学校督导评估工作方案
2023年学校教学督导工作计划(7篇)
2023年学校教学督导工作计划（7篇）2023年学校教学督导工作计划精选篇1学校教学督导组继续开展以课堂教学听课、参加学校各种教学专项与教学环节检查、评估，以及对学校教学工作调查、分析为主要工作内容，从而向学校领导与相关职能处室及时反映当前学校教学状况，和提出一些意见与建议。
其具体的工作计划如下：一、参加学校课堂教学听课和指导工作。
课堂教学仍然是学校向学生传授知识、技能的主渠道。
开展课堂教学听课以督促教师把主要精力投入于教学工作中，和检查教师能否完成课堂教学任务，和了解课堂教学状况。
根据教学督导组成员本身具有长期在课堂教学第一线的教学经历，也负担起对新登上讲台的教师和青年教师在听课后给予一些具体的指导和帮助，使他们尽快地适应课堂教学。
二、参加学校各类教学检查、评估工作。
不断总结与完善学校各类教学专项检查工作，通过对学校重点建设专业、精品课程建设、新上专业和教改项目检查，不仅指出其在建设中的不足之处，还要求帮助总结经验和指出下一步如何改进，即相关的措施与方向。
结合高教发展趋势，与时俱进地为学校申报省级、国家级教学成果奖作些基础性的工作。
三、参加学校某些重要教学环节的抽查与评估工作。
为促进学校更好地规范地办学，也为迎接上级教学主管部门的各类教学工作的检查、评估作些准备，学校教学督导组将对学校一些主要的教学环节开展经常性、不定期的抽查、评估工作。
这些教学工作环节包括：期末试卷，毕业班的毕业论文(设计)，教学计划制订的合理性，学生的实验、实习状况等等。
四、开展以座谈会形式为主的教学状况调查研究工作。
通过召开学生、教师座谈会及与教师、学生的个别走访，了解学校的学风与教风的状况。
从学生的迟到、早退、随意缺课、逃课、抄袭作业、考试作弊等现象入手，分析原因，找到根源，提出解决办法。
从教师提前结束课堂教学，提早下课，未能充分利用课堂教学时间完成必要的课堂教学任务，以及课堂上不同教师对同一班学生相同内容的重复讲授等现象，进行一些探讨。
2024年教育督导评估方案
2024年教育督导评估方案教育督导是对教育工作进行监督、评估和指导的一项重要任务。
随着社会的发展和教育的不断改革，____年应该在教育督导方案中加入以下几个方面的内容。
一、督导对象的范围和内容____年的教育督导应该对不同类型和层次的教育进行全面覆盖。
这包括幼儿教育、基础教育、高等教育、职业教育等各个教育阶段。
在督导内容上，可以重点关注教育质量、教育公平、师资队伍建设、教育教学改革等方面。
二、评估指标的设定____年教育督导评估的指标应该是全面、科学的，能够真实反映教育的发展和质量状况。
评估指标可以从以下几个方面考虑：1. 学生发展：关注学生的综合素质发展、学习成绩、学业压力是否过大等情况。
2. 教学质量：包括教师的教学水平、教学方法创新、课程设置和教学资源是否充足等。
3. 教育公平：关注城乡、富裕与贫困地区、不同学校类型的教育资源分配是否公平，关注弱势群体的教育机会是否平等。
4. 教育管理：包括学校管理、教育行政管理、政策落实等方面的情况。
5. 教师队伍建设：关注教师的专业素养、教师培训、教师流动状况等。
6. 教育教学改革：关注教育教学改革的进展情况，包括课程改革、教材改革、评价改革等。
三、评估方法和手段教育督导评估方法应该科学、客观、全面，并具有可操作性。
可以采用以下几种方法和手段：1. 考察和观察：定期组织督导组对学校进行实地督导考察，深入了解学校的教育教学实际情况。
2. 数据统计与分析：通过收集学校和学生的数据，进行数据分析和比对，揭示教育问题和发展趋势。
3. 问卷调查：通过向教师、学生、家长等相关人员发放调查问卷，了解他们对教育教学情况的评价和意见。
4. 专家评估：邀请教育教学领域的专家学者组成专家评审组，对学校进行专业评估。
五、评估结果的利用与反馈评估结果应该及时向相关学校和教育行政部门反馈，并积极利用评估结果开展改进工作。
具体可以采取以下几种措施：1. 根据评估结果，制定改进和发展的措施和计划，并逐步落实。
学校督导评估方案
学校督导评估方案一、评估目标学校督导评估方案旨在提升学校教育教学质量和管理水平，促进学校全面发展。
通过评估，发现问题、改进问题，推动学校各项工作不断向前发展。
二、评估内容学校管理：包括学校管理体系、管理制度、管理效果等方面；教育教学：包括课程设置、教材选用、教学方法、教学质量等方面；学生发展：包括学生综合素质、学业成绩、心理健康教育等方面；教职工队伍：包括教师队伍建设、教职工工作态度、教职工专业素养等方面；学校环境：包括校园环境、设施设备、安全卫生等方面。
三、评估标准管理标准：评估学校管理体系是否健全，管理制度是否完善，管理效果是否明显；教育教学标准：评估课程设置是否合理，教材选用是否符合要求，教学方法是否科学有效，教学质量是否达到预期目标；学生发展标准：评估学生综合素质是否得到提高，学业成绩是否优良，心理健康教育是否得到有效实施；教职工队伍标准：评估教师队伍建设是否加强，教职工工作态度是否认真负责，专业素养是否得到提高；学校环境标准：评估校园环境是否优美整洁，设施设备是否完善，安全卫生是否得到保障。
四、评估方法现场观察：通过实地考察，了解学校各项工作实际情况；听取汇报：听取学校领导、教职工代表等汇报工作情况；查阅资料：查阅学校各项管理制度、教育教学档案、学生档案等资料；问卷调查：通过发放问卷调查表，了解学生和家长对学校的评价和意见；座谈交流：组织教职工代表、学生代表等进行座谈交流，了解他们对学校工作的看法和建议。
五、评估程序准备阶段：制定评估方案和标准，组成评估专家组，明确评估任务和要求；实施阶段：按照评估方案和标准进行实地考察、听取汇报、查阅资料等评估工作；总结阶段：汇总分析评估结果，形成评估报告，向学校反馈并督促整改。
六、评估结果根据评估结果，将学校分为优秀、良好、合格和不合格四个等级。
优秀学校在教育教学中具有较高水平，管理制度完善，教育教学质量高，学生综合素质强等；良好学校在教育教学中有一定的水平，管理制度基本完善，教育教学质量较高，学生综合素质较强等；合格学校在教育教学中水平一般，管理制度存在一定问题，教育教学质量有待提高，学生综合素质一般等；不合格学校在教育教学中存在较多问题，管理制度不完善，教育教学质量较低，学生综合素质较弱等。
学校督导评估工作方案
以科学发展观为统领，以办人民满意的教育为目标，举全校之力，加大教育装备投入，加强教师队伍建设，实施素质教育，提高教育教学质量，推进学校高标准、规范化建设。
学校督导评估工作方案五篇，欢迎大家参阅。
学校督导评估工作方案1为了认真贯彻落实海南省人民政府和三亚市人民政府有关教育工作的精神，根据海南省人民政府关于县级人民政府教育工作督导评估的部署安排，切实做好迎接省人民政府教育督导评估准备工作，结合我校实际特制订本方案。
一、指导思想以科学发展观为统领，以办人民满意的教育为目标，举全校之力，加大教育装备投入，加强教师队伍建设，实施素质教育，提高教育教学质量，推进学校高标准、规范化建设。
二、目标任务认真落实三亚市教育局的工作要求，改善办学条件，优化育人环境，规范学校管理，深化基础教育课程改革，提高装备使用效率，确保学校教育教学工作顺利通过“省检”。
三、组织领导为加强我校迎“省检”准备工作，成立学校教育工作督导评估领导小组。
组长：蒲维献副组长：符文魁蒲进康成员：学校各中层领导1、宣传组：组长：苏海波2、校园环境组：组长：蒲进康副组长：黎公明李清新3、法制安全组：组长：符文魁副组长：陈运翰4、教学教研组：组长：陈明正副组长：杨得伸成员：各科科组长5、德育活动组：组长：苏海波副组长：李小玲6、班级、学生管理组：组长：符文魁副组长：各班主任7、档案组：组长：陈明正副组长：林安荣赵志飞四、实施步骤第一阶段：宣传动员，调查摸底(20--年6月15日-6月28日)1、宣传动员。
学习三亚市政府、市教育局、凤凰镇政府有关文件，制定《妙联学校迎接省教育督导评估工作实施方案》，明确工作方向，明晰工作思路，把握工作重点，确定工作职责。
召开迎检动员大会，深入进行宣传发动工作。
2、调查摸底。
对照督导评估标准，对学校办学条件特别是在实验仪器、图书、音体美劳卫器材、电教器材等方面的缺口进行自查并分类汇总。
其中，教导处负责对学校“四室一网”建设和实验仪器、图书、电教器材、音体美器材等方面的缺口进行自查并分类汇总;政教处负责校园文化建设情况自查;后勤处负责校园周边环境治理和安全隐患的排查。
学校督学督导工作计划6篇
学校督学督导工作计划6篇学校督学督导工作计划1一、指导思想牢固树立“推行素质教育提高教学质量”的办学意识，坚持以“导”为主，“督”与“导”结合的原则，加大力度，采取有效措施，加强教学质量管理，积极探索教学督导工作的新思路和新方法。
实行多侧面、多环节、多形式的督导，以实现对教学质量的有效控制，推动良好教风、学风建设,促进我校教学质量的全面提高。
二、工作重点1、加强教师常规教学的质量督导，改进教学方法和教学手段，提高课堂教学质量。
2、重点做好学生评教中问题突出教师的跟踪督导和整改帮扶工作。
3、做好对各教研室执行教学制度和计划情况的监督检查，促进教学管理工作规范化建设稳步发展。
4、结合新课标研究、教学方法改革等方面，积极开展针对性较强的专题教学调研活动，加强对已经立项课题的课题研究督导。
5、认真做好青年教师的业务培训和教学指导工作，提升青年教师的业务水平。
三、主要工作内容1、随机抽查听课。
听课的重点主要为本学期授课的教师，以随机抽查听课方式为主。
教学督导员人均每周听课不少于1节。
2、进行质量评估。
经由过程听课与评价，加强对课堂教学质量的监督，量力而行地反映教师的教学质量和教学效果。
3、加强交流反馈。
督导员应采取听课后评点、书面反馈、召开座谈会等方式与被督查教师进行交流与沟通，充分听取对课程教学方案的设计与实施思路，反馈对教学改革的建议和意见。
4、通过问卷调查、个别访谈、召开座谈会等形式，及时了解学生及家长对教师教学质量的评价和对教学的需求，充分调动学生的研究主动性和积极性。
5、督促已经立项的课题研究按照研究计划阶段性完成课题研究任务。
6、深入课堂进行调研，主要针对课堂教学质量的提高、教学管理等方面问题开展调研,将调研中的有关情况汇总，及时反馈给相关职能部门和领导。
四、主要措施1、督导组成员认真研究相关教诲教学理论，努力提高自己的督导水平。
2、深入到教师中去，倾听教师的心声和意见。
3、深入到学生中去，了解学生对教师的评价和请求。
中小学教学工作督导评估方案
中小学教学工作督导评估方案教学工作是学校的核心工作，直接关系到学生的成长和发展。
为了全面、客观地评估中小学教学工作，提高教育质量，特制定本督导评估方案。
该方案将从教学目标与内容、教学方法与手段、学生学习情况、教学管理与保障、教师素质与发展、课程评价与反馈以及特色与创新发展等七个方面进行深入分析和评估。
一、教学目标与内容教学目标是教学活动的出发点和归宿，教学内容则是实现目标的载体。
督导评估将重点关注以下几个方面：目标设定：教学目标是否明确、具体、可行，是否符合课程标准和学校定位。
内容选择：教学内容是否科学、系统、完整，是否体现学科特点和学生实际。
更新与优化：是否根据时代发展、教育改革和学生需求，及时更新和优化教学目标和内容。
二、教学方法与手段教学方法和手段是影响教学效果的关键因素。
督导评估将注重以下几个方面：多样性与灵活性：教学方法是否多样、灵活，是否能够激发学生的学习兴趣和积极性。
现代技术应用：是否有效运用现代信息技术手段，提高教学效率和质量。
师生互动：是否注重师生之间的互动，鼓励学生主动参与和合作学习。
三、学生学习情况学生是教学活动的主体，学生的学习情况是评估教学工作的重要依据。
督导评估将关注以下几个方面：学习成果：学生是否达到预期的教学目标，学习效果如何。
学习过程：学生在学习过程中是否积极主动，是否养成良好的学习习惯。
个体差异：是否关注学生的个性差异和需求，提供个性化的教学支持。
四、教学管理与保障教学管理和保障是教学工作顺利进行的重要条件。
督导评估将重点检查以下几个方面：教学计划：是否制定科学合理的教学计划，并按计划有序开展教学活动。
教学秩序：教学秩序是否良好，课堂教学是否规范、有序。
教学资源：教学资源是否充足、配置是否合理，是否能够有效支持教学活动。
五、教师素质与发展教师素质是教学质量的关键因素，教师的专业发展也直接影响教学工作的提升。
督导评估将注重以下几个方面：专业知识：教师是否具备扎实的学科专业知识，能否及时更新知识结构。
学校三年发展性目标督导评估方案
一、背景介绍：在过去的几年中，我们学校制定了一些重要的发展性目标，如提高学术水平、培养学生的创造力和创新精神、提高教学质量、提升学校的声誉等。
然而，为了确保这些目标的顺利实施和达到预期效果，我们需要开展一次督导评估，以评估学校目标的完成情况，并提供改进措施。
二、评估目标：1.评估学校已制定的发展性目标的实施情况。
2.评估学校目标的成果和影响，如学术成绩提高、创造性项目的开展、教师的专业发展等。
3.评估学校目标实施中存在的问题和挑战。
4.提供改进措施，以确保学校目标的顺利实施和达到预期效果。
三、评估方法：1.文献和资料收集：收集学校已制定的发展性目标和相关的实施措施，收集学校的教学、学术和管理资料。
2.问卷调查：针对教师、学生和家长进行问卷调查，了解他们对学校目标实施情况的看法和意见。
3.观察和访谈：观察学校的日常运行、教学活动和学生表现，与学校领导、教师和学生进行访谈，了解他们对学校目标实施的认识和体验。
4.数据分析：对收集到的文献、问卷调查和访谈数据进行分析，提取关键信息和问题。
四、评估内容：1.学校发展性目标的制定和实施情况的评估。
2.学校目标实施的成果和影响的评估。
3.学校目标实施中存在的问题和挑战的评估。
4.提供改进措施，以确保学校目标的顺利实施和达到预期效果的评估。
五、评估报告：根据评估内容和数据分析结果，撰写评估报告，包括目标实施情况的描述和评估结果、发现的问题和挑战、以及改进措施的提议。
六、评估结果的应用：1.根据评估报告中提出的问题和挑战，制定改进计划和措施。
2.向学校领导、教师和学生介绍评估报告的结果，共同商讨改进方案。
3.监督学校在接下来的时间内实施改进方案，并定期进行跟踪评估，确保目标的顺利实施和达到预期效果。
通过这样的督导评估方案，可以帮助学校全面了解目标的实施情况，及时发现问题和挑战，并提供改进方案，以确保学校目标的顺利实施和达到预期效果。
评估报告的结果和改进方案的实施将有助于提升学校的发展水平和提高教育质量。
教育督导评估整改方案范例(3篇)
教育督导评估整改方案范例市教育督导室评估组对我校进行了督导评估，通过听取校长专题汇报、查阅相关资料、师生座谈问卷、实地查看、社会调查等方法，对我校办学方向、管理水平、办学条件、教育教学等方面进行了评估。
根据市教育督导室对我校督导评估验收的反馈意见，我校认真总结经验，查找和分析存在问题的原因，落实责任，切实整改，特制定整改措施如下：一、成立整改领导小组：组长：张二栋成员：王文卿李德安对领导小组成员各自明确责任，逐条对照存在的问题进行整改落实。
二、整改措施（一）根据存在的问题第一条“学校占地面积、教学辅助用房不足，活动场地不平整”和今后工作建议“尽力配合乡中心校促进校园整体搬迁，改善办学条件。
”在中心校的领导下，我校与___月份完成校园整体搬迁，迁至原一中校园。
___月份进行了一系列的校园整修，包括硬化校园地面，教学楼和原一中学生宿舍楼进行里外粉刷，以塑钢窗代替原来的铁窗，更换照明设施，疏通下水道，修剪草坪树木，美化校园，使校园面貌焕然一新。
有了综合实验楼，内设微机室、多媒体教室、实验室、音乐教室、美术教室、会议室等。
不论是学校占地面积，还是教学辅助用房均达到规定标准。
在今后的学校发展中，将进一步改善办学条件。
（二）根据存在的问题第二条“校领导听课节数不多且评课意见记录过于简单”和今后工作建议第二条“校领导班子要强化突出以教学为中心，以质量求发展的意识，加强对课堂教学的监测及指导。
”在今后的工作中，学校领导班子不但要在开学初进行听课，还要进行预约听课和“推门听课”，对于教师在课堂教学上的成绩和不足予以肯定和指导，评课意见应全面，以鼓励性为主，要中肯地指出不足，使课堂教学进一步优化，以求课堂高效扎实，教师自身也得到一定的成长。
（三）根据存在的问题第三条“教师运用现代化教学手段整体水平偏低，部分教师对课程标准、教材把握不准确”和今后工作建议第三条“加强师资队伍建设，提高教学手段现代化水平，加大对课程标准、教材的研究力度，提高课堂效益。
2024年中小学校全面实施素质教育督导评价方案
中小学校全面实施素质教育督导评价方案为全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，发展素质教育，加快推进首都教育现代化，努力办好人民满意的首都教育，充分发挥教育督导的保驾护航作用，特制定本方案。
一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神，全面贯彻落实全国和全市教育大会精神，深入落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于深化教育体制机制改革的意见》、国务院《教育督导条例》等文件精神和关于实施与发展素质教育系列政策要求，坚持以立德树人为根本任务，持续推进素质教育的实施与发展，通过实施对学校素质教育情况的督导评价，切实加强对素质教育工作的领导和指导，强化落实学校办学主体责任，引导学校树立正确的人才观、育人观和质量观，培养学生的核心素养和综合素质，促进学生健康成长发展，督促学校依法办学、规范管理、内涵发展，不断提高育人质量，着力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
二、基本原则（一）坚持立德树人学校的根本任务是立德树人，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
通过教育督导，强化学校育人为本、德育为先的思想，始终坚持立德树人的根本要求，坚持正确的办学方向和育人理念，将社会主义核心价值观融入到学校育人全过程，形成价值引领、知识传授、能力培养、行为养成和身心健康有机结合的育人方式，促进全体学生全面和谐发展。
（二）发展素质教育持续推进素质教育的实施和发展是落实立德树人的根本要求。
通过教育督导引导学校从“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”的高度，从“未来社会需要什么样的人”的时代要求，强化学生核心素养、综合素质培养，推动学校不断优化人才培养模式，优化人才培养体系，优化学校治理，深化课程和课堂教学改革，破解育人工作的突出矛盾和问题，促进学生德智体美劳全面发展，助力学生形成支撑终身发展、适应时代要求的关键能力和必备品格。
（三）聚焦育人质量质量是教育内涵发展的核心，满足人民群众对享有公平而有质量教育的基本需求，是教育改革发展的战略主题。
中小学教学工作督导评估方案
中小学教学工作督导评估方案一、背景和意义教学工作督导评估是学校进行质量管理和提高教学效益的重要手段之一，它有助于促进教师教育教学能力的提高和学校教学工作的持续改进。
为此，本方案旨在制定中小学教学工作督导评估方案，为学校提供有效的督导评估方案，以提高学校教学水平和推进教育高质量发展。
二、评估目的通过教学工作督导评估，达到以下目的：1、了解教师教学实践中存在的问题，对教师进行有效指导和帮助，提高教育教学质量；2、激励教师发挥教育教学潜力，认真负责地开展教育教学工作，提高教育教学质量；3、为学校的教育教学工作提供有益的参考和建议，推动教育教学制度的持续改进和优化；4、为学校领导层提供决策依据，制定更有效的教育教学计划和改进措施。
三、评估内容1、教学过程督导评估根据教师课堂教学实践情况，对教学过程进行全面的督导评估。
主要包括课前准备、教学设计，教师授课、教材运用、教学方法、教学效果等方面，分别从教师的教学态度、教学方法、教学内容和教学反馈等方面进行督导和评估。
2、教育教学质量督导评估通过对中小学教育教学质量的督导评估，掌握学生的学习状况、学习成果和学习兴趣等，以及教师的教学质量、教学效率等，为学校的教育教学工作提供有益的参考和建议，推动教育教学制度的持续改进和优化。
3、学校管理督导评估学校管理督导评估主要督导学校行政管理、教育教学管理、教师管理等方面。
主要包括学校领导的管理水平、行政管理制度、教育教学管理制度、教师管理制度等方面，督导评估学校教育教学工作的管理水平和运作情况，为提高学校管理效益和提升教育教学水平提供有益的依据和参考。
四、评估方法和流程评估方法和流程主要包括以下几个步骤：1、设置评估指标根据教育教学需求和学校实际情况，制定细致的评估指标，包括教师的教学态度、教学方法、教学内容和教学反馈等方面，以及学生学习状况、学习成果和学习兴趣等方面，以及学校的管理体系、管理制度等方面。
2、整理评估材料采用问卷调查、访谈等方式搜集学生、教师和家长对教学过程的评估意见，对教师的教学课件、教案、教学反馈等材料进行收集和整理。
学校督导评估工作方案
学校督导评估工作方案一、前言学校督导评估工作是一项关系到学校教育教学质量的重要工作。
全面、准确地了解学校教育教学状况，优化教育教学管理，成为推进学校改革，提高教育教学质量，进一步推进教育现代化的重要手段。
为此，本文将对学校督导评估工作的方案进行详尽的阐述，以求更好地推进督导评估工作。
二、目标本项目主要有以下目标：1. 建立完善的教育教学质量评估制度，落实学校教育教学管理质量的全面评估；2. 细化教育教学管理质量体系，为各个学科专业的管理工作提供具体的指导和保障；3. 完善督导评估工作网络，扩大教育教学质量评估的影响力；4. 提高师生对学校督导评估的认识和理解，把督导评估工作贯穿于学校教育教学管理的全过程，提高评估质量。
三、任务本项目的任务如下：1. 制定督导评估工作计划：审核课程体系、校历、授课计划、考试等重要文件，制定与督导评估工作有关的具体工作计划。
2. 完成教育教学质量评估：确定学校各类课程的管理标准，纳入评估体系，按计划、分类、分月实施评估。
3. 支持教育教学质量管理：支持教育教学专业委员会、各个学科专业负责人完成日常的评估管理工作，提供相应的评估工具和评估意见。
4. 改善教育教学质量：在评估之后，制定相应的改善方案，并落实一系列改善工作，为学校教育教学的可持续发展提供有力保障。
四、实施方案1. 组建评估小组：在保证教育教学专家的专业性的前提下，组建一个督导评估小组。
2. 协调督导评估计划：由小组协调，制定督导评估的详细计划和实施方案，以及相应的督导评估手册。
3. 制定督导评估标准：小组确定督导评估标准和量化指标，将标准和指标重点放在教育教学质量、教学管理、师资水平和校园文化建设等方面.4. 数据收集和分析：根据分析目的，设定相关指标，收集校内外的有关数据，并进行有效的数据分析。
小组成员对收集数据作出评估。
5. 调查研究：小组成员掌握校内外的最新信息，对学生、教师、家长等主要相关人员开展有效调查。
学校督导评估工作方案
学校督导评估工作方案
是学校发展的重要举措，其目的在于全面提升学校教育教学质量，促进学校内部管理与发展。
督导评估工作方案的设计与实施将直接影响到学校的发展方向与绩效改善。
以下是我对学校督导评估工作方案的建议：
一、明确目标与标准：督导评估工作的首要任务是明确评估的目标和标准。
评估方案需要明确定义所期望达到的教育品质和学校管理水平，以此为准则来指导各项评估工作的开展。
二、建立评估机制：学校应建立起完善的评估机制，包括明确评估的主体与责任人，设立专业评估团队并制定清晰的评估流程，确保评估工作的科学性和客观性。
三、开展实地调研：评估工作需要充分利用实地调研的方式，深入学校各个部门和层面进行全面的观察和分析，以获取真实的数据和情况，为评估结果的客观性提供支持。
四、搜集多元数据：在评估过程中，需要搜集多种数据源，包括学生的学业表现、教师的教学质量、学校管理的效率等多方面信息，以综合评估学校的整体情况。
五、建立改进机制：评估工作的目的在于促进学校的发展与改进，因此必须建立起有效的改进机制，及时总结评估结果并制定具体的改进计划，推动学校教育教学工作不断进步。
综上所述，学校督导评估工作方案的设计与实施是一项复杂细致的工作，需要充分重视评估过程中的每个环节，确保评估工作的科学性和有效性，推动学校发展迈上新的台阶。
愿各学校在评估工作中能够充分发挥自身的优势，实现教育事业的健康稳步发展。
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中小学教学工作督导评估方案
中小学教学工作督导评估方案I. 背景作为一项重要的教育改革，落实全面素质教育，加强中小学教学工作督导评估，有利于提高教育教学质量，推动教育事业科学发展。
为此，制定一份中小学教学工作督导评估方案，旨在引导教育行政部门、学校及教师对中小学教学工作进行规范化和科学化管理，逐步建立一套适合中国特色的质量评价与管理制度。
II. 目的本督导评估方案的主要目的是：1. 促进中小学教学工作的全面发展，提高教育质量和水平；2. 优化教育资源配置，推动优质教育资源向基层教育机构倾斜；3. 为教育部门有效管理提供依据，推动科学、规范的管理方式；4. 推动学校内部质量管理的进一步完善。
III. 督导评估方案1. 督导评估周期本督导评估方案的周期为每个学期，包括春季学期和秋季学期。
2. 评估范围本督导评估的范围为全国各级中小学，包括公立和私立学校。
3. 评估内容评估项目包括以下几个方面：（1）教学质量评估督导组将对学校的课堂教学情况进行全面评估，包括教学设计、教学方法、教学内容、教学效果等方面，针对教学中存在的问题提出建议和改进建议。
（2）师资队伍建设评估督导组将对学校的教师队伍情况进行全面考察，包括教师聘任标准、教师培训、教师评价等方面，督促学校依法依规招聘、任用和管理教师，提高教师教育水平。
（3）学校管理评估督导组将对学校的管理和服务情况进行全面评估，包括学校整体管理、学生管理、教研管理等方面，评估学校的教育管理水平和服务质量，为学校提供改进建议。
4. 评估方法（1）学校自评学校进行自我评估，根据本督导评估方案提出自己的评估方案，按照自己的进度进行评估。
（2）督导评估教育行政部门、督导机构将派出专业人员组成评估督导组，对学校的教育教学工作进行实地检查和数据分析。
（3）评估报告评估督导组在评估结束后，将制定书面报告，对学校的教育教学工作进行全面的评价和分析，提出相应的改进意见和建议。
5. 评估结果评估结果包括两个方面：（1）得分根据评估结果，对学校进行成绩评定，评定成绩包括整体评价和单项评价，同时给出相应的评估建议。
学校督导评估工作方案
学校督导评估工作方案《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》对中小学校的建设和发展提出了新的目标,同时对教育督导评估工作，为学校督导评估工作制定方案，下面是店铺整理的学校督导评估工作方案，欢迎阅读。
篇1：学校督导评估工作方案根据教育部《中小学校素质教育督导评估办法(试行)》(教督办[20XX]10号)要求，进一步完善学校督导评估制度，增强中小学推进素质教育的责任感和使命感，全面实施素质教育，全面提高教育质量，制定本方案。
一、指导思想以科学发展观为指导，贯彻落实《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》和《国家中长期教育改革和发展规划纲要(20XX-2020)》，深入实施素质教育，在全省范围内开展以学生发展为本、以促进学校发展为目标、以提高教育质量为核心的素质教育督导评估，提升中小学实施素质教育的水平。
二、基本原则发展性原则：坚持以学生发展为本，以提高教育质量为核心，把全体学生发展和每一个学生全面发展作为评价教育教学质量的主要标准。
主体性原则：以促进学校发展为目标，引领学校科学制定发展规划，强化学校在督导评估中的主体地位。
全面性原则：坚持面向每一所中小学校，以全面评估辖区内的学校为根本，全面推进素质教育。
个性化原则：鼓励学校在依法规范管理的基础上，发挥优势，办出特色，示范引领区域内素质教育实施。
动态性原则：获得素质教育示范学校荣誉的学校，每五年复查一次，对存在的问题经限期整改仍达不到标准的学校，取消其示范学校称号。
三、适用范围《方案》分普通高中、初中、小学三个评估体系。
每个评估体系分为办学思想、制度建设、办学行为、德育工作、教学工作、办学成效等6个A级指标，19个B级指标，41个C级指标。
各指标体系适用于相应层次的各类学校。
四、评估程序1、成立督导组，提前向学校发出书面督导通知并向社会公示。
2、接受并审核学校自评报告。
3、采取听课测试、问卷调查、访谈座谈、校园观察、查阅资料等方式，进校全面收集信息。
中小学教学工作督导评估方案
中小学教学工作督导评估方案一、评估目的中小学教学工作督导评估是为了促进中小学教育的质量提高，使教师在教学过程中不断探索和实践，掌握新的教学方法和理念，提高教学水平，给学生提供更加优质的教育。
二、评估对象中小学教学工作督导评估的对象主要是中小学的师生，对于不同学段的师生进行有针对性的评估。
三、评估内容1.教师教学能力和职业水平的评估对于不同学段的教师进行教学能力和职业水平的综合评估，包括教学目标设定、教学方法选择、师生互动、学生评价等多个方面的评估。
2.教学质量评估评估教师在教学过程中的课堂管理能力、知识传授能力、思考能力和学生认知水平等方面的教学质量。
3.学生评价通过对学生的学习情况、学习成绩、自主学习能力、创新思维等方面的评估，反映教师教学的实际效果，指导教师进行教育教学改进。
4.学校风险评估对学校的安全环境和风险情况进行评估，保障学生和教师的安全。
四、评估方法1.课堂评价通过对教师的课堂教学进行评估，反映教师教学水平和教学方法的理念是否符合当代教育理念。
2.学生评价通过对学生的学习成绩、自主学习能力、创新思维等方面的评估，反映教师教学的实际效果，指导教师进行教育教学改进。
3.师资培训对于不同学段的教师开展教育教学方法的培训和进修，提高教师的教育教学水平和职业素养，增加学生的学习成效和教育教学管理水平。
4.学生和家长沟通和反馈通过定期与学生和家长进行沟通和反馈，解决学生在学习和生活中的问题，提高教育教学质量。
五、评估指标1.学生的学习成绩2.师生相互交流和互动3.学生的自主学习能力4.课堂笔记和报告5.教材选用和使用情况六、评估标准评估标准要具有可操作性，能够评定评估对象的实际表现。
评估标准需要根据实际情况进行修改和完善。
七、评估结果评估结果主要是为了促进教师教育教学质量的提高，为后续的评估和改进提供有力的支持和指导。
八、评估应用评估的结果不仅仅是为了加强教育教学质量的管理，同时也是教育部门了解学校和老师的实际工作情况，设计适合实际教学的政策，支持学生的创新思维和自主学习。
2024年小学教育督导评估迎检工作方案
2024年小学教育督导评估迎检工作方案如下：一、背景介绍教育是国家的根本大计，小学阶段作为基础教育的重要组成部分，其质量直接关系到国家的未来发展。
为了保障小学教育的质量，我校将于2024年进行教育督导评估迎检工作。
本次迎检工作旨在全面了解学校教育教学情况，发现问题并有效改进，提高小学教育质量。
二、工作目标本次迎检工作的目标是全面评估小学的教育教学质量，准确了解师生情况，发现问题并提出改进建议，提高小学教育质量，确保小学教育目标的实现。
三、工作内容1. 校园基本情况调研：对学校的基本情况进行全面了解，包括师生人数、教学设施、教学资源等。
2. 教师队伍情况考察：对教师的师资情况、教学水平、工作态度等进行评估。
3. 学生学习情况调查：对学生的学习情况、学习态度、课堂表现等进行综合评价。
4. 教学管理情况检查：对学校的教学管理制度、教学计划执行情况、教学质量管理措施等进行检查。
5. 学校安全保障情况审查：对学校的安全教育、校园安全管理等进行审查。
四、工作方法1. 组织专家评估组成员进行校园实地走访，观察学校各项工作的实际情况。
2. 采用问卷调查、座谈会等方式，收集教师、学生、家长的意见和建议。
3. 结合实地走访和问卷调查结果，展开讨论，形成综合评估报告。
4. 按照评估报告提出的问题和建议，制定改进方案，监督推进改进措施的落实。
五、工作要求1. 所有参与评估工作的人员要认真负责，准确反映实际情况，做到客观公正。
2. 对评估发现的问题，要及时提出解决方案，不畏艰难，勇于改进。
3. 对评估结果要及时公布，接受社会监督，确保工作的透明和公开性。
六、工作保障1. 学校领导要充分重视本次迎检工作，全力支持评估工作的开展。
2. 评估工作组成员要积极配合，通力合作，确保工作顺利进行。
3. 学校各部门要主动配合评估工作，提供必要支持与协助。
七、工作总结本次小学教育督导评估迎检工作，是学校教育质量提升的重要举措，通过全面评估，发现问题并改进，将进一步提高小学教育质量，促进学校教育事业的健康发展。
学校督导评估工作方案
学校督导评估工作方案1. 背景为了进一步规范和提高学校教育教学工作质量，保证教育教学质量不断提高，学校必须实施督导评估工作。
针对学校实际情况，制定关于学校督导评估工作的方案，以确保学校教育教学工作的质量和效益。
2. 总体目标促进学校教育教学的持续改进，提高师生的学习成效和工作效率。
通过实施督导评估工作，建立一套科学、规范、有效的教育教学评估体系，将评估工作与学校的各项管理活动有机结合，确保学校发展与改进的方向符合国家的教育政策，并为学校的发展提供科学依据。
3. 工作范围本评估工作方案适用于全校所有教育教学活动，包括课堂教学、学生综合素质评价、学生管理等方面的工作。
4. 工作流程4.1 督导分析依据学校教育教学改革发展现状，督导组成员分析学校的特点和改革方向，对本次评估工作的方法和指标进行分析，确认评估方法和指标，制定评估方案。
4.2 开展评估根据评估方案和任务书要求，从全校师资中选派3-5名教育教学领域内的专家和学科负责人，按照督导评估指标要求，对学校教育教学活动进行全面评估。
4.3 撰写报告依据实地考察和评估数据，督导领导专家组对学校教育教学改革情况进行评价，并撰写评估报告。
报告包括学校教学改革实施情况及存在的问题、改进措施建议等。
4.4 审核验证学校教育教学督导委员会对评估报告进行核实。
针对报告中提出的改进措施，学校教育教学督导委员会成员走访各个部门，以了解改进措施在实际中落实情况。
4.5 制定工作计划学校教育教学督导委员会根据评估报告及验证结果，制定本学期和下学期的改革工作计划。
5. 评估指标体系5.1 师资力量指评估教师的学历、学历专业、教龄、任教科目、职称等。
师资力量直接关系到学校教育教学质量，是评估的重要指标。
5.2 教学进度和质量指从教学进度上考察教师教学的程度和进展情况，并调研学期内学生成绩以及成绩的分布情况。
5.3 学生学习效果指根据学生成绩、评奖及荣誉、学科竞赛、学生科技创新活动、社会实践情况等进行评估。
教育督导评估工作实施方案
教育督导评估工作实施方案一、背景与意义。
教育督导评估工作是教育系统内部监督和评估的重要手段，对于促进教育质量提升、推动教育改革发展具有重要意义。
督导评估工作的实施，有利于全面了解学校教育教学情况，发现问题，提出改进措施，推动学校教育教学质量的提高。
二、实施目标。
1. 提高教育教学质量。
通过督导评估工作，发现问题，提出改进意见，推动学校教育教学质量的提高。
2. 促进教育改革发展。
督导评估工作有助于发现教育改革中的短板和不足，为教育改革提供参考和支持。
3. 增强学校内部管理。
通过督导评估工作，促进学校内部管理的规范和科学化。
三、实施步骤。
1. 制定实施计划。
根据学校实际情况，制定督导评估工作的实施计划，明确评估的内容、对象、时间等。
2. 组织实施人员培训。
对督导评估工作的实施人员进行培训，提高其专业水平和实施能力。
3. 开展实地调研。
实施人员根据实施计划，前往学校进行实地调研，全面了解学校的教育教学情况。
4. 收集资料和信息。
实施人员收集学校的教育教学相关资料和信息，包括课程设置、教学质量、师资队伍等方面的资料。
5. 进行数据分析和评估。
对收集到的资料和信息进行数据分析和评估，发现问题，提出改进意见。
6. 撰写评估报告。
根据评估结果，撰写评估报告，明确问题和改进措施，并提交给相关部门和学校领导。
四、实施保障。
1. 加强组织领导。
学校领导要高度重视督导评估工作，加强组织领导，确保工作的顺利进行。
2. 完善工作机制。
建立健全的督导评估工作机制，明确工作职责和流程，保障工作的顺利实施。
3. 加强宣传和推动。
加强对督导评估工作的宣传和推动，营造良好的工作氛围，提高全校师生对工作的认识和支持。
4. 健全奖惩机制。
建立健全的督导评估工作奖惩机制，对工作中的优秀个人和单位进行表彰和奖励，激励全校师生积极参与工作。
五、总结与展望。
教育督导评估工作的实施，对于推动学校教育教学质量的提高，促进教育改革发展具有重要意义。
教育督导评估方案（二篇）
教育督导评估方案为贯彻落实省、市教育工作“两项督导”组到我区检查的评估反馈意见，根据省、市教育工作“两项督导”组评估反馈提出的问题以及整改建议，结合我乡实际，对存在问题进行认真梳理，特制定本整改方案如下：存在的问题1.条件与环境方面目前岩山中心幼儿园借用岩山中心小学校舍，导致岩山中心小学功能室不齐全；由于资金缺乏，岩山中心小学围墙粉刷等校容校貌整治工作没跟上；学校的校园文化建设偏单调；校园周边个别道路不顺畅。
2.师资队伍建设方面学校教师学科搭配不合理，年龄结构不合理；新课程理念不够深入；理论学习不够深化，有僵化的___倾向，教学上浮躁不实。
（一）建立完善领导体制和工作机制。
成立以乡长为组长，分管副书记为副组长，各有关部门、单位负责人为成员的整改工作领导小组，提高认识，明确责任，落实到位。
（二）多方筹措资金，改善办学条件。
1.加大学前教育投入力度，尽早启动岩山中心幼儿园建设，配齐岩山中心小学各专用教室。
2.根据资金到位情况，分阶段进行粉刷学校围墙等项目，改善学校校容校貌。
3.加强校园周边环境治理，疏通校园周边道路，保障学生来往学校的安全。
4.继续加强学校文化建设，突出本乡特点。
（三）加强管理，强化制度的落实。
1.学校的各种规章制度要切实落实到位。
2.进一步落实学校各功能室的使用职责，加大现有教育资源的开发力度。
（四）加强师资队伍建设，提高业务水平。
1.建议有关部门配齐各学科教师并考虑年龄结构问题。
2.结合本校培训，逐步提高教师的思想政治素质和教育教学水平。
3.加强与东新小学的学校共同体建设，通过教师交流和“请进来”、“送出去”等模式接触和学习先进的教育教学理念和方法，从而提升我乡教育水平。
4.积极推进课改工作，在教学中融入课改理念，在课改工作中促进教学水平。
5.加强常规管理。
建立并完善听课、评课制度；定期进行教育教学交流、问题和经验交流；建立并完善检查评估制度，校领导经常深入教研组，督促检查教研活动及各种常规检查。
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学校督导评估工作方案导读：本文是关于学校督导评估工作方案，希望能帮助到您！篇1：学校督导评估工作方案根据教育部《中小学校素质教育督导评估办法(试行)》(教督办[20XX]10号)要求，进一步完善学校督导评估制度，增强中小学推进素质教育的责任感和使命感，全面实施素质教育，全面提高教育质量，制定本方案。
一、指导思想以科学发展观为指导，贯彻落实《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》和《国家中长期教育改革和发展规划纲要(20XX-20xx)》，深入实施素质教育，在全省范围内开展以学生发展为本、以促进学校发展为目标、以提高教育质量为核心的素质教育督导评估，提升中小学实施素质教育的水平。
二、基本原则发展性原则：坚持以学生发展为本，以提高教育质量为核心，把全体学生发展和每一个学生全面发展作为评价教育教学质量的主要标准。
主体性原则：以促进学校发展为目标，引领学校科学制定发展规划，强化学校在督导评估中的主体地位。
全面性原则：坚持面向每一所中小学校，以全面评估辖区内的学校为根本，全面推进素质教育。
个性化原则：鼓励学校在依法规范管理的基础上，发挥优势，办出特色，示范引领区域内素质教育实施。
动态性原则：获得素质教育示范学校荣誉的学校，每五年复查一次，对存在的问题经限期整改仍达不到标准的学校，取消其示范学校称号。
三、适用范围《方案》分普通高中、初中、小学三个评估体系。
每个评估体系分为办学思想、制度建设、办学行为、德育工作、教学工作、办学成效等6个A 级指标，19个B级指标，41个C级指标。
各指标体系适用于相应层次的各类学校。
四、评估程序1、成立督导组，提前向学校发出书面督导通知并向社会公示。
2、接受并审核学校自评报告。
3、采取听课测试、问卷调查、访谈座谈、校园观察、查阅资料等方式，进校全面收集信息。
听取教师、学生及家长的意见，征求社会和公众意见。
4、督导结束时，向学校口头反馈督导评估意见，并听取学校的说明和申辩。
5、教育督导部门根据督导组报告、学校自评报告和社会公众意见进行综合评估，形成督导意见书发送学校。
6、督促、指导学校按督导意见书进行整改，并对整改情况进行复查。
五、组织实施省人民政府教育督导室统筹全省素质教育督导评估工作，对市、县(市区)、学校三级督导评估工作进行指导和检查。
市、县人民政府教育督导室按照分级负责、分类指导的原则，负责所辖中小学校素质教育督导评估的组织实施工作。
(一)实施步骤1.学校自评突出学校实施素质教育的主体地位，建立完善学校自评制度，组建由学校领导、中层干部和教师代表参加的自评工作领导小组，制定自评工作目标和实施方案，每学年对照督导评估的内容和标准进行自评。
接受督导评估前要将自评报告报送教育督导部门。
接受督导评估以后，根据督导反馈意见，对存在问题进行整改，并将整改情况报告报教育督导部门，接受复查。
2.县(市区)督导评估县(市区)人民政府教育督导室按照三年一轮的评估周期，具体安排县(市区)域内中小学素质教育评估实施细则;组织实施学校开展评估;组织责任区督学对学校进行过程性视导;对学校进行复查验收;组织推荐所辖学校申报市级素质教育示范学校。
3.市督导评估市人民政府教育督导室负责制定本辖区实施中小学素质教育评估工作计划。
对县(市区)督导评估工作提出指导意见;对各地学校督导评估工作进行定期检查和专项抽查，总结推广经验;负责市直属学校的督导评估;对申报市级素质教育示范学校实施评估认定与复查;组织推荐所辖学校申报省级素质教育示范学校。
(二)示范学校的评估认定与管理素质教育示范学校认定需经自评、申报、初审、验收、认定等基本程序，称号统一为“素质教育示范学校”。
取得称号5年期满需复评。
1.申报资格。
申报各级示范校应当严格执行《山东省中小学素质教育督导评估体系》的标准要求，评估结果达到优秀等级以上，区域内具有示范带动作用。
有下列情形之一的学校，不具申报资格。
(1)违反《山东省普通中小学管理基本规范(试行)》，被处以全市通报批评及以上处罚的;(2)学校课程实施水平评估不合格的;(3)学校对教师从事有偿补习活动监管不力，造成不良影响的;(4)教师体罚、变相体罚学生，造成不良社会影响的;(5)严重违反国家、省、市有关收费规定的;(6)学校发生重大安全责任事故的;(7)因学校教育和管理不力发生教职工或学生严重违法行为且被司法机关认定为犯罪的;(8)其它严重违背政策的现象。
2.申报程序。
各级教育督导部门按照分级评选、逐级申报的原则负责示范学校的评选认定工作，向上级推荐申报工作。
3.申报事项。
申报县(市区)、市级示范学校，需报送的书面材料及其相关事项，由评估确认机关自行规定。
申报省级示范学校须报送以下材料：①各市教育局向省教育厅提出省级评估的申请报告(请示)。
②山东省中小学校实施素质教育示范学校申报表。
③学校的自评报告和申报当年相对应的县、市督导评估的报告(通报)。
④实施素质教育的典型经验材料。
4.评估与确认。
市、县(市区)级示范学校创建工作由同级教育督导室组织实施，教育行政部门确认，同时送上级教育督导室备案。
省教育厅对市级教育行政部门申报的省级示范学校进行综合审查，依据评估结论进行复评公示后，授予“山东省省级素质教育示范学校”称号，并给予表彰。
具体工作由省人民政府教育督导室负责。
5.跟踪督查。
素质教育示范学校的推荐、评选实行动态管理，推荐、评选工作每年进行1次。
对已获得素质教育示范学校称号的学校每5年进行1次复查。
六、结果使用(一)评估结果分为优秀、良好、合格和不合格四个等级。
被评定为优秀等级的学校方可申报相应等级的素质教育示范学校。
(二)地方各级政府和教育行政部门将学校督导评估结果作为学校问责、干部考核和实行奖惩的重要依据。
(三)各级教育督导部门向社会公布学校督导评估结果，定期发布中小学校督导评估报告。
本《方案》自发布之日起实施。
篇2：学校督导评估工作方案为促进中小学规范办学、科学发展和全面实施素质教育，根据《中华人民共和国义务教育法》，按照《吉林省中小学校督导评估办法(试行)》的规定，制定本实施方案。
一、督导评估的性质中小学校督导评估是以素质教育为导向的对中小学校的常规性综合督导评估，是政府对中小学校进行行政监督和教育督导机构“督学”的主要形式，是保障素质教育顺利实施、促进义务教育均衡发展、办好让人民群众满意教育的重要措施和有效机制。
二、督导评估的指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，以推动中小学校规范化办学为重点，以促进学校自主发展为核心，以实现学校均衡、协调、可持续发展，全面实施素质教育为目的。
要通过督导评估，督促地方政府坚持依法行政，认真履行职责，努力办好每一所学校，促进义务教育均衡发展;指导中小学校坚持依法办学，规范办学行为，按照素质教育的要求努力提高教育质量和办学效益;引导社会各方面和学生家长用正确的标准评价学校，关心和支持教育，为学校发展营造良好的环境。
三、督导评估的范围县内普通初中及小学。
普通初中、小学分别制定督导评估指标体系。
四、督导评估的职责分工县人民政府教育督导机构：负责本县辖区内义务教育阶段学校督导评估工作规划的制定，组织对辖区内义务教育阶段学校督导评估(村级小学由县级教育督导机构授权和指导，由乡镇中心校督导评估);对辖区内普通高中，加强经常性检查，指导自评和督导评估后的整改工作。
五、督导评估的主要内容督导评估内容包括三个方面，以一级指标(A级指标)形式设置，按办学标准、学校管理、自主发展逐级提升，以促进中小学校在实现标准化办学的前提下努力提高教育质量，办出特色。
1.办学标准指标。
以二级指标(B级指标)形式设置，包括学校建设、教育装备、教育经费、师资配备、办学行为、教学质量等6个方面的内容。
2.学校管理指标。
以二级指标(B级指标)形式设置，包括办学指导思想、队伍建设、德育工作、教学工作、行政管理、学生基础性发展状况等6个方面的内容。
这部分指标以管理及其效果为重点，促进学校树立先进的办学理念，探索建立科学的管理机制，明确发展目标，挖掘发展潜力，不断提高教育质量和办学效益。
3.自主发展指标。
以二级指标(B级指标)形式设置，包括改革创新、文化建设、学校与社会、特色创建等4个方面内容。
这部分指标给学校自主发展的空间，目的是引导与激励学校立足自身发展实际，按照更高的标准和要求推进改革创新，加强学校文化建设，密切与社会的联系，逐步形成办学特色，在更高的层次上自主发展。
六、督导评估结果的处理1.督导评估结果等级的划分。
按办学标准，学校管理，自主发展三个方面分别评定结果，每一方面都分A、B、C三个等级。
办学标准部分A、B、C三个等级分别表示为合格、基本合格、不合格;学校管理部分A、B、C分别表示为优良、一般、较差;自主发展部分A、B、C分别表示为较好、一般、较差。
评估等级按C级指标规定的等级要求比率确定。
对一所学校督导评估的结果为三个方面评估结果的组合。
例如：办学标准为B，学校管理为A，学校自主发展为C，该学校的评估结果则为BAC，依此类推。
2.督导评估结果等级认定的具体办法。
等级评定按以下标准掌握：办学标准部分。
A等：C级指标全部达到A等;B等：C级指标全部达到B等或以上等级;C等：达不到B等标准要求。
学校管理部分。
A等：评为A等的C级指标大于等于20个，其他为B 等;B等：评为A等的C级指标大于等于16个，其他为C等;C等：达不到B 等标准要求。
自主发展部分。
A等：评为A等的C级指标大于等于9个，其他为B 等;B等：评为A等的C级指标大于等于7个，其他为C等;C等：达不到B 等标准要求。
3.督导评估结果的处理办法。
对学校督导评估的命名和表彰方式由市决定。
对办学标准为C等的学校应报告县政府、主管教育行政部门，责令整改，一年后复查，仍达不到合格标准的，由教育行政部门做出处理。
政府教育督导室应督促政府有关职能部门及各相关方面，对未达到基本办学标准的学校给予帮助和指导，使其尽快达到国家办学标准。
七、督导评估的具体方法1.把握定性评价与定量评价相结合的原则，根据各方面的信息，进行定性和定量结合的综合分析，确定评价等级。
定性的评估要在通过“听、看、查、访、议”等形式取得客观的数据、事实的基础上进行。
定量的评估要认真核查数据的真实性和可靠性，必要时进行实地测查核实。
评估时既要对C级指标所包含的要素逐一评价，也要对C级指标综合考虑，按照督导评估指标体系中给出的等级评估标准，逐项逐条定等量化。
评估指标体系中相关指标，绝大多数系指90%以上，大多数系指75—89%。
2.评价时应注重实证性的考察，如现场观察、访谈、问卷、听课、座谈、查阅教案和学生作业、抽样测试、分析学校的原始记录和档案等，广泛收集信息，全面了解情况。
对获取的各种信息进行汇总和综合分析，评估认定学校三个方面工作达成度和等级情况，主要的成绩和不足，形成督导评估意见。