管理费用核算怎么写
管理费用核算的内容
管理费用核算的内容
管理费用核算是指对企业各项管理费用进行明细记录和分析,以便于了解和控制企业管理成本的过程。
管理费用核算的内容包括以下几个方面:
1. 管理费用的分类:将管理费用按照其性质和用途进行分类,常见的管理费用包括行政人员工资、办公费用、差旅费、培训费用、市场推广费用、信息技术费用等。
2. 管理费用的计量方法:根据不同的管理费用项目,采用不同的计量方法进行核算。
例如,对于人工费用可以根据员工的实际工作时间和工资进行核算,对于办公费用可以根据实际发生的费用进行核算。
3. 管理费用的核算记录:对于每一笔管理费用支出,需要进行详细的记录和登记,包括费用发生日期、费用金额、费用用途等信息。
可以通过手工记录或者使用财务软件进行管理费用的核算记录。
4. 管理费用的分析和比较:通过对管理费用进行分析和比较,可以了解不同时间段、不同部门或项目的管理费用变化情况,从而找出费用支出的变动原因和管理成本的优化方向。
5. 管理费用的预算控制:制定管理费用预算,并进行费用的控制和调整,以确保管理费用的合理性和可控性。
通过对管理费用的精细核算和分析,企业能够更好地了解和控制自身的管理成本,提高企业的管理效率和竞争力。
工厂管理费用核算管理制度
工厂管理费用核算管理制度1.介绍本文档旨在制定工厂管理费用核算管理制度,确保工厂管理费用的合理核算和管控。
工厂管理费用是指为保障工厂正常运营所发生的各项费用,对于工厂的经营和发展具有重要意义。
本制度的实施将有助于提升工厂管理水平,降低费用开支,提高工厂的经济效益。
2.费用分类根据工厂管理费用的性质和用途,将工厂管理费用分为以下几类:2.1 人工费用人工费用是指工厂为员工支付的工资、奖金、津贴等费用。
为了合理核算人工费用,工厂应建立完善的薪酬管理体系,包括工资标准、绩效考核、社会保险等方面的考虑。
2.2 物料费用物料费用是指工厂购买原材料、零部件和辅助材料所产生的费用。
工厂应对物料费用进行严格的采购管理,确保采购流程的透明和成本的控制。
2.3 设备费用设备费用是指工厂购买、租赁和维护设备所产生的费用。
工厂应根据设备的使用情况和财务状况,制定合理的设备采购和维护计划,以保证设备的正常运转和延长设备的使用寿命。
能源费用是指工厂的用电、用水、用气等能源资源所产生的费用。
工厂应采取节能措施,降低能源消耗,同时对能源费用进行精确核算和管理。
2.5 工程项目费用工程项目费用是指工厂进行厂房、设备、道路等工程建设所产生的费用。
工厂应对工程项目费用进行全面的预算和核算,确保项目的进度和质量,并遵守相关法律法规。
3.费用核算流程费用核算流程是指对工厂管理费用进行准确、及时核算的各项措施和步骤。
具体流程如下:3.1 费用申报工厂各部门在发生费用支出前,需按规定填写费用申报单,包括费用项目、金额、费用说明等内容,并由相关人员审核和签字。
3.2 费用审批费用申报单上的费用申请需经过相关部门的审批,包括部门经理、财务主管等人员的审核和批准。
3.3 费用登记经过审批的费用申请将在财务系统中进行费用登记,包括费用科目、金额、凭证号等信息的录入。
同时,费用申请单需保留作为核算凭证。
3.4 费用核算根据费用登记的信息,财务人员进行费用核算,包括将费用归集到相应的科目和核算期间,以及进行费用分摊等操作。
企业会计准则管理费用核算内容
企业会计准则管理费用核算内容首先,企业会计准则要求企业对管理费用进行准确的核算。
准确核算是保证管理费用数据真实可靠的前提。
企业应当建立健全的管理费用核算制度,明确管理费用的范围和内容,规范管理费用的确认、计量和报告程序,确保管理费用数据的准确性和及时性。
在进行管理费用核算时,企业应当遵循会计准则的规定,按照公允价值原则进行计量,遵循实质重于形式的原则,确保管理费用的核算结果客观、真实、准确。
其次,企业会计准则要求企业对管理费用进行合理的分配。
在实际经营中,企业的管理费用通常是由多个部门或成本中心共同承担的,因此需要对管理费用进行合理的分配,以便准确反映各部门或成本中心的管理费用成本。
企业应当根据各部门或成本中心的实际使用情况,合理确定管理费用的分配基础,并按照公允、合理、公正的原则进行分配,确保各部门或成本中心承担的管理费用与其实际利用管理资源的程度相匹配。
第三,企业会计准则要求企业对管理费用进行有效的控制。
管理费用是企业经营活动中的一项重要开支,对企业的盈利能力和竞争力有着直接影响,因此,企业应当加强对管理费用的控制,提高管理费用的使用效率,避免无谓浪费和无效支出。
企业应当建立健全的管理费用预算和计划制度,设定合理的管理费用预算目标,制定具体的管理费用控制措施,加强对管理费用的监督和检查,及时发现和纠正管理费用的浪费和滥用现象,确保管理费用的合理性和有效性。
最后,企业会计准则还要求企业对管理费用进行合理的核销和报告。
企业在年度财务报表中应当按照会计准则的规定,对管理费用进行合理的核销和报告。
企业应当根据会计准则的规定,将管理费用按照其性质合并入适当的经营成本或费用项目中,将不属于当前期间的管理费用核销入长期待摊费用或其他适当科目中,确保管理费用的准确反映和合理分配。
同时,企业还应当编制相关的管理费用分析报告,对管理费用的构成、变动和分布情况进行全面分析和说明,为企业管理决策和经营活动提供科学依据。
管理费用的核算技巧有哪些
管理费⽤的核算技巧有哪些管理费⽤是属于损益类科⽬,损益类科⽬是指⽤于核算收⼊、费⽤的发⽣或归集。
做凭证时,总账科⽬就写管理费⽤,明细科⽬就是办公费,招待费,车辆等。
下⾯店铺⼩编来为你解答,希望对你有所帮助。
“管理费⽤”是企业所得税检查的重点。
对“管理费⽤”实施检查时,主要是针对“管理费⽤”科⽬核算的范围进⾏检查。
(1)⼯会经费及职⼯教育经费的检查。
⾸先检查“其他应付款-—应付⼯会经费”账户的借⽅发⽣额,并看阅原始凭证,看是否有⼯会组织开具的《⼯会经费拨缴款专⽤收据》,凡不能出具《⼯会经费拨缴款专⽤收据》的,其提取的职⼯⼯会经费不得在企业所得税前扣除;其次,核实计税⼯资总额乘以2%计算应提⼯会经费数,与“其他应付款付⼯会经费”贷⽅累计发⽣额相对照;将计税⼯资总额乘以1.5%计算应提职⼯福利费,与“应付福利费”贷⽅累计发⽣额相对照,如应提数⼩于实提数,其多提部分应调增应纳税所得额;再次,从“管理费⽤”账户摘要栏检查,看是否有职⼯委培费、福利费等应属于在⼯会经费和职⼯福利费列⽀的项⽬,如有,应全额调增应纳税所得额。
(2)⽆形资产摊销的检查。
税法规定,⽆形资产的摊销按下列原则进⾏:(Ⅰ)对于受让或投资的⽆形资产,法律和合同或者企业申请书分别规定有资产期限和受益期限的,按照法定有效期限与合同或企业申请书规定的受益年限孰短原则摊销;(Ⅱ)法律没有规定使⽤年限的,按合同或企业申请书规定的受益年限摊销;(Ⅲ)法律和合同或者企业申请书没有规定使⽤年限的,或者企业⾃⾏开发的⽆形资产,摊销期限不得少于10年。
检查⾸先从“⽆形资产”账户借⽅发⽣额,结合其原始凭证,审查⼈账的⾦额是否真实,如果属于以前年度⼈账的,还需询问或查阅⼈账年度和原始凭证;其次,检查企业的合同,并结合企业“⽆形资产”账户贷⽅发⽣额审查其摊销期限和⾦额是否正确。
对于软件的检查,主要是查阅原始凭证,看纳税⼈购买计算机硬件所附带的软件是否单独计价,如未单独计价的,应并⼈计算机硬件作为固定资产管理。
管理费用的二级科目核算内容
管理费用的二级科目核算内容★1.管理费用——工资——基本工资——加班费——临时工工资说明:本二级科目包含三个三级科目,其中“工资”是二级科目,在这个二级科目之下又设有三个三级科目“基本工资”,“加班费”,“临时工工资”。
这里的“基本工资”是指公司管理部门的正式职工应得的工资扣除“加班费”之外的全部工资。
★2.管理费用——职工福利费——福利费——医疗补助说明:本二级科目包含两个三级科目,“福利费”包括管理部员工工作餐,医疗用品,公司组织职工体检费,工伤医疗费,注射疫苗费,医疗室药品费,工作人员租房费,液化气,餐厅用厨具,司机保安餐费补助及夜班补助,厨师工资,职工慰问金,体育用品等。
另外,它还包括每月公司按一定比例计职工福利基金,“医疗补助”指公司和个人按一定工资比例交纳的一种医疗基金。
★3.管理费用——折旧费说明:本二级科目是指管理部使用的固定资产每月所计提的折旧。
★4.管理费用——修理费说明:本二级科目包含电脑,空调,打印机,复印机,传真机等的修理安装费,硬件升级费,办公楼和宿舍装修费,其他管理部办公用品移动和安装费等。
★5.管理费用——中介费/代理费说明:本二级科目包含人事档案代理费,招聘中介费。
★6.管理费用——办公费——书报费——印刷费——日常办公用品费——消耗用品费——年检/审计费——其他说明:本二级科目包含六个三级科目,其中“书报费”指管理部门购书,订报刊杂志的费用,“印刷费/复印费”指印名片、劳动合同、公司内部报纸等,“日常办公用品”指管理部门每月按预算标准购买的办公用品及为新员工购买的小件办公品,以及传真机、打印机、复印机用色带、墨盒、墨粉、复印纸等,“消耗用品费”主要指人事总务部购咖啡,茶叶,纸杯,纯净水,矿泉水,纸巾以及洗手间用的洗手液,消毒液,手纸等,“年检/审计费”指企业参加工商联合年费,企业变更费,企业验资审计费等。
“其他”包括财务部购发票费,财务报表,财务帐本和封皮,以及复印费等。
管理费用核算报价表
管理费用核算报价表
1. 报价表介绍
本文档旨在提供一份管理费用核算报价表,以帮助企业对管理费用进行有效的核算和预算。
2. 报价表内容
2.1 费用项目
2.2 核算原则
1. 所有费用金额以人民币计算。
2. 费用核算周期为每月。
3. 费用核算按照实际发生的金额进行计算。
3. 使用方法
1. 将实际发生的费用填入表格中的金额列。
2. 汇总各费用项目的金额,得出总费用金额。
3. 根据需求进行适当的费用预算和控制。
4. 注意事项
1. 管理费用核算报价表仅为参考,具体金额根据实际情况而定。
2. 报价表中的费用项目和描述可根据企业实际情况进行调整和
补充。
3. 请勿将本报价表用于非法或违反道德规范的目的。
5. 结束语
本管理费用核算报价表将帮助您有效地核算和预算管理费用,
提升企业的管理效率和财务控制能力。
如有任何疑问或需要进一步
的帮助,请随时联系我们。
谢谢!
*注意:以上报价表仅为示例,请根据实际情况进行调整和修改。
*。
企业管理费用核算
企业管理费用核算(1)管理费用的内容。
管理费用是指企业为组织和管理企业生产经营所发生的费用,包括企业的董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的,或者应当由企业统一负担的公司经费(包括行政管理部门职工工资、修理费、物料消耗、低值易耗品摊销、办公费和差旅费等)、工会经费、待业保险费、劳动保险费、董事会费、聘请中介机构费、咨询费(含顾问费)、诉讼费、业务招待费、房产税、车船使用税、土地使用税、印花税、技术转让费、矿产资源补偿费、无形资产摊销、职工教育经费、研究与开发费、排污费、存货盘亏或盘盈(不包括应计入营业外支出的存货损失)、计提的坏账准备和存货跌价准备等。
(2)管理费用的主要账务处理。
①直接支付费用。
属于直接支付费用的主要业务有招待费、审计费、诉讼费,土地使用、印花税、车船使用税等。
②转账推销费用。
属于转账摊销费用的项目有折旧费、低值易耗品摊销费、无形资产推销费、提取坏账准等。
③预付待推费用。
预付待摊费用主要是指固定资产修理费用。
企业应通过“管理费用”科目,核算管理费用的发生和结转情况。
该科目借方登记企业发生的各项管理费用,贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用,结转后该科目应无余额。
该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。
企业在筹建期间发生的开办费,包括人员工资、办公费、培训费、差旅费、印刷费、注册登记费等,借记“管理费用”科目,贷记“银行存款”科目;企业行政管理部门人员的职工薪酬,借记“管理费用”科目,贷记“应付职工薪酬”科目;企业按规定计算确定的应交房产税、车船税、土地使用税、矿产资源补偿费、印花税,借记“管理费用”科目,贷记“应交税费”等科目;企业行政管理部门发生的办公费、水电费、差旅费等以及企业发生的业务招待费、咨询费、研究费用等其他费用,借记“管理费用”科目,贷记“银行存款”“研发支出”等科目。
期末,应将“管理费用”科目余额转入“本年利润”科目,借记“本年利润”科目,贷记“管理费用”科目。
会计经验:小企业管理费用的核算内容及会计处理方法
小企业管理费用的核算内容及会计处理方法
小企业是我国经济的重要组成部分,而对于很多财务人员来说,他们服务的也是一些比较小的企业,由于企业规模小,很多财务制度不够完善,对于费用的处理也存在问题。
本文会计网小编将给大家介绍小企业管理费用的核算内容及会计处理方法。
(一)核算内容
管理费用核算小企业发生的除主营业务成本、主营业税金及附加、其他业务支出、销售费用、财务费用、营业外支出外的其他费用,包括小企业在筹建期间内发生的开办费、行政管理部门在经营管理中发生的费用(包括行政管理部门职工
薪酬、物料消耗、固定资产折旧、修理费、办公费和差旅费等)、聘请中介机构费、咨询费(含顾问费)、诉讼费、业务招待费、房产税、车船税、土地使用税、印花税、技术转让费、矿产资源补偿费、排污费等。
小企业(商品流通)管理费用不多的,可不设置管理费用科目,本科目的核算内容可并入销售费用科目核算。
(二)会计处理
1.开办费
小企业在筹建期间内发生的开办费,包括人员薪酬、办公费、培训费、差旅费、。
物业管理费用与收入核算
物业管理费用通常包括公共服务费、维护费、应急维修费等。
物业管理费用的构成
人员费用
包括物业服务企业员工工资、社保等。
物资费用
包括维护和更新物业设施所需的材料、设备等费用。
其他费用
包括管理费、税费、保险费等。
物业管理费用的计费方式
按面积计费
根据业主的物业面积计算物业管理费用。
按人头计费
根据业主的家庭人数计算物业管理费用。
租赁服务费
如物业出租的租金收入及管理费用。
其他特约服务费
如代收快递、洗车服务等特殊服务的费用。
03
物业管理收入核算
物业管理费收入核算
物业管理费收入
物业管理公司通过向业主或租户 提供物业服务而收取的费用,是 物业管理公司最主要的收入来源 。
收费标准
物业管理费的收费标准通常根据 物业的面积、类型、地段等因素 制定,同时需遵循当地相关法规 和政策。
VS
审计方法
采用实地调查、查阅资料、询问相关人员 等方式,对物业管理的收费项目、标准、 依据进行核实,对收入和支出的账务处理 进行审查,确保账务处理的合规性和准确 性。
审计程序与要求
审计程序
制定审计计划、进行现场审计、整理审计资 料、撰写审计报告、向相关部门报送等。
审计要求
确保审计的独立性、客观性和公正性,遵循 相关法律法规和行业规范,确保审计结果的银行转账、第三方支付等多种 方式,物业管理公司需确保及时 、准确地收取费用。
其他服务收入核算
01
停车位管理费
物业管理公司可向业主或租户提 供停车位管理服务,并收取相应 的管理费用。
维修服务费
02
03
租赁代理费
提供物业维修、保养等服务,如 水电维修、清洁等,并收取相应 的服务费用。
管理费用明细账及核算内容
管理费用明细账及核算内容管理费用—工资—基本工资—加班费—津贴费说明:本二级科目包含三个三级科目,其中“工资”是二级科目,在这个二级科目之下又设有三个三级科目“基本工资”,“加班费”,“津贴费”。
这里的“基本工资”是指公司管理部门的职工应得的工资扣除“加班费、津贴费”之外的全部工资。
?2.管理费用—职工福利费—福利费说明:本二级科目包含一个三级科目,“福利费”包括管理部员工工作餐,公司组织职工体检费,食堂用厨具、燃料费,公司管理人员住房补贴,职工慰问金等。
另外,它还包括每月公司按工资薪金的14%计提的职工福利费。
?3管理费用—折旧费说明 :本二级科目是指管理部使用的固定资产每月所计提的折旧。
?4.管理费用—修理费说明:本二级科目包含电脑,空调,打印机,复印机,传真机等的修理安装费,硬件升级费,办公楼和宿舍装修费,其他管理部办公用品移动和安装费等。
?5.管理费用—中介费/代理费说明:本二级科目包含人事档案代理费,招聘中介费。
?6.管理费用—办公费—书报费—印刷费—日常办公用品费—消耗用品费—年检/审计费—其他说明:本二级科目包含六个三级科目,其中“书报费”指管理部门购书,资料,学习光盘,订报刊杂志的费用,“印刷费/复印费”指印名片、劳动合同、公司内部稿纸等,“日常办公用品”指管理部门每月按预算标准购买的办公用品及为员工购买的小件办公品如笔,胶水,文件夹,回形针等,以及传真机、打印机、复印机用色带、墨盒、墨粉、复印纸,打印纸等,“消耗用品费”主要指管理部门购茶叶,纸杯,纯净水,矿泉水,纸巾,垃圾袋以及洗手间用的洗手液,消毒液,手纸等,“年检/审计费”指企业参加各种证照年检费,企业变更费,企业验资审计费等。
“其他”包括财务部购发票费,财务报表,财务帐本和封皮,刻章及不在上述三级科目中核算的费用等。
?7.管理费用—物料消耗说明:本二级科目包括购买硬盘、光盘、软盘等电脑用品,以及插座等维修零件,其他扣除“办公费—日常办公用品费”和“低值易耗品”外的办公用品。
会计科目核算之管理费用
车辆租赁和房产租赁
公司的物业管理费 公司保洁、绿植、环保等费用
支付 支付XX年XX月XX号车辆或XX房产租赁费
计提或分摊 计提或分摊XX年XX月XX号车辆或XX房产租赁费 支付 支付XX年XX月XX物业管理费
计提或分摊 计提或分摊XX年XX月XX物业管理费 支付 支付(XX年XX月)保洁、绿植、环保等费用
咨询评估费
部门
税金
部门
累计折旧 部门+固资模块
无形资产摊销 长期待摊费用
部门+无形资产项 部门+长目期待摊项
目
其他管理费用
部门
核算内容
核算方式
摘要内容
企业管理费用支出
员工基本工资、绩效工资、提成、 奖金
计提或分摊
计提或分摊XX年XX月工资或提成或奖金
企业社医保的承担部分
计提或分摊 计提或分摊XX年XX月社医保
办公用品领用明细表和部门分配表、银行回单
发票、快递费明细(签字确认)、部门分摊表、员工报 销需附员工支付凭证、银行回单 发票、公司电话明细分摊表或报销人电话费发票、银行 发票、年度协议(首次报销)、IT项目验收表(签字) 、员工报销需附员工支付凭证、银行回单 发票、申请和入库单、部门分摊表、员工报销需附员工 支付凭证、银行回单
企业公积金的承担部分
计提或分摊 计提或分摊XX年XX月公积金
员工补充商业险和意外伤害险
员工餐费、节日活动、礼金、过节 费等福利
支付 支付
支付XX年XX月XX商业险 支付(福利项目名称)或XX员工福利费
工会活动和慰问支出
支付 支付(福利项目名称)工会经费
员工培训费
支付 支付XX项目培训费
办公用品、印刷、打印等费用
管理费用明细科目及核算内容
管理费用明细科目及核算内容科目说明1.公司经费指集团公司,各子(分)公司机关及派出机构(各办事处,工程指挥部)所发生的经费支出.工资指集团公司,各子(分)公司机关及派出机构的管理人员,勤杂人员,下岗人员及内退人员的工资,工资性津贴,奖金及按规定发给专业技术人员的补贴,具有大中专学历的政工干部及部分行政干部的书报费等,但不包括由采购保管费,应付福利费,劳动保险费列支的项目.管理人员工资指集团公司,各子(分)公司机关及派出机构的管理人员,勤杂人员的工资,工资性津贴,奖金及按规定发给专业技术人员的补贴,具有大中专学历的政工干部及部分行政干部的书报费等,但不包括由采购保管费,应付福利费,劳动保险费列支的项目.下岗人员工资指集团公司,各子(分)公司所有下岗人员的工资.内退人员工资指集团公司,各子(分)公司所有内退人员的工资.福利费指按""工资总额的14%计提的职工福利费.办公费指行政管理办公费用,集体取暖费和职工学习所需书报,材料费等.文具纸张费指行政管理办公用文具,纸张,稿纸,表格,复印机及传真机用纸等费用.印刷费指行政管理办公用文件,空白表格及自印书籍,资料的印刷费用. 邮电费指行政管理发生的邮寄,电话,电报和本单位通信线路维修,网络维修,租线等费用.水电费指行政管理办公室,职工集体宿舍用水,电,照明用材料及供暖部门收取的取暖费用.书报资料费指按规定标准订阅的各种报刊,杂志和用于业务学习,工作所需工具书,业务书籍费用,包括自编书籍,资料的xx费用.宣传费指用于宣传报道(含对外宣传支付的专版费),职工政治学习所需图书,用品,学习资料及按规定支付的稿酬等费用.其他指行政管理用照相胶卷,录像带,录音带,刻章,办证等费用.差旅交通费指员工因工出差或调动工作的差旅费,交通费,探亲路费及行政管理部门的交通工具使用费.差旅费指员工因工出差的城际间交通费,住宿费,市内交通费,伙食补助费和乘坐交通工具补助费.市内交通费及补助费指员工在市区内因公办事发生的市内交通费,误餐费和按规定支付给职工的市内上下班交通费补贴.调动及退休人员一次性路费指员工调动工作的城际间交通费,住宿费,托运费(包括按规定支付给随行家属的费用)等及按规定支付给退休人员的一次性路费和大中专院校毕业生,退伍军人的一次性安家费.职工探亲路费指按规定支付给职工的探亲路费.交通工具使用费指行政管理部门使用的交通工具养路费,过路过桥费,年审费,牌照费,停车费等.折旧及修理费指行政管理部门使用的固定资产按规定方法计提的折旧及房屋建筑物维修,行管车辆维修,其他设备,家具,器具等修理费.行政管理用固资折旧费指行政管理部门使用的固定资产(不含技术开发用固定资产)按固定资产原价和规定的分类折旧率计提的折旧额.行政管理用房屋建筑物维修费指行政管理用房屋建筑物的经常维修费用.行政管理用车辆维修费指行政管理用车辆和生产指挥车辆的维修费用.电算费用指配置计算机单位支付的计算机配件购置日常费用及正常维修,打印耗材等费用.行政管理用其它固资维修费指行政管理用车辆,房屋建筑物,计算机以外的其他固定资产的维修费用.行政管理用固资租赁费指行政管理用租入固定资产的租赁费用.物资材料消耗指行政管理机构发生的材料消耗.已计入管理费用"1-5折旧及修理费"中的材料消耗除外.燃料费指办公室,集体宿舍取暖及烧水用煤费用.交通工具油料费指行政管理部门使用的交通工具用油费.低值易耗品摊销指按规定的标准和摊销办法摊销的行政用低值易耗品及维修费用.管理人员劳动保护费指按国家规定标准发给管理人员及勤杂等人员的劳动保护防护用品,保健用品费用及女工卫生费.劳保用品指按规定发放给员工的工作服,防护用品等费用.保健费指按规定发给员工保健用的解毒,营养品,防暑降温等费用.女工卫生费指按规定支付给女职工的卫生费补贴.2.工会经费指公司按全部员工工资总额2%计提的工会经费.3.职工教育经费指公司按全部员工工资总额%计提或在%额度内控制使用的职工教育经费.4.劳动保险费指公司发生的全部劳动保险性质的费用.基本养老保险金指公司按规定缴纳的全部基本养老保险金.补充养老保险金指公司按规定为员工建立补充养老保险金所负担的全部费用. 补充医疗保险金指公司按规定为员工建立补充医疗保险金所负担的全部费用. 工伤保险金指公司按规定缴纳的全部工伤保险金.生育保险金指公司按规定缴纳的全部生育保险金.企业负担的离退休费用指公司按规定支付给离退休职工的工资,医药费(实行医改企业按医改政策执行)等费用.其他指除上述6项以外的其它劳动保险费,如员工病保工资,在职员工死亡丧葬费等.5.待(失)业保险费指公司按规定缴纳的全部待(失)业保险金.6.董事会费指公司董事会为执行其职能而发生的各项费用,如董事会成员津贴,差旅费,会议费等.7.咨询费指公司向有关咨询机构进行科学,技术,经营管理咨询而支付的费用,包括聘请经济技术顾问,法律顾问,税务顾问等支付的费用.8.聘请中介机构费指公司聘请会计师事务所,律师事务所,资产评估事务所等社会中介机构进行验资,资产评估,会计报表审计,经济鉴证等支付的费用.9.诉讼费指公司起诉,应诉而发生的各项费用.10.排污费指公司按规定缴纳的排污费用(施工现场的排污费直接计入项目工程成本).11.绿化费指公司对办公场所进行绿化而发生的零星绿化费用.12.税金指公司按规定交纳的应计入管理费用的税金.房产税指公司按规定交纳的房产税.车船使用税指公司按规定交纳的车船使用税.土地使用税指公司按规定交纳的土地使用税.印花税指公司按规定交纳的印花税.13.土地使用费指公司在组织和管理生产过程中使用土地而支付的费用,如临时用土地,场所支付的租赁费.施工过程中发生临时用土地等费用不在本科目核算.14.土地损失补偿费指公司在生产经营过程中破坏国家不征用的土地所支付的土地损失补偿费.15.技术转让费指公司按照非专利技术转让合同的约定,使用非专利技术而支付给非专利技术所有人的费用.16.研究与开发费指公司研究开发新产品,新技术,新工艺所发生的新产品设计费,工艺规程制定费,设备调试费,原材料及半成品实验费,技术图书资料费,未纳入国家计划的中间实验费,研究人员的工资,研究设备的折旧与新产品试制,技术研究有关的其他经费,委托其他单位进行科研试制费用以及试制失败发生的损失.17.无形资产摊销指专利权,商标权,著作权,土地使用权,非专利技术等无形资产的摊销费用.18.筹建费指通过"长期待摊费用"归集,在开始生产经营的当月一次计入当期损益的筹建期间发生的费用,包括人员工资,办公费,培训费,差旅费,印刷费,注册登记费以及不计入固定资产价值的借款费用等.19.业务招待费指公司为生产经营的需要而支付的招待费用(税法规定扣除标准如下:全年销售收入净额在1500万元及其以下的,不超过销售收入净额的5‰;全年销售收入净额超过1500万元的,不超过该部分的3‰).20.资产减值准备指公司按规定计提的应计入管理费用的资产减值准备.坏账准备指公司按规定计提的坏账准备.存货跌价准备指公司按规定计提的存货跌价准备.合同预计损失准备指公司在核算建造合同收入时,按规定确认的合同预计损失. 21.流动资产盘盈,盘亏,毁损指公司根据管理权限,经批准后处理的无法查明原因的现金短缺及因管理不善等原因造成的流动资产盘亏,毁损在扣除残料价值,可以收回的保险赔偿和过失人的赔偿后的净损失(不含属于非常损失部分).非现金流动资产的盘盈直接冲减本科目.22.合同公证费指公司将工程承包合同,材料,产品购销合同等经公证机关办理公证,签证所支付的公证,签证费用.23.上级管理费指公司内部单位按规定上交其主管单位的上级管理费及总公司,集团公司按规定收取的总机构管理费.24.住房公积金指公司按规定为全部员工缴纳的住房公积金.25.其他管理费指上列费用以外的其他行政管理费用.公安费用指集团公司公安处按期分摊,由各驻在子(分)公司和其他单位负担的公安经费,包括公安行政经费和公安业务经费.消防费用指公司按规定置备消防服费用,消防设备的折旧费,消防用具,器材购置,维修费用和消防部门所支付的特需专业费用.民兵活动和人防经费指公司自行组织的民兵活动所需要的费用及承担修建人防工程施工人员的工资,福利,劳保用品和零星工具等费用.公司武装部人员的服装费,武器保管费及组织活动的有关费用也在本科目核算.固定资产搬运费行政管理用固定资产的搬运费.会议费指按公司有关规定,召开会议所发生的会议伙食补助及会议公杂费.招待所费用指各单位设立的非独立核算的内部招待所用品的购置,摊销,维修费用,被褥的拆洗,修补费用,招待所的照明,取暖,水电等费用(招待所住宿费收入应从本项目内减除).地区防疫环卫费指各单位的防疫站经费支出和未设防疫机构单位的防疫经费支出及有关环境卫生支出.定额测定和预算编制费指预算施工定额的测定,编制,购买及施工预算编制等费用.节日庆典费指节日或纪念日所购置的灯具,彩旗等庆祝费用.车辆保险及安全事故处理费指公司支付的车辆保险费以及安全事故处理过程中所支付的,经裁决应由企业成本负担的费用.保险公司给予企业的车辆优待返还款和事故赔偿冲减本项目.社会性收费指公司按规定交纳的残疾人就业保障金,地方教育发展基金,河道费,堤防费等社会性收费.学会和协会会费指公司参加的各类学会,协会按规定缴纳的会费.其他行政管理费用指属于上述支出范围以外的其他管理费用,如:独生子女费,信访费用,投议标费,党团组织活动补助,保安费用,清洁用品用具费管理费用的类别和核算内容说明本科目核算公司为组织和管理生产经营所发生的管理费用,由研究与开发成本,设计成本和行政管理成本构成,按费用类别及部门设置明细账核算。
管理费用的核算内容
管理费用的核算内容
管理费用的核算内容包括以下几个方面:
1. 人员成本:包括管理人员的工资、福利和培训费用。
2. 办公费用:包括办公室租金、水电费、办公用品和设备的购置维护费用等。
3. 通讯费用:包括电话、传真、网络和邮寄等通讯费用。
4. 差旅费用:包括管理人员出差的交通费、住宿费和餐饮费。
5. 咨询费用:包括请外部咨询机构或专业人士提供的管理咨询服务的费用。
6. 培训费用:包括员工培训和进修的费用。
7. 会议费用:包括组织会议所需的场地租金、餐饮费用和会议材料的制作费用等。
8. 广告宣传费用:包括企业的广告和市场推广费用。
9. 保险费用:包括为企业购买的各种保险费用。
10. 捐赠费用:包括为公益事业或社会组织捐赠的费用。
以上内容是管理费用的一般核算内容,具体企业根据实际情况
可能会有差异。
企业需要根据自身特点和管理需求来确定管理费用的核算内容,并制定相应的费用核算标准和流程。
管理费用的核算内容
管理费用是指企业为组织和管理生产经营活动所发生的各种费用。
包括企业的董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的,或者应当由企业统一负担的各项费用,具体包括以下几项:(1)企业管理部门及职工方面的费用①公司经费:指直接在企业行政管理部门发生的行政管理部门职工工资、修理费、物料消耗、低值易耗品摊销、办公费和差旅费等②工会经费:指按职工工资总额(扣除按规定标准发放的住房补贴,下同)的2%计提并拨交给工会使用的经费。
③职工教育经费;指按职工工资总额的15%计提,用于职工培训、学习的费用。
④劳动保险费:指企业支付离退休职工的退休金(包括按规定交纳地方统筹退休金)、价格补贴、医药费(包括支付离退体人员参加医疗保险的费用)、异地安家费、职工退职金、6个月以上病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤费、按规定支付给离休人员的其他费用。
⑤待业保险费:指企业按规定交纳的待业保险基金。
(2)用于企业直接管理之外的费用。
①董事会费:指企业董事会或最高权力机构及其成员为执行职权而发生的各项费用,包括成员津贴、差旅费、会议费等。
②咨询费:指企业向有关咨询机构进行生产技术经营管理咨询所支付的费用或支付企业经济顾问、法律顾问、技术顾问的费用。
③聘请中介机构费:指企业聘请会计师事务所进行查账、验资、资产评估、清账等发生的费用。
④诉讼费;指企业向法院起诉或应诉而支付的费用。
⑤税金:格企业按规定交纳的房产税、车船使用税、土地使用税、印花税等。
⑥矿产资源补偿费:指企业在中华人民共和国领域和其他管辖海域开采矿产资源,按照主营业务收入的一定比例缴纳的矿产资源补偿费。
(3)提供生产技术条件的费用。
①排污费:指企业根据环保部门的规定交纳的排污费用。
②绿化费:指企业区域内零星绿化费用。
③技术转让费:指企业使用非专利技术而支付的费用。
④研究与开发费:指企业开发新产品、新技术所发生的新产品设计费、工艺规程制定资、设备调试费、原材料和半成品的试验认技术图书资料费、未纳入国家计划的中间试验费、研究人员的工资、研究设备的折旧、与新产品、新技术研究有关的其他经费、委托其他单位进行的科研试制的费用以及试制失败损失等。
管理费用核算说明
管理费用的类别和核算内容说明本科目核算公司为组织和管理生产经营所发生的管理费用,由研究与开发成本,设计成本和行政管理成本构成,按费用类别及部门设置明细账核算。
费用类别核算内容说明工资及附加费公司各部门发生的工资及福利费用。
福利费用按部门应付职工薪酬14%计提。
工会经费公司按应付工资2%计提的工会活动经费。
职工教育经费按应付工资的 1.5%计提的用于职工教育方面的费用。
开支的范围主要有培训教材费、师资费、外委培训费、培训教师以及外委培训人员的差旅费、交通费等,培训领用的消耗品和零配件等。
住房公积金公司为职工交纳的住房公积金,计提基数是岗位技能工资,计提比例公司为12%,个人为12%(其中个人部分从个人工资扣除)。
养老保险费公司为职工缴纳的养老保险费用,计提比例公司为20%,个人为8%(其中个人部分从个人工资扣除)。
失业保险费公司为职工缴纳的失业保险费用,计提比例公司为1%,个人为0.2%(其中个人部分从个人工资扣除)。
医疗保险费公司为职工缴纳的医疗保险费用,计提比例公司为10%,个人为2%+3元(其中个人部分从个人工资扣除)。
折旧费公司当月非生产,销售经营用各类固定资产(含房屋、围墙、道路、设备),办公设施,运输工具计提的折旧费用。
办公费公司各部门因办公需要发生的费用开支及材料消耗,主要指办公用品、办公耗材、标牌、印章、设计用图纸费、对内业务宣传(如横幅及各种活动宣传用品)等。
差旅费公司各部门发生的出差费用,含车船飞机费、住宿费、过路过桥费、会务费、补助、出差打的费,带车出差发生费用出国人员的出差费用,按合同规定的探亲费用以及配偶来公司探亲费用等。
交通费公司各部门发生的市内交通费用,含加班、晨会交通费和班车费等。
修理费公司部门各类固定资产(含房屋、围墙、道路、设备),办公设施、运输工具(不含各部门工作用车)等发生备件,工具、辅助材料、外包维修费等各项修理费用支出。
运输费公司部门(不含销售部门)发生的运输费用。
建设项目管理费用核算方法
建设项目管理费用核算方法一、引言建设项目管理费用核算是项目管理中一个重要的环节,准确核算管理费用可以帮助项目经理进行合理的决策,优化资源配置,提高项目管理效率。
本文将介绍建设项目管理费用核算的方法和步骤。
二、管理费用分类建设项目的管理费用可以分为直接管理费用和间接管理费用两大类。
1. 直接管理费用直接管理费用指的是直接与项目工程有关的管理活动所需的费用,包括项目管理人员的工资、差旅费、培训费等。
这些费用可以直接归属于具体的项目工程,较容易核算。
2. 间接管理费用间接管理费用是指与项目工程有关的但不直接归属于具体项目的管理活动所需的费用,包括总部管理费用、办公室租金、设备维护费用等。
这些费用需要通过一定的核算方法进行分摊。
三、直接管理费用核算方法直接管理费用的核算方法相对较简单,可以通过以下步骤进行:1. 确定相关费用项目经理需要明确项目管理活动中涉及的费用项目,如人员工资、差旅费、培训费等。
2. 收集费用信息项目经理需收集相关人员的工资标准、差旅费用明细、培训费用等信息,并保持记录清晰和完整。
3. 计算费用总额根据收集的费用信息,将各项费用加总,得到直接管理费用的总额。
4. 预算管理费用在项目初期,项目经理应编制项目的管理费用预算,根据项目的规模和具体需求进行合理的费用分配。
四、间接管理费用核算方法间接管理费用需要通过分摊的方式进行核算,以下是一种常用的核算方法:1. 确定分摊基数分摊基数是指确定每个项目可以承担的间接管理费用的依据,一般可以选取项目的直接成本、工期或面积等作为分摊基数。
2. 确定分摊比例根据项目的具体情况,确定每个项目应分摊的比例,一般可以根据项目的规模、复杂程度和资源占用程度进行合理分配。
3. 分摊费用将总的间接管理费用按照分摊比例,分摊到各个项目上,得到每个项目的间接管理费用。
4. 确定分摊方式分摊方式可以采用直接分摊或间接分摊。
直接分摊是指将费用按照分摊比例直接纳入项目成本中,间接分摊是指将费用通过计提或划拨的方式在账务上体现。
管理费用核算制度
管理费用核算制度概述在企业管理中,管理费用核算制度是一个重要的管理工具。
它可以帮助企业合理控制各项费用,保持成本的稳定。
通过对企业管理费用的精细管理,实现企业财务稳健发展的目标。
管理费用的几种分类在企业管理中,管理费用有多种分类方式。
其中主要的分类方式包括以下几种:•按功能分类:如管理、销售、研发等。
•按性质分类:如直接费用、间接费用等。
•按归属部门分类:如人事部、财务部、市场部等。
•按时间分类:如固定费用、变动费用等。
管理费用核算制度的目的企业制定管理费用核算制度,主要是为了实现以下目的:1.精细管理费用。
通过对各项费用的分类和核算,实现精准管理,避免浪费和滥用。
2.优化经营成本。
通过对费用的监管和管理,实现成本的稳定和降低。
3.提高财务透明度。
通过对费用的准确记录和报告,使企业财务运行更加透明和规范。
4.建立健全的内部控制制度。
通过管理费用核算制度,建立健全的内部控制制度,避免企业内部违规操作。
管理费用核算制度的内容管理费用核算制度的具体内容包括:费用的分类和标准企业应根据自身的情况,合理制定费用的分类标准。
各项费用应该清晰明确,并进行详细记录和汇总。
费用的核算方法企业应根据费用的性质和分类,确定费用的核算方法。
例如销售费用,可以按照原材料使用金额的比例来分配。
费用的报销规则和审核流程企业应制定详细的费用报销规则和审核流程。
要求员工在报销费用前,必须提供相关的票据和证明材料,并经过严格审核和审批程序。
费用的管控要求企业应根据费用的性质和分类,制定相应的管控要求。
例如对于办公用品的采购,就需要制定采购清单和采购限额。
总结企业管理费用核算制度的实施,对企业的财务运营表现具有重要的影响。
它不仅能帮助企业实现成本稳定和优化,还可以提高企业的财务透明度和内部控制制度的建立。
因此,企业应该加强对管理费用核算制度的重视,制定相应的管理政策和流程。
建设项目管理费用的核算和分摊
建设项目管理费用的核算和分摊建设项目管理费用是指在建设项目过程中,为保障项目顺利进行和保证项目质量的需要而发生的各种费用。
合理核算和分摊建设项目管理费用,不仅可以确保项目的经济效益和质量安全,还有助于提高项目管理的规范性和效率。
本文将详细介绍建设项目管理费用的核算方法和分摊原则。
一、建设项目管理费用的核算方法1. 费用项目分类建设项目管理费用包括直接费用和间接费用。
直接费用是指与具体工作任务直接相关的费用,如项目经理薪酬、项目办公用品等。
间接费用是指无法直接与具体工作任务挂钩的费用,如项目监理费、项目风险补偿费等。
2. 费用核算步骤(1)明确管理费用范围:根据项目的实际情况,明确管理费用的具体项目范围和内容。
(2)确定费用标准:根据项目的特点和规模,合理确定各项管理费用的标准,并与相关部门和人员进行沟通和协商。
(3)核算费用金额:根据项目的实际支出情况,及时记录和核算各项管理费用的金额。
(4)审查核算结果:经过核算后,应对费用金额进行审查,确保费用的准确性和合理性。
二、建设项目管理费用的分摊原则1. 合理性原则建设项目管理费用的分摊应基于费用发生的实际需求和投入情况,确保费用的分摊与工作任务的匹配程度。
2. 公平性原则建设项目管理费用的分摊应公平合理,不能偏向某个部门或个人,要充分考虑各方利益。
3. 透明度原则建设项目管理费用的分摊应公开透明,所有相关部门和人员都应了解分摊的原则和方法。
4. 有效性原则建设项目管理费用的分摊应能够切实发挥费用分摊的作用,提高项目管理的效率和质量。
三、建设项目管理费用的分摊方法1. 按比例分摊法按项目参与方的责任和投入比例,将管理费用按比例分摊到各个相关部门或个人。
这种方法适用于项目参与方相对固定、责任比较明确的情况。
2. 按工作量分摊法按照各个相关部门或个人的工作量大小,将管理费用进行分摊。
这种方法适用于项目参与方工作量差异比较大的情况。
3. 按阶段分摊法根据项目的不同阶段,将管理费用按照阶段的重要程度和投入情况进行分摊。
管理费用的核算【会计实务操作教程】
学习,或按规定交纳的离退休统筹金、价格补贴、医药费或医 疗保险费、退职金、6 个月以内病假人员工资、职工死亡丧葬补助费及抚 恤费,以及按规定支付离休人员的其他经费。
只分享有价值的会计实操经验,用有限的时间去学习更多的知识!
(3)待业保险费,即企业董事会或最高权力机构及其成员为执行职能而 发生的差旅费、会议费等。 (4)咨询费,即企业向有关咨询机构进行科学技术绛荷管理咨询所支付 的费用。 (5)审计费,即企业聘请注册会计师进行查账、验资、资产评估等发生 的费用。 (6)诉讼费,即企业因起诉或应诉而支付的各项费用。 (7)税金,即企业按规定支付的房产税、车船税、土地使用税、印花税 等。土地使用费,即企业使用土地或海域而支付的费用。 (8)土地损失补偿费,即企业在生产经营过程中因破坏土地而支付的土 地损失补偿费。 (9)技术转让费,即企业购买或使用专有技术而支付的技术转让费用。 ( 10)技术开发费,即企业开发新产品、新技术所发生的新产品设计 费、工艺规程制定费、设备调整费、原材料和半成品的试验费、技术图 书资料费、未获得专项经费的中间试验费及其他有关费用。 (11)无形资产累计摊销,即场地使用权、工业产权及专有技术和其他 无形资产的摊销。 ( 12)递延资产摊销,即开办费和其他资产的摊销。 (13)坏账损失,即企业年末应收账款的损失。
结转本年利润=1 000 000 +100 000 +80 000=1 180 000( 元)
借:本年利润 180 000 贷:管理费用 180 000
只分享有价值的会计实操经验,用有限的时间去学习更多的知识!
会计是一门很基础的学科,无论你是企业老板还是投资者,无论你是 税务局还是银行,任何涉及到资金决策的部门都至少要懂得些会计知 识。而我们作为专业人员不仅仅是把会计当作“敲门砖”也就是说,不 仅仅是获得了资格或者能力就结束了,社会是不断向前进步的,具体到 我们的工作中也是会不断发展的,我们学到的东西不可能会一直有用, 对于已经舍弃的东西需要我们学习新的知识来替换它,这就是专业能力 的保持。因此,那些只把会计当门砖的人,到最后是很难在岗位上立足 的。话又说回来,会计实操经验也不是一天两天可以学到的,坚持一天 学一点,然后在学习的过程中找到自己的缺陷,你可以针对自己的习惯 来制定自己的学习方案,只有你自己才能知道自己的不足。最后希望同 学们都能够大量的储备知识和拥有更好更大的发展。
保险公司经营管理费用核算
保险公司经营管理费用核算简介保险公司经营管理费用是指保险公司为了开展业务和维持日常运营所发生的各种费用支出。
对于保险公司而言,合理核算经营管理费用对于经营决策和财务管理至关重要。
本文将介绍保险公司经营管理费用的核算方法和相关注意事项。
经营管理费用的分类保险公司的经营管理费用通常包括以下几类: - 人员费用:包括工资、奖金、社会保险费等人力资源相关支出。
- 办公费用:包括办公用品、设备、租金等办公场所相关支出。
- 营销费用:包括广告、促销、市场推广等销售和营销相关支出。
- 技术支出:包括信息技术系统维护、更新、软件开发等技术支出。
- 其他费用:包括差旅费、培训费、会议费等其他运营支出。
经营管理费用核算方法直接法直接法是最常用的经营管理费用核算方法之一。
该方法将各项支出直接归集到相应的费用科目,以便准确记录和分析各项费用的情况,并为经营决策提供依据。
间接法间接法是另一种常用的经营管理费用核算方法。
该方法将各项支出在各个部门或项目之间进行间接分摊,以更准确地反映各部门或项目的实际成本,从而为业务管理和成本控制提供支持。
经营管理费用核算的注意事项•准确性:核算过程中要确保数据的准确性,避免数据错误或遗漏导致费用计算偏差。
•透明度:费用核算应该尽可能透明,便于管理层和审计部门了解和审查费用支出情况。
•合规性:费用核算应符合相关法律法规和会计准则,避免出现违规行为。
总结保险公司经营管理费用核算是保险公司经营管理中的重要一环,对于保险公司的经营管理和财务控制至关重要。
通过合理的费用核算方法和细致的费用管理,保险公司可以更好地控制费用支出,提高运营效率和盈利能力。
以上是关于保险公司经营管理费用核算的基本介绍,希望可以为相关人员提供一些参考和指导。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
管理费用核算怎么写管理费用的核算(一)关键字:管理费用坏账准备坏账摊销提取规定是否检查发生企业《中华人民共和国企业会计制度》规定:管理费用,是指企业为组织和管理企业生产经营所发生的管理费用,包括企业的董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的,或者应当由企业统一负担的公司经费(包括行政管理部门职工工资、修理费、物料消耗、低值易耗品摊销、办公费和差旅费等)、工会经费、待业保险费、劳动保险费、董事会费、聘请中介机构费、咨询费(含顾问费)、诉讼费、业务招待费、房产税、车船使用税、土地使用税、印花税、技术转让费、矿产资源补偿费、无形资产摊销、职工教育经费、研究与开发费、排污费、存货盘亏或盘盈(不包括应计人营业外支出的存货损失)、计提的坏账准备和存货跌价准备等。
“管理费用”是企业所得税检查的重点。
对“管理费用”实施检查时,主要是针对“管理费用”科目核算的范围进行检查。
1.工会经费及职工教育经费的检查。
首先检查“其他应付款-—应付工会经费”账户的借方发生额,并看阅原始凭证,看是否有工会组织开具的《工会经费拨缴款专用收据》,凡不能出具《工会经费拨缴款专用收据》的,其提取的职工工会经费不得在企业所得税前扣除;其次,核实计税工资总额乘以2%计算应提工会经费数,与“其他应付款付工会经费”贷方累计发生额相对照;将计税工资总额乘以1.5%计算应提职工福利费,与“应付福利费”贷方累计发生额相对照,如应提数小于实提数,其多提部分应调增应纳税所得额;再次,从“管理费用”账户摘要栏检查,看是否有职工委培费、福利费等应属于在工会经费和职工福利费列支的项目,如有,应全额调增应纳税所得额。
2.无形资产摊销的检查。
税法规定,无形资产的摊销按下列原则进行:(1)对于受让或投资的无形资产,法律和合同或者企业申请书分别规定有资产期限和受益期限的,按照法定有效期限与合同或企业申请书规定的受益年限孰短原则摊销;(2)法律没有规定使用年限的,按合同或企业申请书规定的受益年限摊销;(3)法律和合同或者企业申请书没有规定使用年限的,或者企业自行开发的无形资产,摊销期限不得少于10 年。
检查首先从“无形资产”账户借方发生额,结合其原始凭证,审查人账的金额是否真实,如果属于以前年度人账的,还需询问或查阅人账年度和原始凭证;其次,检查企业的合同,并结合企业“无形资产”账户贷方发生额审查其摊销期限和金额是否正确。
对于软件的检查,主要是查阅原始凭证,看纳税人购买计算机硬件所附带的软件是否单独计价,如未单独计价的,应并人计算机硬件作为固定资产管理。
3.开办费摊销的检查。
首先审查“递延资产——开办费”账户借方发生额,并结合原始凭证逐项审查其开支内容是否属实、合理,—看有无将应计入固定资产的费用列入开办费的情况;然后将“递延资产——开办费”贷方与“管理费用——开办费摊销”核对,看摊销期是否在五年之内,摊销额计算是否正确。
4.业务招待费的检查。
第一,检查“管理费用——业务招待费”累计发生额,对于少数发生额为整数的,应注意抽查原始凭证,看企业有无“边支边提”双重列支业务招待费的问题,如有,应将其提取数冲回;第二,检查“销售费用”、“管理费用——其他费用”、“办公费”、“差旅费”等明细科目摘要,调阅原始凭证,看有无乱挤招待费的现象,如有,应将其金额合并作为企业当期实际列支金额; 第三,检查计提基数。
业务招待费的计提基数包括“主营业务收入和其他业务收入”,不包括“营业外收入”和“投资收益”;第四,根据行业特点,结合《企业所得税税前扣除办法》规定的扣除标准计算列支限额,对超过限额的部分应作纳税调增项目处理。
5.坏账损失的检查。
对坏账损失的检查主要应把握两点:一是冲销的坏账是否符合条件,有无报批手续。
如果“坏账”是因债务人破产或死亡,应查核有无当地法院、工商等有权部门出具的有效证明;如果“坏账”是因债务人逾期未履行偿债义务,超过三年仍然不能收回的应收款项,应查核有无职能管理部门的审批手续;二是对于采取备抵法核算坏账的企业,应注意提取数是否超过税法规定的比例。
这里应当注意:由于在进行会计核算时,对坏账准备的提取是采用“差额提取”的方法,因此,在进行检查时,只能在当年度实际提取的坏账准备范围内进行调整。
如果企业当年度实际提取的坏账准备小于或等于税法规定的提取限额,则按实际提取数在税前扣除,不作任何纳税调整。
其差额部分,在以后年度也不得补扣;如果企业当年度实际提取的坏账准备大于税法规定的提取限额,则应当按照其差额部分进行纳税调整。
在备抵法下,每期确认的坏账损失是一个事先的估计数。
估计坏账通常取决于两个因素。
一是估计的依据是什么,是应收款项期末余额还是本期实际发生的赊销金额。
称为估计坏账的方法,属于企业的会计政策,常见的估计坏账的方法有应收账款余额百分比法、账龄分析法、和销货百分比法三种;二是估计多少,属于企业的会计估计,称为估计坏账的比例,估计坏账的比例应当根据企业的历史数据和经验。
应收账款余额百分比法是按应收款项期未余额的一定比例计算提取坏账准备的一种方法。
理论上讲,这一比例应按坏账占应收款项的概率计算,发生坏账多的企业,比例应相对高一些,反之则低一些,企业应根据本企业的实际情况确定坏账准备的提取比例。
[案情说明]光井(漳州)电器有限公司坏1998 年年末应收款项余额为400 000 元;1999 年发生坏账损失1 800 元,1999 年年末应收款项余额为540 000 元;2000 年发生坏账损失3 000 元,2000 年年末应收款项余额为600000 元;2001 年年末应收款项余额为720000 元。
光井(漳州)电器有限公司按应收款余额的5‰计提坏账准备。
[要求解答] 光井(漳州)电器有限公司的坏账准备和坏账损失的会计处理。
[法律依据]《中华人民共和国企业会计制度》。
[会计处理] 光井(漳州)电器有限公司1998 年年末计提坏账准备前,假定“坏账准备”科目无余额,当年计提的坏账准备如下:应提坏账准备:400000x5‰=2000 (元)借:管理费用——提取的坏账准备 2000 贷:坏账准备 2000光井(漳州)电器有限公司1999 年有关会计处理如下:A.转销已确认为坏账的款项1 800 元,借:坏账准备 1800 贷:应收账款 1800B.1999 年年末,计提坏账准备。
应提坏账准备:540000x5‰-200=2,500 (元)借:管理费用——提取的坏账准备 500贷:坏账准备 500光井(漳州)电器有限公司2000 年有关会计处理如下:A.转销已确认为坏账损失的款项 3 000 元,借:坏账准 3000贷:应收账款3000B.20(X)年年末,计提坏账准备。
应提坏账准备:600000x5‰ +300=3 300(元)借:管理费用——提取的坏账准备3 300 贷:坏账准备 300光井(漳州)电器有限公司2001 年年末计提坏账准备:应提坏账准备:720000x5‰-3 000=600(元) 借:管理费用——提取的坏账准备 600 贷:坏账准备 600[分析指导]采用应收账款余额百分比法估计损失,能使年末调整后“坏账准备”科目余额直接体现为应收账款年未余额按预定比例提取的坏账损失数额,从而可以恰当地反映应收账款预期可变现净值。
但也有人批评这种方法未能很好地解决收人与费用的配比问题,坏账损失的发生与企业赊销金额的多少有关,按应收账款余额的一定比例计提坏账准备,与当期赊销额的大小并无直接关系,特别是在实际坏账损失发生很不均衡的年份,企业计人当期的坏账损失与当期的赊销收入更无关系。
6.差旅费的检查。
检查差旅费主要是针对发生额较大的或整数异常金额,查阅原始凭证的真实性、合法性,并注意有无下列问题:(1)将业务招待费列入差旅费开支。
(2)因公出差事项的真实性。
如发现公园门票、各种参观券等旅游票据则不得作为差旅费开支的范围。
(3)以承包形式包干差旅费。
主要是检查列支报销的凭据是否合法,有无自制“白条”报销差旅费的问题。
(4)出差补助是否合理,出差的期限是否真实,补助标准是否符合财务制度。
对于上述问题,均应作调增当期所得额处理。
7.技术开发费的检查。
首先,要求企业提供开发新产品的专项批文,证实项目的合法性;其次,通过“管理费用”明细账,调阅技术开发费项目发生额的记账凭证、原始凭证,对照有关规定审查企业是否把不属于新产品、新工艺、新技术的开发费用,以及单台设备购置费超过10 万元的设备、仪器等记人开发费用;最后,计算本年度实际应列支的技术开发费比上年增长的比例,确定税前扣除和加扣的金额,对超过扣除标准的部分不得扣除。
8.固定资产租赁费的检查。
首先了解固定资产是否为管理部门使用;其次,查看租赁协议,确定租赁的性质,如属于融资租赁,则不得将租赁费直接扣除,应指导企业将其作为固定资产管理,并按规定计提折旧。
属于经营租赁性质的,还需检查是否按照合同规定的使用期限进行摊销。
9.上交管理费的检查。
上交管理费是指因总机构为其下属分支机构提供了某些服务,分支机构支付的管理费用。
应重点检查以下内容:(1)上交的管理费是否与本企业生产、经营有关;(2)有无总机构出具的管理费汇集范围、定额分配依据和方法等证明文件;(3)有无经主管税务机关审定批准;(4)提取的比例是否正确。
对不符合规定条件的管理费应作调增所得额处理。
10. 其他费用的检查。
主要包括,有无将资本性支出挤入管理费用;有无将属于营业外支出的内容误记人“管理费用”等等。
对于核算错误不影响所得额的项目,检查人员应指导企业正确使用会计科目,如属于税收滞纳金等项目,则仍需调增当期应纳税所得额。
管理费用的核算(二)摘要管理费用主要是针对企业行政管理部门在日常生产生活中为企业的正常运转而产生的相关费用,其中有一项就是组织和管理企业生产经营而发生的费用。
管理费用和企业的经济效益是息息相关的,目前,我国许多企业在管理费用的核算、控制方面做的不到位,在制定管理费用的相关标准时存在不合理的因素,使得管理费用居高不下,严重影响了企业经济效益的提高。
本文通过对企业管理费用在管理中存在的问题进行了分析,并提出了相应的对策性建议,帮助企业解决其管理费用中的问题,使企业自身得到发展。
关键词:管理费用;问题;原因;对策一、企业管理费用在管理中存在的问题(一)核算不规范主要表现在如下两个方面。
第一,核算费用中包含生产经营和管理活动一起产生;比如大家所熟知的税费、垃圾处理费、无形资产摊销费、仪器检验费、诉讼费等等,这些会随着企业向前发展而产生不合理的现象。
所以在企业实际管理中,要分别对每一个部门都进行独立考核,这些相互产生影响的费用就不是很合理,个别还不公平,不容易区分。
第二,管理费用中产生出来的“存货跌价准备”、“工资储备”、“坏账准备”等也需要进一步完善。