公司档案自查报告

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档案管理自查报告范文4篇范文4篇

档案管理自查报告范文4篇范文4篇

档案管理自查报告范文1:接到上级通知要求后,我公司领导高度重视,立即组织召开专题会议,传达贯彻指示精神,并对相关工作进行安排部署、提出具体要求。

随后,职能部门严格依照有关内容和评分细则逐条对照、逐项落实,进行了全面自检自查,现将自查情况及近期工作情况简要汇报如下:一、工作情况我公司在公司党政的坚强领导和上级档案部门的正确指导下,高标准、严要求,想方设法提高服务质量、千方百计发挥资源效用。

(一)加强组织领导,完善档案管理责任体系。

我们始终如一地严格执行上级档案管理规定和要求,积极构建覆盖全面、责任明晰的档案管理体系。

一是完善管理网络。

为了切实加强对档案管理工作的组织领导,我们根据人员变动情况,及时充实公司档案管理领导小组,调整基层档案管理负责人和档案管理网络员,做到了领导力量不弱化、工作力度不减轻,为档案管理工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。

二是强化责任落实。

将档案管理纳入公司总体工作规划及年度计划,明确档案管理工作目标,健全档案工作责任制,不断加大档案管理的检查考核和奖惩兑现力度,确保责任落实、工作到位。

公司档案管理领导小组还不定期地听取档案工作人员的汇报,对全公司档案收集、整理和利用情况进行检查,对查出的漏洞和问题,及时整改、跟踪监督、闭合管理,保障了档案工作健康发展。

三是强化保障措施。

我公司领导高度重视档案管理工作,定期召开专题会议,听取档案管理工作汇报,经常性地组织专项检查,切实解决工作中出现的具体困难和问题,给档案工作以必要的人力、物力和财力保障。

今年,在原有档案管理设施、设备的基础上,又对档案室新增设了红外线报警器、视频摄像头,有效地保证了档案的安全管理。

(二)加大宣传力度,增强全员档案资源意识。

为了全面提高全公司干部职工的档案资源意识,我们创新形式、加大力度,突出《档案法》等重点,积极开展宣传教育活动。

一是强化档案重要作用宣传。

通过申报档案利用成果、撰写档案管理论文、制作公司荣誉展等形式,持续强化档案重要作用的宣传,使广大员工增强荣誉感和使命感,让广大员工充分认识到档案是公司井重要资源,对规范管理行为、挖掘管理潜力、提升管理效能、维护企业利益具有重要作用,抓好档案收集、归档和开发利用工作是义不容辞的工作责任。

档案工作自查报告15篇

档案工作自查报告15篇

档案工作自查报告15篇档案工作自查报告1一、依法治档、组织管理方面我局目前负责档案工作有3名专职工作人员,文化程度达大专水平,开展此项工作做到了人员落实,并接受省建设厅举办的城建档案业务培训达100%。

按照《中华人民共和国档案法》和《省档案法实施细则》,以及上级业务主管部门的规定,我局认真组织职工学习相关档案工作的法律、法规和规章,积极宣传档案管理的重要性,增强依法建档、依法管档、依法治档的意识,在各科室部门的相关工作中,认真贯彻执行档案相关法律法规,使档案法制宣传及行政执法始终贯彻落实于档案工作之中。

我局党委对档案工作十分重视。

一是年度工作安排与档案同部署、同落实、同考核;二是按照局领导分工,由一名副局长亲抓档案工作;三是对档案工作实行目标管理;四是多次对档案工作进行专题研究,找准档案工作中存在的薄弱环节,切实制定整改措施,研究探讨进一步做好档案管理和服务的办法,对相关工作及时部署安排,促进工作的落实。

二、全力投入硬件建设方面一是为满足档案工作需要,____年,我局列支近20万元资金,建设了城建档案办公室、查阅室、库房达200多平方米,二是投资23万元购置了3台空调机、1个防磁保密柜、更换了2台电脑、2台打印机,配置了近300立方米的档案密集柜、1部照相机。

三是有我局市政站专门负责我局内部重大项目建设和灾后重建及市政设施工程建设档案,科室内有专人落实该项工作,目前共收集有重大项目建设和灾后重建工程档案30个。

其中:市政工程站负责项目21个、供排水总公司负责项目6个、房管科负责项目3个。

三、完善制度,规范管理方面档案工作是城乡住房建设的一项基础工作,一直以来,尤其是“5.12”汶川大地震后我们建立健全了建设档案的接收、整理、借阅、统计、销毁等项管理制度及岗位责任制,按上级业务主管部门要求和规范化管理要求,先后制定了档案管理规定及办法,制定了建设工程档案接收移交的制度和措施。

对列入收集、移交范围的工程档案开展了多次预验收,发现问题及时耐心讲解,促其改进,使移交的工程档案都能达到规范,顺利移交备案。

档案的自查报告范文5篇

档案的自查报告范文5篇

档案的自查报告范文5篇档案的自查报告范文篇1为进一步加强档案室档案安全体系建设,确保档案实体和档案信息的绝对安全,按照xxx县档案局关于转发《国家档案局关于进一步筑牢安全防线确保档案安全的通知》的要求,结合工商质监工作实际,我局在单位内部针对单位档案室和涉及档案归档工作的相关负责人员开展了一次全面的档案安全检查和自查活动,并同时向全体干部职工进行了一次全面的档案安全宣传,现将我局相关工作自查报告如下:一、主要工作开展情况(一)加强组织领导,完善档案管理责任体系为切实加强对档案管理工作的组织领导,我局成立了以局长为组长,副局长为副组长,各相关股室负责人为成员的档案工作领导小组,并根据人事变动及时调整领导小组成员,做到领导力量不减、班子不撤、工作不松。

定期召开专题会议,听取档案工作汇报,经常性地检查指导工作,切实解决工作中出现的具体困难和问题。

(二)认真落实档案安全工作,确保档案的安全为了搞好档案安全管理工作,单位档案室在原来的基础上加强了对档案相关规章制度的落实,加强“八防”工作的开展,继续实行档案专人保管,专人查阅,集中归档,认真执行《档案安全管理制度》、《档案安全管理规定》等相关制度,切实加强对文件材料收集和鉴定销毁工作的监督、检查和管理,使我局的档案管理更趋合理化、规范化、科学化。

(三)加大投入,严肃纪律,确保档案安全档案安全是档案工作的重中之重,我们要求档案工作者要从对党、对国家、对人民负责的高度,深刻认识档案安全的重要性,自觉从思想上、行动上确保把档案安全放在首位,要求时刻牢记“档案安全,责任重于泰山”,牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,坚决防止和克服松懈、侥幸心理,确保档案安全万无一失。

把安全工作重点从事后处理转到事前防范上来。

在自查的基础上,对重点部位和可能存在安全事故隐患的地方进行重点检查。

对检查中发现的问题和隐患,采取了有力措施,及时整改,坚决堵塞危及档案安全的漏洞,防止各种危害档案安全事故的发生。

档案自查报告范文8篇

档案自查报告范文8篇

档案自查报告范文8篇档案自查报告范文篇1我单位十分重视档案平安工作,实行平安领导责任制,加强了对档案平安、保密工作的领导,建立完善了档案管理负责制,明确各项职责,将档案工作落实到位,保障了档案平安工作的顺利开展。

档案工作者也警钟长鸣,牢固树立“平安第一,预防为主〞的思想,坚决防止松懈、侥幸心理,确保档案平安万无一失。

根据市档案局转发《国家档案局关于开展档案平安专项检查的紧急通知》(档电【20xx】19号)文件精神。

结合检查内容和相关要求,我单位内部针对档案室及档案归档工作的相关人员开展一次全面的档案平安专项检查和自查活动,现将自查情况总结汇报如下:1、对档案保管情况进行了自查。

通过自查,档按检索工具齐全,目录登记与档案实体相符,无缺件,缺页情况,档案装具符合档案平安要求。

2、对档案库房情况进行了自查。

库房温湿度符合档案保护要求,制定了库房平安制度。

为了搞好档案工作,单位档案室在原来的根底上加强了对档案保管、利用、保护、保密等规章制度的落实,新增加整理健全了档案库房“十防〞及消防平安“八不准〞制度。

继续实行档案专人保管,专人查阅,集中归档,认真执行《档案库房管理制度》、《档案保管保密制度》、《档案鉴定销毁制度》、《档案查阅利用制度》、《档案管理人员岗位职责》等相关制度。

并按照各项规章制度的要求认真落实整改。

3、对档案平安管理进行了自查。

严格按照《档案工作突发事件应急管理方法》和《档案防治灾害工作指南》等要求。

加强了工作人员的岗位责任的建设,贯彻执行《档案法》以及上级部门有关档案工作的方针政策,定期做好档案工作的法规、制度、规定的宣传工作,增强单位各工作人员的档案意识。

依照法规,切实加强对文件材料收集和鉴定销毁工作的监督、检查和管理,使我单位档案管理更趋合理化、标准化、科学化。

我们制定并实施了较有效的措施:一方面,加强对归档文件材料的保管以及保密力度,由档案人员统一集中管理,任何人不得擅自挪用,凡涉及保密的文件资料,认真做好传阅和保存工作;另一方面,做到以人为本,努力提高档案管理人员的业务素质,积极参加档案专业技术和业务知识培训。

档案工作自检自查报告(优秀5篇)

档案工作自检自查报告(优秀5篇)

档案工作自检自查报告(优秀5篇)(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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档案管理工作的自查报告14篇

档案管理工作的自查报告14篇

档案管理工作的自查报告14篇档案管理工作的自查报告篇1根据市档案局《关于开展档案安全管理专项督查活动的通知》文件要求,我局认真对照,精心组织,及时开展档案馆安全自查和档案室安全检查工作,现将情况汇报如下:一、加大宣传力度,提高档案安全意识档案安全是档案工作的生命线,“为党管档,为国守史”是档案工作者的神圣职责,我们高度重视档案安全工作,把档案安全放在首位。

不断加大档案安全宣传力度,把档案安全教育与法制宣传、业务检查相结合,采用网站宣传和座谈等形式,大力普及档案安全知识,提高单位领导和档案管理人员的档案安全意识,树立“安全永远第一,安全重于泰山,安全高于一切”思想,时刻保持清醒的头脑,克服麻痹思想,防微杜渐,消除各种安全隐患,确保档案安全万无一失。

二、注重规范管理,完善档案馆安全保障措施(一)完善制度,落实责任成立由局主要领导任组长的档案安全工作领导小组,把档案安全工作列入重要议事日程,加强对档案安全工作的领导。

实行档案安全工作责任制,将档案安全工作细化分解,责任到人,形成人人抓安全、事事重安全、时时保安全的良好局面。

完善档案保管、库房管理、鉴定销毁、保密、安全检查、信息上网审查和人员出入库等制度,确保档案安全工作有章可循。

建立健全应对突发性事件紧急处置机制,制定《__县档案局处置突发事件应急预案》,提高档案馆的安全保障应急处置能力,最大限度的减少灾害造成的损失。

(二)加大投入,改善条件县档案馆现有馆藏档案48438卷1806件,资料17339册。

档案馆大楼选址符合要求,严格按照《档案馆建筑设计规范》设计施工,占地面积550平方米,共五层,建筑高度22.5米,建筑面积2730平方米,库房面积1200平方米。

库房顶层有隔热层,库房内均有封闭外廊,采取了保温隔热、防潮、防光、防尘、通风等措施,适宜珍贵档案的长期保管。

库房内配备符合国家标准的档案密集架244立方米,防磁柜1个,满足不同载体档案存放需求。

档案自检自查报告(最新12篇)

档案自检自查报告(最新12篇)

档案自检自查报告(最新12篇)档案安全自查报告篇一我会根据《关于开展档案安全风险隐患治理情况专项督查的通知》文件有关要求,为切实加强档案安全工作,防范各类风险,确保我会档案安全,我会对档案室进行了全面的自查,现将自查情况汇报如下:一、加强领导,落实责任档案安全是档案工作的重中之重,我会加强对档案工作的领导,实行档案安全一把手负责制。

牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,坚决防止和克服松懈、侥幸心里,认真贯彻执行档案各项规章制度,加强档案风险防范管理,确保档案安全万无一失。

一是把安全工作重点从事后处理转移到事前防范上来。

对档案库房、内部设施、库存档案等重点部位进行全面检查,重点部位和可能存在安全事故隐患的地方重点检查。

二是领导高度重视档案安全工作,实行了一把手总负责、分管领导负直接责任的管理体制,建立健全了安全保密制度和工作机构。

三是加强教育,在干部职工中牢固树立了“安全第一,预防为主”的思想。

对防止松懈、侥幸心理,确保档案安全万无一失起到了很好的促进作用。

二、完善制度,加强管理为了做好档案安全管理工作,我会建立了完善的规章制度,并按照各项制度的要求认真抓好落实。

一是制定档案资料保管制度、档案保密制度、档案资料利用制度、档案室消防安全管理制度等各项工作制度。

二是为建立健全应对突发性重大灾害紧急处置机制,提高档案室的安全保障和救灾能力,最大限度地减少灾害损失。

三、强化措施,消除隐患在日常管理中,坚持实行档案库房专人保管,专人查阅,非本会工作人员,不准进人库房。

经过近段时间的大检查,我会档案室墙体坚固,无开裂及漏渗水现象,档案室符合档案管理要求的保管条件。

档案库房、档案柜、电源线、消防栓等相关设施设备完好。

档案室窗口密封情况较好。

档案资料借阅实行专人负责,认真执行档案资料借阅制度,定期清点催还归位,做到帐、表、档、数据相符。

认真做好检查工作记录,对检查中发现的问题和隐患,采取有力措施,抓好整改,真正做到责任到人,措施到位,防止各种危害档案安全事件及其他重特大事故的发生。

2023年档案管理工作自查报告模板(7篇)

2023年档案管理工作自查报告模板(7篇)

2023年档案管理工作自查报告模板(7篇)2023年档案管理工作自查报告模板(7篇)知道怎样写档案管理工作的自查报告才能写的好吗随着个人的素质不断提高,报告使用的频率越来越高,报告具有双向沟通性的特点。

下面是小编给大家整理的2023年档案管理工作自查报告模板,仅供参考希望能帮助到大家。

2023年档案管理工作自查报告模板篇1为不断提升本单位档案安全管理水平,确保档案实体和档案信息安全,我办对本单位档案进行了全面认真自查,反复筛查补缺补漏、发现不足及时改正,进一步加强了档案管理的规范化、标准化和制度化建设,促进了我办档案管理工作水平的提高。

现将自查情况报告如下:一、抓认识,档案工作安全意识进一步提升我办历来十分重视档案管理工作,办领导在办务会上多次强调要强化档案安全意识、重视档案管理工作,把档案管理作为一件重要工作抓好抓实。

结合工作实际,我办建立了多项档案管理制度,在日常工作中特别注重抓好档案工作人员的教育培训。

今年专门安排新上岗的档案工作人员参加业务培训,做到上岗人员掌握档案管理的基本知识,严格执行档案收集整理利用的规章制度,同时,切实敦促全体干部配合做好档案的收集、整理、归档、保管、利用等工作。

二、抓落实,档案工作建设力度进一步加大对照各项文件要求,我办从组织领导、制度建设、库房管理、档案利用、档案实体、档案信息安全等方面入手,进一步开展自查,强化落实,确保了档案安全工作的有序开展。

特别是对档案库房进一步进行整理规范,按照库房“十防”要求,对不必要的杂物进行清理;对照档案管理软件,对每个档案柜进行重新整理,对相关档案进行随机抽检核对,确保档案实体与电子数据的一致性和统一性;同时,按照电子、文书等各种档案的保密_,进一步强化了档案安全保密意识,做到专柜专用、专人保管、专人查阅,集中归档,确保了我办档案实体的统一管理与完整安全。

三、抓机制,档案工作管理体系进一步健全以迎档案安全专项督查活动为契机,以8号令为依据,在原来的基础上加强了档案收集、整理、保管、利用、保护和保密等规章制度的落实,做到责任到人、分工明确,确保了档案实体和档案信息的安全。

档案自查报告8篇完整版

档案自查报告8篇完整版

《档案自查报告》档案自查报告(一):公司档案自查报告范文2004年以来,我司档案管理工作在公司总部的正确指导下,认真贯彻执行《中华人民共和国档案法》和《******公司档案管理办法(试行)》,以实现档案管理的规范化、标准化和科学化为目标,狠抓档案管理质量,不断加强档案整理水平。

从行政公文的收集、整理、归档到保管利用过程,切实做到档案的完整和安全。

现将我司档案管理自查状况报告如下:一、加强组织领导,档案管理体制更加健全。

近年来,公司领导高度重视档案管理工作,始终将档案管理工作纳入日常工作日程。

以职能建设为基础,以规范管理为核心,进一步完善了档案管理工作机制,先后建立健全了由公司领导任组长,各部室负责人为成员的档案管理工作小组,实现了档案目标管理工作的统一领导、统一规划、统一管理,构成了公司领导挂帅、各部门分管、档案管理员具体负责的管理网络,使我司的档案管理工作迈上新台阶。

二、强化制度管理,档案管理工作更加规范。

为做好档案管理工作,我司在原有的基础上,加强了对档案保管、利用、保护、保密等规章制度的落实。

在档案收集整理工作方面,我们从严要求,切实加强文件的收、发工作,严格登记、科学分类、组卷合理、编目规范,努力做好文件装订、排列、编号、编目、装盒等工作,保证归档文件材料的完整、准确、系统。

在档案材料保密工作方面,我司定期做好法律法规、制度规定的宣传工作,加强档案管理人员的保密意识,增强对归档文件材料的保密力度,实行专人保管、专人查阅、集中归档,保证档案资料的安全和利用。

在档案基础设施方面,我司根据资金的实际状况,配备了铁柜、空调、灾火器等办公设施,基本上满足了防潮、防霉、防鼠、防虫、防火、防尘、防光、防高温的八防要求,确保了档案的完整和安全。

透过一系列手段和措施,我司进一步提高了档案工作的管理水平,做到了规章制度上墙、工作意识进脑、管理理念入心,公司上下呈现出依法治档、规范管档、人人重档的良好局面。

三、明确工作目标,档案业务建设更加有序。

档案自评自查报告范文(3篇)

档案自评自查报告范文(3篇)

档案自评自查报告范文(3篇)档案自评自查报告范文(精选3篇)档案自评自查报告范文篇1按照市档案局《关于__年档案工作检查的通知》文件要求,现将我局__年档案管理工作自查情况汇报如下:一、加强领导,细化管理(一)及时调整了我局档案管理工作领导小组。

领导小组将档案管理切实纳入审计工作质量的重要环节,在管理上细化、在制度上完善、在考核上严格、在投入上保证,并负责统筹安排年度文书档案、业务档案、其它档案的收集、整理、归档工作,日常工作按照要求内容实施。

(二)将档案工作纳入科室目标管理。

对各科、室的档案移交时间、案卷质量严格按照档案管理工作要求和成都市审计局对业务档案的管理规定执行,凡不符合归档要求的案卷,责成有关科室重新整理,达到要求后,收归档案室保管。

(三)进一步完善了档案管理制度。

制定了《彭州市审计局档案工作管理办法》;档案管理工作领导小组对各科室提出了案结卷存的制度化要求,并于__年12月组织了档案工作抽查,进行了评定打分。

二、夯实基础,提高质量(一)积极参加市档案局组织的业务培训,订阅档案报刊资料。

(二)严格按省一级标准,由档案员对历年档案进行了清查、统计、整理、鉴定,对历年未归档文件资料进行了收集、整理、鉴定、补归档。

(三)围绕抗震救灾、灾后重建和城乡统筹等中心工作,收集各类文、图片、声像等材料,重点收集重要政务活动、重大活动档案资料和政务公开文件资料并报送档案馆。

三、明确职责,认真归档(一)督导员钟发祥同志平时负责全局摄影工作,承担照片档案、声像档案整理工作,整理出__年__年照片档案,制作出__年声像档案光盘,弥补了我局近年来无照片档案的缺憾。

刘洪阳同志负责文书档案整理和固定资产投资审计档案整理,王晓玲同志负责不归档文件资料整理,杜月玲同志负责会计档案整理,财政财务收支审计和经济责任审计由审计组长负责档案整理,完成了__年全部档案归档工作。

(二)通过立卷归档,__年新增文书档案和业务档案430盒,其中:文书档案30盒(永久10盒、30年20盒)、审计档案295盒、会计档案44盒、照片档案3盒、声像档案光盘49盘、资料专卷9盒。

档案管理收集归档自查报告范文三篇

档案管理收集归档自查报告范文三篇

档案管理收集归档自查报告范文三篇百度百科是一部内容开放、自由的网络百科全书,旨在创造一个涵盖所有领域知识,服务所有互联网用户的中文知识性百科全书。

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以下是小编整理的档案管理收集归档自查报告范文三篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

第一篇:档案管理收集归档自查报告为深入贯彻段《关于深入开展安全大检查活动的通知》南客安【20—】18号、《南宁客运段关于进一步做好安全大检查活动的通知》南客安【20__】97号文件要求,认真落实广州车队总体工作部署,紧紧围绕防洪安全、劳动安全、食品安全、防火防爆、车门车窗管理、行包安全六个方面三十九个项点,深入开展查班组作用、查管理基础、查干部作风三查自查活动,现将个人自查问题汇报:一、班组作用:(一)本人在认真落实各种规章制度的基础上下了一定的功夫,但在对班组职工的执行力上手段不够硬、措施不够强,在职工管理这一块存在老好人思想,在自控型班组建设的过程中对职工的考核力度疲软,认为只要达到考核条款数目而没有想过最终通过考核索要达到的管理作用、保证安全运输的目的。

对当班串岗的行为视而不见、见而不管,对各种违章现象也是睁眼闭眼。

对班组的管理工作没有发挥应有的作用。

(二)现场工作抓的不够硬,在执行各种制度下存在得过且过的心理,怕得罪人。

特别是在黎塘预留站对4号车厢的列车在车门验票时要求不严,认为上车的人数较多就没有认真要求验票存在一定的风险性。

在文地、化州停站时间短、上车人数多的特性车站没有认真抓好各车厢的三提前工作,这就可能导致旅客越站的可能。

清铺工作没有严格要求职工,对班组职工虽然有说明过清铺的重要性,但是嘴边说得重考核的少,清铺时也只是简单的看看车厢有没有越席旅客,对车厢的鞋子排队、窗帘、卧具摆放等工作没有检查到位。

在班组抓好安全生产工作创造有利条件上处于被动状态。

(S)个人思想不紧绷、工作状态不主动;对于各种检查思想没有高度重视,认为我们把现场的安全工作卡控到位了就可以了,大检查与小检查一个样,领导在与领导不在一个样,这与红旗列车的工作要求不匹配。

2023档案工作的自查报告13篇

2023档案工作的自查报告13篇

2023档案工作的自查报告13篇为了让下次工作更好的完成,接触并使用报告的人越来越多,报告可以用来向上级机关反映本部门、本单位贯彻各项方针、政策、指示的情况。

一篇优秀的报告如何才能写好呢?希望这篇“档案工作的自查报告”能够满足您的需求让您感到满意,在此温馨提醒你在浏览器收藏本页!档案工作的自查报告【篇1】公司领导:物业公司为了加大档案管理工作,使档案工作逐步趋于规范化、制度化、科学化和现代化管理,认真对照公司档案管理制度要求进行自查,检查情况如下。

一、工作情况1、加强认识,建立机构。

镇领导高度重视档案管理工作,建立了以书记为组长,副镇长为副组长,相关股室负责人为成员的档案工作领导小组,进一步加强了对档案管理工作的组织领导。

2、加强培训,提高素质。

针对档案工作中的实际,不断提高素质,培训档案管理人员和相关工作者到省档案学校学习档案工作中的政策、法律、法规、制度和文件,不断强化工作意识,提高工作积极性。

3、完善设备,强化硬件。

为适应档案管理工作的需要,在办公经费较为紧张的情况下,挤出经费购置装用档案资料,如档案柜、缝纫机、三孔一线装订机等,进一步强化了档案管理硬件建设。

二、对照标准、认真自查1、认真贯彻执行《档案法》、《机关档案工作条例》、《机关档案工作业务建设规范》及档案工作的有关制度,严格执行档案管理有关规定,取得了较好的效果。

2、业务建设日益完善。

各类档案材料由各股室清理好后, - 1 -移交办公室归档上柜。

档案归档率为100%,准确率为100%。

所有档案文件材料无积存零散现象。

三、下步打算在以后档案管理工作中,我们要继续从人、财、物等方面加大对档案工作的投入力度,确保档案质量,不断规范完善制度,争取早日实现档案管理工作达省级三级标准。

此报告。

二0xx年十二月九日档案工作的自查报告【篇2】为进一步提高我乡档案管理的水平,加快实现档案管理的规范化、标准化、现代化,充分发挥档案的作用,进一步贯彻落实《档案法》等相关法律法规。

2024年档案工作自查报告范本(2篇)

2024年档案工作自查报告范本(2篇)

2024年档案工作自查报告范本档案局:按照县委、县政府《关于开展档案工作检查的通知》(子办发〔xx〕xx号要求,我单位高度重视,认真开展自查工作,进一步补充完善档案资料,使档案管理工作得到加强和规范。

现将有关情况自查如下:一、领导重视、落实到位为了加强对档案工作的组织保障,我单位成立了以管委会主任为组长,分管办公室领导为副组长的档案工作领导小组,各科室负责人为成员。

配备了专职档案管理人员,进一步健全了组织,加强了领导。

把档案工作列入单位年度工作计划,明确分管领导,各种档案实现集中统一管理。

在管理措施上,领导组织全体人员认真学习《档案法》和《陕西省档案条例》有关资料,研究制定档案整理归档制度;会计档案管理办法;档案借(查)阅制度;档案保密制度、销毁制度;档案收集制度;档案保管制度;明确档案员岗位职责和达标升级有关措施及方案,要求档案管理人员做好收集、整理、归档、保管等工作 ;并宣传《档案法》、《档案法实施办法》、《档案工作业务建设规范》,制定档案管理工作规章制度和计划,以及档案移交和销毁材料的审查签字。

同时加强对各科室文件材料的收集、整理、归档工作指导,从制度上、措施上有效地保证了档案工作地顺利开展。

并且积极参加县档案局组织的业务培训学习,经培训上岗,了解工作职能,熟悉业务,政治素质好、责任心强、爱岗敬业。

二、档案业务建设情况制定了符合国家规定的分类大纲、归档和不归档范围及保管期限等业务规章。

按规定收集整理文书、会计、声像、业务等档案。

永久、长期和30年保存的文件材料的归档率达到国家规定标准;保存的各类档案结构合理,档案整理完整,已全部入室进柜〔xx年xx年,永久、长期(30年)、短期(xx年)〕。

现无积存零散文件,案卷质量好,符合规定;案卷按照类别进行排列,排放有序,符合《规范》要求。

档案人员坚持定期检查档案,从检查情况来看,档案无霉变、退色、尘污、破损、虫蛀、鼠咬等现象,保密工作良好,无丢失、扩散档案内容现象。

公司档案管理工作自查报告(5篇)

公司档案管理工作自查报告(5篇)

公司档案管理工作自查报告(5篇)公司档案治理工作自查报告1一、提高熟悉,切实加强档案治理工作的领导领导重视是做好工作的前提,为加强我局档案治理工作的领导,依据人事变动,我局准时调整了档案治理工作领导小组,成立了由局长任组长,其他主要领导、分管主任及兼职保密干部(档案治理员)为成员的`档案治理工作领导小组,做到了主要领导负责抓,经办人员详细落实,在不断加强对档案工作治理的同时,形成了工作有要求、有布置、有检查的齐抓共管的良好局面。

二、加强制度建立,标准档案治理为不断促进我局档案治理工作的标准化建立,提高文书档案治理水平,近年来,我局先后制定了档案工作岗位责任制度、档案的收集、整理、归档、保管等等各项制度。

明确了档案工作职责和任务、归档范围及整理要求,使我局文件材料的形成、积存、收集、整理有据可依。

同时,我局根据档案治理要求,制定了单位档案分类方案、保管期限,编写了全宗介绍,编辑了单位发文汇编,建立了档案借阅登记薄,并对历年归档的文件材料编制了检索名目,保证了档案查阅工作的便利快捷,始终以来也无档案丧失、毁损等状况的发生。

三、加强学习,提高档案治理整体意识仔细学习贯彻落实《中华人民共和国档案法》,做到依法治档,单位结合政治理论学习时间,组织单位干部职工仔细学习了相关档案法律法规,使大家熟悉到档案工作的重要性及档案治理工作并非可有可无,而是记录历史的重要载体。

每年4月都定期对前一年的档案立卷归档,、新增文书档案和业务档27卷,其中:(永久5卷、定期30年5卷,定期17卷)。

四、存在的问题一是因单位新建办公楼,临时是临时办公,在档案保管设施方面无法到达检查标准。

二是因经费紧急,档案室硬件建立存在较大差距。

总之,我局在档案治理工作中,虽取得了肯定成绩,但离地区档案局的领导要求还相差较远,我们会逐步实现档案治理工作的标准化、标准化治理,力争将工作差距缩小,以便将单位档案治理工作做的更好。

公司档案治理工作自查报告2依据总部下发的“中远集团档案工作评价方法”和《关于做好中远集团档案工作评价的通知》,我司对目前现有档案治理状况逐条对比,现将详细状况报告如下:一、企业概况安徽中远物流始建于xxxx年,依托中远物流雄厚的硬件设施、强大的网络资源和健全的信息系统支持,安徽中远物流为客户供应全面的供给链解决方案和一站式的第三方物流效劳。

公司档案管理自查报告三篇.doc

公司档案管理自查报告三篇.doc

公司档案管理自查报告三篇第1条自XXXX年前以来,我公司档案管理工作一直在公司总部的正确指导下,认真贯彻《中华人民共和国档案法》和* * * * * *公司档案管理办法(试行),旨在实现档案管理的标准化、规范化和科学化,狠抓档案管理质量,不断提高档案整理水平。

从行政公文的收集、整理、归档到保管和利用,档案的完整性和安全性将得到保证。

现将我院档案管理自查情况报告如下:1 、加强组织领导,完善档案管理制度。

近年来,公司领导非常重视档案管理,并将档案管理纳入日常工作日程。

在职能建设的基础上,以规范化管理为核心,档案管理机制进一步完善,由公司领导牵头,各部室负责人组成的档案管理工作组不断建立和完善,实现了统一领导、统一规划、目标档案管理的统一管理,形成了公司领导、各部门负责人、档案管理员负责的管理网络,使我们的档案管理工作迈上了一个新台阶。

二、加强系统管理,档案管理更加规范。

为了做好档案管理工作,我公司在原有基础上加强了档案存储、利用、保护、保密等规章制度的执行。

关于档案的收集和整理,我们严格要求我们加强文献的收集、分发,严格登记、科学分类、论文的合理分组、编目规范,努力做好文献装订、整理、编号、编目、制图员等工作,确保归档文献的完整性、准确性、系统。

在档案资料的保密方面,我公司定期开展法律法规、制度规定的宣传工作,强化档案管理人员的保密意识,强化归档文件的保密性,实行集中归档,专人保管、特殊存取、确保档案资料的安全和利用。

在档案基础设施方面,我公司根据资金的实际情况,配备了铁柜、空调、灾难火器等办公设施,基本满足了“防潮、防霉、防鼠、防虫、防火、防尘、防光、防高温”的八项防范要求,确保了档案的完整和安全。

通过一系列手段和措施,我公司进一步提高了档案工作的管理水平,实现了“规章制度挂墙、工作意识进大脑、管理理念进心灵”。

公司呈现出依法管理档案、规范管理档案、人人重档案的良好态势。

三、明确工作目标,档案业务建设更加有序。

档案自查报告集锦15篇

档案自查报告集锦15篇

档案自查报告集锦15篇档案自查报告1根据《关于印发〈______区档案工作目标考核办法〉的通知》文件精神,我集团公司对档案工作进行了自查,现将自查情况汇报如下,跟着一起去看看吧。

一、组织领导1、管理职责和人员。

我司对档案工作非常重视,主管领导亲自抓,分管领导具体抓,并配备了1名大学文化程度的有一定档案工作经验的人员具体负责档案。

2、案分类方案且分类科学。

②组卷规范、合理,案卷质量符合标准要求。

③案卷编目规范、科学,排列科学、有序,做到了不同类,不同载体档案分别排列。

3、档案室管理。

①档案室保管安全,档案无失密、泄密现象,无火灾、水淹事故,无霉变、褪色、污损、虫蛀、鼠咬现象。

②档案室管理科学,箱柜排放整齐,库房内能保持清洁。

4、档案统计。

①建立了全宗卷,内有记载全宗情况的有关文件材料。

②档案改进、移交登记清楚,有库存档案问题统计表、分类统计表。

5、规范了档案鉴定销毁工作,成立了档案鉴定小组,定期按照国家有关规定对超过保管期限的`档案进行鉴定,确定销毁。

二、档案利用1、检索工具。

已建成有案卷目录,全引目录等检索工具,并编有全宗卷。

2、提供利用。

档案管理人员熟悉档案业务,调卷迅速、准确、服务态度好,查全率、查准率达95%以上。

三、存在的问题和今后努力的方向主要是在保管保护上有以下问题:1、因办公场所有限,无法设立专用档案库房,暂时不能实现办公、查档室、库房三分开。

2、需配备“八防”设备。

我司拟在现有的条件下完善相关能够实现的设备,例如灭火器、防虫药。

3、进一步加强其他文件材料的收集整理,例如照片档案、奖杯奖状等材料的收集。

档案自查报告2关于干部人事档案目标管理达标升级工作的自查报告市委组织部:按照市委组织部武组文〔〕131号文件的要求,我们迅速行动,组织专班,突出重点,认真细致地逐条逐项按照《干部人事档案工作目标管理考评标准》的要求,实事求是地进行自查。

一、成立专班,加强领导。

今年全市干部人事档案工作目标管理工作会议召开后,我们一是立即成立领导小组。

单位档案安全的自查报告

单位档案安全的自查报告

单位档案安全的自查报告单位档案安全的自查报告「篇一」根据《社会保险业务档案管理规定(试行)》(人力资源和社会保障部令第3号)、《广西壮族自治区社会保险业务档案管理暂行办法》等文件精神,为了加强和规范我局社会保险业务档案管理,维护社会保险业务档案真实、完整和安全,促进档案管理工作规范化、制度化、信息化,发挥档案的服务作用,我股室做了大量细致的工作,现将我股室社会保险业务档案检查工作如下:—、认识到位、责任到人。

按照《广西壮族自治区保险业务档案管理暂行办法》文件精神,局领导高度重视,设立了社会保险业务档案管理股,配备了档案库房和档案电脑管理软件,设立专职档案管理人员和兼职社会保险业务档案员,负责各科室档案的搜集、整理、立卷和归档,为实现信息化管理奠定基础。

二、加强管理。

我股室根据《档案法》及《广西壮族自治区社会保险业务档案管理规定(试行)》有关规定,结合社会保险基金业务的特点制定了一系列业务档案管理制度,在制度、约制上各股室之间业务档案牵制性,使我局的档案管理工作有章可循、相互依存。

我局社会保险业务档案将顺其自然的走向标准化和规范化,并对社会保险基金各项业务管理起到了基础性科学管理并被完整利用。

三、社会保险业务档案归档整理情况。

根据《自治区社会保险业务档案管理细则(办法)》的管理要求,本着“集中统一管理,按业务险种分类管理”原则,目前我股室已整理完成、年各类社会保险业务档案立卷305册。

四、业务档案工作存在问题和今后努力方向。

1、问题:是社会保险业务工作一直以来重业务轻管理,历年的业务档案在各股室分散、杂乱尚未整理,现在一次性整理工作量大、涉及面广、种类繁多、进度缓慢。

2、社会保险业务档案管理知识还需要进一步普及和深入,针对以上不足,我股室将在今后的社会保险业务档案管理工作切实加以改进。

力争通过今年市认定达标验收。

单位档案安全的自查报告「篇二」一、机构与组织管理我单位领导继续重视、关心和支持档案工作,把档案工作纳入单位的议事日程,并作为年度目标考核的重要内容。

企业档案自查自纠报告

企业档案自查自纠报告

企业档案自查自纠报告一、公司基本情况我公司成立于2015年,是一家专业从事数字营销服务的企业。

公司总部位于上海,目前在北京、广州、深圳等地均设有办事处。

公司目前拥有员工100余人,其中包括市场部、运营部、技术部以及财务部等不同职能部门。

我们的主要业务范围涵盖SEO优化、SEM广告投放、社交媒体推广、内容营销等方面。

二、自查自纠情况1. 公司档案管理公司积极推行电子化文件管理,建立了完善的档案管理系统。

公司对各个部门的业务档案进行了分类归档,并设置了权限限制,保证了档案的安全和完整性。

但是在日常办公中,发现部分员工对档案管理不够重视,存在档案整理不及时、存放不规范等现象。

为解决这一问题,公司将加强员工档案管理的培训,并完善档案管理流程,确保每位员工都能熟悉公司档案管理制度,并按规定进行档案管理工作。

2. 合同管理公司合同管理部门定期对各项合同进行跟踪管理,及时更新合同内容,确保合同的合规性。

但在一些合同管理过程中,发现了一些合同签订不规范、未及时归档的情况。

为了规范合同管理,公司将加强对员工的合同管理培训,并建立合同管理流程,加强对合同的监督管理。

3. 财务管理公司财务部门一直以来都保持良好的财务管理,每月都会对公司财务情况进行审计和查漏补缺。

但部分财务人员在报销、开票等方面存在疏忽或者规定不统一的情况。

为此,公司将进行财务管理规范化的培训,并加强对每一项财务操作的监督。

4. 人事管理公司人事部门一直以来都坚持用人原则公平、公正,但在员工招聘、晋升评选等方面存在一些不规范的情况。

为了规范人事管理,公司将建立人事管理制度,确保用人流程的公平公正并加强人事管理流程的培训。

5. 安全管理公司一直以来都高度重视员工的安全管理工作,建立了完善的安全管理制度。

但在实际安全管理过程中,发现员工并未按照制度要求进行安全培训,存在一定的安全隐患。

为了解决这一问题,公司将加强对员工的安全培训,并定期进行安全演练,确保员工的安全意识和应急处理能力。

单位档案工作自查报告

单位档案工作自查报告

单位档案工作自查报告范文(精选7篇)根据市档案局〔20xx〕9号(个旧市档案局关于个旧市20xx年各项目标考中档案工作考核的通知)文件精神,为完成个旧市20xx年各项目标考核指标体系中的档案工作考核,按市档案局要求,我校对照考核内容认真进行了自检自查,现将一年来的工作情况汇报如下:一、高度重视,加强领导今年以来,我校高度重视档案管理工作,将档案管理工作纳入工作日程,加强对档案管理工作的领导,真正做到了认识到位,组织到位,措施到位。

一是在年初的党校工作会议上就把档案管理工作列入年度计划及有关人员的岗位标准和职责中,把档案工作作为党校管理的一项重要的内容纳入年度目标,与党校其它工作同部署、同组织、同考核。

二是相继成立了由党校主要领导任组长的档案工作领导小组,重新组建了校保密工作领导小组,并明确办公室为具体实施执行责任者。

认真组织广大教职工学习《中华人民共和国档案法》、《云南省档案条例》等法律法规,向广大教职工宣传有关档案工作的法律法规。

二、加强制度建设,完善管理措施依据法律法规,结合实际工作,我校建立健全了各项档案管理制度,即:档案室工作职责、档案人员岗位职责、档案保密制度、库房卫生保洁制度、库房温湿度观测记录制度、档案安全检查制度、档案管理办法、档案文件材料鉴定销毁制度、档案统计工作制度、档案利用管理规定、档案接收移交制度、档案库房管理制度等,这些工作制度在档案管理工作中发挥了较好的作用。

在实际工作中,严格执行档案工作的各项制度,一方面,加强对归档文件材料的保管以及保密力度,由档案人员统一集中管理,任何个人不得擅自挪用,凡涉及保密的文件资料,认真做好传阅和保存工作;另一方面,做到以人为本,努力提高档案管理人员的业务素质,积极参加档案专业技术和业务知识培训。

由于党校历经了几次搬迁,20xx年9月从大屯搬到个旧,20xx年中共个旧市委党校、个旧市职工学校、个旧市成人教育中心合并,合并后因新校区建设尚未完成,学校办公地点窄小,无地点进行档案整理归档,新校区建成投入使用后,我校成立了综合档案室,投入资金35000元,购买了3列24组xx4个专利无轨档案密集柜,档案装具式样、规格及质量符合国家标准,档案存放场所条件完备,基本符合档案室防盗、防光、防火、防潮、防尘、防鼠、防蛀的要求,保证了档案的安全存放。

档案自查自纠整改报告

档案自查自纠整改报告

档案自查自纠整改报告一、自查情况为了提高档案管理工作的质量,保障档案资料的完整性和安全性,公司对自身的档案管理工作进行了自查自纠,总结出以下问题:1. 档案管理制度不完善:公司目前的档案管理制度较为混乱,没有明确的规定和流程,导致档案管理工作缺乏规范性。

2. 档案分类不清晰:部分档案没有进行清晰的分类和归档,给查阅和管理造成了困难。

3. 档案保管不到位:部分档案没有得到及时的保管和管理,容易造成文件丢失或者被篡改的风险。

4. 档案检索不便捷:由于档案管理系统的不完善,档案的检索工作需要耗费大量的时间和人力,影响了工作效率。

5. 档案安全风险:公司档案管理存在安全隐患,未能保障档案资料的安全性和完整性。

二、整改措施为了解决以上存在的问题,公司制定了以下整改措施:1. 完善档案管理制度:制定并落实档案管理制度,明确档案管理的流程和责任,确保档案管理工作得到规范和有序地进行。

2. 清晰档案分类:对公司现有的档案进行分类整理,建立起清晰的分类和档案目录,方便档案的查阅和管理。

3. 加强档案保管:建立档案的保管制度,对档案进行定期检查和保护,确保档案资料的安全和完整性。

4. 改进档案检索:优化档案管理系统,提高档案检索的效率和准确性,降低档案查找的成本和时间。

5. 加强档案安全管理:建立档案安全管理制度,采取有效措施防范档案安全风险,确保档案资料的安全可靠。

三、整改效果经过一段时间的整改工作,公司的档案管理工作得到了明显的改善:1. 档案管理制度得到了明确和规范,档案管理工作更加有序和规范。

2. 档案的分类整理工作完成,档案的存放位置清晰明了,档案的查阅和管理更加便捷。

3. 档案保管工作得到加强,档案的安全性和完整性得到了有效保障。

4. 档案检索工作效率大大提高,档案的查找工作更加顺利和高效。

5. 档案安全管理工作得到加强,档案资料得到了更好的保护。

四、结语通过自查自纠整改工作,公司的档案管理工作得到了明显的改善,档案管理工作更加规范和有序,为公司的日常工作提供了更好的保障。

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公司档案自查报告公司档案自查报告党的十七大以来,九龙公司在工程局党委的正确领导下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,积极践行科学发展观,各项工作取得了明显成效。

一、贯彻落实科学发展观取得的成效1、推动企业发展促进和谐态势良好。

201X年以来,公司以科学发展、和谐发展方针,大力开拓外部市场,公司先后承建一干一支项目、排洪渠项目、干渠十标、水库输水管道项目和大坝项目等项目,公司施工能力持续增强,生产规模不断扩大,年施工产值达到 1500万元以上。

为了进一步推进企业可持续性发展,公司实现了管理体制的转变,推进了专业化、精细化管理,实施了项目预算管理,加强了财务管理,强化了成本考核。

在201X年拟由水利水电施工总承包三级提升到二级总承包资质,实现公司发展质的飞跃。

2、服务群众,解决职工实际问题。

公司领导坚持科学发展要以人为本的理念。

关心职工生活,在职工家中有婚丧病等困难时,为职工派人派车解决实际问题, 201X年为职工办理了医疗保险。

201X来共走访慰问患病困难职工8人次,并为困难职工发放了1000元慰问金。

3、不断加强党建工作。

广泛开展党员责任区、党员先锋岗、党员身边无事故等争先创优活动,发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用;结合企业实际,深入开展形势任务教育和思想政治工作,促进了企业和谐稳定;认真落实党风廉政建设责任制,坚持开展反腐倡廉教育,不断完善廉洁从业承诺、廉政档案、廉政谈话等规章制度,初步构建了惩防体系。

二、贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题及原因分析投资公司自查报告用科学发展观的要求来分析主观上的原因,主要表现为四个不到位:1、思想观念转变不到位。

一是发展意识不强,缺乏搞好企业的紧迫感、危机感、责任感、使命感;二是部分员工有令不行,有禁不止,缺乏大局观念;三是市场意识不强,导致等、靠、要的问题没有得到很好解决;四是进取意识不强,沉缅于原有成绩,自我感觉良好,工作不在状态;五是问题意识不强,缺乏反思精神;六是团队意识不强,缺乏上下齐心、同舟共济的凝聚力和向心力2、协调发展不到位。

未能按照统筹兼顾的原则,处理好快与好的关系、产值增长与后续工程接续的关系,生产与生活、企业与员工和谐发展还有较大的差距。

3、制度建设不到位。

一是现行制度不够清晰科学,工作效率不高;二是制度约束力不强,执行、管控不到位;三、继续深入贯彻落实科学发展观,大力开展创先争优活动的主要措施按照科学发展观的要求,结合查找出的突出问题,公司领导班子经过反复研究,进一步明确了今后一个时期公司发展的具体举措。

1、进一步解放思想,在增强科学发展意识上取得新突破。

采取多种形式,加大宣传力度,教育引导广大职工特别是各级管理人员,在转变发展理念中解放思想,树立抢抓机遇、勇攀高峰、敢为人先的思想意识;在把握发展规律中解放思想,坚持实事求是,一切从实际出发,尊重规律,尊重科学;在破解发展难题中解放思想,用思想解放引领思维方式、管理方式和工作方式的创新与突破。

2、加大引进、培训力度,建立科学的激励与约束机制,在人力资源配置上取得新突破。

根据公司的发展需求,制定各类人才、特别是专业技术人才引进的政策措施。

要强化现有职工队伍的教育培训,进一步提高职工队伍的整体素质和业务能力,从公司的实际出发,构建以理论基础、实用技能为主要内容,以脱产、半脱产、自学相结合,长期与短期相结合为主要形式的职工教育培训体系。

公司将制定职工教育培训发展规划和职工年度培训计划,加大职工培训资金的投入,拓宽职工培训渠道,分层次、有重点地选拔好学上进、有培养前途的职工进行规范化、专业化的学习培训。

在激励方面,要改革分配激励机制,以全新的分配制度适应现代企业制度的要求,充分发挥工资分配的保障、激励、调节作用,调动职工工作、学习、创新的积极性,提高企业核心竞争力。

通过增加岗位工资在职工工资中所占的比重,在岗位工资的设置上适当向关键岗位倾斜,体现岗位的重要性,稳定公司的骨干队伍。

通过相同岗位档次的划分,解决工资分配中的平均主义问题,同时激发职工的竞争意识和创新意识。

在约束方面,主要通过建立和完善内部的监控机制来进行。

通过董事会的控制和监事会的监督以及规范的管理制度来实现,同时要健全合同管理。

3、创新体制机制,在建立高效协调的管控体系上取得新突破。

一是进一步完善法人治理结构,按照公司法要求的标准,理顺内部组织结构。

二是明确公司内部各层级关系,解决管理层次不清晰的问题。

三是进一步健全完善公司安全生产、人力资源、财务资金、设备材料调配、薪酬分配等方面的管控制度,结合企业实际,进一步优化组织结构,力求使管控能力更加到位,职责边界更加清晰,管理流程更加顺畅,考评体系更加健全,薪酬分配更加合理,使企业管理运行更加科学、高效。

4、强化基础工作,在提升企业管理水平上取得新突破。

一是加强安全生产管理。

牢固树立安全第一的思想,真正做到不安全不生产,把遏制事故当作最大的政治责任。

要把安全规定和规程中最基本、最精华的部分提炼整理出来,让职工记得住,记得牢;经常性开展隐患排查治理,坚决纠正习惯性违章的顽症,严格责任追究制度,实行重奖重罚,加强安全教育培训,创造良好的现场作业环境。

二是进行设备材料全面盘点。

建立完善的设备管理调拨机制和设备信息管理系统,达到设备有效利用、资源共享的要求。

三是加强成本管理,杜绝日常成本核算不真实、不及时的行为,防止年末或工程结尾时突击进成本造成突然间亏损现象的发生,监控成本发生过程,考核成本控制业绩,评估、调整公司与项目部已签合同风险。

各项目要根据公司下达的预算编制经理部责任预算,根据图纸和技术资料对施工技术措施、施工组织程序、机械设备的选用、人力调配等进行认真分析研究。

在对当地劳动力、材料和工程机械价格等进行全面调查的基础上,比较制定出材料、外租机械单价控制表,结合现场施工条件计算各分部分项工程的责任预算。

、5、加强企业文化建设,在提升职工思想境界、精神风貌、生活品质方面取得新突破。

分层次、分步骤地落实公司企业文化建设实施方案。

一是提炼具有公司特色、全体职工认同、信守并自觉践行的企业核心价值观,确立企业文化体系,并通过多种形式和渠道渗透到三个层面,即领导层的战略导向、管理层的执行力度、职工层的凝聚力和归属感,形成人企合一的和谐环境。

二是根据公司和职工的实际,创造性地开展创建学习型企业,争做学习型职工、争当文明职工等多种群众性精神文明创建活动。

三是尽力为职工办好事、办实事,为职工创造洁净、美观、安全、和谐的工作和生活环境。

四是大力选树与宣传企业先进典型和模范人物,在职工中营造积极向上的浓厚氛围。

6、加强基层党的建设,在提高党组织战斗力上取得新突破。

一是按照建设四好领导班子的要求,把理论学习作为提高领导班子思想水平的关键点,作为班子建设的头等大事来抓。

当前要突出抓好科学发展观的学习教育,使领导干部真正做到入耳入脑,做到真学、真信、真懂、真用,努力使各级领导干部特别是公司领导班子成员,在提高理论水平、增强科学判断形势的能力,把握科学发展规律、提高驾驭企业发展的能力,善于创造性开展工作、增强总揽全局的能力上有一个大的提升,牢牢把握科学发展的主动权。

要认真贯彻国资委、工程局和公司有关规定,对重大事项坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,特别是重大事项,必须经党政联席会议研究决定。

二是加强基层组织建设,健全基层党支部,按照德才兼备的要求,选配好党组织负责人,对基层兼职的党群干部,要积极创造条件,保证他们有足够的精力和时间从事党建和思想政治工作。

三是以贯彻落实党风廉政建设责任制为主线,建立健全惩防体系。

加大党风廉政宣传教育力度,加大案件查处力度,对企业生产经营工作中的重点岗位、重点环节进行重点监控,防患于未然,努力在干部队伍中形成勤政、廉政,清清白白做人、干干净净做事的良好风气。

我们将以这次创先争优活动为契机,团结带领广大干部职工,在公司党政的正确领导下,进一步更新发展理念,努力破解发展难题,优质高效地完成全年的各项工作任务,为全面打造一个精干高效、持续发展、文明和谐的公司做出新的贡献。

附送:公司正规借款合同公司正规借款合同公司正规借款合同范文一甲方:乙方:甲、乙双方经协商,就乙方向甲方无息借款购买汽车事宜达成协议如下:1、借款金额:乙方向甲方借款金额为人民币元。

2、借款利息:甲方向乙方出借的款项在借款期限内不支付利息。

3、借款期限及还款期限:借款期限为年,即从 201X年X月X日至 201X年X月X 日止。

4、还款方式:如果前面有明确约定,则可以不要。

5、保证条款:企业间借款合同范本6、违约条款:根据你们的意见写7、其他:公司借款给你如果有什么服务期限或什么附加条款请注明。

8、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,经双方签字或盖章后生效。

甲方:乙方:借款合同范本2 合同编号:签订地点:公司正规借款合同范文二借款人:法定代表人:委托代理人:公司住所:联系电话:邮编:贷款人:法定代表人:委托代理人:公司住所:联系电话:邮编:甲乙双方本着平等、自愿和诚实信用原则,就上述借款事宜达成一致。

特订立本合同,供双方恪守履行。

第一条借款金额与期限合同双方协商一致,由乙方向甲方出借资金共计人民币 9000万元。

本合同借款期限为,自 201X年X月X日至 201X年X月X日止。

第二条借款用途甲方将借入的资金用于。

如业务发展需要,甲方也可将该笔本金用于。

第三条利率与利息1.本合同借款利率根据合同签订日相应档次的法定贷款利率确定。

为。

本合同借款自合同签订之日起计息,以如下第种方式结息。

由甲方于借款期限届满时一次性还本付息。

按年结息,结息日为。

3.乙方指定以下银行账号为收款账号并保证其真实有效。

借款期限届满之日起七个工作日内,甲方将本合同借款的本息汇入该账号。

开户行:开户名:账号:4.甲方提前还款的,应当提前七个工作日书面通知乙方,借款利息则按照实际借款期限计算。

第四条借款展期甲方不能按期归还本合同项下借款,需要展期时,应在借款期限届满前十个工作日内向乙方提出书面申请,经乙方审查同意,签订借款展期协议。

第五条贷款的担保甲乙双方选择履行本条第款。

1.本合同借款无担保;本合同借款的担保方式为,由乙方与担保人就本合同的具体担保事项签订编号为的担保合同。

第六条甲方保证1.甲方是根据中华人民共和国法律依法成立的中国法人,具有签订和履行本合同所必须的民事权利能力和民事行为能力,能独立承担民事责任。

甲方提供的与本贷款有关的一切文件、报表及陈述均是合法、真实、准确、完整的。

第七条甲方义务1.甲方应按合同约定清偿贷款本金和利息。

借款期间,甲方经营决策发生任何重大改变,可能影响乙方权益的,甲方应至少提前三十个日历日书面通知乙方,并且落实借款清偿责任,或者提前清偿,或者提供乙方认可的担保。

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