村两委考察工作汇报
两委班子考核工作总结报告
两委班子考核工作总结报告近年来，我市两委班子一直以来都非常重视考核工作，通过不断总结经验，不断改进工作方法，取得了一定的成绩。
在此，我们对过去一段时间的工作进行总结，以期在今后的工作中更好地发挥作用。
一、工作内容。
在过去一段时间里，两委班子对各项工作进行了全面的考核，包括经济发展、民生改善、环境保护等方面的工作。
通过考核，我们发现了一些工作中存在的问题，并及时采取了措施加以改进，确保了各项工作的顺利进行。
二、工作成绩。
通过考核工作，我们发现了一些工作中的亮点和成绩。
在经济发展方面，我市取得了较好的成绩，GDP增长率稳步提升，人民生活水平不断提高。
在民生改善方面，我们加大了对教育、医疗等领域的投入，取得了显著的成绩。
在环境保护方面，我们也采取了一系列措施，有效改善了环境质量。
三、存在问题。
在工作中，我们也发现了一些问题。
比如在经济发展中，一些传统产业仍然存在发展不平衡的问题；在民生改善中，一些基础设施建设还存在不足；在环境保护中，一些地方的环境治理还不够到位。
这些问题需要我们进一步加以改进，确保工作的全面发展。
四、改进措施。
针对存在的问题，我们将采取一系列措施加以改进。
在经济发展中，我们将加大对新兴产业的扶持力度，推动产业结构的优化升级；在民生改善中，我们将加大对基础设施建设的投入，确保人民生活水平的持续提高；在环境保护中，我们将进一步加大环境治理力度，确保环境质量的持续改善。
五、展望未来。
在今后的工作中，我们将继续加大对各项工作的考核力度，及时发现问题，及时加以改进。
我们相信，在两委班子的共同努力下，我们的工作一定会取得更大的成绩，为人民群众创造更好的生活环境。
村两委班子考察报告
村两委班子考察报告镇党委：根据安排，驻XX村工作组负责XX村换届选举村干部的考察工作。
x月x日我们深入到XX村农户家中走访部分党员、村组干部、专业大户及群众。
x月x日，我组在XX村召开会议，组织全体在家党员、村民代表、村组干部共53人对村“两委”班子成员进行了民主测评（测评结果见附表一）；会后，我们还找了村级班子成员、部分普通党员、村民代表、村社干部共12人进行了个别谈话，全面考察和了解了该村“两委”班子。
现将具体情况作如下报告：一、基本情况1、班子组成情况：XX村两委班子由5人组成，分别是村委会书记XXX，村委会主任XXX，村委会副主任XXX，村计生专干XXX，村文书XXX。
2、总体评价：班子整体团结，凝聚力强，号召力和战斗力强。
工作勤政务实，有一定的创新意识。
按质按量的完成镇党委、政府下达的各项任务。
密切联系和服务群众，积极维护村内稳定。
但也存在以下一些问题：一是班子不够团结，意见不统一，书记与主任之间分歧严重。
二是有些村干部言行不一、办事存在吃拿卡要现象，有负众望。
三是“两委”职责不清、工作无序。
四是村务公开做得不够好。
3、班子成员考核情况：（1）XXX（支书）主要优点和成绩：政治素质好，工作积极性高，事业心强。
为人正直，原则性强。
大局观念较强，考虑事情全面。
主要不足方面：统筹全局能力不强，工作魄力不够。
（2）XXX（主任）主要优点和成绩：工作认真负责，关心群众。
主要缺点和不足：年龄大（今年55岁），耳朵听力有障碍，不能勇于承担责任。
（3）XXX（副主任）主要优点和成绩：工作认真负责，任劳任怨。
主要缺点和不足：文化水平较低，不能胜任工作。
（4）XXX（计生专干）主要优点和成绩：为人正直，工作认真负责，敢于坚持原则，关心群众。
主要缺点和不足：积极参与意识不强。
（5）XXX（文书）主要优点和成绩：品德好，办事认真负责，工作能力较强，工作积极主动，办事认真负责，群众评价好。
主要缺点和不足：统筹全局能力不强。
两委班子考核工作总结汇报
两委班子考核工作总结汇报
近期，我们的两委班子进行了一次全面的工作考核，以总结过去一段时间的工作成绩和不足之处，为今后更好地推动工作提供指导和借鉴。
在此次考核中，我们深入分析了各项工作的完成情况，明确了存在的问题和改进的方向，为下一步的工作指明了方向。
首先，我们对过去一段时间的工作进行了全面的梳理和总结。
通过对各项工作的完成情况、工作效果、工作态度等方面进行综合评估，我们发现了一些亮点和不足之处。
在此基础上，我们对各项工作进行了深入分析，找出了问题的根源，并提出了改进的措施和建议。
其次，我们针对存在的问题和不足之处，提出了一些具体的改进措施。
比如在工作落实方面，我们要求各部门加强沟通协调，加强工作协同，确保工作目标的顺利完成；在工作效果方面，我们要求各部门加强监督和评估，确保工作成果的质量和效果；在工作态度方面，我们要求各部门加强团队合作，提高工作积极性和主动性，为全面推动工作提供更好的保障。
最后，我们对今后工作进行了展望和规划。
我们将以此次考核为契机，进一步激发工作激情，提高工作效率，全面推动各项工作的顺利进行。
我们将以更加饱满的热情和更加务实的作风，为实现各项工作的新突破和新发展而努力奋斗。
总之，此次两委班子考核工作总结汇报为我们提供了一个很好的机会，让我们深入总结了过去一段时间的工作成绩和不足之处，为今后更好地推动工作提供了指导和借鉴。
我们将以此次考核为契机，不断提高工作水平，不断完善工作机制，为更好地服务人民群众、推动经济社会发展做出更大的努力和贡献。
村考察情况汇报模块
村考察情况汇报模块
一、考察目的。
本次村考察旨在了解村民生活状况、村庄基础设施建设情况以及村级组织运作
情况，为今后的扶贫工作提供参考和支持。
二、考察时间和地点。
考察时间为2021年4月10日，地点为某某县某某乡的某某村。
三、考察情况汇报。
1. 村民生活状况。
经过实地走访，我们发现该村的村民生活水平整体较低，部分农户仍然存在着
收入不稳定、生活困难的问题。
尤其是一些特困户家庭，生活条件十分艰苦，急需政府的帮助和支持。
2. 村庄基础设施建设情况。
在村庄基础设施建设方面，该村存在着一定的问题。
道路狭窄、破损，给村民
的出行带来了不便；饮水设施不完善，部分村民仍需到较远的地方取水；教育和医疗设施也存在不足，需要进一步完善和改善。
3. 村级组织运作情况。
在村级组织运作方面，我们发现该村的村委会工作人员尽职尽责，为村民服务。
但是由于村级组织力量有限，一些问题无法得到及时有效的解决，需要进一步加强村级组织的建设和服务能力。
四、下一步工作计划。
针对以上情况，我们计划在下一步的工作中，重点关注以下几个方面：
1. 支持特困户家庭，提供生活补助和就业培训，帮助他们脱贫致富。
2. 加大对基础设施建设的投入，改善道路、饮水、教育和医疗设施，提升村民生活质量。
3. 加强对村级组织的培训和支持，提高村级组织的服务水平和能力。
五、结语。
通过本次村考察，我们对该村的实际情况有了更深入的了解，也为下一步的扶贫工作制定了更具体的计划。
我们将继续关注该村的发展，为改善村民生活条件和推动乡村振兴贡献力量。
2019年村两委班子考察报告-推荐word版 (6页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==村两委班子考察报告篇一：村两委班子考察村两委班子考察报告时间：201X年-月-日地点：村委考察人：参与人：村干部、队长、党员代表201X年-月-日，对**镇**村领导班子及成员进行了民主评议和考察，**村共到人，通过测评，总计得分。
一、总体评价**村两委班子能够团结协作，有较强的凝聚力和战斗力。
村内重大事项，能够做到民主集中决策，在村书记带领下，完成党委政府布置的各项工作，做了一些实事，群众满意度比较高。
村里事务比较多，工作任务繁重，村干部能够积极主动的化解矛盾。
村干部勤政廉洁，没有不良反映。
二、存在不足**村由于地处镇区中心地带，矛盾纠纷比较突出。
村干部带领群众致富的能力不是很强。
三、村两委班子建议**村工作任务比较繁重，目前借用两个村委委员。
建议增加村干部编制，增加人手，使村干部有更多的精力贴近群众，为群众办实事。
关于**同志的考察报告**，男，汉族，中共党员，该同志为人正直，对待工作认真负责，工作能力较强，有魄力，敢于担当，处事公正，能够带领和团结好其他村干部，威信高。
但该同志个性强，脾气比较急躁，遇事不是很冷静，需要改进。
通过考察，该同志能胜任村书记的工作岗位。
关于**同志的考察报告**，男，汉族，中共党员，此次考察测评该同志综合得分。
该同志工作能力突出，能够处理好农业生产、矛盾纠纷调处工作，经验丰富。
该同志待人和善，工作认真负责，肯动脑筋，兢兢业业，能深入基层，善于做群众工作，群众基层好。
通过考察，该同志能够胜任目前的工作岗位，有独当一面的能力，可以进一步培养，提高魄力和胆气，作为村书记的后备人选。
关于--同志的考察报告**，男，汉族，中共党员，该同志工作能力比较强，积极性高，能够服从安排，团结其他村干部，尽心尽职做好各项工作，但是为人比较圆滑，处事个人观念比较强，可用而不可重用。
《夏庄村两委班子述职报告》
尊敬的领导，各位村民：我代表夏庄村两委班子，向大家汇报我们在去年的工作情况，并展望新的一年里的计划和目标。
一、工作情况汇报过去一年，夏庄村两委班子团结协作，全心全意为村民服务，先后取得了以下一系列的成绩：1、推进村庄整治。
夏庄村作为一个大型村庄，村内的环境卫生情况一直是村民关注的问题。
夏庄村两委班子带领全体工作人员，加强了村内的环境整治工作，提高了村庄的美观程度，也带动了村民的价值观的改变。
2、积极发展产业。
村庄内的传统产业已经丧失了很多，村民的收入也随之减少。
夏庄村两委班子深入了解村民的实际情况，积极引导村民发展新型产业，并通过多种方式进行宣传，使得村庄的产业不断健康发展。
3、积极推动民主自治。
夏庄村两委班子积极组织村庄的民主自治，不断加强村民群众的意识和参与度，推动村庄的整体发展。
同时，加强与上级部门的联系，使得村庄在政策方面得到更多的扶持。
4、强化队伍建设。
夏庄村两委班子领导班子高度重视村庄内工作人员的队伍建设。
我们引进更多的人才，进行经验交流和培训，提升工作人员的素质，更好的为村庄服务。
二、新年工作计划和目标展望新的一年，夏庄村两委班子将坚持以下方针和目标，继续为大家服务：1、加强环境治理。
我们将继续推动整体环境整治和维护工作，提高村庄的美观程度，使得村民的居住环境更加宜居。
2、强化村内建设。
在推动新型产业发展的同时，我们将注重村庄内建设，提高村庄的硬件设施建设水平，方便村民生活和工作。
3、发挥民主的力量。
我们将继续发挥民主的力量，积极组织村庄的自治，在各项工作决策上更加民主、公正。
4、加强队伍的建设。
我们将继续加强队伍的建设，培养干部人才，优化工作人员梯队，提高工作人员整体素质，更好地为村庄服务。
在新的一年里，我们将立足本村实际情况，积极推进各项工作，坚持服务大家，让夏庄村更加美好！谢谢大家！。
XX村“两委”班子运行情况调查及履职考核评议情况汇报
XX村“两委”班子运行情况调查及履职考核评议情况汇报为做好换届前准备工作，根据镇党委统一安排，2月26日，通过民主评议、个别座谈和实地考察等方式，对XX村“两委”班子运行情况及责任目标完成情况进行了考核评议。
现将相关情况汇报如下：一、基本情况XX村区域面积X平方公里，辖X个村民小组，户籍人口XXX户XXXX人。
主导产业以种植业为主，XX年村集体经济收入为XX万元。
现有中共党员XX人（含预备党员X人），村民代表XX人。
XX村现有村两委X人、后备干部X人，分别为：XX、XX、XX。
XX（村党总支书记、村委会主任）：女，大专学历，中共党员，现年XX岁；XX（村文书）：男，中专学历，中共党员，现年XX岁；XX（村妇女主任）：女，大专学历，中共党员，现年XX 岁；XX（村党总支支委）：女，初中学历，中共党员，现年XX岁；XX（村委会委员）：女，初中学历，中共预备党员，现年XX岁。
XX（后备干部）：男，大专学历，中共党员，现年XX岁。
XX（后备干部）：女，大专学历，群众，现年XX岁。
XX（后备干部）：男，中专学历，群众，现年XX岁。
二、党员现状XX村于XX年X月成立XX村党支部。
XX村党支部现有党员XX人。
党员结构情况如下：1.性别结构：男性党员XX人，占X%，女性党员XX人占XX%；2.年龄结构：XX岁以下党员X人，占X%，XX岁以上党员XX人，占X%；3.学历结构：高中及以上学历党员XX人，占X%，高中以下学历XX人，占X%，文盲X人，占X%。
XX村党总支能够按照镇党委要求认真开展各项支部活动，X%党员基本能够按照要求参加活动，不能按要求参加活动的X%党员均有履行请假制度，并按规定报备。
其中：X人长期不在村居住，X人长期在外务工，X人年老体弱、行动不便。
三、民主测评情况参会人员XX人。
发出测评票XX张，收回XX张，有效票XX张。
1.XX村班子考核测评表2.XX村干部考核测评表四、个别谈话情况。
（共找谈话对象X人）1.班子总体评价：班子整体运行平稳，近几年信访矛盾化解有所成效。
村两委班子考察报告
村两委班子考察报告近期，我们对村两委班子进行了一次全面的考察，通过实地走访、座谈交流和资料调研，对村两委班子的工作情况进行了全面了解。
在此，我们将对考察情况进行详细汇报。
首先，我们对村两委班子的组织架构和人员情况进行了了解。
通过与村委会成员的交流，我们了解到村两委班子成员结构合理，人员配备齐全，各部门职责明确。
在人员配备方面，村两委班子成员具备较强的专业素养和工作能力，能够胜任各自的工作岗位，为村民群众提供优质高效的服务。
其次，我们对村两委班子的工作开展情况进行了详细的了解。
在村两委班子的工作中，他们注重了解决村民群众的实际困难和问题，积极推动农村基础设施建设，加强农村环境卫生整治，积极推进农村产业发展，为村民提供更多的就业机会。
在农村社会管理方面，村两委班子也加大了治安巡逻力度，确保了农村社会治安的稳定，为农村的和谐稳定作出了积极的贡献。
再次，我们对村两委班子的工作成效进行了全面的评估。
在工作成效方面，村两委班子在推进农村产业发展、改善农村基础设施、提高农村居民生活水平等方面取得了显著成效。
在村两委班子的领导下，村民群众的获得感、幸福感和安全感明显提升，村庄面貌焕然一新，农村发展呈现出勃勃生机。
最后，我们对村两委班子存在的问题和不足进行了深入分析。
在工作中，村两委班子还存在一些问题，如基层治理体系不够健全、村级干部队伍建设亟待加强、农村环境保护还存在一定难题等。
针对这些问题，我们将提出针对性的建议和措施，希望村两委班子能够引起重视，不断完善自身工作，更好地为村民群众服务。
综上所述，村两委班子在推动农村发展、改善农村民生、维护农村稳定等方面取得了一定成绩，但也存在一些问题和不足。
我们将根据考察情况提出的建议，希望村两委班子进一步完善工作机制，提高工作效率，为村民群众提供更好的服务，为农村振兴注入新的动力。
村级村两委考察综合报告
村级村两委考察综合报告镇党委政府：根据安排，我组负责**、**两个村的年终考核和届末考察，12月29日，我组到**村召开会议，对村两委及班子成员按程序进行了考核与考察，现将具体情况综合作如下报告。
一、基本情况**村两委班子由5人组成，分别是村总支书记***，村委会主任***，村委会副主任***，委员2名。
二、主要工作情况**村两委三年来的工作取得了一定的成绩，在德能勤绩廉五个方面简要概括为：德：班子整体品德好，办事认真负责，对群众和蔼可亲，群众评价好。
能：整体工作能力强，能驾驭全局保稳定，主动布局谋发展。
勤：工作积极主动，办事认真负责，群众评价好。
绩：三年来，村两委工作的主要实绩表现在：一是杂交玉米良种推广逐年增长，到2009年推广良种3450公斤，占播种面积的50%；二是畜牧产业健康发展，经过科技宣传，二代杂交猪养殖占全村养殖猪的90%，实现肥猪出栏2000头；三是民政工作有成效，从2007年起，根据《**县建立农村居民最低生活保障制度实施办法》，结合村实情，完成115户低保户的入户调查和低保资金的发放工作，并完成各种临时救济资金、物资的发放工作；四是社会事业发展，坚持“政府组织引导，农民自愿参加”的原则，农村新型合作医疗逐年上升，现已完成2010年新农合筹资40740元，参合比例为100%；五是新农村建设，2008年，在镇党委政府新农村建设资金的帮扶下，完成了田塆、青杠两个村民小组的新农村建设；六是基础设施建设，通过积极争取市挂钩单位的帮助，为解决马伏、狮子等村民小组出行难等问题，修建了骆家河沟、杨家河沟两座桥梁，为解决幸福洞到村委会通车难问题，积极与交通局联系，成功争取到今年通达工程改造项目，目前项目正在施工中；七是抗震救灾工作完成得好，在灾害期间，全村干部群众奋力抗灾减灾，将损失降到最低程度，特别是2008年地震发生后的恢复重建中，全村干部群众团结一致，努力克服雨季石流自然灾害的袭击，确保了全村10户房屋重建工程的进度和质量；八是在近三年中顺利完成了马伏、红沙、青杠、马鞍、团山和金竹的人畜安全饮水工程；九是维稳工作开展较好，社会总体稳定，无重大案件发生。
德能勤绩廉考察报告4篇
德能勤绩廉考察报告4篇德能勤绩廉考察报告篇一根据市委关于对村“两委”班子换届工作的统一安排部署，月底之前，我市将要先后组织村支部、村委会班子的换届选举。
为此，办事处D委研究决定，近期对村“两委”班子进行全面考察及民主推荐。
现将考察工作的有关事项通知如下：一、考察对象及内容（一）考察对象：村“两委”班子及成员。
（二）考察内容：主要考察村“两委”班子及成员本届任职以来在德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况。
德，主要考察干部的政治、思想、作风、纪律和道德品质等方面的素质及表现。
能，主要考察干部的政策理论水平、综合决策能力、组织协调能力、依法办事能力和执行力等。
绩，主要考察干部完成工作目标和履行岗位职责过程中，所提出的工作思路、采取的措施、发挥的具体作用及取得的绩效。
廉，主要考察干部执行各级D委关于D风廉政建设的有关规定，是否廉洁自律等情况。
同时，了解本村换届风气，是否存在操纵选举的黑恶势力等情况。
发现和掌握农村优秀后备干部。
二、考察时间、人员安排（一）考察时间：从7月6日开始至7月13日结束，其中：7月6日-10日，召开村书记会议，印发通知，并与村书记个别座谈，征求各部门意见。
7月11日-13日考察组分组到村，通过召开述职评议大会和个别座谈进行考察推荐。
时间安排如下：（二）考察组成员组长：副组长：成员：第一考察组成员：第二考察组成员：三、考察步骤及方法1、召开述职评议和民主推荐会议。
参加述职评议和民主推荐会议的对象是：村“两委”班子及成员、大学生“村官”、村主任助理、专职组长、全体D员、全体村民代表。
实到会人数不得少于应到会人数的80%。
会议由考察组组长主持，主要议程有2项：一是村D支部书记、主任代表村“两委”就本届工作进行集体述职，同时进行个人述职述廉并就严守换届纪律作出公开承诺，村“两委”其他班子成员就三年来的工作进行个人述职述廉并就严守换届纪律作出公开承诺。
大学生“村官”、村主任助理、专职组长进行书面述职述廉和承诺，不作大会发言。
两委班子考核工作总结范文
两委班子考核工作总结范文
两委班子考核工作总结。
近年来，我市两委班子一直以来都非常重视工作考核，通过不断总结经验，不
断改进工作方式和方法，取得了一定的成绩。
在此，我们对两委班子考核工作进行总结，希望能够更好地指导未来的工作。
首先，我们要充分肯定两委班子在考核工作中所取得的成绩。
通过严格的考核
制度，我们成功地激发了各级领导干部的工作积极性，促进了工作的落实和推进。
同时，考核工作也为我们提供了一个有效的管理手段，使得工作目标更加明确，工作责任更加明确，工作效果也更加明显。
其次，我们也要清醒地认识到在考核工作中存在的问题和不足。
一方面，考核
指标的设置和权重分配还存在一定的不合理性，有些指标过于片面，不够全面客观地反映工作实际情况；另一方面，考核工作中也存在一些形式主义的现象，有些领导干部只注重表面工作，而忽视了实质性的工作内容。
最后，我们要提出一些建议，以期能够进一步完善两委班子考核工作。
首先，
我们应该科学合理地设置考核指标，充分考虑各项工作的重要性和紧迫性，使得考核指标更加客观全面。
其次，我们要加强对领导干部的培训和教育，提高他们的工作能力和素质，使得他们能够更好地适应考核工作的要求。
最后，我们也要注重考核工作的实效性，不断改进考核方式和方法，使得考核工作更加科学、公正、公平。
总之，两委班子考核工作的总结，既要充分肯定取得的成绩，也要清醒地认识
到存在的问题和不足，更要提出一些建议，以期能够进一步完善考核工作，更好地指导未来的工作。
希望我们的总结能够为今后的工作提供一定的借鉴和参考。
关于村“两委”班子运行情况调研报告
关于村“两委”班子运行情况调研报告今年，在地委的正确领导和XX县委的具体指导下，XX县21个村（居）“两委”班子各项工作顺利有序开展，把稳定作为首要任务，社会经济发展作为重点工作。
村（居）“两委”班子分工明确，各司其职，取得了很好的成绩，为XX 县社会局势稳定和经济文化等事业跨越式发展奠定了坚实的基础。
现将XX县村（居）“两委”班子运行情况报告如下：一、村干部队伍运行情况XX县21个村（居）共有127名村干部，近期安排各乡（镇）党委干部到各村认真考察，经考察发现各村（居）按照集体领导和个人分工相结合的原则，做到分工明确，责任落实，村（居）“两委”班子运作顺畅；村级“一把手”驾驭全局，善于调动和激发方方面面的工作积极性。
其他班子成员摆正角色位置、补台而不拆台，村级班子有合力；村干部日常管理制度健全，班子成员值班制、学习制度等规章制度执行落实。
二、村干部遵守制度情况按照党的民主集中制原则，21个村（居）均认真落实村（居）党支部委员会议、村（居）班子会议、村（居）党员大会及村（居）民代表会议制度，有会议记录，但是较少；村级议事决策程序规范、民主；同时认真落实党务、村务、财务“三公开”制度，切实保障群众的民主权利；落实发展党员和后备干部计划，执行民主推荐、考察培养、公示票决等有关规定。
由于牧民群众居住分散、平时集中的次数较少、各项会议在一年里只能开一次，不过21个村（居）都做到了三务公开，只是个别村在村务公开有一点不详细。
三、村干部工作实绩情况通过认真考察调研村（居）“两委”班子是否因村制宜、发挥优势，发现虽然各村（居）没有太多的外来经济收入，但是也制订发展规划和工作思路，积极拓宽村级集体经济增收渠道；尤其是各村（居）经济组织合作社的相关发展思路和规划，均制订落实了村级班子年度工作目标承诺制、村干部岗位目标责任制，并向群众公开，自觉接受群众监督；积极为群众排忧解难，加强社会管理，提高服务水平，维护牧区和谐稳定。
村“两委”换届回头看工作情况汇报
村“两委”换届回头看工作情况汇报村“两委”换届回头看工作情况汇报3月底，我村已圆满完成了村“两委”换届工作，新的“两委”班子精诚团结，步调一致，已满怀信心投入到各项工作中去。
为了加快新农村建设步伐。
以振兴乡村为目标，积极探索新的农村发展方向。
根据上级要求，现将我村“两委”换届工作汇报如下：一、新任村两委干部履职实绩情况1、新任村两委干部实行民主监督、民主管理、民主决策。
班子成员对重大事项集体研究讨论，并召开村民代表会议，提高办事透明度。
2、疫情防控期间带领志愿者们入户宣传防疫知识，另外村两委班子成员亲自上门动员村民接种新冠疫苗，对上级传达的任务尽心尽力的完成好。
3、村两委认真做好民调工作，对于村民出现的纠纷能够及时处理，新任村两委上任后调解了一桩丰山组因土地引起的纠纷，最后和平调解双方矛盾纠纷。
4、为了创建美丽乡村建设，村两委认真做好环境整治工作，积极动员村民自行清理房前屋后堆放的物品，确保村内环境干净整洁，道路通畅。
二、村两委班子运行情况1、领导班子团结合力。
从总体上看，村两委班子比较团结坚强，凝集力、战斗力和号召力极强，能把党的各项方针政策贯彻到群众中去，出色的完成乡党委、政府交办的各项工作任务，有一定的群众基础和威信。
2、新任村两委分工明确，相互协作。
3月底完成换届后，村“两委”班子对工作进行了分工，做到了分工明确，职责清楚。
各班子成员也能够履行好自己的职责，办好自己分内之事，真心实意的为群众办实事、办好事。
在运行方面大家也是各司其职，群策群力。
三、信访矛盾问题化解情况新任村两委后只有一起丰山组村民李吉新与何增春的土地纠纷，本着急群众之所急，解群众之所困的原则，在双方自愿的情况下，于8月30日调解了这一纠纷。
四、群众对新班子的评价情况换届后，群众对新班子的工作情况比较认可，也支持村“两委”的工作。
大多数群众认为新的两委班子能够为民办实事，办好事，对于反映的情况能够及时去了解并解决，能够设身处地的思考问题，解决问题，保证村民群众的切身利益。
村两委班子建设工作调研报告
村两委班子建设工作调研报告
一、调研的背景
乔湾村是一个有着悠久历史的乡村，享有“乔世代起”之称。
近年来，在党中央、国务院的正确领导下，我乡着力于改善农村基础设施，提升乡
亲们的生活水平，一些发展成果正在显现。
尤其是在乔湾村党委班子建设上，乔湾村党委坚持思想建党，注重建设的有效实施，积极推动村两委班
子建设工作，并取得了积极的成效。
要想使乔湾村两委班子建设工作更上
层楼，提升乔湾村发展水平，就必须开展一次调研，为建设班子提出有效
的建议和措施。
二、调研的内容
1、对村两委班子的组成情况进行调研。
在调研过程中，重点调查乔
湾村村委会和村民委员会的班子成员，以及他们的职能。
此外，还要弄清
楚班子成员之间的工作协调关系，以及他们担任职务所取得的成效。
2、对村两委班子的管理机制进行调研。
对班子成员的管理模式进行
考察，以及为村民委员会营造的良好氛围，以及鼓励村民参与动员的政策
措施、活动等。
3、对乔湾村的发展潜力进行调研。
考察乔湾村有哪些可以挖掘的潜力，利用这些潜力来推动乔湾村的发展，提升村民的生活水平。
4、对乔湾村村两委班子的现实情况进行调研。
两委班子工作情况汇报
两委班子工作情况汇报尊敬的领导、各位同事：我代表XXX村委会两委班子，向大家汇报2019年度工作情况并总结工作成绩。
2019年是我村全面建成小康社会的关键之年，也是“十三五”规划收官之年。
在村委会领导的正确指导下，全体村干部团结一心，攻坚克难，取得了显著成绩。
以下就具体工作情况进行汇报。
一、经济工作1.产业发展在2019年度，村委会积极响应国家号召，大力发展特色产业。
我们加强与龙头企业合作，整合资源筹措资金，扶持龙头企业建设专业合作社，助力村民增收致富。
同时，我们还组织开展农产品推介活动，拓宽市场渠道，售卖农产品。
截止到2019年年底，我村特色农产品销售额同比增长15%，村民人均收入比上年增加3000元。
2.精准扶贫我们结合实际情况，对全村建档立卡贫困户进行了动态管理，确保扶贫政策精准落实。
通过“三会一课”、“五保户”走访等方式，及时了解贫困户家庭情况，并为其提供帮扶政策。
截止到2019年底，全村脱贫户达到了98%，成效显著。
3.基础设施建设村委会在经济工作中，也注重基础设施建设，加大对乡村道路、农田水利、电力等方面的投入。
在2019年，我们完成了XX公里的道路硬化、XX亩水田灌溉系统改造、XX家农户用电改造等项目。
二、社会治理1.安全稳定为了确保村内社会安定，村委会积极开展安全稳定工作。
我们组织开展防火检查、安全生产培训等活动，加强对辖区内治安情况的摸排和排查，保障了群众生命财产安全。
2.民生服务2019年，我们坚持以人民为中心的发展思想，加大对民生项目的投入。
我们将重点关注于教育、卫生、就业等方面，积极争取政府资金，改善民生条件。
同时，我们还开展了“送温暖”活动，为困难家庭送去了慰问品和关爱，取得了良好社会效果。
3.环境整治为了改善村内环境，提升居民生活质量，我们开展了环境整治工作。
对村内垃圾分类、河道清淤等工作进行了全面整改，确保了村内环境卫生。
三、党建工作1.理论学习村委会高度重视党建工作，加强党员干部的理论学习和党性锻炼。
村班子考察情况汇报
村班子考察情况汇报
近期，我们对村班子进行了全面的考察，以了解他们的工作情况和履职情况。
经过实地走访和深入交流，我们对村班子的工作情况有了深入的了解。
首先，我们对村班子的工作态度和工作效率进行了评估。
通过实地观察和与村班子成员的交流，我们发现大部分村班子成员对工作充满热情，积极向上，努力为村民服务。
他们在村务管理、农村建设、民生工作等方面都付出了辛勤的努力，取得了一定的成绩。
然而，也有个别成员存在工作不够主动、效率不高的情况，需要进一步加强督促和引导。
其次，我们对村班子的工作成绩和问题进行了梳理。
在村班子的带领下，村庄的基础设施建设、农民生活水平、村民自治等方面取得了一定的成绩。
但同时，也存在一些问题，比如村庄环境整治不彻底、基础设施建设滞后、村民自治意识不够强等。
这些问题需要村班子进一步加强管理和改进工作方法，以更好地为村民谋福祉。
最后，我们对村班子的工作展望进行了探讨。
我们认为，村班子在今后的工作中需要更加注重村庄的整体发展，提高基础设施建设水平，加强村民自治意识，促进村庄经济的发展。
同时，也需要加强村班子成员的培训和学习，提高他们的工作能力和水平，更好地为村民服务。
总的来说，村班子在工作中取得了一定的成绩，但也存在一些问题。
我们将进一步加强对村班子的指导和管理，帮助他们更好地开展工作，为村民谋福祉。
希望村班子成员能够团结一心，共同努力，为村庄的发展贡献自己的力量。
村两委班子届中考察工作报告 关于在五县市区域经济考察的工作报告
《村两委班子届中考察工作报告关于在五县市区域经济考察的工作报告》摘要：县力实施“门口就业”工程开展“春风送岗活动”、“区企业招聘周”等系列活动主动企业开展“订单式”、“对接式”、“储备式”技能培训，要认真学习借鉴、、等地验立足地优势瞄准重区域、盯住重地区、选准批对象、突出几产业开展专题招商、集群招商、链式招商、产业招商招商、招商以推动县域济跨越式发展，优化环境工作围绕“打造亿区、建亿产业、创十亿税收”工作目标提出了“零规费成、零障碍机制、零距离”实行型收费“打包制”、涉企规费“卡制”等系列政策探寻发展路共谋发展策—关、等五县市县域济考察报告月3日至5日县委记县委副记、县长卢辉率领县“四”领导、乡镇党委记以及部分县直部门责人赴市、县、市和县、市等地学习考察县域济发展所到处所看处外地跨越赶超发展气场咄咄逼人发展气势如火如荼项目建设令人震撼、令人振奋“他山石可以攻玉”当前我县正处新轮难得发展机遇期学习、借鉴外地加快县域济发展做法与验必将有力促进全县济社会科学发展跨越发展学习旅（）跨越发展这几县市原有基础条件各不相但他们共处是发展规模不断扩、发展速不断加快主要济指标都保持着两位数增长速部分县市主要济指标全省名列前茅部分指标增速甚至高全国、全省平水平济总量加速扩张0年市实现地区生产总值3785亿元比增长5%对比008年连续三年保持5%以上增速；996年到006年用年增加00亿元007年到0年用5年就增加00亿元县实现地区生产总值76亿元比增长9%市实现地区生产总值37亿元比增长8%连续五年被评全省县域济发展先进县市市实现地区生产总值5667亿元比增长56%县实现地区生产总值03亿元比增长9%规模工业迅猛发展0年市完成规模以上工业增加值7亿元比增长59%高全省平增幅5分产值亿元企业68比上年增加了8；税收千万元企业6比上年增加了9县完成规模以上工业增加值亿元比增长68%市完成规模以上工业增加值6亿元比增长36%产值亿元企业76比上年增加了3其0亿元企业3税收千万元企业市完成规模以上工业增加值5985亿元比增长36%财政收入快速增长0年市地方财政公共预算收入3亿元税收占地方财政公共预算收入达到76%是008年3倍年增长6%市实现了从吃饭型财政向发展型、民生型财政变县地方公共财政预算收入08亿元比增长95%市地方公共财政预算收入0 0亿元比增长6%元至三月实现地方公共财政预算收入8亿元比增长8%市实现地方公共财政预算收入66亿元比增长30%（二）投入开发投入拉动开发开发推动发展尤其是工业区建设上这些地区都致力投入开发加快基础设施建设步伐以完备基础设施、完善配套、优美投环境吸引各方客商前投推动项目入和投产企业良运所到处有漂亮楼房、宽敞街道、温馨标牌基础设施完备投环境优越充满着无限生机活力每工业区恰似座花式新城市手笔建设新区累计投入30亿元加快“五横九纵”道路、管建设拉开0平方公里新区骨架已引进6实力企业入驻总投00亿元0年市完成固定产投78亿元比增长39%重投30亿元建设排湖高端休闲旅游项目投入5亿元建设华神居广场投0亿元建设农产品市场投65亿元建设利泰钢材城投入6亿元建设华汽车市场等县重建设新型产业已投入7亿元用新型产业基础设施建设“两纵五横”路初步形成“七通平”快速推进社会配套项目全面开工目前水厂、社区心、化活动心等设施基建成融具产业规划面积33平方公里今年将新建厂房70万平方米以上目前已有6企业入驻县坚持把区建设作推进新型工业化主阵地0年新增建设用地000余亩区规划面积、建设面积分别达到5万亩、万亩“区多”总体布局初步形成区承能力显著增强（三）气力招商从这几县市发展实践看县域济就是开放济就是招商济他们坚持招商招商坚持产业招商坚持产业招商、以商招商或扩规模或延伸产业链形成串效应、集聚效应市重对接产业移深耕珠三角、拓展长三角、兼顾环渤海、突出台湾岛、融入强力开展产业链招商0年全市招商引项目83协议金0亿元围绕食品加工、机械电子、无纺布制品加工等五支柱产业定期举办产业集群论坛、企业对接会等活动取得了丰硕济成其机械电子产业近两年引进了亿元以上项目产值实现翻番增长成全市具成长性优势产业3至5年产值有望从不足亿元飙升到500亿元无纺布制品加工产业由单制品加工向完整产业链条升级已集聚引进无纺布生产加工及配套企业50多产值达6亿元008年以市共引进亿元以上项目07总投达500亿元全部投产可新增产值00亿元、税收0亿元坚持选择招商尤其重引进项目质量和成效所招项目多是以税型、研发型、生产性和高科技创新项目主县强化对招商对象选择坚持投强、税收额、链条长、环保程和科技高等“五”原则实行项目签约约谈机制、项目违约退出机制、项目考核动态管理机制等“三制”管理0年招商引项目03协议金30亿元已动工项目38招商引数、投规模创历史新高今年季共签约半导体绿色照明、捷瑞钢结构、紫澳蓝酒店等9重项目坚持全民招商市重构建招商格局从市直部门抽调35名干部组成7招商专班布全国城市招商基全国所有省份都有招商专班各省市区组建乡会积极构建招商络市完善激励机制选派精兵强将统筹市镇两级招商调动全市上下招商积极性乡镇、县直部门招商引有任、有考核、有赏罚0年招商引建设项目95新开工项目65实际到位金8亿元今年季已引进签约项目0总投675亿元市董市镇坚持以化工产业和董市企业创业招商重鼓励机关干部职工、各村支部记提供招商引信息加外出招商频率主动参与招商引0年该镇全年共签约项目8总投额突破亿元坚持招商县立足优势和产业发展要推进矿产开发整合借助品牌加招商力重精细磷化工、陶土、硅石、石膏粉利用上下工夫引进了东圣、绿林、广原等批磷酸、选矿和复实力企业强力打造全省重磷化工产业基地0年共签约项目30其亿元项目5实际到位金5亿元市立足花岗岩丰富优势积极筑巢引凤突出石材招商引引导兆兴石业、振兴石材等循环济项目入驻已形成集矿山开采、生产加工、辅助配套及销售体化石材产业体系（四）产业支撑这些地区都立足主导产业着力引进行业龙头企业和重项目用重项目支撑县域济跨越发展市实施千亿产业板块培育工程力推进主导产业规模扩张、链条延伸做做强产业底盘0年全市食品加工、机械电子、医药化工、纺织饰、无纺布卫材等五主导产业实现产值53亿元市招引强、抓扶强、攀靠强做到了产业品牌支撑有台湾健鼎、康舒、富士和等批台企业扎堆集聚有国普天、国恒天、粮集团等6“国”央企落户有旺旺、王老吉、米老头等8品牌企业聚集发展还有投0亿元武商城市综合体、高端休闲旅游项目等市长远发展积蓄了强劲县加快培育主导产业强化产业集聚带动作用结合磷化工、新型建材、机械制造、食品医药四主导产业集群吉星化工、陶星陶瓷三期等0重项目建成投产西部化工、群创化工等项目进入建设高峰期给县域济发展增添了新活力市姚港化工目前集聚企业8建重项目总投达5亿元全部建成投产可实现产值06亿元寺工业有投5亿元湖北欢乐食品、投亿元罐头等重项目0年招商引0亿元以上项目5亿元以上项目亿元以上项目80年酒业实现产值70亿元、税收33亿元三工实现产值535亿元、税收亿元县按照“国具看部、部具看”战略定位投00亿元建设融具产业初期年产值300亿元目前已有6企业入驻其全国木门0强千川门业、品上等入驻区区开工企业达（五）力保障这些县市放思想改革创新善用市场方法破难题全力创优要素保障环境项目建设和企业发展创造良环境破用地难题市运用土地增减挂钩政策集约、腾地上做这几年仙区已通迁村腾地、引农上楼共集约节约土地8000亩外力开展“三地”（闲置土地、低效利用土地、违规让土地）清理处置工作加强土地营管理0年政府收回土地宗依法处置闲置、低效土地近000亩县实施河两岸改造工程新增近千亩建设用地发展空进步拓展破融难题市通营城市、市场运作着力破城市建设投入难题全省率先与国开发银行、农业发展银行合作搭建城市建设投融平台几年共融近0亿元用新区基础设施建设另外积极引入三方市场主体开发建设工业区全省首创民营企业投建设、运营管理开发区模式引进现代城建集团合加拿贝祥投集团投30亿元建设现代?加科技城开发工业厂房60万平方米整区规划设计、基础建设、招商引、运营管理全部由企业主进行县深化政银企合作对接优化金融生态环境出台了促进金融支持济发展考核办法将存贷比作金融机构综合实绩考核重要指标实行财政性存款与金融机构贷款投放挂钩0年全县金融机构各项贷款余额5亿元比年初净增39亿元增长3%破用工难题市积极整合上级政策、整合培训、整合部门力量、整合城乡劳力着力构建职教、培训、就业格局统筹就业与用工问题就业培训上整合国“阳光工程”、“雨露工程”项目金对劳动力开展免费培训每年免费职业技能培训万多元引导职业学院、技术学院对接当地主导产业开设“订单班”组织职业学院与全市企业开展校企合作对接上各乡镇成立劳公司各村聘请劳协管员采取以奖代补办法引导镇村企业招工县力实施“门口就业”工程开展“春风送岗活动”、“区企业招聘周”等系列活动主动企业开展“订单式”、“对接式”、“储备式”技能培训思考旅 0年、、、、等五县市全省县域济综合实力排名分别位居5位、位、60位、5位、8位而我县排名5位仅县前差距落市7位（）理念差所考察地区都坚持把放思想作扩开放总开关坚定不移地破除狭隘论、条件论、优势论破除部门利益观、粗放发展观、利己价值观消除进即满、富即安、打闹思想形成了敢开放、真开放、先开放、全开放强气场市出台多种激励措施力崇企重商推动开放开发市、市等地全民招商氛围相当浓厚招商引推行全民化战略下达招商任、立下军令状、交上保证金市、县、县等地敢突破条条框框破要素瓶颈上狠下功夫推动项目引进与区建设市干部比作、部门比、乡镇比发展引导广党员干部加压力、抬高标杆以流工作标准创造流发展业绩各乡镇瞄准先进定位次选准强手作对手相竞争争先进位各职能部门着力业工作全省争流、心工作全市争先进0年全市共获得省部级以上重综合表彰6项目前我县干部思想有待进步放畏手畏脚不敢突破“盲区”、“禁区”和“难区”等问题不程存特别缺乏“重商”化和“济人”理念尚形成崇企重商氛围对招商引我县干部存“与己无关、难发愁、被动应付”等思想尤其是部门领导志都认招商引是党委政府事、是主要领导事、是招商专班事消极等待畏难不前（二）总量差0年从全省县域济发展综合评价济总量指标看、、、、排序分别位、5位、53位、33位、60位排序59位与五县市相比排倒数二与市差距达58位济总量指标我县实现生产总值67亿元与五县市比倒数与市差距达376亿元差额是生产总值7倍；地方公共财政预算收入达到383亿元与五县市相比倒数与市差距达93亿元差额是地方公共财政预算收入倍；实现社会消费品零售总额亿元与五县市相比倒数与市差距达903亿元, 差额是社会消费品零售总额58倍；实现外贸出口700亿元略高县仅是市0左右（三）速差0年从全省县域济发展综合评价速指标看、、、、排序分别7位、5位、3位、38位、39位排序56位与五县市相比倒数速指标我县生产总值比可比增长5%与五县市相比倒数；全社会固定产投比增长33%与差距县低03分；社会消费品零售总额比增长78%与差距县低6分；地方公共财政预算收入比增长38%与差距县低763分；工业增加值比增长8%与差距市低65分（四）劲差0年从全省县域济发展综合评价劲指标看、、、、排序分别位、位、位、3位、60位排序63位与五县市相比排倒数与县差3位与市差距达59位劲指标我县完成全社会固定产投66亿元与五县市相比倒数与县差距达6亿元与市差距达3333亿元差额约全社会固定产投3倍；实现招商引69亿元与五县市相比倒数仅差距县3是差距市0,差距额达7亿元近几年市引进亿元项目07总投500亿元预计全部达产产值00亿元新增税收0亿元（五）要素差与这些县市相比我县土地、金、交通、人才等要素方面存较差距尤其是这些县市可开发土地极其富有交通条件十分便捷市加速城市规模扩张启动了3平方公里新区建设将城市版图扩到59平方公里县济开发区规划面积885平方公里仅融具产业规划面积就达到33平方公里0年新增建设用地3080亩这些地区区位优势明显交通便利县毗邻“+8城市圈”紧密圈层紧靠汉口北专业市场位新世纪国三济圈东、西两级结合部得交通便利公路、铁路、水路、航空组成现代化立体交通络市位、、三省会城市地理心、长江游是京九济带上重要节是城市圈规划地区性心城市、综合交通枢纽06国道贯穿全境广高速、沪蓉高速、麻竹高速与京九铁路、沪汉蓉铁路、汉麻铁路接成湖北三交通枢纽启迪旅参加考察志致认识到与、、、、等地相比从表层上看是数、指标差距实质上是人差距是思想观念、政策环境和实干精神上差距五县市善运用先进模式和理念发展济其思维境界、知识结构、工作思路、办事效率、言谈举止无不体现出开放、超前、明、精干综合品位通考察学习主要有以下几启示（）有眼力才有魄力必须始终坚持放思想不争论我们考察深深感到等五县市所以发展快首先他们有眼光有魄力敢并善把工业作济发展抓手并始终如地把推进新型工业作济发展重重抓充分依托交通区位优势和产业基础力推进新型工业化实现了区域济跨越式发展作传统农业县处别山腹地既没有明显区位优势也没有特殊优势更没有雄厚工业基础却取得引进落地03产业项目、总投30亿元骄人成绩和属山区县却年里签约项目30其亿元项目5实现招商引到位金5亿元、等地产业项目迅速崛起实践证明思想放程定济发展速与、等地相比我县生态环境、产业基础、条件并不逊他们但产业项目成长性和集聚程却相差很多其根我们思想放程、观念变速不如人快、、、、等地验实处就他们抓招商、抓落实实干劲头近年我们也直强调放思想也先采取外出学习考察、开展放思想讨论等行有效办法促进各级干部思想放、观念更新但是我们部分干部群众思想深处仍然存着放不开胆子、想不出路子、迈不开步子问题缺少“不进则退”危机识、敢闯敢试创新精神尤其是缺少“不达目不罢休”实劲和韧劲这次学习考察我们看到不仅是这些县市热火朝天建设场面更感受到了他们思想放程干事创业温跨越崛起速改革创新力我们必须通放思想进步树立起“等不起”危机感、“慢不得”紧迫感和“坐不住”责任感“不畏浮云遮望眼”坚破除畏难情绪、克抱怨思想觉从不合宜、循规蹈矩观念和做法脱出坚持从实践寻新办法、创出新验要继续把放思想作切工作先导结合学习借鉴兄弟县市发展验全县上下推动新轮思想放、观念更新使我们思想观念和行方式紧跟代发展步伐以全新理念推动跨越发展（二）有力才有动力必须始终坚持工业主导不动摇等地工业济所以发展快速就其活学活用“马太”效应积极抢抓机遇重培育骨干企业打造工业“航母”以骨干企业强支撑力带动领跑工业济发展市重扶持酒业、三工等骨干工业企业发展优先支持企业新增生产线扩生产能力年这企业实现产值35亿元上交税收亿元占全市生产总值53%全市产值亿元企业达到7其0亿元企业3税收千万元企业位县湖北东圣化工集团坚持不断调整产业结构延伸和完善产业链条依托但不卖就地消化、循环利用从998年70万元起到年总产0亿实现产值50亿元税收5亿元规模工业兴则县域济兴我县工业企业块头、实力弱缺乏顶天立地骨干企业难以形成对县域工业济发展龙头带动作用因我们必须加快培育骨干规模企业提升工业济户支撑带动力要牢固树立“产业产业当工业产业科技产业实业产业”理念立足身优势放眼全省全国按照“竞争力强、成长性、关高”原则坚定不移、持以恒地抓工业产业、抓科技产业、抓实业产业始终如地把发展规模骨干企业作工业发展核心工作抓突出扶持批有比较优势、发展潜力、前景看骨干企业着力培植批产值亿元、税收千万骨干工业企业要充分发挥龙头企业辐射带动作用以纵向供链发展上、、下游相关企业以横向协作链发展与主导产品配套相关企业搞配套、延伸完善产业链条着力培育亿产业集群推进优势产业高端化、新兴产业规模化、传统产业品牌化（三）有引力才有活力必须始终坚持招商引不停步当前优惠政策、招商方式趋情况下、等地采取“全民动员、全员提供信息、集谈判”招商引方法提高招商引成功率他们做法概括起就是四条是对上不怕丢“帽子”敢触及政策“底线”；二是对下既压担子又给“位子”建立有效倒逼机制；三是对外不惜丢“面子”善和外商软磨硬泡；四是对舍得给“票子”重奖招商有功臣比如市引进朵以饰项目市委政府主要领导五赴进行洽谈介绍情况宣传政策终感动了客商回乡投市招商引进湖北屯仓管业项目得益名籍“打工妹”牵线搭桥项目落户市委、市政府兑现承诺奖励这名“打工妹”0万元对比起我县招商引工作还是缺少、这些县市“不怕磨破嘴、不怕跑断腿、不怕丢面子”精神以及不达目不罢休、遇到困难不回头耐心和毅力因全县上下要强化“招商、知商、亲商、强商”识用想尽千方计钻劲、锲而不舍韧劲、不达目誓不罢休狠劲抓招商要认真学习借鉴、、等地验立足地优势瞄准重区域、盯住重地区、选准批对象、突出几产业开展专题招商、集群招商、链式招商、产业招商招商、招商以推动县域济跨越式发展特别要紧盯对产业型升级有重带动作用战略项目通提供优质加快龙头产业项目入驻形成产业集群各级领导干部要深入研究招商规律掌握相关政策、市场规律、投心理等拿出有效招数逐步实现由粗放式招商向专业招商、高层次招商变要加强与国企500强、民企500强战略合作吸引他们设立生产基地、区域性总部、研发心、采购心、利润核算心等积极引进银行、保险公司以及现代物流、教育、医疗、化、旅游等业项目丰富产业招商涵要认真落实招商引考核责任制进步细化招商引奖惩措施和办法强化招商引主体责任做到该奖定奖该罚定罚该通报定通报真正奖出动力罚出压力（四）有力才有张力必须始终坚持构筑平台不松劲、等地工业所以发展快速与其区建设成效突出关系巨区已成这些地方工业济发展关键承平台充分利用区发展工业济区有区区还设有专业区0年区累计投入金6亿元平整土地7500亩基础设施实现“七通”靠提前栽“梧桐树”引了“凰”市加投入力推进区基础设施建设全力打造“区六”建成了以食品加工重寺工业、以装备制造重白洋工业、以化工重姚港工业、以船舶修造重七星台工业区重产业形成多支撑、多极增长格局实践证明区是工业济发展张力所、劲所、希望所目前我县区建设还存基础设施不完善企业入驻少项目质量不高特色产业和集不够等问题当前要紧紧抓住三峡续工作规划和东部产业移有利契机按照“项目集区、产业集群发展、集约利用、功能集成建设”要全力建设产业区要突出区集聚效应将新上5000万元以上龙头产业项目全部摆放到适合产业集群发展区举全县力提高我县工业区规模、层次和水平特别是对产业关、上下游产品配套项目更要全部进入到区推进产业集聚实现集约效应要通市场化运作建立多元投主体和投融机制加快区基础设施建设步伐认真做区“七通平”等各项工作企业入驻提供佳软硬件环境要突破传统理念和模式积极企业提供物流配送、产业配套、劳动用工、信息咨询等项目努力把各类区建设成产业发展“暖巢”、项目集聚体（五）有合力才有魅力必须始终坚持优化环境不落空软环境也是生产力地方软环境效率高对企业吸引力就区竞争力就强优化环境工作围绕“打造亿区、建亿产业、创十亿税收”工作目标提出了“零规费成、零障碍机制、零距离”实行型收费“打包制”、涉企规费“卡制”等系列政策市优化发展环境实行工业招商项目收费“表制”和重工业企业收费“费制”实行相关责任单位分管领导行政心坐班制收费审批权限下放到心不用单位跑跑超市办完所有审批手续真正做到式办理近几年不懈努力我县济发展环境有了明显改善但别部门仍存“国权力部门化、部门权力私人化”以及项目审批“体外循环”、“幕指挥”等问题因要进步完善各项管理制对所有审批环节进行次重新梳理对各部门审批项目、审批程序、审批环节进行次彻该清理清理该进入进入县直有关职能部门权限围政策能放宽定要放宽审批事项能取消要坚取消能合并要尽量合并审批限能缩短要努力缩短坚杜绝部门利益、眼前利益切实区发展、企业发展尽职尽责要牢固树立“产业、企业老”理念力推行承诺对投者“不讲不能办只讲怎么办、马上办”积极推行“对”模式不断提高水平从根上审批环节多、体外循环等问题营造公开透明审批环境要完善软环境建设投诉举报和责任追究处理机制坚持“举报必、实必处”原则对破坏济发展环境人和事敢动真格坚处理批反面型彻底治理“不作、慢作、乱作”以及“上边很、下面狠”问题努力提高工作效率和质量产业发展营造良环境。
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村两委考察工作汇报
一、村“两委”班子现状
目前，我县共13个行政村党支部，2015年10月村级换届选举后村两委班子成员共73人，其中村党支部书记13人（一肩挑4人，由2名乡镇干部担任村书记一职，其中龙门卡村还实行一肩挑），村委会主任9人，“两委”班子成员51人。
农牧区党员637人，设岗定责党员293人，参与承诺制党员394人。
从村党支部现状看，主要有以下四个特点：
（一）领导班子团结合力。
从总体上来看，各村“两委”领导班子比较团结坚强，凝聚力、战斗力和号召力比较强，能把党的各项方针政策贯彻到群众中去，出色地完成好各项县委、乡镇党委交办的工作任务，能带领群众维护稳定、致富创收、为群众办好事实事，有一定的群众基础和威信。
尤其是后进村阿汝村和龙门卡村支部书记由优秀乡镇干部担任以来，充分发挥文化、市场、管理、组织、领导、服务等方面的优势，狠抓党员和群众思想教育入手、不断改变群众思想观念，狠抓党的各项政策的宣传力度、不断提高党员群众思想觉悟，狠抓惠民政策的落实力度、加大农牧区基础设施建设和生态保护项目优先向龙门卡村和阿汝村倾斜力度，不断让群众感觉到党的各项政策的实处。
通过任期三年内不断的努力，龙门卡村“两委”班子凝聚力、战斗力有很大提
高、党员带领群众致富能力有很大加强，群众思想观念有很大转变，阿汝村村民对机关干部的抵触情绪有了彻底的改变。
使两个后进村形成了班子团结带领、党员带头服务、群众积极协助的良好组织氛围。
（二）村级党组织作用明显提高。
根据村级党组织凝聚力、战斗力、号召力，党员带头致富和带领群众共同致富的能力，群众响应党组织号召力等方面看：好的村有8个，占62 %，其中：像热帮乡丁则村、日松乡德汝村、日土 1
镇日土村等“两委”班子配备上结构相对合理，均实行了“一肩挑”，使村级党组织的凝聚力、战斗力、号召力更强，村“两委”的威信越来越高；像日松乡加岗村、热帮乡扎普村、日土镇热角村、多玛乡乌江村、东汝乡东汝村等村级党组织充分利用边贸市场、惠民政策、维稳任务等优势和机遇，积极发动党员，鼓励党员带领群众搞经营、跑工程、维护草原和植被生态安全屏障和边境维稳中不断增加现金收入，从而达到党员带领群众发家致富的目的。
比较好的有5个，占38%，分别为热帮乡龙门卡村，虽然乡镇优秀干部担任村支部书记一职取得了很好的效果，但群众思想观念转变慢，对党组织“等、靠、要”的思想仍然存在，群众协调配合村“两委”班子的意识仍不够强；日松乡过巴村，因原村党支部书记兼村委会主任其美旺堆病世，对村“两委”班子进行了调整充实，新配备村“两委”在群众中的威信还不
够强；多玛乡多玛村、东汝乡松西村、阿汝村等三个村的党员带领群众能力偏低，服务意识不够强，群众拥护“两委”班子还不够强。
（三）班子结构合理优化。
2015年村级换届选举以来，我们通过加大农牧区一技之长的年轻干部培养选拔工作力度，积极推行“二推一选”，进一步优化了村党支部领导班子结构。
在全县13个村党支部中，共选配了13名村支部书记，54名党支委，平均每个村党支委3名，班子没有缺员现象。
领导班子成员呈现老、中、青相结合，年龄结构日趋合理，文化程度有新提高。
在73名村“两委”班子中，年龄35岁以下的有25人，36—45岁的有30人，46—55岁的有18人，文化程度上，大专1人（乡镇干部），中专1人（乡镇干部），初中及以下的有71人，男性63名，女性10名。
（四）班子地位巩固提升。
近几年来，我县一直把选好配强村级党支部领导班子作为基层党建重要工作来抓，对“软、弱、散”，群众威信低的作为后进班子来整顿，把一些政治上立场坚定、工作上有本事、处事上有办法、手段上有创新、思想上有上进、群众中有威信的年轻党员选进班子，为村两委班子选举打下坚实的基础。
尤其是在2015年村级换届选举以来，2名乡镇干部分别到后进村阿汝村和龙门卡村担任村支部书记一职，龙门卡村还实行“一肩挑”，通过他们在机关工作、文化、市场、人缘等优势，大力实施“三
抓三促”，既：抓教育促解放思想、抓项目促改变民生、抓维稳促经济发展”，使群众思想观念和生产方式有很大的改变，农牧区落实的项目逐渐增多，党的惠民政策更加贯彻执行，群众得实惠不断增多，村“两委”在群众中地位不断巩固提升，群众对乡镇下派驻村干部、大学生村官和机关工作组人员的欢迎程度和认可度 2
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