实用的就业协议书范文五篇
毕业前学校发的就业协议书5篇
毕业前学校发的就业协议书5篇篇1就业协议书甲方：XXXX学校乙方：XXXX学生为了明确甲乙双方的权利和义务，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方的就业问题达成如下协议：一、协议双方的基本权利和义务（一）甲方的权利和义务1. 甲方应按照国家教育部门的有关规定，为乙方提供必要的就业指导和咨询服务，帮助乙方了解就业政策、市场需求和就业技巧。
2. 甲方应积极组织校园招聘活动，为乙方提供更多的就业机会和选择。
3. 甲方应协助乙方制定职业规划，提供必要的职业培训和发展机会，帮助乙方提升职业素养和能力。
4. 甲方应保护乙方的合法权益，如遇到用人单位侵害乙方权益的情况，甲方应协助乙方进行维权。
（二）乙方的权利和义务1. 乙方应认真学习专业知识，提升自身素养和能力，为就业做好充分准备。
2. 乙方应积极参加甲方组织的各种就业活动和招聘活动，争取更多的就业机会。
3. 乙方在签订就业协议时，应认真了解协议内容和用人单位的情况，确保自己的权益得到保障。
4. 乙方在就业过程中，应遵守国家法律法规和用人单位的规定，维护自身形象和声誉。
二、协议具体内容（一）就业岗位及待遇1. 乙方同意在XXXX单位从事XXXX工作，具体岗位职责详见《职位说明书》。
2. 乙方的工资待遇按照用人单位的规定执行，甲方协助乙方了解并熟悉用人单位的薪酬体系。
3. 乙方在用人单位工作期间，享有国家规定的法定节假日和休息时间，用人单位应保障乙方的身心健康和劳动安全。
（二）试用期及考核1. 乙方在正式上岗前，应接受用人单位的岗前培训，并经过考核合格后方可正式入职。
试用期期限按照用人单位的规定执行。
2. 在试用期内，乙方应努力适应岗位需求，提升自身能力，用人单位将对乙方的表现进行考核，并根据考核结果决定是否录用。
3. 如果乙方在试用期内表现优秀，经过用人单位的认可，可以提前结束试用期，正式入职。
毕业生就业协议书范文5篇
毕业生就业协议书范文5篇篇1甲方（用人单位）：________________________乙方（毕业生）：________________________根据《中华人民共和国劳动法》、相关政策法规以及甲乙双方的实际情况，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，签订以下就业协议条款：一、协议目的及要求：本协议旨在明确甲乙双方的责任、权利和义务，确保双方充分了解毕业生就业相关事宜，并共同遵守执行。
本协议作为甲乙双方就业关系的约定依据，对双方具有法律约束力。
二、甲乙双方基本信息：甲方基本信息：单位名称、地址、联系方式等详细信息。
乙方基本信息：姓名、性别、身份证号、联系方式等详细信息。
三、工作内容及要求：甲方聘用乙方从事的工作岗位、职责及工作地点等内容。
具体要求如下：（此处详细描述乙方的工作岗位、岗位职责、工作时间、工资待遇等，包括但不限于以下内容）四、工作期限：本协议的工作期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
工作期限届满后，根据双方意愿和实际情况可续签协议。
五、工资待遇及福利：甲方应按照国家和地方的规定，支付乙方的工资和福利待遇。
具体内容包括但不限于以下方面：（此处详细描述乙方的工资待遇、奖金制度、社保福利等）六、劳动纪律及考核：乙方应遵守甲方的劳动纪律，按照甲方的要求进行工作，并接受甲方的考核。
具体内容包括但不限于以下方面：（此处详细列举劳动纪律要求、考核标准等）七、保密条款：乙方在工作期间及离职后一定期限内，应对涉及甲方商业秘密的信息予以保密，不得泄露或向第三方披露。
若乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。
八、违约责任：如甲乙双方任意一方违反本协议条款，应承担违约责任。
具体违约情形及处理方式如下：（此处详细列举违约情形及处理方式）九、其他约定：（此处可约定其他双方协商一致的事项，如培训、离职手续等）十、争议解决方式：如甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可提交劳动争议调解委员会进行调解或依法向人民法院提起诉讼。
普通高校毕业生就业协议书样本5篇
普通高校毕业生就业协议书样本5篇第1篇示例：普通高校毕业生就业协议书甲方：（单位名称）乙方：（毕业生姓名）为了明确双方权利和义务，甲乙双方本着平等自愿、互惠互利的原则，经过友好协商，达成如下协议：一、工作岗位甲方同意聘用乙方，乙方接受甲方的安排，担任（工作岗位）工作，具体工作内容详见附件。
二、工作地点乙方工作地点为甲方所在地（具体地址），工作期间需按照甲方的要求进行公干。
三、工作时间乙方工作时间为（具体工作时间），根据甲方工作安排灵活调整。
四、试用期乙方进入甲方单位为试用期（具体时间），试用期内双方任何一方均有权解除劳动关系。
五、工资及福利待遇（1）甲方为乙方提供的工资标准为（具体数额），具体福利待遇详见附件。
（2）乙方享有劳动法规定的各项福利和保险待遇。
六、工作纪律乙方遵守甲方的工作纪律，服从甲方的管理，认真履行工作职责，不得违反单位规章制度和国家法律法规。
七、绩效考核甲方将对乙方的工作进行定期绩效考核，根据工作表现给予相应的奖惩措施。
八、保密条款乙方在工作期间和离职后对甲方工作内容、商业秘密等保密，不得擅自泄露给第三方。
九、解除劳动合同（1）在合同期满或达到约定解除条件时，双方协商一致可以终止劳动合同。
（2）劳动合同一方提前通知对方（具体时间），或赔偿违约金，可以解除劳动合同。
十、其他事项其他未尽事宜，双方可协商解决。
本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：附件：工作内容及福利待遇说明本协议一式两份，乙方和甲方各持一份，具有同等法律效力。
温馨提示：请双方保留好本协议，如有任何争议，以本协议为准。
第2篇示例：普通高校毕业生就业协议书协议书编号：【编号】甲方：（单位全称）乙方：（毕业生个人简称）鉴于甲方单位为乙方提供了良好的就业机会，乙方愿意在甲方单位工作，经双方协商一致，特订立本协议，共同遵守。
为此，甲、乙双方本着平等、自愿、诚信、公平的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条公司简介甲方单位是一家（单位性质），成立于（成立时间），主要业务范围包括（业务范围），公司规模庞大，在业内享有较高的声誉，并且一直秉承“员工是最宝贵的资产”的理念，为员工提供良好的工作环境和晋升机会。
普通高等学校毕业生就业协议书范本5篇
普通高等学校毕业生就业协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________联系方式：___________________________________乙方（毕业生）：_____________________________联系方式：___________________________________学校名称及地址：_____________________________丙方（学校）：_______________________________联系方式：_____________________________学校地址：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国高等教育法》等法律法规和相关政策规定，甲乙丙三方本着平等、自愿、协商一致的原则，就毕业生就业问题达成如下协议：一、协议宗旨与目的本协议旨在规范普通高等学校毕业生就业行为，明确毕业生、用人单位及学校之间的权益与义务，保障毕业生的合法权益，促进毕业生顺利就业。
二、就业信息公示与真实性承诺甲方应如实向乙方和丙方提供单位基本情况、招聘人数、岗位性质、工作地点、工作内容、薪酬待遇等就业信息。
乙方应如实向甲方和丙方提供个人基本信息、学业成绩、健康状况等个人情况。
丙方应做好就业信息的审核与公示工作。
三、就业意向与岗位确定乙方应聘于甲方__________岗位，从事__________工作。
具体工作地点、岗位职责、工作时间、薪酬待遇等按照甲方的相关规定执行。
双方就业意向明确后，需填写详细的工作岗位描述及薪资待遇等内容。
四、协议生效与报到本协议经甲、乙双方签字盖章后生效。
乙方应在规定时间内到甲方报到，报到时间、地点等详见本协议。
甲方应在乙方报到后，按照有关规定为乙方办理入职手续。
通用版就业协议书范本5篇
通用版就业协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方就业事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方应在甲方从事的岗位为：____________________。
2. 乙方的工作地点为：____________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行以下工时制度：标准工时制度、综合计算工时制度或者不定时工作制。
具体由甲乙双方协商确定。
2. 甲方应按照国家有关规定安排乙方休息休假。
四、劳动报酬及支付方式与时间1. 乙方的基本月薪为：____________________元（含五险一金）。
具体薪资结构、发放时间和方式等由甲乙双方协商确定。
2. 甲方应根据乙方的工作表现、业绩以及公司整体业绩情况，对乙方的薪资进行定期调整。
五、社会保险与福利1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。
甲方应为乙方缴纳社会保险费。
具体缴纳比例按照当地政策执行。
2. 乙方享受国家规定的相关福利待遇。
如：带薪休假、年终奖等。
具体由甲乙双方协商确定。
六、保密与竞业限制1. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得对外泄露。
否则，应承担相应的法律责任。
2. 在协议期内及协议终止后的一定时间内，乙方不得在与甲方业务相冲突的其他公司从事竞争业务。
具体期限和范围由甲乙双方协商确定。
七、培训与培训费用承担甲方应对乙方进行必要的职业技能培训和职业素养培训。
培训费用由甲方承担。
如因乙方原因解除协议，乙方应承担部分培训费用。
具体由甲乙双方协商确定。
八、违约责任任何一方违反本协议约定，应承担违约责任。
普通高校毕业生就业协议书模板5篇
普通高校毕业生就业协议书模板5篇篇1甲方（用人单位）：____________________________乙方（毕业生）：____________________________签订日期：____年____月____日一、协议前言本着平等自愿、互利共赢的原则，经甲、乙双方充分协商，达成以下就业协议。
双方就乙方的就业工作相关事宜进行明确和约定，以规范双方的行为，保障双方的权益。
二、协议内容（一）就业基本信息1. 乙方基本信息：姓名：________，性别：________，身份证号：____________________________。
2. 招聘职位：____________________________。
3. 工作性质：全职/兼职。
4. 工作地点：____________________________。
5. 工资待遇：____________________________。
（二）就业期限本协议自签订之日起至____年____月____日止。
如有需要，经双方协商一致，可以签订补充协议，延长或缩短就业期限。
（三）工作内容及职责乙方应在甲方的安排下，按时完成规定的岗位职责和工作任务。
甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和职责。
具体职责详见劳动合同。
（四）福利待遇及劳动条件甲方应按照国家和地方的规定为乙方提供相应的福利待遇和劳动条件，保障乙方的合法权益。
具体福利待遇和劳动条件详见劳动合同。
（五）保密义务及违约责任1. 乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息予以保护，不得泄露给第三方。
2. 若乙方违反本协议约定，甲方有权解除协议并要求乙方承担违约责任。
如因乙方原因造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
3. 若甲方违反本协议约定，乙方有权解除协议并要求甲方承担违约责任。
如因甲方原因造成乙方损失，甲方应承担相应的赔偿责任。
（六）其他约定事项1. 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度，服从管理，完成工作任务。
毕业生就业协议书范文(5篇)
毕业生就业协议书范文甲方：_____ 乙方：_____单位名称：_____ 姓名：_____法人代表：性别：委托代理人：出生年月：厂址：家庭住址：甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定，遵守诚实、信用的原则，在平等自愿、协商一致的基础上，依法达成如下协议：一、甲方愿意录（聘）用乙方；二、乙方同意到甲方工作；三、甲方负责办理录（聘）用乙方所需的有关手续，乙方予以积极配合；四、甲方录（聘）用乙方工作期间，甲方按国家法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险），提供相关的福利，以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品；五、甲方在招聘时所提供的带有承诺内容的宣传材料作为本协议的附件，乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件；六、甲方所介绍的情况严重失实，乙方可单方解除本协议并免责，乙方所提供的自荐材料内容严重失实，甲方可单方解除本协议并免责；七、符合下列情况之一，经书面告知对方后，本协议解除：1、甲方被撤销或依法宣告破产；2、乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用为国家公务员或参加国家及地方志愿服务项目；3、乙方报到时未取得毕业资格；4、乙方被判处拘役以上刑罚或者被劳动教养；5、法律、法规、政策规定的其他情况；八、甲乙双方应全面履行协议，若一方违约另一方可以依法追究其违约责任，并要求其赔偿相关损失；九、甲乙双方协商一致，可以变更协议中双方约定的条款或解除协议；十、甲乙双方因履行本协议发生争议，由甲乙双方协商解决，或提请备案、登记部门协调解决，也可直接向人民法院提起诉讼；十一、本协议未尽事宜，国家有规定的按国家规定执行，国家没有规定的由甲乙双方商定；十二、乙方需在甲方单位工作不少于两年，否则乙方需缴交违约金叁仟人民币给甲方。
十三、本协议自甲乙双方签字之日起生效一式两份，甲乙双方各执一份；甲方：_____ 乙方：_____（签名）：负责人：____年____月____日公章：____年____月____日毕业生就业协议书范文（二）毕业生：_____用人单位：_____培养单位：_____签订本就业协议应遵守的条款第一条本《就业协议书》适用于参加初次就业的普通高校（含研究生培养单位）毕业研究生、本专科毕业生；在中国境内登记注册的各类企业、事业单位；国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。
就业协议书的(精选6篇)
就业协议书的(精选6篇)就业协议书的篇1甲方：____________乙方：____________为了全面贯彻教育部关于以社会需求为培养目标，以就业为导向的办学方针，建立需求、培养、实训、就业的教学模式，使毕业生能够学以致用，经甲、乙双方协商签订本协议。
一、甲方应履行的职责1.根据乙方提供的入学材料，到省教育厅办理正式录取手续，负责学生毕业证及就业报到证的办理工作;2.按国家教育部规定的教学计划和教学大纲及用人单位的实际需求进行教学，保质保量地完成各学科的教学任务;3.学生毕业后负责推荐就业，并为每位学生至少提供一个就业岗位;4.负责毕业生岗前培训工作;5.负责推荐就业的专业包括我院______年招生的各个高职专业。
二、乙方应履行的职责1.学生必须修满规定的学时;2.在校期间必须严格遵守学院的规章制度，刻苦学习，成绩必须达到合格以上;3.学生必须向学院提供真实、有效的入学录取材料;4.学生在校期间必须配合学院进行上岗培训及推荐就业。
三、如果乙方出现下列情况之一，甲方不负责安置工作1.在校期间不认真学习，所学课程成绩有不合格的，不能按时取得毕业证者;2.不按时交纳学费或经学院允许缓交，但在毕业前仍未交齐全部学费者;3.在校期间受到严重警告及以上处分者;4.毕业后自行就业者;5.无正当理由，出于个人好恶，不服从推荐就业者。
四、其它规定1.如发生协议条款之外的事情，由双方协商解决;2.十八周岁以下的学生必须由监护人签字;3.本协议一式两份，学院和学生各一份。
甲方：_______________________ 乙方：____________(学生)法定代表人：_________(盖章) 监护人：__________(家长)_____年_______月___________日 _____年_______月________日就业协议书的篇2甲方(用人单位)名称:___________________________________________法定代表人(主要负责人)或者委托代理人________________注册地址___________________________________________________联系电话_______________________________________________乙方(劳动者)姓名:______________________________________________ 居民身份证号___________________________________________户口所在地_____省(市)____区(县)_______乡镇___________村邮政编码__________现住址___________________________联系电话________________根据、及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
高校毕业生就业协议书范文(5篇)
高校毕业生就业协议书范文甲方：乙方：为充分解决公司学员在学习期满毕业后的就业问题，甲乙双方经共同协商，在自愿、平等的基础上，就乙方委托甲方为其定向推荐就业事宜达成如下协议：一、甲方的权利和义务1、甲方成立专门的就业保障机构——学员就业指导中心，负责向乙方提供如下服务：个性化的就业咨询，择业指导，就业前培训，人才需求信息发布，假期实习及介绍和定向推荐工作等。
2、甲方负责将乙方推荐给协议用人单位择优录用，同时，甲方根据自身的发展需要，将定向录用品学兼优的毕业生留在甲方公司工作。
3、甲方将根据乙方学习期间综合表现的评定，包括学习成绩等级（优，良，中）和个人素质等多方面，帮助乙方介绍用人单位和推荐工作，以保障乙方充分就业。
4、乙方学习期间违反法律规定被追究法律责任者，甲方可予以开除，不予退还学费；违反学校规定自动退学或劝退者、勒令退学者、开除处分者不予退还学费。
5、甲方为乙方提供就业保障的期限为乙方学习期满毕业前后的6个月内。
6、本协议为甲方对乙方的实质性保证，确保试用期每月综合薪水不低于行业最低工资水平，毕业后也可自主择业。
二、乙方的权利和义务1、乙方有权对甲方的就业指导部门的工作进行督促和监督。
2、乙方有权自由选择自己的就业单位，如乙方对甲方推荐的工作不满意，甲方为乙方推荐新的工作，每次间隔时间6个月内。
如果由于甲方原因致使乙方就业尚不能解决的，乙方可申请免费重新学习一次，直至乙方找到满意工作。
由于乙方个人原因（旷课、学习态度恶劣、违法违纪、品行不良、不服从公司安排等）导致就业不能解决的，由乙方个人负全责。
就业单位月综合工资低于行业最低工资水平的，乙方可向甲方申请重新推荐工作。
3、乙方需具备以下条件，甲方方可为其提供充分的就业保障。
（1）乙方在学习期间成绩合格，顺利毕业或完成学习内容，取得公司规定的相应的职业资格证书。
（2）乙方品质优良，学习期间无重大违纪行为。
（3）无犯罪记录，无记过以上处分。
（4）交清全部学费、杂费和代收费。
就业协议书范本5篇
就业协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（姓名）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方就业事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方从事的岗位为：_____________________________。
2. 乙方的工作地点为：甲方公司所在地及为满足公司业务需要的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方岗位的特点，安排乙方所在岗位执行以下第_____种工时制度（《劳动法》第三十六条至第三十九条规定）。
（1）标准工时工作制度；（2）综合计算工时工作制度；篇2甲方（用人单位）：__________________________地址：______________________________________联系方式：_____________________________乙方（毕业生）：___________________________联系方式：_____________________________学校：__________________________________专业：__________________________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方就业事宜达成如下协议，以共同遵守。
一、协议目的甲乙双方本着诚信原则，共同确认乙方的就业选择和甲方的用人要求，落实有关毕业生就业政策与措施。
本协议的签署是为了规范双方在聘用过程中的权益保障和明确职责。
二、工作内容与地点（一）工作内容：乙方将在甲方担任的职位为__________________，具体工作内容按照甲方的岗位说明书执行。
就业协议书范文（6篇）
就业协议书范文为了帮助毕业生解决就业问题，解除学生及家长的后顾之忧，襄樊广播电视大学（甲方）与报考我校的学生（乙方）签订以下协议。
一、甲方在入学时负责对乙方进行面试，要求乙方五官端正，身高符合一定要求，身体健康，无影响就业的疾病。
二、乙方在校期间，必须保证各门功课成绩合格，思想品德鉴定优良，按期获得毕业证书和各专业相应的从业资格证书，严格遵守甲方的各项规章制度，若违反学校的规章制度或违纪违法，其安置就业甲方将不予负责。
三、就业遵循"双向选择"的原则，甲方负责组织召开人才招聘会，让毕业生自主择选适宜的岗位就业。
对于在人才招聘会上未找到合适岗位的乙方，甲方负责对不同层次，不同专业的乙方分批推荐到本市，外地企事业单位就业。
四、对于有毒有害，危及人身安全的岗位，甲方不予推荐。
甲方安置乙方到用人单位后，跟踪服务一年，在此期间被解雇或不满意现有工作的乙方，由我校重新予以安置;同时在上岗第一年内所产生的劳务纠纷，均由甲方负责与用工单位协商解决。
五、乙方符合就业要求未被安置的，甲方退还全部学费。
乙方在用人单位必须维护甲方的形象，若有违法乱纪行为被开除或劝退的，甲方不退还学费，并不再予以安置。
六、若乙方修业期满，愿意在本校继续连读专科或本科的，甲方负责按有关规定为乙方办理相关入学手续，《就业协议书》涉及的有关事项继续有效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：襄樊广播电视大学乙方：学生（签字）法人代表：校长（签字）监护人：家长（签字）____年____月____日 ____年____月____日就业协议书范文（二）一、甲方用人单位：_____法人代表：_____单位性质：_____（1.党政机关2.科研设计单位3.学校4.医疗卫生5.金融单位6.国有企业7.三资企业8.部队9.其它）注册地址：____省（自治区、直辖市）____市（州）____县（区）人事部门联系人：_____ 联系电话：_____ 邮编：_____单位详细地址：_____二、乙方毕业生姓名：_____ 性别：_____政治面貌：_____身份证号：_____毕业学校：_____ 专业：_____学历：_____学制：_____ 联系电话：_____ 手机：_____邮编：_____ 家庭通讯地址：_____ 电话：_____ 经甲、乙双方协商，甲方同意接受乙方到本单位工作，乙方愿意到甲方任职，为确保双方的权利和义务，甲、乙双方自愿签订本合同。
全国普通高等学校毕业生就业协议书5篇
全国普通高等学校毕业生就业协议书5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________联系方式：_______________________________乙方（毕业生）：___________________________姓名：_________________________________性别：_________________________________身份证号码：_____________________________联系方式：_______________________________丙方（学校）：_____________________________名称：_________________________________联系地址：_______________________________联系方式：_______________________________鉴于乙方的毕业，根据中华人民共和国相关法律法规及政策，为保证就业协议的合法、公正、有效履行，三方经过友好协商，达成以下协议条款：一、协议目的及基本原则（一）本协议旨在规范甲乙双方的就业行为，明确双方的权利和义务，保护乙方的合法权益。
（二）甲乙双方本着自愿、平等、公正、诚信的原则签订本协议。
二、工作内容及要求（一）甲方同意录用乙方从事__________岗位工作，具体职责及要求详见附件。
（二）乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，遵守甲方的规章制度。
（三）甲方应提供必要的工作条件，保障乙方在工作中的安全和健康。
三、工作期限及薪资待遇（一）本协议的工作期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
（二）乙方的薪资待遇按照甲方的薪酬制度执行，具体详见附件。
（三）甲方应按时足额支付乙方的工资，不得无故拖欠或克扣。
关于大学生的就业协议书范本6篇
关于大学生的就业协议书范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________联系方式：__________________________乙方（大学生）：____________________姓名：______________________________性别：______________________________身份证号码：________________________所在学校及院系：____________________联系方式：__________________________鉴于甲方愿意接收乙方成为其单位员工，且乙方愿意受聘于甲方，双方在平等自愿的基础上，经友好协商，达成以下就业协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在乙方就业过程中的权利和义务，保障双方合法权益，促进双方共同发展。
二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的岗位为：____________________。
2. 工作地点：______________________________。
3. 工作内容详见甲方的岗位说明书。
三、工作时间与休假1. 甲方执行国家的工时制度，确保乙方享有法定休息休假权利。
2. 具体的工作时间和休假安排按照甲方规定执行。
四、薪酬福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
2. 乙方的基本工资为________元/月，具体薪资结构按照甲方规定执行。
3. 甲方根据经营情况和乙方的工作表现，给予乙方相应的奖金和福利待遇。
五、教育培训1. 甲方有权根据工作需要，安排乙方参加岗位培训或进修学习。
2. 乙方应积极参加甲方组织的培训，努力提升自身素质和能力。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密和技术秘密承担保密义务，不得泄露或擅自使用。
2. 乙方在离职后的一定期限内（详见下文），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。
毕业生就业协议书参考范文5篇
毕业生就业协议书参考范文5篇篇1甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系方式：[联系方式]乙方（毕业生）：[毕业生姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]学校：[所在学校名称]专业：[所学专业名称]联系方式：[联系方式]鉴于甲方愿意接纳乙方成为其员工，乙方愿意在甲方就业，双方根据平等自愿的原则，就乙方的就业事宜达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在毕业生就业过程中的权利和义务，保障双方的合法权益，促进双方的共同发展。
二、工作内容与地点1. 乙方应聘的职位为：[具体职位名称]。
2. 乙方的工作地点为甲方的注册地址或甲方指定的其他地点。
3. 乙方的工作内容、职责等详见聘用合同及岗位说明书。
三、工作时间与休假1. 工作时间按照甲方的规定执行。
2. 休假制度遵循国家法律法规及甲方的相关规定。
四、薪资待遇与福利1. 乙方的薪资结构、薪资待遇等详见聘用合同。
2. 甲方根据国家法律法规及自身规定，为乙方提供相应的福利待遇。
五、教育培训与考核1. 甲方有权根据工作需要，对乙方进行必要的培训。
2. 乙方应接受甲方的考核，考核结果作为聘用合同续签、岗位调整、奖金发放等的重要依据。
六、保密义务与竞业限制1. 乙方在甲方任职期间及离职后，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。
2. 乙方在离职后的竞业限制期内，不得在与甲方有竞争关系的其他单位从事相同或类似的业务。
七、违约责任如甲乙双方任一方违反本协议或聘用合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
八、其他约定事项1. 本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
4. 本协议的修改、补充须经甲乙双方协商一致，并签订书面补充协议。
5. 本协议的解除、终止应遵循国家相关法律法规及甲乙双方聘用合同的约定。
篇2甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________联系方式：_______________________________乙方（毕业生）：_____________________________联系方式：_______________________________学校：___________________________________专业：___________________________________鉴于甲方需要招聘优秀人才，乙方愿意在毕业后到甲方单位工作，双方经友好协商，达成以下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在毕业生就业过程中的权利和义务，保障双方的合法权益，促进双方的共同发展。
全国高等学校毕业生就业协议书5篇
全国高等学校毕业生就业协议书5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________联系方式：_______________________________法定代表人或负责人：_____________________乙方（毕业生）：_________________________姓名：___________________________________性别：___________________________________身份证号码：_____________________________联系电话：_______________________________家庭住址：___________________________________毕业院校：_______________________________专业及学历：_____________________________学制年限：_______________________________入学时间：_______________________________毕业时间：_______________________________应聘岗位及职务：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本就业协议书，并共同遵守协议中的各项条款。
本协议用于规范甲乙双方在毕业生就业工作中的权益及职责。
以下为协议的主要内容条款：一、协议目的及就业原则甲乙双方确认，本协议旨在规范乙方的就业事宜及在甲方的实习期安排。
乙方根据自身专业技能及择业目标自愿选择甲方就业单位进行实习，并接受甲方的考察与管理。
甲方在考察后同意接收乙方就业，遵守相关法律法规并确保实习工作的安全合法。
毕业生个人就业协议书范文(5篇)
毕业生个人就业协议书范文甲方：_____乙方：_____（学生）双方经协商，就以下问题达成协议。
一、甲方的权利与义务1.乙方修业期间，甲方将严格按照国家法规及职业教育的培养目标认真做好教育教学工作，维护学生身心健康，促进学生德、智、体全面发展，使其成为社会需要的有用人才。
2.根据学院教学计划的安排，科学地对学生实施考核、技能鉴定，实事求是地确定其修业情况、职业技能等级及思想品德表现。
3.按期向乙方收取学费、住宿费;代收代付学生学习生活用品、技能鉴定所需费用（据实结算、多退少补）。
4.按照省教育厅有关就业政策，认真做好学生毕业前的实习安排及毕业后的就业安置，维护乙方在劳动就业方面的合法权益。
5.因甲方过错不能按时推荐乙方就业，甲方负责乙方上岗前每月_____元的生活费。
（期限____年）6.为促进学生遵纪守法、努力学习、健全人格、正常完成学业，甲方规定：（1）对全部成绩合格获得毕业证书，职业技能鉴定合格并获得技术等级证书的毕业生优先安排就业;（2）对因部分成绩不合格，未按时获得毕业证书，将视情况暂缓安排就业或安排就业但需经补考获得毕业资格后享受相应待遇;（3）对思想品德差，因违纪而受到纪律处分的，并在毕业前尚未撤销处分的学生，不安排就业。
（4）对未交清所规定费用的学生，必须待交清费用后（在学校规定的时间内）再准予毕业，之后安排就业。
二、乙方权利与义务1.乙方在修业期间必须遵纪守法，服从学校管理，努力学习、认真实习，力争取得毕业证书。
2.按照规定，按期向学校缴纳应缴费用。
3.乙方家长应努力配合学校教育管理好自己的子女。
4.乙方上岗就业试用期间，应努力钻研技术、遵纪守法、吃苦耐劳、服从管理。
若因个人原因被单位退回，甲方视情况最多再给一次就业安排机会;乙方试用结束，经录用单位考核转正后，若因个人违纪和个人辞职等原因被解雇，甲方不再负责安排就业;若因录用单位生产减员，甲方可再次负责安排就业（有效期____年，推荐次数为____次）。
就业协议书模板(精选5篇)
就业协议书模板(精选5篇)篇一：就业协议书模板甲方：_________乙方：_________经甲、乙双方协商，通过甲方学生与乙方双向选择，乙方初步面试考核合格，录用甲方学生到乙方进展顶岗实习，实习成绩合格者乙方录用安排就业。
为了确保甲方学生顺利实习、就业和乙方各项工作正常进展，维护双方的权益，特签订如下协议，以资信守。
一、实习(就业)学生专业及人数：_________。
二、实习时间及地点：实习时间：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
实习地点：_________。
三、实习主要内容：_________。
四、甲乙双方的职责：(一)甲方的职责：1.甲方负责将乙方根本情况介绍给学生，经学生与其家长商议后自愿向学校提出实习与就业申请，甲方择优向乙方推荐。
2.甲方将所推荐学生根本情况如实介绍给乙方，并组织甲方学生与乙方进展双向选择，协助乙方确定录用实习学生。
3.甲方负责组织学生办清赴岗实习前的相关手续，办理学生档案移交、户口接转、毕业派遣等工作。
4.甲方实习学生必须遵守乙方厂规和劳动纪律，服从乙方安排与管理，积极参加消费劳动。
对违背者，乙方有权批评教育和给予适当的处理，情节严重者可通知甲方中止其实习退回学校，实习成绩按不及格处理。
5.甲方学生在实习期间生病住院所发生的相关费用，按甲、乙双方有关规定处理。
6.甲方学生在实习期间发生伤病及事故，乙方应积极组织救治。
由于企业原因造成伤害的，乙方应给予必要的补偿，有争议时按国家有关规定执行;由于本人原因造成伤害的，责任自己承当，甲乙方不承当任何费用和责任。
(二)乙方的职责：1.乙方负责为甲方实习学生选配具有一定政治思想程度和业务素质的师傅，从政治思想、消费技术、熟悉岗位以及生活等方面关心教育学生完成实习任务。
2.乙方负责为甲方实习学生提供良好的工作、生活与学习条件，对甲方实习学生与乙方职工一视同仁，不能歧视。
就业协议书模板精选5篇
就业协议书模板精选5篇就业协议书的签订代表着该大学生找到了毕业后的第一份工作，协议的签订同样是具备法律效益的，可以保护好大学生的权益不受损。
下面就跟随小编一起了解一下就业协议书模板是怎么样的吧，希望能帮助到你。
就业协议书模板精选（一）甲方（用人单位）：_____乙方（受聘人）：_____因工作需要，甲方聘请乙方从事本单位安排的文员工作。
本着自愿的原则，经双方协商，特签订本协议书，以便明确双方的权利及义务。
一、乙方自愿申请从事此项工作，服从甲方的管理并遵守单位的各项规章制度。
乙方必须爱护甲方的财产、设备，保证按时完成甲方交办的工作。
二、在协议有效期内，乙方若因违纪违规、失职而不能完成甲方交办的工作，甲方有权随时终止合同并扣除相应的的酬金。
若有触犯国家法律的重大事宜，由乙方自行负责。
三、甲方必须提供相应的工具、场所，以便乙方开展工作。
在正常完成工作的前提下，甲方不得无故扣押乙方的酬金。
在合同期满后，原则上甲方应优先与乙方续约。
四、甲方采取非固定性临时工的形式聘用乙方，聘期为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
五、乙方的具体工作为熟练操作office办公软件。
每月工资xxx 元，享受部分福利待遇。
加班工资，应视具体情况而定。
六、乙方因本人身体有病而发生的.意外及在单位外发生的事宜，均由乙方本人自行负责。
七、甲、乙双方，若需要提前解除协议时，应提前一周（七天）通知对方，以便妥善处理相关事宜。
八、本协议一式三份，甲、乙双方及学校各执一份。
九、本协议在签字之日起生效。
甲方：乙方：日期：就业协议书模板精选（二）甲方：乙方：经由甲乙双方协商一致，在平等自愿、互利互惠的基础上，就乙方委托甲方协助就业事宜，达成如下协议：第一条：本协议为甲、乙双方共同商定之条文，自协议签订起，所有操作程序都必须严格按照本协议遵照执行。
第二条：受乙方委托，甲方介绍乙方至公司（是否愿意调换□）（岗位）工作，工作时间共天/（长期）。
就业协议书范本优选5篇
就业协议书范本优选5篇第1篇示例：就业协议书范本优选一、协议范围本协议由甲方与乙方订立，双方在平等、自愿、公平的基础上，达成一致，就双方之间的劳动关系进行约定。
二、协议期限1. 本协议自双方签署之日起生效，期限为【具体时间】。
2. 协议期满后，双方若有变更继续合作的意向，应提前30天书面通知对方。
三、工作内容1. 乙方应根据岗位要求，认真履行工作职责，不得违反公司规章制度。
2. 乙方应按时、按量、按质完成工作任务，保证工作质量和安全。
3. 乙方应积极配合公司的管理和安排，服从公司的工作安排，不得擅自请假或旷工。
四、工作时间和地点1. 工作时间：乙方应按公司规定的工作时间上班，不得迟到早退。
2. 工作地点：乙方应按公司规定的工作地点工作，不得擅自外出。
五、薪酬及福利1. 乙方的薪酬以每月【具体金额】为基础，发放时间为每月15日。
2. 公司为乙方购买社会保险，并提供相应的福利待遇。
六、保密义务1. 乙方承诺对公司的商业机密和个人隐私信息保密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方应妥善保管公司的资料和信息，不得私自带离或外传。
七、解除协议1. 乙方如因故无法继续履行职责，应提前30天书面通知公司，双方协商解除协议。
2. 乙方如违反协议约定，公司有权解除协议，乙方应承担解除协议的后果。
八、其他约定1. 本协议未尽事宜，由双方协商确定。
2. 本协议双方各自保留追究相关责任的权利。
九、协议生效1. 本协议一式两份，甲方与乙方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议自双方签字盖章起生效。
【甲方】（盖章）：【乙方】（盖章）：日期：日期：以上就是一份关于就业协议书范本的优选，希望能为需要的人士提供一定的参考和指导。
就业协议书是确立雇佣关系的一种方式，双方应当遵守协议内容，保持良好的合作关系，共同推动工作的顺利进行。
祝愿大家在工作中取得成功！第2篇示例：随着社会经济的不断发展，就业成为了每个人都要面对的问题。
在求职过程中，签订就业协议书是非常重要的一环。
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实用的就业协议书范文五篇在当下社会，越来越多地方需要用到，签订协议书能够较为有效的约束违约行为。
相信很多朋友都对拟协议书感到非常苦恼吧，以下是精心的5篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
甲方：（见习单位）乙方：（见习人员）为明确见习青年、见习基地的权利与义务，本着平等自愿的原则，甲、乙双方协商一致，签订本协议。
1、乙方自年月日至年月日到甲方指定岗位见习。
2、甲方根据本单位具体情况，安排乙方见习活动。
乙方务工技能，增强和提升就业创业能力。
3、甲方安排乙方到甲方部门，从事工作。
见习期间，甲方可以根据需要和乙方的具体情况对乙方见习岗位进行调整。
4、甲方在乙方到岗前为乙方办理人身意外伤害保险，保额为元；每月日前向乙方提供元的基本生活补助；有条件的单位为乙方见习期间的食宿提供便利；尊重乙方休息权；提供基本的劳动条件和劳动保护用品，保障乙方在见习岗位的安全；见习结束时对乙方进行考核鉴定，出具见习证明。
5、乙方须按照甲方的要求提供个人材料，并保证材料的真实性；在协议规定的时间内按照甲方安排的内容参加见习，按时完成见习期间甲方交付的任务和工作；遵守甲方的各项规章，保守甲方商业秘密、技术秘密。
6、甲、乙双方任何一方违反本协议规定的各自应承担的职责和义务，即为违约，守约方有权终止本协议。
7、甲方未能及时足额为乙方办理人身意外伤害保险，致使乙方受损的，应予赔偿；8、乙方违反甲方（包括保密制度），甲方可以根据情节轻重给予教育或终止见习。
乙方因此给甲方造成损失的，甲方可要求乙方赔偿。
9、甲方未能按时足额向乙方支付基本生活补助，乙方有权追偿。
10、甲、乙双方因执行本协议发生的任何争议，应先友好协商解决；协商不成，可以向相应的组织提出调解，调解不成立时，任何一方均可提请有管辖权的 ___裁决。
11、本协议未尽事宜，甲乙双方可补充约定或协商解决。
12、本协议正本一式三份，甲乙双方各执一份为凭，另一份交乙方组织单位存查，经甲方授权代表签字并加盖甲方公章和乙方签字后生效。
甲方（盖章）：乙方（签名）：授权代表（签字）年月日年月日甲方：_________乙方：_________经甲乙双方协商，签订以下协议：1.乙方现为在学硕士研究生，自愿签订留所工作协议书，保证毕业后留所服务期_________年，起始时间从报到的次月起计算。
2.乙方在留所选择具体工作时，甲乙双方可以协商确定。
3.乙方应在规定学制内按期毕业并获得学位。
4.乙方毕业前，甲方由人教处、研究生部组织导师和专家对乙方进行综合评估(基础理论、专业知识、动手能力及发展潜力等方面)，根据该评估结果，确定乙方是否留用。
5.乙方毕业后被留用，应在一个月内到甲方报到，否则视作违约。
6.甲方按照_________号文件的精神，从乙方签订本协议的次月起，为乙方提供相应待遇，按月发放如下标准工资及岗位津贴：基础课学习期间标准工资为_________元/月;下课题期间增加岗位津贴_________元/月，共计_________元。
乙方在学期间应聘甲方岗位，按相应岗位发放工资及津贴。
下课题的起始时间以课题负责人在研究生部 ___上签字的时间为准。
7.甲、乙方签订本协议后，乙方间享受与在职职工同等福利待遇，包括医疗、工会福利等，可以申请所内分房，计算相应分房工龄。
8.若乙方在签订本协议后按硕博连读方式培养，本协议依然有效，甲方根据_________号文件精神，在规定的学制期限内，为乙方提供相应的博士研究生待遇。
服务期自博士毕业后起始。
9.甲乙双方签订本协议后，不得违约。
(1)如甲方违反承诺(不含本协议第四条的情况)，甲方不要求乙方退还向其提供的工资及待遇(不包括住房)，并赔偿乙方违约金_________元。
(2)乙方若严重违 ___法律、法规及本所规章制度，或未能获得学位，甲方有权终止协议，乙方须退还超出在学研究生基本奖学金以外的工资及待遇(包括住房);(3)乙方违约，应退还超出在学研究生基本奖学金以外的工资及待遇(包括住房)，并交纳违约金_________元。
10.本协议一式三份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
另一份研究生部备案。
11.其它未尽事宜由双方协商解决。
甲方(盖章)：_________乙方(签字)：_________负责人(签字)：________________年____月____日_________年____月____日甲方：_________乙方：_________根据《中华人民 ___》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议书，共同遵守本协议书所列条款。
第一条本协议书生效日期_________年_________月_________日。
第二条甲方同意将毕业生委托乙方安排其就业，推荐人员赴乙方工作。
第三条甲方推荐的毕业生将按照乙方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第四条执行定时工作制的，乙方安排甲方推荐的人员每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。
乙方保证甲方推荐的人员每周至少休息一日，乙方由于工作需要，经与工会和甲方推荐的人员协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障甲方推荐的人员身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
执行不定时工作制的，工作和休息休假由甲方推荐的人员自行安排。
第五条乙方延长甲方推荐的人员的工作时间，应安排甲方推荐的人员同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
第六条乙方为甲方推荐的`人员提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第七条乙方负责对甲方推荐的人员进行政治思想、、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第八条乙方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
第九条执行定时工作制或综合计算工时工作制的，甲方推荐的人员完成规定的工作任务，甲方每月_________日以货币形式足额支付甲方推荐的人员工资，工资不低于_________元，其中试用期间工资_________元。
第十条乙方安排甲方推荐的人员加班或延长工作时间超过本协议书第四条规定的，按《劳动法》第44条支付工资报酬。
第十二条乙方与甲方推荐的人员应按国家和市社会保险的有关规定交纳职工养老和大病医疗统筹及其他社会保险费用。
乙方应为甲方推荐的人员填写《职工养老保险手册》。
双方解除、终止劳动合同，《职工养老保险手册》按有关规定转移。
第十三条甲方推荐的人员患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照国家有关规定执行。
第十四条甲方推荐的人员患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家有关规定执行。
第十五条乙方为甲方推荐的人员提供以下福利待遇：_________。
第十六条甲方推荐的人员应遵守乙方依法规定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护乙方的财产，遵守职业道德；积极参加乙方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
第十七条甲方推荐的人员违反劳动纪律，乙方可依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。
第十八条订立本协议书所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本协议书应变更相关内容。
第十九条订立本协议书所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议书无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议书的相关内容。
第二十条经甲乙双方协商一致，本协议书可以解除。
第二十一条甲方推荐的人员有下列情形之一，乙方可以解除与甲方推荐的人员的劳务关系：1．在试用期间，被证明不符合录用条件的；2．严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；3．严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；4．被依法追究刑事责任的。
第二十二条下列情形之一，乙方可解除与甲方推荐的人员的劳务关系，但应提前30日以书面形式通知甲方推荐的人员：1．甲方推荐的人员患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；2．甲方推荐的人员不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。
第二十三条甲方推荐的人员有下列情形之一，乙方不得依据本协议书第二十二条终止、解除本合同：1．患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的；2．女职工在孕期、产期、哺乳期内的；第二十四条甲方推荐的人员患职业病或因工负伤，医疗终结，经县以上劳动鉴定委员会确认完全或部分丧失劳动能力的，按国家有关规定办理，不得依据本合同第二十二条解除与甲方推荐的人员的劳务关系。
第二十五条甲方推荐的人员解除劳动关系，应当提前30日以书面形式通知乙方。
第二十六条有下列情形之一，甲方推荐的人员可以随时通知乙方解除劳务关系：1．在试用期内的；2．乙方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；3．乙方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
第二十七条下列情形之一，乙方违反和解除甲方推荐的人员劳务关系的，应按下列标准支付甲方推荐的人员经济补偿金：1．乙方克扣或者无故拖欠甲方推荐的人员工资的，以及拒不支付甲方推荐的人员延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付甲方推荐的人员工资报酬外，还需加发相当于工资报酬_________％的经济补偿金；2．乙方支付甲方推荐的人员的工资报酬低于本市最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分_________％的经济补偿金。
第二十八条下列情形之一，乙方应根据甲方推荐的人员在乙方工作年限，每满_________年发给相当于甲方推荐的人员解除劳务关系前_________个月平均工资一个月的经济补偿金，最多不超过_________个月：1．经与甲方推荐的人员协商一致，乙方解除劳动关系的；2．甲方推荐的人员不能胜任工作，经过培训或者调整工作仍不能胜任工作，由乙方解除劳动合同的。
第二十九条未尽事宜，由甲乙双方协调解决。
第三十条本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：__________________年____月____日 _________年____月____日甲方： (见习单位)乙方： (见习人员)为明确见习人员与见习单位的权利和义务，本着平等自愿的原则，甲、乙双方协商一致，签订本协议。
1、按照甲方的岗位需求，乙方经 (区(县)团委)、人力资源市场推荐自年月日至年月日到甲方指定岗位见习。
2、甲方根据本单位具体情况，安排乙方见习活动包括必要的培训，以提高乙方的就业创业能力。
3、甲方安排乙方到部门，从事工作。
见习期间，甲方可以根据其需要和乙方的具体情况对见习岗位进行调整。
4、负责对乙方在见习期间进行管理；在乙方到岗前为乙方办理人身意外伤害保险，保额为元；每月日前向乙方提供元的基本生活补助；有条件的单位为乙方见习期间的食宿提供便利；尊重乙方休息权；提供基本的劳动条件和劳动保护用品，保障乙方在见习岗位的安全；见习结束时对乙方进行考核鉴定，出具见习证明。