急诊科护士长目标管理责任书
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
护士长目标管理责任书
一、政治思想:积极学习法律法规,科室护理人员思想稳定、风气
正,争当优秀护士及先进工作者。
二、职业道德标准:护理人员能严守职业道德规范,关闭便签要求,
不以护谋私,不收受红包,护理人员服务态度测评满意率90%
以上,无医德医风投诉。
三、作风纪律:以身作则,办事公正,护士无违规违纪行为。
四、卫生经济:严禁私收费,无乱收费现象。
五、专业技术水平:熟练掌握本专科护理操作,能亲自带教,能解
决本科护理技术疑难问题。
六、护理安全:无护理事故和重大护理纠纷,无严重差错,尽最大努力降低一般差错发生。
七、管理能力:
1.根据护理部的目标,制定本病房护理工作年、季、月计划,年终有总
结,目标管理达标。
2.突发性公共卫生事件及大型抢救要做好院前急救、院内抢救及监
护的组织指挥。
3.严格执行各班工作质量标准、技术操作规程,有考核、检查记录,无
差错事故发生。
4.组织护理人员接诊病人快,分诊准确,做到无误诊、无漏诊。
5.抢救病人做到抢救治疗快,医护配合好,技术熟练,做到分秒必
争,绿色生命通道畅通。
6.救护车、抢救室的急救器材、药品的管理做到“四定、三无、二
及时”,抢救器材、药品齐备完好率100%。
7.留观病人做好病情观察和护理工作,及时解决病人的需求。
8.护理人员的培训计划落实,抢救护理技术操作和应急能力有考核
登记。
9.医院感染管理符合要求,无传染病的漏报。
八、各项护理管理指标:
1、护理工作服务态度满意度>90%
2、年计划目标达标率>90%
3、科室业务学习护理人员参学率>85%
4、护理人员年度考核合格率>90%
5、护理人员三基考试合格率100%
6、护理技术操作合格率>90%
7、基础护理合格率>85%
8、急救物品完好率100%
9、常规器械消毒灭菌合格率100%
10、护理严重差错发生次数<0.5%
11、年护理事故发生次数0
12、一人一针一管一用一消毒执行率100%
护理部:
科室:责任人:
时间:年月日