渝江竞业禁止协议

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2024年竞业禁止协议精编版

2024年竞业禁止协议精编版

2024年竞业禁止协议精编版
竞业禁止协议范本:
一、协议双方确认,在本协议签订之日起,被雇佣人员将受制于竞业禁止条款的约束,不得在竞业期内从事与本公司相竞的商业活动。

二、竞业期限为距离离职日起连续12个月的期间,雇佣关系终止后30天内制定一年的竞业禁止期。

三、在竞业期限内,被雇佣人员不得利用与本公司相同客户群、销售渠道等信息从事与本公司相竞的商业活动。

四、被雇佣人员不得在竞业期限内,在本公司离职后直接或者间接与本公司有竞争关系的企业合作或从事竞业活动,否则将承担法律责任。

五、如被雇佣人员违反竞业禁止协议条款,导致本公司利益受损,本公司有权要求被雇佣人员赔偿损失,并保留追究其法律责任的权利。

六、本协议自双方签字盖章后生效,至竞业期限届满后自动终止。

七、本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

特此协议,以示确定。

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2024年竞业禁止协议标准版(3篇)

2024年竞业禁止协议标准版(3篇)

2024年竞业禁止协议标准版甲方:_____乙方:_____甲乙双方在平等、自愿基础上协商一致,签订本协议,双方必须共同遵守:_____第一条竞业禁止本协议所称竞业禁止,是指乙方在规定的期限和地域内,不得到与甲方从事类似业务的、有竞争关系的其他单位工作或者自己开业经营与甲方相类似的业务,这些工作或业务包括但不限于:_____(一)以投资、参股、合作、承包、租赁、委托经营或其他任何方式参与与甲方相同或者类似的工作;(二)直接或间接受聘于其他单位从事与甲方相同或者类似的工作;(三)直接或间接地从与甲方相竞争的单位获取经济利益。

第二条禁止期限竞业禁止的期限包括劳动合同履行期间及劳动合同终止后2年内。

第三条禁止行业本协议所指相同和类似的工作为下列行业的工作:_____(一)、电讯行业;(二)、电讯终端销售行业;(三)、连锁经营行业。

第四条禁止地域乙方承担竞业禁止义务的地域范围为:_____第五条补偿在劳动合同终止后,乙方履行竞业禁止义务期间,甲方给予乙方补偿,补偿标准为每月_____元,但因乙方违约而终止劳动合同的,乙方在承担竞业禁止义务的同时,无权要求补偿。

甲方可以放弃要求乙方承担竞业禁止义务的权利并且不再给予乙方补偿。

第六条支付给予乙方的补偿,应当按月支付,乙方应当按照甲方指定的时间到甲方财务部门领取补偿。

第七条监督甲方有权对乙方承担竞业禁止义务的情况进行监督与检查,乙方应当履行下列义务,配合甲方的监督与检查:_____(一)、每季提供一份其任职单位出具的证明其劳动关系的证明文件;(二)、每季提供一份证明其任职单位为其交纳养老保险的证明文件。

义务人未能按时提供上述证明文件或履行其他义务的,甲方有权停止给予乙方补偿,且不免除乙方的竞业禁止义务。

第八条违约责任乙方违反本协议规定的竞业禁止义务,其所得收入归甲方所有,并应赔偿损失。

赔偿损失的数额,为乙方在违约期间所获得的利益,或者甲方因为乙方违约所受到的损失,包括为制止、调查违约行为所支付的律师费用等合理开支。

竞业禁止协议书范本2篇

竞业禁止协议书范本2篇

竞业禁止协议书范本2篇篇1甲方(单位):___________________乙方(员工):___________________鉴于乙方在甲方单位工作,掌握甲方的商业机密或知识产权等核心信息,为保护甲方的合法权益,避免乙方在离职后从事与甲方业务相竞争的活动,根据有关法律法规,双方在平等、自愿、协商一致的基础上达成以下竞业禁止协议:一、协议目的本协议的目的是保护甲方不因乙方的竞业行为而受到经济损失,同时保障甲方的商业机密和知识产权不被泄露或滥用。

二、竞业禁止内容1. 乙方在甲方任职期间,不得从事与甲方业务相竞争的活动,包括但不限于设立与甲方业务相竞争的公司、参与与甲方业务相竞争的项目等。

2. 乙方离职后一定期限内(具体期限根据乙方岗位和甲方要求确定),不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作,包括但不限于技术研发、市场营销、业务洽谈等。

3. 乙方在任职期间及离职后,不得泄露甲方的商业机密和知识产权,包括但不限于技术秘密、商业秘密、客户信息等。

三、竞业禁止期限本协议竞业禁止期限为乙方离职后______年。

在竞业禁止期限内,乙方需严格遵守本协议规定的竞业禁止义务。

四、补偿与支付甲方为补偿乙方在竞业禁止期间可能遭受的损失,同意向乙方支付一定的竞业禁止补偿金。

补偿金的具体数额、支付方式等由双方根据具体情况协商确定。

五、违约责任1. 若乙方违反本协议规定的竞业禁止义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的经济损失。

2. 若乙方在离职后从事与甲方业务相竞争的活动或泄露甲方商业机密,甲方有权通过法律手段追究乙方的法律责任。

六、协议解除与终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为竞业禁止期限。

2. 在协议有效期内,经双方协商一致,可以解除或终止本协议。

3. 若乙方在竞业禁止期限内遵守本协议规定,到期后本协议自动终止。

七、其他事项1. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

2. 本协议未尽事宜,由双方协商解决。

竞业禁止协议书范本推荐6篇

竞业禁止协议书范本推荐6篇

竞业禁止协议书范本推荐6篇篇1甲方(雇主):___________________乙方(员工):___________________鉴于乙方在甲方任职期间可能接触和掌握甲方的商业机密、技术秘密等重要信息,为保护甲方的合法权益,避免乙方在离职后从事与甲方业务相竞争的活动,双方根据平等自愿的原则,达成以下竞业禁止协议:一、协议目的本协议旨在明确乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作或利用甲方资源从事相关活动,保护甲方的商业利益。

二、竞业禁止内容1. 乙方在甲方任职期间,不得私自从事与甲方业务相竞争的活动,包括但不限于在与甲方有竞争关系的单位兼职、从事相关业务或参与相关活动。

2. 乙方离职后的一定期限内(一般为两年),不得在与甲方有竞争关系的单位从事与甲方业务相同或相似的工作,也不得成立与甲方竞争的公司或参与其他与甲方业务竞争的活动。

3. 乙方在任职期间及离职后,不得利用在甲方获取的商业秘密、技术秘密等从事任何形式的竞争行为。

三、竞业禁止补偿1. 甲方在乙方离职后的一定期限内(一般为竞业禁止期限),按月向乙方支付竞业禁止补偿金。

具体金额和支付方式由双方另行约定。

2. 乙方在收到竞业禁止补偿金期间,应遵守本协议约定的竞业禁止义务。

四、违约责任1. 若乙方违反本协议约定的竞业禁止义务,应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿甲方实际损失等。

2. 若因乙方违反竞业禁止义务导致甲方遭受重大损失,甲方有权要求乙方承担连带责任,包括但不限于冻结乙方的财产、追究法律责任等。

五、协议解除与终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为乙方离职后的一定期限(一般为两年)。

2. 在协议有效期内,经双方协商一致,可以解除本协议。

3. 若乙方在协议有效期内履行了竞业禁止义务,协议到期后自然终止。

4. 若乙方违反本协议约定,甲方有权单方解除协议,并要求乙方承担违约责任。

六、其他条款1. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

竞业禁止协议范本专业版6篇

竞业禁止协议范本专业版6篇

竞业禁止协议范本专业版6篇篇1甲方(雇主):____________________乙方(员工):____________________鉴于乙方在甲方任职期间可能接触和掌握甲方的商业机密、技术秘密等重要信息,为保护甲方的合法权益,避免乙方在离职后从事与甲方业务相竞争的工作或其他损害甲方利益的行为,根据相关法律法规,双方在平等、自愿、公平的基础上,就竞业禁止事宜达成如下协议:一、定义与范围1. “竞业禁止”:指乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内,不得从事与甲方业务相竞争的工作或其他损害甲方利益的行为。

2. 竞业禁止的范围包括但不限于乙方的职业活动、参与其他公司的业务活动、个人创业等。

二、竞业禁止期限竞业禁止的期限为乙方在甲方任职期间及离职后______年。

三、乙方的义务1. 乙方在甲方任职期间,应忠实履行自己的职责,不得从事与甲方业务相竞争的活动或其他损害甲方利益的行为。

2. 乙方离职后,未经甲方书面同意,不得在与甲方业务相竞争的其他公司任职或参与相关业务的经营活动。

3. 乙方不得利用其在甲方任职期间获得的商业机密、技术秘密等信息,从事损害甲方利益的行为。

四、甲方的义务1. 甲方应在乙方离职后按照约定向乙方支付竞业禁止补偿金。

2. 甲方应对乙方的个人信息、商业机密等予以保密。

五、违约责任1. 若乙方违反本协议约定的竞业禁止义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于要求乙方赔偿甲方的实际损失。

2. 若因乙方的违约行为给甲方带来重大损失,甲方有权追究乙方的法律责任。

六、竞业禁止补偿金1. 乙方离职后,甲方应按照约定向乙方支付一定期限的竞业禁止补偿金。

2. 补偿金的数额、支付方式等双方另行约定。

七、其他条款1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜,由双方协商解决。

协商不成时,任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

4. 本协议的解释权归甲方所有。

竞业禁止协议书范本6篇

竞业禁止协议书范本6篇

竞业禁止协议书范本6篇篇1甲方(单位名称):______________________乙方(员工姓名):______________________鉴于乙方在甲方任职期间可能接触和掌握甲方的商业秘密与技术秘密,为保护甲方的合法权益,避免乙方在职期间及离职后从事与甲方竞争的业务或损害甲方利益的行为,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本协议。

一、竞业禁止1. 乙方承诺在职期间及离职后一定期限内,不得从事与甲方业务相竞争或损害甲方利益的活动。

包括但不限于以下情形:(1)不得直接或间接地以个人名义或代理他人名义或以其他公司名义从事与甲方业务相竞争的活动。

(2)不得在与甲方有竞争关系的单位从事同类业务的兼职工作。

(3)不得从事其他任何可能与甲方利益产生冲突的活动。

二、保密义务乙方在任职期间及离职后应严格遵守甲方的保密规定和知识产权政策,不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。

包括但不限于以下事项:1. 乙方应对甲方的商业信息、技术信息、客户信息等保密信息承担保密责任。

2. 乙方不得将甲方的保密信息泄露给任何第三方,包括但不限于员工、客户、供应商等。

3. 乙方离职后不得擅自使用或利用甲方商业秘密、技术秘密及其他知识产权。

三、竞业禁止期限本协议约定的竞业禁止期限为乙方离职后______年内。

在竞业禁止期限内,乙方应严格遵守本协议约定的竞业禁止义务和保密义务。

四、违约责任及赔偿损失范围双方明确以下违约责任及赔偿损失范围:1. 若乙方违反本协议约定的竞业禁止义务和保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任。

具体责任包括但不限于追索法律责任、赔偿经济损失等。

若因乙方的违约行为给甲方造成重大损失,甲方有权要求乙方承担连带责任。

2. 乙方违反本协议约定的竞业禁止义务的行为包括但不限于参与竞争业务、泄露甲方商业秘密等行为。

若乙方违反上述约定,甲方有权要求乙方支付违约金并赔偿损失。

损失包括但不限于甲方直接经济损失、商誉损失等。

竞业禁止协议范本7篇

竞业禁止协议范本7篇

竞业禁止协议范本7篇篇1甲方(单位名称):____________________________乙方(员工姓名):____________________________鉴于乙方在甲方任职期间接触和掌握甲方的商业秘密和机密信息,为切实保护甲方的合法权益,双方根据中华人民共和国有关法律法规,本着诚实信用的原则,经友好协商一致,特签订本协议以共同遵守。

一、定义与解释1. 竞业禁止:指乙方在任职期间及离职后一定时期内,不得从事与甲方业务相竞争的活动。

2. 商业秘密:包括技术秘密和经营秘密,是指甲方拥有或掌握的一切与甲方业务有关的信息、技术、数据、知识产权等无形资产及有形资产。

包括但不限于产品配方、工艺流程、制作方法、管理诀窍、客户名单、货源信息、成本数据等。

二、竞业禁止条款1. 乙方在任职期间,不得自营或为他人经营与甲方业务相竞争的活动。

不得对甲方的客户资源进行侵占、挪用、泄漏等违规行为。

离职后____年内,乙方应严格遵守竞业禁止义务,不得在与甲方业务相竞争的其他企业担任重要职务或参与相关竞争活动。

重要职务包括但不限于高管人员、核心技术人员及关键业务联系人等。

否则需承担本协议规定的法律责任。

2. 乙方违反竞业禁止义务的,甲方有权要求乙方停止违约行为并赔偿损失。

损失包括但不限于甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用、因乙方违约导致的市场份额减少等直接和间接损失。

同时甲方有权追究乙方的法律责任。

三、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业秘密承担保密义务。

未经甲方书面同意,乙方不得泄露、传播或利用甲方的商业秘密从事任何与甲方业务相竞争的活动。

否则需承担法律责任。

2. 乙方在离职后仍需继续履行保密义务,直至甲方宣布解密或保密信息公开为止。

乙方应妥善保管涉及甲方商业秘密的载体,不得非法复制或向他人泄露。

若因乙方原因导致甲方商业秘密泄露的,乙方应承担法律责任。

四、违约责任1. 若乙方违反本协议约定的竞业禁止和保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任并赔偿损失。

竞业禁止及保密协议5篇

竞业禁止及保密协议5篇

竞业禁止及保密协议5篇篇1甲方(雇主):___________________乙方(雇员):___________________鉴于甲乙双方为雇佣关系,乙方在公司任职期间可接触并了解甲方的商业机密、技术秘密及其他重要信息,为明确双方权利义务,达成如下竞业禁止及保密协议:一、协议目的本协议旨在保护甲方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息,防止乙方在职期间及离职后泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密损害甲方利益。

二、竞业禁止条款1. 乙方在甲方任职期间,不得从事与甲方业务相竞争的其他业务活动,包括但不限于参与相关行业的竞争企业的业务活动。

2. 乙方离职后,未经甲方书面同意,不得在与甲方业务相竞争的其他企业任职或参与相关活动。

竞业禁止期限为离职后______年。

三、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后,应对甲方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息承担保密义务。

2. 乙方不得泄露、披露、传播、复制、分享甲方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息。

3. 乙方在甲方任职期间及离职后,未经甲方书面同意,不得向第三方转让或泄露甲方拥有的知识产权。

四、保密范围本协议所称的商业秘密、技术秘密及其他重要信息包括但不限于以下内容:1. 甲方经营策略、客户信息、产品数据、市场策略等商业机密。

2. 甲方技术资料、研发成果、产品设计、工艺流程等核心技术信息。

3. 甲方内部管理制度、人员架构、薪酬体系等内部信息。

4. 甲方其他未公开的信息,包括但不限于商业秘密、知识产权等。

五、违约责任1. 若乙方违反竞业禁止条款,甲方有权要求乙方停止违约行为,并承担由此造成的损失。

2. 若乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方停止泄露并承担保密责任,同时乙方应承担因违约行为导致的法律责任和经济损失。

3. 若因乙方的违约行为导致甲方遭受损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

六、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效,协议期限为乙方在甲方任职期间及离职后______年。

2024年竞业限制的协议书范文(2篇)

2024年竞业限制的协议书范文(2篇)

2024年竞业限制的协议书范文【协议书】甲方:(公司名称)地址:电话:邮编:乙方:(员工姓名)地址:电话:邮编:鉴于甲方与乙方就竞业限制事项进行协商,并经过友好协商,遵循平等自愿、公平合理的原则,为维护双方的合法权益,特订立以下协议:一、竞业限制的范围1.1 甲方在本协议中的竞业限制范围包括但不限于:与甲方从事相同或类似业务的公司、企业或个人。

1.2 甲方与乙方一致同意,本协议对乙方在竞业限制约定范围内的任何行为产生约束力。

二、竞业限制的期限2.1 本协议中约定的竞业限制期限为自本协议签订之日起至2024年(含)年底。

双方应在协议期满前三十天内协商是否延长竞业限制期限,若未达成协议,本协议则自动终止。

三、竞业限制的地域范围3.1 本协议中约定的竞业限制地域范围为全球范围内。

四、竞业限制的约定事项4.1 在竞业限制期限内,乙方不得从事与甲方从事相同或类似的业务。

乙方不得在竞业限制约定范围内直接或间接开设或参与经营与甲方相同或类似的公司或企业,不得对与甲方在同一行业内的竞争对象提供咨询、服务或合作,不得招揽从甲方离职的员工。

五、竞业限制的补偿5.1 鉴于竞业限制对乙方的职业发展可能造成的影响,甲方同意在本协议生效后向乙方支付竞业限制的补偿金。

5.2 协议期限届满时,甲方将支付给乙方竞业限制的补偿金,具体金额为乙方目前月薪的3倍。

5.3 若乙方在约定的竞业限制期内违反竞业限制约定,乙方同意无条件返还已支付的竞业限制补偿金。

六、竞业限制的违约责任6.1 乙方如在竞业限制期内违反竞业限制约定,乙方应承担违约责任。

6.2 乙方违约行为包括但不限于:从事与甲方从事相同或类似的业务、直接或间接开设或参与经营与甲方相同或类似的公司或企业、对与甲方在同一行业内的竞争对象提供咨询、服务或合作、招揽从甲方离职的员工等。

6.3 乙方如违反竞业限制约定,甲方有权要求乙方立即停止违约行为,并有权向乙方要求赔偿因该违约行为给甲方造成的一切损失,包括但不限于经济损失、商业信誉损失、法律费用等。

2024年竞业禁止协议范本(2篇)

2024年竞业禁止协议范本(2篇)

2024年竞业禁止协议范本竞业禁止协议模板本协议由[公司名称](以下简称“雇主”)与[员工姓名](以下简称“员工”)签署,双方共同遵守以下条款:1. 目的本竞业禁止协议的目的在于保护雇主的商业利益,并确保雇员在雇主离职后不会从事与雇主业务相竞争的活动。

2. 禁止竞争的期限员工同意在离职之后的【月/年】内,不从事与雇主业务相竞争的任何活动(以下简称“禁止竞业期”)。

禁止竞争的期限将从员工最后一次在雇主就职的日期起开始计算。

3. 禁止竞业的范围员工同意在禁止竞业期内,在雇主业务范围内不从事以下行为:3.1 从事与雇主同类或相似业务的工作,包括但不限于在竞争公司、客户或合作伙伴担任雇员、顾问、代理人、合同工等职务。

3.2 与雇主的客户或供应商进行竞争,或以任何方式从事与雇主相关的业务。

3.3 在竞争公司或客户处利用对雇主商业机密或专有信息的知识或访问权限,竞争雇主业务,招揽雇主客户,或以任何方式损害雇主商业利益。

3.4 与雇主的员工、承包商、合作伙伴等进行竞业或直接或间接招揽雇主的员工、承包商、合作伙伴。

4. 赔偿责任4.1 如果员工违反本协议的禁止竞业条款,在离职后的【月/年】内从事与雇主业务相竞争的活动,员工同意赔偿雇主因此所遭受的损失,并支付不超过员工离职前薪资的【倍数】作为违约金。

4.2 雇主有权根据实际情况,通过法律程序追究员工的法律责任。

5. 保密义务员工同意在离职后继续承担对雇主商业机密和秘密信息的保密义务,不得向任何第三方透露或使用雇主的机密信息。

6. 效力范围本协议对双方有约束力,包括雇主及其继承人、受让人、执行人、分支机构和子公司。

本协议不得经由员工转让或转让给任何第三方。

7. 法律适用本协议的解释和执行将受到所在国家/地区的法律管辖。

如出现争议,应通过友好协商解决。

如果协商解决失败,争议将提交至有管辖权的法院,双方均同意接受该法院的管辖。

8. 条款变更本协议的条款变更须经双方书面同意,并在双方签字之后方可生效。

竞业禁止协议范本(必备6篇)合同屋

竞业禁止协议范本(必备6篇)合同屋

竞业禁止协议范本(必备6篇)合同屋竞业禁止协议范本第1篇甲方:法定代表人:乙方:身份证号:风险提示:竞业禁止的人员具有针对性,不是所有人都必须遵守。

竞业禁止的生效是依据法律,只要成为公司董事、高级管理人员就有法定的竞业禁止义务。

而部门经理、普通员工等无需承担此义务。

鉴于乙方是公司的股东,掌握公司核心技术以及秘密信息,经过甲乙双方协商一致,签订以下竞业禁止协议:第一条竞业禁止竞业禁止即竞业行为的禁止,指处于特定地位的人不得实施与其所服务的营业具有竞争性质的行为。

竞业禁止的期限为乙方在职履行合同的全部期间。

风险提示:竞业禁止只限制在职期间,只针对在职人员,只要未离职,就一直适用。

若是要限制离职人员,需要在员工离职时,与其签订竞业限制协议,以约束其跳槽到竞业公司产生纠纷。

但建议在员工开始接触商业秘密时就与其签订竞业限制协议,因为大部分离职原因都与企业有矛盾或是为了追求高薪待遇,离职时是比较难与其签订的,应提前做好风险防范。

第二条禁止行业竞业禁止的行业包括与本单位所服务的营业具有竞争性质的行业;并且乙方承诺在禁止地域范围内也承担禁止义务,包括甲方在与其他公司协议过程中签署的禁止地域。

第三条乙方的承诺1、雇员承诺,在期限____区域内不直接或间接地以个人名义或以一个企业的所有者、许XX、被许XX、本人、代理人、雇员、独立承包商、业主、合伙人、出租人、股东或董事或管理人员的身份或以其他任何名义:(1)投资或从事公司业务之外的竞争业务,或成立从事竞争业务的组织;(2)向竞争对手提供任何服务或披露任何保密信息。

2、在期限内不直接或间接地劝说、引诱、鼓励或以其他方式促使公司或其关联公司的:(1)任何管理人员或雇员终止该等管理人员或雇员与公司或其关联公司的聘用关系;(2)任何客户、供应商、被许XX、许XX或与公司或其关联公司有实际或潜在业务关系的其他人或实体(包括任何潜在的客户、供应商或被许XX等)终止或以其他方式改变与公司或其关联公司的业务关系。

2024年竞业禁止及保密协议范本

2024年竞业禁止及保密协议范本

2024年竞业禁止及保密协议范本合同编号:__________地址:联系人:联系电话:身份证号:住址:联系电话:一、定义1.1“商业秘密”指不为公众所知悉,能为原雇主带来经济利益,具有实用性并且原雇主已采取保密措施的技术信息和经营信息。

1.2“竞业禁止”指雇员在离职后一定期限内,不得在与原雇主生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体或其他组织担任董事、监事、高级管理人员、技术人员、营销人员等职务或提供类似服务。

二、保密义务2.1雇员在任职期间及离职后,对原雇主商业秘密承担保密义务,未经原雇主书面同意,不得向任何第三方泄露、披露或允许他人使用原雇主商业秘密。

2.2雇员因工作需要使用原雇主商业秘密的,仅限于为实现工作目的,不得超出原雇主授权范围。

三、竞业禁止义务3.1雇员在离职后_______年内,承担竞业禁止义务。

3.2雇员在离职后竞业禁止期限内,未经原雇主书面同意,不得直接或间接从事与原雇主相竞争的业务。

四、保密及竞业禁止期限4.1保密义务自雇员入职之日起生效,至商业秘密公开或被原雇主宣布解密之日止。

4.2竞业禁止期限自雇员离职之日起计算,至_______年_______月_______日止。

五、经济补偿5.1雇员在离职后竞业禁止期限内,原雇主按月支付雇员竞业禁止经济补偿,补偿金额为_______元。

5.2经济补偿将于每月的_______日支付至雇员指定的银行账户。

六、违约责任6.1雇员违反本协议的保密义务或竞业禁止义务,应向原雇主支付违约金,违约金为_______元。

6.2雇员违反本协议给原雇主造成损失的,原雇主有权要求雇员赔偿损失,包括但不限于直接损失、间接损失、可得利益损失及为维权支付的合理费用。

七、争议解决7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

7.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交_______仲裁委员会仲裁。

2024年专业版竞业禁止协议范文(二篇)

2024年专业版竞业禁止协议范文(二篇)

2024年专业版竞业禁止协议范文甲方(用人单位):_____乙方(员工):_____鉴于乙方知悉的公司商业秘密对甲方具有重要影响,为保护双方的合法权益,双方根据国家有关法律法规,本着平等自愿和诚信的原则,经协商一致,达成下列条款,双方共同遵守。

一、权利和义务1.乙方承诺(1)未经甲方同意,乙方在职期间不得自营或者为他人经营与甲方同类的业务。

(2)乙方不论因何种原因从甲方离职,离职后____年内(自劳动关系解除之日起计算,到劳动关系解除____年后的次日止)都不得到与甲方有竞争关系的单位就职。

这些单位包括但不限于:①同行业与甲方有竞争关系的企业。

②甲方认为已经成为或者可能成为竞争对手的各类企业。

(3)乙方不论因何原因从甲方离职,离职后____年内(自劳动关系解除之日起计算,到劳动关系解除____年后的次日止)都不得自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关产品的生产。

(4)乙方在甲方工作期间及乙方从甲方离职后,乙方承担的其他义务包括但不限于:不泄漏、不使用、不使他人获得或使用甲方的商业秘密;不传播、不扩散不利于甲方的消息或报道。

2.甲方承诺从乙方离职后开始计算竞业限制时起,甲方应当按照竞业限制期限向乙方支付一定数额的竞业限制补偿费。

补偿费的支付办法如下。

_____二、合同的权利义务终止双方商定,出现下列情况之一的,本协议自行终止。

1.乙方所掌握的甲方重要商业秘密已经公开,而且由于该公开导致乙方对甲方的竞争优势已无重要影响。

三、违约责任1.员工如违反本协议任何条款,视违约情况向公司支付不低于_____元的违约金,并且公司有权不经预告便解除与员工的聘用关系。

2.员工的违约行为给公司造成重大损失的,公司有权视造成损失的情况向员工索赔,甚至追究法律责任。

四、争议处理因本协议引起的纠纷,如果协商解决不成,任何一方均有权向公司所在地的人民法院提出诉讼。

五、本协议如与双方以前的口头或书面协议有抵触,以本协议为准。

2024年竞业禁止合同 范文

2024年竞业禁止合同 范文

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竞业禁止通用版合同
一、声明
双方约定本合同为竞业禁止协议,双方应予以遵守,并承担因违反该协议所产生的一切法律后果。

二、竞业禁止范围
甲方同意在本协议有效期及解除之后一段时间内,在乙方从事的业务范围内不从事与乙方相同或相似的业务。

三、竞业禁止期限
本协议有效期为_____年,协议解除后,乙方同意在______年内遵守协议的竞业禁止内容。

四、竞业违约责任
1. 若甲方被发现违反竞业禁止协议,应向乙方支付违约金,违约金数额为__________,且甲方须承担一切违约行为所产生的法律责任。

2. 若乙方被发现违反竞业禁止协议,应向甲方支付违约金,违约金数额为__________,且乙方承担一切违约行为所产生的法律责任。

五、协议解除
1. 双方经协商一致可解除本协议。

2. 以下情形发生,本协议自动解除:
a. 甲方破产清算或被裁定破产;
b. 乙方丧失执照经营权;
c. 双方书面一致同意解除本协议。

六、合同效力
本协议自双方签署日起生效,效力期限至合同约定解除之日。

七、争议解决
本协议的解释和履行适用中华人民共和国法律。

双方因本协议发生的一切争议应当友好协商解决,若协商不能解决,则提交有管辖权的法院诉讼解决。

八、签署
甲方(盖章):__________ 乙方(盖章):__________
签订日期:_______。

竞业禁止协议合同范本

竞业禁止协议合同范本

竞业禁止协议合同范本
甲方(用人单位):
法定代表人:
地址:
联系方式:
乙方(劳动者):
姓名:
身份证号码:
地址:
联系方式:
一、竞业禁止
1. 未经甲方书面同意,乙方在任职期间及离职后[竞业禁止期限]内,不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。

2. 竞业禁止的范围包括但不限于与甲方业务相同或类似的行业、领域、产品或服务。

二、保密义务
1. 乙方对在甲方工作期间所接触到的甲方商业秘密负有保密义务,不得向任何第三方披露、使用或允许他人使用。

2. 商业秘密包括但不限于甲方的技术秘密、经营秘密、客户名单、财务信息等。

三、违约责任
1. 如果乙方违反本协议的竞业禁止或保密义务,应向甲方支付违约金[违约金金额]。

2. 乙方的违约行为给甲方造成损失的,还应赔偿甲方的损失,包括但不限于直接损失、间接损失、律师费、诉讼费等。

四、争议解决
本协议在履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、其他条款
1. 本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):
法定代表人(签字):乙方(签字):
日期:[具体日期]。

2024竞业禁止协议

2024竞业禁止协议

2024竞业禁止协议合同编号:__________地址:联系方式:地址:联系方式:第一条竞业禁止范围1.1 乙方同意,在双方解除或终止劳动合同之日起____年内,不论是否由于乙方的原因导致劳动合同的解除或终止,乙方均应遵守本协议项下的竞业禁止义务。

1.2 乙方同意,在竞业禁止期间内,不得在与公司业务相同或相似的行业从事任何投资、经营、管理或咨询等活动,也不得在任何与公司业务相同或相似的企业或机构中担任任何职务。

1.3 乙方同意,在竞业禁止期间内,不得直接或间接引诱、招揽、胁迫或以其他任何方式促使公司的客户、供应商、合作伙伴或员工与乙方或乙方控制的企业建立业务联系或合作关系。

第二条竞业禁止的例外(1)乙方向任何第三方提供普遍适用于同行业内的非特定性信息,包括但不限于市场趋势、行业动态、技术发展等;(2)乙方在非竞争性领域内从事正当的个人职业活动,且不影响乙方的竞业禁止义务的履行;(3)乙方因法律、法规或政府命令等原因需要提供与公司业务相关的信息时,但乙方应尽力保护公司的商业秘密,避免泄露公司的具体商业秘密。

第三条违约责任3.1 如乙方违反本协议的任何条款,甲方有权要求乙方立即停止违约行为,并承担相应的违约责任。

3.2 乙方同意,如乙方违反本协议,乙方应向甲方支付违约金,违约金金额为人民币____万元。

3.3 乙方同意,如乙方违反本协议,甲方有权要求乙方支付甲方因乙方违约而产生的其他损失赔偿,包括但不限于律师费、诉讼费等。

第四条保密义务4.2 乙方同意,如乙方因违反保密义务导致公司遭受损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

第五条适用法律和争议解决5.1 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

5.2 凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

第六条其他条款6.1 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

6.2 本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,至竞业禁止期满止。

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重庆渝江压铸有限公司
竞业禁止协议
甲方:重庆渝江压铸有限公司
乙方:身份证号码:
鉴于乙方在甲方履行职务,已经(或将要)知悉甲方的商业秘密,或者对甲方的竞争优势具有重要影响。

为保护双方的合法权益,根据国家有关法律法规,本着平等、自愿、公平、诚信的精神,经充分协商一致后,共同订立本协议:
一、竞业范围:
未经甲方书面同意,乙方在双方劳动合同关系解除或终止之后两年内不得从事下列竟业禁止事项:。

未经甲方书面同意,乙方不得在与甲方研发、生产、销售的产品有竞争关系的同行业任何单位谋职、任职、兼职、担任顾问,或者自行组建、参与组建与甲方有竞争关系的同行业的企业等经营组织,或者变相自行组建、参与组建与甲方有竞争关系的同行业的企业等经营组织。

二、违约约定:
若乙方违反本合同约定的竞业限制义务,应按照乙方未遵守竞业限
制的年数(不足一年按一年算)乘以人民币30万元/年的违约金支付给甲方;如果甲方因此还遭受损失的,乙方除支付违约金外还应对甲方损失予以全额赔偿,损失难以计算的,乙方按本合同约定的竞业限制补偿金总额的二倍作为赔偿金支付给甲方。

三、竞业限制地域
竞业限制地域为全国。

即在中华人民共和国领域内的所有地域。

四、特别约定
甲方认为无必要对乙方进行竞业限制时,有权随时解除本协议。

协议解除后,乙方不受本协议的约束。

五、其他条款:
1.本协议自双方签章之日起生效。

2.本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方:乙方:
日期:日期:。

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