公司半年会策划方案
会议策划方案的框架
会议策划方案的框架一、会议主题。
这就好比是一场戏的名字，得一下子抓住大家的眼球。
比如“超级大脑大碰撞：创新思维的奇幻之旅”之类的，让人一看就好奇，想知道会议里到底要搞啥名堂。
二、会议目标。
这部分就是说清楚为啥要开这个会。
是为了分享经验呢，还是要解决啥问题，或者是大家一起头脑风暴出个新点子？比如说，“本次会议目标是让各部门分享上半年的工作经验，找出工作中的问题，然后一起想办法把下半年的业绩翻一番。
”三、会议时间和地点。
1. 时间。
先确定个大致的时间段，是上午、下午还是一整天呢？如果是一整天的会，中间还得安排休息时间，不然大家的脑子都要累得冒烟了。
比如说，上午9点到12点，下午1点半到5点，中间留出足够的时间让大家去伸伸懒腰、喝杯咖啡啥的。
还要考虑到参会人员的日程安排，别挑个大家都忙得不可开交的时候。
2. 地点。
如果是小范围的内部会议，公司会议室可能就够了。
但要是那种大型的、有很多外部嘉宾的会议，就得找个像模像样的酒店或者会议中心。
要考虑交通是否方便，周围有没有停车场或者公共交通站点，总不能让大家都在找地方上浪费半天时间吧。
四、参会人员。
1. 确定人员范围。
是公司内部的各个部门呢，还是要邀请一些外部的合作伙伴、专家学者啥的？得列清楚哪些人必须来，哪些人是可以来凑凑热闹、增加点人气的。
比如说，销售部门全员必须参加，市场部门派代表参加，然后再邀请几个行业内的知名专家来给大家指点指点。
2. 邀请方式。
如果是内部人员，发个邮件或者在公司群里通知一下就好。
但对于外部人员，就得正式一点，发个精美的邀请函，上面写清楚会议的主题、时间、地点、议程啥的，让人家感觉受到了重视。
五、会议议程安排。
1. 开场。
这就像电影的开头一样重要。
可以安排一个有趣的主持人来热场，说几句幽默的开场白，介绍一下会议的主题和目标。
也可以放个简短的、跟会议主题相关的小视频，让大家快速进入状态。
2. 主题演讲。
如果有邀请专家或者领导做主题演讲，得安排好时间。
公司年会晚会策划方案3篇
公司年会晚会策划方案3篇公司年会晚会策划方案1一、活动主旨：放松心情、全员参与，过一个祥和、快乐的春节二、活动内容：活动分两大版块(一)公司聚餐(二)内勤联欢会三、组织：____四、时间：__年__月__日五、主持人：__X、__X六、开场台词(由__X、__X共同完成)七、地点：__X、舞台(宽： ;长：，面积 )八、背景布置：所需物品：1. 背景红布(内容：钟式图标、晚会名称)2. 装饰灯光(旋转舞灯，闪光灯及其它装饰灯)3. 汽球、彩带、荧光棒4. 高性能组合家庭影院一套5. 高频度麦克风两支、无线话筒两支九、晚会其它物资准备：1. 茶水供应/啤酒、饮料2. 特色水果、糖果、花生、瓜子等3. 抽奖礼品4. 各种游戏道具(祥见具体游戏规则)十、艺术拍照艺术摄影：__X十一、晚会节目安排：1、开场热舞表演者：2、持人上台宣布晚会开始并致开场白3、总经理致词4、介绍特约嘉宾5、娱乐文艺节目：1)舞蹈名称表演者：2)女声独唱曲目表演者：3)男声独唱曲目表演者：4)魔术表演名称表演者：5)游戏：最佳情侣——我猜、我猜我猜猜猜凡参与者皆有礼品赠送规则：由主持人在现场组成四个小组，每组上来两人必须是一男一女，共8人。
在8人中分发提前写好的情侣人名的纸条，如杨过和小龙女、林黛玉和贾宝玉、梁山伯和祝英台、罗密欧与朱丽叶等，男女分别抽取，然后根据人名速配成对，进行表演，女方表演生气的样子，男方要对女方讲一个笑话或者别的，直到把女方逗笑了为止，在3——5分钟之内不能把女方逗笑者，即视为男方努力失败。
如果女方故意笑(此处判断标准以全场观众的标准为准)，则判犯规。
对于失败者和犯规者，主持人可以事先准备一叠纸条，每个纸条上写一个节目名称，如成语肢体表演名称(如抓耳挠腮、鸡飞狗跳等)，或唱一首流行歌曲，或声情并茂的朗诵一首诗，或大声说出自己亲身经历过的最丢人的一件事等等，让其抽出一张纸条根据纸条上的节目名称进行表演。
其中成语肢体表演必须由他(她)用肢体语言表演出来，不得用语言或是其它的暗示提示观众，最后由他(她)所属的组来猜，直到猜出来为止。
公司会议策划方案
公司会议策划方案公司会议策划方案1前言x月28日是某某公司的厂庆日，每年的这一天某某公司都将开展一系列的活动。
去年x月28日，某某公司隆重推出了等离子摩托车，在摩托车市场上刮起了一股等离子旋风，引起了摩托车行业不小的震动。
一年来，等离子摩托虽然在市场上产生了一定的影响，但等离子摩托的销量却不甚理想。
特别是20某某年1—3月，等离子摩托的销量持续下降，到3月份达到最低的909辆。
虽然4月份以后，公司采取了一些奖励政策，加之常规车型停产，等离子摩托的销量开始逐月回升，但仍未恢复到去年的最好水平，更无法达到支撑公司销量的水平。
除了行业的大环境外，经销环节推等离子摩托的积极性不高，是重要原因。
加之今年公司广宣政策的调整，上半年公司没有组织全国性的等离子摩托的推广活动，而各片区开展的活动也参差不齐，也是原因之一。
当然产品线的问题、产品质量的问题也影响了等离子摩托销量的提升。
为此，公司决定在下半年打出一系列组合拳，助推等离子摩托销量的提升。
在产品上将进一步扩大等离子摩托的产品线，并开展等离子摩托的全面质量整顿，使等离子摩托的质量得到全面的提升，产生一个质的飞跃;在政策上将针对代理商和零售商出台一系列奖励政策;在推广上将组织开展1—2次全国性的等离子摩托的促销活动以及持续开展区域性的促销活动。
并决定在7月28日拉开活动的序幕，打响攻坚战的第一枪。
一、活动目的：1、通过分析行业形势，总结上半年的营销工作，找出工作得失，统一思想认识，明确下半年的工作方向;2、通过展示和推介等离子摩托新车型以及进行了全面质量整改的等离子摩托车型，使代理商对等离子摩托车的产品线和产品品质有一个新的认识，增强代理商销售等离子摩托车的信心和决心;3、通过宣布下半年等离子摩托车的相关政策和宣贯下半年等离子摩托的推广方案，提高代理商推广等离子摩托车的积极性，并了解和掌握推广等离子摩托车的方法和手段。
二、会议主题：冬天，让我们感动上帝——摩托20某某年半年营销工作会议三、会议时间：20某某年x月27日——x月29日四、会议地点：君临大酒店五、参加人员：1、代理商总经理或操盘手：55人(含代理商10人);2、代理商财务主管：20人;3、公司高层领导：15人;4、销售公司：20人(含事务所总经理);5、工作人员：10人;6、合计：120人。
半年度会议生日活动方案
一、活动目的二、活动时间三、活动内容1.生日祝福利用会议期间的休息时间，给过生日的员工制作一个特别的生日祝福视频。
在视频中可以包括上半年过生日的员工的照片、感谢他们对公司的贡献以及祝福他们在新的一年里事业顺利、健康快乐。
在视频播放时，全员员工可以一起为过生日的员工送上祝福。
2.蛋糕派对为过生日的员工准备一个特别的生日蛋糕，让全公司员工一起为他们庆祝生日。
在会议期间的午餐或晚餐时间，所有员工一起来享用这个特别的蛋糕。
3.生日礼物为过生日的员工准备一个小礼物，可以是一本书籍、一张演唱会门票或者一个有纪念意义的小饰品等。
在会议期间进行礼物的颁发仪式，让全员见证过生日员工的喜悦。
4.生日游戏在会议的结束之后，组织一些有趣的生日游戏活动，让员工们在放松的氛围中相互交流、增进感情。
比如可以组织一个生日歌唱比赛，员工们可以合唱或者独唱一首生日歌，评选出最有才华的几位。
5.生日祝福卡片为过生日的员工准备生日祝福卡片，让大家写下自己的祝福和感谢的话语。
将这些祝福卡片整理好，交给生日员工，让他们感受到公司全体员工的祝福和关怀。
四、活动准备1.提前排查过生日的员工名单以及他们的喜好，以便为他们准备贴心的生日礼物。
2.确定生日祝福视频的制作人员和制作时间，收集员工照片和其他素材。
3.订购生日蛋糕，可以根据员工的口味和偏好选择款式和口味。
4.准备生日祝福卡片，包括卡片和笔。
5.确定生日游戏的规则和相关奖品。
六、预算根据公司的规模和预算情况，为半年度会议生日活动预留适当的费用。
费用主要包括生日蛋糕、生日礼物、游戏奖品以及其他相关开支。
七、活动效果评估通过员工的反馈和参与度来评估活动的效果。
可以组织一次会议回顾，让员工们分享自己对生日活动的感受和建议，以便今后的改进。
公司下半年度目标会议安排通知
公司下半年度目标会议安排通知尊敬的各位同事：大家好！随着上半年的工作逐渐展开，为了更好地规划和安排下半年的工作目标，公司决定召开下半年度目标会议。
以下是本次会议的安排通知：会议时间下半年度目标会议定于7月15日上午9:00准时开始，请各位同事提前安排好时间，按时参加会议。
会议地点会议地点为公司会议室，具体位置请查看公司内部通知或询问行政人员。
会议内容回顾上半年工作成果：对上半年的工作目标完成情况进行总结，分析存在的问题和不足之处。
制定下半年工作目标：根据公司整体发展战略和市场形势，共同商讨并确定下半年的工作目标和重点任务。
分工合作与协调安排：明确各部门之间的合作关系和协调机制，确保各项工作有序推进。
激励机制与奖惩措施：探讨激励员工积极性的有效途径，同时建立健全奖惩机制，激发团队活力。
其他事项：针对公司运营中出现的问题和困难，共同探讨解决方案，确保公司整体运营顺利进行。
会议准备请各部门提前准备好本部门的工作总结和下半年度工作计划，并在会前提交给相关负责人。
请各位参会同事认真准备会议期间可能涉及到的问题，并积极参与讨论和交流。
请做好会前资料的准备和打印，以便于会议期间查阅使用。
会议要求准时参加会议，如有特殊情况无法按时到达，请提前向主管汇报请假。
会议期间请保持手机静音，并保持专注听取并参与讨论。
请积极发表自己的看法和建议，共同促进公司整体发展。
希望各位同事能够充分重视本次下半年度目标会议，认真准备并积极参与其中。
通过大家的共同努力和智慧，相信我们一定能够为公司未来的发展制定出更加明确和可行的目标，并取得更加辉煌的业绩！谢谢大家！此致敬礼公司管理团队启。
公司年会策划方案书(5篇)
公司年会策划方案书（5篇）公司年会策划方案书篇1一、活动目的及意义：1、调动员工的积极性，使其充分感受企业的关怀与关爱、提升员工的企业归属感与认同感。
2、回顾昨天、感受今天、展望明天。
3、表彰优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。
二、年会主题：收获颇丰，继往开来、继续战斗，载着这份成就迈向更辉煌的明天。
二、年会时间：1月10日(星期五)会议时间：9：30——11：30户外活动时间：14：30——17：30晚宴时间：18：00——21：30四、年会地点：国家森林公园五、年会参会人员：公司全体员工(70人左右)六、年会流程与安排：本次年会的流程与安排包括以下三部分：(一)年终大会议程安排9：00—9：30全体参会员工提前到达指定会议室，按指定排座就位，等待员工大会开始;9：30—10：00大会进行第一项，各部门分管经理分别做年终报告。
10：00—10：15大会进行第二项，员工畅所欲言，对公司未来发展的期许及展望，提出个人意见和建议。
10：15—10：30大会进行第三项，副经理宣读度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。
10：30—11：00大会进行第三项，总经理、副董事长发言。
11：00-11：30大会进行第四项，董事长发言。
(二)户外活动安排：活动1：拔河比赛用具：拔河用绳子参赛队伍：__公司游戏规则：1、比赛前确定参赛人员名单，公司各选20人参加比赛，要求10名女同事、10名男同事;2、比赛分为三局：第一局各队分别派10名男同事参赛，第二局各队分别派10名男同事参赛，第三局各队分别派5名男同事、5名女同事参赛。
3、由各队队长代表本队抽签，决定拔河场地：第一局男同事抽签决定场地，第二局场地交换，第三局抽签决定场地;4、比赛三局定胜负，每局胜负判定：当中心红绳被拉到距中心线1米胜负色线时，比赛结束;5、比赛不限制时间，一直到能判断胜负为止。
上半年工作总结大会方案
上半年工作总结大会方案
在过去的半年里，我们经历了许多挑战和机遇，取得了一定的成绩。
为了更好
地总结工作，发现问题，制定下半年的工作计划，我们计划举行一次以上半年工作总结大会。
首先，我们将回顾过去半年的工作成绩，包括销售额、市场份额、客户满意度
等方面的数据分析。
通过对数据的分析，我们可以清晰地了解公司的整体运营情况，找出存在的问题和不足之处。
其次，我们将就过去半年的工作进行深入的讨论和分析，包括项目进展、团队
合作、市场竞争等方面的情况。
通过对工作过程的分析，我们可以找出工作中的薄弱环节和不足之处，为下半年的工作提出改进和提升的建议。
最后，我们将制定下半年的工作计划和目标，包括销售目标、市场推广计划、
产品研发计划等方面的内容。
通过对下半年工作的规划，我们可以明确目标，明确任务，为公司的发展指明方向。
总之，以上半年工作总结大会将是一次重要的会议，它将为公司的发展提供重
要的参考和指导。
相信通过大家的共同努力，我们一定能够取得更好的成绩，为公司的发展贡献力量。
公司半年度会议方案
公司半年度会议方案公司半年度会议方案一、主要目的总结上半年的市场工作，找出工作得失；加强交流，统一思想认识；表彰先进，鼓励后进，同时明确下半年的工作方向及重点。
二、会议主题相信自己“银”启明天三、会议时间2015年8月6日（星期四）——8日（星期六）四、会议地点广州市白云区鹤龙路8号嘉禾酒店会议厅五、参会人员银华事业部市场经理预计60人银华事业部后勤人员12人公司高层领导3人合计（预计）：75人六、会议日程安排8月6日（星期四）am9:00-pm18:00市场经理签到对账新办公室8月7日（星期六）am9:00-pm17:00半年度总结暨表彰大会嘉禾酒店会议厅8月8日（星期五）am8:00-pm18:00集体活动长隆水上乐园七、本次会议重点创意策划1、整体风格是：青春激昂奋进；2、全体人员着装：订制纯白色印制logo的T恤，体现朝气蓬勃的精神面貌；参考图片：3、参会人员入场：即领取纪念品一份（印制银华logo汽车头枕），同时贴上臂贴、佩戴印制个人照片的圆形胸章（胸徽）4、会议开场编排：《相信自己》挥旗舞（7人，举银华“logo”旗），象征积极向上，营造激-情澎湃的开场气氛；5、会议结尾编排配乐诗朗诵，以传播心声、正能量，高-潮部分带领大家集体呐喊宣誓，响应相信自己、“银”启明天的主题；6、颁奖环节：获奖人员经由礼仪人员带领由舞台正对面红地毯一路走上领奖台，喷射礼炮，站上台式冠亚季军梯形颁奖台或方形领奖台，颁发花环、奖牌（奥运圆形奖牌）、荣誉证书，享受万众瞩目的荣耀感；7、本次会议重点是提高现场氛围布置的质量，例如：门口设拱门；签到台、演讲台设鲜花；订制的造型气球营造整体氛围。
八、会场布置与设计1、舞台：酒店会议厅自备舞台，长10m*宽5米。
舞台四周装饰定制铝膜气球立柱，造型为立柱配五角星，颜色蓝白相间。
2、演讲台：设置立式演讲台1个，搭配桌摆装饰花盆1个。
3、舞台背景板：悬挂宽5.3m*高2.4m的背景海报，设计以热情活力、色彩清新、喜庆突出主题为主。
半年活动策划
半年活动策划半年活动策划是一项重要的工作，它需要精心策划和组织，以确保活动的顺利进行和取得成功。
在策划半年活动时，需要考虑活动的目的、目标群体、预算、时间安排、活动内容和宣传推广等方面。
下面我将为大家介绍一些关于半年活动策划的重要步骤和注意事项。
首先，确定活动的目的和目标是非常重要的。
活动的目的可以是促进团队建设、提高员工士气、增加销售额等。
而活动的目标可以是提高团队合作能力、增加客户满意度、提升品牌知名度等。
明确活动的目的和目标有助于确定活动的内容和形式，以及评估活动的效果。
其次，确定目标群体是关键的一步。
根据活动的目的和目标，确定参与活动的目标群体是非常重要的。
目标群体可以是员工、客户、合作伙伴等。
了解目标群体的特点和需求，有助于设计出符合他们喜好和需求的活动内容，提高活动的参与度和效果。
第三，制定详细的预算和时间安排是必不可少的。
根据活动的规模和内容，制定详细的预算和时间安排，确保活动的顺利进行和取得成功。
预算包括活动的各项费用，如场地租赁费、人员费用、物资费用等。
时间安排包括活动的筹备阶段、执行阶段和总结阶段，确保活动按时完成和取得预期效果。
最后，活动的内容和宣传推广也是非常重要的。
活动的内容应该符合活动的目的和目标，吸引目标群体的参与和关注。
活动的宣传推广可以通过多种途径进行，如社交媒体、宣传海报、电子邮件等，确保活动得到广泛的宣传和关注，提高活动的知名度和影响力。
总的来说，半年活动策划是一项复杂而重要的工作，需要全面考虑各个方面的因素，确保活动的顺利进行和取得成功。
只有做好充分的准备和策划，才能让活动取得预期的效果，达到预期的目的和目标。
希望以上介绍的内容对大家在策划半年活动时有所帮助。
公司晚会策划方案
公司晚会策划方案公司晚会策划方案（通用8篇）为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展，常常需要预先制定方案，方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。
那么你有了解过方案吗？以下是小编帮大家整理的公司晚会策划方案（通用8篇），希望能够帮助到大家。
公司晚会策划方案篇1活动策划背景：每到一年快结束的时候，各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。
一方面：在这个“企业盛会”中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者欢聚一堂，这不仅可以消除以往工作中的矛盾，还可以增进人与人之间的交流，实现企业内部的团结，增加企业凝聚力。
再一方面：在这个“家庭盛会”中，公司借以来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设，表达对员工的问候和爱戴。
活动主题：总结表彰上一年、战略部署下一年活动目的：振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌活动安排：(一)企业全体大会议程安排12：30 ：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始。
(会堂播放入场背景音乐)13：00—13：10 ：大会进行第一项。
音乐停，鞭炮响(背景鞭炮声)。
主持人宣布员工大会开始，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。
13：11 ：大会进行第二项。
各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同，这个时间具体把握)16：40—16：50 ：大会进行第三项。
请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。
16：50—17：00 : 主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌祝贺。
主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。
(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17：00—17：10 ：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌祝贺。
2024公司年会策划方案(8篇万能)
2024公司年会策划方案（8篇万能）2024公司年会策划方案篇1一、活动主题携手同心共创_——_ _ 公司_年度年会庆典二、基本内容1、活动主题：携手同心，共创_2、活动时间：待定3、活动地点：待定4、参加人员：(1)公司全体员工(2)公司各大股东(3)外请部分领导嘉宾(4)部分新闻媒体(根据情况邀请相关电台、电视台、网站、报刊等进行活动报道)三、年会庆典程序(一) 14：00----15：00 工作人员就位1、年会庆典工作组对庆典仪式准备工作做全面检查，确保全部礼仪用品布置到位，数量完整，全部接待礼仪人员到岗就位，全部礼仪器材完好无故障。
2、庆典宣传工作组检查全部宣传点，确保宣传物品完整、内容准确。
3、庆典接待工作组检查保安、医疗人员到位情况，清空预留车位，检查嘉宾休息处茶点齐备，服务人员准备就绪。
4、晚会工作组检查演出条件完备，灯光音响调试完毕，演职人员就位，道具齐全，宴会厅及舞台装饰完整。
5、接待工作组检查引导人员、礼仪小姐就位，酒店服务人员准备就绪，桌号、嘉宾卡完整，餐桌上糖果、瓜子、茶水、冷碟齐全，背景音乐播放。
(二) 17：00----17：30 营造年会庆典气氛楼内外轮番播放《欢迎进行曲》、《拉德茨基进行曲》营造现场气氛。
军乐队、锣鼓队轮番奏乐。
嘉宾签到、佩戴胸花、领取纪念品、休息处休息。
(三) 17：30----17：40 请出嘉宾准备开始剪彩嘉宾舞台就座，请出休息处嘉宾，准备庆典开始。
(四) 17：40----18：30 进入年会庆典仪式1、主持人开场白。
2、公司领导致辞。
3、宣读主要嘉宾名单。
4、请两位嘉宾致祝词。
5、请嘉宾上台，为欢迎新年喷礼花。
(五) 18：30----20：30 年会庆典晚会正式开始(详细流程请见“四”)(六) 20：30 年会庆典晚会结束庆典晚会圆满结束，各位嘉宾陆续退场。
四、年会庆典晚会1、祥和篇章开始进场电声小提琴演奏世界名曲做背景音乐2、喜庆篇章宴会开始公司总负责人致欢迎词及宣布开始3、参与篇章晚会开始表演节目表(根据情况决定是否需要请专业演出团队，并合理穿插抽奖、表演环节)(1)舞蹈(2)独唱(3)大型时装秀表演(4)小品(5)舞蹈(6)游戏(7)抽取三等奖(邀请中高层代表颁奖)(8)乐器演奏(9)组合演唱(10)相声(11)游戏(12)抽取二等奖(邀请高层领导颁奖)(13)模仿秀(14)舞蹈4、狂欢篇章激情dj与狂欢disco音乐抽取一等奖(邀请特邀嘉宾颁奖)五、各工作组具体工作内容1、布置庆典环境及礼仪用品(1)音响设施：灯光音响、话筒(2)西式花篮：根据情况可摆放玫瑰、百合、菊花等(3)胸花：泰国兰_朵(4)艺术盆插鲜花：共_盆(最前排桌子上摆放)(5)演讲台盆插花：1盆(6)签到台：一处，上辅红色丝绒，签到薄(高档)、笔两套(7)题字台：一处，准备笔墨一套，宣纸 _ 张(8)电子烟火：舞台前布置一组(约4-8个喷放点)(9)摄影、摄像：各1人(10)其他准备用品：礼品、礼品袋、工作人员胸牌、礼仪小姐服装及绶带2、应重点注意的环节：(1)嘉宾签到后及时引导，年会庆典前嘉宾就位的及时引导等。
公司聚会活动策划方案10篇
公司聚会活动策划方案10篇公司聚会活动策划方案10篇公司聚会活动策划方案1一、活动目的活动聚会聚餐的目的，是给大家提供一个交流、沟通的机会，通过参加各种互动游戏、经历交流、才艺展示等活动培养大家的感情，增加职员之间的凝聚力，强化职员之间的实质性联系。
安排大家聚集在一起，希望大家能沟通出浓浓的情谊。
二、活动筹备为了保证聚会的圆满完成各项规定任务，成立如下小组组织活动：组长：全面负责本次聚会活动的各项管理工作策划组：全面负责本次聚会活动的策划书、协调、主持、聚餐餐桌安排等工作。
生活组：负责接待、饮食、会场布置、车辆安排等事宜，需要人员可以随时调遣。
文艺组：负责活动的文艺节目、互动游戏、才艺展示等活动策划。
摄像组：负责本次聚会活动照相、录像等事宜以及活动后期照片、全程跟踪拍摄。
三、活动行程1、聚会时间：2022年2月某某日2、聚会的报到地点：某某某酒店3、参会人员：某某某公司全体项目员工。
4、活动安排：18：00全体参会员工提前到达指定酒店，按指定排座就座，等候员工大会开始。
18：30之前：员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。
18：55之前：总经理到主席台向大家致《祝酒词》19：00之前：主持人宣布晚宴开始，并由总经理带领第一次共同举杯庆贺新年快乐，祝愿公司明天更美好。
19：00—22：00：与会者共同用餐、活动5、节目安排：所有人都要参与，不得推延，每一个人都要表演1）大集体表演节目（做带头示范作用）2）公司领导表演节目（这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以）。
3）项目经理（多个人也可以）表演节目。
4）各项目员工表演节目。
5）自由安排自己的表演节目。
四、活动经费活动经费由综合部前期预算，所有费用由综合办提出并交由总经理审核，财务负责支出，最后按实际支出做收支明细表，便于最后审核报销。
五、活动规则：1、聚会活动目的是加强职工友谊，并且在确保所有职工安全的前提下，才有发起和举办本活动的意义和价值；2、对已经造成实际后果的行为由行为人本人承担一切法律和经济责任，与活动组织者及其他参与活动者无关，活动策划者和组织者不承担任何法律责任；六、活动安全1、服从统一行程、时间安排，不得擅自脱离团队；2、遵守酒店的一切有关安全之规定；3、不得酗酒、酒后滋事等有危害自己和别人的行为发生；4、有礼大度，不得和他人发生口角、争斗等行为；5、参加活动的职工注意保管好自己的随身物品，如在活动中出现物资丢失事件，请各位自行负责。
大型会议策划方案范本（三篇）
大型会议策划方案范本一、会议主题：“分享经验相互激励团结进取”二、会议时间____年____月____日，____月____日三、会议地点会会议目的及意义1、随着____年过半，为了更好地把我们这半年来的各项工作进行全面系统、详实准确地总结，共同分享我们的成长与经验，也为了在下半年我们能有更好地发展，公司决定组织召开____年半年度工作总结活动。
2、今年作为海航公司清洁生产审核项目的规范之年，我们遇到了新的问题和困难，在各位同仁的共同努力下，我们基本完成年初制定的目标，在此对各位的支持和努力表示感谢!四、会议参会人员公司全体员工五、会议流程与安排本次年会的流程与安排如下：(周五)8:30全体参会员工到达会议指定地点，按指定排座就位并签到，行政人员清点到场人数，准备会议开始;9:00—9:10大会进行第一项由主持人宣布大会议程、宣读到会人员名单，宣布大会开始，放国歌，齐唱国歌。
9:10-9:20大会进行第二项在主持人带领下，全体员工齐读公司存在的本源9:20—10:20大会进行第三项市场与技术部状元、榜眼就自己的成长过程与成功经验与大家进行分享，并由总经理颁发个人荣誉奖。
(每人____分钟)10:20-10:40大会进行第四项公司两位老员工就公司变化历程做历史见证的讲话。
(每人____分钟)10:40-12:00大会进行第五项技术服务中心术中心____代表公司目前最高审核技术主题进行发言(____分钟)然后每位员工就____年上半年个人工作进行全面总结，并结合____年年初制定的规划与实际工作内容进行详细对比，明确提出自身存在的差距和问题并制定相应的解决办法;顺序为：行政服务部____的总结和规划(每人____分钟)财务服务部____的总结和规划(____分钟)12:00-14：00午餐14:00-18:00会议进行第六项项目发展中心____的总结和规划(每人____分钟)技术中心____的总结和规划(每人____分钟)____年____月____日(周六)9:00-10:30会议进行第七项各部门主管就部门____年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结，进行述职报告准备;顺序为项目开发部____经理就部门____年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结，进行述职报告准备(____分钟)技术服务中心____主任就部门____年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结，进行述职报告准备(____分钟)10:30-11:00会议进行第八项公司领导就公司____年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结，进行述职报告准备;11:00主持人宣告此次大会结束，组织员工离场。
公司活动策划方案(13篇)
公司活动策划方案(13篇)公司活动策划方案篇一：公司年会活动策划方案一、活动目的和主题公司年会旨在展示公司的成就和发展，增进员工之间的沟通和合作，激励员工的工作热情，营造积极向上的企业文化氛围。
主题为“共创辉煌，共享未来”。
二、活动时间和地点活动时间定为每年12月底举行，地点为公司的大型会议厅。
三、活动内容安排1. 开场致辞：由董事长发表开幕致辞，回顾过去一年的公司成就，展望未来的发展方向。
2. 表彰优秀员工：设立多个奖项，表彰在不同领域表现出色的员工，以激励全体员工更加努力工作。
3. 晚宴：举办精心设计的晚宴，提供丰盛的餐食和美味的甜点。
4. 文艺节目：安排公司内部团队和员工自愿参与的文艺演出，包括歌曲、舞蹈、小品等，展示员工的才艺和团队协作精神。
5. 幸运抽奖：设置多个奖项，增加员工参与感，营造欢乐的氛围。
6. 墙面展览：展示公司的重要成就和里程碑，展示员工的合照和感言，以让员工感受到公司的发展变化。
四、活动宣传通过公司内部网站、企业微信、宣传栏和办公室通知等多种方式，提前一周开始宣传公司年会的信息，包括活动时间、地点、主题等，以及参与文艺节目和志愿者报名的方式。
五、活动预算活动预算主要包括场地租赁、晚宴餐食、奖品礼品、文艺节目策划和制作等方面的费用。
根据公司财政预算，进行详细的费用核算，并提前与相关供应商洽谈以确保预算合理。
六、活动执行与评估活动执行需要相关部门和人员的合作，对于文艺节目的策划和制作可以邀请专业的活动策划和演出团队参与。
活动结束后，进行活动效果的评估，以及总结交流，以便于下一次活动的改进和提升。
篇二：公司团建活动策划方案一、活动目的和主题公司团建旨在增进员工之间的凝聚力和配合能力，提升团队合作意识和沟通能力。
主题为“同舟共济，凝聚力量”。
二、活动时间和地点活动时间定为每年春季和秋季各组织一次，地点根据具体活动项目而定，包括户外拓展基地、农家乐、游乐场所等。
三、活动内容安排1. 团队拓展训练：聘请专业机构进行团队拓展训练，通过各种户外游戏和挑战，增强员工的团队合作意识和解决问题的能力。
年中总结会议策划方案
年中总结会议策划方案一、背景介绍作为公司的年中总结会议，旨在回顾上半年的工作成果和经验教训，总结并分析公司的运营情况，为下半年的工作制定明确的目标和策略。
本次会议将邀请公司高层领导、各部门负责人以及员工代表参加，以确保全员的参与和共识。
二、会议目标1. 回顾上半年的工作成果和经验教训，总结成功经验，发现问题并提出改进措施。
2. 分析公司的运营情况，包括财务状况、市场表现、竞争对手分析等，为下半年的工作制定明确的目标和策略。
3. 加强部门之间的沟通和合作，促进团队协作，提高工作效率和质量。
4. 提升员工的工作积极性和满意度，激励员工为公司的发展做出更大的贡献。
三、会议流程1. 开场致辞（10分钟）- 公司高层领导致辞，介绍会议的目的和重要性，激发员工的参与热情。
2. 上半年工作回顾与总结（30分钟）- 各部门负责人分别汇报上半年的工作成果和经验教训，重点突出成功案例和困难挑战。
- 针对每个部门的汇报，进行现场讨论和提问，以深入了解工作情况。
3. 公司运营情况分析（40分钟）- 财务部门介绍上半年的财务状况，包括收入、成本、利润等指标的分析。
- 市场部门分析上半年的市场表现，包括市场份额、竞争对手分析、市场趋势等。
- 针对财务和市场分析，进行现场讨论和提问，以找出问题和改进措施。
4. 下半年工作目标和策略制定（40分钟）- 各部门负责人根据上半年的总结和公司运营情况，提出下半年的工作目标和策略。
- 针对每个部门的目标和策略，进行现场讨论和提问，以确保目标的合理性和可行性。
5. 团队沟通和合作训练（30分钟）- 邀请专业培训师进行团队沟通和合作训练，提高团队协作能力和解决问题的能力。
6. 激励员工，展望未来（20分钟）- 公司高层领导发表激励性的讲话，表彰上半年的优秀员工和团队，鼓励员工为公司的发展做出更大的贡献。
- 展望未来，介绍公司的发展计划和战略，激发员工的信心和动力。
7. 闭幕致辞（10分钟）- 公司高层领导致辞，总结会议的成果和收获，对参会人员的付出表示感谢，并展望下半年的工作。
公司联欢会活动方案范文5篇
【导语】经过了忙碌⽽⾟苦的⼯作后，相信⼤家神经都有些许紧绷吧，我们不妨举办⼀场联欢晚会释放⼀下压⼒吧，这样还可以增进员⼯间的感情，使企业更具有凝聚⼒。
以下是⽆忧考整理的公司联欢会活动⽅案范⽂，欢迎阅读！1.公司联欢会活动⽅案范⽂ 20xx年已经到来，为展现公司⽇新⽉异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚⼒，公司决定于xx年x⽉x⽇举办⼀场联欢会来答谢各位员⼯⼀年来⾟勤的⼯作与默默付出。
⼀、年会主题 增加公司于员⼯之间的凝聚⼒ ⼆、年会地点 办公区⼤会议室 三、年会时间安排 （1）年会策划及准备期：本阶段主要完成通知、节⽬收集、主持⼈确定。
（2）年会协调及进展期：本阶段主要完成节⽬安排表、礼仪⼩姐确定、⾳响确定、物品购买。
（3）年会倒计时期：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节⽬单确定）。
（4）年会正式演出时间：xx 四、年会节⽬报名⽅式 1、及时通报名、电话报名、现场报名。
2、联系⼈：xxx 3、联系⽅式：xx 五、参会⼈员 xxx 六、年会节⽬要求 1、歌曲类 （1）喜庆、祥和、热烈的歌曲。
（2）青春、阳光、健康、向上。
（3）与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类 （1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈。
（2）具有⾼科技时代⽓息的创意性舞蹈。
（3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等。
（4）相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类 （1）喜庆、热闹反映⽣活的的相声、⼩品。
（2）经典的传统曲艺类节⽬（戏曲、话剧、评书等）。
（3）其它类型的曲艺节⽬（乐器类）。
4、每个部门所报节⽬不限。
5、提倡跨部门组合报名。
七、年会进⾏流程 1、参会⼈员⼊场。
2、主持⼈宣布年会开始。
3、总经理、董事长、讲话；对年终做总结、表彰员⼯。
4、表彰：各部门负责⼈做度⼯作总结与计划、对优秀员⼯予以表彰、为优秀员⼯发奖。
5、优秀员⼯发⾔。
6、联欢会节⽬表演。
7、互动⼩游戏。
8、闭幕词。
2.公司联欢会活动⽅案范⽂ ⼀、活动背景 1、基本情况简介：本次活动为该公司迎新年联欢会，⼈数为五⼗⼈左右，需要边吃饭边抽奖，并穿插游戏及⽂艺表演，时间约为四个⼩时； 2、主要执⾏对象：公司经理、总经理、董事及董事长及各部门员⼯； 3、组织部门：公司各部门； ⼆、活动⽬的、意义和⽬标 为了全体员⼯在⼀个创意的联欢会上充实愉快。
公司活动策划方案(13篇)
公司活动策划方案(13篇)公司活动策划方案篇1一、年会筹备小组总策划：陈__总执行：陈__/罗__成员：____二、年会内容活动名称：____活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本活动目的：对公司的工作成绩进行总结，展望公司的发展愿景;同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。
活动日期：2月10日16：00-20：00活动地点：____酒店参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。
参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴(详细流程安排见附表一)三、工作分工(一)文案组(负责人：张梦花、王龙路)成员5名。
负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核;总经理讲话稿起草、审核;(二)会场布置组(负责人：邓霖、黄努涛)成员5名。
负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作;负责鲜花或花篮的采购/租赁;现场摄影、DV摄像、照相;开场PPT制作，年会期间除节目音乐外所有音乐搜集;负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等;会场安全检查(消防、电源、设备等)。
(三)节目组(负责人：陈琦、罗时勤)成员5名。
1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧(歌舞剧)、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。
2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。
3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。
4、节目彩排时间：1月25日—2月5日每日选抽两个部门彩排。
文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。
节目组负责人具体工作如下：负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作;负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接;负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等;负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等;负责安排文艺节目评委及奖项设置;负责确定颁奖人员。
公司会议流程策划方案(4篇)
公司会议流程策划方案一、大会策划1.与会人员与单位本公司领导，行业协会领导，政府有关部门，媒体，供应商及客户代表，本公司会务人员。
落实名单，确定人数。
____时间〈日程〉、地点根据会议日程、内容需要确定时间，根据规模确定场地。
3.会议主题与内容确定主题一即主要目标，及具体内容：如，是否发放资料，公司业绩宣传，经营及产品推介，优秀组合、人员表彰等。
是否安排吃、注行、游览考察及纪念品等。
4.拟订会议日程会议程序。
5.经费预算场地、伙食、车辆、旅游、纪念品、服务人员加班、宣传等支出项目分列。
____组织机构成立筹备小组，明确人员、分工：领导〈公司副职〉、会议主持人、会场服务、接送站、联系媒体及各有关单位、吃住游、车辆等。
形成策划方案报公司审批，建立筹备机构后开展工作，发出会议邀请函〈要回执以落实人数〉，落实人员、经费，联系政府、媒体，落实场地、设备，准备资料、纪念品。
二、大会日程1.到会人签到，发会议资料。
2.主持人介绍到会嘉宾、会议主题，表示欢迎，公司领导讲话。
3.供应商客户代表发言。
4.受表彰者发言。
5.政府领导讲话。
6.到会人员合影。
7.安排具体业务活动〈如，对口部门业务洽谈、交流〉。
8.宴请。
9.如有可能，安排一些轻松的联谊活动。
会尝设备〈音响等〉、媒体、领导等事项需有备份方案，如，原落实场地有变、拟讲话领导未到等，如何处理。
—定规模的活动，难以面面俱到，细节均完美，故抓好重点即算成功：如，日期不改，主题不变，人员大部到位，日程按步骤进行。
公司会议流程策划方案（二）一、会议时间：____年____月____日上午8:30-12:00，下午15:00-18:00。
二、会议地点：城区政府第二会议室三、参加人员：(一)城区四家班子领导，两院、公安分局、直属机关工委主要领导;(二)城区各部委办局、各人民团体，城区直属各事业单位，驻城区有关单位党政主要领导;(三)各乡(镇)党委书记、乡(镇)长;(四)城区规模口企业各____名主要负责人(由经贸局负责通知并报名单给两办)。
会务活动策划方案
会务活动策划方案1. 引言会务活动是组织企业内部或外部的大型会议、研讨会、座谈会等活动的一项重要工作。
本文档旨在为会务活动的策划和组织提供一个全面的方案，以确保活动顺利进行。
2. 活动目标本次会务活动的目标是搭建一个交流平台，让与会人员能够分享经验、展示成果、拓展业务，并促进各方间的合作与创新。
3. 活动时间与地点•时间：活动将于2022年9月15日至9月17日举行。
•地点：活动将在本公司位于北京市的会议中心举行。
4. 活动内容4.1 主题演讲•邀请业界知名专家进行主题演讲，涵盖行业前沿、技术发展等内容。
4.2 分论坛•分论坛按照不同主题进行划分，提供与会人员深入探讨特定话题的机会。
4.3 项目展示•设立项目展示区，让参展方可以展示最新产品与技术，并与参会者进行交流与合作。
4.4 网络讨论•利用在线会议平台，提供远程参会的机会，并通过实时互动功能进行网络讨论。
4.5 社交活动•安排欢迎晚宴、闭幕晚宴等社交活动，为与会人员提供交流和建立关系的机会。
5. 参会人员活动的参会人员主要包括： - 内部员工 - 合作伙伴及供应商 - 行业专家 - 媒体代表6. 组织机构本次活动的组织机构如下： - 策划组：负责整体活动策划和组织。
- 宣传组：负责活动的宣传工作，包括媒体推广、社交媒体宣传等。
- 物资组：负责活动所需物资的采购、安装、布置等工作。
- 技术支持组：负责会场技术设备的搭建和维护。
- 接待组：负责接待参会人员，提供必要的服务和支持。
7. 预算活动预算的主要涵盖以下方面： - 租赁会场和设备 - 嘉宾邀请和差旅费用 - 宣传和推广费用 - 社交活动费用 - 物资采购费用 - 工作人员费用8. 活动评估活动结束后，将对活动进行评估，包括与会人员的满意度调查、活动效果评估等，为将来的活动提供参考。
9. 风险管理活动策划阶段需要重视潜在风险的识别和管理，包括人员调整、场地变更、设备故障等。
制定相应的风险应急计划，并与相关单位进行沟通和协调，以确保活动能够如期顺利开展。
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公司半年会策划方案公司半年会策划方案【篇一：公司年会策划方案】篇一：(最完整的)2015年年会策划方案“联达置高科技有限公司2015年新春团拜晚会”2015年年会活动策划方案一、年会筹备小组总策划：陈琦总执行：陈琦/罗时勤成员：联达置高及苏蓉科技所有部门成员二、年会内容◆活动名称：联达置高科技有限公司2015年新春团拜晚会◆活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重◆活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本◆活动目的：对2014年公司的工作成绩进行总结，展望公司2015年的发展愿景；同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。
◆活动日期：2015年2月10日16：00-20：00 ◆活动地点：xxxx酒店◆参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。
◆参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾◆活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴（详细流程安排见附表一）三、工作分工（详细分工明细见附表二）（一）文案组（负责人：张梦花、王龙路）成员5名。
◆负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核；◆总经理讲话稿起草、审核；（二）会场布置组（负责人：邓霖、黄努涛）成员5名。
◆负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作；◆负责鲜花或花篮的采购/租赁；◆现场摄影、dv摄像、照相；◆开场ppt制作，年会期间除节目音乐外所有音乐搜集。
◆负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场ppt等；◆会场安全检查（消防、电源、设备等）。
（三）节目组（负责人：陈琦、罗时勤）成员5名。
1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧（歌舞剧）、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。
2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。
3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。
4、节目彩排时间：1月25日—2月5日每日选抽两个部门彩排。
文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。
节目组负责人具体工作如下：◆负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作；◆负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接；◆负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等；◆负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等；◆负责安排文艺节目评委及奖项设置；◆负责确定颁奖人员。
（四）迎宾组/礼仪组（负责人：陈珍英）成员5-6名。
◆年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座；◆负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品（做好登记）；◆负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放；◆负责年会过程中放礼炮。
（五）后勤组（负责人：樊美玲、）成员5名。
◆负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、准备、保管及发放；◆负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。
四、活动费用预算（具体费用分配由各项目负责人自行安排）五、相关注意事项（一）活动前◆年会开始前，年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”。
◆在年会开始前30分钟，必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查。
◆确保年会场地布置，所需物资、参会人员、表演人员全部到位。
（二）活动中◆对工作人员进行明确的分工，每项工作都必须责任到人，保持手机的开通（统一设置振动）便于及时联络。
◆一场活动的顺利进行需要各个方面的配合，更需要对现场环节的控制及管理。
对于演出的催场候场，舞台上的道具提供，对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。
（三）活动后◆年会后期的纪念视频制作、发放（由行政人事部部制作dvd，行政人事部部统一发放，每人一张）◆年会照片的收集及保存；◆年会总结。
人力资源部部2014年11月8日附表一：年会基本流程篇二：公司年会策划方案(完整)年会策划方案一、年会主题： ........2011年度晚宴二、年会时间2012年1月14日下午16:00 至22:00 游戏时间：16:00——18:30 晚宴时间：18:30——22:00 三、年会地点香蜜湖好世界酒店钻石厅（如何坐车：少年宫站坐龙华线在会展中心站下车---再转罗宝线在香蜜湖站下车(b口出)----560米步行至好世界酒店钻石厅）【晚会目的及意义】1、对2011年公司发展成绩总结，以及新年度计划、方向、目标等。
2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
3、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
4、让员工充分的展现自我，在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
5、实现领导和员工的互动，让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。
四、年会参会人员公司全体员工（办公室估计共100人，包厢座位为：10人*10桌）五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分：（一）宴前安排16:00 全体参会员工提前到达酒店指定地点，按指定排座就位（左排中间第三桌），等待年会开始；16:15—16:20 大会进行第一项，主持人出场和发言。
【5分钟左右，祝词和宣布晚宴安排，两个主持人，三个负责人（全场控制和安排）。
】16:20—16:30 大会进行第二项，发布录音视频。
16:30—16:40大会进行第三项，领导分别致词。
16:40—18:30 大会进行第四项，三-四个游戏和互动环节。
具体时间安排大概如下（可根据具体情况变动）：16：40-17：00：游戏1：夹乒乓球用具：乒乓球10个游戏规则：每组选手两名，用肩部以上部位夹住乒乓球，顺利走到终点得一分，途中乒乓球掉落要回到起点重新出发，限时4分钟。
在限时内得分最多的队伍获胜。
可选三组进行比赛。
出现平分情况，都算获胜者。
17：00-17：20：游戏2：占领阵地；用具：报纸若干游戏规则：出3队，每队6人。
游戏开始后都站在一张报纸上，身体任何部位都不能碰地，然后两队各出一人，进行划拳，输的一方把报纸对折一半，继续站上去，直至不能站好为止。
17：20-17：30：吉他节目17：30-17：50：游戏3：筷子运钥匙链；用具：12支筷子、2个钥匙链；游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。
17：50-18：10：游戏4：猪八戒背媳妇；用具：游戏规则：男女组合，男生背女生，男生当“猪八戒”用纱巾蒙住眼睛，女生给男生指路，绕过障碍物到达终点，最早到达者获胜。
其中，路障设置可摆放椅子，需绕行；气球，需踩破；鲜花需拾起，递给女生。
18：10-18：30：游戏5：3块5；游戏规则：在游戏中,一名主持人,游戏参加人员不限制.首先参加游戏的成员按男女间隔的形式围成一个圈,手牵手,主持人在圈中间.其中男性代表1元钱,女性代表0.5元.主持人打拍子节奏,游戏的成员按照节奏集体转圈.主持人根据情况会忽然报出一个数字比如2.5元,此时游戏参与人员必须在5秒内自动组合成符合2.5元的小组(方式不限定,可以强拉,软硬兼施都可),互相抱在一起,.2.5组合可以有2个gg加一个mm组成,也可以1个gg3个mm组成.其他没有组成符合2.5要求的组合的队员为失败者,必须接受大家惩罚.（喝酒、俯卧撑、或者表演节目等惩罚。
其他备用游戏：游戏6：筷子运钥匙链；用具：12支筷子、2个钥匙链；游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。
游戏7：正话反说游戏规则：主持人事先准备好一些词组，如2、3、4、5个字的，找几个酒量好好人”那么答题人必须在５秒钟之内把刚才的那句话反过来说，也就是“人好是我”，如果说不出或者说错就算失败。
失败者接受惩罚（二）晚宴安排18:30—22:00 会餐正式开始18:30 晚宴正式开始1、晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。
（背景音乐）。
2、领导敬酒。
（提示领导。
）18:30—22:00 用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。
（主持人用语言拉动各个桌和员工直接的交流。
主持人发挥。
）19：20-19：40：游戏：七八九用具：两粒骰子，一个骰盒（中台要玩）游戏规则：轮流摇骰，每人摇一次则立即开骰，如果尾数是7的则加酒，尾数是8的则喝一半，尾数是9的则要喝全杯，其他数目则过。
（可以几桌同时进行。
主持人过渡，之后可以各桌进行。
）20：30-20：40：开始抽奖环节，抽出三等奖10名，二等奖3名，一等奖1名（？），特等奖1奖（领导应总）其它：计划穿插即兴小游戏节目（具体未定），如“抽东西”（以桌为单位，主持人指定一种小物件，能找出最多这种物件的桌为胜）。
20：40后主持人可再引导各桌轮流给领导们敬酒；领导或主持人致词总结，晚宴结束。
六、年会准备及相关注意事项（会有详细的版本）（一）年会的通知与宣传：公司办公室对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。
（二）条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“国信证券福中一路2011年度晚宴”（条幅规格：4.9m*2.3m）（三）物品的采购：各类干果小食品（放在宴席前），各类奖项，用品等（要提前4天准备好）（四）现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。
（公司【篇二：(最完整的)2015年年会策划方案】“联达置高科技有限公司2015年新春团拜晚会”2015年年会活动策划方案一、年会筹备小组总策划：陈琦总执行：陈琦/罗时勤成员：联达置高及苏蓉科技所有部门成员二、年会内容◆活动名称：联达置高科技有限公司2015年新春团拜晚会◆活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重◆活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本◆活动目的：对2014年公司的工作成绩进行总结，展望公司2015年的发展愿景；同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。
◆活动日期：2015年2月10日16：00-20：00 ◆活动地点：xxxx 酒店◆参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。
◆参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾◆活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴（详细流程安排见附表一）三、工作分工（详细分工明细见附表二）（一）文案组（负责人：张梦花、王龙路）成员5名。
◆负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核；◆总经理讲话稿起草、审核；（二）会场布置组（负责人：邓霖、黄努涛）成员5名。
◆负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作；◆负责鲜花或花篮的采购/租赁；◆现场摄影、dv摄像、照相；◆开场ppt制作，年会期间除节目音乐外所有音乐搜集。