兰大15年秘书学原理课程作业_a

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1. 下列不属于我国现代秘书人员生成的主要渠道的是:自生型

选拔型

转轨型

正规型

本题分值: 4.0

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标准答案:选拔型

2. 唐代负责制定文件、草拟诏书的机构是( )

中书省

吏部

尚书省

礼部

本题分值: 4.0

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标准答案:尚书省

3. 秘书活动的基本任务是为( )服务。

群众

秘书人员

平级职能部门

领导

本题分值: 4.0

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标准答案:领导

4. ()是决策层和执行层的转换中介。

领导集团

职能部门

群众

秘书部门

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:秘书部门

5. 秘书活动管理过程应该遵循的最基本的管理原则不包括一下哪种()?最优原则

人本原则

能级原则

激励原则

本题分值: 4.0

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标准答案:最优原则

1. 原始秘书活动包容在卜筮活动中。

本题分值: 4.0

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标准答案:对

2. 最能体现民主集中原则的领导方式是首长负责制。

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:对

3. 领导集团的状况对秘书活动有决定性影响。

本题分值: 4.0

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标准答案:对

4. 按会议的一般进程,排列座次属于会中工作。

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:错

5. 秘书机构设置应该以领导集团的构成与分工情况为客观依据。

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:对

6. 秘书活动的成果具有不显露的特征,即隐匿性。

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:对

7. 现代科技的进步,极大地提高了秘书工作效率。

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:对

8. 秘书人员的职能活动要以领导意图为转移,忠实地体现领导意图。错

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:对

9. 按会议的任务分类,工会生活会属于生活性会议。

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:对

10. 秘书机构是秘书人员个人集合的组织形式。

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:错

11. 行使权力的部门越多,效率就越高。

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:错

12. 在智力共振的智囊方法中,特尔斐法又称为专家集团咨询法。

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:对

13. 秘书活动管理过程应该遵循三项最基本的管理原则:人本原则、能级原则和激励原则。错

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:对

14. 秘书活动的综合性与专业性是相辅相成的关系。

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:对

15. 秘书队伍的女性化趋势是一个全球性的现象。

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:对

16. 在我国秘书服务不论对上还是对下服务,最终目的都是为人民服务。

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:对

17. 秘书人员的知识结构应该包括专业知识、基础知识和边缘知识三方面。

本题分值: 4.0

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标准答案:对

18. 秘书学科体系不包括秘书技能。

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:错

19. 秘书部门同其他部门之间的联系主要表现为两种形态,即辅助形态和协调形态。错

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:对

20. 模糊思维法最根本的特征是在模糊的条件下利取最大、害取最小原则。错

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:对

1. 秘书活动在具有相对稳定的常规性的同时,还具有变化无定的()。偶然性

突变性

任意性

随机性

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案:随机性

2. 纵贯思维不包括以下哪个特点()?

同一性

历时性

预测性

多样性

本题分值: 4.0

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标准答案:多样性

3. 秘书活动的基本任务是为( )服务。

群众

秘书人员

平级职能部门

领导

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