初级软件工程师岗位说明书

辅助职责
1
完成领导交办的其他工作
四、知识技能及阅历要求
最低学历
本科
专业
信息安全、计算机相关专业毕业
工作经验
1年以上工作经验
专业知识和技能
1、熟悉相关编程语言；
2、熟练掌握Mysql数据库, 精通SQL；
3、具有良好的编码风格，有较强的自学能力和独立工作能力；
能力素质
良好的团队合作能力，善于沟通，善于自我管理，团队意识强，有高度责任感和集体荣誉感
其他
岗位说明书确认并填写日期
岗位任职者签字
日期
直接上级签字
日期
附件3
岗位说明书
一、岗位基本信息
岗位名称
初级软件工程师
岗位编号
所属事业部/部门
岗位的安全性
是否为核心或关键岗位
否
二、岗位设置目的
根据文档完成制定开发任务
三、主要工作职责（按重要性排序）
序号
直接职责
1
1、根据系统需求和设计在导师的指导进行编码工作；
2、遵守代码规范和文档规范

软件工程师职位说明书范本

%根据需要不断修改完善软件；
%编制项目文档、记录质量测试结果；
%完成程序测试；
%研究项目技术细节，编写相应的说明书。
任职资格:
教育背景:
◆通信、电子工程、自动化、计算机及其相关专业，本科以上学历。
经验:பைடு நூலகம்
◆3年以上软件开发工作经验。
技能技巧:
◆精通编程工具；
◆具备编码和撰写文档的能力；
◆熟悉软件开发流程、设计模式、体系结构；
◆独立解决技术问题，有较强的创新意识；
◆有良好的英语读写水平。
态度:
◆好学上进，耐心细致，有责任心；
◆工作勤奋，善于思考问题；
◆有时间观念，独立性强，具有团队合作精神。
工作条件:
工作场所:办公室。
环境状况:舒适。
危险性:基本无危险,无职业病危险。
直接下属间接下属
晋升方向轮转岗位
软件工程师职位说明书范本
职位名称
软件工程师
职位代码
所属部门
职系
职等职级
直属上级
薪金标准
填写日期
核准人
职位概要:
设计、开发、维护、管理符合功能、性能要求的软件产品。
工作内容:
%参与项目需求分析,进行系统框架和核心模块的详细设计；
%根据新产品开发进度和任务分配，开发相应的软件模块；
%根据公司技术文档规范编写相应的技术文档；

软件工程师岗位说明书

软件工程师岗位说明书
软件工程师岗位说明书
岗位说明书
岗位职责：
1、技术人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求；
2、能独立处理和解决所负责的任务；
3、根据开发进度和任务分配，完成相应模块软件的设计、开发、编程任务；
4、进行程序单元、功能的测试，查出软件存在的缺陷并保证其质量；
5、进行编制项目文档和质量记录的工作；
6、维护软件使之保持可用性和稳定性。

任职资格：
1、计算机相关专业背景，专科以上学历；
2、熟悉数据库编程，精通数据库应用（ORACLE/MYSQL/SQL SERVER等）；
3、熟悉Oracle数据库并对PL/SQL语言有一定经验；
4、熟练掌握.NET Framework（C#）或者DELPHI开发，能开发C/S和B/S构架的应用程序；
5、做事严谨踏实，责任心强，条理清楚，善于学习总结，有良好的团队合作精神和沟通协调能力。

软件部岗位说明书

软件部岗位说明书一、岗位概述软件部是公司技术部门的重要组成部分，负责软件开发、测试和维护等工作。

本岗位旨在介绍软件部的职责、要求和工作流程，以便员工了解岗位职责并能够胜任相关工作。

二、岗位职责1. 软件开发：负责根据项目需求进行软件开发，包括需求分析、系统设计、编码和测试等工作。

2. 软件维护：负责对现有软件进行维护和优化，解决软件使用过程中的问题。

3. 技术支持：协助客户解决软件使用过程中的技术问题，提供技术支持和培训。

4. 文档编写：编写软件开发文档、用户手册和技术文档，以便其他团队成员能够理解和使用软件。

5. 团队协作：与其他团队成员合作，参与项目开发过程，确保项目按时交付。

三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，计算机相关专业优先。

2. 技术能力：熟练掌握至少一种编程语言，具备良好的编码能力和逻辑思维能力。

3. 沟通能力：具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同背景的团队成员有效沟通和协作。

4. 学习能力：具备快速学习新技术的能力，能够不断提升自己的技术水平。

5. 解决问题能力：具备独立分析和解决问题的能力，能够在项目开发过程中及时应对和解决各种技术问题。

四、工作流程1. 需求分析：与产品经理和客户沟通，了解项目需求并进行需求分析。

2. 系统设计：根据需求分析结果进行系统设计，包括数据库设计、模块划分等。

3. 编码和测试：根据系统设计进行编码和测试，确保软件质量和功能完整性。

4. 软件维护：定期对已上线的软件进行维护和优化，解决用户反馈的问题。

5. 文档编写：及时编写软件开发文档、用户手册和技术文档，便于其他团队成员使用和维护软件。

五、职业发展1. 初级软件工程师：负责参与软件开发和测试工作，积累项目经验和技术经验。

2. 中级软件工程师：能够独立负责软件开发和维护工作，具备一定的项目管理能力。

3. 高级软件工程师：具备丰富的软件开发经验和技术能力，能够独立设计和开发复杂的软件系统。

软件工程师岗位说明书

岗位说明书
职位名称：软件工程师
直接上级：模拟器事业部副部长
所属部门：模拟器事业部
工作职责
1.仿真设备飞机分系统软件相关文档编写；
2.仿真设备飞机分系统软件模型设计；
3.仿真设备飞机分系统软件编写；
4.仿真设备飞机分系统软件调试；
5.仿真设备飞机分系统软件测试；
6.仿真设备主仿真软件系统联调；
工作关系
2.工作环境和条件：室内
3.工作均衡性：比较忙碌
任职资格
最低学历：本科以上学历
专业：航空类相关专业
1年以上相关工作经验。
一般
能力
项目
激励能力
计划Байду номын сангаас力
人际关系
协调能力
实施能力
信息能力
公共关系
冲突管理
组织人事
指导能力
领导能力
沟通能力
需求程度（5分为满分）
3
3
3
3
3
3
3
3
基本
素质
1.认同公司的企业文化和经营理论
2.为人正直，作风正派，自律能力强，有很强的团队合作精神
3.严格遵守公司各项规章制度
个性特征
1.有责任心
2.性格沉稳、办事老练
3.善于协调、善于沟通
4.细致、耐心
5.心胸开阔
体能
要求
身体健康，能承受快节奏、满负荷的工作，能保证随时加班
1.所施监督：在规定的工作权限内自行处理业务，遇特殊情况须向主管请示
2.所受监督：受系统室主任的监督
3.可直接升迁的工作：系统室主任
4.可相互转换的工作：无
5.可升迁至此的工作：无
考核标准
工作态度、工作能力、专业知识、责任心、发展潜力、企业文化、协调合作、品德言行、成本意识

软件工程师职位说明书

软件公司的岗位职责岗位：项目经理主要职责：1、计划：a)项目范围、项目质量、项目时间、项目成本的确认。

b)项目过程/活动的标准化、规范化。

c)根据项目范围、质量、时间与成本的综合因素的考虑，进行项目的总体规划与阶段计划。

d)各项计划得到上级领导、客户方及项目组成员认可。

2、组织：a)组织项目所需的各项资源。

b)设置项目组中的各种角色，并分配好各角色的责任与权限。

c)定制项目组内外的沟通计划。

（必要时可按配置管理要求写项目策划目录中的《项目沟通计划》）d)安排组内需求分析师、客户联系人等角色与客户的沟通与交流。

e)处理项目组与其它项目干系人之间的关系。

f)处理项目组内各角色之间的关系、处理项目组内各成员之间的关系。

g)安排客户培训工作。

3、领导：a)保证项目组目标明确且理解一致。

b)创建项目组的开发环境及氛围，在项目范围内保证项目组成员不受项目其它方面的影响。

c)提升项目组士气，加强项目组凝聚力。

d)合理安排项目组各成员的工作，使各成员工作都能达到一定的饱满度。

e)制定项目组需要的招聘或培训人员的计划。

f)定期组织项目组成员进行相关技术培训以及与项目相关的行业培训等。

g)及时发现项目组中出现的问题。

h)及时处理项目组中出现的问题。

4、控制a)保证项目在预算成本范围内按规定的质量和进度达到项目目标。

b)在项目生命周期的各个阶段，跟踪、检查项目组成员的工作质量；c)定期向领导汇报项目工作进度以及项目开发过程中的难题。

d)对项目进行配置管理与规划。

e)控制项目组各成员的工作进度，即时了解项目组成员的工作情况，并能快速的解决项目组成员所碰到的难题。

f)不定期组织项目组成员进行项目以外的短期活动，以培养团队精神。

结语：项目经理是在整个项目开发过程中项目组内对所有非技术性重要事情做出最终决定的人。

岗位：系统架构师（技术总监）主要功能及职责：1、系统架构师是软件项目的总体设计师，是软件组织新产品的开发与集成、新技术体系的构建者。

软件工程师职位说明书

5
5、其他工作
及时完成领导安排的其他工作
5
6、
7、
8、
任职资格（不是必填）
1、知识
教育经历
相关专业本科或以上学历
通用知识
熟悉电脑构成、操作、常用软件使用等相关知识
专业知识
软件工程、数据结构
2、经验
专业经验
具有软件开发3年以上从业经验，有项目管理、实施经验
行业经验
熟悉制造企业的运作模式、生产流程
3、技能/能力
（并按重要性排序）
职责描述（请列出本职位最关键的角色和职责，不要超过8项）
时间比率(%)
1、系统分析、规划
信息系统的分析、规划、推行、设计、实施
30
2、程序开发
系统软件开发、源代码编写
40
3、系统维护
系统的软硬件日常维护、用户问题处理、培训
20
4、信息支持
软件工程师
职位编号：（HR填写）
部门
GOC办公室IT支持室
职位名称
软件工程师
职位概要
沟通对象
GOC各部门/基地
直接上级岗位
IT支持室主管
直接下级岗位
无
职位设置目的
加强GOC信息化的建设，开发适应GOC现行管理模式的应用系统，维护和完善现行系统的正常运行
职位类型
□管理类□专业类□行政类□操作类
职责概括
专业技能
精通一两种编程语言，熟悉SQLServer、Oracle等数据库管理
核心能力
具有强逻辑思维、学习、沟通协调能力，团队协作意识强
4、必修课程
部门负责人审阅：

软件工程师职位说明书岗位说明书岗位职责相关要求

软件工程师职位说明书岗位说明书岗位职责相关要求一、岗位概述1.软件工程师职位定义2.岗位在组织结构中的位置3.岗位的主要工作内容和目标二、岗位职责1.软件开发a.参与需求分析b.设计软件架构c.编写代码d.单元测试e.集成测试2.软件维护a.解答用户问题b.修复软件漏洞c.更新软件版本3.技术支持a.协助部门内部其他工程师b.跨部门技术协作c.培训新员工4.项目管理与协调a.制定项目计划b.跟踪项目进度c.协调团队成员三、岗位相关要求1.教育背景a.计算机相关专业本科以上学历b.海外留学背景者优先2.专业技能a.熟悉主流编程语言b.掌握软件开发流程c.了解数据库、网络和操作系统原理d.具备一定的算法和数据结构知识3.工作经验a.3年以上软件开发经验b.具备大型项目开发经验者优先4.团队协作与沟通能力a.具备良好的团队协作精神b.善于沟通，能准确表达自己的想法5.抗压能力与自我驱动a.能在高压环境下保持稳定工作状态b.具备持续学习和自我提升的动力四、岗位晋升与发展1.技术方向a.高级工程师b.技术专家c.技术总监2.管理方向a.团队负责人b.项目经理c.技术部门经理五、岗位待遇与福利1.薪资待遇a.具有竞争力的薪酬水平b.年底双薪及绩效奖金2.社会保障a.五险一金b.提供补充商业保险3.职业发展a.完善的培训体系和晋升机制b.丰富的内部调岗机会4.工作环境a.舒适的办公环境b.团队氛围融洽5.其他福利a.带薪年假b.节假日福利c.员工活动丰富六、岗位招聘渠道与流程1.招聘渠道a.招聘网站b.社交媒体c.校园招聘d.内部推荐2.招聘流程a.简历筛选b.技术面试c.面试官终面d.录用通知e.入职培训一、岗位概述1.软件工程师职位定义：负责公司软件产品的开发、维护和优化工作，参与整个软件生命周期，包括需求分析、设计、编码、测试和文档编写等。

2.岗位在组织结构中的位置：属于技术部门，直接向技术部门经理汇报。

软件开发初级工程师岗位说明书

3，及时向上级反馈工作状况；
4，承担相应的保密职责；
5，专业技能；
6，完成上级交办的其它工作；
任职资格:
教育背景:
◆计算机专业专科以上学历；
培训经历:
◆可无；
经验:
◆从事软件开发工作1年以上工作经验；
技能技巧:
◆具备对应的初级工程师技能；
态度:
◆良好的沟通能力和团队合作意识，热爱技术；
◆高度的工作热情，良好的职业道德；
软件开发初级工程师岗位说明书
职位名称
初级工程师
职位代码
所属部门
研发部
职系
职等职级
直属上级
研发主管/部门经理
薪金标准
填写日期
核准人
职ห้องสมุดไป่ตู้概要:
对直接上级负责，按规定完成产品模块代码保质、保量的编写，保证产品稳定性；
工作内容:
1，负责所承接的软件编码和内部测试并有效的与团队沟通展开合作交流；
2，负责相关技术文档的编写；

软件工程师职位说明书

最低学历要求：
大学本科
所需教育专业背景：
计算机及相关专业
所需工作经验：
所需培训的科目：
财政支付业务培训
UML、设计模式和面向对象技术培训
所需胜任能力：
团队合作；
人际理解力；
工作责任心；
主动性；
诚信；
客户服务导向；
重视次序、品质与精确；
学习能力；
分析式思考演绎能力；
了解公共财政和电子政务的主要业务及相互关系、业务流程，熟悉公司产品；
具备计算机软件专业的各项基础知识，包括操作系统基本原理、计算机网络原理及TCP/IP协议、编译原理和DBMS原理等；
按照软件概要设计说明书，能独立完成程序模块的详细设计；
按照详细设计说明书，独立完成程序单元的编码和调试任务；能定位程序问题，并尝试使用程序调试和数据库查看工具分析和解决问题；
初步掌握Javabeans、ActicvX或CORBA等面向对象的组件开发技术；
2.随时修改测试中遇到的问题
3.完成测试报告
职责七
职责描述：完成售后支持保障工作
工作时间百分比：10%
工作任务
1.对产品进行必要的售后支持保障
2.对解决的问题做好记录，为以后类似问题的解决积累经验
3.对其他部门进行本项目产品的培训
4.在项目经理的带领下出差，进行软件试点和客户化工作
5.与客户交流，进一步熟悉客户需求，进行产品及业务的改进
职责二
职责描述：负责系统的编码实现
工作时间百分比：40%
工作任务
1.在评审后的详细设计说明书的基础上，进行系统的编码实现
2.对完成的代码进行检查和优化，提高产品易用性和性能3.协ຫໍສະໝຸດ 测试工程师完成测试，确保产品质量和稳定

软件工程师岗位说明书 (2)【最新范本模板】

十一、工作经验要求
至少3年以上同等岗位工作经验.
十二、其他素质要求
任职者需具有健康的体魄和充沛的精力，强烈的责任心，个性细致严谨，一般对任职者无特殊性别与年龄要求.
3．合作关系：与公司各部门皆有合作关系；
(二)外部关系
与策划顾问公司、设计院等部门保持有
2、对有技术中心相关研发方向提合理化建议的建议权；
3、对部门岗位设置及岗位变动、人员调配有决定权;
4、对所辖人员做计划执行情况的检查权；
5、对工作计划的全面性的审核权；
四川茂烨建筑智能化工程有限公司
软件工程师岗位工作说明书
一、岗位标识信息
岗位名称：软件工程师隶属部门：研发部
直接上级：研发经理直接下级：暂无
可轮换岗位：
二、岗位工作概述
负责公司信息化软件系统及网站的分析、开发、实施、维护。
三、工作职责与任务
1、参与软件系统的设计和分析;负责解决开发过程中的技术问题;
2、根据开发进度和任务分配，完成相应模块软件的设计、开发、编程任务;
3、调研报告的完整性、及时性；
4、项目建议书的完整度、准确度;
5、设计输入文件的完整性、及时性；
6、软件开发计划达成率;
7、设计输入输出复合型，输出评审通过率；
8、技术积累文档的规范性；
五、岗位工作关系
(一）内部关系
1．所受监督：软件研发工作受研发经理直接监督；
2．所施监督：对软件相关研发等计划实施监督；
2、2年以上软件开发工作；
3、1年以上自动化行业工作经验。
十、岗位技能要求
1、精通C语言、C++、单片机原理、嵌入式系统知识、嵌入式软件开发工具；
2、掌握数据结构、操作系统、软件工程和编译原理、计算机网络基础知识、开发项目管理知识;

初级软件工程师岗位职责

初级软件工程师岗位职责
初级软件工程师是一名有基础的互联网开发人员，岗位职责如下：
1.参与软件需求分析，为项目提供技术建议和方案，协助产品经理进行产品规划。

2.负责软件系统设计、开发、调试以及维护工作，能够按时按质完成相关工作任务。

3.编写高质量的代码，能够熟练掌握各类编程语言（如Java、Python、C++等）或特定的开发语言（如PHP、JavaScript等）。

4.具备必要的数据分析、数据挖掘和算法能力，能够对软件系统进行数据分析和处理，提供优质的服务和产品。

5.能够熟练掌握软件工程中的常用开发工具，如IDE、版本管理工具、自动化测试工具等。

6.熟练掌握Unix/Linux操作系统下的命令操作，对系统运维有一定的了解。

7.参与团队协作开发，具备较强的沟通能力，能够有效地与各个开发团队及其它业务团队进行协调工作。

8.根据任务需求能够参与软件系统的架构设计和技术选型，提供有效的技术支持和方案。

作为一名初级软件工程师，需要不断提高自身技术水平，增强团队协作能力，拥有较强的自我学习和自我管理能力，对于各类软件开发问题能够有解决方案及时响应和反馈，并保持思维敏捷和创新思维，经常深入了解业务需求及市场动态，为团队及公司发展注入新的动力。

初级互联网软件开发工程师岗位职责说明书[精美打印版本]

适合专业:计算机科学与技术,软件工程
其他技能要求:
具有良好的沟通能力和团队合作精神。
岗位职责
1、参与技术的相关产品设计、开发等产品研发工作；
2、参与软件工程文档、产品文档编写，满足质量要求；
3、参与需求分析及需求开发。
工作环境
工作地点：xxx
工作时间：5天双休制
工作设备：办公电脑、办公桌椅、固定电话及空调
初级互联网软件开发工程师岗位职责说明书
职位名称
初级互联网软件开发工程师
部门
xxx
直接上级Leabharlann xxx直接下级岗位介绍
互联网软件开发工程师又称为web开发工程师，是从事Web前端开发工作的工程师。主要进行网站开发，优化，完善的工作，是进行网站应用服务、模块设计等网站建设工作的专业技术人才。
关键能力
及经验
学历要求:本科
工作描述
协议
该职位说明书，内容准确且客观总结了上述职位，本人已阅读，签字确认。
本人签名：日期：
直属领导签名：日期：

工作岗位说明书(软件工程师)

晋升
轮岗
换岗
第一部分：工作描述
职责概要
开发新产品的软件
具体工作内容
一、
工作
细则
1、分析产品功能，构建软件架构
2、编写程序代码
3、产品问题分析
二、
工作
细则
1.领导交代的其他工作
三、
内外工作沟通
（人员/岗位/部门/单位机构）
难度
频率
简单
较难
复杂
很少
偶尔
经常
频繁
工程技术员
√
√
主要职权（注：这栏目虽未调查，但建议可先保留，待日后完善再填充）
互联网操控
能力
熟练
工具/设备/
软件
使用操作能力
计算机，其他办公设备
其它
工作经验
2年以上相关经验
培训经历
软件管理相关培训
气质特质
工作严谨细致，有钻研精神；善于思考问题；
职业素质要求
具备团队合作精神；抗压能力强。
第三部分：工作环境条件
工作地点/区域
生产线或办公室
工作环境
舒适
工作时间/特征
长白班
工作危险因素
工作岗位说明书
岗位名称
软件工程师
文件编号
所属部门
工程技术部
文件版本
定员
1人
生效日期
岗位类别
□经营管理类 □职能管理类□业务管理类 □业务类□职能类 □技术类□支持类 □其他类（这部分内容待定）
薪资类型
□固定月薪□月薪□日薪□时薪□年薪
薪级
岗位编号
职级
职级关系
直接上级
工程技术部总监
间接上级
副总经理

软件开发工程师岗位说明书

软件开发工程师岗位说明书软件开发工程师岗位说明书岗位概述软件开发工程师是负责设计、开发和测试软件程序的专业人员。

他们需要具备扎实的编程技巧及良好的逻辑思维能力，能够熟练运用各种编程语言和开发工具，构建高效、可靠的软件系统。

岗位职责1. 参与需求分析和系统设计，与产品团队合作，理解业务需求，提供技术支持和解决方案。

2. 负责开发新的软件应用程序，包括编写代码、调试和测试，以及根据用户需求进行软件功能的优化和升级。

3. 熟悉常用的开发框架和工具，能够在现有框架下快速开发，并根据需要自行研发新的解决方案。

4. 负责软件系统的软件维护和技术支持，及时修复和处理软件的漏洞和问题，确保软件系统的稳定性和安全性。

5. 参与团队合作，进行代码审核和技术分享，提高团队整体的研发水平和效率。

任职要求1. 本科及以上学历，计算机相关专业，具备扎实的计算机基础知识和编程能力。

2. 熟练掌握至少一种主流编程语言，如Java、C++、Python等，并对多种编程语言有一定了解。

3. 具备良好的逻辑思维和问题解决能力，能够应对复杂的软件设计和开发任务。

4. 熟悉常用的软件开发工具和版本控制工具，如Eclipse、Visual Studio、Git等。

5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与产品经理、设计师等其他团队成员有效协作。

6. 有良好的抗压能力，能够适应较高强度的工作环境和工作压力。

职业发展1. 初级阶段：在岗位的早期阶段，软件开发工程师主要负责基础的软件开发、调试和测试工作，熟悉公司的开发流程和项目需求。

2. 中级阶段：经过数年的工作积累和学习，软件开发工程师逐渐熟练掌握各种编程语言和开发工具，能够独立完成复杂的软件开发任务，并能够带领团队完成项目。

3. 高级阶段：在工作经验达到一定阶段后，软件开发工程师可以进一步升级为高级工程师，负责领导和指导团队的技术工作，参与公司的软件架构和技术规划，对软件开发流程进行优化和改进。

软件工程师岗位职责说明书(共8篇)

软件工程师岗位职责说明书〔共8篇〕第1篇：软件开发工程师岗位职责说明书股份XX杭州软件开发工程师岗位职责说明书研发部所属部门部门编码软件开发工程师职务名称管辖岗位研发部经理直接上级人管辖人数轮换岗位在组织中的位置总工程师研发部经理软件开发工程、教育及学历背景1◆软件工程、计算机、电子、电气、自动化或通信专业◆本科以上学历任、专业知识2库；Boost或STL熟悉,等VS2023或VS2023、VC6.0开发平台，如VC语言，纯熟使用C/C++◆纯熟掌握、工作经历3 职◆熟悉多线程、网络开发、数据库开发；年以上实际工程开发相关工作经历；1-3◆有、技能技巧4 资◆熟悉办公软件操作使用；◆有较强的抗压才能；◆有较强沟通协调才能；格◆熟悉部门管理及相关工作制度。

5、个性特征◆敬业、爱岗，有良好的职业道德；具有良好的团队协作精神；◆语言表达简洁、准确；◆思维敏捷，有较强的综合分析^p 才能，遇事判断准备、处置果断，具有较强的理解力、沟通才能、内部协调才能；◆认同公司企业文化。

第2篇：软件测试岗位职责【软件测试工程师岗位职责说明书】软件测试岗位职责【软件测试工程师岗位职责说明书】工作职责：1、负责大型系统的测试工作，参与测试需求分析^p 、测试用例设计;2、执行测试用例，记录测试结果，分折测试发现的问题，跟踪并验证bug并确认问题，编写测试报告;3、按时、保质、保量地完成各项分配的任务;4、编写自动化测试及性能测试脚本，开发辅助测试工具;5、负责搭建和维护基于linux和windows下的测试环境，执行自动化测试，提交测试报告;工作要求：1、至少2年以上的it行业(尤其是web)测试经历;熟悉b/s架构、webbrowser软件产品的测试方法;2、沟通才能强，具团队合作精神，与研发等相关部门进展1 /2 __来网络整理，仅作为学习参考有效沟通;3、有较强的逻辑分析^p 才能和学习才能，可以胜任重复性工作，工作细致认真，有耐心;4、至少掌握一种自动化测试工具或性能测试工具，如：qtp、selenium、lr等;5、熟悉mysql/sqlserver数据库的使用;6、能纯熟地应用一门或几门脚本语言perl/python/shell等进展工具开发;7、有ios，androidapp的测试经历优先;8、有大型b/s工程、性能测试经历优先2 / 2__来网络整理，仅作为学习参考第3篇：软件测试工程师岗位说明书软件测试工程师岗位说明书所属部门：研发部职位名称: 软件测试工程师直接上级：测试组长职位类别：研发类职位设置目的：1、编写测试用例。

软件开发工程师岗位职责说明书(共4篇)

软件开发工程师岗位职责说明书〔共4篇〕第1篇：软件开发工程师岗位职责说明书股份XX杭州软件开发工程师岗位职责说明书研发部所属部门部门编码软件开发工程师职务名称管辖岗位研发部经理直接上级人管辖人数轮换岗位在组织中的位置总工程师研发部经理软件开发工程、教育及学历背景1◆软件工程、计算机、电子、电气、自动化或通信专业◆本科以上学历任、专业知识2库；Boost或STL熟悉,等VS2023或VS2023、VC6.0开发平台，如VC语言，纯熟使用C/C++◆纯熟掌握、工作经历3 职◆熟悉多线程、网络开发、数据库开发；年以上实际工程开发相关工作经历；1-3◆有、技能技巧4 资◆熟悉办公软件操作使用；◆有较强的抗压才能；◆有较强沟通协调才能；格◆熟悉部门管理及相关工作制度。

5、个性特征◆敬业、爱岗，有良好的职业道德；具有良好的团队协作精神；◆语言表达简洁、准确；◆思维敏捷，有较强的综合分析^p 才能，遇事判断准备、处置果断，具有较强的理解力、沟通才能、内部协调才能；◆认同公司企业文化。

第2篇：ERP软件开发工程师岗位说明书ERP软件开发工程师岗位说明书ERP软件开发工程师岗位说明书ERP软件开发工程师是指专门负责ERP软件的开发、维护以及管理等工作的技术人员。

ERP软件开发工程师岗位职责在实际工作中，我也存在着许多缺点和缺乏，比方处理投诉的经历有限，解决问题时有时缺乏果断，偶然也会被小的挫折影响工作信心。

认识到缺乏的同时，我始终坚信，自省是改良进步的前提。

在日后的工作里，我将取长补短，尽心工作，为医院的开展，尽自己的绵薄之力。

1、开发、维护ERP软件系统，并参与系统测试;2、分析^p 、修改和设计工程，整理系统构造;XX年合肥中考已经完毕，合肥中考成绩将于6月底公布，填报志愿还需要注意哪些方面?中考政策加分有哪些工程、分值如何?提早批次包括哪些学校?XX年合肥市区高中阶段招生常见问题解析，详情如下：3、根据用户需求对系统做二次开发。