勇于担当 善于作为 甘于奉献

勇于担当善于作为甘于奉献
做深入践行深化体制改革的实践者
——市委组织部刘部长在开学典礼上的讲话的心得体会
一、要勇于担当
勇于担当是一种态度、一种精神、一种劲头。

是否勇于承担责任，敢于触及矛盾，善于解决问题，集中体现和反映了领导干部的综合素质。

遇事畏首畏尾、瞻前顾后，是无法抓好落实的。

我们今天的工作，“经得起发展的检验，经得起时间的洗礼”，这是我们对历史的担当；“全心全意为人民服务，为群众解决实际困难，切实提高人民生活水平”，这是我们对人民的担当；“千方百计谋发展，持之以恒地推进开发开放”，这是我们对事业的担当。

一要有直面困难的勇气。

艰难困苦，玉汝于成。

攻坚克难，在很多时候拼的是意志，比的是勇气。

越是在困难面前，我们越不能灰心丧气，而要振奋精神，坚定信心；越是在困难面前，越不能畏缩不前，而要敢闯敢干，克难奋进。

一旦确定了的思路、看准了的工作，无论出现什么情况、遇到什么困难、受到什么干扰、遭遇什么挫折，都要坚定不移、一抓到底。

二要有排除困难的睿智。

困难是客观的，在困难面前，我们绝不能妄自菲薄，更不能裹足不前。

要在困难中看到机
遇，在逆势中创造优势，不断开动脑筋，发挥才智，调动一切可利用的资源和力量，化机遇为利好，化优势为胜利，努力将困难和差距转化为发展的动力。

二、要善于作为
雁过留声，人过留名；政声人去后，民意闲谈中,讲的就是人生在世，要有一番作为。

我觉得，建功立业是我们在座每一位领导干部的共同追求。

人民把我们推上这个舞台，就是希望我们有所作为；组织把我们放在这个位置，就是希望我们有所建树。

一要善谋划。

“谋定而后动，知止（目标）而有得。

”要干有成效、大有作为，首先必须善于谋划。

在错综复杂的发展形势面前，不谋划我们就不知身在何处、将往何方，就会一头雾水、一片迷茫，陷入“剪不断、理还乱”的窘境。

二要聚合力。

面对当前的宏观形势和区域竞争，我们要有所作为特别是要大有作为，单靠一个部门、一个乡镇、一个园区的努力是远远不够的，必须整合全区的资源、集聚全区的力量，尽心抓、尽力干、尽责做，努力做到合心、合力，同向、同步，确保各项工作顺利推进。

三要出成效。

作为必须要有为。

衡量一个干部成绩的优劣、考量一个单位工作的得失，不是看你承诺了什么、报告的怎样，而是要看你的工作取得了什么样的成绩，为发展作出了怎样的贡献。

因此，要切实做到实实在在地干事，通过真抓实干，埋头苦干，努力使我们的工作取得突破，见到成效。

三、要甘于奉献
无论时代发生怎样的变化，无论社会发展到什么阶段，奉献精神永远是鼓舞和激励人们奋发向上、引领和推动历史车轮滚滚向前的巨大力量。

“为有牺牲多壮志，敢教日月换新天。

”革命战争期间，我们讲牺牲，和平发展年代，我们讲奉献。

要继承奉献精神、弘扬奉献精神，在奉献中扬风格、增才干、树形象。

奉献需要我们有正确的人生追求。

一个人来到世间，总是有所求的。

特别是我们共产党的干部，要把人生的追求融入到奉献社会中，为一方发展尽责，为一方百姓谋利。

我们讲奉献、讲追求，不是为了一己私利，不是为了个人荣辱，而是要把这种追求和奉献置身于深化体制改革发展的具体实践中。

奉献需要我们有崇高的精神境界。

奉献既是一种美德，更体现为一种崇高的境界；奉献使人低调中见高尚，平凡中见伟大。

奉献需要我们有深厚的文化素养。

一个没有素养、缺乏内涵的干部是没有前途的干部。

我们谈发展、讲奉献，一切的基础还在于学习、在于积累。

要认真对照，深刻反思，看看自己身上有没有这些问题，存不存在这些毛病；要扪心自问，自我检查，在领导岗位上，我们到底学了些什么、懂了些什么，对工作中的情况掌握多少，对在手业务有多熟悉。

奉献需要我们有守纪的清廉形象。

“公生明，廉生威”。

一个廉明持重的干部，才能有号召力，有影响力，有战斗力；一个清正守纪的干部，才能一心为民、专注工作、献身发展。

要保持宁静的心态。

要始终用一种超然的心态对待眼前的一切，不为得失所累，不为名利所害，始终坚守自己的精神家园。

要经得起金钱的诱惑。

金钱买得到美味但买不到胃口，买得到好药但买不到健康，买得到豪宅但买不到家庭。

人的一生，经常要在奉献与索取之间进行选择。

我们领导干部特别是“一把手”，要时刻牢记自己的职责和身份，时刻保持清醒的头脑，不贪不法之利，不受非功之禄，不取不义之财。

要切实提高党性修养，做一个清廉的干部、一个经得起考验的干部。

学员：任参
2014年1月14日。