科技有限公司组织架构

任职资格:

1、性不:男

2、年龄：35-60周岁

3、教育背景:

企业治理、工商治理、化学工程等相关专业大学本科及以上学历，获得MBA/EMBA 资格证者尤佳。

4、培训经历:

同意过领导能力开发、战略治理、组织变革治理、战略人力资源治理、经济法、财务治理等方面的培训。

5、经验:

10年以上企业治理工作经验，至少5年以上企业全面治理工作经验。

6、技能技巧:

（1）熟悉企业业务和运营流程；

（2）在团队治理方面有极强的领导技巧和才能；

（3）掌握先进企业治理模式及精要，具有先进的治理理念；

（4）善于制定企业进展的战略及具备把握企业进展全局的能力；

（5）熟悉企业全面运作，企业经营治理、各部门工作流程；

（6）具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩；

1、性不:男女不限

2、年龄：30-60周岁

3、教育背景:

企业治理、工商治理、化学工程等相关专业大学本科及以上学历，获得MBA/EMBA 资格证者尤佳。

4、培训经历:

受过战略治理、治理能力开发、项目治理、创新治理、合同法等方面的培训。

5、经验:

10年以上企业治理工作经验，在行业领域有5年以上研究开发工作经验。

6、技能技巧:

（1）精通行业内的最新技术方法；

（2）能够把握行业技术进展趋势和业务进展动向，对关键技术有自己独到见解；

（3）有专门强的制造能力、拓展能力、抽象思维能力与项目治理能力；

（4）熟悉企业产品结构、性能、机理、使用方法，有扎实的理论基础和技术工作经验。

任职资格：

1、性不：男、女不限

2、年龄：28-40岁

3、教育背景：企业治理、市场营销或相关专业本科及以上学历。

4、培训经历

同意过战略治理、市场营销、产品知识、产业经济、公共关系、合同法、经济法、财务治理、治理技能开发等方面的培训尤佳。

5、任职经验

5年以上市场营销、销售治理工作经验，3年以上销售、市场主管工作经验。

6、技能技巧

（1）有较强的组织治理和领导能力及团队建设能力；

（2）良好的市场推断、分析和开拓能力；良好的风险预判和规避能力。

（3）丰富的市场营销策划经验，熟悉行业市场进展现状；

（4）良好的口头表达和书面表达能力；

（5）流利的一般话；

（6）具备差不多的网络知识，熟练使用办公软件。

7、品质、态度

（1）正直、坦诚、成熟、豁达、自信；

（2）工作认真严谨，积极进取，责任心强；

（3）高度的工作热情，良好的团队合作精神；

（4）较强的亲和力、沟通协调能力、思维能力、洞察力、应变力、谈判能力、计划与执行能力；

（5）良好的敬业精神和职业道德操守，有专门强的感召力和凝聚力；

（6）能承受较大的工作压力。

5、任职经验

1年以上的销售工作经验。

6、技能技巧

（1）具有一定的市场销售经验，了解行业市场进展现状；

（2）良好的市场推断、分析和开拓能力；

（3）良好的表达能力和沟通技巧；

（4）具有强烈的责任心和工作热情，良好的团队合作精神，敬业精神；

（5）流利的一般话，能听讲粤语更佳；

（6）具备差不多的网络知识，熟练使用办公软件。

7、品质、态度

（1）正直、坦诚、成熟、豁达、自信；

（2）工作认真严谨，积极进取，责任心强；

（3）高度的工作热情，良好的团队合作精神；

（4）较强的亲和力、沟通协调能力、思维能力、洞察力、应变力、谈判能力、计划与执行能力；

（5）良好的敬业精神和职业道德操守，有专门强的感召力和凝聚力；

（6）能承受较大的工作压力。