科室年终总结9篇
2024年护理部年终工作总结(9篇)
护理部年终工作总结一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象;2、坚持了查对制度：（1）要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对____次，并有记录;（2）护理操作时要求三查七对;（3）坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘;4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月____日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作;2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料;3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平;4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：____月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。
三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句;2、分别于____月份、____月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训;3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，（定期或不定期测评）满意度调查结果均在____%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士;4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大程度的满足;5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗;四、提高护理人员业务素质1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试;2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科知识，以提高专业知识;3、各科室每周晨间提问1～____次，内容为基础理论知识和骨科知识;4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛（无菌操作），并评选出了一等奖（吴蔚蔚）、二等奖（李敏丹、唐海萍）、三等奖（周莉君）分别给予了奖励;5、____月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：病区护士考核：静脉输液、吸氧;急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核：静脉输液、无菌操作;6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理;7、坚持了护理业务查房：每月轮流在三个病区进行了护理业务查房，对护理诊断、护理措施进行了探讨，以达到提高业务素质的目的;9、____月份至____月份对今年进院的____名新护士进行了岗前培训，内容为基础护理与专科护理知识，组织护士长每人讲一课，提高护士长授课能力;9、全院有____名护士参加护理大专自学考试，有____名护士参加护理大专函授。
2024年护士年终工作总结参考样本（9篇）
护士年终工作总结参考样本时光荏苒，____年已经过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，在这一年里，我在院领导、科主任和护士长的关心与直接领导下及同事们的关心与帮忙下，本着一切以病人为中心，一切为病人的服务宗旨，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和熟练地掌握了各项临床操作技能充分发挥岗位职能，并以服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作为准则，始终坚持高标准、严要求，始终把安全第一放在首位。
较好的完成了各级院领导布置的各项护理工作，在同志们的关心、支持和帮忙下，思想、学习和工作等方面取得了新的提高，现工作总结如下：一、在思想政治方面进取拥护医院的各项方针和规章制度，以病人为中心，严格按一名优秀合格护士的标准要求自我，视病人如亲人，坚持以质量为核心，病人的满意度为标准，牢固树立团队精神。
二、进取学习各项新技术、新业务作为一名外科护士，在工作中严格执行各项操作规程，遵守医院科室的规章制度，时刻注意坚持无菌观念，对待工作认真负责，一丝不苟，加班加点，树立高度的团体职责感和荣誉感，团结同志，凡事以工作为重。
为患者供给全方位优质服务。
三、工作中进取进取，严格查对，严谨细致，杜绝差错事故的发生，在这一年的工作中我将克服自身的一切不足，取长补短，戒骄戒躁，不断完善自我，提高自我业务水平，争取在新的一年在各方面都更上一层楼，取得辉煌业绩。
四、为做好基础工作，我坚持严格要求自我，注重以身作则，以诚待人一是爱岗敬业讲奉献。
我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和团体利益的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业。
二是锤炼技能讲提高。
经过一年的学习和锻炼，细心学习他人长处，改掉自我不足，并虚心向领导、工程师和同事请教，在不断学习和探索中使自我在技术上有所提高。
五、严于律已，不断加强作风建设一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自我的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。
科室护理年终工作总结范文8篇
科室护理年终工作总结范文8篇篇1在过去的一年里，我们科室护理团队在院领导的正确领导下，坚持“以病人为中心”的服务理念，紧紧围绕医院年初制定的工作目标和计划，开展各项护理工作，严格执行各项工作标准，在提高护理服务质量、提升医院社会效益和经济效益等方面取得了显著成果。
一、加强科室护理管理，确保护理质量1. 建立健全科室护理管理制度和操作规程，规范护理行为。
根据医院护理部的要求，结合科室实际情况，制定了一系列切实可行的护理管理制度和操作规程，如护理交接班制度、护理查房制度、护理文件书写规范等。
这些制度和规程的制定，为科室护理工作的有序开展提供了有力保障。
2. 加强科室护理队伍建设，提高护理人员素质。
科室定期组织护理人员参加业务学习和培训，不断提高护理人员的专业知识和操作技能。
同时，鼓励护理人员参加继续教育和学历提升，目前科室护理人员均已达到大专以上学历。
3. 强化护理安全意识，确保患者安全。
科室定期组织护理人员学习护理安全相关知识，提高护理人员的安全意识。
同时，严格执行护理查房和交接班制度，确保患者得到及时、安全的护理。
二、提升医院社会效益和经济效益1. 优化就诊流程，提高患者满意度。
科室通过不断优化就诊流程，减少患者排队和等待时间，提高患者满意度。
同时，开展预约诊疗和远程会诊服务，方便患者就医，提高医院的社会效益。
2. 推行临床路径管理，提高医疗质量。
科室根据医院要求，推行临床路径管理，规范医疗行为，提高医疗质量。
同时，通过临床路径管理，科室还降低了医疗成本，提高了医院的经济效益。
3. 加强健康宣教工作，提高患者健康水平。
科室定期开展健康宣教活动，向患者传授健康知识，提高患者的健康水平。
同时，通过健康宣教活动，还增强了患者对医院的信任感和满意度。
三、存在问题和改进措施1. 护理人员配置不足：目前科室护理人员配置相对不足，导致护理人员工作压力较大。
拟通过增加护理人员编制和优化排班制度等方式进行改进。
2. 护理记录书写不规范：部分护理人员对护理记录的书写不够重视，存在记录不完整、不准确等问题。
2024年科室年终工作总结范文（五篇）
2024年科室年终工作总结范文一、持续强化思想道德建设，深入开展自我反省，促进思想交流，稳步提升政治理论素养。
二、全科人员均能严格遵守院内各项规章制度及劳动纪律，小事上展现风格，大事上坚持原则，避免无谓纠纷，工作中相互扶持、理解，分工明确，各负其责，团结协作，高效完成了领导交予的各项临时及指令性工作任务。
三、在县、乡、村三级中医网络建设方面，全科同志展现出了高度的责任心和奉献精神，不畏艰难，深入基层，与乡村医务人员紧密合作，积极拓展病源，为医院的社会效益和经济效益的显著提升做出了重要贡献。
四、在医院与保险公司的合作中，我们展现了积极的开拓精神，与各家保险公司理赔人员紧密配合，对保险住院病人关怀备至，赢得了保险公司领导、住院病人及全院同仁的广泛赞誉。
尽管今年保险理赔幅度有所减少，但全年保险病人业务总收入仍达到____余万元。
此外，我们在已有的中国人寿、太康人寿、中国太平洋人寿等业务合作基础上，又成功争取了财产保险和中原保险代理公司的合作，为明年保险业务的进一步发展奠定了坚实基础。
五、在宣传工作上，我们充分利用广播电视、报刊杂志、宣传版面及宣传单等多种渠道，结合医院实际情况，广泛宣传医院的整体功能、医疗范围、专科特色、名医名药及大型医疗设备等信息，有效提升了医院及部分专家名医的知名度，对医院业务的快速发展起到了积极的推动作用。
六、积极响应医院号召，我科科主任带队前往东南徐堡村开展帮扶工作。
我科同志全力配合，圆满完成了入户调查等第一阶段帮扶任务，得到了县帮扶办、镇党委政府及村干部群众的高度评价。
总结过去一年，全科同志齐心协力，较好地完成了各项工作任务。
然而，我们也清醒地认识到，与领导的要求相比，我们的工作标准和质量仍有提升空间，工作思路还需进一步拓宽。
展望未来，我们将加大政治学习力度，提升工作质量，团结一心，扎实工作，以更高的标准完成本科室的工作任务及领导交予的各项临时指令性工作任务。
2024年科室年终工作总结范文（二）在指定日期，我县的大学生村干部管理工作接受了省、市委调研督察组的全面督查与深入调研。
外科年终工作总结(9篇)
外科年终工作总结（9篇）外科年终工作总结（通用9篇）外科年终工作总结篇1一月份：1、制定科室20__年工作计划，并按照计划中的各项要求进行落实2、对病房管理以及卫生检查一次3、组织护理查房4、组织业务学习和中西医技能操作的考核5、对护理质量进行考核6、组织中医护理基本知识和技能的培训，突出中医特色7、组织科室护士学习核心制度和相关法律法规8、召开护理安全会议9、月小结二月份：1、安排好节日的排班和安全工作2、中西医理论知识学习和中医技能操作培训及业务考核3、组织护理查房4、组织科室护士学习相关法律和核心制度5、召开病人工休会6、护理质量检查7、进行中医特色护理评价8、月小结三月份：1、安排“三八节”活动2、进行病房管理、护理质量检查3、全科护士素质考评4、召开病人工休会5、组织护理检查6、组织护士学习核心制度、相关法律法规7、组织召开护理安全评价会议8、月小结四月份：1、进行病房管理、护理质量检查2、参加中西医护理技能操作竞赛3、召开病人工休会4、组织护理查房5、组织召开护理安全评价会议6、组织护士学习核心制度、相关法律法规7、全科护士素质考评8、召开护理安全会议9、月小结五月份：1、安排五一休息的工作安排2、安排护士节活动并做好人员安排，评选优秀护士3、检查病房管理及护理质量4、组织理论和技能操作学习和考核5、组织护理查房6、召开病人工休会7、全科护理人员考评8、组织护士学习核心制度、相关法律法规9、召开护理安全评价会议10、月小结六月份：1、检查病房管理及护理质量2、组织护理查房3、召开病人工休会4、召开护理安全会议5、组织护士学习核心制度、相关法律法规6、半年工作总结7、半年差错事故评定8、月小结七月份：1、参加护士大会统一思想2、组织业务学习及技能操作考核3、组织护理查房4、病房管理及护理质量考核5、组织护士学习核心制度、相关法律法规6、全科护理人员考评7、召开护理安全评价会议8、月小结八月份：1、护理质量检查2、召开病人工休会3、组织护理查房4、全科护理人员考评5、组织业务学习和技能考核6、召开护理安全工作会议7、组织护士学习核心制度、相关法律法规8、月小结九月份：1、组织护理查房2、病房管理和基础护理考核3、全科护理人员考评4、召开病人工休会6、召开护理安全评价会议7、组织护士学习核心制度、相关法律法规8、月小结十月份：1、做好节日工作人员安排2、病房管理及基础护理考核3、召开病人工休会4、组织业务学习和技能操作考核5、全科护理人员考评6、组织护理查房7、组织护士学习核心制度、相关法律法规8、月小结十一月份：1、组织护理查房2、病房管理及基础护理考核3、全科护理人员考评5、组织护士学习核心制度、相关法律法规6、月小结十二月份：1、年终总结2、年差错、事故评定3、年终业务考核4、组织护理查房5、召开病人工休会6、对病房管理及卫生进行大检查7、年终护理人员考评8、年终护理技能(中西)考核外科年终工作总结篇2自20__年7月以来，我从外一科开始轮转，通过一个多月的工作，使我对护理工作有了较深的认识。
2024年医院科室年度工作总结精选（五篇）
2024年医院科室年度工作总结精选经过严谨、稳重、理性、官方的语言风格改写，内容如下：在过去的一年中，本科室在院班子和主管院长的坚强领导下，以及医院各科室的鼎力支持下，全体同仁团结协作，积极主动地开展工作。
我们坚持解放思想，更新观念，以高度的事业心和责任感，紧密结合本科室工作实际，围绕医院的中心工作，求真务实，辛勤耕耘，圆满完成了本科室的各项工作任务，取得了显著成绩。
现总结如下：一、在政治学习方面，全科人员认真学习理论和____精神，坚定正确的世界观、人生观、价值观，秉承____的优良传统，牢固树立“一切为病员服务”的宗旨，强化医患沟通，以“____”的标准严格规范自身言行，持续提升思想道德修养。
我们积极开展自我批评，坚决抵制药品购销中的不正之风，将反商业____提升到政治高度加以认识和应对，确保了科室内无医药回扣现象的发生。
二、在纪律和制度执行方面，全科人员严格遵守院内各项规章制度和劳动纪律，坚持小事讲风格，大事讲原则，杜绝无原则纠纷。
我们在工作中相互支持、相互理解，分工明确，各司其职，团结协作，克服了人手少、任务重、人员结构不合理的困难，确保了医疗服务的正常开展。
我们按照“三级甲等”中医院的标准，高质量完成了各项临床工作，并规范整理了各类软件、台帐。
全体人员深入学习岗位职责、核心制度，并严格按照要求开展工作。
我们注重“三基”训练，严格要求、严谨作风、严密组织，严格执行“三合理”规范，确保合理用药、合理收费、服务到人。
科室奖金发放不与经济挂钩，圆满完成了领导交办的各项任务。
三、在医疗费用控制方面，我们积极调整医疗结构，采取有力措施降低医疗费用，取得了显著效果。
一是加强合理用药管理，二是控制单病种费用，三是合理使用一次性材料，四是加快病床周转。
通过这些措施的实施，我们成功完成了医院下达的各项费用指标，在业务快速增长的同时，保持了费用的相对稳定，有效减轻了群众的经济负担。
四、在技术创新方面，我们积极引进和运用新技术，今年加大了对pph手术的推广和应用，并引进了微波治疗仪。
医院科室主任2023年终工作总结范文9篇
医院科室主任2023年终工作总结范文9篇第1篇示例：2023年终工作总结尊敬的各位领导、同事们：时间匆匆，转眼间2023年已接近尾声，值此年终总结之际，我作为医院某科室的主任，向大家汇报一下我所在科室2023年的工作总结。
一、工作回顾2023年，我所在的科室在全院领导的关心支持下，不断加强科室内部管理，提高医疗技术水平，全面提升了服务质量。
在领导班子的正确指引下，全科医护人员的工作积极性得到了充分调动，团结一致，顽强拼搏，创造了一系列可喜的成绩。
二、医疗服务水平的提升在2023年，我们科室不断加强内部管理，完善规章制度，健全内部管理体制，切实提高了科室的管理水平。
在医疗技术方面，我们在医院领导的大力支持下，不断更新、学习最新的医疗技术，提高整个科室的技术水平和服务质量。
我们还加强医患沟通，提升了医患关系，营造了良好的医疗氛围。
三、团队建设和人才培养在2023年，我们科室抓住机遇，加强对全体医护人员的培训和学习。
通过各种培训和学习机会，我们不断完善医疗服务技能，提高了医护人员的整体素质和工作技能。
科室内部的团队建设也取得了明显的成效，员工凝聚力得到了增强，共同为科室发展贡献了力量。
四、科研成果的产出在2023年，我们科室在科研方面投入了大量的精力，开展了一系列的科研项目。
通过科研项目的不断推进，我们取得了一些阶段性的科研成果，这些成果为医院的医学水平提升和科学发展做出了贡献。
五、存在的问题和改进措施在工作中我们也遇到了一些困难和问题，比如医疗设备更新不及时、部分医护人员素质不够高等。
针对这些问题，我们已经制定了具体的改进措施，并在下一年的工作计划中加以落实，相信在不久的将来，这些问题会逐步得到解决。
六、展望未来2024年，我们科室将继续紧密围绕医院的中心工作，不断加大科室内部管理和技术水平的提升力度，努力提高服务水平，为广大患者提供更加优质、高效的医疗服务。
感谢各位领导、同事们一直以来对我们科室工作的大力支持，在新的一年里，我们将继续努力创新，不断超越自我，为医院的发展贡献自己的力量。
科室工作总结 科室工作总结(优秀9篇)
科室工作总结科室工作总结（优秀9篇）工作总结一定要有一个概况和对情况的描述，有的比较简单，有的比较详细。
这部分主要分析了工作的主客观条件、有利条件和不利条件、工作环境和工作基础。
学而不思则罔，思而不学则殆，本文是细致的小编帮家人们整编的9篇科室工作总结的相关范文，欢迎借鉴。
医院科室年度总结及工作计划篇一__x年是忙碌的一年，也是硕果累累的一年。
功能科在全体同仁奋力拼搏，努力工作，严格按照医院目标管理细则和二甲医院水准要求工作，紧密围绕全院优化大局，发扬脚踏实地、敢于创新的精神，为医院创造了良好的效益，作出了不可小觑的贡献。
现将本年度工作总结如下：一、工作成绩方面：在功能科全体医务人员的共同努力下，科室经济收入较去年有较大幅度增加。
其中，病理科完成诊断人次2280人次，创业务收入302000元；b超室完成检查达32000人次，创业务收入2880000元；心电图室完成检查达30000人次，创业务收入630000元；脑电图室完成检查7858人次，创业务收入385000元；多普勒完成检查1800人次，创业务收入180000元；胃镜室完成检查2850人次，创业务收入600000元。
b超和心电图室在完成正常病人检查的同时，还为相关单位和个人体检2500余人次；胃镜室和病理室紧密合作，积极开展的“食管癌/贲门癌筛查及早诊早治”工作，累计筛查高危人群1200多例，早诊率高，深受基层群众欢迎。
我们承接了__年良好的发展势头，圆满完成了__x年上级和人民交予的各项工作任务，为__x年的可持续发展奠定了坚实的基础。
二、政治思想方面：今年来，功能科积极学习院周会精神，紧密结合“三好一满意”、“一改双优”、“优化医德医风百日集中教育整顿”活动，大力弘扬爱岗奉献精神，各科室人员努力文明礼貌服务，从医疗服务的不同环节、方面制定了切实可行的服务措施，并且率先垂范，模范遵守院级院规，廉洁行医，工作认真负责，时刻为病人着想，耐心解释，尽量满足病人的需求，真正做到了在思想上尊重患者，感情上贴近患者，努力为患者提供优质高效、温馨的医疗服务。
心电图室年终工作总结9篇
心电图室年终工作总结9篇第1篇示例：心电图室是医院重要的临床辅助检查科室，承担着心电图检查及分析工作。
在过去的一年里，心电图室全体工作人员在科室领导的带领下，认真履行职责，努力工作，取得了一定的成绩。
现对本年度工作进行总结如下：一、工作总体情况本年度，心电图室共收到和完成心电图检查工作XX例，平均每天XXX例，较去年相比有明显增长。
工作涉及心律失常、心肌缺血、心肌梗死等疾病的检查，为临床医生提供了重要的诊断依据。
二、质量管理在本年度工作中，心电图室始终将提高服务质量作为首要任务。
加强了设备维护保养和日常清洁，确保心电图设备的正常运转。
严格执行操作规程，规范操作流程，避免人为操作导致的误差，保证检查结果的准确性和可靠性。
三、技术提升为了适应医疗技术的发展，心电图室积极加强技术培训，提高员工的专业水平和技术能力。
参加了各类心电学学术会议和培训班，学习先进的心电图检查技术和分析方法，不断提高自身的业务水平。
四、服务意识在本年度的工作中，心电图室重视提高服务意识，努力做到“以病人为中心、以质量为核心”。
提高了服务态度，注重沟通与耐心，让患者在接受检查时感受到温暖和细心，增加了医疗机构的整体服务水平。
五、问题与改进在工作中也存在一些问题和不足，例如工作人员在多次操作中可能产生疲劳，影响检查结果的准确性；部分患者术前未按规定要求进行准备，影响了检查质量。
在新的一年里，心电图室将继续改进工作流程，加强队伍建设，提高服务水平，进一步提升科室的整体工作效率和质量。
六、展望未来未来，心电图室将继续努力提升自身的技术水平和服务质量，为临床医生提供更好的检查结果，为患者提供更优质的医疗服务。
希望在新的一年里，心电图室能够取得更大的进步和成就，为医院医疗事业的发展作出更大的贡献。
本年度心电图室在科室领导的正确领导下，全体工作人员团结一心，努力工作，取得了一定的成绩。
希望在以后的工作中，心电图室能够继续发扬优良传统，创新工作模式，为医院的发展贡献力量。
科室年度工作总结9篇
科室年度工作总结9篇科室年度工作总结9篇总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经历或情况进展分析研究，做出带有规律性结论的书面材料，通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况，因此，让我们写一份总结吧。
但是却发现不知道该写些什么，以下是精心的科室年度工作总结9篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
今年x月，我从药剂科到院办公室工作，角色和职责发生了很大变化。
在领导和同事们的热情帮助和大力支持下，我从头学起，从零学起，从新干起，积极协助院办室主任做好院办的各项工作，做到边干边学，在实践中历练，在历练中提高。
1、向书本、报刊和网络学习。
通过读书、看报、上网获取新的知识和信息，如《公文写作》、《沟通技巧》等书籍，并于今年6月顺利取得卫生事业管理本科学历，撰写论文1篇，已发表1篇，为办公室工作奠定了一定理论根底。
2、向兄弟单位学习先进工作理念。
在院领导的安排下，前往浙江萧山医院、南星街道社区卫生效劳中心、成都市青羊街道社区卫生效劳中心学习交流，通过出门取经，的收获就是视野的开拓，思维的拓宽，理念的转变。
3、向单位领导和同事学习。
从不同角度看，如为人处世、管理经历、业务能力、虚心向领导、同事请教，从中学到了很多珍贵经历，使自己的思想意识和工作水平都取得了很大的进步。
院办公室作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽，它的职能和作用是非常特殊和重要的。
我始终积极做好领导交办的任务，做到到位不越位，对上不轻漫，对下不张狂；日常工作中，做到严于律己，宽以待人，时时、事事注意团结同事，维护领导，维护医院形象。
一年来，较好地完成了以下各项工作任务：1、配合门诊办公室，负责完成每月对门诊、病房医疗效劳满意度调查，医技、药学部门满意度调查、行政后勤人员满意度调查，并对测评结果进展汇总分析，出好简报，全年共完成满意度调查表1600余份。
2、认真做好医院文件的收、发、登记工作，及对文件的、归档工作。
全年共收文130份，院内文件及会议纪要共发放50余份。
科室年终工作总结范文
科室年终工作总结范文
[科室年终工作总结]
尊敬的领导：
时光催人老，又一年悄然逝去，回首科室的一年工作，充满了辛勤和汗水，也充满了喜悦和收获。
在领导的正确领导和支持下，我们取得了不俗的成绩。
在此，特向领导汇报本科室年终工作总结如下：
一、团队建设：本年度，科室成立了团结和睦、合作无间的团队，凝聚了全体成员的力量，形成了密切的协作关系，为科室整体工作的顺利进行提供了有力保障。
二、业务发展：在过去的一年中，科室积极探索创新，努力开发新的业务领域，广泛拓展合作渠道，取得了一系列的业务突破和进展，实现了经济效益的倍增。
三、服务质量：科室全体成员全力以赴，兢兢业业，在每一个环节严格执行标准化操作流程，积极推进服务质量的提升，取得了用户的一致好评，赢得了良好的口碑和信誉。
四、科研创新：在科研领域，科室深入学习国内外先进技术和理念，积极推动科研创新，取得了一系列的科研成果，为行业的发展贡献了自己的力量。
五、学习提升：本年度，科室全员参加了各类培训学习活动，不断提升专业技能和知识水平，不断提高综合素质和能力水平，为未来的发展奠定了坚实的基础。
展望未来，我们将不忘初心、砥砺前行，以更加昂扬的斗志和更加务实的作风，努力开创科室新的辉煌。
同时，也希望领导继续给予指导和支持，共同推动科室的发展，共创美好明天。
特此汇报！
科室全体员工
日期：XXX年XX月XX日。
2024年科室年终工作总结（五篇）
2024年科室年终工作总结____年是民生分院及我科挑战与机遇并存的一年，这一年我院进行医院建设及门诊装修，明显地改善了我科住院环境，今年内科共收住病人____人，病人住院满意率达____%。
二、深入开展先进性教育，提____部职工的政治思想素质。
今年以来，我科____开展创先争优活动，统一思想，坚定信心，从责任意识、安全意识、服务意识来教育职工，提高职工的事业心和责任心;从工作作风和工作能力等方面查找不足，认真整改;通过免费体检等活动进一步提高了职工救死扶伤和全心全意为人民服务的宗旨教育，并通过实施开展诚信在卫生，满意在医院的活动等举措推动了医院各项工作的进一步发展，全面提升了科室形象。
三、加强科室内部管理，优化服务环境，提高服务质量。
从今年起，在全科广泛开展向社会服务承诺活动，自觉接受社会监督。
科室所有医护人员不接受病人的请客送礼，不为了创收而搞乱收费、乱检查、乱用药。
把服务环境人性化、服务工作规范化、服务项目特色化、文明创建常态化、投诉处理快捷化、提高社会美誉度等管理理念落实到科室的日常管理中去。
落实医疗服务规范，落实周二、四、六医生总查房制度。
____个月来，科室在坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务，吸引了当地及周边大量患者来诊，门诊病人、住院病人数明显增长。
四、规范医疗质量管理，提高医疗技术水平1.注重人才队伍建设我科人员利用早班____时间、休息时间，努力学习专业知识，利用病历讨论，主任查房积累临床经验，业务水平不断提高，人才队伍不断加强。
2.强化规章制度的落实科内定期召开会议，强调医疗安全，狠抓医生、护士职责执行情况，对不合格表现给以彻底整改、彻底查办。
3.抓好三个环节的管理和监控(1)入院时：详细问病史、全面查体，严格用药;(2)住院时：严密观察，安全护理，文明服务;(3)出院时：交待事项，建立感情，定期随访。
五.通过宣传回访提升患者的就诊率，加大各种常见病的宣传教育力度，使广患者从基础认识疾病、预防疾病、控制疾病，并加强回访，使患者得到关爱，认可医院、大夫。
科室年终工作总结与计划6篇
科室年终工作总结与计划6篇篇1一、科室基本情况在过去的一年中，科室全体员工齐心协力，共同努力，圆满完成了各项工作任务。
科室现有员工XX人，其中主任医师XX人，副主任医师XX人，主治医师XX人，医师XX人。
科室下设病房、门诊、医技等部门，提供全方位的医疗服务。
二、年度工作总结1. 医疗服务质量提升在过去一年中，科室始终坚持“以患者为中心”的服务理念，不断提高医疗服务质量。
通过加强医护人员的培训和学习，提高了医护人员的专业水平和服务意识。
同时，科室还引进了先进的医疗设备和技术，为患者提供更加精准的诊断和治疗。
2. 科研教学工作取得新进展科室注重科研和教学工作，积极申报并承担了多项科研项目。
在科研工作中，医护人员不断探索和创新，取得了丰硕的成果。
此外，科室还积极配合学校的教学工作，为医学事业培养了大量优秀人才。
3. 医院管理持续提升科室认真执行医院的各项规章制度，加强医院管理。
通过实施绩效考核、推行信息化管理等方式，提高了医院的管理效率和服务水平。
同时，科室还加强了医德医风建设，营造了良好的医疗氛围。
三、存在的问题和不足在取得成绩的同时，科室也存在一些问题和不足。
主要表现在以下几个方面：一是医护人员的工作压力较大，需要进一步加强心理关怀和职业培训；二是科研教学工作与先进医院相比仍有差距，需要进一步加强科研教学的投入和力度；三是医院管理方面仍存在一些不足之处，需要进一步完善和提升。
四、工作计划针对存在的问题和不足，科室制定了以下工作计划：一是加强医护人员的心理关怀和职业培训，提高医护人员的工作效率和幸福感；二是加大科研教学的投入和力度，推动科室的科研教学工作再上新台阶；三是进一步完善医院管理制度，提高医院的管理效率和服务水平。
同时，科室还将继续加强与先进医院的交流与合作，不断学习和借鉴先进的管理经验和技术手段，为患者提供更加优质、高效的医疗服务。
五、总结与展望总的来说，过去一年中科室取得了显著的成绩和进步，但也存在一些问题和不足。
医院年度考核个人总结(9篇)
医院年度考核个人总结转眼间又将跨过一个年度。
从-月底接手骨科医院财务会计以来，迄今为止任职已有一年时间，回首过去一年，内心感慨万千。
在此期间我所负责的的财务工作得到了各位领导、各位同事和各科室的大力支持和热情帮忙，借此机会我表示衷心的感谢。
随着医院业务量不断攀升，会计核算和工作量也随之不断加大，接手以来我加班加点认真对____月份的账务进行了认真处理并及时做完。
迅速熟悉自已的工作任务，学习医院管理方案，并按要求对一季度浮动工资进行核算按时发放。
我每月____号开始对结帐出院病人逐个分项目分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进行核对，确认无误后方记入住院收入。
每月____号之前要把上个月的账务处理完毕，打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。
____号之前向主管局上报上月财务收支月报表，向院领导提交上月业务收入报表及收入汇总比较表。
同时对新增的固定资产进行录入，持续固定资产管理软件中的固定资产和财务账上一致，年终要及时向县国资局上报固定资产年报。
每季度要统计各科室收入和个人收入，根据医院管理方案真实准确、实事求是地进行各科室人员浮动工资的核算，构成草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员浮动工资。
在做好以上工作的同时，加强对票据的管理，对收款室、护理部、出纳等领购发票严格实行缴销管理。
对学生交来的学费按票及时录入电脑备查，学生领证时逐个核清学生学费。
对每一个查询学费的学生我都热情接待，始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。
时刻把自已的岗位作为医院一个服务的窗口。
财务部的工作象年轮，一个月工作的结束，意味着下一个月工作的重新开始。
虽然繁杂、琐碎，也没有太多新奇，但是作为医院正常运转的命脉，我深深地感到自己岗位的价值，所以在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原则，我养成了严谨细致务实的工作作风。
在办理每一笔会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，对要求我签字审核的支出进行认真审核，确保会计信息的真实、合法、准确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。
2024年护士年终工作总结（9篇）
护士年终工作总结转眼间，____即将过去。
面试时的场景还历历在目放佛昨天，转眼间，我们保健医学这个大家庭也即将迎来一岁生日。
一年的时间成长很多，收获也很多。
还记得刚来到科室时，大家在轮转之余每天忙着布置新病房。
这就好像我们的一个小家，我们一步一步的把它完善。
在这个家庭中，有一群亦师亦友的好伙伴们，在她们的帮助和悉心指导下，第一次静脉输液，第一次夜班，第一次抢救。
一年的时间，成长了很多，经历了太多的第一次。
让我从一个完全没接触过临床护理的小菜鸟，渐渐的成长为一个努力前行的美小护。
我只想说，感谢我们这个大家庭中的每一个人，因为你们，这条路上才会走的充满信心和欢乐。
感谢护理部领导和护士长给予的机会，让我有幸去呼吸科和内科监护病房进行为期一个月的学习。
这一个月虽然很辛苦，收获却很多，让我对护理工作有了新的认识，感谢学习科室的护士长和各位老师的帮助，使我在个人操作技能和生活护理各方面都有了很大的提高。
更加要感谢在我们外出学习期间留守科室的小伙伴们，在人少的情况下辛苦倒班工作，各位姐姐们更是在生活上给了我很大帮助。
这一年，虽然收获了很多，但我明白我身上还有很多缺点和不足，新的一年，希望自己在个人操作技能，各项培训考试和为人处事都有一个更大的进步。
也希望各位领导和老师多多帮助，耐心指导。
新的一年，我希望我们保健医学这个大家庭更加的团结和睦。
合抱之木，生于毫末。
九层之台，起于垒土。
千里之行，始于足下。
可是我更想说我们保健医学大家庭的万里之路，启于我们现在同心协力携手走好的每一步。
谢谢大家！护士年终工作总结（二）今年的工作结束了。
感觉自己在工作期间成长了很多，这一年也学到了很多新知识。
作为一名护士，我需要不断进步，这样我才能更好地帮助病人。
现在今年的工作结束了，我应该对今年的工作做一个总结，回顾一下自己今年的工作表现，对自己的表现做一个评价，找出自己的不足，在新的一年的工作中努力提高。
一、工作表现我觉得我今年的表现还可以，每天都能完成工作，不出差错。
科室年终工作总结范本6篇
科室年终工作总结范本6篇篇1一、引言在过去的一年里，我们科室紧紧围绕医院中心工作，积极履行职责，努力提高服务质量。
通过全体成员的共同努力，取得了一系列成绩。
本总结旨在回顾过去一年的工作，总结经验教训，为今后的工作提供参考。
二、工作内容及成果1. 医疗服务质量提升（1）优化诊疗流程：针对科室特点，我们重新梳理了诊疗流程，缩短了患者等待时间，提高了诊疗效率。
（2）加强医疗技术培训：组织定期业务培训，提高了科室成员的专业技术水平，减少了医疗差错。
（3）完善服务质量：强化服务意识，关注患者需求，提高了患者满意度。
2. 科研与教学工作（1）科研工作：积极参与科研项目申报，完成了XX项课题的研究工作，取得了一定的科研成果。
（2）教学工作：作为教学基地，我们认真履行教学职责，培养了一批医学实习生和规培生。
3. 团队建设与人才培养（1）团队建设：加强团队凝聚力，倡导团队合作精神，形成了良好的工作氛围。
（2）人才培养：重视人才培养，鼓励科室成员参加各类学术交流活动，提高了整体业务水平。
4. 党风廉政建设（1）加强党风廉政建设：认真学习党的方针政策，加强党风廉政建设，提高了全体成员的廉洁意识。
（2）规范行业行为：严格遵守行业规范，杜绝了“红包”、回扣等不正之风。
三、工作亮点及创新点1. 引入信息化管理：为提升工作效率，我们引入了信息化管理系统，实现了诊疗过程的电子化，提高了工作效率。
2. 开展新业务新技术：在科室成员的共同努力下，我们成功开展了XX项新业务新技术，填补了科室空白，提高了诊疗水平。
3. 拓展社会服务功能：积极参与社会公益活动，为社区居民提供义诊、健康咨询等服务，增强了科室的社会影响力。
四、工作不足及改进措施1. 医疗服务质量仍需提升：部分科室成员服务意识仍需加强，需进一步加大培训力度，提高服务质量。
2. 科研创新能力不足：科室在科研方面仍需加强，需要提高科研意识，加强与其他科室的合作，共同推进科研工作。
科室工作总结(十五篇)
科室工作总结(十五篇)科室工作总结(15篇)总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料，它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导，不如立即行动起来写一份总结吧。
我们该怎么去写总结呢？下面是我们整理的科室工作总结，欢迎大家分享。
科室工作总结1本学期即将结束，教科室工作在学校和教务处的正确引导下，顺利完成本学期的各项工作，为今后更好的做好教科室工作，现将本学期的工作总结如下：一. 所做的工作1. 开学初制订了本学期的教科室工作计划。
2. 召开的三次教研组长会议。
3. 督促各教研组长写好本学期的教研组计划并检查。
4. 积极开展听课评课活动。
5. 认真组织张良国、张贤卓、黄显军、唐晓艳、金黎三名同志参加全县的教学技能大赛，张贤卓获得了县级一等奖，金黎和张良国获得第二的好成绩。
6. 安排和督促部分教师参加国培教育，参加的所有老师全部合格。
7. 配合教务处搞好每月的常规检查。
8. 协助各教研组开展教研活动。
9. 做好了20xx年校本研修工作。
10. 认真做好本校的市级小课题研究申报工作，本校共申报了3个小课题研究。
11. 配合学校做好了日常事务工作。
12. 认真组织教师的外出培训。
二.存在的不足1.对教研组的工作监督力度不够。
2.校本教研的力度不够。
3.由于班主任年级组工作繁多，因此在教研工作上投入不是很多。
5.本人工作方法和经验不足，有时有心有余而力不足的感觉。
三.今后的措施和打算1.在以后的工作中增加对教研组的管理力度。
2.积极开展丰富多彩的的教研活动。
3.总结经验寻找不足争取以后的工作做得更好。
4.搞好本校的市级小课题研究。
5.加强听课评课活动研究。
6.鼓励每位老师撰写教研论文和教学反思。
总之，本学期的工作已经结束，在过去的工作里取得了很多成绩，但也存在诸多不足，在今后的工作中不断地去总结经验，争取来年教研工作取得更好的成绩。
科室工作总结2本学期,在学校领导的大力支持下,依靠全体教师的密切配合,教科室以“先学后考、考研结合、先学后教、教学互助“十六字”教学模式为指导,以常规教研为阵地，坚持科研与教研相结合,坚持理论与实践相结合,重视实际,重视实践,重视实效,加强了教师的教科研意识与能力,努力推进学校的教科研改革,基本完成了学期初制定的工作目标。
科室工作总结结尾例文9篇
科室工作总结结尾例文9篇第1篇示例：科室工作总结结尾例文：通过本次工作总结，我们进一步明确了科室工作的重点和方向，更好地规划了未来的发展方向。
在过去的一段时间里，我们面临了许多挑战，但也取得了一些成绩和进步。
在今后的工作中，我们将继续努力，不断提高工作效率和质量，为科室的发展做出更大的贡献。
在过去的工作中，我们遇到了一些困难和问题，但在领导的指导下，我们团结一心，共同努力，终于克服了种种困难。
回顾过去，我们深知团结是力量的源泉，只有紧密团结在一起，才能战胜一切困难。
在未来的工作中，我们将继续保持团结，相互支持，共同努力，为科室的长远发展而努力奋斗。
总结自身的不足，找出问题根源，加以改进，这是我们在今后工作中要重点解决的问题。
只有不断完善自身的工作水平和能力，才能更好地适应工作的需要，更好地发挥自己的作用。
我们也要加强学习，不断提升自身的知识水平和业务能力，才能更好地胜任工作的需要。
过去的工作虽然有一些不足和问题，但也取得了一些成绩和进步。
在今后的工作中，我们将继续百折不挠，勇往直前，共同努力，为科室的长远发展而努力奋斗。
希望在大家的共同努力下，科室的工作能够越来越好，为更好地服务社会和推动科室的发展做出更大的贡献。
科室工作总结结尾例文：通过这段时间的努力和合作，我们科室取得了一定的成绩，但同时也面临着一些挑战和问题。
在未来的工作中，我们需要更加紧密地团结在一起，共同努力，不断提高工作效率和质量。
我们需要进一步加强团队之间的沟通和协作，形成更加紧密的合作关系。
只有团结一致，才能更好地完成工作任务，实现科室工作的顺利进行。
我们也要注重团队建设和人才培养，不断提升整个团队的综合素质和技能水平。
我们要不断学习和提高自己的专业知识和技能，与时俱进，不断更新知识、提高技能。
只有不断学习，才能适应社会的发展变化，更好地服从科室的发展需求。
我们需要严格执行制定的工作计划和流程，在工作中要严谨细致，不马虎，不懈怠。
2024年护士年终工作总结格式范文（9篇）
护士年终工作总结格式范文手术室是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的团体。
伴随着新住院大楼的茁壮成长，我们又兢兢业业地走过了半年。
在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨，用自我的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自我满意”，把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。
在医院和护理部领导下，在各科的密切配合支持下，针对年初制定的目标规划，全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力，圆满地完成了各项任务，取得了社会效益和经济效益的双丰收。
一、以病人为中心，争创一流优质服务在日常工作中，护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨医学，教育网收集整理，设身处地为病人着想，做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。
进取推行年初规划的“一对一全程服务”，接待好每一个手术病人，做好每一项工作，关心每一个病人，当病人入手术室时，护士在手术室门口热情迎接，自我介绍，做好各项安抚工作，加强与病人沟通，减少病人对陌生环境的恐惧，增强对手术治疗的信心。
护士长经常询问同事的工作技术，态度及病人的要求，对病人提出的意见和提议都能予以重视，及时解决。
二、打造科室文化，树立团队精神进取响应医院“打造医院文化，树立团队精神”的号召，科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、理解爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录。
坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念，适应卫生改革、社会发展的新形势，进取参加一切政治活动，以服务人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。
进取参加各项社会公益活动，为人民多办实事。
组织“科技、文化、卫生”三下乡活动，为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等，并有多人多次无偿献血。
爱心奉献社会，为科室增光添彩。
三、提高护士素质、培养一流人才社会不断前进和发展，我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。
努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。
门诊年终工作总结(9篇)
门诊年终工作总结一年来，我觉得我现在做的事情就是跟导医差不多的的工作。
每天跟真正的导医在导诊台接待病人。
在院领导和护理部的正确领导下，紧紧围绕以病人为中心，坚持与人为本，推动我们的工作上了一个新台阶。
现将我的工作总结如下：我们的工作有咨询、陪诊、送诊、沟通协调、为行动不便和住院病人做检查和免费提供轮椅、平车、发放各类报纸、健康教育宣传品、科室简介；这些事都很不起眼，但是做好了就能为患者提供极大的方便，使患者感到愉悦和欣慰，进而增加对医院的好感和信任，做不好就会影响到患者对医院的评价，进而破坏医院医学整体服务形象。
工作时间长了，有人会对我们的工作不屑一顾，认为这个工作既没有技术含量也不创造经济效益，又琐碎又辛苦没出息，如果没有强烈的事业心和责任感，我们的工作人员的激情很容易被消磨在日复一日的平凡小事中，而激情是最可贵的服务特质，服务失去了激情就像人类失去了灵魂。
一、树立新观念，提高了工作人员的职业责任感1、要为患者服好务就意味着要对医院环境和相关事宜做到了然于胸，我们的工作人员就是患者的一张“绿卡”，患者来就诊，我们是接待员；患者来咨询，我们是咨询员；患者行动不便，我们是陪诊员；患者对其他科室服务不满，我们是协调员，我们的最终目标就是千方百计满足患者的需求。
用真心付出和真诚服务开启患者心门，赢得患者信任。
2、要为患者服好务就要做患者考不倒问不住的医院的“活字典”。
作为医院服务的第一站，每天要接触年龄不同、性格各异的人，如何让这些形形色色需求各不相同的人希望而来，满意而归，是对我们工作人员知识智慧，沟通交流能力的考验，不仅要熟知医院的环境特色技术及设备力量，还要熟知科室的专业、诊疗范围、特色及专家特点。
通过自己得体的言谈，广博的知识，满足患者的需求，赢得患者信任和认可。
架起了患者与医院的桥梁。
二、通过各种培训，提高了工作人员的整体素质提升服务质量的关键，在于服务人员素质的提高，但绝非一朝一夕之功，掌握一定的理论知识和专业技能，通过制定相关职责、制度、行为规范和专业培训、礼仪培训等，提高导诊人员的素质，使我们工作人员具备高度的敬业精神。
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科室年终总结9篇20xx年是实现“三年”规划的关键一年，也是我科工作全面健康、协调快速发展的重要一年，这一年取得了可喜的成绩：全年的业务总收入比去年同期增加了；入院人数、出院人数分别比去年同期增加和％，取得经济效益和社会效益双增长。
１．开展向社会服务承诺活动，切实抓好优质服务建设工作首先我们认真组织科室工作人员，反复学习了胡加永院长制定的《服务承诺书》、《医疗卫生机构及其工作人员索要、收受红包、回扣责任追究暂行办法》等文件及反面材料。
二是在全科广泛开展向社会服务承诺活动，自觉接受社会监督。
三是医院与科室、科室与个人均签订了《廉政建设和纠风工作责任书》和《服务承诺责任书》，形成医院向社会、科室向医院、个人向科室三级承诺机制。
四是强化监督、落实承诺。
继续聘请社会各界代表为监督员，定期召开会议，听取意见。
今年全科共收到锦旗面，封，拒收红包。
物品合计数千多元，得到医院的充分肯定。
２．坚持服务月活动，创新优质服务新模式科室继往年开展“优质服务月”、“星级服务月”、“诚信服务月”之后，今年八月在全科范围内开展了“亲情服务月”活动。
活动取得了较明显的效果，不仅有效地降低了病人就诊、住院费用，医疗指标完成情况良好，而且着力将优质服务贯穿全程医疗服务过程中。
一是树立优质服务理念，提出科室服务理念，树立起各具特色的服务理念和行为规范。
二是落实医疗服务规范，落实周六、日医生查房，设置《患者心声本》、建立“医患联系卡”，制定“每日需求卡”。
三是拓宽医疗服务范畴，设置“便民服务中心”，。
四是深化主动服务内涵，在住院病人生日当天送上充满关爱的生日蛋糕、鲜花和贺卡，赠上一份温暖的祝愿；康复科设立“感动服务站”，。
五是提供延伸式服务。
护理服务范围从以往的病区服务延伸到入院前登记和出院后随访，，一年来，科室在坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务，吸引了大量病患者的就医就诊，、住院病人数明显增长，均达到历史最好水平。
分别两次向社会多个阶层发放了份客户满意度调查问卷，坚持病区工休会制度，广泛征询社会各界人士、病人及家属对各方面、各环节工作 ___和建议，促使科室整体服务链进一步完善。
３．今年科室将“总量控制、结构调整”作为工作的“重头戏”之一。
为此，一方面加大对医生的管理和惩戒力度。
另一方面，积极调整医疗结构，采取有效措施，想方设法降低医疗费用，取得显著效果。
一是抓合理用药。
二是抓单病种费用。
三是抓一次性材料的使用。
四是加快病床周转。
通过采取一系列强有力措施，保证了科室今年圆满完成医院下达的各项费用指标，在科室业务增长速度较快的情况下，使各项费用维持在相对较低的水平，切实减轻群众的负担。
４．抓好医德考评制度落实。
工作人员形象的好坏直接影响到我科及医院的形象，我们运用多种形式，强化正面教育，普及医德医风和岗位职业道德的修养，做到三个结合：（１）学习模范人物与先进典型相结合；（２）评先树优，职称评定相结合；（３）平常表现与外出进修相结合。
１．注重人才队伍建设我科人员利用专家做诊时间，讲课时间，努力学习专业知识，利用病历讨论，主任查房积累临床经验，业务水平不断提高，人才队伍不断加强。
２．强化规章制度的落实科内定期召开会议，每周一次，强调安全，质量，医生，护士职责执行情况；每月两次安全，质量检查，对不合格表现给以两 ___：（１） ___整改。
（２） ___查办。
３．抓好“三个环节”的管理和监控（１）入院时：全面查体， ___搜身，详细病史，严格用药；（２）住院时：严密观察，安全护理，文明服务，医患一家；（３）出院时：注意事项，复查标准，热情欢送，令人难忘。
加大安全管理力度制定切实有效的安全管理措施。
安全是保证科室业务开展的重要环节，因此，每位职工必须树立牢固的安全意识，树立强烈的责任感（更多精彩文章“秘书不求人”）和事业心。
①定期进行安全教育，做到制度化、经常化。
②定期对病历进行检查和评估。
③定期对安全隐患进行检查和评估：病史采集的真实性，体检的全面性，辅检的及时性，诊断与治疗的综合性，病历书写及时程度。
对病区内设施，病人衣物，床铺定期检查，定期搜身。
对病人的饮食进行观察。
病人一日三餐除特殊情况外必需都督促病人饮食，对不进食者及时汇报并作相应处理。
④查岗位职责，主班人员不但要在岗，而且要成。
脱离自己岗位分钟视为不在岗，只一名大夫主班是不论任何情况都不准脱岗。
⑤科内设立医疗缺陷、纠纷、差错、事故监督小组。
出现差错本人必须写出书面申请、、，科内处理意见、改进措施并上报医院。
⑥大交班（试行）：目的：完善质量管理，降低安全隐患，是一忽人员对病人有更深层次的了解，同时重点了解、全面掌握病员情况，以便及时更改治疗方案和护理措施。
方法：⒈每周一进行一次，以座谈会形式举行，每位职工对所管病人重点交班，包括该病人的饮食、睡眠、病情变化、用药、副作用、应注意事项等逐一交清。
重点病人当场讨论。
⒉自由组合搭档，每两人一组。
一人不到位者另一人替交，所交内容要全面、真实、反应该病人的真实情况。
⒊由科主任、护士长做最后安排，把重点病人分离出来重点讨论。
⑦大查房：目的：科主任全面了解病员情况，重点查急、危、难、效果差及伴有躯体症状的病人，以便及时更正诊断、用药、护理级别、进一步规范医嘱。
方法：⒈每周四有科主任带领医生拿原始病历进行查房，现场办公、下医嘱，并根据查房情况随时讲解，提问有关内容。
⒉查房期间，由护士长带领部分护士旁听，提出合理建议，并由护士长随时提问该病相关情况。
⒊能基本掌握科主任、护士长提出的相关问题。
⒋对提出合理化建议的职工要实行奖励制。
加强医院感染管理管理出效益，今年收治住院病人势头良好，各项医疗指标完成较为理想。
全年病床使用率、出院病人平均住院日天（同比多天）、治愈好转率为％、、入院三日确诊率、入出院诊断符合率、，均完成或超过医院下达的指标。
继续沿着“突出精神科特色，发挥优势，以专科专病建设为重点，以完善综合服务功能为目标”的业务发展思路。
（１）继续加快重点专科建设步伐。
对有发展前景、有专科特色与优势人才出去进修今年我科共派出一名医生和两名护士到济南精神病院进修。
（２）倡导多科室的参与合作，采取协同攻关、优势互补，推动相关学科的发展。
（３）辅助科室的齐心协力，为专科业务发展提供保障。
（４）提高教学水平。
廉洁行医、诚信服务、“精心服务、爱心关怀”还没有成为每一位员工都认同的价值观，但科室的行政管理、经营管理水平仍有待提高，，专科影响力也有待提高，医院医疗技术形象仍然未被广泛认同等等。
总之，回顾一年来的工作，成绩是主流，我们回继续发扬好的做法，学习不足之处，我们有信心我们做的会更好。
20xx年是神经内科发展史上重要的一年，同时也是取得辉煌成绩的一年。
现在从医疗、教学、科研与社会服务等几个方面进行总结。
在医疗工作中取得一系列成绩，实现历史性的突破与跨跃，现从如下几个方面进行总结。
1. 全科实现总收入1660万元(不包括门诊、急诊与心身医学)，较XX年增长29%;2. 全年出院病人总数1722人次，较XX年增长5.3%;3. 病床使用率达141%，较XX年增加12个百分点。
4. 全年人均占床达68人，较XX年增长6人。
5. 但平均住院天数14.1天，较XX年增加0.3天。
6. 门诊就诊人数达12624人次，较XX年增长达25%。
7. 急诊达9300人次。
本年度开展多项以临床工作为基础的科研工作，其中获得中南大学医疗成果奖二等奖一项。
本年度开展一系列院内临床新技术项目，“动脉瘤介入治疗技术项目”、“肌张力障碍的肉毒杆菌治疗技术”，“临床神经系列康复技术”、“经腰大池持续外引流治疗与防治各种慢性脑膜炎并发的脑积水”等项目均得到较好的开展与临床应用。
本年度全科取得良好的社会效益，各类医务人员拒收红包多次，收到病人来信、绵旗等表彰十余次，受表彰的医务人员十余名，其中获得医院“医德医风建设标兵”称号一人。
全年实现了零医疗差错与事故，但有重大投诉案件二起，较20xx年有所增加。
1. 通过卫生部专科医生培训基地复审。
2. 顺利完成下达的医学七年制本科、医学护理本科、研究生班、老年医学等专业的临床教学任务，共达300余学时。
3. 开展了每周一次的临床教学查房与病历讨论学习活动。
4. 开展了每二周一次的研究生为主导的“读书报告会”学习活动。
5. 培养了毕业硕士研究生7名(包括外籍留学生1名)，均获得硕士学位。
6. 共招收新的硕士研究生6名。
7. 4名住培医生完成了阶段专业培训。
8. 共有4名进修医生完成了阶段专业培训。
9. 共有50余名实习医生完成阶了段专业培训。
10. 获得医院教学改革科研项目1项，发表教学论文1篇。
1. 获得湖南省医学奖二等奖1项。
2. 获得中南大学医疗成果奖二等奖1项。
1. 承担“国家xx科技支撑计划重点项目”子项目课题1项。
2. 获得湖南省卫生厅计划项目2项。
有2人参编的着作出版发行。
本年度发彰各类论文共15篇。
其中外文 sci 有1篇，cscd有5篇，统计源7篇，其他2篇。
本年度各类医学技术人员参与省内外多家组织的医学服务，及参加数十次社会服务活动。
其中承担国家重点学科湘雅神经病学专业方向学科带头人2人，省级医学会副主任委员2人次，担任省级学会与专业委员会委员4人次，部编委2人次。
另外，参加医疗中期支边扶贫活动2人次，参加短期医疗指导与授课等活动12人次，参加省内外临时会诊20余人次。
一年来，在主管院长的带领指导下，在其他科室的支持帮助下，全心全意为休病员服务。
认真履行行风建设服务承诺，团结一致，共同奋进，较好地完成了本科的各项工作任务。
全科人员在党支部书记和党的小组长的带领下，深刻理解其精神实质。
教育全科人员要树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬党的优良传统，牢固树立为休病员服务，为职工服务，为领导服务的思想，不断提高思想道德修养。
每星期四下午按时开展政治学习，认真召开民主生活会，会上大家能够畅所欲言，认真开展自我批评，互相交流思想，不断提高政治理论水平。
今年是全国各个行业行风建设年，端正行风，转变工作作风，全面提高工作质量，也是我院全年的中心工作。
这个活动期间，办公室作为对内对外服务的主要科室，紧密配合医院中心工作，周密布置，精心安排，首先是组织科室人员认真学习了院行风评议活动有关文件，具体实施方案和院服务承诺具体内容，不断深化服务意识，并且针对科内各项业务工作制定了本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃服务承诺的十项具体内容，并张贴上墙，增强了大家的责任意识和大局意识，特别是在行风评议第二阶段，全科的工作人员都能认真查找工作中的不足和服务不到位的地方，做到真抓实干，在抓落实上下功夫。
第二阶段也是整个活动的核心，在这个阶段中，大家都能够顾全大局，克服人员少，任务重的困难，正确处理各种矛盾，使办公室的各项工作都落到了实处。