《尊重自己的工作》读后感
善待工作就是善待自己（共6篇）
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善待工作就是善待自己篇一善待工作就是善待自己郭威工作是一种责任和奉献。
‚岗位的价值在于做事，人生的意义在于奉献。
‛这是对在工作中认真做事、无私奉献者的最好的诠释。
在漫长的人生中，每个人的大部分时间都是在工作中度过的。
可以说工作就是我们生命的舞台，工作的成败就是我们人生的成败。
我们只有像珍惜生命一样珍惜自己的工作，才能把工作做得尽善尽美，才能获得人生中的最高成就。
然而，很多的人却无视自己所拥有的美好工作，而去追求那些表面看起来很美好，实际却很虚幻的东西，直到失去本来所拥有的工作的时候，才懊悔不已。
热播剧《杨光的快乐生活》里有一精典的台词：‘今天工作不努力，明天努力找工作。
’是啊，我们要用什么样的责任来珍惜工作，用什么样的承诺来完成工作，用什么样的精神来对待工作，这是值得我们每个人深思的问题。
中国近代史上著名人士梁启超也曾说过‚敬业乐业‛四个字。
敬业就是忠于职守，乐业就是热爱职业。
敬业是弘扬职业道德的前提和核心，只有敬业才能爱岗，才能忠于职守，乐于奉献。
凤凰卫视记者闾丘露薇在谈到自己之所以不惧生死、不畏劳苦、忘我工作的原因时说：‚我现在最要紧的事情就是有一份稳定的工作能养我的家、我的孩子，供我的房子，然后我才能想一想我自己希望过的生活。
‛善待工作就是善待自己。
就是一种负责敬业的精神，一种全力以赴的积极态度。
从一本书中读过这样一个故事：一个优秀的老建筑师要退休，公司老总找到他说，您是我们公司最优秀的建筑师，您的退休是我们公司的损失，我们为再也看不到您建的美丽住房而遗憾。
这样吧，请您在退休之际再帮我们建一座房子好吗？老建筑师有些不情愿但又碍于情面不得不答应，但在建造过程中再也不愿多担责任多用心，于是降低标准、偷工减料现象时有发生。
当房子建成后老建筑师去向公司老总道别，这时老总说了一句话让老建筑师悔恨终身，为了感谢您对公司作出的巨大贡献，我们决定把您刚亲手建好的房子作为退休礼物奖励给您！辛勤工作了几十年的老建筑师为别人建了一辈子好房子，最后却给自己建了最糟糕的一座。
《善待你所在的单位》读后感
《善待你所在的单位》读后感•相关推荐《善待你所在的单位》读后感（精选11篇）读完一本名著以后，相信大家都积累了属于自己的读书感悟，此时需要认真地做好记录，写写读后感了。
那要怎么写好读后感呢？下面是小编为大家收集的《善待你所在的单位》读后感，欢迎阅读与收藏。
《善待你所在的单位》读后感篇1对于今天来说，善待所在的单位已经不再是善待单位的这个名称与环境，更重要的是善待单位赋予自己的责任与这个交际平台。
《善待你所在的单位》一文中写道“家庭离不开你，但你离不开单位。
没有单位你什么也不是。
”在认真阅读了《善待你所在的单位》一文后，我感觉心潮澎湃，感触颇深，受益良多。
整篇文章总揽全局，又细致入微，从单位对每个人的重要性和单位存在的现实问题说起，又给人醍醐灌顶、豁然开朗之感。
单位的工作业绩总是偏向于踏踏实实的工作者，单位乃是给每个热爱工作的人一个平台，一种快乐，一个细节，也是一份爱。
我要珍惜我所在的单位，努力工作，严格要求自己，认真学习，和同事友好相处密切配合，积极参加各种活动。
按时按质按量完成单位交给的每项工作任务。
在单位工作的同时，我也收获了与同事合作的快乐，任务完成后的满足和个人生活的保障。
翻阅《善待你所在的单位》一文所提到的“三个珍惜”，使我深刻领会到它的内在含义。
几年来，在单位我严格要求自己，认真学习，和同事友好相处密切配合，兢兢业业，努力工作，积极参加各种活动。
按时按质按量完成份内任务，宁可自己受委屈也尽量不与别人争高低。
因为我知道这份工作的来之不易，这个单位对我一生的影响力。
从事计生工作十几年来，多多少少的积累了些工作经验。
对于单位里的年轻一代，我也要带动他们的工作积极性，把个人经验与他们分享，让他们从珍惜单位已有的，到能从工作中切实体会到快乐。
《善待你所在的单位》读后感篇2鸬鹚从河里叼住一条鱼，鱼说：“你如果肚子饿，我宁愿让你吃了，可你辛苦半天，结果自己只能吃一小部分，大部分都被你的主人拿走了。
《尊严》读后感
《尊严》读后感《尊严》读后感1尊严是什么？尊严就是尊贵，庄严，可尊敬的身份或地位。
一个人若是失去了尊严，就像失去了灵魂，成为众人蔑视的对象。
我们经常看到，繁华的大街上总有许多乞丐，有的人四肢健全，却死缠硬贴的，让人烦死了。
如果他们也有尊严，就会去市场上竞争，找个自食其力的工作，而不是丢掉尊严，失去人格。
前不久我学习的一篇__《尊严》，讲的是主人公哈默，年轻时饿得受不了，但因为他有尊严，硬是帮施舍者干完了活，才吃下对方的食物。
后来他不但赶走了贫困，还成为石油大王。
古人说过：饿死不吃嗟来之食。
而街头的那些乞丐，只是靠别人的施舍来生活，和哈默形成了鲜明的对比。
现在社会上还有一些啃老族，他们都是些健全的人，也那么浑浑噩噩地过日子。
而那些残疾人，却都坚强地靠自己的双手活下来了，比如说张海迪、桑兰，还有我们家附近的几家盲人按摩诊所里忙碌而快活的师傅们，他们不都是我们的榜样吗？所以说，人活着只要有尊严，就等于有了一大笔财富，尽管并不富有，地位也很低微，却是精神的富翁，生活的强者！《尊严》读后感2今天，我阅读了《尊严》这篇课文，我深有体会。
这篇课文是一个美国年轻人的故事。
一个寒冷的冬天，在逃难的路上，他饥寒交迫，但是却拒绝了杰克逊大叔的食物，理由是他不能白吃食物，只能等干完活才吃。
后来他留在杰克逊家，成为庄园里的一把好手。
两年后，杰克逊把女儿许配给他，并且预言：“这个年轻人百分之百是个富翁。
”读了这篇课文，我认为一个人可以没有财富，但必须要有尊严，这是一个人最大的财富，要有了做人的尊严，就可能拥有财富乃至一切。
备受苦难的年轻人在食物面前，选择了尊严，放弃了食物，他也知道如果放弃食物的话，他的生命可能会就此终结，可是他没有放弃尊严，宁可让自己的生命划上句号，也不肯丢下尊严。
法国著名的军事家狄龙在他的一战回忆录中写到：他带着步兵第80团要占领德军一个城堡，可是他的士兵敌军huo力给压制住了，狄龙向士兵喊话：谁设法炸毁城堡，就给1000法郎作为奖励。
尊重是最好的教养读后感12篇
尊重是最好的教养读后感12篇尊重是最好的教养读后感1曾经看过一篇海外漂写的文章，他说自己作为中国人在异国深受歧视，经常要冒充日本人去赢得尊重。
那时的我是个毛头愤青，恨不得把这人从网上揪出来，好好和他理论一番爱国的重要性。
当我漂泊到异国，作为局外人，客观地看到一些事实，心里还是不能接受这种做法，但我突然理解了这种心情。
我在那些需要排队的地方看到自顾自站到人前面的亚洲人，在那些不可以随地扔垃圾的地方看到扔下可乐瓶的黄面孔，在那些禁止高声喧哗的场所听见高分贝的中国话，在那些不可以抽烟的公共场所看到烟雾缭绕的同胞们……我看到一张张白面孔流露出厌恶的神情。
那一刻，他们无需说话，我就自觉理亏。
他们把那厌恶也一同给了我。
我无法告诉他们，我是守规矩的中国姑娘，我们大多数中国人懂得排队，不随意扔垃圾，不高声喧哗也不在公共场合抽烟。
我不能指着我的同胞对这些白面孔说，“那是他们，不是我。
”我知道他们代表着我，我只是心痛，为什么有些人从不珍惜这种代表。
在异国，每个国人的一言一行，都是行走着的教养，我们的每一个举动，都在塑造着异国人眼中的民族印象。
“一本早应该去读的书。
推荐这本书给做父母的朋友。
感觉我早看到这本书就好了，里面的案例中好多错误我都犯过，而且当时深以为自己的教育方式不赖。
以前读毕淑敏的《女心理师》，了解到心理师需要首先自我心理完善，否则自我对于特定某些问题的偏颇会造成对来访者的错误影响，甚至很有可能因为激发共鸣而对自己造成心理危害。
今天读这本书才知道，父母的矛盾心理有很多种表现形式，通常来源于过去未能解决的问题。
由于自己内心充满矛盾情绪，会很难在某些方面对孩子敞开胸怀加以关爱。
别让过往的经历妨碍你做好父母。
培养亲子关系，需要分享和渲染积极情绪，抚慰和减少负面情绪。
作为父母，和孩子保持一种充满爱意、持久且有意义的关系。
迎合孩子的情绪意味着要站在孩子的角度，拿出包容和接纳的态度。
在好的情绪交流之下，再对孩子提出我们的建议。
《尊严》读后感
《尊严》读后感《尊严》读后感1读了《尊严的含金量》后，我深有感触，我明白了一个人的尊严有多重要！《尊严的含金量》讲的是美国石油大王哈默的故事。
哈默以前是一个流-亡者，他之所以能成为石油大王，是因为他有尊严。
他跟着其他流-亡者来到美国南加州沃尔逊小镇上。
这些流-亡者接过食物后，连一句感谢的话都来不及说，就大口大口地吃起来，只有哈默例外。
哈默虽然也很饿，但是他觉得没有劳动不能白得到这些食物，于是坚持劳动了再吃。
镇长杰克逊大叔非常欣赏他，说庄园需要人才，希望哈默能留下。
因为他有尊严，杰克逊大叔放心地把女儿许配给他，过了二十年后，哈默果然有了一笔让所有美国人都羡慕的财富。
是啊！人可以穷得一无所有，但不能丢掉做人的尊严，没有尊严的心灵，不可能造就有尊严的人生。
坚持做人的尊严，无论面对多大的磨难，内心也会拥有蓬勃向上和的力量，也能找回生活的信心和希望。
在生活的舞台，没有人天生高贵，也没有人生来平庸，每个人都是生活的主角，你有你的辉煌，我有我的亮点。
尊重自己的价值，用心去表演，每个人都将可能是人生舞台上一道动人的风景。
亮出自己才能吸引别人，尊重自己才能赢得他人的尊重。
自尊的可贵，在于我们给了自己一个灿烂的理由。
《尊严的含金量》恰好体现了这个道理。
一个人的尊严很重要，是人活着的动力和意义。
再华贵的衣服，如果包裹的是一颗不自尊自爱的心灵，也不可能会得到别人的尊重。
自尊自爱才能自强，珍惜自已的生命和人格，才能让自已的人生活得有价值。
《尊严》读后感2《弯腰拾起的尊严》这个故事令我感想很深，现在，我就为大家讲说一下吧！这是发生在巴黎的一个故事。
第一次世界大战不久，在巴黎的街头，有一个卖艺东的小姑娘，她在用小提琴拉出一首又一首的曲子，那曲子非常动听，吸引了很多游客。
这个女孩来自挪威，千里迢迢来到巴黎报音乐学院，但是，她来到这座城市，很快，钱就花光了，只好用自己的本领来挣点钱。
曲子演奏完了，大家纷纷都往她的音乐盒里捐钱。
有一个富贵的青少年带着他的女朋友路过，就想羞辱一下卖艺的小姑娘，就从口袋里拿起钱，往小姑娘的脚下一扔，转身就走了，但是那个小姑娘把他的钱还给了那个富贵的青少年，还要让青年男子给他捡起她掉的钱，这句话，带着一种不可抗拒的力量。
善待你所在的单位心得3篇
善待你所在的单位心得善待你所在的单位心得精选3篇（一）善待所在的单位是一个非常重要的事情，这不仅能够提高自己的工作质量和效率，还能够建立良好的工作关系并为未来的职业发展打下基础。
下面是我对如何善待所在单位的一些心得体会：1. 尊重他人：尊重是建立良好工作关系的基础。
无论是与同事、上司还是下属的交往，都要尊重对方的意见和权利。
尊重他人的工作成果和专业能力，避免批评和指责他人。
2. 勤于学习：持续学习是提高自己工作能力的关键。
不断提升自己的专业知识和技能，不断追求进步。
参加培训、研讨会等活动，与同事分享学习心得，共同进步。
3. 积极沟通：良好的沟通是工作顺利进行的基础。
及时向同事汇报工作进度，主动寻求帮助和反馈。
遇到问题和困难时，勇于向上级请教，不搞小圈子、小动作。
4. 发现问题，解决问题：工作中难免会遇到各种问题，善于发现问题并及时解决是对单位的负责表现。
能够主动采取行动，与同事合作解决问题，不推卸责任和抱怨。
5. 建立良好的人际关系：良好的人际关系是工作中不可或缺的一环。
与同事建立友好的关系，互相帮助和支持，共同协作完成任务。
同时，也要与上级保持良好的关系，尊重上级的决策和安排。
6. 保持积极向上的态度：无论工作中遇到多大的困难和挑战，都要保持积极向上的态度。
跳出困境，寻找解决问题的方法和途径，不抱怨和消极对待工作。
总之，善待所在的单位是一种职业素养的表现。
通过尊重他人、积极学习、良好沟通、解决问题、建立良好人际关系和保持积极态度，我们能够提高工作效率、获得更多的机会和认可，为个人及单位的发展做出贡献。
善待你所在的单位心得精选3篇（二）在我所在的单位，我一直秉持着善待他人的原则，充分体现出公平、公正和关爱的态度。
这段时间的工作经历给了我许多心得体会，让我更加明白了善待他人的重要性。
首先，善待他人可以建立良好的人际关系。
在一个单位中，每个人都有自己的角色和贡献，我们应该尊重彼此的权利和尊严。
在与同事相处时，我尽量用友好和善意的态度与他们交流，不管他们在工作中的位置高低。
《为自己工作》观后感范文
《为自己工作》观后感范文
《为自己工作》这部电影讲述了一个女主角在职场上不断奋斗、挑战自我、追求自己
价值的故事。
通过观看这部电影，我深受启发，对工作和生活有了更深的思考。
首先，电影中的女主角展现了坚韧不拔的品质和不屈不挠的精神，她面对困难从不退缩，始终坚持自己的目标和信念。
这让我意识到在工作中要有毅力和耐心，只有坚持
不懈才能取得成功。
其次，电影也呈现了现实社会中许多职场问题，如性别歧视、权力斗争等，让我反思
职场中的种种困难和挑战。
但是，女主角始终保持自己的独立性和原则，不随波逐流，这给我带来了很大的启发，让我明白在工作中要坚持信念，不被外界干扰而改变自己。
最后，电影中展示了女主角在工作中不断成长、学习和进步的过程，她不断挑战自己，不断改进自己的能力和技能。
这让我明白只有不断前进，才能在职场中立于不败之地。
总的来说，电影《为自己工作》给予了我很多启发和思考，让我更加珍惜工作，珍惜
机会，不断进取，为自己的梦想努力奋斗。
《做自己尊重的人》
e. 世界万物生机勃勃，它们本该生活得自由 自在，而现在却不一样了：曾经的绿地变成了 荒漠，而很多动物更是提心吊胆，有苦难言， 它们生活得一点也不开心。
f.生命是永恒的，生命是短暂的。尊重生命就 要关爱生命，让有限的生命焕发无限的光彩。 从现在起，我告诉自己，绝不辜负生命，绝不 让它从我手中流失。不论未来遇福遇祸，或喜 或忧，我都愿意为它奋斗。尊重生命，从我做 起！
有一次，这位监督又要重复着说这些话时，留学生站起
身指着对方的鼻子说：“你要是再说下去，我就一拳打扁你 的鼻子。”从此之后，监督再也没有发表类似的“演讲”了， 因为他知道了要尊重别人。
这件事也许能给我们一些启示。作为一名学生，就是要
认真上课，虚心听取老师的讲解，积累知识、增长才干，这 样才能把学习搞好。而要搞好学习，前提就是必须尊重老师。 当老师辛苦地备课，花时间、动脑筋去设计怎么讲才能让大 家学得更多更好。结果上课时，看到的是你们的开小差、不 听讲甚至顶撞老师，老师的心里会是多么地失望啊！因为老 师的劳动没有得到应有地尊重。
❖ “我能借你的手机用一下吗?”老人沉吟 了一下说。
中年女人极不情愿地把手机递给老人，
同时又不失时机地开导儿子：“你看这些
穷人这么大年纪了连手机也买不起。你今 后一定要努力啊!”
老人打完电话后把手机还给了妇人。
很快一名男子匆匆走过来，恭恭敬敬地站
在老人面前。老人对来人说：“我现在提 议免去这位女士在‘巨象集团’的职务!” “是，我立刻按您的指示去办!”那人连声 应道。
学会尊重应该要做到以下几点：
（1）不当众指责他人的缺点和错误; （2）信守诺言,尤其是守时; （3）不直接也不轻易否定他人,不强迫他人接受自 己的观点; （4）不背后议论他人长短; （5）不随意打断他人的交谈; （6）不随意打探他人秘密,并能替他人保守秘密; （7）不轻易闯入他人生活或工作空间,使用他人物 品必需先征得他人同意; （8）穿着得体大方,尤其在公共场合; （9）自己的行为活动不影响他人的学习,工作和生 活。
敬业与乐业读后感14篇
敬业与乐业读后感14篇敬业与乐业读后感1敬业也好，乐业也好，首先在于要有业。
我很庆幸还未正式毕业已经在这里开始我的营销生涯，虽与自己的初衷（做一名办公室行政人员）相差甚远，但既然选择了做营销，我就坚定地想要把这项工作做好，不管结果最终如何，我始终未放弃追逐。
敬即是尊重，有礼貌的对待。
而在工作之上，我们要做的更多是忠实，尊重我们的职业，尊重我们所在的岗位，认真做好我们职责分内的事情。
梁启超先生讲“凡做一件事，便把这件事看作我的生命”如此忠于自己的事业，值得我们当代所有职业人去学习。
认真也好，尊重也好，看似很简单的词，却没有那么容易让我来去真正实现所谓的敬业，值得反思。
至今一直记得大学期间一位老师说过“男人的最大魅力就是有责任心”，前段时间也听一位客户说过，“认真的男人最美丽”，我想，不管是男人也好，女人也好，最大的魅力便就是认真做事，对自己所做的事负责，其最终就是对自己负责。
当你拥有强大的魅力的时候，便可以吸引八方客户，而让客户为你买单的最好的办法就是让客户先要认可你这个人。
所以，要更好的塑造自己内在美，做个认真的人，先从做好我们的工作开始。
乐即喜悦、愉快。
乐业就是不仅乐意去做某件事，而更重要的是从中领略出趣味来。
对于我来说，所做的营销工作，首先在做工作期间，在与客户交流，传播文化中，这就是一种乐趣，通过我们所做的一切，让客户先认识你这个人，到接纳你的观点、认识，到最终认可你这个人，支持你的工作，这一系列如果愿意，他都将是一个有趣的过程。
当然，本身也可以使枯燥乏味的，趣味是自己要去赋予的。
其次，在我们成交客户后，带给我们物质财富以及延伸更多的精神财富的时候，那些“享受”过程也是快乐的。
同时，在我们专心去做这件事情时，也少了时间去胡思乱想，专注的做好一件事情也是一种乐趣。
工作、生活本身是没有生命力的，是我们赋予它生命，给予如此大的权利，我们更应该将其做好，将生活、工作丰富起来。
敬业与乐业读后感2“知之者不如好之者，好之者不如乐之者。
关于做最好员工的读后感(3篇)
关于做最好员工的读后感（精选3篇）关于做最好员工的读后感（精选3篇）看完一本名著后，相信大家的收获肯定不少，是时候写一篇读后感好好记录一下了。
怎样写读后感才能防止写成“流水账”呢？下面是为大家收集的关于做最好员工的读后感（精选3篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
近几日，利用休息时间，认真品读了《做最好的员工》一书，让我受益颇多。
这本书让我明白了如何去做一个好员工，以及如何为自己工作，为自己的理想、将来、乃至成功而奋斗，同时也让我调整了自己的工作心态，更加鼓励了自我的工作热情，让我的人生逐渐从平庸走向出色。
这本书从感恩、责任、忠诚、团队等方面入手，文中都是以一些生动的案例和一些通俗明了的语言总结诠释了我们做员工身上应该具备的优秀职业道德职业精神。
通过阅读这本书，我总结出了以下几点感想。
1、最好的员工明白他是在为自己工作首先我们要懂得尊重自己的工作，实际上，尊重工作就是尊重自己，这是一个最根本的工作态度问题。
我们要明白我们是在为自己工作，我们不要在每天的工作中抱怨工作的枯燥乏味，我们要学会从中寻找工作的乐趣，寻找自我的价值，如果我们不珍惜眼前的工作，不去努力干好它，那么，我们面临的就只能是去努力找工作了。
我现在每天的工作就是和形形色色的患者和家属接触，如果我的对待工作，那患者和家属从我身上感受到的也会是的一面。
为了能把更好的心情带给患者和家属，我就要学会用一种良好的心态与他人分享工作的快乐，带着微笑去工作，同样会换来患者的微笑，这样工作会让我忘记疲惫，让我更有动力努力工作。
所以，带着这样的心态去努力工作，总有一天会得到自己想要的结果。
2、最好的员工要知道感恩、勇于承担、对工作忠诚感恩是一种态度，作为医院的一员，我要感恩于医院的培养和信任，让我在医院这个平台上发挥自我的才能，感谢院领导和身边的同事对我无私的帮助和积极的合作，也要感谢患者对我工作上的抱怨和建议，只有这样才能让我做得更好。
书中说责任有多大，舞台就有多大，想做最好的自己就要明白自己应该担当的责任，勇于承担责任的人才是最值得别人敬仰的人，勇于承担责任的人才是最值得信赖的伙伴。
为你自己工作读后感
为你自己工作读后感
我对于自己为自己工作的读后感是充满了乐观和正能量。
在工作中，每一天都是充满了挑战和机遇。
但是，随着努力和坚持，我发现自己取得了很大的进步。
首先，自己为自己工作意味着我有更多的自由和掌控权。
我可以自由安排我的工作时间和工作内容，不再受制于他人的安排。
这让我感到非常自由和舒适。
其次，自己为自己工作也意味着我需要更多的自律和自我管理。
没有了上级的监管和指导，我需要时刻保持高度的自律和责任感。
这让我逐渐养成了良好的工作习惯和高效的工作方式。
而且，自己为自己工作也带来了更多的创造和创新的机会。
我可以根据自己的激情和兴趣来开展工作，尝试新的想法和方法。
这让我在工作中充满了激情和热情，也提高了我的工作效率和质量。
但是，自己为自己工作也存在一些挑战和困难。
首先，我需要承担更多的风险和责任。
如果遇到问题或者失败，我没有他人可以依靠和支持。
这需要我更加坚定和有信心面对困难和挫折。
其次，自己为自己工作也需要我具备更多的综合能力。
我需要兼顾各个方面的工作，并且熟悉相关的知识和技能。
这需要我不断学习和提升自己，以适应不断变化的工作环境。
总的来说，自己为自己工作是一次非常有意义和有挑战性的经历。
它给予了我更多的自由和掌控权，也让我充分发挥自己的
潜力和创造力。
虽然存在一些困难和挑战，但是我相信只要坚持不懈，就一定能够取得成功。
《匠人精神》读后感
《匠人精神》读后感《匠人精神》读后感（精选15篇）认真读完一本名著后，想必你有不少可以分享的东西，需要回过头来写一写读后感了。
那么我们如何去写读后感呢？下面是本店铺整理的《匠人精神》读后感，欢迎阅读与收藏。
《匠人精神》读后感 1这是一本励志的书。
所谓“匠人精神”其实就是指匠人具有专注、执着、细致、耐心、坚守、创新、精益求精等品质。
“匠人精神”是一种态度、一种追求、一种宝贵的精神财富。
乔布斯曾经说过，工作是人生中最重要的体验，坚持不懈地做好一件你认为具有非凡意义的工作，能够给你带来真正的满足感，而从事一份伟大工作唯一的方法，就是认真、敬业、执着、创新。
做人也需要充满热忱，在工作中，很多人都会觉得自己的职业普通又艰苦，要么跳槽，要么随波逐流。
如果你热爱工作并对它保持激情，只要拥有了这两点，你就能释放自己身体内的潜能。
当你持之以恒的时候，内心的职业信仰也便开始觉醒。
这时候，便会生出一股力量，它能在疲惫和厌倦的时候提醒你、激励你，帮助你在这个过程中始终保持专注和专一。
只要你一直专注和专一地工作下去，你就能够有所作为。
匠人之美，不只是简单的沿袭和复古，不是老老实实的埋头苦干，不是闭门造车，而是体现在对工艺技术和产品的传承与创新上。
百年传承、执着坚守、工匠精神、责任担当，用这四个词来形容井口喜正的匠人精神，是非常恰当的。
而这种精神，也是当今时代匮乏的。
很多企业家为了商业利润，都忽略了执着，忘记了对自己的产品精雕细琢、精益求精的精神理念，所以他们成不了大师。
当前我国教育存在重学历轻能力、重理论轻技术、重智育轻德育等问题，成为影响工匠精神的培养纳入国民教育。
而一家企业只有创新，才能有发展。
创新不是盲目地前往，而是要有序有方向的发展。
想要做到这一点，就要换位思考，找准消费者的需求。
才能找到创新的出口，使产品的质量更上一层楼。
努力只是成功的力量。
成功一定要靠努力，但是并非努力了就一定会成功。
认真做一件事情只能做好，用心做一件事情才能成功。
《用心去工作》读后感（精选18篇）
《用心去工作》读后感《用心去工作》读后感（精选18篇）读完一本书以后，你有什么总结呢？这时候，最关键的读后感怎么能落下！那么如何写读后感才能更有感染力呢？下面是小编帮大家整理的《用心去工作》读后感（精选18篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
《用心去工作》读后感篇1做任何事情，只要你用心去做，一定能把它做好，如果不用心去做，那肯定是做不好的。
对我们而言工作就意味着责任，无论在什么样工作岗位上都要高度负责，不要用任何借口来为自己开脱或搪塞，愉快接受和完美执行我们唯一选择，因为工作中没有借口，人生中没有借口，责任更不能讲任何借口，成功属于那些不找借口的人！一个人对待工作的心态，是积极的还是消极的，是上进的还是无所谓的，直接影响工作的好坏。
工作，是一个人施展自己才能的好舞台，无论做什么工作只要脚踏实地沉下心来做、用心去做，总会有收获，这是不变的真理。
书中古罗马哲学家们早已给人类提供了最伟大的见解：没有卑微的工作，只有卑微的工作态度。
具体来说，也就是我们的工作态度完全取决于我们自己，我们能否取得成功则取决于我们的工作态度！它有助于我们解除困惑，调整心态，重燃工作激情，使人生从平庸走向杰出。
每一个人生下来都有千里马的潜质，但是需要在成长过程中慢慢地磨练、培养、挖掘，才能成长为一匹真正的千里马。
而另一些不愿意吃苦、没有毅力、不愿超越自我的，就成了扼杀自己潜质的“驽马”。
不要怨自己的工作平淡无味，不要怨你的上司不赏识你，不要怨你的同事不认可你，因为你还没有足够的业绩和能力，因为你的努力还不够。
那些还没有做多少工作就开始抱怨工作的人，永远不可能实现他们的理想，因为态度决定一切。
通过看这本书，我感慨颇多：要有付出的心态，凡事要用心去做：的确，我们做任何事情，不能先想到自己会收获什么，如果先考虑自己的得失，那么在做工作的过程中就会患得患失，总会想到自己的收入，这样肯定影响自己的工作。
2要有学习的心态，每天进步一点点：我们的社会在不断的进步，很多新的管理理念和方法，很多值得改善的地方，特别是我们的思维，作为一名领导干部，如果不能虚心接受和消化这些东西，来帮助和提升我们自己，如果没有一个胸怀若谷的心胸，我们怎么能进步呢？要有感恩的心态，懂得感恩才会有更多的人去帮助你，成就你：你要知道团队对你的重要性，你要学会感谢任何人，你的上级，同事，朋友，甚至是你的敌人，是他们随时让你保持上进，让你有危机感，让你得到你需要的帮助……而这三点归结为一点就是为自己工作，实质就是把工作的事当成自己的事，高效地去做好！一个人在工作中不是认真地履行职责,而是寻找各种理由去推脱，久而久之就会养成遇事找借口的坏习惯。
尊重读后感
尊重-读后感尊重-读后感1富翁为了让别人尊重自己就拿金钱来换取尊重。
开始给乞丐扔了一元钱但没有换来乞丐的尊重，他又给乞丐十元钱，又给了乞丐一半财产，又给他了全部财产。
乞丐哈哈大笑；你把全部财产给我，我不是就成了富翁，那你成了乞丐，我就更不会尊重你了。
从中我明白了尊重是用金钱买不到的。
我们首先要学会尊重别人，他人才能尊重自己。
二年三班王炫棋 20101109尊重-读后感2假前来到校图书室借阅图书时，便毫不犹豫地选择了这本《教育从尊重开始》。
利用假期时间深入地研读了这本书，觉得自己的确没有选错，这的确是一本值得广大家长和教育工作者一读的好书。
《教育从尊重开始》共分为七章，每一章的内容都十分精彩，令人受益匪浅。
在书中既有孙老师独到的发现和深刻的观点，也有精彩的案例和实用建议，是孙老师作为一位父亲教育自己孩子的自述体作品，将体验性、欣赏性、可操作性融为一体，是中国父亲教育的忠实记录。
在本书的第二章中作者提到了要尊重孩子的权利。
只有被人尊重，孩子才可能获得自尊，并可能学会尊重别人。
所以，我们成年人应当保护孩子的权利意识，给孩子足够的尊重。
尊重孩子，就要尊重孩子的生存权、发展权、受保护权和隐私权。
而在现实生活中，孩子的这些权利常常被大打折扣，他们的权利时常受到侵犯。
从孩子一出生就开始为孩子规划好一切，从上幼儿园开始到上小学、中学、再到考哪所大学，甚至将来从事什么职业，孩子的一切都在他们的安排之下，丝毫不给孩子选择的权利。
如果孩子不听从安排，不按照他们的意愿去做，父母就会打着爱的旗号，说一切都是为了孩子着想。
在这种情况下，许多孩子丧失了他们作为独立的个体所应享有的尊重，做出过激的行为。
这不能不让我们思考，我们作为家长和老师，到底应该怎样去教育孩子？怎样尊重孩子？而在这个问题上，孙老师给我们做出了很好的榜样。
在女儿升初中、升高中、考大学的时候，孙老师都让女儿自己决定，他作为父亲只是给她一点儿建议。
他的这种教育给孩子足够的尊重，在一定程度上强化了孩子的权利意识，健全了孩子的人格，使孩子变得更加独立。
2023年《致良知》读后感
2023年《致良知》读后感2023年《致良知》读后感1今日读王阳明先生《致良知》，结合自己工作实际中遇到的困难、职场生涯的心得体会和提升组织管理能力等方面的思考感悟，做此读后感。
一、遵守职业道德履行工作职责在《告谕浰头巢贼书》一文，是阳明先生在江西剿匪的时候所作的招安文告，第一段是施之以威，借着打下桶岗，横水两地山贼的胜利，压制还未被剿灭的浰头山贼的气势。
第二段则是动之以情，让山贼自己回忆造反心路，反省自己的错误。
第三段是晓之以理，从实际利害出发，告诉山贼投降才有活路，负隅顽抗只有死路一条，敦促他们自己速作决断。
最后一段则是三者皆有，糅杂在一起，软硬兼施，充分显示了阳明先生的智慧和对对方心理的把握。
实际上，__从另外一个角度展现了王阳明对善恶的剖析，每个人心中都有个善人也都有个恶人，首先我们要认识到什么是善什么是恶，才能明辨是非守住底线。
在工作当中，认真履职不辜负每位消费者的信任就是善，敷衍塞责让消费者不满意就是恶。
唯有此，我们才能更好履行工作职责，提高服务质量。
二、善于把握趋势迎接机会挑战在《与王纯甫书其一》一文中讲到，“金之在冶，经列焰，受钳锤，当此之时，为金者甚苦;然自他人视之，方喜金之益精炼，而惟恐火力锤锻之不至。
既其出冶，金亦自喜其挫折锻炼之有成矣”。
王阳明先生以冶金时“金”与“他人”不同角色不同感受，及至去除杂质炼得真金他人喜爱，金亦因千锤百炼有所成而高兴，来阐述艰苦卓绝的'困难磨砺于一个人成长的重要性。
在工作中总会遇到各种各样的问题，困难对于任何一个人或团队的发展都是不可避免的，是成功的助力石。
__的核心主旨告诉我们在困难面前我们不能气馁，更不能失去理智，而是更加努力的发挥我们团队和每个人的主观能动性，善于把握发展中的规律和趋势，在挑战和机遇面前更好的提升自己，更好推动工作走向成功。
三、坚持勤奋学习注重团队建设在《教条示龙场诸生》一文中，王阳明先生认为立志、勤学、改过和责善最为重要。
学会尊重他人心得体会（精选29篇）
学会尊重他人心得体会（精选29篇）学会尊重他人篇1尊重他人是一种高尚的美德，是个人内在修养的外在表现。
尊重，是人的一生修养以及自我内涵的表现，也是人所必须具有品质。
尊重，简单的说，就是一种品德。
它反映的是一个人的文化素养，道德修养。
同时也反映了一个民族的文化底蕴。
尊重是一种品德，无论是在学习、工作还是生活中，无论是对同学、老师、领导、同事或是邻居、朋友甚至家人，都应该自觉践行尊重，因为每一个人都希望得到他人的尊重。
在现实生活中，经常有许多人不注意尊重他人：同学之间、师生之间、上下级之间、同事之间、左邻右舍、亲朋好友甚至家人之间，有时候完全以自我为中心，不注意别人的感受，不给对方留下足够的心理活动时间，与别人谈话时，只顾自己侃侃而谈，不给对方插话的机会;在听别人倾吐心事时，东张西望，左顾右盼，心不在焉;对给自己提意见的人耿耿于怀，对批评自己的人做出不礼貌不文明甚至粗野的言谈举止，等等。
这都是不尊重他人的不文明行为。
当然，在我们的日常学习、工作和生活中难免会遇到对方有意或无意做了伤害你的事情，在这种情况下你是以其人之道还治其人之身?还是以宽容的态度原谅对方?如果你能换一个角度思考这个问题，以别人难以达到的大度和宽阔的胸怀来对待处理，那么你的形象就会高大起来，你的宽容和大度就会让你的人格折射出更加高尚的光芒来。
这样你就会获得更多的尊重，在今后的学习、工作和生活中他们也一定会加倍回报你的。
你对别人的尊重其实不仅是尊重了别人也同时尊重了自己，因为尊重也会使别人对你肃然起敬。
同学之间，同事之间、邻居之间、师生之间、上下级之间要学会互相尊重，就是夫妻之间也应该互相尊重，越是亲近的人，你说话越不能放肆，因为越是亲近的人越容易受到伤害。
领导对下属的尊重更加会显示出的水平来，领导特别是一个单位的主要领导本来就处在高处不胜寒的层面，你对下属说话和蔼可亲，不当众让下属难堪，关心和体谅下属在工作和生活中的难处，会使下属心情舒畅，会使其努力工作，更能赢的下属对领导的尊重。
《你在为谁工作》读后感15篇
《你在为谁工作》读后感15篇《你在为谁工作》读后感15篇1《你在为谁工作》这本书讲述了我们为何要努力工作和如何去努力工作，通过多个真实的社会写照，成功人士对待工作的态度，让我们知道在任何人在任何岗位，只要通过自己的不断努力都是可以成功的。
再读《你在为谁工作》这本书使我收益很多，它重燃了我的工作激情，让我改掉了拖延的恶习，任何事情一想到就马上去做，绝不拖延，使工作效率有了很大的提高，同时也不会觉得那么累了，它更使我明白了在为他人工作的同时，其实就是为自己而工作，为自己的理想，为自己的将来，为自己的成功而奋斗。
现在如有人问我，我在为谁工作？我会毫不犹豫地回答：我在为自己工作！因此，以后不管领导在不在，不管检查不检查，都要努力做好自己的本职工作。
领导给自己分配什么工作，自己就要去做什么工作，哪里需要就去哪里不计个人得失。
在工作过程中，我有足够的责任心，爱心和奉献精神。
工作中不假装不做作，不做样子给他人看，不要去管别人说什么，自己认定目标，朝着目标，朝着自己的奋斗目标前进，努力实现自己的目标。
既然为了自己工作，就要努力，实干，干出个样子来！一、珍惜工作机会工作，从表面上看，只是简单的为了生存，为了提高生活质量。
但细细地想想，正如书中所说的：“工作更是一个积累自己能力、施展自己才能的舞台，我们的应变力，我们的决断力，我们的适应力以及我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示。
因此对于一个人来说，如果不工作就不可能拥有完整的人生。
”我知道，我的这份工作来之不易，自己一定要以积极的态度去做好每一件事。
要有一颗积极向上的心，无论做什么事都要用心去做，对工作要有高度的责任感和忠诚感，珍惜自己的工作岗位。
二、积极的工作态度态度是内心的一种潜在意志，是个人能力、意愿、想法、价值观等在工作中所体现出来的外在表现。
在工作中我们会看到形形色色的人，有积极积极的，有得过且过的，也有牢骚满腹的。
每个人都有自己的工作态度，一个人的态度直接决定了他的行为，决定了他对工作是尽心尽力还是敷衍了事，是安于现状还是积极积极。
关于责任的观后感200字
关于责任的观后感200字《责任》读后感篇1近日，阅读了《责任放在第一位》一书，让我收获很大。
它让我认识到“责任是一种使命，责任意味着奉献”。
什么是责任呢？这本书告诉我们“责任”一词有三重涵义：其一，使人担当起某种职务和职责；其二，分内应做之事；其三，做不好分内应做之事，因而应承担的过失。
其实责任，是一种与生俱来的使命，每一个人都承担着责任，都有不可推卸的责任，都有无法回避的责任。
在《责任放在第一位》这本书里面，告诉了我们很多有价值的观点：比如“工作就意味着责任”、“责任比能力更重要”、“忠诚是最大的责任”、“敬业是责任的最好体现”等等。
工作就意味着责任。
责任是一种态度，责任的力量是无穷的，只有对工作负责，才会勇于担当，不惧困难，不退却，不回避，认真履行职责，追求自己的责任，完成责任赋予的使命感，将工作做到最好。
一个懂得对工作负责的人，会对事情判断准确，对工作任务清晰了解，对过程懂得控制，对协作懂得呼唤，对结果懂得交待。
对待工作要有高度的责任感和使命感，敬业则是责任的最好体现。
有句话说“干一行，爱一行，精一行”，还有我们提倡的“爱岗敬业”等，这就是要求我们尊重自己的工作，尊重自己的岗位，在工作岗位上尽职尽责的把自己的本职工作做好。
因为工作不仅是我们的事业，更是我们的责任，是需要付出满腔的热忱将其做好，是敬业的表现。
在工作中，加强责任意识，需要的是兢兢业业的努力奋斗，这也会让我们在做工作的过程中体现自身的价值，享受工作的乐趣和成就感。
做工作不可以得过且过，懒懒散散，敷衍了事，推卸责任，这与我们的厚德理念是不相符的，这样的状态失去的也将是自我的价值。
作为一名监控人员，强烈的责任心和责任意识显得很是重要。
监控即是制度的执行者，同时也是制度的监督者，因此监控首先要做到在岗位上拥有强烈的责任感和使命感，对待工作严肃认真，严格工作纪律。
其次，强烈的责任感，就会不断培养严谨的工作作风，牢固树立“严、细、实、快”；再次，强烈的责任感，就会不断加强业务学习，提高工作技能；最后，强烈的责任感，就会认真做好“五个善待”。
工作总结 尊重领导
工作总结尊重领导
在工作中，尊重领导是非常重要的。
尊重领导不仅是一种职业操守，更是一种
职业素养。
尊重领导不仅可以促进工作的顺利进行，还可以增进团队的凝聚力和合作精神。
在过去的一段时间里，我深刻体会到了尊重领导的重要性，并在工作中付诸实践。
首先，尊重领导可以有效地提高工作效率。
当我们尊重领导的决定和安排时，
可以更好地执行工作任务，避免出现不必要的摩擦和冲突。
尊重领导可以让团队成员保持积极的工作态度，更加专注地投入到工作中，从而提高工作效率，实现工作目标。
其次，尊重领导可以增进团队的凝聚力和合作精神。
当团队成员都能够尊重领导，相互之间也会更加尊重和信任。
这样的工作氛围可以促进团队成员之间的合作，共同面对工作中的挑战，共同取得工作成果。
尊重领导可以让团队形成良好的工作氛围，增进团队的凝聚力，使团队更加团结和稳定。
最后，尊重领导也是一种职业操守和素养。
在工作中，我们应该尊重领导的权
威和决策，遵守公司的规章制度，不擅自越权做出决定。
尊重领导可以展现出我们的职业操守和素养，树立良好的职业形象，获得领导和同事的尊重和信任。
总之，尊重领导是我们每个员工应该具备的基本素质。
尊重领导可以提高工作
效率，增进团队凝聚力，展现职业操守和素养。
在今后的工作中，我将继续努力，尊重领导，做好本职工作，为公司的发展贡献自己的力量。
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《尊重自己的工作》读后感
《尊重自己的工作》读后感
石雪亮
通过学习《尊重自己的工作》一书，我心中有一种豁然开朗的感觉，从中领悟了许多。
在竞争日益激烈的今天，在走向工作岗位的时候，在自己对工作产生消极应付的时候，请务必冷静下来，认真反问一下自己：“我是为谁工作?”然后，努力去做。
“我们到底在为谁工作?”这是在很多人心目中都曾有的疑问。
有些人因为薪水少、工作时间长、工作环境差、任务繁多、人际关系不协调等原因而自卑、埋怨、发牢骚，把干工作当成一件十分苦恼的差事，应付了事。
不能否认，在我们当中，当然也包括我在内，有时怕自己的工作得不到领导和同事们的肯定，有时会找几个理由将今天的事拖到明天再完成。
只要不耽误事就行，有时因看不惯某个同事十分不情愿与其合作，想想看工作本身是没有任何情绪的，是人赋予了它一种积极或消极的心态。
这样的工作心态，让大家活得并不开心，更严重的情况就是长期的郁闷使人的精神萎靡，失去了生活的信心，没有了精神支柱，整个人也就消沉了，更别谈实现自我价值了。
工作态度是一个永远讲不完的话题，因为我们会在工作
中遇到各种问题，它们会影响我们的工作激-情。
但不管怎样，如果希望获得成功，良好的工作态度是不可或缺的。
说起来容易，做起来难。
要想实现人生目标，并不是一帆风顺的。
能不能让自我价值得已实现，取决于工作的态度。
在我看来，主要有以下几点最为重要：
第一，不管从事什么样的工作都要明白一点，那就是我们是在为自己工作。
读了这本书以后我们就能更加清晰的明确是在为谁工作了。
不是别人而是自己，你是实实在在的在为你自己而工作。
只有工作才能满足我们的各种需要，物质需要和精神需要都只能通过努力工作才能实现的;有工作的机会，才能让自己充分发挥才智，有展示自己的机会，我们所做的一切，都是为我们自己实现目标而做的。
所以说要珍惜工作机会，不能这山望着那山高，到最后只能像书上所说的：“今天工作不努力，明天努力找工作。
”所以我们要认识工作，了解工作，努力工作，认真工作。
第二，认真工作才能让你不断的去思考、去学习、去总结经验，这是比物质更丰富的财富。
人生本来就是一个积累过程，知识和经验积累得越多，才能战胜工作和生活中更多的困难。
因为在工作中我们会发现很多机会，通过努力实践，才能更好的把握机会，实现理想。
在生活、工作中会遇到失败，失败了不要紧，也不要找借口，自己总结失败的原因是什么，在往后的工作中失败率就会降低，在工作中要不断的
进取，肯学习、肯吃苦，多总结、多思考、多问问题，要把工作当作是一种责任，把激-情当作是工作的灵魂，然后去点燃你的激-情，让它尽情的燃烧。
第三，对工作要充满热情，把工作当成一个使命来完成。
有了工作，就必须尊重它。
一旦我们从事了某种工作，就要全身心地去忠诚于自己的工作。
忠诚不一定是对某一工作从一而终，而是一种职业道德。
在这个社会里，工作变动、岗位流动是正常的，然而，变化的是工作岗位，不变的是自己对工作的忠诚，对工作的尊重。
在简单劳动岗位上的员工，可能会认为自己的工作岗位不够体面，不值得尊重。
但如果自己不尊重自己的工作，就没有人会尊重你。
工作本身没有贵贱之分，无论一个人做什么样的工作，只要社会需要，只要有价值，都不会降低自己的人格，失去自己的尊严。
第四，对待工作应该像对待自己的生命一样，做到一丝不苟，尽心尽职。
在工作中，要积极主动，不能死板，要有创造性的工作和学习，对待工作要像对待善恶一样。
“不以善小而不为，不以恶小而为之。
”不能认为迟到几分钟无所谓，就拖延时间;不能因为几张复印纸无关紧要，就随便浪费……事无大小，这也是一种责任和义务。
竭力做好每一件事情，将会让我们活得更加有意义。
！
第五，用感恩的心去工作，在工作中体会乐趣。
人是要知道感恩的，要知恩，无论你身处哪个工作环境，是社会给
了我们工作的空间，最好的报答是什么呢，是敬业的态度，是边工作边成长的过程，是负责的态度。
你将会有意想不到的收获。
因为你在为自己工作，所以，工作不要拖拉，当天事一定要在当天完成，千万不要说明天再做吧。
这句话，因为只有完成今天的工作，才是对明天最大的回报，所以我们要养成工作不拖拉的习惯，明日复明日，谁知道到底有多少个明天?
最后，也是很重要的一点就是，工作不是你一个人工作，是很多人在一起工作，那就是一个团队，工作的时候不仅仅是你把自己的工作做好，就算是完成了工作，还要配合好你的团队工作，要有团队协作精神。
只有这样，你才会进步。
我们时常要问自己这样一个问题：“你为教育事业的发展做好准备了吗?”也许有人会说我只是一名普通的教师，在平凡的不能再平凡的岗位上工作，能做出什么事情?在这里我要说：“你错了!”教育事业的发展需要大家团结起来共同奋斗，学生的成长离不开你我的共同努力，也许你我都在平凡的岗位上，犹如大海里的一滴水;而正是这无数水珠聚集在一起才汇集成浩瀚的大海。
你我爱岗敬业的实际行动必将成为教育事业发展的基石.
在以后的工作中，我将一如既往地尊重我的这份工作!。