医院药学管理论文
药学论文范文可用8000字(29篇)
药学论文范文大全8000字(29篇)药学服务体现了一种全新的药房工作理念。
是医院药师的责任。
医院药师能够为改善医疗结果和降低成本作出贡献。
药师的任务是提供药学服务。
药学服务囊括了药师与患者和其他卫生专业人员协作、实施、监测药物治疗计划的过程，从而为患者造成特定的治疗结果。
其内涵与内容已远远超出了合理用药的追求。
药学服务是在临床药学工作的基础上发展起来的，与传统的药物治疗有很大的区别。
其含义是药师应用药学专业知识向公众提供直接的负责的、与药物使用有关的服务，以期提高药物治疗的安全性、有效性和经济性，实现改善和提高人类生命质量的理想目标。
药学服务不仅用于治疗性用药，而且还要服务于预防性用药、保健性用药。
以患者为中心，实施全程化的药学服务是全体药师的共同责任。
药师要把自己的全布活动建立在以患者为中心的基础上，主动服务、关心、关怀、保障患者用药的安全、有效、经济适宜，实现最大程度改善和提高患者身心健康的目标。
药学论文范文大全8000字第2篇1、掌握中医药基本理论和熟悉临床用药的基本知识。
2、掌握中药化学成分的提取、分离和检测的基本原理和技能，掌握中药质量鉴定分析的基本理论与技能。
3、掌握中药药理学与毒理学的基本理论与实验技能。
4、具有中药炮制加工、制剂制备和制剂分析的基本理论与技能。
5、熟悉药事管理的法规、政策与营销的基本知识。
6、了解中药学科的学术发展动态。
在课余生活中，我还坚持培养自己广泛的兴趣爱好，坚持体育锻炼，使自己始终保持在最佳状态。
为提高自己的社会交往和各方面知识的运用能力，我积极参加社会实践。
三年中，我加入了青年志愿者、参加了学校档校培训，这些经历，不仅增强了我吃苦耐劳、自理自立的能力，还提高了我与别人合作与交往的能力。
我是一个外向型的人，性格开朗活泼，待人处事热情大方，生活态度端正向上，思想开放积极，能很快接受新鲜事物。
我最大的特点是：热心待人，诚实守信，具有创新和开拓意识，勇于挑战自我。
药品质量管理与药学服务论文
药品质量管理与药学服务论文1强化药品质量管理药品质量管理一直是医院药剂部门工作的核心内容之一，而且凸显了药师的专业性和综合能力。
目前药剂部门的药品质量管理既秉承了传统的工作，还应适应时代的发展，形成多元化、多样化的工作模式。
药品效期管理:定期(每个月)对库存药品质量(效期)进行检查，坚决杜绝过期或接近有效期的药品入库，把好药品质量入库关。
若在门诊药房发现药品包装有破损、污渍或药品变色、斑点、粘块等现象时，应及时停止使用。
做到“先进先出，近期先出”。
建立效期药品登记本，定期检查药品效期，发现离效期不足6个月的药品，要报告和建立药品效期警示标示，并及时填写报表;对于数量较多、效期临近仍不能用完的药品，应提前向科主任汇报，采取紧急有效措施，以避免长期积压造成过期失效。
门诊拆零药品管理:医院药房药品拆零销售是为了解决患者看病贵的难题，提高患者合理用药，堵住医疗用药浪费漏洞的重要措施。
为确保拆零药品的安全使用，药品拆零应在符合卫生条件的拆零场所进行操作;添置相关的设施设备，把不同包装的药品按分类要求，井然有序地摆放在药架贴有标签的位置上。
拆零销售药品的最小包装，应明确注明药品名称、规格、用法、用量、有效期等，并建立拆零记录，使拆零药品有据可查。
拆零药品一般应在3个月内使用。
药品贮存管理:药品应按效期、批号分类存放。
按药品质量标准，严格遵守贮存条件，根据药品性质，做好密闭、低温、避光保存，保证贮存期的药品质量。
麻醉药品、精神药品及贵重药品的管理和使用应严格按规定执行，防止滥发滥用，保证药品使用的安全性及有效性。
2开展用药咨询为医师和护士提供合理用药信息:为医师提供新药信息，合理用药信息，药品不良反应(ADR)报告，药物配伍禁忌、相互作用、禁忌证等，为临床合理用药提供依据;为护士提供常用注射剂药物的适当溶剂、溶解或稀释的容积、浓度、滴速及配伍变化等，尽量减少ADR的发生。
配合临床护士定期检查急诊科备用抢救药品，随时更换近效期药品，保障急救药品的安全性和有效性。
浅谈医院药品管理制度论文
摘要：医院药品管理制度是保障患者用药安全、提高医疗质量的重要环节。
本文从医院药品管理制度的现状、存在的问题及改进措施三个方面进行探讨，以期为我国医院药品管理提供参考。
一、医院药品管理制度的现状1. 药品采购管理：医院药品采购应遵循公开、公正、透明的原则，严格按照采购计划和审批程序进行。
采购人员需具备相关专业知识和职业道德，确保药品质量。
2. 药品储存管理：医院应设立专门的药品仓库，配备专业人员负责药品的储存、养护和管理工作。
药品应按照药品说明书要求，分区域、分类存放，确保药品质量。
3. 药品使用管理：医院应建立健全处方管理制度，严格执行药品调剂、临床用药、患者用药等环节的规范操作。
医务人员应具备药品知识，确保患者用药安全。
4. 药品质量管理：医院应设立药品质量管理机构，负责药品质量监督、检查和评估。
定期对药品质量进行抽检，确保药品质量符合国家规定。
二、医院药品管理制度存在的问题1. 药品采购环节存在漏洞：部分医院药品采购过程不够透明，存在利益输送现象，导致药品价格虚高、质量难以保证。
2. 药品储存条件不达标：部分医院药品仓库设施简陋，缺乏专业的养护设备，导致药品储存条件不达标，影响药品质量。
3. 药品使用环节不规范：部分医务人员对药品知识掌握不足，导致不合理用药、滥用抗生素等现象。
4. 药品质量管理不到位：部分医院药品质量管理机构不健全，缺乏有效的药品质量监督和评估机制。
三、医院药品管理制度的改进措施1. 完善药品采购制度：加强采购环节的监管，确保采购过程公开、公正、透明。
引入竞争机制，降低药品价格，提高药品质量。
2. 加强药品储存管理：提高药品仓库设施水平，配备专业的养护设备，确保药品储存条件达标。
3. 规范药品使用环节：加强医务人员药品知识培训，提高医务人员合理用药水平。
严格执行处方管理制度，规范药品调剂、临床用药等环节。
4. 强化药品质量管理：建立健全药品质量管理机构，加强药品质量监督和评估。
医院药房药品管理论文
医院药房药品管理论文医院药房药品管理是现代医院管理中极其重要的一环，其质量直接关系到患者的健康和医院的声誉。
医院药房药品管理应当遵循合理用药、有效供应、合理布局、规范存储、齐备配送、科学评价等原则，大力推进医院药品管理现代化。
一、合理用药合理用药是指将药品应用于临床治疗中，以期达到最佳疗效而不出现副作用。
医院药房药品管理应当遵循合理用药原则，对于医生开的处方要严格审核，确保处方中选用的药品都是常用且符合规定的，不得盲目开药或者滥用药物。
此外，医院药房应当定期开展药物经济学和药物治疗学的培训，使医护人员能够充分掌握药品的使用方式和效果，从而规范药品的使用。
二、有效供应有效供应是指保证药品能够及时、足量地供应到临床部门，并保证药品品质符合规定。
为了实现有效供应，医院药房应当采取严格的库存管理制度，定期进行库存盘点，防止药品过期和过期药品滞销。
同时，也应当加强对供应商的监管，确保药品的质量和来源的合法性，从源头上杜绝药品的质量问题和假冒伪劣产品的出现。
三、合理布局合理布局是指通过布局合理、设计合理的药房环境，有利于提高药品普及率，缩短患者等待时间，营造舒适的空间环境。
医院药房应当定期进行环境卫生清洁，确保药品的质量和药房的卫生。
同时，根据客户需求和服务质量,药房要机智布局，减少人流拥堵,排队等待时间,提高顾客满意度。
四、规范存储规范存储是指依据药品的性质、用途、制剂等需要，将药品按照规定的贮存条件存放。
药品的存储有严格的温度、湿度和光照等要求，应当将药品分类存储，避免相互污染，防止其变质和损坏。
医院药房应当定期进行药品的检查和维护，确保药品符合质量标准，有利于保障患者的用药安全。
五、齐备配送齐备配送是指将合格的药品准确地送到临床使用及卫生部门。
医院药房应当制定科学合理的配送计划，推行可视化管理，定时巡视，及时反馈。
同时，为了保障药品质量和用药安全，医院药房应当建立严格的运输管理制度，确保药品不受到环境的污染和损坏。
药学论文范文大全8000参考(通用6篇)
药学论文范文大全8000参考(通用6篇)【摘要】药学服务是一种实践，不仅仅只停留在理论上，同时必须在患者治疗过程中实施并获得效果，不管是预防性的，治疗性的或恢复性的，无论是在医院药房还是社会药房，无论是住院患者还是门诊患者，急诊患者，药学服务要直接面向需要服务的患者，渗透于医疗保健行为的方方面面和日常生活中。
【关键词】药学服务、医用指导。
1、医用指导的必要性：2、病人用药指导：为了获得最好的医疗保健，病人有权利清楚地了解自己所用药物的基本知识，药学销售人员也有责任向病人说明药品的用法。
用药指导的内容应该包括：正确的服药方法、服药的适宜时间、用药注意事项、潜在的不良反应等。
病人用药的依从性：掌握药品的服用方法，是病人正确服药的关键。
在多数情况下，由于药房顾客多，因此药学人员往往只局限于照方取药，在药袋上写用药方法。
而顾客在离开医院时，对拿到手的药不知道怎么服用并没有完全的了解，在服用时要注意什么，病人也不是很清楚，或者说是似懂非懂，这可能会导致病人不能完全或完全没有按照医嘱使用药物。
在工作中经常会碰到如下情况：由于药效不明显，病人感觉已经好转，或者由于一些不适的副作用，病人可能会过早停药，这就导致了病人不依从性的产生。
这些情况在内服药中表现得尤为明显，特别是在使用抗菌药物时，当病人自己感到症状减轻或稍有好转，就自行停药，而导致病情反复、耐药性的产生、病程的延长等，造成病人不必要的痛苦。
对于药学人员在药袋上所写的服用方法：如需要时不能完全理解而导致病人不依从性的产生。
例如用阿托品这种药时，如果病人体温在39℃以上，用此药必须先降温，否则，因本药抑制汗腺分泌，使散热困难，不仅难降温，还可能使体温更加升高。
药物的用法用量：药学人员在发药的同时如讲解一些药物保健和服药小常识，就会使病人掌握科学的服药方法，获得用药知识，有益于疾病的痊愈。
内服药物：对于一些内服药物，在服用时有特别注意事项的，就要求药学人员在配方发药时交代一句，引起病人的重视。
关于药学的毕业论文
关于药学的毕业论文药学是现代国际交流中我国独具特色的优势之一。
下文是店铺为大家整理的关于药学的毕业论文的范文，欢迎大家阅读参考!关于药学的毕业论文篇1浅探如何规范药房管理提高药房效率随着社会的发展，药房管理的机制、体制必然会向科学化管理、规范化管理、法制化管理转变，真正为广大群众提供高效、安全、价廉的药品。
门诊药房、病区药房、药库等医院药房系集技术、管理、经营于一体的综合性机构。
应该来说，药房在医院的经济活动和医疗业务中处于非常重要的位置，药房的管理渗透于药房服务活动的全过程。
随着社会的发展，药房管理的机制、体制必然会向科学化管理、规范化管理、法制化管理转变，真正为广大群众提供高效、安全、价廉的药品，在坚持创造最大社会效益的前提下，在不增加患者负担的前提下，实现社会效益和经济效益的同步增长，促进医疗卫生事业的可持续发展。
本文阐述了提升药房管理水平的具体途径，提升药剂人员素质的具体措施，提升药剂人员服务水平的具体内容。
现报告如下。
1 提升药房管理水平1.1 规范药品采购行为。
医院药房药品质量的重要保障渠道就是着力规范药品采购行为。
医院药房所购进的药品其供应商、生产商必须要具备药品经营生产资格。
尤其要优选GMP认证企业生产的药品，建立药品购进与验收制度，要把GSP认证的药品经营企业作为主供货渠道，所采购的药品必须符合《药品管理法》规定，坚决杜绝购进和销售假冒伪劣药品。
药品采购必需专人负责，专人审批，医院其他人员都不得擅自购入药品。
1.2 规范药品管理措施。
首先要规范有效期药品管理。
认真执行药品有效期登记制度，药房工作人员须定期检查库存药品的有效期，以书面化的形式，列出即将在本月过期的药品，从而为药物的调配使用提供最新的信息。
其次要规范药品存贮管理。
药品存贮要采取先进先出、推陈贮新的原则，避免发生药品的积压过期的情况，确保医院临床用药的安全性。
第三要规范贵重药品的管理。
药房必须要清点库存贵重药品数量、使用量，库存贵重药品必须做到登记数量与实际数量数目一致，做到账物相符。
浅谈医院药房管理制度论文
摘要：医院药房作为医疗机构的重要组成部分，其管理制度直接关系到药品的质量和患者的用药安全。
本文从医院药房管理制度的现状出发，分析了现行制度中存在的问题，并提出了相应的改进措施，旨在为医院药房管理提供有益的参考。
一、引言医院药房是医疗机构中药品的储存、调配、供应的重要场所，其管理制度直接影响到药品的质量和患者的用药安全。
近年来，随着医疗改革的深入推进，医院药房管理制度不断得到完善，但仍存在一些问题。
本文旨在探讨医院药房管理制度，分析其现状及存在的问题，并提出相应的改进措施。
二、医院药房管理制度现状1. 人员管理：医院药房实行专人负责制，明确药剂科主任、药房组长、药库采购人员、药库保管员、药品调剂人员等岗位职责，确保药房各项工作有序开展。
2. 药品管理：医院药房严格执行药品的购进、验收、储存、养护、出库等环节，确保药品质量。
同时，对特殊药品和贵重药品实行专柜管理，加强药品的监控。
3. 质量管理制度：医院药房建立健全药品质量管理制度，包括药品的购进验收、储存与养护、出库复核制度，特殊药品和贵重药品管理制度，服务质量管理制度，质量事故及差错处理和报告制度，药品质量信息收集制度，处方管理制度，退货药品管理制度，不合格药品管理制度等。
4. 学习制度：从事药品质量管理、购进、验收、养护、保管、调配工作的人员应接受药事法律、法规及专业知识培训，提高药房工作人员的业务水平。
三、存在问题1. 人员素质参差不齐：部分药房工作人员业务水平不高，对药品知识掌握不足，影响药品质量。
2. 管理制度执行不力：部分药房在执行管理制度时存在漏洞，如药品储存条件不符合规定、药品过期未及时发现等。
3. 药品质量监控不严：对药品质量监控力度不够，导致部分药品质量问题未能及时发现。
四、改进措施1. 加强人员培训：提高药房工作人员的业务水平，确保药品质量。
2. 严格执行管理制度：加强药品的购进、验收、储存、养护、出库等环节的管理，确保药品质量。
医院药房管理制度论文
摘要：医院药房作为医疗机构的重要组成部分，其管理制度的完善与否直接关系到患者用药的安全和医疗服务的质量。
本文旨在探讨医院药房管理制度的重要性，分析现行制度的不足，并提出相应的改进措施，以期为医院药房管理提供参考。
一、引言医院药房作为医疗机构的核心部门之一，承担着药品的采购、储存、调配、配送等环节，是保障患者用药安全的重要环节。
药房管理制度是医院药房运行的基础，对于提高药房工作效率、保障患者用药安全、促进医院整体发展具有重要意义。
二、医院药房管理制度的重要性1. 保障患者用药安全：完善的药房管理制度能够确保药品质量，防止假劣药品流入医院，降低患者用药风险。
2. 提高药房工作效率：合理的药房管理制度能够优化工作流程，提高药房工作人员的工作效率，缩短患者取药时间。
3. 促进医院整体发展：药房管理制度的完善有助于提升医院形象，提高患者满意度，促进医院可持续发展。
三、现行医院药房管理制度的不足1. 制度执行力度不足：部分医院药房管理制度在执行过程中存在不到位、不规范现象，影响药房管理效果。
2. 药房人员素质参差不齐：药房工作人员的专业技能、职业道德水平参差不齐，影响药房管理质量。
3. 药品质量监管力度不够：药品采购、验收、储存、配送等环节存在监管漏洞，可能导致药品质量问题。
四、改进措施1. 加强制度执行力度：医院应加大对药房管理制度的宣传力度，提高药房工作人员的法制观念，确保制度得到有效执行。
2. 提高药房人员素质：加强药房工作人员的培训，提高其专业技能和职业道德水平，确保药房工作质量。
3. 完善药品质量监管：建立健全药品采购、验收、储存、配送等环节的监管制度，加强对药品质量的监控。
4. 引入信息化管理：利用现代信息技术，实现药房管理的信息化、智能化，提高药房工作效率。
五、结论医院药房管理制度是保障患者用药安全、提高医疗服务质量的重要手段。
医院应充分认识到药房管理制度的重要性，不断完善制度，加强执行力度，提高药房人员素质，确保药房工作质量，为患者提供安全、高效的医疗服务。
医疗机构的药物管理论文
医疗机构的药物管理论文关键词：医药管理药物安全药物安全与药物成本是医院药师面临的两大挑战。
这两个要素并非是彼消此长的。
医疗机构药物管理提供了一种以成本意识的方式确保药品安全、有效使用的机制。
在医疗机构环境中,药物管理的关键是处方集制度(formularysystem)。
处方集制度是对可获得使用药品的持续评价机制。
这个制度是由专家委员会来管理的,包括药师和医师。
历史上,药物管理一直限于处方集,但是,近10年来,基于循证的用药指南和结果评价已成为药物管理过程的一部份。
然而,药物管理的原则仍未改变。
本文探讨医院药物管理的主要思想和方法。
1处方集制度与处方集管理(formularysystemandformularymanagement)1.1处方集制度药物处方集常常被描述为医疗保健系统常规贮存的药物清单。
20世纪50年代,医院开发处方集是把它作为一种管理工具。
最初是用它来保证医师为满足每天的医疗需要有适当和稳定供应的药品。
处方集的关键目的是鼓励使用边际有效的药物和治疗方法。
处方集制度既有优点,也有缺点。
这个制度提供了一种系统的方法,在药物选择决策中提供评估临床效果和成本效果的科学证据,因此,它有助于改善健康结果,同时,降低成本。
但是,过分依赖处方集也可能会降低医疗保健质量,因为,它限制临床需要的非处方集药物的使用。
药学与治疗学委员会是处方集制度的重要组成部分。
该委员会应是一个有权威、多学科的专家小组,包括药师、医师、护师、行政管理者、风险或质量管理专家等。
药学与治疗学委员会行使以下职能:①建立和维护处方集制度。
②在考虑有关临床、生命质量、安全和药物经济学结果的前提下,选择处方集包含的药物。
③评价药物使用及其相关结果。
④预防和监测药物不良反应和药物差错。
⑤编制和促进使用药物治疗指南。
⑥制定处置药物的政策和程序,包括药物的采购、处方、分发和给药。
⑦教育医务人员最佳地使用药物。
1.2处方集管理处方集是处方集制度的根基。
药学论文：基层医院的药学管理的现状与对策
基层医院的药学管理的现状与对策引言药学管理目前已是医院现代化管理中至关重要的一个环节，药学管理的管理质量直接影响着医院的发展水平。
但是在很多基层医院的药学管理之中，无论是在管理模式还是在人才配备方面都或多或少的存在着一定的问题。
因此改善基层医院的药学管理现状，必须要引起基层医院相关领导的重视。
文章将对我国基层医院药学管理中普遍存在的滞后因素进行探讨和分析，从促进基层医院药学管理科学化、规范化的角度出发，为基层医院的药学管理提出一些相应措施进和建议。
1.医院药学管理的概念医院药学主要是以现代的药学理论及相关技术作为基础，并对现代管理学中的理论和方法进行了结合，是一种以病人为中心的药学保健（pharmaceuticalcare，PC）工作模式。
药学管理在实践之中通常主要以临床药学作为基础，将合理用药作为工作的核心，同时以药品以及药学知识作为主要手段，为医院提供药学技术服务，同时负责药品供应以及药事管理等工作，做到能够改善并维持患者生活质量的一门综合性应用型的药学分支学科[1]。
在医院之中，药学管理主要服务内容主要有药品供应、药品调剂、药物质量控制、药学研究、药学信息以及临床药学等方面。
2.基层医院药学管理中存在的问题2.1 基层医院医药管理观念落后在现今的基层医院中，普遍存在着一个社会现象：重医轻药，而这种重医轻药的现象使得在基层医院中，药学管理工作普遍得不到足够的重视，从事药学管理的工作人员失去工作积极性，严重制约了医院药学管理的发展。
有部分医院领导主观认为药学管理的主要职责只是依照医生开出的处方进行药剂的分发，而忽略了其整体的服务质量。
甚至些用药患者对药学管理也存在着一定的偏见，在分发药剂时所提出的问题极不耐烦，致使药学管理的管理水平无法得到提高。
由于大部分人对药学管理的作用认识不足，药学管理在医院中的地位得不到提高。
2.2 药学管理工作人员的专业能力不足现今医学技术飞速发展，但是现有的药学教育却无法跟上医学技术的脚步。
医院药品管理制度论文
摘要：医院药品管理是确保患者用药安全、有效、合理的重要环节，对提高医疗质量、保障人民健康具有重要意义。
本文分析了我国医院药品管理中存在的问题，并提出了相应的改进措施，旨在优化药品管理流程，提高药品管理水平。
关键词：医院药品管理；问题；改进措施一、引言医院药品管理是医院工作的重要组成部分，关系到患者的用药安全、医疗质量和医院的经济效益。
近年来，我国医院药品管理取得了显著成效，但仍存在一些问题。
本文针对这些问题，提出相应的改进措施，以期为我国医院药品管理提供参考。
二、医院药品管理中存在的问题1. 药品采购管理不规范。
部分医院药品采购缺乏透明度，存在暗箱操作、回扣等现象，导致药品质量难以保证。
2. 药品储存条件不达标。
部分医院药品储存环境不达标，如温湿度控制、防虫防霉等，影响药品质量。
3. 药品使用不合理。
部分医护人员对药品知识掌握不足，导致不合理用药、滥用药物等现象。
4. 药品信息管理滞后。
药品信息更新不及时，药品不良反应监测、药品质量追溯等方面存在不足。
5. 药品管理队伍建设不足。
部分医院药品管理人员素质不高，缺乏专业培训和实践经验。
三、医院药品管理制度改进措施1. 完善药品采购制度。
加强药品采购监管，严格执行《药品管理法》等相关法律法规，确保药品采购的合法性、合规性。
2. 规范药品储存条件。
加强药品储存环境建设，确保药品在适宜的温湿度、防虫防霉等条件下储存。
3. 加强药品使用管理。
提高医护人员药品知识水平，规范用药行为，减少不合理用药、滥用药物等现象。
4. 优化药品信息管理。
及时更新药品信息，加强药品不良反应监测、药品质量追溯等工作。
5. 加强药品管理队伍建设。
加强药品管理人员培训，提高其专业素质和实践能力。
四、结论医院药品管理是一项系统工程，需要医院各部门的共同努力。
通过完善药品管理制度，加强药品管理队伍建设，提高药品管理水平，可以有效保障患者用药安全、有效、合理，为我国医疗卫生事业发展提供有力支持。
医院药学论文范文3篇
医院药学论⽂范⽂3篇医院中药学论⽂⼀、在药学专科专业毕业实践环节中存在的问题1、学校和实习单位监管脱节毕业实习的场所⼀般要求选择县级以上（包括县级）医院药剂科和具有⼀定规模和经营能⼒的药品批发及零售企业（社会药房）。
实习内容要求较为全⾯，但是由于学员的⼯作岗位相对固定，实际完成实习任务的情况并不理想，医院和社会药房两⽅⾯实习很难兼顾，实习任务基本上只能完成本单位尤其是本岗位包含的内容，实习内容很不全⾯。
2、毕业作业选题基本符合专业培养⽬标及教学基本要求，但是实际应⽤价值不⾼。
调查报告⼀般⽐较少，⽂献综述和专题论⽂⽐例⼤。
笔者从2004年指导⼤庆电⼤药学专业2002春季学员毕业作业⾄2011春季学员共指导86⼈次，发现调查报告占⽐为12.7%，⽂献综述类40%、专题论⽂47.3%。
调查报告太少以致没有，这从2011秋季和2012春季药学专业毕业论⽂题⽬表中可以验证。
以下是2011秋季和2012春季学⽣⼀些常见的药学专业毕业论⽂题⽬：浅谈药品的储存与运输；治疗糖尿病的常⽤药物介绍；浅谈普奈洛尔的药理作⽤和⽤法；中草药⽢草解毒的作⽤机理浅析；中药调配中影响临床疗效的因素分析；浅谈中草药常见的不良反应等。
主要原因是调查报告耗时长，⼯作量⼤，需要配合的调查者也多，这样的任务对于⼀个在职、利⽤业余时间学习的学员来说，是很难保证质量完成的。
3、毕业作业结构上不完备、格式上不规范，对于这样的作业，指导教师应当做合理的增补，使其达到教学要求，防⽌偏离培养⽬标。
因此指导教师批改、完善的⼯作量加⼤。
毕业作业的结构以及格式主要指：内容摘要，关键词，正⽂，规范的结构程序是“序论本论结论”。
注释和参考⽂献。
⼆、⼏点建议针对以上问题，提出⼏点建议1、成⼈学⽣是具有⽣活经验和⼯作经验的⼈学习的⽬的相当明确，学习的态度相当主动，是有能⼒主动学习的⾃学者，实习计划时，应该考虑到这⼀点，就安排在医院或者社会药房⼀⽅即可，学校在实习之前先与实习单位及相关科室联系，确定实习⼈数，共同制定实习计划和实习内容，在实习过程中应该保持联络渠道畅通，遇到问题随时协商沟通，督促管理好学员，切实保证实习质量。
药学专业论文3000字药学毕业论文(最新)
药学专业论文3000字药学毕业论文(最新)医院应该提高药师的服务水平，培养药师的专业技能和责任意识。
药师应该具备全面而丰富的用药知识，能够为患者提供专业的药学服务。
同时，药师应该积极参与医院的临床治疗，与主治医生充分沟通，确保患者得到科学合理的用药方案。
此外，药师还应该为患者提供药物的正确用法和注意事项，帮助患者避免不良反应和药物相互作用的风险。
通过提高药师的服务水平，医院可以提高患者的满意度，进而提高医院的知名度和声誉。
2.3加强药物管理医院应该加强药物管理，制定科学合理的药物管理制度，确保药品的质量和安全性。
医院应该建立完善的药品采购、储存、配送和使用的流程，加强药品的质量控制和监督管理。
同时，医院应该加强对患者用药的监测和评估，及时发现和解决不合理用药的问题。
通过加强药物管理，医院可以保证药品的疗效和安全性，提高患者的治疗效果和生活质量。
总之，医院开展药学服务和合理用药是非常重要的，不仅可以提高医院的科学用药水平，提高患者的满意度，还可以促进医院更好的发展。
为此，医院应该加强药剂科建设，提高药师服务水平，加强药物管理，为患者提供科学合理的药学服务。
要提高药学服务质量，需要从多个方面入手。
首先，医院需要加强对药师的培训，提高药师的综合服务水平，让他们能够掌握最新的药学知识和药品信息，提高业务水平。
同时，医院可以建立定期考核制度，提高药师的竞争意识和研究主动性。
此外，药师的职业道德修养也需要得到提高，缩短药师与患者的距离，有效缓解医患关系。
其次，设立药房服务咨询平台是提高药学服务质量的最有效措施之一。
在服务平台中安排专业素质高的药师工作人员，为患者提供耐心的用药常识讲解，预防患者用错药，促使患者早日痊愈。
这种咨询服务不仅提高了药师的地位，也给患者留下了好印象，同时还能及时纠正工作过程中的失误，提高工作效率。
最后，为保证患者合理用药，医院需要有计划地开展后期回访工作。
可以开办药学服务热线，或者针对患者的不同情况进行上门拜访，加强和患者的沟通，及时采取有效的治疗措施。
药学毕业论文我国医院药学管理模式的探讨
我国医院药学管理模式的探讨现代医药管理模式要求以药品为中心转向以患者为中心的安全用药管理，以下是搜集整理的一篇探究我国医院药学管理模式现状的论文范文，欢迎阅读参考。
摘要：医院药学是现代医院三大业务运行系统之一，是医疗工作的重要组成部分。
本文根据医院药学的基本特点和我国医院药学管理工作的现状，从提高我国医院医疗水平出发，来进一步探讨医院药学工作管理模式问题。
关键词：医院药学管理模式探讨目前医院药学发展水平不能满足患者药学服务的需求，与发达国家存在差距，主要体现在医院对药学的重视程度不够、医院药学发展不平衡，药师队伍的整体素质有待提高，管理模式不适应现代医院发展。
围绕这一主题，本文从医院药学组织管理模式的现状入笔，力图运用管理科学的原理和方法，来探讨医院药管理模式的优化方法，并提出相应的优化策略。
1 我国医院药学管理模式的现状实践表明，医院药学是现代医院三大业务运行系统之一，是医疗工作的重要组成部分。
《医疗机构药事管理暂行规定》中明确指出药学部门要建立以患者为中心的药学管理模式，开展以合理用药为核心的临床药学工作，要求药师必须参与、介入临床药物治疗，提高医疗质量，对医院药学提出了更高的要求。
然而，调查表明，目前我国医药管理模式发展还不够完善，其中尚存在几方面问题，不利于医院药学的发展。
例如，目前国内大多数医院仍然停留在传统、封闭、被动的服务模式上，给患者提供药物咨询和用药指导不多，缺乏服务理念和竞争意识;医院对临床药学考核的指标在于每年撰写和发表多少文章，而不是以患者为中心的合理用药;计算机应用仅局限于药品划价、计价、库存管理和进销记录等，没有真正建立起药学情报和信息系统，这也限制了医院药学向现代医院发展。
具体而言，表现为以下几方面。
首先，我国医院对药学发展重视程度不够。
这是由于医院领导传统的“重医轻药”的观念，导致对临床药学服务工作不够重视，这样使医院药学学术内涵建设和基础设施不能得到相应改善，对新理论、新技术、新方法不采纳和不研究，制约了药剂科专业技术和学术的发展。
药学系毕业论文—医院药房管理
目录摘要 (2)第一章人员配备及工作职责 (3)1.1药房人员配备及工作职责 (3)第二章门诊药房在医院药学服务中的作用 (4)2.1认真做好药品供应与管 (4)2.2加强药品调配工作相关制度的落实，提高处方质量 (4)第三章药品的管理 (5)3.1特殊药品的管理 (5)3.2“五专”管理 (5)3.3出入库、储存 (5)3.4调配、使用 (5)3.5审核，调配 (4)3.6复核，发药 (5)3.7药品贮藏管理 (5)第四章处方的管理 (6)4.1一般处方管理 (6)4.2特殊药品处方管理 (7)第五章药房卫生管理 (8)第六章结论 (10)致谢 (10)参考文献 (11)摘要随着医药事业的发展，人民生活水平的提高，人们的保健意识也不断提高。
药房管理是医院药学不可缺少的要素，是集管理、经营、技术、服务于一体的综合科室。
药房不仅要保证提供患者准确质量合格的药品，而且还要保证患者有效的使用药品。
加强药房管理，提高工作效率。
根据《药品管理法》、《医疗机构药事管理规定》、《处方管理法》等，并结合门诊药房的工作特点和自身实际制定门诊药房管理制度。
关键词：药房管理，药品管理，用药安全第一章人员配备及工作职责1.1药房人员配备及工作职责医疗机构必须配备依法经过资格认定的药学技术人员。
非药学技术人员不得直接从事药剂技术工作。
从事药房的工作人员应当具有药学或者医学、化学、生物等相关专业中专以上学历或者具有药学初级以上专业技术职称。
从事中药材、中药饮片配备及调剂工作的，应当具有中药学专业中专以上学历或者具有中药学中级以上专业技术职称。
医疗机构药师工作职责：（一）负责药品采购供应、处方或者用药医嘱审核、药品调剂、静脉用药集中调配和医院制剂配制，指导病房(区)护士请领、使用与管理药品；（二）参与临床药物治疗，进行个体化药物治疗方案的设计与实施，开展药学查房，为患者提供药学专业技术服务；（三）参加查房、会诊、病例讨论和疑难、危重患者的医疗救治，协同医师做好药物使用遴选，对临床药物治疗提出意见或调整建议，与医师共同对药物治疗负责；（四）开展抗菌药物临床应用监测，实施处方点评与超常预警，促进药物合理使用；（五）开展药品质量监测，药品严重不良反应和药品损害的收集、整理、报告等工作；（六）掌握与临床用药相关的药物信息，提供用药信息与药学咨询服务，向公众宣传合理用药知识；（七）结合临床药物治疗实践，进行药学临床应用研究；开展药物利用评价和药物临床应用研究；参与新药临床试验和新药上市后安全性与有效性监测；（八）其他与医院药学相关的专业技术工作。
医院药品管理制度问题论文
摘要：医院药品管理是确保医疗质量和患者用药安全的重要环节。
然而，在实际运行中，医院药品管理制度仍存在诸多问题，如药品采购不规范、储存条件不达标、使用过程监管不严等。
本文针对这些问题进行分析，并提出相应的改进策略，以期为我国医院药品管理制度优化提供参考。
一、引言药品是医疗机构的必备物资，医院药品管理制度对于保障医疗质量和患者用药安全具有重要意义。
然而，在实际运行中，我国医院药品管理制度仍存在诸多问题，如药品采购不规范、储存条件不达标、使用过程监管不严等。
这些问题不仅影响医疗质量和患者用药安全，还可能给医院带来经济和法律风险。
因此，对医院药品管理制度进行优化和改进势在必行。
二、医院药品管理制度存在的问题1. 药品采购不规范部分医院药品采购过程缺乏透明度，存在违规采购、暗箱操作等现象。
如采购人员与供应商存在利益关系，导致药品价格虚高、质量难以保证。
2. 药品储存条件不达标部分医院药品储存条件不达标，如温度、湿度、通风等，导致药品质量下降，甚至失效。
3. 药品使用过程监管不严部分医院在药品使用过程中，对医生的处方审核、患者用药指导、用药记录等方面监管不严，容易导致用药错误和不良反应。
4. 药品信息管理不完善部分医院药品信息管理不完善，如药品出入库记录不完整、药品追溯体系不健全等，给药品质量追溯和监管带来困难。
三、改进策略1. 规范药品采购加强药品采购监管，确保采购过程公开透明。
严格执行药品采购相关规定，对采购人员进行廉政教育，杜绝违规采购现象。
2. 优化药品储存条件加强药品储存设施建设，确保药品储存条件符合国家标准。
定期对储存设施进行维护和检查，确保药品质量。
3. 加强药品使用过程监管严格执行药品使用规范，加强对医生处方审核、患者用药指导、用药记录等方面的监管。
对用药错误和不良反应进行及时处理和上报。
4. 完善药品信息管理建立健全药品信息管理系统，实现药品出入库、使用、追溯等信息的实时记录和查询。
加强对药品信息管理的培训和监督，确保信息准确、完整。
药学专业本科毕业论文-医院药房管理
目录摘要 (3)第一章绪论 (4)第二章医院药房制度 (4)第三章医院药房管理 (6)第四章医院药房管理制度 (7)致谢 (7)参考文献 (10)摘要医院药房是医院良好形象的一个缩影，药房管理水平的高低也直接影响到医院医疗服务质量。
健全药房管理制度，规范化管理药品，提高药学服务人员素质，提升服务质量，保障药品质量，利于促进医院健康持续发展。
医院药房是集经营、技术、管理于一体的综合性科室，是医院良好形象的一个缩影，不但承担着合理用药，防范医患纠纷的责任，其管理水平的高低也直接影响到医院医疗服务质量以及社会效益和经济效益目标的实现。
目前医院药房管理存在一些问题，亟需引起高度重视并且认真对待解决。
关键词：医院药房管理现状第一章绪论医院药剂工作是医院工作的重要组成部分，加强药品管理，确保药品质量是提高医疗质量，保证患者用药安全有效的重要环节，医院药学科必须根据医疗、科研的实际需要，以中华人民共和国《药品管理法》和《医院药剂管理办法》的规定，加强医院药剂管理，严把采购、保管、使用关，为人民健康服务。
为了规范我院医院药房管理，保障用药安全、有效，根据《医疗机构管理条例》及《实施细则》、《中华人民共和国药品管理法》及《实施条例》、《山东省药品使用条例》、《山东省药品使用质量管理规范》、《山东省药品安全突发事件应急处理办法》等法律法规制定相关医院药品管理制度。
第二章药房管理制度一、药品的保管设置与诊疗范围和用药规模相适应的、与诊疗区和治疗区分开的药房、药库。
药房、药库的内墙壁、顶棚和地面应光洁、平整，门窗应严密。
在常温（温度为0—30℃）、阴凉（温度不高于20℃）、冷藏（温度为2—10℃）条件下储存药品，相对湿度保持在45—75%之间。
对储存有特殊要求的药品应当按照药品说明书或包装上标注的条件及有关规定储存。
做好温湿度的监测和管理，温湿度超出规定范围的，应及时调控并予以记录。
药品养护人员应当定期进行检查和养护，并做好记录，库存药品每季度养护一次，陈列药品每月养护一次，重点品种每半月养护一次；对影响药品质量的隐患应当及时排除；对过期、污染或变质等不合格产品，应当按照有关规定及时予以处理。
论医院药学部门管理现状与优化建议【药学毕业论文】
论医院药学部门管理现状与优化建议【摘要】药学部门是医院负责药事工作的职能部门，加强药学部门管理，对保证药品管理质量、深入开展临床药学工作、提高合理用药水平以及提升用药服务质量等方面起着至关重要的作用。
该文分析了医院药学部门管理现状与存在的问题，并提出加强优化药学部门管理的建议，期望对提高药学部门管理水平有所帮助。
【关键词】医院；药学部门；药事管理药学部门是负责医院中西药品采购、供应、临床调剂以实施药品全程质量管理及经济管理，同时进行临床药学、药学情报等领域研究分析工作的重要职能部门。
随着新医改的不断推进，在取消药品加成的背景下，医院药学部门必须转变工作观念，由原本以药品为中心转变为以患者为中心，由原本以保障药品供应为中心转变为提供临床药学服务为中心，重视临床药学学科建设，提升医院药学服务质量和医院合理用药水平，从而为实现医、药、护之间的有效对接打下良好基础。
1医院药学部门的管理现状和存在问题分析1.1管理现状药学部门管理工作具备很强的专业性和技术性，需要承担繁杂的药品管理任务，在部门组织结构设置上，一般设置门诊西药房、门诊中药房、病房药房、静脉药物配置中心、药库、制剂室、临床药师组和临床药理室等，分别负责配发药、药品采购保管及临床药学服务等不同的药事管理工作[1]。
在新医改不断推进的背景下，当前医院药学部门管理取得了一定成效，具体表现在以下方面：一是药学部门管理职能逐步完善，由原来单一的药品采购、养护、调配、配发、退药管理等职能，拓展为临床用药指导、处方审核、药学监护、处方医嘱点评、药品不良反应监测、药学咨询等职能，进一步体现了药学部门在医院医疗服务中的重要价值。
二是大部分医院的药学部门都已经依照《医疗机构药事管理规定》开展药事管理工作，促使药事管理工作向规范化、制度化的方向发展[2]。
三是医院药学部门逐步树立起了药学服务的工作理念，在药学部门工作职能的拓展下，部分药师走出药房，面向患者和临床提供药学技术服务，为构建医院合理用药机制打下了良好基础。
加强医院药学管理创新医院药学服务论文
加强医院药学管理创新医院药学服务论文本文从网络收集而来，上传到平台为了帮到更多的人，如果您需要使用本文档，请点击下载按钮下载本文档（有偿下载），另外祝您生活愉快，工作顺利，万事如意！近年来，国家大力扶持医疗事业的发展，医院越来越重视自身管理水平的提升，人们的健康意识和维权意识也逐渐得到增强，这对医院药学管理工作提出了更高的要求，在此背景下，药学管理职能的转变、服务内容的拓展成为各大医院关注的重点，加强医院药学管理，创新医院药学服务，对医院现代化建设和可持续发展具有重要的现实意义。
1医院药学管理现状及发展方向医院药学关系到医院和患者双方的利益，通过医、药、护三方面的通力合作，才能提高医院医学管理的整理水平以及医疗服务质量，这就要求在药品使用和药学管理中必须以患者为中心、以安全用药和服务优质为基本要求。
近年来，新药的大量研发和在临床上的广泛应用也使得医源性疾病问题越来越突出，这主要是由管理制度不健全、用药知识不足等原因引起，该类问题具有可控性特点，通过加强药品监督管理、改变药师知识结构、加强临床用药指导等，能够提高用药的合理性和安全性[1]。
随着我国医疗卫生体制改革的进一步深入，医院药学部门转型也已迫在眉睫，药学与临床结合越来越紧密，药学部门除了要保障药品供应外，还应提高自身服务水平，对药师职能转变也提出了新的要求，在实际工作中应重视将药学知识向临床渗透，提供药学技术服务，更好地服务于临床，保障混着的用药安全。
2医院药学管理改进方向和药学服务创新途径药学管理改进方向医院药学管理包括药化、药理、药检、药剂等内容，更多关注的是药品的研制、配伍、性质及质量控制，因与临床结合不够密切，甚至出现脱节的情况，以往药学管理并不重视药物的临床应用，使药学的可持续发展受到阻碍，弱化了药学的服务性，因此，加强医院药学管理，首先应与临床应用相结合，实施系统化管理战略和技术服务策略，形成以学科建设为中心、临床药学为核心的医院药学管理体系，更加注重学科建设和人才培养，具体从以下三个方面入手：①开发药学信息管理系统软件，推进医院药学管理的信息化，医疗活动的开展以药物治疗为基础，对药品进行科学管理，为医疗活动提供准确、有效的药学信息；②加强管理制度建设，完善医院药品供应保障体系，药学管理应保持自身的独立性，将药学部门从药品购销管理中剥离出来，由医院高层直接管理，通过完善各项管理制度和监督机制，实现医院药品供应保障体系规范化、集约化的目标，明确药品购销管理权归属，落实岗位责任制，保证药品供应的及时性、管理的有效性和用药的安全性；③实施一体化战略，实现医药药学和临床药学同步发展，医院药学建设应及时转变思路，树立大药房观念，注重专业分工协作，统一指导临床药学、药品管理和药理监督工作，健全药学管理规章制度、技术操作规范以及预警和监督程序，以此来提高医疗资源的利用效率，促进药学管理模式的精细化转型。
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医院药学管理体会
【摘要】医院药学是一门综合性的药学分支学科,是医疗工作的重要组成部分。
随着科学技术的发展和生活水平的提高。
同时,医院药学也出现了全新的学科,如药物流行病学、药物经济学、社会药学等。
根据医院医学工作、管理现状,探讨适合医院药学工作的管理模式。
【关键词】医院;药学;管理
【中图分类号】r197.324【文献标识码】a【文章编号】1044-5511（2011）11-0283-01
1 药学服务
药学服务体现了一种全新的药房工作理念。
是医院药师的责任。
医院药师能够为改善医疗结果和降低成本作出贡献。
药师的任务是提供药学服务。
药学服务囊括了药师与患者和其他卫生专业人员协作、实施、监测药物治疗计划的过程,从而为患者造成特定的治疗结果。
其内涵与内容已远远超出了合理用药的追求。
2 药房工作质量管理规范
药房工作质量管理规范代表了一种国际性努力,汇集了各种药房实践的概念。
国际药学联合会竭力倡导药房工作质量管理规范,是因其认为使药房的许多任务需具体化,反映了药学界学者对医疗保健制度改革的全球性反应。
其涉及4个领域: (1)促进健康和预防疾病。
医院药房的责任是要确保提供用药咨询的方便和简易,而且有助于保护个人隐私。
(2)供应和使用处方药物,及其他卫生保健产
品。
医院药房的责任是确保处方适合于个人,满足治疗的、社会的、法律的经济要求;保证发出药品的安全,及质量和准确;向患者提供用药咨询,并监测药物使用的效果。
(3)自我保健。
医院药房的责任是评价患者的个人需要,推荐有效和安全的产品。
(4)影响医生处方和促进合理用药。
3 全程化药学服务
“全程化药学服务”理念体现了“价值”管理的思想 ,即医院药学以患者为中心实施药学管理和服务,进而开展药学价值的再创造工程,把药品供应链管理纳入药学服务模式中,将药学服务的价值链
延伸至药品市场的物流中,实现医药公司、医院和患者等的价值共享和多赢。
4 临床路径
临床路径是指对服务对象的健康负责的所有人员,包括临床医师、护士、药师、心理医师、营养师、检验人员以及行政管理人员等,联合为某一患者的诊断、处置(治疗)而制订的一套“最佳”的、标准的服务与管理模式。
这种管理模式因为有以时间为顺序的具体详细的医疗服务计划单或路线图而得名。
患者从住院到出院,要遵照临床路径图,逐项接受诊断和治疗。
包括诊断、化验及检查项目、药物治疗、医疗干预、护理、监测项目(包括用药效果和出现的不良反应等) 、疾病知识教育、治疗阶段目标、时间要求以及运动、饮食、营养和康复指导等。
临床路径模式认为,随着循证医学和循证药学的推行,药学服务面临着更加艰巨的任务,因此,还不足以实
现“以药品为中心”向“以患者为中心”的根本转变。
临床路径的思想是要把医、药、护等卫生服务工作熔为一体,真正做到以患者为中心。
5 医院药学工作的目标管理及质量指标
目标管理是在管理工作中事先确定工作目标,并规定实现目标方法的管理方法。
在医院药学部门尤其是药房和制剂室实施这种管理模式将有助于提高管理效能,实现组织目标。
实行目标管理的关键在于确定各岗位的质量指标,即以经济为基础。
具体实施方案包括4个方面:确定总目标、制定目标决策、规划目标流程、目标跟踪控制。
方案实施中采用三级考核即科领导定期检查,各科室使用工作月报表,个人建立考评制度。
目标管理体现对一个单位全面发展的要求和方向,是一种全方位的管理。
医院药学应设置药品的供应、处方量、差错率、账物相符率、损耗率、库存量资金占用率和利润率等指标。
对于制剂生产,应制定生产量、合格率、人均利润率、设备完好率等指标。
对药学保健,应建立药品不良反应报告(adr) ,抓住目标管理中系统、定量和责任3原则,结合药学全面工作,推动医院药学工作的发展。
总之,医院药学的发展取决于两种因素:一是社会环境的需求和压力,即医院药学面临的种种挑战,以及社会对医院药学的需求变化;二是医院药学管理思想,这一思想的力量最终落实在医院药师的观念和行为上。
毫无疑问,先进的医院药学管理思想必将造就受人尊敬的医院药师和广为赞誉的医院药学工作。