一）驾驶车辆时，必须持有有效驾驶证；（二）遵守交通规则，确保行车安全；（三）保持车辆整洁，定期进行保养；（四）不得疲劳驾驶，确保驾驶精力充沛；（五）不得酒后驾驶，严禁超速、超载。
第九条车辆使用人应自觉接受车辆管理部门的监督和检查，对违反本制度的行为，将予以严肃处理。
第四章车辆维护与保养第十条车辆管理部门负责车辆日常维护保养工作，确保车辆处于良好状态。
第十一条车辆保养周期及保养项目按车辆制造商规定执行，特殊情况需提前报告车辆管理部门。
第十二条车辆保养费用由车辆使用部门承担。
第五章车辆费用报销第十三条车辆使用人应在规定时间内将车辆使用情况及费用报销至财务部门。
第十四条车辆费用报销应包括以下内容：（一）行驶里程；（二）油耗；（三）过路费、停车费等；（四）车辆维修、保养费用。
第十五条车辆费用报销需提供相关票据，经财务部门审核后，予以报销。
第六章责任与处罚第十六条车辆管理部门负责本制度的实施与监督，对违反本制度的行为，有权予以制止和纠正。
公司派车日常管理制度
公司派车日常管理制度第一章总则为了规范公司派车管理，提高车辆使用效率，确保车辆安全运行，保障员工出行需求，特制定本管理制度。
第二章车辆管理1. 公司车辆种类：公司车辆包括轿车、商务车、客车等。
2. 车辆配置：公司将根据实际需要配置不同型号和数量的车辆。
3. 车辆维护保养：公司将负责对车辆进行定期维护保养，确保车辆处于良好的运行状态。
4. 车辆安全：公司将定期对车辆进行安全检查，确保车辆安全运行。
第三章派车管理1. 派车要求：员工需提前向公司提出派车申请，填写派车申请表，注明出行日期、起止地点、用车数量等信息。
经公司审核通过后，方可派车。
2. 派车流程：公司将根据员工出行需求和车辆情况进行车辆派遣。
3. 派车时间：员工需提前1天提交车辆申请表，公司将在提前确定用车时间后进行派车。
4. 派车用途：公司派车用途为员工出差、业务拜访、客户接待等工作需要。
第四章车辆使用1. 车辆使用范围：员工使用公司车辆需 strictly限制在工作需要的范围内，不得私自用车及非工作用途。
2. 车辆使用时间：员工需按照派车时间准时使用车辆，不得延误。
3. 车辆使用规范：员工需爱护车辆，遵守交通规则，不得超速、酒驾、打电话等违规行为。
4. 车辆归还：员工使用完车辆后，需按时将车辆归还公司指定地点，保持车辆整洁。
第五章车辆维护1. 车辆维护保养：公司将定期对车辆进行维护保养，员工需配合公司工作人员进行相关检查。
2. 车辆故障处理：如车辆出现故障，员工需及时通知公司相关人员进行处理。
3. 车辆保险：公司将购买车辆保险，保障车辆及乘车人员的安全。
第六章处罚规定1. 对于违反公司派车管理制度的员工，公司将视情况给予相应的处罚，包括停止使用车辆、扣工资等。
2. 如员工因违规行为导致车辆损坏或发生事故，应承担相应的赔偿责任。
第七章附则1. 本管理制度自发布之日起生效，公司有权根据实际情况进行适时调整。
2. 员工需认真遵守公司派车管理制度，做到严格执行、不得私自用车、合理安排出行等。
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精心整理
公司派车管理规定
第一条本规定所指公务车辆为公司现有的
1、标志408轿车一辆
2、面包车（7人座）一辆
3
第二条
1
2
（1）责任人：马兴成
（2）工作职责：担当面包车行政司机职务，负责责任车辆的管理及维护，派遣员工的每日接送及客服部本地市场接送工作。
（3）车辆用途：主要用于派遣员工输送及本地市场面试人员接送。
非派遣输送时内部员工市外用车担当。
原则上员工外出市内乘坐公交车，不提供
公车使用。
（4）服务对象优先级：A/每日派遣员工输送——B/本地市场人员面试——C/其他被批准的内部用车
3、财务中心签订私车公用协议车辆
（1）责任人：彭鹏
第三条
1
A
B，
2
A、各部门（助理）/分公司（行政助理）统计次日派遣员工输送计划——
B、
报车队长及客服部——C、车队长根据人员输送计划整理次日派遣员工用车计划（附件四）——D、将计划回发各部门（助理）/分公司（行政助理）做好相关沟通——E、将计划发司机各一份——F、司机执行任务并填写完成情况——
G、将填写完成的计划单交回车队长归档
3、租车服务申请流程
原则上，除派遣用车外，不考虑租车服务。
派遣用车计划内租车（对方付款）由车队长根据用车计划与租车单位核价后执行，公司付费的需填写借款申请单（财务表格），写明情况，由副总经理签准后执行。
4
第四条
1
2
3
4
5
数等综合考量定月度考核工资。
6、司机的季度、年度考核奖金计算：根据司机季度、年度总体出车任务数，
完成质量，车辆维护情况、违规情况综合评估。
第五条车辆用油管理要求
1、行政中心按每月核定的出车公里数购买油卡，油卡由车队长管理，司机
加油时需要登记后领取油卡。
不得无卡加油，特殊情况应通知行政中心
后方可加油，且无卡加油的次数不得连续超过两次；
2、?司机因公出差需在途中加油时，应提前告知行政中心，回公司后应及时
提交部门审核及报销；
第六条车辆维护管理
XZ-BG/BD—20
公务用车申请单
注：本单一式两联，第一联申请部门留存，第二联司机出车，填写行车里程后，交车队长留存。
附件二：
用车报表
附注：用车报表由车队长每月5日根据《公务用车申请单》、《每日派遣有车计划表》汇总填写，报行政助理审核，行政总监签字。